Green Jobs in Österreich

Die Sportlers Lodge Sölden, brandneu, für junge Menschen mit sportlichen Lifestyle und für solche, die dazugehören wollen. Maximale Freiheit und unkompliziert.

Das Sportlers ist ein brandneues, modernes Hotel mit urbanem Charme, das sich voll und ganz auf junge Menschen mit sportlichen Lifestyle konzentriert. Den Wünschen und Ansprüchen dieser Zielgruppe wollen wir mit unserem sportlichen und professionellen Auftritt gerecht werden. Modern organisiert und in allem auf der Höhe der Zeit. Wir wollen dem Lebensgefühl unserer Zielgruppe entsprechen.

Das dazugehörige à la carte Restaurant La Cucina ristorante . caffé . bar ist ein unkompliziertes Lokal in dem wir mediterrane Klassiker, alpine Spezialitäten von der Alm und italienische Gusto-Gerichte servieren. Wir lieben die vegetarisch-vegane Küche und bieten mehr als die Hälfte der Gerichte fleischlos an!

Wir lieben flache Hierarchien und eine familiäre Arbeitsatmospähre. Jeder Mitarbeiter ist wichtig und wertvoll. Wir arbeiten engagiert, wir hören einander zu und schaffen einzigartige Lösungen, die eine Verbeserung für das Team und unsere Gäste bringen. Wir lernen aus Fehlern. Wir geben uns gegenseitig Feedback. Das sorgt für Orientierung und fördert die persönliche und fachliche Entwicklung.

Die Liebe zur Gastronomie und der Wille Neues zu lernen wird in unserem Team großgeschrieben.
Unsere Vision ist es, dass du gerne in die Arbeit kommst, dich wertgeschätzt und gehört fühlst.

Wir nehmen unseren Job ernst und haben genau deswegen jede Menge Spaß daran.
Lass dich begeistern von diesem einzigartigen Konzept und trag mit deinem Können zur Professionalität der Sportlers Lodge Sölden bei.

DEINE BENEFITS:
Der Kollektivvertrag Hotel- und Gastgewerbe bildet die Basis unseres Arbeitsverhältnisses.
Wir bieten dir jedoch in allen Bereichen eine übertarifliche Bezahlung je nach Qualifikation und Ausbildung.
Sonderzahlungen und eventuell vereinbarte Erfolgsprämien ergänzen deine Entlohnung.
Wir bieten dir kostenlose Mitarbeiterunterkünfte (Wohnungen, Garçonnièren, Einzel- und Doppelzimmer)
direkt im Hotel oder in der Nachbarschaft an.
Wir übernehmen die Kosten deiner Bus-Fahrkarte wenn du mit dem öffentl. Bus zu Arbeit kommst.
Du erhältst kostenfreie, gesunde Mahlzeiten, auch an freien Tagen. Du kannst unsere E-City-Bikes und E-Scooter Flotte kostenlos ausleihen.
Kostenloses W-lan
Parke gratis und tanke dein Auto an einer unserer E-Ladestationen kostenlos.
Du kannst bei uns im über 400 m² Gym Indoor und Ourtdoor trainieren und an den angebotenen Fitnesstrainings kostenfrei teilnehmen.
Wir übernehmen die Kosten deiner Fortbildung in betrieblichen Belangen .
Du kannst bei uns deine Wäsche kostengünstig waschen (1x Waschen und Trocken für nur 3 Euro)!
Du erhältst kostenfreie Arbeitskleidung.
Der Skiverleih ist für dich bei unserem Sportshop Partner „Sporthütte Fiegl“ kostenlos.
Auf viele Sportprodukte erhältst du Rabatte.
Wir unterstützen dich bei Behörden und anderen Institutionen.

ARBEITSPLATZ & ARBEITSZEITEN:
Wir bieten dir in unserem brandneuen Hotel und Restaurant in allen Bereichen topmodern ausgestattete Arbeitsplatze!
Unterstützt von hochwertigen Arbeitsmaterialien.
Es erwartet dich eine 5 oder 6-Tages-Woche mit 40 - 48 Wochenstunden.
Du erhälst eine Saison- oder Jahresstelle. Du entscheidest!

MUST KNOWS
Ristorante in einem 4 Sterne Hotel (Ziel: 4 Sterne Superior) mit 74 Doppelzimmer n
Über 1000 m² Wellness & Sky Spa auf 3 Ebenen ,
Private Spa , 165 m² Infintity Innen und Aussenpool (21 Meter lang) am Dach .
Rooftop Sonnenterrasse
Über 400 m² Gym Indoor und Ourtdoor
Massage- und Physio anwendungen
Wohnzimmer mit Unterhaltung und Entertainment
Lässiger Skiraum für die Community mit chilligen Sitzmöbeln, cooler Musik und Tischfussball.
Im Sommer Bikeraum mit Werkstatt.
Kostenloser Verleih von E-Scootern & E-Citybikes
6 Ladestationen für E-Autos
92 Garagen Parkplätze

