Green Jobs in Österreich

„Seit 1991 steht der Name Münzer für ein eigentümergeführtes Familienunternehmen mit Verantwortung – für Umwelt, Zukunft und nachhaltiges Wachstum. Getreu unserem Leitsatz ‚Vom Abfall zur Energie – die Münzer Bioindustrie!‘ entwickeln wir uns kontinuierlich weiter, mit klarem Fokus auf Nachhaltigkeit.“

An unserem Standort in 8261 Sinabelkirchen sind wir als kompetenter Komplettanbieter für eine verlässliche, umweltschonende und vorschriftskonforme Entsorgung von flüssigen und festen Abfällen im Einsatz.

Hierfür verstärken wir unser Team um weitere:

LKW-Fahrer:in (m/w/d) für ADR-Hebebühne / Supersauger / HD-Saugwagen / Tankreiniger

• Sie führen fachgerechte Entsorgungen von Rest- und Altstoffen durch
• Sie transportieren Gefahrgut (Tank- und Stückgut) unter Einhaltung der ADR-Vorschriften
• Sie bedienen unsere Spezialmaschinen direkt beim Kunden vor Ort
• Sie führen verschiedene Reinigungs- und Absaugarbeiten von flüssigen und festen Abfällen durch
• Sie gehen verantwortungsvoll mit den Ihnen anvertrauten Fahrzeugen um – auch im Stadtverkehr
• Sie stellen die ordnungsgemäße Transportdokumentation sicher (Lieferpapiere, gesetzliche Unterlagen)
• Sie stimmen sich regelmäßig mit der Disposition und dem Kundenservice ab, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten
• Sie sind auf Tages- oder Mehrtagestouren innerhalb Österreichs unterwegs – eine tägliche Heimkehr ist in vielen Fällen möglich

• Sie haben bereits Fahrpraxis bzw. Berufserfahrung gesammelt
• Sie besitzen die Lenkberechtigung C inkl. C95, ein gültiger ADR-Schein von Vorteil
• Sie verfügen über ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Sie sind belastbar, schwindelfrei und können sich in engen Räumen aufhalten
• Sie zeichnen sich durch Engagement, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamgeist aus

Die Bereitstellung von Arbeitskleidung sowie eine pünktliche und korrekte Lohnauszahlung sind für uns als Arbeitgeber selbstverständlich. Darüber hinaus bieten wir:

• Eine Vollzeitbeschäftigung (40h) mit sofortigem Arbeitsbeginn
• Einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag in einer zukunftsorientierten Branche
• Einen Monatsverdienst von mindestens € 2.100,- NETTO (Durchschnittsberechnung inkl. variabler Diäten & Zulagen, exklusive Überstunden gem. KV für Arbeiter im Güterbeförderungsgewerbe)
• Eine weitere Überzahlung nach absolvierter Einschulungs- und Einarbeitungsphase möglich
• Mitarbeiterevents, Mitarbeitergeschenke, Aus- und Weiterbildungen
• Ein Arbeitsplatz mit Perspektive in einem langjährig bestehenden Familienunternehmen

Die Energie AG Oberösterreich ist ein moderner und leistungsfähiger Leitbetrieb. Wir versorgen unsere Kunden in Oberösterreich und über die Grenzen hinaus mit Strom, Gas, Wärme, Wasser sowie Entsorgungs-, Informations- und Kommunikationstechnologie-Dienstleistungen.Für unser Tochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Vertrieb GmbH, Portfoliomanagement suchen wir eine/n

Prozess- und Portfoliomanager:in (all genders)

Karenzvertretung

Linz VollzeitBefristet

• Durchführung, Weiterentwicklung, Datenmanagement und fachliche Betreuung des operativen Portfoliomanagements für Strom/Gas
• Erstellung von Forecasts auf Basis der Vertriebsmengen, Erstellung von Prognosen und Fahrplänen, Ermittlung des Bedarfs für Spot‐Bestellungen (Day Ahead Planung)
• Betreuung und Weiterentwicklung der Prognose‐ und Portfoliomanagementsysteme
• Monitoring der Leistungsdaten (Ausgleichsenergie) und Erstellung regelmäßiger Beschaffungs‐ und Risikoreports (Plan‐Ist‐Abweichungen)
• Optimierungen im End-to-End-Prozess der Abteilung Portfoliomanagement
• Aufnahme und Konsolidierung der fachlichen Anforderungen zu Optimierungen im aktuellen Portfoliomanagementsystem entlang des End-to-End-Prozesses
• Steuerung von Projekten zur Erweiterung der IT-Systeme

