Die Tiroler Landesverwaltung beschäftigt derzeit rund 4.500 MitarbeiterInnen und zählt damit zu den größten und führenden Arbeitgebern des Landes. Das Land Tirol versteht sich als serviceorientierter, fairer, vielfältiger und sozialer Arbeitgeber. Der dauerhafte Erfolg der Verwaltung hängt maßgeblich vom Engagement und der Kompetenz jeder einzelnen Personen ab.

• Sie führen medizinische Begutachtungen im Rahmen von Behördenverfahren durch (z.B. gesundheitliche Eignung zum Lenken von Kraftfahrzeugen, berufliche Eignung und Rehabilitationsfähigkeit).
• Sie beurteilen Aspekte der Umwelthygiene, etwa Lärm- und Schadstoffbelastung sowie Trink- und Badewasserreinigung.
• Sie nehmen als Sachverständige/Sachverständiger an Verhandlungen in Behördenverfahren teil.
• Sie erfüllen eine zentrale Rolle in der Eindämmung von meldepflichtigen Infektionskrankheiten und unterstützen Präventions- und Vorsorgeprogramme.
• Sie beraten Bürgerinnen und Bürger bei dringenden gesundheitlichen Fragen und Anliegen.
• Sie bringen Ihre Erfahrungen und Ideen aktiv in die Weiterentwicklung des amtsärztlichen Dienstes ein.

• Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin und ius practicandi als Ärztin/Arzt für Allgemeinmedizin oder Fachärztin/Facharzt (alle Fachrichtungen willkommen)
• Bereitschaft zu fachrelevanter Fort- und Weiterbildung wie z.B. Physikatskurs bzw. Ausbildungsdiplom in Umwelt- oder Reisemedizin
• Interesse für Gesundheitsförderung, Vorsorge- und Sozialmedizin
• Interesse für Verwaltungsarbeit und Managementaufgaben
• Konfliktlösungskompetenz und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit
• Führerschein B
• Kenntnisse der deutschen Sprache auf C2-Niveau des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen

• Vielfältige, spannende und verantwortungsvolle Aufgaben im Bereich des öffentlichen Gesundheitsdienstes
• Krisensichere Daueranstellung bei einem der größten und verlässlichsten Arbeitgeber Westösterreichs
• Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Dienstverhältnisses (z.B. Krankenhaus) oder einer selbstständigen Tätigkeit (z.B. eigene Praxis oder freiberufliche Tätigkeit) durch ein angepasstes Stundenausmaß und flexible Zeiteinteilung
• Flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Voll- oder Teilzeit, Homeoffice-Möglichkeit)
• Keine Nacht- und Wochenenddienste – Zeit für Familie, Freizeit und Erholung
• Zusätzliches Entgelt für bestimmte Tätigkeiten (z.B. Impftätigkeit)
• Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten (in- und extern)
• Mindestentgelt bei 40 Wochenstunden derzeit monatlich € 7.042,70 brutto (Überzahlung bei zweckdienlicher und bedeutsamer Berufserfahrung)

Selbstständiger Managing Partner (m/w/d)

österreichweit

Ihre Aufgaben:

• Aktive Akquisition von Neukunden und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
• Identifikation von Personalbedarfen und Entwicklung passender Beratungs- und Suchstrategien
• Beratung von Geschäftsführern, Vorständen und HR-Entscheidern zu Recruiting-Lösungen
• Präsentation und Verhandlung von Angeboten (Executive Search, erfolgsbasierte Suche, Inseratschaltungen)
• Steuerung der Kundenbeziehung
• Repräsentation der ISG im Markt, bei Netzwerkevents und in persönlichen Kontakten
• Unternehmerische Entwicklung Ihres eigenen Kundenportfolios

Ihr Profil:

• Mehrjährige Erfahrung in Vertrieb, Beratung, Personalberatung oder Business Development
• Ausgeprägte Stärke in Kundenakquise und Beziehungsmanagement
• Unternehmerisches Mindset und Abschlussorientierung
• Sicheres Auftreten auf Management- und C-Level
• Sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
• Hohe Eigenverantwortung, Selbstorganisation und Zielorientierung
• Bestehendes Netzwerk von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil

Das bietet ISG:

• Selbstständige Partnerschaft mit hoher unternehmerischer Freiheit
• Attraktives, leistungsorientiertes Provisions- bzw. Beteiligungsmodell
• Etablierte internationale Marke mit starkem Marktauftritt
• Vollständige operative Entlastung durch Research-, Recruiting- und Inseraten-Teams
• Professionelle Unterstützung in Administration, Marketing und Vertragsabwicklung
• Flexible Arbeitsgestaltung und langfristige Partnerschaftsperspektive

Energie effizient transportieren – das ist unsere Mission bei der ISOPLUS Group.
Wir entwickeln und produzieren vorgedämmte Rohrsysteme für Nah- und Fernwärme, -kälte und Industrie – und leisten damit einen konkreten Beitrag zur Energiewende.
Werde Teil unseres Teams und gestalte nachhaltige Infrastrukturprojekte mit Zukunft.

Für unseren Standort in Hohenberg suchen wir zur ehestmöglichen Besetzung einen

Controller mit Kostenrechnung Erfahrung (m/w/d)
(38 h/Woche - Vollzeit oder 30h/ Woche - Teilzeit)

• Weiterentwicklung der Kostenrechnung und Einbringung eigener Ideen zur Prozessoptimierung
• Aktive Mitwirkung an der Optimierung und eigenständigen Weiterentwicklung von Controlling-, Reporting- und Steuerungssystemen
• Erstellung fundierter Abweichungs-, Kosten-und Wirtschaftlichkeitsanalysen sowie präziser Ad-hoc-Auswertungen zur Entscheidungsunterstützung
• Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen und Mitwirkung bei der Umsetzung von Maßnahmen
• Eigenverantwortliche Betreuung von Planungsbereichen im Rahmen der Budget- und Forecastplanung
• Mitarbeit und Übernahme von Verantwortung in bereichsübergreifenden Projekten

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Controlling oder vergleichbare Qualifikation (z. B. HTL-Wirtschaftsingenieurwesen, HAK) sowie Weiterbildung und Berufserfahrung
• Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position
• Sehr gute MS Excel-Kenntnisse, Erfahrung mit ERP-Systemen (idealerweise AP+) und modernen BI-Tools
• Sicherer Umgang mit datenbasierten Analysen und Verständnis für betriebswirtschaftliche Datenstrukturen
• Fundierte Kenntnisse im Rechnungswesen, insbesondere in Kostenrechnung und Ergebnisanalyse
• Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und bereichsübergreifendes Verständnis
• Teamfähigkeit, lösungsorientierte Arbeitsweise und sichere Kommunikation mit diversen Fachbereichen
• Strukturiertes, eigenverantwortliches und präzises Arbeiten sowie hohe Eigenmotivation und Zuverlässigkeit

Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem motivierten Team, ein Gleitzeitmodell und Homeoffice-Möglichkeit sowie attraktive Benefits, die Ihren Arbeitsalltag bereichern.

Für die beschriebene Position beträgt das kollektivvertragliche Mindestbruttogehalt € 4.483,22/ Monat mit der Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit einer Teilzeitlösung mit 30 Stunden.

Viele unserer Partner sind Menschen mit Berufs- und Lebenserfahrung, die sich eine langfristige berufliche Perspektive aufbauen möchten.

ALL4LIFE entwickelt Lösungen für Energieoptimierung und dauerhaftes Energiemanagement. Unser modernes Beratungssystem unterscheidet sich bewusst vom klassischen Energievertrieb.

Wir betreiben keinen klassischen Energievertrieb, sondern agieren als EnergieManager.

Unser Ansatz:
Der EnergieManager ist kein Energieanbieter, sondern ein dauerhaftes Energiemanagement-System für Gewerbe sowie Privathaushalte. Unsere Kunden erhalten eine laufende und fortwährende Betreuung statt eines einmaligen Vertragsabschlusses:

• jährliche automatisierte Anbieterwechsel
• laufende Kontrolle bestehender Energieverträge
• Einbindung von Netzbetreibern und Netzebene
• Teilnahme an Energiegemeinschaften zur Reduktion von Netzkosten
• langfristige Energieoptimierung statt kurzfristiger Verkaufsabschlüsse

Im Unterschied zum klassischen Energievertrieb steht bei uns eine dauerhafte Betreuung und echte Kostenoptimierung im Vordergrund. Der EnergieManager bildet die Grundlage für jedes weitere Geschäft.

