Green Jobs in Österreich

Die PKE Gebäudetechnik GmbH ist Teil der international tätigen PKE Gruppe und als Systemintegrator für haustechnische Anlagen tätig. Ihr Portfolio umfasst Stark- und Schwachstromanlagen, HKLS, Löschanlagen sowie Photovoltaik.

Wir haben ein tiefes Verständnis für regionale Anforderungen und gleichzeitig ein globales Kompetenznetz mit langjähriger Projekterfahrung. Heute beschäftigt die PKE Gruppe weltweit über 2.500 qualifizierte und engagierte Mitarbeitende und wächst kontinuierlich jedes Jahr.

Zur Verstärkung des Teams der PKE Gebäudetechnik GmbH suchen wir für
den Standort Graz ab sofort

Bauleitung (m/w/d) - Elektrotechnik
in Vollzeit

• Technische Detailabstimmung mit den jeweiligen Projektleitern und der örtlichen Bauaufsicht
• Baustellenkoordination sowie Organisation des Personaleinsatzes und der benötigten Betriebsmittel
• Verantwortlich für die Einhaltung der geplanten Termine sowie Führung und Kontrolle der Monteure
• Einhaltung der technischen Vorschriften sowie der der Qualitäts- und Sicherheitsstandards
• Erstellung von Baustellenbezogenen Aufmaßblättern
• Mitarbeit und Unterstützung bei Inbetriebnahmen von Projekten
• Verantwortung für die Sauberkeit und Ordnung der Baustellen

• Abgeschlossene Ausbildung mit Fachrichtung Elektrotechnik (Lehre, Meister, HTL, Fachschule)
• Idealerweise 4-5 Jahre Erfahrung als Bauleiter/Obermonteur auf Baustellen
• Erfahrung in der Abwicklung von Baustellen sowie sicheres und überzeugendes Auftreten
• Selbständige Arbeitsweise, Zielorientierung, Leistungs- und Lernbereitschaft, Flexibilität
• Sorgfältige Arbeitsweise, Genauigkeit und Verlässlichkeit Freude an Teamarbeit
• Sehr gute Deutsch Kenntnisse und Führerschein B

• Familiäres Umfeld und Du-Kultur innerhalb eines international erfolgreichen Unternehmens
• Onboarding, sowie ein umfassendes Einschulungsprogramm
• Hausinterne Aus- und Weiterbildungsakademie - PKE Campus sowie beständiger Arbeitsplatz
• Flexible Arbeitszeiten – Hohe Eigenverantwortung
• Moderner, verkehrstechnisch gut gelegener Arbeitsplatz
• Gratis-Mitarbeiterparkplätze, Essensgutscheine, gratis Kaffee, Getränke und Obst
• Betriebliche Gesundheitsvorsorge
• Firmenevents & Mitarbeiterevents (Fußballturnier, Sommerfest, Weihnachtsfeier, Team-Buildings)
• Firmen PKW mit privater Nutzung möglich

Das kollektivvertragliche Gehalt für diese Position beträgt mindestens € 4.190,57,- brutto pro Monat (Vollzeitbasis) und richtet sich nach dem Kollektivvertrag für die Elektro- und Elektronikindustrie. Je nach Qualifikation und Erfahrung bieten wir gerne ein überdurchschnittliches Gehalt an.

Der AKV EUROPA zählt zu den führenden österreichischen Gläubigerschutzverbänden und verbindet langjährige Erfahrung mit moderner Dienstleistung. Wir betreuen unsere Mitglieder und Mandant:innen erfolgreich in den Bereichen Insolvenz, Inkasso, Auskunft, Treuhand und Beratung.

Für unsere Zentrale in WIEN suchen wir eine/n

Jurist:in – Insolvenzreferent/in (m/w/d)

Standort Wien | Teil- oder Vollzeit (40 Stunden), unbefristet

• Eigenständige Vertretung von Gläubigern vor Gericht sowie bei Verhandlungen mit Schuldnern
• Teilnahme an Tagsatzungen bei Landes- und Bezirksgerichten
• Laufender Kontakt mit Insolvenzverwaltern, Gerichten und anderen Stakeholdern
• Beratung und Unterstützung von Gläubigern bei insolvenzrechtlichen Fragestellungen
• Berichterstattung und Dokumentation der Fälle

• Studium der Rechtswissenschaften oder des Wirtschaftsrechts
• Erste Berufserfahrung von Vorteil, aber kein Muss – wir fördern auch Berufseinsteiger/innen!
• Hohes Maß an Eigenverantwortung, Verlässlichkeit und Lösungsorientierung
• Verhandlungsgeschick und Freude am Umgang mit Menschen
• Exzellente mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
• Führerschein B erforderlich
• Professionelles Auftreten und Diskretion

• Wertschätzendes und diverses Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team mit flachen Hierarchien
• Flexible Arbeitszeiten mit attraktiver Gleitzeit- und Home-Office-Regelung
• Umfassende Einarbeitung, Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen und laufende Weiterbildungsmöglichkeiten
• Notebook und Mobiltelefon
• Flexible Mobilitätslösungen: Fahrzeugpool, Öffentliche Verkehrsmittel und Carsharing
• Langfristige Anstellung in einer zukunftsorientierten Organisation mit über 100-jähriger Tradition
• Feel-Good-Benefits: Welcome Kit, Essensgutscheine, Mitarbeiter:innenvorteile über Corporate Benefits, regelmäßige Teamevents und kleine Aufmerksamkeiten im Alltag

Eintrittsmöglichkeit: ab sofort

Gehalt: Für diese Position bieten wir ein Jahresgehalt von EUR 40.000 (Vollzeit) mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung an.

Wir verbinden Regionen und Menschen im Herzen Europas als verlässlicher, innovativer und nachhaltiger Mobilitätspartner. Als ASFINAG planen, finanzieren, bauen, erhalten, betreiben und bemauten wir mit unseren rund 3.000 Mitarbeitenden über 2.200 Kilometer Autobahnen und Schnellstraßen. Dabei zählen wir zu den führenden Autobahnbetreibern Europas.
Unser engagiertes handwerkliches Team in der Autobahnmeisterei Ried sucht rasche Unterstützung.

• Sie führen Erhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten wie Grünflächenpflege, Reinigungsarbeiten und Brückeninstandhaltung durch
• Im Streckendienst kontrollieren Sie laufend Ihr Betreuungsgebiet
• Sie sichern sowohl Baustellen als auch Unfälle ab
• Im Winterdienst im Schicht- und Bereitschaftsdienst halten Sie unser Netz schneefrei
• Außerdem führen Sie verschiedenste, abwechslungsreiche Arbeiten (u.a. im erlernten Beruf) durch und protokollieren diese

• Sie haben einen handwerklichen Beruf erlernt (Lehrabschluss erforderlich)
• Im LKW und bei der Bedienung diverser Gerätschaften sind Sie versiert; die Führerscheine B,C und E sind wünschenswert, Ladekran und Stapler von Vorteil
• Auf Grund Ihrer hohen Belastbarkeit und Flexibilität sind Bereitschaftsdienste sowie Dienste am Wochenende und in der Nacht für Sie kein Problem
• Sie sind ein:e verlässliche:r Teamplayer:in und packen gerne an

• Das kollektivvertragliche Gehalt für diese Position beträgt mindestens Brutto € 2.860,58 bei Vollzeit zzgl. Zulagen und Zuschläge
• Wir bieten zahlreiche Sozialleistungen: von Gesundheitsangeboten über Essensgutscheine bis zur Pensionsvorsorge und einer Fahrtkostenentschädigung
• Wir schätzen Vielfalt, leben Chancengleichheit und freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Energie AG ist eine sichere Arbeitgeberin mit Top-Karrierechancen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit. Mit ihren vielseitigen Aufgabenfeldern – von Energie bis Entsorgung – bietet sie ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Für unserTochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Vertrieb GmbH, B2C, suchen wir eine:n

Produktmanager:in (all genders)

Linz Vollzeit

Die Energiewelt verändert sich – und wir gestalten die Angebote dafür.

