Green Jobs in Österreich

Unsere Firmengeschichte macht uns zu dem, was wir heute sind: Zu einem starken Karrierebegleiter in allen Bereichen der gehobenen Personalberatung, vom professionellen Recruitment über Executive Search bis zu Leadership Advisory.

Unser Auftraggeber ist ein innovatives Unternehmen der Kreislaufwirtschaft und fungiert als Kompetenzzentrum für Stoffstrommanagement. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine agile Unternehmenskultur ermöglichen einen interessanten Spielraum für Wachstum und Innovationen. In dieser Schlüsselposition haben Sie als engagierte und kommunikative Persönlichkeiten die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung zukunftsorientierter Beschaffungslösungen mitzuwirken:

Manager/in Stoffstrommanagement – Fokus Beschaffung & Key Account Management

Sourcing Management; Dienstort nach Wahl: Raum Klagenfurt oder Raum Graz oder Raum Wiener Neustadt

Als Teil eines agilen Teams übernehmen Sie die internationale Beschaffung von biogenen Recyclingroh- und Brennstoffen – etwa Recyclingholz, Sägerestholz oder Holzstäube – für Produktionsstandorte im In- und Ausland.
Sie sind Bindeglied zwischen Lieferanten- und Kunden, haben den Gesamtüberblick über die Stoffströme & Logistik und Sie stellen die optimale Materialverfügbarkeit sicher. Preis- und Lieferkonditionen verhandeln Sie geschickt. Die Abwicklung lokaler Behördenangelegenheiten, Notifizierungen sowie Zertifizierungen aber auch das Reklamationsmanagement liegt in Ihrem Verantwortungsbereich. Sie haben Budgetverantwortung, arbeiten in enger Abstimmung mit dem Geschäftsführer und können mitgestalten und entwickeln.

Sie verfügen über eine technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung und bringen Erfahrung in der Recyclingwirtschaft mit – idealerweise im Einkauf, Vertrieb oder Stoffstrommanagement.
Mit Ihrer kommunikativen Art und ausgeprägten Kundenorientierung bauen Sie tragfähige Beziehungen auf. Sie denken unternehmerisch, handeln lösungsorientiert und bringen Ihre Ideen proaktiv ein. Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch sind für Sie selbstverständlich, zusätzliche Sprachkenntnisse sind willkommen. Reisebereitschaft setzen wir voraus.

Es erwartet Sie ein Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und echter Gestaltungsmöglichkeit. Der Dienstort kann im Raum Klagenfurt, Graz und Wiener Neustadt flexibel gewählt werden, ebenso gibt es Homeoffice-Optionen.
Sie erhalten eine umfassende Einarbeitung sowie kontinuierliche Weiterbildung in Ihrem Fachbereich. Ein Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung – sowie Sozial- und Zusatzleistungen runden das attraktive Gesamtpaket ab.
Das Bruttojahresgehalt beträgt mindestens € 65.000 mit klarer Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung.

WLL Personalservice GmbH

Für unseren Kunden, ein sehr erfolgreiches und renommiertes Unternehmen in der Lebensmittelbranche, das national sowie international für höchste Qualität steht, suchen wir für den Standort Salzburg eine

Leitung Produktentwicklung & Innovation (m/w/d) - VOLLZEIT

• Operative Leitung der Produktentwicklung im Bereich Frischeprodukte, Milchmischgeräte, Frischkäse, Käse und Spezialprodukte (UHT, pflanzliche Produkte)
• Entwicklung innovativer Produktkonzepte auf Basis von Markttrends, Konsumentenbedürfnissen und Nachhaltigkeit
• Steuerung und Optimierung von Innovationsprozessen (z.B. Stage-Gate)
• Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Vertrieb, Produktion, QM und externen Partnern
• Verantwortung für Produktspezifikationen, Deklarationen und rechtliche Konformität
• Führung und Weiterentwicklung eines Entwicklerteams
• Rezeptur- und Prozessoptimierung sowie Ressourcenplanung im Bereich Innovation
• Aufbau und Pflege eines Innovationsnetzwerks

• Fundierte Ausbildung in der Lebensmitteltechnik, Milchwirtschaft o.Ä. (z.B. Lebensmitteltechniker, Molkereimeister) oder vergleichbar hohe Qualifikation
• Mind. 7 Jahre Erfahrung in der Produktentwicklung, idealerweise in der Milch- oder Lebensmittelbranche
• Erfahrung in der Leitung von Innovation- oder Entwicklungsprojekten
• Sehr gute Kenntnisse in Rohstoffen, Prozessen, Verpackung sowie im Lebensmittelrecht
• Projektmanagement- und Führungskompetenz
• Innovationsfreude, strategisches Denken, Kommunikations- und Umsetzungsstärke
• Verhandlungssicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse

• Monatliches Bruttoentgelt von mindestens 4.500 €. Je nach Berufserfahrung und Ausbildung ist eine Überzahlung natürlich möglich
• Ein motiviertes und kollegiales Team
• Firmeninterne Kantine
• Partnerschaft mit EGYM-Wellpass für Ihre sportliche Balance
• Kostenlose Unfallversicherung für zusätzliche Sicherheit und Möglichkeit zum Beitritt einer privaten
• Gruppenkrankenversicherung
• Regelmäßige Mitarbeiterevents für Teamzusammenhalt und Austausch
• Jobbike für eine umweltfreundliche und gesunde Mobilität
• Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Weitere Benefits wie zum Beispiel Klimaticket, Parkplatz, Mitarbeitervergünstigungen, Betriebsarzt, uvm

Ob im Fahrdienst, in den Werkstätten, auf den Baustellen oder im Büro: Wir sind über 9.500 Kolleg*innen in rund 100 Berufen, die Wien jeden Tag bewegen. Gemeinsam sorgen wir für Sicherheit und Mobilität. Damit das in Zukunft auch so bleibt, suchen wir nach Menschen, die sich für unsere Werte engagieren wollen: Vielfalt leben, verlässlich sein und Sinnvolles tun. Willkommen im #TeamÖffiLiebe

• Zu Ihren Aufgaben zählen die Demontage und Montage von Haltestellenmasten sowie von Wien Mobil Stationen, dazu kann auch das Errichten von kleinen Fundamenten gehören.
• Sie führen alle technischen und administrativen Maßnahmen zur Erhaltung oder Wiederherstellung der Funktionsfähigkeit von technischen Anlagen, Bauwerken bzw. Fahrzeugen im jeweiligen Aufgabengebiet durch.
• Außerdem unterstützen Sie die technischen Mitarbeiter*innen in der jeweiligen Organisationseinheit.
• Sie arbeiten professionsbezogen an Maschinen und fertigen Bauteile an.
• Sie übernehmen professionsübergreifende Hilfsarbeiten sowie Hilfsarbeiten im Rahmen der Jahreskontrollen.
• Sie erkennen selbstständig Gefahrenstellen, sichern diese ab und nutzen EDV-Tools zur Störungsbehebung.

• Sie bringen eine abgeschlossene Berufsausbildung als Maurer*in, Schlosser*in, Spengler*in, Tischler*in oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung mit.
• Den Führerschein der Klasse B bringen Sie mit.
• Sie sind bereit Mehrstunden zu leisten und Arbeiten in den Nachtstunden durchzuführen.
• Im Rahmen Ihrer Tätigkeit bringen Sie ein hohes Maß an Sicherheitsbewusstsein und wirtschaftlichem Denken mit.
• Sie überzeugen mit Ihrer Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit und arbeiten selbstständig und gewissenhaft.
• Ihr Profil wird durch eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Kooperationsfähigkeit und einer hohen Arbeitsqualität abgerundet.

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Für diese Position bieten wir bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ein Einstiegsgehalt in Höhe von 2.886,51 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis.

• Einsteigen und Aufsteigen:

  Man lernt nie aus: Unsere vielfältigen Angebote der innerbetrieblichen Weiterentwicklung unterstützen unsere Kolleg*innen dabei, beruflich voranzukommen.

• Gesundheit und Vorsorge:

  Von Sportangeboten, Impfaktionen bis hin zu einer vergünstigten Zusatzversicherung (Gruppenversicherung) – Unser Gesundheitsmanagement bietet allen Kolleg*innen vielfältige Leistungen für das seelische und körperliche Wohl.

• Greener Linien:

  Die Zukunft gehört den Öffis: Als Teil der Wiener Linien können wir alle einen Teil dazu beitragen, die treibende Kraft in Sachen Klimaschutz zu sein.

• Job & Familie:

  Ob Familie oder Weiterbildung: Wir bieten eine 37,5 Std./Woche in Vollzeit an, sowie Unterstützung bei der Planung des individuellen Karenzmanagements und dem Familien-Monat, der für alle Elternteile gilt.

• Kinderbetreuung:

  Während der Schulferien bieten wir eine begrenzte Anzahl an kostenlosen Kinderbetreuungsplätzen an. Damit wollen wir Eltern entlasten und auch unsere jüngsten Fahrgäste von der #ÖffiLiebe begeistern.

• Onboarding:

  Bei den Newcomertagen können sich unsere Kolleg*innen von Beginn an miteinander vernetzen. Dazu erhalten alle eine nachhaltig produzierte Willkommenstasche mit spannenden und wissenswerten Informationen zum Start im #TeamÖffiLiebe.

• Unser Mitarbeiter*innenausweis:

  … gilt als gratis Jahreskarte für ganz Wien! Für das Klimaticket Österreich bieten wir eine Teilrückerstattung an.

• Vergünstigungen:

  Als Mitarbeiter*in der Wiener Linien erhält man zahlreiche Vergünstigungen bei WienMobil, Sportstätten oder der online Mitarbeiter*innenwelt.

• Vernetzung:

  Wir vernetzen nicht nur die Stadt: Durch unterschiedliche Events und vielfältige Communities bleibt das #TeamÖffiLiebe immer miteinander verbunden.

• Sie übernehmen die Disposition, Organisation und Abwicklung der nationalen und internationalen Futtermittel-Transporte.
• Sie übernehmen die Verantwortung für die Verrechnung, die Dokumentation sowie die Abwicklung von Zoll- und Kontrollverfahren (GMP+, Nachhaltigkeit, u.a.).
• Regelmäßiger Kontakt mit unseren Lieferant:innen, Kund:innen, Frächter:innen und Partner:innen sowie Fachabteilungen gehört zu Ihren täglichen Aufgaben.
• Die Daten erfassen Sie in SAP.

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Berufserfahrung vorzugsweise im Bereich Transportlogistik und Auftragsabwicklung
• Sehr gute Deutsch-Kenntnisse, kommunikationssichere Englisch-Kenntnisse
• Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere MS-Excel
• Eloquentes Organisationstalent mit rascher Auffassungsgabe und Zahlengefühl

• Das Mindestgehalt liegt bei EUR 2.800,00 brutto/Monat (Vollzeit, 38,5h/Woche). Je nach Berufserfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
• Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeit (bis zu 2 Tage/Woche)
• Zusätzlich bieten wir ein attraktives Paket an Corporate Benefits (Zuschuss zum Öffi-Ticket, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitsvorsorge, Sportmöglichkeiten etc.)
• Zuschuss von EUR 4,60 zum Mittagessen pro Tag (entspricht bis zu EUR 1.150/Jahr)
• Ein spannendes Aufgabengebiet in einem motivierten Team mit sehr gutem Arbeitsklima innerhalb eines erfolgreichen, stabilen Konzerns
• Ein umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot
• Gute öffentliche Verkehrsanbindung sowie Parkmöglichkeiten

Project Engineer HVACR

Standorte: Wien oder Graz

Gemeinsam schaffen wir eine Welt, die sicher, komfortabel und nachhaltig ist. Unser vielfältiges globales Team von 100.000 Mitarbeiter in mehr als 150 Ländern entwickelt innovative, integrierte Heizung-, Klima-, Lüftung-, industrielle Kältetechnik, Gebäudeautomations-, Brandschutz- und Sicherheitslösungen, um Städte besser zu vernetzen, Gebäude intelligenter und Umgebungen komfortabler, sicherer und nachhaltiger zu machen.

• Auslegung, Berechnung & Dimensionierung: Entwickle maßgeschneiderte Lösungen für Industriekälteanlagen und sorge für die perfekte Balance zwischen Effizienz und Leistung.
• Technische Bewertung: Analysiere Ausschreibungsunterlagen und liefere fundierte Einschätzungen, die den Unterschied machen.
• Design & Planung: Erstelle präzise Schemas und Detailzeichnungen, die als Blaupause für technische Meisterwerke dienen.
• Konformitätsprüfung: Beschaffe und ergänze relevante Unterlagen, um die Bewertung durch unabhängige Prüfstellen reibungslos zu gestalten.
• Projektbegleitung: Unterstütze die Projekt- und Bauleitung bei der Umsetzung deiner Planungsleistungen und bringe deine Expertise in die Praxis.

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Anlagenbau, Maschinenbau, Prozesstechnik-Wärmepumpen-Kältetechnik, Versorgungs- oder Gebäudetechnik oder eine vergleichbare technische Ausbildung.
• Erste Erfahrungen in der Berechnung und Auslegung von Kälteanlagen und verfahrenstechnischen Rohrnetzsystemen sind von Vorteil.
• Kenntnisse in der Anwendung von CAD-Programmen.
• Eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
• Praktische Orientierung und die Fähigkeit, Herausforderungen proaktiv zu lösen.
• Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS Office.
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

• Möglichkeit, ein dynamisches Team innerhalb eines global anerkannten Unternehmens zu führen, das für Innovation und Nachhaltigkeit steht.
• Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen, dynamischen und wachsenden Unternehmen sowie ein breites Schulungs- und Weiterbildungsangebot
• Wettbewerbsfähiges Gehalt und umfangreiche Zusatzleistungen.
• Zugang zu den neuesten Tools, Technologien und Ressourcen der HVAC- und Kältetechnikbranche.
• Spannende und langfristige Herausforderung
• Flexible Arbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeit
• Reisebereitschaft
• Subventioniertes Mittagessen in unserer Gourmet-Kantine

Für diese Position (Vollzeit 38,5h) ist ein Jahresbruttogehalt ab € 75.000 vorgesehen (Kollektivvertrag Metall Industrie). Eine deutliche Überzahlung ist abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung.

Interessiert? Bitte bewerben Sie sich mit allen relevanten Bewerbungsunterlagen über unser Karriereportal.

Ihr Ansprechpartner: Herr Saudin Mujic

Tel: +43 664 811 47 75

Gemeinsam gestalten wir eine sichere Zukunft!

Gehalt: 75000 EUR / YEAR

Ein Job, in dem Sie Leben und Werte schützen? Den finden Sie bei unserem Kunden! Minimax Mobile Services ist ein Brandschutzunternehmen und steht für höchste Qualität „Made in Germany“. Rund 600 Beschäftigte in Österreich und Deutschland sind in regionalen Teams an diversen Standorten für Kunden im Einsatz. Als Servicetechniker sind Sie für die Wartung, Reparatur und Instandsetzung von Feuerlöschern und fahrbaren Feuerlöschgeräten verantwortlich. Zusammen mit Ihren Team-Kollegen sorgen Sie für einen verlässlichen Brandschutz und schützen damit Menschen, Tiere und die Umwelt.

Servicetechniker (m/w/d) Brandschutz Feuerlöscher

Einsatzgebiet: Salzburg
Berufserfahrung (Senior Level) | Vollzeit

Ihr Job als Servicetechniker:

• Sie führen selbstständig die Wartung und Instandhaltung von Feuerlöschern durch, dokumentieren systemgestützt die Prüfergebnisse sowie die erbrachten Leistungen.
• Sie montieren neue Feuerlöscher und Brandschutzzeichen im Rahmen der Neuausrüstung.
• Sie betreuen den Kundenstamm und bauen ihn weiter aus.
• Sie beraten Kunden zu den Produkten und Dienstleistungen und verkaufen diese.

Das bringen Sie mit:

• Handwerkliches und vertriebliches Geschick (Quereinsteiger willkommen!)
• Gute Kenntnisse im Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln (Laptop, Smartphone) und gängigen Betriebssystemen
• Souveränes und freundliches Auftreten
• Selbstständige, strukturierte und zielgerichtete Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Hohe Service- und Kundenorientierung
• Führerschein Klasse B
• Wohnort idealerweise im Einsatzgebiet
• Gelegentliche Reisebereitschaft außerhalb des Kerngebietes
• Aktives Feuerwehrmitglied wünschenswert, SAP-Kenntnisse von Vorteil

• Minimax bereitet Sie auf Ihren neuen Job vor - durch eine umfassende Einarbeitung und Ausbildung zum Sachkundigen im Brandschutz.
• Es wird Ihnen ein vollausgestatteter Werkstattwagen zur Verfügung gestellt.
• Ihr Arbeitstag startet morgens direkt vor Ihrer Haustür, wenn Sie in Ihren Werkstattwagen steigen und zum ersten Kunden fahren.
• Es erwartet Sie ein vielseitiges Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung.
• Sie erhalten eine erfolgsorientierte Vergütung in einem krisensicheren Großunternehmen.
• Sie arbeiten bei einem Spitzenunternehmen der Branche - in einem regionalen Team.
• Sie profitieren von flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
• Flexible Arbeitszeitmodelle erleichtern Ihnen die Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf.
• Sie können konzerneigene Ferienwohnungen an der Ostsee zu günstigen Konditionen nutzen.

Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass die Einstufung nach Kollektivvertrag für Angestellte in Handelsbetrieben mit der Bereitschaft zur Überzahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und beruflicher Praxis erfolgt.

Wir halten fest, dass wir allfällige Aufwendungen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung (bspw. Fahrtkosten, Tages- oder Nächtigungsgelder) nicht ersetzen.

Mehr über unser Unternehmen erfahren Sie auf www.minimax-mobile.com sowie auf LinkedIn, XING, Facebook und YouTube.

Werden Sie Teil des Brandschutz-Teams! Bewerben Sie sich über unser Bewerbungsportal!

Minimax zählt seit über 120 Jahren zu den führenden Marken im Brandschutz. Die Minimax Mobile Services GmbH ist Teil der Minimax Viking Gruppe, einem der größten Brandschutzunternehmen der Welt.

Das INTERALPEN-HOTEL TYROL, ein luxuriöses 5 Sterne-Superior Hotel, liegt inmitten der Tiroler Bergwelt auf dem Seefelder Hochplateau. Das Hotel zählt zu Preferred Hotels & Resorts und verfügt über 274 großzügige Zimmer und Suiten. Die Küche des Interalpen-Hotel Tyrol, ausgezeichnet vom Gault&Millau 2024 mit 13 Punkten und zwei Hauben für das Á la carte-Restaurant und 17,5 Punkten und 4 Hauben für den Chef's Table, bietet lokal inspirierte Gaumenfreuden in verschiedenen Restaurantstuben, einem Spa Restaurant, einem Chef's Table, einer Bar und einem Wiener Café. Mit 1.000 m² Konferenzfläche, aufgeteilt auf zehn verschiedene Besprechungs- und Seminarräume bietet das Hotel die Plattform für perfekte Tagungen und Veranstaltungen. Für alle Wellness- & Fitnessbegeisterten Gäste besitzt das Interalpen-Hotel Tyrol einen exklusiven und einzigartigen Spa-Bereich mit über 5.300 m² Gesamtfläche.In unseren 13 verschiedenen Abteilungen erwarten Sie spannende Aufgaben, ein harmonisches Betriebsklima und die Möglichkeit sich in unserer #interalpencrew weiterzuentwickeln. Wir bieten Jobs, die glücklich machen.

Anstellungsart: Vollzeit

Sie haben Spaß daran, Menschen am Telefon weiterzuhelfen und für einen reibungslosen Ablauf zu sorgen? Ihr Arbeitswerkzeug Nummer eins ist Ihre charmante Stimme, mit der Sie sich bestens ausdrücken können. Dann haben wir die perfekte Aufgabe für Sie und müssen uns unbedingt kennenlernen. Nutzen Sie jetzt die Chance und tragen Sie zu unserer einzigartigen Atmosphäre bei, die unser Hotel ausmacht.

Region Seefeld // ab € 2.400 brutto // 40 Stunden/Woche // 5-Tage-Woche

• Professionelle und personalisierte Gästebetreuung am Telefon
• Selbständiges Behandeln und Weiterleitung von telefonischen Anfragen, Wünschen, Feedbacks und Reklamationen
• Erteilung von Auskünften, sowie individuelle Beratung und Betreuung unserer nationalen und internationalen Gäste
• Sie arbeiten immer mit anderen Teammitgliedern zusammen im Interesse unserer anspruchsvollen Gäste
• Bearbeiten eingehender E-Mails und Koordination der Anfragen
• Administrative Aufgaben
• Bei Bedarf Unterstützung an unserer Rezeption

• Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder vergleichbare Qualifikationen
• Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten sowie eine ausgeprägte Serviceorientierung
• Angenehme und ruhige Ausdrucksweise am Telefon
• Organisationstalent
• Fundierte Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket (z. B. Word, Excel, Outlook)
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen sind in dieser Position sehr von Vorteil

• Geregelte Arbeitszeiten von Mo - Fr mit wenigen Außnahmen
• Sicherer Arbeitsplatz in der Spitzen-Hotellerie unter dem Dach der Firmengruppe Liebherr
• Mitglied bei Preferred Hotels & Resorts und Fair Job Hotel
• Schönes , preiswertes Wohnen in unseren Team-Unterkünften
• Freie Verpflegung, täglich frisch zubereitet, rund um die Uhr auch an den freien Tagen
• Nutzung zu Mitarbeiterzeiten im top ausgestatteten Hotel Gym- und Spa-Bereich inklusive Sauna und Liegewiese, gratis Tennisplätze, Mountainbike-Verleih
• Fahrt- und Wohnkostenzuschuss für Pendler:innen
• Kostenloser Parkplatz
• Interne Fachtrainings & externe Weiterbildungsmöglichkeiten
• Welcome & Onboarding-Workshop für neue MitarbeiterInnen
• Faszinierende Lage in einem herrlichen Naturschutzgebiet inmitten der Tiroler Berge

IVU Traffic Technologies sorgt seit über 45 Jahren mit mehr als 1.000 Expertinnen und Experten für einen effizienten und umweltfreundlichen Öffentlichen Verkehr. Als kontinuierlich wachsendes IT-Unternehmen in einem wachsenden Markt entwickelt die IVU integrierte Standardprodukte, die alle Prozesse von Bus- und Bahnunternehmen abdecken: von der Planung und Disposition über die Betriebs­steuerung, das Ticketing und die Fahrgast­information bis hin zur Abrechnung von Verkehrsverträgen. In enger Partner­schaft mit unseren Kunden führen wir anspruchsvolle IT-Projekte zum Erfolg und sorgen so für zuverlässige Mobilität in den Metropolen der Welt.

IVU. SYSTEME FÜR LEBENDIGE STÄDTE.

Wir suchen

Projektingenieure (m/w/d)
für den Customer Service

in Wien

• die Verantwortung für mehrere anspruchsvolle Bahn- und Bus­kunden übernehmen und die guten, langjährigen Beziehungen weiterhin erhalten und ausbauen wollen
• die mitdenken, mit ihren Lösungen überzeugen und Verantwortung übernehmen wollen

• betreust Du Verkehrsbetriebe bei fachlichen und technischen Problemen rund um die Planungs-, Dispositions-, Leitstellen-, Ticketing- und Fahrgastinformationsprodukte für Busse und Bahnen
• stellst Du den applikatorischen Betrieb der IVU-Software-Produkte gemeinsam mit unseren Kunden sicher – dazu gehört bspw. die Konfigurations­anpassungen der Standard-Software als auch die Durch­führung von Releaseupdates und weiteren Installationen
• analysierst Du Kundenmeldungen und -wünsche und verantwortest als Schnittstelle zwischen Soft­wareentwicklung und Kunde die Verbesserung der Software
• bist Du Experte für unsere Software- und Hardwareprodukte und arbeitest Dich tief in die Technik ein
• arbeitest Du in einem standort­übergreifenden Team und hast als lokaler Experte spezifische Markt- und Kundenkenntnisse
• erarbeitest Du im Dialog mit unseren Kunden die Anfor­derungen und Lösungen zum Einsatz unserer Softwareprodukte

• die Informatik, Physik, Mathematik, Elektrotechnik oder ein verwandtes Fach studiert haben und/oder relevante Berufserfahrung in einem technisch vergleichbaren Umfeld mitbringen
• die neben guten Deutsch- auch gute Englischkenntnisse mitbringen
• mit einer hohen IT-Affinität und Spaß an technischen Systemen
• die kommunikativ stark sind und einen hohen Anspruch an die Qualität ihrer Arbeit haben
• die Freude an komplexen Auf­gaben haben, deren Lösungen im Straßenbild sichtbar sind

• IVU-Kultur: Flexibilität und Gestal­tungs­spielraum eines inter­natio­nal tätigen Mittelständlers, Du-Kultur, Freizeit- und Teamevents, Hunde nach Absprache willkommen
• Work-Life-Balance: Unbefristete Arbeits­verträge in Voll- und Teilzeit, flexible Arbeitszeit- und Ortsgestaltung, Möglichkeit zum Sabbatical und Workation, 30 Tage Urlaub
• Arbeitsplätze: Barrierefreie Arbeitsplätze und moderne Arbeitsplatz / IT-Ausstattung für Büro und Home-Office mit höhenverstellbaren Tischen
• Einarbeitung & Weiterbildung: Umfassendes Onboarding mit Buddy-System für eine schnelle Einarbeitung sowie internem Einarbeitungsprogramm, individuelle Entfaltungs­­möglich­keiten und persönliche Entwicklungs­perspektiven und Schulungsangebote
• Gesundheit, Sport & Wohl­befinden: Sport- und Freizeit­angebote, u. a. Urban Sports Club, interne Tischtennisligen, Gesund­heitstag, aktive und mentale Pause
• Finanzielle Benefits: Erfolgs­beteiligung (z. B. Aktien), Jobticket, Vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss für die Kinderbetreuung

Dun & Bradstreet combines global data and local expertise to help clients make smarter decisions. With 6,000+ people in 31 countries, we are a team of diverse thinkers and problem solvers who all share a common curiosity: to find new ways to turn data into value. If you share this curiosity and want to be part of a future-ready company, come join us! Learn more at dnb.com/careers.

Relationship Manager - m/f/d (R-17304)
Vienna - Austria
Sales /Employee: Full Time /Hybrid

• Professionelle Betreuung und Weiterentwicklung des eigenen Kundenportfolios im B2B Bereich für gesamt Österreich
• Weiterentwicklung und Integration unserer Lösungen im Bereich Sales & Marketing, Finance & Risk sowie Compliance & Sustainability in die Prozesslandschaft unserer Kunden
• Rundumbetreuung des Kunden von der Bedarfsanalyse, Beratung und Empfehlung des für den Kunden optimalen Lösungspakets
• Vertragsverhandlungen, Angebotslegung bis hin zum Vertragsabschluss auf C-Level Ebene
• Enge Zusammenarbeit im Sales Team sowie mit den internen Stakeholdern (Consulting/Go to Market/Marketing) welche dich im Sales Prozess unterstützen
• Networking auf Messen, Kundenveranstaltungen und vertriebsrelevanten Events
• Professionelles Kundenmanagement mittels Salesforce (CRM-System)

• Ein abgeschlossenes wirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
• Vertriebserfahrung (speziell im B2B) im lösungsorientierten Bereich gesammelt
• Interesse an Daten, Technologien und neuesten Trends wie Compliance & Sustainability
• Lernbereitschaft für komplexe Lösungen/Produkte
• Hohe Motivation/Engagement sowie Drive
• Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke
• Dynamische, umsetzungsstarke Persönlichkeit
• Professionelles & sicheres Auftreten
• Ausgeprägte Kunden- und Teamorientierung
• Ziel- und Lösungsorientiert
• Sehr gutes Deutsch & Englisch in Wort und Schrift

• Fixanstellung in einem internationalen Unternehmen
• Mitarbeit in einem dynamischen und ambitionierten Team
• Eigenverantwortlicher und wachsender Aufgabenbereich
• Umfangreiches Onboarding & Weiterbildungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten & Home-Office
• Attraktive Provisionsmöglichkeiten
• Benefits wie Zuschuss zum Jobticket, Mittagessen, Kaffee/Tee, Obst
• Teamevents dürfen nicht fehlen, um den Spirit zu fördern und gemeinsam Spaß zu haben
• Moderner und zentraler Standort am Austria Campus im 2. Bezirk mit ausgezeichneter Anbindung
• Das Bruttojahreszielgehalt liegt bei/ab €60.000,-mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Berufserfahrung und Qualifikation

Das Therapiekompetenzzentrum sowie Physiotherapie Hausbesuche Wien sind etablierte Privatanbieter im Bereich Medizin und Therapie mit dem Schwerpunkt Physiotherapie.

Wir bieten sowohl ambulante als auch mobile Therapie im Bereich Orthopädie, Neurologie, Geriatrie, Innere Medizin und Onkologie für unsere Privatpatienten.

Wir freuen uns sehr, unser wachsendes Team mit erfrischender Kompetenz zu bereichern.

Deshalb suchen wir ab jetzt angestellte PhysiotherapeutInnen für Teil- oder Vollzeit in Wien.

• Physiotherapeutische Diagnostik
• Erarbeitung eines Behandlungsplans
• Durchführung der Therapie
• Dokumentation und Administration
• Wöchentliche Teammeetings

• Pflichtbewusstsein und Motivation
• Liebe zum Menschen
• Empathiefähigkeit
• Fachliches Wissen in Bereich Neurologie, Orthopädie, Geriatrie, Atemtherapie, Kardiologie
• Verantwortungsbewusstsein
• Planungsfähigkeit
• Teamfähigkeit

• Spitzengehalt ab 3.310 € BRUTTO EU Basis mtl. + 13. + 14. Gehalt / Weitere Überzahlung abhängig von Berufserfahrung
• 5 Wochen Urlaub
• Keine lange Fahrtzeit, regional begrenztes Gebiet
• Unterstützung durch Kilometergeld oder Firmenwagen
• Umfangreiche Arbeitsmaterialien nach Wunsch und Bedarf
• Bezahlte Fortbildung
• Ausreichende Administrationszeiten
• Nebenbei selbstständig arbeiten: wir unterstützen im Aufbau der eigenen Selbstständigkeit

Wir bieten Teil- und Vollzeitanstellung

• wöchentliche Intervision und Supervision sowie regelmäßige Teambesprechungen und ein Austausch mit erfahrenen Kollegen.
• Teile dir die Woche selbstständig ein, sowie du es gerne möchtest. Ideal für Familie oder nebenberufliche Weiterbildungen.
• Fahrtzeiten sind in der Arbeitszeit integriert.
• Ein abwechslungsreiches Diagnosespektrum halten dich stets motiviert und du lernst immer etwas Neues.
• Gestalte deine Therapie sinnvoll und erfüllend. Für Patienten in kritischen Lebenssituationen ist unsere Arbeit entscheidend für deren weiteren Lebensverlauf. In der Physiotherapie entscheidet sich, ob Patienten zu Hause bleiben können oder in Pflegeheime umsiedeln müssen, ob Sie jemals wieder das Haus verlassen können, welche Lebensqualität sie genießen.