Green Jobs in Österreich

Werde Teil unseres Teams – als Elektrotechniker mit Photovoltaik Erfahrung (m/w/d) in Wien und Umgebung.
PTW & PARTNER GmbH – Gemeinsam. Verlässlich. Erfolgreich.
Möchtest du in einem Unternehmen wachsen und aufblühen? Suchst du ein kompetentes und unterstützendes Team?
Dann bist du bei uns richtig!

Die PTW & PARTNER GmbH mit Sitz in Wien verfügt über mehr als 25 Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung. Durch hohe Beratungskompetenz und strukturierte Arbeitsprozesse haben wir uns als verlässlicher und führender Arbeitgeber im gewerblichen Bereich etabliert.

Für unsere Kunden in Wien und Umgebung suchen wir motivierte und engagierte Elektrotechniker mit Photovoltaik Erfahrung (m/w/d), die mit ihrem Einsatz unseren gemeinsamen Erfolgsweg mitgestalten möchten.

• Montage von Photovoltaikanlagen auf Flach- und Steildächern
• Wartung, Überprüfung und Störungsbehebung an Photovoltaikanlagen
• E-Befundungen, Notlicht-Messungen, Blitzschutz-Messungen
• Kontrollrundgänge, Fehleranalysen und Behebung von elektrischen Störungen
• Allgemeine Prüfungen von sicherheitstechnischen Anlagen
• Bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit anderen Gewerken

• Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Elektrotechnik, Energietechnik oder vergleichbar)
• Erfahrung im Bereich Photovoltaik, Elektroinstallation oder Gebäudetechnik von Vorteil
• Kenntnisse über Wechselrichter, Batteriespeicher und Netzanschluss
• Fähigkeit zur Fehlersuche und Problemlösung bei technischen Anlagen
• Höhentauglichkeit und körperliche Belastbarkeit (Arbeiten auf Dächern)
• Führerschein Klasse B
• Selbstständige, zuverlässige und kundenorientierte Arbeitsweise

• Eine verantwortungsvolle Position mit spannenden Projekten und Gestaltungsspielraum
• Förderung der Eigeninitiative, berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zukunftssichere, attraktive und langfristige Anstellung
• Beschäftigungsart: Vollzeit
• Beschäftigungszeit: 38,50 Stunden/Woche
• Beschäftigungsort: Wien und Umgebung
• Lohn: Kollektivvertragliches Mindestgehalt von 2.948,85 € Brutto/Monat; Bereitschaft für Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und nachgewiesener Berufserfahrung

Ihre Karriere bei WALTER GROUP

CONTAINEX ist ein Unternehmen der WALTER GROUP und europäischer Marktführer im Handel mit Containern und mobilen Raumsystemen. Den Kunden aus Industrie, Handel, Gewerbe und dem kommunalen Bereich wird "Raum sofort" – das heißt Raumlösungen mit Containern - zur Verfügung gestellt. Die Produktion erfolgt in mehreren europäischen Werken. Das 1981 gegründete österreichische Familienunternehmen verbindet traditionelle Werte mit einem modernen Management und Expansionsgeist.

Gestalte Nachhaltigkeit aktiv mit! Werde Teil unseres neu geschaffenen ESG-Bereichs und setze innovative Projekte um – mit echter Wirkung, sichtbarem Impact und Raum, den Bereich bei CONTAINEX von Grund auf mitzuprägen. Für Umwelt, Gesellschaft und die Zukunft unseres Unternehmens!

Deine Aufgaben

• Aufbau und Etablierung des ESG-Bereichs als zentrale Servicestelle und Kompetenzzentrum für alle operativen Einheiten
• Umsetzung von ESG-Maßnahmen: Projektunterstützung, Dokumentation, Reporting und enge Zusammenarbeit mit Produktionswerken sowie Group Sustainability
• PCF-Berechnung für Kunden und Mitgestaltung von IT-Systemen zur CO₂-Datenerfassung und automatisierten PCF-Berechnung
• Unterstützung der operativen Bereiche bei Lieferantenbewertungen, Ecovadis und ESG-Fragebögen
• Aufbau und Pflege einer zentralen Datenbasis für ESG-Kennzahlen, um Transparenz, Vergleichbarkeit und strategische Entscheidungsgrundlagen zu sichern
• Analyse von Markt, Wettbewerbern und internen Prozessen zur Identifikation von Trends, Risiken und Chancen
• Eigenständige Leitung von ESG-Projekten – von der Konzeptphase bis Reporting und interner wie externer Kommunikation

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Nachhaltigkeit, Umweltmanagement oder vergleichbar; technisches Verständnis von Vorteil
• Mindestens drei Jahre Erfahrung im Nachhaltigkeitsmanagement sowie praktische Erfahrung in einem produzierenden Unternehmen werden vorausgesetzt
• Fundierte Kenntnisse aktueller ESG-Regulierungen (CSRD, EU-Taxonomie, ESRS) sowie relevanter Standards und Frameworks
• Erfahrung in der Mitarbeit bei Nachhaltigkeitsprojekten
• Analytisches und konzeptionelles Denken, gepaart mit hoher Umsetzungskompetenz
• Versierter Umgang mit Analysetools und Reporting-Systemen
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke auf allen Ebenen und ein souveräner Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern
• Verhandlungssicheres Deutsch (min. C2) und sehr gutes Englisch (min. C1). Weitere Sprachen (insb. BKS oder CZ/SK) von Vorteil

Deine Perspektiven

• Aktive Mitgestaltung beim Aufbau eines neuen ESG-Bereiches mit abwechslungsreichen Aufgaben
• Nachhaltigkeit als integraler Bestandteil unserer Unternehmensstrategie mit klarer Unterstützung durch das Top-Management
• Spannendes Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung in einem wertschätzenden und kollegialen Arbeitsumfeld
• Ein auf dich abgestimmtes Einschulungsprogramm und viele Möglichkeiten der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung auch innerhalb unserer WALTER ACADEMY
• Sicherer und krisenfester Arbeitsplatz durch die Finanzstärke und Stabilität eines Privatunternehmens
• Ein modernes und wertschätzendes Arbeitsumfeld inkl. Möglichkeit für Homeoffice und Arbeitszeitflexibilisierung. Zusätzlich genießt du zahlreiche Social Benefits (Mitarbeiter*innen-Restaurant / Unterstützung für Mittagessen, Inhouse-Pub / Lounge, Gratis-Parkplätze, umfangreiches Sportangebot, zahlreiche Mitarbeiter*innen-Events, Sprachkurse, …)

Das Mindestgehalt für diese Position liegt – abhängig von Qualifikation und Erfahrung – bei € 60.000, -- brutto pro Jahr. Das Jahresgehalt setzt sich zusammen aus 14 Monatsgehältern und einer garantierten Prämie. Nach erfolgter Einschulungszeit bieten wir dir zusätzlich eine leistungsbezogene Erfolgsbeteiligung.

Jeder Mensch ist uns herzlich willkommen, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung.

Dein Arbeitsplatz ist in Wiener Neudorf (am südlichen Stadtrand von Wien). Ein kostenloser Shuttle-Service aus Wien steht dir zur Verfügung bzw. unterstützen wir dich auch gerne bei Bedarf bei der Wohnungssuche.

Gestalte mit uns die Zukunft der WALTER GROUP und bewirb dich online!

SENSORE Electronic ist Teil der Unternehmensgruppe DwyerOmega und spezialisiert sich auf die Herstellung und den Vertrieb von Sauerstoffsensoren und Elektronikbaugruppen. Mit rund 25 Mitarbeitern am Standort Klosterneuburg verbinden wir technische Präzision mit unternehmerischer Agilität. Zur Weiterentwicklung unseres Standorts suchen wir eine Persönlichkeit, die Qualität, Arbeitssicherheit und Nachhaltigkeit ganzheitlich gestaltet.

Qualitäts-, HSE- & Nachhaltigkeitsingenieur (m/w/d)

Standort: Klosterneuburg | Vollzeit | 4-Tage-Woche (38,5h) | ca. 15 min. von Wien Heiligenstadt

Sie entwickeln unseren Standort von einem klassischen ISO-9001-Qualitätssystem hin zu einem integrierten Qualitäts-, HSE- und Nachhaltigkeitsansatz weiter.

Dabei bauen Sie auf vorhandenen klaren Strukturen auf und entwickeln diese strategisch und zukunftsorientiert weiter – von der operativen Qualitätssicherung über die systematische Datenerhebung bis hin zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unseres Standorts.

Der Schwerpunkt der Rolle liegt überwiegend im Qualitätsmanagement, ergänzt durch fertigungsnahe Aufgaben im Umfeld von Prozess- und Produktionsverbesserungen.

Detailaufgaben:
Qualität & Prozesse

• Pflege und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems (QMS) gemäß ISO 9001 inkl. Dokumentation, Änderungswesen und KPI-Reporting an die Geschäftsführung
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, normativer und kundenspezifischer Qualitätsanforderungen Planung und Durchführung von internen und externen Audits
• Analyse und kontinuierliche Verbesserung von Produktionsprozessen zur Steigerung von Produktqualität und Effizienz
• Bearbeitung von Kunden- und Lieferantenreklamationen, Analyse interner Qualitätsprobleme sowie Einleitung und Nachverfolgung von Korrekturmaßnahmen
• Zusammenarbeit mit Lieferanten zur Sicherstellung der Qualität eingekaufter Materialien und Komponenten
• Durchführung operativer Qualitätssicherungsaufgaben (Stichprobenprüfungen, Messmittelüberwachung, Produkt- und Lebensdauertests)
• Erstellung und Pflege von Arbeits- und Prüfanweisungen sowie Schulung der Mitarbeiter
• Auswertung und Visualisierung produktionsrelevanter Qualitätsdaten (z. B. Ausschuss, KPIs)
• Ad-hoc-Aufgaben nach Bedarf.

HSE, Nachhaltigkeit & Standortentwicklung

• Aufbau und Weiterentwicklung von Arbeitssicherheits- und Umweltprozessen am Standort
• Einführung und Nachverfolgung von Safety-Observations sowie Verbesserungsmaßnahmen
• Organisation und Durchführung von Schulungen (z. B. Arbeitssicherheit, Umweltbewusstsein)
• Erfassung und Auswertung relevanter HSE- und Nachhaltigkeitskennzahlen
• Mitwirkung bei Energie- und Umweltinitiativen sowie bei der Weiterentwicklung der Managementsysteme in Richtung ISO 14001 und ISO 45001
• Strukturierte Datenerhebung für ESG-Anforderungen und Unterstützung bei Lieferantenbewertungen im Hinblick auf Nachhaltigkeit und Compliance

Sie möchten Qualität nicht nur verwalten, sondern aktiv verbessern Sie sind keine reine „Dokumentenverwaltung“, sondern eine strukturierte, analytische und gestaltende Persönlichkeit.

Sie verstehen Qualität als aktiven Bestandteil der Unternehmensentwicklung und übernehmen Verantwortung dafür, dass Prozesse funktionieren und sich kontinuierlich verbessern.

Als Bewerber/in entwickeln Sie ein Verständnis für unsere Produkte sowie unser Kundenund Lieferantennetzwerk, um sicherzustellen, dass alle produzierten Produkte den festgelegten Qualitätsstandards und Vorgaben entsprechen.

Die Position passt besonders gut zu Ihnen, wenn Sie:

• Prozesse analysieren und nachhaltig verbessern möchten
• Verantwortung übernehmen und Themen konsequent zum Abschluss bringen
• Strukturiert arbeiten und auch bei mehreren Themen den Überblick behalten
• Veränderungen aktiv vorantreiben und pragmatische Lösungen finden
• Eigenständig arbeiten und gleichzeitig gerne im Team agieren
• Klar kommunizieren und eine analytische, lösungsorientierte Arbeitsweise mitbringen

In einem Unternehmen unserer Größe bedeutet diese Rolle echte Gestaltungsmöglichkeiten und eine enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.

Fähigkeiten/Qualifikationen:

• Technische Ausbildung (HTL/FH/Uni) mit Schwerpunkten in Ingenieurwissenschaften, Qualitätssicherung, Produktionsmanagement oder einem verwandten Bereich. Oder mehrjährige Berufserfahrung in der Qualitätssicherung in einem produzierenden Betrieb (Kenntnisse in Qualitätsmanagementsystemen und - normen (ISO 9001)
• Technisches Grundverständnis in Mechanik und Elektronik sowie gute Englischkenntnisse
• Sicherer Umgang mit Microsoft Excel, Word und PowerPoint
• Erfahrung mit Qualitätstechniken und -methoden (z. B. Six Sigma, 8D, SPC, FMEA)
• Kenntnisse in ISO 9001, idealerweise auch Berührungspunkte mit ISO 14001 (Umweltmanagement) und ISO 45001 (Arbeitssicherheit)
• Strukturierte, analytische Arbeitsweise sowie sichere Kommunikation und Zusammenarbeit im Team sowie Präsentationsfähigkeiten

Von Vorteil:

• Interesse an Energieeffizienz-, Umwelt- und Nachhaltigkeitsthemen sowie ein grundlegendes Verständnis für ESG-Anforderungen
• Erfahrung im Aufbau, Monitoring und Reporting von Kennzahlen (KPIs) sowie in der strukturierten Datenerfassung und -aufbereitung
• Erfahrung im Umgang mit Lieferanten im Hinblick auf Compliance-, Qualitäts- und Dokumentationsanforderungen
• ERP-Kenntnisse, idealerweise SAP

• Strategische Rolle mit hohem Gestaltungsspielraum
• 4-Tage-Woche (Mo. – Do. 38,5 h) und flexible Arbeitszeiten
• Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
• Teil eines internationalen Konzerns (DwyerOmega) mit lokalem Unternehmergeist
• Standort Klosterneuburg – ca. 15 min von Wien Heiligenstadt
• Ergänzende Stärken und Interessen über die Rolle hinaus unterstützen wir gezielt und nutzen sie dort, wo sie unsere Arbeit bereichern – so fördern wir individuelle Entwicklung und stärken gleichzeitig unseren Standort.

Gehaltssituation:

• Kollektivvertragliches Gehalt laut KV-Metallgewerbe, VG III/2: 2.918,34
• Das Gehalt wird auf Grundlage des kollektivvertraglichen Gehalts, unter Berücksichtigung Ihrer Qualifikationen, Kompetenzen und vorhandenen Erfahrung, festgelegt. Eine entsprechende Überzahlung ist jedenfalls möglich.

Wien Work-integrative Betriebe und AusbildungsgmbH ist ein gemeinnütziges Unternehmen der Sozialwirtschaft mit arbeitsmarktpolitischem Auftrag. Wir ermöglichen Menschen mit Behinderungen, chronischen Erkrankungen oder langzeitarbeitslosen Menschen die selbstbestimmte Teilhabe am Wirtschafts- und Gesellschaftsleben. Mit unseren Geschäftsfeldern, Dienstleistungen und Projekten sind wir auf zahlreichen Standorten in Wien präsent. Wir l(i)eben soziale Verantwortung und suchen Menschen, welche diese Werte ebenso l(i)eben.

Du möchtest deine Expertise in Nachhaltigkeit und Qualitätsmanagement mit sozialem Impact verbinden?

Du hast Lust, Strukturen zu schaffen, Prozesse zu denken und Themen aktiv voranzutreiben?

Dann suchen wir genau dich!

• Als zentrale Stabstelle entwickelst und implementierst du Konzepte zur Reduktion unserer Umweltbelastung und treibst unser Qualitäts- und Nachhaltigkeitsmanagement voran.
• Die Steuerung und Umsetzung von Projekten zur nachhaltigen Weiterentwicklung der Organisation liegt in deiner Hand – dabei bringst du unterschiedliche Perspektiven zusammen und denkst ganzheitlich.
• Du baust eine strukturierte Erfassung und Analyse von Kennzahlen auf, stellst die Einhaltung relevanter Normen sicher und entwickelst unsere Standards kontinuierlich weiter.
• Durch klare Berichte, nachvollziehbare Dokumentation und gezielte Schulungen stärkst du das Bewusstsein für Qualität und Nachhaltigkeit im gesamten Unternehmen und arbeitest dabei eng mit internen und externen Partner:innen zusammen.

• Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Nachhaltigkeit, Umwelt, Qualitätsmanagement, BWL oder einer vergleichbaren Fachrichtung bildet die Basis deiner Qualifikation.
• Du bringst bereits erste Erfahrung im Nachhaltigkeits- und/oder Qualitätsmanagement mit und hast Freude daran, Projekte, Konzepte oder neue Prozesse zu gestalten.
• Mit relevanten Standards und ISO-Normen (z. B. ISO 9001, ISO 14001) bist du sehr gut vertraut.
• Du denkst strategisch, arbeitest strukturiert und bringst die Kommunikationsstärke und Durchsetzungskraft mit, um Nachhaltigkeitsthemen wirksam voranzutreiben.
• Du hast sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau).
• Als zusätzliches Plus bringst du frische Ideen sowie eine gute Portion Gestaltungswillen mit?

Wunderbar – wir freuen uns darauf, gemeinsam etwas zu bewirken!

• Eine sinnstiftende Tätigkeit mit nachhaltiger gesellschaftlicher Wirkung.
• Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell sowie die Möglichkeit zu Home-Office.
• Modernes Arbeitsumfeld mit guter öffentlicher Anbindung (U2 Seestadt).
• Betriebliche Gesundheitsvorsorge (z. B. Impfangebote, Vorsorgeuntersuchungen, Massageangebote, Betriebsarzt).
• Attraktive Sozialleistungen (z. B. Jobrad, vergünstigtes Mittagsessen im betriebseigenen Restaurant in der Seestadt, diverse Weiterbildungsmöglichkeiten).
• Freie Arbeitstage am 24.12. und 31.12. als Ausdruck unserer Wertschätzung.

Für diese Position ist ein Mindestentgelt von € 3.146,24 brutto (Vollzeit 38,5 WStd.) vorgesehen. Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich.

Wir sind Greenpeace - rund um den Globus setzen wir uns für den Schutz der Meere, Wälder und Böden ein und kämpfen gegen Umweltzerstörung. In jeder Minute gewinnen wir weltweit eine weitere Person, die mit uns gemeinsam die Welt rettet. Und hier kommst du ins Spiel!

Du suchst einen Job mit echtem Sinn? Du redest gerne und hast auch etwas zu sagen? Dann werde Teil von Greenpeace und engagiere dich mit uns gegen PFAS, Greenwashing, Bodenversiegelung und zur Rettung der Bienen und Wale. Ob als Berufserfahrene:r, Quereinsteiger:in oder als Neustarter:in – bei uns kannst du erfolgreich werden und wirklich etwas bewegen.

Du bist mit eine:r Teamkolleg:in in deinem Bundesland unterwegs und sprichst aktiv Menschen an - sei es auf öffentlichen Plätzen, bei ihnen zu Hause oder in Einkaufszentren. Du informierst über unsere aktuellen Umweltkampagnen und motivierst die Menschen dazu, Greenpeace mit einer Förderschaft zu unterstützen. Mit deiner Arbeit ermöglicht du unseren täglichen weltweiten Einsatz für die Umwelt!

• Sehr gutes Deutsch und ein gepflegtes Erscheinungsbild, Freude am echten Austausch mit Menschen und Teamspirit

• Leidenschaft für Natur und Umweltschutz, Selbstbewusstsein und den Drive, deine Ziele zu erreichen

• Lust dich weiterzuentwickeln und ergebnisorientiert zu arbeiten

• Ein Durchschnittsgehalt von € 2.550 brutto/Monat (Einstiegsgehalt € 1.789 bei 35 Std + Erfolgsbonus), extra Boni durch Challenges für besonders Ehrgeizige

• Ein sicherer Job: unbefristete Festanstellung mit voller Versicherung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Flexible Arbeitszeitmodelle, die zu dir passen: Mo–Fr 21–35 Stunden/Woche, 4- oder 7-Stunden-Tage – ideal auch als Nebenjob, Teilzeit- oder Sommerjob. Für erfahrene Fundraiser:innen ab 14h/Woche möglich.

• Echtes Weiterkommen: Ein “Basic Training”, das dich wirklich vorbereitet, laufendes Coaching und ein Fortbildungsprogramm, das dich beruflich und persönlich weiterbringt - F2F-Fundraiser:innen-Zertifizierung inklusive.

• Special benefits: Kinder- und Alleinerzieher:innenzulage, gratis Öffi-Ticket, extra Urlaubstage zum Jahresende und gemeinsame Teamevents, die Austausch und Zusammenhalt fördern.

Die IMCD Gruppe ist ein führender globales Distributions-Partner von Spezialchemikalien und Inhaltsstoffen. Mit einem Netzwerk aus globalen Standorten und Lägern in EMEA, Amerika und im asiatisch pazifischen Raum bietet IMCD seinen Partnern maßgeschneiderte Lösungen für ein überregionales Distributionsmanagement. Über 4.700 Mitarbeiter:innen in über 60 Ländern beraten führende globale Hersteller durch ihre herausragende Expertise. Mit ihrem Hauptsitz in Rotterdam erzielte die IMCD Gruppe in 2023 einen Umsatz von 4.443 Mio.

Hintergrund und Position
IMCD South East Europe GmbH als Tochtergesellschaft der IMCD Group deckt 16 Länder im Gebiet Südosteuropa ab und hat Standorte in Österreich, Bulgarien, Kroatien, Tschechien, Ungarn, Rumänien und der Ukraine. Mit Hauptsitz in Wien, Österreich, ist unser Team aus erfahrenen technischen Verkaufsexpert:innen für unsere Kund:innen in ganz Südosteuropa verantwortlich. Mit mehr als 150 Mitarbeiter:innen betreiben wir zusätzlich zwei erstklassig ausgestattete Anwendungslabore in Österreich für die Bereiche Coatings & Construction und Food & Nutrition.

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort in Wien oder am Standort in Markt Allhau suchen wir zum ehest möglichen Eintritt

• Unterstützung bei Sicherstellung und Weiterentwicklung der Bereiche Health, Safety, Environment, Quality & Regulatory (HSEQR)
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Verbesserung des Qualitäts- und Umweltmanagement Systems (ISO 9001, ISO 14001)
• Implementierung und Überwachung von HSEQR-Richtlinien, -Prozessen und -Standards im Team
• Aktualisierung von qualitätsrelevanten Dokumenten (Prozessbeschreibungen, Arbeitsanweisungen, Handbücher etc.)
• Durchführung von internen Schulungen für Mitarbeiter:innen im Bereich HSEQR
• Sicherstellung der Einhaltung von REACH-Verordnungen und anderen chemikalienrechtlichen Anforderungen
• Anlage, Pflege und Verwaltung von Produkten im firmeninternen System unter regulatorischen Gesichtspunkten
• Erstellung, Pflege und Aktualisierung von Sicherheitsdatenblättern
• Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zur kontinuierlichen Verbesserung

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
• Berufserfahrung im HSEQR-Umfeld sowie idealerweise im Bereich REACH/chemische Regulierung, Umgang mit Sicherheitsdatenblättern sowie deren Erstellung und Produktdatenpflege
• Vorzugsweise fundierte Kenntnisse relevanter Normen und gesetzlichen Vorschriften (z.B.: ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, REACH)
• Außergewöhnliches Qualitätsbewusstsein, strukturierte und proaktive Arbeits- und prozessorientierte Denkweise
• Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
• Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit, proaktive Herangehensweise
• Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse sowie ein sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel

Das bieten wir Dir:

• Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem renommierten, international tätigen und stetig wachsenden Unternehmen
• Eine kollegiale und wertschätzende Teamkultur in einem multikulturellen, dynamischen Umfeld
• Zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12.
• Ein Treueprogramm für langjährige Mitarbeiter:innen
• Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten für Deine persönliche und fachliche Zukunft
• Moderne Arbeitsplätze in einer angenehmen, professionellen Arbeitsumgebung
• Gemeinsame Team-Events, wie Frühstücke, Weihnachtsfeier und Sommerfest
• Essenszuschuss und Möglichkeit zur Nutzung von Mitarbeiter:innen-Rabatten, Job Ticket
• Flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Home Office), sowie die Möglichkeit zu Workation
• Jahresbruttogehalt ab 40.000 € (für 38,5 Wochenstunden) mit Bereitschaft zur Überzahlung, je nach Deiner konkreten Qualifikation und Erfahrung

TECHNICAL PROJECT EXPERTS

Schön, dass Sie zu uns gefunden haben!

Schultes & Partner GmbH mit Hauptsitz in Wien ist ein Dienstleistungsunternehmen, welches aus einem Ingenieurbüro aller Disziplinen mit technischen Spitzenkräften und einer Unternehmensberatung im Jahre 2007 etabliert wurde mit dem Ziel, seinen Kunden ein umfassendes Leistungsportfolio je nach Projektbedarf bieten zu können.

"Mit dem Ergebnis, dass wir Projekte erfolgreich mit unseren beratenden Experten (w/m/d) - zukünftig auch mit Ihnen? - realisieren!"

• Wir suchen im Rahmen eines Projektes der Energiewende eine für ein Kundenprojekt kompetente Person zur Leitung von größeren Projekten rund um PV
• Dabei übernehmen Sie die Koordination von Teams aus verschiedenen Fachbereichen
• Überprüfung von Planungsunterlagen für Photovoltaik-Freiflächenanlagen
• Technische Gesamtverantwortung für die Planung, Konstruktion und
• Umsetzung von anspruchsvollen Photovoltaik-Projekten
• Erstellung und Kontrolle von Ertragssimulationen

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (HTL, Lehre mit Meisterprüfung oder FH)
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Planung und Umsetzung von Photovoltaik-Projekten
• Sehr gutes elektrotechnisches und technisches Verständnis
• Erfahrung mit Konstruktionssoftware wie AutoCAD, E-Plan oder PV-SOL von Vorteil
• Gute Kenntnisse in MS Office
• Sehr gutes Deutsch, gutes Englisch
• Führerschein der Klasse B erforderlich

• Mitarbeit im Projektteam von S&P
• Das Besondere an dieser Position? Interessante und zukunftsorientierte Projekte
• Gehalt abhängig von Qualifikation und Erfahrung bei einer kollektivvertraglichen Überzahlung € 4.000 brutto pro Monat
• Interessiert, mehr zu erfahren? Dann wenden Sie sich direkt an Ing. Jürgen Schultes & Team an engineer@schultes-partner.com.
• Gerne melden wir uns verlässlich rück, sollten wir Sie für die Position berücksichtigen können und bedanken uns schon jetzt für Ihr Vertrauen.

In unserer über 60-jährigen Firmengeschichte haben wir uns kontinuierlich zu einem der bedeutendsten Elektroinstallationsunternehmen im Weinviertel und über seine Grenzen hinaus entwickelt.

Wir wachsen stetig weiter und suchen DICH
zur Verstärkung unseres Montage-Teams im Raum Weinviertel – Niederösterreich und Wien als

Photovoltaik Montagetechniker (m/w/d)

• In dieser vielseitigen Funktion führst du Installationsarbeiten für Um- und Neubauprojekte an Photovoltaikanlagen aus
• Du organisierst deine Arbeiten selbständig oder im Team und wickelst Photovoltaikprojekte bei Industrie- Gewerbe- und Privatkunden ab
• Du wirkst bei Inbetriebnahmen mit und führst Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten durch

• Ausbildung Elektroinstallationstechnik (Lehre, FS, HTL, o.ä.)
• Einschlägige Berufserfahrung im elektrotechnischen Bereich (idealerweise im PV-Umfeld)
• Selbstständiger Arbeitsstil und Teamfähigkeit, du bist kontaktfreudig im Umgang mit Kunden
• Ausgeprägtes Sicherheitsbewusstsein, Trittsicherheit und Bereitschaft auch am Dach zu arbeiten
• Du freust dich auf interessante, spannende und neue Aufgaben und willst dich weiterentwickeln

• Wir bieten eine umfassende Einschulung, laufende Weiterbildung und Aufstiegschancen in einem vielseitigen und abwechslungsreichen Aufgabengebiet
• Eine moderne Infrastruktur, eine leistungsgerechte Entlohnung und ein teamorientiertes und kooperatives Betriebsklima zeichnet uns als Arbeitgeber aus
• Das gebotene Bruttojahresgehalt beträgt je nach Qualifikation und Erfahrung ab EUR 41.000,00 zuzüglich attraktiver Zulagen auf Basis Vollzeitbeschäftigung (38,5 h/Wo) mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Unsere Konzerneinheit STRABAG Innovation & Digitalisation fungiert als Enabler für Digitalisierungs- und Entwicklungsprojekte. So werden konzernweit an nationalen sowie internationalen Standorten über 400 verschiedene Innovations- und Digitalisierungsprojekte vorangetrieben.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!

• Du koordinierst die Nachhaltigkeitsberichterstattung (nach CSRD) und entwickelst die doppelte Wesentlichkeitsanalyse (DMA) kontinuierlich weiter
• Du bist fachliche:r Ansprechpartner:in für regulatorische Anforderungen im Bereich der Nachhaltigkeitsberichterstattung
• Du führst ESG-Ratings (z. B. CDP, EcoVadis, S&P, ISS ESG) durch und entwickelst diese kontinuierlich weiter
• Du erstellst Präsentationsunterlagen für das Management und übernimmst die Dokumentation von Meetings (auch in englischer Sprache)
• Du bindest interne und externe Stakeholder ein und stellst eine klare und zielgerichtete Kommunikation sicher

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen Wirtschaft, Umwelt- oder Nachhaltigkeitsmanagement (oder vergleichbar)
• Du hast mindestens 3–5 Jahre spezifische Berufserfahrung, idealerweise mit Vorerfahrung in der Bauindustrie
• Du verfügst über einschlägige Erfahrung mit dem Berichtsstandard CSRD und den ESRS und hast idealerweise bereits Nachhaltigkeits- bzw. ESG-Reports in Unternehmen projektleitend verantwortet
• Du hast Kenntnisse im Bereich relevanter ESG-Ratings (z. B. CDP, EcoVadis, S&P, ISS ESG u. a.)
• Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
• Du hast ein sehr gutes Verständnis von Nachhaltigkeitszusammenhängen, aktuellen Entwicklungen und politischen Rahmenbedingungen
• Du zeichnest Dich durch eine stark ausgeprägte Genauigkeit und einen hohen eigenen Qualitätsanspruch aus
• Du arbeitest selbständig, strukturiert und lösungsorientiert
• Du bist ein Teamplayer mit ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten und einem sicheren Auftreten
• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Gemeinsam stark ab Tag 1: Starte mit einem strukturierten Onboarding-Programm, das Dir den Einstieg erleichtert. Werde Teil eines dynamischen Teams, das Dich von Anfang an willkommen heißt, begleitet und unterstützt.
• Deine Bühne für Innovation: Gestalte zukunftsweisende Entwicklungs- und Digitalisierungsprojekte, bringe Deine Ideen ein und übernimm Verantwortung.
• Wachse mit uns: Was Du noch nicht kannst, bringen wir Dir bei. Wir unterstützen Deine persönliche Weiterentwicklung durch zahlreiche Lernangebote in unserer STRABAG-Akademie.
• Zusammenarbeit auf Augenhöhe: Erlebe eine Unternehmenskultur, in der Dein Einsatz zählt, Deine Ideen gehört werden und flache Hierarchien den Austausch fördern.
• Fit im Job: Genieße kostenlose Getränke, frisches Obst, moderne Büros mit ergonomischen Arbeitsplätzen und nutze unsere innovativen Gesundheitsprogramme, die Kooperation mit einem Fitnessstudio sowie die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen.
• Attraktive Vergütung: In Österreich erwartet Dich ein Jahresbruttogehalt ab 53.690 ,- €, in Deutschland erfolgt die Vergütung nach dem Bundesrahmentarifvertrag für das Baugewerbe. Zusätzlich bieten wir Dir eine leistungsgerechte Überzahlung, die Deine Qualifikation und Erfahrung honoriert.
• Dein Plus an Benefits: Freu Dich auf zahlreiche Mitarbeitendenrabatte sowie die Möglichkeit im Home Office zu arbeiten. Erlebe zudem spannende STRABAG-Events und viele weitere attraktive Benefits, die Deinen Arbeitsalltag bereichern.

:::

• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• kostenlose Getränke
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Mitarbeiterrabatte
• Tarifvertrag
• Kantine
• Freitag (halber Arbeitstag)
• Home Office
• Gesundheitsförderung
• Mitarbeiterevents
• gute Verkehrsanbindung

Rheinmetall MAN Military Vehicles (RMMV) bildet innerhalb der Rheinmetall Vehicle Systems Division das Kompetenzzentrum für professionelle militärische und militarisierte logistische Radfahrzeuge.

Praktikant Supplier Sustainability Management (m/w/d) - befristet für 1 Jahr
Rheinmetall MAN Military Vehicles Österreich GesmbH in Wien

Ref.-Nr.: AT01086
Anstellungsart: Teilzeit
Vertragsart: Praktikum

• Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Reduktion von CO2-Emissionen in der Lieferkette
• Mitwirkung und Unterstützung bei der Durchsetzung von weiteren Nachhaltigkeitsvorgaben (zB CBAM, EUDR, ...)
• Unterstützung bei der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben wie dem LkSG sowie weiterer Nachhaltigkeitsvorgaben
• Weiterentwicklung und Pflege von IT-Tools im Bereich ESG
• Unterstützung bei der Analyse und Bewertung von Lieferanten
• Erstellung von Präsentationen und Berichten für interne und externe Zwecke
• Mitwirkung bei der Verbesserung bestehender Prozesse
• Pflege und Aktualisierung von Lieferantendatenbanken

• Laufendes Studium der Fachrichtung Nachhaltigkeit, BWL oder Wirtschaftsingenieurwesen, idealerweise mit der Spezialisierung auf Nachhaltigkeit
• Erste Berufserfahrung in einem vergleichbaren Tätigkeitsbereich von Vorteil
• Gute MS Office-Kenntnisse
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise

Das Mindestgehalt für diese Position bezogen auf die Erfüllung der angeführten Anforderungen beträgt € 2.890,09 brutto monatlich bezogen auf Vollzeitbeschäftigung (Kollektivvertrag für Fahrzeugindustrie). Je nach Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Möglichkeit einer Überzahlung. Darüber hinaus bieten wir eine Vielfalt an Benefits für Mitarbeiter.

• Rheinmetall Academy und viele weitere fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebskantine mit Mitarbeitervergünstigung
• Paten- und Einarbeitungsprogramm ab dem ersten Arbeitstag
• Gesundheitsmanagement, Betriebsärztlicher Dienst
• Konzerninterne Benefits und Sozialleistungen
• Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle
• Firmenevents
• Sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung sowie Mobilitätsinitiative