Green Jobs in Österreich

AT&S ist ein weltweit führender Hersteller von hochwertigen IC-Substraten und Leiterplatten sowie Entwickler zukunftsweisender Verbindungstechnologien für die Kernbereiche Mobile Endgeräte, Automotive & Aerospace, Industrial, Medical und Hochleistungscomputing, wie etwa KI-Anwendungen. Wir suchen Talente, die die Zukunft unserer vernetzten Welt mitgestalten wollen. Mit Werken in Österreich, China, Indien und Malaysia, sowie Standorten rund um den Globus bieten wir hervorragende Karrierechancen für Pionier:innen, Gestalter:innen und Wegbereiter:innen mit dem Willen, etwas zu bewegen.

Zur Verstärkung unseres erfolgreichen Teams im Bereich Instandhaltung am Standort in Fehring suchen wir eine:n engagierte:n

Techniker:in Instandhaltung - Fokus Maschinenbau, Werk Fehring

• Durchführung von Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten an Produktionsanlagen und Maschinen
• Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs unter Einhaltung aller relevanten Sicherheitsvorschriften, Normen sowie Umweltstandards
• Analyse von Fehlerquellen sowie eigenständige Störungsdiagnose und nachhaltige Behebung von technischen Problemen
• Bearbeitung von Metallen und Kunststoffen mittels zerspanender Verfahren oder Schweißtechnik
• Sorgfältiger und verantwortungsvoller Umgang mit hochwertigen Maschinen, Anlagen und ersatzteilen
• Mitwirkung bei Neuinstallationen, Inbetriebnahme sowie Umbau- und Optimierungsmaßnahmen im Produktions- und Betriebsumfeld

• Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Metalltechnik, Maschinenbautechnik oder Stahlbautechnik (z.B. Lehre, Fachschule o.Ä.)
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Instandhaltung oder im Produktionsumfeld von Vorteil
• Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie handwerkliches Geschick
• Grundkenntnisse in MS Office sowie idealerweise Erfahrung im Umgang mit SAP
• Selbstständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise kombiniert mit analytischem Denkvermögen
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie ein wertschätzender Umgang – insbesondere auch im Umgang mit Lehrlingen
• Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb

• Eine spannende Rolle mit Möglichkeit für langfristiges Wachstum in einem internationalen Umfeld
• Eine Unternehmenskultur, die es Ihnen ermöglicht, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln sowie Ihre Ideen einzubringen
• Eigenständiges Arbeiten im Rahmen von klaren Strukturen und Aufgabenstellungen
• Ein wertschätzendes und unterstützendes Team

Zusätzlich bieten wir:

• Gratis Parkplätze
• Vielfältige Gesundheitsmaßnahmen und große Auswahl an Mitarbeitervergünstigungen

Ihr AT&S Team!

AT&S ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit, und wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen gleichermaßen. Wir schätzen Vielfalt und wollen Menschen befähigen, ihr Potenzial auszuschöpfen, indem wir ihre einzigartigen Talente und Stärken fördern. Diese Position unterliegt dem österreichischen Kollektivvertrag der Elektro- und Elektronikindustrie (https://www.feei.at/wp-content/uploads/2024/04/angestellte-2025-05-01.pdf) Beschäftigungsgruppe D- zuzüglich Zulagen. Wir bieten marktgerechte, konkurrenzfähige Gehälter sowie Zusatzleistungen und berücksichtigen individuelle Qualifikationen und Erfahrungen.

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs!

Job-Nr.: 107022
Einsatzort: Großraum Graz
Fachbereich: Koordination & Management
Art der Anstellung: Vollzeit
Gehalt (Brutto/Monat): von 4.500 bis 5.300 Euro

• Analyse von Sicherheits- und Gesundheitsrisiken und wirksame Umsetzung von Präventionsmaßnahmen
• Arbeitsschutz- und HSE-Prozesse gemeinsam mit den Fachbereichen weiterentwickeln
• Trainings, Unterweisungen und Awareness-Maßnahmen gestalten und durchführen
• Audits, Begehungen und Compliance-Checks begleiten
• HSE-Standards, digitale Lösungen und Umweltreportings aktiv mitgestalten
• Einheitliche Sicherheitsstandards auch standortübergreifend sicherstellen

• Technische oder naturwissenschaftliche Ausbildung mit Schwerpunkt Arbeitssicherheit, Verfahrens- oder Umwelttechnik
• Know-how in Arbeitssicherheit, ISO-Standards und gesetzlichen Vorgaben
• Ausbildung zur Sicherheitsfachkraft oder Bereitschaft zur Weiterbildung
• Erfahrung mit Risikoanalysen und Evaluierungen – idealerweise im Industrieumfeld
• Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Teamspirit und gelegentliche Reisebereitschaft

• Wertschätzende Unternehmenskultur mit starkem Teamzusammenhalt und partnerschaftlichem Miteinander
• Vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabenfeld mit hoher Gestaltungsfreiheit
• Umfassende Gesundheitsangebote sowie eine moderne Betriebskantine für Ihr tägliches Wohlbefinden
• Homeoffice-Option
• Individuelle Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten durch gezielte Aus- und Weiterbildungsprogramme
• Flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Regelmäßige Team- und Firmenevents zur Stärkung des Zusammenhalts
• Komfortable Parkmöglichkeiten direkt am Unternehmensstandort

Für diese Position gilt ein Monatsbruttogehalt von € 4.500 bis 5.300. Geboten wird eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikationen und Erfahrung.

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen.

Wir suchen für unseren Kunden in 8605 Kapfenberg Anlagenführer Infrastruktur und Energieanlagen (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt.

• Betreuung der Energie- und Verteilanlagen sowie Rohrleitungsnetze der Medien: Dampf, Wärme, Druckluft, Gase & Wasser sowie Abwasserreinigungsanlagen und Turbinenanlage
• Störungsbehebungen an den Verteilanlagen
• Anlagenwartungen, Überprüfungen und Reparaturen

• Abgeschlossene Ausbildung als Schlosser:in bzw. Installateur:in oder Ähnliches
• Erfahrungen im Bereich Kältetechnik von Vorteil
• Kesselwärter:innenausbildung sowie Berufserfahrung wäre wünschenswert
• EDV-Kenntnisse werden vorausgesetzt
• Bereitschaft zu Schichtarbeit (3er Schicht) sowie Überstunden
• Führerschein B
• Bereitschaft zur Weiterbildung
• Selbstständigkeit, Eigenverantwortung und Teamfähigkeit
• Sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise sowie Zuverlässigkeit
• Deutschkenntnisse auf Niveau B1/B2 für die Ausführung der Tätigkeit notwendig

Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 21,15 € pro Stunde Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich. Arbeitszeit: 38,5 Stunden pro Woche

Unser Kunde ist ein etabliertes, österreichweit tätiges Versicherungsunternehmen und aktuell auf der Suche nach engagierten Persönlichkeiten, die Freude am direkten Umgang mit Menschen mitbringen und im Kundenkontakt langfristig erfolgreich werden möchten.
Dies ist keine klassische Bürotätigkeit und auch keine Position, in der Aufgaben lediglich abgearbeitet werden.
Im Mittelpunkt steht der persönliche Kontakt zu Menschen, der Aufbau von Vertrauen sowie die Entwicklung nachhaltiger Kundenbeziehungen. Entscheidend ist dabei weniger der bisherige Werdegang als vielmehr die richtige Einstellung und Motivation.


Versicherungsberater*in (w/m/d) in Oberösterreich
Wo andere Risiken sehen, schaffen Sie Sicherheit – mit freier Zeiteinteilung im Außendienst.

• Sie bauen sich Ihren eigenen Kundenstock auf – nachhaltig und persönlich
• Sie beraten individuell und finden Lösungen, die wirklich passen
• Sie sind präsent: bei Kunden in Ihrer Region, im echten Leben
• Sie begleiten Ihre Kunden auch dann, wenn es ernst wird

• Sie gehen offen und aktiv auf Menschen zu
• Sie hören wirklich zu und können sich gut auf Ihr Gegenüber einstellen
• Sie möchten sich etwas Eigenes aufbauen und denken unternehmerisch
• Sie bringen ausgeprägtes Vertriebsverständnis bzw. Freude am Verkaufen mit
• Sie überzeugen durch Energie, Drive und Durchhaltevermögen
• Egal ob Quereinsteiger:in oder mit Erfahrung – entscheidend ist Ihr Mindset
• Sie verfügen über einen aktiven Führerschein und sind mobil

• Eine fundierte Einschulung
• Laufende Aus- und Weiterbildung (fachlich & persönlich)
• Hohe Flexibilität in Ihrer Arbeitsgestaltung
• Kein starrer Büroalltag – sondern echte Abwechslung
• Sie starten mit einem fixen Grundgehalt laut Kollektivvertrag (ab € 32.294,97 brutto/Jahr) und bauen darauf Schritt für Schritt Ihr Einkommen aus.
• Ein wesentlicher Teil Ihres Verdienstes ist leistungsabhängig – das bedeutet: Ihr Einsatz, Ihr Netzwerk und Ihr Erfolg spiegeln sich direkt in Ihrem Einkommen wider und ermöglichen eine deutliche Entwicklung nach oben

Bei STRABAG bauen rund 89.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Seit 1997 ist GTE ein führender Anbieter im Bereich Gebäudetechnik und Energieversorgung und betreut rund 150 Anlagen. Neben der klassischen Versorgung mit Wärme und Wasser setzt das Unternehmen verstärkt auf nachhaltige Energiesysteme wie Solar- und Photovoltaikanlagen, Wärmepumpen und Biomasse. Moderne Messtechnik ermöglicht eine transparente und verursachungsgerechte Abrechnung.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!

• Gesamtverantwortung für technische Themen – von der Projektakquise bis zum laufenden Betrieb von Heizzentralen
• Entwicklung und Umsetzung ganzheitlicher Energiekonzepte im Zusammenspiel mit erneuerbaren Energiequellen gemeinsam mit Konzern- und Projektpartnern (Betrachtung von wirtschaftlichen und technischen Gesichtspunkten)
• Koordination von Planung, Bau und Inbetriebnahme sowie Steuerung externer und interner Projektbeteiligter
• Ansprechpartner:in für Kundinnen und Kunden sowie Hausverwaltungen bei technischen Fragestellungen und in anspruchsvollen Betriebssituationen
• Sicherstellung eines stabilen, wirtschaftlichen und effizienten Anlagenbetriebs sowie laufende technische Optimierung bestehender Systeme
• Sparring mit der kaufmännischen Leitung 

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH oder Universität) 
• Gewerbeberechtigung im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Lüftungstechnik, Handel und Energieversorgung wünschenswert
• Mehrjährige Berufserfahrung im HKLS-Bereich, idealerweise in der Energieversorgung oder im Betrieb von Heizzentralen (Fernwärme, Gas, Wärmepumpe, Pellets)
• Fundiertes technisches Know-how in HKLS sowie solides Basiswissen in MSR und GLT
• Betriebswirtschaftliches Verständnis, Entscheidungsstärke und Erfahrung im Umgang mit Investoren und Bauträgern
• Sicherer Umgang mit relevanten Normen, Richtlinien und Gesetzen (z. B. HeizKG) sowie mit Microsoft 365 und fachspezifischer Software
• Kommunikationsstarke, teamorientierte Persönlichkeit mit strukturierter Arbeitsweise und Fokus auf Optimierung bestehender Anlagen sowie Erkennen neuer Chancen

• Verantwortungsvolle Position mit direktem Einfluss auf technische und wirtschaftliche Entscheidungen und Projekterfolge
• Zusammenarbeit mit erfahrenen Expert:innen, eingebettet in ein tolles Team
• Langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen
• Jahresbruttogehalt ab € 75.000,- mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung

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• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Kantine
• Freitag (halber Arbeitstag)
• Gesundheitsförderung
• gute Verkehrsanbindung

Als etabliertes Unternehmen im Bereich der Planung von Energieanlagen, sind wir aktuell auf der Suche nach einem*r engagierten, kreativen Mitarbeiter*in für

ProjekttechnikerIn & KonstrukteurIn (m/w/d)

• Angebotserstellung im Bereich Energie- und Prozesstechnik: Unterstützung bei der Erstellung von Angeboten und Konzepten für Projekte
• Unterstützung der Projektleitung: Mithilfe bei der Abwicklung von Projekten und Sicherstellung eines reibungslosen Projektverlaufs
• Einkaufsagenden: Unterstützung bei der Auswahl von Lieferanten, Terminplanung und Sicherstellung der Vertragserfüllung
• Konstruktion und Planung: Entwurf, Routing und Layout im Bereich Leitungs- und Maschinenbau sowie die Erstellung von Konstruktions- und Ausführungsplänen
• Dokumentation und Datenpflege: Unterstützung bei der Erstellung von technischen Dokumentationen und Pflege der entsprechenden Datenbanken

• Technische Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Maschinenbau / Lehre Konstrukteur
• Erfahrung im Anlagenbau von Vorteil: Berufserfahrung in den Bereichen Projektierung, Konstruktion und Abwicklung, vorzugsweise im Anlagenbau
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise: Hohe Zuverlässigkeit und Eigeninitiative
• Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Sicherer Umgang mit Konstruktionssoftware: Erfahrung mit Programmen wie AUTODESK, AutoCAD Plant 3D oder ähnlichen Tools

• Abwechslungsreiche und spannende Projekte: Arbeiten Sie an zukunftsorientierten Energieprojekten im Team mit erfahrenen Technikern und Ingenieuren
• Attraktives Arbeitsumfeld: Angenehmes Betriebsklima und offene Unternehmenskultur
• Langfristige Perspektive: Stabile Anstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• Hervorragende öffentliche Anbindung
• Flexible Arbeitszeiten

Für diese Position wird ein Jahresbruttogehalt €45.000,- brutto pro Jahr in Abhängigkeit Ihrer individuellen Qualifikation angeboten.

Als etabliertes Unternehmen im Bereich der Planung von Energieanlagen, sind wir aktuell auf der Suche nach

BautechnikerInnen / StatikerInnen (m/w/d)

• Projektleitung für Planung von Bautechnik & Stahlbau
• Konzeptionierung und Projektierung in der Bautechnik
• Tragwerksstatik, Tragwerksplanung und Tragwerkskonstruktion
• Bewertung und Kalkulation von Bauprojekten
• Unterstützung des Teams bei Datenaufbereitung und laufender Datenaktualisierung

• Abgeschlossene technische Ausbildung
• Interesse und Erfahrung in der Tragwerksstatik und Bautechnik
• Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Berufspraxis / Erfahrung im Bereich Anlagenbau oder Maschinenbau von Vorteil
• Sicherer Umgang mit AUTODESK Anwendungen, SCIA, Dlubal, ...
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Vielfältige und interessante Projekte in Teamarbeit
• Langfristige Zusammenarbeit mit erfahrenen Technikern und Ingenieuren
• Sehr gute öffentliche Anbindung (U3 Erdberg)
• Ein sehr gutes Betriebsklima

Für diese Position wird ein Jahresbruttogehalt 46.000,-€ in Abhängigkeit Ihrer individuellen Qualifikation angeboten.

Green Vision Group – Mehr als ein Job. Ein Lebensstil.
Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen und eines der modernsten im Bereich nachhaltiger Reinigungstechnologie in Europa. Unsere Green-Cleaning-Produkte sind leistungsstark, effektiv – und machen dabei einen echten Unterschied.

Der Reinigungsmarkt ist ein 100 %-Markt – gereinigt wird immer. Aber wie gereinigt wird, verändert sich. Mit modernster Technologie und echtem Umweltbewusstsein gestalten wir diese Veränderung aktiv mit – und geben dir die Chance, dabei zu sein.

Bei uns bedeutet Nachhaltigkeit: ökologisch handeln, sozial denken und menschlich führen. Deshalb stehen Fairness, Wertschätzung und eine gesunde Work-Life-Balance in unserem Team an erster Stelle.

• Du begeisterst Kunden mit einem Produkt, das wirklich Sinn macht – nachhaltig, innovativ und leistungsstark

• Du präsentierst moderne Reinigungslösungen, die ohne Chemie auskommen und echte Begeisterung auslösen

• Du baust dir Schritt für Schritt dein eigenes Kundenportfolio auf – und bestimmst dabei selbst, wie erfolgreich du bist

• hungrig auf Erfolg sind und ihre Ziele mit voller Motivation verfolgen

• Freude am Umgang mit Menschen haben und andere begeistern können

• gerne eigenständig arbeiten, aber trotzdem Teamgeist mitbringen

• ihr Leben aktiv gestalten wollen – ob haupt- oder nebenberuflich

• bereits Erfahrung im Vertrieb haben oder als Quereinsteiger durchstarten möchten

Führerschein & eigener PKW sind notwendig, damit du flexibel zu deinen Kunden kommst.

• Attraktives Einkommen: 7.000–10.000 € Provision sind bereits in der Anfangsphase möglich.

• Schneller Einstieg: Umfassende Einschulung, persönliche Betreuung und laufendes Coaching.

• Klare Perspektiven: Aufstiegsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.

• Hohe Flexibilität: Freie Zeiteinteilung – auch ideal für Quereinsteiger:innen oder Wiedereinsteiger:innen.

• Sinnvolle Tätigkeit: Nachhaltige Produkte, die Kunden überzeugen und die Umwelt schonen.

• Starkes Miteinander: Ein wertschätzendes Umfeld ohne Ellenbogen-Mentalität.

• Besonderes Produkt: Konkurrenzlos am Markt und mit hohem Nutzen für die Kunden.

• Geringer administrativer Aufwand: Mehr Zeit für Kunden und Verkaufserfolg.