Green Jobs in Österreich

Die RED Drilling & Services GmbH (RED) wurde 2014 gegründet und ist aus einem traditionsreichen Explorations-, Produktions- und Gasspeicherunternehmens Österreichs - mit über 80 Jahren Erfahrung - entstanden. Kerngeschäft der RED ist die Durchführung von Explorations- und Produktionsbohrungen auf Öl und Gas, Speicher- sowie Geothermiebohrungen. Engineeringleistungen im Untertage- und Obertagebereich und Rückbau runden unsere Geschäftsfelder ab. Wir streben ein dauerhaft hohes technisches und wirtschaftliches Leistungsniveau an und wollen unsere Wettbewerbsfähigkeit durch Weiterentwicklung langfristig sichern.

Dafür suchen wir für unser Team Mechanische Instandhaltung & Operations ab sofort eine*n Betriebsschlosser*in oder Mechaniker*in am Standort Pettenbach (OÖ)

• Unterstützung bei der Bereitstellung, Vorbereitung und Pflege des Equipments der Bohr- und Workover Anlagen (Öl-, Gas-, Speicher- und Geothermiebohrungen)
• Unterstützung bei erforderlichen Reparaturen, wiederkehrenden Services, Wartungen und Revisionen der Bohr- und Workover-Anlagen
• Mitarbeit bei jährlichen Revisionen und internen Überprüfungen
• Lagerverwaltung, Wareneingangs- und Ausgangskontrolle sowie entsprechende Dokumentation in SAP
• Ordnungsgemäße Projektdokumentation und Archivierung der Projektunterlagen
• Ansprechpartner*in für Lieferant*innen und externe Transportfirmen

• Abgeschlossene Ausbildung als Schlosser*in, Maschinenbautechniker*in bzw. Ausbildung als Mechaniker*in (KFZ, LKW / Nutzfahrzeuge, Landmaschinen oder Baumaschinen)
• Begeisterung im Team zu arbeiten, Motivation und soziale Kompetenz
• Führerschein B, Führerschein C und Staplerschein von Vorteil
• MS Office Kenntnisse
• Erfahrung und Kenntnisse im Bereich obertägiger Anlagen, idealerweise in der Bohr- und Workovertechnik wünschenswert, aber nicht erforderlich

• Vertrauensvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem traditionsreichen und innovativen Unternehmen
• Ausführliche mehrmonatige Einführung in die laufenden Tätigkeiten (u.a. auch direkt an der Bohranlage)
• Langfristig ausgerichtete Funktion mit viel Gestaltungsspielraum
• Zahlreiche Benefits (Flexible Arbeitszeiten, Pensionskasse, Betriebliche Gesundheitsförderung, etc.)
• Je nach Erfahrung und Qualifikation bieten wir Ihnen ein kollektivvertragliches Jahresbruttogehalt ab EUR 50.000, – mit der Bereitschaft zur Überzahlung, je nach Berufserfahrung und Qualifikation

Sie bringen Erfahrung im Qualitätsmanagement mit und möchten diese weiter ausbauen?
Bei unserem Kunden, einem erfolgreichen internationalen Dienstleistungsunternehmen im Süden Wiens (direkte Stadtgrenze), gestalten Sie mit einem kleinen, engagierten Team die Weiterentwicklung des Qualitäts- und Umweltmanagementsystems und arbeiten dabei eng mit Geschäftsführung, Fachabteilungen und Niederlassungen zusammen. Wenn Sie Ihre berufliche Karriere im Bereich Qualitätsmanagement gezielt weiterentwickeln möchten, freuen wir uns auf Sie!

• Koordination der Audits und Arbeitsgruppen
• Entwicklung und Interpretation von Kennzahlen in Abstimmung mit den operativen Niederlassungen
• Weiterentwicklung, Überwachung des Qualitäts- und Umweltmanagementsystems (ISO 9001 / ISO 14001)
• Teilnahme an nationalen & internationalen Meetings
• Leitung und Begleitung von Fachprojekten
• Schnittstelle zwischen den Qualitätsbeauftragten der operativen Partner und dem intern. Netzwerk

• Kaufmännische / technische Ausbildung, zusätzliche QM-Ausbildung von Vorteil
• Mehrjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement, idealerweise in der Dienstleistungsbranche oder ähnlich
• MS-Office- (v.a. Excel) und Datenbank-Kenntnisse
• Kommunikationsstärke, sehr gutes Englisch
• Lösungsorientiertes Denken und Handeln
• Teamfähigkeit und Eigenverantwortung

• einen spannenden, verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit der Führung eines kleinen Teams
• langfristige Perspektiven in einem erfolgreichen, nachhaltig wachsenden Unternehmen
• flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung
• Home-Office Option nach der Einschulungsphase

• Standort Wien-Süd/direkte Stadtgrenze

• Mitarbeiterparkplatz

• Förderung in Weiterbildung
• ein Jahresbruttogehalt von € 55.000 - € 65.000 auf Basis Vollzeit. Bereitschaft zur Überzahlung, je nach Erfahrung und Qualifikation, ist jedenfalls gegeben

Die HERZ-Gruppe ist eine österreichische, international bedeutende Unternehmensgruppe mit dem Fokus auf ressourcenschonender Energiebereitstellung und effizienter Errichtung von energetisch sparsamen und komfortablen haustechnischen Anlagen. An 44 Produktionsstandorten im In- und Ausland werden Armaturen für Heizungs-, Klima- und Sanitärinstallationen, Biomassekessel und Wärmepumpen sowie Dämmstoffe aus expandiertem Polystyrol, Polypropylen und Polyethylen erzeugt. Mit ihren Produkten ist die HERZ-Gruppe in über 100 Ländern vertreten.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt je einen

Gebäudetechnik-Berater für Oberösterreich und Ostösterreich (Wien, NÖ, Burgenland) (m/w/d)

• technischer Support und Beratung von Technischen Büros, Ziviltechnikern, Bauträgern, Wohnungsgenossenschaften, Installateuren, Behörden und Energieversorgungsunternehmen
• Betreuung von Bestandskunden und Aufbau neuer Kundenbeziehungen
• Aufspüren neuer Projekte und Angebotsmöglichkeiten
• Unterstützung bei der Projektierung und Inbetriebnahme von HKLS-Anlagen
• Produktempfehlung bei Ausschreibungen und Produktauslegung bei Projekten
• Fachvorträge zu Produkten und Systemen der Gebäudetechnik
• Organisation und Durchführung von Kundenschulungen und Werksexkursionen

• abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich HKLS (HTL-Gebäudetechnik bevorzugt, FH)
• mehrjährige einschlägige Erfahrung in Planung und Ausführung im Bereich Gebäudetechnik/HKLS
• ausgezeichnete Deutschkenntnisse sowie weitere Sprachkenntnisse (z.B. Englisch) von Vorteil
• fundierte MS-Office Kenntnisse, Kenntnisse einschlägiger Branchensoftware von Vorteil
• Kontaktstärke und Kommunikationstalent im Vertrieb technischer Produkte
• überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und Flexibilität sowie planerische und organisatorische Fähigkeiten
• hohe Reisebereitschaft

• spannende Herausforderung für einen HKLS Profi
• umfassende Einarbeitung und Produkteinschulung
• kurze Entscheidungswege
• neutraler Firmenwagen auch zur Privatnutzung

Für dieses anspruchsvolle, abwechslungsreiche und breit gefächerte Aufgabengebiet wenden wir uns an kommunikative, engagierte Persönlichkeiten mit Beratungsstärke und Überzeugungskraft. Selbstständigkeit, Verlässlichkeit, Belastbarkeit sowie eine serviceorientierte Arbeitsweise setzen wir voraus.

Wir bieten Ihnen interessante Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachstumsorientierten, internationalen Unternehmen und freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Das Jahresbruttogehalt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung EUR 51.000,00 mit Bereitschaft zur Überzahlung. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation und Berufserfahrung abhängig.

Unser Auftraggeber zählt zu den Vorreitern einer nachhaltigen Energieversorgung durch Windkraft und Photovoltaik und treibt seit vielen Jahren aktiv die Energiewende voran. Dabei setzt er konsequent auf moderne Digitalisierungslösungen sowie kontinuierliche Prozessoptimierung. Zur Fortführung des Erfolgskurses suchen wir ab sofort zum ehestmöglichen Eintritt in Wien einen erfahrenen IT- und Netzwerktechniker, der das Team mit Fachwissen und Tatkraft bereichert. Hier hast du die Chance, an einer nachhaltigen Energiezukunft für uns alle zu arbeiten!

• Verantwortung für den Aufbau, den Betrieb, die Weiterentwicklung und die kontinuierliche Überwachung der Daten- und Netzwerkinfrastruktur von Windkraft- und Photovoltaikanlagen, mit besonderem Fokus auf Netzwerksicherheit & -kommunikation
• Betreuung der IT-Infrastruktur und der netzwerk- und datentechnischen Integration inkl. der physischen Anbindung von Modulen und Anlagenkomponenten ins IT-Netzwerk
• Enge Kooperation mit anderen technischen Teams (Elektrotechnik, Bau, Betriebsführung) bei der Errichtung neuer Anlagen inkl. Planung und Umsetzung von der Ausschreibung über Netzwerktopologien bis hin zur Integration von Schnittstellen sowie bei der Servicierung von bestehenden Anlagen
• Verantwortung für Konzeptionierung von IT-Security-Prozessen an Anlagen- und Unternehmensstandorten (bspw. Konfiguration von Firewalls-Fortinet)
• Unterstützung bei der Sicherstellung des Datenaustauschs zwischen Erzeugungsanlagen und anderen Komponenten (SCADA-Systeme) unter Beachtung interner und externer Sicherheitsrichtlinien (NIS2)

• Abgeschlossene technische Ausbildung mit Schwerpunkt Netzwerktechnik, IT-Systemtechnik, Informationstechnik, Automatisierungstechnik oder einer ähnlichen Fachrichtung
• Mehrjährige praktische Erfahrung bei der Errichtung, im Betrieb und in der Weiterentwicklung von Netzwerken in IT/OT-Systemen, idealerweise im Umfeld komplexer technischer Anlagen oder kritischer Infrastrukturen
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Netzwerkarchitektur, von verschlüsselten Verbindungen (VPN) und Routing-Mechanismen über Firewall-Absicherungen bis hin zu Kommunikationsprotokollen im Industrieumfeld
• Erfahrung in der Anwendung von Cyber-Security-Maßnahmen und NIS2-Vorgaben mit Fokus auf die Absicherung von OT-Systemen in kritischen Infrastrukturen
• Regelmäßige Außendienst-Einsätze im Ausmaß von 1-2 Tagen pro Woche vor Ort an Anlagen oder Baustellen durchzuführen (Führerschein der Klasse B notwendig)
• Strukturierte, lösungsorientierte Herangehensweise, Hands-on-Mentalität kombiniert mit Kommunikationsstärke und hoher Eigeninitiative

• Verantwortungsvolle, sinnstiftende Position mit Gestaltungsspielraum in einem wachsenden Marktsegment
• Modernes Büro, öffentlich gut erreichbar, mit moderner Ausstattung, kollegialem Arbeitsumfeld und Poolauto für die Außendienste
• Förderung von Teamgeist, Wohlbefinden und ausgewogener Lebens-und Arbeitsgestaltung, zum Beispiel durch Yoga-Pausen oder Mittagessen im Büro
• Möglichkeit, eigene Ideen in Projekte einzubringen und Digitalisierung aktiv mitzugestalten
• Bruttojahresentgelt je nach Qualifikation & Erfahrung ab EUR 60.200,-

Du bist Microsoft 365-Expert und möchtest deine Expertise in einem sinnstiftenden Umfeld einsetzen? Dann begleite uns auf unserem Weg in die Cloud und unterstütze uns bei der Digitalisierung sowie der Optimierung unserer Zusammenarbeit und Prozesse. Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams, in einer der weltweit größten Umweltschutz-NGOs.

