Workplace Consultant (m/w/d)

Wiesner-Hager Möbel GmbH / Dienstort: Linz

ROOMWARE ist ein Beratungsunternehmen der Wiesner-Hager Gruppe und steht für die Entwicklung von modernen Arbeitswelten. Office-Experten aus den Bereichen Interior Design, Büroplanung, Projektmanagement, Office Consulting und Architektur stehen für kreative und maßgeschneiderte Lösungen.

Zur Verstärkung unseres Teams in Linz suchen wir ab sofort einen:

Ihr Aufgabengebiet:

Gestalten Sie für unsere Kunden ganzheitliche Büroraumkonzepte:

• Erstellung von Office- und Interior Designkonzepten
• Verantwortung für abwechslungsreiche Projekte von der Planung bis zur Umsetzung in Zusammenarbeit mit allen Beteiligten

Was Sie für diese Position mitbringen:

• HTL oder gleichwertige Ausbildung im Bereich Bauwesen/ Hochbau/ Architektur/ Innenausbau
• Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse von Vorteil
• Erfahrung im Projektmanagement
• Kreativität und Leidenschaft in der Raumplanung
• Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
• Souveränes Auftreten, Kommunikationsstärke

Was Ihnen unser Auftraggeber bietet:

• Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitregelung und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
• Interessante, entwicklungsfähige und eigenverantwortliche Aufgaben in einem erfolgreichen und zukunftsorientierten Familienunternehmen mit starker internationaler Ausrichtung.
• Für die ausgeschriebene Position liegt das Gehalt zwischen EUR 3.000,00 und EUR 3.400,00 brutto pro Monat (38,5 Stunden Basis). Es gilt der Kollektivvertrag Angestellte der holzverarbeitenden Industrie. Die tatsächliche Entlohnung ist abhängig von Ihrer Erfahrung und Qualifikation und wird in einem gemeinsamen Gespräch festgelegt.

Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 111.875 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH
Office Oberösterreich
Silke Mörtenhuber, MSc, T: +43-664-40 590 35
@: bewerbung.moertenhuber@isg.com

Verkehrsplaner / CAD-Planer im Verkehrswegebau (m/w/d)

Du möchtest CAD-Pläne im Verkehrswegebau sowie Geländemodelle erstellen und bearbeiten? Dich interessieren Straßen- und Eisenbahnprojekte sowie die Anfertigung technischer Unterlagen? Dann bist Du hier richtig!

Unser Kunde ist eine renommierte Ziviltechnikergesellschaft mit rund 70-jähriger Erfolgsgeschichte in der Verkehrs- und Konstruktivplanung. Zur Erweiterung des engagierten und kompetenten Teams am Standort im Süden Wiens suchen wir ab sofort eine:n motivierte:n Verkehrsplaner:in / CAD-Planer:in im Verkehrswegebau.

Deine Aufgaben

• Erstellung und Bearbeitung von CAD-Plänen im Verkehrswegebau
• Erstellung und Bearbeitung von Geländemodellen
• Mitwirkung bei Projekten im Bereich Straßen- und Eisenbahnplanung
• Anfertigung von technischen Unterlagen, Plänen und Dokumentationen
• Unterstützung bei modernen und zukunftsorientierten Planungs- und Konstruktionslösungen

Dein Profil

• Du verfügst über eine abgeschlossene technische Ausbildung, zum Beispiel Lehre, HTL oder Studium, oder bist in einer einschlägigen Studienrichtung bereits fortgeschritten
• Du hast bereits erste einschlägige Berufserfahrung oder entsprechende theoretische Kenntnisse im Verkehrswegebau, Vermessungswesen oder in der örtlichen Bauaufsicht
• Du bist versiert im Umgang mit CAD, idealerweise BucsCAD, AutoCAD oder vergleichbaren Programmen, sowie mit MS Office
• Bestenfalls bringst Du bereits ProVi-Kenntnisse mit
• Du hast ein ausgeprägtes räumliches Vorstellungsvermögen
• Moderne und zukunftsorientierte Lösungen sind Dir ein Anliegen
• Du arbeitest gerne selbstständig, strukturiert und eigenverantwortlich

Das Angebot

• Sinnstiftender und sicherer Arbeitsplatz in einem soliden, erfolgreichen Unternehmen mit dem Ziel einer langfristigen Zusammenarbeit
• Interessanter Aufgabenbereich mit eigenständigem Arbeiten
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Flexible Arbeitszeitgestaltung, weil die Vereinbarkeit von Freizeit, Beruf und Familie dem Unternehmen wichtig ist
• Kollegialer und wertschätzender Umgang in einem sehr guten Betriebsklima
• Gemeinsame Aktivitäten wie Betriebsausflüge
• Benefits wie Obstkorb, gratis Tee/Kaffee und Getränke
• Gemütlicher Sozialraum mit PAC-Man Arcade-Automat und Tischfußballtisch
• Ein Einstiegs-Bruttojahresgehalt ab EUR 35.000 auf Vollzeitbasis laut kollektivvertraglichen Bestimmungen, kein All-in-Vertrag. Dein tatsächliches Gehalt richtet sich nach Deiner Ausbildung und deiner facheinschlägigen Erfahrung.

Deine Bewerbung

Wenn Du an dieser herausfordernden Position Interesse hast, dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 111 372 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.

Besuchen uns auf isg.com/jobs - hier findest Du täglich neue Jobangebote.

ISG Personalmanagement GmbH
A-1010 Wien, Universitätsring 14
Mag. Sabrina Kriechbaum, +43 664 88 49 27 91
@: bewerbung.kriechbaum@isg.com

LKW WALTER ist Teil der WALTER GROUP, einem managementgeführten österreichischen Privatunternehmen mit mehr als 5.000 Mitarbeitenden, und organisiert internationale Komplettladungs-Transporte in ganz Europa.

Du willst operativ Verantwortung übernehmen, schnelle Entscheidungen treffen und dafür sorgen, dass Transporte im Tagesgeschäft stabil, wirtschaftlich und termingerecht laufen?

Dann bist du bei uns richtig: In dieser Rolle steuerst du die operative Transportabwicklung nach der Grobplanung und hältst die Abläufe auch dann auf Kurs, wenn's dynamisch wird.

Deine Aufgaben

• Transportabwicklung: Nach der übergeordneten Transportplanung übernimmst du die tägliche Disposition und begleitest internationale Transporte zuverlässig durch die operative Abwicklung
• Wirtschaftliche Entscheidungen: Du vergleichst verfügbare Transportmöglichkeiten anhand kaufmännischer Vorgaben und entscheidest dich für passende Lösungen im Tagesgeschäft
• Kommunikation mit Geschäftspartner*innen: Du koordinierst Abläufe im direkten Austausch mit Kundi*nnen, Transportpartner*innen, Fahrer*innen sowie Fähr- und Bahnbetreiber*innen und klärst offene Punkte rasch
• Lösungen bei kurzfristigen Änderungen: Bei Abweichungen, Kapazitätsengpässen oder ungeplanten Ereignissen setzt du Prioritäten und entwickelst gemeinsam mit den beteiligten Partner*innen passende Alternativen
• Dokumentation & Qualität: Du dokumentierst Geschäftsfälle vollständig und korrekt und achtest auf definierte Qualitätsanforderungen sowie interne Prozesse
• Zusammenarbeit & Informationsfluss: Gemeinsam mit angrenzenden Teams stellst du einen guten Informationsfluss sicher und gibst relevante Markt- und Prozessinformationen gezielt weiter

Deine Perspektiven

• Du übernimmst von Beginn an Verantwortung für die operative Abwicklung internationaler Transporte in deinem Bereich
• Die WALTER ACADEMY begleitet deinen Einstieg und vermittelt dir die erforderlichen Fachkenntnisse für deine Aufgaben im Transport Management
• Etablierte Prozesse und die Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleg*innen geben dir Orientierung für eigenständige Entscheidungen im Tagesgeschäft
• Im Austausch mit internen und externen Partner*innen entwickelst du dein organisatorisches Geschick sowie deine Kommunikations- und Verhandlungskompetenz weiter
• Durch die Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen erhältst du umfassende Einblicke in internationale Transportprozesse
• Interne Lernangebote und externe Fortbildungen unterstützen deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung

• Eine abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung (min. Matura)
• Berufserfahrung ist willkommen, aber keine Voraussetzung – auch als Berufseinsteiger*in findest du bei uns einen passenden Einstieg
• Du arbeitest sicher mit MS Office und sprichst Französisch (min. C1), Deutsch und Englisch (min. B2)
• Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen innerhalb deines Verantwortungsgebiets bringst du mit
• Kaufmännisches Verständnis sowie Freude an organisatorischen und koordinierenden Aufgaben bringst du mit
• Du kommunizierst klar und lösungsorientiert, auch wenn sich Rahmenbedingungen kurzfristig ändern
• Selbstständiges Arbeiten, Lernbereitschaft und Teamgeist runden dein Profil ab

Auch wenn du nicht alle Punkte erfüllst: Bewirb dich gerne. Die erforderlichen Fachkenntnisse eignest du dir im Rahmen unseres Ausbildungsprogramms WALTER ACADEMY an.

Ein modernes, wertschätzendes Arbeitsumfeld inkl. Möglichkeit für Homeoffice und Arbeitszeitflexibilisierung sowie zahlreiche Social Benefits (z. B. Mitarbeiterinnen-Restaurant/Unterstützung fürs Mittagessen, Gratis-Parkplätze, Sportangebot, Mitarbeiterinnen-Events, Sprachkurse, …).

Das Jahresbruttogehalt liegt bei mindestens € 43.800,-- (Vollzeitbasis). Abhängig von Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.

Jeder Mensch ist uns herzlich willkommen, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung.

Dein Arbeitsplatz ist in Kufstein / Tirol. Bei Bedarf unterstützen wir dich auch gerne bei der Wohnungssuche.

Weltweit erfolgreich. Lokal engagiert. Und du mittendrin. Seit über 50 Jahren bringt Hays Spezialist:innen und Unternehmen in über 30 Ländern zusammen - mit einem Ziel: das Perfect Match. Als führender Anbieter für Workforce- und Recruiting-Lösungen gestalten wir die Arbeitswelt von morgen - strategisch, partnerschaftlich, branchenübergreifend.

Du willst mehr als nur Jobs vermitteln, sondern Karrieren möglich machen? Dann komm zu Hays. Bei uns bringst du nicht nur die Zukunft anderer voran - sondern auch deine eigene.
Let's create tomorrow together.

Eintrittstermin: ab sofort

Als Sales Consultant lernst du, wie erfolgreiche B2B-Kundenbeziehungen entstehen.
Du unterstützt im Active Sales, sprichst potenzielle Kund:innen an und entwickelst gemeinsam mit erfahrenen Kolleg:innen neue Accounts - von der ersten Kontaktaufnahme bis zur langfristigen Zusammenarbeit.

Dabei wächst du nach und nach in mehr Verantwortung hinein und gestaltest deinen eigenen Kundenstamm aktiv mit.

• Neukundengewinnung: Du gewinnst aktiv neue Kund:innen und baust dir Schritt für Schritt deinen eigenen Kundenstamm auf.
• Akquise & Positionierung: In der Akquise überzeugst du Unternehmen von einer Zusammenarbeit und positionierst dich als kompetente Ansprechperson in deinem Skillbereich.
• Bedarfsanalyse & Matching: Du erkennst die Bedürfnisse deiner Kund:innen schnell und bringst sie mit den passenden Expert:innen zusammen.
• Beziehungsaufbau: Durch regelmäßigen Austausch - telefonisch und vor Ort - entwickelst du bestehende Kundenbeziehungen weiter und identifizierst neue Potenziale.
• Struktur & Überblick: Relevante Informationen hältst du zuverlässig im CRM fest, sodass keine Leads und Chancen verloren gehen.

Du willst im Vertrieb durchstarten und deinen eigenen Erfolg aktiv gestalten? Bei uns zählt nicht dein bisheriger Weg, sondern dein Potenzial - und was du bei Hays erreichen möchtest.

• Sales-Mindset: Du hast Lust, im Vertrieb wirklich etwas zu erreichen und dich kontinuierlich weiterzuentwickeln
• Zielorientierung: Klare Ziele motivieren dich - du willst Ergebnisse sehen, Erfolge selbst erarbeiten und deine Verkaufsziele erreichen
• Resilienz & Drive: Herausforderungen geben dir Energie, und auch bei Rückschlägen bleibst du dran und ziehst weiter durch
• Dein Weg: Ausbildung, Studium oder erste Erfahrung im vertriebsnahen Umfeld sind von Vorteil - entscheidend ist deine Motivation, Quereinsteiger:innen sind herzlich willkommen
• Kommunikationsstärke: Du trittst sicher auf, überzeugst im Gespräch auf Deutsch und fühlst dich auch im Englischen wohl.
• Verhandlungsgeschick: Du erkennst Chancen im Gespräch und schaffst es, dein Gegenüber für Lösungen zu gewinnen

• Urlaubswoche: 30 Urlaubstage ab Beginn - für mehr Erholung und Work-Life-Balance.
• Flexibles Arbeiten & Homeoffice: Hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Zeiten und fixen Teamtagen im Office - für einen produktiven Arbeitsalltag und starken Teamzusammenhalt.
• Essenszuschuss: Zuschuss zum Mittagessen - für eine stärkende Pause zwischendurch.
• Job- oder Klimaticket: Kostenübernahme für dein Öffi-Ticket oder Zuschuss zum Klimaticket.
• Wellbeing & Mental Health Days: Regelmäßige Angebote zur mentalen Gesundheit - für dein Wohlbefinden im Job.
• Onboarding & Weiterbildung: Intensives Onboarding & Mentoring-Programm und individuelle Trainings für deinen Karriereweg.
• Teamevents & Firmenveranstaltungen: Regelmäßige Events stärken den Teamspirit und sorgen für Spaß im Arbeitsalltag.
• Diversity & Soziales Engagement: Aktive Förderung von Vielfalt und ein Tag pro Jahr für soziales Engagement.

Dich erwartet ein attraktives Jahres‑Gesamtpackage ab € 54.000 brutto. Dieses setzt sich aus Fixgehalt und variablem Anteil zusammen. Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine entsprechende Überzahlung möglich.

Wir bei roxit stehen für Menschen, die Ressourcen neu denken. Als internationales Baustoffunternehmen unter dem Dach der STRABAG verbinden wir die Stabilität eines starken Konzerns mit der Innovationskraft eines echten Treibers in der Baustoffbranche. Mit unseren Kolleg:innen gestalten wir entlang der gesamten Baustoff‑Wertschöpfung die Zukunft des Bauens: von der Rohstoffgewinnung, wie Stein & Kies, bis hin zur Produktion von Bau- und Betriebsstoffen wie Beton, Bitumen, Bitumenemulsionen und nachhaltigen Materialinnovationen. Hinzu kommen baunahe Dienstleistungen wie Fugen, Fräsen und Recycling. Auch in den Bereichen Energie und Digitalisierung entwickeln wir Lösungen für die Baustoffwelt von morgen.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!

• Steuerung und Überwachung des Verwiegungs- und Mischvorganges
• Termin- und qualitätsgerechte Produktion der Ausgangsstoffe
• Wartungs- und Reinigungsarbeiten
• Einfache Schlosserarbeiten
• Materialdisposition, Kontrolle und Dokumentation der Wareneingänge

• Abgeschlossene Lehre als Schlosser/Mechaniker/Elektriker von Vorteil – motivierte Quereinsteiger willkommen
• Erfahrung in der Herstellung von Transportbeton von Vorteil
• Führerscheinklasse B erforderlich
• Flexibilität und Belastbarkeit
• Teamorientierte, genaue und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Kommunikationsfähigkeit
• EDV – Grundkenntnisse (Prozesstechnik)
• Absolvierung Betontechnologie I von Vorteil
• Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Abgeleisteter Präsenzdienst

Der Brutto-Stundenlohn für die Position beträgt 18,28 EUR, Zulagen nach tatsächlichem Aufwand. Darüber hinaus bieten wir eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung.

• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Parkplatz
• kostenlose Getränke
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Mitarbeiterrabatte
• Gruppenunfallversicherung
• Gesundheitsförderung
• Company Bike

Seit 1993 schaffen wir täglich die technischen Voraussetzungen, damit Patient*innen bestmöglich versorgt werden – in einem der größten Krankenhäuser Europas, dem Universitätsklinikum AKH Wien. Mit über 1.400 Mitarbeiter*innen aus 36 unterschiedlichen Gewerken sorgen wir für einen reibungslosen Betrieb, betreuen mehr als 50.000 Medizintechnikgeräte und halten eine hochkomplexe Krankenhausinfrastruktur am Laufen – 24h/365 Tage im Jahr.

• Planung von Orientierungs- und Beschilderungselementen für den Innen- und Außenbereich
• Erstellung und Aufbereitung von Beschilderungsunterlagen sowie druckreifen Vorlagen
• Abstimmung mit Projektleiter:innen, Nutzer:innen, Planer:innen sowie weiteren internen und externen Ansprechpartner:innen
• Einholung notwendiger Freigaben und Sicherstellung einer effizienten Projektkommunikation
• Berücksichtigung geltender Normen, Vorschriften und Auftraggebervorgaben
• Dokumentation sowie termin-, kosten- und qualitätsgerechte Umsetzung der Planungsleistungen

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Grafik- und Informationsdesign, Architektur, Raumplanung oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der Planung und im Layout von Beschilderungen
• Gutes räumliches Vorstellungsvermögen sowie sicherer Umgang mit Plänen
• Kenntnisse einschlägiger Normen, Gesetze und Sicherheitsvorschriften
• Gute IT-Kenntnisse in MS Office, Revit, SAP, Adobe InDesign und Adobe Illustrator
• Strukturierte, genaue und teamorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit

Das Monatsentgelt beträgt auf Basis der definierten Anforderungen mindestens € 3.300,16 (14x pro Jahr).Ihr individuelles Vergütungspaket wird entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung gestaltet. Gemeinsam mit Ihnen legen wir in persönlichen Gesprächen eine maßgeschneiderte Vereinbarung fest.

• GLEITZEIT - weil gute Arbeit dann entsteht, wenn sie zum eigenen Leben passt.
• HOME-OFFICE-MÖGLICHKEITEN - für konzentriertes Arbeiten mit maximaler Flexibilität.
• BETRIEBSKANTINE - frisch, unkompliziert und direkt vor Ort.
• LICHTTAGE - als zusätzliches Plus für mehr Freiraum und echte Erholung.
• FLEXIBILITÄT - mit Verständnis für unterschiedliche Lebensphasen und Bedürfnisse.
• GESUNDHEITSANGEBOTE - die langfristig stärken, körperlich wie mental.
• WEITERENTWICKLUNG - mit Perspektive für die fachliche und persönliche Zukunft.
• ARBEITSKLEIDUNG - vom ersten Tag an professionell ausgestattet.

*Die Benefits variieren je nach Position

APS Group festigt mit zahlreichen Standorten in ganz Österreich unsere Nähe zu Kunden und Bewerbern. Wir sind dort, wo Sie uns persönlich brauchen und kennen die Eigenheiten des jeweiligen regionalen Arbeitsmarkts. Für uns zählt der Mensch, der gute Arbeit leistet. Und damit hat er sich auch einen guten Arbeitsplatz verdient.






Vollzeit | Wiener Neustadt und Bezirk/Land Wiener Neustadt | Öffentlicher Personennahverkehr | Arbeitskräfteüberlassung mit Übernahmeoption
Bringen Sie Menschen sicher ans Ziel!Unser Auftraggeber ist ein moderner Verkehrsbetrieb im Raum Wiener Neustadt und sorgt täglich für eine zuverlässige Mobilität im öffentlichen Personennahverkehr. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen Linienbusfahrer.

• Sie befördern Fahrgäste sicher und zuverlässig im Linienverkehr im Stadtgebiet Wiener Neustadt sowie auf Überlandlinien.
• Sie führen Fahrten im Gelegenheitsverkehr durch und sorgen für einen reibungslosen Ablauf gemäß Fahrauftrag.
• Sie betreuen Ihre Fahrgäste freundlich und kompetent und stehen ihnen bei Fragen als Ansprechperson zur Verfügung.
• Sie achten auf die Einhaltung der Verkehrs- und Sicherheitsvorschriften und tragen zu einem sicheren und angenehmen Fahrerlebnis bei.

Fachliche Anforderungen:

• Gültige Lenkerberechtigung der Führerscheinklasse D
• Gültige D95-Grundqualifikation
• Berufskraftfahrerausbildung (Lehrabschluss) von Vorteil
• Berufserfahrung als Busfahrer oder Linienbusfahrer von Vorteil
• Ortskenntnisse im Raum Wiener Neustadt von Vorteil
• Deutschkenntnisse Niveau B1

Persönliche Anforderungen:

• Hohe Kunden- und Serviceorientierung
• Freundliches und gepflegtes Auftreten
• Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
• Soziale Kompetenz und Freude am Umgang mit Menschen
• Bereitschaft zum Turnusdienst
• Einwandfreier Leumund

• Langfristige Vollzeitbeschäftigung mit Übernahmeoption
• Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Verkehrsbetrieb
• Anrechnung einschlägiger Vordienstzeiten entsprechend Qualifikation und Berufserfahrung möglich
• Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit im öffentlichen Personennahverkehr

Die Position ist mit einem Monatsbruttogehalt von EUR 2970,00 (exkl. Zulagen) dotiert. Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Berufserfahrung selbstverständlich möglich.

Wir bei roxit stehen für Menschen, die Ressourcen neu denken. Als internationales Baustoffunternehmen unter dem Dach der STRABAG verbinden wir die Stabilität eines starken Konzerns mit der Innovationskraft eines echten Treibers in der Baustoffbranche. Mit unseren Kolleg:innen gestalten wir entlang der gesamten Baustoff‑Wertschöpfung die Zukunft des Bauens: von der Rohstoffgewinnung, wie Stein & Kies, bis hin zur Produktion von Bau- und Betriebsstoffen wie Beton, Bitumen, Bitumenemulsionen und nachhaltigen Materialinnovationen. Hinzu kommen baunahe Dienstleistungen wie Fugen, Fräsen und Recycling. Auch in den Bereichen Energie und Digitalisierung entwickeln wir Lösungen für die Baustoffwelt von morgen.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!

Beginnend mit einer angemessenen Onboarding-Phase, wird anschließend dein Fokus auf folgenden Tätigkeiten liegen:

• Eigenverantwortliche Bedienung von Baumaschinen (Hydraulikbagger, Radlader, Muldenkipper, etc.) sowie der stationären Aufbereitungsanlage nach entsprechender Einschulung
• Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
• Mitarbei bei Sprengarbeiten
• Möglichkeit zur schrittweisen Übernahme weiterer Aufgaben

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Schlosser, Maschinenbautechniker oder sonstiger technischer Beruf wünschenswert
• Erfahrung im Bedienen von Baumaschinen wünschenswert
• Spaß an der Arbeit im Team und ein offener Umgang miteinander
• Zuverlässigkeit, Flexibiltät und selbstständige Arbeitsweise
• Führerschein der Klasse B

• Entlohnung nach Kollektivvertrag Stein- und keramische Industrie, Kollektivvertraglicher Bruttolohn ab 17,26 € pro Stunde, Bereitschaft zur Überzahlung nach Erfahrung und Leistung
• Möglichkeiten zur Aus- und Weiterbildung
• Maßnahmen zur Gesundheitsförderung
• Abwechslungsreicher und interessanter Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung

• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Parkplatz
• kostenlose Getränke
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Mitarbeiterrabatte
• Gruppenunfallversicherung
• Gesundheitsförderung
• Mitarbeiterevents
• Company Bike

Seit über 200 Jahren entwickeln und produzieren wir bei ASTA innovative kupferbasierte Lösungen für die Energieerzeugung, -übertragung und Elektromobilität. Als österreichischer Hidden Champion mit Produktionsstandorten in Österreich, Bosnien, Brasilien, Indien und China verbinden wir technische Exzellenz mit Nachhaltigkeit. Unser Erfolg basiert auf dem Know-how und dem Engagement unserer rund 1.400 Mitarbeitenden weltweit. Werde Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Energieversorgung.

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort in Oed suchen wir eine/n engagierte/n Mitarbeiter*in als Projekt Manager Anlagentechnik (m/w/x).

• Selbstständige Planung und Durchführung von Projekten zur Konstruktion, Entwicklung und Optimierung von Produktionsanlagen
• Erstellung und Kontrolle von Zeit-, Kosten- und Ressourcenplänen
• Aktive Partizipation bei der Definition von Lastenheften
• Erstellung und Überarbeitung von Gebrauchs-, Bedienungs- und Wartungsanleitungen, Geräte- und Ersatzteillisten sowie normgerechten Plänen
• Angebotseinholung und Abgleich der Angebote
• Erstellung von bestellreifen Unterlagen für den Einkauf sowie Zahlungsfreigabe
• Überprüfung auf Ausführung lt. Ausschreibung (Funktionalität, Sicherheit, Normen)
• Abnahme von Maschinen, Fertigungsteilen sowie Mitwirken bei der Inbetriebnahme von Anlagen und Übergabe an die Produktion gemeinsam mit den Technologie-Spezialisten

• Abgeschlossene technische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung (HTL) / Studium (FH/Uni) mit Schwerpunkt Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
• Mindestens 3-4 Jahre Berufserfahrung im technischen Engineering, Planungs- oder Produktionsbereich sowie im technischen Projektmanagement
• Fundierte praktische Erfahrung in der CAD-Konstruktion sowie Auslegung von Produktionsmaschinen
• Projektmanagement Know-how ist ein Muss, Lean Produktion sowie Six Sigma wünschenswert
• Proaktive Persönlichkeit mit hoher Lösungskompetenz und selbstständiger Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse

• Eine langfristige Anstellung mit Entwicklungsmöglichkeiten
• Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Position
• Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl fachlich als auch persönlich
• Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit für Home-Office
• Job-E-Bike
• Mitarbeiterevents (Sommerfest, Punschstand, Weihnachtsfeier, etc.)

Es uns wichtig, ein faires und attraktives Vergütungspaket anzubieten. Das Bruttojahresgehalt, Vollzeit (für 38,5 Stunden), KV FEEI, beträgt für diese Position mindestens € 63000,–. Die tatsächliche Entlohnung richtet sich nach Qualifikation und Erfahrung.

Die Energie AG ist eine sichere Arbeitgeberin mit Top-Karrierechancen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit. Mit ihren vielseitigen Aufgabenfeldern – von Energie bis Entsorgung – bietet sie ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Für unserTochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Umwelt Service GmbH, suchen wir eine:n

Compliance Manager:in (all genders)

Mitterhoferstraße 100, 4600 Wels Vollzeit

• Umsetzung des Compliance-Jahresprogramms gemäß Konzernvorgabe sowie eigenständige Betreuung von Compliance-Themen
• zentrale Ansprechperson für sämtliche Compliance-Agenden sowie Beratung des Managements und der Mitarbeiter:innen
• Durchführung von Compliance-Risiko-Assessments sowie Identifikation potenzieller Interessenskonflikte
• Identifikation, Bewertung und laufendes Monitoring von Compliance- Prozessen, -risiken und -kontrollen, insbesondere in den Bereichen Kartellrecht, Korruption, Datenschutz, Sponsoring und Spenden sowie dem Informationsfreiheitsgesetz
• aktives Mitwirken bei Compliance-Audits
• Förderung des Compliance-Bewusstseins durch zielgerichtete Schulungen, Awareness-Maßnahmen und interne Kampagnen
• aktive Teilnahme an Compliance-Meetings sowie regelmäßiger Austausch mit und Berichterstattung an den Compliance Officer der Energie AG Oberösterreich

• abgeschlossenes Studium, idealerweise in Rechtswissenschaften oder Wirtschaftsrecht
• mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Compliance, Recht oder einer vergleichbaren Funktion von Vorteil
• selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• unternehmerisches Denken und Entscheidungsstärke
• ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz
• Fähigkeit zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit

Eine Unternehmenskultur, in der die Weiterentwicklung und Fortbildung unserer Mitarbeiter:innen ein wichtiger strategischer Bestandteil unseres Erfolges ist.
Wir schaffen ein Arbeitsumfeld, das von Freude an der Arbeit, modernen Führungskonzepten, gegenseitigem Respekt und einer vertrauensvollen Zusammenarbeit geprägt ist.

Benefits

GesundheitsmaßnahmenAus- und Weiterbildung
umfangreiches Bildungsprogramm Betriebsrestaurant
Mittagessen zu vergünstigten Preisen Klimaticket
Zuschuss zum KlimaTicket Mitarbeiter:inneneventsUnterstützungsfonds Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestgehalt ab € 5.500,00 brutto pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!