Green Jobs in Österreich

Du hast einen grünen Daumen, möchtest dein Wissen gerne weitergeben und Menschen dabei helfen, ihr Traumprojekt Garten und grüne Oase zu erfüllen?

Dann bist du im Team unseres Kunden in 4600 Wels in der Gartenabteilung genau richtig!

• Beratung von KundInnen in den Bereichen Pflanzen, Gartenbedarf und Gartengestaltung
• Unterstützung bei der Auswahl von Blumen, Sträuchern, Bäumen und Gartenzubehör
• Zuständig für eine ansprechende Präsentation der Waren sowie für die Nachbestückung
• Aushilfe während der Weihnachtszeit auch im Christbaumverkauf

• Erfahrung im Bereich Garten und Pflanzen, bestenfalls Ausbildung in diesem Bereich
• Freude am Umgang mit KundInnen
• Freundliches und gepflegtes Auftreten
• EDV Kenntnisse
• Belastbarkeit und Teamgeist

• Spannendes und herausforderndes Aufgabengebiet mit Selbstverantwortung
• Langfristige Anstellung mit der Option zur Fixübernahme
• Individuelle Einarbeitung
• Teamorientiertes Umfeld
• Vollzeitbeschäftigung 38,5 Stunden pro Woche
• Arbeitszeiten im Rahmen der Öffnungszeiten je nach Dienstplan zwischen 06:30 Uhr und 19:00 Uhr, jeden zweiten Samstag Dienst
• Verdienst: €15,62 brutto/Std, bei abgeschlossener Ausbildung in diesem Bereich ist ein höherer Verdienst vorgesehen

Wenn du dich angesprochen fühlst, sende uns gleich deine Bewerbung an wiener.neustadt@jobsexperts.at

Bei Fragen stehen wir gerne auch telefonisch unter 02622 90419 zur Verfügung.

Gehalt: 15.62 EUR / hourly

Die XXXLutz Unternehmensgruppe ist in den 80 Jahren ihres Bestehens stetig gewachsen, betreibt über 400 Einrichtungshäuser in 14 europäischen Ländern und beschäftigt mehr als 27.300 Mitarbeiter. Mit einem Jahresumsatz von 6,4 Milliarden Euro ist die XXXLutz Gruppe einer der drei größten Möbelhändler der Welt. Zudem werden bereits 24 Onlineshops in den Vertriebsschienen XXXLutz, Möbelix und Mömax betrieben.

Elektroplaner und Bauleiter (m/w/d)
Zentrale Wels

Vollzeit

• Planung, Ausschreibung und Durchführung elektrotechnischer Projekte, PV-Anlagen und E-Tankstellen
• Begleitung / Projektleitung externer Planungs- und Ausführungsfirmen
• Erstellung und Umsetzung von Beleuchtungskonzepten
• Erstellung und Evidenz elektrotechnischer Baubücher
• Erfassung der Energieverbräuche und Maßnahmen zur Optimierung daraus
• Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Bauprojekten

• Abgeschlossene elekrotechnische oder umwelttechnische Ausbildung (HTL, Uni/FH)
• Berufserfahrung erwünscht
• Gute Kenntnisse in der Steuerungstechnik und im Bereich HKLS (GLT)
• Kenntnis der wichtigen Planungsprogramm und in der BIM -Planung
• Sehr gute MS Office Kenntnisse
• Genaue und sorgfältige Arbeitsweise
• Gute Englischkenntnisse
• Reisebereitschaft und Führerschein B

• Attraktiver und sicherer Arbeitsplatz in einem trendorientierten Umfeld
• Projekte in 13 europäischen Ländern
• Ausgezeichnete Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Zahlreiche Aus- und Weiterbildungsangebote in der XXXL Schulungsakademie
• Kostenlose Parkplätze und sehr gute öffentliche Anbindung
• Rundum Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant zu vergünstigten Preisen
• Mitarbeiterrabatte bei XXXLutz, Mömax und Möbelix sowie bei Partnerfirmen
• Betriebliche Gesundheitsförderung mit Sport- und Impfangeboten sowie wöchentlichen Massagen für mehr Wohlbefinden
• Kostenloses Fitnessstudio

Unser Kunde, das Technologie- und Innovationszentrum Kirchdorf, entwickelt mit JTF-Greenovation, einem von der Europäischen Union und dem Land Oberösterreich geförderten Projekt, ein regionales Innovationsökosystem für die JTF-Zielregion Kirchdorf, Wels-Stadt und Wels-Land.

Im Mittelpunkt stehen die Förderung von Innovation und Start-ups, die Begleitung von Unternehmen in Transformationsprozessen, die Begeisterung für MINT sowie die Entwicklung neuer Innovationsräume.

Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die Menschen und Organisationen vernetzt, neue Ideen entwickelt und diese auch in die Umsetzung bringt.

• Aufbau und Weiterentwicklung regionaler Netzwerke und Partnerschaften mit Unternehmen, Start-ups, Schulen, Gemeinden, Forschung und weiteren Stakeholdern
• Aktive Kontaktaufnahme und Akquise von Unternehmen und Kooperationspartnern
• Entwicklung und Umsetzung von Workshops, Veranstaltungen und neuen Innovationsformaten
• Entwicklung von Angeboten für Start-ups, Entrepreneurship, MINT und Unternehmen im Transformationsprozess
• Einsatz von Design Thinking und Kreativmethoden zur Entwicklung neuer Ideen und Formate
• Organisation und operative Umsetzung von Projekten und Veranstaltungen
• Weiterentwicklung bestehender Angebote und Netzwerke des TIZ für die JTF-Zielregion
• Dokumentation, KPI-/NPS-Erhebung und Unterstützung bei Berichtswesen und Förderdokumentation
• Kommunikation & Sichtbarkeit: Sie machen unsere Formate, Projekte und Erfolge sichtbar – on- und offline, in der regionalen Kommunikation und durch das aktive Bespielen und Weiterentwickeln unserer Social-Media-Kanäle.

• Ausbildung oder Erfahrung in Projektmanagement, Regionalentwicklung, Innovation, Wirtschaft, Technik, Nachhaltigkeit, Bildung oder einem vergleichbaren Bereich
• gute Kenntnisse der oberösterreichischen Bildungs- u. Unternehmenslandschaft und idealerweise bestehende regionale Netzwerke
• Erfahrung bzw. ausgeprägtes Interesse an Design Thinking, Innovationsmethoden und Formatentwicklung
• Begeisterung für MINT, Technik, Digitalisierung, Nachhaltigkeit und Zukunftstechnologien
• hohe Kontaktfreudigkeit, Kommunikations- und Netzwerkkompetenz
• selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• vor allem: Kreativität und Umsetzungsstärke – von der Idee zur konkreten Maßnahme

Besonders wichtig

JTF-Greenovation baut auf bestehenden Strukturen des TIZ Kirchdorf auf. Dazu gehören unter anderem Netzwerke wie die MINT-Region Traunviertel, die Kremstaler Technische Lehrakademie (KTLA) und die Technologiegruppe Kremstal (TGK).

Diese Netzwerke sollen im Projekt nicht nur genutzt, sondern aktiv weiterentwickelt und für neue Kooperationen in der gesamten Zielregion geöffnet werden.

Wir suchen daher eine Persönlichkeit, die nicht nur Projekte verwaltet, sondern Bedarfe erkennt, Menschen zusammenbringt, Ideen entwickelt und daraus konkrete Projekte entstehen lässt.

• eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem mehrjährigen regionalen Transformationsprojekt (befristete Stelle bis 31.12.2028)
• großen Gestaltungsspielraum bei der Entwicklung neuer Ideen und Formate
• Zusammenarbeit mit Unternehmen, Start-ups, Bildungseinrichtungen, Gemeinden und Forschung
• ein bestehendes regionales Netzwerk und moderne Infrastruktur
• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) mit überwiegender Präsenz im TIZ und unterwegs in der Region; Homeoffice ist in begrenztem Umfang und nach Abstimmung möglich.
• die Möglichkeit, die Entwicklung der Region aktiv und sichtbar mitzugestalten

Gehaltsinfo: Kollektivvertrag Information und Consulting, Angestellte Einstufung ist geplant in Verwendungsgruppe IV (mit Hochschulabschluss) im 1. und 2. Verwendungsgruppenjahr, EUR 3.157,47 (Brutto Basis 40h Vollzeit) oder Verwendungsgruppe III (mit Matura-Abschluss) im 1. und 2. Verwendungsgruppenjahr, EUR 2.534,74 (Brutto Basis 40h Vollzeit)

Das Gehalt richtet sich nach dem geltenden Kollektivvertrag und Ihrer einschlägigen Berufserfahrung – relevante Vordienstzeiten werden dabei berücksichtigt. Die Einstufung erfolgt entsprechend dem KV. Wenn der damit verbundene Gehaltsrahmen für Sie passt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Unser Klient ist ein führender Anbieter im Bereich Tierarzneimittel mit einem starken Engagement für Forschung und Entwicklung. Mit einer beeindruckenden internationalen Präsenz, motivierten Mitarbeitern und einer klaren Fokussierung auf Qualität und Nachhaltigkeit ist er in der Veterinärmedizinbranche bekannt für innovative Produktlösungen und exzellenten Kundenservice.

Im Zuge einer Nachbesetzung und des weiteren Marktwachstums in Österreich suchen wir aktuell einen ambitionierten Gebietsmanager (m/w/d) für die Region Mitte: Oberösterreich / angrenzendes Niederösterreich / Kärnten / Osttirol und Steiermark.

Haben Sie eine erfolgreich absolvierte Pharmareferenten-Ausbildung oder einen anderen (tier-)medizinischen o. ä. Hintergrund, bringen Vertriebserfahrung mit und haben Ihren Wohnsitz in der zu verantwortenden Region?

Ihr Fokus liegt auf der Problemlösung für Ihre Kunden, hoher Kundenzufriedenheit und damit langanhaltenden Kundenbeziehungen? Dann freuen wir uns auf den Kontakt mit Ihnen.

Diese Position ist mit einem Jahresbruttogehalt von 80.000 Euro dotiert, ein Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung, rundet das attraktive Paket ab. Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an Ihrer Qualifikation und Erfahrung.

• Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung langfristiger Kundenbeziehungen zu Tierärzten/Tierkliniken und landwirtschaftlichen Betrieben
• Planung, Koordination und Steuerung der Vertriebsaktivitäten in Ihrer Region sowie Verantwortung für Umsatz- und Margenziele
• Professionelle Beratung der Kunden bezüglich des Produktsortiments und dessen Anwendung
• Regelmäßige Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen
• Eigenverantwortliche Planung von Kundenterminen, aktive Nutzung des CRM-Systems
• Teilnahme an Messen und Fachveranstaltungen sowie Organisation und Durchführung eigener Kundenveranstaltungen
• Kontinuierliche Verbesserung der persönlichen Fähigkeiten und des Fachwissens durch Schulungen und Workshops

• Abgeschlossenes Studium z.B. in Veterinärmedizin, Biologie, Chemie o. ä. Fachrichtung oder eine (tier-)medizinische Ausbildung (z.B. TFA) oder Pharmareferentenausbildung mit relevanter Berufserfahrung
• Mehrjährige Vertriebserfahrung, idealerweise im relevanten Bereich (tier- oder auch humanmedizinische oder erklärungsbedürftige Produkte)
• Hoher Erfolgswille, Verhandlungsgeschick und eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise
• Ziel- und lösungsorientierte Persönlichkeit, Kommunikationsstärke sowie Freude am Umgang mit Menschen
• Sicheres, professionelles Auftreten, sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich, gute Englischkenntnisse wünschenswert

• Attraktives Gehaltspaket (Fixum zuzüglich erfolgsabhängiger Anteil), Firmenauto
• Erfolgreiches, zukunftsfähiges und sicheres Unternehmensumfeld, motiviertes und kollegiales Team-Klima
• Hohe Eigenverantwortlichkeit mit Gestaltungsspielraum
• Fundiertes Onboarding-Programm, regelmäßige persönliche und fachliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines renommierten und internationalen Unternehmens
• Vielfältige Benefits (z.B. 30 Tage Urlaub)

Wir sind ein innovativer und zukunftsorientierter Wegbegleiter der Energieversorgung und Energiewende, insbesondere in den Bereichen Tief- und Horizontalbohrung (HDD). Als Pioniere im Geothermie-Markt, mit Fokus auf Bohrspülungen, verbinden wir technologische Exzellenz mit langjähriger Erfahrung, um nachhaltige Lösungen für eine sichere Energiezukunft zu schaffen. Wir sind ein stark wachstumsorientiertes Unternehmen, gestalten den Wandel der Energiewirtschaft aktiv mit und bieten ein dynamisches Umfeld mit vielfältigen Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten.

Unser Handeln ist geprägt von Vertrauen und Verlässlichkeit, Innovation und Beständigkeit, Qualität und Kompetenz, Verantwortung und Nachhaltigkeit sowie Menschlichkeit und Respekt.

Als Operations Assistant unterstützen Sie unser Team bei der Koordination operativer Abläufe und tragen dazu bei, dass unsere Prozesse effizient und reibungslos funktionieren. Mit Ihrem Organisationstalent, Ihrer strukturierten, genauen Arbeitsweise und Ihrem Blick fürs Detail sind Sie eine wichtige Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen und tragen so aktiv zum kontinuierlichen und stabilen Wachstum unseres Unternehmens bei.

Operations Assistant (m/w/d)
Bahnhofplatz 4, 4600 Wels, Österreich
Vollzeit (38,5 Wochenstunden) - Feste Anstellung
Ab € 36.400, -- brutto pro Jahr, Überzahlung je nach Erfahrung und Ausbildung möglich

• Administrative und organisatorische Unterstützung des Management-Teams
• Koordination von Terminen, Meetings sowie internen und externen Veranstaltungen
• Betreuung von Telefonzentrale, Empfang und allgemeiner Büroorganisation
• Verwaltung der projektbezogenen Zeiterfassung
• Eigenständige Organisation und Abwicklung von Geschäftsreisen
• Unterstützung im Consultant-Management sowie bei administrativen Prozessen
• Sicherstellung eines professionellen und reibungslosen Office-Managements

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und 2 - 3 Jahre Berufserfahrung
• Strukturierte und genaue sowie selbstständige Arbeitsweise
• Ausgeprägtes Organisationstalent und Freude an der Arbeit im Team
• professionelles Auftreten
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit digitalen Verwaltungssystemen von Vorteil

Zusätzliche Fähigkeiten und Soft Skills

• Hohe Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
• Zuverlässigkeit und Diskretion
• Kommunikationsstärke und interkulturelle Kompetenz
• Serviceorientierung und Teamfähigkeit
• Flexibilität und Fähigkeit, Prioritäten zu setzen

• Einen abwechslungsreichen Job mit interessanten Aufgaben in einem internationalen und technisch geprägten Umfeld, sowie einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen
• Eine vielseitige Position mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum
• Zusammenarbeit mit einem motivierten Team und kurzen Entscheidungswegen
• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit langfristigen Karriereperspektiven in einem stark wachsenden Unternehmen
• Eine offene Unternehmenskultur, innovative Arbeitsweisen und ein kollegiales Arbeitsumfeld mit positivem Teamspirit
• Eine wertschätzende Arbeitsumgebung und Kultur des gegenseitigen Respekts
• Attraktives Gehalt sowie diverse Benefits

Das Brutto-Jahresgehalt beträgt in Vollzeit mindestens EUR € 36.400, --, Überzahlung je nach Erfahrung und Ausbildung möglich.

Als führender Value Textile Discounter mit Filialen in Deutschland, Österreich, Italien, Slowenien, Tschechien, Kroatien und Polen, einem eigenen Onlineshop sowie über 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern international zählt die NKD-Firmengruppe zu den größten Unternehmen im Textileinzelhandel. Das Angebot reicht von aktueller Mode für die ganze Familie und funktionaler Sportbekleidung über Heimtextilien und saisonale Dekorationsartikel bis hin zu ausgewählten Markensortimenten. Als zukunftsorientiertes Unternehmen setzt NKD entlang der gesamten Wertschöpfungskette konsequent Data Science ein - wie in der Planung, Warenallokation, bei der Preisgestaltung und dem Abschriften-Management - und optimiert damit kontinuierlich Geschäftsprozesse und Profitabilität. Zur Unterstützung unseres Teams sind wir auf der Suche nach einem*einer

Mitarbeiter*in Mietvertragsverwaltung (m/w/d)
für 38,5 Stunden/Woche (Vollzeit)

Eintritt: Oktober / November 2026

• Betriebskostenabrechnung
• Mietvertragsverwaltung (Dauervorschreibungen, Indexierungen)
• Zusammenarbeit mit unseren Filialen österreichweit
• Betriebsanlagen,- Behördengenehmigungen (Neueröffnungen, Schließungen, Renovierungen etc.)
• Arbeitsinspektorat und Dokumentationsmanagement
• Energiemanagement

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre / HAK / HBLA /etc.)
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
• Sehr gute MS-Office Kenntnisse (Word, Excel, Powerpoint, Outlook)
• Lösungsorientiert
• Hohes Maß an Genauigkeit
• Hands-On Mentalität

• Flexible Arbeitszeiten mit Hilfe von Gleitzeit und guter Work-Life-Balance
• Mitarbeiterrabatte
• Mitarbeiterparkplatz
• Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
• Abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet
• Familiäres Team und kurze Entscheidungswege mit gleichzeitiger Eingliederung in einen sicheren Konzern
• Raum für eigene Ideen und Potential zur persönlichen Weiterentwicklung

Das Mindestgehalt für diese Position beträgt bei Erfüllung obiger Anforderungen und entsprechender Berufserfahrung auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung ab EUR 3.500,00 brutto monatlich. Die Bereitschaft zur Überzahlung ist je nach Erfahrung sowie Qualifikation gegeben.

Arbeitsort
NKD Österreich GmbH (Zentralverwaltung)
Bahnhofsstraße 16
4600 Wels

Wir verstärken unser Team und freuen uns von dir zu hören!

Einsatzgebiet Wels

Unser erfahrenes, kollegiales und dynamisches Team sucht Unterstützung – wir haben da genau an DICH gedacht! Durch unsere Flexibilität, flache Hierarchien und größtmögliche Nähe zu unseren Kunden zählen diverse Branchenführer in ganz Österreich zu unseren Auftraggebern.

Technisches Büro für Hoch- und Tiefbau

• Erstellen von Einreich-, Polier- und Detailplänen
• Wasserbautechnische Berechnungen
• Erstellung von Energieausweisen
• Teilnahme an Bau- und Gewerbeverhandlungen

• Eine abgeschlossene bautechnische Ausbildung im Bereich Hochbau (HTL-Matura)
• Idealerweise erste Berufspraxis als Bautechniker:in oder Baumeister:in, auch Berufseinsteiger:innen willkommen
• Verfügst über gute CAD sowie MS-Office Kenntnisse
• Überzeugst durch Teamgeist, Hands-On-Mentalität und zeitliche Flexibilität
• Besitzt einen Führerschein B und bist reisebereit

• Gute Bezahlung ab € 3.600,00 brutto/Monat (Basis Vollzeit – 39 Std./Wo.)
• Ein ausgezeichnetes Betriebsklima in einem soliden Unternehmen mit schnellen Entscheidungswegen
• Eine umfassende Einschulung durch unser Team, sowie ein offenes Miteinander - Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gratis Mittagessen (4x wöchentlich)
• Die Aussicht auf ein Dienstauto und Mobiltelefon – die auch privat genutzt werden können -
• Spannende und interessante Herausforderungen in unserem Team
• Eine sichere FIXANSTELLUNG

Das tatsächliche Gehalt vereinbaren wir entsprechend deiner Erfahrung und Qualifikation in einem persönlichen Gespräch mit dir.

Die XXXLutz Unternehmensgruppe ist in den 80 Jahren ihres Bestehens stetig gewachsen, betreibt über 400 Einrichtungshäuser in 14 europäischen Ländern und beschäftigt mehr als 27.300 Mitarbeiter. Mit einem Jahresumsatz von 6,4 Milliarden Euro ist die XXXLutz Gruppe einer der drei größten Möbelhändler der Welt. Zudem werden bereits 24 Onlineshops in den Vertriebsschienen XXXLutz, Möbelix und Mömax betrieben.

QS Sachbearbeiter EUDR Compliance (m/w/d)
Zentrale Wels

• Unterstützung im Bereich Qualitätsmanagement - Team EUDR Compliance - um die stetig wachsenden gesetzlichen Anforderungen an Holzprodukte und deren Rohstofflieferketten in Bezug auf die EUDR-Entwaldungsverordnung sicherzustellen.
• Datenpflege & Kontrolle: Sie erfassen, prüfen und pflegen Herkunfts- und Geodaten unserer Lieferanten (z. B. Einschlagorte, Baumarten) in unseren Systemen.
• Lieferantenkommunikation: Sie fordern fehlende Nachweise und Zertifikate bei nationalen und internationalen Lieferanten an und unterstützen diese bei Rückfragen.
• Risikoprüfung: Sie überprüfen die Korrektheit der Angaben auf Plausibilität und wirken bei der Durchführung von standardisierten Risikoanalysen für betroffene Artikel mit.
• Team-Schnittstelle: Sie arbeiten eng mit dem Einkauf, dem Qualitätsmanagement und erfahrenen Compliance-Kollegen zusammen.

• Abgeschlossene technische- oder kaufmännische Ausbildung, im Idealfall Erfahrung in der Möbelbranche (bzw. ähnlicher Konsumgüterbranche) oder ein erstes betriebswirtschaftliches/umweltwissenschaftliches Studium.
• Im Ideal einschlägige Fachausbildung (und praktische Erfahrung) im Bereich Qualitätsmanagement bzw. in der Produkt Konformität, EUTR, Sachbearbeitung, Logistik, Einkauf oder Nachhaltigkeit ist ein Plus – Quereinsteiger und Berufsanfänger sind herzlich willkommen.
• Interesse an Nachhaltigkeit: Begeisterung für Themen wie umweltfreundliche Lieferketten, Forstwirtschaft oder Product Compliance im Möbel- und Holzbereich.
• Belastbare, strukturierte und konsequente Persönlichkeit: Sie arbeiten detailorientiert, gewissenhaft und haben Spaß am Umgang mit großen Daten- und Informationsmengen.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• MS Office-Kenntnisse

• Eine herausfordernde und spannende Aufgabe im zukunftsorientierten Bereich der Product Compliance in einem erfolgreichen Unternehmen, das stetig expandiert
• Eine solide Einschulung und Umfassende Einarbeitung in die Vorgaben der EU-Entwaldungsverordnung (EUDR) durch erfahrene Kollegen.
• Attraktiver und sicherer Arbeitsplatz in einem trendorientierten Umfeld
• Flexible Arbeitszeiten für eine ideale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Ausgezeichnete Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Zahlreiche Aus- und Weiterbildungsangebote in der XXXL Schulungsakademie
• Kostenlose Parkplätze und sehr gute öffentliche Anbindung
• Rundum Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant zu vergünstigten Preisen
• Mitarbeiterrabatte bei XXXLutz, Mömax und Möbelix sowie bei Partnerfirmen
• Betriebliche Gesundheitsförderung mit Sport- und Impfangeboten sowie wöchentlichen Massagen für mehr Wohlbefinden
• Kostenloses Fitnessstudio

Die Reform Martin GmbH ist ein Tiroler Familienunternehmen im Reformwarensegment – dazu zählen Gesundheit, Schönheit, Genuss und Leistungsfähigkeit. Mit rund 50 reformstarken Filialen sind wir mittlerweile in ganz Österreich vertreten. Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern seit mehr als 20 Jahren ein nachhaltiges und motivierendes Arbeitsumfeld.

Für unsere Filiale in Wels suchen wir ab sofort einen Drogist/PKA/Ernährungsberater/Reformhausfachverkäufer (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.

Reformstarke Aufgabenbereiche, in denen Sie etwas bewegen

• Fachkundige und freundliche Kundenberatung
• Begeisternder, professioneller Beratungsverkauf unserer hochwertigen Produkte
• Kassatätigkeiten inkl. Kassenabschluss
• Warenpräsentation
• Regal- und Lagerpflege
• Inventurtätigkeiten

Diese Reformstärken bringen Sie mit

• Abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung im Bereich Drogerie, PKA, Ernährungsberatung oder Einzelhandel wünschenswert
• Begeisterung für gesunde und nachhaltige Produkte sowie Naturkosmetik
• Höchstmaß an Kundenorientierung
• Genaue und selbständige Arbeitsweise
• Kommunikationsfreude und Teamfähigkeit
• Gute Deutschkenntnisse
• Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
• Flexibilität

Als zukünftige*r Mitarbeiter*in in unserer Filiale in Wels bieten wir Ihnen einen nachhaltigen und sicheren Arbeitsplatz. Sie profitieren von einer von Wertschätzung geprägten Unternehmenskultur sowie einem konstruktiven Miteinander. Als zusätzlichen Benefit bieten wir Ihnen attraktive Personalrabatte.

Aus gesetzlichen Gründen sind wir dazu verpflichtet, aus das kollektivvertragliche Mindestgehalt hinzuweisen. Dieses beträgt auf Vollzeitbasis im 1. Berufsjahr für Drogisten (Einstufung D) 2.362 Euro brutto und für Handelsangestellte (Einstufung C) 2.251 Euro brutto. Das tatsächliche Gehalt hängt von ihrer Qualifikation und Erfahrung ab.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Unser Mandant ist ein seit vielen Jahren erfolgreiches, europaweit tätiges Unternehmen im Bereich nachhaltiger, ökologischer Speziallösungen für die Landwirtschaft und Betreiber von Grünflächen. Mit hoher Innovationskraft, Qualitätsanspruch und praxisnaher Beratung zählt das Unternehmen in seinem Segment zu den etablierten Anbietern im europäischen Markt.

Im Zuge der weiteren Entwicklung suchen wir gemeinsam mit unserem Mandanten für den Markteintritt in Österreich mehrere vertriebsstarke Persönlichkeiten als Außendienstmitarbeiter (m/w/d), die Ihren Wohnsitz in den Regionen Tirol, Vorarlberg, Salzburger Land, Kärnten, Oberösterreich und Niederösterreich haben. Ihr Vertriebsgebiet wird rund um Ihren Wohnort definiert.

Für diese Position ist ein jährliches Gehaltspaket von ca. 40.000 bis ca. 70.000 EUR brutto vorgesehen, beeinflusst durch Ihre Qualifikation, Berufserfahrung und Ihren Erfolg.

Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (CV und Zeugnisse)!

HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Österreich. Schwerpunkt unserer Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO hat mehr als 20 Niederlassungen in Österreich und Deutschland.

• Eigenverantwortlicher Aufbau und nachhaltige Entwicklung eines Kundenstamms im Vertriebsgebiet
• Aktive Neukundenakquisition im landwirtschaftlichen und öffentlichen Umfeld
• Fachkundige, lösungsorientierte Beratung und Verkauf erklärungsbedürftiger Produkte
• Selbstständige Organisation und Planung der Vertriebsaktivitäten im Gebiet
• Reporting an die Vertriebsleitung Österreich

• Idealerweise abgeschlossene Berufsausbildung
• Freude an aktiver Geschäftsanbahnung, am beratungsintensiven Vertrieb und am direkten Kundenkontakt
• (Erste) Erfahrung im Außendienst, in der Landwirtschaft oder im agrarnahen Umfeld
• Kommunikationsstarke, eigenständige und zielorientierte Persönlichkeit mit Affinität zu nachhaltigen Produkten
• Wohnsitz im Verkaufsgebiet, Führerschein B sowie eigener PKW erforderlich

• Jährliches Gehaltspaket von ca. 40.000 € bis ca. 70.000 € brutto vorgesehen
• Verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit langfristiger Perspektive
• Hohe Flexibilität und eigenverantwortliches Arbeiten
• Strukturierte interne Einschulung und regelmäßige Weiterbildung
• Nachhaltig positioniertes Produktportfolio mit großem Wachstumspotential, exklusiver Gebietsschutz
• Attraktive, leistungsorientierte Vergütung zuzüglich Spesenregelung (inkl. PKW-Nutzung)