Als Produktmanager:in entwickelst und betreust du unsere Produkte und Dienstleistungen im Bereich Energie mit Fokus auf erneuerbare und nachhaltige Lösungen, um diesen Wandel im Sinne der LOOP‑Strategie der Energie AG vorantreiben – mit klarem Kundenfokus, wirtschaftlichem Denken, Umsetzungsstärke und einem Beitrag zur Dekarbonisierung. Eine Rolle für Menschen, die gestalten wollen.

• Entwicklung und Umsetzung von Produktkonzepten im Energie- und Telekommunikationsbereich für Endkund:innen
• Steuerung des gesamten Produktentwicklungsprozesses (End-to-End) – von der Idee über Business Case und Kalkulation bis zur Markteinführung und Übergabe an den Vertrieb
• Verantwortung für Projektmanagement inkl. Budgetplanung, Monitoring, Reporting sowie Sicherstellung der Dokumentation und Schulungsunterlagen
• Aktives Management des bestehenden Produktportfolios inkl. Life-Cycle-Management, Weiterentwicklung und Anpassungen (z. B. aufgrund gesetzlicher Änderungen)
• Verantwortung für Preisgestaltung und wirtschaftliche Performance der Produkte
• Weiterentwicklung von Prozessen, insbesondere im Produktentwicklungsumfeld
• Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie Beobachtung regulatorischer Rahmenbedingungen und Ableitung von Maßnahmen
• Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern sowie Mitwirkung an Produkt-, Positionierungs- und Vermarktungsstrategien
• Erstellung und Pflege von Produktinformationen für Vertriebssysteme und Verkaufsunterlagen
• Mitwirkung im Demand Management durch Einbringung neuer Anforderungen aus der Produktentwicklung

• Abgeschlossenes Studium (FH/Universität) mit technischem und/oder wirtschaftlichem Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation
• Idealerweise energiewirtschaftliches Know-how und Verständnis für relevante Prozesse
• Mehrjährige Erfahrung im Produkt- und/oder Projektmanagement (zertifizierte Ausbildung von Vorteil)
• Analytisches, prozessorientiertes Denken und hohe Dienstleistungsorientierung
• Ausgeprägte Fähigkeiten in Zeit- und Prioritätenmanagement sowie Problemlösung
• Interesse an Märkten, Preisgestaltung, Trends und Innovationen
• Erfahrung mit agilen Methoden und Tools (z. B. Jira) von Vorteil
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, SAP-Erfahrung von Vorteil
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsbereitschaft
• Flexibilität im Umgang mit sich verändernden Rahmenbedingungen

Moderne Arbeitsausstattung
Räumlichkeiten, hoher Standard bei Arbeitsmittel, Arbeitskleidung, technischen Geräten gute öffentliche AnbindungBetriebsrestaurant
Mittagessen zu vergünstigten Preisen Klimaticket
Zuschuss zum KlimaTicket Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestbruttogehalt ab € 5.213,07 pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!

Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien und nachhaltige Technologien. Mit einem klaren Fokus auf Innovation und Umweltbewusstsein entwickelt und realisiert das Unternehmen Lösungen, die eine nachhaltige und emissionsfreie Energieversorgung ermöglichen. Es verbindet technologische Exzellenz mit einer starken Vision: eine nachhaltige Energiewende voranzutreiben und globale Herausforderungen im Energiesektor zu meistern. Zur Ausdehnung seiner marktführenden Position und zur Verstärkung des eingespielten Teams in Wien suchen wir eine Persönlichkeit mit Führungs- und Organisationstalent.

