Green Jobs in Österreich

An der Universität arbeiten über 10.000 Persönlichkeiten gemeinsam an den großen Fragen der Zukunft. Rund 2.900 davon haben vielfältige, verantwortungsvolle Aufgaben in der Administration & Organisation und tragen dazu bei, exzellente Forschung & Lehre möglich zu machen. Arbeiten auch Sie gerne strukturiert an Lösungen und wollen dabei etwas Sinnvolles für die Gesellschaft tun?

Wir suchen für die Dauer der Abwesenheit einer Mitarbeiterin für voraussichtlich 2 Jahre einen*eine

Projektleiter*in Raumbedarfsplanung

Als interner Dienstleister der Universität Wien sind wir für den ökonomischen und nachhaltigen Betrieb der rund 70 Standorte der Universität mit einer Gebäudefläche von 520.000 m² zuständig. Wir versorgen die Universität mit den notwendigen Ressourcen, um exzellente Forschung & Lehre zu ermöglichen. Die Bereitstellung einer nachhaltigen Infrastruktur für die Universität, direkter Kontakt zu Stakeholder*innen sowie ein vertrauensvolles Verhältnis zwischen den Kolleg*innen prägen unseren Arbeitsalltag.

Als Projektleiter*in für Raumbedarfsplanung unterstützen Sie die Universität Wien mit Ihrer Expertise bei der Abwicklung aller Raumbedarfsprojekte und tragen dazu bei, exzellente Forschung & Lehre möglich zu machen.

Das machen Sie konkret:

• Selbstständige und eigenverantwortliche Abwicklung und Koordination von universitären Raumbedarfsprojekten in der Vorprojektphase unter anderem:
  • Abklärung der möglichen Verortung der Raumbedarfe
  • Erstellen von Raumbüchern (vertiefte Raum- und Funktionsprogramme)
  • Erstellung eines Gesamtpaketes (Raumbuch, Vorentwurfspläne und Kostenschätzung) für die weitere Projektumsetzung
• Allgemeine Raumplanung
  • Mitwirkung bei der Objektsuche für neuen Raumbedarf
  • Selbstständige Durchführung von Objektevaluierungen, Erstellung bzw. Mitarbeit bei der Erstellung von Machbarkeitsstudien sowie von Raum- und Funktionsprogrammen
  • Entwicklung und fortlaufende Pflege von Flächen- und Ausstattungsstandards
  • Mitarbeit beim Management des bestehenden und zukünftigen Raumbedarfs der Universität Wien

• Abschluss einer fachspezifischen Ausbildung (HTL) mit mindestens 6 Jahren Berufserfahrung im Bereich Projektleitung oder Abschluss eines Studiums an einer Universität oder Fachhochschule im Bereich Bauwesen oder Architektur mit 3 Jahren Berufserfahrung im Bereich Projektleitung
• Sehr gute AutoCAD-Kenntnisse
• Erfahrung im Bereich Laborplanung und Energie- und Gebäudetechnik
• Gute Kenntnisse im Bereich Arbeitnehmer*innenschutz und Brandschutz
• Erfahrung im Umgang mit Behörden und Magistratsstellen

Ihr besonderer Arbeitsstil: Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und strukturiert, sind serviceorientiert und finden gerne Lösungen. Sie arbeiten gerne mit Menschen zusammen und haben die dafür erforderliche soziale und kommunikative Kompetenz.

Work-Life-Balance: Sie haben flexible, arbeitnehmer*innenfreundliche Arbeitszeiten und können auch im Homeoffice arbeiten.

Inspirierendes Arbeitsklima: Sie sind Teil eines dynamischen Teams mit einem abwechslungsreichen, verantwortungsvollen Aufgabengebiet in einer lockeren Arbeitsumgebung.

Gute öffentliche Anbindung: Ihr neuer Arbeitsplatz liegt zentral und ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln bequem erreichbar.

Interne Weiterbildung: Wir bieten Ihnen laufend die Möglichkeit, Ihre Kompetenzen zu vertiefen. Wählen Sie aus einem umfangreichen, kostenfreien Kursangebot.

