Green Jobs in Österreich

Das LAMPERT Unternehmen ist Bio- & Nachhaltigkeitspionier bei der Entwicklung, Erzeugung und Vermarktung nachhaltiger und rückverfolgbarer Lebensmittel. Wir handeln solidarisch mit Menschen, Natur, Tier und Umwelt.

Für die Nachhaltigkeitsabteilung sind wir auf der Suche nach einer Person, die uns zum ehest möglichen Zeitpunkt dabei unterstützt, unsere landwirtschaftlichen Nachhaltigkeitsprojekte wissenschaftlich weiterzuentwickeln. In der Praxis kommen diese unter anderem bei Zurück zum Ursprung zum Einsatz.

Senior Management Nachhaltige Landwirtschaft (w/m/d) – 40 h

• Projektverantwortung für die Weiterentwicklung eines landwirtschaftlichen Klimawirkungstools
  • Eigenständige wissenschaftliche Projektplanung: Sie behalten Abläufe, Meilensteine und Ressourcen im Blick, stellen die fristgerechte Umsetzung sicher und sorgen dafür, dass Projekte strukturiert, effizient und zielgerichtet verlaufen
  • Methodische Weiterentwicklung eines systemischen Tools zur Bewertung von landwirtschaftlichen Betrieben in diversen landwirtschaftlichen Bereichen wie Schweinehaltung, Obstanbau
  • Verantwortung für die ergebnisorientierte Entwicklung des Tools
  • Ausarbeitung wissenschaftlich fundierter, gleichzeitig praxistauglicher Maßnahmen zu Biodiversität, Klimawirkung, Bodenerhaltung u.a. im Austausch mit landwirtschaftlichen Betrieben
  • Entwicklung eines klar strukturierten Zielkatalogs zur Steigerung der Nachhaltigkeit in der Landwirtschaft
  • Enge Zusammenarbeit mit wissenschaftlichen Instituten sowie Koordination und Bündelung von Forschungsaktivitäten, um deren praxisnahe Umsetzung sicherzustellen
• Weiterentwicklung der Nachhaltigkeit im Unternehmen
  • Ideen und Konzeption von Nachhaltigkeitsmaßnahmen
  • Recherchetätigkeiten für die Nachhaltigkeitsprojekte des Unternehmens
  • Kontinuierliche Beobachtung und Einordnung relevanter Entwicklungen in Landwirtschaft und Nachhaltigkeit (z. B. Green Claims, Green Deal, Lieferkettengesetz, neue Gentechnik, Digitalisierung)

• Mehrjährige einschlägige Tätigkeit in Methodikentwicklung für den Landwirtschaft- oder Lebensmittelbereich
• Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium (BOKU, etc.)
• Kenntnis Statistikprogramme, Datenbanken und Geoinformationssystemen von Vorteil
• Langjährige Erfahrung bei wissenschaftlicher Projektarbeit, Datenauswertung und Durchführung von Versuchsanordnungen von Vorteil

Wir sind ein hoch motiviertes Team von rund 20 Mitarbeitenden mit der Vision eine nachhaltige Zukunft zu gestalten, in der innovative Lösungen mit Herz und Verstand die Grundlage für positive Veränderungen bilden. Wir schaffen einen Wandel in der Landwirtschaft und Gesellschaft, für ein verantwortungs- & freudvolles Miteinander von Menschen, Tier und Umwelt.

Um diese Vision zu realisieren, haben wir einen hohen Qualitätsanspruch an unsere Arbeit und deren Ergebnisse. Grundlegend sind dabei Offenheit und gegenseitiges Vertrauen im Team. Wichtig ist uns, dass unsere Kooperationen wertschätzend und lösungsorientiert erfolgen. Wir schätzen Eigenverantwortung und Entscheidungsfreudigkeit sowie gute Teamarbeit. Zahlreiche gemeinsame Aktivitäten wie Geburtstagsfeiern, Team-Essen oder kurze Pausen bei einer Runde Tischtennis bieten viel Raum für Austausch neben dem Arbeitsalltag.

Unser Büro liegt im 1. Bezirk mit ausgezeichneter öffentlicher Verkehrsanbindung.

Wollen Sie an einem innovativen, dynamischen Projekt mitarbeiten und eine verantwortungsvolle Aufgabe übernehmen? Für diese Position bieten wir Ihnen ein marktkonformes Bruttomonatsgehalt von € 4.500 für 40 h (je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine Überbezahlung möglich).

Pipelife Austria setzt auf die erfolgreiche Entwicklung von innovativen und nachhaltigen Lösungen. Spannende Herausforderungen meistern wir mit den individuellen Stärken unserer Kolleg:innen und dem einzigartigen Zusammenhalt. Respekt, Vertrauen, Kreativität und Leidenschaft sind jene Werte die wir täglich leben.

Für unser Team suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt eine/n

Junior Produktmanager Elektro & Photovoltaik (w/m/d)

Im Produktmanagement:

• Du unterstützt bei der Organisation und Weiterentwicklung unserer Produktgruppen Elektro & Photovoltaik
• Gemeinsam mit erfahrenen Kolleg:innen pflegst du Produktdaten, erstellst Datenblätter und bereitest Informationen für Kunden oder Webshops (z. B. ETIM-Files) auf
• Du arbeitest eng mit Einkauf, Marketing und Vertrieb zusammen und erhältst dabei Einblick in alle Abläufe rund um unsere Produkte
• Du organisierst Schulungen und erstellst Präsentationen – intern und bei Bedarf auch für Kund:innen oder Partner

In der Technik:

• Du übernimmst Verantwortung für die technische Betreuung der Produktgruppen und bist Ansprechperson für interne und externe technische Fragen
• Du unterstützt aktiv bei der Bewertung und Auswahl neuer Produkte sowie bei der Sicherstellung der Produktqualität
• Du begleitest Reklamationen und Qualitätsprüfungen, analysierst Ursachen und arbeitest gemeinsam mit Lieferanten an Lösungen
• Du kümmerst dich um die Einhaltung relevanter Normen & Richtlinien im Elektro- und PV-Bereich und hältst dein Wissen in diesen Themen aktuell
• Mit zunehmender Erfahrung übernimmst du selbstständig technische Projekte oder Teilaufgaben im Produktentwicklungsprozess

• Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder Energietechnik, z. B. Fachschule, HTL oder eine Lehre mit einschlägiger Berufserfahrung
• Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Elektrobereich (z. B. Elektroinstallationen, Komponenten, Normen) und arbeitest gerne an praxisnahen technischen Themen
• Erste Erfahrung in der technischen Produktbetreuung, im Einkauf oder Vertrieb technischer Produkte ist wünschenswert
• Du arbeitest strukturiert, übernimmst Verantwortung und hast Freude daran, Produkte und Prozesse aktiv mitzugestalten
• Du bist kommunikativ, teamorientiert und möchtest dich fachlich wie organisatorisch weiterentwickeln

• Die Decke fällt Dir auf den Kopf? Nicht bei uns: Home-Office & Gleitzeitvereinbarung geben Dir einen flexiblen Rahmen.
• „Wer rastet, der rostet“ - Laufende Schulungen und Trainings (u.a. auf unserer online Lernplattform) für die persönliche Weiterentwicklung.
• Ein Mitarbeiter:innenbeteiligungsprogramm (Aktien) und eine Werbeprämie für geworbene Mitarbeiter:innen.
• Du bist schon flott auf den Beinen? Dann wart mal ab, zu Sonderkonditionen kannst Du ein Fahrrad beziehen. (JobRad)
• Unterschiedliche Mitarbeitervorteile im eigenen (10% auf unser eigenes Produktsortiment) als auch bei vielen anderen Partner-Unternehmen, welche stetig erweitert werden.

Einstieg mit einem Bruttojahresgehalt inkl. individuellem Bonus ab € 45.000, abhängig von Erfahrung und Qualifikation.

Du suchst einen sinnvollen Job mit Impact? Du redest gerne und hast auch etwas zu sagen? Dann werde Teil von Greenpeace und trage zum Erhalt einer lebenswerten Umwelt bei. Ob als Berufserfahrene:r, Quereinsteiger:in oder als Neueinsteiger:in – bei uns kannst du wirklich etwas bewegen.

Du sprichst aktiv Menschen an öffentlichen Plätzen, in Einkaufszentren und Haushalten an, um sie über aktuelle Umweltkampagnen zu informieren. Dabei motivierst du sie, Greenpeace mit einem freiwilligen Beitrag zu unterstützen und trägst so zur Erhaltung unserer Umwelt bei.

• Gutes Deutsch und Freude am direkten Kontakt mit Menschen, Teamgeist

• Leidenschaft für Natur- und Umweltschutz, Selbstbewusstsein und Zielorientierung

• Neugier, weitere Kommunikationswege zu entdecken und ergebnisorientiert zu arbeiten

• €2.550 brutto monatliches Durchschnittsgehalt (€1.789 Einstiegs-Fixgehalt bei 35h + Erfolgsbonus)

• Unbefristete Festanstellung mit Vollversicherung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Flexible Arbeitszeitmodelle (auch ideal als Nebenjob, Teilzeitjob oder in den Sommerferien (Mo–Fr, 14–35 Stunden/Woche)

• Fundierte Einschulung für deinen Start in unserem Team. Karrierechancen mit laufenden Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, F2F-Fundraiser:innen-Zertifikat

• Deine Extras bei Greenpeace: Kinder- und Alleinerzieher:innenzulage, Öffi-Ticket, zusätzliche Urlaubstage zum Jahresausklang, Team-Events

Frei nach unserem Motto „Gemeinsam zur Energiewende“ steht Collective Energy seit Jahren für unabhängige und kompetente Begleitung von nachhaltigen Energieprojekten für Betriebe und Kommunen. Unser motiviertes Team besteht aus interdisziplinären Expert:innen die vernetzt denken, am Zahn der Zeit bleiben und Wirtschaftlichkeit sowie innovative Finanzierungskonzepte im Blick hat.

INGENIEUR:IN FÜR MONITORING UND BETRIEB VON PHOTOVOLTAIKANLAGEN
Anstellungsumfang: 25-38,5 Wochenstunden

• Prüfung von Photovoltaik-Projektentwürfen Dritter
• Steuerung der Errichtung von PV-Anlagen einschließlich Begleitung von Genehmigungsverfahren
• Sicherstellung der Einhaltung von Branchenvorschriften, Sicherheitsstandards und Umweltauflagen
• Ansprechpartner:in für Kund:innen während Planungs- und Bauphase sowie bei Inbetriebnahme
• Implementierung von langfristigen Betriebs- und Wartungskonzepten für PV-Anlagen, ggf. gemeinsam mit O&M-Dienstleistern
• Pflege und Monitoring von KPIs zur Messung operativer Performance bei PV-Bestandsanalgen inklusive Durchführung von Maßnahmen zur Effizienzsteigerung und Troubleshooting
• Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Vermarktung von Überschussstrom
• Projektakquise und Mitarbeit bei Aufbau einer Projektpipeline
• Betreuung der Beziehungen zu externen EPCs

• Hintergrund im Ingenieurwesen mit Erfahrung im Bereich Erneuerbare Energien, insbesondere bei der technischen Umsetzung von PV-Anlagen
• Strukturierte, selbständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein
• Recherchefähigkeit, Problemlösungskompetenz und Hands-on-Mentalität
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und selbstbewusster Kontakt mit Kund:innen
• Sicherer Umgang mit Office-Anwendungen (Outlook, Word, Excel, PowerPoint)
• Erfahrungen mit PV-Planungswerkzeugen (wie PV*Sol o.ä.)
• Sprachkenntnisse: Deutsch verhandlungssicher (C1); Englisch fließend (B2)

• Eine verantwortungsvolle Position in unserem motivierten und herzlichen Team
• Vielfältiges Tätigkeitsfeld in einer zukunftsträchtigen Branche
• Mitgestaltungsmöglichkeit und Eigeninitiative
• Top gelegener Arbeitsplatz mit bester Öffi-Anbindung
• Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice-Möglichkeit
• Mindest-Bruttomonatsgehalt von € 3.600 auf Vollzeitbasis mit Bereitschaft zu marktüblicher Überzahlung entsprechend deiner Qualifikation.

Frei nach unserem Motto „Gemeinsam zur Energiewende“ steht Collective Energy seit Jahren für unabhängige und kompetente Begleitung von nachhaltigen Energieprojekten für Betriebe und Kommunen. Unser motiviertes Team besteht aus interdisziplinären Expert:innen, die vernetzt denken, am Zahn der Zeit bleiben und Wirtschaftlichkeit sowie innovative Finanzierungskonzepte im Blick haben.

BERATER:IN FÜR ERNEUERBARE ENERGIE & ENERGIEMANAGEMENT
Anstellungsumfang: 32-38,5 Wochenstunden

• Ganzheitliche Kundenbetreuung und -beratung zu erneuerbaren Energien, Energieeffizienz, Energiemonitoring, Speicher, Energieeinkauf, Überschussverkauf, Energiegemeinschaften, Elektromobilität u.ä.
  • Analyse von betrieblichen Energieverbräuchen, insb. Lastgängen
  • Identifikation von Energieeffizienzmaßnahmen (Strom/Wärme)
  • Ausarbeitung nachhaltiger Energie- und Mobilitätskonzepte inkl. Simulationen
  • Durchführung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen
  • Begleitung und Koordination der Maßnahmenumsetzung
  • Optimierung von Stromeinkauf und -verwertung
• Potenzialerhebung und Grobplanung von Photovoltaikanlagen
• Angebotsmanagement inklusive Ausschreibung, Angebotseinholung und Bewertung
• Prüfung und Verständnis von Planungsunterlagen und Schemata
• Identifikation relevanter Förderoptionen und Förderbegleitung
• Koordination mit Netzbetreibern zu technischen und organisatorischen Themen
• Kundenakquise und Cross-Selling

• Einschlägiger Studienabschluss (Energietechnik, Energiewirtschaft, …)
• Berufserfahrung in Bereichen wie Consulting, Auditing, etc. von Vorteil
• Technisches Verständnis und Freude am Themenfeld der Energiewende
• Strukturierte, selbständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein
• Recherchefähigkeit, Problemlösungskompetenz und Hands-on-Mentalität
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und selbstbewusster Kontakt mit Kund:innen
• Sicherer Umgang mit Office-Anwendungen (Outlook, Word, Excel, PowerPoint)
• Erfahrungen mit PV-Planungswerkzeugen (wie PV*Sol o.ä.) von Vorteil
• Sprachkenntnisse: Deutsch verhandlungssicher (C1); Englisch fließend (B2)

• Eine verantwortungsvolle Position in unserem motivierten und herzlichen Team
• Vielfältiges Tätigkeitsfeld in einer zukunftsträchtigen Branche
• Mitgestaltungsmöglichkeit und Eigeninitiative
• Top gelegener Arbeitsplatz mit bester Öffi-Anbindung
• Flexible Arbeitszeitgestaltung und Homeoffice-Möglichkeit
• Mindest-Bruttomonatsgehalt von € 3.600 auf Vollzeitbasis mit Bereitschaft zu marktüblicher Überzahlung entsprechend deiner Qualifikation.

• Führung & Verantwortung: Sie leiten die interdisziplinäre Abteilung und übernehmen die personelle sowie fachliche Führung.
• Strategische Entwicklung: Sie gestalten die strategische Planung und Umsetzung unseres erneuerbaren Wärmeerzeugungsportfolios (z. B. Großwärmepumpen, Speicherlösungen, Geothermie) im Einklang mit unserer Nachhaltigkeitsstrategie.
• Anlagenbau & Großprojekte: Sie verantworten die Realisierung wirtschaftlich erfolgreicher Projekte im Bereich der erneuerbaren Wärmeerzeugung und managen komplexe Großprojekte mit internen und externen Schnittstellen.
• Wirtschaftlichkeit & Steuerung: Sie behalten Kosten, Strukturen und Ressourcen im Blick, entwickeln Kennzahlen und leiten aus Analysen klare Handlungsempfehlungen ab.
• Innovation & Vernetzung: Sie vertreten das Unternehmen in relevanten Gremien, Verbänden und bei Behörden – und fördern Kooperationen mit Partnern, die gemeinsam mit uns den Weg in eine klimaneutrale Zukunft gehen.

• Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium (z. B. Energie-, Verfahrens-, Maschinenbau- oder Umwelttechnik)
• Einschlägige Erfahrung im technischen Projektmanagement oder Anlagenbau - gerne im Energieumfeld, oder in einer anderen Industrie
• Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung sowie in der Führung interdisziplinärer Teams
• Strategisches Denken, hohe Umsetzungskraft und Innovationsfreude – gepaart mit dem Wunsch, aktiv zur Bewältigung des Klimawandels beizutragen
• Hohe soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Menschen zu motivieren, zu fördern und gemeinsam Ziele zu erreichen

• Eine verantwortungsvolle und spannende Position, bei der Sie aktiv zur Energiewende und zu klimafreundlicher Wärmeversorgung beitragen
• Ein krisensicheres Arbeitsumfeld mit vielseitigen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Attraktive Vergütung: Bruttojahresgehalt ab € 100.000,- mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation
• Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und moderne IT-Ausstattung für effizientes Arbeiten
• Vielfältige Weiterbildungsangebote, individuelle Benefits, betriebliche Pensionsvorsorge sowie Sonderkonditionen bei Kooperationspartnern
• Gesundheitsinitiativen, Betriebsküche und zahlreiche Extras, die den Arbeitsalltag angenehm und sinnstiftend gestalten

Das LAMPERT Unternehmen ist Bio- & Nachhaltigkeitspionier bei der Entwicklung, Erzeugung und Vermarktung nachhaltiger und rückverfolgbarer Lebensmittel. Wir handeln solidarisch mit Menschen, Natur, Tier und Umwelt.

Für die Nachhaltigkeitsabteilung sind wir auf der Suche nach einer Person, die uns zum ehest möglichen Zeitpunkt dabei unterstützt, unsere landwirtschaftlichen Nachhaltigkeitsprojekte wissenschaftlich weiterzuentwickeln. In der Praxis kommen diese unter anderem bei Zurück zum Ursprung zum Einsatz.

Junior Management Nachhaltige Landwirtschaft (w/m/d) – 40 h

• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung eines landwirtschaftlichen Klimawirkungstools
  • Methodische Weiterentwicklung eines systemischen Tools zur Bewertung von landwirtschaftlichen Betrieben in diversen landwirtschaftlichen Bereichen wie Schweinehaltung, Obstanbau
  • Ergebnisorientierte Entwicklung des Tools
  • Ausarbeitung wissenschaftlich fundierter, gleichzeitig praxistauglicher Maßnahmen zu Biodiversität, Klimawirkung, Bodenerhaltung u.a. im Austausch mit landwirtschaftlichen Betrieben
  • Entwicklung eines klar strukturierten Zielkatalogs zur Steigerung der Nachhaltigkeit in der Landwirtschaft
  • Enge Zusammenarbeit mit wissenschaftlichen Instituten sowie Koordination und Bündelung von Forschungsaktivitäten, um deren praxisnahe Umsetzung sicherzustellen
• Weiterentwicklung der Nachhaltigkeit im Unternehmen
  • Ideen und Konzeption von Nachhaltigkeitsmaßnahmen
  • Recherchetätigkeiten für die Nachhaltigkeitsprojekte des Unternehmens
  • Kontinuierliche Beobachtung und Einordnung relevanter Entwicklungen in Landwirtschaft und Nachhaltigkeit (z. B. Green Claims, Green Deal, Lieferkettengesetz, neue Gentechnik, Digitalisierung)

• Erfahrung oder Ausbildung in der Methodikentwicklung für Bewertungstools im Landwirtschafts- oder Lebensmittelbereich
• Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium (BOKU, etc.)
• Kenntnis Statistikprogramme, Datenbanken und Geoinformationssystemen von Vorteil
• Erfahrung bei wissenschaftlicher Projektarbeit, Datenauswertung und Durchführung von Versuchsanordnungen von Vorteil

Wir sind ein hoch motiviertes Team von rund 20 Mitarbeitenden mit der Vision eine nachhaltige Zukunft zu gestalten, in der innovative Lösungen mit Herz und Verstand die Grundlage für positive Veränderungen bilden. Wir schaffen einen Wandel in der Landwirtschaft und Gesellschaft, für ein verantwortungs- & freudvolles Miteinander von Menschen, Tier und Umwelt.

Um diese Vision zu realisieren, haben wir einen hohen Qualitätsanspruch an unsere Arbeit und deren Ergebnisse. Grundlegend sind dabei Offenheit und gegenseitiges Vertrauen im Team. Wichtig ist uns, dass unsere Kooperationen wertschätzend und lösungsorientiert erfolgen. Wir schätzen Eigenverantwortung und Entscheidungsfreudigkeit sowie gute Teamarbeit. Zahlreiche gemeinsame Aktivitäten wie Geburtstagsfeiern, Team-Essen oder kurze Pausen bei einer Runde Tischtennis bieten viel Raum für Austausch neben dem Arbeitsalltag.

Unser Büro liegt im 1. Bezirk mit ausgezeichneter öffentlicher Verkehrsanbindung.

Wollen Sie an einem innovativen, dynamischen Projekt mitarbeiten und eine verantwortungsvolle Aufgabe übernehmen? Für diese Position bieten wir Ihnen ein marktkonformes Bruttomonatsgehalt von € 3.700 für 40 h (je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine Überbezahlung möglich).

Die FS Future Services Gmbh ist ein etabliertes, schnell wachsendes Energie & Photovoltaik Vertriebsunternehmen, welches sich sowohl im B2B als auch im B2C darauf spezialisiert hat Energiekosten zu optimieren. Auf Grund des großen Erfolgs und der enormen Nachfrage suchen wir aktuell österreichweit Vertriebspartner.

Berater, Verkäufer sowie Vertriebsgesellschaften
für Energieberatung und Photovoltaikanlagen Verkauf - Contracting
auf selbständiger Basis gesucht (w/m)

Schwerpunkt Business Kunden

Unser Ziel ist es, Einsparungen im Bereich der Energiekosten zu generieren. Sowohl bei Unternehmen als auch bei Konsumenten setzen wir durch intelligente Tarifvergleiche neue Massstäbe in der Energiekostensenkung. Parallel fördern wir durch Verkauf oder Contracting einer Photovoltaikanlage die ökologische Produktion. Auf Grund unserer jahrelangen Erfahrung können wir signifikante Einsparungen beim Kunden erzielen. Unsere Kunden erhalten ein Rund um sorgenfreies Gesamtpaket.

Aktuell sind Einsparungen für Unternehmen und Privatkunden wichtiger denn je. Wir verkaufen dem Kunden nichts wir machen Notwendiges und Bestehendes günstiger.

• Aktive Kundenansprache und Kundengewinnung
• Beratung von Geschäftskunden und Konsumenten im Bereich
  Energiekosten sowie Photovoltaik
• Betreuung und regelmäßige Besuche der Kunden

• Überdurchschnittlich kontaktfreudig, sicheres Auftreten
• Flexibilität, genaues Zeitmanagement und Verlässlichkeit
• Freude am Verkaufen
• Perfekte Deutschkenntnisse, Mindestalter 18 Jahre
• Erfahrung im Verkauf von Vorteil
• Hohe Einsatzbereitschaft

• Eine herausfordernde Aufgabe mit selbstständigem, eigenverantwortlichem
  Arbeiten in einem dynamischen, aufstrebenden Unternehmen
• Auf Provisionsbasis mit sehr attraktiven Vermittlungsprämien
  Einschulung und laufende Trainings
• Möglichkeit zum Aufbau eines Vertriebsteams
• Unterstützung im Vertrieb in allen Belangen
• Gemeinsame Vermarktungsaktionen
• Termine bei Businesskunden

Gehalt: 3000 - 10.000 Euro

Sie suchen nach einer Herausforderung in der Elektrotechnik und interessieren sich für Umwelttechnik? Ihr Steckenpferd ist die ingenieurmäßige Projektleitung im Anlagenbau? Wenn eine Tätigkeit als Projektmanager (m/w/d) für einen Anlagenbauer in der Umwelttechnik Ihr Interesse weckt und Sie gerne als Ingenieur in einem wachsenden Team mit abwechslungsreichen Aufgaben tätig sein möchten, freuen wir uns, Sie kennenzulernen!
Aufgrund der ausgezeichneten Unternehmensentwicklung rekrutieren wir für unseren Kunden im Süden von Wien zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen

Projektleiter / Projektmanager (m/w/d) Industrieanlagenbau - Wassertechnik

• Leitung und Abwicklung von Projekten in der Industrie (Wasseraufbereitung, Klärsysteme, u. a.)
• Technische und kaufmännische Gesamtverantwortung für Projekte (Termine, Kosten, Qualität)
• Projektaufnahme und Anforderungsanalyse beim Auftraggeber
• Laufende Koordination der operativ tätigen Projektbeteiligten
• Kalkulation, Planung und Erstellung von Angeboten sowie deren Nachverfolgung
• Koordination und Einsatzplanung des technischen Fachpersonals

• Abgeschlossene technische Ausbildung (LAP, FS, HTL, FH, Universität) im Fachbereich Maschinenbau, Umwelttechnik, Mechatronik oder gleichwertige Qualifikation
• Berufserfahrung in der Leitung von Projekten, Projektierung oder als Lead Engineer im Bereich Industrieanlagenbau
• Selbstständige Arbeitsweise gepaart mit hoher Verlässlichkeit und Genauigkeit
• Anwenderkenntnisse im Bereich ACAD 2D / CAD-3D
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1)
• Reisebereitschaft (max. ca. 5 %)

• Hohe Flexibilität mit ausgewogener Work-Life-Balance (Gleitzeit)
• Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmensumfeld
• Geförderte Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gute öffentliche Anbindung und Mitarbeiterparkplatz
• Mitarbeitervorteile: Vergünstigungen, Gutscheine
• Unterstützung für Gesundheitsprogramme
• Kompetentes und offenes Team
• Bruttojahresgehalt ab € 56.000, mit Möglichkeit auf bis zu ca. € 90.000 je nach Erfahrung und Qualifikation

In der PV arbeiten Menschen mit Menschen für Generationen
Die Absicherung der Risiken des Lebens ist unsere Kernkompetenz – wir arbeiten für ganz Österreich. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – unsere Mitarbeiter*innen genauso wie unsere Kund*innen. Ihre Zufriedenheit, Gesundheit, Work-Life-Balance und Entlohnung sind uns ein zentrales Anliegen. Wir sind ein krisensicherer Arbeitgeber auch in herausfordernden Zeiten und stehen für Diversity und Chancengleichheit. Gestalten Sie Ihre persönliche Zukunft mit und werden Sie Teil des Teams des größten österreichischen Pensionsversicherungsträgers! Gemeinsam arbeiten wir nicht für Umsätze, sondern für die Menschen, die dieses Land ausmachen. 5,6 Millionen Versicherte und Sie sind mittendrin!

Das erwartet Sie

• Sie übernehmen die eigenverantwortliche Bearbeitung von Themenstellungen in den Bereichen Immobilien-, Versicherungs- und Wohnrecht sowie Liegenschaftsverwaltung
• Wir übertragen Ihnen die eigenständige, selbstverantwortliche Verwaltung der Ihnen zugeteilten Liegenschaften und die Betreuung der Vermieter*innen und Mieter*innen
• Darüber hinaus sind Sie für die Erstellung und Verhandlung von Verträgen und die Abwicklung von Behörden- und Gerichtsverfahren zuständig
• Die Optimierung der Bewirtschaftungsstrukturen und -kosten gestaltet Ihr Aufgabengebiet spannend und abwechslungsreich
• Weiters zählt die Aufbereitung von internen Entscheidungsgrundlagen zu Ihren Tätigkeiten

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder des Wirtschaftsrechts und haben idealerweise die Rechtsanwaltsprüfung abgeschlossen
• Zudem können Sie einschlägige Berufserfahrung im Immobilien- und Liegenschaftsrecht (vorzugsweise in einer Rechtsanwaltskanzlei oder Immobilienverwaltung) vorweisen
• Neben Ihren wirtschaftlichen Grundkenntnissen zeichnen Sie insbesondere Ihre fundierten Kenntnisse im Immobilien-, Wohn- und Zivilrecht aus
• Mit Ihrem schriftlichen und mündlichen Ausdrucksvermögen sowie Ihrer strukturierten und effizienten Arbeitsweise begeistern Sie uns

Die PV bietet Jurist*innen die Möglichkeit in ihrem Beruf tätig zu sein und trotzdem von einer guten Work-Life-Balance mit Gleitzeit, geregelten, planbaren, familienfreundlichen und flexiblen Arbeitszeiten, casual Dresscode und einem Job mit Sinn & Zukunft in einer sozialen Non-Profit-Organisation zu profitieren. Im größten österreichischen Pensionsversicherungsträger ist dies kein Widerspruch! Bei uns gibt es keine All-in-Verträge – da bleibt ausreichend Zeit für Familie, Freunde, Freizeit und Hobbys! Werden Sie Teil einer einzigartigen Expert*innengruppe, die sich darüber freuen kann!

12 weitere Gründe, unser Team zu verstärken:

• Betrieblicher Gesundheitsschutz
• Betriebsrat
• Biennalsprünge
• Business Casual Dresscode
• Firmen­vergünstigungen
• Gleitzeit
• Kein Gender-Pay-Gap
• Keine All-in-Verträge
• Non-Profit-Organisation
• SV-eigene Pensionskasse
• Vergünstigte Verpflegung
• Work-Life-Balance

Wir bieten ein Bruttomindestjahresgehalt laut Dienstordnung A für die Angestellten bei den Sozialversicherungsträgern Österreichs auf Vollzeitbasis ab EUR 59.274,60 (keine All-in-Verträge); je nach beruflicher Qualifikation und Erfahrung sind Vordienstzeiten anrechenbar und erhöhen Ihr tatsächliches Gehalt deutlich. Und das Beste: Es steigt weiter!