Anstellungsart: Vollzeit

Dir liegen begeisterte Gäste am Herzen

Du sorgst für glückliche Gäste vom Check-in bis zur Verabschiedung

Du behältst den Überblick, selbst dann, wenn alle Gäste gleichzeitig zum Check-in kommen

Du sorgst zusammen mit deinen Kollegen und Kolleginnen für einen reibungslosen Ablauf

Du arbeitest mit dem Hotelprogramm ‚Elite Front Office‘ und dem ReGuest

Du pflegst unsere Online Buchungsplattformen und Internetauftritt

Abgeschlossene Ausbildung Rezeptionist:In oder ähnliches oder entsprechende Erfahrung

Einschlägige Berufspraxis

Deutsch als Muttersprache oder hervorragende Deutschkenntnisse

Mindestens eine Fremdsprache Englisch

Freude an der Tätigkeit und am Umgang mit Menschen

Gutes Zeitmanagement

Eigeninitiative und Umweltbewusstsein

Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit.

Ein attraktiver Standort, an dem du Arbeit, Freizeit und Entspannung verbinden kannst.

Geregelte Dienstzeiten

Kein Teildienst

5 oder 6-Tage-Woche mit 40 oder 48 Stunden Wochenarbeitszeit.

Jahres- oder saisonarbeitsstelle

Kostenlose Unterbringung.

Du bist ein wichtiges Mitglied unseres Teams. Genauso wichtig ist uns deine Entlohnung, die wir gerne persönlich mit dir besprechen wollen. Weit höher als im Kollektivvertrag vorgesehen.

Kostenlose Mitarbeiteressen, auch an arbeitsfreien Tagen.

Kostenlose Nutzung des Sportlers Gym (über 400 m2) und der angebotenen Trainings.

Viele weitere Benefits (gratis Parkplatz, gratis E-Ladestation, gratis Leihmöglichkeit von E-Bikes
und E-Scootern, etc.)

ARBEITSPLATZ, ARBEITSZEITEN & ANSTELLUNG

Es erwartet dich eine 5 oder 6-Tages-Woche mit 40 - 48 Wochenstunden

Alle Arbeitsstellen werden als Durchdienst angeboten, keine geteilten Dienste, es sei denn du willst das.

Du erhältst eine Jahresstelle, außer du arbeitest lieber nur saisonweise bei uns. Du entscheidest!

Wir bieten dir in unserem brandneuen Hotel und Restaurant in allen Bereichen topmodern ausgestattete Arbeitsplätze! Unterstützt von hochwertigen Arbeitsmaterialien.

Du erhältst einen modernen Arbeitsplatz in einem modernen Unternehmen, das versucht möglichst nachhaltig und ökologisch zu wirtschaften und auf Umweltschutz großen Wert legt.

BEZAHLUNG & UNTERKUNFT

Der Kollektivvertrag für Hotel- und Gastgewerbe bildet die Basis unseres Arbeitsverhältnisses. Wir bieten dir jedoch in allen Bereichen eine übertarifliche Bezahlung je nach Qualifikation und Ausbildung.

Wir bieten dir kostenlose Mitarbeiterunterkünfte (Wohnungen, Garçonnièren, Einzel- und Doppelzimmer) direkt im Hotel oder in der Nachbarschaft an.

Ein ausgeklügeltes Trinkgeldsystem, sodass du auch bei Karten- und Handyzahlungen zu deinem wohlverdienten Trinkgeld kommst.

Wir übernehmen die Kosten deiner Bus-Fahrkarte wenn du mit dem öffentlichen Bus zu Arbeit kommst.

Du erhältst kostenfrei, gesunde Mahlzeiten, auch an freien Tagen.

ZUSÄTZLICHE BENEFITS:

• Du kannst unsere E-City-Bikes und E-Scooter Flotte kostenlos nutzen.
• Kostenloses WiFi.
• Parke gratis und tanke dein Auto an einer unserer E-Ladestationen kostenlos.
• Du kannst bei uns im über 400 m² Gym Indoor und Ourtdoor trainieren und an den angebotenen Fitnesstrainings kostenfrei teilnehmen.
• Wir übernehmen die Kosten deiner Fortbildung in betrieblichen Belangen.
• Du kannst bei uns deine Wäsche kostengünstig waschen (1x Waschen und Trocknen für nur € 2,00).
• Du erhältst kostenfreie Arbeitskleidung.
• Der Skiverleih ist für dich bei unserem Sportshop Partner „Sporthütte Fiegl“ kostenlos.
• Auf viele Sportprodukte erhältst du zusätzliche Rabatte.
• Wir unterstützen dich bei Behörden und anderen Institutionen.

MUST KNOWS ÜBER DEINEN ZUKÜNFTIGEN ARBEITSPLATZ:

- Lässiges 4 Sterne Lifestyle Hotel in Sölden (Ziel: 4 Sterne Superior)
- 74 Doppelzimmer
- über 1000 m² Wellness & Sky Spa auf 3 Ebenen
- Private Spa
- 155 m² Infintity Innen und Aussenpool am Dach
- Rooftop Sonnenterrasse
- über 400 m² Gym Indoor und Ourtdoor
- Massageanwendungen
- La Cucina
- Ristorante, mediterrane Klassiker, alpinen Spezialitäten, italienische Gustogerichte
- Angebot von mindestens 50 % vegetarischen Gerichten
- Verwendung hochwertiger und regionaler Lebensmittel
- Fokus auf Nachhaltigkeit und Tierwohl
- Restaurantterrasse
- Bar mit internationale Drink
- und Weinangebot und lässigem Sound
- Großes Wohnzimmer mit Unterhaltung (Tischtennis, Tischfussball, Billard, Darts etc)
- Lässiger Skiraum für die Community mit chilligen Sitzmöbeln, cooler Musik und Tischfussball.
- Im Sommer Bikeraum mit Werkstatt.
- Kostenloser Verleih von E-Rollern
- Kostenloser Verleih von Citybikes
- Kofferdepot mit Schliessfächern
- 6 Ladestationen für E-Autos
- 92 Garagen Parkplätze

Avolta ist der weltweit führende Anbieter von Reiseerlebnissen. Mit einer reisendenzentrierten Philosophie und einem geografisch vielfältigen Netzwerk bedient das Unternehmen für Travel Retail und Gastronomie (F&B) die Bedürfnisse von bis zu 2,3 Milliarden Passagieren pro Jahr. Mit 5.500 Verkaufsstellen in mehr als 75 Ländern auf sechs Kontinenten ist Avolta global präsent. Geleitet von der Destination 2027-Strategie und gestärkt durch die jüngste Fusion mit dem Travel-F&B-Giganten Autogrill, ist das Unternehmen optimal aufgestellt, um seine ehrgeizige Vision einer Travel Experience Revolution zu verwirklichen – an zahlreichen Standorten wie Flughäfen, Autobahnen, Kreuzfahrtlinien, Seehäfen und Bahnhöfen.

Mach unterwegs den Unterschied – mit uns bei Autogrill Schweiz!

Du liebst es, wenn's läuft? Wenn Kund*innen zufrieden rausgehen und du mittendrin bist? Dann bist du bei uns genau richtig!

Was dich bei uns erwartet:
Bei Autogrill Schweiz dreht sich alles um gutes Essen, gute Laune und starke Teams. Mit über 20 Standorten und fast 1'000 Mitarbeitenden sind wir eines der führenden Unternehmen in der Systemgastronomie – und wir wachsen weiter. Unser Motto: Feeling good on the move. Und genau dafür brauchen wir dich!

Anstellungsart: Teilzeit

• Du verkaufst mit Leidenschaft und berätst unsere Kund*innen
• Du sorgst für volle Regale und eine ansprechende Warenpräsentation
• Du kassierst freundlich und effizient
• Du hältst den Shop sauber – nach HACCP und mit Blick fürs Detail

Erfahrung im Lebensmittelverkauf oder Gastronomie
Du bist ein Verkaufsprofi mit Herz und Tempo
Kundenkontakt ist für dich kein Muss, sondern ein Plus
Du bleibst cool, auch wenn's mal hektisch wird
Früh, spät, Wochenende? Du bist flexibel und einsatzbereit
Du achtest auf dein Auftreten und bringst Energie ins Team

• Vielseitiger Job mit Einblick in diversen Bereichen
• Entwicklungspotential innerhalb des Unternehmens
• Selbständiges Arbeiten in einem lebhaften Betrieb
• Gratis Parkplatz
• Leistungsgerechte Entlohnung und 5 Wochen Ferien gemäss L-GAV
• Attraktive Vergünstigungen in der gesamten Autogrill-Gruppe und unseren Partnerfirmen
• Attraktive Verpflegungsmöglichkeiten vor Ort, 50% Rabatt auf Essen und Getränke während der Arbeitszeit, ansonsten 20% in der ganzen Schweiz bei Autogrill Schweiz AG

Unser Kunde, Weidmüller – Partner der Industrial Connectivity

Smart Industrial Connectivity: Elektrifizierung, Automatisierung, Digitalisierung, elektrische Verbindungstechnik und erneuerbare Energien - Märkte, in denen Weidmüller zu Hause ist. Das 1850 gegründete Familienunternehmen ist in über 80 Ländern mit Produktionsstätten und Vertriebsgesellschaften vertreten. Als Global Player in der elektrischen Verbindungstechnik erzielte Weidmüller im Geschäftsjahr 2024 einen Umsatz von knapp einer Milliarde Euro mit rund 5.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit.

In dieser spannenden und abwechslungsreichen Position sind Sie eine zentrale Anlaufstelle für Kunden und internen Teams. Ihr technisches Know-how und Ihre Kommunikationsstärke setzen Sie gezielt ein, um Lösungen zu entwickeln, Projekte zu begleiten und Kunden professionell zu betreuen.

• Aktive Betreuung und technische Beratung unserer Kund:innen per Telefon und E-Mail
• Prüfung komplexer Kundenanfragen auf technische Umsetzbarkeit, Fokus auf elektronische Produkte
• Erarbeitung von individuellen technischen Lösungen nach aktuellem Stand der Technik
• Selbstständige Bearbeitung technischer Ausschreibungen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst zur optimalen Kundenbetreuung
• Unterstützung interner Fachabteilungen bei technischen Fragestellungen

• Erfahrung im technischen Vertriebsumfeld oder in einer vergleichbaren Position
• Kenntnisse in der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Ethernet oder Industrieanwendungen von Vorteil
• Ausgeprägtes Verständnis für technische Zusammenhänge und Interesse an innovativen Technologien
• Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office), idealerweise auch Erfahrung mit SAP
• Freude am Kundenkontakt und an lösungsorientierter Zusammenarbeit
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit Teamgeist
• Hohes Maß an Serviceorientierung und professionellem Auftreten

Das Angebot

• Abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
• Flexible Arbeitszeiten und bis zu zwei Tage Homeoffice pro Woche nach fundierter Einschulung
• Moderner Unternehmenssitz in Wiener Neudorf im Süden Wiens mit sehr guter öffentlicher Erreichbarkeit und kostenlosen Parkplätzen
• Individuelle Schulungen sowie Zugang zu E-Learning-Plattformen
• Flache Hierarchien und offene Kommunikation
• Regelmäßige Team-Events und eine wertschätzende, familienfreundliche Unternehmenskultur
• Ein Unternehmen, das Vielfalt lebt – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Religion oder Orientierung
  Gehalt ab € 3.500 brutto/Monat laut Kollektivvertrag Handel mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Ihrer Qualifikation und Erfahrung

Bewerben Sie sich jetzt als Inside Sales Specialist – Technischer Vertrieb über unser Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

We are seeking an experienced professional to manage investor relations for our client, an innovative Austrian production company.

You will be the voice of the group to the investment community -strengthening relationships with investors, analysts, and broker banks. Your work ensures transparent, consistent, and strategic communication that supports our long-term vision and positions the group as a trusted, forward-thinking partner in the capital markets despite turbulent times.

• Shape the story: Partner with leadership to co-develop and execute the Group's IR strategy and enhance our equity narrative, in alignment with corporate goals,
• Build investor confidence: Create high-impact financial & sustainable investment communications – incl. quarterly and annual reports, earnings releases, Q&A documents, investor presentations - that bring clarity and inspire confidence
• Be the connector: Drive meaningful engagement through investor meetings, conferences, and roadshows, positioning the group as a trusted voice in the market
• Offer market insights: Interpret analyst coverage, track market trends and peer benchmarks, and assess capital market ratings
• Build relationships that matter: Target and nurture key investors; manage the expectations of stakeholders including the executive board, top management etc; maintain a robust CRM that keeps the group ahead of the curve
• Lead special projects: Co-host high-profile events like annual general meetings and IR-specific initiatives that shape our future

• Strategic mindset: A degree in Economics, Finance, or Law, paired with a sharp understanding of capital markets and experience in ensuring regulatory compliance
• Proven expertise: Hands-on experience in investor relations or financial analysis, ideally with exposure to banking or equity markets in a in a fast-paced environment
• Storytelling skills: A knack for capital market analysis, while transforming complex financial sustainability data into compelling narratives that resonate with investors
• Communication excellence: Fluency in German and English with the ability to juggle multiple stakeholders and create and deliver presentations that engage and inform
• Tech-savvy approach: Advanced proficiency in Reuters / Bloomberg, Windows, SAP & financial modelling tools to keep the group ahead

• Global insights and transformation paired with Austrian roots
• Learn and grow with a wide variety of tasks and challenges on the job through exposure and stakeholder alignments
• Healthy distances to airports, surroundings fit for work life balance if outdoors is your thing…
• Lean IR function with a big learning potential, your place to make a noticeable contribution
• Long-term shareholder relationships
• Salary is starting from 66k per annum with an upside according to experience and qualifications

Wir bringen Wien zum Leuchten. Unsere Energienetze haben die Länge von Wien bis Sydney und zurück. Als Wiener Netze bringen wir täglich Strom, Gas, Fernwärme und Daten zu 2 Millionen Menschen. Wir sind die Lebensadern dieser Stadt. Ohne uns läuft nix!

