Green Jobs in Österreich

Das Unternehmen nat. aut. kontr. Fensterlüftung KB GmbH – kurz Klassenbester - steht für Unabhängigkeit und Innovation. Unsere Expertise und unser Know-How in den Bereichen Bauphysik, Simulation und MSR-Technik setzen wir für unsere Kunden in einer ganzheitlichen Planung von natürlichen Lüftungssystemen um.
Derzeit suchen wir Verstärkung unseres Teams im Stundenausmaß von 20-40 Wochenstunden.

• Durchführung von Strömung und Gebäudesimulation
  • Erstellung von 3D-CAD-Geometrien (Gebäudeteile, Fenstergeometrie, Räume)
  • Einrichtung und Parametrierung in Simulations Software (CFD-Autodesk 2024, Trnsys 18)
  • Post-Processing (Strömungsfelder, Temperaturverteilungen, Luftwechselraten)
  • Ergebnisauswertung & Validierung
  • Vergleich mit Messdaten (z. B. Sensor- oder Windkanalversuche)
  • Weiterentwicklung von Simulationsprozessen
• Berichtswesen & Präsentation
  • Erstellung von technischen Berichten, Diagrammen und 3D-Visualisierungen
  • Präsentation der Ergebnisse für Planer, Architekten und Auftraggeber
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit
  • Abstimmung mit Kunden, Projektleitung, Fachplanern und Architekten
  • Teilnahme an Projekt- und Abstimmungsmeetings
• Projektbezogene Mitarbeit
  • Anlegen und Bearbeiten von Excel Dateien
  • Mitarbeit bei Inbetriebnahmen vor Ort
  • Erstellung von 2D CAD-Zeichnungen
  • Aufbau und Durchführung von Messungen

• Abgeschlossenes oder laufendes Studium (FH/Uni) im Bereich Maschinenbau, Gebäudetechnik, Bauphysik, Physik oder vergleichbare Studiengänge welche in, mathematischer sowie physikalischer Tiefe ähneln
• Oder abgeschlossene Ausbildung HTL: in den oben genannten Bereichen
• Sehr gute Deutsch Kenntnisse (in Wort und Schrift)
• Fähigkeit, komplexe physikalische Zusammenhänge zu erkennen und zu modellieren.
• Kreative Ansätze zur Optimierung von Strömungs- und Wärmeprozessen
• Klare Darstellung technischer Inhalte für Fach- und Nicht-Fachpublikum
• Eigenverantwortliche Projektarbeit und enge Abstimmung im multidisziplinären Team

Software-Kenntnisse

• Notwendig:
  • Microsoft Office Paket mit Schwerpunkt auf Excel
• Wünschenswert:
  • CAD-Programmen (z. B. AutoCAD, nanoCAD)
  • 3D CAD (Programm Fusion 360)
  • CFD Autodesk
  • Trnsys 18
  • Grundlegendes Verständnis von Programmieren

• Interessante, abwechslungsreiche Projekte
• Mitarbeit in diversen Forschungsprojekten
• Flexible Arbeitsgestaltung
• Leistungsorientierte Entlohnung
• Aussicht auf die Position als Projektleitung für Österreich und Deutschland möglich

Entgelt:
Jahresbruttogehalt ab 40.000 € gemäß Kollektivvertrag für Angestellte in Information und Consulting. Geboten wird eine marktkonforme Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Erfahrung.

Arzt für Allgemeinmedizin oder Facharzt für Pneumologie, Orthopädie oder Innere Medizin (m/w/d)
Weyer ab sofort

Vollzeit, Teilzeit
ab 20 Wochenstunden

Die Zukunft liegt in der Reha-Medizin. Aufgrund der demographischen Entwicklung und der medizinischen Fortschritte gewinnt die Reha-Medizin immer mehr an Bedeutung.
Reha-Medizin ist alles andere als langweilig! Die moderne Reha-Medizin hat einiges zu bieten: Von der Betreuung von Patient*innen mit Kunstherz/LVAD, Kardiomyopathien unterschiedlichster Ätiologien über die Behandlung und Therapieplanentwicklung für Patient*innen mit Guillain-Barré-Syndrom bis hin zu Post-COVID, CED, etc. ergeben sich für unsere Mediziner*innen interessante, komplexe Aufgabenstellungen. Kein anderer Bereich der Medizin weist eine derartige Bandbreite und Vielfalt auf.