Faires Gehalt: Das Grundgehalt von EUR 3.390,30 brutto/Monat erhöht sich, wenn wir Berufserfahrungen anrechnen können. Eine Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend Qualifikation und Berufserfahrung ist gegeben.

At STRABAG around 86,000 people working on progress at more than 2,400 locations worldwide. Uniqueness and individual strengths characterise both our projects and each of us as individuals. Whether its building construction, civil engineering, road construction, underground engineering, bridge building, tunnelling, construction material production, project development or building management – we are always one step ahead so that we can become the most innovative and sustainable construction technology company in Europe. Diversity, inclusion and equal opportunities are integral to this, who we are as a company and how we work.

Together we work as partners to complete projects successfully and grow with new challenges. Together we achieve great things. Let's progress!

The team is responsible for identifying and evaluating new business opportunities, find product-market fit for business model hypotheses and hands-on venturing. You will be part of STRABAG's Corporate Development team, conquering new and challenging spaces that transform the construction industry. You will build upon existing know-how of STRABAG experts but enjoy operational freedom and flexibility in executing strategically relevant projects by developing new business models.

• Development of new business models and execution of strategic venture building initiatives for STRABAG from scratch
• Lead cross-functional project teams to transform ideation insights and concepts to MVPs and scalable products
• Independently drive the entire venturing process with a hands-on attitude
• Acquire relevant partners (e.g. software developer, company builders, strategic partners, STRABAG business units) when setting up and delivering venture building projects
• Present strategic documents, business cases and MVPs to STRABAG senior management in do-or-die sessions

• Minimum of 4+ years relevant work experience in fast-paced environment such as VC, growth-startup, company builder, corporate development or consulting
• You are passionate about ConstructionTech, PropTech products and knowledgeable about best practices in the tech space
• Proven experience of developing new lines of business or developing strategic partnerships
• Deep understanding of business models and high interest in new technologies
• Problem-solving mindset with excellent analytical abilities to tackle various conceptual and strategic topics
• Fluency in German and English; strong presentation skills

Valuable addition:

• Professional touch points within the Construction, PropTech or GreenTech space

• We encourage flexible working (hours to suit you, choose home or office) and offer you individual development programs as well as diverse career opportunities within the STRABAG group.
• Become a valuable member of our dynamic team and work closely and collegiately on strategic and sustainable projects with different stakeholders and top management.
• The gross annual salary for this position in Austria is starting from € 72.000. In addition, we offer an overpayment in line with the market depending on qualifications and experience.

• diverse career opportunities
• competitive compensation
• employee discounts
• cantine
• good transport connection

Rogers Data VFR ICAO Karten für Europa und darüber hinaus – Von Nord nach Süd, von Ost nach West – Alle Rogers Data Luftfahrtkarten beinhalten das gleiche Kartenbild, die gleichen Inhalte und die gleiche Qualität.
Das Luftfahrtkartenangebot richtet sich insbesondere an Berufs- und Privatpiloten in der allgemeinen Luftfahrt, Luftfahrtunternehmen sowie Ausbildungsorganisationen (Flugschulen). Bei einigen Luftfahrtbehörden sind unsere Luftfahrtkarten zudem Grundlage für die Prüfungen von Piloten.

• Nach einer entsprechenden Einarbeitungsphase die Aktualisierung der bestehenden VFR Luftfahrtkarten lt. den Amendments der AIPs (Aeronautical Information Publications)
• Bearbeitung von VFR Luftfahrtkarten basierend auf den neuesten Luftfahrtinformationen aus den AIPs (Aeronautical Information Publications) sowie den einschlägigen Bestimmungen des ICAO Annex4 „Aeronautical Charts“ und den relevanten EU-Verordnungen unter Einhaltung technischer Normen und Vorgaben
• Dokumentation und Information der Projektphasen im Zusammenhang mit der Erstellung und Bearbeitung der VFR Luftfahrtkarten

• Sehr gute Rechtschreibkenntnisse in deutscher (C2) und englischer (B2-C1) Sprache
• Fundierte Kenntnisse in PhotoShop, Typografie & Druckvorstufe von Vorteil
• Erfahrung im Bereich Kartographie und Geodatenverarbeitung von Vorteil
• Interesse an der Luftfahrt und gerne mit einem fliegerischer Hintergrund
• Routinierter Umgang mit MS-Office
• Gute Umgangsformen, Verlässlichkeit und Organisationstalent, serviceorientierte Persönlichkeit

• Sehr genaue, prozessorientierte und strukturierte Arbeitsweise, Organisationstalent, Flexibilität, Belastbarkeit, hohe Kommunikationsfähigkeit, Freude an der Arbeit

• Selbstständigkeit sowie Engagement und Eigeninitiative
• Kundenorientierung, gutes Auftreten bei telefonischem und persönlichem Kontakt

• verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben
• Ein hohes Maß an Eigenverantwortung
• Dienstort im denkmalgeschützten Architekturjuwel, dem Gasometer in Wien – der lebenswertesten Stadt (Guglgasse 6, 1110 Wien)
• gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln (U3-Station Gasometer)
• Obstkorb und Getränke
• Gemeinsame Mittagessen im Rahmen von Besprechungen
• Jahreskarte für die Wiener Linien
• Beschäftigungsverhältnis 40,00 Wochenstunden im Durchrechnungszeitraum eines Jahres, bei einem Jahresbruttogehalt von EUR 36.400,00 bis EUR 44.800,00.

Ihr neuer Arbeitgeber ist ein internationaler Top-Player in der Bauzulieferindustrie. Seine umfassenden Produkte und Systeme setzen im Gewerbebau Maßstäbe hinsichtlich Designs, Qualität und Langlebigkeit.
Für den Produktbereich Tageslichtsysteme wird in der österreichischen Niederlassung die Position des Key Account Managers (w/m/x) neu geschaffen.

• Sie sind Teil eines innovativen, internationalen Herstellers
• Eigenverantwortliches Arbeiten, Aufbau eines eigenen Geschäftsbereiches
• Modernes Arbeitsumfeld sowie kompetentes und erfolgsorientiertes Team

• Strukturierte Marktbearbeitung und Neukundenakquisition mit Hauptfokus Ost-Österreich
• Qualifizierte Beratung und Betreuung der Kund*innen insbesondere Generalunternehmen, Dachdeckerfachbetriebe, Architekt*innen, Planer sowie Bedachungsfachhändler
• Vertrieb der hochwertigen Systemlösungen, insbesondere für Entrauchung, Be- und Entlüftung, Tageslicht sowie Energieeffizienz
• Bearbeitung von Ausschreibungen und Planunterlagen
• Erstellen von Angebotskalkulationen und selbstständiges Verhandeln von Aufträgen
• Auf- und Ausbau von (bereits etablierten) Kontakten zu relevanten Entscheidungsträgern auf der Kundenseite
• Zusammenarbeit mit dem technischen Innendienst, dem Flächen-Außendienst, der Technikabteilung sowie direktes Reporting an die Geschäftsführung

• Abgeschlossene (bau)technische Ausbildung oder kaufmännische Berufsausbildung mit gutem technischem Verständnis
• Erfahrung im Vertrieb in der Bauzulieferindustrie, idealerweise im Bereich Tageslichtsysteme, Systemlösungen bei natürlicher und maschineller Entrauchung bzw. Be- und Entlüftung sowie Energieeffizienz
• Reisebereitschaft vergleichbar mit Außendienst
• Souveränes und zuverlässiges Auftreten im Umgang mit Kund*innen
• Hoher Grad an Selbstorganisation, Flexibilität sowie Lösungs- und Zielorientierung

Unser Klient bietet für diese Position ein Jahresbruttogehalt von rund 80 000 Euro inklusive Bonus mit der klaren Bereitschaft zur Überzahlung je nach konkreter Qualifikation und Erfahrung.

Die Firma Bauwatch Austria GmbH ist im Bereich der temporären und mobilen Baustellenüberwachung, sowie der Sicherung des Infrastrukturbaus und des Energiesektors tätig. Mit innovativen Lösungen und modernster Technologie unterstützen wir unsere Kunden dabei, Bauprojekte effizienter und sicherer umzusetzen.

Mitarbeiter Outbound Sales (m/w/d) in Teilzeit (20-25 Std./Woche)

Wir suchen Unterstützung für unser dynamisches und engagiertes Sales Team! In deiner Position verantwortest du den gesamten Kundenprozess mit Schwerpunkt telefonischer Kundengenerierung und Bestandskundenausbau.

