Green Jobs in Österreich

MKS Instruments enables technologies that transform our world. We deliver foundational technology solutions to leading edge semiconductor manufacturing, electronics and packaging, and specialty industrial applications. We apply our broad science and engineering capabilities to create instruments, subsystems, systems, process control solutions and specialty chemicals technology that improve process performance, optimize productivity, and enable unique innovations for many of the world's leading technology and industrial companies. Our solutions are critical to addressing the challenges of miniaturization and complexity in advanced device manufacturing by enabling increased power, speed, feature enhancement, and optimized connectivity. Our solutions are also critical to addressing ever-increasing performance requirements across a wide array of specialty industrial applications.

MKS Inc. in Rankweil (Austria) is looking for a

Senior Software Engineer (w/m/d)

Reference number: R18118

As a Senior Software Engineer (w/m/d) at High Q Laser GmbH, part of MKS, you will work closely with global teams to design, develop, and support software interfaces for high‑tech laser systems.

In this role, you'll take ownership of a business-critical MES system used across production lines, influence new product introduction (NPI) processes, and modernize a homegrown system.

The role reports directly to the Manufacturing & Engineering Manager.

You Will Make an Impact By:

• Developing and maintaining the internal MES system, including the implementation of new manufacturing workflows, features, and improvements
• Designing and implementing software interfaces to communicate with laser systems, test equipment, and production hardware
• Developing user‑friendly GUIs (WPF) for operators, technicians, and engineers in a manufacturing environment
• Ensuring reliable data handling and traceability, including interaction with SQL databases using Entity Framework (EF6)
• Supporting manufacturing operations, troubleshooting software issues in production and implementing sustainable solutions
• Collaborating cross‑functionally with Manufacturing Engineering, R&D, Quality, and Automation teams to support new product introductions and process changes

• Several years of job-related work experience
• Strong experience in C# software development
• Experience with SQL databases using Entity Framework 6 (EF6)
• Solid knowledge of WPF for desktop GUI development
• Fluent German & English (spoken and written)

Das tatsächliche Gehalt liegt über dem Kollektivvertrag „Metallgewerbe Angestellte“ und orientiert sich an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung sowie am Vorarlberger Arbeitsmarkt.

Globally, our policy is to recruit individuals from wide and diverse backgrounds. However, certain positions require access to controlled goods and technologies subject to the International Traffic in Arms Regulations (ITAR) or Export Administration Regulations (EAR). Applicants for these positions may need to be "U.S. persons." "U.S. persons" are generally defined as U.S. citizens, noncitizen nationals, lawful permanent residents (or, green card holders), individuals granted asylum, and individuals admitted as refugees.

MKS Inc. and its affiliates and subsidiaries ("MKS") is an affirmative action and equal opportunity employer: diverse candidates are encouraged to apply. We win as a team and are committed to recruiting and hiring qualified applicants regardless of race, color, national origin, sex (including pregnancy and pregnancy-related conditions), religion, age, ancestry, physical or mental disability or handicap, marital status, membership in the uniformed services, veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, genetic information, or any other category protected by applicable law. Hiring decisions are based on merit, qualifications and business needs. We conduct background checks and drug screens, in accordance with applicable law and company policies. MKS Inc. is generally only hiring candidates who reside in states where we are registered to do business.

MKS Inc. is committed to working with and providing reasonable accommodations to qualified individuals with disabilities. If you need a reasonable accommodation during the application or interview process due to a disability, please contact us at: accommodationsatMKS@mks.com.

If applying for a specific job, please include the requisition number (ex: R18118), the title and location of the role.

Wir sind ein renommiertes, international tätiges Tiroler Privatunternehmen in der Heizungsbranche, Komplettanbieter von Heizsystemen und erneuerbaren Energien, und suchen dringend dynamische:

Servicetechniker w/m/d
Für Salzburg, Kärnten, Vorarlberg

• Durchführung sämtlicher Montage- und Servicearbeiten an allen unseren Heizsystemen in ihrem Gebiet

• Ausbildung als Elektroinstallateur, Installateur oder Elektromechaniker
• EDV-Kenntnisse und Führerschein B
• Kenntnisse im Bereich Hydraulik und Kältetechnik sind von Vorteil
• Teamfähigkeit, unternehmerisches Denken und eine zielorientierte Arbeitsweise und die Fähigkeit mit Kunden umzugehen.

