• Montagetätigkeit
• selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Allgemeine Lüftungsmontag

• Genauigkeit und Verlässlichkeit ist für Sie selbstverständlich
• gute Deutschkenntnisse
• körperliche Fitness
• Gute Kenntnisse

• Ein Langfristiges Dienstverhältnis
• Ein motiviertes Team mit gutem Betriebsklima
• gute Entlohnung
• vielseitige Aufgabe
• Das Mindestgehalt orientiert sich am Kollektivvertrag für Arbeitkräfteüberlasser oder des
• jeweiligen Beschäftigerbetrieb und liegt bei mindestens 2948€ Brutto /Facharbeiter,
• Überzahlung, Diäten möglich.

Bei ADLER finden sich Menschen mit Begeisterung für Farben, Lacke und Oberflächenbeschichtungen. Mit Forschergeist und Neugier fordern wir täglich den Status Quo aufs Neue heraus, um unseren Kunden das beste (Farb-) Erlebnis zu bieten - und das für viele Jahre und Jahrzehnte. Denn das ist uns wichtig.

Farb.Familie. Wir sind ein eigentümergeführtes Familienunternehmen.
Farb.Stark gehen wir seit jeher unseren Weg und sind in ganz Europa erfolgreich.
Farb.Treu stehen unsere Mitarbeiter/-innen dabei hinter uns – und wir hinter ihnen.
Farb.Vertiefend suchen wir nun Verstärkung: Farb.Echte Profis, die zu uns passen!

• Sicherstellung der Betriebsbereitschaft und Werterhaltung von Gebäuden und Anlagen
• Umsetzung von Instandhaltungs- und Sanierungsmaßnahmen
• Mitarbeit bei Planung, Steuerung und Umsetzung von Bau- und Infrastrukturprojekten an den Standorten der ADLER Gruppe
• Koordination und Betreuung externer Dienstleister
• Umsetzung und Monitoring von Energieeffizienzmaßnahmen gemäß ISO 50001 Standard
• Unterstützung bei der Optimierung der Gebäudeautomation
• Pflege technischer Unterlagen und Anlagendokumentationen

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH/Uni) im Bereich Bau, Gebäude-, Klima oder Energietechnik
• Erste Erfahrung im Facility Management von Vorteil
• Strukturierte, lösungsorientierte und systematische Arbeitstechnik
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Ein innovatives, unabhängiges, traditionsreiches Familienunternehmen mit klarem Bekenntnis zum Standort Tirol mit internationaler Ausrichtung
• Attraktives und kollegiales Arbeitsumfeld
• Zielgerichtete und umfangreiche Einschulung
• Fachliche und persönliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• MitarbeiterInnen-Benefits: flexible Arbeitszeiten, Fahrtkostenzuschuss, Werkskantine, Zukunftsvorsorge, Betriebssportgemeinschaft, Bike-Leasing, Fitnessstudio u.v.m.

Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestentgelt von € 48.482,84 brutto/Jahr. Eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation & Berufserfahrung ist vorgesehen.

Die Sparte Wassertechnik der Donau Chemie AG entwickelt, produziert und vertreibt Produkte sowie Dienstleistungen für die Wasser- und Abwasseraufbereitung.

Für unser Vertriebsinnendienst-Team suchen wir Sie als Karenzvertretung für 20-24 Wochenstunden bis voraussichtlich März 2029.

• Ganzheitliche Auftragserfassung und -abwicklung
• Enger Kundenkontakt
• Reklamationsbearbeitung und Mahnwesenkontrolle
• Einkauf von Zubehör
• Zusammenarbeit mit Außendienst und Produktion in Österreich und Ungarn
• Administrative Tätigkeiten (Berichte, Analysen, Datenpflege, etc.)

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HLW, FH, etc.)
• Verhandlungssichere Englisch-Kenntnisse (schriftlich und kommunikativ)
• Ungarisch-Kenntnisse von Vorteil
• Idealerweise erste Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst
• Affinität zur Chemie/Wasseraufbereitung bzw. technisches Verständnis/Interesse
• Routinierter Umgang mit MS-Office und idealerweise SAP
• Kommunikativer Teamplayer mit ausgeprägter Service- und Kundenorientierung
• Eigenständige, strukturierte sowie zuverlässige Arbeitsweise mit Hands-On-Mentalität

• Karenzvertretung bis voraussichtlich März 2029
• 20-24 Wochenstunden / Gleitzeit / Homeoffice
• Möglichkeit zum sofortigen Einstieg
• Eigenständiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• Berufsspezifische Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten (umfangreiche Einschulung, fachspezifische Seminare, Wissenstransfer, Feedbackgespräche, Persönlichkeitsentwicklungstrainings)
• Monetäre Zusatzleistungen (Prämien für umgesetzte Verbesserungsvorschläge, Prämien im Rahmen des Mitarbeiterempfehlungsprogrammes, Fahrtkostenzuschuss, Erfolgsbeteiligung, Gestütztes Essen)
• Gesundheit und Vorsorge (Employee Assistance Program, Betriebsarzt, Vorsorgeuntersuchungen)
• Work-Life-Balance & Familienfreundlichkeit
• Team-Aktivitäten (Weihnachtsfeiern, Sportfeste)
• Für diese Position bieten wir ein Bruttomonatsgehalt von EUR 3.470,- auf Vollzeitbasis. Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich.

Seit über 70 Jahren begleiten wir unsere Kund: innen von der ersten Reiseidee bis zur Rückkehr nach Hause. Mit persönlicher Beratung, Expertise und Leidenschaft schaffen wir Erlebnisse, die in Erinnerung bleiben. Von Badeurlauben über Fernreisen und Kreuzfahrten bis hin zu maßgeschneiderten Rundreisen. Ob in unseren modernen Reisestores vor Ort oder online: Wir verbinden persönliche Betreuung mit zeitgemäßem Service und machen Urlaubsträume wahr.

Als Teil Österreichs größter Tourismusgruppe, dem VERKEHRSBUERO, zeichnet sich die Unternehmenskultur durch Kommunikation auf Augenhöhe, ein respektvolles Miteinander sowie gelebte Chancengleichheit in einem Umfeld mit flachen Hierarchien aus. Das VERKEHRSBUERO bietet zudem eine breite Karrierevielfalt und fördert damit die persönliche sowie berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter:innen.

• Ganzheitliche Betreuung unserer Kund: innen von der Reiseplanung über Angebotslegung und Buchung bis zur Nachbetreuung
• Erstellung individueller Reiseangebote zu Pauschalreisen, Fernreisen, Kreuzfahrten, Städtereisen und weiteren touristischen Produkten
• Professionelle Beratung und Betreuung über persönliche, telefonische und digitale Kontaktkanäle
• Aktiver Verkauf touristischer Leistungen mit Fokus auf exzellenten Service und langfristige Kundenbindung

• Abgeschlossene Lehre als Reisebürokaufmann/ -frau oder Berufserfahrung im Reisebüro, Quereinsteiger: innen mit ausgeprägter Reiseleidenschaft sind herzlich willkommen
• Gute Destinations- und Geografie Kenntnisse sowie Begeisterung für fremde Länder, Kulturen und aktuelle Reisetrends
• Sicherer Umgang mit Reservierungssystemen sowie Offenheit gegenüber digitalen Tools und neuen Arbeitsweisen
• Ausgeprägte Service- und Verkaufsorientierung kombiniert mit Kommunikationsstärke und Organisationstalent
• Hohe Lernbereitschaft, Eigeninitiative und Freude daran, Kund: innen nachhaltig zu begeistern

• Teamgefühl: Geprägt durch ein familiäres Umfeld sowie verschiedene Firmenevents ​
• Weiterbildung: Individuelles, berufsspezifisches Schulungs- und Entwicklungsprogramm​
• Karriereleiter: Vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten bei der größten Tourismusgruppe Österreichs​
• Flexibilität: Wir finden ein Arbeitszeitmodell, dass zu uns gemeinsam passt ​
• Monetäres: Incentive-Zahlungen & Versicherungsprovisionen​
• Freizeit: Attraktive Reiserabatte & Vergünstigungen in unseren Hotels und weiteren Betrieben der Gruppe sowie Benefits von corplife.at​
• Gesundheit: Gesundheitsvorsorge, betriebsärztliche Betreuung, Firmenfitnesstarife, Bike Leasing & Co

Für diese Position (Vollzeit) gilt das Mindestbruttogehalt der Verwendungsgruppe C (Reiseberater:innen) des KV für Angestellte in Reisebüros mit der Bereitschaft zur individuellen Überzahlung.

DEINE CHANCE MITZUGESTALTEN

Wir freuen uns darauf, die Persönlichkeiten hinter den Bewerbungsunterlagen kennenzulernen. In unserem Video erfährst du, wie deine Reise bei uns aussehen könnte. Werde Teil unseres Teams und bringe deine Passion für den Tourismus ein. #creatingmemories

Aus Datenschutzgründen bitten wir dich, deine Bewerbung ausschließlich über unser Online‑Portal einzureichen - bei Fragen kontaktiere uns gerne per E‑Mail.

In dieser vielseitigen Position prüfen Sie Liegenschaften hinsichtlich ihrer wirtschaftlichen Bebaubarkeit und entwickeln Wohnbauprojekte sowie kommunale Bauvorhaben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

• Prüfung von Liegenschaften hinsichtlich ihrer wirtschaftlichen Bebaubarkeit, Erstellung von Machbarkeitsstudien und Wirtschaftlichkeitsberechnungen
• Entwicklung von Wohnbauprojekten und kommunalen Bauvorhaben unter Berücksichtigung der rechtlichen und raumordnerischen Rahmenbedingungen
• Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle sowie Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen und Präsentationen für die Geschäftsführung und Gremien
• Durchführung und Begleitung von Architekturwettbewerben sowie Ausschreibung und Vergabe von Planungs- und Fachplanungsleistungen
• Koordination von Architekt:innen, Fachplaner:innen und Behörden sowie Abstimmung mit internen Fachabteilungen

• Studium in Architektur, Bauingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Erfahrung in Projektentwicklung, Planung oder Projektsteuerung – idealerweise im gemeinnützigen Wohnbau
• Fundierte Kenntnisse im Bau-, Raumordnungs- und Vergaberecht; Wohnbauförderungsrecht von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS-Office und 3D-CAD
• Führerschein B für Baustellen- und Ortstermine wünschenswert
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise

Das Einstiegsgehalt liegt bei mindestens € 3.879,10 brutto monatlich (auf Vollzeitbasis). Abhängig von Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung. Gerne tauschen wir uns persönlich zu Ihren Gehaltsvorstellungen aus.

• Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeit
• Wertschätzende Unternehmenskultur mit Zusammenarbeit auf Augenhöhe
• Fachspezifische Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenübernahme
• Flexible Gleitzeit und attraktive Mobilitätsangebote (Parkplatz am Standort oder Fahrtkostenzuschuss für den öffentlichen Verkehr)
• Betriebsausflüge und gemeinsame Aktivitäten
• 27 Urlaubstage
• Zusätzliche Benefits ab einem Jahr Dienstzugehörigkeit:
  • • Wertgesicherte Mitarbeiter:innenvorsorgekasse
  • • Zuschuss Unfall- und Krankenzusatzversicherung
  • • Bikeleasing

Arbeitszeit: VZ (38 h)

Gehalt: € 54.306

Wir bei EUROjOBS sind immer auf der Suche nach klugen Köpfen. Menschen, die ihren Job lieben und mit Begeisterung und Engagement bei der Sache sind. Sie sind auch auf der Suche nach Ihrem Traumjob? Dann können wir Ihnen weiterhelfen!

Für unseren Kunden, einen global führenden Hersteller von Gasmotoren und dezentralen Energiesystemen, sind wir auf der Suche nach einem/einer

CNC-FACHARBEITER:IN (M/W/D) IN JENBACH oder HALL IN TIROL

• Selbständiges Durchführen von Rüstarbeiten und Einstelltätigkeiten an den modernen CNC-Maschinen für hochwertige Motorteile (z.B. Pleuelstangen, Zylinderköpfe, Kurbelwellen, etc.)
• Aktive Überwachung des Fertigungsprozesses
• Erkennen und Beheben von Fehlern, sowie die ständige Qualitätskontrolle gehören dazu
• Deine Mitarbeit in der kontinuierlichen Verbesserung der Prozessabläufe ist gefragt!

• Abgeschlossene technische Lehrausbildung in einem handwerklichen Beruf, gerne auch Quereinsteiger (zB Tischler, Installateur, Schlosser, Elektriker)
• Ideal wäre eine Ausbildung als CNC-Facharbeiter:in oder mehrjährige berufliche Erfahrung
• Praktische Erfahrung in der Bedienung von CNC Maschinen von Vorteil
• Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schichtbetrieb), Mehrarbeit sowie Flexibilität im Team
• Freude an der Arbeit im Team und an der Kommunikation mit anderen
• Gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse von Vorteil
• Du bringst Lernbereitschaft mit und kannst selbständig arbeiten
• Bereitschaft, Vorgaben aus dem Bereich Sicherheit/Gesundheit/Umweltschutz vollinhaltlich umzusetzen

• Gehalt beträgt mindestens EUR 3.000 brutto pro Monat x 14, zuzüglich Zulagen
• Vielfältige Sport- und Gesundheitsangebote (z.B. Kooperationen mit Fitnessstudios)
• Interessante und vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer MyAcademy
• Hervorragende Kantine mit ausgewogenen Mahlzeiten und vergünstigten Preise
• Ein hochmodernes Unternehmensumfeld

Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestentgelt des Metallgewerbes. Das tatsächliche Einkommen ist abhängig von der beruflichen Qualifikation und Berufserfahrung.

Wir bei EUROjOBS sind immer auf der Suche nach klugen Köpfen. Menschen, die ihren Job lieben und mit Begeisterung und Engagement bei der Sache sind. Sie sind auch auf der Suche nach Ihrem Traumjob? Dann können wir Ihnen weiterhelfen!

Für unseren Kunden, einen global führenden Hersteller von Gasmotoren und dezentralen Energiesystemen, sind wir auf der Suche nach einem/einer

ENTGRATER:IN – SCHLOSSER:IN (m/w/d) IN JENBACH

• Selbständiges Durchführen manueller Schlossertätigkeiten sowie EntgraterTätigkeiten an unseren hochwertigen Motorteilen
• Ständige Qualitätskontrolle der durchgeführten Arbeiten
• Selbständige Fehlerbehebung
• Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung der Prozessabläufe in Gleitzeit bzw. 2-Schicht Modell

• Abgeschlossene technische Lehrausbildung
• Bereitschaft zur Mehrarbeit und flexiblen Arbeitseinsätzen innerhalb des Teams
• Teamfähigkeit und Kommunikationsfreude
• Gute Deutschkenntnisse
• Lernbereitschaft und selbständiges Arbeiten
• Bereitschaft Vorgaben aus dem Bereich Sicherheit/Gesundheit/Umweltschutz vollinhaltlich umzusetzen

• Gehalt beträgt mindestens EUR 3.000 brutto pro Monat x 14, zuzüglich Zulagen
• Vielfältige Sport- und Gesundheitsangebote (z.B. Kooperationen mit Fitnessstudios)
• Interessante und vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer MyAcademy
• Hervorragende Kantine mit ausgewogenen Mahlzeiten und vergünstigten Preise
• Ein hochmodernes Unternehmensumfeld

Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestentgelt des Metallgewerbes. Das tatsächliche Einkommen ist abhängig von der beruflichen Qualifikation und Berufserfahrung.

Wir bei EUROjOBS sind immer auf der Suche nach klugen Köpfen. Menschen, die ihren Job lieben und mit Begeisterung und Engagement bei der Sache sind. Sie sind auch auf der Suche nach Ihrem Traumjob? Dann können wir Ihnen weiterhelfen!

Für unseren Kunden, einen internationalen Anbieter von flexiblen Lösungen rund um Kupfer, sind wir auf der Suche nach einem/einer

PRODUKTIONSMITARBEITER:IN (m/w/d)
im Bereich Elektrolyse in Brixlegg

• Produktionsanlagen betreuen und überwachen
• Maschinen und Anlagen bedienen
• Mithilfe bei der Herstellung von Kupferkathode
• Störungen oder Auffälligkeiten an den Anlagen melden
• Bei Reinigungs- und Wartungsarbeiten mithelfen

• Abgeschlossener handwerklicher Beruf von Vorteil
• Technisches Verständnis für Maschinenabläufe
• Gute Deutschkenntnisse (ab Niveau B1)
• Interesse an vielseitigem Einsatz am Arbeitsplatz
• Flexibilität & körperliche Belastbarkeit
• Zuverlässigkeit & Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur 3-Schicht- & Wochenendarbeit (eigener PKW zum Erreichen der Arbeitsstelle)

• Mitarbeiter-Kantine
• Werkssportverein
• Jobticket
• Bike-Leasing
• Betriebsarzt
• Mindestgrundgehalt auf Basis einer 38,5-Stunden-Woche € 3.115,- brutto pro Monat, exklusive sämtlicher Zulagen. (Je nach Qualifikation ist eine entsprechende Überzahlung vorgesehen)

Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestentgelt des Metallgewerbes. Das tatsächliche Einkommen ist abhängig von der beruflichen Qualifikation und Berufserfahrung.

Wir bei EUROjOBS sind immer auf der Suche nach klugen Köpfen. Menschen, die ihren Job lieben und mit Begeisterung und Engagement bei der Sache sind. Sie sind auch auf der Suche nach Ihrem Traumjob? Dann können wir Ihnen weiterhelfen!

Für unseren Kunden, einen global führenden Hersteller von Gasmotoren und dezentralen Energiesystemen, sind wir auf der Suche nach einem/einer

Elektriker:in (m/w/d) in Jenbach

• Selbständiges Vorbereiten und Verdrahten von Industrieschaltanlagen laut Schaltplan
• Elektroinstallation der Aggregate an der Flow Line und im Prototypenbau
• Normgerechte Prüfung der Anlagen
• Dokumentation aller Tätigkeiten
• Bedienung von Kabelkonfektionsmaschinen
• Erkennen und Beheben von Fehlern gehört dazu
• Deine Mitarbeit in der kontinuierlichen Verbesserung der Prozessabläufe ist gefragt!

• Abgeschlossene Facharbeiterausbildung Elektrik, Elektronik, Elektroinstallationstechnik, Mechatronik
• Erfahrung im Bereich Schaltschrankbau, Maschineninstallation oder Anlageninbetriebnahme
• EDV Kompetenz – Umgang mit PC, MS-Office-Grundkenntnisse
• Gute Kenntnisse im Bereich speicherprogrammierbare Steuerung
• Bereitschaft zur Schichtarbeit, Mehrarbeit, sowie Flexibilität im Team
• Freude an der Arbeit im Team und an der Kommunikation mit anderen
• Du bringst Lernbereitschaft mit und kannst selbständig arbeiten
• Bereitschaft, Vorgaben aus dem Bereich Sicherheit / Gesundheit / Umweltschutz vollinhaltlich umzusetzen
• Eine gültige Arbeitsbewilligung in Österreich ist Voraussetzung

• Vielfältige Sport- und Gesundheitsangebote (z.B. Kooperationen mit Fitnessstudios)
• Interessante und vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer MyAcademy
• Hervorragende Kantine mit ausgewogenen Mahlzeiten und vergünstigten Preise
• Fahrtkostenzuschuss
• Ein hochmodernes Unternehmensumfeld

Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestentgelt des Metallgewerbes. Das tatsächliche Einkommen ist abhängig von der beruflichen Qualifikation und Berufserfahrung.

Verkaufsberater (m/w/d)

im Außendienst für das Tiroler Oberland

Mit mehr als 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit entwickelt, produziert und verkauft Sto als Technologieführer im Bereich Fassadendämmung umweltfreundliche Putze, Farben, Systeme für Wärmedämmung, Betoninstandsetzung, Bodenbeschichtung und Akustik. Ganz im Sinne von "Bewusst bauen".

Zur Verstärkung des Teams in der Niederlassung in Hall sucht Sto einen technisch versierten Vertriebsprofi als

Verkaufsberater (m/w/d)
im Außendienst für das Tiroler Oberland

Das erwartet Sie:

• eigenverantwortliche Betreuung und Weiterentwicklung Ihres Verkaufsgebietes
• Beratung und Betreuung unserer Bestandskunden aus Handwerk und Verarbeitung
• aktive Neukundengewinnung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
• technische Beratung zu unseren Produkten und Systemlösungen
• Begleitung von Bauprojekten sowie Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten
• Führung von Preis- und Konditionsverhandlungen
• erkennen und Nutzen neuer Markt- und Umsatzpotenziale

Das bringen Sie mit:

• bautechnische oder handwerkliche Ausbildung (z. B. HTL Hochbau, Ausbildung zum Maler oder ähnliches)
• idealerweise Erfahrung im Verkauf und/oder in der Baubranche
• technisches Verständnis und Freude am Kundenkontakt
• Kommunikations- und Verhandlungsgeschick
• selbständige, zielorientierte Arbeitsweise
• Engagement, Zuverlässigkeit und hohe Einsatzbereitschaft

Ihre Vorteile bei Sto:

• fundierte Einschulung und laufende Weiterbildungen
• eigenverantwortliches und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• attraktives Vertriebsgebiet mit Gestaltungsspielraum
• kollegiales Team und wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Sicherheiten eines erfolgreichen Unternehmens
• Firmenfahrzeug auch zur Privatnutzung

Vergütung:

Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von Sto überzeugen durch ihre Persönlichkeit und ihr Talent. Daher legt Sto Ihr Bruttogehalt bestehend aus Fixum und erfolgsabhängiger Provision individuell mit Ihnen fest. Eine Überzahlung ist somit je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich. Als Mindestgehalt gilt die Einstufung lt. KV Handel BG D.

Haben Sie Freude am Verkauf, bautechnisches Verständnis und möchten ein Verkaufsgebiet aktiv weiterentwickeln?

Besuchen Sie auch isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.