Green Jobs in Österreich

Unsere Auftraggeberin ist eine innovative, langjährig erfolgreiche und wachsende, national und international tätige Unternehmensgruppe, und zählt zu den Top-Playern der Abfallwirtschaft in Österreich und dem angrenzenden Ausland. Zur Verstärkung des bestehenden Teams suchen wir Sie, eine proaktive und integre Führungspersönlichkeit.

LEITER:IN FINANZABTEILUNG

Kreislaufwirtschaft, Großraum St. Pölten/Krems

In dieser vielfältigen Position übernehmen Sie die Verantwortung für die Teams der Buchhaltung, des Controllings und der Fakturierung in Österreich. Mit Ihren Managementkompetenzen stellen Sie einen reibungslosen Ablauf sämtlicher Finanzprozesse sicher. Budgetierung, Monats- und Jahresabschlussarbeiten, Reporting und Controlling und Zusammenarbeit mit Steuerberater und Wirtschaftsprüfer fallen ebenso in Ihren Aufgabenbereich wie die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter:innen und der Prozesse. Sie berichten an die Geschäftsführung und unterstützen bei der Analyse und Aufbereitung der Finanzzahlen.

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zumindest auf Maturaniveau und langjährige berufliche Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen. Idealerweise bringen Sie auch Praxis in der Personalführung mit. Ihr fachliches Know-how in den Bereichen Buchhaltung, Controlling, Reporting, etc. spricht ebenso für Sie wie Ihre Managementqualitäten. Zeitgemäße IT- und Englisch-Kenntnisse sind erforderlich. Persönlich zeichnen Sie sich durch ein der Position entsprechendes Auftreten, soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke, strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Belastbarkeit aus.

Der attraktive Gehaltsrahmen liegt über dem im relevanten KV genannten.

Unser Auftraggeber ist ein führendes Unternehmen in der Tiroler Recycling- und Entsorgungsbranche, das sich mit innovativen Technologien und nachhaltigen Prozessen für die Ressourcenschonung engagiert. Mit Ihrem Engagement schaffen Sie Strukturen, die langfristig die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens und eine nachhaltige Kreislaufwirtschaft sichern. Für diese neu geschaffene Schlüsselposition suchen wir einen

Betriebsleiter (m/w/d)

In dieser Rolle übernehmen Sie die technische und organisatorische Leitung des gesamten Betriebs und tragen entscheidend zur Weiterentwicklung und Effizienzsteigerung der Abläufe bei. Sie führen die gewerblichen Mitarbeitenden sowie ein Team von Fachspezialisten und stellen die Einhaltung gesetzlicher Sicherheits- und Umweltstandards sicher. Sie berichten direkt an die Geschäftsführung, steuern sämtliche Prozesse in Produktion, Lagerung und Arbeitssicherheit, optimieren den Personaleinsatz und setzen Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung um. Zudem arbeiten Sie eng mit internen und externen Partnern zusammen, um die technische Infrastruktur weiterzuentwickeln und höchste Sicherheits- und Qualitätsstandards zu gewährleisten. Mit Ihrer Erfahrung als

Mit Ihrer Erfahrung als

abfallrechtlicher Geschäftsführer

oder der Bereitschaft, diese Funktion zu übernehmen und die entsprechende Ausbildung zu absolvieren, bringen Sie wertvolle Expertise für die Weiterentwicklung des Unternehmens mit. Sie verfügen über eine fundierte technische Ausbildung (z. B. in Produktion, Umwelttechnik oder Ingenieurwesen) sowie mehrjährige Führungserfahrung in einem Industrie-, Produktions- oder Bauunternehmen. Ihre strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Ihre Hands-on-Mentalität ermöglichen es Ihnen, Betriebsabläufe effizient zu gestalten und Mitarbeitende für gemeinsame Ziele zu begeistern. Erfahrung im Bereich Arbeitssicherheit, Brandschutz oder Umweltmanagement sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung. Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und eine hohe Eigeninitiative runden Ihr Profil ab.