• Du bist kommunikationsstark und identifizierst potenzielle Neukunden in aufgeschlossenen Telefonaten
• Durch den direkten Kundenkontakt übernimmst du die Vorqualifizierung von Leads
• Du setzt auf überzeugende Gespräche, um neue Partnerschaften aufzubauen
• Du pflegst bestehende Kundenbeziehungen und verstehst es, die individuellen Bedürfnisse deiner Bestandskunden mit maßgeschneiderten Lösungen zu erfüllen
• Du betreust Kundenkonten und Schlüsselkunden auf höchstem Niveau
• Als Teamplayer stärkst du strategisch wichtige Geschäftsverbindungen nach außen
• Zusammen mit den Account Managern bist du für die Entwicklung der Vertriebsregionen mit verantwortlich
• Dein Beitrag ist von entscheidender Bedeutung für das nachhaltige Wachstum und die stetige Stärkung unserer Präsenz vor Ort

Wir suchen eine motivierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit der richtigen Einstellung. Vertriebserfahrung, idealerweise im Baugewerbe sind hilfreich, aber kein Must-Have. Wenn Du gerne eigenverantwortlich arbeitest, überzeugend auftrittst und Begeisterung für den Vertrieb mitbringst, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Du bringst eine gute Erfahrung in der Telefonakquise und/oder im Verkauf mit, die ein solides Fundament für eine erfolgreiche Kundeninteraktionen legt
• Du bist eine aufgeschlossene Persönlichkeit, gepaart mit einer Selbstsicherheit und einem Verhandlungstalent
• Deine hervorragende Kommunikationsfähigkeiten fördert nicht nur die effektive Interaktionen mit dem Kunden, sondern auch die Zusammenarbeit im Team
• Deine selbständige und strukturierte Arbeitsweise ermöglichen dir es, Aufgaben effizient voranzutreiben und dabei qualitativ hochwertige Ergebnisse zu erzielen
• Deine Bereitschaft, Dinge voranzutreiben, kombiniert mit einer kreativen 'Out-of-the-box'-Denkweise und deiner Hands-on-Mentalität, um innovative Lösungen zu entwickeln
• Eine Starke Motivation, das Team und BauWatch durch deine eigene Ideen und Initiativen weiter voranzubringen und zum gemeinsamen Erfolg beizutragen
• Grundkenntnisse in Salesforce sind ein großes Plus – aber vor allem freuen wir uns auf deine frischen Ideen und deine positive Energie

• Direkteinstieg mit einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Ein attraktives Jahresfestgehalt
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• 30 Tage Urlaub
• Corporate Benefits (wie z.B. Firmenrabatte und Sonderkonditionen bei über 1.500 namhaften Anbietern)
• Für Deine Arbeit: modernste IT Hard- und Softwareausstattung
• All in all: einen modernen Arbeitgeber mit hohem Wachstumspotenzial und starkem Teamgeist

Wir bieten Dir bezogen auf die Teilzeitposition ein Bruttomonatsgehalt zwischen 1600,- und 2000,- Euro pro Monat, abgängig von Erfahrung, Qualifikation und Ausbildung.

• Organisation und Koordination von Meetings.
• Planung und Durchführung von Veranstaltungen (z. B. Sommer- und Weihnachtsfeste, Kundenveranstaltungen) – von der Vorbereitung bis zur Umsetzung.
• Verwaltung von Anfragen wie Hotelreservierungen, Einladungsschreiben und Unterstützung bei Visaanträgen.
• Erster Ansprechpartner für standortbezogene Aktivitäten wie Raumplanung, Catering-Koordination und Reinigungsanforderungen.
• Organisation und Unterstützung von Kooperationen mit Schulen und Universitäten.
• Teilnahme an Karrieremessen und Vertretung des Unternehmens.
• Unterstützung bei administrativen Aufgaben, wie Bestellwesen, Abrechnungsthemen und Dokumentenablage.

• Verdienst: € 3.650,-brutto – Überzahlung je nach Qualifikation möglich.
• Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem internationalen Unternehmen.
• Möglichkeit zur Mitgestaltung von Events und Karriereveranstaltungen.
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
• Auf uns kannst du dich verlassen: wir bezahlen pünktlich!

