Wir sind ein international führender Anbieter von Dämmstoffen in 14 Ländern in Mittel- Süd und Osteuropa mit 37 Produktionsstandorten und rund 1400 Mitarbeiter.
In einer dynamischen Wachstumsbranche leisten unsere Produkte einen großen Beitrag zur Klimaneutralität. Als österreichisches Familienunternehmen bieten wir
unseren MitarbeiterInnen neben einem angenehmen Arbeitsumfeld, kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien auch die Möglichkeit das eigene Entwicklungspotential zu entfalten.

Fassadenprofile sind Sonderanfertigungen und somit auch Veredelungsprodukte. Ihr Einsatzgebiet kann sich sehen lassen - im wahrsten Sinn! Sie zieren und schmücken Gebäude und machen sie zu etwas Besonderem.

Und Sie können hier ganz vorne mit dabei sein:

• Die Endfertigung unserer Fassadenprofile zählt zu Ihren Hauptaufgaben
• Dabei ist es wichtig genau nach vorgefertigten technischen Zeichnungen vorzugehen
• Sie arbeiten mit diversen Maschinenanlagen wie zB Gehrungssägen, Schneidmaschinen
• Fingerspitzengefühl brauchen Sie bei händischen Beschichtungs- bzw. Verklebearbeiten
• Wir legen höchsten Wert auf Qualität - deshalb zählt auch die regelmäßige Qualitätskontrolle zu Ihren Aufgaben

• Abgeschlossene Berufsausbildung (bevorzugt im technisch-handwerklichen Bereich, wie zB Tischler, Maschinenbautechniker,...)
• Quereinsteiger aus anderen Berufen mit technischem Verständnis sind herzlichst Willkommen!
• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung setzen wir voraus
• Bereitschaft zur Schichtarbeit (derzeit 1-Schicht-Betrieb)
• Staplerschein ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung
• Sie zeichnen sich durch Ihr technisches Geschick und Ihr hohes Qualitätsbewusstsein aus
• Mit Ihren Händen etwas zu formen und zu bearbeiten nach vorgefertigten Plänen macht Ihnen Spaß
• Sie sind zuverlässig und sind es gewohnt genau zu arbeiten
• Gute Deutschkenntnisse setzen wir voraus

• Arbeitssicherheit ist uns wichtig: Deshalb ist es selbstverständlich, dass wir hochwertige Arbeitskleidung und Sicherheitsausrüstung kostenlos zur Verfügung stellen
• Ausreichend Parkmöglichkeiten am Firmengelände
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen wo der Mensch zählt
• Eine intensive Einschulungsphase durch unsere Experten, die Sie optimal auf Ihren Arbeitsbereich vorbereiten
• Weiterbildung wird bei uns großgeschrieben! Sie wollen Ihr Fachwissen weiter vertiefen? Wir bieten individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, die Sie weiterbringen
• Der Spaß darf auch nicht zu kurz kommen: Actionreiche Teamevents, Sommerfest, Weihnachtsfeier, ….
• Wir bieten kostenlose Impfungen, Vorsorgeuntersuchungen (Seh- und Gehörtest, uvm.) direkt vor Ort in unserem Werk. Keine Wartezeiten in Arztzimmern! Außerdem bekommen Sie einen Gehörschutz der individuell auf Sie angepasst ist

Stundenausmaß: 40std/Woche

• Der kollektivvertragliche Mindestlohn beträgt € 2.200,- brutto / Monat. Wenn Sie mehr Erfahrung oder höhere Qualifikation mitbringen, sind wir gerne bereit eine Überzahlung zu leisten. Die letztgültige Lohnvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches. Der Lohn wird 14-mal jährlich ausbezahlt.

Anlagenfahrer* Pharma-Hilfsstoffe/Lohnfertigung (4-Schicht)

Vollzeit

Wasserburg am Inn

38 Wochenstunden

30 Urlaubstage

Planbare Schichtzyklen

MEGGLE – Die Marke mit dem Kleeblatt
Unser vielfältiges Sortiment an Butterspezialitäten begeistert ‚Gourmeggles‘ weltweit. Mit unseren Milchtrockenprodukten sind wir Partner der lebensmittelverarbeitenden Industrie, mit unserer Lactose sogar führend in der Pharmabranche. Vor über 135 Jahren als kleine Käserei gegründet, zählt MEGGLE zu den renommiertesten Herstellern von Milcherzeugnissen in Europa. Damals wie heute steht MEGGLE für höchste Qualität. Über Generationen und Kulturen hinweg entwickeln sich mehr als 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter am Standort Wasserburg stetig weiter und feiern gemeinsam Erfolge. Wir sind das Team MEGGLE!

