Green Jobs in Österreich

Jobs in Österreich (505)

Abteilungsleiter im Tiefbau/Verkehrswegebau (m/w/d) Entwicklungsperspektive zur Geschäftsführung

ISG Personalmanagement GmbH

Kartenpin Südösterreich

veröffentlicht: 7.11.2026
Kurzbeschreibung

Abteilungsleiter im Tiefbau / Verkehrswegebau (m/w/d)

Renommiertes Ingenieurbüro / Entwicklungsperspektive zur Geschäftsführung

Unser Kunde zählt in Österreich zu den führenden Ingenieurdienstleistern für große Verkehrs- und Infrastrukturprojekte. Eingebettet in eine internationale Unternehmensgruppe mit mehreren 1000en Mitarbeitern, bietet unser Kunde höchste Qualität in der Abwicklung seiner Projekte.

Aufgrund der positiven Geschäftsentwicklung und geplanten Pensionsnachfolgen wird das Team am Standort Südösterreich durch eine verantwortungsvolle, spannende und entwicklungsforcierende Position verstärkt:

Abteilungsleitung im Tiefbau/Verkehrswegebau (m/w/d)
(Entwicklungsperspektive zur Geschäftsführung)

Aufgabenschwerpunkte:

  • Fokus auf Neukunden- und Auftragsakquisition sowie Betreuung und Weiterentwicklung des bestehenden Partnernetzwerks
  • Begleitung von Projekten in unterschiedlichen Größenordnungen inklusive Unterstützung bei technischen Fragestellungen und Koordination der laufenden Projektorganisation
  • Führung, Motivation und Entwicklung der Projekt-Teams sowie Unterstützung bei der Führung und Leitung der Bürostandorte
  • Koordination und Abstimmung mit öffentlichen Auftraggebern, Gewerken und Dienstleistern
  • Analyse von Markttrends, Wettbewerbsaktivitäten und Identifikation neuer Geschäftspotenziale
  • Kontrolle und Mithilfe bei Kostenschätzungen, kaufmännische Überwachung der Projekt-Stände und Kennzahlen der Abteilungen sowie Analyse der wesentlichen KPI's.
  • Berichtslinie an die Geschäftsführung

Ihre Fähigkeiten/Qualifikation:

  • Abgeschlossenes technisches Studium (FH, Universität) in den Bereichen Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder Kulturtechnik und Wasserwirtschaft
  • Fokus auf die Vertiefung Verkehrswegebau von Vorteil
  • Einschlägige mehrjährige Erfahrung mit Führungsverantwortung im Bereich Verkehrswegebau im hochrangigen Straßen- und Eisenbahnnetz bzw. Siedlungswasserbau und Wasserwirtschaft
  • Vorhandene Konzession für Baumeister oder Gewerbe für Ingenieurbüros von Vorteil
  • Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS-Office), diverse CAD-Programme
  • Kenntnisse mit Ausschreibungs- und Abrechnungsprogrammen von Vorteil
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit

Das Angebot:

  • Geboten werden ein Gehalt, je nach Erfahrungshintergrund und Qualifikation ab EUR 80,000,00 brutto pro Jahr zzgl. einer erfolgsabhängigen Gewinnbeteiligung, ein Dienst-PKW der gehobenen Mittelklasse inkl. privater Nutzungsmöglichkeit, Mobiltelefon und Laptop sowie die Möglichkeit eine technisch verantwortliche Aufgabe mit generalistischen Ansätzen in einem dynamischen Umfeld mit langfristiger Ausrichtung zu übernehmen
  • Die Ausschreibung richtet sich sowohl an bereits erfahrene Abteilungsleiter:innen mittelständischer Unternehmen der Branche als auch an Bewerber:innen mit vergleichbarer Erfahrung in einer leitenden, technischen und marktfokussierten Projektleiter-Funktion, die gerne einen nächsten Karriereschritt in die Abteilungsleitung eines Ingenieurbüros machen möchten
  • Einzigartige Karrieremöglichkeit rasch in die Abteilungsleitung hineinzuwachsen und mit der Option auf eine Funktion in der Geschäftsleitung

Dienstsitz/Dienstort: Südösterreich (Präsenz erforderlich)

Interessiert an dieser nicht alltäglichen und verantwortungsvollen Herausforderung mit gezielter Entwicklungsperspektive/Option zum Geschäftsführer?

Absolute Diskretion ist zugesichert!


Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 112.532 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.

Stellvertretender Rezeptionsleiter (m/w/d)

MONDI RESORT GASTEIN

Kartenpin Bad Gastein

veröffentlicht: 7.11.2026
Kurzbeschreibung

Urlaub zwischen Natur und Kultur: Unter diesem Motto lädt unser 4-Sterne MONDI Resort Gastein, das zur Münchner Hotelgruppe MONDI-HOLIDAY GmbH & Co. KG gehört, seine internationalen Gäste zu stilvollen Auszeiten in die Gasteiner Berge. In Traumlage zwischen Nationalpark Hohe Tauern und der Mozartstadt Salzburg verteilen sich insgesamt 225 Wohneinheiten. Auf das eindrucksvolle MONDI Hotel Bellevue Gastein und seine drei Nebenvillen im Tal. Sowie die beiden urigen MONDI Almen Gastein, die sich in 1.265 m Höhe mitten im Skigebiet befinden.

Gemeinsam mit einem engagierten Team von rund 110 Mitarbeitern kümmern wir uns an diesem Rückzugsort mit Tradition um Top-Service, Kulinarik in zwei Restaurants, Wohlfühlangebote inkl. Hallenbad, Saunen und Wellnessprogramm sowie Gästeerlebnisse und Events aller Art. Mit dem Ziel, schönste Zeiten zu kreieren. Für unsere Gäste. Und uns.

Für Belle Époque in den Bergen steht das MONDI Hotel Bellevue Gastein, das imposant im Zentrum von Bad Gastein thront. Während Gäste der MONDI Bellevue Alm Gastein und der MONDI Schiefe Alm Gastein Naturnähe und Flair zu schätzen wissen. Dank unserer einzigartigen Gegebenheiten können wir unvergessliche Veranstaltungen (Ob Hochzeit oder Seminar) für bis zu 250 Personen ausrichten.

Anstellungsart: Vollzeit


  • Unterstützung der Rezeptionsleitung bei der Koordination und Optimierung der Abläufe an der Rezeption
  • Vertretung der Rezeptionsleitung inklusive Dienstplanung, Qualitätskontrolle und organisatorischer Abstimmung.
  • Betreuung unserer internationalen Gäste auf höchstem Niveau, vom Check-in bis zur Abreise, und mit einem klaren Fokus auf Verlässlichkeit und Servicequalität.
  • Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Teammitglieder.
  • Enge Zusammenarbeit mit Housekeeping, Service, Küche und Management.
  • Reservierungs- und Gästekorrespondenzmanagement.
  • Umgang und Wartung unserer verschiedenen Systeme, Tools und Buchungsplattformen (Hotel-PMS, Reguest, Rateboard, Channel Manger etc.).

  • Mehrjährige Berufserfahrung an der Hotelrezeption, idealerweise in einer leitenden oder stellvertretenden Funktion.
  • Strukturierte Arbeitsweise, souveränes Auftreten und Freude daran, Abläufe zu koordinieren und zu verbessern.
  • Hohe Serviceorientierung und ein natürlicher, professioneller Umgang mit internationalen Gästen.
  • Eine positive Ausstrahlung, hohe Teamfähigkeit und lösungsorientiertes Denken.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachen sind willkommen.
  • Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und im Team eine Vorbildfunktion einzunehmen.

  • Eine langfristige Position in einem der größten Hotels Bad Gasteins.
  • Ein stabiles, wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem Traditionshaus mit internationalem Publikum.
  • Klare Strukturen, kurze Entscheidungswege und Unterstützung bei Weiterbildungen.
  • Faire Rahmenbedingungen, 5 Tage Woche, Jahresstelle.
  • Zusätzlich erwarten Sie einige Vorteile:
    - Bei Bedarf Mitarbeiter-Einzelwohnungen mit einem Kostenanteil für Betriebskosten
    - Anwesenheitsverpflegung
    - Kostenfreie Nutzung von Fitness, Bikes & Co
    - Jobrad
    - Ein Arbeitsplatz im wunderschönen Bad Gastein, mit zahlreichen Freizeitangeboten
    … und vieles mehr!

Nehmen Sie die Herausforderung an? Wir freuen uns, ein neues Mitglied in unserem Bellevue-Team begrüßen zu dürfen.


Haustechniker (m/w/d)

DACHSER-Austria Gesellschaft m.b.H.

Kartenpin Wundschuh

veröffentlicht: 7.11.2026
Kurzbeschreibung

Job ID: 5909 | Arbeitszeitmodell: Vollzeit | Vertragsart: Unbefristet | Jobkategorie: Lagerhaltung / Kommissionierung

„Logistics is People Business", dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind und im Vordergrund stehen.

An über 430 Standorten weltweit bieten wir Ihnen ein innovatives Arbeitsumfeld und vielfältige Karrieremöglichkeiten. Der Fokus liegt bei uns auf persönlichem Wachstum für jeden Einzelnen. Dies ermöglicht unsere ausgeprägte Teamkultur, die auf gegenseitige Unterstützung und Zusammenarbeit aufbaut.

Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen.


  • Wartung und Instandhaltung der gesamten Haustechnik
  • Inspektion, Wartung und Instandhaltung der Haustechnik
  • Analyse und Behebung von Störungen
  • Ausführen von Reparaturen und Installationen verschiedenster Art
  • Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
  • Koordination und Begleitung der Einsätze von Fremdunternehmen sowie die Abnahme der durchgeführten Leistungen
  • Unterstützung bei Karrieremessen mit Tätigkeiten wie z.B. Messestandaufbau und -abbau
  • Grünraumpflege, Schneeräumen und Zuständigkeit für Sauberkeit und Müllentsorgung am Grundstück

  • Berufsausbildung: abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung
  • Erfahrung im Facility Management wünschenswert
  • Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohes Maß an Lernbereitschaft und Teamfähigkeit

  • Fixe Arbeitszeiten von Montag bis Freitag
  • Kein Wochenend- und Feiertagsdienst, Ausnahme bei Events zirka 4x jährlich
  • Mitarbeit in einem der global führenden Logistikunternehmen mit modernster Ausstattung
  • Betriebliche Gesundheitsförderung wie z.B. Employee-Assistance-Program, etc
  • Zahlreiche Vergünstigungen wie Essenszuschuss, Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform
  • Gezielte berufsorientierte Weiterbildung und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten

Die Vergütung erfolgt auf Basis des Kollektivvertrags mit Überzahlung auf Grundlage von Berufserfahrung und Qualifikation. Das Mindestentgelt für die Stelle beträgt derzeit 2.408,10 € brutto pro Monat bei einer Vollzeitbeschäftigung.

Mag. Sandra Haring MBA
Professional HR Business Partner
Wundschuh, Niederlassung Graz, DACHSER-Austria Gesellschaft m.b.H.

Bei DACHSER sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Sie.


Key Account Technologist (all genders)

Lam Research Salzburg

Kartenpin Salzburg

veröffentlicht: 7.11.2026
Kurzbeschreibung

At Lam Research, we create equipment that drives technological advancements in the semiconductor industry. Our innovative solutions enable chipmakers to power progress in nearly all aspects of modern life, and it takes each member of our team to make it possible.

Across our organization, our employees come to work and change the world. We take on the toughest challenges with precision and accuracy. We push for the next big semiconductor breakthrough. We lead the way in one of the most critical and fast-moving industries on the planet. And we do it together, with deep connections and limitless collaboration.

The impact we have on the world is made possible by focusing on our people. So we recognize and celebrate our teams' achievements. We strive to create an inclusive and diverse culture where everyone's contribution and voice has value. We evaluate and evolve our offerings, so our people receive the support and empowerment to do meaningful things for their lives, careers, and communities.

Because at Lam, we believe that when people are the priority and they're inspired to unleash the power of innovation for a better world together, anything is possible.

.

The group you'll be a part of

In the Global Products Group, we are dedicated to excellence in the design and engineering of Lam's panel products. We drive innovation to ensure our cutting-edge solutions are helping to solve the biggest challenges in the semiconductor industry.


The Key Account Technologist (KAT) will play a pivotal role in managing and nurturing relationships with our key customers. This position requires a deep understanding of advanced packaging / semiconductor processes and equipment, as well as the ability to provide technical expertise and support to ensure customer satisfaction and success.

What you'll do

  • Customer relationship Management: Develop and maintain strong relationships with key accounts acting as the primary technical point of contact
  • Priority Alignment: Drive alignment between account teams and panel product line on priorities for market penetrations and defenses
  • Process Optimization: Collaborate with customers to optimize advanced packaging / semiconductor manufacturing processes, ensuring the highest levels of efficiency and performance
  • Product Demonstration: Organize product demonstrations and presentations to showcase the capabilities and benefits of Lam Research technologies
  • Feedback Loop: Gather and relay customer feedback to internal teams to drive continuous improvement and innovation in our products and services
  • Tranining and Education: Provide training and educational resources to customers and account teams to enhance their understanding and utilization of Lam Research technologies

  • Education: Bachelor, Master or PhD degree in Material science, Chemical engineering, Engineering or related technical field. Advanced degree preferred
  • Experience: Minimum of 10 years of experience in the advanced packaging / semiconductor landscape
  • Technical expertise: Strong knowledge of advanced packaging / semiconductor manufacturing processes and equipment. Experience working as a process engineer at either a semiconductor / advanced packaging manufacturer or equipment company preferred
  • Communication skills: Excellent verbal and written communication skills in English required. Additionally, strong communication skills in either Chinese or Korean considered a strong advantage
  • Travel: Willingness to travel internationally up to 25-30%

This position is subject to the Austrian Collective Bargaining Agreement for employees in the Metal Technology Industries in occupation group G, depending on education. A higher payment is negotiable depending on expertise and skills. The monthly salary is paid 14 times per year.

Our commitment

We believe it is important for every person to feel valued, included, and empowered to achieve their full potential. By bringing unique individuals and viewpoints together, we achieve extraordinary results.