Was ist das Besondere an der Tätigkeit als Ärzt*in in der Pensionsversicherung?

Das Einzigartige an der Arbeit in einem Reha-Zentrum der PV sind die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen, die angenehmeren und ruhigeren (Nacht-)Dienste, die Möglichkeit für echtes patientenorientiertes Wirken, die vertiefende Einblicke in die verschiedensten Bereiche der Medizin, der Aufbau eines zweiten Standbeins neben der eigenen Privatpraxis, die Erweiterung der persönlichen Kompetenz, die Ausbildung in unterschiedlichen Facharztrichtungen, die sehr vielseitigen Arbeitszeitmodelle und ein planbares Privatleben - in keinem anderen Bereich der Medizin sind so an die persönlichen Bedürfnisse der Ärzt*innen angepasste Varianten realisierbar. Profitieren Sie bei uns davon!

Was macht ein*e Arzt*Ärztin in der Pensionsversicherung?

• Zu Ihrem Verantwortungsbereich zählt die diagnostische, therapeutische und rehabilitative Betreuung und Versorgung der Patient*innen in den Indikationsschwerpunkten Erkrankungen des Stütz- und Bewegungsapparates (degenerativ / entzündlich / postoperativ) und diversen Atemwegserkrankungen
• Sie untersuchen Patient*innen, führen Aufnahmen der Anamnesen durch und erstellen medizinische Diagnosen sowie definieren und adaptieren laufend geeignete Therapiepläne
• Echokardiografien, Abdomen-Ultraschall und Auswertungen von LZ-EKGs gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet
• Sie übernehmen die Dokumentation der ärztlichen Tätigkeiten in der Krankengeschichte und im Entlassungsbericht

• Sie verfügen über ein Ius Practicandi für Allgemeinmedizin oder ein Facharztdiplom
• Sie bringen Erfahrung in der Diagnostik, Therapie, Prävention und spezifischen Rehabilitation in den Indikationsschwerpunkten mit
• Sie besitzen Freude an der selbstständigen Arbeit mit Menschen und Kommunikationsstärke
• Sie punkten mit ausgeprägter Eigeninitiative und hohem Verantwortungsbewusstsein
• Sie sind bereit Nachtdienste zu übernehmen

• Biennalsprünge
• Dienstwohnungen
• Fachärzt*innen­ausbildung
• Fachexpertise vertiefen und erweitern
• Interdisziplinäre Teams
• Kein Gender-Pay-Gap
• Lebenswerter Arbeitsort
• Non-Profit-Organisation
• Planungssicherheit
• Umfangreiches diagnostisches Angebot
• Wissenschaftliches Arbeiten und Forschung
• Work-Life-Balance

Wir bieten ein Bruttomindestjahresgehalt laut Dienstordnung B für Ärzt*innen bei den Sozialversicherungsträgern Österreichs auf Vollzeitbasis ab EUR 99.205,40 (AfA, keine All-in-Verträge) bzw. EUR 102.841,20 (FA, keine All-in-Verträge). Das tatsächliche Gehalt ist abhängig von der beruflichen Qualifikation und Erfahrung sowie von Zulagen. Beispielsweise ergibt sich bei einer Berechnung mit zusätzlichen 40 Nacht- bzw. Wochenend-/Feiertagsdiensten ein Gehalt von ca. EUR 122.000,00 bis ca. EUR 188.000,00. Und das Beste: Es steigt weiter!

• Spaß bei der Arbeit haben und in einem innovativen Umfeld tätig sein?
• Deine Arbeitszeit flexibel gestalten und Beruf, Studium oder Freizeit gut miteinander kombinieren?
• In einem unterstützenden Team arbeiten, das immer für dich da ist?
• Projekte in deinem eigenen Stil managen und Verantwortung übernehmen?
• Wertschätzung für deine Arbeit und Ideen erfahren?

Dann bist du bei uns, der Bauklimatik GmbH, genau richtig!

Die Bauklimatik GmbH ist ein innovatives Planungsbüro, das sich auf Akustik, Bauphysik, Energieplanung, Lärmschutz und Gebäudetechnik spezialisiert hat. Unser Ziel ist es, ganzheitliche und nachhaltige Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln – mit einem Blick über den Tellerrand!

Derzeit suchen wir eine/n Technische/n Zeichner/in / Projektleiter/in zur BIM Modellierung und CAD Konstruktion als Verstärkung unseres Teams im Stundenausmaß von 32-40 Wochenstunden.

• Erstellung und Pflege von 2D-/3D-Zeichnungen und BIM-Modellen (Revit, AutoCAD)
• Unterstützung bei Planung, Detaillierung und technischer Dokumentation
• Erstellung von Bestandspläne
• Bestandsaufnahme und Bewertung haustechnischer Anlagen
• Erstellung von Energie- und Anlagenkonzepten im Bereich HKLSE
• Planung und Zeichnungserstellung über alle Projektphasen hinweg
• Unterstützung bei Ausschreibung und Bauüberwachung

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, Uni, FH) im Bereich Gebäudetechnik
• 2-3 Jahre Berufserfahrung von Vorteil
• Softwarekenntnisse (BIM, Trimble Nova, AVA-Software, Office etc.)
• Technisch-kreatives Denken

• Spannende und abwechslungsreiche Projekte
• Möglichkeit zur Mitarbeit an Forschungsprojekten
• Laufende fachliche Weiterbildung und Spezialisierungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitsgestaltung

Jahresbruttogehalt ab 40.000 € gemäß Kollektivvertrag für Angestellte in Information und Consulting. Geboten wird eine marktkonforme Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Erfahrung.

Wir wollen helfen die Welt zu verändern! Du auch?

Tag für Tag nehmen wir die Herausforderung an, gemeinsam mit unseren Kunden die Energiewende voranzutreiben und an einer nachhaltigeren Zukunft zu arbeiten. Seit über 200 Jahren produzieren wir mit Leidenschaft, Mut und Exzellenz maßgeschneiderte Kupferkomponenten für die globale Energiewirtschaft und fertigen zudem Produkte für Elektromobilitätsanwendungen. Wir sind stolz darauf, führende Hersteller wie ABB, Andritz AG, Hitachi, Mitsubishi und Siemens Energy beliefern zu dürfen.

Als österreichischer Hidden Champion mit Standorten in Bosnien, Brasilien, Indien und China arbeiten wir kontinuierlich an der Weiterentwicklung unserer Technologien, Kompetenzen und Lösungen. Nachhaltigkeit und der schonende Umgang mit Ressourcen sind dabei fixer Bestandteil unserer Unternehmensstrategie.

Als globales Unternehmen sind wir sehr stolz auf unsere vielfältige Belegschaft und legen großen Wert auf Chancengleichheit und Diversität. Wir möchten alle die sich für unser Unternehmen begeistern, unabhängig von Alter, Behinderung, Geschlecht , ethnischer Herkunft, Religion oder sexueller Orientierung, dazu einladen sich zu bewerben.

Wenn du Teil unseres Teams werden und dich für eine nachhaltigere Zukunft engagieren möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

• Fachliche und disziplinarische Führung der lokalen Instandhaltungsleiter und –teams an 2 Standorten (Österreich und Bosnien)
• Entwicklung und Umsetzung einer werksübergreifenden Instandhaltungsstrategie inklusive KPIs, TPM-Standards und digitalem Wartungsmanagement
• Harmonisierung und Standardisierung von Instandhaltungsprozessen, Ersatzteilmanagement und Auditsystemen
• Einführung und Steuerung von präventiven und prädiktiven Instandhaltungskonzepten
• Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Engineering & Einkauf
• Unterstützung beim Aufbau des neuen Werkes und Instandhaltungseinheiten (Greenfield-Projekt)

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Industrial Engineering oder vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der industriellen Instandhaltung, idealerweise in leitender Funktion und mi multinationalem Fokus
• Ausgeprägtes technisches Verständnis und Erfahrung mit modernen Instandhaltungskonzepten (TPM, Lean Maintenance)
• Führungskompetenzen, Reisebereitschaft (ca. 20%) sowie interkulturelle Kommunikationsstärke
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

• Eine langfristige Anstellung mit Entwicklungsmöglichkeiten
• Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl fachlich als auch persönlich
• Betriebliche Pensionsvorsorge
• Job-E-Bike
• Mitarbeiterevents (Sommerfest, Punschstand, Weihnachtsfeier, etc.)

Es uns wichtig, ein faires und attraktives Vergütungspaket anzubieten. Wir bieten ein marktkonformes Monatsgehalt. Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt EUR 4.770,- brutto, die tatsächliche Bezahlung richtet sich nach Erfahrung und Qualifikation.

Wir freuen uns daher auf eine aussagekräftige online Bewerbung mit Lebenslauf und Foto!

Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, arbeitest gerne im Team und möchtest dabei noch etwas gegen den Klimawandel tun? – Dann bist Du bei uns genau richtig!

Wir suchen Verstärkung – ab sofort!

Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst mit technischen
Aufgaben (m/w/d) / 38,5h/Woche
Dienstort: Hörsching

Wir von STIEBEL ELTRON verfolgen in der Energiediskussion eine klare Linie: Strom aus erneuerbaren Ressourcen ist die Energie der Zukunft! Täglich tragen wir mit unseren Produkten dazu bei die CO²-Emissionen zu verringern. Außerdem setzten wir uns weltweit mit rund 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern für die Entwicklung, die Produktion und den Vertrieb von innovativen, nachhaltigen und hocheffizienten Wärmepumpenlösungen, Warmwassertechnologien sowie Systemen zur kontrollierten Wohnraumlüftung ein.

• Du wickelst kaufmännisch die Angebote für den Dir zugewiesenen Außendienstkollegen ab
• Du bearbeitest Aufträge und koordinierst diese mit der Logistik
• Du unterstützt Deine Kolleg*innen in Deiner Verkaufsregion bei technischen Anliegen und prüfst Aufträge auf technische Richtigkeit
• Du übernimmst nach fundierter Einschulung die technische Beratung der Dir zugeteilten Kundschaften
• Du pflegst und aktualisierst Kunden- und Projektdaten

• idealerweise verfügst Du über eine technische Ausbildung (Lehre, Meister oder HTL) in einem der folgenden Bereiche: Gebäudetechnik, Elektrotechnik, Mechatronik.
• gerne richten wir uns aber auch an kaufmännisch ausgebildete Personen mit technischer Affinität
• vorzugsweise erste Berufserfahrung wünschenswert
• erste Erfahrung im Vertriebsinnendienst von Vorteil
• sicherer Umgang mit MS-Office und idealerweise Erfahrung im Umgang mit SAP
• Du trittst mit Engagement und Freude an neue Herausforderungen heran
• Du bist eine kommunikationsstarke und lösungsorientierte Persönlichkeit mit gutem Zeitmanagement und technischem Wissen
• Du arbeitest gerne im Team und überzeugst mit Deinem selbstständigen proaktiven Arbeitsstil

• sicherer Arbeitsplatz mit hohem Gestaltungsspielraum
• flache Hierarchien und eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe über Bürogrenzen hinweg mit einer konstruktiven Feedback-Kultur
• ein Team, das sich gegenseitig unterstützt und wo Du keine Nummer bist
• abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem international wachsenden Unternehmen
• Dein Start wird durch Onboarding, individuelle Einarbeitungspläne, maßgeschneiderte Weiterbildungsmaßnahmen und die Unterstützung erfahrener Kolleg*innen sichergestellt
• eine Up-to-Date Hardware, die das Arbeiten im Homeoffice ermöglicht
• ein erfrischender Spirit in unserem attraktiven Firmensitz
• diese Position unterliegt dem Kollektivvertrag Handel (Verwendungsgruppe D), wobei das Gehalt in einem persönlichen Gespräch mit Dir je nach Qualifikation und Berufserfahrung festgelegt wird.

Folgende Benefits warten auf Dich:

• Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitvereinbarung
• Anlassbezogene Sonderzahlungen variable Gehaltsbestandsteile
• Firmenlaptop
• Frisches Obst/Gemüse, sowie Kaffee/Tee und Getränke zur freien Entnahme
• Sodexo- und Weihnachtsgutscheine
• Mitarbeiterevents
• Kollektivunfallversicherung (inkl. Weg von und zur Arbeit)
• Kostengünstiges (E)-Bike Leasing zur Privatnutzung
• Kostenlose Parkplätze am Firmengelände
• Kostenlose Ladestadion für E-Mobile

Ab 20. Oktober startet in Linz und Innsbruck unser neues Projekt – und wir brauchen DICH in unserem Team.

Wer wir sind:

Wir sind Prompt Icon – die neue Generation des Fundraisings!

Als Tochterfirma von PROMPT., einer der größten und erfahrensten Fundraising-Agenturen Österreichs, starten wir mit frischer Energy und einem starken neuen Partner: Herzkinder Österreich.

Dein Job:

Als Fundraiser:in bei ICON. kannst du selbst bestimmen wann, wo und wie oft du arbeitest. Du verdienst bei uns auf Provisionsbasis. Je mehr du arbeitest, desto mehr kannst du verdienen. So kannst du dir den Lifestyle ermöglichen von dem du immer geträumt hast!

Fundraising klingt kompliziert, ist es aber nicht.

Wichtig: Wir machen keine Straßenwerbung - Wir gehen von Tür zu Tür und begeistern zukünftige Spenderinnen. Du gehst raus, sprichst Menschen direkt an und erklärst, warum die Herzkinder Österreich Unterstützung brauchen.

Wen wir suchen:

• Personen mit Energy & Mut.
• Leute, die nicht nur über Sinn reden, sondern ihn auch leben wollen.
• Persönlichkeiten, die gerne mit Menschen sprechen und dabei sie selbst bleiben.

Warum du das willst:

• Sinn statt sinnlos: Während andere nur Kellnern oder Regale schlichten, machst du hier etwas, das wirklich zählt. Du Hilfst Herzkranken Kindern und deren Familien!
• Cash + Bonus: Verdien fair Geld – mit Provision & Extras on top. So finanzierst du dir deinen Alltag und deinen erträumten Lifestyle, denn als Fundraiser:in kannst du easy auch fünfstellig pro Monat verdienen.
• Crew statt Einzelkämpfer: Wir sind ein junges, motiviertes Team. Wir arbeiten, lachen und wachsen zusammen.
• Skills for Life: Wer bei uns war, weiß: Beim Werben arbeitest du an deinem Selbstbewusstsein, Kommunikation und Auftreten!
• Flexibilität: Mach es neben dem Studium oder als Side-Hustle.

Die Steiner Haustechnik KG ist ein Fachgroßhandel für Gebäudetechnik und arbeitet erfolgreich mit den heimischen Installateuren und Industriepartnern zusammen. Einfach persönlich, einfach verlässlich beliefern wir unsere Kunden mit Installations-, Sanitär- und Heizungsprodukten. Als Teil der europaweit tätigen GC Gruppe bieten wir unseren Mitarbeiter:innen einen sicheren und stabilen Arbeitsplatz.

Wir erweitern unser Vertriebsteam und suchen drei engagierte Außendienstmitarbeiter:innen – jeweils für Vorarlberg, Salzburg und Tirol. Werde Teil eines starken Teams und betreue deine Kund:innen direkt in deiner Region!

• Kundenaufbau & -bindung: Mit deinem Firmen-PKW bist du in deiner Region (Vorarlberg, Salzburg oder Tirol) unterwegs und agierst als direkter Ansprechpartner für unsere Kund:innen. Dein Job: Bestehende Geschäftsbeziehungen pflegen und aktiv neue Kund:innen gewinnen.
• Verantwortung: Du kennst die Branche und weißt, worauf es ankommt. Als erste Ansprechperson stehst du deinen Kund:innen bei allen Fragen rund um unsere Produkte und Lösungen zur Seite.
• Teamwork & Kommunikation: Du arbeitest eng mit dem Vertriebsinnendienst, unseren Ausstellungen und Abholmärkten zusammen und berichtest direkt an deinen Vertriebsleiter.
• Organisation & Präsenz: Von der Planung und Durchführung von Kundenterminen bis hin zu administrativen Aufgaben im Büro – du bist engagiert, zuverlässig und sorgst dafür, dass alles rundläuft.

• Erfahrung: Du bist ein erfahrener Vertriebsprofi im Außendienst und kennst die HKLS-Branche oder den Großhandel – insbesondere in den Bereichen Sanitär, Installation, Heizung und Erneuerbare Energien.
• Partnerschaft: Du kümmerst dich um den Aufbau echter Partnerschaften mit deinen Kunden und engagierst dich aktiv in der Neukundengewinnung.
• Professionalität: Dein professionelles und gewinnendes Auftreten sowie deine Hands-on-Mentalität sind deine Stärken.

• Einarbeitung: Nach einer umfassenden Einarbeitungszeit übernimmst du eigenverantwortlich dein Gebiet.
• Arbeitsklima: Erlebe eine freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, geprägt von einer DU-Kultur auf allen Ebenen.
• Attraktive Vergütung: Wir bieten dir ein attraktives Gehaltspaket, inklusive eines Jahresbruttogehalts laut Kollektivvertrag im Handel von 46.000 EUR, mit der Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von deiner Erfahrung und Qualifikation.
• Zusatzleistungen: Das Erreichen von Zielen und Erfolgen belohnen wir mit attraktiven Provisionen. Natürlich bieten wir dir ein Firmenfahrzeug zur Privatnutzung, modernste EDV-Ausstattung, flexible Arbeitszeiten mit Home-office sowie zahlreiche weitere Mitarbeiter:innen Benefits.

Benefits:

• GC Akademie
• Mitarbeiterrabatte
• Mitarbeiterevents
• Bikeleasing
• Gesundheitsangebote

Die DENZEL Gruppe steht seit 90 Jahren für Automotivkompetenz, unternehmerische Innovation und Wachstum. Durch die vielen Geschäftsbereiche innerhalb der DENZEL Gruppe können wir unbegrenzte Karrieremöglichkeiten in ganz Österreich anbieten. Sei es im Retail, mit unseren 21 Retailstandorten und 18 Verkaufs- und 5 Servicemarken | bei unseren Importmarken Hyundai, Mitsubishi, MG, Maxus & BYD | im Bankhaus DENZEL | im Immobilienbereich | bei Autoplus - der Zubehör- & Reifenfirma | oder der STROMBOX - Anbieter für unabhängige Energiesysteme. Als einer der führenden Automobil-Mehrmarkenhändler und Gesamtanbieter innovativer Mobilitätslösungen in Österreich stehen wir für Agilität, Mitgestaltung und ein starkes Wir-Gefühl.

Sie sind eine service- und kundenorientierte Persönlichkeit mit Organisationstalent und Leidenschaft zum Automobil? Perfekt, dann sind Sie bei uns genau richtig! Zur Unterstützung unseres Serviceteams suchen wir ab sofort an unserem Standort in Graz eine:n Serviceverkaufsberater:in. Es erwarten Sie vielseitige Aufgaben in einer der führenden Unternehmensgruppen in der Automobilbranche in Österreich.

• Sie sind der/die erste Ansprechpartner:in bei der Fahrzeugannahme für Reparatur und Wartung
• Durch Ihre professionelle Bedarfsanalyse verkaufen Sie unsere Leistungen und Zusatzprodukte als Mehrwert für den Kunden
• Aufgrund Ihrer hohen Kundenorientierung schaffen Sie eine vertrauensvolle Basis und einzigartige Werkstattbesuche
• Sie sorgen für eine sorgfältige Pflege der Prozesse in internen Systemen
• Sie übernehmen die Abrechnung und die Rechnungserklärung bei Übergabe des Fahrzeugs an den Kunden

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
• Technisch affine Persönlichkeit, die mit Ihrer Kommunikationsstärke und Ihrem Verkaufstalent überzeugt
• Einschlägige Berufserfahrung in der KFZ Mechanik und /oder Serviceberatung ist von Vorteil
• Sie teilen unsere Liebe zu den neuesten Technologien und Innovationen von Fahrzeugen

• Top-Ansprechpartner in einem erfahrenen und dynamischen Team
• Professionelle Begleitung im Onboarding-Prozess
• Attraktive konzerninterne Leistungen (z.B. exklusive Rabatte bei Autokauf und Bankleistungen)
• Ein sicherer Arbeitsplatz in einer starken und erfolgreichen Unternehmensgruppe
• Das Ausgangsgehalt für diese Position beträgt € 2.800,- brutto pro Monat, basierend auf der Erfüllung der Anforderungen im Inserat. Bei herausragender Qualifikation und Erfahrung ist eine signifikante Gehaltssteigerung möglich. Das tatsächliche Gehalt wird mit Ihnen gemeinsam im persönlichen Gespräch vereinbart.

Wir sind die G. Coreth Kunststoffverarbeitung GmbH, ein familiengeführtes Unternehmen südlich von Wien, das den gesamten Kunststoffkreislauf abdeckt – von der Rohstoffverarbeitung bis hin zur Recyclinghalle. Seit über 40 Jahren stehen wir für Qualität, Innovation und Nachhaltigkeit. Mit rund 115 Mitarbeitenden und einer modernen Infrastruktur beliefern wir Kunden in ganz Europa.