• Konfiguration, Administration und Weiterentwicklung der Microsoft 365 Kollaborationslösungen (insb. MS Teams, SharePoint), eingebettet in ein dreiköpfiges IT-Team mit direkter Anbindung an die Teamleitung Operations & Organisationsentwicklung
• Unterstützung bei der Migration von Daten und Systemen in die Cloud
• Aufbau, Verwaltung und Pflege von SharePoint-Websites (Intranet, Bibliotheken, Berechtigungen und Metadaten)
• Entwicklung und Implementierung von Workflows und Automatisierung von Prozessen mit Power Automate
• Schulung und Unterstützung von Endnutzer:innen bei der Nutzung von MS Teams, SharePoint und anderen M365-Tools
• Troubleshooting bei technischen Problemen im Zusammenhang mit M365-Tools
• Monitoring der Einhaltung von Sicherheits- und Compliance-Richtlinien innerhalb der M365-Umgebung
• Installation und Konfiguration der Windows 11 Clients, Verwaltung mit Intune und Defender
• 1st- und 2nd-Level-Support für Microsoft 365 sowie angrenzende IT-Systeme

• Abgeschlossene Hochschulausbildung mit IT-Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung mit M365 mit Fokus auf MS Teams, SharePoint, Power Automate, Power Apps
• Fundierte Kenntnisse mit Intune, Entra ID sowie Security und Compliance
• Erfahrung mit Netzwerk­techno­logien, Firewalls, VPN und hybriden AD-Umgebungen
• Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, hohe Problemlösefähigkeiten sowie Umsetzungsstärke
• Strukturierte Arbeitsweise, ausgezeichnete Selbstorganisation und Serviceorientierung
• Hohe didaktische Kompetenz zur Vermittlung von Digitalisierungsinhalten an Endnutzer:innen
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Hohe Motivation, Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft

• Wir müssen Sinnstiftung nicht konstruieren. - Wir arbeiten im Auftrag unseres Planeten, zum Schutz der Natur und Umwelt.
• Eingebettet in ein internationales Fachnetzwerk, leben wir unsere gemeinsamen Werte Mut, Integrität, Respekt & Zusammenarbeit.
• Voller Einsatz braucht volle Akkus. Unsere Vollzeit sind nachhaltige 35 Wochenstunden. Diese können wir wahlweise auf 5 oder 4 Tage verteilen.
• Eine optionale Sonderurlaubswoche soll uns helfen, berufliche und private Zeit bestmöglich zu vereinbaren.
• Wir fördern Effizienz durch kurze Wege. Bis zu 50% Home-Office und ein sparsamer Umgang mit Reisen lassen uns das Maximum aus unserer Zeit rausholen.
• Attraktive Sozialleistungen, wie Öffi-Zuschuss, Essensbons oder Home-Office-Pauschale sind das Tüpfelchen auf dem „i“.
• Unsere Gehälter balancieren die Verantwortung für Spendengelder und die Anerkennung der unermüdlichen Arbeit für den Natur- und Umweltschutz. Dabei benchmarken wir uns regelmäßig in der heimischen NGO-Landschaft.
• Das Brutto-Monatsgehalt für die Position liegt je nach Erfahrung und Qualifikation zwischen 3.100 EUR bis 4.000 EUR / Monat. Nicht vergessen, bei einer Vollzeitbasis von 35 Wochenstunden!

Als internationaler Konzern gehört die Renault Group zu den führenden Automobilunternehmen weltweit und ist einer der global bekanntesten Markennamen. Seit über 100 Jahren entwickeln sie wegweisende Mobilitätskonzepte. Bereits seit mehr als 60 Jahren ist die Renault Group in Österreich vertreten und hat sich seitdem zu einem der führenden Anbieter auf dem heimischen Automobilmarkt entwickelt. Um umweltfreundliche, begeisternde Produkte und Mobilitätslösungen anbieten zu können, stellen wir den Menschen in den Mittelpunkt unserer Vision.
Deshalb suchen wir sowohl talentierte Nachwuchskräfte als auch ambitionierte Mitarbeiter*innen mit umfassender Berufserfahrung, die unseren erfolgreichen Weg aktiv mitgehen möchten.

Wenn auch dein Herz für die Zukunft der Mobilität schlägt, freuen wir uns auf deine Bewerbung als

KFZ-technischer Sachbearbeiter (m/w/d)

• Technische Unterstützung des Händlernetzes via Diagnoseplattform für die Fahrzeuginstandsetzung
• Freigaben von Reparaturen im Zuge von Garantie- bzw Qualitätsverbesserungsarbeiten
• Präsentation und Bereitstellung wichtiger technischer Informationen für das Händlernetz
• Vorbereitung und Ausführung technischer Arbeitskreise
• Besuche im Händlernetz bei technischen Problemen

• abgeschlossene technische Berufsausbildung (DiagnosetechnikerIn, HTL oder MechanikermeisterIn)
• mind. 3 Jahre Berufserfahrung als Techniker in der Automobilbranche
• ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse
• gute MS-Office Kenntnisse
• eigenständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
• kommunikationsfreudiger Teamplayer mit Leidenschaft für die Automobilbranche

• ein spannendes Aufgabengebiet in einem erfolgreichen, internationalen Unternehmen auf das du in einem strukturierten Einarbeitungsprogramm gut vorbereitet wirst
• ein hervorragendes Betriebsklima in einem dynamischen und ambitionierten Team
• laufende Weiterbildungen und Testfahrten unserer neuesten Produkte
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns
• Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeitgestaltung durch ein Gleitzeitmodell und Home-Office Möglichkeit
• ein abwechslungsreiches Betriebsrestaurant zu vergünstigten Preisen
• Vorsorge: zahlreiche Gesundheitschecks, individuelle medizinische Beratung und Impfaktionen
• attraktive Benefits: Firmenpension, Parkmöglichkeit, Sonderkonditionen auf Produkte, interne Events uvm.
• einen Schlüssel für Innovation und Erfolg sehen wir in der Diversität unserer Mitarbeiter*innen und sind stolz darauf, allen die gleichen Chancen zu bieten.
• der Dienstort befindet sich im 23. Bezirk und ist gut erreichbar.
• ein Bruttomonatsgehalt von mind. € 3.200, - auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung je nach konkreter Qualifikation vorhanden.

Wir stehen jeden Morgen dafür auf, eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu schaffen. Je nach Projekt sind wir Berater, Umsetzer – oder beides – nachhaltiger, innovativer und wirtschaftlicher Lösungen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. In interdisziplinären Teams unterstützen unsere 6.500 Mitarbeitenden an über 70 Standorten weltweit unsere Kunden. Wir denken visionär und realistisch. Wir arbeiten eigenständig und im Team. Mit Leidenschaft und modernsten Technologien. We unite. Join us at Dreso and let's create a world we want to live in.

Sie sind gerne auf der Baustelle vor Ort und möchten an spannenden Bauprojekten mitwirken und verantwortungsvolle Aufgaben übernehmen? Ihre Stärken liegen in der Koordination, Führung, und Motivation unterschiedlichster Projektbeteiligter? Dann kommen Sie zu uns an den Drees & Sommer Standort Innsbruck oder Salzburg und übernehmen die Überwachung des gesamten Ausführungsprozesses unterschiedlicher Bauprojekte.

• Verantwortliche Übernahme der Bauüberwachung
• Kommunikation mit den technischen Gewerken und den Hochbaugewerken als auch der vor Ort tätigen Firmen und fachlich Beteiligten
• Wirtschaftliche Abwicklung der Bauvorhaben, d.h. Terminplanung, -steuerung und -überwachung und ggf. Erarbeitung von Gegensteuerungsmaßnahmen
• Sichere und fundierte Anwendung des Kosten-/Nachtrags- und Änderungsmanagements
• Unterstützung bei der Abrechnung
• Reisebereitschaft für Projekte in Tirol und Salzburg

• HTL-Abschluss im Bauwesen oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder in einem vergleichbaren Studiengang wie zB. Design and Green Engineering an der FH Kuchl
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
• Sichere Anwendung der Regelwerke (ÖNORMEN) sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse
• Begeisterung für digitale Tools (z.B. RIB iTWO, BIM,...)
• Eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Durchsetzungsfähigkeit und Kommunikationsstärke
• Schnelle Auffassungsgabe, analytisches und vernetztes Denken sowie Teamgeist

Wir bieten Ihnen ein attraktives, marktkonformes Gehaltpaket entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung ab € 65.000,- Jahresbrutto. Lt. gesetzlicher Vorgabe sind wir zur Angabe des kollektivvertraglichen Mindestgehalts verpflichtet, dieses liegt bei € 3.069,98 (Vollzeit).

• Ein Arbeitsumfeld, mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen, das innovative Ideen und nachhaltige Ansätze begeistert aufnimmt und fördert
• Ihre berufliche und persönliche Entwicklung fördern wir durch individuelle Aus- und Weiterbildungen in der Drees & Sommer – Academy
• Zusätzliche Vergütung durch erfolgsabhängige Prämien, die Ihren Einsatz und Erfolg wertschätzen und sichtbar machen
• Ihre Gesundheit unterstützen wir mit einem Bonus für sportlich Aktive und einem internen Angebot von Yoga bis zu 'bewegter Pause'
• Eine nachhaltige Mobilität fördern wir mit einem für Sie passenden Jobticket
• Essenszuschuss in Form von 'Pluxee Restaurant Pass', attraktive Angebote im Corporate-Benefits-Portal, Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm, Networking-Events

Beste Luft und klare Sicht – mitten im Wanderparadies - schneesicher & direkt an der Piste - gut erreichbar über die A10 – und die herzliche Gastfreundschaft – schätzen die Gäste vom Das KATSCHBERG seit Jahrzehnten.

Das ****S Aktivhotel Das KATSCHBERG ist die erste Adresse für nachhaltigen Urlaub in der Region Klimaberg Katschberg. 66 moderne Zimmer und Suiten, 1.000 m² Wellnessoase und ein Seminarzentrum auf 333m² erwarten Sie.

Ab Ende November 2025

FRONT OFFICE MANAGER (M/W/D)

Leben, wo andere Urlaub machen? Haben Sie auch schon immer davon geträumt mitten in den Bergen auf 1.650 m Seehöhe zu leben und zu arbeiten? Bei uns am Katschberg wird Ihr Traum Wirklichkeit.

Anstellungsart: Vollzeit

• Leitung der Rezeption

• persönliche und telefonische Beratung von Gästen

• Begrüßung und Verabschiedung - Check-In und Check-Out

• Auskunft sowie Verkauf unserer Hotelleistungen sowie Zusatzangebote

• Angebote telefonisch oder per Mail erstellen

• Büro und Sekretariatsaufgaben

• allgemeine administrative Aufgaben

• Wartung der Bewertungsplattformen

• Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position

• fließend Deutsch in Wort und Schrift zur Kommunikation mit Gästen und Geschäftspartnern