• Verantwortung für den gesamten Lebenszyklus der Projekte für Wärme- und Kälteerzeugungsanlagen – von der Konzeption bis zur Übergabe der fertigen Anlage
• Koordination von internen und externen Projektbeteiligten, einschließlich Fachplaner, Lieferanten und ausführender Unternehmen.
• Überwachung von Budgets, Zeitplänen und Qualitätsstandards.
• Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen Vorgaben und Normen.
• Unterstützung bei der Erstellung von Ausschreibungen und Angebotskalkulationen.
• Management von Umweltförderungen im Rahmen der Projekte.
• Direkte Abstimmungen und Kommunikation mit Liegenschaftseigentümern oder Bauherren.
• Dokumentation und Berichtswesen im Rahmen der Projektabwicklung.

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH oder Studium) im Bereich Gebäudetechnik, Versorgungstechnik, Energietechnik oder vergleichbar
• Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement von HKLS-Projekten, idealerweise im Bereich nachhaltiger Gebäudetechnik.
• Fundierte Kenntnisse der relevanten Normen und Vorschriften.
• Idealerweise Erfahrung mit Energie-Contracting-Projekten und Umweltförderungen.
• Organisationsstärke, Durchsetzungsvermögen und eine lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Verständnis Vertragsrecht sowie kaufmännisches Grundwissen

• Eine verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum.
• Ein innovatives und nachhaltiges Arbeitsumfeld in einem dynamischen Zukunftsmarkt.
• Attraktive Vergütung und umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
• Ein engagiertes und kollegiales Team, das die Energiewende vorantreibt und flache Unternehmenshierarchie
• Gleitzeit sowie Möglichkeit von Home-Office

Wenn Sie bereit sind, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit unserem Kunden den Erfolg weiter voranzutreiben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Für diese spannende Aufgabe bietet unser Kunde ein Jahresbruttogehalt ab EUR 70.000, - abhängig von Qualifikation und Erfahrung.

Als ein Unternehmen der international tätigen HERZ Gruppe produzieren wir als einer der größten österreichischen Hersteller moderner Biomasse- und Wärmepumpensysteme.

• Verantwortung für die Weiterentwicklung und Steuerung unserer Supply-Chain-Prozesse
• Fachliche und organisatorische Führung der Bereiche Arbeitsvorbereitung, Produktion sowie Einkauf
• Planung, Steuerung und Optimierung von Material-, Produktions- und Informationsflüssen
• Sicherstellung einer effizienten Produktionsversorgung sowie Einhaltung von Termin- und Kapazitätsvorgaben
• Analysieren bestehender Abläufe sowie Umsetzung nachhaltiger Optimierungsmaßnahmen
• Weiterentwicklung der Arbeitsvorbereitung inklusive Kapazitäts-, Ressourcen- und Ablaufplanung
• Optimierung von Lager-, Materialbereitstellungs- und internen Logistikprozessen
• Entwicklung, Einführung und laufendes Monitoring relevanter Kennzahlen (KPI)
• Steuerung und Umsetzung von Verbesserungsprojekten (Lean Management, Produktionsoptimierung, Digitalisierung)
• Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Einkauf, Qualität, Technik und Management
• Verantwortung für das Lieferanten- und Vertragsmanagement
• Erstellung, Verhandlung und Weiterentwicklung von Lieferantenverträgen
• Unterstützung bei der Auswahl, Bewertung und Entwicklung strategischer Lieferanten
• Mitarbeit an Kostenoptimierungen und nachhaltigen Beschaffungsstrategien
• Mitarbeit Arbeitsvorbereitung im ERP- System

• Abgeschlossene technische oder wirtschaftliche Ausbildung (HTL, FH, Universität oder vergleichbare Qualifikation)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Supply Chain, Produktionsplanung, Arbeitsvorbereitung
• Erfahrung in Produktionsoptimierung und interner Logistik
• Kenntnisse im Vertragsmanagement sowie im Umgang mit Lieferanten von Vorteil
• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und Kennzahlensteuerung
• Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Führungskompetenz und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit
• Hands-on-Mentalität und Interesse daran, Dinge aktiv weiterzuentwickeln

• Langfristige Position mit Verantwortung
• Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit dem Management
• Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen
• Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Kollegiales Umfeld mit Schlagqualität und internationalem Hintergrund

Das kollektivvertragliche Monatsbruttogehalt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung EUR 4.400,00 mit Bereitschaft zur Überzahlung. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation und Berufserfahrung abhängig.

Die PKE Verkehrstechnik GmbH ist als Tochter der führenden international tätigen PKE Gruppe seit über 15 Jahren schwerpunktmäßig für die Komplettausrüstung und Systemintegration von Straßentunnelanlagen, Verkehrsbeeinflussungsanlagen sowie Verkehrsleitzentralen tätig und zählt zu den führenden europäischen Anbietern.

Wir haben ein tiefes Verständnis für regionale Anforderungen und ein globales Kompetenznetz mit langjähriger Projekterfahrung. Aufgrund dieser Erfolgsfaktoren hat sich die PKE Gruppe erfolgreich als globaler Player etabliert. Heute beschäftigt unser Unternehmen weltweit mehr als 2.300 qualifizierte und engagierte Mitarbeitende und wächst kontinuierlich jedes Jahr.

Zur Verstärkung des Teams der PKE Verkehrstechnik GmbH suchen wir für
den Standort Wien ab sofort

Projektingenieur / Gewerkeverantwortlicher Projektant (m/w/d)
in Vollzeit

• Koordination der terminlichen und technischen Abläufe verschiedener Teilgewerke
• Verantwortung für die Terminplanung der Gewerke und Unterstützung der Projektleitung
• Laufende Vertrags-, Kosten- und Fortschrittskontrolle der Teilgewerke
• Koordination der Auftragsabwicklung der Teilgewerke (inkl. Montage & Fertigungsplanung bis zur Abstimmung mit Lieferanten und Partnerunternehmen)
• Enge Zusammenarbeit mit der Kollegschaft im Bereich Verkehrstechnik sowie Unterstützung bei organisatorischen und administrativen Aufgaben
• Einhaltung und Sicherstellung von Prozessen, Normen sowie Anforderungen in den Bereichen Arbeitssicherheit, Compliance und Nachhaltigkeit

• Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik (HTL, technische Fachschule, Lehre)
• 2-3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik von Vorteil
• Kenntnisse in der E-Technik Planung, Terminplanung & Abrechnung (z.B.: Auto-CAD. iTWO) von Vorteil
• Analytische Denkweise, Organisierte und strukturierte Arbeitsweise
• Reisebereitschaft (entsprechend den Projekterfordernissen Ö, DE) sowie Rufbereitschaft (wird extra vergütet)
• Fundierte MS Office Kenntnisse
• Deutsch in Wort und Schrift sowie auch gute Englischkenntnisse erwünscht
• Führerschein Klasse B

• Familiäres Umfeld und Du-Kultur innerhalb eines international erfolgreichen und expandierenden Unternehmens
• Eine durch Eigenverantwortung und Teamgeist geprägte Unternehmenskultur
• Onboarding, sowie ein umfassendes Einschulungsprogramm
• Hausinterne Aus- und Weiterbildungsakademie - PKE Campus sowie beständiger Arbeitsplatz
• Flexible Arbeitszeiten – gestütztes Mittagessen, gratis Kaffee und Getränke
• Betriebliche Gesundheitsvorsorge, Massagen, hauseigenes Fitnessstudio, etc…
• Firmenevents & Mitarbeiterevents (Fußballturnier, Sommerfest, Weihnachtsfeier, Team-Buildings, Ski-Opening in Obertauern etc.)

Das kollektivvertragliche Gehalt für diese Position beträgt mindestens € 3.449,08 brutto pro Monat (Vollzeitbasis) und richtet sich nach dem Kollektivvertrag für die Elektro- und Elektronikindustrie. Je nach Qualifikation und Erfahrung bieten wir gerne ein überdurchschnittliches Gehalt an.

Dynamic Personaldienste blickt auf über 40 Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung zurück. Die hohe Arbeitszufriedenheit und die lange Zugehörigkeitsdauer unserer MitarbeiterInnen hebt uns vom Mitbewerb ab.

Unser Partner, welcher seit über 150 Jahren die Welt farbenfroher erscheinen lässt und die Lacke auf verschiedensten Oberflächen unter anderem in der Formel 1 einsetzt, suchen wir ab sofort in Bezirk Mödling eine/n:

Disponent Versand (m/w/d)

• Planung, Koordination und Überwachung von nationalen und internationalen Transporten
• Organisation und Terminverfolgung von Warenausgängen unter Berücksichtigung von Lieferterminen und Kundenanforderungen
• Erstellung und Kontrolle von Versand-, Transport- und Zolldokumenten
• Abstimmung mit Speditionen, Logistikdienstleistern und internen Fachabteilungen
• Disposition von Transportkapazitäten sowie Einholung und Vergleich von Frachtangeboten
• Überwachung von Lieferterminen und Sicherstellung eines reibungslosen Versandablaufs
• Bearbeitung von Reklamationen, Lieferabweichungen und Transportschäden
• Pflege und Verwaltung relevanter Stammdaten im ERP-System
• Unterstützung bei der Optimierung logistischer Prozesse und Abläufe
• Einhaltung der geltenden Sicherheits-, Qualitäts- und Gefahrgutvorschriften

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (mindestens Lehrabschluss im kaufmännischen Bereich)
• Berufserfahrung in der Versanddisposition, Logistik oder Transportplanung
• Erfahrung in einem Industrieunternehmen, idealerweise in der chemischen Industrie, wünschenswert
• Gute Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen sowie den gängigen MS-Office-Anwendungen
• Kenntnisse im Bereich Zoll- und Exportabwicklung
• Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke sowie ausgeprägte Organisationsfähigkeit
• Hohe Service- und Kundenorientierung
• Belastbarkeit und die Fähigkeit, auch in arbeitsintensiven Situationen den Überblick zu behalten
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse

• Zukunftsorientiertes, innovatives Unternehmensumfeld sowie herausforderndes Aufgabengebiet
• Fundierte Einschulung in einem freundlichen & motivierten Team
• Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten
• Interne sowie externe Weiterbildungen
• Hochwertige Ausrüstung | Mitarbeiterparkplatz | öffentlich gut erreichbar
• Langfristige Position | Möglichkeit zur Übernahme

Wir bieten einen Monatsbruttogehalt ab € 3.463,06 -(38 Std./ Woche) sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

WI Projektentwicklung (www.WI-PE.at) ist der Überbegriff der de Roode Firmengruppe. Hierzu gehören unter anderem:

HEWEBAU GmbH: Das Bauunternehmen HEWE Bau GmbH wurde 2019 in Wien gegründet. Spezialisiert auf das traditionelle Bauwesen, richtet sich unser Fokus auf Wohnungs-(Um)bauten sowie anspruchsvolle Revitalisierungen von Altbausubstanzen – von kleineren Umbauarbeiten bis hin zu Generalsanierungen historischer Zinshausbestände.

Wiener Immobilien (WI-Bauträger): Wir sehen uns verpflichtet, die für Wien typische und weltweit geschätzte Altbausubstanz zu erhalten und einem zeitgemäßen, hochqualitativen Wohnen zuzuführen. Hochwertige Althaussanierungen und moderne Dachgeschoßausbauten sind daher unser Steckenpferd.

Wir suchen einen lösungsorientierten Arbeitskollegen. Jemand, der durch sein strukturiertes und genaues Arbeiten einen Überblick waren kann. Engagement und Eigenverantwortung am Arbeitsplatz sind für uns ein wichtiger Charakteristischer Bestandteil. Für uns gehört Freude am Arbeiten und das Anpacken von neuen Aufgaben zum Alltag dazu.

• Organisation und Überwachung des Baustellenablaufs im Bereich Altbau-Sanierung und Revitalisierung
• Führung der Baustellenteams inkl. eigenständige Arbeitsvorbereitung und Feedback an die Kalkulation
• Gewährleistung von Arbeitssicherheit und Umweltschutz auf der Baustelle
• Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards, Bauvorschriften und Terminplänen
• zeitgerechte Materialbestellung und Kontrolle
• Dokumentation der Baufortschritte
• Ansprechpartner:in für Auftraggeber:innen, Architekt:innen und Bauleitung
• allgemeine administrative Tätigkeiten und Dokumentation

• Mehrjährige Berufserfahrung, bevorzugt mit Schwerpunkt Altbausanierung
• abgeschlossene Berufsausbildung im Bauhandwerk - vorzugsweise als Polier:in
• Erfahrung in der Umsetzung der technischen Richtlinien
• gute MS-Office-Kenntnisse
• Genaue und strukturierte sowie selbständige und flexible Arbeitsweise
• Teamfähige Persönlichkeit als Kommunikationstalent mit aufgeschlossener Persönlichkeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse und (in Wort und Schrift)
• Hohe Lernbereitschaft
• Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Lösungskompetenz

• Eigenverantwortlicher und selbstständiger Aufgabenbereich bei gleichzeitigem Teamanschluss
• Ausgezeichnete Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in einem dynamisch wachsenden eigentümergeführten Unternehmen
• Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
• Die Möglichkeit, sich durch fachliche und soziale Kompetenz in spannende Projekte einzubringen
• Firmenauto
• Je nach Qualifikation und Erfahrungen erwartet Sie ein Bruttojahresgehalt von EUR 60.000 auf Vollzeitbasis (40h/Woche).
• Mitarbeit in einem äußerst harmonischen, kollegialen und dynamischen Team
• Einstellung per sofort möglich

Sei Teil der Revolution der Autobranche! Gestalte die Zukunft mit dem führenden Elektromobilitäts-Scale-Up mit und beschleunige mit uns gemeinsam den Übergang zu einer emissionsfreien Mobilität. Profitiere von einer Arbeitsumgebung mit vielen Vorteilen wie beispielsweise kostenlosen Firmen-Pool-Fahrzeugen. Werde Teil unserer Mission for no Emission.

• Koordination der Wartungsarbeiten der Abo-Rückläufer
• Termin- und Kostenkontrolle der externen Beauftragungen
• Customer Service
• Rechnungsprüfungen zur Kontrolle von Reparatur- und Schadenskosten
• Bearbeitung von Unfall- und Schadengutachten, Reparaturkostenkalkulationen
• Pflege unseres CRM-Systems und Kundenportales
• Administrative Koordination unserer Werkstätten betreffend Schadensbewertung, Schadensreparatur inkl. Reparaturfreigaben und Fahrzeugaufbereitung
• Allfällige organisatorische Fahrten und Fahrzeugzustellungen

• Gutes technisches KFZ-Verständnis oder Interesse von Vorteil
• Operative Erfahrung im Kundendienst am Telefon wünschenswert
• Erfahrung aus dem Versicherungsbereich von Vorteil
• Administrative Unterstützung bei Fahrzeugbewertungen
• Selbstständige, eigenverantwortliche und äußerst zuverlässige, strukturierte und genaue Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und ausgeprägte Hands-on Mentalität sowie Teamfähigkeit
• Gute PC-Kenntnisse (Excel / Office)
• Fließende Deutsch und Grundkenntnisse Englisch
• Zwingend Führerscheinklasse B erforderlich

• Exzellentes Betriebsklima mit freien Entfaltungsmöglichkeiten
• Abwechslungsreiches und vielfältiges Aufgabengebiet
• Möglichkeiten der Mitgestaltung in einem spannenden Umfeld
• Creative Hub zum kreativen Austausch (Disco, Kino, Tischtennis, Tischfußball, …)
• Modernes Office mit ausgezeichneter öffentlicher Anbindung
• Dynamisches, internationales und multikulturelles Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
• Mitarbeiter:innen-PKW zu Spezialkonditionen
• Jobrad - Mitarbeiter:innen-Fahrräder zu Spezialkonditionen
• Pool-E-Autos kostenlos, privat nutzbar
• Coole Team-Events
• Monatsbruttogehalt ab € 2.750, je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich