Wir, die Temmel Fundraising GmbH, sind ein modernes Fundraising Unternehmen und sorgen für regelmäßige Unterstützer, damit Rettungsorganisationen ihre Arbeit machen können. Es ist Teil unserer Firmenphilosophie, die Qualität des Fundraising zu verbessern. Durch unser Engagement gewinnen wir UnterstützerInnen für große Rettungsorganisationen, wie den Samariterbund Österreichs oder den Malteser Hilfsdienst in Deutschland.

Als Promoter:in leistest Du professionelle Öffentlichkeitsarbeit für Hilfsorganisationen, lernst spannende Städte kennen und begeisterst Bürger:innen für deren soziale Projekte vor Ort.
Dabei machst Du den Unterschied - Positive Energie und Lust auf neue Menschen sind Grundvoraussetzung.

• Du bist mind. 18 Jahre alt
• Du hast mind. 4 Wochen Zeit
• Du bist eine durchweg positive Persönlichkeit
• Du fühlst dich in einem Team pudelwohl

• 2500€ - 3500€ plus Prämien
• Flexible Arbeitsplanung: Du entscheidest über Start und Dauer
• Coachings & spannende Events
• Ferienwohnung und Teamauto werden für Dich organisiert
• Du bist nie allein - Teamwork wird bei uns groß geschrieben

Mitarbeitervorteile

• Flexible Arbeitszeiten
• Firmenevents
• Coaching
• Kfz-/Reisezulage

Wir, die Temmel Fundraising GmbH, sind ein modernes Fundraising Unternehmen und sorgen für regelmäßige Unterstützer, damit Rettungsorganisationen ihre Arbeit machen können. Es ist Teil unserer Firmenphilosophie, die Qualität des Fundraising zu verbessern. Durch unser Engagement gewinnen wir UnterstützerInnen für große Rettungsorganisationen, wie den Samariterbund Österreichs oder den Malteser Hilfsdienst in Deutschland.

Als Promoter:in leistest Du professionelle Öffentlichkeitsarbeit für Hilfsorganisationen, lernst spannende Städte kennen und begeisterst Bürger:innen für deren soziale Projekte vor Ort.
Dabei machst Du den Unterschied - Positive Energie und Lust auf neue Menschen sind Grundvoraussetzung.

• Du bist mind. 18 Jahre alt
• Du hast mind. 4 Wochen Zeit
• Du bist eine durchweg positive Persönlichkeit
• Du fühlst dich in einem Team pudelwohl

• 2500€ - 3500€ plus Prämien
• Flexible Arbeitsplanung: Du entscheidest über Start und Dauer
• Coachings & spannende Events
• Ferienwohnung und Teamauto werden für Dich organisiert
• Du bist nie allein - Teamwork wird bei uns groß geschrieben

Mitarbeitervorteile

• Flexible Arbeitszeiten
• Firmenevents
• Coaching
• Kfz-/Reisezulage

Enilive ist weltweit als innovativer Energiekonzern bekannt und in Österreich mit über 320 Service-Stationen die Nummer 1 unter den großen Markentankstellen. Gemeinsam arbeiten weltweit mehr als 30.000 Mitarbeiter*innen in unserem Konzern an der Vision einer gerechten Energiewende, um für alle einen effizienten Zugang zu Energieressourcen zu ermöglichen. Nur zusammen können wir unser Net-Zero-Ziel für das Jahr 2050 erreichen und eine der größten Herausforderungen unserer Zeit meistern.

Wir möchten die Energie von morgen gemeinsam mit Menschen schaffen, die offen für Innovationen sind. Daher suchen wir zur Verstärkung unserer RETAIL Development & Contracts Abteilung ab sofort eine*n engagierte*n und motivierte*n Mitarbeiter*in (m/w/d) für den Bereich Vertragsverwaltung & Abrechnung Immobilien.

• Verantwortung für die administrativen Prozesse rund um die Verwaltung von Pacht-,Miet- und Lieferverträgen
• Durchführung der ordnungsgemäßen Abrechnung von Bestandsverträgen
• Kontinuierliche Pflege von Vertragsdaten im System
• Abwicklung des Tankstellen Pricing Prozesses wie z.B. Überprüfung und Eingabe von Preisen im System, Anpassung von Preisen, Marktbeobachtung und Marktrecherche
• Unterstützung bei der Verwaltung und Weiterentwicklung von Immobilienprojekten und -verträgen

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium bzw. eine inhaltlich vergleichbare Ausbildung
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in ähnlichem Bereich
• Erfahrung mit der Abrechnung von Immobilienverträgen von Vorteil
• Grundlegendes Verständnis von Bilanzierung, Buchhaltung sowie der relevanten Standards (insbesondere UGB und IFRS16 im Bereich Leasingverträge)
• Erfahrung mit der Interpretation und Analyse von Verträgen
• Ausgeprägte Zahlenaffinität und genaue Arbeitsweise
• Ausgezeichnetes Selbst- und Zeitmanagement
• Fließende Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse von Vorteil
• Sehr gute MS Excel-Kenntnisse

Das kollektivvertragliche Mindestentgelt für diese Stelle liegt bei 3.436,00 brutto pro Monat.
In Abhängigkeit von Ihrer konkreten Qualifikation und beruflichen Erfahrung sind wir selbstverständlich bereit, eine wettbewerbsfähige Überzahlung anzubieten.

Enilive Austria GmbH bietet ihren Mitarbeiter*innen viele Vorteile, u.a.:

• Flexible Arbeitszeiten bei einer 38-Stundenwoche
• Gute Verkehrsanbindung und Einkaufsmöglichkeiten vor Ort
• Attraktive Rabatte in vielen Shops und online
• Gesundheitsförderung wie Zusatzversicherungen und Fitnessangebote
• Essenszulage in Form von Restaurant- oder Lebensmittelpass
• Rückwirkende Einzahlung in die Pensionskasse nach bestimmter Unternehmenszugehörigkeit

Arbeitsort:
Wien

Die Mayr-Melnhof Gruppe ist der weltweit größte Hersteller von Recyclingkarton sowie der führende europäische Faltschachtelproduzent. Mit mehr als 10.000 Mitarbeitern in 52 Produktionsstätten erzielt der Konzern ca. 2,5 Milliarden EUR Umsatz p.a.

Für unser MM Packaging Werk Neupack in Hirschwang (Reichenau a.d. Rax/Niederösterreich) suchen wir zur Verstärkung unseres Teams ab Mai 2025 eine engagierte Assistenz (m/w/d) der Geschäftsführung - Teilzeit 25 Wochenstunden

Teilzeit • Mai 2025

• Organisatorische und administrative Unterstützung der Geschäftsführung
• Allgemeine Backoffice-Agenden wie Korrespondenz und Postverwaltung
• Planung und Koordination von internen und externen Meetings, Betriebsfeiern und Events sowie Gästebewirtung
• Eigenständige Übernahme von aktuellen Projekten
• Reiseplanung und -koordination für sämtliche Mitarbeiter gemäß konzerninterner Vorgaben
• Fuhrparkmanagement (Beschaffung, An-/Abmeldung, Koordination Service- und Reparaturarbeiten) gemäß konzerninterner Vorgaben
• Koordination Unterhaltsreinigung am Standort
• Schnittstelle zu HR / Lohnverrechnung, Partnerbetrieben, Marketing

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HASCH oder ähnliche Qualifikationen)
• Mindestens 2-3 Jahre Berufserfahrung
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (B2-Level)
• Hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungskraft und unternehmerischem Denken
• Ausgezeichnete Kommunikation, Organisationsstärke und gutes Zeitmanagement

Für diese Position bieten wir bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ein Gehalt ab € 2.907,89 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis (laut Kollektivvertrag). Bereitschaft zur Überzahlung in Abhängigkeit von Ihrem individuellen Profil und Ihrer beruflichen Erfahrung ist vorhanden.

Wir bieten eine besonders abwechslungsreiche sowie interessante und fachlich herausfordernden Aufgabe in einem erfolgreichen, international agierenden Konzern.

Wenn Sie an dieser Position interessiert sind, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (inkl. Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse).

• Akademie
• E-Learning
• Gesundheitsvorsorge
• Betriebsarzt
• Mitarbeitervergünstigungen
• Heißgetränke
• Gute Lage
• Parkplatz

WERDE TEIL VON ETWAS GROSSEM - Wir sind eine familiengeführte Unternehmensgruppe aus Tirol und bieten Mitarbeitenden in den Bereichen Immobilien, Tourismus und Industrie einen sicheren Arbeitsplatz an unseren Standorten im Alpenraum. Wir verstärken unser Team bei Hofer Installationen in Wildschönau und suchen einen Lehrling als Installations- und Gebäudetechniker:in.

Lehrzeit: 3 1/2 bzw. 4 Jahre, Wildschönau | Tiroler Fachberufsschule für Installations- und Blechtechnik Innsbruck

Installations- und Gebäudetechniker:innen sorgen dafür, dass Wohnungen, Häuser, aber auch Betriebe mit Wärme, Wasser und Luft versorgt werden. Sie planen und montieren die entsprechenden Lüftungs-, Heizungs- und Wasserversorgungsanlagen und sorgen für die Ableitung und Entsorgung von Abgasen und Abwässern. Sie installieren die erforderlichen Zu- und Ableitungen, montieren z. B. Gasdurchlauferhitzer, Warmwasserspeicher, Gasherde, Heizungs- und Klimaanlagen, Sonnenkollektoren und beraten ihre Kund:innen über Energie sparende Techniken.

• du zuverlässig, ehrlich und pünktlich bist
• genaues und selbstständiges Arbeiten zu deinen Stärken zählt
• du offen für Neues und ein/e Teamplayer:in bist
• deine Auge-Hand-Koordination super funktioniert

• einen sicheren Ausbildungsplatz und Werte eines erfolgreichen Tiroler Familienunternehmens
• unsere PLETZER Mitarbeiterkarte mit tollen Rabatten (u.a. Pletzer Resorts & Bergbahnen)
• die HOCH-HINAUS Card mit Vorteilen in der Region
• ein gratis VVT Lehrticket Tirol
• Vergünstigungen bei vielen Partnerfirmen
• regelmäßige Sport- und Gesundheitsangebote
• Weiterbildungsmöglichkeiten in der PLETZER Akademie inkl. Lehrlingsevents

Wenn Innovation, Leistung, Tradition, Verantwortung und Vertrauen für dich wichtige Werte sind, dann wirst du zu uns passen!

Dienstort: Hofer Installationen GmbH | Mühltal 271 | 6311 Wildschönau

Wie geht es nach deiner Bewerbung weiter?
Sobald deine Bewerbungsunterlagen bei uns angekommen sind, werden diese intern bearbeitet und du erhältst eine Eingangsbestätigung per E-Mail. Danach treffen wir eine Entscheidung und laden dich ggf. zu Telefoncheck oder Bewerbungsgespräch ein. Während der gesamten Zeit kannst du uns immer kontaktieren.

Die Mayr-Melnhof Gruppe ist der weltweit größte Hersteller von Recyclingkarton sowie der führende europäische Faltschachtelproduzent. Mit mehr als 10.000 Mitarbeitern in 52 Produktionsstätten erzielt der Konzern ca. 2,5 Milliarden EUR Umsatz p.a.

38 Stunden • ab sofort

• Sicherstellung der benötigten Rohstoffe für die Kartonmaschine in Zusammenarbeit mit dem Rohstoffeinkauf, mit dem Ziel einen qualitativen, wirtschaftlichen und effizienten Rohstoffeinsatz zu erwirken
• Laufende Optimierung und Verbesserung des Produktionsprozesses mit Schwerpunkt Faserstoffe/Aufbereitung in Zusammenarbeit mit Technik, Produktion sowie Forschung und Entwicklung
• Durchführung täglicher Leistungsberichte anhand einer Soll-Ist-Analyse
• Unterstützung bei der Fehleranalyse und Reklamationsbearbeitung sowie Erarbeitung geeigneter Korrektur- und Vorbeugemaßnahmen
• Planen von Reparaturstillständen in der Stoffaufbereitung
• Erstellen von Arbeitsanweisungen und Schulungsunterlagen sowie Durchführung von Unterweisungen und Schulungen
• Vertretungsfunktion für Abteilungsleiter anderer Produktionsbereiche

• Abgeschlossene akademische Ausbildung in Fachrichtung Verfahrenstechnik, Papier und Zellstoff
• Einschlägige Erfahrungen im industriellen Umfeld der Papier- und Zellstoffproduktion
• Kenntnisse MS-Office und ERP-Systeme
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Engagierter und belastbarer Teamplayer mit hohem Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein
• Gute Kommunikations- und Führungsfähigkeiten

• Ein abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet an einem traditionsreichen Produktionsstandort mit zukunftsorientierten und nachhaltigen Produktlösungen
• VerpflegungdurchdiehausinterneWerkskantine
• Mitarbeiterparkplatz
• GesundheitlicheundsozialeBetreuungdurchBetriebsrat,SozialbetreuerundArbeitsmedizin sowie AngebotandiversenGesundheits-undSportmöglichkeiten
• IndividuelleSozialleistungenundBenefits(Betriebswohnungen,Prämien)

Für diese Position gilt ein jährliches Bruttogehalt von mindestens € 60.000,00. Je nach Berufserfahrung und Qualifikation gestalten wir Ihr Bruttogehalt individuell.

Sie fühlen sich von dieser verantwortungsvollen und spannenden Position angesprochen?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen, die Sie online an uns weiterleiten können.

Die BG-Graspointner GmbH zählt zu einer wachstumsstarken internationalen Unternehmensgruppe mit 15 Gesellschaften. Wir entwickeln und fertigen komplexe Entwässerungssysteme, sowie Betonfertigteile für den Bahn- und Straßenbau. Mit innovativen Entwässerungssystemen aus unserem einzigartigen Beton-Werkstoff FILCOTEN® HPC leisten wir einen wertvollen Beitrag zum Klima- und Umweltschutz. Die Vielfalt unserer 380 Mitarbeiter in 13 Ländern macht uns zu einer lebendigen Großfamilie.

Sei Teil unserer Vision, ein nachhaltiger und innovativer Hersteller von hochwertigen Regenwassermanagement- und Infrastrukturlösungen zu sein und gestalte aktiv den Aufbau unseres Produktsortiments mit! Trage mit deiner Produktmanagementexpertise zu einem verantwortungsbewussten Umgang mit der Ressource Wasser und dem Wachstum unseres Unternehmens bei.

• Internat. Ausbau unserer Produktgruppen in Einklang mit der Unternehmensstrategie – mit Fokus Regenwassermanagement und Entwässerungsrinnen
• Business Development in Zusammenarbeit mit unseren internat. Vertriebsgesellschaften
• Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen
• Prüfung der technologischen Machbarkeit und kaufmännische Bewertung
• Erarbeitung von techn. Anforderungsprofilen für neue Produkte (Lastenhefte, …)
• Aufbau von möglichen Entwicklungs-, bzw. Vertriebs- oder Lieferantenkooperationen
• Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Marketing und Anwendungstechnik
• Interner und externer Knowhow-Transfer für neue Produkte und Systeme

• Technische Ausbildung im Bereich Bauingenieurwesen, Hoch- und Tiefbau, Umweltingenieurwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Wirtschaftswissenschaften mit Erfahrung im technischen Bereich)
• Mehrjährige einschlägige relevante Berufserfahrung im Produktmanagement
• Freude an bereichsübergreifender und internationaler Zusammenarbeit
• Gutes technisches Verständnis (CAD-Kenntnisse und ggf. BIM Erfahrung von Vorteil)
• Gute Englisch-Kenntnisse
• Generalistisch tätige, technisch versierte und lösungsorientierte Persönlichkeit
• Kommunikative Persönlichkeit, strukturierte Arbeitsweise, Markt- und Kundenorientierung

• Ein abwechslungsreiches, eigenverantwortliches Arbeitsumfeld, mit persönlichen Wachstumschancen in einem zukunfts- und nachhaltigkeitsorientierten Unternehmen
• Eine langfristige Anstellung in einem international erfolgreichen, österreichischen Familienunternehmen
• Ein wertschätzendes, freundschaftliches Arbeitsumfeld: Flache Hierarchien, direkte Kommunikation auf Augenhöhe, hilfsbereite und engagierte Kollegen
• Flexible Arbeitszeiten, Smartphone, Bikeleasing, Vorteilsprogramm,
• Ein Gehalt ab 3.500 € - 5.500 €, das dem KV für Angestellte in Gewerbe, Handwerk und Dienstleistung unterliegt (40h/Woche), wobei wir eine marktkonforme Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung anbieten.

TECHNICAL PROJECT EXPERTS

We are delighted that you have found us!

Schultes & Partner GmbH, with its headquarters in Vienna and a further company in Romania, is a service company that was formed in 2007 from an engineering office of all disciplines with top technical staff and a personnel consultancy with the aim of being able to offer its customers a comprehensive portfolio of services with the necessary expertise, supplemented by consulting and temporary employment, depending on the project requirements.

`With the result that we also successfully realise projects across borders with experts (f/m/d) - with you? - realise them!'

• Leading and managing a multidisciplinary engineering team, reporting hierarchically to the Project Director/Area Manager for the power plant.
• Serving as the primary liaison with the Client and EPCM Contractor on technical, legal, and contractual matters.
• Overseeing the development and implementation of the power plant project.
• The Project Manager assigned to the site will remain until the project's successful completion (approximately 42 months).
• Responsible for all contractual and commercial aspects of the project.
• Experience in power plant tendering is an advantage.
• Ensures that all work aligns with contract specifications, coordinating activities between contractors and the employer.
• Managing project progress, monitors schedules, and addresses any delays.
• Approving key deliverables and makes decisions on technical and commercial matters.
• Initiating contract modifications and claims against contractors.

• In-depth knowledge of gas turbines, project management, and related disciplines.
• Work experience with power plant consultants, EPC/EPCM contractors, and gas turbine OEMs.
• Strong background in tendering, contract management, and plant performance, particularly in the Middle East.
• Proven ability to execute site-based projects successfully.
• Multilingual skills beneficial for handling EPC/EPCM projects.
• Extensive construction knowledge.
• Over 15 years of relevant professional experience, with at least 10 years as a Project Manager.
• Hands-on experience with EPCM contracts in power plant projects.
• Must have consultancy experience as a Project Manager for power plants of 350 MW and above.
• Mandatory experience in GCC/UAE.
• At least 10 years in a managerial role.
• Proven leadership in multicultural project environments.
• Experience in a similar level of responsibility (including deputy roles) on at least three major international projects.
• Bachelor's degree in Mechanical or Electrical Engineering (Master's in the power sector is a plus).
• Degree attestation from MOFA required.
• PMP certification is an advantage.
• Proficiency in English is mandatory; additional languages are a plus.
• Strong written and verbal communication skills.
• Excellent analytical skills.
• Client-oriented approach, with sensitivity to client requirements.

• Work in a stable and internationally recognized service company.
• What makes this position special? Exciting projects and collaboration with an experienced team.
• Salary depends on qualifications and experience, with a collective agreement overpayment of € 7.000 gross/month based on full-time employment.
• Interested in learning more? Contact Ing. Jürgen Schultes and his recruiting team directly at engineer@schultes-partner.com. Thank you!

Die Mayr-Melnhof Gruppe ist der weltweit größte Hersteller von Recyclingkarton sowie der führende europäische Faltschachtelproduzent. Mit mehr als 10.000 Mitarbeitern in 52 Produktionsstätten erzielt der Konzern ca. 2,5 Milliarden EUR Umsatz p.a.

38 Stunden • ab sofort

• Schnittstelle zwischen Vertrieb und Produktion
• Planung von Kundenaufträgen, Losgrößen, Terminen und Fristen
• Feinplanung für den Zuschnitt der Aufträge
• Überwachung und Steuerung des Lagerbestandes
• Überwachen und Steuern von Kundenaufträgen
• Allgemeine administrative Tätigkeiten
• Mitarbeit im Customer-Service-Mill-Team
• Erstellung und Auswertung diverser Reports

• Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische/technische Ausbildung (HAK, HTL, Lehre o.Ä.)
• Du hast Spaß an der internationalen Zusammenarbeit mit Vertriebskollegen
• Teamorientierung, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft sind für dich selbstverständlich
• Du besitzt gute IT - Anwenderkenntnisse in Office 365 (insbesondere Excel)
• Du kannst sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift vorweisen

• Ein Arbeitsumfeld an einem traditionsreichen Produktionsstandort mit zukunftsorientierten und nachhaltigen Produktlösungen
• Verpflegung durch die hausinterne Werkskantine
• Mitarbeiterparkplatz
• Gesundheitliche und soziale Betreuung durch Betriebsrat, Sozialbetreuer und Arbeitsmedizin sowie Angebot an diversen Gesundheits- und Sportmöglichkeiten
• Individuelle Sozialleistungen und Benefits (Betriebswohnungen, Prämien etc.)

Unsere Mitarbeiter überzeugen durch ihre Kompetenzen und Persönlichkeit, weshalb wir dein Bruttogehalt gemeinsam individuell gestalten. Eine Überzahlung eines Mindestbruttogehalts von EUR 3.152,28 monatlich (14-mal) ist je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich.

Du fühlst dich von dieser abwechslungsreichen Position angesprochen?

Dann freuen wir uns über deine Bewerbungsunterlagen, die du online an uns weiterleiten kannst.

Die Mayr-Melnhof Gruppe ist der weltweit größte Hersteller von Recyclingkarton sowie der führende europäische Faltschachtelproduzent. Mit mehr als 10.000 Mitarbeitern in 52 Produktionsstätten erzielt der Konzern ca. 2,5 Milliarden EUR Umsatz p.a.

Für unser MM Packaging Werk in 1210 Wien (Strebersdorf) suchen wir zur Verstärkung unseres Teams eine/n engagierte/n Abteilungsleiter/in für die Instandhaltung.

Vollzeit • ab sofort

• Leitung der Instandhaltung
• Fachliche und disziplinäre Führung der Mitarbeiter/innen (8) inkl. Personaleinsatzplanung und -entwicklung
• Verantwortlich für die Planung, Koordination und termingerechte Durchführung von Instandhaltungen, Wartungen und Reparaturen
• Budgetverantwortung für die Instandhaltung
• Durchführung von bereichsübergreifenden Projekten
• Schnittstelle zu Fachabteilungen und externen Lieferanten
• Vorbeugende Instandhaltung (TPM)

• Höhere technische Ausbildung (HTL, FH, o.ä.) im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Anlagentechnik oder Ausbildung zum Werkmeister
• Sehr gutes technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
• Mehrjährige Erfahrung im industriellen, produzierenden Bereich sowie der Automatisierungstechnik
• Erfahrung im Bereich Mitarbeiterführung im Schichtbetrieb mit Bereitschaftsdiensten
• Belastbarkeit, Engagement und gutes Zeitmanagement
• Führungspersönlichkeit
• Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit

Für diese Position bieten wir bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ein Mindestgehalt von € 4.082,01 (laut Kollektivertrag) brutto pro Monat. Eine Bereitschaft zur Überzahlung in Abhängigkeit von Ihrem individuellen Profil und Ihrer beruflichen Erfahrung ist vorhanden.
Wir bieten eine besonders abwechslungsreiche sowie interessante und fachlich herausfordernde Aufgabe mit hohem Gestaltungsspielraum innerhalb eines jungen, motivierten Teams, das verantwortlich, passioniert, gemeinschaftlich und ergebnisorientiert arbeitet. Wenn Sie an dieser spannenden Position interessiert sind und sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (inkl. Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse).

Wir freuen uns über Bewerbungen auch von weiblichen Interessentinnen!

• Akademie
• E-Learning
• Betriebsarzt
• Mitarbeitervergünstigungen
• Firmenhandy
• Kantine
• Erfolgsprämie
• Essenszulage
• Flexible Arbeitszeit
• Parkplatz
• Bikeleasing