• gutes Englisch

• Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise

• Grundkenntnisse in MS Office

• Hohe Gast- und Serviceorientierung

• Sicheres Auftreten

• Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit

• Aufgeschlossen und kontaktfreudig

• Arbeitsplatz mitten in den Bergen auf 1.650 m Seehöhe

• moderndes Konzept - Green Hotel

• Kost und Logis frei

• Gratis-Nutzung unserer Wellnessräumlichkeiten

• Ermäßigungen bei Ski -/Bergbahntickets und Kosmetik- und Spa-Behandlungen

• Bezahlung: EUR 2.200 - 2.500 netto (Basis 48 Std./ Woche)

• Überzahlung je nach Qualifikation möglich

• Entwicklung, Test und Optimierung von maßgeschneiderten System- und Anwendungsprogrammen für ARM-basierte Linux-Systeme
• Erstellung von Multimedia-Applikationen unter Verwendung der OpenGL ES-Standards
• Programmierung in C und C++ mit Fokus auf sauberen, wartbaren Code – optional Einsatz von Rust
• Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zur Definition von Softwareanforderungen und Spezifikationen
• Analyse, Fehlerbehebung und nachhaltige Lösung von Softwareproblemen
• Mitwirkung an Design- und Code-Reviews zur Sicherstellung höchster Qualitätsstandards
• Unterstützung der Produktion mit firmwarebasierten Lösungen
• Optimierung des Codes hinsichtlich Speicherbedarf, Leistung und Energieeffizienz
• Beitrag zur Entwicklung robuster, zuverlässiger und effizienter Firmware für die hauseigenen IoT-Produkte

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Software Engineering o. ä. Fachrichtung
• Einschlägige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung unter Linux
• Fundierte Kenntnisse im Umgang mit dem Linux-Betriebssystem
• Tiefgehendes Verständnis von WiFi-, Bluetooth- und NFC-Technologien
• Sicherer Umgang mit den Programmiersprachen C und C++
• Analytisches Denkvermögen und ausgeprägte Problemlösungskompetenz, sowohl eigenständig als auch im Team
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten (DE und EN) in Wort und Schrift
• Kenntnisse in der Programmiersprache Rust sind von großem Vorteil

• Ausgewogene Work-Life Balance
• Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten
• Motiviertes Team mit internationalem Background
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Regelmäßige Team- und Firmenevents
• Abwechslungsreiches Kantinenangebot inklusive frischem Obst
• Gute öffentliche Erreichbarkeit, freier Parkplatz und E-Ladestationen

Bauingenieur als Teamleiter (w/m/d) für Bautechnik

Wien (Altmannsdorfer Straße 165, 1230 Wien)

Referenz Nummer: WD-0034473

Als eines der weltweit führenden Unternehmen im Bereich Befestigungstechnik suchen wir zum sofortigen Einstieg eine:n motivierte:n Leiter:in Bautechnik für den Bereich Hoch-& Tiefbau für unseren Standort in Wien. Wir wenden uns an Personen mit erster Führungserfahrung und einem Background im Bauingenieurwesen oder der Befestigungstechnik, die sich bei uns langfristig entwickeln möchten.

Wer ist Hilti?

Wir bei Hilti sind ein leidenschaftliches, globales Team mit einem Ziel: „Making construction better“ Als verlässliche:r Partner:in für Produktivität, Sicherheit und Nachhaltigkeit bieten wir unseren Kund:innen innovative Lösungen für Gebäude, Verkehrswege und Infrastruktur, auf die sich die Menschen jeden Tag verlassen.
Hilti ist der/ die Arbeitgeber:in für individuelle und langanhaltende Karrieren. Hier können Mitarbeitende ihr volles Potenzial entfalten, neue Chancen entdecken, ihre persönliche Entwicklung fördern und jeden Tag einen echten Unterschied machen.

80 % der Stellen auf Management-Ebene besetzen wir mit unseren eigenen internen Kandidat:innen. Dies stellt unter Beweis, wie sehr wir unsere Mitarbeiter:innen schätzen und um ihre berufliche Weiterentwicklung bemüht sind.

Als Leiter:in unserer Engineering-Abteilung für den Hoch- & Tiefbau bist du zusammen mit deinen zehn Mitarbeiter:innen das Aushängeschild unserer renommierten Marke. Zu deinem Aufgabenbereich gehört:

-) Zusammenarbeit mit internen und externen Kund:innen zur Erarbeitung professioneller Anwendungslösungen im Bereich der Befestigungstechnik
-) Kontinuierliche Weiterentwicklung und fachliche Führung des Außendienst-Teams
-) Sicherstellung exzellenter technischer Betreuung für Kund:innen
-) Fokus auf persönliche und fachliche Mitarbeiter:innentwicklung (auch international)
-) Erzielen hervorragender Ergebnisse mit deinem Team
-) Schnittstellenfunktion mit internen (Vertrieb, Kund:innenservice) und externen Stakeholdern (w/m/d) (z.B. Planungsabteilungen, Investor:innen, ausführende Unternehmen)

Bei uns arbeiten hoch motivierte und qualifizierte Menschen aus unterschiedlichsten Fachrichtungen. Wir sind überzeugt, dass diverse Teams noch kreativer, innovativer und produktiver arbeiten. Wichtig ist uns eine ergebnisorientierte Führungspersönlichkeit mit Affinität zum Vertrieb und entsprechender Erfahrung im Führen von Teams.

Was Sie mitbringen:

• Abgeschlossenes technisches Studium (bevorzugt Bauingenieurwesen, Kulturtechnik & Wasserwirtschaft)
• Mehrjährige Berufserfahrung idealerweise im konstruktiven Ingenieurbau oder Befestigungstechnik
• Mind. 2 Jahre Führungserfahrung
• Unternehmerisches Denken, Durchsetzungsvermögen und Teamorientierung
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
• Verhandlungssicher in Deutsch sowie fortgeschrittene Englischkenntnisse
• Du bist mittelfristig international umzugsbereit für eine Karriere mit spannenden weiterführenden Aufgaben innerhalb des Hilti-Konzerns

Wir schaffen für dich die Voraussetzung, um hervorragende Arbeit leisten zu können. Dazu gehören ein professionelles Arbeitsumfeld und ein freundliches und unterstützendes Team. Zusätzlich bieten wir:

-) Strukturierte Einschulungsphase, in der dir ein Buddy zur Seite gestellt wird
-) Eine einzigartige Unternehmenskultur, in der man seine Ideen einbringen kann
-) Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten basierend auf deinen Stärken und Möglichkeit zur
Fort- und Weiterbildung
-) Moderne Betriebsmittelausstattung (z. B. Firmenauto zur Privatnutzung, Smartphone, Notebook)
-) Home Office Möglichkeit (bis zu 40% der Arbeitszeit)
-) Flexible Arbeitszeiten (z.B. kurzer Arbeitstag am Freitag) und Arbeitszeitmodelle wie z.B. Sabbatical
-) Drei zusätzliche Urlaubstage Karfreitag, 24. und 31. Dezember
-) MyTime+ - Für je zwei vollständige Dienstjahre erhältst du einen zusätzlichen Urlaubstag pro Arbeitsjahr, bis zu einem Maximum von 5 zusätzlichen Urlaubstagen nach 10 Dienstjahren
-) Jede:r Mitarbeiter:in hat die Möglichkeit im Ausmaß von zwei Arbeitstagen pro Jahr bei normaler Bezahlung an einem Sozial- oder Umweltprojekt mitzuwirken
-) Freiwillige Sozialleistungen, wie z.B. Versicherungen und zusätzliche Pensionsvorsorge
-) Parkplätze direkt am Firmenstandort/ gute öffentliche Anbindung (U6 Station Alterlaa)
-) Mitarbeiter:innenevents (Sommerfeier, Weihnachtsfeier, gemeinsame Abteilungsevents)
-) Essenszuschuss für die Betriebskantine, in der täglich frisch gekocht wird
-) Obst und Kaffee zur freien Entnahme
-) Mitarbeiter:innenermäßigungen und vieles mehr