Green Jobs in Österreich

Im Kempinski Hotel Das Tirol trifft alpiner Chick auf moderne Eleganz. Als authentische Gastgeber mit Herzlichkeit, Liebe zur Tradition und der Leidenschaft für europäischen Luxus machen wir es uns zur täglichen Aufgabe, den Aufenthalt unserer anspruchsvollen Gäste zu einem besonderen Erlebnis werden zu lassen. Dafür gehen wir „the extra mile“ und machen Unmögliches möglich. Das alles klingt ganz selbstverständlich für Sie? Hervorragend, dann kann Ihre ganz persönliche Reise im Kempinski Hotel Das Tirol beginnen.

Zur Erweiterung unseres Front Office Teams suchen wir ab sofort für unseren ganzjährigen Betrieb:

Front Office Manager (m/w/x)

Anstellungsart: Vollzeit

• Sie füllen die Lobby mit Ihrer positiven Energie und sorgen dafür, dass sich sowohl Gäste als auch Kollegen bei Ihnen jederzeit willkommen und gut aufgehoben fühlen

• Sie sind verantwortlich für die operative und administrative Leitung des gesamten Empfangsbereichs

• Sie gewährleisten einen reibungslosen Check-in und Check-out und fungieren als herzlicher Ansprechpartner für unsere internationalen Gäste

• Sie übernehmen die Verantwortung für die Dienstplanerstellung sowie die Einarbeitung und Motivation neuer Teammitglieder und Auszubildenden

• Sie kontrollieren die Einhaltung unserer Qualitätsstandards und bearbeiten aktiv das Feedback unserer Gäste

• Sie besitzen eine gewinnende Ausstrahlung und die echte Leidenschaft, Gastfreundschaft nicht nur als Job, sondern als persönliche Mission zu verstehen

• Sie kommunizieren souverän und stilsicher auf Deutsch und Englisch (beides fließend in Wort und Schrift).

• Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent und eine lösungsorientierte Arbeitsweise aus

• Sie sind ein Teamplayer mit sicherem Auftreten, der auch in stressigen Situationen stets die Ruhe und ein Lächeln bewahrt

• Sie verfügen über fundierte Berufserfahrung in der gehobenen Hotellerie und konnten idealerweise bereits Erfahrung in Führungspositionen sammeln

• Leben und arbeiten inmitten der Kitzbüheler Alpen
• Team-Unterkunft & freie Verpflegung an 7 Tagen pro Woche in unserem Mitarbeiterrestaurant
• Zahlreiche Team Aktivitäten wie z.B. Mitarbeiterfeste, Health Months, Sporteln usw.
• Junges, dynamisches Team mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten
• Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unseren hausinternen Trainer
• 13. und 14. Gehalt & garantierte Überzahlung zum Kollektivgehalt je nach Qualifikation
• Staff Discounts in unseren F&B Outlets und Alpine Spa
• Bonussystem „Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen“
• Internationale Aufstiegs- und Transfermöglichkeiten innerhalb der Kempinski Gruppe
• Hervorragende Staff Rates bei Kempinski Hotels weltweit je nach Verfügbarkeit sowie weitere Corporate Benefits & diverse Ermäßigungen in der Region Kitzbühel
• Kempinski als Top Arbeitgeber: World's Best Employers 2021 in der Forbes Liste

Die Energie AG ist eine sichere Arbeitgeberin mit Top-Karrierechancen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit. Mit ihren vielseitigen Aufgabenfeldern – von Energie bis Entsorgung – bietet sie ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Für unserTochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Services und Digital Solutions GmbH, Einkauf und Logistik, suchen wir eine:n

Projekteinkäufer:in/Lead Buyer (all genders)

• Planung und Durchführung eigenständiger Vergabeverfahren gemäß interner Vorgaben (Einkaufshandbuch) undgemäß Bundesvergabegesetz bzw. in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen in den Bereichen:
• IT/OT (Software, Lizenzen, Dienstleistungen, Entwicklungsprojekte, Beratungen und Hardware)
• Elektrische Anlagen (Netzanlagen, Trafos, etc.)
• Ausarbeiten von Ausschreibungsunterlagen (vertragliche Grundlage, Preisblätter, Zuschlagskriterien, Leistungsverzeichnisse usw.)
• Einholung und Auswertung von Angeboten
• Vorbereitung und Führung von Einkaufsverhandlungen
• Vertragsausarbeitung (wie z.B. SLA Vereinbarung)
• Bestellerfassung und ‐verfolgung in SAP und Coupa
• Analyse relevanter Beschaffungsmärkte

• Erfahrung im Projekteinkauf
• Abgeschlossene Ausbildung auf Maturaniveau, vorzugsweise mit technischem Hintergrund
• Betriebswirtschaftliches Interesse bzw. Interesse in den o.a. Bereichen (IT/OT, erneuerbare Energie, elektrische Anlagen)
• Interesse an juristischen Aufgabenstellungen (Vertragsrecht)
• Gute Kenntnisse in Microsoft Office sowie SAP‐Anwenderkenntnisse, Erfahrung mit Coupa vorteilhaft
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Teamfähigkeit, Verlässlichkeit und Verhandlungsgeschick
• Sozialkompetenz, Konfliktlösungsfähigkeit und Überzeugungsfähigkeit
• Bereitschaft zu eigenverantwortlichem Arbeiten, Engagement und Eigenantrieb

Teilzeit 20 Wochenstunden

Linz Teilzeit

Kinderbetreuung - Loomiland
Kinderbetreuung am Standort Linz HomeofficeModerne Arbeitsausstattung
Räumlichkeiten, hoher Standard bei Arbeitsmittel, Arbeitskleidung, technischen Geräten Betriebspensionskassegute öffentliche AnbindungAus- und Weiterbildung
umfangreiches Bildungsprogramm Betriebsrestaurant
Mittagessen zu vergünstigten Preisen Flexible Arbeitszeiten
individuelle Arbeits- bzw. Teilzeitmodelle Klimaticket
Zuschuss zum KlimaTicket Leistungsorientiertes Gehaltssystem Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestbruttogehalt ab € 4.738,62 (Vollzeitbasis) pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!

Mit unserer jahrzehntelangen Erfahrung in der Zeitarbeit und Personalvermittlung in ganz Österreich, haben wir ein großes Netzwerk aus nationalen und internationalen Unternehmen verschiedenster Bereiche aufgebaut. ZELLNER bringt die richtigen Menschen mit dem richtigen Job zusammen.

• Technische Verantwortung für die Auslegung und statische Berechnung von Stollen und Hohlraumbauten
• Betreuung und Koordination der Planerstellung in verschiedenen Projektphasen – vom Entwurf über Einreichung und Ausschreibung bis zur Ausführungsplanung
• Mitarbeit an spannenden Projekten im In- und Ausland, mit Schwerpunkt im Bereich Wasserkraft
• Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Planungsteams sowie Projektbeteiligten

• Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre/HTL/FH/UNI) und mindestens 8 Jahre Erfahrung im Untertagebau/Wasserkraft
• Fundierte Kenntnisse in Planung und Umsetzung von Triebwasserwegen, Druckstollen und Kavernen sowie im zyklischen Vortrieb
• Erfahrung mit CAD-Programmen und internationalen Projekten
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Hohe Eigenverantwortung, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Teamfähigkeit

• Langfristige Position in einem zukunftsorientierten und wachsenden Team
• Attraktive Vergütung, die deutlich über dem Kollektivvertrag liegt
• Chancen, aktiv und nachhaltig am Erfolg und Wachstum des Unternehmens teilzuhaben
• Beteiligungsmöglichkeiten bei überzeugendem Engagement gegenüber der Geschäftsführung
• Werden Sie Teil eines motivierten Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft

Für diese Position ist ein Bruttomonatsgehalt ab € 6.000,- (Vollzeit) vorgesehen. Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich.

Seit über 200 Jahren entwickeln und produzieren wir bei ASTA innovative kupferbasierte Lösungen für die Energieerzeugung, -übertragung und Elektromobilität. Als österreichischer Hidden Champion mit Produktionsstandorten in Österreich, Bosnien, Brasilien, Indien und China verbinden wir technische Exzellenz mit Nachhaltigkeit. Unser Erfolg basiert auf dem Know-how und dem Engagement unserer rund 1.400 Mitarbeitenden weltweit. Werde Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Energieversorgung.

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort in Oed bei Wiener Neustadt suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt eine/n Process Engineer (all genders).

• Überwachung und Unterstützung der laufenden Produktionsprozesse
• Analyse von Ausschuss, Stillständen, Rüstzeiten und wiederkehrenden Fehlern
• Mitarbeit bei der Optimierung von Produktivität, Qualität und Prozessstabilität
• Erstellen von Dokumentation, SOPs, Standards, Checklisten und Arbeitsanweisungen
• Unterstützung der Maschinenführer bei Prozess-, Maschinen- und Qualitätsproblemen
• Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitsanweisungen und Vorgaben
• Zusammenarbeit mit Schnittstellen wie Qualität, Instandhaltung und Arbeitsvorbereitung
• Aktive Mitarbeit an kontinuierlichen Verbesserungen im Produktionsbereich
• Unterstützung bei Produktionsversuchen, neuen Produkten und Prozessfreigaben

• Technisches Studium oder technische Ausbildung auf Maturaniveau mit einschlägiger Erfahrung
• Berufserfahrung in einem Produktionsbetrieb
• Sicherer Umgang mit Kennzahlen wie Ausschuss, Stillstand, Rüstzeit, Produktivität
• Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und sicheres Auftreten am Shopfloor
• Selbstständigkeit, Hands on Mentalität, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Bereitschaft, direkt am Shopfloor mit den Teams zu arbeiten
• Gute Anwenderkenntnisse in MS-Office, insbesondere Excel

• Eine sichere Anstellung mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem börsennotierten Wachstumsunternehmen
• Eine spannende Aufgabe mit Gestaltungsspielraum
• Eine offene Unternehmenskultur
• Kostenloser Firmenparkplatz, Lademöglichkeit für E-Auto
• Essenszuschuss für warme Mahlzeit
• Gemeinschaftsküchen
• Job E-Bike und Firmenevents

Es uns wichtig, ein faires und attraktives Vergütungspaket anzubieten. Wir bieten ein marktkonformes Bruttojahresgehalt, All-In und Vollzeitanstellung, Zuordnung zum KV FEEI. Einstufung Verwendungsgruppe G, mindestens 53.000 Euro Jahresbrutto. Das tatsächliche Gehalt richtet sich nach deiner Erfahrung und Qualifikation.

Du möchtest Teil eines Teams sein, das dich fördert und fordert? Du suchst keine 08/15-Rolle und bist bereit, dich in neue Themen einzuarbeiten und wirklich hineinzudenken? Dann bist du hier genau richtig!

Unser Auftraggeber überzeugt durch eine positive Arbeitskultur, einen wertschätzenden Umgang auf Augenhöhe und ein Team, das neue Kolleg:innen offen aufnimmt. Inhaltlich erwartet dich eine spannende Rolle im operativen Einkauf in einem dynamischen Marktumfeld. Gleichzeitig bietet dir die Position die Möglichkeit, dich mittelfristig in Richtung strategischer Einkaufsagenden weiterzuentwickeln und mehr Verantwortung zu übernehmen. Zudem profitierst du von einem modernen Büro in der Nähe des Stadtzentrums, inklusive Parkmöglichkeiten.

# Berufseinstieg # Absolvent:in # Einstiegsjob # Procurement # Purchase # GlobalSourcing

• Zu Beginn arbeitest du dich intensiv in das spezifische Unternehmensumfeld ein und entwickelst ein fundiertes Verständnis für Produkte, Märkte und Besonderheiten des Pharmahandels.
• Du verantwortest den operativen Einkaufsprozess – von der Bestellung über die Transportorganisation bis hin zur Bearbeitung von Reklamationen – und stellst dabei die Einhaltung von Qualitätsstandards und regulatorischen Anforderungen sicher.
• Dein Arbeitsalltag ist geprägt vom Austausch mit internationalen Lieferanten, internen Abteilungen sowie deinen Teamkolleg:innen – eine strukturierte Arbeitsweise und kommunikatives Geschick sind dabei besonders wichtig.
• Du beobachtest laufend Markt- und Lieferentwicklungen, pflegst bestehende Lieferantenbeziehungen und unterstützt bei Preisabstimmungen sowie Beschaffungsentscheidungen.
• Du entwickelst deinen eigenen Arbeitsstil, erstellst bei Bedarf eigene Auswertungen und baust parallel deine IT-Kompetenzen Schritt für Schritt aus.

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt auf Logistik, Supply Chain oder Einkauf.
• Aufgeweckte, lernbereite Persönlichkeit, die sich für ein internationales Umfeld begeistert und minimale Reisebereitschaft mitbringt.
• Erste praktische Erfahrung im Einkauf ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung – eine fundierte Einarbeitung ist dir garantiert!
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse, besonders im Austausch mit internationalen Lieferanten.
• Sicherer Umgang mit MS Office; Spaß an Daten, Reports und Analysen ist willkommen.

• Dynamisches Arbeitsumfeld: Die Märkte, in denen du einkaufst, sind international und dynamisch geprägt – Herausforderung garantiert!
• Karrierechance: Der operative Einkauf ist nur der Anfang. Motivierte Kolleg:innen erhalten die Möglichkeit, sich mittelfristig in strategische Agenden weiterzuentwickeln – der nächste Karriereschritt wartet bereits.
• Beste Mischung: Wenige Unternehmen schaffen den Spagat zwischen familiärem Arbeitsumfeld und der Stabilität einer etablierten Unternehmensgruppe – hier hast du beides.
• Attraktives Benefit-Paket: On top erhältst du ein Social-Benefit-Paket, das keine Wünsche offenlässt: flexible Arbeitszeiten, gestütztes Mittagsessen, gezielte Weiterbildungsangebote, Parkplätze und vieles mehr!
• Marktübliche Vergütung: Marktübliches Bruttojahresgehalt ab EUR 45.000,- auf Vollzeitbasis, mit entsprechender Überzahlung bei Qualifikation und einschlägiger Berufserfahrung.

Die RAG Austria AG ist das größte Gasspeicher- und somit Energiespeicherunternehmen Österreichs und gehört zu den führenden technischen Speicherbetreibern Europas. Als Partner der erneuerbaren Energien entwickelt das Unternehmen innovative und zukunftsweisende Energietechnologien. Insbesondere der Energiespeicherung in Form von Wasserstoff wird seit über 10 Jahren höchste Bedeutung beigemessen. Mit „Underground Sun Storage“, dem weltweit ersten Wasserstoffspeicher in einer unterirdischen Porenlagerstätte, setzt die RAG Austria AG gemeinsam mit ihren Projektpartnern international neue Maßstäbe.

Für unsere Abteilung Finanz- & Rechnungswesen in Wien suchen wir ab sofort eine*n neue*n Kolleg*in als:

Accountant (w/m/d)

Verlässliche Zahlen bilden die Grundlage für fundierte Entscheidungen. Hier bist du gefragt - als Accountant bist du eine wichtige Schnittstelle innerhalb unseres Finanzbereichs und trägst maßgeblich zur Qualität und Verlässlichkeit unserer Rechnungslegung bei!

• Buchung und Überwachung sämtlicher Geschäftsvorfälle in der Finanzbuchhaltung
• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach UGB und IFRS
• Durchführung der Anlagenbuchhaltung sowie des Forderungsmanagements
• Ansprechperson für interne Fachabteilungen und externe Partner
• Aktive Mitarbeit bei ERP-Weiterentwicklungen sowie bereichsübergreifenden Organisationsprojekten

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK, WIFI-Bilanzbuchhalter*in, akademische oder postgraduale Ausbildung im Rechnungswesen)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen
• Erfahrung im UGB, IFRS und Umsatzsteuerrecht
• Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office und SAP (Erfahrung in SAP S/4HANA von Vorteil)
• Ausgeprägtes Zahlenverständnis, Genauigkeit und analytisches Denkvermögen
• Eigeninitiative, Lernbereitschaft sowie Freude an abteilungsübergreifender Zusammenarbeit
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

• Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet, in dem du deine Expertise aktiv einbringen und weiterentwickeln kannst
• Ein innovatives, modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und kollegialer Zusammenarbeit
• Zentraler Unternehmensstandort mit ausgezeichneter öffentlicher Anbindung im Herzen Wiens
• Attraktive und zukunftsorientierte Rahmenbedingungen sowie zahlreiche Benefits wie Unternehmensbonus, Pensionskasse, Essenzuschuss, Kultur-, Sport- und Gesundheitsangebote sowie vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Für diese Vollzeit-Tätigkeit (38 Std./Woche) bieten wir ein kollektivvertragliches Jahresbruttogehalt ab 50.000, - EUR mit der Bereitschaft zur Überzahlung, je nach Qualifikation und Erfahrung

Plastikmüll geht uns alle an - wir kümmern uns um Lösungen für die Zukunft! Mit der Entwicklung und dem Bau innovativer Kunststoffrecyclinganlagen trägt die EREMA GmbH mit Sitz in Ansfelden (OÖ) zur Wiederaufbereitung von Kunststoffabfällen bei, so, dass daraus neue Produkte entstehen können. EREMA ist Teil der international agierenden EREMA Gruppe, einem Unternehmensverbund in Privatbesitz mit mehr als 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir sind Weltmarktführer bei Kunststoffrecycling-Maschinen und -Lösungen und eine treibende Kraft für die Circular Economy.

Lehrlingsausbildner - Schwerpunkt Elektrotechnik (m/w/d)

• Vollzeit
• ehestmöglich
• Ansfelden (OÖ)
• Keine Reisebereitschaft
• Berufserfahrung erwünscht (auch Berufseinsteiger möglich)

Gestalte Zukunft – mit technischem Know-how und Begeisterung für junge Talente. Du brennst für Technik und hast ein gutes Gespür für junge Menschen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Für unsere betriebseigene Lehrwerkstatt suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit pädagogischem Feingefühl, Organisationstalent und dem Wunsch, junge Menschen auf ihrem Weg in die Berufswelt zu begleiten – mit dem Ziel, sie zu qualifizierten, selbstständigen und verantwortungsbewussten Facharbeitern zu formen.

• Fachliche Ausbildung und Betreuung der Lehrlinge im Bereich Elektrotechnik
• Vermittlung von praktischen Fertigkeiten und technischem Wissen
• Mitarbeit bei der Umsetzung von Ausbildungsplänen und Praxisübungen
• Individuelle Unterstützung und Förderung der Lehrlinge
• Durchführung von Feedbackgesprächen und Begleitung bis zur LAP
• Zusammenarbeit mit anderen Ausbildner:innen, Fachabteilungen und Berufsschulen
• Beitrag zu einem motivierenden und wertschätzenden Lernumfeld

• Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (Fachschule, Meister, HTL o.Ä.)
• Idealerweise erste Erfahrung in der Lehrlingsausbildung oder Wissensvermittlung
• Exzellentes Technikwissen und Begeisterung für technologische Trends in der Elektrotechnik
• Berufserfahrung im Maschinen- oder Anlagenbau von Vorteil
• Ausbildnerprüfung vorhanden oder Bereitschaft diese zeitnah zu absolvieren
• Freude an der Arbeit mit jungen Menschen
• Geduld, Empathie und pädagogisches Geschick
• Gute Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist
• Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Ein faires Gehalt alleine macht noch lange nicht glücklich. Das wissen wir. Wie wohl wir uns am Arbeitsplatz fühlen, hängt von vielen verschiedenen Aspekten ab. Wir bringen die Wertschätzung für unsere Mitarbeiter und MitarbeiterInnen in den Details zum Ausdruck.

• Auto- und Fahrradabstellplätze
• gestützte Betriebskantine
• E-Ladestationen für PKW und Fahrräder
• Mitarbeiterevents
• Kinder-Ferienaktivwoche Eremalino
• Fitness-Center Vitalo

Für diese Position beträgt das Bruttomonatsgehalt gem. Kollektivvertrag der Metallbe- und verarbeitenden Industrie mindestens € 3.396,21. Selbstverständlich richtet sich dein Gehalt aber nach deiner Qualifikation und Erfahrung und wir legen die Verdiensthöhe gemeinsam fest.

Arbeitsort: Ybbs an der Donau

Unser Auftraggeber ist ein österreichisches Energieunternehmen, das Tradition mit Innovation verbindet. Neben nachhaltiger Stromerzeugung und moderner Energietechnik entwickelt das Unternehmen intelligente Softwarelösungen auf Basis von KI, um Stromverbrauch und -verteilung effizienter, transparenter und nachhaltiger zu gestalten. Hier treffen Energiekompetenz und digitale Pionierarbeit aufeinander - für eine smarte, vernetzte Zukunft.

• Betreuung und Ausbau von Kundenbeziehungen im B2B-Bereich - von der ersten Kontaktaufnahme bis zur Angebotslegung
• Präsentation des Leistungsportfolios in den Bereichen Elektrotechnik, Photovoltaik, Energiesysteme und E-Mobilität
• Akquise neuer Projekte bei Unternehmen, Projektentwicklern, Planungsbüros sowie der öffentlichen Hand
• Enge Abstimmung mit den technischen Fachbereichen, um individuelle Kundenanforderungen in passende Lösungen zu übersetzen
• Begleitung des gesamten Vertriebsprozesses und schrittweiser Aufbau eines eigenen Kunden- und Partnernetzwerks

• Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre/FS/HTL) im Bereich Energiewirtschaft, Elektrotechnik, oder vergleichbar
• Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik und optimalerweise erste Erfahrung im Vertrieb oder einer kommunikativen Schnittstelle
• Interesse an erneuerbaren Energien und digitalen Geschäftsmodellen
• Reisebereitschaft mit Schwerpunkt Niederösterreich, Wien, Burgenland

Benefits

Gehalt
Das Gehalt liegt zwischen € 3500 und € 5000 Brutto pro Monat (Vollzeit) – je nach Qualifikation und Erfahrung.

Wioniq ist aus dem Zusammenschluss von vier Unternehmen entstanden und ist eine Schwesterngesellschaft der Pipelife Austria. Der operative Einsatzbereich der Position liegt bei Wioniq, die Anstellung erfolgt über die Pipelife Austria. Wioniq bietet intelligente, datengestützte und automatisierte Lösungen in den Bereichen kommunales Abwasser und Fernwärme an. Die Spezialisierung liegt auf Messung, Erkennung und Überwachung, mit dem Ziel, Prozesse zu optimieren, zu steuern oder potenzielle Abweichungen zu identifizieren. Die Lösungen von Wioniq gehen über das reine Ressourcenmanagement hinaus – sie ermöglichen proaktive Entscheidungen, optimieren den Betrieb und erhöhen die Sicherheit. Wioniq beschäftigt rund 100 Mitarbeiter und sucht im Rahmen der Geschäftserweiterung in Österreich Verstärkung im Vertrieb.

• Aktive Neukundengewinnung sowie Betreuung bestehender Kunden im Bereich Smart Water, insbesondere bei Wasser- und Abwasserverbänden, Kommunen, Gemeinden, Versorgungsunternehmen, Ziviltechnikern und Planern
• Technische und lösungsorientierte Beratung zu Fernwirksystemen und IoT-Lösungen für Monitoring und Steuerung von Pumpstationen
• Verkauf der Produkte und Dienstleistungen sowie Umsetzung gezielter Maßnahmen zur Umsatzsteigerung
• Markt- und Wettbewerbsbeobachtung zur Identifikation von Trends, Kundenbedürfnissen und neuen Potenzialen
• Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien sowie Outbound- und Inbound-Maßnahmen
• Aktive Mitarbeit am Aufbau und Wachstum von Wioniq DACH
• Betreuung von Messeauftritten und Repräsentation des Unternehmens bei Veranstaltungen
• Pflege des ERP- und CRM-Systems inklusive Forecasting und Unterstützung einer reibungslosen Bestellabwicklung

• Erfahrung im Account Management, Vertrieb oder Business Development, idealerweise im Umfeld Wasserwirtschaft, Versorgungsunternehmen, Automatisierung oder IoT
• Fundiertes Verständnis von B2B-Vertriebsprozessen und erklärungsbedürftigen technischen Lösungen
• Fähigkeit, langfristige Kundenbeziehungen auf technischer und Managementebene aufzubauen
• Unternehmerische Denkweise, Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität
• Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
• Reisebereitschaft zu Kunden und Branchenveranstaltungen
• Sehr gute Englischkenntnisse, vorteilhaft sind weitere Sprachen
• Verständnis über SCADA Systeme und IoT Lösungen sowie Erfahrung mit den Anforderungen und Herausforderungen in der Siedlungswasserwirtschaft sind ein Plus

• Unsere Unternehmens Zentrale ist öffentlich & mit dem Auto gut erreichbar. Je nachdem stellen wir dir das Job-Ticket oder einen Parkplatz (sachbezugspflichtig) zur Verfügung.
• Die Decke fällt dir auf den Kopf? Nicht bei unserer Deckenhöhe und modernen Büros. Home-Office & Gleitzeitvereinbarung geben dir einen flexiblen Rahmen. Laptop & Firmen Handy sind Standard bei uns, damit du jederzeit flexibel bist.
• Für dein leibliches Wohl soll gesorgt sein – im Haus befindet sich das „Müller Bräu“, als Mitarbeiter:in erhältst du dort einen täglichen Essenzuschuss in Höhe von € 7,00.
• Weitblick & die Natur sind dir wichtig? Bei uns ist das Naherholungsgebiet Wienerberg gleich vor der Tür! Mehrmals die Woche gibt es auch ein Sportangebot (Yoga, Crossfit, …) für unsere Mitarbeiter:innen direkt im Haus. Zu Sonderkonditionen kannst Du Dir auch gerne ein Fahrrad (JobRad) leasen.
• Verschiedene Aktienprogramme, die dir die Möglichkeit bieten, dich am Erfolg des Unternehmens zu beteiligen.

Das Bruttojahresgehalt startet bei € 60.000 (All-In Vertrag) inklusive individuellem Bonus - Erfahrung und Ausbildung wird bei uns zusätzlich honoriert.

Wir fördern Chancengleichheit und Vielfalt in unserem Unternehmen. Bewirb Dich jetzt!

Mit innovativen Seilbahnen sorgen die Doppelmayr-Teams für Weltrekorde, auffällige Highlights und Begeisterung bei Kunden und Fahrgästen. Wir entwickeln Mobilitätslösungen für die Zukunft und leistungsfähige Materialtransportsysteme für den Einsatz auf der ganzen Welt. Möglich machen das unsere Mitarbeiter:innen, die unsere einzigartigen Projekte umsetzen und mit innovativen Ideen immer wieder für Begeisterung sorgen.

Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich IT wird in der Doppelmayr Seilbahnen GmbH in Wolfurt eine Vollzeitstelle mit folgenden Aufgaben ausgeschrieben:

• Mitverantwortung für die Bereitstellung und kontinuierliche Verbesserung der IT-Services am Headquarters Wolfurt
• Bearbeitung komplexer Incident und Service Requests sowie Unterstützung des Helpdesk-Teams als technische Eskalationsinstanz
• Mitwirkung beim Betrieb und der Weiterentwicklung der Arbeitsplatz- und Client-Infrastruktur einschließlich Microsoft 365, Endpoint Management, Mobile Device Management und Asset Management
• Betreuung und Weiterentwicklung lokaler Infrastrukturservices wie Netzwerktechnik, Applikationsserver, Konferenzraumtechnik, Drucklösungen und Medientechnik
• Unterstützung bei der Einführung und Standardisierung moderner Arbeitsplatzlösungen und Serviceprozesse
• Aktive Zusammenarbeit mit den Teams der Corporate IT zur Sicherstellung effizienter Prozesse, einheitlicher Standards und einer hohen Servicequalität
• Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern, Herstellern und Softwarelieferanten
• Mitwirkung bei der Analyse, Dokumentation und nachhaltigen Lösung technischer Problemstellungen
• Aktive Unterstützung bei der Weiterentwicklung der IT-Services am Headquarters Wolfurt
  

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich IT Support, Workplace Engineering oder IT Operations
• Sehr gute Kenntnisse im Microsoft Arbeitsplatzumfeld sowie in der Betreuung moderner Client- und Workplace-Lösungen
• Routine mit Microsoft 365, Endpoint Management, Mobile Device Management und Asset Management
• Gute Kenntnisse in Netzwerk-, Infrastruktur- und Kollaboration-Technologien
• Erfahrung in der Analyse und nachhaltigen Lösung komplexer technischer Problemstellungen
• Begeisterung daran, Mitarbeitende und Kolleg:innen bei technischen Fragestellungen kompetent zu unterstützen
• Ausgeprägte Serviceorientierung sowie hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen, internationalen IT-Teams und externen Partnern
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Weiterbildungsmöglichkeiten Internationale und nationale Projekte Flexible Arbeitszeiten Sport- und Fitnessangebote Essenszuschuss Jobticket