• Beratung von Kunden (Privat und/oder Gewerbe) zum EnergieManager anhand eines erprobten Konzeptes
• Nutzung unserer digitalen Beratungsstruktur mit Landingpages und Erklärvideos
• Eigenständige Markt- und Kundenrecherche
• Aufbau und Betreuung eigener Kundenbeziehungen
• Betreuung von Kunden im laufenden Energiemanagement
• Optional: Aufbau und Begleitung weiterer Vertriebspartner
  Schulung neuer Partner mit dem gleichen System

Wen wir besonders suchen:

Dieses Modell richtet sich vor allem an Menschen mit Lebens- und Berufserfahrung:

• Energieberater, die unabhängiger arbeiten möchten
• ehemalige Versicherungsberater, Finanzberater oder Personen mit Erfahrung im Network-Marketing
• Vertriebspersönlichkeiten, Führungskräfte
• Menschen die eine langfristige Perspektive suchen
• Quereinsteiger mit Verantwortungsbewusstsein und unternehmerischem Denken

• ein klar strukturiertes Beratungssystem
• ein erprobtes schlüsselfertiges Erfolgskonzept
• Unterstützung im Onlinemarketing über eigene Landingpages und Shop
• ein Backoffice mit transparenter Umsatzübersicht
• zeit- und ortsunabhängige Tätigkeit innerhalb Österreichs
• ein langfristig angelegtes Geschäftsmodell

Vergütung und Transparenz

• provisionsbasiertes Einkommen auf selbstständiger Basis
• wiederkehrende Einnahmen durchlaufende Kundenbeziehungen
• Umsätze jederzeit im Backoffice sichtbar
• direkte Buchung mit Kunden über Ihren eigenen Online-Shop

Abrechnungssystem:

• Umsätze werden monatlich gesammelt.
• Die Abrechnung erfolgt zwischen dem 15. und 20. des Folgemonats.
• Die Abrechnung ist transparent und nachvollziehbar.

Rechtlicher Hinweis

Die Tätigkeit erfolgt auf selbstständiger Basis im Rahmen eines Provisions- und Empfehlungssystems.

Es handelt sich nicht um ein Angestelltenverhältnis, Sie bestimmen Ihre Einkommensentwicklung selbst.

Leiter des Geschäftsbereichs Stadtplanung m/w/d

Dienstort: 8680 Stadtgemeinde Mürzzuschlag
Vollzeit 40 Wochenstunden

Warum empfehlenswert?

• Position mit abwechslungsreicher anspruchsvoller Tätigkeit, Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeit
• Flexible Dienstzeiten
• Faires und kollegiales Arbeitsumfeld
• Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eintritt frühestens ab Juli 2026 mit einer Einarbeitungszeit bis Februar 2027, Übernahme der Leitungsposition ab 1. März 2027

Das sollten Sie mitbringen:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Bauingenieurwesen, Architektur) oder abgeschlossene berufsbildende höhere technische Lehranstalt (z. B. HTL Hoch-/Tiefbau) oder vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Baubereich (idealerweise im öffentlichen Dienst)
• Fundierte Kenntnisse im Verwaltungs- und Kommunalbereich von Vorteil
• Führungskompetenz
• Loyalität und Einsatzbereitschaft
• Dienstleistungsorientierung und sicheres Auftreten
• Bereitschaft zur Leistung von Mehrstunden und Weiterbildung

Ihre Aufgaben:

• Leitung des Geschäftsbereichs Stadtplanung
• Abwicklung behördlicher Verfahren gemäß Stmk. Baugesetz und Stmk. Raumordnungsgesetz
• Sachverständigentätigkeit
• Strategische Begleitung der Bereiche Wasser, Abwasser, Straßen, Hochwasserschutz, Abfallwirtschaft, Dienstleistungszentrum, Parkanlagen, Grünflächen, Stadtforst, Jagdvergaben, Gebäudemanagement, Gemeindewohnungen

Allgemeine Anforderungen:

• Österreichische Staatsbürgerschaft
• Volle Handlungsfähigkeit
• Allgemeine Eignung für den Dienst und einwandfreies Vorleben
Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 109.853 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem ISG-Karriereportal.

Verkaufstalente für A1 Telekom (m/w/d) gesucht!
Du hast das Talent, Menschen mit deiner Begeisterung anzustecken?

Smalltalk liegt dir im Blut und du willst im Job richtig etwas bewegen?

Dann starte deine Karriere bei A1 Telekom Austria – in einem Team, das Zusammenhalt, Respekt und Leidenschaft lebt und dir echte Entwicklungsmöglichkeiten bietet!

Wir suchen aktuell Mitarbeiter im A1 Shop in Vollzeit in Gerasdorf bei Wien.

Hier kannst du in einen typischen Arbeitsalltag reinschnuppern: https://youtu.be/J7lDonjjzMU

Bitte Dokumente ausschließlich in PDF-Format!

• Du machst aus jedem Besuch ein echtes Einkaufserlebnis – mit Begeisterung, Beratung und Service auf Top-Niveau
• Als kommunikationsstarke Verkaufspersönlichkeit begeisterst du Kund:innen von unseren Produkten und Lösungen
• Sorgfalt und Struktur liegen dir im Blut – du hältst Aufträge und Store-Organisation stets im Blick
• Auch in herausfordernden Situationen behältst du einen kühlen Kopf und findest faire Lösungen bei Reklamationen und Kundenanliegen.

• Du hast den Mut, neue Wege zu gehen und meisterst Herausforderungen mit Tatkraft und einem Lächeln.
• Eine abgeschlossene Ausbildung bildet die Basis für deinen nächsten Karriereschritt.
• Du bist ein Teamplayer, der mit Engagement, Flexibilität und positiver Energie überzeugt.
• Verkauf liegt dir im Blut – du hast Freude am Kundenkontakt und willst Menschen begeistern.
• Digitale Trends faszinieren dich, und du hast ein gutes Auge fürs Detail.
• Dein Auftreten ist souverän, kommunikativ und serviceorientiert – du weißt, wie man Kunden gewinnt und bindet.
• Erste Verkaufserfahrung ist von Vorteil – noch wichtiger sind aber Begeisterung und Lernbereitschaft.

• Prämien, Vergünstigungen, Goodies, kostenloses A1-Internet zuhause und ein Diensthandy, dass du auch privat nutzen kannst
• die Chance, immer auf dem neuesten Stand der digitalen Technologien zu sein
• DU-Kultur und Teamspirit
• die Karrieremöglichkeiten eines internationalen Top-Providers in der Digitalisierung
• mehr Urlaubstage als im Handel üblich und natürlich bezahlte Mittagspause
• eine Top-Ausbildung im Verkauf: Kein Problem, wenn du noch keine Sales-Erfahrung hast, in unserer Academy machen wir aus den Guten die Besten!
• eine stylische Dienstkleidung und Schuhgeld

• Weiterbildung
• Prämienmodell
• Firmenevents
• Mitarbeiter:innen-Rabatte
• Extra Urlaubstage
• Bezahlte Mittagspause

Kollektivvertragliches Mindestgehalt EUR 2.606,14 brutto monatlich. Überzahlung auf Grund von Qualifikation und Berufserfahrung möglich.

Verkaufstalente für A1 Telekom (m/w/d) gesucht!
Du hast das Talent, Menschen mit deiner Begeisterung anzustecken?

Smalltalk liegt dir im Blut und du willst im Job richtig etwas bewegen?

Dann starte deine Karriere bei A1 Telekom Austria – in einem Team, das Zusammenhalt, Respekt und Leidenschaft lebt und dir echte Entwicklungsmöglichkeiten bietet!

Wir suchen aktuell Vollzeit Mitarbeiter im A1 Shop in Amstetten.

Hier kannst du in einen typischen Arbeitsalltag reinschnuppern: https://youtu.be/J7lDonjjzMU

Bitte Dokumente ausschließlich in PDF-Format!

• Du machst aus jedem Besuch ein echtes Einkaufserlebnis – mit Begeisterung, Beratung und Service auf Top-Niveau
• Als kommunikationsstarke Verkaufspersönlichkeit begeisterst du Kund:innen von unseren Produkten und Lösungen
• Sorgfalt und Struktur liegen dir im Blut – du hältst Aufträge und Store-Organisation stets im Blick
• Auch in herausfordernden Situationen behältst du einen kühlen Kopf und findest faire Lösungen bei Reklamationen und Kundenanliegen.

• Du hast den Mut, neue Wege zu gehen und meisterst Herausforderungen mit Tatkraft und einem Lächeln.
• Eine abgeschlossene Ausbildung bildet die Basis für deinen nächsten Karriereschritt.
• Du bist ein Teamplayer, der mit Engagement, Flexibilität und positiver Energie überzeugt.
• Verkauf liegt dir im Blut – du hast Freude am Kundenkontakt und willst Menschen begeistern.
• Digitale Trends faszinieren dich, und du hast ein gutes Auge fürs Detail.
• Dein Auftreten ist souverän, kommunikativ und serviceorientiert – du weißt, wie man Kunden gewinnt und bindet.
• Erste Verkaufserfahrung ist von Vorteil – noch wichtiger sind aber Begeisterung und Lernbereitschaft.

• Automatische Gehaltserhöhung nach 12 Monaten
• eine Gehaltsanpassung bei entsprechenden Vorerfahrungen
• Prämien, Vergünstigungen, Goodies, kostenloses A1-Internet zuhause und ein Diensthandy, dass du auch privat nutzen kannst
• die Chance, immer auf dem neuesten Stand der digitalen Technologien zu sein
• DU-Kultur und Teamspirit
• die Karrieremöglichkeiten eines internationalen Top-Providers in der Digitalisierung
• mehr Urlaubstage als im Handel üblich und natürlich bezahlte Mittagspause
• eine Top-Ausbildung im Verkauf: Kein Problem, wenn du noch keine Sales-Erfahrung hast, in unserer Academy machen wir aus den Guten die Besten!
• eine stylische Dienstkleidung und Schuhgeld

• Weiterbildung
• Prämienmodell
• Firmenevents
• Mitarbeiter:innen-Rabatte
• Extra Urlaubstage
• Bezahlte Mittagspause

Kollektivvertragliches Mindestgehalt EUR 2.606,14 brutto monatlich. Überzahlung auf Grund von Qualifikation und Berufserfahrung möglich.

Unser Auftraggeber ist ein äußerst erfolgreiches, seit Jahrzehnten eigentümergeführtes Immobilienunternehmen (Bauträger) mit Sitz in Österreich, das sich durch Kontinuität, Integrität und exzellente Bauqualität einen herausragenden Ruf in der Branche erarbeitet hat.
Langjährige Tradition und Innovationskraft verbinden sich hier mit einer klaren Zukunftsvision. Im Mittelpunkt stehen Bauprojekte im Premium-Segment in und rund um Wien, geprägt von anspruchsvoller Architektur, energieeffizienter Bauweise und hochwertiger Ausstattung.
Zur Verstärkung der Architekturabteilung am Standort im Nordosten Wiens wird eine engagierte Persönlichkeit gesucht:

PROJEKTLEITER WOHNBAU (m/w/d)
Architektur | Planung | Steuerung

Für diese abwechslungsreiche Position wird eine Persönlichkeit mit Erfahrung im Planungsbereich mit dem Schwerpunkt Wohnbauvorhaben im Premium-Segment gesucht, die sich durch ihren aktiven Charakter einbringen und weiterentwickeln möchte.

• Projektierung und Ankaufstudien von Liegenschaften
• Eigenverantwortliche Leitung von Wohnbauprojekten
• Führung externer Planungsteams und Konsulenten sowie enge Abstimmung mit internen Abteilungen (wie Baumanagement, Marketing & Vertrieb)
• Erstellung, Prüfung und Optimierung von Entwurfs-, Einreich-, Ausführungs- und Detailplänen
• Sicherstellung von Termintreue und Qualitätsstandards auf höchstem Niveau
• Behördenkontakte (Magistratsabteilungen, Bezirksämter)

• Abgeschlossene Ausbildung (TU/FH Architektur o.ä.) und mind. fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung in einem Architekturbüro oder in der Projektplanung (Wohnbau)
• Sehr gute IT-Kenntnisse (MS Office, ArchiCAD von Vorteil)
• Fundierte Kenntnisse der Wiener Bauordnung sowie relevanter Nebengesetze und Richtlinien (z.B. OIB)
• Präzise, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Hohe Koordinations- und Organisationsfähigkeit, verbunden mit verbindlichem Auftreten
• Teamorientierte, lösungsstarke Persönlichkeit mit Eigeninitiative und Leidenschaft für Architektur und Nachhaltigkeit
• Erfahrung in der eigenständigen Projektleitung

Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt ab EUR 70.000,- vorgesehen. Die tatsächliche Vergütung richtet sich selbstverständlich nach Ihrer individuellen Qualifikation und Berufserfahrung.

Sie erwartet eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle in einer wachsenden Unternehmensgruppe sowie ein langfristig angelegtes Aufgabenfeld mit hoher Gestaltungskraft.

• Arbeitsumfeld: Kollegiales Miteinander in einem engagierten Team, flache Hierarchien sowie eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur
• Entwicklung: Vielfältige Chancen zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung in einem erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmen
• Mitgestaltung: Hoher Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, konzeptionelle Ansätze und nachhaltige Innovationen
• Stabilität & Perspektive: Eine langfristige Position mit hoher Eigenverantwortung in einem etablierten, eigentümergeführten Unternehmen

• Sicherer Anschluss für deine Karriere: Stabiler Job in einem wachsenden Unternehmen mit internationalem Background.
• Team mit Hochspannung: Familiäres Team, kurze Wege und jede Menge Raum für Eigeninitiative.
• Flexibilität mit Power: 4-Tage-Woche, Zwickeltage frei, Sommer- & Weihnachtsurlaub deluxe.
• Technik, die dich unterstützt: Servicebus, Firmenhandy, Laptop & Tablet.
• Aufladen leicht gemacht: Getränke, Kaffee & Schokolade kostenlos, Parkplatz vor der Tür, Bike Leasing.
• Weiterbildung, die Funken sprüht: Aufstiegsmöglichkeiten vom Monteur zum leitenden Elektromonteur oder Projektleiter.
• Attraktive Vergütung & Perspektive: Für Elektromonteur*innen gibt's € 3.000 – € 4.000 brutto pro Monat, für leitende Monteur*innen ab € 4.800 brutto pro Monat. Mit deiner Erfahrung und Motivation steigt nicht nur die Verantwortung – auch dein Gehalt kann mitwachsen.

• Mit einer abgeschlossenen elektrotechnischen Ausbildung – egal ob Lehre als Elektriker oder Elektrotechniker – bringst du die perfekte Basis für die spannenden Aufgaben bei E-PORT mit.
• Berufserfahrung ist immer willkommen, aber auch motivierte Berufseinsteiger*innen können hier direkt durchstarten.
• Wenn du schon etwas länger unterwegs bist, bietet sich für dich als leitende*r Elektromonteurin die Chance, Verantwortung zu übernehmen, Baustellen zu leiten und das Team vor Ort zu koordinieren.
• Flexibilität, Zuverlässigkeit und Engagement zeichnen dich aus – du packst an, wenn andere noch planen. Elektrotechnik, E-Mobilität und moderne Installationen begeistern dich und du möchtest deine Skills jeden Tag einsetzen.
• Neben fließendem Deutsch hast du keine Scheu, wenn nötig auch mal in Englisch zu kommunizieren (Translation-Tools zu nutzen ist natürlich erlaubt​). MS Office ist für dich ebenso kein Neuland.

• Als Elektromonteur*in bei E-PORT bist du der Profi vor Ort: Du installierst und nimmst Anlagen im Gewerbe- und Industriebereich in Betrieb, führst Wartungen durch, behebst Störungen und überprüfst Anlagen nach Plan – Präzision und technisches Know-how sind dabei deine besten Werkzeuge.
• Wenn du schon Erfahrung mitbringst und die nächste Stufe anpeilst, kannst du als leitende*r Elektromonteur*in zusätzlich die fachliche Verantwortung übernehmen: Du planst und koordinierst die Einsätze auf den Projekten, führst das Team vor Ort, stimmst dich mit Kunden und Subunternehmern ab und sorgst dafür, dass Logistik und Organisation reibungslos laufen. So stellst du sicher, dass alles wie geschmiert läuft – von der Montage bis zur Übergabe.

Auftragsabwicklung im Servicebereich (m/w/d)

Koordination von Serviceeinsätzen & Kundenbetreuung - Standort Wien, Vollzeit

Warum diese Position attraktiv ist:

• Abwechslungsreiche Aufgaben in einem wertschätzenden Umfeld mit exzellentem Ruf
• Eigenverantwortliches Arbeiten in einem kollegialen, starken Team
• Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, sehr gutes Onboarding und sicheres Arbeitsumfeld
• Moderner Arbeitgeber mit internationaler Marktführerschaft
• Sehr gute Verkehrsanbindung im Süden Wiens (Jobticket) oder Parkplatz vor Ort

Ihre Aufgaben im Überblick:

• Planung und Koordination von Serviceeinsätzen inkl. CRM-Dokumentation (Salesforce)
• Telefonische und schriftliche Kundenbetreuung inkl. Unterstützung bei einfachen Störungsbehebungen
• Angebotserstellung, Auftragserfassung und Fakturierung (SAP)
• Enge Zusammenarbeit mit Außendienst und Werkstatt
• Ersatzteilbestellungen und administrative Unterstützung

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische und/oder technische Ausbildung
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Kundendienst, idealerweise in einer Serviceorganisation
• Technisches Verständnis, Interesse und Lernbereitschaft
• Erfahrung mit SAP, Salesforce und Ticket-Systemen von Vorteil
• Kommunikationsstärke, Teamorientierung sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Selbstständige, flexible Arbeitsweise und Organisationstalent