Lam Research ('Lam' or the 'Company') is an equal opportunity employer. Lam is committed to and reaffirms support of equal opportunity in employment and non-discrimination in employment policies, practices and procedures on the basis of race, religious creed, color, national origin, ancestry, physical disability, mental disability, medical condition, genetic information, marital status, sex (including pregnancy, childbirth and related medical conditions), gender, gender identity, gender expression, age, sexual orientation, or military and veteran status or any other category protected by applicable federal, state, or local laws. It is the Company's intention to comply with all applicable laws and regulations. Company policy prohibits unlawful discrimination against applicants or employees.

Lam offers a variety of work location models based on the needs of each role. Our hybrid roles combine the benefits of on-site collaboration with colleagues and the flexibility to work remotely and fall into two categories – On-site Flex and Virtual Flex. ‘On-site Flex' you'll work 3+ days per week on-site at a Lam or customer/supplier location, with the opportunity to work remotely for the balance of the week. ‘Virtual Flex' you'll work 1-2 days per week on-site at a Lam or customer/supplier location, and remotely the rest of the time.

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  • Wellbeing: Programs designed to support your individual needs, help you achieve personal goals, and incentivize you with rewards
  • Stock: Discounted employee stock purchase program
  • Parental Bonding: 16 weeks fully paid bonding leave for all new parents
  • Recognition: Peer-to-peer award program designed to recognize excellence and celebrate success
  • Pension: Annual pension contribution that increases with tenure

Kfz-Techniker (w/m/d)

Lucky Car Franchise & Beteiligungs GmbH

Kartenpin Eisenstadt

veröffentlicht: 7.11.2026
Kurzbeschreibung

Mission & Vision

Die Mission von Lucky Car, Österreichs größter vertragsfreier KFZ-Werkstatt, ist es, Fahrzeuge in Bestform zu bringen und unseren Kunden erstklassige Qualität und einen unvergesslichen Service zu bieten. Unsere Vision ist es, Lucky Car als den ersten Ansprechpartner für vertragsfreie KFZ-Werkstätten in der gesamten DACH-Region zu etablieren – ein Symbol für Vertrauen, Innovation und erstklassigen Service. Mit Leidenschaft, Kompetenz und Engagement möchten wir die Zukunft der Mobilität aktiv mitgestalten.

Dein neuer Job - unser gemeinsamer Fahrplan!

Lucky Car wächst – steig' bei uns ein und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Auf dem Weg zum Marktführer im Kfz-Bereich erweitern wir stetig unsere Standorte und suchen engagierte Mitarbeiter:innen wie dich, die mit uns gemeinsam Vollgas auf der Autobahn in Richtung Erfolg geben.


  • Kfz-Reparatur aller Marken mit Schwerpunkt Schnellservice
  • Reparatur von Steinschlägen und Austausch von Windschutzscheiben
  • §57a Pickerl Berechtigung von Vorteil
  • Aktive Vermittlung von praktischem und theoretischem Fachwissen an Lehrlinge

  • Abgeschlossene technische Fachausbildung (Lehrabschluss Kfz-Techniker:in)
  • Erfahrung in der Kfz-Reparatur mehrerer Marken
  • Führerschein B
  • Gute Deutschkenntnisse
  • Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit

    Eisenstadt
    Voll/Teilzeit

LUCKY-Chance

  • Betriebsausflüge und Teamevents – Gemeinsame Spritztouren und Boxenstopps
  • Fundierte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten – Tuning für dein Wissen
  • Zusammenarbeit in einem dynamischen Team mit familiären Strukturen und flachen Hierarchien – Kein Stau, freie Fahrt für Ideen
  • Mitarbeit in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen – Solider Motor für deine Karriere
  • Hochwertige Arbeitskleidung inklusive – Professionell gekleidet für den Werkstattalltag
  • Attraktive Aufstiegsmöglichkeiten und Karriereziele – Starte im ersten Gang und schalte hoch!

Attraktive Entlohnung basierend auf deiner Qualifikation und Erfahrung (kollektivvertraglicher Bruttolohn ab EUR 2.948,85 pro Monat bei Vollzeit)


IT Operations Specialist (m/w)

ISG Personalmanagement GmbH

Kartenpin Wolkersdorf bei Wien

veröffentlicht: 7.11.2026
Kurzbeschreibung

IT Operations Specialist (m/w)

Vollzeit/Wolkersdorf bei Wien

Powerlines ist einer der führenden europäischen Anbieter in der Elektrifizierung von Bahninfrastruktur für den Nah- und Fernverkehr und ein langjähriger, zuverlässiger Partner beim Bau von Energieübertragungsinfrastruktur. Im Geschäftsfeld eMobility sind wir Lösungsanbieter im Bereich der Elektromobilität für LKW- und Busdepots.

Unsere 1.400 Mitarbeiter:innen arbeiten tagtäglich an der grünen Mobilität und der Energiezukunft Europas. Werden Sie Teil unseres passionierten Teams und bringen Sie mit uns die Energiewende und die grüne Mobilität in Fahrt.

#ELECTRIFYINGTRANSITIONS

Die Powerlines Group ist Teil von EQUANS - einem der weltweit führenden Anbieter von multitechnischen Dienstleistungen mit über 90.000 Mitarbeiter:innen in 20 Ländern rund um den Globus. Zur Verstärkung unseres internationalen PowerIT-Teams suchen wir ab sofort eine engagierte, strukturierte und technikaffine Persönlichkeit als IT Operations Specialist (m/w) im Headquarter in Wolkersdorf (20 km nördlich von Wien). In dieser Rolle leisten Sie einen zentralen Beitrag zum stabilen IT-Betrieb, zur Weiterentwicklung unserer IT-Services sowie zur Einhaltung hoher Sicherheits- und Qualitätsstandards in einem regulierten, internationalen Umfeld.

Ihre Aufgaben in der IT bei der Powerlines Group:

Zur Verstärkung unseres internationalen PowerIT-Teams suchen wir ab sofort eine engagierte, strukturierte und technisch versierte Persönlichkeit als IT Operations Specialist (m/w/d) im Headquarter in Wolkersdorf. In dieser Rolle leisten Sie einen zentralen Beitrag zum stabilen und sicheren IT-Betrieb. Der Schwerpunkt liegt auf der technischen Betreuung und Weiterentwicklung unserer IT-Infrastruktur sowie auf der fachlichen Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern.

  • Change Management: Erstellen, fachliche Beurteilung, Dokumentation und Begleitung von IT-Changes
  • Zentrale Schnittstelle zu externen IT-Dienstleistern:
    • Steuerung und Überwachung von Störungsmeldungen
    • Koordination von Second- und Third-Level-Support
    • Sicherstellung der fristgerechten und qualitativ hochwertigen Bearbeitung
  • Koordination, fachliche Vorgabe und Kontrolle im Netzwerkbereich (z. B. VPN, Routing, VLAN, Firewall-Konzepte); operative Umsetzung erfolgt über externe Dienstleister
  • Microsoft 365:
    • Administration und Weiterentwicklung des M365-Umfelds
    • Betreuung von SharePoint-Strukturen und Berechtigungskonzepten
  • Cyber Security & Informationssicherheit:
    • Prüfung der Einhaltung von Sicherheits- und Informationssicherheitsvorgaben
    • Mitwirkung bei der Erstellung, Anpassung und Umsetzung von IT- und IS-Richtlinien
  • Projektmitarbeit:
    • Mitarbeit in sämtlichen IT- und Digitalisierungsprojekten
    • Interner zentraler Ansprechpartner für das internationale IT-Team (AT / DE / UK)
    • Übernahme klar definierter Teilverantwortungen

Was Sie neben der "digitalen Leidenschaft" noch mitbringen sollten:

  • Abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL, FH, Universität) oder vergleichbare praktische Erfahrung
  • Erfahrung im Change-, Incident- und Problem-Management
  • Erfahrung im IT Servicemanagement
  • Routine in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern (Steuerung, Eskalation, Qualitätssicherung)
  • Sehr gute Kenntnisse in Active Directory, Entra ID und Azure
  • Generelle Erfahrung als z.B. IT Operations Engineer, IT System Administrator oder IT Support oder einer vergleichbaren Funktion ist wünschenswert
  • Fundiertes Netzwerk-Know-how (VPN, Routing, VLAN, grundlegende Firewall- und Sicherheitskonzepte) mit Fokus auf Koordination, Vorgaben und Kontrolle
  • Gute Kenntnisse im Windows-Server-Betrieb (on-prem / hybrid), weitere Server-Technologien wünschenswert
  • Sehr gute Kenntnisse im Microsoft 365-Umfeld
  • Scripting-Kenntnisse (insb. PowerShell) zur Automatisierung und als Grundlage für technische Vorgaben sind ein Vorteil
  • Grundverständnis von Cyber Security, Informationssicherheit und IT-Governance (z. B. ISO 27001)
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe Serviceorientierung und Anspruch an exzellente Servicequalität für interne Kunden

Was Sie bei uns als Marktführer im Bereich der Elektrifizierung erwartet:

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem stetig wachsenden Unternehmen, welches europaweit rund 1.400 Mitarbeiter:innen beschäftigt.
  • Unsere eigene PowerAcademy unterstützt Sie bei Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung und sorgt dafür, dass Sie auch in Zukunft für alle Herausforderungen gerüstet sind.
  • Im modernen Ecoplus-Wirtschaftspark Wolkersdorf sind Sie sowohl mit dem Auto (über die A5), als auch öffentlich (mit der S2 + Shuttleservice) sehr gut angebunden und in ca. 12 Minuten von der Wiener Stadtgrenze erreichbar. Als Mitarbeiter:in genießen Sie weitere attraktive Benefits: moderne Ausstattung in einem klimatisierten Bürogebäude, kostenlose Parkmöglichkeiten, Betriebsärztin, hausinterne Kantine.
  • Als stabiles und erfolgreiches Unternehmen in einem Wachstumsmarkt bieten wir unseren Mitarbeiter:innen eine langfristige und sichere Perspektive.
  • Gerade zu Beginn eines neuen Jobs ist vieles neu und unbekannt. Sie bekommen eine konkrete und umfassende Einschulung und die Kolleg:innen helfen Ihnen gerne weiter.

Für diese Position ist ein Bruttogehalt von mindestens EUR 3.900,-- / Monat auf All-in Basis mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung.


Sicher, zuverlässig und nachhaltig: Diese drei Worte haben für uns besonderen Wert und prägen unseren Erfolg seit Jahrzehnten. Werden auch Sie Teil unserer gemeinsamen Erfolgsgeschichte und bewerben Sie sich online unter der Kennnummer 112.567 direkt über das Karriereportal der Powerlines Group. ISG-Karriereportal ISG Personalmanagement GmbH
A-1030 Wien, Dannebergplatz 19
Horst Neumayer, T: +43 1 512 35 05
@: bewerbung@isg.com

Key Account Technology Manager (all genders)

Lam Research Salzburg

Kartenpin Salzburg

veröffentlicht: 7.11.2026
Kurzbeschreibung

At Lam Research, we create equipment that drives technological advancements in the semiconductor industry. Our innovative solutions enable chipmakers to power progress in nearly all aspects of modern life, and it takes each member of our team to make it possible.

Across our organization, our employees come to work and change the world. We take on the toughest challenges with precision and accuracy. We push for the next big semiconductor breakthrough. We lead the way in one of the most critical and fast-moving industries on the planet. And we do it together, with deep connections and limitless collaboration.

The impact we have on the world is made possible by focusing on our people. So we recognize and celebrate our teams' achievements. We strive to create an inclusive and diverse culture where everyone's contribution and voice has value. We evaluate and evolve our offerings, so our people receive the support and empowerment to do meaningful things for their lives, careers, and communities.

Because at Lam, we believe that when people are the priority and they're inspired to unleash the power of innovation for a better world together, anything is possible.

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The group you'll be a part of

In the Global Products Group, we are dedicated to excellence in the design and engineering of Lam's panel products. We drive innovation to ensure our cutting-edge solutions are helping to solve the biggest challenges in the semiconductor / advanced packaging industry.


The Manager of Key Account Technology (KAT) will play a pivotal role in managing and nurturing relationships with our key customers while developing and growing the team. As Manager of KAT, you will be required to attend customer technical review meetings to represent the Panel Product Line. Additionally, you will be responsible for developing the Key Account Technologists within the team. This position requires a deep understanding of advanced packaging and semiconductor processes and equipment, as well as the ability to provide technical expertise and support to ensure customer satisfaction and success. It also requires strong leadership skills.

What you'll do

  • Leadership: Grow and develop the team to meet the needs of the Panel Product Line
  • Customer Relationship Management: Develop and maintain strong relationships with key accounts, acting as the primary technical point of contact
  • Priority Alignment: Drive alignment between account teams and clean product line on priorities for market penetrations and defenses
  • Product Demonstrations: Organize product demonstrations and presentations to showcase the capabilities and benefits of Lam Research panel technologies
  • Feedback Loop: Gather and relay customer feedback to internal teams to drive continuous improvement and innovation in our products and services
  • Training and Education: Provide training and educational resources to customers and account teams to enhance their understanding and utilization of Lam Research panel technologies
  • Cross-Functional Collaboration: Work closely with sales, engineering, and product development teams to align customer needs with company objectives

  • Education: Bachelor, Master or PhD degree in Material Science, Physics, Chemical Engineering, Engineering or a related field. Advanced degree preferred
  • Technical Experience: Minimum 10 years' experience in the advanced packaging / semiconductor landscape
  • Leadership Experience: Minimum 5 years of experience managing direct reports. Experience managing team in different locations / time zones is preferred
  • Technical Expertise: Strong knowledge of advanced packaging / semiconductor manufacturing processes and equipment
  • Communication Skills: Excellent verbal and written communication skills in English required. Additionally strong communication skills in Japanese, Korean or Chinese considered a strong advantage
  • Travel: Willingness to travel internationally up to 25-30%

This position is subject to the Austrian Collective Bargaining Agreement for employees in the Metal Technology Industries in occupation group H, depending on education. A higher payment is negotiable depending on expertise and skills. The monthly salary is paid 14 times per year.

Our commitment

We believe it is important for every person to feel valued, included, and empowered to achieve their full potential. By bringing unique individuals and viewpoints together, we achieve extraordinary results.

Lam Research ('Lam' or the 'Company') is an equal opportunity employer. Lam is committed to and reaffirms support of equal opportunity in employment and non-discrimination in employment policies, practices and procedures on the basis of race, religious creed, color, national origin, ancestry, physical disability, mental disability, medical condition, genetic information, marital status, sex (including pregnancy, childbirth and related medical conditions), gender, gender identity, gender expression, age, sexual orientation, or military and veteran status or any other category protected by applicable federal, state, or local laws. It is the Company's intention to comply with all applicable laws and regulations. Company policy prohibits unlawful discrimination against applicants or employees.

Lam offers a variety of work location models based on the needs of each role. Our hybrid roles combine the benefits of on-site collaboration with colleagues and the flexibility to work remotely and fall into two categories – On-site Flex and Virtual Flex. ‘On-site Flex' you'll work 3+ days per week on-site at a Lam or customer/supplier location, with the opportunity to work remotely for the balance of the week. ‘Virtual Flex' you'll work 1-2 days per week on-site at a Lam or customer/supplier location, and remotely the rest of the time.

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  • Wellbeing: Programs designed to support your individual needs, help you achieve personal goals, and incentivize you with rewards
  • Stock: Discounted employee stock purchase program
  • Parental Bonding: 16 weeks fully paid bonding leave for all new parents
  • Recognition: Peer-to-peer award program designed to recognize excellence and celebrate success
  • Pension: Annual pension contribution that increases with tenure

Backoffice-Mitarbeiter:in KFZ-Disposition (m/w/d) Vollzeit

INSTADRIVE GmbH

Kartenpin Wien

veröffentlicht: 6.11.2026
Kurzbeschreibung

Sei Teil der Revolution der Autobranche! Gestalte die Zukunft mit dem führenden Elektromobilitäts-Scale-Up mit und beschleunige mit uns gemeinsam den Übergang zu einer emissionsfreien Mobilität. Profitiere von einer Arbeitsumgebung mit vielen Vorteilen wie beispielsweise kostenlosen Firmen-Pool-Fahrzeugen. Werde Teil unserer Mission for no Emission.


  • Eigenverantwortliche Disposition von Gebrauchtfahrzeugen
  • Beauftragung von Speditionen
  • Überwachung von Lieferterminen und Fahrzeugbeständen
  • Koordination zwischen Verkauf, Händlern, Zulassungsstellen und Kunden
  • Erstellung, Prüfung und Verwaltung sämtlicher Fahrzeugakten
  • Sicherstellung einer termingerechten Fahrzeugauslieferung
  • Unterstützung und Schnittstellenfunktion zwischen Verkauf und Verwaltung
  • Optimierung bestehender Dispositionsprozesse

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. HAK, HAS, kaufmännische Lehre)
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist
  • Kenntnisse der Abläufe im Gebrauchtwagengeschäft oder in Zulassungstellen
  • Selbstständige, eigenverantwortliche und äußerst zuverlässige, strukturierte und genaue Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und ausgeprägte Hands-on Mentalität
  • Teamfähigkeit
  • Gute PC-Kenntnisse (Excel / Office)
  • Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch

  • Exzellentes Betriebsklima mit freien Entfaltungsmöglichkeiten
  • Abwechslungsreiches und vielfältiges Aufgabengebiet
  • Möglichkeiten der Mitgestaltung in einem spannenden Umfeld
  • Creative Hub zum kreativen Austausch (Kino, Tischtennis, Tischfußball, …)
  • Modernes Office mit ausgezeichneter öffentlicher Anbindung
  • Dynamisches, internationales und multikulturelles Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
  • Mitarbeiter:innen-PKW zu Spezialkonditionen
  • Jobrad - Mitarbeiter:innen-Fahrräder zu Spezialkonditionen
  • Pool-E-Autos kostenlos, privat nutzbar
  • Coole Team-Events
  • Monatsbruttogehalt ab € 2.850, je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich

Junior Techniker - Bau, Infrastruktur & Energie (m/w/d)

ADLER-Werk Lackfabrik Johann Berghofer GmbH & Co KG

Kartenpin Schwaz

veröffentlicht: 6.11.2026
Kurzbeschreibung

Bei ADLER finden sich Menschen mit Begeisterung für Farben, Lacke und Oberflächenbeschichtungen. Mit Forschergeist und Neugier fordern wir täglich den Status Quo aufs Neue heraus, um unseren Kunden das beste (Farb-) Erlebnis zu bieten - und das für viele Jahre und Jahrzehnte. Denn das ist uns wichtig.

Farb.Familie. Wir sind ein eigentümergeführtes Familienunternehmen.
Farb.Stark gehen wir seit jeher unseren Weg und sind in ganz Europa erfolgreich.
Farb.Treu stehen unsere Mitarbeiter/-innen dabei hinter uns – und wir hinter ihnen.
Farb.Vertiefend suchen wir nun Verstärkung: Farb.Echte Profis, die zu uns passen!


  • Sicherstellung der Betriebsbereitschaft und Werterhaltung von Gebäuden und Anlagen
  • Umsetzung von Instandhaltungs- und Sanierungsmaßnahmen
  • Mitarbeit bei Planung, Steuerung und Umsetzung von Bau- und Infrastrukturprojekten an den Standorten der ADLER Gruppe
  • Koordination und Betreuung externer Dienstleister
  • Umsetzung und Monitoring von Energieeffizienzmaßnahmen gemäß ISO 50001 Standard
  • Unterstützung bei der Optimierung der Gebäudeautomation
  • Pflege technischer Unterlagen und Anlagendokumentationen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH/Uni) im Bereich Bau, Gebäude-, Klima oder Energietechnik
  • Erste Erfahrung im Facility Management von Vorteil
  • Strukturierte, lösungsorientierte und systematische Arbeitstechnik
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

  • Ein innovatives, unabhängiges, traditionsreiches Familienunternehmen mit klarem Bekenntnis zum Standort Tirol mit internationaler Ausrichtung
  • Attraktives und kollegiales Arbeitsumfeld
  • Zielgerichtete und umfangreiche Einschulung
  • Fachliche und persönliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • MitarbeiterInnen-Benefits: flexible Arbeitszeiten, Fahrtkostenzuschuss, Werkskantine, Zukunftsvorsorge, Betriebssportgemeinschaft, Bike-Leasing, Fitnessstudio u.v.m.

Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestentgelt von € 48.482,84 brutto/Jahr. Eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation & Berufserfahrung ist vorgesehen.


HKLS - Obermonteur (m/w/d)

PKE Gebäudetechnik GmbH

Kartenpin Linz

veröffentlicht: 6.11.2026
Kurzbeschreibung

Zur Verstärkung des Teams der PKE Gebäudetechnik GmbH suchen wir für
den Standort Linz ab sofort

HKLS - Obermonteur (m/w/d)
in Vollzeit

Die PKE Gebäudetechnik GmbH ist Teil der international tätigen PKE Gruppe und als Systemintegrator für haustechnische Anlagen tätig. Ihr Portfolio umfasst Stark- und Schwachstromanlagen, HKLS, Löschanlagen sowie Photovoltaik.

Wir haben ein tiefes Verständnis für regionale Anforderungen und gleichzeitig ein globales Kompetenznetz mit langjähriger Projekterfahrung. Heute beschäftigt die PKE Gruppe weltweit über 2.500 qualifizierte und engagierte Mitarbeitende und wächst kontinuierlich jedes Jahr.


  • Technische Detailabstimmung mit den jeweiligen Projektleitern und der örtlichen Bauaufsicht

  • Baustellenkoordination sowie Organisation des Personaleinsatzes und der benötigten Betriebsmittel

  • Verantwortlich für die Einhaltung der geplanten Termine sowie Führung und Kontrolle der Monteure

  • Einhaltung der technischen Vorschriften sowie der der Qualitäts- und Sicherheitsstandards

  • Mitarbeit und Unterstützung bei Inbetriebnahmen von Projekten

  • Verantwortung für die Sauberkeit der und Ordnung der Baustellen


  • Abgeschlossene Ausbildung mit Fachrichtung HKLS (Lehre, Meister, HTL, Fachschule)

  • Mindestens 4-5 Jahre Beruf- und Führungserfahrung als Obermonteur auf Großbaustellen

  • Erfahrung in der Abwicklung von Großbaustellen sowie sicheres und überzeugendes Auftreten

  • Selbständige Arbeitsweise, Zielorientierung, Leistungs- und Lernbereitschaft, Flexibilität

  • Sorgfältige Arbeitsweise, Genauigkeit und Verlässlichkeit Freude an Teamarbeit

  • Sehr gute Deutschkenntnisse und Führerschein B


  • Familiäres Umfeld und gelebte Du-Kultur in einem international erfolgreichen Unternehmen

  • Onboarding sowie ein umfassendes Einschulungsprogramm

  • Hausinterne Aus- und Weiterbildungsakademie - PKE Campus

  • Moderner Arbeitsplatz in verkehrsgünstiger Lage mit kostenlosen Parkmöglichkeiten für Mitarbeitende

  • Beständiger Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortung

  • Zugang zu Vergünstigungen, Sonderkonditionen sowie Rabatten für Mitarbeitende

  • Regelmäßige Firmen- und Mitarbeitendenevents (Fußballturnier, Sommerfest, Weihnachtsfeier, Team-Buildings)

  • Betriebliche Gesundheitsfürsorge

  • Firmen PKW mit Option zur privaten Nutzung

as kollektivvertragliche Gehalt für diese Position beträgt mindestens € 3.716,96 brutto pro Monat (Vollzeitbasis) und richtet sich nach dem Kollektivvertrag für die Elektro- und Elektronikindustrie. Je nach Qualifikation und Erfahrung bieten wir gerne ein überdurchschnittliches Gehalt an.


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