Zur Verstärkung unseres Temas suchen wir ab sofort eine/n

Logistikmitarbeiter/Disponent (m/w/d)
40 Wochen Stunden

• Sicherstellung termingerechter Tourenabfertigung und Warenlieferung beim Kunden
• Abstimmung und Kommunikation mit Zustellern sowie Organisation von Sondertransporten
• Fakturierung der Ausgangsrechnungen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• gute EDV-Kenntnisse: MS Office, Microsoft Dynamics (Navision) Erfahrung von Vorteil
• Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
• Rasche Auffassungsgabe, selbstständige und genaue Arbeitsweise
• Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität
• Sehr gute Deutschkenntnisse

• Ein Monatsbruttogehalt, das sich an Ihren Qualifikationen und Ihrer Berufserfahrung orientiert (ab € 2.400,00 kollektives Mindestgehalt)
• Sonstige Benefits (Essensgutscheine)
• Abwechslungsreiche Tätigkeit
• Mitarbeit in einem engagierten Team
• Gutes Betriebsklima
• Arbeitsort: Unterwaltersdorf
• Arbeitszeit: 40 Stunden/Woche im Wechseldienst (Gleitzeitmodell)
• Frühdienst: 06:00 Uhr - 15:00 Uhr bzw. Spätdienst: 07:00 Uhr - 16:00 Uhr, Freitag Frühschluss

Die DENZEL Gruppe steht seit 90 Jahren für Automotivkompetenz, unternehmerische Innovation und Wachstum. Durch die vielen Geschäftsbereiche innerhalb der DENZEL Gruppe können wir unbegrenzte Karrieremöglichkeiten in ganz Österreich anbieten. Sei es im Retail, mit unseren 21 Retailstandorten und 18 Verkaufs- und 5 Servicemarken | bei unseren Importmarken Hyundai, Mitsubishi, MG, Maxus & BYD | im Bankhaus DENZEL | im Immobilienbereich | bei Autoplus - der Zubehör- & Reifenfirma | oder der STROMBOX - Anbieter für unabhängige Energiesysteme. Als einer der führenden Automobil-Mehrmarkenhändler und Gesamtanbieter innovativer Mobilitätslösungen in Österreich stehen wir für Agilität, Mitgestaltung und ein starkes Wir-Gefühl.

Du hast deine Leidenschaft zum Beruf gemacht und möchtest deine Fähigkeiten in einem tollen Team mit moderner Ausstattung einbringen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Komm zu uns und werde Teil der DENZEL Gruppe! Aufgrund der Erweiterung unseres Werkstatt-Teams suchen wir für unseren Standort in Salzburg eine:n KFZ-Techniker:in.

• Diagnose, Wartung und weitere auftragsbezogene Arbeiten zur Instandsetzung und Instandhaltung der Fahrzeuge
• Durchführung von §57a-Überprüfungen
• Kraftfahrzeug-Service
• EDV-gestützte Diagnosen von mechanischen und elektronischen Fehlern

• Abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Techniker:in (keine Lehrstellenbewerbungen)
• Einschlägige Berufserfahrung, Markenkenntnisse von Vorteil
• Absolviertes Spezialmodul Systemelektronik wünschenswert
• Selbstständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Genauigkeit
• Motivierter Teamplayer mit hohen Verantwortungsbewusstsein und einer Hands-On-Mentalität

• Durch unsere Markenvielfalt hast du die Möglichkeit an Fahrzeugen jeder Art arbeiten zu können
• Zahlreiche konzerninterne Leistungen (Top Rabatte beim Autokauf, Ersatzteilen, Service- und Finanzdienstleistungen, firmeneigene Rabattplattform für Fashion, Lifestyle, Reisen, Fitness und Gesundheitsangebote, etc.)
• Moderne Werkstattausrüstung
• Sicherer Arbeitsplatz in einer starken Unternehmensgruppe
• Attraktives Prämiensystem gestaffelt je nach Qualifikation und Leistungsgrades
• Im Sinne der Erfüllung unserer gesetzlichen Verpflichtungen nennen wir das monatliche Mindestbruttoentgelt von €2.885,37 laut Kollektivvertrag Metallgewerbe. Das tatsächliche Gehalt wird unter Berücksichtigung Ihrer beruflichen Qualifikation gemeinsam mit Ihnen vereinbart, denn wir schätzen Ihre Erfahrungen und Kenntnisse.