Wir setzen innovative Bau- und Energie-Systemlösungen um - von Photovoltaikanlagen, über elektrische und thermische Speicher, bis hin zu schlauen Konzepten und Pilotanlagen. Werden Sie Teil unseres kleinen und dynamischen Teams und gestalten Sie mit uns zusammen Lösungen im Bereich erneuerbarer Energien und Immobilien. Als Teil einer langjährig eingesessenen Firmengruppe sind wir ein Keyplayer in unseren Geschäftsbereichen. Die Entwicklung von innovativen Immobilienprojekten unter Einbezug unserer Energielösungen ist eine unserer Kernkompetenzen. Lassen Sie uns die Zukunft gemeinsam weiter gestalten!

Projekt-Leitung (m/w)
38,5 Wochenstunden, Rohrbach bei Mattersburg

In dieser Funktion übernehmen Sie nach Ihrer Einarbeitung eigenständig folgende Aufgaben

• Leitung von PV- und Stromspeicher-Projekten – Projektierung von Anbotserstellung bis Abrechnungsvorbereitung
• Leitung einzelner Teilbereiche von Immobilienprojekten
• Aktive Steuerung der Errichtung (Planung, Beschaffungsabwicklung, Steuerung von Subunternehmen, Inbetriebnahme, Projektdokumentation)
• Projekt-Schnittstellen zu Partnerunternehmen, Energieversorgern, Behörden und Förderstellen steuern
• Projektaktivitäten im Rahmen des Fördermanagements und im Rahmen behördlicher Genehmigungen (Erstellung von Projektunterlagen, Begleitung behördlicher Genehmigungsverfahren)
• Administration und Monitoring von Energieanlagen
• Weiterentwicklung innovativer Projektlösungen

Abgeschlossene technischen Ausbildung einer einschlägigen Fachrichtung (zB. Elektrotechnik, Energietechnik, einschlägige HTL-Fachrichtung). Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung in ähnlichen Bereichen - davon mindestens 2 Jahre als Projektleiter. Versiert mit IT- Anwendungen (MS-Office, Online-Plattformen von Lieferanten und Netzbetreibern). Strukturierte und selbständige Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung, Weiterbildungsbereitschaft und Teamfähigkeit.

Es erwartet Sie eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem erfolgreichen Unternehmen mit kollegialem Umfeld und flexiblen Arbeitszeiten. Wir bieten ein Monatsbruttoentgelt ab EUR 4.200.-- (auf Basis Vollzeit). Eine Überzahlung ist bei entsprechender Erfahrung, fachlicher Qualifikation und Projektverantwortung möglich.

Windgutachter:in Schwerpunkt Datenanalyse

Vollzeit | Dienstort: Munderfing (OÖ, Nähe Salzburg)

GOOD NEWS FOR PLANET EARTH

Die EWS Consulting GmbH ist seit 1994 im Bereich erneuerbare Energie tätig und ist eines der führenden europäischen Planungsbüros im Windenergiesektor.

Mit ca. 100 Mitarbeiter:innen an den Standorten in Munderfing (OÖ), Wien und Parndorf (Bgld) werden Windenergie- und (Agri-) Photovoltaikgroßprojekte von der Idee über die Genehmigung bis zur Fertigstellung und dem Betrieb betreut.
Die Leidenschaft für neueste Technologien, für Menschen und unseren Planeten verbindet alle EWS-ler:innen.
Gemeinsam haben wir in 30 Jahren bereits mehr als 5 Mrd. EUR an Projektvolumen für unsere Kunden abgewickelt. 6,5 % des in Österreich erzeugten Stromes tragen die Handschrift der EWS und somit auch die Handschrift unserer Mitarbeiter:innen.

WIR BIETEN MEHR ALS NUR EINEN JOB

• attraktives Gehalt, das deutlich über dem Kollektivvertrag liegt; vorgesehenes Mindestgehalt bei Vollzeitanstellung: € 55.000 brutto/Jahr
• flexible Arbeitszeiten
• Ausbildung und Einschulung sowie Tätigkeit in einem hochqualifizierten Team
• einen umweltfreundlichen und modernen Arbeitsplatz
• ein sozialfreundliches Umfeld mit ausgezeichnetem Betriebsklima
• kostenlose Vollverpflegung während der Dienstzeit
• eine Umweltprämie bei CO2-Einsparung
• exklusive Möglichkeit Unternehmenswert-Anteile innerhalb der Unternehmensgruppe zu erwerben
• bei Bedarf/Position im Unternehmen eine ÖBB-Vorteilscard

DEIN ZUKÜNFTIGER UND SPANNENDER AUFGABENBEREICH

• Erstellung von Energieertrags- und Standortgutachten sowie Auswertung von Windmessungen (Messmast, LiDAR) und Betriebsdaten
• Durchführung von Datenanalysen mit Python, insbesondere Qualitätskontrolle, Langzeitkorrekturen (MCP) sowie der Vergleich von Modell- und Messdaten
• Automatisierung von Prozessen und Entwicklung effizienter Analyse-Workflows
• Weiterentwicklung unserer eigenen Analysebibliotheken, einschließlich Tests, Code-Reviews, CI/CD-Pipelines und Releases
• Aufbau und Weiterentwicklung einer eigenen CFD-Kette auf Basis von OpenFOAM, einschließlich Cloud Computing und Validierung anhand von Referenzprojekten
• Eigenständige Übernahme von Projektmanagement-Aufgaben und Verantwortung für definierte Teilprojekte
• Mitarbeit im akkreditierten Bereich des EWS-Testing-Centers
• Erstellung von Prüfberichten gemäß ISO/IEC 17025

HIER IST KNOW-HOW UND ERFAHRUNG GEFRAGT

• Technische Ausbildung, abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Technische Physik, Meteorologie, Maschinenbau, Data Science)
• Gute Python-Kenntnisse in der Datenanalyse (z. B. pandas, NumPy) sowie Erfahrung mit Git und automatisierten Tests
• Erfahrung mit CI/CD-Pipelines (z. B. GitHub Actions), Linux oder Cloud-Rechnen von Vorteil
• Bereitschaft zu tageweisen Dienstreisen; ein Führerschein der Klasse B ist daher Voraussetzung
• Eine strukturierte, genaue und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Freude daran, sich in neue Themen einzuarbeiten und Spezialwissen aufzubauen
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Wenn du an dieser herausfordernden Position Interesse hast, dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 112 216 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH
A-7321 Raiding, Raiffeisengasse 17
Franz Erhardt, T: +43 664 144 8332
@: bewerbung.erhardt@isg.com

Als Innovationstreiber in der österreichischen Kreislaufwirtschaft denken wir die Zukunft der Entsorgung und Aufbereitung von Wertstoffen neu. Nachhaltigkeit ist unser Antrieb - das ist unser Leitspruch. Wir suchen hochmotivierte und begeisterungsfähige Menschen, die neue Lösungsansätze für die Bedürfnisse einer modernen Abfallwirtschaft erarbeiten. Wir sind wichtiger kommunaler Dienstleister, regionaler Arbeitgeber und Produzent. Unser Vertriebsteam freut sich auf eine/n neue/n Kolleg/in im Key Account Management für Industriekunden in Ostösterreich. Wenn aktive Neukundenakquise, Verhandlungsgeschick und Zahlenaffinität zu deinen Stärken zählen, lohnt es sich weiter zu lesen.

• Aktive Akquisition und strategische Entwicklung von Großkunden aus Industrie und produzierendem Gewerbe in Ostösterreich
• Erstellung und Umsetzung kundenspezifischer Account-Pläne für definierte Key Accounts
• Identifikation relevanter Ansprechpartner und systematischer Aufbau belastbarer Beziehungen auf Einkaufs-, Betriebs-, Umwelt-, Nachhaltigkeits- und Managementebene
• Aktives Cross- und Upselling des relevanten Leistungsportfolios sowie Initiierung neuer Produkt-, Stoffstrom- und Projektlösungen
• Eigenverantwortliche Bearbeitung von Ausschreibungen und komplexen Angebotsverfahren
• Vor- und Nachkalkulation von Angeboten sowie Verantwortung für Preis-, Konditions- und Vertragsverhandlungen
• Repräsentation bei Kundenterminen, Branchenevents, Messen etc.
• Verantwortung für eine professionelle Übergabe vom Verkauf in die operative Abwicklung sowie laufendes Monitoring der vereinbarten Leistungs- und Ergebnisziele
• Sicherstellung einer hohen Datenqualität im CRM sowie vollständige Dokumentation von Kontakten, Aktivitäten, Opportunities, Verträgen und Kundenpotenzialen

• Abgeschlossene kaufmännische und/oder technische Ausbildung
• Mehrjährige erfolgreiche B2B-Vertriebserfahrung und Erfahrung in der Neukundenakquise, idealerweise im Key-Account Management von Industrie- und Großkunden
• Erfahrung mit Ausschreibungen, Angebotskalkulation und Vertragsverhandlungen
• Branchenkenntnisse der Kreislaufwirtschaft von Vorteil
• Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und Microsoft Office
• Sehr gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse für Industriekunden von Vorteil
• Analytische, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Fähigkeit zum Aufbau tragfähiger Netzwerke
• Lösungsorientierung und interne Kooperationsfähigkeit
• Betriebswirtschaftliches Verständnis und Ergebnisorientierung
• Führerschein B und hohe Reisebereitschaft innerhalb Ostösterreichs

• Mitarbeitervergünstigungen
• Green Job
• ein großes Lern- und Betätigungsfeld
• Firmen-E-PKW
• Welcome Days (2-tägig)
• ein großes Lern- und Betätigungsfeld
• Homeoffice (2 Tage)
• Weiterbildung
• Teamevents und Weihnachtsgeschenk
• Weiterempfehlungsbonus
• Betriebsärztin
• Küche mit kostenlosem Kaffee, Tee und Mineralwasser
• Möglichkeit zur Nutzung eines Bäckerservice und Essensbestellung bei Gourmet Küche
• Gratis Parkplätze

Für diese Position bieten wir ein Monatsbruttogehalt ab € 5.000,- gemäß KV Güterbeförderungsgewerbe (Basis Vollzeit, 14xjährlich, zuzüglich Bonus und Firmen-E-Fahrzeug inkl. Privatnutzung). Wir schätzen Deine Erfahrung - bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich, die genauen Details klären wir im persönlichen Gespräche.

Mission & Vision

Die Mission von Lucky Car, Österreichs größter vertragsfreier KFZ-Werkstatt, ist es, Fahrzeuge in Bestform zu bringen und unseren Kunden erstklassige Qualität und einen unvergesslichen Service zu bieten. Unsere Vision ist es, Lucky Car als den ersten Ansprechpartner für vertragsfreie KFZ-Werkstätten in der gesamten DACH-Region zu etablieren – ein Symbol für Vertrauen, Innovation und erstklassigen Service. Mit Leidenschaft, Kompetenz und Engagement möchten wir die Zukunft der Mobilität aktiv mitgestalten.

Dein neuer Job - unser gemeinsamer Fahrplan!

Lucky Car wächst – steig' bei uns ein und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Auf dem Weg zum Marktführer im Kfz-Bereich erweitern wir stetig unsere Standorte und suchen engagierte Mitarbeiter:innen wie dich, die mit uns gemeinsam Vollgas auf der Autobahn in Richtung Erfolg geben.

• Instandsetzung beschädigter Karosserien
• Montieren und demontieren von Fahrzeugteilen
• Qualitätskontrolle an Karosserien
• Reparatur / Tausch von Windschutzscheiben

• Abgeschlossene Fachausbildung (Lehrabschluss Kfz-Spengler:in bzw. Karosseriebautechnik)
• Führerschein B
• Gute Deutschkenntnisse
• Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit

Eisenstadt

Voll/Teilzeit

LUCKY-Chance

• Betriebsausflüge und Teamevents – Gemeinsame Spritztouren und Boxenstopps
• Fundierte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten – Tuning für dein Wissen
• Zusammenarbeit in einem dynamischen Team mit familiären Strukturen und flachen Hierarchien – Kein Stau, freie Fahrt für Ideen
• Mitarbeit in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen – Solider Motor für deine Karriere
• Hochwertige Arbeitskleidung inklusive – Professionell gekleidet für den Werkstattalltag
• Attraktive Aufstiegsmöglichkeiten und Karriereziele – Starte im ersten Gang und schalte hoch!

Attraktive Entlohnung basierend auf deiner Qualifikation und Erfahrung (kollektivvertraglicher Bruttolohn ab EUR 2.948,85 pro Monat bei Vollzeit)

Esterhazy agiert als eine der wichtigen wirtschaftlichen Kräfte und als bedeutender Impulsgeber im Burgenland und in der pannonischen Region. Das Unternehmen steht heute für Forst- und Landwirtschaft sowie für breite Naturschutzaufgaben. Immobilienverwaltung und -entwicklung im ländlichen Raum sind ein wichtiger Geschäftsbereich, der auch die Pflege und Aufwertung der wichtigen historischen Denkmäler wie das Schloss Esterházy in Eisenstadt, die Burg Forchtenstein oder den Steinbruch St. Margarethen umfasst. Auch im Hospitality Bereich zeigt Esterhazy mit eigenen Gastro- und Hotelprojekten ein großes Engagement. Die zahlreichen Veranstaltungen sowie touristische und kulturelle Anlässe sind wichtige Triebfedern für die touristische Entwicklung der Region.

• Aktiver Vertrieb und Positionierung unserer Locations und Eventangebote im B2B- und MICE-Segment im Außendienst
• Gezielte Neukundenakquise im nationalen und internationalen Corporate- und Eventumfeld
• Aufbau und Weiterentwicklung eines starken Netzwerks zu Unternehmen, Agenturen und Veranstaltern
• Konzeption, Planung und Umsetzung von Sales- und Marktbearbeitungsmaßnahmen (Roadshows, Sales Calls, Fam Trips, Kundenevents)
• Systematische Pflege und Weiterentwicklung der CRM- und Kundendatenbank
• Enge Zusammenarbeit mit Leistungsträgern, Locations und internen Bereichen
• Identifikation von Marktpotenzialen und Trends im Business- Events-Segment
• Aufbau langfristiger, nachhaltiger Key Accounts und Partnerschaften

• Abgeschlossene Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Tourismus, Hospitality oder Vertrieb
• Erfahrung im B2B-Sales, vorzugsweise im Bereich MICE & Events
• Nachweisbare Stärke in Neukundenakquise und Geschäftsaufbau
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Bestehendes Netzwerk im Corporate- oder Eventbereich vonVorteil
  
• Ausgeprägte Vertriebs- und Abschlussstärke, gepaart mit unternehmerischem Denken
• Hohe Kommunikations- und Verhandlungskompetenz
• Strukturierte, eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise
• Begeisterung für den Aufbau und die Pflege langfristiger Kundenbeziehungen

Dienstorte: Eisenstadt / Region Ost-Österreich
Vollzeit

• Ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet
• Ein angenehmes und sicheres Arbeitsumfeld
• Zahlreiche Benefits und Mitarbeitervergünstigungen
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem neuen Team
• Homeoffice-Möglichkeit
• Ein Mindestbruttogehalt von EUR 2.800,- auf Basis Vollzeit, Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung

Die DENZEL Gruppe steht seit 90 Jahren für Automotivkompetenz, unternehmerische Innovation und Wachstum. Durch die vielen Geschäftsbereiche innerhalb der DENZEL Gruppe können wir unbegrenzte Karrieremöglichkeiten in ganz Österreich anbieten. Sei es im Retail, mit unseren 21 Retailstandorten und 18 Verkaufs- und 5 Servicemarken | bei unseren Importmarken Hyundai, Mitsubishi, MG, Maxus & BYD | im Bankhaus DENZEL | im Immobilienbereich | beiAutoplus - der Zubehör- & Reifenfirma | oder der STROMBOX - Anbieter für unabhängige Energiesysteme. Als einer der führenden Automobil-Mehrmarkenhändler und Gesamtanbieter innovativer Mobilitätslösungen in Österreich stehen wir für Agilität, Mitgestaltung und ein starkes Wir-Gefühl.

Ihre Karriere in der DENZEL Gruppe

Sie begeistern sich für Automobile und haben Freude daran, Kund:innen professionell zu beraten? Dann gestalten Sie bei der Denzel Gruppe ein hochwertiges Verkaufserlebnis und werden Teil unseres engagierten Teams am Standort in Eisenstadt.

• Kundenbetreuung vom Erstkontakt bis zum Wiederkauf
• Professionelle Beratung unserer Privat- und Firmenkunden
• Erstellung maßgeschneiderter Finanzierungs- und Versicherungslösungen
• Planung und Durchführung von Probefahrten und der Auslieferung der Fahrzeuge
• Nachhaltige Pflege der Kundenbeziehungen

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
• Quereinsteiger:in mit Verkaufstalent aus der Dienstleistungsbranche (Gastronomie, Versicherung, Bank etc.) willkommen
• Berufserfahrung in der Automobilbranche von Vorteil
• Kommunikationsstarke & zielorientierte Persönlichkeit mit sicherem Auftreten
• Unternehmerisches Denken und Handeln
• Hohe Kunden- und Serviceorientierung

• Ein familiäres dynamisches Team mit starkem Wir-Gefühl
• Attraktives Prämiensystem
• Sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden, innovativen und zugleich stabilen Unternehmensgruppe
• Zahlreiche konzerninterne Leistungen (Top Rabatte beim Auto-/Teilekauf, Service und unserer DENZEL Bank , Sport- und Gesundheitsangebote, regelmäßige Events, etc.)
• Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
• Maßgeschneiderten Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die Förderung deiner beruflichen Zielen
• Attraktive Karriereperspektiven innerhalb der DENZEL Standorte in ganz Österreich

Wir bieten ein leistungsbezogenes Jahresbruttoentgelt mit attraktivem Prämiensystem ab € 30.000,-. Ein Dienstwagen auch zur privaten Nutzung ist ebenfalls Bestandteil des Gesamtpaketes. Ihr Gehalt wird je nach Qualifikation und Erfahrung in einem persönlichen Gespräch abgestimmt.

TOP 6 BENEFITS

• KARRIERE-PERSPEKTIVEN & TOP AUSBILDUNG: Mit der DENZEL Akademie bieten wir maßgeschneiderte Aus- und Weiterentwicklungsprogramme, um deine Stärken auszubauen & Fähigkeiten zu erweitern – unbegrenzte Karrierewege in der Gruppe.
• EXKLUSIVE RABATTE: Kräftig sparen mit exklusiven Rabatten auf über 600 Topmarken. Mode, Technik, Gastronomie, Reisen und vieles mehr!
• EVENTS: Wir veranstalten einmal im Jahr ein großes DENZEL Mitarbeiterfest mit gemeinsamer sportlicher Betätigung, einem Gala Dinner und jeder Menge Spaß.
• AKTIVES MITGESTALTEN: Im DENZEL Lab Vorschläge einsenden und für jede umgesetzte Idee mit bis zu 500 € Brutto belohnt werden.
• ERFOLGE FEIERN: Im Rahmen von Teambuilding Events wie gemeinsame Ausflüge oder Workshops werden Team-Erfolge gefeiert.
• GANZHEITLICHES GESUNDHEITSMANAGEMENT: Wir bieten in Kooperation mit Ärzt:innen und Psycholog:innen individuelle Coachings für Stressabbau, Gesprächstherapien und Burnout-Prävention an.

www.denzel.at/benefits

Green Vision Group – Mehr als ein Job. Ein Lebensstil.
Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen und eines der modernsten im Bereich nachhaltiger Reinigungstechnologie in Europa. Unsere Green-Cleaning-Produkte sind leistungsstark, effektiv – und machen dabei einen echten Unterschied.

Der Reinigungsmarkt ist ein 100 %-Markt – gereinigt wird immer. Aber wie gereinigt wird, verändert sich. Mit modernster Technologie und echtem Umweltbewusstsein gestalten wir diese Veränderung aktiv mit – und geben dir die Chance, dabei zu sein.

Bei uns bedeutet Nachhaltigkeit: ökologisch handeln, sozial denken und menschlich führen. Deshalb stehen Fairness, Wertschätzung und eine gesunde Work-Life-Balance in unserem Team an erster Stelle.

• Du begeisterst Kunden mit einem Produkt, das wirklich Sinn macht – nachhaltig, innovativ und leistungsstark

• Du präsentierst moderne Reinigungslösungen, die ohne Chemie auskommen und echte Begeisterung auslösen

• Du baust dir Schritt für Schritt dein eigenes Kundenportfolio auf – und bestimmst dabei selbst, wie erfolgreich du bist

• hungrig auf Erfolg sind und ihre Ziele mit voller Motivation verfolgen

• Freude am Umgang mit Menschen haben und andere begeistern können

• gerne eigenständig arbeiten, aber trotzdem Teamgeist mitbringen

• ihr Leben aktiv gestalten wollen – ob haupt- oder nebenberuflich

• bereits Erfahrung im Vertrieb haben oder als Quereinsteiger durchstarten möchten

Führerschein & eigener PKW sind notwendig, damit du flexibel zu deinen Kunden kommst.

• Attraktives Einkommen: 7.000–10.000 € Provision sind bereits in der Anfangsphase möglich.

• Schneller Einstieg: Umfassende Einschulung, persönliche Betreuung und laufendes Coaching.

• Klare Perspektiven: Aufstiegsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.

• Hohe Flexibilität: Freie Zeiteinteilung – auch ideal für Quereinsteiger:innen oder Wiedereinsteiger:innen.

• Sinnvolle Tätigkeit: Nachhaltige Produkte, die Kunden überzeugen und die Umwelt schonen.

• Starkes Miteinander: Ein wertschätzendes Umfeld ohne Ellenbogen-Mentalität.

• Besonderes Produkt: Konkurrenzlos am Markt und mit hohem Nutzen für die Kunden.

• Geringer administrativer Aufwand: Mehr Zeit für Kunden und Verkaufserfolg.

Unser Kunde ist ein international erfolgreiches Unternehmen und zählt zu den führenden Anbietern im Bereich technischer Dienstleistungen. Mit hoher Innovationskraft, ausgeprägtem Qualitätsanspruch und langjähriger Expertise setzt das Unternehmen weltweit Maßstäbe und bietet seinen Mitarbeitenden ein modernes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.

Zerstörungsfreier Werkstoffprüfer für Schallemissionsprüfungen (m/w/d)

• € 4.500 bis € 5.500
• Flexible Arbeitszeiten
• Perspektive auf eine fachliche Führungsposition
• Fachliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Jobrad
• Regelmäßige Mitarbeiter- und Teamevents

• Durchführung von Schallemissionsprüfungen an Druckbehältern, Rohrleitungen und industriellen Anlagen
• Eigenständige Planung, Organisation und Abwicklung von Prüfaufträgen
• Bewertung und Analyse von Prüfergebnissen unter Anwendung moderner Mess- und Analysesoftware
• Erstellung von Prüfberichten sowie technischen Dokumentationen
• Fachliche Betreuung und Beratung bestehender Industriekunden
• Sicherstellung der Einhaltung relevanter Prüfnormen und Qualitätsstandards
• Enge Zusammenarbeit mit dem bestehenden Expertenteam
• Selbstständige Betreuung von Kundenprojekten nach erfolgreicher Einarbeitung
• Regelmäßige Außendiensteinsätze bei Industriekunden
• Kontinuierliche fachliche Weiterbildung und Weiterentwicklung im Bereich der zerstörungsfreien Werkstoffprüfung
• Langfristige Perspektive auf die Übernahme fachlicher Führungsverantwortung im Bereich Schallemissionsprüfung

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH oder Universität) im Bereich Werkstofftechnik, Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbar
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Schallemissionsprüfung an industriellen Anlagen
• Aufrechte Zertifizierung in der Schallemissionsprüfung (AT), mindestens Stufe 2 nach ISO 9712
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Druckgeräte- und Anlagenbau
• Kenntnisse in der Werkstoff- und Schweißtechnik sowie weiteren ZfP-Verfahren von Vorteil
• Sicherer Umgang mit Mess- und Analysesoftware
• Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ausgeprägte Kundenorientierung
• Bereitschaft zu Außendiensteinsätzen sowie zur fachlichen Weiterbildung
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Unser Kunde bietet Ihnen ein monatliches Bruttogehalt von € 4.500,– bis € 5.500,– (14 x p.a. bezahlt), je nach konkreter Qualifikation und beruflicher Vorerfahrung.

• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zentrale Lage
• Handy
• Laptop

Wir, die Temmel Fundraising GmbH, sind ein modernes Fundraising Unternehmen und sorgen für regelmäßige Unterstützer, damit Rettungsorganisationen ihre Arbeit machen können. Es ist Teil unserer Firmenphilosophie, die Qualität des Fundraising zu verbessern. Durch unser Engagement gewinnen wir UnterstützerInnen für große Rettungsorganisationen, wie den Samariterbund Österreichs oder den Malteser Hilfsdienst in Deutschland.

Als Promoter:in leistest Du professionelle Öffentlichkeitsarbeit für Hilfsorganisationen, lernst spannende Städte kennen und begeisterst Bürger:innen für deren soziale Projekte vor Ort.
Dabei machst Du den Unterschied - Positive Energie und Lust auf neue Menschen sind Grundvoraussetzung.

• Du bist mind. 18 Jahre alt
• Du hast mind. 4 Wochen Zeit
• Du bist eine durchweg positive Persönlichkeit
• Du fühlst dich in einem Team pudelwohl

• 2500€ - 3500€ plus Prämien
• Flexible Arbeitsplanung: Du entscheidest über Start und Dauer
• Coachings & spannende Events
• Ferienwohnung und Teamauto werden für Dich organisiert
• Du bist nie allein - Teamwork wird bei uns groß geschrieben

Mitarbeitervorteile

• Flexible Arbeitszeiten
• Firmenevents
• Coaching
• Kfz-/Reisezulage

Wir, die Temmel Fundraising GmbH, sind ein modernes Fundraising Unternehmen und sorgen für regelmäßige Unterstützer, damit Rettungsorganisationen ihre Arbeit machen können. Es ist Teil unserer Firmenphilosophie, die Qualität des Fundraising zu verbessern. Durch unser Engagement gewinnen wir UnterstützerInnen für große Rettungsorganisationen, wie den Samariterbund Österreichs oder den Malteser Hilfsdienst in Deutschland.

Als Promoter:in leistest Du professionelle Öffentlichkeitsarbeit für Hilfsorganisationen, lernst spannende Städte kennen und begeisterst Bürger:innen für deren soziale Projekte vor Ort.
Dabei machst Du den Unterschied - Positive Energie und Lust auf neue Menschen sind Grundvoraussetzung.

• Du bist mind. 18 Jahre alt
• Du hast mind. 4 Wochen Zeit
• Du bist eine durchweg positive Persönlichkeit
• Du fühlst dich in einem Team pudelwohl

• 2500€ - 3500€ plus Prämien
• Flexible Arbeitsplanung: Du entscheidest über Start und Dauer
• Coachings & spannende Events
• Ferienwohnung und Teamauto werden für Dich organisiert
• Du bist nie allein - Teamwork wird bei uns groß geschrieben

Mitarbeitervorteile

• Flexible Arbeitszeiten
• Firmenevents
• Coaching
• Kfz-/Reisezulage