Green Jobs in Österreich

Unser Auftraggeber ist auf die Entwicklung, Planung, Errichtung und den Betrieb von Photovoltaik-Großanlagen im Industrie- und gewerblichen Bereich mit Kernmarkt in Österreich und weiteren europäischen Ländern spezialisiert die für einen hohen Eigenverbrauch optimiert sind. Das expandierende österreichische Unternehmen besitzt Büros in Wien, Salzburg, Tirol und Kärnten und deckt im Segment der regenerativen Energie schwerpunktmäßig die Bereiche Photovoltaik und Energiespeicherung ab.

Zur Verstärkung des Teams suchen wir in Ostösterreich nach einem

Bauleiter im Bereich „Errichtung von PV-Anlagen“ (all genders) – Wien/NÖ/Burgenland/Steiermark.

Rund um Ihre verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Position übernehmen Sie die technische und organisatorische Projektabwicklung. Sie verantworten die fachliche Leitung, die operative Gesamtverantwortung, sind aber auch für die praktische Ausführung Teil des Teams und verfügen somit über eine hohe „Hands-on-Mentalität“.

• Bauleitung – Planung, Steuerung, Überwachung und Mitarbeit bei der Montage von Photovoltaik Anlagen (AC/DC) von der Montage über das Verkabeln bis zur Inbetriebnahme elektrischer Anschlussarbeiten;
• Bedarfserhebung, termingerechte Bereitstellung und Überwachung von Material (Logistik)
• Koordination & Qualitätskontrolle der Partnerfirmen (Subunternehmer)
• Abhaltung von Baubesprechungen, Funktion als zentrale Schnittstelle und Ansprechpartner für Kunden, Behörden und der firmeninternen Projektleitung, Bauabnahme;
• Qualitätssicherung - gesetzliche Vorgaben (Technische und Sicherheits-Standards ISO 9001 und SCC**) Dokumentation der Baustellen und regelmäßiges Projektreporting

• Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL, Fachschule, FH) im Bereich Elektrotechnik / Mechatronik oder auch Umwelttechnik / Bautechnik mit sehr guten elektrotechnischen Kenntnissen.
• Fachwissen im Bereich Photovoltaik mit Berufserfahrung auf Baustellen oder im Energiebereich
• Als Führungskraft gelingt es Ihnen, Ihr Team zielorientiert zu führen und zu motivieren.
• Hohe Affinität zum Thema Erneuerbare Energie – Photovoltaik
• Freude an der Technik und der aktiven Teilnahme an einem sinnvollen, nachhaltigem Arbeitsthema
• Erfahrung, Kompetenz und Handling in der Zusammenarbeit mit Partnerfirmen
• Entscheidungsfähigkeit, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen sowie eine ausgeprägte „Hands-on-Mentalität“ & Teamplayermentalität
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und einwandfreier Kundenauftritt
• „Schwindelfreiheit“ (keine Höhenangst auf Dächern), Führerschein „B“ und Reisebereitschaft (Österreich)

• Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Führungsposition mit eigenverantwortlicher Projektentwicklung in einem sehr angenehmen Arbeitsklima mit wertschätzender Führungskultur und einem fairen und kollegialen Umgang miteinander. Geboten wird ein sicherer Arbeitsplatz in einem stark expandierenden, erfolgreichen Unternehmen in einer innovativen, wachstumsstarken Branche.
• Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, wenn gewünscht teilweise Home Office sowie ein Firmenbus mit Privatnutzung sind gegeben.
• Für diese Position wird ein Jahresbruttogrundgehalt ab € 53.200,-- (Basis Vollzeitanstellung) zzgl. der gesetzl. Aufwandsentschädigungen und eine individuelle vereinbarte Prämienzahlung geboten.

