Tag für Tag nehmen wir die Herausforderung an, gemeinsam mit unseren Kunden die Energiewendevoranzutreiben und an einer nachhaltigeren Zukunft zu arbeiten. Seit über 200 Jahren produzieren wir mit Leidenschaft, Mut und Exzellenz maßgeschneiderte Kupferkomponenten für die globale Energiewirtschaft und fertigen zudem Produkte für Elektromobilitätsanwendungen. Als österreichischer Hidden Champion mit Standorten in Bosnien, Brasilien, Indien und China arbeiten wir kontinuierlich an der Weiterentwicklung unserer Technologien, Kompetenzen und Lösungen. Nachhaltigkeit und der schonende Umgang mit Ressourcen sind dabei fixer Bestandteil unserer Unternehmensstrategie.

Einkäufer (all genders)

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort in Oed suchen wir eine/n engagierte/n Mitarbeiter*in als Einkäufer (all genders).

In dieser Position berichtest du an die Funktion Head of SCM Europe.

• Führen von Verhandlungen für Materialien, Maschinen und Dienstleistungen
• Erarbeitung und Durchführung stetiger Bedarfs-, Markt- und Lieferantenanalysen
• Federführende kontinuierliche Weiterentwicklung des Lieferantenportfolios
• Umsetzung von Projekten in den Bereichen ESG, LkSG, CBAM, etc.
• Optimierung, Automatisierung und Digitalisierung der Einkaufsprozesse
• Fachliche und disziplinäre Leitung des Einkaufsteams (mittelfristig)

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung auf Universitätsniveau
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in ähnlicher Funktion in einem produzierenden Industrieunternehmen
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Stark ausgeprägtes analytisches Denkvermögen
• Team- und lösungsorientierte Arbeitsweise mit konsequentem Fokus auf Erreichung der Abteilungsziele
• Professionelles Auftreten, hohe interkulturelle Kompetenz und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
• Ausgeprägtes Maß an Selbstorganisation, Engagement und kaufmännischem Weitblick
• Genaue, gut strukturierte Arbeitsweise mit der Fähigkeit, auch bei komplexen und vielfältigen Themen den Überblick zu behalten
• Erste Führungserfahrung

• Eine sichere Anstellung in einem börsennotierten Wachstumsunternehmen
• Flexible Arbeitszeiten sowie eine Home Office Vereinbarung
• Kostenloser Firmenparkplatz, Lademöglichkeit für E-Auto
• Gestützte warme Mahlzeit
• Gemeinschaftsküchen
• Ein spannendes Aufgabengebiet in einem dynamischen Team
• Job E-Bike und Firmenevents

Es uns wichtig, ein faires und attraktives Vergütungspaket anzubieten. Wir bieten ein marktkonformes Bruttojahresgehalt, All-In und Vollzeitanstellung, Zuordnung zum KV FEEI. Einstufung Verwendungsgruppe G , mindestens 70.000 Euro Jahresbrutto. Das tatsächliche Gehalt richtet sich nach deiner Erfahrung und Qualifikation.

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen.

• Service und Reparatur von Land-, Forst- und Baumaschinen aller Art
• 57a Überprüfungen von Traktoren T1 - T5 + Anhänger O1
• Prüf-, Montage- und Umbauarbeiten an Maschinen und Anlagen
• Fallweise Anfertigung von Einzelteilen
• Einstell-, Nachstell- und Kontrollarbeiten an elektrischen, pneumatischen und hydraulischen Bauteilen/Baugruppen
• Einschulung der KundInnen in Handhabung/Anwendung der Maschinen/Anlagen
• Händische und maschinelle Metall- und Blechbearbeitung
• Schweißen in verschiedenen Schweißverfahren

• Gelernter Land- und Baumaschinentechniker bzw. ähnliche Fachrichtungen oder ähnliche Zweckausbildungen (z.B.: LKW-Mechanik, KFZ-Mechanik, usw.),
• Teamorientierte und zuverlässige Persönlichkeit
• Organisatorische Fähigkeiten (sorgfältige, strukturierte und selbständige Arbeitsweise)
• Eigeninitiative, Flexibilität und Belastbarkeit
• Führerschein der Klasse B, F und ev. C von Vorteil
• Staplerschein von Vorteil
• Mehrjährige Erfahrung in einem vergleichbaren Berufsumfeld
• Freundlicher und kompetenter Kundenumgang,
• Überstundenbereitschaft

Als führendes österreichisches Energieunternehmen setzen wir auf Wasser, Wind, Sonne und innovative Technologien. Gemeinsam mit Tochterunternehmen und Partner:innen decken wir die gesamte Energie- Wertschöpfungskette ab – von Erzeugung über Transport bis Handel und Vertrieb.
Die VERBUND Hydro Power produziert grüne Energie aus Pumpspeicher-, Speicher- und Laufkraftwerken und deckt 40 % des österreichischen Strombedarfs. In Bayern versorgen wir über 2 Millionen Haushalte und Betriebe.
Die VERBUND-Tochter smart Energy Personal GmbH unterstützt Unternehmen im Energiebereich bei der Besetzung von Verwaltungsund Schlüsselpositionen in Österreich. In diesem Zusammenhang sucht die smart Energy Personal GmbH für VERBUND eine:n
Expert:in für Industrielle Informatik (OT) Krankenstandsvertretung (Vollzeit, Einsatzort Schwarzach)

• Betreuung und Weiterentwicklung von Leitsystemen
• Analyse und Behebung technischer Störungen
• Mitarbeit an OT Projekten
• Mitwirkung bei der Betriebsführung und Administration von OT-Systemen
• Technische Dokumentation und Optimierung bestehender Systeme

• Technische Ausbildung (HTL, FH) im Bereich Elektrotechnik oder Automatisierung
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Erste praktische Erfahrung von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
• Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung
• Kooperative Arbeitsweise mit hoher Teamorientierung
• Hohe Reisebereitschaft und Führerschein B

Ihre selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, Ihr offener Kommunikationsstil, Ihre Bereitschaft, Initiative zu ergreifen, um neue Lösungen zu finden sowie Ihre Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen, überzeugen uns.

• Eine sehr interessante Tätigkeit mit hoher Einzelverantwortung
• Die Möglichkeit an der Energiewende durch Ihr Handeln aktiv mitzuwirken
• Eine strukturierte Einarbeitungsphase und zahlreiche Benefits
• Ein umfangreiches internes Bildungsprogramm und jährliche Mitarbeiter:innengespräche
• Ein kollektivvertragliches Bruttomonatsgrundgehalt von € 3.652,48 (laut KV 2026) je nach konkreter Qualifikation und Erfahrung

Die Anstellung erfolgt über das VERBUND-Tochterunternehmen SMART ENERGY PERSONAL GmbH und ist für die Dauer der Karenzvertretung bis Ende 2027 befristet.

RP Global ist ein in Wien und Madrid ansässiger unabhängiger Stromentwickler und -erzeuger mit 40 Jahren Erfahrung im Bereich erneuerbare Energien. Als Entwickler, Investor und Betreiber fokussiert sich das Unternehmen auf Wasser-, Wind- und Solar-PV-Projekte in Europa und Südamerika. Das Team in Wien sucht Verstärkung!

• Verantwortung für den Konsolidierungsprozess: Kapitalkonsolidierung, konzerninterne Transaktionen, IFRS-Anpassungen
• Monats- und Jahresabschlüsse nach IFRS und UGB sowie Mitarbeit bei Audits mit Fokus auf Qualität und Vollständigkeit
• Als zentrale Schnittstelle für die internationalen Finance-Teams stellen Sie sicher, dass alle Tochterunternehmen rechtzeitig qualitativ hochwertige Daten liefern, führen Plausibilitätsprüfungen durch, prüfen Berichtspakete und gleichen monatliche IC-Salden zwischen allen Ländern ab
• Erstellung der konsolidierten Jahresabschlüsse nach IFRS (inkl. Bilanz, GuV, Cash Flow, Eigenkapitalspiegel und Anhang) sowie Mitwirkung an unterjährigen Abschlüssen, im Zuge dessen fungieren Sie als Ansprechperson für Konzernprüfer*innen, um die Einhaltung der IFRS durch den Konzern sicherzustellen
• Analyse von Finanzberichten und Ableitung relevanter Erkenntnisse für interne Stakeholder
• Verantwortung für die Weiterentwicklung der Konzernberichterstattung (u.a. Systemumstellung und Prozessoptimierung)

• Hochschulabschluss (Bachelor oder Master) in Betriebswirtschaftslehre oder ähnlichem Fachgebiet, idealerweise Schwerpunkt im Bereich Rechnungswesen/Finanz oder eine Zusatzqualifikation als „zertifizierte*r IFRS-Buchhalter*in“
• Erfahrung mit internationaler Konsolidierung
• Idealerweise Berufserfahrung in der Prüfungsabteilung einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
• Fundierte Kenntnisse der lokalen Rechnungslegungsstandards (GAAP) und der IFRS sowie der entsprechenden Abstimmungsmethoden
• Gute Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Eine interessante internationale Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen der erneuerbaren Energie
• Langfristige und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten, sowie laufende Unterstützung im Hinblick auf Ihre fachliche Weiterbildung
• Jahresbruttogehalt ab EUR 60.000,- auf Vollzeitbasis, abhängig von Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zu Überzahlung

Our client is a deep-tech startup developing proprietary bioelectrochemical technology to significantly enhance biomethane production within existing anaerobic digestion infrastructure. By retrofitting rather than replacing, the company enables rapid market deployment of its solution. Scaling toward Series A, it operates at the frontier of a still-evolving field, driven by a clear mission: advancing energy justice through sustainable and accessible energy.

Your Responsibilities:

• Contribute to and support the execution of the scientific strategy guiding the development of the company's innovative bioelectrochemical technology
• Define, identify, and prioritize key scientific and technical questions related to process performance, scalability, and commercial implementation
• Design and steer research programmes in a rapidly evolving field
• Plan, conduct and interpret experiments focused on electrode-microbe interactions, methane production pathways, and reactor performance
• Translate scientific outcomes into concrete decisions that accelerate technology development
• Collaborate closely with laboratory and engineering teams to move the technology forward
• Maintain a strong scale-up perspective, critically assessing laboratory results for industrial and real-world applicability
• Potentially oversee the biological research team, depending on experience

Your profile:

• Demonstrated expertise in applied bioelectrochemistry, including a thorough understanding of electrode-microbe interfaces in mixed-culture environments
• In-depth knowledge of anaerobic digestion microbiology: methanogenic pathways, community dynamics under electrochemical stimulation, and sources of process instability
• Proven ability to design experiments that generate commercially scrutiny-proof data
• Strong scale-up awareness; ability to critically assess the transferability of laboratory findings
• Self-directed and decisive under uncertainty, with the ability to set direction and communicate effectively across disciplines
• Entrepreneurial mindset: you take ownership, think beyond the laboratory and you are motivated by real-world impact
• Strong commitment to the mission of energy justice and sustainable energy systems
• Experience in leading multidisciplinary teams is an advantage
• Excellent command of English, written and spoken is essential
• Open for travelling to partner sites across Europe and the UK

What we offer:

• Minimum salary of €105,000 gross/year (full-time, Austrian collective agreement – Gewerbe, Handwerk und Dienstleistung); overpayment based on qualifications and experience
• Equity participation: an opportunity to contribute to and share in the company's long-term success
• Attractive and evolving employee benefits package
• A central role in turning cutting-edge technology into reality
• A highly entrepreneurial environment with real influence and visibility
• A lean, high-calibre team where individual contributions have immediate and visible impact
• Flexible working hours and remote working options

We welcome applications from scientists eager to shape the future of sustainable energy!

Servicetechnik (all genders)

Vollzeit (38,5 Stunden/Woche)

• Betriebsführung, Wartung und Instandhaltung in FW-Netzen u. von Wärmeerzeugungs- sowie Dampfanlagen
• Störungsmanagement
• Bereitschaftsdienst
• Behandlung von Kundenanfragen

• Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich, Anlagenbau, Elektro- u. HLK-Installateur oder Ähnliches (vorzugsweise Heizungsinstallateure, Elektroinstallateure, Schlosser mit Heizungskenntnissen)
• Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit, Genauigkeit und Gewissenhaftigkeit
• Kommunikationsbereitschaft und teamorientierte Arbeitsweise
• Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
• Führerschein der Gruppe B erforderlich

• Wir haben unsere Kernkompetenz in einem nachhaltigen, modernen und innovativen Produktportfolio, das uns zum Energie-Komplett-Dienstleister macht
• Wir tun schon lange, was Klimaexpert:innen fordern und bieten für jede Region eine Lösung, um nachhaltig Energie zu nutzen
• Wir sind ein Team, das sich gegenseitig unterstützt, gemeinsam Feste feiert, Diversität und Chancengleichheit lebt und die Potentiale der Vielfalt nutzt

Ihre Benefits bei uns:

• 4,5 Tage-Woche, Sabbatical
• Pensionsvorsorge, Unfallversicherung
• Betriebliche Gesundheitsförderung, Arbeitsmedizinische Gesundheitsvorsorge
• Klimaticket bzw. Firmenfahrzeug mit Privatnutzung
• Umfassendes Onboarding und Entwicklungsprogramme

Für die Funktion wird ein Brutto-Monatsgehalt ab 3.850 Euro inkl. inkl. einer Überstundenpauschale (Basis Vollzeit) geboten, welches dem KV der Gas-/Wärmeversorgungsunternehmungen entspricht sowie nach Qualifikation und Berufserfahrung vergütet wird.

Leiter Konzern Rechnungswesen (m/w/d)

Wolkersdorf bei Wien

Ihre verantwortungsvollen Aufgaben bei der Powerlines Group:

• Verantwortung für Rechnungswesen, Bilanzierung sowie Monats-, Quartals- und Jahres- und Konzernabschlüsse
• Führung und Weiterentwicklung des Rechnungswesen-Teams
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, steuerlicher und interner Vorgaben
• Optimierung und Standardisierung von Accounting- und Abschlussprozessen
• Ansprechperson für Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und interne Stakeholder
• Unterstützung des Managements mit fundierten Analysen und aussagekräftigem Reporting

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finance/Rechnungswesen oder vergleichbare kaufmännische Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen sowie Erfahrung in leitender Funktion bzw. Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung
• Sehr gute Kenntnisse in UGB, Bilanzierung und Abschlussprozessen; IFRS-Wissen von Vorteil
• Hohe Führungs-, Kommunikations- und Umsetzungsstärke, strukturierte und proaktive Arbeitsweise
• IT-Affinität, um Digitalisierung voranzutreiben
• Strukturierte, verlässliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Ausgezeichnete Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

Was Sie bei uns als Marktführer im Bereich der Elektrifizierung erwartet:

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem stetig wachsenden Unternehmen, welches europaweit mehr als 1.400 Mitarbeiter:innen beschäftigt.
• Als stabiles und erfolgreiches Unternehmen in einem Wachstumsmarkt bieten wir unseren Mitarbeiter:innen eine langfristige und sichere Perspektive.
• Unsere eigene PowerAcademy unterstützt Sie bei Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung und sorgt dafür, dass Sie auch in Zukunft für alle Herausforderungen gerüstet sind.
• Im modernen Ecoplus-Wirtschaftspark Wolkersdorf sind Sie sowohl mit dem Auto (über die A5), als auch öffentlich (mit der S2 + Shuttleservice) sehr gut angebunden. In ca. 12 Minuten sind die Büroräumlichkeiten von der nördlichen Wiener Stadtgrenze erreichbar. Als Mitarbeiter:in genießen Sie weitere attraktive Benefits: moderne Ausstattung in einem klimatisierten Bürogebäude, kostenlose Parkmöglichkeiten bzw. Taxishuttle zur Schnellbahnanbindung, hausinterne Kantine, Betriebsarzt, Homeoffice Regelung.
• Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Führungsfunktion in einem internationalen Konzernumfeld mit großem Gestaltungsspielraum. Sie übernehmen eine zentrale Rolle im Finance-Bereich und wirken aktiv an der Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Standards mit.

Für diese Position ist ein Bruttogehalt ab EUR 110.000,- / Jahr auf All-in Basis mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung vorgesehen. Des Weiteren haben Sie Anspruch auf ein Dienstfahrzeug mit privater Nutzung gem. Car-Policy.

Tag für Tag nehmen wir die Herausforderung an, gemeinsam mit unseren Kunden die Energiewendevoranzutreiben und an einer nachhaltigeren Zukunft zu arbeiten. Seit über 200 Jahren produzieren wir mit Leidenschaft, Mut und Exzellenz maßgeschneiderte Kupferkomponenten für die globale Energiewirtschaft und fertigen zudem Produkte für Elektromobilitätsanwendungen. Als österreichischer Hidden Champion mit Standorten in Bosnien, Brasilien, Indien und China arbeiten wir kontinuierlich an der Weiterentwicklung unserer Technologien, Kompetenzen und Lösungen. Nachhaltigkeit und der schonende Umgang mit Ressourcen sind dabei fixer Bestandteil unserer Unternehmensstrategie.

Operativer Projektmanager (all genders)

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort in Oed bei Wiener Neustadt suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt eine/n Operativer Projektmanager (all genders).

• Planung, Steuerung und Überwachung der Standort Expansionsprojekte in Österreich und Bosnien
• Sicherstellung der Einhaltung von Zeit-, Kosten- und Qualitätszielen
• Koordination von Projektteams und Projektuntergruppen
• Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern
• Reporting an das lokale Managementteam

• Technisches Studium oder technische Ausbildung auf Maturaniveau mit einschlägiger Erfahrung
• Mehrjährige Berufserfahrung in einem Produktionsbetrieb
• Praktische Erfahrung in der Umsetzung von Projekten unter Anwendung von Projektmanagementmethoden
• Hohe Leistungsbereitschaft, Stressrestistenz, Entscheidungsfreudigkeit und Hands on Mentalität
• Kommunikationsstärke und Erfahrung mit interner und externer Kommunikation
• Analytisches Denkvermögen, Zahlenaffinität und ausgeprägte Problemlösungskompetenz
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgezeichnete Anwenderkenntnisse in MS-Office/Projektmanagementtools
• Reisebereitschaft 20%

• Eine sichere Anstellung mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem börsennotierten Wachstumsunternehmen
• Eine spannende Aufgabe mit Gestaltungsspielraum
• Ein motiviertes Projektteam und eine offene Unternehmenskultur
• Kostenloser Firmenparkplatz, Lademöglichkeit für E-Auto
• Essenszuschuss für warme Mahlzeit
• Gemeinschaftsküchen
• Job E-Bike und Firmenevents

Es uns wichtig, ein faires und attraktives Vergütungspaket anzubieten. Wir bieten ein marktkonformes Bruttojahresgehalt, All-In und Vollzeitanstellung, Zuordnung zum KV FEEI. Einstufung Verwendungsgruppe H, mindestens 70.000 Euro Jahresbrutto. Das tatsächliche Gehalt richtet sich nach deiner Erfahrung und Qualifikation.

Mit unserer jahrzehntelangen Erfahrung in der Zeitarbeit und Personalvermittlung in ganz Österreich, haben wir ein großes Netzwerk aus nationalen und internationalen Unternehmen verschiedenster Bereiche aufgebaut. ZELLNER bringt die richtigen Menschen mit dem richtigen Job zusammen.

• Technische Verantwortung für die Auslegung und statische Berechnung von Stollen und Hohlraumbauten
• Betreuung und Koordination der Planerstellung in verschiedenen Projektphasen – vom Entwurf über Einreichung und Ausschreibung bis zur Ausführungsplanung
• Mitarbeit an spannenden Projekten im In- und Ausland, mit Schwerpunkt im Bereich Wasserkraft
• Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Planungsteams sowie Projektbeteiligten

• Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre/HTL/FH/UNI) und mindestens 8 Jahre Erfahrung im Untertagebau/Wasserkraft
• Fundierte Kenntnisse in Planung und Umsetzung von Triebwasserwegen, Druckstollen und Kavernen sowie im zyklischen Vortrieb
• Erfahrung mit CAD-Programmen und internationalen Projekten
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Hohe Eigenverantwortung, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Teamfähigkeit

• Langfristige Position in einem zukunftsorientierten und wachsenden Team
• Attraktive Vergütung, die deutlich über dem Kollektivvertrag liegt
• Chancen, aktiv und nachhaltig am Erfolg und Wachstum des Unternehmens teilzuhaben
• Beteiligungsmöglichkeiten bei überzeugendem Engagement gegenüber der Geschäftsführung
• Werden Sie Teil eines motivierten Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft

Für diese Position ist ein Bruttomonatsgehalt ab € 6.000,- (Vollzeit) vorgesehen. Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich.

• Sicherstellung der kurz- und langfristigen Verfügbarkeit von Rohstoffen
• Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung eines stabilen Lieferantennetzwerks
• Preis- und Mengenverhandlungen sowie laufende Bedarfsplanung und -koordination
• Optimierung im Spannungsfeld von Qualität, Kosten und Technik
• Kontrolle von Warenbewegungen, Stammdatenpflege, Monatsabschlüssen und Inventuren
• Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsleiter sowie Mitarbeit an standortbezogenen und gruppenweiten Projekten

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit Bezug zur Holzwirtschaft (z. B. Lehre, HAK, HTL, FH oder Uni)
• Erfahrung im Einkauf/Beschaffung, idealerweise mit Bezug zur Holzwirtschaft (z. B. Sägewerk, Holzhandel, Forst, Biomasse) von Vorteil
• Hohes Verantwortungsbewusstsein, Integrität und sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise
• Unternehmerisches Denken, Kosten- und Ergebnisorientierung sowie Blick für Risiken und Chancen
• Belastbar, termintreu und in der Lage, Handlungsalternativen und Szenarien zu entwickeln
• Starke Kommunikations- und Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Bereitschaft zur Selbstreflexion

• Anstellung in einem stabilen, zukunftsorientierten Industrieumfeld im Bereich Holz/Biomasse
• Eine Rolle mit hoher Verantwortung und Gestaltungsspielraum in der Rohstoffversorgung
• Zusammenarbeit mit einem eingespielten Team am Standort sowie innerhalb der Gruppe
• Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Umfeld