Wir verbinden Regionen und Menschen im Herzen Europas als verlässlicher, innovativer und nachhaltiger Mobilitätspartner. Als ASFINAG planen, finanzieren, bauen, erhalten, betreiben und bemauten wir mit unseren rund 3.000 Mitarbeitenden über 2.200 Kilometer Autobahnen und Schnellstraßen.

Techniker:in Instandhaltung

39 h / Woche
Eintritt: ab sofort, befristet bis 31.12.2027

ASFINAG Service GmbH
2840 Warth

• Bei unseren Anlagen in den Tunnels und im Freiland sind Sie verantwortlich für die Wartung, Reparatur und Instandhaltung in den Bereichen Energie- und Sicherheitstechnik, Sensorik sowie Video und Kommunikation
• Sie wirken aktiv an Bau- und Sanierungsmaßnahmen unserer elektrotechnischen Anlagen mit
• Sie beseitigen Unfallschäden und Störungen an Betriebs- und Sicherheitseinrichtungen

• Sie haben eine abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung und Berufserfahrung
• Sie bringen Kenntnisse in IT-Anwendungen und Dokumentation mit
• Bereitschaftsdienste und fallweises Arbeiten in der Nacht/am Wochenende sind für Sie kein Thema
• Sie sind gerne unterwegs und haben den Führerschein B
• Als lösungsorientierte, kooperative Persönlichkeit arbeiten Sie gerne sowohl eigenverantwortlich als auch im Team

Je nach Erfahrung und Qualifikation auf Vollzeit-Basis: ab EUR 3.121,82 brutto p.m.

Ihre Benefits:

• Extra Zulagen
• Essenszuschuss
• Klimaticket / Fahrtkostenzuschuss

→ Mehr Benefits

• Wir schätzen Vielfalt und Chancengleichheit!

TSG Austria, als Tochtergesellschaft der TSG Gruppe Paris mit mehr als 7.000 Mitarbeitenden in 30 Ländern, ist ein wesentlicher Partner der Mobilitätsbranche. Rund um Tanktechnik, Elektromobilität, Waschanlagen, Zahlungssysteme und alternative Kraftstoffe bietet das Unternehmen umweltfreundliche Lösungen mit hochwertigen Produkten und Dienstleistungen an.

Um uns im Service nachhaltig positiv entwickeln zu können und weiterhin hohen Qualitäts- und Sicherheitsanforderungen gerecht zu werden, suchen wir im Auftrag der TSG Österreich für den Service mit Sitz in Leobersdorf (40 km südlich von Wien) in Vollzeit ab sofort eine führungsstarke Persönlichkeit.

• Führen und Steuern des Servicebereiches unter Leitung eines Teams bestehend aus 30 Mitarbeitenden in den Bereichen Wartung und Instandhaltung von Tankstellentechnik, Autowaschanlagen & Systemtechnik
• Planen, Überwachen und Kontrollieren des Servicebudgets
• Mitwirken beim strategischen Ausrichten des Servicebereichs, Optimieren der Prozesse und Einführen innovativer Lösungen zur Effizienzsteigerung
• Überwachen und Steuern von Serviceprojekten, einschließlich der Ressourcenplanung, des Risikomanagements und der Qualitätssicherung
• Verantworten des Ausbaus und der Pflege von Bestandskundenbeziehungen
• Führen und Weiterentwickeln der Mitarbeitenden, Durchführen von Leistungsbeurteilungen sowie Fördern der fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Sicherstellen des Einhaltens von Sicherheits-, Gesundheits- und Umweltvorgaben sowie der hohen Qualitätsstandards bei allen Serviceleistungen
• Analyse regelmäßiger Reports zur Geschäftsentwicklung und Performance der Serviceabteilung sowie Ableiten geeigneter Maßnahmen zur Qualitätssicherung

• abgeschlossene technische Berufsausbildung, berufsbildender Abschluss oder FH-Studium
• mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld
• Erfahrung in der erfolgreichen Gestaltung von Prozessen, Systemen und Tools im technischen Service von komplexen Produkten
• ausgeprägte Führungskompetenz verbunden mit Stärken in Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick sowie ein hohes Maß an Serviceorientierung
• ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Zahlenaffinität
• sicherer Umgang mit einschlägigen MS-Office-Produkten, insbesondere Excel und IT-Affinität
• gute Englischkenntnisse (mind. B2 Niveau)

• Sicherheit: krisensicherer und unbefristeter Arbeitsplatz in einem international etablierten Dienstleistungsunternehmen
• Erfolgsfaktoren für Ihre Tätigkeit: hohe Entscheidungsfreiheit und großer Gestaltungsspielraum, internationales Kundenklientel mit weit entwickelten Full-Service-Vertragskonzepten, professionelle Systematiken zur Performancemessung
• Spaß bei der Arbeit: ein interessantes, vielseitiges Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, viel mit einem kollegialen und kompetenten Team zu bewegen
• Unternehmenskultur: ein angenehmes Arbeitsklima mit kompetenten, motivierten und sympathischen Kollegen und einer flachen Unternehmensstruktur
• Mobilität: gute Verkehrsanbindung von Wien über die A2, Parkplätze finden Sie direkt vor der Tür
• Kollektivvertrag: Sie werden in den attraktiven Kollektivvertrag Metallgewerbe eingestuft
• Vergütung: Sie erhalten ein Mindest-Jahresbrutto in Höhe von 68.000 € mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation

About Talentir

Talentir runs global payouts, carries the liability and makes them profitable.

The financial stack was built for "Money In." Getting money out - to thousands of creators, contractors and vendors across borders - still runs on 40-year-old banking workflows: manual batches, delayed reconciliation, broken compliance. We fixed that with one programmable layer: Merchant of Record infrastructure, stablecoin settlement, automated VAT and invoicing compliance and treasury yield.

We just raised an oversubscribed €4M seed round led by Redstone VC, with participation from Inovia Capital and its partner Patrick Pichette, former CFO of Google. We are a team of 9 in Vienna. You will be one of our first sales hires and you will own the top of the funnel.

Your Opportunity

Thousands of platforms, marketplaces, agencies and music distributors pay out $20M to $1B+ per year through broken workflows. Most of them have never heard of us. Your job is to change that.

AI outbound agents do the ground work for you - research, enrichment, first touches. You do the part machines cannot: pick up the phone and book the meeting.

What You'll Own

• 50-80 gross reach outs per day across phone, email and LinkedIn. That is the floor, not the ceiling, and cold calls are the core.
• Booking meetings with real buyers (CFO, COO, Head of Finance). Your number is meetings held that turn into pipeline, not activity for the dashboard.
• Your own target list. You build it, clean it and prioritize it, with AI research on every account before you dial.
• Warm handovers to our AE. You sit in on discovery for deals you sourced, so you learn the full sale.
• The playbook. You are our first dedicated top-of-funnel hire. What works for you becomes how we do outbound.

Who You Are

• You like calling strangers. If dialing an unknown CFO makes you nervous, this is the wrong ad. If it makes you curious, keep reading.
• 50-80 touches a day is a pace you can hold for months, not a one-week stunt.
• 40 nos before lunch do not touch the energy of call 41.
• Competitive. You want a number, a leaderboard and commission that pays when you beat it.
• Coachable. You listen back to your own calls and fix what is broken.
• Sharp English on the phone and in a 4-line email.
• 0-3 years in sales or anything else where you had to fight for every win - recruiting, door-to-door, hospitality, competitive sports all count. Attitude beats CV.
• Very-strong nice-to-have: German. Our first market is DACH and cold calling in German is a real edge.

Compensation & Growth

• Competitive base plus uncapped commission on meetings held and sourced pipeline that closes.
• A real path to AE. Source deals that close and you will run your own.
• The best tooling in the game: AI research and outbound agents, modern dialer and data stack. You sell, you do not copy-paste.
• Daily work with the founders and our senior AEs. Call reviews and real coaching.

Why Talentir

• Freshly funded: oversubscribed €4M seed round led by Redstone VC, with Patrick Pichette (ex-Google CFO) among the backers.
• Clear product/market fit: the CFO you are calling already knows their payout setup is broken. You are naming the pain, not inventing it.
• One sourced logo can be worth hundreds of millions in payout volume. Your fingerprints end up on every win.
• Nine people, zero politics. If you are good, everyone knows by Friday.

Verkaufsberater (m/w/d)

für das Gebiet Oberösterreich West

Mit mehr als 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit entwickelt, produziert und verkauft Sto als Technologieführer im Bereich Fassadendämmung umweltfreundliche Putze, Farben, Systeme für Wärmedämmung, Betoninstandsetzung, Bodenbeschichtung und Akustik. Ganz im Sinne von "Bewusst bauen".

Zur Verstärkung des Vertriebs-Teams in unserer Niederlassung in Pasching sucht Sto einen engagierten

Verkaufsberater (m/w/d)
für das Gebiet Oberösterreich West

Ihre Aufgaben

• Verkauf der Sto Produkte an die Zielgruppen (Architekten, Planer, Investoren, Handwerker und Verarbeiter)
• Beratung von ausschreibenden Stellen
• Betreuung von Bestandskunden
• Gewinnung von Neukunden
• Erstellung von Angeboten
• Preis- und Konditionengestaltung

Idealerweise bieten Sie

• bautechnische Ausbildung (HTL Hochbau, FH Schwerpunkt Bautechnik oder ähnliches)
• Erfahrung im Verkauf
• hohes Maß an Einsatzbereitschaft
• Kundenorientierung und Kontaktfähigkeit
• Engagement und Zuverlässigkeit

Sto bietet Ihnen

• systematische Einarbeitung in Ihre Aufgaben
• eigenverantwortliche Bearbeitung Ihres Marktgebietes
• sehr gutes Betriebsklima
• div. Sozialleistungen
• Sicherheiten eines multinationalen Konzerns
• Firmenfahrzeug - auch zur Privatnutzung

Vergütung:

Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von Sto überzeugen durch ihre Persönlichkeit und ihr Talent. Daher legt Sto Ihr Bruttogehalt bestehend aus Fixum und erfolgsabhängiger Provision individuell mit Ihnen fest. Eine Überzahlung ist somit je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich. Als Mindestgehalt gilt die Einstufung lt. KV Handel BG D.

Mehr zu Sto und dieser spannenden Herausforderung finden Sie auf der website!

Haben Sie Interesse an dieser abwechslungsreichen Tätigkeit?

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter der Kennnummer 111.777 bevorzugt über das ISG-Karriereportal oder per eMail.

Besuchen Sie auch isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

ISG Personalmanagement GmbH
A-9500 Villach, Litzelhofenstraße 8/1
eMail: bewerbung.villach@isg.com
https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/
@: bewerbung.villach@isg.com
https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/

Die Paris Lodron Universität Salzburg befindet sich in einer spannenden Phase der digitalen Weiterentwicklung und baut ihr IT Service Management strategisch weiter aus. Für diese zentrale Rolle suchen wir eine erfahrene Person mit fundierter ITSM Expertise, die bestehende Strukturen hinterfragt, professionelle Serviceprozesse etabliert und die Weiterentwicklung der IT Services aktiv mitgestaltet. Als IT Service Manager (w/m/d) übernehmen Sie eine wichtige Schnittstellenfunktion zwischen Fachbereichen, IT Teams und externen Partner*innen. Sie schaffen Transparenz in komplexen IT Landschaften, entwickeln nachhaltige Serviceprozesse und tragen wesentlich dazu bei, die Servicequalität und Zusammenarbeit innerhalb der IT kontinuierlich zu verbessern.

• Aufbau und Weiterentwicklung des IT Service Managements sowie des Servicekatalogs
• Analyse von Kund*innenanforderungen und Übersetzung von Geschäftsanforderungen in technische Konzepte
• Entwicklung, Optimierung und Implementierung von ITSM Prozessen
• Gestaltung übergreifender Prozesse und Schnittstellen zwischen IT Services, Systemen und Fachbereichen
• Weiterentwicklung und Optimierung von Change-, Asset- und Lizenzmanagement Prozessen
• Analyse bestehender Abläufe, Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen sowie Sicherstellung nachhaltiger Servicequalität
• Mitwirkung bei Datenaufbereitung, Migration und Validierung
• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen, Entwickler*innen, Systemarchitekt*innen und externen Dienstleistern
• Qualitätssicherung, Dokumentation und kontinuierliche Verbesserung der IT Services

• Abgeschlossene IT Ausbildung (Lehre, HTL, Studium) oder vergleichbare mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich IT Service Management und Datenmanagement
• Fundierte Kenntnisse im IT Service Management sowie idealerweise eine ITIL Zertifizierung
• Erfahrung im Servicekatalog Management, Prozessmanagement und Change Management
• Praxis in der Weiterentwicklung von IT Services, KPI Management und kontinuierlicher Verbesserung
• Verständnis für komplexe IT Landschaften und serviceorientierte Arbeitsweisen
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1 Niveau) sowie gute Englischkenntnisse (B2 Niveau)
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise, Serviceorientierung und eine lösungsorientierte Hands-on Mentalität

• Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice ermöglichen eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Fahrtkostenzuschuss, Förderung des Klimatickets sowie zahlreiche Vergünstigungen
• Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Fortbildungen
• Nachhaltige Initiativen wie der PLUS Green Campus, Fahrradaktionen sowie vielfältige Kunst- und Kulturangebote

Das Jahresbruttogehalt beträgt bei Vollzeit mindestens € 48.304,20. Je nach Qualifikation und einschlägiger Berufserfahrung ist eine höhere Einstufung möglich. Gerne besprechen wir die Details persönlich mit Ihnen.

TSG Austria, als Tochtergesellschaft der TSG Gruppe Paris mit mehr als 6.500 Mitarbeitenden in 30 Ländern, ist ein wesentlicher Partner der Mobilitätsbranche. Rund um Tanktechnik, Elektromobilität, Waschanlagen, Zahlungssysteme und alternative Kraftstoffe bietet das Unternehmen umweltfreundliche Lösungen mit hochwertigen Produkten und Dienstleistungen an.

Für den weiteren Ausbau unseres Geschäftsbereichs Autowaschanlagen/Car Wash suchen wir im Auftrag der TSG Österreich jeweils einen Techniker (m/w/d) im Außendienst für Niederösterreich/Wien/Burgenland und Niederösterreich/Wien/Oberösterreich. Der Tätigkeitsschwerpunkt liegt dabei in der jeweiligen Region, gelegentliche Einsätze im gesamten Bundesgebiet sind möglich.

• Inbetriebnahme, Wartung, Störungsbeseitigung und Reparatur von Waschanlagen sowie weiteren technischen Einrichtungen im Bereich Fahrzeugpflege der Produkte unseres Kooperationspartners Firma Kärcher
• Inbetriebnahme von Tankstelleneinrichtungen und Durchführung weiterer Service- und Montagearbeiten
• Beratung und Betreuung unserer Kunden vor Ort

• abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker oder Mechatroniker o.ä.
• zum Führen Deines Servicefahrzeuges benötigst Du den Führerschein Klasse B
• Deutschkenntnisse C1 bringst Du für eine reibungslose Kommunikation intern und extern mit
• Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung und Kundendienst ist wünschenswert
• hohe Serviceorientierung, Eigenverantwortlichkeit und sicherheitsorientierte Arbeitsweise
• gelegentliche landesweite Einsätze
• gelegentlicher Wochenenddienst (Freitag bis Samstag)

• Sicherheit: ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem internationalen Unternehmen
• Spaß bei der Arbeit: ein abwechslungsreiches, interessantes Aufgabenfeld sowie die Möglichkeit, gemeinsam mit einem kollegialen Team viel zu bewegen
• familiäres Umfeld: Offenheit, Wertschätzung und eine kommunikative Teamkultur – ergänzt durch regelmäßige Teamevents
• Weiterentwicklung: kontinuierliche Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen zur Unterstützung Deiner fachlichen Entwicklung
• moderne Arbeitsmittel: Diensthandy und Dienstnotebook für eine reibungslose digitale Bearbeitung der Aufträge
• Kollektivvertrag: Einstufung gemäß attraktivem Kollektivvertrag Metallgewerbe
• Vergütung: Mindestjahresbruttogehalt von 38.000 €, mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung

Der Falkensteiner Club Funimation Katschberg ist eines der derzeit 30 Falkensteiner Hotels & Residences. Insgesamt verfügt das Hotel über 185 Zimmer und Suiten und liegt am gesunden 1.640 m hohen Katschberg, am Tor zu zwei Nationalparks: Nockberge und Hohe Tauern. Im Falky-Land spielen die Kinder die Hauptrolle und es wird ihnen Sport, Spiel und Action rund um die Uhr geboten. Der 2.000 m² große Acquapura SPA bietet einen Indoor-Pool, beheiztes Freibecken, Dampfbad, Panorama Whirlpool und Wellness- und Beauty-Anwendungen. Auch das Sportangebot kommt am Katschberg nicht zu kurz.

Anstellungsart: Vollzeit

• Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs der täglichen Aufgaben am Front Office
• Erledigung aller administrativen Aufgaben sowie Bearbeitung der Korrespondenz
• Empfang und Betreuung der Gäste (Check-in und Check-out)
• Individuelle Betreuung der Gästewünsche und Beschwerdemanagement
• Gewährleistung des reibungslosen Ablaufes der Büroorganisation
• Zuständig für professionelle und rasche Bearbeitung von eingehenden Reservierungen
• Erster Ansprechpartner vor Ort für die Gäste
• Annahme und Weiterleitung allgemeiner Anfragen (telefonisch und persönlich)

• Abgeschlossene Berufsausbildung oder Erfahrungen in diesem Bereich ist Voraussetzung
• Gepflegtes Erscheinungsbild und ausgezeichnete Umgangsformen
• Ausgezeichnete Kommunikation und überzeugendes und gewinnendes Auftreten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, jede weitere Sprache von Vorteil
• Gute Microsoft Office Kenntnisse sowie Protel Kenntnisse
• Teamplayer
• Diskretion, belastbar, flexibel
• Selbständige Arbeitsweise

• Ausgezeichnetes Betriebsklima per "Du"
• Kostenfreie Unterkunft
• Kostenfreie Nutzung der öffentlichen Bereiche wie SPA und Fitnessbereich
• Kostenfreie Konsumation aus unserem All-Inclusive Sortiment
• Ausführliches Onboarding zu Arbeitsbeginn für einen guten Start
• Buddy-Programm
• Gesundes und ausgewogenes Mitarbeiteressen in unseren Teamrestaurants (auch an freien Tagen)
• Individuelle Entwicklungsplanung und -begleitung durch interne und externe Trainings und Fortbildungen
• Cross-Exposure Möglichkeiten in anderen Falkensteiner Hotels
• Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und offenen Arbeitsumfeld
• Attraktive Lage für Sport- und Freizeitmöglichkeiten
• Falkensteiner Ferienwochen zu stark vergünstigten Konditionen
• Team Member Rate und Family & Friends Special Rates mit zusätzlichen Vergünstigungen auf F&B und Spa-Leistungen

LKW WALTER ist Teil der WALTER GROUP, einem managementgeführten österreichischen Privatunternehmen mit mehr als 5.000 Mitarbeitenden, und organisiert internationale Komplettladungs-Transporte in ganz Europa.

Du willst operativ Verantwortung übernehmen, schnelle Entscheidungen treffen und dafür sorgen, dass Transporte im Tagesgeschäft stabil, wirtschaftlich und termingerecht laufen?

Dann bist du bei uns richtig: In dieser Rolle steuerst du die operative Transportabwicklung nach der Grobplanung und hältst die Abläufe auch dann auf Kurs, wenn's dynamisch wird.

Deine Aufgaben

• Transportabwicklung: Nach der übergeordneten Transportplanung übernimmst du die tägliche Disposition und begleitest internationale Transporte zuverlässig durch die operative Abwicklung
• Wirtschaftliche Entscheidungen: Du vergleichst verfügbare Transportmöglichkeiten anhand kaufmännischer Vorgaben und entscheidest dich für passende Lösungen im Tagesgeschäft
• Kommunikation mit Geschäftspartner*innen: Du koordinierst Abläufe im direkten Austausch mit Kundi*nnen, Transportpartner*innen, Fahrer*innen sowie Fähr- und Bahnbetreiber*innen und klärst offene Punkte rasch
• Lösungen bei kurzfristigen Änderungen: Bei Abweichungen, Kapazitätsengpässen oder ungeplanten Ereignissen setzt du Prioritäten und entwickelst gemeinsam mit den beteiligten Partner*innen passende Alternativen
• Dokumentation & Qualität: Du dokumentierst Geschäftsfälle vollständig und korrekt und achtest auf definierte Qualitätsanforderungen sowie interne Prozesse
• Zusammenarbeit & Informationsfluss: Gemeinsam mit angrenzenden Teams stellst du einen guten Informationsfluss sicher und gibst relevante Markt- und Prozessinformationen gezielt weiter

Deine Perspektiven

• Du übernimmst von Beginn an Verantwortung für die operative Abwicklung internationaler Transporte in deinem Bereich
• Die WALTER ACADEMY begleitet deinen Einstieg und vermittelt dir die erforderlichen Fachkenntnisse für deine Aufgaben im Transport Management
• Etablierte Prozesse und die Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleg*innen geben dir Orientierung für eigenständige Entscheidungen im Tagesgeschäft
• Im Austausch mit internen und externen Partner*innen entwickelst du dein organisatorisches Geschick sowie deine Kommunikations- und Verhandlungskompetenz weiter
• Durch die Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen erhältst du umfassende Einblicke in internationale Transportprozesse
• Interne Lernangebote und externe Fortbildungen unterstützen deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung

• Eine abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung (min. Matura)
• Berufserfahrung ist willkommen, aber keine Voraussetzung – auch als Berufseinsteiger*in findest du bei uns einen passenden Einstieg
• Du arbeitest sicher mit MS Office und sprichst Spanisch (min. C1) und entweder Deutsch (min. B1) oder fließend Englisch (min. C1)
• Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen innerhalb deines Verantwortungsgebiets bringst du mit
• Kaufmännisches Verständnis sowie Freude an organisatorischen und koordinierenden Aufgaben bringst du mit
• Du kommunizierst klar und lösungsorientiert, auch wenn sich Rahmenbedingungen kurzfristig ändern
• Selbstständiges Arbeiten, Lernbereitschaft und Teamgeist runden dein Profil ab

Auch wenn du nicht alle Punkte erfüllst: Bewirb dich gerne. Die erforderlichen Fachkenntnisse eignest du dir im Rahmen unseres Ausbildungsprogramms WALTER ACADEMY an.

Ein modernes, wertschätzendes Arbeitsumfeld inkl. Möglichkeit für Homeoffice und Arbeitszeitflexibilisierung sowie zahlreiche Social Benefits (z. B. Mitarbeiterinnen-Restaurant/Unterstützung fürs Mittagessen, Gratis-Parkplätze, Sportangebot, Mitarbeiterinnen-Events, Sprachkurse, …).

Das Jahresbruttogehalt liegt bei mindestens € 43.800,-- (Vollzeitbasis). Abhängig von Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.

Jeder Mensch ist uns herzlich willkommen, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung.

Dein Arbeitsplatz ist in Kufstein / Tirol. Bei Bedarf unterstützen wir dich auch gerne bei der Wohnungssuche.

LKW WALTER ist Teil der WALTER GROUP, einem managementgeführten österreichischen Privatunternehmen mit mehr als 5.000 Mitarbeitenden, und organisiert internationale Komplettladungs-Transporte in ganz Europa.

Du willst operativ Verantwortung übernehmen, schnelle Entscheidungen treffen und dafür sorgen, dass Transporte im Tagesgeschäft stabil, wirtschaftlich und termingerecht laufen?

Dann bist du bei uns richtig: In dieser Rolle steuerst du die operative Transportabwicklung nach der Grobplanung und hältst die Abläufe auch dann auf Kurs, wenn's dynamisch wird.

Deine Aufgaben

• Transportabwicklung: Nach der übergeordneten Transportplanung übernimmst du die tägliche Disposition und begleitest internationale Transporte zuverlässig durch die operative Abwicklung
• Wirtschaftliche Entscheidungen: Du vergleichst verfügbare Transportmöglichkeiten anhand kaufmännischer Vorgaben und entscheidest dich für passende Lösungen im Tagesgeschäft
• Kommunikation mit Geschäftspartner*innen: Du koordinierst Abläufe im direkten Austausch mit Kundi*nnen, Transportpartner*innen, Fahrer*innen sowie Fähr- und Bahnbetreiber*innen und klärst offene Punkte rasch
• Lösungen bei kurzfristigen Änderungen: Bei Abweichungen, Kapazitätsengpässen oder ungeplanten Ereignissen setzt du Prioritäten und entwickelst gemeinsam mit den beteiligten Partner*innen passende Alternativen
• Dokumentation & Qualität: Du dokumentierst Geschäftsfälle vollständig und korrekt und achtest auf definierte Qualitätsanforderungen sowie interne Prozesse
• Zusammenarbeit & Informationsfluss: Gemeinsam mit angrenzenden Teams stellst du einen guten Informationsfluss sicher und gibst relevante Markt- und Prozessinformationen gezielt weiter

Deine Perspektiven

• Du übernimmst von Beginn an Verantwortung für die operative Abwicklung internationaler Transporte in deinem Bereich
• Die WALTER ACADEMY begleitet deinen Einstieg und vermittelt dir die erforderlichen Fachkenntnisse für deine Aufgaben im Transport Management
• Etablierte Prozesse und die Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleg*innen geben dir Orientierung für eigenständige Entscheidungen im Tagesgeschäft
• Im Austausch mit internen und externen Partner*innen entwickelst du dein organisatorisches Geschick sowie deine Kommunikations- und Verhandlungskompetenz weiter
• Durch die Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen erhältst du umfassende Einblicke in internationale Transportprozesse
• Interne Lernangebote und externe Fortbildungen unterstützen deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung

• Eine abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung (min. Matura)
• Berufserfahrung ist willkommen, aber keine Voraussetzung – auch als Berufseinsteiger*in findest du bei uns einen passenden Einstieg
• Du arbeitest sicher mit MS Office, sprichst fließend Rumänisch und Ungarisch (min. C1) und entweder Deutsch (min. B1) oder fließend Englisch (min. C1)
• Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen innerhalb deines Verantwortungsgebiets bringst du mit
• Kaufmännisches Verständnis sowie Freude an organisatorischen und koordinierenden Aufgaben bringst du mit
• Du kommunizierst klar und lösungsorientiert, auch wenn sich Rahmenbedingungen kurzfristig ändern
• Selbstständiges Arbeiten, Lernbereitschaft und Teamgeist runden dein Profil ab

Auch wenn du nicht alle Punkte erfüllst: Bewirb dich gerne. Die erforderlichen Fachkenntnisse eignest du dir im Rahmen unseres Ausbildungsprogramms WALTER ACADEMY an.

Ein modernes, wertschätzendes Arbeitsumfeld inkl. Möglichkeit für Homeoffice und Arbeitszeitflexibilisierung sowie zahlreiche Social Benefits (z. B. Mitarbeiterinnen-Restaurant/Unterstützung fürs Mittagessen, Gratis-Parkplätze, Sportangebot, Mitarbeiterinnen-Events, Sprachkurse, …).

Das Jahresbruttogehalt liegt bei mindestens € 43.800,-- (Vollzeitbasis). Abhängig von Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.

Jeder Mensch ist uns herzlich willkommen, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung.

Dein Arbeitsplatz ist in Wiener Neudorf am südlichen Stadtrand von Wien. Ein kostenloser Shuttle-Service aus Wien steht dir zur Verfügung. Bei Bedarf unterstützen wir dich auch gerne bei der Wohnungssuche.

Bei SIEMENS Personaldienstleistungen (SPDL), einer Tochtergesellschaft der Siemens AG Österreich, erwartet Sie ein spannendes Arbeitsumfeld mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir bieten anspruchsvolle Aufgaben innerhalb der vielfältigen Siemens-Gruppe sowie bei unseren namhaften Kund:innen in ganz Österreich. Wir glauben an faire Chancen, kulturelle Vielfalt und gemeinsame Erfolge.

Für unseren Kunden, ein familiengeführter Konzern in der Kreislaufwirtschaft, Logistik und im Immobilienbereich suchen wir ab sofort eine:n Objektbuchhalter:in (40h) in Krems.

• Selbstständige Durchführung der laufenden Buchhaltung (Kreditoren-, Debitoren- und Objektbuchhaltung)
• Betreuung der Immobilienbuchhaltung für Miet- und Eigentumsobjekte
• Mitarbeit in der Buchhaltung mehrerer Gesellschaften
• Erstellung von Betriebskosten- und Eigentümerabrechnungen
• Mietvorschreibungen, Indexierungen und Mahnwesen
• Ansprechpartner:in für Eigentümer:innen, Mieter:innen und Steuerberater:innen in buchhalterischen Fragen
• Durchführung von UVA, ZM und weiteren steuerlichen Meldungen
• Unterstützung bei Monatsabschlüssen, Rohbilanzen und Abschlussbuchungen
• Erstellung statistischer Meldungen
• Abstimmung mit internen Fachabteilungen und externen Partnern

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre, HAK, HASCH oder vergleichbar) und/oder erfolgreich abgeschlossener Buchhalterkurs
• Bilanzbuchhalterprüfung von Vorteil
• Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in der Objekt- oder Immobilienbuchhaltung
• Gute MS-Office-Kenntnisse sowie Erfahrung mit ERP-Systeme
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Hohe Zahlenaffinität sowie genaue und selbstständige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein

Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.500,00 vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches.

Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen.