At Kyndryl, we design, build, manage and modernize the mission-critical technology systems that the world depends on every day. So why work at Kyndryl? We are always moving forward – always pushing ourselves to go further in our efforts to build a more equitable, inclusive world for our employees, our customers and our communities.

Join our strategic pre-sales team as a Customer Technology Advisor for SAP, working with Kyndryl Consult and customer partners to drive technology solutions and deliver exceptional value.

You'll support consulting, advisory, and architecture activities across Sales, Pre-Sales, and Delivery, leveraging your technical expertise to create profitable deals.

Your demos and presentations will highlight Kyndryl's capabilities, and you'll coordinate the pre-sales process, ensuring compliance and collaboration with stakeholders to deliver tailored solutions.

Join our team of forward-thinking, tech-savvy professionals and embark on a journey of innovation, growth, and fulfillment. As a Customer Technology Advisor, you will not only shape the future of technology solutions but also make a meaningful impact on the success of our customers and Kyndryl as a whole.

Key responsibilities:

• Lead SAP opportunities (SAP Business Transformation Center, SAP Integration, SAP S/4HANA Cloud).
• Demonstrate Kyndryl's SAP cloud services expertise and collaborate on client presentations, business cases, and SOWs.
• Drive signings in the Alps market and establish thought leadership through conferences and white papers.
• Oversee SAP project delivery, ensuring client satisfaction and high Net Promoter Scores.
• Build strong client relationships to grow the SAP Services portfolio.
• Lead and contribute to the growth of the SAP practice globally.

Required Skills and Experience

• Proven track record in IT/Management Consulting with success in SAP consulting, sales, and client transformation programs.
• Expertise in contract negotiation, deal closing, and creating business cases with ROI analysis.
• Industry knowledge in Consumer, Financial Services, Energy, Healthcare, or Government sectors.
• Experience working with AWS, Azure, and GCP on optimization and modernization projects.
• Fluent in English and German.

Preferred Skills and Experience

• SAP and/or Cloud certifications.
• Experience in SAP technology sales, including SAP Basis and migration strategies.
• Familiarity with SAP sales programs (e.g., SAP RISE).

With state-of-the-art resources and Fortune 100 clients, every day is an opportunity to innovate, build new capabilities, new relationships, new processes, and new value. Kyndryl cares about your well-being and prides itself on offering benefits that give you choice, reflect the diversity of our employees and support you and your family through the moments that matter – wherever you are in your life journey. Our employee learning programs give you access to the best learning in the industry to receive certifications, including Microsoft, Google, Amazon, Skillsoft, and many more. Through our company-wide volunteering and giving platform, you can donate, start fundraisers, volunteer, and search over 2 million non-profit organizations. At Kyndryl, we invest heavily in you, we want you to succeed so that together, we will all succeed.

The minimum yearly salary suitable for this full-time role as a Customer Technology Advisor is € 86.100,00.

Your actual salary will be discussed in a personal interview, taking into account your professional experience as well as qualifications and educational background.

JOB TIME ist seit 25 Jahren ein verlässlicher und starker Partner für zahlreiche Unternehmen in Wien und Umgebung. Für unseren Kunden, ein führendes Energieversorgungsunternehmen mit starkem Fokus auf Nachhaltigkeit, Ressourcenschonung und erneuerbare Energien, suchen wir ab sofort Unterstützung im Bereich Instandhaltung von Kraftwerksanlagen.

• Überwachung und Betreuung von Kraftwerks- und Energieanlagen (Dampfkessel, Dampf- & Gasturbinen, Rauchgas- und Abwasserreinigung)
• Analyse und Behebung von Störungen sowie Meldung von Schäden und Sicherheitsmängeln
• Durchführung von elektrischen und verfahrenstechnischen Schalthandlungen
• Begleitung und Monitoring von Wartungs- und Reparaturarbeiten
• Aktive Mitwirkung in der Betriebsfeuerwehr zur Sicherstellung von Sicherheit und Anlagenschutz

• Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik, Mechatronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Bereitschaft zum 12-Stunden-Schichtdienst
• Interesse an innovativen und nachhaltigen Technologien
• Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit

• Karrierechancen & Weiterbildung
• Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten bis hin zur Schichtleitung
• Planbare Arbeitszeiten dank durchdachtem Schichtplan
• Vielfältige Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten
• Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen der Energiebranche
• Mitarbeit in einem innovativen und nachhaltigen Energieumfeld

Arbeitszeit
Vollzeit 37,50 Std./Woche

Entlohnung
Für diese Position bieten wir ein monatliches Bruttogehalt ab € 3.500,- zuzüglich Zulagen. Eine Überzahlung ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung möglich.

Hinweis

Im Sinne der Gleichbehandlung - unberücksichtigt von Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität - wenden wir uns gleichermaßen an alle Personen!

Sie sind technisch versiert, zuverlässig und suchen eine zukunftssichere Position in der Energiebranche?
Dann bewerben Sie sich direkt hier online oder per E-Mail an office@jobtalent.at unter Angabe der Referenznummer 721.

Wir freuen uns auf Sie!

Komm ins #grandteam, hier bist du #goldrichtig!

Das Grand Tirolia Kitzbühel ist ein modernes Luxusresort inmitten der atemberaubenden Alpenlandschaft von Kitzbühel. Wir bieten dir nicht nur einen Arbeitsplatz an einem der schönsten Orte der Welt, sondern auch die Chance, aktiv an der Entstehung einer neuen Luxus-Hotelmarke mitzuwirken. Mit 145 stilvoll gestalteten Zimmern und Suiten sowie weiteren Highlights wie dem neu designten Hotelrestaurant Tirolia mit Showküche, zwei Bars, zwei luxuriösen SPA-Bereichen, einem 18-Loch-Championship-Golfplatz mit dem Golfclub Gasthaus Eichenheim, Veranstaltungsräumlichkeiten, der KitzKids Lodge, dem Kino Tirolia und einem Schwimmteich im Freien, setzen wir neue Maßstäbe in der Luxushotellerie. Mehr dazu erfährst du in einem Interview mit uns!

Gemeinsam schaffen wir für unsere Gäste unvergessliche Erlebnisse – where moment´s make memories. Aber für dich und das Team möchten wir einen unvergleichlichen Arbeitsplatz bieten, der Perspektiven aufzeigt und an dem deine Ideen einfließen können.

Bis bald im Grand Tirolia Kitzbühel!

Anstellungsart: Vollzeit

• Leitung, Führung und Weiterentwicklung des Front Office- & Bellmen Teams
• Betreuung und Beratung unserer anspruchsvollen Urlaubsgäste
• Förderung der Gästezufriedenheit durch aktive und präsente Pflege des Gästekontakts
• Aktive Mitarbeit am Front Office mit Check In und Check Out unserer Gäste
• Sicherstellung des reibungslosen Ablaufes
• Schnittstelle zu den Front of House Abteilungen sowie Marketing mit einer internen Kommunikation über hotelkit
• Verantwortlich für korrekte Abrechnungen sowie Kassenbestand
• Professioneller Umgang im Beschwerdemanagement
• Kontrolle der Umsatzberichte, Paymaster und Debitoren
• Überwachung und Einhaltung unserer Qualitätsstandards im Hotel
• Freundliches und zuvorkommendes Auftreten gegenüber unseren Gästen
• Kooridnierte Dienstplanung sowie Aus- und Weiterbildungen der unterstellten Mitarbeiter
• Einarbeitung von neuen Mitarbeitern in der Abteilung
• Diverse administrative Tätigkeiten

• Du bist dir deiner Rolle als "erster und letzter Eindruck" bei unseren Gäste bewusst
• Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Gastronomie oder Hotellerie
• Mehrjährige Berufserfahrung an der Rezeption in der internationalen 5* Hotellerie
• Diskretion und Vertrauenswürdigkeit in den Beziehungen zu unseren Gästen
• Freude an der Hotellerie und am Umgang mit unseren Gästen
• Sehr gute Umgangsformen und ein charmantes, freundliches Auftreten
• Herzlicher & authentischer, dienstleistungsorientierter Service
• Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Sehr gute Deutsch und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift
• Teamfähigkeit und Genauigkeit, idealerweise bringst du erste Führungserfahrung mit
• Hohes Maß an Flexibilität, Zuverlässigkeit und Empathie
• Gute EDV-Kenntnisse (MS Office, Opera Cloud)
• Erfahrung mit Yield-Management von Vorteil

• Viel Gestaltungsspielraum in einem neu eröffneten Luxusresort
• Family & Friends-Tarife in allen Hotels der Gruppe und Ermäßigungen auf das Gastronomieangebot und die internen Wellnessangebote der Hotels
• Kostenloses Golf Green Fee am Golfplatz Eichenheim
• Vielfältige Entwicklungs- und Transfermöglichkeiten in einem internationalen Konzern
• Unbefristete Arbeitsverträge, auf Wunsch Saisonvertrag
• Kostenfreie Mitarbeiterverpflegung in einer modernen Cafeteria auch an freien Tagen
• Vergünstigungen bei Taxifahrten im Ort
• Kostengünstige Personalzimmer mit eigenem Bad/Dusche, W-Lan, Kitchenette, Terrasse/Balkon
• Attraktives Gehalt nach Einsatzbereitschaft und Qualifikation
• Teilnahme am regelmäßigen hotelinternen Mitarbeiterprogramm (Events, Sport,..)
• Treueprämien und Jubiläumsgutscheine
• Transparente Kommunikation durch Mitarbeiter-App
• Volles 13. und 14. Monatsgehalt
• Einzahlung in die Mitarbeiter Vorsorgekassa
• MyKitzCard - Vergünstigungen und Sonderrabatte in weiteren Hotels in Kitzbühel

Mit unserer jahrzehntelangen Erfahrung in der Zeitarbeit und Personalvermittlung in ganz Österreich, haben wir ein großes Netzwerk aus nationalen und internationalen Unternehmen verschiedenster Bereiche aufgebaut. ZELLNER bringt die richtigen Menschen mit dem richtigen Job zusammen.

• Sie und ihre Teamkolleg*innen sind verantwortlich für den Aufbau und Pflege einer Testinfrastruktur für die Verifizierung/Validierung
• Typentests nach den zugehörigen Normen / Prüfspezifikationen
• Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam
• Mitarbeit bei Updates und Wartung von Prüfplätzen

• HTL oder FH Abschluss in Elektronik, Mechatronik oder elektrische Antriebe und Maschinen
• Fließende Deutschkenntnisse, Englisch Niveau B2/C1
• Selbständiges, lösungsorientiertes und strukturiertes Arbeiten
• Teamplayer mit Verantwortungsbewusstsein
• Kenntnisse in Labview, Teststand und Testcomplete von Vorteil

• Unbefristete Anstellung mit interessanten Tätigkeiten im Prüflabor
• Gleitzeitmodell
• Mitarbeit in einem weltweit tätigen und zukunftssicheren Konzern im Bereich Energiemanagement und Automatisierung
• Mitarbeit in einem motiviertem Team, in dem die Leistung jedes Einzelnen mehr als geschätzt wird
• Interessante Entwicklungsperspektiven
• Betriebskantine
• Firmenparkplatz
• Gute öffentliche Verkehrsanbindung

Flexibilität, Zuverlässigkeit und Kontinuität – die Thöni Gruppe ist seit ihrer Gründung im Jahr 1964 ein unabhängiges und eigenständiges Tiroler Familienunternehmen. Wir setzen auf leistungsstarke und erfolgsorientierte Geschäftsbereiche, die sich in Form von individuellen Lösungen an den Bedürfnissen unserer Kunden ausrichten. Über 900 Mitarbeiter:innen arbeiten mit Begeisterung an zukunftsfähigen und nachhaltigen Produkten für unsere internationalen Absatzmärkte.

Gemeinsam mit unseren Kunden entwickeln und produzieren wir Werkstoffe und Bauteile für die mobile Zukunft. Wir arbeiten laufend an der Optimierung des Werkstoffs Aluminium, unseren hochautomatisierten Prozessen und den hochwertigen Endprodukten.

Key Account Manager:in Automotive

Dienstort - Remote (erhöhte Präsenz in Telfs während Onboarding)
Arbeitszeit - Vollzeit

• Akquise von Neukunden (Tier 1 + OEM: PKW, LKW, Bus, Schiene, Anhängerbau)
• Business Development: Finden von Trends und neuen profitablen Geschäftsfeldern
• Zentraler Ansprechpartner und Key-Account für definierte Kunden
• Regelmäßiger Kontakt und Betreuung des Kundennetzwerkes sowie Marktbeobachtung
• Erstellung von Angeboten, Reiseberichten, Präsentationen und Social Media Beiträgen
• Verhandlung von Angeboten bis hin zum Auftragsabschluss
• Claim Management

• Höhere Technische Ausbildung (Uni, FH, HTL)
• Kaufmännische Erfahrung im Vetrieb, Controlling oder Einkauf
• Innovativer Verhandlungsprofi und gut strukturierter Querdenker mit mehrjähriger einschlägiger Erfahrung im OEM Bereich Automotive
• Hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstmotivation, Kommunikationsfähigkeit und Abschlussvermögen
• Verhandlungsgeschick und Freude im Umgang mit Menschen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Reisebereitschaft (ca. 50%)

Als attraktiver Arbeitgeber ermöglichen wir spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen Umfeld mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten. Wir legen großen Wert auf ein wertschätzendes Miteinander und teamorientierte Zusammenarbeit. Darüber hinaus setzen wir uns aktiv für Nachhaltigkeit und Umweltschutz ein, indem wir ressourcenschonende Prozesse implementieren und kontinuierlich an der Reduzierung unseres ökologischen Fußabdrucks arbeiten.

Bruttojahreseinkommen bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung: ab EUR 80.000,-
Firmenauto mit Privatnutzung.

Unsere Benefits

• Flexible Arbeitszeiten
• Mobilitätspaket kostenlose Parkplätze und Fahrtkostenzuschuss
• Welcome Day und individuelles Onboarding
• Mittagsverpflegung Sky Lunch inkl. Essenszuschuss
• Innovative Weiterbildungs-möglichkeiten
• Mitarbeiter-App
• Gesundheitsangebote und Betriebsärztin
• Team-Events
• Zukunftssicherer Arbeitsplatz
• Fitnesseinrichtung
• Jobrad
• Home-Office Möglichkeit

EQUANS Construction ist Partner über den gesamten Lebenszyklus von Gebäuden und Anlagen. Mit dem Konzept des partnerschaftlichen Bauens, Design & Build, werden Visionen mit höchstem Kundennutzen, kostenoptimiert und in möglichst kurzer Bauzeit realisiert. Mit den Facility Management Leistungen garantieren wir ein kundennahes Servicenetz und einen sorgenfreien Betrieb.

Um unseren erfolgreichen Wachstumskurs fortzusetzen, suchen wir eine:n erfahrene:n und engagierte:n Kolleg:in, um unser Team zu verstärken.

• Überwachung und Organisation des Baustellenablaufs im Bereich Generalunternehmerbau
• Führung und Koordination für eigenes und fremdes Baustellenpersonal
• Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards, Bauvorschriften und Terminplänen
• Ansprechpartner:in für Auftraggeber:innen, Architekt:innen und Bauleitung
• Zeitgerechte Materialbestellung und -kontrolle sowie Dokumentation der Baufortschritte
• Gewährleistung von Arbeitssicherheit und Umweltschutz auf der Baustelle

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Bauhandwerk, vorzugsweise als Polier:in oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich GU-Bau oder vergleichbare Erfahrung
• Erfahrung in der Umsetzung der techn. Richtlinien
• MS-Office-Kenntnisse
• Gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
• Teamfähigkeit und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
• Organisationsgeschick und Lösungsorientierung

• Spannende Projekte & umfassende Einarbeitung
• Laufende Weiterbildungsmöglichkeiten
• Bruttojahresgehalt ab EUR 80.000,- + Taggelder
• Attraktive Sozialleistungen sowie eine einzigartige Unternehmenskultur geprägt von Kollegialität und Teamspirit

Benefits

• Aus- und Weiterbildung
• Teamevents
• Dienstfahrrad

Das Energiesystem der Zukunft: Voller Spannungen, Bewegungen und Chancen. Uns treibt der Stolz auf das, was wir für Österreich bewirken. Gestalter:innen der Energiewende zu sein, fordert uns. Hochgesteckte Ziele erst recht. Einzigartiges Fachwissen, volles Vertrauen. Eigene Entscheidungen, volle Verantwortung. Das ist unser Spielfeld. Das ist APG.

Umspannwerkstraße 6, 4432 Ernsthofen - Start mit September 2026

Die Austrian Power Grid AG (APG) ist als überregionaler Stromnetzbetreiber inmitten der Entwicklung, Österreich fit für die Energiewende der Zukunft zu machen. Die APG stellt mit ihrer Infrastruktur das Grundgerüst der österreichischen Stromversorgung dar und verantwortet, dass Österreich rund um die Uhr mit Strom versorgt wird. Eine große Verantwortung, die nur mit motivierten und zufriedenen Mitarbeiter:innen getragen werden kann.

• Du erlernst die Eckpfeiler eines zuverlässigen, digitalen, erneuerbaren Stromsystems
• Du wirkst bei Störungsbehebungen mit – „Spezialeinheit für sichere Stromversorgung“
• Du arbeitest mit Partnerfirmen und Dienstleistern zusammen
• Du lernst Mängel zu erkennen und Störungen zu beheben
• Du wirst an Methoden zum Erhalt und der Steigerung der Performance unserer Hochspannungsanlagen herangeführt

Anforderungen

Must-Haves:

• Erfolgreicher Pflichtschulabschluss
• Handwerkliches Geschick
• Räumliches Vorstellungsvermögen
• Trittsicherheit, Schwindelfreiheit, Farben sehen
• Freude an handwerklicher Arbeit und Tätigkeit im Freien
• Teamfähigkeit, Mobilität, Flexibilität und Einsatzfreude

Nice-to-have:

Ausgeprägtes technisches und mathematisches Verständnis

Fakten

Ernsthofen Lehre Vor Ort

Standort

Umspannwerkstraße 6, 4432 Ernsthofen

Das bieten wir

- Betreuung für Lehrlinge
- Familienfreundliche:r Arbeitgeber:in
- Gefördertes Mittagessen
- Rabatte, Gutscheine & Sonderkonditionen
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Werkstatt
- Work-Life-Balance
- iPad

Philipp Flotzinger

+43 664 88343164

Das bieten wir:

Langfristige Entwicklungsperspektive und Jobsicherheit sowie Chance zur aktiven Mitgestaltung beim Aufbau eines erneuerbaren Energiesystems der Zukunft.

Lehrlingseinkommen auf Basis des jeweils geltenden Kollektivvertrages von:

• € 1.050,00 brutto im 1. Lehrjahr
• € 1.270,00 brutto im 2. Lehrjahr
• € 1.635,00 brutto im 3. Lehrjahr
• € 2.160,00 brutto im 4. Lehrjahr

Prämien für besonderen Erfolg in der Berufsschule und bei den Lehrabschlussprüfungen.

Diversity bei APG

Vielfalt bei unseren Mitarbeiter:innen ist ein fundamentaler Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Wir sind auf der Suche nach motivierten Menschen und achten bei Ihrer Bewerbung auf Chancengleichheit. Uns ist der Mensch wichtig, das Engagement und Ihr Wille mit uns gemeinsam die Energiewende zu gestalten.

Sachbearbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Mit mehr als 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit entwickelt, produziert und verkauft Sto als Technologieführer im Bereich Fassadendämmung umweltfreundliche Putze, Farben, Systeme für Wärmedämmung, Betoninstandsetzung, Bodenbeschichtung und Akustik. Ganz im Sinne von "Bewusst bauen".

Sto sucht zur Unterstützung des Teams in Pasching eine/n engagierte/n

Sachbearbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d)
für die Entgegennahme und administrative Abwicklung von Kundenaufträgen

Ihre Aufgaben

• Entgegennahme von Aufträgen per Telefon, Fax, Mail oder persönlich
• Auftragserfassung und -bearbeitung mittels SAP
• Terminabsprache mit Tourendisposition
• Überwachung der Auftragsgenerierung, etc.

Idealerweise bieten Sie

• Ausbildung zur/zum Kauffrau/-mann im Groß- und Einzelhandel, Fachkraft f. Lagerlogistik oder vergleichbare Qualifikation
• Ausbildung zur/zum Maler/in von Vorteil
• aufgabenrelevante Berufserfahrung
• sehr gute EDV-Kenntnisse (SAP R/3)
• Kundenorientierung, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit

Sto bietet Ihnen:

• systematische Einarbeitung in Ihre Aufgaben
• div. Sozialleistungen
• sehr gutes Betriebsklima
• Sicherheiten eines multinationalen Konzerns

Vergütung:

Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von Sto überzeugen durch ihre Persönlichkeit und ihr Talent. Daher legt Sto Ihr Bruttogehalt individuell mit Ihnen fest. Eine Überzahlung ist somit je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich. Als Mindestgehalt gilt die Einstufung lt. KV Handel BG D.

Mehr zu Sto und dieser spannenden Aufgabe entnehmen Sie bitte der website!

Haben Sie Interesse an dieser abwechslungsreichen Tätigkeit? Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter der Kennnummer 108.654 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH
A-9500 Villach, Litzelhofenstraße 8/1
eMail: bewerbung.villach@isg.com
https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/
@: bewerbung.villach@isg.com
https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/

Die Energie AG ist eine sichere Arbeitgeberin mit Top-Karrierechancen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit. Mit ihren vielseitigen Aufgabenfeldern – von Energie bis Entsorgung – bietet sie ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Für unserTochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Vertrieb GmbH, B2B, suchen wir eine:n

Prozess- und Digitalisierungsmanager:in (all genders)

im Business Development und Vertriebsmanagement

Linz Vollzeit

• Aufbau und Etablierung eines integrierten Vertriebssteuerungssystems zur gezielten operativen Steuerung und Effizienzsteigerung im B2B-Vertrieb:
• Entwicklung und Bereitstellung steuerungsrelevanter KPIs und Reports in enger Abstimmung mit dem Vertriebscontrolling
• Konzeption eines Kennzahlensystems inkl. Sales Scorecard und Frühwarnsystem zur Performance- und Maßnahmensteuerung
• Ableitung, Umsetzung und Controlling vertriebsrelevanter Maßnahmen basierend auf Analysen und Controlling-Impulsen
• Anforderungsdefinition und Nutzung moderner Reportingsysteme zur datenbasierten Steuerung
• Fortschritts- und Erfolgskontrolle von Vertriebsroadmaps sowie Datenaufbereitung für Planung und Forecasts
• End-to-End-Verantwortung für B2B-Prozesse von Kampagnen über Angebots- und Vertragsprozesse bis hin zur Abrechnung – in enger Zusammenarbeit mit internen Bereichen wie Portfoliomanagement, Trading, Kundenservice und Marketing
• Standardisierung von Prozessen und Produktabbildungen sowie Mitwirkung bei der inhaltlichen Produktgestaltung
• Erstellung von Arbeitsanweisungen und Verkaufsunterlagen (in Zusammenarbeit mit Marketing und Dienstleistern)
• Fachliche Verantwortung für die IT-Abbildung neuer Produkte und das IT-Zielbild B2B, inklusive Abstimmung mit B2C zur Nutzung von Synergien
• Zentrale Anlaufstelle für Digitalisierungsanforderungen der Abteilung B2B
• Product Owner für alle IT-Demands: fachliche Formulierung, Priorisierung und Koordination mit dem Digitalisierung & Change-Programmmanagement
• Fachliche Projektleitung bei IT-Umsetzungsprojekten unter Berücksichtigung von Zeit, Budget und Scope
• Organisation und Koordination von Tests, Schulungen sowie Messen und Veranstaltungen
• Planung und Umsetzung von übergreifenden Kampagnen inkl. Selektion, Segmentierung, Fulfillment und Erfolgskontrolle in Zusammenarbeit mit Digitalisierung & Change, Marketing und IT

• Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Energiewirtschaft, Prozessmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Fachgebiet
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Ausgestaltung und IT-technischen Abbildung von End-to-End-Prozessen und B2B-Produkten, idealerweise in der Energiewirtschaft
• Fundierte Kenntnisse der E2E-Prozesse im B2B-Vertrieb sowie der IT-seitigen Produktabbildung
• Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit sowie strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise

Moderne Arbeitsausstattung
Räumlichkeiten, hoher Standard bei Arbeitsmittel, Arbeitskleidung, technischen Geräten Betriebsrestaurant
Mittagessen zu vergünstigten Preisen Flexible Arbeitszeiten
individuelle Arbeits- bzw. Teilzeitmodelle Klimaticket
Zuschuss zum KlimaTicket Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestbruttogehalt ab € 5.071,08 pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!

Mein Kunde ist ein österreichisches, eigentümergeführtes Unternehmen, das sich auf die Beratung von Tierärzt*innen und den Vertrieb veterinärmedizinischer Produkte spezialisiert hat. Das Portfolio umfasst Tierarzneimittel, innovative Impfstoffe und hochwertige Ergänzungsfuttermittel für Kleintiere, Nutztiere und Pferde. Ein engagiertes Innen- und Außendienstteam arbeitet konsequent daran, individuelle Lösungen für Tierärzt*innen zu entwickeln. Dabei geht das Unternehmen über Standards hinaus und bietet auch spezielle Sonderimporte an. Das Unternehmen legt großen Wert auf nachhaltige und verlässliche Beziehungen zu Mitarbeiter*innen und Kund*innen. Das ermöglicht ein starkes Engagement für Tierwohl und Tierschutz.

Aktuell besetzen wir zum ehestmöglichen Eintritt eine Vollzeitstelle:

Vertriebsmitarbeiter*in im Außendienst - Veterinärmedizin (w/m/d)

Region Süd- und Ostösterreich, Vollzeit 38,5

Diese Position bietet verkaufsorientierten Veterinärmedizin-Expert*innen beste Rahmenbedingungen, um die Produktlinien des Unternehmens erfolgreich zu vermarkten und darüber hinaus maßgeblich an Projekten zur Produktentwicklung mitzuwirken. Durch die Betreuung der Bestandskund*innen und die Weiterentwicklung des Kundenstocks stellen Sie ein solides Umsatzwachstum sicher.

• Beratung von ausgesuchten Tierärzt*innen in Praxen und Kliniken in der Region von Wien südwärts und Verkauf der innovativen Produkte – Arzneimittel, Impfstoffe, Ergänzungsfuttermittel.
• Verhandlung der Verkaufsbedingungen entsprechend der Vorgaben.
• Weiterentwicklung unserer Markposition und Stärkung der Marke.
• Mit-Organisation und Teilnahme an Fachtagungen.
• Durchführung von Schulungen und Trainings für Tierärzt*innen und Praxisteams.
• Aufbau und Pflege von Netzwerken bei Neu- und Bestandskunden.
• Marktbeobachtung und Rückmeldungen von Ereignissen am Markt an das Unternehmen.
• Unterstützung in der Entwicklung von Produkten.
• Dokumentation und Reporting.
• Austausch mit dem Team und enge Zusammenarbeit mit der Unternehmensführung.

• Wohnort im Zentrum des Verkaufsgebiets (Steiermark, südliches Niederösterreich, Burgenland)
• 5 Jahre Erfahrung im veterinärmedizinischen oder pharmazeutischen Verkaufsaußendienst.
• Abgeschlossenes Veterinärmedizinstudium oder andere naturwissenschaftliche Ausbildung.
• Überdurchschnittlich gute Kommunikationsfähigkeiten, Organisationsfähigkeiten, Planung.
• Sprachkenntnisse: sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

• Für diese Stelle ist ein Gehalt in der Höhe von mindestens EUR 63.000 brutto pro Jahr vorgesehen. Entsprechend Ihrer tatsächlichen Qualifikationen und Erfahrungen kann das Gehalt auch deutlich darüber liegen.
• Erfolgsabhängige Prämie.
• Arbeitsumfeld: kollegiale Zusammenarbeit im Team, eigentümergeführtes Unternehmen, direkte Kommunikation, rasche Entscheidungen, Vertrauen und Kommunikation auf Augenhöhe.
• Dienstfahrzeug auch zur privaten Nutzung.
• Unbefristete Vollzeitanstellung- (Kollektivvertrag Handel, 38,5 Stunden).