*Bei MEGGLE sind alle Menschen willkommen.

Als Anlagenfahrer* haben Sie die Möglichkeit, Teil unserer Produktion im Bereich Contract Manufacturing (Lohnfertigung) zu werden und dabei eine entscheidende Rolle im Produktionsprozess zu übernehmen. MEGGLE bietet seit Jahrzehnten die Sprühtrocknung als Dienstleistung an und darf sich zu den Experten zählen. Dabei werden unterschiedlichste Rohstoffe aus den Bereichen Pharma, Infant, Food, und Feed verarbeitet und als Pulverprodukte weltweit vermarktet. Unsere Anlagenfahrer* arbeiten in einem modernen Hochhygieneumfeld und begleiten die verschiedenen Kundenaufträge, angefangen von Kleinstmengen bis hin zum Volumenprodukt. Darüber hinaus werden Sie bei der Herstellung von pharmazeutischer Laktose mitwirken. Mit dem Wachstum in der Lohnfertigung steigen die Prozessanforderungen. Daher bieten wir engagierten Mitarbeitern* die Perspektive, sich in eine Führungsposition weiterzuentwickeln.

• Verantwortung für die Bedienung und Überwachung von Sprühtrocknungs- und Nebenanlagen sowie für die Aufbereitung der Rohstoffe zur Gewährleistung eines reibungslosen Produktionsablaufs
• Durchführung von In-Prozess-Kontrollen
• Dokumentation und Pflege von Protokollen gemäß GMP-Vorgaben
• Versorgung der Produktion mit Hilfs- und Betriebsstoffen sowie deren sachgemäße Entsorgung
• Reinigung und Rüsten der Anlagen einschließlich des Produktionsumfeldes sowie aktive Begleitung von Wartungs- und Reparaturarbeiten
• Einbringung von Optimierungs- und Verbesserungspotenzialen gemäß unseres TPM-Konzeptes

Wir suchen motivierte Talente, die mit Begeisterung unsere Produktionsprozesse mitgestalten und Interesse an innovativen Herstellungsverfahren haben. Sie besitzen keine Scheu vor auftretenden Störungsmeldungen an Anlagen und können kleinere Reparaturarbeiten eigenständig vornehmen? Denn neben einem ausgeprägten Verständnis für die hohen Hygieneanforderungen in unserer Branche legen wir großen Wert auf technisches Know-how. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das den Fortschritt gestaltet und den hohen Qualitätsstandard unserer Produkte sicherstellt!

• Abgeschlossene Ausbildung als Pharmakant*, Chemikant*, Milchtechnologe*, Fachkraft für Lebensmitteltechnik oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Produktion eines Industriebetriebes ist Voraussetzung
• Fundierte Kenntnisse und Erfahrung in der Bedienung und Steuerung von modernen Prozessanlagen (idealerweise Trocknungsanlagen)
• Hohes Bewusstsein für Umwelt, Energie und Arbeitssicherheit
• Organisationstalent mit Flexibilität und Belastbarkeit
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Bei uns erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz mit vielseitigen Aufgaben. Wir begleiten Sie auf Ihrem Karriereweg und bieten Ihnen individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.

Dank unserer Kooperation mit famPLUS erhalten Sie Unterstützung in allen Lebenslagen – ob bei der Pflegeberatung oder Kinderbetreuung. Darüber hinaus profitieren Sie bei uns von zahlreichen finanziellen Vorteilen: Für einen gesunden und aktiven Lebensstil bezuschussen wir Ihren EGYM Wellpass und Ihr JobBike-Leasing.

Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Zusammenhalt - So veranstalten wir regelmäßig Mitarbeiterevents, Aktionen und Teambuilding-Aktivitäten, um das Miteinander zu stärken. Und das Beste: Unsere leckeren Produkte können Sie im vergünstigten Personalverkauf erhalten!