Energie AG Oberösterreich Personalmanagement GmbH

• Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung (Universität oder FH)
• Berufserfahrung im Vertrieb oder vertriebsnahen Bereich, in der Energiewirtschaft bzw. im Energiehandel wünschenswert
• Hohe IT‐Affinität sowie gute Kenntnisse in den Bereichen Excel/Makroprogrammierung sowie HAKOM und/oder im Portfoliomanagementsystem PSImarketvon Vorteil
• Gute Englischkenntnisse
• Strukturiertes, analytisches Denken bzw. Fähigkeit zur Erfassung komplexer Zusammenhänge
• Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Spaß an der Zusammenarbeit mit Spezialisten und Entwicklern

Flexible Arbeitszeiten
individuelle Arbeits- bzw. Teilzeitmodelle Moderne Arbeitsausstattung
moderne Räumlichenkeiten, hoher Standard bei Arbeitsmittel, Arbeitskleidung, technischen Geräten Betriebsrestaurant
Mittagsessen zu vergünstigten Preisen Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestgehalt ab € 5.071,08 brutto pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!

Die Energie AG Oberösterreich ist ein moderner und leistungsfähiger Leitbetrieb. Wir versorgen unsere Kunden in Oberösterreich und über die Grenzen hinaus mit Strom, Gas, Wärme, Wasser sowie Entsorgungs-, Informations- und Kommunikationstechnologie-Dienstleistungen.Für unser Tochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Umwelt Service GmbH suchen wir eine/n

Sachbearbeiter:in Vertriebsinnendienst (all genders)

• Unterstützung unserer Außendienstmitarbeiter:innen
• Angebotslegungsowie Fakturierung
• Kundenkontakt und aktiver Telefonverkauf
• allgemeine Bürotätigkeiten

Energie AG Oberösterreich Personalmanagement GmbH

• kaufmännische Ausbildung (2-3 Jahre Berufserfahrung)
• gute MS-Office Kenntnisse (SAP von Vorteil)
• Teamfähigkeit undStressresistenz
• hohe Dienstleistungsorientierung, sehr gute Umgangsformen

Flöcking 236, Gewerbegebiet 4, 8200 Ludersdorf Vollzeit

In dieser verantwortungsvollen Funktion erwartet Sie ein sehr abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem dynamischen Umfeld sowie ein eingespieltes, gut funktionierendes Team. Sie haben die Chance, aktiv am Erfolg des Unternehmens mitzuwirken.

Benefits

Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt, div. Sportangebote Aus- und Weiterbildung
umfangreiches Bildungsprogramm KlimaTicket
Zuschuss zum KlimaTicket Mitarbeiter-Events
Betriebsausflüge, Aktivitäten in Sport und Kultur, div. Feierlichkeiten Unterstützungsfonds
Anlassbezogene Unterstützung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (Hochzeit, Geburt, uä.) Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestgehalt ab € 2.300,00 brutto pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!

Are you passionate about delivering more value to the business?

Join our International Revenue Management Team at RedBull's Global HQ in Salzburg, Austria, and help shape global strategies that drive revenue growth, optimize pricing and promotions, and enhance profitability through cross-functional collaboration.

Areas that play to your strengths

All the responsibilities we'll trust you with:

• In this role, you'll support the markets in identifying and drive trade term optimization implementation aligned with global guidelines. You'll work together with the Sales and Finance teams to shape trade terms framework and identify best practises to share globally. Your main scope will be on our route to market and the design of compensation models for Route To Market partners. In addition, you'll be supporting a new system tool to capture and analyse our profitability in Distribution Partners market and derive action plans.
• You'll be responsible for the review of commercial annexes with Distribution Partners in close collaboration with the markets. You'll work on identifying growth opportunities and potential improvement in the investment set up.
• You'll play a vital role in propelling our organization's international growth, influencing strategic decisions, and driving revenue optimization across markets. Your expertise will contribute to our success story and shape the future of revenue management globally with our key account customers in a channel agnostic way.

that matter most for this role:

• Bachelor's degree in Business Administration, Economics, Finance, or a related field
• Fluent in English, German is a plus
• 6+ years of FMCG/consumer goods experience, ideally in Revenue Management, Key Account Management or Distribution Partner management
• Exposure and understanding of commercial topics, the Profit & Loss, and key drivers of business targets
• Proven experience in working with large data sets in a commercial context and converting these into clear and concise insights and recommendations
• IT affinity to further drive and develop revenue management tools within RedBull IT landscape, Excellent Microsoft Excel and PowerPoint skills
• Strong communication and presentation skills
• Project management affinity with the ability to juggle multiple initiatives, meet deadlines, and deliver exceptional results

Travel 0-10%

Due to legal reasons, we are obliged to disclose the minimum salary according to the collective agreement for this position, which is € 3.471 gross per month. However, our attractive compensation package is based on market-oriented salaries and is therefore significantly above the stated minimum salary. As an employer, we value diversity and support people in developing their potential and strengths, realizing their ideas and seizing opportunities. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We welcome applications from all members of society irrespective of age, skin colour, religion, gender, sexual orientation or origin.

Team Leader Quality Management (f/m/d)

Lanzenkirchen, Niederösterreich

Job reference: WD-0036924

In this role, you will lead a team of quality managers, ensuring that the quality of our products, services, and documentation within the BU Installations unit meets customer expectations as well as all relevant internal and external standards. You'll play a key part in maintaining compliance, driving continuous improvement, and supporting the successful delivery of reliable, high-quality solutions to our customers.

Who is Hilti?

At Hilti, we are a passionate global team committed to making construction better. As a trusted partner for productivity, safety, and sustainability, we provide our customers innovative solutions that impact the buildings, roads, and infrastructure people rely on every day.
Hilti is where individuals grow lasting careers by exploring possibilities, maximizing their potential, owning their development, and making a real difference every day.

You will join an inclusive culture where everyone can contribute their best, which shines through in our core values of courage, teamwork, integrity, commitment.

You will play a vital role in supporting new product development by ensuring product quality maturity at every project milestone and delivering the highest standards to market. You'll lead the coordination of internal quality issue resolution and manage customer complaints with a proactive, solution-oriented approach. Your expertise will also contribute to supplier quality operations, including onboarding, audits, and recertifications. In this role, you'll take ownership of quality risk management during product qualifications and changes, while implementing early warning systems to prevent issues before they arise. Working cross-functionally with design, engineering, and manufacturing teams, you'll ensure seamless integration of quality standards throughout the organization. You'll also drive continuous improvement initiatives through data-driven analysis and audits, and champion a culture of knowledge sharing by capturing and communicating key lessons learned from projects.

At Hilti, we're committed to helping you reach your full potential. Together, we'll explore your unique strengths and identify opportunities for growth, empowering you to achieve your goals and excel in your role - and beyond.

At Hilti, we celebrate diversity and inclusion, and foster a high-performance culture that cares for its employees. We are committed to providing you with all the training and development opportunities you need to grow your career with a market leader. Join us and unlock your full potential! Check out our career site!

What you need is:

• Bachelor's or Master's degree in Mechanical/Industrial Engineering or a related technical field
• At least 5 years of professional experience in Quality Management
• Solid knowledge of quality management tools, methodologies, and relevant standards
• Proven experience in leading and developing high-performing teams
• Strong track record in planning and executing continuous improvement initiatives
• Fluent in English (minimum B2 level); German Skills are a plus

Demonstrate your potential and we'll provide you with a world of opportunities to explore different roles, work in diverse locations, and take on new challenges across our global business.

We value our employees and offer a comprehensive range of benefits to support their well-being and success. Our benefits include:

● Accident insurance to protect you both on and off the job.
● Additional paid days off incl. Good Friday, Christmas, New Year's Eve, and 3-4 bridge days p.a.
● Employer-financed pension plan (available after 2 years with the company)
● Exclusive employee discounts
● Flexible working times incl. the option to work from home, and short Fridays
● Fun and Engaging Team Events: Build strong relationships with your colleagues and have fun
● IT Equipment: For both office and home office, ensuring that you have the tools you need to succeed.
● Personalized Growth Plan based on your individual strengths
● Social Initiatives: 2 paid days off work to participate in social or environmental initiatives with your team

• Analyse aktueller Entwicklungen und zukünftiger Potenziale im Bereich Elektromobilität
• Identifikation und Bewertung von Kundenanforderungen zur gezielten Ausrichtung des Produktportfolios
• Entwicklung und Weiterentwicklung einer klaren, marktorientierten Produktstrategie
• Enge Zusammenarbeit mit der Produktentwicklung als Ideengeber und fachlicher Sparringspartner im Innovationsprozess
• Unterstützung des Vertriebs bei der Positionierung neuer Lösungen und Dienstleistungen
• Verantwortung für das Management über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg – von der Idee bis zur Marktreife und Weiterentwicklung

• Abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Fahrzeugtechnik, Mechatronik o.Ä.
• Einschlägige Berufserfahrung im Produktmanagement mit Fokus auf die Automobilbranche
• Tiefgehendes Verständnis für fahrzeugspezifische Funktionen sowie Erfahrung im Bereich Mess- und Prüftechnik
• Ausgeprägte Führungs- und Umsetzungskompetenzen, sowie und Freude an der Zusammenarbeit mit fachübergreifenden Teams
• Kreative Denkweise und eigenmotiviertes Handeln zur kontinuierlichen Weiterentwicklung von Kundenlösungen
• Strukturierte, analytische Arbeitsweise kombiniert mit einem ganzheitlichen Verständnis für Zusammenhänge und Prozesse
• Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch
  
  

• Großer Gestaltungsspielraum und Platz für eigene Ideen
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
• Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Home-Office-Möglichkeiten, die modernes Arbeiten unterstützen
• Kostenlose Parkplätze direkt am Standort
• Offene und wertschätzende Unternehmenskultur mit Teamgeist auf Augenhöhe

Die Energie AG Oberösterreich ist ein moderner und leistungsfähiger Leitbetrieb. Wir versorgen unsere Kunden in Oberösterreich und über die Grenzen hinaus mit Strom, Gas, Wärme, Wasser sowie Entsorgungs-, Informations- und Kommunikationstechnologie-Dienstleistungen.Für unser Tochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Umwelt Service GmbH suchen wir eine/n

Sachbearbeiter:in LOGISTIK‐DISPOSITION (all genders)

für unseren Standort Zirl

Salzstraße 5a, 6170 Zirl Vollzeit

• Auftragsannahme sowie Eingangskontrolle
• Ansprechpartner:in für Kund:innen und Mitarbeiter:innen
• Unterstützung der Disposition und der Logistikleitung
• Bedienung der Waage
• Koordination der Instandhaltung und Wartung des Fuhrparks
• Kassaführung

Energie AG Oberösterreich Personalmanagement GmbH

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HAS, Lehre uä.)
• idealerweise verfügen Sie über erste Berufserfahrungen
• gute MS-Office Kenntnisse (SAP von Vorteil)
• Teamfähigkeit undStressresistenz
• hohe Dienstleistungsorientierung, sehr gute Umgangsformen
• kaufmännisches und wirtschaftliches Grundverständnis

In dieser verantwortungsvollen Funktion erwartet Sie ein sehr abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem dynamischen Umfeld sowie ein eingespieltes, gut funktionierendes Team. Sie haben die Chance, aktiv am Erfolg des Unternehmens mitzuwirken.

Benefits

Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt, div. Sportangebote Aus- und Weiterbildung
umfangreiches Bildungsprogramm KlimaTicket
Zuschuss zum KlimaTicket Mitarbeiter-Events
Betriebsausflüge, Aktivitäten in Sport und Kultur, div. Feierlichkeiten Unterstützungsfonds
Anlassbezogene Unterstützung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (Hochzeit, Geburt, uä.) Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestgehalt ab € 2.300,00 brutto pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!

• Planung und Beratung in der Fachrichtung Elektrotechnik für Bauvorhaben der Phasen der HOAI: von der Grundlagenermittlung bis zur Ausschreibung
• Bestandsaufnahmen und Bewertung elektrotechnischer Anlagen
• Erstellen von Ausschreibungsunterlagen und Ausschreibungen im Bereich Elektrotechnik und Blitzschutz
• Erstellung von Energie- und technischen Anlagenkonzepten
• Ansprechperson und Beratung von Bauherr*innen und Architekt*innen

• Mind. 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich der Planung und Ausschreibung elektrotechnischer Anlagen
• Erfahrung mit AutoCAD und/oder Trimble Nova sowie Polysun oder gleichwertiger Planungs- und Auslegungssoftware
• Erfahrung in der Berechnung elektrotechnischer Anlagen
• Kenntnisse in Auftragsvergabe und Kalkulation von Vorteil
• Kenntnisse von ABK oder gleichwertiger Ausschreibungssoftware von Vorteil

• Zuverlässig
• Verantwortungsbewusst
• Teamfähig
• Zielorientiert
• Selbstständig
• Strukturiert

keine leeren Versprechen - wir leben unsere Grundsätze:

• Vollzeitposition ab sofort
• Gleitzeit ohne Kernzeit
• Hoher Anteil an Mobile Working und Homeoffice
• Zeitausgleich von Spitzenzeiten
• Sonderurlaubstag für ehrenamtliches Engagement
• Regelmäßige Weiterbildungen und interne Weiterentwicklung
• Moderne IT-Ausstattung
• Hunde sind willkommen
• Gesundheitsförderung (z.B. Gesundheits-App, Impfaktionen)
• Gemeinschaftsküchen, Wuzzler, Tauschbibliothek, kostenloser Kaffee, Tee und Obst für deine Pausen
• Essenszuschuss
• Ermäßigung in ausgewählten Geschäften

Bei Erfüllung der geforderten Kriterien liegt das kollektivvertragliche Jahresbruttogehalt für diese Position bei mind. 50.400 Euro mit der Möglichkeit auf Überzahlung.

Bereit für den nächsten Schritt in Deiner Karriere? Im AQUA DOME bieten wir Dir nicht nur eine beeindruckende Arbeitsumgebung inmitten der Alpen, sondern auch die Möglichkeit, die Zukunft eines der modernsten Thermenresorts aktiv mitzugestalten. Hier kombinieren wir exzellenten Service mit innovativen Konzepten und bieten Gästen aus aller Welt unvergessliche Erlebnisse – und genau dafür brauchen wir Führungspersönlichkeiten wie Dich!

Wenn Du ein motivierendes Arbeitsumfeld suchst, in dem Deine Ideen und Dein Engagement zählen, und Du gleichzeitig Lust hast, gemeinsam mit einem leidenschaftlichen Team neue Maßstäbe in der Wellness- und Hotelleriebranche zu setzen, dann bist Du bei uns richtig.

Werde Teil unserer Vision und präge die Erfolgsgeschichte des AQUA DOME mit. Wir suchen inspirierende Führungskräfte mit Herz und Verstand – bist Du dabei?

Mach unsere Thermengastronomie zur Genuss-Oase!

Du liebst es, ein Team zu führen, hast ein Händchen für exzellenten Service und behältst auch in turbulenten Zeiten den Überblick? Dann werde Teil unseres Teams und bring deine Leidenschaft für Gastronomie und Organisation in unse Thermengastronomie ein!

ECKDATEN

• Vollzeit
• Längenfeld
• Ab sofort
• Brutto ab 3.580 Euro

• Teamführung mit Herz & Verstand: Du leitest unser 15-köpfiges Serviceteam mit Verantwortung für alle operativen und organisatorischen Abläufe – immer mit Blick auf höchste Qualitätsstandards. Du bist Führungspersönlichkeit und Teamplayer in einem!
• Gastgeber aus Leidenschaft: Du bist der Dreh- und Angelpunkt in unserem Thermenrestaurant, schaffst unvergessliche Erlebnisse für unsere Gäste und sorgst für erstklassige Betreuung..
• F&B-Profi mit Organisationstalent: Gemeinsam mit dem F&B Manager planst und realisierst du kreative Aktionen – mit Eigeninitiative und Engagement bringst du frischen Wind in unser Angebot.

• Administrative Aufgaben: Von Schriftverkehr über Kaufaufträge bis zu Bewerbungen – du behältst den Überblick.
  
• Zahlen im Griff: Du führst monatliche Inventuren durch und sorgst für eine reibungslose Abwicklung.

Solltest du nicht überall einen Haken setzen können: Kein Problem! Wir zeigen dir den Weg, damit du mit uns richtig in die Höhe starten kannst!

• Gastgeber-DNA: Du liebst es, Gäste glücklich zu machen und dein Team zu inspirieren.

• Menschenversteher: Hohe Gäste- und Mitarbeiterorientierung sind für dich selbstverständlich.

• Unternehmerisches Mindset: Du denkst mit, packst an und hast den Erfolg immer im Blick.

• Organisationstalent: Du behältst den Überblick – auch wenn es mal turbulent wird.

• Leadership-Skills: Führungserfahrung? Check! Du weißt, wie man ein Team motiviert und erfolgreich führt.

• Hands-on Mentalität: Engagement und Eigeninitiative sind für dich keine Buzzwords, sondern dein Arbeitsstil.

• Teamplayer: Du bist nicht nur Chef, sondern auch Coach, Unterstützer und Motivator.

• Kreatives Arbeitsumfeld: arbeite in einem dynamischen Team, in dem Deine Ideen geschätzt werden und Raum für Kreativität ist!
• Wellness-Oase: nutze unsere eigene Therme und den Fitnessclub, um nach der Arbeit richtig abzuschalten und Dich fit zu halten.
• Family & Friends-Rabatte: sichere dir vergünstigte Wellnessangebote in unseren Partnerbetrieben – für dich und deine Liebsten!
• Kostenlose Verpflegung: genieße kostenloses Frühstück, Mittag- und Abendessen, auch an Deinen freien Tagen. Lecker und praktisch!
• Erstklassige Weiterbildung: Wir investieren in deine Zukunft! Profitiere von großartigen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Dich voranbringen.
• Sicherer Arbeitsplatz: freue Dich auf einen stabilen Job mit langfristigen Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen.
• Gemeinsam zum Erfolg: sei Teil eines motivierten Teams, das auch gemeinsam Erfolge feiert und Spaß dabei hat!
• Mitarbeiter-Wohnpark: Du benötigst eine Unterkunft? Bei uns hast Du die Möglichkeit, im Mitarbeiter-Wohnpark zu wohnen.
• Doppelt gut verdienen: freu Dich über ein volles 13. und 14. Monatsgehalt und viele weitere coole Benefits, die deinen Arbeitsalltag bereichern.

Diese Position unterliegt dem Kollektivvertrag für Arbeiter im Hotel- und Gastgewerbe. Für diese Position gilt ein Bruttogehalt ab € 3.580,- für 45 Stunden/5-Tage-Woche im Monat. Gerne gewähren wir dir eine von Qualifikation und Erfahrung abhängige marktkonforme Überzahlung.

Deine Benefits:

VAMED Vitality World Mitarbeiterrate

Mitarbeiter-Wohnungen

Thermen-Jahreskarte

Verpflegung

Weitere Benefits kennenlernen!

Die Green Vision Group ist auf mehrere Standorte quer durch Europa verteilt. Wir beschäftigen uns mit der Vermarktung und dem Verkauf von sogenannten Green Cleaning Produkten. Das Thema Reinigung ist ein 100% Markt, denn es reinigt so gut wie jeder, egal ob Haushalt oder Gewerbe und genau deswegen kann es auch jeder brauchen. Nachhaltigkeit bedeutet für uns nicht nur ökologisches Handeln, sondern auch soziale Gerechtigkeit. Deswegen stehen bei uns im Team Wertschätzung, Fairness und eine gute Work-Life-Balance immer an erster Stelle. Wir suchen in ganz Österreich neue Vertriebspartner, die die einzigartige Chance erkennen mit innovativen High-Tech-Produkten nachhaltig unsere Umwelt zu schützen und dabei überdurchschnittlich viel Geld zu verdienen.

• Beratung der Kunden
• Präsentation und Verkauf unserer Produkte vor Ort
• Ausbau des Kundenstamms (Neukundengewinnung)

Wir suchen Menschen, die:

• Ehrgeiz und Erfolgswillen haben
• Kommunikativ und umgangsfreundlich sind mit Menschen
• Eigenständige, zielorientierte Arbeitsweise
• Hauptberuflich oder nebenberuflich ihr Leben verändern wollen
• Erfahrung im Verkauf haben oder als Quereinsteiger eine komplett neue Herausforderung suchen

Führerschein und eigener PKW ist Voraussetzung.

• Eine umfassende Einschulung und Betreuung
• Ein angenehmes Betriebsklima und ein tolles Team
• Ein selbständiges und eigenverantwortliches Arbeitsgebiet
• Karrieremöglichkeiten mit schnellen Aufstiegschancen
• Lukratives Karrieresystem, bei dem Sie mit jedem Verkauf verdienen
• Geringe administrative Aufwände und viel Freiraum für eigenverantwortliches Handeln
• Konkurrenzloses Produkt mit vielen Aha-Effekten, welches am Zahn der Zeit ist
• Flexible Arbeitszeiten

zwischen 5.000 € und 8.000 € Provisionseinkommen bereits in der Anfangsphase möglich.