Gehalt: 3650.00 EUR / monthly

Siemens Personaldienstleistungen (SPDL) ist ein Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir vermitteln spannende Aufgaben in der Siemens-Gruppe und Kund:innen in ganz Österreich. Chancengleichheit für alle Menschen, kulturelle Vielfalt und die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Regelungen zeichnen SPDL aus.

Wir suchen ab sofort für die Überlassung an unseren Kunden, die Siemens AG Österreich, eine:n engagierte:n (Junior) Mitarbeiter:in in der Softwareentwicklung. Unser Kunde bietet gleichermaßen interessierten technischen Absolvent:innen wie auch erfahrenen Entwickler:innen einen spannenden Einstieg im Bereich Electrification & Automation.

Werde Teil eines erfahrenen Teams und wirke an innovativen Projekten mit, die die Zukunft der Automatisierungstechnologie mitgestalten!

• Software-Entwicklung mit C++ sowie mit Typescript/Javascript/C#/Python/HTML
• Entwicklung von Produkten zur Transformation der Energiewende
• Bearbeitung und Analyse von Anforderungen im agilen Entwicklungsumfeld
• Dokumentation, Test und Analyse sowie Reporting der Ergebnisse
• Qualitätssicherung und Weiterentwicklung von Testautomatisierung

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) Fachrichtung Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation durch Berufserfahrung
• Gute Kenntnisse in den Programmiersprachen C++ sowie Typescript/Javascript/C#/Python/HTML
• Kenntnisse in agilen Entwicklungsmethoden sowie Linux/Embedded Betriebssystemen und im Bereich Cyber Security von Vorteil
• Teamfähigkeit sowie gutes Zeitmanagement
• Deutsch & Englisch in Wort und Schrift

Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.350 vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches. Für eine Beschäftigung auf Teilzeit Basis sind wir offen (mind. 30h/Woche)

Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Dir interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Dein Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen.

Service- und Inbetriebnahme Techniker international (all genders)

Unser Kunde – die Merten Gruppe ist ein international erfolgreiches Familienunternehmen in 5. Generation mit über 100 Jahren Erfahrung in der Entwicklung technischer Speziallösungen. Ob in der Raumfahrt, Elektromobilität oder im Maschinenbau - Kunden weltweit schätzen Qualität, Innovation und Handschlagqualität.

Die Merten Maschinenbau GmbH, ein Unternehmen der Gruppe mit Sitz in Wien 22, ist spezialisiert auf hochwertige Maschinen für die Druckweiterverarbeitung. Zur Verstärkung des Serviceteams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit für internationale Inbetriebnahmen und Serviceeinsätze.

Ihre Aufgaben:

• Inbetriebnahme, Wartung und Reparatur sowie Instandhaltung von Maschinen und Anlagen für die Druckweiterverarbeitung (Postpress)
• Fehleranalyse und Störungsbehebung (auch remote)
• Kundenbetreuung und Schulung vor Ort
• Einsatzdokumentation & Rückmeldung an die interne Planung

Ihr Profil:

• Technische Ausbildung (Mechanik, Elektrotechnik, Mechatronik)
• Mind. 3-5 Jahre Erfahrung im Maschinen-/Anlagenbau
• Selbstständige Arbeitsweise & hohe Reisebereitschaft
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• MS Office & Führerschein B

• Internationale Einsätze, Schwerpunkt Zentraleuropa
• Start der Einsätze direkt vom Wohnort möglich - bei größerer Entfernung zum Standort Wien
• Geplante Reisetätigkeit, Organisation & Buchung übernimmt das Unternehmen
• Attraktives Gesamtpaket:
  • Jahresbruttogehalt ab € 45.000,-
  • Diäten, Zulagen & Firmenfahrzeug auch zur Privatnutzung
  • Reisezeit wird voll als Arbeitszeit angerechnet
• Strukturierte Einschulung, laufende Weiterbildung
• Flexibles Arbeiten, familiäres Betriebsklima
• Parkplatz am Standort, gute öffentliche Erreichbarkeit

Klingt interessant?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung - einfach und unkompliziert über unser Online-Tool!