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!

• Eigenverantwortliche kaufmännische Betreuung von umwelttechnischen Projekten und Betrieben
• Monatliche Leistungsbewertung und Leistungserfassung gemeinsam mit der Betriebs- bzw. Projektleitung
• Ermittlung von Steuerungskennzahlen
• Erstellung von Soll-Ist-Vergleichen sowie Mitarbeit beim Projektcontrolling und Bereichsreporting
• Fachliche Unterstützung des Teams bei Vertragsprüfungen und Vertragsgestaltung sowie bei steuerlichen
• Fragestellungen iZm Fakturierung bzw. Eingangsrechnungsprüfung
• Qualitäts- und LEAN Management: Evaluierung bestehender Prozesse und Abläufe sowie Implementierung neuer Tools und Prozesse
• Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung qualitätssichernder Maßnahmen (KVP)
• Mitarbeit bei der Entwicklung neuer Anlagen, Erstellung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen mit dem jeweiligen Projektteam
• Mittelfristige Entwicklungsmöglichkeit zum:zur Teamleiter:in

Bei STRABAG setzen wir auf Vielfalt und Chancengleichheit.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, selbst wenn Sie nicht alle Anforderungen der Stellenausschreibung vollständig erfüllen.Was für uns zählt, sind Ihre Fähigkeiten und Talente.Werden Sie Teil unseres Teams!

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B.: HAK, FH, WU)
• Einschlägige Berufserfahrung als Kaufmann:Kauffrau idealerweise in der Baubranche
• Grundwissen im Bereich der Buchhaltung und der Kostenrechnung
• Dynamische, analytische und innovative Denkweise
• Sehr gute MS-Office Kenntnisse; Kenntnisse im Umgang mit AS4U von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Teamfähigkeit und Loyalität
• Lernbereitschaft, Flexibilität und überdurchschnittliches Engagement
• Qualitäts- und Kostenbewusstsein

Für diese Position ist ein Jahresbruttobezug ab 47.460 EUR vorgesehen, darüber hinaus bieten wir eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung.

• Wir bieten ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum in einem zukunftsorientiertem und internationalen Arbeitsumfeld mit vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
• Spannende Projekte und neue Herausforderungen in einem innovativen Team, das das Planen und Bauen von morgen prägt
• Fortschritt beginnt mit Dir und Deinen Ideen! Werde Teil eines motivierten und kollegialen Teams, in dem der Mensch im Mittelpunkt steht.

• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Kantine
• Freitag (halber Arbeitstag)
• Home Office
• Gesundheitsförderung

Produktmanager (m/w/d)
Installations- und Spülsysteme

Vollzeit | St. Pölten

Die weltweit tätige Geberit Gruppe ist europäische Marktführerin für Sanitärprodukte und feierte im Jahr 2024 ihr 150-jähriges Bestehen. Geberit verfügt in den meisten Ländern Europas über eine starke lokale Präsenz und kann sowohl auf dem Gebiet der Sanitärtechnik als auch im Bereich der Badezimmerkeramiken einzigartige Mehrwerte bieten. Die Fertigungskapazitäten umfassen 26 Produktionswerke, davon 4 in Übersee. Der Konzernhauptsitz befindet sich in Rapperswil-Jona in der Schweiz. Mit rund 11'000 Mitarbeitenden in über 50 Ländern erzielte Geberit 2024 einen Nettoumsatz von CHF 3,1 Milliarden. Die Geberit Aktien sind an der SIX Swiss Exchange kotiert und seit 2012 Bestandteil des SMI (Swiss Market Index).

Produktmanager (m/w/d) Installations- und Spülsysteme

In dieser Position übernehmen Sie die Betreuung einer etablierten Produktlinie über den gesamten Lebenszyklus - von der Einführung über die Vermarktung bis zur Ablösung der Produkte.

