Green Jobs in Österreich

Wir sind Werner & Mertz - die Umweltpioniere mit dem Frosch!

Als familiengeleitete und mittelständische Unternehmensgruppe gehören wir zu den führenden Produzenten im internationalen Wasch-, Pflege- und Reinigungsmittelmarkt. Gemeinsam setzen wir innovative Standards und handeln konsequent nachhaltig.

Unser Standort in Hallein, Österreich wurde 1953 gegründet und zählt heute rund 200 Mitarbeiter (m/w/d). Ein wesentlicher Teil hiervon ist die Werner & Mertz Professional Vertriebs GmbH, welche als Vertriebsgesellschaft gewerblichen Kunden hochleistungsfähige Hygienelösungen anbietet und diese in einer Vielzahl von Exportländern vertreibt. Unsere Kollegen (m/w/d) setzen sich mit maßgeschneiderten Lösungen dafür ein, dass nachhaltiges Reinigen und Pflegen auch im professionellen Bereich mehrheitsfähig wird

Nachhaltigkeit ist unsere Haltung. Verkauf ist Ihre Leidenschaft? Dann passen wir gut zusammen. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Verkaufes– verantwortungsvoll, effizient und nachhaltig.

Ihre Aufgaben im Überblick:

• Neukundengewinnung: Aktive Akquise und Erstansprache potenzieller Kunden
• Kundenbetreuung: Ausbau und Pflege des bestehenden Kundenstamms
• Verkaufsförderung: Planung und Umsetzung verkaufsunterstützender Maßnahmen
• Marktbeobachtung: Analyse von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten
• Produktpräsentation: Vorstellung neuer Produkte bei Kunden und Partnern
• Reporting: Regelmäßige Erstellung von Berichten und Auswertungen

Das bringen Sie mit – Fachkompetenz trifft Teamgeist

• Abgeschlossene Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung im Außendienst der Markenartikelindustrie
• Starke Verkaufsorientierung, Engagement und Leistungsbereitschaft
• Sicheres, kompetentes und gepflegtes Auftreten
• Freude am Verkauf und dem Umgang mit Kunden
• Selbstständige Arbeitsweise
• Zuverlässigkeit und hohe Eigenmotivation
• MS-Office-Kenntnisse
• Reisebereitschaft innerhalb des Einsatz- und Aufgabengebiets
• Führerschein Klasse B
• Auch Quereinsteiger*innen mit Begeisterung für Vertrieb, Kund:innenkontakt und nachhaltige Lösungen sind bei uns ausdrücklich willkommen!

Das bieten wir – Mehr als nur ein Arbeitsplatz

• #nachhaltigsicher: Unbefristeter Arbeitsvertrag nach KV Chemische Industrie
• #nachhaltigunterwegs: Jobticket, Jobrad und kostenlose Parkplätze
• #nachhaltiggesund: Gesundheits- und Sportangebote, frische Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant und kostenlose Getränke
• #nachhaltiglernen: Individuelle Weiterentwicklung, Trainings, eine Ausbildung zur/zum Denkmal‑, Fassaden‑ und Gebäudereinigungsmeister*in sowie unser Buddy-Modell

Gemeinsam schaffen wir Lösungen für morgen – bewerben Sie sich jetzt!

Für diese Position ist das Mindestgehalt der Einstufung III / 1. u. 2. Jahr(e) im Kollektivvertrag für die Chemische Industrie für Angestellte vorgesehen. Eine Bereitschaft zur Überzahlung ist gegeben, abhängig von Ihrer Qualifikation und bisherigen beruflichen Erfahrung.

Wir sind Werner & Mertz - die Umweltpioniere mit dem Frosch!

Als familiengeleitete und mittelständische Unternehmensgruppe gehören wir zu den führenden Produzenten im internationalen Wasch-, Pflege- und Reinigungsmittelmarkt. Gemeinsam setzen wir innovative Standards und handeln konsequent nachhaltig.

Unser Standort in Hallein, Österreich wurde 1953 gegründet und zählt heute rund 200 Mitarbeiter (m/w/d). Ein wesentlicher Teil hiervon ist die Werner & Mertz Professional Vertriebs GmbH, welche als Vertriebsgesellschaft gewerblichen Kunden hochleistungsfähige Hygienelösungen anbietet und diese in einer Vielzahl von Exportländern vertreibt. Unsere Kollegen (m/w/d) setzen sich mit maßgeschneiderten Lösungen dafür ein, dass nachhaltiges Reinigen und Pflegen auch im professionellen Bereich mehrheitsfähig wird

Nachhaltigkeit ist unsere Haltung. Verkauf ist Ihre Leidenschaft? Dann passen wir gut zusammen. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Verkaufes– verantwortungsvoll, effizient und nachhaltig.

Ihre Aufgaben im Überblick:

• Neukundengewinnung: Aktive Akquise und Erstansprache potenzieller Kunden
• Kundenbetreuung: Ausbau und Pflege des bestehenden Kundenstamms
• Verkaufsförderung: Planung und Umsetzung verkaufsunterstützender Maßnahmen
• Marktbeobachtung: Analyse von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten
• Produktpräsentation: Vorstellung neuer Produkte bei Kunden und Partnern
• Reporting: Regelmäßige Erstellung von Berichten und Auswertungen

• Abgeschlossene Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung im Außendienst der Markenartikelindustrie
• Starke Verkaufsorientierung, Engagement und Leistungsbereitschaft
• Sicheres, kompetentes und gepflegtes Auftreten
• Freude am Verkauf und dem Umgang mit Kunden
• Selbstständige Arbeitsweise
• Zuverlässigkeit und hohe Eigenmotivation
• MS-Office-Kenntnisse
• Reisebereitschaft innerhalb des Einsatz- und Aufgabengebiets
• Führerschein Klasse B

• Das bieten wir – Mehr als nur ein Arbeitsplatz

• #nachhaltigsicher: Unbefristeter Arbeitsvertrag nach KV Chemische Industrie
• #nachhaltigunterwegs: Jobticket, Jobrad und kostenlose Parkplätze
• #nachhaltiggesund: Gesundheits- und Sportangebote, frische Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant und kostenlose Getränke
• #nachhaltiglernen: Individuelle Weiterentwicklung, Trainings sowie unser Buddy-Modell

• Gemeinsam schaffen wir Lösungen für morgen – bewerben Sie sich jetzt!

  Für diese Position ist das Mindestgehalt der Einstufung III / 1. u. 2. Jahr(e) im Kollektivvertrag für die Chemische Industrie für Angestellte vorgesehen. Eine Bereitschaft zur Überzahlung ist gegeben, abhängig von Ihrer Qualifikation und bisherigen beruflichen Erfahrung.

Wir sind Werner & Mertz Hallein – die Umweltpioniere mit dem Frosch!

Als familiengeleitete und mittelständische Unternehmensgruppe gehören wir zu den führenden Produzenten im internationalen Wasch-, Pflege- und Reinigungsmittelmarkt. Gemeinsam setzen wir innovative Standards und handeln konsequent nachhaltig.
Unser Standort in Hallein, Österreich wurde 1953 gegründet und zählt heute rund 200 Mitarbeiter (m/w/d). Ein wesentlicher Teil hiervon ist unsere Produktionsgesellschaft Werner & Mertz GmbH & Co KG, welche eine Vielzahl unserer hochwertigen Produkte fertigt.

Nachhaltigkeit ist unsere Haltung. Technik ist Ihre Leidenschaft? Dann passen wir gut zusammen.
Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Produktion – verantwortungsvoll, effizient und nachhaltig.

• Linienverantwortung: Sie arbeiten aktiv an der Produktionslinie mit, übernehmen deren technische Betreuung und sichern einen reibungslosen Betrieb.
• Rüsten: Sie rüsten Anlagen und stellen diese bei Produktwechseln optimal ein.
• Störungsbehebung: Sie analysieren Störungen, grenzen Ursachen ein und beheben diese nachhaltig.

• Wartung: Sie führen Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an den Anlagen durch.

• Optimierung: Sie verbessern laufend Prozesse hinsichtlich Effizienz, Qualität und Ausbringung.

Das bringen Sie mit – Fachkompetenz trifft Teamgeist

• Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Maschinenbau, Mechatronik, Elektrotechnik o. Ä.)
• Erfahrung in der Produktion bzw. im Umgang mit automatisierten Anlagen
• Technisches Verständnis für Maschinen, Prozesse und Abläufe
• Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Bereitschaft zur Schichtarbeit im 2- oder 3-Schichtsystem (5-Tage-Woche)

Das bieten wir – Mehr als nur ein Arbeitsplatz

• #nachhaltigsicher: Sicherheit und soziale Verantwortung in einem internationalen Familienunternehmen
• #nachhaltiglernen: Zugang zu vielfältigen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• #nachhaltigunterwegs: Sehr gute öffentliche Erreichbarkeit sowie Klimaticket und JobRad
• #nachhaltigwertschätzend: Nachhaltige Unternehmenskultur mit gelebten Werten
• #nachhaltiggesund: Gestütztes Mittagessen in unserer Betriebskantine
• #nachhaltigsparen: Mitarbeiterrabatte auf unser Sortiment und den „Frosch des Monats“
• #nachhaltigverbunden: Team- und Unternehmensevents für ein starkes Miteinander

Für diese Position ist der Mindestlohn der Einstufung Kat. 5 im Kollektivvertrag für die Chemische Industrie (Arbeiter) vorgesehen. Eine Bereitschaft zur Überzahlung ist abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung gegeben.

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs!

Job-Nr.: 107077
Einsatzort: Linz
Fachbereich: Elektronik & Elektrotechnik
Art der Anstellung: Vollzeit
Gehalt (Brutto/Monat): ab € 4.000,-
Für unseren Kunden, ein namhaftes Unternehmen im Bereich Energietechnologie, suchen wir aktuell eine/n Projektingenieur*in, der/die neben technischem Knowhow auch großes Interesse für den Bereich Energieinfrastruktur mitbringt. In dieser spannenden Position haben Sie die Möglichkeit, an verantwortungsvollen Energieprojekten mitzuwirken und somit einen wichtigen Beitrag zur Energiewende zu leisten.

Aufgaben:

• Erfolgreiche Abwicklung von Projekten, gemeinsam mit dem Projektteam - vom Angebot über die Umsetzung und Inbetriebnahme bis hin zur Nachbetreuung
• Erstellung von Lösungskonzepten und Pflichtenheften für komplexe Automatisierungsprojekte
• Programmierung und Inbetriebnahme komplexer Automatisierungs- & Visualisierungslösungen für Kunden aus diversen Branchen
• Arbeit mit virtualisierten Leitsystemen
• Gewährleistung der Einhaltung der Cybersicherheit (NIS-Gesetz)

• Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierung oder Informatik
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Inbetriebnahme und Softwareengineering
• Routinierter Umgang mit SIEMENS S7, TIA und diversen Visualisierungssystemen (Win CC etc.)
• Regelungstechnik-Kenntnisse sind von Vorteil
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Regionale und nationale Reisebereitschaft im Ausmaß von rund 25 %

• Tätigkeit in einem namhaften, international agierenden Unternehmen
• Flexible Arbeitszeiten und HO-Möglichkeit
• Kantine
• Weiterentwicklungsmöglichkeit in Richtung leitende/r Projektingenieur*in

Einrichtungsplaner / Innenarchitekt (m/w/d) ab 20h

Unser Auftraggeber ist eine erfolgreiche, designorientierte Tischlerei im Großraum Salzburg. Zur Verstärkung des Teams wird derzeit eine engagierte Persönlichkeit als Einrichtungsplaner/ Innenarchitekt (m/w/d) ab 20h gesucht.

Ihre Aufgaben:

• Entwurf und Planung von individuellen Möbelstücken, Küchen und gesamten Einrichtungskonzepten
• Kompetente Kundenberatung
• Einkauf und Auswahl von Materialien wie Stoffen, Bezügen, Beschlägen, Holz etc.
• Erstellung von Angeboten
• Abwicklung der Rechnungslegung

Wir erwarten:

• Fundierte und abgeschlossene Ausbildung (z.B. als Einrichtungsberater/in, HTL, FH, etc.)
• (Mehrjährige) Praxiserfahrung
• Selbstständige Arbeitsweise
• Hohe Zuverlässigkeit
• Kreative und proaktive Herangehensweise
• Kundenorientiertes Handeln

Unser Kunde bietet eine verantwortungsvolle und langfristig ausgerichtete Position mit attraktiven Rahmenbedingungen sowie einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Iro&Partners Personal- u. Managementberatungs-GmbH
Office Salzburg: 5020 Salzburg, Reichenhaller Str. 6-8 • Tel:+43/(0)662/84 35 67-0 • Fax: DW – 44
Office Wien: 1010 Wien, Opernring 9 • Tel: +43/(0)1/877 87 190
e-mail: p.schmoelzer@iro.co.at • Weitere Stellenangebote: www.iropartners.at

Du suchst eine Aufgabe, in der dein analytisches Talent wirklich zählt? Unser Auftraggeber – ein international führendes Familienunternehmen mit Fokus auf wegweisende Systemarchitektur – verstärkt sein Team. Als Technologieführer steht das Unternehmen für Qualität und Vertrauen. Wir suchen engagierte Persönlichkeiten, die Daten nicht nur analysieren, sondern in greifbare Strategien und echte Entscheidungshilfen verwandeln. Gestalte die Zukunft mit uns! Das Stellenangebot richtet sich an engagierte und proaktive

CONTROLLER (m/w/d)
Fokus: Reporting & Prozessoptimierung

In dieser Schlüsselrolle übernimmst du die Verantwortung für das gesamte Reporting und die strategische Analyse. Du erstellst fundierte Kosten-, Umsatz- und Ergebnisberichte und entwickelst unsere Kennzahlensysteme mittels Power BI kontinuierlich weiter. Als zentraler Sparring-Partner für Produktion, Einkauf und Vertrieb lieferst du nicht nur wertvolle Ad-hoc-Analysen, sondern unterstützt aktiv bei Budgetierung, Forecasting und der Optimierung unserer Prozesse. Zudem gestaltest du als treibende Kraft in enger Abstimmung mit der IT unsere ERP-Landschaft und Datenarchitektur aktiv mit.

• Erste einschlägige Erfahrung im Controlling eines produzierenden Unternehmens
• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen sowie praktische Erfahrung mit Power Query, SQL oder BI-Tools
• Ausgeprägte Hands-on-Mentalität, strukturierte, proaktive Arbeitsweise und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Sehr gute Deutsch- / Englischkenntnisse

• Eigenverantwortliche Mitgestaltung des digitalen Controllings und der BI-Strukturen
• Offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
• Spannende Rolle für einen jungen Effizienz-Experten in einem produzierenden Unternehmen
• Kollegiales Umfeld mit großem Entwicklungs- und Gestaltungsspielraum
• Strategischer Sparringspartner für die C-Ebene

Das Bundesforschungszentrum für Wald (BFW) widmet sich allen Aspekten des Lebensraums Wald – in ökonomischer, ökologischer und sozialer Hinsicht und beschäftigt derzeit fast 400 Mitarbeiter:innen an fünf Standorten. Am Standort Wien Schönbrunn suchen wir derzeit für die Abteilung Herkunftsforschung und Züchtung (Institut: Waldwachstum, Waldbau und Genetik) eine/n:

Förster:in / Forstadjunkt:in
Vollzeit (40h)

• Mitarbeit in Forschungsprojekten der Herkunftsforschung und Züchtung mit Schwerpunkt auf Außendienst in Felduntersuchungen und Monitoring
• Organisation und Durchführung verschiedener Tätigkeiten bei Herkunftsversuchen während der Vorbereitung, der Anlage, des Monitorings und der Pflege
• Unterstützung der wissenschaftlichen Leitung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben im Rahmen des Projektmanagements und der Kommunikation mit Stakeholdern
• Laufende Weiterbildung und Wissensaustausch innerhalb und außerhalb der Abteilung

• Abgeschlossene Ausbildung als Forstadjunkt:in / Förster:in bzw. vergleichbare forstliche Qualifikation
• Bereitschaft zu mehrtägigen und auch wochenweisen Dienstreisen innerhalb Österreichs
• Hohe Einsatzbereitschaft und Einsatzfähigkeit in schwierigem Gelände
• Freude an der Kommunikation mit Vertretern verschiedener Bereiche der Forstpraxis sowie den forstlichen Gebietskörperschaften
• Hohes Maß an Pflicht- und Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Verlässlichkeit und genaue Arbeitsweise
• Führerschein Klasse B

Von Vorteil:

• Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Aufforstungsprojekten sowie der Anlage und Gestaltung von Versuchsflächen im forstlichen Kontext
• Erfahrung im Umgang mit Microsoft Office; Kenntnisse von GIS-Software
• Gute Kenntnisse der österreichischen Waldstandorte hinsichtlich ihrer Baumarten, Ökologie und Bewirtschaftung
• Erfahrung bzw. Kenntnisse in der Beurteilung der Qualität, Stabilität und Vitalität ausgewählter Baumarten

• Einen Arbeitsplatz in einer einzigartigen Umgebung in Schönbrunn
• Essenszuschuss, sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
• Ein forderndes und eigenverantwortliches Aufgabengebiet in einem engagierten Team
• Gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Die Entlohnung einer/eines Forstadjunkt:in erfolgt nach der Gehaltstabelle für Vertragsbedienstete des Bundes in der Bewertungsgruppe v2/1. Das Mindestgehalt beträgt bei Vollzeitbeschäftigung EUR 2.882,00 Brutto pro Monat. Für eine/n Förster:in erfolgt nach der Gehaltstabelle für Vertragsbedienstete des Bundes in der Bewertungsgruppe v2/2. Das Mindestgehalt beträgt bei Vollzeitbeschäftigung EUR 2.956,70 Brutto pro Monat. In Abhängigkeit anrechenbarer Vordienstzeiten erhöht sich das Gehalt entsprechend der Entlohnungsstufe
• Die Stelle ist ab dem 01.09.2026 verfügbar und vorerst auf 9 Monate (bis zum 31.05.2027) befristet

Steuer & Service bietet Planung, Lösungsvorschläge und Umsetzungen im General Business.

Bei Steuer & Service zählen nicht nur Zahlen, sondern vor allem die individuellen Stärken und Persönlichkeiten, die den gemeinsamen Weg ebnen. Wir wissen, dass Erfolg nur dann möglich ist, wenn man zusammenhält. Deswegen ist unser Motto: Hier zählt, dass jeder auf jeden zählt.

Unsere Stärke ist unser Team: fachlich exzellent, engagiert und unternehmerisch denkend.

Du bist die Person, die den Überblick behält, wenn es rund läuft — und erst recht, wenn es hektisch wird. Deine Rolle ist keine klassische Assistenz: Du bist für deine Führungskraft und dein Team Kommunikationsschnittstelle, Wissensspeicher und organisatorisches Rückgrat zugleich – wir suchen eine

• Kommunikation & Koordination: Die Leitung kann sich auf dich verlassen — du managst den zentralen Kommunikationskanal, behältst den Überblick, priorisierst eingehende Anfragen und sorgst dafür, dass nichts untergeht. Du gibst auf Klientenanfragen entsprechend der Leitungs-Vorgaben wieder - mit dem richtigen Ton und echtem Gespür für Menschen.
• Meetings & Wissenstransfer: Du bereitest Meetings der Leitung vor und nach — du nimmst dabei an Terminen teil, führst Protokoll, sorgst für die strukturierte Weitergabe von Entscheidungen und Aufgaben und stellst sicher, dass relevante Informationen dort ankommen, wo sie gebraucht werden. Die Leitung behält den Überblick weil du es möglich machst.
• Fristenkontrolle & Qualitätsmanagement: Du hast den Kalender und die Qualität stets im Blick — im Auftrag der Leitung überwachst du Fristen, führst Plausibilitätsprüfungen durch und trägst aktiv dazu bei, dass unsere Klient:innen auf höchstem Niveau betreut werden. Hier trägst du echte Verantwortung.
• Reporting: Nach deiner strukturierten Einschulung übernimmst du die laufende Aufbereitung von regelmäßigen Payroll-Reports, CSR-Reportings sowie quartalsweisen Personalrückstellungen nach vorgegebenen Schemata in Excel.
• Beschwerdemanagement: Du bist die erste Stimme, die Klient:innen hören, wenn etwas nicht rund läuft — ruhig, lösungsorientiert und im Sinne der Leitung. Du weißt, wann du selbst handelst und wann du weiterleitest.
• Onboarding & interne Administration: Du unterstützt die Leitung bei internen Prozessen — von der Koordination neu eintretender Kolleg:innen bis zur Abklärung interner Zuständigkeiten und Termine.

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HBLA o.ä.) oder laufendes Wirtschaftsstudium
• Du kommunizierst gerne, klar und verbindlich — schriftlich wie mündlich, auf Deutsch (C1 Niveau) und Englisch (B1 Niveau)
• Sehr gute MS-Excel-Kenntnisse (z.B. Pivot-Tabellen, S-Verweise) und Freude am Aufbereiten von Zahlen und Reports
• Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und ein gutes Gespür für Prioritäten
• Belastbarkeit in Peakphasen — insbesondere November bis Jänner
• BMD NTCS von Vorteil, kein Muss
• PV-Fachkenntnisse sind ausdrücklich nicht erforderlich — du lernst, alles was du brauchst, direkt bei uns

• Teilzeitstelle mit 20 Wochenstunden im flexiblen Gleitzeitmodell — Lage der Arbeitszeit nach Absprache
• Bruttogehalt ab € 2.400,– pro Monat (Basis 40h) — Überzahlung je nach Erfahrung möglich
• Gleitzeitrahmen ohne Kernzeiten und Homeoffice mit bis zu 40 % nach einer Onboarding-Phase von drei Monaten
• Ausführliche Einschulung durch erfahrene Kolleg:innen
• Spannende Aufgaben mit echtem Entwicklungs- und Karrierepotential
• Sicherer Arbeitsplatz in einem führenden Wiener Beratungsunternehmen mit freundschaftlichem, eingespieltem Team
• Klimatisiertes Büro mit bester öffentlicher Erreichbarkeit im Herzen von Wien
• Zahlreiche Team- und Firmenevents

Benefits

• zentraler Standort
• Obst & Getränke
• Unternehmensevents
• Massage am Arbeitsplatz
• Gesundheitsprogramme
• Produktvergünstigungen
• Best Team ever!

Für uns ist Abfall eine wertvolle Rohstoff- und Energiequelle. Bei der FCC Austria GmbH gestalten wir mit Know-how, modernen Technologien und innovativen Lösungen die Kreislaufwirtschaft von morgen. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass wertvolle Ressourcen im Kreislauf bleiben und Umwelt sowie Klima geschont werden.

Das Herz unseres Unternehmens ist unser Team. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter leisten täglich einen wichtigen Beitrag zu einer sauberen Umwelt und einer nachhaltigen Zukunft. Wir bieten engagierten Talenten einen sicheren Arbeitsplatz, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und die Chance, gemeinsam mit uns zu wachsen.

Zur Verstärkung unseres Teams in Himberg suchen wir eine/n

(Junior) Sales Consultant (w/m/d)

• Unterstützung bei der Betreuung bestehender Kunden und schrittweise Übernahme eigener Kundenverantwortung
• Aktive Mitarbeit bei der Gewinnung von Neukunden im zugeordneten Verkaufsgebiet
• Erstellung von Angeboten sowie Preis- bzw. Kostenkalkulationen
• Mitwirkung bei Ausschreibungen sowie Unterstützung bei der Ausarbeitung von Angebots- und Vertragsunterlagen
• Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst und der Disposition an unserem Standort
• Organisation und Unterstützung vertriebsfördernder Maßnahmen wie Kundenveranstaltungen, Teilnahme an Messen und sonstigen Vertriebsaktivitäten
• Beobachtung von Markt- und Kundenentwicklungen sowie Pflege von Kundendaten im CRM-System
• Schrittweise Einarbeitung in die Dienstleistungen der FCC Austria sowie in die Grundlagen der Abfall- und Kreislaufwirtschaft
• Unterstützung des regionalen Vertriebsteams bei administrativen und organisatorischen Tätigkeiten

• Abgeschlossene technische, chemische oder wirtschaftliche Ausbildung (Lehre, HAK, HTL, FH oder Universität)
• Erste Berufserfahrung im Vertrieb, Kundenservice, Innendienst oder in einer vergleichbaren dienstleistungsorientierten Funktion von Vorteil
• Erste Erfahrungen in der Abfallwirtschaft bzw. Kreislaufwirtschaft von Vorteil
• Quereinsteiger/innen mit hoher Vertriebsaffinität und ausgeprägter Lernbereitschaft sind ebenfalls willkommen
• Interesse an Nachhaltigkeit, Recycling sowie Umwelt- und Kreislaufwirtschaftsthemen
• Freude am Umgang mit Menschen und am Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Führerschein Klasse B

Sie möchten mit Ihrer Arbeit etwas bewegen und gemeinsam mit uns die Zukunft der Kreislaufwirtschaft gestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

• Aus- und Weiterbildung
• Firmenhandy
• Firmenlaptop
• Firmenwagen
• Flexible Arbeitszeiten
• Gesundheitsmaßnahmen
• Gleitzeit
• Gratisgetränke
• Green Jobs
• Individuelle Einarbeitung
• Internetnutzung
• Mitarbeiterevents
• Obstkorb
• Parkplatz
• Teamspirit
• Variable Bonifikation
• Vergünstigtes Einkaufen auf der Plattform "Corporate Benefits"
• Vielseitiges Aufgabengebiet
• Weihnachtsüberraschung
• Wertschätzendes Umfeld

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs!

Job-Nr.: 107165
Einsatzort: Wien
Fachbereich: Koordination & Management
Art der Anstellung: Vollzeit
Gehalt (Brutto/Monat): ab € 3.900,-

• Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen einschließlich Maßnahmenableitung sowie Abstimmung mit Behörden und der Arbeitsmedizin
• Planung und Durchführung von Sicherheits-, Betriebs- und Brandschutzunterweisungen
• Betreuung aller Themen rund um Arbeitssicherheit und Brandschutz, einschließlich Evaluierungen und Sicherheitsrundgängen
• Pflege und Verwaltung der sicherheits- und gesundheitsschutzrelevanten Dokumentation
• Umsetzung von Projekten sowie zentrale Ansprechperson für Arbeitssicherheit, Brandschutz und Nachhaltigkeit
• Verantwortung für das Unfallmanagement – von der Ursachenanalyse über Präventionsmaßnahmen bis hin zum Reporting
• Überwachung und Prüfung von Arbeitsmitteln sowie Organisation und Durchführung von Notfallübungen
• Koordination und kontinuierliche Weiterentwicklung von Nachhaltigkeitsmaßnahmen einschließlich Reporting sowie Umsetzung konzernweiter Nachhaltigkeitsziele

• Abgeschlossene Ausbildung zur Sicherheitsfachkraft (SFK)
• Mehrjährige oder einschlägige Berufserfahrung als Sicherheitsfachkraft gemäß ASchG
• Zusätzliche Qualifikationen sowie praktische Erfahrung in den Bereichen Brandschutz und Nachhaltigkeitsmanagement von Vorteil
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgeprägte Teamorientierung, Verantwortungsbewusstsein sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Hohe Eigeninitiative, Flexibilität und Kommunikationsstärke

• Ausgewogene Work-Life-Balance und flexible Rahmenbedingungen
• Modernes, internationales Arbeitsumfeld mit Fokus auf Innovation und Weiterentwicklung
• Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben mit Gestaltungsspielraum
• Sehr gute öffentliche Erreichbarkeit des Standorts
• Mitarbeit in einem dynamischen Team sowie an vielseitigen und spannenden Projekten
• Kostenloses Obst und Getränke für die tägliche Stärkung
• Betriebskantine mit attraktiven und vergünstigten Essensangeboten
• Für diese Position gilt ein Monatsbruttogehalt ab € 3.900,-. Geboten wird eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikationen und Erfahrung