Green Jobs in Österreich

Die Firma Bauwatch Austria GmbH ist im Bereich der temporären und mobilen Baustellenüberwachung, sowie der Sicherung des Infrastrukturbaus und des Energiesektors tätig. Mit innovativen Lösungen und modernster Technologie unterstützen wir unsere Kunden dabei, Bauprojekte effizienter und sicherer umzusetzen.

Mitarbeiter Outbound Sales (m/w/d) in Teilzeit (20-25 Std./Woche)

Wir suchen Unterstützung für unser dynamisches und engagiertes Sales Team! In deiner Position verantwortest du den gesamten Kundenprozess mit Schwerpunkt telefonischer Kundengenerierung und Bestandskundenausbau.

• Du bist kommunikationsstark und identifizierst potenzielle Neukunden in aufgeschlossenen Telefonaten
• Durch den direkten Kundenkontakt übernimmst du die Vorqualifizierung von Leads
• Du setzt auf überzeugende Gespräche, um neue Partnerschaften aufzubauen
• Du pflegst bestehende Kundenbeziehungen und verstehst es, die individuellen Bedürfnisse deiner Bestandskunden mit maßgeschneiderten Lösungen zu erfüllen
• Du betreust Kundenkonten und Schlüsselkunden auf höchstem Niveau
• Als Teamplayer stärkst du strategisch wichtige Geschäftsverbindungen nach außen
• Zusammen mit den Account Managern bist du für die Entwicklung der Vertriebsregionen mit verantwortlich
• Dein Beitrag ist von entscheidender Bedeutung für das nachhaltige Wachstum und die stetige Stärkung unserer Präsenz vor Ort

Wir suchen eine motivierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit der richtigen Einstellung. Vertriebserfahrung, idealerweise im Baugewerbe sind hilfreich, aber kein Must-Have. Wenn Du gerne eigenverantwortlich arbeitest, überzeugend auftrittst und Begeisterung für den Vertrieb mitbringst, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Du bringst eine gute Erfahrung in der Telefonakquise und/oder im Verkauf mit, die ein solides Fundament für eine erfolgreiche Kundeninteraktionen legt
• Du bist eine aufgeschlossene Persönlichkeit, gepaart mit einer Selbstsicherheit und einem Verhandlungstalent
• Deine hervorragende Kommunikationsfähigkeiten fördert nicht nur die effektive Interaktionen mit dem Kunden, sondern auch die Zusammenarbeit im Team
• Deine selbständige und strukturierte Arbeitsweise ermöglichen dir es, Aufgaben effizient voranzutreiben und dabei qualitativ hochwertige Ergebnisse zu erzielen
• Deine Bereitschaft, Dinge voranzutreiben, kombiniert mit einer kreativen 'Out-of-the-box'-Denkweise und deiner Hands-on-Mentalität, um innovative Lösungen zu entwickeln
• Eine Starke Motivation, das Team und BauWatch durch deine eigene Ideen und Initiativen weiter voranzubringen und zum gemeinsamen Erfolg beizutragen
• Grundkenntnisse in Salesforce sind ein großes Plus – aber vor allem freuen wir uns auf deine frischen Ideen und deine positive Energie

• Direkteinstieg mit einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Ein attraktives Jahresfestgehalt
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• 30 Tage Urlaub
• Corporate Benefits (wie z.B. Firmenrabatte und Sonderkonditionen bei über 1.500 namhaften Anbietern)
• Für Deine Arbeit: modernste IT Hard- und Softwareausstattung
• All in all: einen modernen Arbeitgeber mit hohem Wachstumspotenzial und starkem Teamgeist

Wir bieten Dir bezogen auf die Teilzeitposition ein Bruttomonatsgehalt zwischen 1600,- und 2000,- Euro pro Monat, abgängig von Erfahrung, Qualifikation und Ausbildung.

Ihr neuer Arbeitgeber ist ein internationaler Top-Player in der Bauzulieferindustrie. Seine umfassenden Produkte und Systeme setzen im Gewerbebau Maßstäbe hinsichtlich Designs, Qualität und Langlebigkeit.
Für den Produktbereich Tageslichtsysteme wird in der österreichischen Niederlassung die Position des Key Account Managers (w/m/x) neu geschaffen.

• Sie sind Teil eines innovativen, internationalen Herstellers
• Eigenverantwortliches Arbeiten, Aufbau eines eigenen Geschäftsbereiches
• Modernes Arbeitsumfeld sowie kompetentes und erfolgsorientiertes Team

• Strukturierte Marktbearbeitung und Neukundenakquisition mit Hauptfokus Ost-Österreich
• Qualifizierte Beratung und Betreuung der Kund*innen insbesondere Generalunternehmen, Dachdeckerfachbetriebe, Architekt*innen, Planer sowie Bedachungsfachhändler
• Vertrieb der hochwertigen Systemlösungen, insbesondere für Entrauchung, Be- und Entlüftung, Tageslicht sowie Energieeffizienz
• Bearbeitung von Ausschreibungen und Planunterlagen
• Erstellen von Angebotskalkulationen und selbstständiges Verhandeln von Aufträgen
• Auf- und Ausbau von (bereits etablierten) Kontakten zu relevanten Entscheidungsträgern auf der Kundenseite
• Zusammenarbeit mit dem technischen Innendienst, dem Flächen-Außendienst, der Technikabteilung sowie direktes Reporting an die Geschäftsführung

• Abgeschlossene (bau)technische Ausbildung oder kaufmännische Berufsausbildung mit gutem technischem Verständnis
• Erfahrung im Vertrieb in der Bauzulieferindustrie, idealerweise im Bereich Tageslichtsysteme, Systemlösungen bei natürlicher und maschineller Entrauchung bzw. Be- und Entlüftung sowie Energieeffizienz
• Reisebereitschaft vergleichbar mit Außendienst
• Souveränes und zuverlässiges Auftreten im Umgang mit Kund*innen
• Hoher Grad an Selbstorganisation, Flexibilität sowie Lösungs- und Zielorientierung

Unser Klient bietet für diese Position ein Jahresbruttogehalt von rund 80 000 Euro inklusive Bonus mit der klaren Bereitschaft zur Überzahlung je nach konkreter Qualifikation und Erfahrung.

Service- und Inbetriebnahme Techniker international (all genders)

Unser Kunde – die Merten Gruppe ist ein international erfolgreiches Familienunternehmen in 5. Generation mit über 100 Jahren Erfahrung in der Entwicklung technischer Speziallösungen. Ob in der Raumfahrt, Elektromobilität oder im Maschinenbau - Kunden weltweit schätzen Qualität, Innovation und Handschlagqualität.

Die Merten Maschinenbau GmbH, ein Unternehmen der Gruppe mit Sitz in Wien 22, ist spezialisiert auf hochwertige Maschinen für die Druckweiterverarbeitung. Zur Verstärkung des Serviceteams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit für internationale Inbetriebnahmen und Serviceeinsätze.

Ihre Aufgaben:

• Inbetriebnahme, Wartung und Reparatur sowie Instandhaltung von Maschinen und Anlagen für die Druckweiterverarbeitung (Postpress)
• Fehleranalyse und Störungsbehebung (auch remote)
• Kundenbetreuung und Schulung vor Ort
• Einsatzdokumentation & Rückmeldung an die interne Planung

Ihr Profil:

• Technische Ausbildung (Mechanik, Elektrotechnik, Mechatronik)
• Mind. 3-5 Jahre Erfahrung im Maschinen-/Anlagenbau
• Selbstständige Arbeitsweise & hohe Reisebereitschaft
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• MS Office & Führerschein B

• Internationale Einsätze, Schwerpunkt Zentraleuropa
• Start der Einsätze direkt vom Wohnort möglich - bei größerer Entfernung zum Standort Wien
• Geplante Reisetätigkeit, Organisation & Buchung übernimmt das Unternehmen
• Attraktives Gesamtpaket:
  • Jahresbruttogehalt ab € 45.000,-
  • Diäten, Zulagen & Firmenfahrzeug auch zur Privatnutzung
  • Reisezeit wird voll als Arbeitszeit angerechnet
• Strukturierte Einschulung, laufende Weiterbildung
• Flexibles Arbeiten, familiäres Betriebsklima
• Parkplatz am Standort, gute öffentliche Erreichbarkeit

Klingt interessant?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung - einfach und unkompliziert über unser Online-Tool!

• Organisation und Koordination von Meetings.
• Planung und Durchführung von Veranstaltungen (z. B. Sommer- und Weihnachtsfeste, Kundenveranstaltungen) – von der Vorbereitung bis zur Umsetzung.
• Verwaltung von Anfragen wie Hotelreservierungen, Einladungsschreiben und Unterstützung bei Visaanträgen.
• Erster Ansprechpartner für standortbezogene Aktivitäten wie Raumplanung, Catering-Koordination und Reinigungsanforderungen.
• Organisation und Unterstützung von Kooperationen mit Schulen und Universitäten.
• Teilnahme an Karrieremessen und Vertretung des Unternehmens.
• Unterstützung bei administrativen Aufgaben, wie Bestellwesen, Abrechnungsthemen und Dokumentenablage.

• Verdienst: € 3.650,-brutto – Überzahlung je nach Qualifikation möglich.
• Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem internationalen Unternehmen.
• Möglichkeit zur Mitgestaltung von Events und Karriereveranstaltungen.
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
• Auf uns kannst du dich verlassen: wir bezahlen pünktlich!

Gehalt: 3650.00 EUR / monthly

Siemens Personaldienstleistungen (SPDL) ist ein Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir vermitteln spannende Aufgaben in der Siemens-Gruppe und Kund:innen in ganz Österreich. Chancengleichheit für alle Menschen, kulturelle Vielfalt und die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Regelungen zeichnen SPDL aus.

Wir suchen ab sofort für die Überlassung an unseren Kunden, die Siemens AG Österreich, eine:n engagierte:n (Junior) Mitarbeiter:in in der Softwareentwicklung. Unser Kunde bietet gleichermaßen interessierten technischen Absolvent:innen wie auch erfahrenen Entwickler:innen einen spannenden Einstieg im Bereich Electrification & Automation.

Werde Teil eines erfahrenen Teams und wirke an innovativen Projekten mit, die die Zukunft der Automatisierungstechnologie mitgestalten!

• Software-Entwicklung Typescript/Javascript/C++/C#/Python/HTML
• Entwicklung von Produkten zur Transformation der Energiewende
• Bearbeitung und Analyse von Anforderungen im agilen Entwicklungsumfeld
• Dokumentation, Test und Analyse sowie Reporting der Ergebnisse
• Qualitätssicherung und Weiterentwicklung von Testautomatisierung

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) Fachrichtung Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation durch Berufserfahrung
• Gute Kenntnisse in den Programmiersprachen Typescript/Javascript/C++/C#/Python/HTML
• Kenntnisse in agilen Entwicklungsmethoden sowie Linux/Embedded Betriebssystemen und im Bereich Cyber Security von Vorteil
• Teamfähigkeit sowie gutes Zeitmanagement
• Deutsch & Englisch in Wort und Schrift

Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.251 vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches. Für eine Beschäftigung auf Teilzeit Basis sind wir offen (mind. 30h/Woche)

Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Dir interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Dein Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen.

Komm ins #grandteam, hier bist du #goldrichtig!

Das Grand Tirolia Kitzbühel ist ein modernes Luxusresort inmitten der atemberaubenden Alpenlandschaft von Kitzbühel. Wir bieten dir nicht nur einen Arbeitsplatz an einem der schönsten Orte der Welt, sondern auch die Chance, aktiv an der Entstehung einer neuen Luxus-Hotelmarke mitzuwirken. Mit 145 stilvoll gestalteten Zimmern und Suiten sowie weiteren Highlights wie dem neu designten Hotelrestaurant Tirolia mit Showküche, zwei Bars, zwei luxuriösen SPA-Bereichen, einem 18-Loch-Championship-Golfplatz mit dem Golfclub Gasthaus Eichenheim, Veranstaltungsräumlichkeiten, der KitzKids Lodge, dem Kino Tirolia und einem Schwimmteich im Freien, setzen wir neue Maßstäbe in der Luxushotellerie. Mehr dazu erfährst du in einem Interview mit uns!

Gemeinsam schaffen wir für unsere Gäste unvergessliche Erlebnisse – where moment´s make memories. Aber für dich und das Team möchten wir einen unvergleichlichen Arbeitsplatz bieten, der Perspektiven aufzeigt und an dem deine Ideen einfließen können.

Bis bald im Grand Tirolia Kitzbühel!

Anstellungsart: Vollzeit

• Freundliches und zuvorkommendes Auftreten gegenüber unseren Gästen
• Check In - Check Out unserer Gäste
• Betreuung und Beratung unserer anspruchsvollen Urlaubsgäste vor Ort
• Diverse administrative Tätigkeiten
• Allgemeine Rezeptionstätigkeiten
• Bearbeitung von Reservierungen

• Du bist deiner Rolle als "erster und letzter Eindruck" bei unseren Gäste bewusst
• Diskretion und Vertrauenswürdigkeit in den Beziehungen zu unseren Gästen
• Lebensfreude und natürliche Freundlichkeit
• Sehr gute Umgangsformen und ein charmantes Auftreten
• Herzlicher & authentischer, dienstleistungsorientierter Service
• Guter Umgang mit MS-Office Programmen und unserem PMS System Opera Cloud
• Sehr gutes Deutsch und Englisch-Kenntnisse
• Berufserfahrung an der Rezeption
• Teamfähigkeit und Genauigkeit

• Viel Gestaltungsspielraum in einem neu eröffneten Luxusresort
• Family & Friends-Tarife in allen Hotels der Gruppe und Ermäßigungen auf das Gastronomieangebot und die internen Wellnessangebote der Hotels
• Ermäßigtes Golf Green Fee am Golfplatz Eichenheim
• Vielfältige Entwicklungs- und Transfermöglichkeiten in einem internationalen Konzern
• Unbefristete Arbeitsverträge, auf Wunsch Saisonvertrag
• Kostenfreie Mitarbeiterverpflegung in der BASE Tirolia auch an freien Tagen
• Kostengünstige Personalzimmer mit eigenem Bad/Dusche, W-Lan, Kitchenette, Terrasse/Balkon
• Attraktives Gehalt nach Einsatzbereitschaft und Qualifikation
• Teilnahme am regelmäßigen hotelinternen Mitarbeiterprogramm (Events, Sport, Yoga...)
• Treueprämien und Jubiläumsgutscheine
• Transparente Kommunikation durch Mitarbeiter-App
• 13. und 14. Monatsgehalt
• Kinderbetreuungsmöglichkeit für Mitarbeiter
• Einzahlung in die Mitarbeiter Vorsorgekassa
• MyKitzCard - Vergünstigungen und Sonderrabatte in weiteren Hotels in Kitzbühel

Siemens Personaldienstleistungen (SPDL) ist ein Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir vermitteln spannende Aufgaben in der Siemens-Gruppe und Kund:innen in ganz Österreich. Chancengleichheit für alle Menschen, kulturelle Vielfalt und die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Regelungen zeichnen SPDL aus.

Wir suchen für die Überlassung an unseren Kunden, die Siemens AG Österreich, eine:n engagierte:n Requirements Engineer (f/m/d). Unser Kunde bietet gleichermaßen interessierten Absolvent:innen wie auch Ingenieur:innen einen spannenden Einstieg im Bereich Electrification & Automation.

Werde Teil eines erfahrenen Teams und wirke an innovativen Projekten mit, die die Zukunft der Automatisierungstechnologie mitgestalten!

• Definition funktionaler und nicht-funktionaler Softwareanforderungen sowie Durchführung und Moderation von Analyse-Workshops gemeinsam mit internen und externen Stakeholdern
• Sicherstellung der Vollständigkeit und Verständlichkeit der Anforderungen
• Erstellung einer detaillierten Dokumentation der Anforderungen, einschließlich Spezifikationen, Anwendungsfällen und Abnahmekriterien
• Überwachung von Anforderungsänderungen und deren Auswirkungen auf laufende Entwicklungen
• Entwicklung von Produkten zur Transformation der Energiewende
• Bearbeitung und Analyse von Anforderungen im agilen Entwicklungsumfeld

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) in Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Informatik
• Mehrjährige Berufserfahrung im Requirements Engineering und mit agilen Methoden/Tools
• Erfahrung in der Erstellung von Anforderungsdokumentationen und Spezifikationen
• Kenntnisse in der Automatisierung von Schaltanlagen und im Bereich erneuerbare Energien von Vorteil
• Teamfähigkeit, eigenverantwortliches Arbeiten, gutes Zeitmanagement sowie Entscheidungs- und Kommunikationsstärke
• Offenheit für internationale Reisetätigkeiten
• Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.714,3 vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches. Für eine Beschäftigung auf Teilzeit Basis sind wir offen (mind. 30h/Woche)
Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Dir interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Dein Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen.

Das Dolder Grand bietet den richtigen Rahmen für Menschen mit Sinn für Genuss, Exklusivität und Erholung: 175 luxuriöse Zimmer und Suiten, erlesene Gastronomie, ein Spa auf 4'000 Quadratmetern sowie grosszügige Event- und Seminarräumlichkeiten. Das ursprüngliche «Curhaus» von 1899 präsentiert sich als neues City Resort der Luxusklasse. Die erhöhte Lage zwischen pulsierender City und belebender Natur ermöglicht einen herrlichen Blick auf die Stadt Zürich, den See und die Alpen. Das Dolder Grand ist Mitglied bei The Leading Hotels of the World und Swiss Deluxe Hotels. Zudem verfügt das Dolder Grand über ein zertifiziertes Management System nach ISO 9001:2015 sowie ein Umweltmanagementsystem, welches nach den EarthCheck-Unternehmensstandards zertifiziert ist.

Anstellungsart: Vollzeit

• Sämtliche Vorbereitungs- und Nachbereitungsaufgaben im und für den Service
• Bereitstellung aller Hilfsmittel, wie Wäsche, Besteck, Gläser und sonstiges Mise en place
• Sie unterstützen unsere Mitarbeitenden im Banquet Bereich in allen Belangen der täglichen Arbeit, halten ihnen den Rücken frei und garantieren somit den Erfolg der einzelnen Veranstaltungen

• Sie sind dienstleistungsorientiert und motiviert
• Selbstständige Arbeitsweise und verantwortungsbewusstes Handeln
• Sie sind belastbar und zeigen Eigeninitiative

• Ein motiviertes & dynamisches Team
• Viele Möglichkeiten der internen Weiterentwicklung & bezahlte Weiterbildungen
• Gemeinschaftliches Essen und erschwingliche Preise im Mitarbeiterrestaurant
• Dienstkleidung und deren Reinigung
• Mitarbeitersport
• Spezialpreise für Übernachtungen in den Swiss Deluxe Hotels
• Regelmässige Teamevents

Die VAMED-KMB ist für die Errichtung und technische Betriebsführung in einem der größten Krankenhäuser Europas verantwortlich - an jedem einzelnen Tag. Wir sind DER Partner im Gesundheitswesen.

• Sicherstellung der einwandfreien steuer- und regeltechnischen Funktion sowie der elektrotechnischen Betriebssicherheit aller zugeordneten sanitärtechnischen und Wasseraufbereitungsanlagen (Trink-, Lösch-, Nutzwasser und Abwasserentsorgungsanlagen)
• Instandhaltung der Wasseraufbereitungs- bzw. Dosierungsanlagen
• Durchführung elektrotechnischer Inspektionen und Wartungen
• Führen von Betriebstagebüchern und Erfüllung von elektrotechnischen Behördenauflagen
• Durchführung von Schalthandlung und Anlagenkontrollen

• Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich der Elektrotechnik, Anlagen- und Betriebstechnik oder ähnliche (Lehre, Fachschule mit Lehrabschlussprüfung)
• Kenntnisse auf dem Gebiet der Wasseraufbereitung
• Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office) und SAP
• Bereitschaft zu Überstunden und versetzter Arbeitszeit
• Teamfähigkeit, Flexibilität und Verlässlichkeit
• Selbstständige Arbeitsweise

Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld, das Ihnen eine vielversprechende Zukunftsperspektive in einem international erfolgreichen Konzern bietet.

• SINN: Das gute Gefühl in einer sinnstiftenden Branche mit Zukunftsperspektiven zu arbeiten und sich dem höchsten Gut des Menschen - der Gesundheit - zu widmen
• WISSEN & PERSPEKTIVEN: Wir legen großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und unterstützen diese aktiv
• TEAM: Vielfältige Aufgaben und ein gutes Miteinander im Team, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen fördert
• FLEXIBILITÄT: Attraktives Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen und Home Office Möglichkeit
• MOBILITÄT: Gute Verkehrsanbindung (öffentlich oder mit dem Auto), in zentraler Lage in Wien mit vergünstigter Parkmöglichkeit
• BENEFITS: Vergünstigtes Mittagessen, kostenlose Heißgetränke sowie zahlreiche attraktive Angebote durch den Betriebsrat und vieles mehr
• GESUNDHEIT: Viele Angebote im Zuge vom betrieblichen Gesundheitsmanagement inkl. vergünstigter Eintritt in unsere Thermen- und Wellnessresorts

Neben all den genannten Benefits ist es uns wichtig, ein attraktives Vergütungspaket anzubieten. Das Monatsentgelt beträgt auf Basis der definierten Anforderungen mindestens € 2.957,24 (14x pro Jahr).

Ihr individuelles Vergütungspaket wird entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung gestaltet. Gemeinsam mit Ihnen legen wir in persönlichen Gesprächen eine maßgeschneiderte Vereinbarung fest.

• Koordination und Überwachung von Störungen und Reparaturen in den Bereichen Elektrotechnik, Steuer- und Regeltechnik, Heizungs- und Lüftungsanlagen sowie Wasseraufbereitung und der technischen Sicherheitseinrichtungen
• Projektbezogene technische Detailausarbeitung im Bereich Mess-Steuer-Regeltechnik; Gebäudeleittechnik und HKLS-Projekten.
• Koordination und Planung von Sanierungsarbeiten im Bereich Therme & Lodge.
• Mithilfe bei der Erstellung der Dienstpläne, Einteilung und Überwachung der Techniker und der Hausarbeiter.
• Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen des Hauses hinsichtlich Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten. (Ticketsystem -Steuerung der Mitarbeiterressourcen)

• Erstellung der vorschriftskonformen Dokumentation der vorgeschrieben hygienischen Untersuchungen und Weiterleitung an die Behörde.
• Mithilfe bei der Erstellung eines CAFM- Systems, Erstellung von Wartungsplänen und Überwachung und Einpflege der Rückmeldungen ins System, Ablage von Prüfdokumenten im System.
• Enge Zusammenarbeit mit Fremdfirmen (Angebotseinholung, Beauftragung, Koordination und Überwachung deren Einsätze sowie die Nachkontrolle)
• Überwachung von Projekten und Gewährleistung technischer Standards, Ansprechperson für Intern und Extern.
• Unterstützung der Abteilungsleitung hinsichtlich Behördenkontakte, Einhaltung sämtlicher Behördenbestimmungen und Auflagen im Bezug auf Hygiene, Brandschutz und Sicherheit.

• Fundierte technische Ausbildung (HTL/FS/FH) oder abgeschlossene technische Berufsausbildung
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Mess-Steuer-Regetechnik und Heizung-Lüftung-Klima.
• Führungserfahrung erwünscht.
• Vorausschauende Denkweise, Organisationsgeschick sowie Motivationsfähigkeit.
• Einsatzbereitschaft, Flexibilität und eigenverantwortliches Handeln.

• Hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein, vor allem auch im Hinblick auf Gästeorientierung eines 365 Tage pro Jahr geöffneten Hotel- und Thermenbetriebes.
• Einsatzbereitschaft, Flexibilität und eigenverantwortliches Handeln.
• Interesse an einem breiten Aufgabengebiet

• Eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit mit Perspektive zur Weiterentwicklung
• Kollegiales Arbeitsklima mit attraktiven Mitarbeiterbenefits

• Krisensicherer Arbeitsplatz in einem Umfeld, in dem andere Urlaub machen
• Rahmenbedingungen eines international erfolgreichen Konzerns
• Planbare Arbeitszeiten