Das Dolder Grand bietet den richtigen Rahmen für Menschen mit Sinn für Genuss, Exklusivität und Erholung: 175 luxuriöse Zimmer und Suiten, erlesene Gastronomie, ein Spa auf 4'000 Quadratmetern sowie grosszügige Event- und Seminarräumlichkeiten. Das ursprüngliche «Curhaus» von 1899 präsentiert sich als neues City Resort der Luxusklasse. Die erhöhte Lage zwischen pulsierender City und belebender Natur ermöglicht einen herrlichen Blick auf die Stadt Zürich, den See und die Alpen. Das Dolder Grand ist Mitglied bei The Leading Hotels of the World und Swiss Deluxe Hotels. Zudem verfügt das Dolder Grand über ein zertifiziertes Management System nach ISO 9001:2015 sowie ein Umweltmanagementsystem, welches nach den EarthCheck-Unternehmensstandards zertifiziert ist.

Anstellungsart: Vollzeit

• Sämtliche Vorbereitungs- und Nachbereitungsaufgaben im und für den Service
• Bereitstellung aller Hilfsmittel, wie Wäsche, Besteck, Gläser und sonstiges Mise en place
• Sie unterstützen unsere Mitarbeitenden im Banquet Bereich in allen Belangen der täglichen Arbeit, halten ihnen den Rücken frei und garantieren somit den Erfolg der einzelnen Veranstaltungen

• Sie sind dienstleistungsorientiert und motiviert
• Selbstständige Arbeitsweise und verantwortungsbewusstes Handeln
• Sie sind belastbar und zeigen Eigeninitiative

• Ein motiviertes & dynamisches Team
• Viele Möglichkeiten der internen Weiterentwicklung & bezahlte Weiterbildungen
• Gemeinschaftliches Essen und erschwingliche Preise im Mitarbeiterrestaurant
• Dienstkleidung und deren Reinigung
• Mitarbeitersport
• Spezialpreise für Übernachtungen in den Swiss Deluxe Hotels
• Regelmässige Teamevents

Siemens Personaldienstleistungen (SPDL) ist ein Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir vermitteln spannende Aufgaben in der Siemens-Gruppe und Kund:innen in ganz Österreich. Chancengleichheit für alle Menschen, kulturelle Vielfalt und die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Regelungen zeichnen SPDL aus.

Wir suchen für die Überlassung an unseren Kunden, die Siemens AG Österreich, eine:n engagierte:n Requirements Engineer (f/m/d). Unser Kunde bietet gleichermaßen interessierten Absolvent:innen wie auch Ingenieur:innen einen spannenden Einstieg im Bereich Electrification & Automation.

Werde Teil eines erfahrenen Teams und wirke an innovativen Projekten mit, die die Zukunft der Automatisierungstechnologie mitgestalten!

• Definition funktionaler und nicht-funktionaler Softwareanforderungen sowie Durchführung und Moderation von Analyse-Workshops gemeinsam mit internen und externen Stakeholdern
• Sicherstellung der Vollständigkeit und Verständlichkeit der Anforderungen
• Erstellung einer detaillierten Dokumentation der Anforderungen, einschließlich Spezifikationen, Anwendungsfällen und Abnahmekriterien
• Überwachung von Anforderungsänderungen und deren Auswirkungen auf laufende Entwicklungen
• Entwicklung von Produkten zur Transformation der Energiewende
• Bearbeitung und Analyse von Anforderungen im agilen Entwicklungsumfeld

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) in Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Informatik
• Mehrjährige Berufserfahrung im Requirements Engineering und mit agilen Methoden/Tools
• Erfahrung in der Erstellung von Anforderungsdokumentationen und Spezifikationen
• Kenntnisse in der Automatisierung von Schaltanlagen und im Bereich erneuerbare Energien von Vorteil
• Teamfähigkeit, eigenverantwortliches Arbeiten, gutes Zeitmanagement sowie Entscheidungs- und Kommunikationsstärke
• Offenheit für internationale Reisetätigkeiten
• Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.714,3 vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches. Für eine Beschäftigung auf Teilzeit Basis sind wir offen (mind. 30h/Woche)
Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Dir interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Dein Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen.