Green Jobs in Österreich

Jobs in Österreich (497)

Kfz-Techniker (w/m/d)

Lucky Car Franchise & Beteiligungs GmbH

Kartenpin Feldkirch

veröffentlicht: 1.4.2026
Kurzbeschreibung

Mission & Vision

Die Mission von Lucky Car, Österreichs größter vertragsfreier KFZ-Werkstatt, ist es, Fahrzeuge in Bestform zu bringen und unseren Kunden erstklassige Qualität und einen unvergesslichen Service zu bieten. Unsere Vision ist es, Lucky Car als den ersten Ansprechpartner für vertragsfreie KFZ-Werkstätten in der gesamten DACH-Region zu etablieren – ein Symbol für Vertrauen, Innovation und erstklassigen Service. Mit Leidenschaft, Kompetenz und Engagement möchten wir die Zukunft der Mobilität aktiv mitgestalten.

Dein neuer Job - unser gemeinsamer Fahrplan!

Lucky Car wächst – steig' bei uns ein und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Auf dem Weg zum Marktführer im Kfz-Bereich erweitern wir stetig unsere Standorte und suchen engagierte MitarbeiterInnen wie dich, die mit uns gemeinsam Vollgas auf der Autobahn in Richtung Erfolg geben.


  • Kfz-Reparatur aller Marken mit Schwerpunkt Schnellservice
  • Reparatur von Steinschlägen und Austausch von Windschutzscheiben
  • §57a Pickerl Berechtigung von Vorteil
  • Aktive Vermittlung von praktischem und theoretischem Fachwissen an Lehrlinge

  • Abgeschlossene technische Fachausbildung (Lehrabschluss Kfz-Techniker:in)
  • Erfahrung in der Kfz-Reparatur mehrerer Marken
  • Führerschein B
  • Gute Deutschkenntnisse
  • Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit

    Feldkirch
    Voll/Teilzeit

LUCKY-Chance

  • Betriebsausflüge und Teamevents – Gemeinsame Spritztouren und Boxenstopps
  • Fundierte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten – Tuning für dein Wissen
  • Zusammenarbeit in einem dynamischen Team mit familiären Strukturen und flachen Hierarchien – Kein Stau, freie Fahrt für Ideen
  • Mitarbeit in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen – Solider Motor für deine Karriere
  • Hochwertige Arbeitskleidung inklusive – Professionell gekleidet für den Werkstattalltag
  • Attraktive Aufstiegsmöglichkeiten und Karriereziele – Starte im ersten Gang und schalte hoch!

Attraktive Entlohnung basierend auf deiner Qualifikation und Erfahrung (kollektivvertraglicher Bruttolohn ab EUR 2.948,85 pro Monat bei Vollzeit)


Automation Software Engineer

AT&S Austria Technologie & Systemtechnik AG

Kartenpin Leoben

veröffentlicht: 1.4.2026
Kurzbeschreibung

AT&S is a leading global manufacturer of high-end IC substrates and printed circuit boards. AT&S industrializes leading-edge technologies for its core business segments Mobile Devices & Substrates, Automotive & Aerospace, Industrial and Medical and high-performance computing for AI applications. We are looking for talent eager to shape the future of our interconnected world. With plants in Austria, China, India, Malaysia and sales offices around the globe, we offer excellent career opportunities for creators, innovators and enablers with the drive to make a difference.

To enhance our successful Electronic Service Hub Teamin Leoben, Austria, we are looking for a passionate

Automation Software Engineer


In this role, you will automate software tools, build workflows, and create digital environments to increase efficiency and reduce manual work. You will develop and maintain software solutions while integrating new tools into the AT&S systems landscape. As part of the Electronics Service Hub, you will contribute to high‑quality, reliable processes and enable new digital capabilities for internal and external customers.

  • Develop extensions, scripts, and automation solutions based on internal priorities to enable a more efficient workstyle.
  • Maintain existing software tools and migrate them to new platforms in alignment with IT guidelines.
  • Work within defined software development environments to ensure compatibility and seamless integration across departments.
  • Optimize browser‑based graphical user interfaces to improve usability and operational efficiency.
  • Define working environments according to IT guidelines and document integrations as part of standard business processes.
  • Integrate newly developed tools into the AT&S systems landscape to support streamlined workflows.
  • Translate requirements into automation logic and support cross‑department digital workflows through robust software solutions.

  • Completed technical education (HTL or comparable)
  • Proven experience in software development, scripting, automation engineering, or a similar technical field.
  • Demonstrated expertise in AI technologies, including prompt engineering, Microsoft Copilot Studio, and related automation tools.
  • Strong programming skills in Python, C, JavaScript, and Visual Basic, with experience in automation, system‑level tasks, UI development, or legacy integration.
  • Experience with Microsoft Windows Server, basic Linux (SUSE), workflow tools (SharePoint, MSSQL, PowerShell, Microsoft Graph), and system integration.
  • Familiarity with development environments, version control (e.g., Git), CI/CD processes, and AI‑assisted workflows.
  • Strong problem‑solving mindset, self‑organized working style, and ability to work independently in a newly established service area.
  • Excellent communication, documentation (ISO27001/ISO9001), and interpersonal skills, with intercultural competence.
  • Fluency in German and English (minimum B2 level) and willingness to learn new programming languages or AI‑based environments.

  • A meaningful role with opportunities for long-term growth in an international environment
  • Chance to actively contribute to AT&S´ success and to create value
  • A structured and tailor-made onboarding program along with continual training opportunities
  • Modern company canteen with freshly prepared meals every day
  • Free parking spaces and e-charging stations
  • Diverse health measures and a wide range of employee benefits

AT&S is an equal opportunity employer. We embrace diversity and are dedicated to empowering people to reach their potential by fostering their unique talents and strengths. The employment is in accordance with the Austrian Collective Agreement for the Electrical and Electronics Industry (https://www.feei.at/wp-content/uploads/2024/04/angestellte-2025-05-01.pdf), employment group E-F, and we offer competitive salaries and additional benefits based on your performance, experience and qualification.


Haustechniker für Installations- und Gebäudetechnik (m/w/d)

TRANSFER Personalmanagement

Kartenpin Wien

veröffentlicht: 1.4.2026
Kurzbeschreibung

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen.

Wir suchen für unseren Kunden in 1090 Wien Haustechniker für Installations- und Gebäudetechnik (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt.
  • Erledigung von regelmäßigen Wartungs- und Inspektionsarbeiten (Dienstort: Therme Wien)
  • Wartung und Instandhaltung der technischen Gebäudeausrüstung
  • Bearbeitung von Störungen sowie Behebung dieser zur Gewährleistung eines sicheren und störungsfreien Thermenbetriebes
  • Sicherstellung der ordnungsgemäßen Instandhaltung von Wasseraufbereitungs- und Dosieranlagen sowie sanitären Anlagen
  • Schalthandlungen und Anlagenkontrollen sowie Lösung von technischen Störungen bei Abwasseranlagen, Wasserversorgungseinrichtungen, Warmwasseranlagen sowie sanitären Anlagen und Wasseraufbereitungsanlagen
  • Überwachung der Arbeitsausführungen der beauftragten Fremdfirmen
  • In Vertretung Einsatz im Schichtdienst

  • Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Installations- und Gebäudetechnik / Sanitärtechnik
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung wünschenswert
  • Vorzugsweise Kenntnisse im Bereich Wassertechnik
  • Allgemeine technische Begeisterung
  • MS Office-Kenntnisse sowie gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Kommunikationsfähigkeit, Problemlösungsfähigkeit und Lernbereitschaft
  • Teamfähigkeit, Flexibilität und strukturierte Arbeitsweise

Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 3.010,47 € pro Monat Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich. Arbeitszeit: 38,5 Stunden pro Woche

Karosseriebautechniker (w/m/d)

Lucky Car Franchise & Beteiligungs GmbH

Kartenpin Strasshof

veröffentlicht: 1.4.2026
Kurzbeschreibung

Mission & Vision

Die Mission von Lucky Car, Österreichs größter vertragsfreier KFZ-Werkstatt, ist es, Fahrzeuge in Bestform zu bringen und unseren Kunden erstklassige Qualität und einen unvergesslichen Service zu bieten. Unsere Vision ist es, Lucky Car als den ersten Ansprechpartner für vertragsfreie KFZ-Werkstätten in der gesamten DACH-Region zu etablieren – ein Symbol für Vertrauen, Innovation und erstklassigen Service. Mit Leidenschaft, Kompetenz und Engagement möchten wir die Zukunft der Mobilität aktiv mitgestalten.

Dein neuer Job - unser gemeinsamer Fahrplan!

Lucky Car wächst – steig' bei uns ein und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Auf dem Weg zum Marktführer im Kfz-Bereich erweitern wir stetig unsere Standorte und suchen engagierte Mitarbeiter:innen wie dich, die mit uns gemeinsam Vollgas auf der Autobahn in Richtung Erfolg geben.


  • Instandsetzung beschädigter Karosserien
  • Montieren und demontieren von Fahrzeugteilen
  • Qualitätskontrolle an Karosserien
  • Reparatur / Tausch von Windschutzscheiben

  • Abgeschlossene Fachausbildung (Lehrabschluss Kfz-Spengler:in bzw. Karosseriebautechnik)
  • Führerschein B
  • Gute Deutschkenntnisse
  • Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit

    Strasshof
    Voll/Teilzeit

LUCKY-Chance

  • Betriebsausflüge und Teamevents – Gemeinsame Spritztouren und Boxenstopps
  • Fundierte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten – Tuning für dein Wissen
  • Zusammenarbeit in einem dynamischen Team mit familiären Strukturen und flachen Hierarchien – Kein Stau, freie Fahrt für Ideen
  • Mitarbeit in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen – Solider Motor für deine Karriere
  • Hochwertige Arbeitskleidung inklusive – Professionell gekleidet für den Werkstattalltag
  • Attraktive Aufstiegsmöglichkeiten und Karriereziele – Starte im ersten Gang und schalte hoch!

Attraktive Entlohnung basierend auf deiner Qualifikation und Erfahrung (kollektivvertraglicher Bruttolohn ab EUR 2.948,85 pro Monat bei Vollzeit)


Karosseriebautechniker (w/m/d)

Lucky Car Franchise & Beteiligungs GmbH

Kartenpin Eisenstadt

veröffentlicht: 1.4.2026
Kurzbeschreibung

Mission & Vision

Die Mission von Lucky Car, Österreichs größter vertragsfreier KFZ-Werkstatt, ist es, Fahrzeuge in Bestform zu bringen und unseren Kunden erstklassige Qualität und einen unvergesslichen Service zu bieten. Unsere Vision ist es, Lucky Car als den ersten Ansprechpartner für vertragsfreie KFZ-Werkstätten in der gesamten DACH-Region zu etablieren – ein Symbol für Vertrauen, Innovation und erstklassigen Service. Mit Leidenschaft, Kompetenz und Engagement möchten wir die Zukunft der Mobilität aktiv mitgestalten.

Dein neuer Job - unser gemeinsamer Fahrplan!

Lucky Car wächst – steig' bei uns ein und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Auf dem Weg zum Marktführer im Kfz-Bereich erweitern wir stetig unsere Standorte und suchen engagierte Mitarbeiter:innen wie dich, die mit uns gemeinsam Vollgas auf der Autobahn in Richtung Erfolg geben.


  • Instandsetzung beschädigter Karosserien
  • Montieren und demontieren von Fahrzeugteilen
  • Qualitätskontrolle an Karosserien
  • Reparatur / Tausch von Windschutzscheiben

  • Abgeschlossene Fachausbildung (Lehrabschluss Kfz-Spengler:in bzw. Karosseriebautechnik)
  • Führerschein B
  • Gute Deutschkenntnisse
  • Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit

    Eisenstadt
    Voll/Teilzeit

LUCKY-Chance

  • Betriebsausflüge und Teamevents – Gemeinsame Spritztouren und Boxenstopps
  • Fundierte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten – Tuning für dein Wissen
  • Zusammenarbeit in einem dynamischen Team mit familiären Strukturen und flachen Hierarchien – Kein Stau, freie Fahrt für Ideen
  • Mitarbeit in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen – Solider Motor für deine Karriere
  • Hochwertige Arbeitskleidung inklusive – Professionell gekleidet für den Werkstattalltag
  • Attraktive Aufstiegsmöglichkeiten und Karriereziele – Starte im ersten Gang und schalte hoch!

Attraktive Entlohnung basierend auf deiner Qualifikation und Erfahrung (kollektivvertraglicher Bruttolohn ab EUR 2.948,85 pro Monat bei Vollzeit)


Werkstudent (m/w/d) Finance & Controlling

High Q Laser GmbH

Kartenpin Rankweil

veröffentlicht: 1.4.2026
Kurzbeschreibung

MKS Inc. ermöglicht Technologien, die unsere Welt verändern. Wir liefern grundlegende technologische Lösungen für hochmoderne Halbleiterfertigung, Elektronik und Packaging sowie für industrielle Spezialanwendungen. Mit unseren umfassenden wissenschaftlichen und technischen Fähigkeiten entwickeln wir Instrumente, Systeme, Subsysteme, Prozesssteuerungslösungen und Spezialchemikalien, die vielen der weltweit führenden Technologie- und Industrieunternehmen leistungsstärkere Prozesse, optimierte Produktivität und einzigartige Innovationen ermöglichen. Unsere Lösungen sind entscheidend, wenn es darum geht, die Herausforderungen der Miniaturisierung und Komplexität bei der Herstellung hochmoderner Geräte anzugehen. Sie ermöglichen mehr Leistung, höhere Geschwindigkeit, verbesserte Funktionen und optimierte Konnektivität. Unsere Lösungen sind zudem fundamental, um ständig steigende Leistungsanforderungen in einer Vielzahl von industriellen Spezialanwendungen zu erfüllen. Weitere Informationen finden Sie unter www.mks.com.

MKS Inc. in Rankweil (Österreich) stellt ein:

Werkstudent (m/w/d) Finance & Controlling

Referenznummer: R17776


Als Werkstudent (m/w/d) im Bereich Finance & Controlling unterstützen Sie unser Finance Team in einem internationalen High Tech Umfeld und arbeiten eng mit Finance, Operations, Marketing und R&D zusammen. Die Rolle bietet Ihnen einen tiefen Einblick in moderne Finanzprozesse, Controlling Methoden und Reporting in einem global agierenden Unternehmen, das in einem dynamischen, KI getriebenen Markt wächst. Die Position berichtet direkt an den EU Laser Controller.


Ihre Verantwortung

  • Unterstützung im Monatsabschluss, z. B. bei Abgrenzungen, Kostenallokationen und Abweichungsanalysen
  • Mitarbeit bei der Erstellung monatlicher Management Reports und Performance Analysen
  • Unterstützung im Forecasting und Budgetprozess (Datensammlung, Konsolidierung, Szenarioanalysen)
  • Erstellung von Umsatz , Kosten und Margenanalysen zur Transparenzsteigerung über Produktlinien hinweg
  • Pflege und Weiterentwicklung von Dashboards, KPIs und Reporting Vorlagen
  • Durchführung von Ad hoc Analysen und Unterstützung bei Business Case Berechnungen
  • Keine Reisetätigkeit

  • Sie befinden sich im fortgeschrittenen Bachelorstudium oder Masterstudium im Bereich Finance, Accounting oder Controlling
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise
  • Gute bis sehr gute Excel Kenntnisse
  • Gutes Verständnis von Rechnungslegungs- und Finanzgrundlagen
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie fließendes Englisch
  • Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Freude an Zahlen und Prozessen
  • Erste Erfahrung mit SAP oder anderen ERP Systemen von Vorteil

Rahmenbedingungen

  • Einsatzumfang: ca. 15–18 Stunden pro Woche
  • Arbeitsort: überwiegend vor Ort, nach Absprache teilweise remote möglich
  • Ihren Einsatz vergüten wir mit 16-19 Euro/Stunde

Globally, our policy is to recruit individuals from wide and diverse backgrounds. However, certain positions require access to controlled goods and technologies subject to the International Traffic in Arms Regulations (ITAR) or Export Administration Regulations (EAR). Applicants for these positions may need to be "U.S. persons." "U.S. persons" are generally defined as U.S. citizens, noncitizen nationals, lawful permanent residents (or, green card holders), individuals granted asylum, and individuals admitted as refugees.

MKS Inc. and its affiliates and subsidiaries ("MKS") is an affirmative action and equal opportunity employer: diverse candidates are encouraged to apply. We win as a team and are committed to recruiting and hiring qualified applicants regardless of race, color, national origin, sex (including pregnancy and pregnancy-related conditions), religion, age, ancestry, physical or mental disability or handicap, marital status, membership in the uniformed services, veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, genetic information, or any other category protected by applicable law. Hiring decisions are based on merit, qualifications and business needs. We conduct background checks and drug screens, in accordance with applicable law and company policies. MKS Inc. is generally only hiring candidates who reside in states where we are registered to do business.


Projektleiter*in HKLS (m/w/d)

EBG GmbH

Kartenpin Linz

veröffentlicht: 1.4.2026
Kurzbeschreibung

EBG, ein renommiertes oberösterreichisches Unternehmen mit 100 Jahren Tradition in der Gebäude- und Anlagentechnik, bietet umfassende Lösungen in den Bereichen Elektro-, Kommunikations- und Sicherheitstechnik sowie Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und Sanitärtechnik an. Mit unseren Standorten sind wir stets nah bei unseren Kunden und gewährleisten eine schnelle und zuverlässige Umsetzung von Projekten.

Unsere zahlreichen, erfolgreich abgeschlossenen Projekte in Gewerbe, Industrie und dem öffentlichen Sektor zeugen von unserer Kompetenz und unserem Engagement, maßgeschneiderte und effiziente Lösungen zu realisieren. Zudem treiben wir die Energiewende aktiv voran, indem wir innovative und nachhaltige Technologien integrieren. Dadurch setzen wir neue Maßstäbe in der Branche und leisten einen entscheidenden Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft.


  • Einlesen in NEUE Projekte und Abstimmung mit Bereichsleitung und Kalkulation
  • Abstimmung mit den Bauherren / Planern und sämtlichen Projektbeteiligten
  • Montageplanung, Berechnungen, Materialauszüge und Bestellvorbereitungen
  • Erarbeiten von Lösungsstrategien mit dem Kunden
  • Erstellung von Angeboten bzw. deren Initiierung, Zusicherung der technischen und vertraglichen Ordnungsmäßigkeit, systematische Angebotsverfolgung, Mitwirkung bei Vertragsverhandlungen bis zum Vertragsabschluss
  • Vertretung der EBG bei den Baubesprechungen
  • Leitung, Führung und Verantwortung für das Projekt von Anfang bis zum Schluss (Dokumentation)
  • Aufmaßerstellung und Vorbereitung zur Faktura deiner Baustelle

  • Erfolgreich abgeschlossene einschlägige technische Ausbildung (Lehre, Meisterprüfung, HTL und mehrjährige Praxis in der HKLS Branche)
  • mehrere Jahre einschlägige Berufs- und Projektleitererfahrung
  • Unternehmerisches Denken und Verhandlungsgeschick
  • Starke Kundenorientierung sowie Lösungskompetenz
  • Entscheidungs- und kommunikationsstarke Persönlichkeit sowie Verantwortungsbewusstsein mit sicherem Auftreten

  • Ein monatliches Einkommen für diese Funktion ab EUR 4.500,00 brutto. Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein markt- und leistungsgerechtes Einkommen abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung, welches wir im Zuge der Bewerbungsgespräche gemeinsam festlegen
  • Abwechslungsreiches und eigenverantwortliches Aufgabengebiet mit der Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
  • Mitarbeit bei spannenden und einzigartigen Projekten in Oberösterreich und Salzburg
  • Flache Hierarchien und sehr nette Arbeitskolleg*innen
  • flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeit
  • Fahrradleasing für Job & Freizeit
  • Mitarbeiterrabatte bei externen Unternehmen und gemeinsame Events

Wenn du glaubst über den Tellerrand schauen zu können und erfolgreiche, tolle Projekte mit unseren fantastischen Mitarbeiter*innen abwickeln möchtest, dann melde dich für ein Gespräch und lass uns über deinen neuen Job bei uns reden!


Servicetechniker*in Telekommunikation

Wiener Netze GmbH

Kartenpin Erdbergstraße 236, Nussbaumallee 21, Wien

veröffentlicht: 1.4.2026
Kurzbeschreibung

Wir bringen Wien zum Leuchten. Unsere Energienetze haben die Länge von Wien bis Sydney und zurück. Als Wiener Netze bringen wir täglich Strom, Gas, Fernwärme und Daten zu 2 Millionen Menschen. Wir sind die Lebensadern dieser Stadt. Ohne uns läuft nix!


Zur Verstärkung des Kommunikationstechnologieteams im Bereich Spezial Montagen, suchen wir eine*n höhensichere*n Techniker*in zur Errichtung, Montage und Wartung von Funkstandorten (zB LoRaWAN, LTE-450) und Netzwerkkomponenten im Feld.

  • Sie errichten und montieren Funkgateways mit entsprechenden Aufbauten inklusive Anbindungsinfrastruktur auf Hausdächern und Funkmasten, für unsere Projekte LoRaWAN und LTE-450 im Versorgungsgebiet der Wiener Netze.
  • Dazu gehören auch der Austausch und Fehlerbehebung vor Ort im Wartungs- und Störungsfall.
  • Zusätzlich sind Sie beteiligt an der Planung und Errichtung der Netzwerkinfrastruktur inkl. Verkabelung an noch nicht standardisierten Standorten der Wiener Netze.



  • Sie haben eine abgeschlossene (elektro-)technische Ausbildung (Lehre oder HTL) sowie eine Höhenarbeiterausbildung.
  • Sie verfügen über Grundverständnisse in der Netzwerktechnik und haben Erfahrung mit aktiven Netzwerkkomponenten.
  • Sie sind flexibel und arbeiten gerne im Außendienst.
  • Sie verstehen sich als Lösungsbringer*in, Wegbereiter*in und Netzwerker*in – dann sind Sie als genauer, lösungsorientierter, selbstständig arbeitender Mensch bei uns genau richtig.
  • Sie sind zudem körperlich fit und besitzen den Führerschein der Klasse B? Dann läuft ohne Sie vielleicht bald nix mehr!

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.


Gehalt

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 3.026,43 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.

  • Arbeitsumfeld:

    Unsere Unternehmenszentrale ist der "Smart Campus". Dieser fördert eine offene Zusammenarbeit über alle Teams im Unternehmen hinweg. Ob Werkzeug oder Laptop - modernste Arbeitsmittel und Technologien sind bei uns selbstverständlich. So gestalten wir gemeinsam das digitale Netz der Zukunft.

  • Entwicklungsmöglichkeiten:

    Wir fördern neue Mitarbeiter*innen von Beginn an wie z.B. mit einem Newcomertag und wir vernetzen Sie mit Ihrem persönlichen Onboarding-Paten. Wir unterstützen berufsbegleitende Ausbildung, individuelle Persönlichkeitsentwicklung und die Teilnahme an Talenteprogrammen - ganz nach Interesse und Karrierezielen.

  • Events und Aktivitäten:

    Unser Betriebsklima ist uns wichtig. Der Schmäh muss rennen und die Stimmung passen. Egal ob Sommerfest, Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen oder Meisterschaften. Bei unseren Events feiern wir gemeinsame Erfolge und schalten bewusst vom Arbeitsalltag ab.

  • Gesundheit und Vorsorge:

    Wir schauen auf ein gutes Miteinander und auf die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen und bieten Präventionstage, Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote, Betriebsärzte, Arbeitspsychologen und eine hochwertige Schutzausrüstung an.

  • Gesundes Essen:

    Täglich frische Menüs zu günstigen Preisen und gratis Kaffee in der eigenen WerXkuchl am Smart Campus sind die Energiebringer unserer Netzwerker*innen. Ein regelrechter Lieblingsplatz zum Essen, Austauschen und Vernetzen.

  • Jobticket:

    Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten. Zusätzlich bieten wir Vergünstigungen beim E-Tanken und bei WienMobil Rad.

  • Vergünstigungen:

    Netzwerker*innen haben viele Vorteile: Wir bieten Ihnen viele Sonderkonditionen und Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartner*innen, eine Unterstützung für die APK Pensionskassa und attraktive Konditionen bei der Wiener Stadtwerke Gruppenkrankenversicherung.

  • Work-Life-Balance:

    Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Teilzeit - auch in der Führung - und die Nutzung von Zeitguthaben für alle Fenstertage unterstützen Sie Familie und Beruf unter einen Hut zu bekommen. Unseren kleinen Netzwerker*innen bieten wir ein volles Programm während der Ferienbetreuung in der Sommerzeit, am Kids Day oder Töchtertag.

  • Sonstiges:

    Innovation heißt neue Ideen und frische Impulse fördern. Diese sind in der konzernweiten Ideenwerkstatt immer willkommen. Jede umgesetzte neue Idee wird auch finanziell belohnt.

    Unser Mitarbeiter*innen-Empfehlungsprogramm belohnt für Empfehlungen qualifizierter Bewerber*innen und stärkt nicht nur das Teamgefühl, sondern trägt auch zur Gewinnung von talentierten neuen Kolleg*innen bei.


Kfz-Techniker (w/m/d)

Lucky Car Franchise & Beteiligungs GmbH

Kartenpin Innsbruck

veröffentlicht: 1.4.2026
Kurzbeschreibung

Mission & Vision

Die Mission von Lucky Car, Österreichs größter vertragsfreier KFZ-Werkstatt, ist es, Fahrzeuge in Bestform zu bringen und unseren Kunden erstklassige Qualität und einen unvergesslichen Service zu bieten. Unsere Vision ist es, Lucky Car als den ersten Ansprechpartner für vertragsfreie KFZ-Werkstätten in der gesamten DACH-Region zu etablieren – ein Symbol für Vertrauen, Innovation und erstklassigen Service. Mit Leidenschaft, Kompetenz und Engagement möchten wir die Zukunft der Mobilität aktiv mitgestalten.

Dein neuer Job - unser gemeinsamer Fahrplan!

Lucky Car wächst – steig' bei uns ein und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Auf dem Weg zum Marktführer im Kfz-Bereich erweitern wir stetig unsere Standorte und suchen engagierte Mitarbeiter:innen wie dich, die mit uns gemeinsam Vollgas auf der Autobahn in Richtung Erfolg geben.


  • Kfz-Reparatur aller Marken mit Schwerpunkt Schnellservice
  • Reparatur von Steinschlägen und Austausch von Windschutzscheiben
  • §57a Pickerl Berechtigung von Vorteil
  • Aktive Vermittlung von praktischem und theoretischem Fachwissen an Lehrlinge

  • Abgeschlossene technische Fachausbildung (Lehrabschluss Kfz-Techniker:in)
  • Erfahrung in der Kfz-Reparatur mehrerer Marken
  • Führerschein B
  • Gute Deutschkenntnisse
  • Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit

    Innsbruck
    Voll/Teilzeit

LUCKY-Chance

  • Betriebsausflüge und Teamevents – Gemeinsame Spritztouren und Boxenstopps
  • Fundierte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten – Tuning für dein Wissen
  • Zusammenarbeit in einem dynamischen Team mit familiären Strukturen und flachen Hierarchien – Kein Stau, freie Fahrt für Ideen
  • Mitarbeit in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen – Solider Motor für deine Karriere
  • Hochwertige Arbeitskleidung inklusive – Professionell gekleidet für den Werkstattalltag
  • Attraktive Aufstiegsmöglichkeiten und Karriereziele – Starte im ersten Gang und schalte hoch!

Attraktive Entlohnung basierend auf deiner Qualifikation und Erfahrung (kollektivvertraglicher Bruttolohn ab EUR 2.948,85 pro Monat bei Vollzeit)


HKL Techniker (all genders)

PMC International GmbH

Kartenpin Graz Seiersberg

veröffentlicht: 1.4.2026
Kurzbeschreibung

WIR SUCHEN DICH… für unseren Kunden, KLÖTZL

Du arbeitest gerne im Team und bist ein begeisterter Techniker – dann bewirb dich bei uns als:

HKL TECHNIKER (all genders)
für unseren Standort in GRAZ-SEIERSBERG: Feldkirchner Straße 87


Wofür dich unser Kunde gerne einsetzt:

  • Unterstützung des Projekt- /Vertriebsteams für Kälte-, Klima- und Wärmepumpentechnik
  • Konzeptplanung und Auslegung von Wärmepumpen, Kaltwassersätzen, Split-VRF-Anlagen und Lüftungsgeräten
  • Komplette Projektabwicklung - vom Angebot, bis zur Abnahme durch den Kunden

Die Erwartungshaltung unseres Kunden:

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU oder Lehre Bereich Gebäudetechnik)
  • Technisches Verständnis, wirtschaftlich vorausschauendes Denken
  • Erkennen von Systemzusammenhängen, selbstständige Arbeitsweise
  • Idealerweise Berufserfahrung als Kalkulant:in oder Projekttechniker:in
  • Gutes Gespür für die Zusammenarbeit mit Kunden und Partnern (Planer, Hersteller...)
  • Geringe Reisebereitschaft für z.B. Anlagenbesichtigung etc.

Das Angebot:
  • Ein sicherer Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen mit über 50 Jahren Marktpräsenz
  • abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hoher Selbstverantwortung
  • Flexible Arbeitszeiten, teilweise Homeoffice möglich
  • Gründliche Einschulung durch deine Kollegen:Innen
  • Viele Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Leistungsorientiertes Gehaltsmodell mit Teamzielen
  • Einstellung über dem KV der Industrie
    (KV-Jahresgehalt mindestens € 48.426,00 brutto, Basis Matura, mind. 2 Jahre Berufserfahrung).
  • Regelmäßige Betriebsausflüge und Veranstaltungen

ALLE Mitarbeiter:Innen sind - zusätzlich zu Ihrem Gehalt – am Erfolg des Unternehmens beteiligt.

Dein tatsächliches Gehalt vereinbaren wir in einem persönlichen Gespräch. Ebenso deine persönlichen Ziele für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Wir freuen uns auf das Treffen mit dir, sende uns deine Bewerbung mit Foto, welche wir diskret behandeln, direkt über unser Onlineportal.

Wir bitten dich, Bewerbungen nur im pdf-Format zu übermitteln. Andere Formate (wie Word, etc.) werden aus Sicherheitsgründen nicht von uns geöffnet.


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