Green Jobs in Österreich

Wir sind Greenpeace - rund um den Globus setzen wir uns für den Schutz der Meere, Wälder und Böden ein und kämpfen gegen Umweltzerstörung. In jeder Minute gewinnen wir weltweit eine weitere Person, die mit uns gemeinsam die Welt rettet. Und hier kommst du ins Spiel!

Du suchst einen Job mit echtem Sinn? Du redest gerne und hast auch etwas zu sagen? Dann werde Teil von Greenpeace und engagiere dich mit uns gegen PFAS, Greenwashing, Bodenversiegelung und zur Rettung der Bienen und Wale. Ob als Berufserfahrene:r, Quereinsteiger:in oder als Neustarter:in – bei uns kannst du erfolgreich werden und wirklich etwas bewegen.

Du bist mit eine:r Teamkolleg:in in deinem Bundesland unterwegs und sprichst aktiv Menschen an - sei es auf öffentlichen Plätzen, bei ihnen zu Hause oder in Einkaufszentren. Du informierst über unsere aktuellen Umweltkampagnen und motivierst die Menschen dazu, Greenpeace mit einer Förderschaft zu unterstützen. Mit deiner Arbeit ermöglicht du unseren täglichen weltweiten Einsatz für die Umwelt!

• Sehr gutes Deutsch und ein gepflegtes Erscheinungsbild, Freude am echten Austausch mit Menschen und Teamspirit

• Leidenschaft für Natur und Umweltschutz, Selbstbewusstsein und den Drive, deine Ziele zu erreichen

• Lust dich weiterzuentwickeln und ergebnisorientiert zu arbeiten

• Ein Durchschnittsgehalt von € 2.550 brutto/Monat (Einstiegsgehalt € 1.789 bei 35 Std + Erfolgsbonus), extra Boni durch Challenges für besonders Ehrgeizige

• Ein sicherer Job: unbefristete Festanstellung mit voller Versicherung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Flexible Arbeitszeitmodelle, die zu dir passen: Mo–Fr 21–35 Stunden/Woche, 4- oder 7-Stunden-Tage – ideal auch als Nebenjob, Teilzeit- oder Sommerjob. Für erfahrene Fundraiser:innen ab 14h/Woche möglich.

• Echtes Weiterkommen: Ein “Basic Training”, das dich wirklich vorbereitet, laufendes Coaching und ein Fortbildungsprogramm, das dich beruflich und persönlich weiterbringt - F2F-Fundraiser:innen-Zertifizierung inklusive.

• Special benefits: Kinder- und Alleinerzieher:innenzulage, gratis Öffi-Ticket, extra Urlaubstage zum Jahresende und gemeinsame Teamevents, die Austausch und Zusammenhalt fördern.

Der Name Münzer steht seit 1991 für die Kontinuität eines eigentümergeführten Mischkonzerns und für ein nachhaltiges Wirtschaften mit Verantwortung für Umwelt und zukünftige Generationen. Innerhalb unseres Familienunternehmens entwickeln wir uns deshalb stetig weiter und legen dabei ein besonderes Augenmerk auf das Thema Nachhaltigkeit. Gemäß unserem Motto: „Vom Abfall zur Energie – die Münzer Bioindustrie!“

An unserem Standort in 8261 Sinabelkirchen sind wir als kompetenter Komplettanbieter für eine verlässliche, umweltschonende und vorschriftskonforme Entsorgung von flüssigen und festen Abfällen im Einsatz.

Aktuell verstärken wir uns um eine/n:

Sachbearbeiter:in (m/w/d) - Disposition

• Sie fungieren als zentrale Ansprechperson für unsere Außendienstmitarbeitenden
• Sie optimieren den Einsatz von Personal, Fahrzeugen und Ressourcen zur Reduktion der Betriebskosten
• Sie unterstützen bei der Nachbearbeitung von Aufträgen
• Sie kontrollieren die täglichen Arbeits-, Lenk-, und Ruhezeiten unseres Fahrpersonals
• Sie koordinieren Kundentermine zuverlässig und kundenorientiert
• Sie wirken bei der Verwaltung unseres Fuhrparks mit und übernehmen allgemeine administrative Aufgaben sowie die Vertretung Ihrer Kolleginnen und Kollegen bei Abwesenheit

• Sie haben eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen und haben bereits Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position gesammelt, beispielsweise in der Sachbearbeitung oder in der Entsorgungs- und Abfallwirtschaft
• Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse, sind versiert im Umgang mit MS Office
• Sie zeichnen sich durch exzellente Deutschkenntnisse aus und sprechen gut Englisch
• Sie überzeugen durch Ihre Flexibilität sowie durch Ihr Planungs- und Organisationsgeschick
• Sie arbeiten genau und behalten auch in Stresssituationen die Kontrolle

• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsorientieren Umfeld
• Eine Vollzeitbeschäftigung mit 40 Stunden pro Woche (Gleitzeit)
• Ein Mindestgehalt von € 3.500,- brutto im Monat (KV für Angestellte in Information und Consulting), wobei eine zusätzliche Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich ist
• Mitarbeiterfeiern, Mitarbeitergeschenke und Teamevents sowie Aus- und Weiterbildungen
• Ein Arbeitsplatz mit Perspektive in einem langjährig bestehenden Familienunternehmen

HR Professionals ist Partner für Unternehmen bei der Suche nach Spezialist:innen, Expert:innen, Manager:innen sowie Young Professionals. Unsere Leistungen reichen dabei von der Direktvermittlung bis zum Executive Search.

Unser Kunde

Ein etabliertes, wachsendes Unternehmen im Bereich Ressourcenmanagement/Umweltlösungen sucht Verstärkung im Marketing. Du übernimmst Eigenverantwortung für Kampagnen, arbeitest vertriebsnah und siehst, wie deine Arbeit messbar Wirkung erzeugt – mit kurzen Entscheidungswegen, klaren Zielen und viel Gestaltungsspielraum.

Deine Mission

Du entwickelst und steuerst Marketingmaßnahmen für ein skalierbares Angebot für Privatkunden und Geschäftskunden. Im Zentrum stehen Go-to-Market, Kampagnen, Sales Enablement und starke, klare Botschaften.

• Kampagnen- & Vertriebsmarketing planen und umsetzen (B2C & B2B) – von Konzept bis Rollout
• Nutzenargumentation schärfen: Angebote in klare Kundenvorteile übersetzen
• Marketing- & Sales-Unterlagen erstellen
• Schnittstelle zu internen Stakeholdern (v.a. Vertrieb, Kommunikation/PR, ggf. Recht/Compliance)
• Social Media & Content-Kampagnen gemeinsam mit Digital/Content umsetzen (Briefing, Koordination, Qualität)
• Marketingprozesse weiterentwickeln
• Messen/Events organisieren und begleiten (AT/D)

Das passt zu dir, wenn...

• du gern eigenverantwortlich arbeitest und Dinge umsetzt
• du kreativ bist und ebenso gerne mit klaren Zielen und Prioritäten arbeitest
• du dich im Spannungsfeld zwischen Marketing & Vertrieb wohlfühlst und Stakeholder sauber managst
• du Lust auf ein Umfeld hast, in dem Nachhaltigkeit nicht Marketing-Show, sondern echtes Business ist

• Ausbildung (HAK/HLW/FH/UNI) in Marketing, BWL, Kommunikation oder ähnlich
• 2–3 Jahre Erfahrung im Marketing, idealerweise Produkt- und/oder Vertriebsmarketing (Unternehmens-Umfeld von Vorteil)
• Stark im Erstellen überzeugender Unterlagen & im strukturierten Arbeiten
• Tools: Google Analytics, Canva und/oder Figma, MS Office
• Deutsch sehr gut, Englisch gut
• Arbeitsstil: proaktiv, strukturiert, zielorientiert, kommunikativ

• Vollzeit mit Gleitzeit und Möglichkeit zu teilweisem Homeoffice
• Ownership & Gestaltungsspielraum mit kurzen Entscheidungswegen
• Sinnstiftendes Umfeld in der Kreislaufwirtschaft mit stabilem Wachstum
• Weiterbildung & Entwicklungsmöglichkeiten, wertschätzendes Team

Ab EUR 3.500,00 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Es besteht die ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung!

EQUANS Kältetechnik zählt seit 75 Jahren in der Industrie-, Klima- und Gewerbekälte sowie Wärmepumpen-technologie zu den führenden Unternehmen in Österreich, der Schweiz & Deutschland. Bei hocheffizienten Anlagen mit natürlichen Kältemitteln können unsere rd.300 Mitarbeiter:innen maßgeschneiderte Lösungen erarbeiten. Dank eigener Entwicklung, Fertigung und Montage verfügen wir über fundierte Kenntnisse der Maschinen und Anlagen

Zur Verstärkung unserer Teams für unsere Niederlassungen (Wien, Wals-Siezenheim, Lauterach, Kematen, Grafenwörth, Graz, Klagenfurt) in Österreich und 2 Niederlassung in der SCHWEIZ übernehmen Sie

• Selbstständige Reparatur und Wartung von Kühlanlagen, Wärmepumpen sowie Klimaanlagen
• Montagen und Inbetriebnahmen in Ihrem Gebiet/Wohnraum
• Umbauten sowie Modernisierungen von Kälteanlagen

• Abgeschlossene Lehre Kälteanlagentechnik oder artverwandte Ausbildung (z.B. als GWH-Installateur:in oder Elektriker:in/Mechatroniker:in)
• Kenntnisse in der Steuerungs- und Regeltechnik von Vorteil
• Flexibilität und hohe Lernbereitschaft
• Qualitäts-, Sicherheits- und Dienstleistungsbewusstsein
• Führerschein Klasse B
• Teamgeist & Einsatzbereitschaft
• Ausgezeichnetes Auftreten, Genauigkeit, Eigenständigkeit

• Abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Projekte mit hoher Eigenverantwortung bei einem internationalen Technologieführer
• Umfassende Einarbeitung mit laufenden Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Überdurchschnittliche Bezahlung und Sozialleistungen eines Konzerns, nach einem Mindestlohn KV Metall Industrie in der Höhe ab EUR 2.947,89 brutto pro Monat / auf Vollzeitbasis mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung
• Attraktive Sozialleistungen (Firmenpension, Fitnessangebote...), Servicefahrzeug, wird zur Verfügung gestellt, sowie eine
• Einzigartige Unternehmenskultur geprägt von Kollegialität und Teamspirit

• Aus- und Weiterbildung
• Teamevents
• Dienstfahrrad
• Duales Studium EsaK
• Ausbildungs-Academy

Sie sind gerne Mitglied in einem dynamischen internationalen Team, das nachhaltige und zukunftsorientierte Investitionen im Bereich der Erneuerbaren Energien (Impact Investments) tätigt? Dann sind Sie bei uns richtig!

Wir sind ein international agierender Asset Manager und Transaktionsberater mit Spezialisierung auf Investitionen in der Assetklasse Erneuerbare Energien. Unser Fokus liegt auf nachhaltigem Wachstum und langfristigem Werterhalt für unsere Investoren.

Unser Portfolio umfasst unter anderem:

• Ein internationales Portfolio operativer Wasserkraftwerke
• Ein durch die EU finanziertes Portfolio von Photovoltaik-Kraftwerken in Italien
• Ein Entwicklungsprojekt im Rahmen einer strategischen Kooperation zum Markteintritt in Afrika

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit für die Buchhaltung und das Rechnungswesen. In dieser Position unterstützen Sie auch das Team im Bereich Controlling und Finance.

• Ganzheitliche Unterstützung im Rechnungswesen
  • Laufende Buchhaltung und Jahresabschlussarbeiten
  • Projektcontrolling
• Korrespondenz mit ausländischen Tochtergesellschaften
• Support des Managements
• Backoffice für das gesamte enso-Team (Telefon, Korrespondenz, Terminkoordinationen, Office-Organisation)
• Vertragsmanagement
• Reiseorganisation
• Pflege und Archivierung digitaler und physischer Unterlagen

• Abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung
• Berufserfahrung und Kenntnisse der Buchhaltung - Erfahrung mit BMD ist von Vorteil
• Sehr gute Kenntnisse in MS Office
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Erfahrung in Teamarbeit
• Organisationsfähigkeit und Durchsetzungsfähigkeit

Idealerweise zählt zu Ihrem Profil

• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Flexibilität und Organisationstalent
• Hohes Engagement und Pflichtbewusstsein
• Interesse an persönlicher Weiterentwicklung

Das Mindestgehalt beträgt je nach Qualifikation ab 2.900, - EUR brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 Wochenstunden). Die Position bietet ein hohes Maß an Eigenverantwortung bei flexiblen Arbeitszeiten.

Beschäftigungsstruktur

Die ausgeschriebene Position ist zunächst als Buchhaltungs- und Assistenzrolle definiert. Abhängig von Ihrer individuellen Erfahrung und Qualifikation kann der Aufgaben- und Verantwortungsbereich erweitert werden. Im Zuge des Unternehmenswachstums ergeben sich zudem perspektivisch interessante Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.

Umfeld

An unserem verkehrsgünstig gelegenen Standort Raaba-Grambach mit idealer Infrastruktur am Stadtrand von Graz bieten wir Ihnen ein offenes und freundliches Arbeitsumfeld, verantwortungsvolles Arbeiten in einem engagierten, kollegialen Team mit flachen Hierarchien und ein interessantes Aufgabengebiet. Ein umfassendes Weiterbildungsangebot bietet Ihnen langfristige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten. In dieser aufgabenorientierten Struktur finden Sie ein flexibles und auch familienfreundliches Arbeitsumfeld und ein erfahrenes und spezialisiertes Team.

Green Vision Group – Mehr als ein Job. Ein Lebensstil.
Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen und eines der modernsten im Bereich nachhaltiger Reinigungstechnologie in Europa. Unsere Green-Cleaning-Produkte sind leistungsstark, effektiv – und machen dabei einen echten Unterschied.

Der Reinigungsmarkt ist ein 100 %-Markt – gereinigt wird immer. Aber wie gereinigt wird, verändert sich. Mit modernster Technologie und echtem Umweltbewusstsein gestalten wir diese Veränderung aktiv mit – und geben dir die Chance, dabei zu sein.

Bei uns bedeutet Nachhaltigkeit: ökologisch handeln, sozial denken und menschlich führen. Deshalb stehen Fairness, Wertschätzung und eine gesunde Work-Life-Balance in unserem Team an erster Stelle.

• Du begeisterst Kunden mit einem Produkt, das wirklich Sinn macht – nachhaltig, innovativ und leistungsstark

• Du präsentierst moderne Reinigungslösungen, die ohne Chemie auskommen und echte Begeisterung auslösen

• Du baust dir Schritt für Schritt dein eigenes Kundenportfolio auf – und bestimmst dabei selbst, wie erfolgreich du bist

• hungrig auf Erfolg sind und ihre Ziele mit voller Motivation verfolgen

• Freude am Umgang mit Menschen haben und andere begeistern können

• gerne eigenständig arbeiten, aber trotzdem Teamgeist mitbringen

• ihr Leben aktiv gestalten wollen – ob haupt- oder nebenberuflich

• bereits Erfahrung im Vertrieb haben oder als Quereinsteiger durchstarten möchten

Führerschein & eigener PKW sind notwendig, damit du flexibel zu deinen Kunden kommst.

• Attraktives Einkommen: 7.000–10.000 € Provision sind bereits in der Anfangsphase möglich.

• Schneller Einstieg: Umfassende Einschulung, persönliche Betreuung und laufendes Coaching.

• Klare Perspektiven: Aufstiegsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.

• Hohe Flexibilität: Freie Zeiteinteilung – auch ideal für Quereinsteiger:innen oder Wiedereinsteiger:innen.

• Sinnvolle Tätigkeit: Nachhaltige Produkte, die Kunden überzeugen und die Umwelt schonen.

• Starkes Miteinander: Ein wertschätzendes Umfeld ohne Ellenbogen-Mentalität.

• Besonderes Produkt: Konkurrenzlos am Markt und mit hohem Nutzen für die Kunden.

• Geringer administrativer Aufwand: Mehr Zeit für Kunden und Verkaufserfolg.

In 8261 Sinabelkirchen arbeitet unser Marketing-Team daran, unsere Dienstleistungen und Produkte zu vermarkten, um unsere Markenbekanntheit weltweit zu steigern und kontinuierlich zu verbessern. Aktuell verstärken wir uns um eine weitere Person, die unsere Altspeiseölsammlungen vermarktet.

Marketing Manager:in (m/w/d)

• Sie entwickeln eigenständig Vertriebsmarketing- und Kampagnenpläne für die Bewerbung unserer Altspeiseölsammlung in Privathaushalten und der Gastronomie
• Sie übersetzen unser Produktportfolio in einen klaren Kundennutzen und sind für die Erstellung von Marketing- und Salesunterlagen verantwortlich
• Sie fungieren als primäre Schnittstelle für Marketing, Vertrieb, PR und Rechtsabteilung
• Sie konzipieren Social-Media-Kampagnen sowie zielgruppenspezifischen Content mit dem Digital-Team
• Sie entwickeln gemeinsam mit der Marketingleitung und dem Brandmanagement Marketingprozesse weiter
• Sie organisieren und führen Messeauftritte in Österreich und Deutschland durch

• Sie haben eine abschlossen Ausbildung im Bereich Marketing, BWL oder Kommunikation
• Sie bringen mind. 2-3 Jahre Berufserfahrung im Produkt- und Vertriebsmarketing mit, idealerweise in einer Corporate-Funktion
• Erfahrung im Projekt- sowie internem und externem Stakeholdermanagement von Vorteil
• Sie sind sicher im Umgang mit Google Analytics, Figma, Canva und MS Office
• Sie sprechen fließend Deutsch und haben gute Englischkenntnisse
• Sie überzeugen durch Eigenverantwortung Kommunikationsstärke, kombiniert mit einer strukturierten und zielorientierten Arbeitsweise

• Einen vielseitigen Aufgabenbereich mit Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
• Eine Vollzeitbeschäftigung (Gleitzeit, teilweise Homeoffice)
• Ein Gehalt ab € 3.400,- brutto im Monat pro Monat, abhängig von Qualifikation und Erfahrung
• Teamevents, Mitarbeiter:innengeschenke, Aus- und Weiterbildungen
• Ein Arbeitsplatz mit Perspektive in einem langjährig bestehenden Familienunternehmen

AEE – Institut für Nachhaltige Technologien (AEE INTEC) ist eine führende außeruniversitäre Forschungseinrichtung im Bereich angewandter Forschung zu den thematischen Schwerpunkten Gebäude, Industrielle Systeme sowie Städte und Netze und Technologieentwicklung. Rund 90 Mitarbeitende aus mehr als 15 Nationen arbeiten an unserem Standort in Gleisdorf gemeinsam an konkreten Lösungen für die Energiewende.

Für den Bereich „Gebäude“ sucht AEE INTEC eine engagierte Persönlichkeit mit Projektleiterkompetenz im Bereich klimaneutrale Gebäude- und Quartiersentwicklung, Klimawandelanpassungen und idealerweise auch Blau-Grüner Infrastruktur. Die Position richtet sich an Personen, die fachliche Expertise mit organisatorischer Verantwortung verbinden und aktiv an der nachhaltigen Transformation von Gebäuden, Quartieren und Gemeinden im Kontext Klimawandel mitwirken möchten.

Projektleiter*in mit Fokus auf nachhaltige Gebäude & Quartiere und Klimawandelanpassungen (m/w/d)
(Teil- oder Vollzeit)

• Projektleitung und -koordination interdisziplinärer Projekte im Bereich klimaneutraler und klimawandelangepasster Quartiersentwicklung
• Koordination interner und externer Projektpartner*innen aus Forschung, Planung, öffentlicher Verwaltung und Praxis
• Entwicklung und Bearbeitung von Forschungsfragen sowie Koordination und Erstellung von Förderanträgen zur Akquise neuer nationaler und internationaler F&E Projekte
• Präsentation und Publikation: Vorstellung von Forschungsergebnissen in Meetings, bei Konferenzen und in Fachzeitschriften

• Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium und Qualifikationen, vorzugsweise in den Bereichen Bauingenieurwesen, Architektur, Gebäude- und Energietechnik, techn. Physik oder einer verwandten Fachrichtung
• Erfahrung in Forschungs-, Innovations- oder Planungsprojekten von Vorteil
• Sehr gutes Verständnis der bauphysikalischen, energetischen und systemischen Zusammenhänge von Gebäuden und Quartieren
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Fähigkeit, komplexe Inhalte zu strukturieren, Prozesse zu steuern und Ergebnisse zielgruppengerecht aufzubereiten
• Freude an innovativen Fragestellungen, kreativen Lösungsansätzen und Forschergeist

• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hohem Gestaltungsspielraum
• Arbeit an Forschungs- und Umsetzungsprojekten vom Gebäudemaßstab bis zur quartiers- und raumplanerischen Ebene
• Integration in ein internationales Netzwerk sowie intensiven fachlichen Austausch
• Attraktive Benefits wie betriebliche Pensionsvorsorge, Prämiensystem, flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zum Home-Office und ein nachhaltiges Mobilitätskonzept für Mitarbeiter*innen inkl. Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln

Für die ausgeschriebene Stelle gilt der Kollektivvertrag der außeruniversitären Forschung. Das Mindestjahresgehalt beträgt € 59.000,- brutto (Vollzeit). Die tatsächliche Einstufung erfolgt abhängig von Qualifikation und Erfahrung.

AEE – Institut für Nachhaltige Technologien (AEE INTEC) ist eine führende außeruniversitäre Forschungseinrichtung im Bereich angewandter Forschung zu den thematischen Schwerpunkten Gebäude, Industrielle Systeme sowie Städte und Netze und Technologieentwicklung. Um die Potentiale von Künstlicher Intelligenz systematisch, verantwortungsvoll und wirkungsorientiert zu nutzen, bauen wir eine neue institutsweite Schlüsselrolle auf. Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die den strategischen und operativen Einsatz von KI bei AEE INTEC gestaltet, eine interne LLM-basierte Wissensinfrastruktur aufbaut und das Institut langfristig zukunftsfit macht.

Leitung Künstliche Intelligenz & Wissensmanagement (m/w/d)
(Teil- oder Vollzeit)

• Strategische Weiterentwicklung des KI-Einsatzes bei AEE INTEC
  • Entwicklung und kontinuierliche Weiterentwicklung einer institutsweiten KI-Strategie
  • Identifikation und Implementierung institutsrelevanter KI-Lösungen für Forschung, Administration und Kommunikation
  • Aufbau von KI-Governance, inkl. Datenschutz und interne Leitlinien
• Monitoring & Bewertung neuer KI-Tools und Entwicklungen
  • Systematische Verfolgung aktueller Entwicklungen im Bereich generativer KI, LLMs, Wissensdatenbanken und Automatisierung
  • Auswahl, Bewertung, Empfehlung und Implementierung geeigneter Tools für das Institut
• Aufbau eines KI-gestützten Wissensmanagements
  • Erarbeitung eines Konzepts für ein internes LLM
  • Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung einer LLM-gestützten institutsweiten Wissensstruktur in Zusammenarbeit mit IT
• Interne Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen
  • Organisation und Durchführung von Trainings zur sicheren und effizienten Nutzung von KI
  • Erstellung von Guidelines und Nutzungsvereinbarungen
• Schnittstelle zu IT, Forschungsbereichen sowie Geschäftsführung
  • enge Abstimmung mit Kolleg*innen, um neue Tools und das interne LLM sinnvoll zu integrieren
  • Koordination zwischen technischen Anforderungen und institutsweiten Bedürfnissen

• Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium und Qualifikationen, vorzugsweise in den Bereichen Informatik, Data Science, Technische Mathematik oder einer verwandten Fachrichtung
• Sehr gutes Verständnis von KI-Technologien, insb. Large Language Models (LLMs), Retrieval-Augmented Generation (RAG), semantischer Suche und KI-gestützter Automatisierung
• Erfahrung in der Bewertung, Auswahl und Anwendung von KI-Tools
• Selbstständige, strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise
• Verständnis für Datenschutz und IT-Schnittstellen
• Erfahrung in Forschungs-, Innovations- oder wissensintensiven Organisationen von Vorteil

• Integration in ein engagiertes, internationales Team sowie Zugang zu internationalen Netzwerken
• Raum für Eigeninitiative sowie individuelle fachliche sowie persönliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Institutsweite Zusammenarbeit und die Möglichkeit, innovative Ideen direkt umzusetzen
• Attraktive Benefits wie betriebliche Pensionsvorsorge, Prämiensystem, flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zum Home-Office sowie ein nachhaltiges Mobilitätskonzept für Mitarbeiter*innen inkl. Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln

Für die ausgeschriebene Stelle gilt der Kollektivvertrag der außeruniversitären Forschung. Das Mindestjahresgehalt beträgt € 59.000,- brutto (Vollzeit). Die tatsächliche Einstufung erfolgt abhängig von Qualifikation und Erfahrung.

AEE – Institut für Nachhaltige Technologien (AEE INTEC) ist eine führende außeruniversitäre Forschungseinrichtung im Bereich angewandter Forschung zu den thematischen Schwerpunkten Gebäude, Industrielle Systeme sowie Städte und Netze und Technologieentwicklung. Rund 90 Mitarbeitende aus mehr als 15 Nationen arbeiten an unserem Standort in Gleisdorf gemeinsam an konkreten Lösungen für die Energiewende.

Der Schwerpunkt des Bereichs „Gebäude“ bei AEE INTEC liegt auf Null- und Plusenergiegebäuden im Neubau und der Sanierung. Dabei sind Effizienz, optimierte Gebäudetechnik und die Integration regenerativer Energiequellen ein elementarer Bestandteil. Als Softwareentwickler*in für „Digitale Gebäudezwillinge“ sind Sie maßgeblich an der Konzeption, Entwicklung einer BIM-basierten, offenen Plattform für Monitoring, Evaluierung und Optimierung des Gebäudebetriebes beteiligt. Der globale Einsatz von Digitalen Gebäudezwillingen ist ein wesentlicher Beitrag zur weiteren Digitalisierung der Hochbauprozesse und zur Dekarbonisierung des Gebäudesektors.

Für diesen spannenden Bereich suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als:

Software Entwickler*in (m/w/d)
(Teil- oder Vollzeit)

• Frontend und Backend-Entwicklung einer „BIM-basierten Plattform für digitale Gebäudezwillinge“ auf Basis moderner Open Source Frameworks
• Implementierung und Administration einer Gebäudebetriebsplattform auf Linux-Servern
• Mitarbeit in spannenden nationalen und internationalen Projekten

• Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium und Qualifikationen, vorzugsweise in den Bereichen Informatik, Softwareentwicklung oder Naturwissenschaften oder einer verwandten Fachrichtung
• Umfangreiche Erfahrung mit der Programmiersprache Phython und bekannten Open Source Bibliotheken wie pytest, FastAPI, SOLAlchemy, Jinja2, etc
• Interesse an modernen Web-Technologien und Erfahrung in der Web-Entwicklung (HTTP, HTML5, CSS, JavaScript) mit den Framworks Vue.js und three.js
• Gute Kenntnisse in PostgreSQL oder anderen relationalen SQL-Datenbanksystemen
• Routinierter Umgang mit Git, Docker und Linux Kommandozeilen-Werkzeugen
• Verständnis von 3D Computergrafik, 3D Modellierung, BIM/IFC
• Kompetenzen in der reflektierten und verantwortungsvollen Nutzung sowie Entwicklung von KI-gestützten Werkzeugen von Vorteil
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten in kooperativen Forschungsprojekten, deren Ergebnisse die Nachhaltigkeit im Gebäudebereich erhöhen
• Raum für Eigeninitiative sowie individuelle fachliche sowie persönliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Austausch mit führenden Expert*innen
• Attraktive Benefits wie betriebliche Pensionsvorsorge, Prämiensystem, flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zum Home-Office und ein nachhaltiges Mobilitätskonzepte für Mitarbeiter*innen inkl. Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln

Für die ausgeschriebene Stelle gilt der Kollektivvertrag der außeruniversitären Forschung. Das Mindestjahresgehalt beträgt € 59.000,- brutto (Vollzeit). Die tatsächliche Einstufung erfolgt abhängig von Qualifikation und Erfahrung.