Green Jobs in Österreich

Wir bei EUROjOBS sind immer auf der Suche nach klugen Köpfen. Menschen, die ihren Job lieben und mit Begeisterung und Engagement bei der Sache sind. Sie sind auch auf der Suche nach Ihrem Traumjob? Dann können wir Ihnen weiterhelfen!

Für unseren Kunden, einen global führenden Hersteller von Gasmotoren und dezentralen Energiesystemen, sind wir auf der Suche nach einem/einer

ENTGRATER:IN – SCHLOSSER:IN (m/w/d) IN JENBACH

• Selbständiges Durchführen manueller Schlossertätigkeiten sowie EntgraterTätigkeiten an unseren hochwertigen Motorteilen
• Ständige Qualitätskontrolle der durchgeführten Arbeiten
• Selbständige Fehlerbehebung
• Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung der Prozessabläufe in Gleitzeit bzw. 2-Schicht Modell

• Abgeschlossene technische Lehrausbildung
• Bereitschaft zur Mehrarbeit und flexiblen Arbeitseinsätzen innerhalb des Teams
• Teamfähigkeit und Kommunikationsfreude
• Gute Deutschkenntnisse
• Lernbereitschaft und selbständiges Arbeiten
• Bereitschaft Vorgaben aus dem Bereich Sicherheit/Gesundheit/Umweltschutz vollinhaltlich umzusetzen

• Gehalt beträgt mindestens EUR 3.000 brutto pro Monat x 14, zuzüglich Zulagen
• Vielfältige Sport- und Gesundheitsangebote (z.B. Kooperationen mit Fitnessstudios)
• Interessante und vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer MyAcademy
• Hervorragende Kantine mit ausgewogenen Mahlzeiten und vergünstigten Preise
• Ein hochmodernes Unternehmensumfeld

Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestentgelt des Metallgewerbes. Das tatsächliche Einkommen ist abhängig von der beruflichen Qualifikation und Berufserfahrung.

Wir bei EUROjOBS sind immer auf der Suche nach klugen Köpfen. Menschen, die ihren Job lieben und mit Begeisterung und Engagement bei der Sache sind. Sie sind auch auf der Suche nach Ihrem Traumjob? Dann können wir Ihnen weiterhelfen!

Für unseren Kunden, einen global führenden Hersteller von Gasmotoren und dezentralen Energiesystemen, sind wir auf der Suche nach einem/einer

CNC-FACHARBEITER:IN (M/W/D) IN JENBACH oder HALL IN TIROL

• Selbständiges Durchführen von Rüstarbeiten und Einstelltätigkeiten an den modernen CNC-Maschinen für hochwertige Motorteile (z.B. Pleuelstangen, Zylinderköpfe, Kurbelwellen, etc.)
• Aktive Überwachung des Fertigungsprozesses
• Erkennen und Beheben von Fehlern, sowie die ständige Qualitätskontrolle gehören dazu
• Deine Mitarbeit in der kontinuierlichen Verbesserung der Prozessabläufe ist gefragt!

• Abgeschlossene technische Lehrausbildung in einem handwerklichen Beruf, gerne auch Quereinsteiger (zB Tischler, Installateur, Schlosser, Elektriker)
• Ideal wäre eine Ausbildung als CNC-Facharbeiter:in oder mehrjährige berufliche Erfahrung
• Praktische Erfahrung in der Bedienung von CNC Maschinen von Vorteil
• Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schichtbetrieb), Mehrarbeit sowie Flexibilität im Team
• Freude an der Arbeit im Team und an der Kommunikation mit anderen
• Gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse von Vorteil
• Du bringst Lernbereitschaft mit und kannst selbständig arbeiten
• Bereitschaft, Vorgaben aus dem Bereich Sicherheit/Gesundheit/Umweltschutz vollinhaltlich umzusetzen

• Gehalt beträgt mindestens EUR 3.000 brutto pro Monat x 14, zuzüglich Zulagen
• Vielfältige Sport- und Gesundheitsangebote (z.B. Kooperationen mit Fitnessstudios)
• Interessante und vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer MyAcademy
• Hervorragende Kantine mit ausgewogenen Mahlzeiten und vergünstigten Preise
• Ein hochmodernes Unternehmensumfeld

Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestentgelt des Metallgewerbes. Das tatsächliche Einkommen ist abhängig von der beruflichen Qualifikation und Berufserfahrung.

Wir bei roxit stehen für Menschen, die Ressourcen neu denken. Als internationales Baustoffunternehmen unter dem Dach der STRABAG verbinden wir die Stabilität eines starken Konzerns mit der Innovationskraft eines echten Treibers in der Baustoffbranche. Mit unseren Kolleg:innen gestalten wir entlang der gesamten Baustoff‑Wertschöpfung die Zukunft des Bauens: von der Rohstoffgewinnung, wie Stein & Kies, bis hin zur Produktion von Bau- und Betriebsstoffen wie Beton, Bitumen, Bitumenemulsionen und nachhaltigen Materialinnovationen. Hinzu kommen baunahe Dienstleistungen wie Fugen, Fräsen und Recycling. Auch in den Bereichen Energie und Digitalisierung entwickeln wir Lösungen für die Baustoffwelt von morgen.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!

Beginnend mit einer angemessenen Einschulungsphase, wird anschließend Dein Fokus auf folgenden Tätigkeiten liegen:

• Eigenverantwortliche Bedienung von Baumaschinen wie Hydraulikbagger, Radlader, Muldenkipper, etc.
• Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
• Möglichkeit zur schrittweisen Übernahme weiterer Aufgaben

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Schlosser, Maschinenbautechniker oder sonstiger technischer Beruf von Vorteil
• Erfahrung im Bedienen von Baumaschinen wünschenswert
• Spaß an der Arbeit im Team und ein offener Umgang miteinander
• Zuverlässigkeit, Flexibilität und selbstständige Arbeitsweise
• Führerschein der Klasse B

Wir bieten Dir:

• Einen abwechslungsreichen Alltag mit modernen Maschinen in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen

• Ein starkes Team, das Zusammenhalt und gegenseitige Unterstützung lebt

• Ein Bruttostundenlohn ab € 18,50 - mit klarer Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Deiner Ausbildung und Berufserfahrung

• Die Möglichkeit, Dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln - wir unterstützen Dich dabei!

• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Parkplatz
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Mitarbeiterrabatte
• Gruppenunfallversicherung
• Gesundheitsförderung

Head of Operations (m/w/d)

Gestalte Wachstum, optimiere Prozesse, bewege Menschen!

Unser Auftraggeber ist ein sehr erfolgreiches, eigentümergeführtes Unternehmen mit klarer Zukunftsorientierung, kurzen Entscheidungswegen und einer modernen Unternehmenskultur. Zur aktiven Mitgestaltung des weiteren Wachstums suchen wir für den Großraum Salzburg eine dynamische Persönlichkeit als Head of Operations (m/w/d).

In dieser Schlüsselrolle übernimmst du Verantwortung für die operative Steuerung des Unternehmens, treibst Veränderungen voran und sorgst gemeinsam mit einem engagierten Team dafür, dass Wachstum, Effizienz und Qualität Hand in Hand gehen.

Deine Aufgaben:

• Du verantwortest und steuerst sämtliche operativen Kernprozesse des Unternehmens
• Du entwickelst Strukturen, Prozesse und Abläufe kontinuierlich weiter und hebst Effizienzpotenziale
• Du führst Teams und Führungskräfte mit Klarheit, Energie und Begeisterung
• Du etablierst aussagekräftige KPIs und schaffst Transparenz für fundierte Entscheidungen
• Du treibst Digitalisierungs- und Optimierungsprojekte aktiv voran
• Du arbeitest als Sparringspartner:in der Geschäftsführung und bringst neue Ideen sowie frische Impulse ein
• Du sorgst dafür, dass operative Exzellenz zum Erfolgsfaktor wird

Dein Profil:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Supply Chain Management, Wirtschaftsingenieurwesen, Produktionstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Führungserfahrung in einer operativen Managementfunktion mit Verantwortung für Produktion, Logistik und/oder Einkauf, vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen
• Nachweisbare Erfahrung in der Optimierung von Prozessen, Organisationsstrukturen und Wertschöpfungsketten
• Sehr gutes Verständnis für Produktionsabläufe, Materialwirtschaft, Lagerlogistik sowie Beschaffungsprozesse
• Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen sowie eine hohe Affinität zu Digitalisierung und datenbasiertem Management
• Unternehmerisches Denken, ausgeprägte Analysefähigkeit und ein gutes Gespür für Zusammenhänge
• Moderne Führungskompetenz, Durchsetzungsstärke und Hands-on-Mentalität
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Darauf kannst du dich freuen:

• Eine Schlüsselposition mit Gestaltungsspielraum
• Ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Unternehmenskultur
• Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit Eigentümern und Management
• Attraktive Rahmenbedingungen mit diversen Sozialleistungen sowie persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten

Bereit, den nächsten Schritt zu machen? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!

Iro&Partners Personal- u. Managementberatungs-GmbH
Office Salzburg: 5020 Salzburg, Reichenhaller Str. 6-8 • Tel: +43/(0)662/84 35 67-0
Office Wien: 1010 Wien, Opernring 9 • Tel: +43/(0)1/877 87 19
e-mail: p.schmoelzer@iro.co.at • Weitere Stellenangebote: www.iropartners.at

• Eigenverantwortliche Planung, Projektierung und technische Auslegung von Anlagen im Bereich Kälte- und Wärmepumpentechnik
• Entwicklung energieeffizienter und wirtschaftlicher Anlagenkonzepte für industrielle Anwendungen
• Durchführung technischer Berechnungen sowie Ausarbeitung maßgeschneiderter Projektlösungen
• Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Vertrieb, MSR-Technik, Konstruktion und Fertigung
• Koordination und Abstimmung mit Montageteams sowie externen Partnerunternehmen während der Projektabwicklung
• Technische Betreuung und Beratung von Kund*innen in Österreich, Deutschland und der Schweiz

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH oder Universität) im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Mechatronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Erste Berufserfahrung im Bereich Kälte-, Wärmepumpen- oder HKLS-Technik sowie im Projektmanagement von Vorteil
• Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Engagement sowie hohe Lernbereitschaft
• Professionelles Auftreten, Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen
• Führerschein der Klasse B wünschenswert

• Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum Smart Working
• Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie gezielte Karriereentwicklung
• Attraktive betriebliche Altersvorsorge
• Essenszuschuss sowie Unterstützung bei den Mobilitätskosten
• Gefördertes Klimaticket und Möglichkeit zum Dienstfahrrad-Leasing
• Firmenfitness und Angebote zur Gesundheitsförderung
• Regelmäßige Team- und Firmenevents
• Modernes Arbeitsumfeld mit langfristigen Entwicklungsperspektiven
• Für diese Position gilt ein Monatsbruttogehalt ab € 3.400. Geboten wird eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikationen und Erfahrung

Die Radisson Hotel Group ist eine der weltweit größten Hotelgruppen mit zehn unverwechselbaren Hotelmarken und über 1.400 Hotels in Betrieb und Entwicklung in mehr als 95 Ländern. Das übergeordnete Markenversprechen der Gruppe lautet Every Moment Matters – mit der charakteristischen Yes I Can! Servicephilosophie.

Unser Team ist das Herzstück unseres Erfolgs. Dein Job bringt jeden Tag neue Herausforderungen und jede Menge Action. Bei RHG lieben wir deinen Unternehmergeist und deine Teamfähigkeit. Wir leben eine inklusive und unterstützende Kultur, in der wir gemeinsam dafür sorgen, jeden Tag unvergessliche Momente zu schaffen. Sei du selbst, bring deine Einzigartigkeit ins Team ein und entdecke spannende Karrierechancen in einem der dynamischsten Hotelunternehmen der Welt.

Anstellungsart: Vollzeit

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams ab dem 01.01.2027 eine/n:

Front Office Supervisor (m/w/d)

Als Front Office Supervisor bringst Du ein herausragendes Maß an Engagement, einen Fokus auf exzellenten Service und eine echte Leidenschaft für die Schaffung positiver Gästeerlebnisse in unser dynamisches Front Office Team ein.

Deine Hauptaufgaben:

• Als unser Front Office Supervisor genießt du den lebhaften Betrieb der Lobby und bist der erste Ansprechpartner für unsere Gäste. Du bist verantwortlich für den reibungslosen Ablauf von Check-in und Check-out, sowie für Reservierungen, Gästeanfragen, Telefonate und die Bearbeitung von Zahlungen
• Du übernimmst die Supervision der Front Office Agents, indem du deren Arbeitsabläufe überwachst, Schulungen durchführst und sicherstellst, dass Service-Standards eingehalten werden
• Du wirst der Superheld unserer Gäste sein und sicherstellen, dass alle Aspekte der Gästereise und des Gästeerlebnisses auf höchstem Niveau umgesetzt werden. Dazu gehört auch die Beratung zu lokalen Attraktionen, Restaurants und Veranstaltungen
• Du strahlst Geduld, Empathie und eine einladende Persönlichkeit aus, um unseren Gästen ein angenehmes Gefühl der Willkommenheit zu vermitteln
• Als integraler Bestandteil des Teams arbeitest du proaktiv daran, die Zufriedenheit der Gäste zu gewährleisten und den reibungslosen Ablauf der Front Office Abteilung sicherzustellen, indem du mit anderen Abteilungen koordinierst und eng zusammenarbeitest

Das bringst du mit:

• Du bringst Erfahrung an der Rezeption sowie ausgeprägte Aufsichts- und Managementfähigkeiten mit – kombiniert mit einem praxisorientierten Ansatz und einem Arbeitsstil, bei dem du mit gutem Beispiel vorangehst.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Engagement für außergewöhnlichen Gästeservice mit einer Leidenschaft für das Gastgewerbe.
• Fähigkeit, kreative Lösungen zu finden und Ratschläge und Empfehlungen zu geben.
• Persönliche Integrität und die Fähigkeit, in einem Umfeld zu arbeiten, das Spitzenleistungen, Zeit und Energie erfordert.
• Du bist offen für digitale Tools und findest dich schnell in neue Systeme ein
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten.

Das bieten wir dir:

• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
• Teamraten für dich und deine Freunde & Familie in allen Radisson Hotels
• 30% Rabatt auf alle Speisen und Getränke in allen Radisson Hotels
• Ein zusätzlicher freier Tag rund um deinen Geburtstag geschenkt
• Mitarbeitsvorteilsportal mit weiteren Rabatten und regionalen Sonderkonditionen
• 550 CHF/EUR netto Referral-Program Prämie für jede Einstellung durch deine Empfehlung
• Eine Zahlung für jeden Gast, den du für unser Loyalty Programm gewinnen kannst
• Eine Übernachtung als Gast in deinem Hotel, inkl. Abendessen und Frühstück zusammen mit einer Begleitperson deiner Wahl innerhalb 4 bis 6 Monate nach deiner Einstellung
• Im ersten Monat kostenloses Wohnen für dich bei uns im Hotel, wenn du aus einer anderen Stadt zu uns kommst
• Zugang zu mehr als 2000 online Trainings in der hauseigenen Radisson Academy
• Vielfältige Karrieremöglichkeiten weltweit in mehr als 1400 Hotels
• Möglichkeit in anderen Hotels Erfahrungen zu sammeln und so deinen Horizont zu erweitern

Warum Teil der Radisson Hotel Group werden?

Live the Magic of Hospitality - Sei Teil eines Teams, das jeden Tag außergewöhnliche Erlebnisse und unvergessliche Momente schafft. Lass deinen Yes I Can!-Spirit aufleuchten und bringe Gastfreundschaft zum Leben.

Build a Great Career - Unabhängig von deinem Hintergrund oder deiner Erfahrung investieren wir in dein Wachstum, dein Lernen und deine berufliche Weiterentwicklung – damit du dein volles Potenzial entfalten kannst.

Experience the Team Spirit - Werde Teil eines Arbeitsplatzes, der inklusiv, inspirierend und voller Freude ist. Wir feiern Vielfalt, unterstützen einander und schaffen durch unsere Employee Resource Groups und Inclusion Initiatives ein starkes Gefühl der Zugehörigkeit.

Lead with Your Ambition - Deine Ideen, Leidenschaft und dein Antrieb zählen! Wir geben dir die Möglichkeit, etwas zu bewegen – in der Hotellerie, in deiner Community und darüber hinaus.

Lust bekommen? Dann sag „Yes I Can!“ - und bewirb dich bei uns.

Bei uns im Hotel ist jede*r willkommen - unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität.
Wir setzen uns aktiv für Chancengleichheit und ein inklusives Arbeitsumfeld ein. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellten sind ausdrücklich erwünscht.

Wir freuen uns darauf, DICH kennenzulernen!

Starlinger ist Vorreiter für Maschinen und Prozesstechnologie in der internationalen Kreislaufwirtschaft für Verpackungslösungen aus Kunststoff. Wir sind von unserer Mission überzeugt, nehmen fachliche wie persönliche Herausforderungen an und glauben an die Qualität, Notwendigkeit und positive Wirkung unserer Arbeit. Unsere innovativen Leistungen geben uns Sicherheit und Stabilität für weitere große Ideen und die Chance, unser Unternehmen zukunftssicher mitzugestalten.

Zur Verstärkung unseres Teams in Weissenbach an der Triesting suchen wir:

Prozesstechniker Kunststoffrecycling (m/w/d)

Als Prozesstechniker (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Entwicklung moderner Recyclingtechnologien. Sie bauen Prototypen auf, entwickeln diese gezielt weiter und begleiten Neuentwicklungen bei unseren Kunden vor Ort bis zu Marktreife. Mit Ihrem technischen Blick fürs Detail stellen Sie einen störungsfreien Dauerbetrieb der Anlagen sicher. Wenn Sie Ihre Erfahrung pragmatisch und zielgerichtet einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

• Sie optimieren alle Verfahrensparameter zur exakten Erfüllung der Kundenanforderungen.
• Sie begleiten Installationen neuer Maschinengenerationen bis zur finalen Einsatzreife.
• Sie führen sowohl In-House in unseren Betriebsstätten als auch vor Ort beim Kunden Probeläufe (z.T. mit vom Kunden zur Verfügung gestelltem Material) durch.
• Durch Produktionsbegleitung und Formulierung von Empfehlungen zur Produktionsplanung stellen Sie risikolosen Live-Dauerbetrieb sicher.
• Um den reibungslosen Ablauf der Produktion vor Ort zu gewährleisten, schulen Sie das Personal unserer Kunden vor Ort.
• Als direkte Ansprechperson für die Managementebene kommunizieren Sie fundiert und auf Augenhöhe über die Leistungsmöglichkeiten und Limitationen jeder Anlage.
• Im Online-Support unterstützen Sie unsere Techniker bei Service Einsätzen.

• Sie haben zumindest eine abgeschlossene Ausbildung als Kunststofftechniker, idealerweise auch einen Abschluss der HTL Kunststofftechnik.
• Sie haben bereits 3-5 Jahre einschlägige Erfahrung im Umgang mit thermoplastischen Kunststoffen, idealerweise im Bereich Kunststoffrecycling. Mechanische und elektrische Kenntnisse von Vorteil.
• Sie sind eine kommunikative Persönlichkeit, die kunden- und lösungsorientiert arbeitet.
• Ihre Reisefreude spiegelt sich in Ihrem sicheren Umgang mit fremden Kulturen wider.
• Ihr Deutsch (C2) ist verhandlungssicher und Ihre Englischkenntnisse gut (B2) in Wort und Schrift.

• Eine abwechslungsreiche Position in einem internationalen Unternehmen, in einem interessanten, rasch wachsenden und innovativen Bereich
• Ein engagiertes und dynamisches Team
• Firmen-Events
• Beteiligung am Unternehmenserfolg

Die kollektivvertragliche Grundvergütung liegt für diese Position bei Euro ca. 3.000,-- brutto monatlich. Bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung bieten wir eine marktkonforme Überzahlung.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft gemeinsam mit uns!

Unser Auftraggeber ist ein innovatives Technologieunternehmen, das intelligente Lösungen im Bereich Energiemanagement entwickelt. Im Fokus stehen zukunftsorientierte Systeme für den Residential-Bereich, die Software, Hardware und unterschiedliche Schnittstellen miteinander verbinden.

Zur Verstärkung des Entwicklungsteams suchen wir eine technisch versierte Persönlichkeit, die gerne eigenständig arbeitet, komplexe Zusammenhänge versteht und Freude daran hat, robuste Softwarelösungen von der Entwicklung bis zur Inbetriebnahme zu begleiten.

• Weiterentwicklung bestehender sowie Entwicklung neuer Software-Komponenten für eine Energiemanagementplattform
• Konzeption und Umsetzung von Lösungen mit C und C++ im Qt Framework
• Durchführung von Tests, Inbetriebnahmen und technischer Dokumentation
• Entwicklung spezifischer Treiber und Schnittstellen zur Integration von Hardware unterschiedlicher Hersteller
• Technische Anbindung und Kommunikation verschiedener Systeme und Komponenten
• Analyse und Behebung technischer Problemstellungen im laufenden Entwicklungsprozess
• Eigenständige Begleitung der entwickelten Lösungen von der Umsetzung bis zum produktiven Einsatz

• Mindestens zwei Jahre Erfahrung in C und C++ und Kenntnisse im Linux-Umfeld
• Verständnis für Netzwerkkommunikation, Schnittstellen und Kommunikationsprotokolle sowie Systemkomponenten im Bereich erneuerbare Energie
• Erfahrung im Umgang mit binären Daten und Datentypen
• Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Freude daran, technische Zusammenhänge eigenständig zu durchdringen und Lösungen aktiv mitzugestalten
• Kreativität, Eigeninitiative und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
• Sehr gute Deutschkenntnisse

• Ein kollegiales und unkompliziertes Team mit flachen Hierarchien und direkter Kommunikation
• Spannende Entwicklungsprojekte mit sichtbarem und unmittelbarem Impact
• Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
• Ein Umfeld, in dem Wissensaustausch und persönliche Weiterentwicklung aktiv gefördert werden
• Flexible Arbeitszeiten
• Arbeitsplatz wahlweise in Pinsdorf, Hagenberg oder Burghausen (D)
• Gemeinsame Firmenveranstaltungen, Ausflüge und Tech-Talks

Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung wird ein jährliches Bruttomindestgehalt ab ca. € 50.000,- geboten. Nutzen Sie diese Chance und bewerben Sie sich direkt über unser Jobportal oder per E-Mail unter Angabe der Job-ID 1731 an karriere@adhara.eu. Ihre Bewerbung wird selbstverständlich streng vertraulich behandelt.

• Unterstützung der Projektteams bei der Realisierung und Einhaltung von Qualitätsanforderungen, -prozessen und -zielen über alle Projektphasen hinweg
• Durchführung von Risikoanalysen
• Identifikation von Abweichungen und Reklamationen sowie Monitoring der Umsetzung von Korrekturmaßnahmen
• Beratung zu Themen wie Arbeitssicherheit sowie Umweltschutz und Durchführung entsprechender Schulungen
• Vorbereitung und Begleitung von Audits sowie Sicherstellung der Einhaltung von ISO 9001, Unternehmensstandards und kundenspezifischen Anforderungen
• Zusammenarbeit mit internen und externen Ansprechpartnern

• Abgeschlossene Ausbildung oder abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen
• Einschlägige Berufserfahrung, ISO 9001-Kenntnisse sowie Erfahrung mit Audits
• Erfahrung mit den gängigen Methoden des Qualitätsmanagements (z.B. Root Cause Analysis, Ishikawa und CAPA)
• Führerschein B und nationale Reisebereitschaft von rund 20 %
• Deutsch- und Englischkenntnisse

• Namhaftes und international agierendes Unternehmen
• Spannende und verantwortungsvolle Position
• Keine internationale Reisebereitschaft erforderlich
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit

Für unseren Kunden, ein international führendes Technologieunternehmen im Bereich Wasserkraft und erneuerbare Energielösungen, suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt für eine Vollzeitstelle:

Arbeitsvorbereitung - Produktionsorganisation (m/w/d)

Standort: Weiz | Vollzeit | Leihverhältnis

• Abstimmung mit den relevanten Fachbereichen bei Fragen zu Materialdaten, Stücklisten und technischen Arbeitsunterlagen
• Sicherstellung einer sorgfältigen und vollständigen Datenpflege als Grundlage für reibungslose Fertigungsabläufe
• Termingerechte Anlage, Verwaltung und Pflege von Materialstammdaten und Stücklisten im SAP-System
• Erstellung, Aktualisierung und Wartung von Arbeitsunterlagen für die Fertigung in SAP
• Systemtechnische Bearbeitung und Dokumentation von Abweichungsberichten

• Abgeschlossene technische Ausbildung, beispielsweise Werkmeister, HTL, FH, Universität oder eine vergleichbare Qualifikation; alternativ Lehrabschluss mit entsprechender Berufserfahrung
• Gute Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache entsprechend dem internationalen Arbeitsumfeld
• Einschlägige praktische Erfahrung im Werkstatt- oder Fertigungsumfeld
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im Ausmaß von etwa 10 %
• Gute Kenntnisse in MS Office und SAP

• Verantwortungsbewusste und sorgfältige Arbeitsweise
• Teamorientierung und wertschätzende Kommunikation
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Herangehensweise
• Organisationsgeschick und ein gutes Verständnis für technische Abläufe
• Engagement und Bereitschaft, sich in neue Aufgabenbereiche einzuarbeiten

• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und internationalen Technologieumfeld
• Langfristige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten
• Individuelle Karrierepfade sowie Talent- und Führungskräfteprogramme
• Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeit und der Möglichkeit, bis zu 40 % im Homeoffice zu arbeiten
• Kollektive Unfallversicherung
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Betriebsärztliche Betreuung
• Verschiedene Mitarbeiterrabatte
• Parkmöglichkeiten und gute öffentliche Erreichbarkeit

Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von € 3.200,- brutto pro Monat. Eine marktkonforme Überzahlung ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung möglich.

Die Beschäftigung erfolgt im Rahmen einer Arbeitskräfteüberlassung.

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige, schriftliche Bewerbung mit sämtlichen Zeugnissen und relevanten Bestätigungen vorzugsweise über den Bewerbungslink.