Gestalten Sie mit uns die Energiewende!
Als innovatives Unternehmen in der Windenergiebranche mit Sitz in Neunkirchen/Saar entwickeln, produzieren und vertreiben wir Windenergieanlagen weltweit. Über 350 Mitarbeitende arbeiten bei VENSYS an einer nachhaltigen Zukunft.

Aktuell wird das Team verstärkt um:

Electrical Supervisor / Elektrofachkraft (m/w/d)

Als Electrical Supervisor (m/w/d) bist du für die Überwachung, Koordination und Qualitätssicherung der elektrischen Installationsarbeiten auf unseren Baustellen im In- und Ausland im Bereich Windenergie von der Installation bis zur Inbetriebnahme verantwortlich. Die Tätigkeit erfordert ca. 70 % Reisebereitschaft.
Du arbeitest eng mit dem Site Manager zusammen, packst vor Ort mit an und hast die Möglichkeit, dich perspektivisch in Richtung Bauleitung weiterzuentwickeln.

Deine Aufgabenbereiche:

• Umsetzung und Durchsetzung aller HSE- und Sicherheitsanforderungen auf der Baustelle
• Fachliche Führung der Nachunternehmer bei der elektrischen Installation
• Überwachung der Qualität und Einleitung korrigierender Maßnahmen bei Abweichungen
• Sicherstellung der termingerechten Fertigstellung elektrischer Arbeiten
• Prüfung von Berichten und Sicherstellung vollständiger Dokumentation
• Aktive Teilnahme an Projekt- und Baustellenbesprechungen
• Identifizierung und Meldung fehlender oder defekter Bauteile
• Unterstützung der Baustellenleitung bei Planung, Organisation und Ablauf
• Perspektive zur Übernahme der Bauleitung in der Zukunft

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (z. B. Elektroniker für Betriebstechnik, Industrieelektriker, oder vergleichbares) und bringst idealerweise Erfahrung in elektrischen Installationen, bevorzugt in der Windenergie mit.
• Führungsqualitäten: Du leitest Teams und Nachunternehmer sicher, motivierst dein Team und übernimmst Verantwortung auf der Baustelle.
• Du bist verantwortungsbewusst, handelst sicherheits- und qualitätsorientiert und bewahrst auch in anspruchsvollen Situationen einen kühlen Kopf.
• Organisations- und Planungstalent: Du koordinierst Abläufe, kontrollierst Baufortschritte und triffst schnelle, fundierte Entscheidungen.
• Reisebereitschaft: Du bist bereit, ca. 70 % deiner Arbeitszeit im In- und Ausland zu verbringen.
• Du verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau B2/C1/C2), einen sicheren Umgang mit MS Office sowie die physische Belastbarkeit und Höhentauglichkeit (z. B. GWO-Zertifikate).
• Führerschein Klasse B ist vorhanden.

• Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem motivierten,
• professionellen Team
• Offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für eigene Ideen
• Herausfordernde Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung
• Familiäres Betriebsklima in einem internationalen Umfeld
• Karriere- und Aufstiegschancen (Bauleitung)
• Weiterbildung & Entwicklung
• Fachliche und persönliche Weiterbildung als fester Bestandteil unserer gelebten Unternehmenskultur
• Umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote
• Vergütung & finanzielle Zusatzleistungen: Leistungsgerechte Vergütung sowie freiwillige Zusatzleistungen
• Gesundheit & Sicherheit: Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Work-Life-Balance & Arbeitszeiten: Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und Vertrauensarbeitszeit
• Sehr gute Work-Life-Balance

Allgemeine Informationen

Angaben des Unternehmens gemäß Gleichbehandlungsgesetz

Das Mindestentgelt für die Stelle als Electrical Supervisor / Elektrofachkraft (m/w/d) beträgt 3.415,01 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

Du stehst größeren Projekten positiv gegenüber — egal ob bei der Planung und Begleitung unseres neuen Logistikzentrums oder die Weiterentwicklung des bestehenden ERP-Systems. Du bringst die Bereitschaft mit, sowohl strategisch als auch operativ mit anzupacken. Ob Datenanalyse, Forecasterstellung oder operative Mitarbeit im Lager: alleine oder im Team — du arbeitest mit großer Sorgfalt und Begeisterung.

Junior Supply Chain Manager:in Schwerpunkt: Intralogistik

• die laufende Abwicklung und Optimierung unserer Logistikprozesse
• die Begleitung der Weiterentwicklung unseres ERP-Systems
• die Mitarbeit an Logistik- bzw. Supply Chain Management-Projekten (z.B. Neubau Logistikzentrum)
• die Erstellung von Ad-hoc-Datenanalysen, Reportings und Forecasts
• die operative Mitarbeit im Lager (z.B. Wareneingang, Inventur)
• die enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen

• deine abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt Logistik oder Supply Chain Management
• deine ersten beruflichen Erfahrungen mit einem ERP-System
• deine Kommunikationsstärke, die du in der Projektarbeit unter Beweis stellen kannst
• deine Teamfähigkeit sowie dein eigenverantwortliches Arbeiten
• deine Begeisterung für Bio, Nachhaltigkeit, Kräuter, Gewürze & Tee
• deine Gewandtheit in der deutschen und englischen Sprache

• ab Juni mit einer Vollzeitanstellung (38,5h / Woche)
• mit einem interessanten und herausfordernden Aufgabengebiet
• mit vielen weiteren Vorteilen, mit denen wir Gutes für uns tun
• mit einem Mindestgehalt ab EUR 2.600,- brutto/ Monat (VZ) Die tatsächliche Bezahlung wird anhand von Ausbildung und Berufserfahrung vereinbart.

Deine Vorteile bei uns:

• kostenloses Bio-Mittagsmenü

• Kindertages-betreuung

• E-Ladestation

• Arbeitskleidung

• Aus- & Weiterbildungen

• Sportangebote

• Ausflüge/Events

• Vergünstigungen/Kooperationen

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs!

Job-Nr.: 107079
Einsatzort: Bezirk Gmunden
Fachbereich: Software & IT
Art der Anstellung: Vollzeit
Gehalt (Brutto/Monat): ab € 3.800,-
Unser Kunde ist ein erfolgreiches, international tätiges Industrieunternehmen mit langjähriger Tradition und hoher Innovationskraft. Als familiengeprägte Unternehmensgruppe mit mehreren Produktionsstandorten in Europa zählt das Unternehmen zu den führenden Spezialisten in seinem Bereich. Qualität, Nachhaltigkeit und kontinuierliche Weiterentwicklung stehen dabei ebenso im Fokus wie ein wertschätzendes Arbeitsumfeld und langfristige Perspektiven für die Mitarbeitenden. Zur Verstärkung des Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit im Bereich IT-Infrastruktur und Produktions-IT.

Aufgaben:

• Verantwortung für die operative IT-Unterstützung eines Produktionsstandortes
• Gewährleistung eines reibungslosen und zuverlässigen IT-Betriebs in einem technisch anspruchsvollen Umfeld
• Analyse, Bearbeitung und nachhaltige Behebung von Störungen sowie Koordination von Eskalationsfällen
• Mitarbeit bei technischen Projekten im Umfeld von Produktions- und Betriebstechnologien
• Unterstützung bei der Umsetzung von Sicherheits- und Compliance-Anforderungen
• Beteiligung an standortübergreifenden IT-Projekten sowie Übernahme von Teilprojektverantwortung
• Fehleranalyse und Problemlösung in Server-, Netzwerk- und Virtualisierungsumgebungen
• Betreuung von Client- und Infrastruktursystemen
• Zusammenarbeit mit externen Servicepartnern und Lieferanten

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit IT-Schwerpunkt
• Fundierte Kenntnisse in den Bereichen: Windows-basierte Server- und Arbeitsplatzsysteme, Virtualisierungstechnologien, Netzwerkadministration, Informationssicherheit und IT-Schutzmaßnahmen
• Praxis im industriellen Umfeld oder im Bereich Operational Technology von Vorteil
• Verständnis für produktionsnahe Softwarelösungen und technische Prozesse
• Erfahrung in der Zusammenarbeit zwischen IT, Instandhaltung und Fertigung

• Beteiligung am Unternehmenserfolg durch zusätzliche Erfolgsprämien
• Gute Erreichbarkeit des Standortes sowie kostenlose Parkmöglichkeiten
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Regelmäßige Teamveranstaltungen und gemeinsame Aktivitäten
• Möglichkeit zur Nutzung eines Firmenfahrrads im Rahmen eines Leasingmodells
• Modernes Arbeitsumfeld mit Fokus auf technische Innovation und kontinuierliche Verbesserung

AEE – Institut für Nachhaltige Technologien (AEE INTEC) ist eine führende außeruniversitäre Forschungseinrichtung im Bereich angewandter Forschung zu den thematischen Schwerpunkten Gebäude, Industrielle Systeme sowie Städte und Netze und Technologieentwicklung. Rund 90 Mitarbeitende aus mehr als 15 Nationen arbeiten an unserem Standort in Gleisdorf gemeinsam an konkreten Lösungen für die Energiewende.

Der Bereich „Gebäude“ bei AEE INTEC arbeitet an zukunftsfähigen Lösungen für Neubau und Sanierung – von energieeffizienten Gebäudekonzepten über Gebäudetechnik und erneuerbare Energien bis hin zu nachhaltigen Bauweisen. Im Mittelpunkt stehen die Entwicklung und Umsetzung praxistauglicher Lösungen für klimaneutrale, leistbare und qualitätsvolle Gebäude.

Zur Verstärkung unseres Teams im Arbeitsbereich Gebäude suchen wir eine/n
Projektleiter*in (m/w/d)
(Teil- oder Vollzeit)

• Eigenständige Leitung und inhaltliche Bearbeitung von nationalen und internationalen Forschungsprojekten im Themenfeld energieeffiziente Gebäude mit Schwerpunkt auf innovative Lösungen für Neubau und Sanierung
• Koordination interdisziplinärer Projektteams und Zusammenarbeit mit Planung, Bauwirtschaft, Forschungspartner*innen und Praxisakteur*innen
• Präsentation und Veröffentlichung von Forschungsergebnissen bei nationalen und internationalen Projektmeetings sowie Fachkonferenzen
• Entwicklung neuer Projektideen und Forschungsfragen sowie das Verfassen von Förderanträgen in Zusammenarbeit mit internen und externen Partner*innen

• Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium und Qualifikationen, vorzugsweise in den Bereichen Architektur, Bauingenieurwesen oder einer verwandten Fachrichtung
• Gutes Verständnis für konstruktive Details, insbesondere im Holzbau sowie Interesse für damit verbundene bauphysikalische Fragestellungen wie Wärme-, Feuchte-, Schall- oder Brandschutz wünschenswert
• Berufserfahrung sowie Erfahrung im Projektmanagement und Projektakquise von Vorteil
• Motivierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie vernetztes Denken
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Interesse an Innovationen

• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten in kooperativen und anwendungsnahen Forschungsprojekten, deren Ergebnisse unmittelbar zur Transformation des Energiesystems beitragen
• Integration und wissenschaftliches Arbeiten in einem internationalen Expert*innennetzwerk
• Raum für Eigeninitiative
• Entwicklung neuer Lösungen gemeinsam mit Partner*innen aus der Praxis, kritische Evaluierung und Test sowie Erprobung in realen Gebäuden
• Attraktive Benefits wie betriebliche Pensionsvorsorge, Prämiensystem, interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zum Home-Office und ein nachhaltiges Mobilitätskonzept für Mitarbeiter*innen inkl. Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln

Für die ausgeschriebene Stelle gilt der Kollektivvertrag der außeruniversitären Forschung. Das Mindestjahresgehalt beträgt € 59.000,- brutto (Vollzeit). Die tatsächliche Einstufung erfolgt abhängig von Qualifikation und Erfahrung.

Selbstständiger Managing Partner (m/w/d)

österreichweit

Als selbstständiger Managing Partner bei ISG sind Sie unternehmerisch tätig und verantworten den Aufbau sowie die nachhaltige Entwicklung Ihres eigenen Beratungsbereichs.

Ihr Schwerpunkt liegt in der Akquisition von Kundenaufträgen, der strategischen Personalberatung sowie der langfristigen Betreuung Ihrer Mandanten. Sie agieren als Trusted Advisor auf Augenhöhe mit Entscheidern und gestalten aktiv den Markterfolg von ISG mit.

Ihre Aufgaben:

• Aktive Akquisition von Neukunden und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
• Identifikation von Personalbedarfen und Entwicklung passender Beratungs- und Suchstrategien
• Beratung von Geschäftsführern, Vorständen und HR-Entscheidern zu Recruiting-Lösungen
• Präsentation und Verhandlung von Angeboten (Executive Search, erfolgsbasierte Suche, Inseratschaltungen)
• Steuerung der Kundenbeziehung
• Repräsentation der ISG im Markt, bei Netzwerkevents und in persönlichen Kontakten
• Unternehmerische Entwicklung Ihres eigenen Kundenportfolios

Ihr Profil:

• Mehrjährige Erfahrung in Vertrieb, Beratung, Personalberatung oder Business Development
• Ausgeprägte Stärke in Kundenakquise und Beziehungsmanagement
• Unternehmerisches Mindset und Abschlussorientierung
• Sicheres Auftreten auf Management- und C-Level
• Sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
• Hohe Eigenverantwortung, Selbstorganisation und Zielorientierung
• Bestehendes Netzwerk von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil

Das bietet ISG:

• Selbstständige Partnerschaft mit hoher unternehmerischer Freiheit
• Attraktives, leistungsorientiertes Provisions- bzw. Beteiligungsmodell
• Etablierte internationale Marke mit starkem Marktauftritt
• Vollständige operative Entlastung durch Research-, Recruiting- und Inseraten-Teams
• Professionelle Unterstützung in Administration, Marketing und Vertragsabwicklung
• Flexible Arbeitsgestaltung und langfristige Partnerschaftsperspektive

Die Position richtet sich an unternehmerisch denkende Persönlichkeiten, die ihre Stärke in Akquise, Beratung und Netzwerkaufbau sehen und nicht operativ rekrutieren möchten.

Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 109.497 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH
A-1010 Wien, Universitätsring 14
Mag. Guido Leissinger, T: +43 1 512 35 05
@: bewerbung.leissinger@isg.com

Controller (m/w/d) Energiehandel & Performance Management

Die Burgenland Energie AG zählt zu den führenden Unternehmen der österreichischen Energiewirtschaft und treibt die Transformation zu einer nachhaltigen, klimafreundlichen Energiezukunft aktiv voran. Mit innovativen Lösungen, erneuerbaren Ressourcen und einem klaren Fokus auf Versorgungssicherheit gestalten wir die Energiewende in der Region und darüber hinaus.

In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle im Controlling der BE Trading GmbH, ein Tochterunternehmen der Burgenland Energie AG. Sie schaffen Transparenz über Ergebnisse, Wirtschaftlichkeit und Wertbeiträge im Energiehandel und unterstützen Management sowie operatives Trading mit klaren Analysen, aussagekräftigen Kennzahlen und fundierten Entscheidungsgrundlagen.

Die BE Trading GmbH befindet sich in einer spannenden Entwicklungsphase. Dadurch haben Sie die Möglichkeit, Strukturen, Prozesse und Reports aktiv mitzugestalten, Ihre Ideen einzubringen und das Controlling im Energiehandel nachhaltig weiterzuentwickeln.

• Sie analysieren die Ergebnisse der Handelsaktivitäten und bereiten diese verständlich auf
• Sie machen wirtschaftliche Entwicklungen, Abweichungen und Wertbeiträge transparent und leiten daraus klare Handlungsempfehlungen ab
• Sie entwickeln Kennzahlen, Deckungsbeitragsmodelle und Controlling-Instrumente weiter und sorgen für eine hohe Qualität der Daten und Reports
• Sie bewerten Handels- und Bewirtschaftungsstrategien aus wirtschaftlicher Sicht und unterstützen damit fundierte Entscheidungen im Energiehandel
• Sie erkennen Optimierungspotenziale bei Konditionen, Margen und internen Vertragsstrukturen und bringen konkrete Verbesserungsvorschläge ein
• Sie wirken bei Budget, Forecast, Mittelfristplanung und Jahresabschluss mit
• Sie erstellen regelmäßige Management-Reports, Abweichungsanalysen und Ad-hoc-Auswertungen
• Sie dokumentieren Kennzahlen, Annahmen und Controlling-Logiken nachvollziehbar und verständlich
• Sie arbeiten eng mit Trading, Risikomanagement, Finance, Tochtergesellschaften und Konzern-Controlling zusammen
• Sie unterstützen bei wirtschaftlichen und bilanziellen Fragestellungen im Handelsumfeld

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft, Controlling, Finance, Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, Finance oder in einem handelsnahen Umfeld
• Kenntnisse der Energiewirtschaft oder des Commodity-Handels sind von Vorteil
• Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis und Freude daran, komplexe Zahlen und Zusammenhänge klar aufzubereiten
• Sehr gute Excel-Kenntnisse, Erfahrung mit Reporting- oder BI-Tools ist von Vorteil
• Sie denken analytisch, arbeiten strukturiert und haben ein sicheres Gespür für Zahlen
• Sie übernehmen gerne Verantwortung und bringen Themen eigenständig und lösungsorientiert voran
• Sie können komplexe Sachverhalte einfach erklären und adressatengerecht aufbereiten
• Sie schätzen die Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen und kommunizieren klar und verbindlich
• Sie verbinden Pragmatismus in der Umsetzung mit einem hohen Anspruch an Qualität, Dokumentation und Ergebnisorientierung

• Eine verantwortungsvolle und gestaltende Rolle in einem dynamischen Bereich der Energiewirtschaft
• Die Möglichkeit, nah am operativen Energiehandel zu arbeiten und die Wirkung Ihrer Analysen unmittelbar zu sehen
• Gestaltungsspielraum in der Weiterentwicklung von Controlling-Strukturen, Prozessen und Reports
• Die Chance, einen wichtigen Beitrag zu fundierten Entscheidungen in einem zukunftsorientierten Energieunternehmen zu leisten

Wenn Sie Ihre Controlling-Expertise in einem zukunftsorientierten Energieunternehmen einbringen und die Weiterentwicklung des Energiehandels aktiv mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Das Dienstverhältnis besteht in Vollbeschäftigung zur Burgenland Energie AG, mit einer dienstrechtlichen Überlassung an die BE Trading GmbH. Die Entlohnung erfolgt entsprechend dem gültigen Kollektivvertrag für Angestellte der EVU Österreichs. Die Gehaltsspanne liegt zwischen € 4.134,31 und € 5.273,40 brutto pro Monat mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.

Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Altersgruppen, kultureller Hintergründe sowie von Menschen mit Behinderungen.

Für unseren Kunden, Weidmüller Österreich, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n motivierte/n Mitarbeiter/in als:

Automation Sales Engineer – Region West (all genders)

• Als Automation Sales Engineer sind Sie zentrale technische Ansprechperson im Vertrieb und unterstützen bei der Beratung von Kunden auf Basis des umfassenden Software- und Produktportfolios von Weidmüller
• Gemeinsam mit Kunden entwickeln Sie Lösungen im Bereich Automatisierung und Digitalisierung
• Als Software- und/oder Automatisierungsspezialist (all genders) sind Sie eine Bereicherung für das Vertriebsteam und bringen Ihr Know-how aktiv ein
• Sie identifizieren und bewerten Geschäftspotenziale und leiten darauf fundierte Entscheidungsvorlagen für das Team ab.
• In enger Abstimmung mit internen und internationalen Fachbereichen entwickeln Sie kundenspezifische Lösungen und bringen Ihre Erfahrungen in die Weiterentwicklung bestehender Ansätze ein

Ihr Profil als Automation Sales Engineer:

• Sie verfügen über Berufserfahrung in der Technik oder vertriebsnahen technischen Funktion, idealerweise in der industriellen Automatisierung (Software, Steuerungstechnik, Programmierung, Inbetriebnahme, IoT, etc.)
• Sie bringen ein grundlegendes Verständnis für Automatisierungsarchitekturen mit (z. Bsp. Vernetzung Feldbusse, Visualisierung,...)
• Sie interessieren sich für neue Technologien wie IoT und Netzwerktechnik und sind bereit, sich laufend weiterzuentwickeln
• Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und zielorientiert und zeichnen sich durch hohe Eigenmotivation und Flexibilität aus
• Ein sicheres Auftreten, sehr gute Kommunikationsfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
• Sie sind bereit zu regelmäßigen nationalen und fallweisen internationalen Dienstreisen und verfügen über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung (TU, FH, HTL) im Bereich Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, oder Mechatronik
• Ihr sicherer Umgang mit MS Office rundet Ihr Profil ab

Das Angebot unseres Kunden:

• Leistungsorientiertes Gehalt sowie flexible Arbeitszeitgestaltung
• Firmenwagen zur Privatnutzung
• Regelmäßige Aus- und Weiterbildungsangebote
• Arbeiten aus dem Home-Office (Wohnort in der Region Salzburg, Oberösterreich, Tirol)
• Mitarbeit in einem stabilen Familienunternehmen mit breitem Produktportfolio
• Innovative und zukunftsorientente Produkte (Schwerpunkt: Automation, Digitalisierung)
• Zusammenarbeit mit aufstrebenden internationalen Expertenteams

Für diese Position bietet unser Kunde ein marktorientiertes Gehalt von EUR 70.000.- (Fix + Variabel) pro Jahr auf Vollzeitbasis. Abhängig von Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung sowie eine Beteiligung am Unternehmenserfolg.

Weidmüller - Partner der Industrial Connectivity
Ob Automobilherstellung, Stromerzeugung oder Wasseraufbereitung - kaum eine Branche kommt heute ohne Elektronik und elektrische Verbindungstechnik aus. Gleichzeitig nimmt in einer internationalisierten, vom technologischen Wandel geprägten Welt die Komplexität der Anforderungen durch neue Märkte rasant zu. Digitalisierung ist dabei die Grundlage für nutzenstiftende Information und somit Mehrwert bei Kunden.

Bewerben Sie sich als Automation Sales Engineer (all genders) über unser Onlineportal.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Key Account Manager (m/w/d)

Selbständig I Partnerschaft
Inserateverkauf & Personalberatung
Österreichweit | 100 % Remote

Die ISG Personalmanagement GmbH zählt zu den führenden Personalberatungs- und HR-Dienstleistungsunternehmen im deutschsprachigen Raum. Zur weiteren Expansion suchen wir eine unternehmerisch denkende Vertriebspersönlichkeit zur Betreuung und zum Ausbau von Key Accounts.

Ihre Aufgaben:

• Aufbau, Betreuung und nachhaltige Entwicklung von Schlüsselkunden
• Aktiver Verkauf von Stelleninseraten, Recruiting-Lösungen und Personalberatungsdienstleistungen
• Identifikation von Kundenbedürfnissen und Entwicklung maßgeschneiderter HR-Lösungen
• Pflege langfristiger Kundenbeziehungen auf Entscheider-Ebene
• Eigenständige Markt- und Potenzialanalyse
• Enge Zusammenarbeit mit unseren Beratern und internen Teams

Ihr Profil:

• Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Inserate-, Medien- oder HR-Umfeld
• Bestehendes Netzwerk im Unternehmens- oder HR-Bereich von Vorteil
• Ausgeprägte Abschlussstärke und Verhandlungssicherheit
• Unternehmerisches Denken und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Professionelles Auftreten und hohe Kundenorientierung
• Selbständige Tätigkeit (keine Anstellung)

Wir bieten:

• Attraktives provisionsbasiertes Vergütungsmodell mit sehr gutem Verdienstpotenzial
• Etablierte Marke mit starker Marktposition
• Umfassende Einschulung in unsere Produkte und Prozesse
• Hohe Flexibilität in der Arbeitsgestaltung (remote / eigenständig)
• Langfristige Partnerschaft auf Augenhöhe
• Unterstützung durch ein erfahrenes Backoffice und Beratungsteam

Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 109.584 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH
A-1030 Wien, Dannebergplatz 19
Dominik Gassner, B.A. T: +43 664 856 4255
@: bewerbung@isg.com

EQUANS Gebäudetechnik ist Partner über den gesamten Lebenszyklus von Gebäuden und Anlagen. Mit dem Konzept des partnerschaftlichen Bauens, Design & Build, werden Visionen mit höchstem Kundennutzen, kostenoptimiert und in möglichst kurzer Bauzeit realisiert. Mit den Facility Management Leistungen garantieren wir ein kundennahes Servicenetz und einen sorgenfreien Betrieb

• Selbstständige Wartung, Reparatur und Störungsbehebung an haustechnischen Anlagen in der Kältetechnik (Kälteanlagen, Wärmepumpen, Klimaanlagen usw.)
• Montagen, Umbauten sowie Modernisierungen von Kälteanlagen
• Professionelle Kundenbetreuung, um eine hohe Kundenzufriedenheit zu gewährleisten
• Einschulung und Übergabe der Anlagen an unsere Kunden, um eine reibungslose Integration in den Betrieb zu ermöglichen
• Einsatzgebiet: Wr. Neustadt

• Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, Fachschule, Werkmeister, HTL oder Ähnliches) im Bereich Kältetechnik oder vergleichbare Qualifikation
• Erste Erfahrungen in der Instandhaltung und Reparatur von technischen Anlagen
• Kenntnisse in der Steuerungs- und Regeltechnik und/oder Erfahrung mit Ammoniak-Kälteanlagen von Vorteil
• Starkes Interesse sich fachlich weiterzuentwickeln
• Ausgeprägter Teamgeist und Einsatzbereitschaft
• Ausgezeichnetes Auftreten, Genauigkeit und Eigenständigkeit
• Hohes Qualitäts-, Sicherheits- und Dienstleistungsbewusstsein
• Gute Kenntnisse im Umgang mit Laptop und Tablet
• Führerschein Klasse B

• Zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven
• Intensive Einschulungsphase und herzliche Aufnahme in ein kollegiales Team
• Abwechslungsreiche Aufgaben und eigenständiges Arbeiten
• Teil eines beständigen und sehr erfolgreichen Unternehmens in Österreich
• Attraktive Rahmenbedingungen mit Lohn nach KV Metallindustrie Arbeiter: ab € 2.947,89 brutto/Monat (Vollzeit) und zusätzlich variable Lohnbestandteile und Zulagen
• Bei entsprechend höherer Qualifikation und/oder Erfahrung besteht selbstverständlich die Bereitschaft zur Überzahlung
• Attraktive Benefits und tolle Mitarbeitenden-Events

Benefits

• Aus- und Weiterbildung
• Parkmöglichkeit
• Gute Verkehrsanbindung
• Teamevents
• Dienstfahrrad

Mehr als 300 Jahre nach seiner Gründung ist das Dorotheum das mit Abstand größte Auktionshaus im deutschen Sprachraum, führend in Mitteleuropa und auch eines der ältesten und größten Auktionshäuser der Welt. Die internationale Expansion durch unsere Niederlassungen und Repräsentanzen in Europa trägt zu den jüngsten Erfolgen bei.

Bei rund 700 Auktionen pro Jahr mit mehr als 40 Sparten und über 100 Expert:innen überzeugen wir unsere Kund:innen durch Tradition, Fachkompetenz, Markterfahrung, persönlichen Service, Vielfalt und Internationalität.

Zur Verstärkung unseres Teams in der Wiener Innenstadt suchen wir für 38,5 Stunden/Woche, befristet für ein Jahr, eine engagierte Persönlichkeit für folgende Position:

Mitarbeiter:in (m/w/d) Kundenverrechnung und Kundenbetreuung

• Kundenverrechnung (Ermäßigungen, Stornierungen, Mahnwesen, UST-Rückvergütung etc.)
• Kundenbetreuung und Beschwerdemanagement (z. B. Bearbeitung von Anfragen zur Kaufabwicklung, zu Gebühren und Zahlungsmodalitäten)
• Betreuung unserer Repräsentanzen im Ausland
• Auktionsdienste und technischer Support für Auktionen (z. B. Freischaltung von Kundenkonten, Zurücksetzen von Passwörtern)
• Transportorganisationen von Auktionsobjekten (z. B. Kommunikation mit Speditionen, Post und Kurierdiensten)
• Unterstützung bei der ERP-Systemumstellung (z. B. Erstellung von Testfällen, Dokumentation, Spesenberechnungen, Fehlerermittlung, Schulungen etc.)
• Kassa in Vertretung

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK)
• Berufserfahrung im Kundendienst und/oder in der Verrechnung von Vorteil
• sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und Italienischkenntnisse vorteilhaft
• gute MS-Office-Kenntnisse und ausgezeichnetes Zahlengefühl
• hohe Kundenorientierung und exzellente Umgangsformen

• ein abwechslungsreiches, eigenverantwortliches Aufgabengebiet mit zahlreichen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten bei einem verlässlichen Arbeitgeber
• flexible Arbeitszeiten (bis zu 12 Tage jährlich als Gleitzeitkonsum möglich)
• ein Arbeitsplatz in zentraler Wien-City-Lage mit guter Erreichbarkeit
• geförderte Mittagsverpflegung, Kaffee- und Teebar
• Kultur- und Sportangebote über den betriebseigenen Kultur- und Sportverein
• Betriebsarzt und vielfältige Gesundheitsmaßnahmen
• Mitarbeiter:innenvergünstigungen