Green Jobs in Österreich

Wir sind Greenpeace - rund um den Globus setzen wir uns für den Schutz der Meere, Wälder und Böden ein und kämpfen gegen Umweltzerstörung. In jeder Minute gewinnen wir weltweit eine weitere Person, die mit uns gemeinsam die Welt rettet. Und hier kommst du ins Spiel!

Du suchst einen Job mit echtem Sinn? Du redest gerne und hast auch etwas zu sagen? Dann werde Teil von Greenpeace und engagiere dich mit uns gegen PFAS, Greenwashing, Bodenversiegelung und zur Rettung der Bienen und Wale. Ob als Berufserfahrene:r, Quereinsteiger:in oder als Neustarter:in – bei uns kannst du erfolgreich werden und wirklich etwas bewegen.

Du bist mit eine:r Teamkolleg:in in deinem Bundesland unterwegs und sprichst aktiv Menschen an - sei es auf öffentlichen Plätzen, bei ihnen zu Hause oder in Einkaufszentren. Du informierst über unsere aktuellen Umweltkampagnen und motivierst die Menschen dazu, Greenpeace mit einer Förderschaft zu unterstützen. Mit deiner Arbeit ermöglicht du unseren täglichen weltweiten Einsatz für die Umwelt!

• Sehr gutes Deutsch und ein gepflegtes Erscheinungsbild, Freude am echten Austausch mit Menschen und Teamspirit

• Leidenschaft für Natur und Umweltschutz, Selbstbewusstsein und den Drive, deine Ziele zu erreichen

• Lust dich weiterzuentwickeln und ergebnisorientiert zu arbeiten

• Ein Durchschnittsgehalt von € 2.550 brutto/Monat (Einstiegsgehalt € 1.789 bei 35 Std + Erfolgsbonus), extra Boni durch Challenges für besonders Ehrgeizige

• Ein sicherer Job: unbefristete Festanstellung mit voller Versicherung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Flexible Arbeitszeitmodelle, die zu dir passen: Mo–Fr 21–35 Stunden/Woche, 4- oder 7-Stunden-Tage – ideal auch als Nebenjob, Teilzeit- oder Sommerjob. Für erfahrene Fundraiser:innen ab 14h/Woche möglich.

• Echtes Weiterkommen: Ein “Basic Training”, das dich wirklich vorbereitet, laufendes Coaching und ein Fortbildungsprogramm, das dich beruflich und persönlich weiterbringt - F2F-Fundraiser:innen-Zertifizierung inklusive.

• Special benefits: Kinder- und Alleinerzieher:innenzulage, gratis Öffi-Ticket, extra Urlaubstage zum Jahresende und gemeinsame Teamevents, die Austausch und Zusammenhalt fördern.

Die Energie AG ist eine sichere Arbeitgeberin mit Top-Karrierechancen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit. Mit ihren vielseitigen Aufgabenfeldern – von Energie bis Entsorgung – bietet sie ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Für unserTochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Tech Services GmbH, Engineering, suchen wir eine:n

Projektleitung für Wasserkraftplanung (ALL GENDERS)

Linz oder Gmunden Vollzeit

• Projektkonzept- und Einreichplanung von Wasserkraftanlagen
• Verantwortliche Durchführung von Genehmigungsverfahren
• Leitung, Abwicklung und Überwachung von Projekten und Teilprojekten im Bereich Wasserkraftwerke, Tiefbau/Wasserbau
• Zustandsbeurteilung von Bestandsanlagen
• Bedarfsabhängig auch Planung und Abwicklung von anderen Bauprojekten
• Übernahme von Stauanlagen- und Talsperrenverantwortung nach entsprechender Einschulung und Anlagenkenntnis

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Bautechnik Wasserbau / Tiefbau / konstruktiver Ingenieurbau (Universität, Fachhochschule)
• Mehrjährige Erfahrung in der Konzeption, Abwicklung und Bauleitung von Bauprojekten (idealerweise im Wasserbau)
• Erfahrung mit Genehmigungsverfahren von Wasserbauprojekten oder anderen baulichen Großprojekten
• Erfahrung im Führen von Verhandlungen mit unterschiedlichen Stakeholdern (Kunden, Lieferanten, Behörden, Grundstücksbesitzern, Anrainern,..)
• Betriebswirtschaftliches Denken und Kostenbewusstsein
• Gute Kenntnisse in Auer/Nevaris, MS Office und ACAD
• Hohe Begeisterung und Motivation für Kraftwerkstechnik
• Führerschein der B sowieReisebereitschaft (Einsatzgebiet vorwiegend in Oberösterreich und Salzburg)
• Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1)

Moderne Arbeitsausstattung
Räumlichkeiten, hoher Standard bei Arbeitsmittel, Arbeitskleidung, technischen Geräten Aus- und Weiterbildung
umfangreiches Bildungsprogramm Betriebsrestaurant
Mittagessen zu vergünstigten Preisen Familienfreundliche Arbeitgeberin Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestbruttogehalt ab € 5.273,40 pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!

Wir sind Interessensvertretung. Wir sind sinnstiftend. Wir sind die Landwirtschaftskammer Oberösterreich. Wir freuen uns auf dich.

Referent:in Milchwirtschaft

Linz | Abteilung Tierhaltung | 40 Wochenstunden

Als Landwirtschaftskammer setzen wir uns für eine zukunftsfähige, wettbewerbsstarke und nachhaltige Milchwirtschaft ein. Wir beraten Betriebe, gestalten agrarpolitische Rahmenbedingungen mit und treiben Innovationen in der Milcherzeugung voran.

• Analyse nationaler und internationaler Entwicklungen am Milchmarkt sowie Aufbereitung von Markt- und Preisberichten
• Einordnung politischer Rahmenbedingungen und Ableitung von Handlungsempfehlungen
• Unterstützung von Mitgliedern, Betrieben und internen Stellen zu milchwirtschaftlichen Fragestellungen
• Mitwirkung an Projekten zur Weiterentwicklung der Milcherzeugung (Nachhaltigkeit, Tierwohl, Digitalisierung, Produktionstechnik)
• Vertretung in Fachgremien sowie Zusammenarbeit mit Behörden, Verbänden, Molkereien, Forschungseinrichtungen und Dienststellen der Landwirtschaftskammer
• Erstellen von Fachinformationen
• Organisation und Durchführung von Veranstaltungen und Schulungen

• Abgeschlossenes agrarwissenschaftliches Studium (vorzugsweise Nutztierwissenschaften) und fundierte Kenntnisse der Milchwirtschaft
• Mehrjährige Erfahrung in Landwirtschaft, Beratung, Molkereiwirtschaft oder Verbandsarbeit; idealerweise bestehende Kontakte zu Milchviehbetrieben
• Kenntnisse der nationalen und EU-Agrarpolitik (GAP, Förderprogramme)
• Sicherer Umgang mit Betriebskennzahlen und komplexen fachlichen Zusammenhängen
• Überzeugendes Auftreten, klare Kommunikation und Fähigkeit, Inhalte praxisnah zu vermitteln
• Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Freude an Vernetzung

• Ein vielseitiges und sinnstiftendes Aufgabengebiet im agrarpolitischen Umfeld
• Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, Homeoffice-Möglichkeit nach der Einarbeitungsphase
• Ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsklima
• Attraktiver Standort in Grünlage und dennoch zentrumsnah
• Sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
• Restaurant im Haus, Essenszuschuss, Parkmöglichkeit, Weiterbildungen, Gesundheitsvorsorge
• Teamveranstaltungen

Das Mindestgehalt beträgt 4.399 Euro brutto/Monat auf Basis 40 Wochenstunden.
Die individuelle Einstufung richtet sich nach der Berufserfahrung.

Wir sind Interessensvertretung. Wir sind sinnstiftend. Wir sind die Landwirtschaftskammer Oberösterreich. Wir freuen uns auf dich.

Referent:in Schadensbewertung

Linz | Rechtsabteilung | 40 Wochenstunden

Die Landwirtschaftskammer unterstützt Mitglieder und andere Auftraggeber bei unterschiedlichen Bewertungsund Entschädigungsanlässen, um für alle Beteiligten annehmbare Lösungen zu erarbeiten. Für diesen wachsenden Aufgabenbereich ist zeitnah eine organisierte Übergabe und Einarbeitungsphase geplant.

• Prüfen und Erheben von Grundlagen, Plänen, Auswirkungen von Auflagen, Richtlinien, Verträgen oder Schadenshergängen um nachvollziehbare Sachgrundlagen für Entscheidungen zu erarbeiten
• Vermittelnder, ausgleichender und lösungsorientierter Umgang mit den betroffenen Parteien (Grundeigentümer, Projektwerber wie Gemeinden, Genossenschaften,..)
• Erstellung von Bewertungskonzepten sowie Ermittlung von konkreten Entschädigungen für Grundeigentümer, wenn Agrarflächen dauerhaft oder temporär etwa durch wasserrechtliche Projekte (z.B. Schutz- und Schongebiete, Rückhaltebecken, Wasser- und Kanalleitungen) beansprucht werden
• Schadensbewertung von Flurschäden, Ertragsminderungen, Mehraufwänden oder Wirtschaftserschwernissen, Donau-Schlammschäden
• Produktmanagement Schadensbewertung

• Fundierte Kenntnisse der Landwirtschaft sowie idealerweise technische Grundausbildung
• Studium Agrartechnologie/-management/-ökonomik, Kulturtechnik und Wasserwirtschaft oder ähnliches
• Interesse an geographischen Informationssystemen, Drohnenaufnahmen, digitalen Werkzeugen
• Mehrjährige Berufserfahrung, bevorzugt im beratenden Umfeld
• Hohe Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und Empathie sowie Konfliktfähigkeit und Resilienz
• Analytisches Denkvermögen, Sorgfalt und Detailgenauigkeit
• Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise
• Zeitliche und örtliche Flexibilität (FS B)

• Ein vielseitiges und sinnstiftendes Aufgabengebiet im agrarwirtschaftlichen Umfeld
• Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, Homeoffice-Möglichkeit nach der Einarbeitungsphase
• Ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsklima
• Attraktiver Standort in Grünlage und dennoch zentrumsnah
• Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
• Restaurant im Haus, Essenszuschuss, Parkmöglichkeit, Weiterbildungen, Gesundheitsvorsorge
• Teamveranstaltungen

Das Mindestgehalt beträgt 4.399 Euro brutto/Monat auf Basis 40 Wochenstunden.
Die individuelle Einstufung richtet sich nach der Berufserfahrung.

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs!

Job-Nr.: 107215
Einsatzort: Linz
Fachbereich: Bautechnik
Art der Anstellung: Vollzeit
Gehalt (Brutto/Monat): ab € 3.800,-
Unser Kunde hat es sich zum Ziel gesetzt, gebäudetechnische Anlagen zu planen und zu errichten und dabei den gesamten Lebenszyklus und auch die Nachhaltigkeit stehts im Auge zu behalten.

Aktuell unterstützen wir bei der Besetzung dieser spannenden und abwechslungsreichen Position, in der Sie folgendes Aufgabengebiet erwartet:

• Sie sind für die erfolgreiche Abwicklung von Klein- bis Großprojekten verantwortlich (technische und kaufmännische Verantwortung)
• Sie kümmern sich um die Akquise, Kalkulation und Angebotserstellung sowie Vertragsverhandlungen
• Sie leiten die Planung, überwachen diese und kümmern sich um etwaige Nachträge
• Die Führung von Mitarbeitern runden Ihre zukünftiges Aufgabengebiet ab

• Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich HKLS
• Einschlägige Berufserfahrung
• Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den MS Office-Programmen
• Kommunikative/r, zuverlässige/r Teamplayer*in mit strukturierter und genauer Arbeitsweise

• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
• Firmen-PKW zur privaten Nutzung
• Essenszuschuss
• Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Direktanstellung bei unserem Kunden

Unser Unternehmen mit drei Standorten im Bundesland Oberösterreich, ist Teil der AVAG Holding SE, einem erfolgreichen Familienunternehmen mit Hauptsitz in Augsburg und über 200 Standorten in ganz Europa. Bei uns verbinden sich die Werte eines familiären Betriebs mit den Möglichkeiten einer starken internationalen Unternehmensgruppe. Teamgeist, gegenseitige Unterstützung und ein respektvolles Miteinander stehen bei uns im Mittelpunkt.

Sie lieben den Kontakt mit Menschen, begeistern sich für Autos und möchten Ihren Erfolg selbst gestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Verkaufsprofi (m/w/d) für den Vertrieb unserer attraktiven Fahrzeugmarken.

Verkaufsprofi (m/w/d) im Autohaus
Kommunikationsstärke. Kundenorientierung. Verhandlungsgeschick.

• Professionelle Beratung und Betreuung unserer Kunden vom Erstkontakt bis zur Fahrzeugübergabe
• Verkauf von Neu-, Gebraucht- und Vorführfahrzeugen
• Aktive Neukundenakquise und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
• Erstellung individueller Angebote sowie Beratung zu Finanzierung, Leasing und Versicherung
• Durchführung von Probefahrten und Fahrzeugpräsentationen
• Betreuung von Firmen- und Flottenkunden
• Mitwirkung bei Veranstaltungen, Messen und Verkaufsaktionen
• Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit und langfristigen Kundenbindung

• Leidenschaft für Verkauf und Kundenberatung
• Ausgeprägte Kommunikations- und Abschlussstärke
• Begeisterung für Automobile und neue Mobilitätslösungen
• Eigeninitiative, Zielorientierung und unternehmerisches Denken
• Sicheres, sympathisches und gepflegtes Auftreten
• Erfahrung im Vertrieb oder Verkauf von Vorteil, auch aus anderen Branchen
• Führerschein Klasse B
• Abgeleisteter Präsenz und Zivildienst

• Ein sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen
• Attraktive Verdienstmöglichkeiten mit Fixgehalt und leistungsorientierter Provision
• Verkauf von starken Marken und innovativen Fahrzeugen
• Moderne Arbeitsplätze und professionelle Verkaufsunterstützung
• Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer eigenen Akademie
• Ein motiviertes Team mit wertschätzender Unternehmenskultur
• Dienstwagen nach Vereinbarung
• Während der Einarbeitungsphase von 3 bis 6 Monaten erhalten Sie ein garantiertes Fixgehalt das weit über dem gesetzlichen kollektivvertraglichen Mindestgehalt von € 2.362,- brutto pro Monat (KV Handel 38,5Std/Woche) liegt.

Überdurchschnittliche Einkommensmöglichkeiten – bei entsprechendem Verkaufserfolg ist durch unser attraktives Provisionsmodell ein Jahresbruttoeinkommen ab rund € 70.000,- brutto und darüber hinaus möglich.

Hinter jeder erfolgreich installierten Wärmepumpe steht ein starkes Team – und eine Logistik auf die Verlass ist. Wenn Du gerne anpackst, Verantwortung übernimmst und Teil eines erfolgreichen Teams werden möchtest, freuen wir uns auf Dich!

Wir suchen DICH zum sofortigen Eintritt

Logistikmitarbeiter (m/w/d) | Vollzeit 38,5h
Standort: Hörsching

Bei STIEBEL ELTRON arbeiten rund 5.000 Mitarbeiter weltweit jeden Tag daran, die Energiewende ein Stück voranzubringen. Mit innovativen Wärmepumpen- und Energielösungen helfen wir dabei, CO₂-Emissionen nachhaltig zu reduzieren. Damit das gelingt, braucht es nicht nur starke Produkte, sondern auch Menschen, die im Hintergrund dafür sorgen, dass alles reibungslos funktioniert. Genau hier kommst Du ins Spiel.

• Du sorgst für einen reibungslosten Ablauf des gesamten Warenflusses – vom Wareneingang über die Kommissionierung bis hin zum Warenausgang
• Du koordinierst und organisierst unsere Auslieferungen in Zusammenarbeit mit Speditionen und Paketdienstleistern
• Du unterstützt bei der Bearbeitung von Retouren sowie bei der Materialbeschaffung
• Du stellst Ordnung, Sauberkeit und die laufende Instandhaltung des Lagerbereichs sicher
• Du pflegst relevante Stammdaten und bearbeitest Aufträge sowie Lagerbewegungen im ERP-System

• Berufserfahrung im Lager/Logistikbereich
• Gültiger Staplerschein sowie praktische Fahrpraxis (Erfahrung mit Schubmaststapler von Vorteil)
• Sicherer Umgang mit IT-Systemen (MS-Office, SAP) wünschenswert
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• technisches Verständnis und körperliche Belastbarkeit
• Zuverlässige, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise
• Führerschein B und eigener PKW zum Erreichen des Standorts

• Geregelte Arbeitszeiten
• Wir bieten Dir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern die Möglichkeit, langfristig Teil eines erfolgreichen und nachhaltigen Unternehmens zu werden
• Vom ersten Tag an wirst Du von einem erfahrenen Team begleitet, das sein Wissen gerne weitergibt und Dich bestmöglich unterstützt
• Kollegiales und wertschätzendes Team
• Moderne Arbeitsmittel und gut ausgestatteter Lagerbereich
• Weitere Benefits wie: Bike-Leasing Pluxee-und Spargutscheine Mitarbeiterevents, Getränke Kostenlose Parkplätze
• Variable Gehaltsbestandsteile und Sonderzahlungen

Das ist dein Gehalt:

Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgrundgehalt von € 32.000 brutto (KV Handel VG C) Je nach Qualifikation und Berufserfahrung bieten wir selbstverständlich eine entsprechende Überzahlung.

Die Energie AG ist eine sichere Arbeitgeberin mit Top-Karrierechancen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit. Mit ihren vielseitigen Aufgabenfeldern – von Energie bis Entsorgung – bietet sie ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Für unserTochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Vertrieb GmbH, E-Mobility, suchen wir eine:n

Produktmanager:in Elektromobilität (all genders)

Linz Vollzeit

Du möchtest die Energie‐ und Mobilitätswende mitgestalten und Teil des Energie AG‐Teams werden? Dann bist dugenau hier richtig: Die Energie AG Oberösterreich ist u.a. einer der führenden Player im Bereich Elektromobilität inOberösterreich. Wir bauen diesen Bereich weiter aus und verstärken unser Team und bieten sinnstiftende Tätigkeitenim zukunftsweisendem Green Tech Bereich.

• Weiterentwicklung des Produktportfolios im Bereich E-Mobilität entlang des gesamten Produktlebenszyklus
• Analyse und Optimierung bestehender Produkte, Erarbeitung fundierter Handlungsoptionen inklusive Budgetierung und Wirtschaftlichkeitsbetrachtung
• End‐to‐End Verantwortung bei der Einführung von Produkten, bspw. Erstellung des Produktkonzepts, Business Case Kalkulation, Definition von Prozessen, Customer Journey und KPIs zum fortlaufenden Monitoring
• Sicherstellung, Strukturierung und laufende Aktualisierung sämtlicher produktrelevanter Unterlagen (intern und extern), z. B. Preisblätter, Produktblätter und Kundeninformationen
• Professionelle Aufbereitung und Übergabe vertriebsrelevanter Inhalte (z. B. Schulungsunterlagen, FAQs, Argumentarien) zur optimalen Unterstützung des operativen Vertriebs
• Proaktive Abstimmung mit dem operativen Vertrieb zur Identifikation von Marktanforderungen, Kundenbedürfnissen und Optimierungspotenzialen
• Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen, Dienstleistern und Partnern
• Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalyse bezüglich der relevanten Produkte und Märkte, sowie Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten
• Mitwirkung in Positionierung‐ und Vermarktungsstrategien
• Mitarbeit bei Absatz‐ und Finanzplanung sowie Ausschreibungsprozessen

• Technischer und/oder wirtschaftlicher Ausbildungshintergrund, bevorzugt abgeschlossene FH oder Universität
• Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement in der Energiebranche und/oder im Bereich der E-Mobility
• Technisches Verständnis und hohe IT-Affinität
• Gute Kenntnisse im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Projektmanagement und MS Office, SAP-ISU-Kenntnisse von Vorteil
• Analytisches und prozessorientiertes Denken mit einer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit
• Fähigkeiten in Zeit- und Prioritätenmanagement
• Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, Teamgeist, Verlässlichkeit und Zielorientierung
• Aufgeschlossenheit für neue technische und kundenorientierte Lösungen
• Interesse an Märkten/Preisbildung/Trends der Energiewirtschaft und E-Mobilität

Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestbruttogehalt ab € 4.738,62 pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!

Wir planen, beraten und realisieren komplexe Infrastrukturprojekte weltweit. Ob Straßen, Tunnel, Kraftwerke, Lagerstätten oder Hochbau – unsere Leistungen umfassen bei jedem Projekt die gesamte Wertschöpfungskette von der Planung über den Betrieb bis hin zu Sanierungen oder dem Rückbau. Und das seit 1973. Unabhängig, global, zukunftsweisend und nachhaltig.

Lust auf eine spannende Karriere in einem global erfolgreichen Unternehmen?

Sie sind erfahren in der Geotechnik und bereit, die Zukunft mitzugestalten? Dann werden Sie Teil unseres Teams! Ein spannendes Großprojekt wartet auf Ihre Expertise!

• Geotechnische Betreuung und Überwachung eines Infrastrukturprojekts in der Ausführungsphase
• Auswertung und Bewertung geotechnischer Messungen unterschiedlicher Art
• Kommunikation mit dem Projektteam, Beratung / Empfehlungen in geotechnischen Belangen
• Dokumentations- und Berichtswesen
• Mitwirkung bei der Qualitätssicherung und Einhaltung von Sicherheitsstandards

• Erfolgreich abgeschlossene universitäre Ausbildung (M.Sc., Mag., Dipl.-Geol., Dipl. Ing.) mit Schwerpunkt Ingenieurgeologie / Geotechnik / Boden- u. Felsmechanik
• Einschlägige Berufserfahrung erforderlich
• Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Selbstständiges, präzises und eigenverantwortliches Arbeiten, Aufgeschlossenheit für neue Aufgaben
• Erfahrung mit gängigen Office-Anwendungen und CAD- Kenntnisse bevorzugt
• Erfahrung mit fachspezifischer Software (Z.B. GGU, GEO5, Plaxis, Rocscience Software Suite)
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Führerschein der Klasse B, Flexibilität und Reisebereitschaft

Wir sind eine Wertegemeinschaft

• Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in einem weltweit erfolgreichen, innovativen Unternehmen
• Gezielte Ausbildungsprogramme für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• flache Hierarchie, kurze Entscheidungswege
• Entlohnung mit Überzahlung, zzgl. Überstundenpauschale und Zulagen lt. Kollektiv
• Vielfältige Sozialleistungen und Benefits wie z. B. internationale Unfallversicherung (inkl. Freizeitunfälle), Möglichkeit zum Beitritt in die betriebliche Pensionskasse (nach mindestens einem Jahr Betriebszugehörigkeit)
• Bereitstellung einer Unterkunft im Projektgebiet
• Betriebsfreie Tage lt. Kollektivvertrag: 24.12. sowie 31.12.

Einsatzort: Linz / Oberösterreich

Stundenausmaß: Vollzeit 40 Wochenstunden

Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Diese Position unterliegt dem KV für Architekten und Ingenieurkonsulenten - BG 4/ BJ 5– und es ist ein Jahresbruttogehalt von mindestens € 53.200 (Basis Vollzeit) vorgesehen, zzgl. Überstundenpauschale und Zulagen. Die Bereitschaft zur weiteren Überzahlung, je nach Ihrer beruflichen Qualifikation und Erfahrung, ist gegeben.

Sulzbacher-Mitterbauer GmbH, mit drei Standorten im Bundesland Oberösterreich, ist Teil der AVAG Holding SE, einem erfolgreichen Familienunternehmen mit Hauptsitz in Augsburg und über 200 Standorten in ganz Europa. Bei uns verbinden sich die Werte eines familiären Betriebs mit den Möglichkeiten einer starken internationalen Unternehmensgruppe. Teamgeist, gegenseitige Unterstützung und ein respektvolles Miteinander stehen bei uns im Mittelpunkt.

Toyota steht für Innovation, Qualität und zukunftsweisende Mobilität. Sie lieben den Kontakt mit Menschen, erkennen Kundenbedürfnisse auf den ersten Blick und begleiten Kaufentscheidungen mit Begeisterung und Kompetenz? Dann werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der Mobilität aktiv mit.

Verkäufer Marke Toyota (m/w/d)

Menschen begeistern. Mobilität gestalten. Erfolge feiern.

• Persönliche Beratung und Betreuung unserer Kunden mit höchstem Qualitätsanspruch
• Verkauf von Toyota Neu- und Gebrauchtfahrzeugen sowie ergänzenden Mobilitätslösungen
• Durchführung von Fahrzeugpräsentationen, Probefahrten und Bedarfsanalysen
• Erstellung individueller Angebote und professionelle Begleitung des gesamten Verkaufsprozesses
• Vermittlung von Finanzierungs-, Leasing- und Serviceleistungen
• Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen und aktive Neukundengewinnung
• Mitgestaltung eines modernen und erfolgreichen Vertriebserlebnisses

• Begeisterung für Verkauf, Kundenkontakt und moderne Mobilität
• Erfahrung im Automobilvertrieb von Vorteil
• Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und sicheres Auftreten
• Hohe Kunden- und Serviceorientierung
• Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke
• Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
• Führerschein Klasse B

• Eine starke Marke mit innovativen Produkten und Zukunftsperspektive
• Attraktive Verdienstmöglichkeiten mit leistungsorientierter Entlohnung
• Ein modernes Arbeitsumfeld mit motiviertem Team
• Eigenverantwortliches Arbeiten und Entwicklungsmöglichkeiten
• Ein wertschätzendes Miteinander und kurze Entscheidungswege
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen mit starkem Fundament
• Erweitern Sie Ihre Fähigkeiten durch regelmäßige Weiterbildungen und Schulungen in unserer eigenen Akademie
• Während der Einarbeitungsphase von 3 bis 6 Monaten, erhalten Sie ein garantiertes Fixgehalt das weit über dem gesetzlich kollektivvertraglichen Mindestgehalt von € 2.362,- brutto pro Monat (KV Handel 38,5Std/Woche) liegt.
  Überdurchschnittliche Einkommensmöglichkeiten – bei entsprechendem Verkaufserfolg ist durch unser attraktives Provisionsmodell ein Jahresbruttoeinkommen ab rund € 70.000,- brutto und darüber hinaus möglich.