• Ermittlung, Analyse und Evaluierung der Anforderungen technischer Prozessbestandteile gemeinsam mit den Fachbereichen
• Koordination der Umsetzungen als zentrale Schnittstelle in enger Abstimmung mit den Entwicklungsteams
• Übernahme eines aktives SAP-Anforderungsmanagements sowie engagierte Teilnahme an Projekten
• Vorbereitung von Testdaten und -fällen sowie die Dokumentation von Anforderungen und Prozessen
• Verantwortung einer reibungslosen Kommunikation zwischen den beteiligten Stakeholder*innen
• Sicherstellung einer optimalen Abstimmung technischer Lösungen auf die Anforderungen der Fachbereiche sowie kontinuierliche Weiterentwicklung und Verbesserung der Systemlandschaft

• Erfolgreich abgeschlossene technische oder wirtschaftliche Ausbildung auf Maturaniveau, idealerweise mit Schwerpunkt Informatik, Wirtschaftsingenieurswesen oder Wirtschaftsinformatik
• Zertifizierung im Requirements Engineering (IREB CPRE-FL) sowie als Scrum Product Owner*in oder Scrum Master*in ist von Vorteil
• Erste Berufserfahrung im Bereich Anforderungsmanagement und Prozessanalyse
• Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen, insbesondere SAP
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie hohes Maß an Eigeninitiative
• Den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke Gruppe, Wien klimafit für die Zukunft zu machen

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Gehalt

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 3.633,37 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

• Arbeitsumfeld:

  Unsere Unternehmenszentrale ist der "Smart Campus". Dieser fördert eine offene Zusammenarbeit über alle Teams im Unternehmen hinweg. Ob Werkzeug oder Laptop - modernste Arbeitsmittel und Technologien sind bei uns selbstverständlich. So gestalten wir gemeinsam das digitale Netz der Zukunft.

• Entwicklungsmöglichkeiten:

  Wir fördern neue Mitarbeiter*innen von Beginn an wie z.B. mit einem Newcomertag und wir vernetzen Sie mit Ihrem persönlichen Onboarding-Paten. Wir unterstützen berufsbegleitende Ausbildung, individuelle Persönlichkeitsentwicklung und die Teilnahme an Talenteprogrammen - ganz nach Interesse und Karrierezielen.

• Events und Aktivitäten:

  Unser Betriebsklima ist uns wichtig. Der Schmäh muss rennen und die Stimmung passen. Egal ob Sommerfest, Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen oder Meisterschaften. Bei unseren Events feiern wir gemeinsame Erfolge und schalten bewusst vom Arbeitsalltag ab.

• Gesundheit und Vorsorge:

  Wir schauen auf ein gutes Miteinander und auf die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen und bieten Präventionstage, Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote, Betriebsärzte, Arbeitspsychologen und eine hochwertige Schutzausrüstung an.

• Gesundes Essen:

  Täglich frische Menüs zu günstigen Preisen und gratis Kaffee in der eigenen WerXkuchl am Smart Campus sind die Energiebringer unserer Netzwerker*innen. Ein regelrechter Lieblingsplatz zum Essen, Austauschen und Vernetzen.

• Jobticket:

  Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten. Zusätzlich bieten wir Vergünstigungen beim E-Tanken und bei WienMobil Rad.

• Vergünstigungen:

  Netzwerker*innen haben viele Vorteile: Wir bieten Ihnen viele Sonderkonditionen und Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartner*innen, eine Unterstützung für die APK Pensionskassa und attraktive Konditionen bei der Wiener Stadtwerke Gruppenkrankenversicherung.

• Work-Life-Balance:

  Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Teilzeit - auch in der Führung - und die Nutzung von Zeitguthaben für alle Fenstertage unterstützen Sie Familie und Beruf unter einen Hut zu bekommen. Unseren kleinen Netzwerker*innen bieten wir ein volles Programm während der Ferienbetreuung in der Sommerzeit, am Kids Day oder Töchtertag.

• Sonstiges:

  Innovation heißt neue Ideen und frische Impulse fördern. Diese sind in der konzernweiten Ideenwerkstatt immer willkommen. Jede umgesetzte neue Idee wird auch finanziell belohnt.

  Unser Mitarbeiter*innen-Empfehlungsprogramm belohnt für Empfehlungen qualifizierter Bewerber*innen und stärkt nicht nur das Teamgefühl, sondern trägt auch zur Gewinnung von talentierten neuen Kolleg*innen bei.

APS Group festigt mit zahlreichen Standorten in ganz Österreich unsere Nähe zu Kunden und Bewerbern. Wir sind dort, wo Sie uns persönlich brauchen und kennen die Eigenheiten des jeweiligen regionalen Arbeitsmarkts. Für uns zählt der Mensch, der gute Arbeit leistet. Und damit hat er sich auch einen guten Arbeitsplatz verdient.




Unser Kunde ist ein international tätiges Industrieunternehmen, das sich auf dezentrale Energielösungen spezialisiert hat. Es entwickelt und produziert moderne Gasmotoren sowie Blockheizkraftwerke und bietet umfassende Serviceleistungen für industrielle Anwendungen an. Das Ziel des Unternehmens ist es, mit innovativen Technologien eine nachhaltige und effiziente Energiezukunft zu gestalten.