Als Teil der ORLEN S.A., einem der führenden Kraftstoff- und Energieunternehmen Europas, sind wir ein bedeutender Energie- und Mobilitätspartner in Österreich. Neben der Versorgung von Haushalten, Gewerbe und Industrie mit Markentreibstoffen, Heizöl, Schmierstoffen und Pellets, setzen wir einen besonderen Fokus auf den Ausbau der Elektromobilität. Du möchtest deine Talente in einen erfolgreichen Konzern einbringen, der dir vielfältige Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem sicheren, internationalen Umfeld bietet? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

ZUR VERSTÄRKUNG UNSERES TEAMS SUCHEN WIR
TEAMLEITUNG SEKRETARIAT DER GESCHÄFTSFÜHRUNG (M/W/D)

Unser „Board Office“ unterstützt unmittelbar die Managing Directors und ist eine Servicestelle für die gesamte Organisation. Für die Führung dieses kleinen Teams mit 3 Mitarbeiterinnen suchen wir eine äußerst kommunikationsstarke, diskrete und vertrauenswürdige Persönlichkeit, die vorausschauend zu agieren weiß.

• Eigenverantwortliche Führung und Entwicklung des Teams inkl. Empfang
• Ansprechperson für jegliche Anfragen und Datenaufbereitung aus der Konzernzentrale in Polen
• Aufbereitung und Umsetzung der Konzernstandards
• Erstellung, Verwaltung und Archivierung von Verträgen und Präsentationen
• Organisation von Management-, Board– und Aufsichtsratssitzungen sowie Gesellschafterversammlungen
• Vorbereitung der Unterlagen für den Aufsichtsrat in Zusammenarbeit mit Legal
• Enge Zusammenarbeit mit den anderen Fachbereichen
• Empfang von und Korrespondenz mit Kunden und Partnern
• Administrative und organisatorische Tätigkeiten für die Geschäftsführung
• Terminkoordination und Reisemanagement

• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Polnischkenntnisse von Vorteil
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position im Wirtschaftssektor
• Ausgezeichnete MS-Office-Kenntnisse
• Grundlegendes gesellschaftsrechtliches Verständnis
• Exzellente Ausdrucksweise, sehr gute Rechtschreib- und Grammatikkenntnisse
• Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeiten und hohe Sozialkompetenz
• Fähigkeit zum eigenverantwortlichen, selbstständigen und strukturierten Arbeiten

• Verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen
• sicherer Arbeitsplatz durch die Zugehörigkeit zu einem international erfolgreichen Energiekonzern
• Freitags Home-Office
• Gleitzeitvereinbarung
• Social Benefits wie z.B. vergünstigte Mittagsverpflegung und Rabatte beim Tanken
• Vergünstigungen im Netzwerk von Corporate Benefits
• Für diese Position bieten wir ein Gehalt von € 3.800,-- brutto / Monat

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Projektentwicklung, Baustoffproduktion oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, wer wir als Unternehmen sind und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Bau mit uns die Zukunft!
Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams.


STRABAG Property and Facility Services (STRABAG PFS) gehört zum STRABAG Konzern und zählt zu den führenden Immobiliendienstleisterinnen in Europa. Wir bieten maßgeschneiderte Leistungen rund um die Immobilie – von der langfristigen Steigerung des Immobilienwerts über die optimale Instandhaltungsstrategie bis hin zur kostensenkenden Bewirtschaftung. Das Portfolio umfasst Real Estate Management, Technisches Facility Management, Infrastrukturelles Facility Management und Industrieservices. Im industriellen Bereich erbringen wir sowohl technische Dienstleistungen für Gebäude und Produktionsanlagen als auch das Facility Management. Auch als Spezialistin für Produktionsinstandhaltung, Maschinenbau sowie Anlagen- und Medientechnik ist es unser Ziel, dass die Produktionsprozesse unserer Kunden störungsfrei laufen.

Unser Engagement für Qualität, Innovation und Nachhaltigkeit hat uns zu einem geschätzten Partner für unsere Kunden gemacht. Wir sind auf der Suche nach einer/m verantwortungsbewussten und engagierten Mitarbeiter:in, für unseren Standort in Wien mit Reisebereitschaft nach Linz um unsere Bereichsleitung zu unterstützten.

Folgende Tätigkeitsschwerpunkte erwarten Sie:

• Unterstützung der Bereichsleitung im administrativen, organisatorischen und inhaltlichen Belangen
• Erstellung und Aufbereitung von Auswertungen, Präsentationen und Konzepten
• Selbstständige Bearbeitung von Arbeitsaufträgen aus Projekten
• Recherchetätigkeiten, Informationssammlung und -aufbereitung
• Terminkoordination sowie Hotel- und Reisebuchungen
• Pflege der vertrieblichen Kontraktdaten

Damit runden Sie Ihr Profil ab:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Matura)
• Mehrjährige Berufserfahrung als Assistenz auf Managementebene vorzugsweise im Facility Management
• Sehr gute MS-Office Kenntnisse sowie Affinität zum Umgang mit ERP-Systemen
• Regelmäßige Reisebereitschaft zu unserem Standort in Linz
• Hohe Zahlenaffinität und Genauigkeit
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Organisationsfähigkeit
• Schnelle Auffassungsgabe und Lösungsorientierung
• Vorausschauende, selbstständige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
• Fähigkeit zum strategischen sowie unternehmerischen Denken und Handeln

Für diese Position ist ein Jahresbruttobezug ab € 42.000, - EUR (auf Vollzeitbasis) vorgesehen. Darüber hinaus bieten wir eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung sowie einen Parkplatz, Laptop und Firmenhandy, kostenlose Getränke, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsförderung, Mitarbeiterevents und maßgeschneidertes Weiterbildungsprogramm für Ihre persönliche Entwicklung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Motivationsschreiben, Lebenslauf und Foto) über das Onlineformular.

Die ILF-Gruppe ist ein international tätiges, völlig unabhängiges Ingenieur- und Beratungsunternehmen, welches seine Kunden bei der erfolgreichen Realisierung von technisch anspruchsvollen, komplexen Industrie- und Infrastrukturprojekten unterstützt. In den über 45 Bürostandorten auf sechs Kontinenten beschäftigen die Firmen der ILF-Gruppe 3.000+ hoch qualifizierte Mitarbeiter:innen. Durch die regionale Präsenz kann eine laufende Abstimmung mit den jeweiligen Kunden und Projektbeteiligten vor Ort erfolgen. Gleichzeitig ermöglicht die enge Zusammenarbeit im Netzwerk der ILF-Gruppe auch die Einbindung von internationalen Top-Experten, besonderen Erfahrungen, Prozessen und Werkzeugen.

Durch diese Kombination von lokaler Präsenz und internationaler Expertise können die Kundenbedürfnisse bestmöglich erfüllt werden. Das Unternehmen befindet sich vollständig im Privatbesitz der Gründerfamilien und ist daher vollkommen unabhängig von Hersteller-, Lieferanten- und Bankeninteressen.

• Support the acquisition and execution of consulting mandates through research, data analysis, and strategic input
• Conduct detailed quantitative and qualitative analyses, including market assessments, financial modelling, and regulatory research
• Collaborate in projects such as energy mix optimization, infrastructure development (generation, storage, transmission), and energy transition strategies Work on a variety of mandates, including market studies, feasibility studies, due diligence, lender's advisory and asset optimization
• Create presentations, reports, and decision-making tools for internal and external stakeholders Contribute to business development by identifying trends and opportunities in the energy sector
• Collaborate across disciplines with engineers, consultants, and subject matter experts
• Ensure smooth project execution by handling multiple workstreams and demonstrating adaptability in a fast-paced environment
• Participate in client meetings and workshops, contributing structured analysis and insights
• Help develop methodologies, tools, and frameworks to continuously improve our consulting services
• Contribute to knowledge sharing and continuous team development

• Academic background: Master's degree or equivalent in engineering, economics/finance, or related field. A mixed academic background is highly valued. Additional qualifications (MBA, PhD) are advantageous
• Experience: Minimum 5 years of professional experience in energy consulting, engineering, investment advisory, or related fields
• Project experience: Familiarity with consulting mandates and interest in building experience in leading complex projects
• Business acumen: Understanding of market dynamics, investment strategies, and regulatory frameworks in the energy sector
• Professional network: Established contacts in the energy sector and motivation to expand them further
• Analytical mindset: Strong quantitative and qualitative analytical skills, with proficiency in data analytics and AI – Communication skills: Excellent verbal and written skills in German and English; additional languages (e.g., French, Russian, Spanish) are a plus
• Mobility: Willingness to travel for short to medium-term project assignments internationally Strong collaboration and team spirit in an interdisciplinary and dynamic setting

A highly entrepreneurial and inspiring environment within an internationally recognized engineering and consulting groupA clear career path and the opportunity to contribute to shaping a fast-growing consulting unitChallenging projects in the energy transition and infrastructure domainCollaboration with some of the most proficient and passionate colleagues in the industryA collaborative, innovative and responsible culture striving for excellenceCompetitive, performance-based compensation

We aim to provide an exceptional job applicant experience but cannot do it without you.Before applying, please take a moment to ensure this position matches your skills and aspirations.We would love to connect with all of you, but due to the high volume of applications, we will only be reaching out to shortlisted candidates.We are an Equal Opportunities Employer and encourage everyone to apply.Corporate Sustainability

Our careers page provides comprehensive information about the benefits we offer, our various locations, and the application process.

Legally required notice: For this position, a minimum gross annual salary of EUR 52,000.00 applies for graduates of a master's degree in engineering without professional experience. Additional relevant qualifications and professional experience will, of course, be taken into account in the actual remuneration. In addition, we offer a range of employee benefits.

Interne Referenz:

Die ILF-Gruppe ist ein international tätiges, völlig unabhängiges Ingenieur- und Beratungsunternehmen, welches seine Kunden bei der erfolgreichen Realisierung von technisch anspruchsvollen, komplexen Industrie- und Infrastrukturprojekten unterstützt. In den über 45 Bürostandorten auf sechs Kontinenten beschäftigen die Firmen der ILF-Gruppe 3.000+ hoch qualifizierte Mitarbeiter:innen. Durch die regionale Präsenz kann eine laufende Abstimmung mit den jeweiligen Kunden und Projektbeteiligten vor Ort erfolgen. Gleichzeitig ermöglicht die enge Zusammenarbeit im Netzwerk der ILF-Gruppe auch die Einbindung von internationalen Top-Experten, besonderen Erfahrungen, Prozessen und Werkzeugen.

Durch diese Kombination von lokaler Präsenz und internationaler Expertise können die Kundenbedürfnisse bestmöglich erfüllt werden. Das Unternehmen befindet sich vollständig im Privatbesitz der Gründerfamilien und ist daher vollkommen unabhängig von Hersteller-, Lieferanten- und Bankeninteressen.

• Leitung und Koordination von hochkomplexen Tunnelausrüstungsprojekten von der Machbarkeitsplanung bis zur Inbetriebnahme im In- und Ausland.
• Entwicklung und Implementierung innovativer Konzepte und Lösungen für die maschinelle Tunnelausrüstung in Straßen-, Bahn- und U-Bahntunneln.
• Sicherstellung der Einhaltung von Terminen, Budgets und höchsten Qualitätsstandards.
• Mitwirken und Erstellung von Angeboten für anspruchsvolle Infrastrukturprojekte.
• Aufbau und Pflege professioneller Beziehungen zu Schlüsselkunden, Behörden und anderen Stakeholdern.

• HTL-Abschluss mit Erfahrung bzw. abgeschlossenes technisches Studium/ Fachhochschule für Maschinenbau oder Elektrotechnik, vorzugsweise Vertiefung im Bereich Anlagentechnik
• Min. 3 Jahre Berufserfahrung in der Planung und Abwicklung von Tunnelausrüstungsprojekten wünschenswert
• Verhandlungssichere Deutsch- und solide Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Hohes Engagement und Verantwortungsbewusstsein
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

• Verantwortungsvoller und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem international tätigen Unternehmen.
• Mitarbeit in einem dynamischen und unterstützungsbereiten Team.
• Abwicklung von Projekten mit modernsten technischen Anlagen und Anwendung von modernen Planungstools und -prozessen
• Vielfältige fachliche sowie persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. ILF Academy)
• Zahlreiche Sozialleistungen und Benefits
• Architektonisch ansprechendes Bürogebäude mit modernster Ausstattung, Parkmöglichkeit und guter Anbindung an den öffentlichen Verkehr
• Flexible Arbeitszeit, gelebte Gleitzeitkultur mit Home Office Möglichkeit
• Teilnahme am freiwilligen Bonusprogramm auf Basis einer Gewinnausschüttung
• Unsere Strategie rückt die Nachhaltigkeitsziele der Vereinten Nationen (UN) in den Mittelpunkt unserer Geschäftstätigkeit. Hier erfahren Sie mehr zu Corporate Sustainability

Auf unserer Karriereseite stehen umfassende Informationen zu den angebotenen Zusatzleistungen, den verschiedenen Standorten und dem Ablauf des Bewerbungsprozesses zur Verfügung.

Die Abteilung Maschinenbau stellt sich vor.

Senden Sie uns Ihre Bewerbung! Wir freuen uns auf Sie!

Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Für die ausgeschriebene Position gilt ein Mindestbruttogehalt laut Kollektivvertrag für Angestellte in der Information und Consulting mit Bereitschaft zur Überzahlung. Die Höhe der Überzahlung richtet sich nach Berufserfahrung und Qualifikation.

Interne Referenz:

APS Group festigt mit zahlreichen Standorten in ganz Österreich unsere Nähe zu Kunden und Bewerbern. Wir sind dort, wo Sie uns persönlich brauchen und kennen die Eigenheiten des jeweiligen regionalen Arbeitsmarkts. Für uns zählt der Mensch, der gute Arbeit leistet. Und damit hat er sich auch einen guten Arbeitsplatz verdient.




Unser Kunde, ist Marktführer im Bereich Hygienetücher für den professionellen Gebrauch mit der Marke Tork sowie in der Inkontinenzpflege mit der Marke TENA. Auch im Bereich Hygienetücher für den Privatgebrauch zählt das Unternehmen mit den Marken feh, Tempo, Cosy, Zewa, Plenty und Danke zu den führenden Anbietern. Aufgrund des Wachstums und der steigenden Nachfrage erweitert das Unternehmen sein Team und sucht einen Schlosser (m/w/x) für die Instandhaltung am Standort Ortmann/Pernitz.

• Du führst alle erforderlichen Instandhaltungsarbeiten im Bereich der mechanischen Instandhaltung in der Papierherstellung durch.
• Du achtest auf die Einhaltung aller Richtlinien in den Bereichen Arbeitssicherheit, Qualität, Umwelt sowie Ordnung und Sauberkeit.
• Du beteiligst dich aktiv an der Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen und Optimierungen im Betrieb.
• Du wirkst bei Investitionsprojekten und der Aufbereitung von Reparaturaufträgen mit.
• Gemeinsam mit dem Maschinenpersonal führst du vorbeugende und zustandsorientierte Instandhaltungs- und Wartungstätigkeiten durch.

• Abgeschlossene Lehre als Maschinenbautechniker
• PC-Grundkenntnisse, insbesondere in Excel
• Erfahrung mit SAP von Vorteil

• Bereitschaft, im Bedarfsfall an außerordentlichen Einsätzen teilzunehmen
• Bereitschaft zur Aus- und Weiterbildung
• Team- und Kommunikationsfähigkeit – Du arbeitest gerne im Team und kannst dich klar und verständlich ausdrücken.
• Selbstständigkeit – Du übernimmst Verantwortung und arbeitest eigenständig an deinen Aufgaben.
• Belastbarkeit – Auch in stressigen Situationen bewahrst du einen kühlen Kopf.
• Flexibilität – Du bist bereit, dich auf unterschiedliche Aufgaben und Anforderungen einzustellen.
• Mobilität – Ein Pkw ist erforderlich, um den Arbeitsort zu erreichen.

• Arbeitszeit: 1. Schicht, alle 4 Wochen 2. Schicht + Bereitschaftsdienst
• Abwechslungsreiche und eigenständige Tätigkeit in einer modernen Produktionsstätte
• Die Möglichkeit, Teil eines internationalen Konzerns zu werden
• Hoher Stellenwert von Gesundheit, Arbeitssicherheit, Umweltschutz und Nachhaltigkeit
• Betriebskantine für eine gute Verpflegung vor Ort
• Firmenevents zur Stärkung des Teamgeists
• Mitarbeiterparkplatz für eine bequeme Anreise

Die Position ist mit einem Monatsbruttogehalt von EUR EUR 2.953,-- dotiert. Die Bereitschaft zur Überzahlung ist, je nach Qualifikation und Berufserfahrung, selbstverständlich vorhanden.

Benefits:

• Aus- und Weiterbildung

• Gesundheitsmaßnahmen

• Kantine

• Mitarbeiterevents

• Parkplatz

Ob im Fahrdienst, in den Werkstätten, auf den Baustellen oder im Büro: Wir sind 8.700 Kolleg*innen in rund 100 Berufen, die Wien jeden Tag bewegen. Gemeinsam sorgen wir für Sicherheit und Mobilität. Damit das in Zukunft auch so bleibt, suchen wir nach Menschen, die sich für unsere Werte engagieren wollen: Vielfalt leben, verlässlich sein und Sinnvolles tun. Willkommen im #TeamÖffiLiebe!

• Sie übernehmen die operative Leitung des Kompetenzzentrums Ottakring sowie die selbstständige Bearbeitung von fahrzeugtechnischen Projekten und Themen unter Einhaltung der sicherheitsrelevanten Vorschriften.
• Die Arbeitsverteilung und das Erkennen und Aufzeigen von Ineffizienzen wie auch die Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden gehören zu Ihrem Aufgabengebiet.
• Sie arbeiten an Projekten mit und übernehmen die Durchführung bzw. Prüfungen technischer Planungen.
• Sie sind verantwortlich für die gesamtheitliche strategische Weiterentwicklung und der Leitung von Invest-, Erneuerungs- und Instandhaltungsprojekten sowie für die Kontrolle der Einhaltung von gesetzlichen und internen Vorgaben.
• Fallweise unterstützen Sie die Führungskräfte in organisatorischen und technischen Belangen, welche die Wagenrevisionswerkstätten Straßenbahn betreffen.

• Sie bringen eine abgeschlossene technische Ausbildung auf Maturaniveau (z.B. HTL) oder ein abgeschlossenes Studium mit technischem Schwerpunkt mit.
• Sie können mehrjährige einschlägige Berufserfahrung vorweisen.
• Wir freuen uns, wenn Sie technische Kenntnisse über Schienenfahrzeuge sowie über den Ablauf innerhalb einer Instandhaltungswerkstätte haben.
• Sie bringen Wissen über gesetzliche Vorgaben hinsichtlich Arbeitnehmer*innenschutz mit und verfügen über IT-Kenntnisse (MS-Office, SAP; etc.).
• Sie beschreiben sich selbst als sehr kommunikativ und kooperationsfähig und können mit den unterschiedlichsten Persönlichkeiten gut zusammenarbeiten.
• Der Umgang mit Veränderungen fällt Ihnen leicht und Sie sind stetig offen gegenüber Erneuerungen und Innovationen.

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Gehalt

Für diese Position bieten wir bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ein Einstiegsgehalt in Höhe von 4.858,40 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis.

• Entwicklungsmöglichkeiten:

  Man lernt nie aus: Deswegen bieten wir von fachlichen und persönlichen Weiterbildungen bis zu individualisierten Talente-Programmen ein vielfältiges Angebot an, bei dem für jede*n das Richtige dabei ist.

• Erreichbarkeit und Service:

  Ob auf Schiene, Straße oder 2 Rädern: Unser zentraler Standort in Erdberg ist gut zu erreichen. Damit alle Fahrradbegeisterten sicher unterwegs sind, gibt es einen abschließbaren Fahrradraum mit Duschen und Spinden sowie die einmal jährlich stattfindenden kostenlosen Radservice-Tage.

• Gesundheit und Vorsorge:

  Von Sportangeboten, Impfaktionen bis hin zu einer vergünstigten Zusatzversicherung (Gruppenversicherung) – Unser Gesundheitsmanagement bietet allen Kolleg*innen vielfältige Leistungen für das seelische und körperliche Wohl.

• Greener Linien:

  Die Zukunft gehört den Öffis: Als Teil der Wiener Linien können wir alle einen Teil dazu beitragen, die treibende Kraft in Sachen Klimaschutz zu sein.

• Kinderbetreuung:

  Während der Schulferien bieten wir eine begrenzte Anzahl an kostenlosen Kinderbetreuungsplätzen an. Damit wollen wir Eltern entlasten und auch unsere jüngsten Fahrgäste von der #ÖffiLiebe begeistern.

• Onboarding:

  Bei den Newcomertagen können sich unsere Kolleg*innen von Beginn an miteinander vernetzen. Dazu erhalten alle eine nachhaltig produzierte Willkommenstasche mit spannenden und wissenswerten Informationen zum Start im #TeamÖffiLiebe.

• Speisen und Getränke:

  Ob Frühstückskaffee, abwechslungsreiche Mittagsmenüs oder Snacks zur Stärkung zwischendurch: in den Betriebsrestaurants an unseren Standorten in Erdberg sowie in der Hauptwerkstätte Simmering ist für jeden Geschmack etwas dabei. Natürlich gibt es auch vegetarische Optionen. Mahlzeit!

• Unser Mitarbeiter*innenausweis:

  … gilt als gratis Jahreskarte für ganz Wien! Für das Klimaticket Österreich bieten wir eine Teilrückerstattung an.

• Vergünstigungen:

  Als Mitarbeiter*in der Wiener Linien erhält man zahlreiche Vergünstigungen bei WienMobil, Sportstätten oder der online Mitarbeiter*innenwelt.

• Vernetzung:

  Wir vernetzen nicht nur die Stadt: Durch unterschiedliche Events und vielfältige Communities bleibt das #TeamÖffiLiebe immer miteinander verbunden.

• Work-Life-Balance:

  Wir passen uns an aktuelle Entwicklungen an: Deswegen bieten wir neben einer 37,5 Std./Woche in Vollzeit auch flexible Gleit- und Teilzeit-Modelle sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.

Einfach persönlich. Einfach verlässlich. ODÖRFER steht für Qualitätsprodukte in größtmöglicher Auswahl und Vielfalt. Die Produkt- und Servicepalette reicht heute von Badezimmer(-einrichtungen), Fliesen und Wellnessprodukten, über Badplanung bis hin zu Heizungssystemen sowie erneuerbaren Energien.

Tauche ein in die aufregende Welt des Großhandels und werde bei uns zum Experten (m|w|d) ausgebildet. Du möchtest vorher einen Blick hinter die Kulissen werfen? Kein Problem, wir zeigen dir alles bei einem unverbindlichen Schnupperpraktikum.

• Einkauf: Du sorgst für die Beschaffung und Bestellung von Waren und behältst die Liefertermine im Auge.
• Verkauf: Du kümmerst dich um die Auftragserfassung, erstellst Angebote, berätst Kunden und verkaufst Produkte - persönlich oder per Telefon.
• Finanzen: Du unterstützt deine KollegInnen bei der Buchführung und Kostenrechnung.
• Kommunikation: Du lernst, wie man Kunden optimal berät und wie Kundenanliegen bestmöglich bearbeitet werden.

• Power: Du bist motiviert und von Natur aus neugierig, Neues zu lernen.
• Teamgeist: Du bist kontaktfreudig und arbeitest gerne mit anderen zusammen.

• JobRotation: Du lernst unsere verschiedenen Abteilungen im Grosshandel kennen.
• Leistungsprämie: Für besonders gute Leistungen erhältst du eine Jahresprämie von bis zu EUR 600,- brutto.
• I-pad: Bereits am ersten Arbeitstag erhältst du ein iPad, dass du für deine gesamte Lehrzeit und darüber hinaus nutzen kannst.
• Weiterbildung: Regelmäßige Fachschulungen und Seminare für deine Profi-Entwicklung.
• Miteinander: Dich erwarten spannende Exkursionen, und 1x jährlich unser 3-tägiges Lehrlingscamp.
• Lehre mit Matura: Wir unterstützen dich gerne dabei, die Lehre mit Matura zu absolvieren.

Lehrlingseinkommen brutto lt. KV (2025)

• 1. LJ: EUR 1.000,- + Jahresprämie
• 2. LJ: EUR 1.170,- + Jahresprämie
• 3. LJ: EUR 1.480,- + Jahresprämie

Einfach persönlich. Einfach verlässlich. ODÖRFER steht für Qualitätsprodukte in größtmöglicher Auswahl und Vielfalt. Die Produkt- und Servicepalette reicht heute von Badezimmer(-einrichtungen), Fliesen und Wellnessprodukten, über Badplanung bis hin zu Heizungssystemen sowie erneuerbaren Energien.

Tauche ein in die aufregende Welt des Großhandels und werde bei uns zum Experten (m|w|d) ausgebildet. Du möchtest vorher einen Blick hinter die Kulissen werfen? Kein Problem, wir zeigen dir alles bei einem unverbindlichen Schnupperpraktikum.

• Einkauf: Du sorgst für die Beschaffung und Bestellung von Waren und behältst die Liefertermine im Auge.
• Verkauf: Du kümmerst dich um die Auftragserfassung, erstellst Angebote, berätst Kunden und verkaufst Produkte - persönlich oder per Telefon.
• Finanzen: Du unterstützt deine KollegInnen bei der Buchführung und Kostenrechnung.
• Kommunikation: Du lernst, wie man Kunden optimal berät und wie Kundenanliegen bestmöglich bearbeitet werden.

• Power: Du bist motiviert und von Natur aus neugierig, Neues zu lernen.
• Teamgeist: Du bist kontaktfreudig und arbeitest gerne mit anderen zusammen.

• JobRotation: Du lernst unsere verschiedenen Abteilungen im Grosshandel kennen.
• Leistungsprämie: Für besonders gute Leistungen erhältst du eine Jahresprämie von bis zu EUR 600,- brutto.
• I-pad: Bereits am ersten Arbeitstag erhältst du ein iPad, dass du für deine gesamte Lehrzeit und darüber hinaus nutzen kannst.
• Weiterbildung: Regelmäßige Fachschulungen und Seminare für deine Profi-Entwicklung.
• Miteinander: Dich erwarten spannende Exkursionen, und 1x jährlich unser 3-tägiges Lehrlingscamp.
• Lehre mit Matura: Wir unterstützen dich gerne dabei, die Lehre mit Matura zu absolvieren.

Lehrlingseinkommen brutto lt. KV (2025)

• JobRotation: Du lernst unsere verschiedenen Abteilungen im Grosshandel kennen.
• Leistungsprämie: Für besonders gute Leistungen erhältst du eine Jahresprämie von bis zu EUR 600,- brutto.
• I-pad: Bereits am ersten Arbeitstag erhältst du ein iPad, dass du für deine gesamte Lehrzeit und darüber hinaus nutzen kannst.
• Weiterbildung: Regelmäßige Fachschulungen und Seminare für deine Profi-Entwicklung.
• Miteinander: Dich erwarten spannende Exkursionen, und 1x jährlich unser 3-tägiges Lehrlingscamp.
• Lehre mit Matura: Wir unterstützen dich gerne dabei, die Lehre mit Matura zu absolvieren.

Lehrlingseinkommen brutto lt. KV (2025)

• 1. LJ: EUR 1.000,- + Jahresprämie
• 2. LJ: EUR 1.170,- + Jahresprämie
• 3. LJ: EUR 1.480,- + Jahresprämie