Sie möchten mit Begeisterung mit einem motivierten, dynamischen jungen Team in einem offenen, modernen Umfeld arbeiten und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung mit vielfältigen Zukunftsperspektiven nutzen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit aktuellem Foto

PANNATURA ist ein national und international agierender Teilbetrieb von Esterhazy und im Bereich Forst-, Landwirtschaft und Naturschutz tätig. Unser Ziel und Anspruch ist es, Natur und Wirtschaft sorgsam in Einklang zu bringen, sei es im Wald, am Feld oder am See. Langfristiges Denken, traditionelle Verantwortung und innovatives Handeln prägen die moderne Unternehmenspolitik. Ausgehend von einer nachhaltigen Eigenbewirtschaftung von land-und forstwirtschaftlichen Flächen produziert PANNATURA auch umfassende Produkte. Die Bandbreite ist dabei vielfältig.

Die Bio-Landwirtschaft nimmt eine bedeutende Rolle ein. Unsere Flächen befinden sich in ökologisch sensiblen Gebieten im Großraum des Neusiedlersees.

Landwirtschaftliche Standortleitung (m/w/d)

Standort:
Tadten/Seewinkel Vollzeit

• Operative Führung unseres Standorts im Seewinkel mit mehr als 2.500 ha Acker-, Grünland- und Agri-PV-Fläche
• Schnittstelle zwischen operativer Landwirtschaft und strategischer Gesamtleitung
• Mitarbeiterführung und Arbeitsorganisation
• Kulturführung Bio-Ackerbau, Grünlandbewirtschaftung, Beregnung, Kompostierung, Agri-PV-Bewirtschaftung
• Mitentwicklung Furchtfolge- und Düngeplanung
• Verwaltung Fuhrpark und Höfe-Infrastruktur
• Anwendung und aktive Integration digitaler Technologien
• Dokumentation der Mengenflüsse, Kontakt zu lokalen Behörden, Mitarbeit bei der MFA-Antragstellung
• Intensive Zusammenarbeit mit den PANNATURA-Bereichen Jagd- und Naturschutz
• Interesse an Tierhaltung und Öffentlichkeitsarbeit (Veranstaltungen)

• BOKU-Studium (Agrarwissenschaften) oder vergleichbare landwirtschaftliche Ausbildung
• Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
• Kenntnisse und Erfahrung in der biologischen Landwirtschaft, sowie idealerweise in der Feldbewässerung
• Führungs- und Kommunikationsstärke
• Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit
• Gute IT-Anwenderkenntnisse (MS Office, insbesondere Excel und GIS) und Affinität in Bezug auf Digitalisierung
• PKW- und Traktorführerschein

• Ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet
• Ein sicheres und wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten
• Dienstwohnung und Dienstwagen nach Bedarf
• Zahlreiche Benefits und Mitarbeitervergünstigungen
• Ein Mindestgehalt von brutto EUR 3.500,– auf Basis Vollzeit (All-In), Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich

Wollten sie schon immer als Servicetechniker/Kundendiensttechniker in einem der führenden HKLS-Unternehmen tätig werden? Dann nützen sie ihre Chance:

JOB WORLD GmbH ist ein Partner der führenden HKLS-Unternehmen in Österreich. Wir bieten engagierten Servicetechniker / Kundendiensttechnikern einen Top-Zugang zu interessanten Green Jobs.

Für ein renommiertes HKLS-Unternehmen, suchen wir zur ***FESTANSTELLUNG*** eine/n

Kälteanlagentechniker / Klimatechniker für den Bereich Wärmepumpen (m/w/d)

• Sie führen selbstständig mit top Equipment auf Stand der Technik Serviceeinsätze und technische Dienstleistungen im Außendienst durch
• Sie führen Inbetriebnahmen von Wärmepumpen inkl. Schnittstellen sowie Wartungen und Reparaturen durch
• Sie erstellen Einsatzberichte und Protokolle und führen eigenverantwortlich Ihr Lager mit jährlicher Inventur
• Sie arbeiten eng in einem gut eingespielten Team bestehend aus Backoffice, Auftragsdisposition sowie dem Vertrieb zusammen

• Sie haben eine abgeschlossene elektrotechnische, heizungstechnische oder kältetechnische Berufsausbildung oder GWH-Installateur, auch als Quereinsteiger mit abgeschlossener Ausbildung Schlosser, Mechatroniker, Mechaniker, Spengler etc. sind sie willkommen.
• Sie bringen ein gutes technisches Verständnis mit und ein sicheres sowie freundliches Auftreten ist für Sie selbstverständlich
• Sie haben gerne Kundenkontakt und gehen flexibel auf deren Bedürfnisse ein
• Sie haben idealerweise bereits Erfahrung im Bereich Kundendienst, Installation oder Hydraulik
• Praxiserfahrung im Bereich Kälteanlagen oder Wärmepumpen ist von Vorteil, idealerweise haben Sie bereits die Kälte-Sachkundezertifizierung Kat. 1/Kat. 2
• Der Umgang mit gängigen Computer-Programmen, wie z.B. Microsoft-Outlook bereitet Ihnen keine Schwierigkeiten und Sie arbeiten gerne mit neuester Digitaltechnik

• FESTANSTELLUNG in einem renommierten HKLS-Unternehmen
• Sehr gute Bezahlung ab € 3.250,-- brutto pro Monat zzgl. Diäten (Bei Eigung u. Erfahrung höhere Bezahlung mögl.)
• Ein Smartphone, einen Laptop/Tablet und eine moderne Werkzeugausstattung
• Ein gut eingespieltes Team, von dem Sie von Beginn an die Schulung und die Unterstützung bekommen, die Sie für einen reibungslosen Arbeitsalltag benötigen
• Hervorragende Einarbeitung, regelmäßige Fortbildungen und Weiterentwicklungschancen
• Für Quereinsteiger wird der Umstieg optimal vorbereitet und begleitet.
• Großer fachlicher Freiraum in einem modernen Arbeitsumfeld mit schnellen Kommunikationswegen
• Entwicklungsmöglichkeiten in einem familiär geführten Unternehmen mit kontinuierlichem Wachstum in einer nachhaltigen und zukunftsorientierten Branche
• Offene und wertschätzende Unternehmenskultur und kollegiale Zusammenarbeit über alle Hierarchie-Ebenen

Wir sind ein moderner Dienstleistungsbetrieb und bieten höchste Qualität für unsere Gäste. Gerade deshalb legen wir großen Wert darauf, dass sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei uns wohlfühlen. Denn die Qualität und Leistungsfähigkeit der MitarbeiterInnen entscheidet langfristig über den Erfolg der St. Martins Therme & Lodge. Das gilt für alle Positionen von allen operativen Bereichen bis zur Administration und Technik. Ein sehr gutes Betriebsklima ist für uns enorm wichtig. Das zeigt sich in der Aus- und Weiterbildung genauso, wie in der offenen Gesprächs- und Feedbackkultur in unserem Haus. Nur wenn wir in allen Bereichen gut zusammenarbeiten können, und jeder gut eingesetzt und beruflich gefördert wird, können wir den Gast in den Mittelpunkt stellen.

• Ausmisten der Stallungen bzw. Reinigen von Käfigen
• Wartung und Pflege der Stall- und Tierbereiche
• Artgerechtes Füttern der Tiere sowie täglicher Gesundheitscheck
• Beschäftigung mit Tieren, Behavioural Enrichment
• Pflege und Versorgung von Terrarien und Aquarien

• Tiere täglich ihren Bedürfnissen entsprechend bewegen und pflegen (auf die Weide bringen, Fell- und Hufpflege,....)
• Gästebetreuung und Gästeinformation
• Leben der Philosophie unseres landwirtschaftlichen Bereichs

• Sehr gute Kenntnisse und Erfahrung im Bereich Tierpflege, Tierernährung sowie Tiergesundheit
• Erfahrung in der artgerechten Tierhaltung sowie im Bereich Landwirtschaft
• Grundlegende Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit Ziegen, Schafen, Eseln, Kaninchen und Geflügel

• Erfahrung in Terraristik und Aquaristik
• Freude und Sensibilität im Umgang mit Tieren
• Teamfähig und kommunikativ
• Belastbar und flexibel
• Körperliche Fitness
• Führerschein B, E zu B und F von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse

• Eine einzigartige und abwechslungsreiche Vollzeitbeschäftigung in unserer Outdoor-Abteilung
• Eine eigenverantwortliche Tätigkeit in einem fachkompetenten und motivierten Team
• Planbare Arbeitszeiten

• Kollegiales Arbeitsklima mit attraktiven Mitarbeiterbenefits
• Krisensicherer Arbeitsplatz in einem Umfeld, in dem andere Urlaub machen
• Rahmenbedingungen eines international erfolgreichen Konzerns

Service- und Inbetriebnahme Techniker international (all genders)

Unser Kunde – die Merten Gruppe ist ein international erfolgreiches Familienunternehmen in 5. Generation mit über 100 Jahren Erfahrung in der Entwicklung technischer Speziallösungen. Ob in der Raumfahrt, Elektromobilität oder im Maschinenbau - Kunden weltweit schätzen Qualität, Innovation und Handschlagqualität.

Die Merten Maschinenbau GmbH, ein Unternehmen der Gruppe mit Sitz in Wien 22, ist spezialisiert auf hochwertige Maschinen für die Druckweiterverarbeitung. Zur Verstärkung des Serviceteams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit für internationale Inbetriebnahmen und Serviceeinsätze.

Ihre Aufgaben:

• Inbetriebnahme, Wartung und Reparatur sowie Instandhaltung von Maschinen und Anlagen für die Druckweiterverarbeitung (Postpress)
• Fehleranalyse und Störungsbehebung (auch remote)
• Kundenbetreuung und Schulung vor Ort
• Einsatzdokumentation & Rückmeldung an die interne Planung

Ihr Profil:

• Technische Ausbildung (Mechanik, Elektrotechnik, Mechatronik)
• Mind. 3-5 Jahre Erfahrung im Maschinen-/Anlagenbau
• Selbstständige Arbeitsweise & hohe Reisebereitschaft
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• MS Office & Führerschein B

Was Sie erwartet:

• Internationale Einsätze, Schwerpunkt Zentraleuropa
• Start der Einsätze direkt vom Wohnort möglich - bei größerer Entfernung zum Standort Wien
• Geplante Reisetätigkeit, Organisation & Buchung übernimmt das Unternehmen
• Attraktives Gesamtpaket:
  • Jahresbruttogehalt ab € 45.000,-
  • Diäten, Zulagen & Firmenfahrzeug auch zur Privatnutzung
  • Reisezeit wird voll als Arbeitszeit angerechnet
• Strukturierte Einschulung, laufende Weiterbildung
• Flexibles Arbeiten, familiäres Betriebsklima
• Parkplatz am Standort, gute öffentliche Erreichbarkeit

Klingt interessant?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung - einfach und unkompliziert über unser Online-Tool!

Die Zaunergroup ist eine international tätige Unternehmensgruppe in den Bereichen Industrieanlagenbau und Umwelttechnik. Wir bieten unseren Kunden entsprechende Einzel- als auch Turn-Key-Lösungen.

QS Spezialist:in: Schweiß- und Prüftechnik
Fokus auf Qualitäts- und Zulassungsmanagement
Vollzeit | Wallern an der Trattnach

Weil Qualität kein Zufall ist: Sie haben ein geschultes Auge für Details, denken strukturiert und möchten in einem internationalen Umfeld Verantwortung übernehmen? Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit technischem Know-how im Bereich Qualitätssicherung – mit Schwerpunkt Schweiß- und Prüftechnik.

• Mitarbeit und Unterstützung in allen qualitätsrelevanten Themen im Bereich Schweiß- und Prüftechnik
• Administration und Steuerung des Zulassungsmanagements in diesem Bereich
• Durchführung interner Audits sowie Mitwirkung bei externen Audits
• Gestaltung, Aufbereitung und Berichterstattung von qualitätsrelevanten Informationen
• Sicherstellung der Einhaltung geltender Normen, Vorschriften und gesetzlichen Anforderungen
• Durchführung und Organisation von Schulungen im Fachbereich
• Schnittstellenübergreifende Zusammenarbeit innerhalb der Unternehmensgruppe
• Abstimmung mit Behörden, Organisationen und externen Partner:innen
• Umsetzung der Ziele aus der Unternehmens- und Qualitätspolitik
• Einleitung, Überwachung und Nachverfolgung von Korrektur- und Verbesserungsmaßnahmen

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Universität)
• Ausbildung und Zertifizierung zum/zur International Welding Engineer (IWE) gemäß IIW
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Qualitätssicherung mit Schwerpunkt Schweißtechnik
• Idealerweise praktische Anwendung des IWE im industriellen Umfeld
• Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Kommunikationsstärke
• Reisebereitschaft für Einsätze auf In- und Auslandsbaustellen
• Fähigkeit zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit und Vernetzung
• Kooperative und lösungsorientierte Persönlichkeit

• Open-Door-Kultur
• International
• Das Wir zählt
• Firmenradl
• Choose your Hours
• Aus- und Weiterbildung
• Home-Office
• Eat & Drink
• Bring a Friend
• Save some Money
• Welcome on Board

Wir möchten darauf hinweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt im attraktiven KV Metallgewerbe bei monatlich brutto € 4.277,09 liegt. Das tatsächliche Gehalt liegt innerhalb einer Bandbreite von monatlich brutto € 4.800 bzw. € 5.500 und wird gemeinsam mit Ihnen festgelegt.

Wir sind ein moderner Dienstleistungsbetrieb und bieten höchste Qualität für unsere Gäste. Gerade deshalb legen wir großen Wert darauf, dass sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei uns wohlfühlen. Denn die Qualität und Leistungsfähigkeit der MitarbeiterInnen entscheidet langfristig über den Erfolg der St. Martins Therme & Lodge. Das gilt für alle Positionen von allen operativen Bereichen bis zur Administration und Technik. Ein sehr gutes Betriebsklima ist für uns enorm wichtig. Das zeigt sich in der Aus- und Weiterbildung genauso, wie in der offenen Gesprächs- und Feedbackkultur in unserem Haus. Nur wenn wir in allen Bereichen gut zusammenarbeiten können, und jeder gut eingesetzt und beruflich gefördert wird, können wir den Gast in den Mittelpunkt stellen.

• Koordination und Überwachung von Störungen und Reparaturen in den Bereichen Elektrotechnik, Steuer- und Regeltechnik, Heizungs- und Lüftungsanlagen sowie Wasseraufbereitung und der technischen Sicherheitseinrichtungen
• Projektbezogene technische Detailausarbeitung im Bereich Mess-Steuer-Regeltechnik; Gebäudeleittechnik und HKLS-Projekten.
• Koordination und Planung von Sanierungsarbeiten im Bereich Therme & Lodge.
• Mithilfe bei der Erstellung der Dienstpläne, Einteilung und Überwachung der Techniker und der Hausarbeiter.
• Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen des Hauses hinsichtlich Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten. (Ticketsystem -Steuerung der Mitarbeiterressourcen)

• Erstellung der vorschriftskonformen Dokumentation der vorgeschrieben hygienischen Untersuchungen und Weiterleitung an die Behörde.
• Mithilfe bei der Erstellung eines CAFM- Systems, Erstellung von Wartungsplänen und Überwachung und Einpflege der Rückmeldungen ins System, Ablage von Prüfdokumenten im System.
• Enge Zusammenarbeit mit Fremdfirmen (Angebotseinholung, Beauftragung, Koordination und Überwachung deren Einsätze sowie die Nachkontrolle)
• Überwachung von Projekten und Gewährleistung technischer Standards, Ansprechperson für Intern und Extern.
• Unterstützung der Abteilungsleitung hinsichtlich Behördenkontakte, Einhaltung sämtlicher Behördenbestimmungen und Auflagen im Bezug auf Hygiene, Brandschutz und Sicherheit.

• Fundierte technische Ausbildung (HTL/FS/FH) oder abgeschlossene technische Berufsausbildung
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Mess-Steuer-Regetechnik und Heizung-Lüftung-Klima.
• Führungserfahrung erwünscht.
• Vorausschauende Denkweise, Organisationsgeschick sowie Motivationsfähigkeit.
• Einsatzbereitschaft, Flexibilität und eigenverantwortliches Handeln.

• Hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein, vor allem auch im Hinblick auf Gästeorientierung eines 365 Tage pro Jahr geöffneten Hotel- und Thermenbetriebes.
• Einsatzbereitschaft, Flexibilität und eigenverantwortliches Handeln.
• Interesse an einem breiten Aufgabengebiet

• Eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit mit Perspektive zur Weiterentwicklung
• Kollegiales Arbeitsklima mit attraktiven Mitarbeiterbenefits

• Krisensicherer Arbeitsplatz in einem Umfeld, in dem andere Urlaub machen
• Rahmenbedingungen eines international erfolgreichen Konzerns
• Planbare Arbeitszeiten

Mit über 25 Jahren Erfahrung sind wir die Fundraising-Agentur, die für die größten Hilfsorganisationen wie UNICEF, Greenpeace und SOS-Kinderdorf arbeitet. Hier geht's um mehr als nur Geld – es geht um die Zukunft und die Veränderung von Leben!

Suchst du einen Ferialjob, der dich wirklich weiterbringt?

Willst du etwas tun, das Sinn macht, dich weiterentwickeln und dabei auch noch gut verdienen? Dann bist du hier genau richtig!

Wir suchen motivierte Fundraiser*innen, die Bock haben, NGOs zu unterstützen und echten Impact zu machen!

• Reise mit deinem Team durch ganz Österreich
• Sprich mit Leuten über wichtige Projekte zu Umweltschutz, Menschenrechten & sozialer Gerechtigkeit
• Überzeuge sie, Teil dieser Projekte zu werden und NGOs finanziell zu unterstützen
• Arbeite eng mit deinem Team zusammen und setz gemeinsam Ziele um

• Du bist mindestens 18 Jahre alt, hast Zeit für mindestens 3 Wochen und sprichst gutes Deutsch
• Vorerfahrung im Fundraising? Brauchst du nicht! Wir bringen dir alles bei, was du wissen musst!
• Du hast Bock, neue Fähigkeiten zu lernen und dich persönlich weiterzuentwickeln

• Flexibilität: Du entscheidest, wann du startest und wie lange du unterwegs bist – wir sind 50 Wochen im Jahr aktiv!
• Finanzielle Sicherheit: Fixum von €3.100 für 30 Tage – und mit Leistung geht noch mehr!
• Leistung, die sich lohnt: Im Durchschnitt verdienst du €4.200 pro Monat
• Deine Reise, unsere Kosten: Wir übernehmen Anreise, Unterkunft und stellen dir ein Fahrzeug zur Verfügung
• Persönliche Weiterentwicklung: Du entwickelst Skills wie Kommunikation, Verkauf und Selbstbewusstsein – perfekt für deine Karriere!
• Schnelle Aufstiegschancen: Wenn du Lust hast, zeigen wir dir den Weg zur Führungskraft!
• Soft Skills mit Nachweis: Nach 30 Arbeitstagen übernehmen wir die Kosten für das Fundraising-Zertifikat!
• Praktikumsbescheinigung: Auf Wunsch stellen wir dir eine offizielle Bescheinigung für dein Praktikum aus – perfekt für Studium oder Lebenslauf!

Nachhaltigkeit, unsere Umwelt und der höchste Qualitätsstandard sind Ihnen ein Anliegen?
Unser Kunde blickt international bereits auf eine Erfolgsgeschichte und hat sich auf die Gesamtlösung rund um den Bereich Umwelttechnik / industrielle Wasseraufbereitung für die verschiedensten Industriesparten und deren Zulieferer spezialisiert. Das breit gefächerte Leistungsportfolio garantiert individuelle Lösungen am Markt.

Aufgrund des Wachstumskurses wird nun ein*e Sales Manager*in mit Technik-Affinität für Österreich gesucht.

• Vertrieb von Wasser- und Abwasserchemikalien im industriellen Umfeld
• Bearbeitung von Kund*innenanfragen sowie selbstständige Angebotserstellung und Nachverfolgung
• Betreuung der Bestandskund*innen inkl. Support bei Auftragsabwicklung/Reklamationsbearbeitung
• Ausbau der Marktposition inkl. Neukund*innenakquise, in Zusammenarbeit mit dem Sales-Team
• Führen von Auftragsverhandlungen mit Kund*innen einschl. Vertragsabschluss
• Durchführung von Wasser- und Abwasseranalysen sowie Tests vor Ort und Bestimmung der optimalen Chemieprodukte

• Ca. 3 - 5 Jahre Berufserfahrung in der Wasserchemie/Abwasserchemie und Anwendungstechnik
• Idealerweise chemische oder umwelttechnische Ausbildung (Chemielehre, Fachschule, HTL, Studium oder ähnlich)
• Kenntnisse in der Wasserchemie/Abwasserchemie
• Erfahrung im Vertrieb oder Kund*innenbetreuung
• Bodenständigkeit, Einsatzbereitschaft, Spaß an der Arbeit, Zuverlässigkeit

• Dotierung: Ab EUR 80.000 Jahresbruttogehalt inklusive variablem Anteil mit Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend der Qualifikationen und Berufserfahrung
• Eigenständig wählbare Arbeitszeiten + Freiheiten in der Gestaltung Ihrer Arbeitsweise
• Weiterbildungsmöglichkeiten über die unternehmenseigene Akademie (in DE)
• Reisen in Österreich mit eigener Entscheidungsbefugnis (Mischung Reisezeit / Home-Office)
• Familiäre Arbeitskultur, die auf Vertrauen und Motivation basiert und Du-Kultur
• Firmenauto auch zur privaten Nutzung

Als ein Unternehmen der international tätigen HERZ Gruppe produzieren wir als einer der größten österreichischen Hersteller moderne Biomasse- und Wärmepumpensysteme. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum sofortigen Eintritt einen Mitarbeiter als

Leiter Lager-Logistik-Versand (m/w/d)
(Ref.Nr. 17-LLLV-03)

Optimal aufeinander abgestimmte logistische Abläufe und ein organisiertes Lager gehören zu den wesentlichsten Erfolgsfaktoren für Herz Energietechnik GmbH!

Du bist ein Organisationstalent, besitzt ein gutes Verständnis für betriebliche Abläufe, und arbeitest gerne mit Menschen zusammen und? Dann bist Du richtig bei uns!

• Führung der gesamten Abteilung Lager, Logistik und Versand
• Laufende Optimierung der Prozesse und Abläufe sowie des Qualitäts- und Serviceniveau
• Warenannahme, Übernahme und Prüfung, Erfassung der Warenbewegung im Betriebssystem, Lagerhaltung, Bestandsmanagement und Kommissionierung, Ein- und Auslagerung von Produkten

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lagerlogistik oder Vergleichbares
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
• Staplerführerschein erforderlich, Kranschein vor Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS Office und ERP Programmen
• Fließende Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Organisationstalent und gutes Durchsetzungsvermögen
• Eigenmotivation, selbstständige, strukturierte und exakte Arbeitsweise
• Hohe Einsatz- und Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit

Wir bieten Dir die Sicherheit eines erfolgreichen, expandierenden Unternehmens mit internationalem Background sowie die Möglichkeit, deine Fähigkeiten einzubringen und Dich weiterzuentwickeln.

Deine persönliche Weiterbildung begrüßen wir und unterstützen wir gerne.

Das Monatsbruttogehalt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung EUR 4.269,07 mit Bereitschaft zur Überzahlung. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation und Berufserfahrung abhängig.