WIR BIETEN

• Sehr gutes Arbeitsklima in einem krisensicheren Unternehmen
• Gleitzeit sowie Möglichkeit zu Home Office nach Einarbeitung
• Ein umfassendes Vitalangebot z.B. Massagen, Fitness-Trainings
• Jährliche Firmenevents, wie beispielsweise eine Weihnachtsfeier und gemeinsame Abteilungsevents
• Täglich frisch gekochte und geförderte Menüs in unserem Betriebsrestaurant
• Gute Verkehrsanbindung sowie gratis Klimaticket bei Anreise mit den Öffis
• Zahlreiche weitere Angebote wie Unfallversicherung, Mitarbeiterbeteiligungsprogramm, gemeinsame Aktivitäten
• Für diese Position ist ein Brutto-Monatsgehalt ab € 4.359,00 vorgesehen. Das tatsächliche Gehalt vereinbaren wir mit Ihnen in einem gemeinsamen Gespräch entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung

IHRE HAUPTAUFGABEN

• Sie entwickeln ein marktgerechtes Produkt- und Dienstleistungsprogramm
• Sie liefern Inputs für die Entwicklung neuer Produkte und Modifikationen in enger Abstimmung mit der Gruppe
• Sie erstellen technische Dokumentationen, Preislisten, Verkaufsunterlagen und überzeugende Nutzenargumentationen
• Sie beraten interne und externe Kunden, führen Schulungen durch und treten bei Fachveranstaltungen auf
• Sie initiieren Zulassungen, wirken in Normungsausschüssen mit und beobachten und analysieren systematisch den Markt und Wettbewerb
• Sie betreuen definierte Kompetenzbereiche wie Brand- und Schallschutz

IHR PROFIL

• Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in der Ausführung oder Planung in der Gebäudetechnik, im Produktmanagement oder in angrenzenden Gebieten
• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Meister/Techniker (m/w/d) oder ein Studium im Bereich Gebäudetechnik, Wirtschaftsingenieurwesen o.ä.
• Sie bringen Offenheit für digitale Produkte und Softwarelösungen sowie analytische und strategische Fähigkeiten mit
• Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Reisebereitschaft runden Ihr Profil ab

Wir bieten Ihnen die Perspektiven eines erfolgreichen Unternehmens und ein äußerst vielfältiges Aufgabengebiet.

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung an unsere Beraterin unter Angabe der Kennnummer 108.842 bevorzugt über das ISG-Karriereportal oder per eMail.

Besuchen Sie auch isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

ISG Personalmanagement GmbH
A-1010 Wien, Universitätsring 14
Dkff. Gabriele Wachter, M: +43 676 7045900
@: bewerbung.wachter@isg.com

Systems Engineer m/w/d

(Rohrleitungsbau und verfahrenstechnische Anlagen)

Unser Kunde ist ein innovatives und wachstumsstarkes Unternehmen im Anlagenbau mit Sitz in Kärnten und ein kompetenter Partner für die Planung und den Bau von Reinstmedien-, Sterilsystemen nach GMP-, FDA-Anforderungen. Der Fokus liegt auf der Entwicklung und Umsetzung von nachhaltigen, effizienten Lösungen für Kunden in verschiedensten Branchen.

Zur Verstärkung des technischen Kernteams sucht unser Kunde eine engagierte und dynamische Persönlichkeit für spannende Aufgaben und Branchen.

Systems Engineer m/w/d (Rohrleitungsbau und verfahrenstechnische Anlagen)

Von der Idee bis zur Umsetzung - als Systems Engineer gestalten Sie aktiv die Weiterentwicklung der Anlagen und Prozesse im Bereich Halbleitertechnik.

Ihre Herausforderung:

• Auslegung von Rohrleitungen, Apparaten, Pumpen, Kompressoren, Wärmetauschern und Behältern
• Optimale Auslegung hinsichtlich Funktion, Effizienz und Nachhaltigkeit.
• Herstellung von komplexen Zusammenhänge, Berücksichtigung von Wechselwirkungen sowie Entwicklung von smarten Engineering-Lösungen
• Auf- und Ausbau von Lieferantenpartnerschaften
• Koordination von Lieferanten und externen Partnern
• Findung von innovativen Lösungen, die zuverlässig und effizient umgesetzt werden

Sie möchten Ihre Ideen einbringen und in die Praxis umsezten?
Dann sind Sie bei unserem Auftraggeber richtig!

Ihre Qualifikation:

• Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL, FH oder Universität)
• Mehrjährige einschlägige Berufspraxis im verfahrenstechnischen Umfeld (z.B. Piping, Prozesstechnik, etc.)
• Erfahrung mit der Planung von Prozessanlagen vorzugsweise im Bereich Pharma- und Halbleiterindustrie (z.B. Reinstgasmodule - Reinstgaspiping)
• Erfahrung mit der Erstellung von verfahrenstechnischen Fließbildern (PIDs)
• Projektarbeit in interdisziplinären Teams vom Konzept bis Detail Engineering
• Zusammenarbeit mit Gewerken wie EMSR und Automation

Das wird geboten:

• Fortbildungschancen zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
• Ganzheitliches Gesundheitsmanagement zur Förderung eines gesunden Arbeitsumfeldes
• Offene Unternehmenskultur mit regelmäßigen Team-Events und Workshops
• Tolle Arbeitsatmosphäre mit starkem Gemeinschaftsgefühl
• Raum für Kreativität und Mitgestaltung bei Prozess- und Engineering-Entwicklungen
• Home-Office Möglichkeiten zur Unterstützung der persönlichen Arbeitsweise


Dienstort: Unterkärnten
Gehalt: Einstufung lt. Verwendungsgruppe IV im Kollektivvertrag Metallgewerbe mit der Option auf demensprechende Überzahlung/Einstufung bei vorhandener Qualifikation
Interessiert an dieser Herausforderung? Dann bewerben Sie sich unter der Kennnummer 108.757 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. Diskretion ist zugesichert!

ISG Personalmanagement GmbH
A-9500 Villach, Litzelhofenstraße 8/1
eMail: bewerbung.villach@isg.com
https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/
@: bewerbung.villach@isg.com
https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/

Unser Kunde ist Teil einer international tätigen Unternehmensgruppe mit Wurzeln in der Tschechischen Republik und verfügt über nahezu drei Jahrzehnte Erfahrung in der Entwicklung und Produktion innovativer Lösungen im Bereich Wärmerückgewinnung und Lüftung. Dank technischer Innovationskraft und qualitativ hochwertiger Produkte konnte sich das Unternehmen erfolgreich am europäischen Markt positionieren. Zur weiteren Verstärkung des Teams suchen wir für den Standort Leobersdorf zum ehestmöglichen Eintritt eine verlässliche und motivierte Persönlichkeit als:

Technical Inside Sales & Field Support (all genders)

• Unterstützung des Sales Managers in sämtlichen Innendiensttätigkeiten (wie das Erstellen von Angeboten, Service-Berichten etc.)
• Technische Abklärung in enger Abstimmung mit den Produktmanagement aus Tschechien
• Gelegentliche Inbetriebnahmen sowie Servicetätigkeiten vor Ort (Wien, Niederösterreich, Oberösterreich, Burgenland und Steiermark); selbstständig oder auch mit Service-PartnerInnen
• Technische Schulung unserer Kunden sowie Key-Accounts
• Aktive Teilnahme an Messen und Veranstaltungen

• Positiver HTL-Abschluss (Maschinenbau oder Elektrotechnik)
• Berufserfahrung in einem ähnlichen Bereich mit technischem Background
• Kommunikations- sowie Organisationstalent mit proaktiver teamorientierter Persönlichkeit
• Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, Grundkenntnisse in CAD-Software von Vorteil
• Lösungsorientierte sowie selbständige Arbeitsweise
• B-Führerschein

• Flexible Arbeitszeiten
• Home-Office
• Firmenwagen
• Stabiles, sicheres Unternehmen in einem wachsenden Bereich
• Kurze Entscheidungsprozesse, freundliche Arbeitsatmosphäre
• Möglichkeit zur Weiterentwicklung mittels Trainings und Weiterbildung bzw. Schulungen im In und Ausland
• Interessante sowie kreative Arbeit zur weiteren Marktentwicklung in Österreich

Für diese Position wird ein überkollektivvertragliches Jahresbruttogehalt ab EUR 49.000, - (Angabe gemäß §9 Absatz 2 Gleichbehandlungsgesetz) geboten. Je nach Erfahrung und Qualifikation ist eine Überzahlung möglich.

Geben Sie Ihrer Karriere einen Schwung und nutzen Sie die Chance sich bei uns mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format über unser Onlineportal zu bewerben.

As a listed Austrian company with the three business segments of Airline Catering, International Event Catering, and Restaurants, Lounges & Hotels, we offer Gourmet Entertainment all over the world.

We operate 32 locations in 12 countries on 3 continents, maintaining the highest standard of quality in both our products and services. We refine the classics, develop the unknown and grow constantly - sometimes beyond our own expectations.

The most important ingredient in our premium recipe is our staff, each and every one of whom has a strong personality and a passion for hospitality.

DO & CO is a leading event catering company, delivering outstanding food and service at high-profile events.

To support our operations, we rely on a well-coordinated infrastructure covering light, sound, water, power, and temporary structures.

We are looking for an experienced Infrastructure Project Manager to oversee these critical components and ensure seamless execution at every event.

The Infrastructure Project Manager will be responsible for planning, coordinating, and managing all infrastructure suppliers and technical aspects of event setups. This role ensures that all essential services-power, lighting, sound, water supply, and temporary structures-are delivered efficiently, safely, and within budget.

Project Planning & Coordination

• Develop infrastructure plans for each event, considering site logistics, supplier capabilities, and client requirements
• Coordinate with internal teams (e.g., event managers, chefs, logistics) to align infrastructure needs
• Ensure compliance with health, safety, and environmental regulations

Supplier & Stakeholder Management

• Identify, contract, and manage relationships with suppliers for power, lighting, sound, water, and temporary structures
• Negotiate contracts and ensure service level agreements (SLAs) are met
• Act as the primary point of contact between suppliers and internal teams

On-Site Management & Troubleshooting

• Oversee the setup, operation, and dismantling of infrastructure components
• Conduct site inspections to ensure all elements meet quality, safety, and operational standards
• Troubleshoot any infrastructure-related issues that arise before or during events

Budget & Cost Control

• Develop and manage the infrastructure budget for each event
• Monitor costs and optimize supplier contracts to maintain cost efficiency
• Track expenses and report financial performance to senior management

• Proven experience (5+ years) in infrastructure project management within events, catering, or live production industries
• Strong technical knowledge of temporary event power, water supply, lighting, sound, and structures
• Excellent supplier management and negotiation skills
• Ability to work under pressure and solve problems quickly in a fast-paced environment
• Strong organizational and communication skills
• Willingness to travel and work flexible hours, including evenings and weekends

• We offer a gross yearly salary starting from €70.000,00
• The opportunity to become part of the exclusive world of our international events
• Work with a high-profile, international clientele
• An open company culture with career advancement opportunities in a globally active group
• Attractive, above-average pay, including travel expenses and allowances
• International career opportunities within DO & CO
• Be part of a dynamic team delivering world-class events

DO&CO is an equal opportunity employer. All applicants will be considered for employment without attention to race, colour, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, veteran or disability status

Sie möchten einen klaren Mehrwert für Ihr Unternehmen schaffen und haben Freude daran, an einem neuen Reporting zu arbeiten?

Als Teil des Förderwesens der REWE Group Österreich haben Sie die Möglichkeit, wirtschaftliche Potenziale aufzudecken und die damit verbundenen Themenfelder voranzutreiben. Indem Sie Förderungen, beispielsweise für PV- und Kälteanlagen, lukrieren und ein diesbezügliches Berichtswesen erarbeiten, tragen Sie transparent und maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei.

Wir, ein engagiertes, neues 3-köpfiges Team, freuen uns auf eine motivierte, proaktive Persönlichkeit und damit auf Ihre Bewerbung!

• Im Fördermanagement sind Sie gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen für das Förderscreening, die -abwicklung und das -controlling verantwortlich und unterstützen dabei, diesen Bereich erfolgreich aufzustellen.
• Sie fokussieren sich darauf, ein umfassendes Fördercontrolling aufzubauen und erstellen Berichte für das Management. Den Projektfortschritt haben Sie stets im Blick.
• Dokumentations- und Berichtspflichten werden von Ihnen überwacht, wobei Sie Risiken rechtzeitig identifizieren und aufzeigen.
• Sie unterstützen dabei, dem Management Fördermöglichkeiten im Rahmen einer strategischen Roadmap aufzuzeigen.
• Zur Erfüllung Ihrer Aufgaben stehen Sie in laufendem Kontakt zu internen Schnittstellen wie der Technik, HR und dem Controlling.

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Wirtschaftsstudium oder eine fachlich einschlägige Ausbildung im Controlling.
• Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Controlling mit, idealerweise im Förderwesen. Erfahrung aus den Bereichen Audit, Wirtschaftsprüfung oder Unternehmensberatung ist von Vorteil.
• Um ein professionelles Berichtswesen aufzubauen, besitzen Sie sehr gute Excel- Kenntnisse. Ein sicherer Umgang mit PowerPoint ist wünschenswert.
• Eine abteilungsübergreifende Zusammenarbeit und die Beschäftigung mit betriebswirtschaftlichen Prozessen bereiten Ihnen Freude.
• Sie denken unternehmerisch und handeln eigeninitiativ. Es ist Ihnen ein Anliegen, das Förderwesen weiter voranzutreiben und zu optimieren.
• Sie sind ein:e Teamplayer:in und überzeugen mit einer genauen, strukturierten und selbstständigen Arbeitsweise sowie mit Organisations- und Umsetzungsstärke.

• Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
• Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice
• Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
• Vielfältige Vergünstigungen und Aktionen bei Partnerunternehmen
• Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern – Chance auf eine Fach- oder Führungskarriere innerhalb des Konzerns
• Gute Erreichbarkeit und ein Parkplatz vor Ort
• Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen
• Umfangreiches Angebot zur Gesundheitsvorsorge wie z. B. Fitnesskurse, Massagen, …
• Kostenlose Nutzung des hauseigenen Fitnessstudios
• Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 43.000 Euro mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation.

Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen.

Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert!

Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.

Nachhaltigkeit, Energieeffizienz und Zukunftsorientierung sind die Grundpfeiler des Erfolgs unseres Kunden. Unter renommierten Marken werden seit Jahrzehnten hochwertige Produkte und Lösungen in der Energietechnik entwickelt und produziert. Durch gelebte Kommunikation auf Augenhöhe, starke regionale Vernetzung und ein ausgezeichnetes Betriebsklima konnte das Unternehmen gute Geschäftsergebnisse erzielen. Für die Vertriebs- und Serviceniederlassung in Österreich wird eine engagierte und unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit Führungserfahrung und Begeisterung für innovative Energielösungen gesucht.
In dieser Managementfunktion übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die österreichische Vertriebs- und Serviceorganisation. Sie führen ein erfahrenes Team und steuern sämtliche kaufmännischen und operativen Aktivitäten. Dabei kombinieren Sie strategisches Denken mit praxisorientierter Umsetzungsstärke.

• Leitung und Weiterentwicklung der österreichischen Vertriebs- und Serviceniederlassung
• Führung und Motivation eines engagierten Teams in Vertrieb, Angebotswesen, technischem Support und Service
• Strategische Weiterentwicklung der Organisation, insbesondere Ausbau des Servicegeschäfts als wesentlicher Erfolgsfaktor
• Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten, Pflege langfristiger Kundenbeziehungen
• Sicherstellung effizienter Prozesse und enger Austausch mit der Konzernzentrale
• Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur gezielten Absatzsteigerung in einem dynamisch wachsenden Markt
• Operative Mitwirkung in Projekten und Entscheidungsprozessen; Sie führen nicht nur, sondern gestalten aktiv mit

• Fundierte wirtschaftliche oder technische Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position, idealerweise im Umfeld der Heizungs-, Energie- oder Gebäudetechnik
• Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams
• Unternehmerisches Denken, Vertriebsstärke und strategisches Geschick
• Hands-on-Mentalität mit Freude daran, sich auch operativ einzubringen
• Hohes Verständnis für Serviceprozesse und Kundenorientierung

Eine verantwortungsvolle Führungsposition in einem erfolgreichen, nachhaltig ausgerichteten Unternehmen.
Sie gestalten aktiv die Zukunft der österreichischen Organisation, treiben Wachstum und Servicequalität voran und wirken an wichtigen Veränderungsprozessen mit.
Für diese anspruchsvolle Aufgabe wird ein Bruttojahresgehalt ab ca. EUR 120.000,- zzgl. Dienstfahrzeug geboten, abhängig von Branchenerfahrung und Qualifikation. Nutzen Sie diese Chance und bewerben Sie sich direkt über unser Jobportal. Ihre Bewerbung wird selbstverständlich streng vertraulich behandelt.

Arbeiten im Autohaus Weitmann – Werde Teil unseres Erfolgsteams! WEITMANN steht für höchste Beratungsqualität, Verlässlichkeit und ein außergewöhnliches Kundenerlebnis. Unsere Kund:innen sind Fans – dank exzellentem Service, innovativen Angeboten und einer offenen, vertrauensvollen Unternehmenskultur. Die jüngste Aufnahme in die TOP 100 der besten Alfa Romeo & Jeep Partner in Europa (CLUB of EXCELLENCE) ist nur das "kleine" Tüpfelchen auf dem i.

Was uns besonders macht:

• Beratung auf höchstem Niveau – fachlich und menschlich kompetent, mit Top-Bewertungen.
• Zuverlässigkeit & Transparenz – wir halten, was wir versprechen.
• Kund:innen als Fans – durch Service-Exzellenz, Treuevorteile und echte Überraschungsmomente.
• Starke Werkstatt- und Serviceplanung – Qualität, Auslastung und Flexibilität perfekt im Einklang.
• 100 % Dokumentation & Effizienz – klare Prozesse, die Kund:innen- und Teamzufriedenheit sichern.
• Kontinuierliche Verbesserung – wir lernen, wachsen und entwickeln uns stetig weiter.

Arbeiten im TEAM WEITMANN:

• Klare Führung & Strukturen – Orientierung, Perspektive und offene Kommunikation.
• Hohe Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit – wir stehen für Fairness, Loyalität und moderne Arbeitsplätze.
• Echte Integration neuer Kolleg:innen – vom ersten Tag an willkommen, unterstützt und gefördert.
• Kompetenz auf allen Ebenen – wir investieren in dein Know-how und deine persönliche Weiterentwicklung.

Lackierer- und Karosseriebautechniker (m/w/d)

• Sicherstellung eines ordnungsgemäßen und reibungslosen Werkstattdurchlaufs
• PKW Lackierung & Karosserieinstandsetzungen inkl. Generierung von Zusatzverkauf
• Gewährleistung einer optimalen Auslastung in der Spenglerei & Lackiererei
• Sicherstellung einer reibungslosen Ressourcenplanung in enger Abstimmung mit Werkstattleitung und Serviceberater
• Sicherstellung einer hochstehenden Qualität in allen Leistungen sowie Qualitätskontrolle

Du bist auf der Suche nach einem langfristigen Arbeitgeber, bei dem der Kunde im Mittelpunkt steht, sich neuen Herausforderungen voller Energie Innovationsdrang stellt und schnelle Entscheidungswege ermöglicht? Dann bist du genau richtig bei uns!

Qualifikation des Kandidaten:

• Gesellenbrief + Berufserfahrung (min. 1 Jahr)
• B-Führerschein bis 3,5t
• Karosserie-Instandhaltungstechnik (Unfallreparatur, Ausbeulen, Schweißen etc.)
• technisches Verständnis, handwerkliches Geschick, gutes räumliches Denken
• handwerkliches Geschick, Sorgfalt, Sinn für Farben und Oberflächen
• Oberflächenvorbereitung (Schleifen, Spachteln, Grundieren)
• Lackaufbau, Spritztechniken, Farbtonfindung
• Design- und Effektlackierungen
• Korrosionsschutz und Ausbesserung
• Arbeiten mit modernen Lackiersystemen / Farbmischsystemen
• Richtbankarbeiten, Schweißen, Nieten, Kleben
• Demontage und Montage von Fahrzeugteilen
• Karosserievermessung, Schadenanalyse
• Umgang mit Werkstoffen (Stahl, Aluminium, Kunststoffe)
• Unfallinstandsetzung mit modernen Materialien (z. B. Aluminium, Carbon)
• Smart-Repair-Techniken
• Kunststoffreparatur

• Überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten, je nach Qualifikation und Leistung
• Raum für deine eigenen Ideen und Vorstellungen
• ein fantastisches Team, das sich hervorragend versteht und gemeinsam Großes erreicht
• ein Job, in dem du die Zukunft bei Alfa Romeo & Jeep mitgestaltest
• Familienbetrieb (seit 1977) in der bereits 2. Generation
• Verdienst ab € 3000,- netto