• Beste Verdienstmöglichkeiten (Kollektivvertrag Metallgewerbe Angestellte),
• Provisionen, Prämien, Diäten, Bereitschaften und Überstunden werden zusätzlich bezahlt
• Eine ausführliche Einschulung erfolgt in unserem Werk
• Ständige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zukunftsaussichten im Unternehmen
• Sehr gutes Betriebsklima

Wir verbinden Regionen und Menschen im Herzen Europas als verlässlicher, innovativer und nachhaltiger Mobilitätspartner. Als ASFINAG planen, finanzieren, bauen, erhalten, betreiben und bemauten wir mit unseren rund 3.000 Mitarbeitenden über 2.200 Kilometer Autobahnen und Schnellstraßen. Dabei zählen wir zu den führenden Autobahnbetreibern Europas.

Unsere engagierten Mitarbeiter:innen der Instandhaltungstechnik am Standort Warth (Petersbaumgarten) warten und reparieren die elektrotechnischen Anlagen entlang unserer Autobahnen. Sie sind die technischen Problemlöser:innen auf der Strecke, beheben Störungen und halten unsere Anlagen auf dem neuesten Stand.

• Bei unseren Anlagen in den Tunnels und im Freiland sind Sie verantwortlich für die Wartung, Reparatur und Instandhaltung in den Bereichen Energie- und Sicherheitstechnik, Sensorik sowie Video und Kommunikation
• Sie wirken aktiv an Bau- und Sanierungsmaßnahmen unserer elektrotechnischen Anlagen mit
• Sie beseitigen Unfallschäden und Störungen an Betriebs- und Sicherheitseinrichtungen

• Sie haben eine abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung und Berufserfahrung
• Sie bringen Kenntnisse in IT-Anwendungen und Dokumentation mit
• Bereitschaftsdienste und fallweises Arbeiten in der Nacht/am Wochenende sind für Sie kein Thema
• Sie sind gerne unterwegs und haben den Führerschein B
• Als lösungsorientierte, kooperative Persönlichkeit arbeiten Sie gerne sowohl eigenverantwortlich als auch im Team

• Das kollektivvertragliche Grundgehalt für diese Position beträgt mindestens EUR 3.121,82 brutto/Monat bei Vollzeit zzgl. Zulagen und Zuschläge
• Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit, in der Sie mit Ihrer Leistung wesentlich zur Verkehrssicherheit in Ihrem Einsatzgebiet beitragen werden!
• Ebenso bieten wir zahlreiche Sozialleistungen: von Gesundheitsangeboten über Essensgutscheine, Fahrtkostenentschädigung bis zur Pensionsvorsorge

Als jüngste Fundraising-Agentur im deutschsprachigen Raum wollen wir die Welt durch kleine Gespräche zu einem besseren Ort machen. Nicht nur für uns, oder unsere Partner, sondern auch für dich.

Mit uns erwarten dich abenteuerreiche und unvergessliche Arbeitstage – auf jeden Fall ein Job mit Sinn!

Das Leben als Social Promoter*in verlangt aber auch viel Einsatz und Durchhaltevermögen, deshalb bieten wir dir eine faire Entlohnung! Gemeinsam für eine bessere Welt!

Du nimmst dir 3 Wochen oder mehr Zeit um mit uns durch Österreich zu reisen und begeistere Menschen langfristige Unterstützer*innen von namhaften NGOs zu werden!

Zur zeit sind wir für das Gut Aiderbichl im Einsatz. Das heißt: Du bist das Sprachrohr für den Verein Gut Aiderbichl, sprichst über die Tier-, und Artenschutzprojekte und begeisterst Menschen dazu, sich mit einer Tierpatenschaft für das Gut Aiderbichl einzusetzen.

Deine Anreisekosten, das Teamauto, und Ferienwohnung werden von uns bezahlt.

... Mindestens 18 jahre alt

... Kommunikativ

... Teamplayer

... Frustrationstoleranz

... Verhandlungssicher auf Deutsch

... Hast min. 3 Wochen am Stück zeit

... Offen für neues

…3100€ fix + Prämien für 30 Arbeitstage

…Schulungen und Training im Bereich Kommunikation

…Tabletfundraising für weltbekannte Organisationen

…Aufstiegschancen

…voll finanzierte Ferienwohnung und Teamauto

...frei einteilbare Einsätze (mind. 3 Wochen am Stück)

Bewirb dich jetzt!

Mit innovativen Seilbahnen sorgen die Doppelmayr-Teams für Weltrekorde, auffällige Highlights und Begeisterung bei Kunden und Fahrgästen. Wir entwickeln Mobilitätslösungen für die Zukunft und leistungsfähige Materialtransportsysteme für den Einsatz auf der ganzen Welt. Möglich machen das unsere Mitarbeiter:innen, die unsere einzigartigen Projekte umsetzen und mit innovativen Ideen immer wieder für Begeisterung sorgen.

Zur Verstärkung unseres Teams in der Technik in der Abteilung Research and Development (RnD) der Doppelmayr Seilbahnen GmbH in Wolfurt wird eine Vollzeitstelle mit folgenden Aufgaben ausgeschrieben:

• Konzeption, Entwicklung, Auslegung und Umsetzung von Regelstrategien und Regelalgorithmen für unsere Antriebssysteme
• Simulation, Verifikation und Optimierung von Regelkreisen
• Programmierung, Parametrierung und ausführliches Testen der Regelalgorithmen auf unseren Kontrollsystemen (Beckhoff, Matlab)
• Analyse von schwingfähigen Systemen
• Durchführung von Inbetriebnahmen, Fehleranalyse und Störungsbehebung
• Zusammenarbeit mit allen Technikabteilungen - speziell E-Technik und unserem Versuchsteam
  

• Masterstudium Maschinenbau/ Mechatronik oder vergleichbare technische Ausbildung
• Einschlägige Berufserfahrung mit dem Design und Auslegung von Regelungsalgorithmen
• gute Programmierkenntnisse in C/C++ und Matlab
• gute Englischkenntnisse von Vorteil
• Bereitschaft für laufende Weiterbildung
• eigenverantwortliches und gewissenhaftes Arbeiten
• Bereitschaft zur Anpassung der Arbeitszeiten an die saisonalen Schwankungen und Gegebenheiten im Rahmen des Arbeitszeitmodells
• weltweite Reisebereitschaft (5-10%)
  

Weiterbildungsmöglichkeiten Internationales Arbeitsumfeld Internationale und nationale Projekte Flexible Arbeitszeiten Jobticket Sport- und Fitnessangebote

Mit innovativen Seilbahnen sorgen die Doppelmayr-Teams für Weltrekorde, auffällige Highlights und Begeisterung bei Kunden und Fahrgästen. Wir entwickeln Mobilitätslösungen für die Zukunft und leistungsfähige Materialtransportsysteme für den Einsatz auf der ganzen Welt. Möglich machen das unsere Mitarbeiter:innen, die unsere einzigartigen Projekte umsetzen und mit innovativen Ideen immer wieder für Begeisterung sorgen.

Für den Bereich IT & Business Process Management in der Doppelmayr Seilbahnen GmbH in Wolfurt oder in Wien suchen wir Verstärkung. Es wird eine Vollzeitstelle mit folgenden Aufgaben ausgeschrieben:

• Leitung und Steuerung komplexer Migrationsprojekte (Fokus SharePoint & Datenlandschaften)
• Planung, Umsetzung und erfolgreiche Übergabe von Projekten in den Betrieb
• Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern (IT, Fachbereiche, Management)
• Sicherstellung von Qualität, Terminen, Budget und Governance-Vorgaben
• Aktives Management von Risiken, Abhängigkeiten und Projektkommunikation
• Steuerung und Koordination externer Partner und Dienstleister
  

• Mehrjährige Erfahrung als Senior Projektleiter in komplexen IT-Projekten
• Ausgeprägtes Verständnis für Organisation, Prozesse und Unternehmensziele
• Technisches Grundverständnis moderner IT- und Datenlandschaften
• Strukturierte, präzise und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und sicheres Stakeholder-Management
• Durchsetzungsfähigkeit und souveränes Auftreten in kritischen Situationen
  

Weiterbildungsmöglichkeiten Internationale und nationale Projekte Home office Jobticket Essenszuschuss Flexible Arbeitszeiten

JOB. JETZT!

Du bist Dachdecker (m/w/d) oder Spengler (m/w/d) und suchst eine neue Herausforderung mit langfristiger Perspektive? Dann bieten wir Dir eine spannende Möglichkeit in einem modernen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld im Raum Dornbirn / Bregenz. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir motivierte Fachkräfte in Vollzeit.

• Decken, Reparatur- sowie Instandhaltungsarbeiten an Steil- und Flachdächern
• Herstellen und Montieren von Schalungen
• Anbringen von Sicherheits- und Absturzsicherungssystemen zum Personenschutz
• Montage von Solar- und Photovoltaikanlagen
• Einbau von Dachflächenfenstern
• Fachgerechte Ausführung aller Arbeiten nach Plan und Sicherheitsvorgaben

• Abgeschlossene Ausbildung als Dachdecker (m/w/d) oder Spengler (m/w/d)
• Führerschein der Klasse B
• Gute körperliche Fitness sowie Höhentauglichkeit
• Flexibel einsetzbar, teamorientiert und zuverlässig
• Hohe Kunden- und Serviceorientierung
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise

• Attraktive und abwechslungsreiche Tätigkeiten in top Gewerbe Unternehmen
• Leistungsorientierte Entlohnung
• Gutes, kollegiales Arbeits- und Betriebsklima

Bei uns zählt vor allem die richtige Einstellung: Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und ein respektvoller Umgang im Team sind für uns selbstverständlich. Als Dachdecker (m/w/d) im Raum Dornbirn / Bregenz ist sorgfältiges Arbeiten genauso wichtig wie die Bereitschaft, mitanzupacken und Neues zu lernen.

Das Mindestentgelt für die Stelle beträgt 41.283,86 Euro brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Das tatsächliche Gehalt liegt über KV und orientiert sich am Vorarlberger Arbeitsmarkt.

Green Vision Group – Mehr als ein Job. Ein Lebensstil.
Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen und eines der modernsten im Bereich nachhaltiger Reinigungstechnologie in Europa. Unsere Green-Cleaning-Produkte sind leistungsstark, effektiv – und machen dabei einen echten Unterschied.

Der Reinigungsmarkt ist ein 100 %-Markt – gereinigt wird immer. Aber wie gereinigt wird, verändert sich. Mit modernster Technologie und echtem Umweltbewusstsein gestalten wir diese Veränderung aktiv mit – und geben dir die Chance, dabei zu sein.

Bei uns bedeutet Nachhaltigkeit: ökologisch handeln, sozial denken und menschlich führen. Deshalb stehen Fairness, Wertschätzung und eine gesunde Work-Life-Balance in unserem Team an erster Stelle.

• Du begeisterst Kunden mit einem Produkt, das wirklich Sinn macht – nachhaltig, innovativ und leistungsstark

• Du präsentierst moderne Reinigungslösungen, die ohne Chemie auskommen und echte Begeisterung auslösen

• Du baust dir Schritt für Schritt dein eigenes Kundenportfolio auf – und bestimmst dabei selbst, wie erfolgreich du bist

• hungrig auf Erfolg sind und ihre Ziele mit voller Motivation verfolgen

• Freude am Umgang mit Menschen haben und andere begeistern können

• gerne eigenständig arbeiten, aber trotzdem Teamgeist mitbringen

• ihr Leben aktiv gestalten wollen – ob haupt- oder nebenberuflich

• bereits Erfahrung im Vertrieb haben oder als Quereinsteiger durchstarten möchten

Führerschein & eigener PKW sind notwendig, damit du flexibel zu deinen Kunden kommst.

• Attraktives Einkommen: 7.000–10.000 € Provision sind bereits in der Anfangsphase möglich.

• Schneller Einstieg: Umfassende Einschulung, persönliche Betreuung und laufendes Coaching.

• Klare Perspektiven: Aufstiegsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.

• Hohe Flexibilität: Freie Zeiteinteilung – auch ideal für Quereinsteiger:innen oder Wiedereinsteiger:innen.

• Sinnvolle Tätigkeit: Nachhaltige Produkte, die Kunden überzeugen und die Umwelt schonen.

• Starkes Miteinander: Ein wertschätzendes Umfeld ohne Ellenbogen-Mentalität.

• Besonderes Produkt: Konkurrenzlos am Markt und mit hohem Nutzen für die Kunden.

• Geringer administrativer Aufwand: Mehr Zeit für Kunden und Verkaufserfolg.

