Green Jobs in Österreich

PANNATURA ist ein national und international agierender Teilbetrieb von Esterhazy und im Bereich Forst-, Landwirtschaft und Naturschutz tätig. Unser Ziel und Anspruch ist es, Natur und Wirtschaft sorgsam in Einklang zu bringen, sei es im Wald, am Feld oder am See. Langfristiges Denken, traditionelle Verantwortung und innovatives Handeln prägen die moderne Unternehmenspolitik. Ausgehend von einer nachhaltigen Eigenbewirtschaftung von land- und forstwirtschaftlichen Flächen produziert PANNATURA auch umfassende Produkte. Die Bandbreite ist dabei vielfältig. Die Bio-Landwirtschaft nimmt eine bedeutende Rolle ein. Unsere Flächen befinden sich in ökologisch sensiblen Gebieten im Großraum des Neusiedlersees.

• Schwerpunkt Einsatzgebiet Ackerbau: Pflege und Bewirtschaftung der Ackerflächen
• Durchführung sämtlicher landwirtschaftlicher Tätigkeiten sowie Unterstützung bei der Tierfütterung/-pflege
• Flexible Einsetzung an unterschiedlichen Standorten
• Bedienung und Wartung der landwirtschaftlichen Maschinen
• Pflege der Betriebsanlage und Hofstelle und Mitarbeit bei Veranstaltungen

• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur landwirtschaftlichen Facharbeiter/in von Vorteil
• Mehrjährige praktische Erfahrung, idealerweise in der Bio-Landwirtschaft
• Technisches Geschick und selbständige Arbeitsweise
• Überstundenbereitschaft und Flexibilität, Bereitschaft für fallweise Wochenenddienste
• Führerscheine B und F, B zu E von Vorteil

Dienstorte: Donnerskirchen oder Seewinkel

• Ein vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Ein sicheres und wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Zahlreiche Benefits und Mitarbeitervergünstigungen
• Ein Mindeststundenlohn von EUR 13,71 brutto auf Basis Vollzeit, Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich

In einer der ursprünglichsten und vielleicht atemberaubendsten Naturlandschafen Europas liegt die St. Martins Therme & Lodge, ein Thermenresort der Vamed Vitality World. Unsere exklusive Lodge (4* Superior) im nördlichen Burgenland, am Rande des Nationalparks Neusiedler See – Seewinkel ist Ausgangspunkt für Entdecker und Abenteurer und zugleich eine Oase der Ruhe und Entspannung.

Ab sofort oder nach Vereinbarung suchen wir für unser Team

Wir wenden uns an motivierte, engagierte und interessierte Bewerber. Wenn Sie eine flexible und serviceorientierte Persönlichkeit mit guten Umgangsformen sind und Freude daran haben unsere Gäste auch an Wochenenden und Feiertagen zu verwöhnen dann sind Sie bei uns richtig.

ECKDATEN

• Vollzeit
• in Frauenkirchen
• ab sofort

• Betrieb und Wartung der technischen Anlagen sowie präventive Instandhaltung und gegebenenfalls Reparatur im Innen- und Außenbereich
• Behebung von Störungen im laufenden Betrieb
• Unterstützung bei der Dokumentation des Anlageverhaltens
• Beaufsichtigung und Unterstützung von Wartungsarbeiten durch Fremdfirmen
• Einhaltung der allgemeinen Sicherheitsstandards
• Erfüllung der behördlichen Auflagen in Bezug auf Hygiene, Sicherheit und Brandschutz
• Nach Einarbeitung Übernahme von Spät-und Bereitschaftsdiensten ca. 1 Woche pro Monat

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker/in notwendig
• Berufserfahrung als Elektriker wünschenswert
• Fachkompetenz in den Bereichen Elektrotechnik / Steuer- und Regeltechnik
• Erfahrung im Bereich HKLS von Vorteil
• Erfahrung in der Störungsbehebung erwünscht
• Grundkenntnisse im Bereich Wasseraufbereitung vorteilhaft
• Teamfähigkeit und Flexibilität
• Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Interesse an einem breiten Aufgabengebiet

• Eine einzigartige und abwechslungsreiche Vollzeitbeschäftigung im Bereich Technik
• Eine eigenverantwortliche Tätigkeit in einem fachkompetenten und motivierten Team
• Planbare Arbeitszeiten
• Kollegiales Arbeitsklima mit attraktiven Mitarbeiterbenefits
• Rahmenbedingungen eines international erfolgreichen Konzerns
• Entlohnung auf Basis Kollektivvertrag Hotel- und Gastgewerbe, natürlich wird eine von Qualifikation und Erfahrung abhängige marktkonforme Überzahlung geboten.

Mission & Vision

Die Mission von Lucky Car, Österreichs größter vertragsfreier KFZ-Werkstatt, ist es, Fahrzeuge in Bestform zu bringen und unseren Kunden erstklassige Qualität und einen unvergesslichen Service zu bieten. Unsere Vision ist es, Lucky Car als den ersten Ansprechpartner für vertragsfreie KFZ-Werkstätten in der gesamten DACH-Region zu etablieren – ein Symbol für Vertrauen, Innovation und erstklassigen Service. Mit Leidenschaft, Kompetenz und Engagement möchten wir die Zukunft der Mobilität aktiv mitgestalten.

Dein neuer Job - unser gemeinsamer Fahrplan!

Lucky Car wächst – steig' bei uns ein und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Auf dem Weg zum Marktführer im Kfz-Bereich erweitern wir stetig unsere Standorte und suchen engagierte Mitarbeiter:innen wie dich, die mit uns gemeinsam Vollgas auf der Autobahn in Richtung Erfolg geben.

• Kfz-Reparatur aller Marken mit Schwerpunkt Schnellservice
• Reparatur von Steinschlägen und Austausch von Windschutzscheiben
• §57a Pickerl Berechtigung von Vorteil
• Aktive Vermittlung von praktischem und theoretischem Fachwissen an Lehrlinge

• Abgeschlossene technische Fachausbildung (Lehrabschluss Kfz-Techniker:in)
• Erfahrung in der Kfz-Reparatur mehrerer Marken
• Führerschein B
• Gute Deutschkenntnisse
• Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit

Eisenstadt

Voll/Teilzeit

LUCKY-Chance

• Betriebsausflüge und Teamevents – Gemeinsame Spritztouren und Boxenstopps
• Fundierte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten – Tuning für dein Wissen
• Zusammenarbeit in einem dynamischen Team mit familiären Strukturen und flachen Hierarchien – Kein Stau, freie Fahrt für Ideen
• Mitarbeit in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen – Solider Motor für deine Karriere
• Hochwertige Arbeitskleidung inklusive – Professionell gekleidet für den Werkstattalltag
• Attraktive Aufstiegsmöglichkeiten und Karriereziele – Starte im ersten Gang und schalte hoch!

Attraktive Entlohnung basierend auf deiner Qualifikation und Erfahrung (kollektivvertraglicher Bruttolohn ab EUR 2.948,85 pro Monat bei Vollzeit)

Green Vision Group – Mehr als ein Job. Ein Lebensstil.
Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen und eines der modernsten im Bereich nachhaltiger Reinigungstechnologie in Europa. Unsere Green-Cleaning-Produkte sind leistungsstark, effektiv – und machen dabei einen echten Unterschied.

Der Reinigungsmarkt ist ein 100 %-Markt – gereinigt wird immer. Aber wie gereinigt wird, verändert sich. Mit modernster Technologie und echtem Umweltbewusstsein gestalten wir diese Veränderung aktiv mit – und geben dir die Chance, dabei zu sein.

Bei uns bedeutet Nachhaltigkeit: ökologisch handeln, sozial denken und menschlich führen. Deshalb stehen Fairness, Wertschätzung und eine gesunde Work-Life-Balance in unserem Team an erster Stelle.

• Du begeisterst Kunden mit einem Produkt, das wirklich Sinn macht – nachhaltig, innovativ und leistungsstark

• Du präsentierst moderne Reinigungslösungen, die ohne Chemie auskommen und echte Begeisterung auslösen

• Du baust dir Schritt für Schritt dein eigenes Kundenportfolio auf – und bestimmst dabei selbst, wie erfolgreich du bist

• hungrig auf Erfolg sind und ihre Ziele mit voller Motivation verfolgen

• Freude am Umgang mit Menschen haben und andere begeistern können

• gerne eigenständig arbeiten, aber trotzdem Teamgeist mitbringen

• ihr Leben aktiv gestalten wollen – ob haupt- oder nebenberuflich

• bereits Erfahrung im Vertrieb haben oder als Quereinsteiger durchstarten möchten

Führerschein & eigener PKW sind notwendig, damit du flexibel zu deinen Kunden kommst.

• Attraktives Einkommen: 7.000–10.000 € Provision sind bereits in der Anfangsphase möglich.

• Schneller Einstieg: Umfassende Einschulung, persönliche Betreuung und laufendes Coaching.

• Klare Perspektiven: Aufstiegsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.

• Hohe Flexibilität: Freie Zeiteinteilung – auch ideal für Quereinsteiger:innen oder Wiedereinsteiger:innen.

• Sinnvolle Tätigkeit: Nachhaltige Produkte, die Kunden überzeugen und die Umwelt schonen.

• Starkes Miteinander: Ein wertschätzendes Umfeld ohne Ellenbogen-Mentalität.

• Besonderes Produkt: Konkurrenzlos am Markt und mit hohem Nutzen für die Kunden.

• Geringer administrativer Aufwand: Mehr Zeit für Kunden und Verkaufserfolg.

PANNATURA ist ein national und international agierender Teilbetrieb von Esterhazy und im Bereich Forst-, Landwirtschaft und Naturschutz tätig. Unser Ziel und Anspruch ist es, Natur und Wirtschaft sorgsam in Einklang zu bringen, sei es im Wald, am Feld oder am See. Langfristiges Denken, traditionelle Verantwortung und innovatives Handeln prägen die moderne Unternehmenspolitik. Ausgehend von einer nachhaltigen Eigenbewirtschaftung von landund forstwirtschaftlichen Flächen produziert PANNATURA auch umfassende Produkte. Die Bandbreite ist dabei vielfältig. Die Bio-Landwirtschaft nimmt eine bedeutende Rolle ein. Unsere Flächen befinden sich in ökologisch sensiblen Gebieten im Großraum des Neusiedlersees

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• Laufende Pflege des Betriebsgeländes sowie der Standorte des Unternehmens
• Unterstützung der Teams im Tierhaltungsbereich und im Ackerbau
• Enge Zusammenarbeit mit der Betriebsleitung Landwirtschaft und mit dem Gastronomie- sowie Veranstaltungsbereich
• Unterstützung beim Auf- und Abbau im Zuge von Veranstaltungen
• Wartung und Pflege von Anlagen (Beregnung/ Hackgutheizung), Maschinen und Geräten

• Abgeschlossener Handwerksberuf
• Praktische Erfahrung im Landschaftsbau von Vorteil
• Technisches Geschick und selbstständige Arbeitsweise
• Teamorientierung
• Überstundenbereitschaft und Flexibilität, Bereitschaft für fallweise Wochenenddienste
• Führerscheine B und F, B zu E von Vorteil

Dienstort: Donnerskirchen

• Ein vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Ein sicheres und wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Zahlreiche Benefits und Mitarbeitervergünstigungen
• Ein Mindeststundenlohn von EUR 14,49 brutto auf Basis Vollzeit, Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich

Esterhazy agiert als eine der wichtigen wirtschaftlichen Kräfte und als bedeutender Impulsgeber im Burgenland und in der pannonischen Region. Das Unternehmen steht heute für Forst- und Landwirtschaft sowie für breite Naturschutzaufgaben. Immobilienverwaltung und -entwicklung im ländlichen Raum sind ein wichtiger Geschäftsbereich, der auch die Pflege und Aufwertung der wichtigen historischen Denkmäler wie das Schloss Esterházy in Eisenstadt, die Burg Forchtenstein oder den Steinbruch St. Margarethen umfasst. Auch im Hospitality-Bereich zeigt Esterhazy mit eigenen Gastro- und Hotelprojekten ein großes Engagement. Die zahlreichen Veranstaltungen sowie touristische und kulturelle Anlässe sind wichtige Triebfedern für die touristische Entwicklung der Region.

• Aktiver Vertrieb und Positionierung unserer Locations und Eventangebote im B2B- und MICE-Segment
• Gezielte Neukundenakquise im nationalen und internationalen Corporate- und Eventumfeld
• Aufbau und Weiterentwicklung eines starken Netzwerks zu Unternehmen, Agenturen und Veranstaltern
• Konzeption, Planung und Umsetzung von Sales- und Marktbearbeitungsmaßnahmen (Roadshows, Sales Calls, Fam Trips, Kundenevents)
• Systematische Pflege und Weiterentwicklung unseres CRM
• Enge Zusammenarbeit mit Leistungsträgern, Locations und internen Bereichen (z. B. Marketing, Tourismus, Reservierung)
• Identifikation von Marktpotenzialen und Trends im Business-Event-Segment
• Aufbau langfristiger, nachhaltiger Key Accounts und Partnerschaften

• Abgeschlossene Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Tourismus, Hospitality oder Vertrieb
• Erfahrung im B2B-Sales, vorzugsweise im Bereich MICE & Events
• Nachweisbare Stärke in Neukundenakquise und Geschäftsaufbau
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Bestehendes Netzwerk im Corporate- oder Eventbereich von Vorteil
• Ausgeprägte Vertriebs- und Abschlussstärke, gepaart mit unternehmerischem Denken
• Hohe Kommunikations- und Verhandlungskompetenz
• Strukturierte, eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise
• Begeisterung für den Aufbau und die Pflege langfristiger Kundenbeziehungen

Dienstort: Eisenstadt
Vollzeit

• Ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet
• Ein angenehmes und sicheres Arbeitsumfeld
• Zahlreiche Benefits und Mitarbeitervergünstigungen
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem neuen Team
• Homeoffice-Möglichkeit
• Ein Mindestbruttogehalt von EUR 3.200,- auf Basis Vollzeit, Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung

Esterhazy agiert als eine der wichtigen wirtschaftlichen Kräfte und als bedeutender Impulsgeber im Burgenland und in der pannonischen Region. Das Unternehmen steht heute für Forst- und Landwirtschaft sowie für breite Naturschutzaufgaben. Immobilienverwaltung und -entwicklung im ländlichen Raum sind ein wichtiger Geschäftsbereich, der auch die Pflege und Aufwertung der wichtigen historischen Denkmäler wie das Schloss Esterházy in Eisenstadt, die Burg Forchtenstein oder den Steinbruch St. Margarethen umfasst. Auch im Hospitality-Bereich zeigt Esterhazy mit eigenen Gastro- und Hotelprojekten ein großes Engagement. Die zahlreichen Veranstaltungen sowie touristische und kulturelle Anlässe sind wichtige Triebfedern für die touristische Entwicklung der Region.

• Administrative und organisatorische Unterstützung des Teams Corporate Communication
• Bearbeitung des Posteingangs sowie Verwaltung von Rechnungen
• Erstellung von Agenden, Protokollen und Präsentationsunterlagen
• Terminkoordination und Kalenderverwaltung
• Organisation und Abwicklung von Dienstreisen
• Ansprechperson für interne und externe Stakeholder
• Verantwortung für die Planung, Koordination und laufende Optimierung von Auflagenmengen und Distributionsprozessen für Kommunikationsmedien
• Unterstützung bei laufenden Kommunikationsprojekten und Teamaktivitäten

• Abgeschlossene kaufm. Ausbildung (HAK, HLA, HAS)
• Mind. 2-3 Jahre einschlägige Berufserfahrung
• Sehr gute MS-Office-Anwenderkenntnisse
• Organisatorisches Geschick und selbstständige Arbeitsweise
• Freude am Umgang mit verschiedenen Ansprechpartnern (intern/extern)
• Teamfähigkeit, Verlässlichkeit und Genauigkeit
• Belastbarkeit und Stressresistenz

Dienstort: Eisenstadt
30 h/Woche

• Ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet
• Ein angenehmes und kollegiales Arbeitsumfeld
• Homeoffice-Möglichkeit
• Zahlreiche Benefits und Mitarbeitervergünstigungen
• Eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ein KV-Mindestgehalt von brutto EUR 2.800,- auf Basis Vollzeit, Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich

Esterhazy agiert als eine der wichtigen wirtschaftlichen Kräfte und als bedeutender Impulsgeber im Burgenland und in der pannonischen Region. Das Unternehmen steht heute für Forst- und Landwirtschaft sowie für breite Naturschutzaufgaben. Immobilienverwaltung und -entwicklung im ländlichen Raum sind ein wichtiger Geschäftsbereich, der auch die Pflege und Aufwertung der wichtigen historischen Denkmäler wie das Schloss Esterházy in Eisenstadt, die Burg Forchtenstein oder den Steinbruch St. Margarethen umfasst. Auch im Hospitality-Bereich zeigt Esterhazy mit eigenen Gastro- und Hotelprojekten ein großes Engagement. Die zahlreichen Veranstaltungen sowie touristische und kulturelle Anlässe sind wichtige Triebfedern für die touristische Entwicklung der Region.

Sie verstärken unser Team bei der Entwicklung und Planung von zukunftsweisenden Immobilienprojekten im Burgenland, hauptsächlich in Eisenstadt. Die breit gefächerten Tätigkeiten umfassen Revitalisierungen unterschiedlichster historischer bis zur Entwicklung neuer Immobilien für Wohn-, Gewerbe-, Hospitalityund Kultur- Nutzungen:

• Bestandserhebungen, Grundlagenerarbeitung und Analyse
• Bedarfsdefinition, Ideenfindung und -bewertung
• Konzeptentwicklung, Machbarkeitsstudien
• Erarbeiten von Projektzielen (Qualitäten, Kosten, Termine)
• Koordination interner & externer Projektbeteiligter
• Reisetätigkeit im Inland

• Studienabschluss im Bereich Architektur/Immobilienwirtschaft
• 1-3 Jahre Berufserfahrung in der Immobilienentwicklung
• Starkes Interesse an der Verbindung von historischer Bedeutung und zukunftsfähiger Nutzung
• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen und strukturiert aufzubereiten
• Souveränes Auftreten im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern
• Hohe Eigenmotivation gepaart mit der Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams
• CAD-Kenntnisse von Vorteil
• Zusätzlich bringen Sie Interesse an den Themenfeldern Städtebau, Architektur und Denkmalschutz, an wirtschaftlichenund gesellschaftlichen Themen sowie Kunst, Kultur und Kommunikation mit

Dienstort: Eisenstadt
VZ 40h

• Ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet
• Eine Vielzahl an Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Ein angenehmes und kollegiales Arbeitsumfeld
• Homeoffice-Möglichkeit
• Zahlreiche Benefits und Mitarbeitervergünstigungen
• Ein KV-Mindestgehalt von EUR 3.212,63 - brutto auf Basis Vollzeit, Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich

PANNATURA ist ein national und international agierender Teilbetrieb von Esterhazy und im Bereich Forst-, Landwirtschaft und Naturschutz tätig. Unser Ziel und Anspruch ist es, Natur und Wirtschaft sorgsam in Einklang zu bringen, sei es im Wald, am Feld oder am See. Langfristiges Denken, traditionelle Verantwortung und innovatives Handeln prägen die moderne Unternehmenspolitik.

Jagd bei PANNATURA ist eine seit Jahrhunderten etablierte Kernaufgabe. Mit einer Jagdfläche von rund 40.000 ha ist die Bandbreite dabei vielfältig. Neben den Besonderheiten im pannonischen Raum können nahezu alle Schalenwildarten,
sowie Nieder- und Wasserwild bejagt werden. Jagd bei PANNATURA bedeutet darüber hinaus die stetige Ausarbeitung und Weiterentwicklung von Revierkonzepten, die Aufwertung der Jagdgebiete durch biotopverbessernde Maßnahmen, eine waidgerechte Jagdausübung und einen verantwortungsvollen Umgang mit der Natur.

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Berufsjäger (m/w/d)

Vollzeit

• Regionale Revierbetreuung und jagdliche Bewirtschaftung
• Maßnahmen zur langfristigen Sicherung von lebensraumangepassten und gesunden Wildtierpopulationen
• Erhaltung und Verbesserung der einzigartigen Wildlebensräume
• Etablierung und Weiterentwicklung von BiotopHegekonzepten und Wildtiermanagement
• Umsetzung, Betreuung und Instandhaltung von jagdlicher Infrastruktur
• Planung, Organisation und Führung eines Jagdbetriebes
• Mitarbeit an wissenschaftlichen Projekten

• Abgeschlossenen Berufsjägerlehrgang oder mindestens gleichwertige Ausbildung (z.B. FS, HBLA für Forstwirtschaft)
• Relevante mehrjährige Erfahrung im jagdbetrieblichen Bereich und/oder in der Forstwirtschaft
• Know-How und ausgeprägtes Interesse an der Bewirtschaftung von Schalen-, Nieder- und Wasserwildrevieren
• Hohes Engagement und handwerkliches Geschick
• Selbstständige Arbeitsweise und professionelles Auftreten
• Kommunikative Persönlichkeit sowie Kontaktfreude

• Ein spannendes, vielseitiges und eigenverantwortliches Aufgabengebiet
• Zahlreiche Benefits und Mitarbeitervergünstigungen
• Eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten
• Dienstwagen und Dienstwohnung
• Ein Mindestgehalt ab EUR 2.340,– brutto/ Monat auf Basis Vollzeit, Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich

Die Energieberatung Burgenland ist unabhängiger Partner für zukunftsfähiges Energiemanagement und Ansprechpartner, wenn es um Themen wie Wärmedämmung, Fenstertausch/–einbau, Heizsysteme, Förderungen, Energiespartipps, Photovoltaik, Speichersysteme und Energiegemeinschaften geht.
Unter Berücksichtigung ökonomischer, wie auch ökologischer Aspekte, informieren unsere Expert:innen über aktuelle Förderprogramme, erarbeiten individuelle, bedarfsgerechte Lösungen und zeigen nachhaltige Einsparungspotenziale auf.

Zur Verstärkung unseres motivierten Teams suchen wir eine:n

Technische:r Berater:in (m/w/d)

Eisenstadt | Vollzeit | Eintrittsdatum: Oktober 2026

• Projektierung, Gestaltung und Umsetzung von Stromkonzepten, PV- und Speicherlösungen sowie Erneuerbaren Energiegemeinschaften (EEG)
• Beratung von BürgerInnen, Gemeinden sowie Klein- und Mittelbetrieben in Bezug auf sämtliche Energiethemen, insbesondere zu Heizkostenabrechnungen, Heizsystemwahl bzw. -optimierung, Warmwasseraufbereitung, Stromkosten, E-Mobilität, Energiespartipps, ökologische Baustoffe, Thermische Solaranlagen und Förderungen
• Beratung zu Wohnraumlüftung, Schimmelbefall und Thermographien
• Detaillierte Bestandsaufnahme des Objekts, Erarbeitung von kundenspezifischen Lösungen unter Berücksichtigung der Wirtschaftlichkeit, Nachbearbeitung und Erstellung von Beratungsprotokollen sowie Dokumentation im CRM-Tool (EBS-Manager)
• Mitarbeit bei diversen Projekten, Messeauftritten und Informationsabenden
• Einhaltung der vorgegebenen Qualitätsstandards
• Laufende aufgabenbezogene Fortbildung durch interne Angebote und im Selbststudium

• Erfolgreicher Abschluss einer Höheren Technischen Lehranstalt oder eines technischen Studiums – idealerweise Fachrichtung Elektrotechnik oder auch Gebäudetechnik, Heizungs- und Lüftungstechnik, Sanierungstechnik, Umwelttechnik oÄ.

• Praktische Erfahrung als Energieberater:in bzw. in der Erstellung von Energiekonzepten.
• Selbstständige, proaktive und strukturierte Arbeitsweise, Projektmanagementerfahrung
• Verständnis für technische und wirtschaftliche Zusammenhänge sowie die Fähigkeit komplexe Themen niederschwellig zu kommunizieren

• Lösungsorientiertes Denken und Einfühlungsvermögen für die Anliegen der rat- und hilfesuchenden Bürger:innen, Gemeinden, Klein- und Mittelbetriebe

• Hohe Kunden- und Serviceorientierung verbunden mit Freude an der Arbeit im Team

• Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere versierter Umgang mit MS Office, MS365

• Führerschein B

• Von Vorteil: Zertifizierung zum:zur Energieberater:in nach den Richtlinien der ARGE-EBA (F-Kurs), Ausbildung zum Auditor für Energiemanagementsysteme bzw. zum Fachplaner für Photovoltaik oder Elektromobilität
• Regionale Vernetzung erwünscht

• Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem dynamischen und
  sinnstiftenden Umfeld
• Möglichkeiten zur Aus- und Weiterbildung
• Wertschätzendes Miteinander, gelebter Teamspirit und ein tolles Arbeitsklima
• Gleitzeitmodell, Möglichkeit für Telearbeit

• Dienstort: Eisenstadt/Einsatzgebiet Nordburgenland

• Dienstfahrzeug als Gehaltsbestandteil zur Privatnutzung

  Für diese Position gilt das Mindestgehalt gemäß dem Kollektivvertrag für Angestellte in Information und Consulting (Verwendungsgruppe IV).