• Du bereitest Industrieschaltanlagen selbständig vor und verdrahtest sie nach Schaltplan.
• Du installierst elektrische Komponenten der Aggregate sowohl an der Flow Line als auch im Prototypenbau.
• Du prüfst die Anlagen normgerecht und dokumentierst alle Arbeitsschritte sorgfältig.
• Du bedienst Kabelkonfektionsmaschinen und achtest auf höchste Präzision.
• Du erkennst und behebst Fehler rasch und nachhaltig.
• Du bringst deine Ideen ein und arbeitest aktiv an der kontinuierlichen Verbesserung der Prozessabläufe mit.

• Du hast eine abgeschlossene Facharbeiterausbildung im Bereich Elektrik, Elektronik, Elektroinstallationstechnik oder Mechatronik.
• Du bringst Erfahrung im Schaltschrankbau, in der Maschineninstallation oder in der Anlageninbetriebnahme mit.
• Du arbeitest sicher mit dem PC und verfügst über Grundkenntnisse in MS Office.
• Du hast gute Kenntnisse im Bereich speicherprogrammierbare Steuerung (SPS).

• Du bist bereit, im Schichtbetrieb zu arbeiten und zeigst Flexibilität, wenn Mehrarbeit anfällt.
• Du arbeitest gerne im Team und kommunizierst offen und respektvoll mit deinen Kolleg_innen.
• Du bist lernbereit und kannst Aufgaben selbständig und zuverlässig erledigen.
• Du setzt Sicherheits-, Gesundheits- und Umweltschutzvorgaben konsequent und verantwortungsbewusst um.

Ein stabiler und zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem international tätigen Unternehmen der metalltechnischen Industrie.
Attraktive Rahmenbedingungen, wie ein kostenloser Parkplatz und eine betriebseigene Kantine mit ausgewogenen, preiswerten Mahlzeiten.
Ein Bruttolohn von monatlich € 3.478,51 – zuzüglich allfälliger Zulagen, abhängig von Qualifikation und Erfahrung.
Wir freuen uns über deine Bewerbung per Email (kufstein@apsgroup.at), auf deine Online-Bewerbung oder dich gleich bei einem persönlichen Gespräch in unserer Niederlassung in Kufstein kennen zu lernen.

Benefits:

• Kantine

• Parkplatz

Die ADITES GmbH ist ein junges, innovatives Unternehmen, das in einer starken technologischen Position in Zukunftsfeldern wie erneuerbare Energien und dezentrale Energieversorgung tätig ist. Wirtschaftlichkeit, Nachhaltigkeit und gesellschaftliche Verantwortung – insbesondere im Bereich Energie- und Gebäudemanagement – stehen im Zentrum unseres Handelns.

ADITES Austria GmbH sucht eine qualifizierte Fachkraft im Bereich Elektrotechnik mit Erfahrung im Photovoltaik-Sektor.

Wir wachsen stetig – und suchen motivierte Fachkräfte im Bereich Elektrotechnik / Photovoltaik, die mit uns gemeinsam wachsen und Verantwortung übernehmen wollen.

• Eigenständige Durchführung der AC-seitigen Montage von Photovoltaikanlagen, inklusive Wechselrichter, Speicher, Smartmeter, Verkabelung sowie aller Arbeiten im Zählerschrank und Hauptverteiler
• Vorbereitung und Organisation der benötigten Hardware im Lager
• Nachbesserungen, Kundeneinschulungen, Fehlersuche und Reparaturen

• Abgeschlossene Lehre als Elektriker oder gleichwertige elektrotechnische Ausbildung
• Praxis im PV-Bereich, idealerweise mit marktführenden Herstellern und Systemen
• Sehr gute Deutschkenntnisse und professionelles Auftreten beim Kunden
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Führerschein B erforderlich

• Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeit – perfekt für eigenverantwortliches Arbeiten
• Ein Arbeitsumfeld, in dem viel auf Vertrauen gesetzt wird und du selbstständig Entscheidungen treffen kannst
• Anstellung nach KV-Metallgewerbe, Gehaltsspanne: € 3.000,– bis € 3.400,– brutto/Monat inkl. Montagezulagen und Entfernungszulagen.
• Überzahlung je nach Qualifikation + Erfolgsbeteiligung möglich
• Abwechslungsreiche Projekte und ein motiviertes, wertschätzendes Team
• Weiterbildungen, Schulungen und Zertifizierungen, die wir aktiv unterstützen

Unser Auftraggeber, ein etabliertes und zukunftsorientiertes Ingenieurbüro mit Sitz in Klagenfurt, ist seit vielen Jahren erfolgreich in den Bereichen Ingenieurbau, Wasserwirtschaft und Energieinfrastruktur tätig. Mit einem klaren Fokus auf nachhaltige, funktionale und wirtschaftliche Lösungen verbindet das Unternehmen technisches Know-how mit Verantwortung für Umwelt und Gesellschaft.

Planungsingenieur / technischer Projektleiter für Bau- & Infrastrukturprojekte (w/m/d)

flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten

In dieser Position übernehmen Sie Aufgaben in der Planung, Koordination und Umsetzung von Projekten im Spannungsfeld zwischen Energieinfrastruktur und konstruktivem Ingenieurbau.

Sie wirken mit bei:

• der technischen Planung und Ausarbeitung von Projekten im Kraftwerksbau, Wasserbau oder Infrastrukturbereich
• der Erstellung von Konzepten, Entwürfen, Ausschreibungs- und Ausführungsplänen
• der Begleitung von Genehmigungs- und Behördenverfahren
• der Projektkoordination mit Auftraggebern, Fachplanern und Behörden
• der Mitwirkung an innovativen Lösungen im Bereich Energie und nachhaltige Ressourcennutzung

Zur Verstärkung des engagierten Teams suchen wir motivierte Persönlichkeiten aus dem konstruktiven oder bautechnischen Bereich, die Freude an Planung, technischer Entwicklung und Projektgestaltung haben – idealerweise mit Ausbildung im Bereich Bautechnik, Bauingenieurwesen oder Kulturtechnik.

• Abgeschlossene Ausbildung im Bautechnik-, Bauingenieur- oder Kulturtechnikbereich (HTL, FH, TU oder vergleichbar)
• Erfahrung oder Interesse an der Planung und Abwicklung technischer Bauprojekte
• Verständnis für konstruktive Zusammenhänge, Interesse an Energie,- Wasser-oder Infrastrukturprojekten
• Teamorientierte, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Freude an der Kombination aus Planung, Technik und nachhaltiger Entwicklung
• Auch Berufseinsteiger:innen oder Techniker:innen aus Ziviltechnikbüros mit Ambitionen zur Weiterentwicklung sind herzlich willkommen.

• Ein breites und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Raum für Eigenverantwortung
• Flache Hierarchien und echte Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und individuelle Entwicklungswege
• Ein wertschätzendes, kollegiales Umfeld mit fachlich starkem Team
• Attraktive Vergütung, je nach Erfahrung und Qualifikation ab EUR 60.000,- brutto jährlich

Wir bringen Wien zum Leuchten. Unsere Energienetze haben die Länge von Wien bis Sydney und zurück. Als Wiener Netze bringen wir täglich Strom, Gas, Fernwärme und Daten zu 2 Millionen Menschen. Wir sind die Lebensadern dieser Stadt. Ohne uns läuft nix!

Gestalten Sie die Zukunft der Glasfaserinfrastruktur mit uns!
Wir suchen engagierte Wegbereiter*innen, die mit Organisationstalent und technischem Know-how unsere Projekte vorantreiben. Werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie Ihre Expertise in die Planung und Umsetzung von Glasfaserprojekten ein.

• Sie übernehmen die eigenständige Planung von internen und externen Glasfaseraufträgen sowie Projekten.
• Die Planung erfolgt unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Effizienz und optimaler Durchlaufzeiten.
• Durchführung und Organisation von Vor-Ort-Begehungen gehören zu Ihrem Verantwortungsbereich.
• Sie erstellen detaillierte Pläne für die Verlegung von LWL-Leerrohren und sorgen für eine präzise Umsetzung.
• Erhebung und Beauftragung der erforderlichen Aufwände sowie die Berechnung der Kosten als Entscheidungsgrundlage zählen zu Ihren Aufgaben.
• Alle relevanten Auftragsdaten dokumentieren Sie systemgestützt, um Transparenz und Nachvollziehbarkeit sicherzustellen.

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Telekommunikation oder Elektrotechnik (HTL, FH,UNI).
• Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse in der Ausbauplanung und Dokumentation von LWL-Leerrohr-, Kabel- und Faserinfrastruktur.
• Erfahrung mit Workforcemanagement-, Dokumentations- und Auftragsabwicklungstools (z. B. CONDIS) sowie Geoinformationssystemen wie WebGIS ist wünschenswert.
• Hohe Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit zeichnen Sie aus.
• Sie sind ein*e Teamplayer*in mit Organisationstalent, Eigeninitiative und Umsetzungsstärke.
• Projekt- und Prozessmanagement-Kenntnisse sowie Führerschein der Klasse B und Bereitschaft zum Lenken eines Dienst-Kfz runden Ihr Profil ab.

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Gehalt

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 3.633,37 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.

• Arbeitsumfeld:

  Unsere Unternehmenszentrale ist der "Smart Campus". Dieser fördert eine offene Zusammenarbeit über alle Teams im Unternehmen hinweg. Ob Werkzeug oder Laptop - modernste Arbeitsmittel und Technologien sind bei uns selbstverständlich. So gestalten wir gemeinsam das digitale Netz der Zukunft.

• Entwicklungsmöglichkeiten:

  Wir fördern neue Mitarbeiter*innen von Beginn an wie z.B. mit einem Newcomertag und wir vernetzen Sie mit Ihrem persönlichen Onboarding-Paten. Wir unterstützen berufsbegleitende Ausbildung, individuelle Persönlichkeitsentwicklung und die Teilnahme an Talenteprogrammen - ganz nach Interesse und Karrierezielen.

• Events und Aktivitäten:

  Unser Betriebsklima ist uns wichtig. Der Schmäh muss rennen und die Stimmung passen. Egal ob Sommerfest, Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen oder Meisterschaften. Bei unseren Events feiern wir gemeinsame Erfolge und schalten bewusst vom Arbeitsalltag ab.

• Gesundheit und Vorsorge:

  Wir schauen auf ein gutes Miteinander und auf die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen und bieten Präventionstage, Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote, Betriebsärzte, Arbeitspsychologen und eine hochwertige Schutzausrüstung an.

• Gesundes Essen:

  Täglich frische Menüs zu günstigen Preisen und gratis Kaffee in der eigenen WerXkuchl am Smart Campus sind die Energiebringer unserer Netzwerker*innen. Ein regelrechter Lieblingsplatz zum Essen, Austauschen und Vernetzen.

• Jobticket:

  Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten. Zusätzlich bieten wir Vergünstigungen beim E-Tanken und bei WienMobil Rad.

• Vergünstigungen:

  Netzwerker*innen haben viele Vorteile: Wir bieten Ihnen viele Sonderkonditionen und Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartner*innen, eine Unterstützung für die APK Pensionskassa und attraktive Konditionen bei der Wiener Stadtwerke Gruppenkrankenversicherung.

• Work-Life-Balance:

  Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Teilzeit - auch in der Führung - und die Nutzung von Zeitguthaben für alle Fenstertage unterstützen Sie Familie und Beruf unter einen Hut zu bekommen. Unseren kleinen Netzwerker*innen bieten wir ein volles Programm während der Ferienbetreuung in der Sommerzeit, am Kids Day oder Töchtertag.

• Sonstiges:

  Innovation heißt neue Ideen und frische Impulse fördern. Diese sind in der konzernweiten Ideenwerkstatt immer willkommen. Jede umgesetzte neue Idee wird auch finanziell belohnt.

  Unser Mitarbeiter*innen-Empfehlungsprogramm belohnt für Empfehlungen qualifizierter Bewerber*innen und stärkt nicht nur das Teamgefühl, sondern trägt auch zur Gewinnung von talentierten neuen Kolleg*innen bei.

Wir von ORLEN zählen zu den führenden Brennstoff- und Energieunternehmen in Zentraleuropa. Als Multi-Energie-Konzern mit den Geschäftsfeldern Öl, Gas, petrochemische Produkte und Strom wollen wir auch bei der Energiewende eine Vorreiterposition einnehmen. Darum investieren wir verstärkt in Offshore- und Onshore-Windenergie, Photovoltaik, Elektromobilität oder Wasserstoff.

Wir betreiben über 3500 Tankstellen in Polen, Deutschland, Tschechien, Slowakei, Ungarn, Litauen und sind seit Anfang 2024 auch in Österreich vertreten, wo wir unter anderem hinter dem Tankstellennetz von Turmöl stehen.

Werde Teil unseres Investments Team: Unterstütze unser Projektmanagement bei vielseitigen und spannenden Aufgaben, bring dich aktiv in die Projektabwicklung ein und sorge mit deiner zuverlässigen Organisation für reibungslose Abläufe hinter den Kulissen.

• Mitwirkung bei der Erstellung und Vergabe von Angeboten
• Unterstützung der Projektleitung bei der Planung, Koordination und Umsetzung von Projekten
• Organisation und Nachbereitung von Meetings, Workshops und Präsentationen
• Erstellung von Projektplänen, Statusberichten und Präsentationen
• Pflege projektbezogener Dokumente, Tools und Ablagesysteme
• Kommunikation mit internen und externen Projektbeteiligten
• Unterstützung im operativen Tagesgeschäft des Projektmanagement

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Position von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Kommunikationsfreudig und teamorientiert

• Verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen
• Umfangreiche Einschulung in die Tankstellen-Welt durch erfahrene Kollegen
• Positive Unternehmenskultur und sicherer Arbeitsplatz durch die Zugehörigkeit zu einem internationalen Energiekonzern
• Umfangreiche Einschulung in die Tankstellen-Welt
• Homeoffice-Möglichkeit am Freitag
• Social Benefits wie z.B. vergünstigte Mittagsverpflegung und Rabatte beim Tanken
• Vergünstigungen im Netzwerk von Corporate Benefits
• Je nach Qualifikation und Erfahrung beträgt das Einstiegsgehalt ab rund € 2.400,- brutto / Monat auf Vollzeitbasis