Mit innovativen Seilbahnen sorgen die Doppelmayr-Teams für Weltrekorde, auffällige Highlights und Begeisterung bei Kunden und Fahrgästen. Wir entwickeln Mobilitätslösungen für die Zukunft und leistungsfähige Materialtransportsysteme für den Einsatz auf der ganzen Welt. Möglich machen das unsere Mitarbeiter:innen, die unsere einzigartigen Projekte umsetzen und mit innovativen Ideen immer wieder für Begeisterung sorgen.

Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich IT & BPM – Smart Workplace Solutions wird in der Doppelmayr Seilbahnen GmbH in Wolfurt eine Vollzeitstelle mit folgenden Aufgaben ausgeschrieben:

• Betrieb & Plattformbetreuung der Knowledge Graph Umgebung in Abstimmung mit dem Systemlieferanten, inkl. Updates, IT Security Anforderungen und Ticketkoordination
• Daten und Wissensmodellierung: Mitarbeit bei Pflege und Erweiterung des bestehenden Knowledge Graphen sowie Design von Graph Strukturen für konkrete Anwendungsfälle
• Anforderungsaufnahme mit Fachbereichen durch Workshops, Begriffsklärung, Dokumentation von Modellierungsentscheidungen und Mitarbeit an der Roadmap
• Datenintegration: Import, Transformation und Verknüpfung strukturierter und unstrukturierter Daten
• Datenanalyse & Abfragen zur Unterstützung der Fachexperten:innen
• Dokumentation & Schulung von Teams zur Nutzung des Knowledge Graphen und des Web Frontends
  

• Kenntnisse in Knowledge Graph Design, Wissensmodellierung und Metadatenmanagement
• Erfahrung mit Datenintegration aus strukturierten und unstrukturierten Quellen
• Gute Kenntnisse in Webtechnologien (JavaScript, HTML)
• Verständnis für Data Governance, Datenqualität und sichere Plattform Betriebsmodelle
• Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten in Workshops und fachlichen Abstimmungen
• Eigenverantwortliches Arbeiten, hohe Einsatzbereitschaft und Verlässlichkeit
• Teamorientierung und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit

Weiterbildungsmöglichkeiten Home office Flexible Arbeitszeiten Internationale und nationale Projekte Sport- und Fitnessangebote Jobticket

Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot - egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung - dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat - völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.
Über das Unternehmen

• Unser Kunde ist ein erfolgreiches Beratungsunternehmen, das neben einer hervorragenden Marktpositionierung ein spannendes und innovatives Arbeitsumfeld bietet. Dich erwartet ein motivierendes, förderndes Arbeitsklima in einem super Team, sowie herausfordernde und abwechslungsreiche Projekte bei führenden internationalen und österreichischen Unternehmen.

• Technische und fachliche Streamlead-Verantwortung inkl. Koordination von Teilteams
• Technische Implementierung von SAP Data & Analytics Lösungen
• Customizing und Backend Entwicklung (BW/Datenmodelle)
• Anleitung von junioren Kollegen
• Beratung von Kunden aus Industrie, Healthcare, Retail und Energy im deutschsprachigen Raum
• Reisebereitschaft österreichweit ca. 30-50%

• Fundierte Berufserfahrung im Bereich SAP Data & Analytics (in der Beratung, Inhouse oder als Key User)
• Sehr gute Backend Kenntnisse, insbesondere in SAP BW, Datenmodellierung und Entwicklung mit Eclipse
• Konzeption und Umsetzung von Datenmodellen in SAP BW und SAP Datasphere
• Erfahrung mit S/4HANA, SAP Datasphere, SAP Analytics Cloud
• Kenntnisse in BPC, DataBricks, Business Data Cloud von Vorteil
• Erfahrung in der (Teil)projektleitung wünschenswert
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

• Zusammenarbeit mit begeisterten Kollegen in einem Umfeld in dem man sich auf Augenhöhe begegnet
• Gezielte Aus- und Weiterbildung sowie sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeitgestaltung und großzügige Home-Office Möglichkeiten
• Zuschüsse zu öffentlichen Verkehrsmitteln, Fitness und Verpflegung
• Diverse Corporate Benefits wie Vergünstigungen, Gesundheitsförderung und Events

Gehaltsinformationen

• Das Mindest-Jahresbruttogehalt für diese Position beträgt € 70.000,-. Je nach Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung.