Green Jobs in Österreich

Jobs in Österreich (493)

Produktmanager:in Energiedienstleistungen (m/w/d)

Elektrizitätswerke Reutte AG

Kartenpin Reutte

veröffentlicht: 15.11.2025
Kurzbeschreibung

Mehr als 120 Jahre Unternehmensgeschichte, rund 500 Mitarbeiter:innen, 13 Tochterfirmen und ebenso viele eigene Wasserkraftwerke, 100 % Ökostrom und starke Heimatverbundenheit – das sind wir, Experte in unterschiedlichen Branchen und Mitgestalter der Energiezukunft. Du willst auch Teil der Energiewende werden und Zukunft gestalten? Dann komm in unser Team!


  • Eigenständige Entwicklung und Umsetzung marktreifer Energieprodukte (z.B. flexible Tarife)
  • Begleitung der Martkeinführung bis zur Übergabe an den operativen Vertrieb
  • Betreuung, Weiterentwicklung und Reporting bestehender Produkte hinsichtlich Absatz, Deckungsbeitrag und Integration
  • Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie Bewertung gesetzlicher Rahmenbedingungen

  • Fundiertes Fachwissen im Bereich Energieversorgung, Energiewirtschaft und -produkte
  • Tiefgehende Erfahrung in der Entwicklung und Steuerung von Produkten
  • Kenntnisse in der Analyse von Markttrends, Kundenfeedback und der Entwicklung daraus abgeleiteter Lösungen
  • Know-how zu relevanten gesetzlichen Rahmenbedingungen und Vorgaben
  • Fähigkeit zur nutzerzentrierten Service- und Produktgestaltung
  • Ausgeprägte kommunikative und analytische Fähigkeiten

  • Gleitzeit
  • Essenszuschuss
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Gesundheitsmanagement
  • Schulungsangebote
  • Teamausflüge und -events

Bei entsprechender Qualifikation beträgt das Bruttojahresgehalt 64.533,70 € nach dem Kollektivvertrag für Elektrizitätsunternehmen.


Planer-Berater / Betreuer (m/w/d) für Bildungseinrichtungen in Österreich

Herz Armaturen Ges.m.b.H

Kartenpin Wien

veröffentlicht: 15.11.2025
Kurzbeschreibung

Die HERZ-Gruppe ist eine österreichische, international bedeutende Unternehmensgruppe mit dem Fokus auf ressourcenschonender Energiebereitstellung und effizienter Errichtung von energetisch sparsamen und komfortablen haustechnischen Anlagen. An 44 Produktionsstandorten im In- und Ausland werden Armaturen für Heizungs-, Klima- und Sanitärinstallationen, Biomassekessel und Wärmepumpen sowie Dämmstoffe aus expandiertem Polystyrol, Polypropylen und Polyethylen erzeugt. Mit ihren Produkten ist die HERZ-Gruppe in über 100 Ländern vertreten.

Zur Verstärkung unseres Teams in der Unternehmenszentrale in Wien suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt einen

Planer-Berater / Betreuer (m/w/d) für Bildungseinrichtungen in Österreich


  • technischer Support und Beratung von Technischen Büros, Ziviltechnikern, Bauträgern, Wohnungsgenossenschaften, Anlagenbauern, Behörden und Energieversorgungs-unternehmen
  • Aufspüren neuer Projekte und Angebotsmöglichkeiten
  • Unterstützung bei der Projektierung von HKLS-Anlagen
  • Produktempfehlung bei Ausschreibungen und Produktauslegung bei Projekten
  • regelmäßiger persönlicher Kontakt mit Bildungseinrichtungen wie Universitäten, Fachhochschulen, HTLs, WIFIs und Berufsschulen
  • Fachvorträge zu Produkten und Systemen der Gebäudetechnik
  • Organisation und Durchführung von Kundenschulungen und Werksexkursionen

  • abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich HKLS (FH oder zumindest HTL-Gebäudetechnik)
  • mehrjährige einschlägige Erfahrung in Planung und Ausführung im Bereich Gebäudetechnik/HKLS
  • ausgezeichnete Deutschkenntnisse sowie weitere Sprachkenntnisse (zB Englisch) von Vorteil
  • Erfahrung in der Wissensvermittlung
  • fundierte MS-Office Kenntnisse, Kenntnisse einschlägiger Branchensoftware von Vorteil
  • Kontaktstärke und Kommunikationstalent für technische Produkte
  • überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und Flexibilität sowie planerische und organisatorische Fähigkeiten
  • hohe Reisebereitschaft

Für dieses anspruchsvolle, abwechslungsreiche und breit gefächerte Aufgabengebiet wenden wir uns an kommunikative, engagierte Persönlichkeiten mit Beratungsstärke und Überzeugungskraft. Selbstständigkeit, Verlässlichkeit, Belastbarkeit sowie eine serviceorientierte Arbeitsweise setzen wir voraus.


  • spannende Herausforderung für einen Gebäudetechnik-Profi
  • umfassende Einarbeitung und Produkteinschulung
  • kurze Entscheidungswege
  • neutraler Firmenwagen auch zur Privatnutzung

Wir bieten Ihnen interessante Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachstumsorientierten, internationalen Unternehmen und freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Das Jahresbruttogehalt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung EUR 54.000,00 mit Bereitschaft zur Überzahlung. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation und Berufserfahrung abhängig.


Fachärztin/arzt für Klinische Pathologie und Molekularbiologie

Oberösterreichische Gesundheitsholding GmbH

Kartenpin Steyr

veröffentlicht: 15.11.2025
Kurzbeschreibung

In der Oberösterreichischen Gesundheitsholding GmbH (OÖG) arbeiten knapp 16.000 MitarbeiterInnen. Das Handeln unserer MitarbeiterInnen orientiert sich am Nutzen für die Gesundheit und Lebensqualität der oberösterreichischen Bevölkerung. Wir bieten unseren MitarbeiterInnen dafür langfristige Job-Perspektiven, die Ausbildung, Leben und Karriere im universitären Umfeld und in den Regionen möglich machen.

Pyhrn-Eisenwurzen Klinikum Steyr

Fachärztin/arzt für Klinische Pathologie und Molekularbiologie

Beschäftigungsausmaß: Voll- oder Teilzeit
Bewerbungsfrist: 24.11.2025
Befristung: Dauerstelle
Einstufung: FA bzw. FA+
Eintrittsdatum: nach Vereinbarung

Information zum Unternehmen

Das Pyhrn-Eisenwurzen Klinikum Kirchdorf Steyr versorgt jährlich rund 38.000 stationäre und 174.000 ambulante PatientInnen. Mit 828 Betten zählt das Pyhrn-Eisenwurzen Klinikum zu den größten Krankenanstalten Österreichs.

Verstärken Sie unser Team am Standort Steyr und arbeiten Sie zukünftig in einer der schönsten Regionen Österreichs.


  • sämtliche fachärztliche Tätigkeiten im Bereich der Pathologie
  • Möglichkeit der Etablierung eines eigenen Schwerpunktbereichs
  • Betreuung und Ausbildung von AssistenzärztInnen
  • interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Bereichen der zu versorgenden Häuser bzw. mit externen Einsendern aus dem niedergelassenen Bereich

  • abgeschlossene Ausbildung zur/zum Fachärztin/arzt für Pathologie
  • Einsatzfreude und Teamgeist

  • OÖ Landesdienst als sicherer und attraktiver Arbeitgeber
  • ein vielfältiges Leistungsspektrum einer modernen klinischen Pathologie mit onkologischen Schwerpunkten - Mamma & Gynäkologische Pathologie, Gastrointestinal & Lungenpathologie, Uropathologie sowie Leber- & Pankreasdiagnoseeinheit;
  • eine moderne Molekularpathologie und Infektionsdiagnostik
  • zugehörig zum Institut ist eine moderne Mikrobiologie und Serologie (eine Mitarbeit ist möglich, jedoch nicht Voraussetzung)
  • digitale Pathologie mit der Möglichkeit zur flexiblen Arbeitsplatzgestaltung
  • Möglichkeiten zur Spezialisierung und fachlichen Weiterbildung mit Vertiefung Ihrer spezifischen Interessensgebiete
  • attraktives Gehaltsmodell
  • umfangreiche Aus- und Weiterbildungsangebote
  • Interesse zur Forschung und Lehre? Wissenschaftliche Tätigkeit ist möglich - Kooperation mit dem Kepler Universitätsklinikum
  • abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten und jungen Team
  • flexible Arbeitszeiten und Mitsprache bei der Dienstplangestaltung
  • familienfreundliche Arbeitszeitmodelle sowie lebensphasenorientierte Arbeitsplatzgestaltung
  • Elternbeitragsfreie Kinderbetreuung: Betriebskindergarten und Krabbelstube (ganzjährig )
    Hier geht's zum Video: Betriebskindergarten am Pyhrn-Eisenwurzen Klinikum Steyr
  • Steyr in Österreich mit seiner historischen Altstadt und umfassenden Freizeit- und Schulangeboten liegt am Rande des Nationalparks Kalkalpen. Die Landeshauptstadt Linz liegt nur ca. 30 Fahrminuten entfernt.

Wir bieten für diese Position eine attraktive Gehaltsstruktur: Bruttojahresgehalt ca. EUR 154.500,- (FA+/8 - bei fünf Dienstjahren als Fachärztin/Facharzt), 48h–Woche, abhängig der anrechenbaren Vordienstzeiten, zuzüglich Sonderklassegebühren.


Werkstofftechniker für Entwicklung und Produktion (m/w/d)

Herz Armaturen Ges.m.b.H

Kartenpin Wien

veröffentlicht: 15.11.2025
Kurzbeschreibung

Die HERZ-Gruppe ist eine österreichische, international bedeutende Unternehmensgruppe mit dem Fokus auf ressourcenschonender Energiebereitstellung und effizienter Errichtung von energetisch sparsamen und komfortablen haustechnischen Anlagen. An 44 Produktionsstandorten im In- und Ausland werden Armaturen für Heizungs-, Klima- und Sanitärinstallationen, Biomassekessel und Wärmepumpen sowie Dämmstoffe aus expandiertem Polystyrol, Polypropylen und Polyethylen erzeugt. Mit ihren Produkten ist die HERZ-Gruppe in über 100 Ländern vertreten.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt einen

Werkstofftechniker für Entwicklung und Produktion (m/w/d)


  • Einführung neuer Messinglegierungen in den Produktionsprozess
  • technologische Weiterentwicklung von Gussprozessen und von spanender Bearbeitung
  • Verbesserung von Eigenschaften und Verfahren im gesamten Produktionsprozess
  • Schnittstelle und Ansprechpartner von Produktion, Entwicklung und Zertifizierung
  • Kontakt zu Experten von Universitäten, Prüflaboratorien und Zertifizierungsgesellschaften

  • abgeschlossenes Studium der Werkstoffwissenschaften oder eines verwandten Fachbereichs
  • Erfahrung in der Herstellung und Verarbeitung von Messing
  • Kenntnisse von prozessübergreifenden Zusammenhängen
  • eigenverantwortliches Arbeiten an unterschiedlichen Projekten
  • gute Deutsch- und Englischkenntnisse, jede weitere Fremdsprache ist von Vorteil

Für dieses anspruchsvolle, abwechslungsreiche und breit gefächerte Aufgabengebiet wenden wir uns an kommunikative, engagierte Persönlichkeiten. Selbstständigkeit, Verlässlichkeit, Belastbarkeit sowie eine serviceorientierte Arbeitsweise setzen wir voraus.


  • spannende Herausforderungen für einen Werkstoff-Profi
  • umfassende Einarbeitung und Produkteinschulung
  • kurze Entscheidungswege

Wir bieten Ihnen interessante Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachstumsorientierten, internationalen Unternehmen und freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Das Jahresbruttogehalt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung EUR 61.000,00 mit Bereitschaft zur Überzahlung. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation und Berufserfahrung abhängig.


Infrastructure Project Manager

DO & CO Aktiengesellschaft

Kartenpin Wien

veröffentlicht: 15.11.2025
Kurzbeschreibung

As a listed Austrian company with the three business segments of Airline Catering, International Event Catering, and Restaurants, Lounges & Hotels, we offer Gourmet Entertainment all over the world.

We operate 32 locations in 12 countries on 3 continents, maintaining the highest standard of quality in both our products and services. We refine the classics, develop the unknown and grow constantly - sometimes beyond our own expectations.

The most important ingredient in our premium recipe is our staff, each and every one of whom has a strong personality and a passion for hospitality.

DO & CO is a leading event catering company, delivering outstanding food and service at high-profile events.

To support our operations, we rely on a well-coordinated infrastructure covering light, sound, water, power, and temporary structures.

We are looking for an experienced Infrastructure Project Manager to oversee these critical components and ensure seamless execution at every event.


The Infrastructure Project Manager will be responsible for planning, coordinating, and managing all infrastructure suppliers and technical aspects of event setups. This role ensures that all essential services-power, lighting, sound, water supply, and temporary structures-are delivered efficiently, safely, and within budget.

Project Planning & Coordination

  • Develop infrastructure plans for each event, considering site logistics, supplier capabilities, and client requirements
  • Coordinate with internal teams (e.g., event managers, chefs, logistics) to align infrastructure needs
  • Ensure compliance with health, safety, and environmental regulations

Supplier & Stakeholder Management

  • Identify, contract, and manage relationships with suppliers for power, lighting, sound, water, and temporary structures
  • Negotiate contracts and ensure service level agreements (SLAs) are met
  • Act as the primary point of contact between suppliers and internal teams

On-Site Management & Troubleshooting

  • Oversee the setup, operation, and dismantling of infrastructure components
  • Conduct site inspections to ensure all elements meet quality, safety, and operational standards
  • Troubleshoot any infrastructure-related issues that arise before or during events

Budget & Cost Control

  • Develop and manage the infrastructure budget for each event
  • Monitor costs and optimize supplier contracts to maintain cost efficiency
  • Track expenses and report financial performance to senior management

  • Proven experience (5+ years) in infrastructure project management within events, catering, or live production industries
  • Strong technical knowledge of temporary event power, water supply, lighting, sound, and structures
  • Excellent supplier management and negotiation skills
  • Ability to work under pressure and solve problems quickly in a fast-paced environment
  • Strong organizational and communication skills
  • Willingness to travel and work flexible hours, including evenings and weekends

  • We offer a gross yearly salary starting from €70.000,00
  • The opportunity to become part of the exclusive world of our international events
  • Work with a high-profile, international clientele
  • An open company culture with career advancement opportunities in a globally active group
  • Attractive, above-average pay, including travel expenses and allowances
  • International career opportunities within DO & CO
  • Be part of a dynamic team delivering world-class events

DO&CO is an equal opportunity employer. All applicants will be considered for employment without attention to race, colour, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, veteran or disability status


Kalkulant für Kabeltiefbau / Energie- und Telekominfrastruktur (m/w/d)

Ploier+Hörmann Bau GmbH

Kartenpin Traun

veröffentlicht: 15.11.2025
Kurzbeschreibung

Die Unternehmensgruppe Leyrer + Graf zeichnet sich durch ein umfassendes Leistungsspektrum aus, welches sich vom Hochbau, Tiefbau über die Energie + Telekom bis hin zur Holztechnik erstreckt. Dabei werden Projekte jeder Größenordnung realisiert – auch als General- und Totalunternehmen. So profitieren Kunden nicht nur von der hohen Leistungsfähigkeit der vielseitigen Unternehmensgruppe, sondern auch von den hohen Synergieeffekten. Auch für unsere Mitarbeiter bieten sich dadurch viele Möglichkeiten.

„Es kommt immer auf die Menschen an, die in einem Unternehmen arbeiten, denn sie sind der entscheidende Qualitätsfaktor und der Schlüssel zum Erfolg. Unsere einzigartige Unternehmenskultur ist von einem starken Füreinander und persönlichem Entfaltungsfreiraum geprägt, worauf wir sehr stolz sind.“

BM Dipl.-Ing. Stefan Graf, CEO


  • Erstellen von technisch korrekten und wirtschaftlichen Angeboten
  • Kostenermittlung durch Berechnungen und Preisanfragen
  • Bearbeiten und Analysieren von Ausschreibungen
  • Erstellen von Leistungsverzeichnissen

  • Technische oder kaufmännische Ausbildung
  • Einschlägige Berufserfahrung von Vorteil
  • Affinität zu Zahlen
  • Selbstständige und genaue Arbeitsweise

  • Sicherer, regionaler Arbeitsplatz in einem starken österreichischen Bauunternehmen
  • Karrierechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. im eigenen Ausbildungszentrum
  • Flexible Arbeitsgestaltung durch Gleitzeit und Home-Office
  • Begleiteter Onboarding-Prozess mit Buddy-Programm
  • Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • Eine einzigartige Unternehmenskultur basierend auf Vertrauen, Wertschätzung und Respekt
  • Das Versprechen, dass wir langfristig denken und handeln – GARANTIERT
  • Weitere Benefits unter www.p-h.at/karriere/benefits-angestellte

Dienstort: Traun
Eintritt: ab sofort möglich

Wir garantieren leistungsgerechte Bezahlung auf Grundlage Ihrer persönlichen und fachlichen Kompetenz. Gemäß GlBG beträgt das kollektivvertragliche Mindestgehalt in der Stufe A3 nach dem 4. Jahr € 3.835,00 brutto pro Monat. Abhängig von Ihrer Erfahrung und Qualifikation bieten wir eine entsprechende Überzahlung.


ORACLE Softwareentwickler:in

Siemens Personaldienstleistungen GmbH

Kartenpin Wien

veröffentlicht: 15.11.2025
Kurzbeschreibung

Siemens Personaldienstleistungen (SPDL) ist ein Tochterunternehmen der Siemens AG Österreich mit über 25 Jahren Erfahrung. Wir vermitteln spannende Aufgaben in der Siemens-Gruppe und Kund*innen in ganz Österreich. Chancengleichheit für alle Menschen, kulturelle Vielfalt und die Einhaltung gesetzlicher und vertraglicher Regelungen zeichnen SPDL aus.

Wir suchen für die Überlassung an unseren Kunden, die Siemens AG Österreich für den Bereich Smart Infrastructure/Grid Software, am Hauptstandort in Wien 1210, ab sofort eine:n ORACLE Softwareentwickler:in in Vollzeit 38.5h.

Das rasante Wachstum von erneuerbaren Energien wie Wind und Photovoltaik verändert die Elektrizitätswirtschaft immer schneller - speziell für unsere Kunden, die Europäischen Netzbetreiber, die diese Anlagen an ihre Netze anschließen müssen.


  • Entwicklung von Netzleitsystemen für Energieversorger
  • Datenverarbeitung mit speziellem Fokus auf ORACLE Datenbankanwendungen
  • Enge Zusammenarbeit mit den Abwicklungsingenieur:innen
  • Entwicklung neuer ORACLE Datenbankanwendungen
  • Verbesserung aktueller Applikationen sowie Optimierung der Performance
  • ORACLE Administration

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Universität) im Bereich Informatik/ Softwareentwicklung oder relevante Berufserfahrung
  • Kenntnisse in Oracle Database Administration (Setup/Configuration) sowie Erfahrung in Data Guard Redundancy/ Oracle Golden Gate wünschenswert
  • Programmiersprachen (SQ, PL/SQL) oder Scriptsprachen (Python) erforderlich
  • Englisch in Wort und Schrift, Grundkenntnisse in Deutsch

Je nach konkreter Qualifikation und Berufserfahrung ist ein Bruttomonatsgehalt von mindestens EUR 3.350,- vorgesehen (dieses übersteigt jedenfalls das kollektivvertragliche Mindestgehalt). Die letztgültige Gehaltsvereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches.

Als Teil eines international agierenden Großkonzerns bieten wir Ihnen interessante berufliche Perspektiven und Weiterbildungsoptionen mit vielseitigen Möglichkeiten, Ihr Potenzial optimal zum Einsatz zu bringen.


Systems Engineer m/w/d (Rohrleitungsbau und verfahrenstechnische Anlagen)

ISG Personalmanagement GmbH

Kartenpin Klagenfurt

veröffentlicht: 15.11.2025
Kurzbeschreibung

Systems Engineer m/w/d

(Rohrleitungsbau und verfahrenstechnische Anlagen)

Unser Kunde ist ein innovatives und wachstumsstarkes Unternehmen im Anlagenbau mit Sitz in Kärnten und ein kompetenter Partner für die Planung und den Bau von Reinstmedien-, Sterilsystemen nach GMP-, FDA-Anforderungen. Der Fokus liegt auf der Entwicklung und Umsetzung von nachhaltigen, effizienten Lösungen für Kunden in verschiedensten Branchen.

Zur Verstärkung des technischen Kernteams sucht unser Kunde eine engagierte und dynamische Persönlichkeit für spannende Aufgaben und Branchen.

Systems Engineer m/w/d (Rohrleitungsbau und verfahrenstechnische Anlagen)

Von der Idee bis zur Umsetzung - als Systems Engineer gestalten Sie aktiv die Weiterentwicklung der Anlagen und Prozesse im Bereich Halbleitertechnik.

Ihre Herausforderung:

  • Auslegung von Rohrleitungen, Apparaten, Pumpen, Kompressoren, Wärmetauschern und Behältern
  • Optimale Auslegung hinsichtlich Funktion, Effizienz und Nachhaltigkeit.
  • Herstellung von komplexen Zusammenhänge, Berücksichtigung von Wechselwirkungen sowie Entwicklung von smarten Engineering-Lösungen
  • Auf- und Ausbau von Lieferantenpartnerschaften
  • Koordination von Lieferanten und externen Partnern
  • Findung von innovativen Lösungen, die zuverlässig und effizient umgesetzt werden

  • Sie möchten Ihre Ideen einbringen und in die Praxis umsezten?
    Dann sind Sie bei unserem Auftraggeber richtig!

    Ihre Qualifikation:

    • Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL, FH oder Universität)
    • Mehrjährige einschlägige Berufspraxis im verfahrenstechnischen Umfeld (z.B. Piping, Prozesstechnik, etc.)
    • Erfahrung mit der Planung von Prozessanlagen vorzugsweise im Bereich Pharma- und Halbleiterindustrie (z.B. Reinstgasmodule - Reinstgaspiping)
    • Erfahrung mit der Erstellung von verfahrenstechnischen Fließbildern (PIDs)
    • Projektarbeit in interdisziplinären Teams vom Konzept bis Detail Engineering
    • Zusammenarbeit mit Gewerken wie EMSR und Automation

    Das wird geboten:

    • Fortbildungschancen zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
    • Ganzheitliches Gesundheitsmanagement zur Förderung eines gesunden Arbeitsumfeldes
    • Offene Unternehmenskultur mit regelmäßigen Team-Events und Workshops
    • Tolle Arbeitsatmosphäre mit starkem Gemeinschaftsgefühl
    • Raum für Kreativität und Mitgestaltung bei Prozess- und Engineering-Entwicklungen
    • Home-Office Möglichkeiten zur Unterstützung der persönlichen Arbeitsweise

    Dienstort: Unterkärnten

    Gehalt: Einstufung lt. Verwendungsgruppe IV im Kollektivvertrag Metallgewerbe mit der Option auf demensprechende Überzahlung/Einstufung bei vorhandener Qualifikation

    Interessiert an dieser Herausforderung? Dann bewerben Sie sich unter der Kennnummer 108.757 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. Diskretion ist zugesichert!
ISG Personalmanagement GmbH
A-9500 Villach, Litzelhofenstraße 8/1
eMail: bewerbung.villach@isg.com
https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/
@: bewerbung.villach@isg.com
https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/

Technical Inside Sales & Field Support (all genders)

PMC International GmbH

Kartenpin Wien, Leobersdorf, Niederösterreich,

veröffentlicht: 15.11.2025
Kurzbeschreibung

Unser Kunde ist Teil einer international tätigen Unternehmensgruppe mit Wurzeln in der Tschechischen Republik und verfügt über nahezu drei Jahrzehnte Erfahrung in der Entwicklung und Produktion innovativer Lösungen im Bereich Wärmerückgewinnung und Lüftung. Dank technischer Innovationskraft und qualitativ hochwertiger Produkte konnte sich das Unternehmen erfolgreich am europäischen Markt positionieren. Zur weiteren Verstärkung des Teams suchen wir für den Standort Leobersdorf zum ehestmöglichen Eintritt eine verlässliche und motivierte Persönlichkeit als:

Technical Inside Sales & Field Support (all genders)


  • Unterstützung des Sales Managers in sämtlichen Innendiensttätigkeiten (wie das Erstellen von Angeboten, Service-Berichten etc.)
  • Technische Abklärung in enger Abstimmung mit den Produktmanagement aus Tschechien
  • Gelegentliche Inbetriebnahmen sowie Servicetätigkeiten vor Ort (Wien, Niederösterreich, Oberösterreich, Burgenland und Steiermark); selbstständig oder auch mit Service-PartnerInnen
  • Technische Schulung unserer Kunden sowie Key-Accounts
  • Aktive Teilnahme an Messen und Veranstaltungen

  • Positiver HTL-Abschluss (Maschinenbau oder Elektrotechnik)
  • Berufserfahrung in einem ähnlichen Bereich mit technischem Background
  • Kommunikations- sowie Organisationstalent mit proaktiver teamorientierter Persönlichkeit
  • Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, Grundkenntnisse in CAD-Software von Vorteil
  • Lösungsorientierte sowie selbständige Arbeitsweise
  • B-Führerschein


  • Flexible Arbeitszeiten
  • Home-Office
  • Firmenwagen
  • Stabiles, sicheres Unternehmen in einem wachsenden Bereich
  • Kurze Entscheidungsprozesse, freundliche Arbeitsatmosphäre
  • Möglichkeit zur Weiterentwicklung mittels Trainings und Weiterbildung bzw. Schulungen im In und Ausland
  • Interessante sowie kreative Arbeit zur weiteren Marktentwicklung in Österreich

Für diese Position wird ein überkollektivvertragliches Jahresbruttogehalt ab EUR 49.000, - (Angabe gemäß §9 Absatz 2 Gleichbehandlungsgesetz) geboten. Je nach Erfahrung und Qualifikation ist eine Überzahlung möglich.

Geben Sie Ihrer Karriere einen Schwung und nutzen Sie die Chance sich bei uns mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format über unser Onlineportal zu bewerben.


Controller:in | Förderwesen

REWE Group Österreich

Kartenpin Wiener Neudorf

veröffentlicht: 15.11.2025
Kurzbeschreibung

Sie möchten einen klaren Mehrwert für Ihr Unternehmen schaffen und haben Freude daran, an einem neuen Reporting zu arbeiten?

Als Teil des Förderwesens der REWE Group Österreich haben Sie die Möglichkeit, wirtschaftliche Potenziale aufzudecken und die damit verbundenen Themenfelder voranzutreiben. Indem Sie Förderungen, beispielsweise für PV- und Kälteanlagen, lukrieren und ein diesbezügliches Berichtswesen erarbeiten, tragen Sie transparent und maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei.

Wir, ein engagiertes, neues 3-köpfiges Team, freuen uns auf eine motivierte, proaktive Persönlichkeit und damit auf Ihre Bewerbung!


  • Im Fördermanagement sind Sie gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen für das Förderscreening, die -abwicklung und das -controlling verantwortlich und unterstützen dabei, diesen Bereich erfolgreich aufzustellen.
  • Sie fokussieren sich darauf, ein umfassendes Fördercontrolling aufzubauen und erstellen Berichte für das Management. Den Projektfortschritt haben Sie stets im Blick.
  • Dokumentations- und Berichtspflichten werden von Ihnen überwacht, wobei Sie Risiken rechtzeitig identifizieren und aufzeigen.
  • Sie unterstützen dabei, dem Management Fördermöglichkeiten im Rahmen einer strategischen Roadmap aufzuzeigen.
  • Zur Erfüllung Ihrer Aufgaben stehen Sie in laufendem Kontakt zu internen Schnittstellen wie der Technik, HR und dem Controlling.

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Wirtschaftsstudium oder eine fachlich einschlägige Ausbildung im Controlling.
  • Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Controlling mit, idealerweise im Förderwesen. Erfahrung aus den Bereichen Audit, Wirtschaftsprüfung oder Unternehmensberatung ist von Vorteil.
  • Um ein professionelles Berichtswesen aufzubauen, besitzen Sie sehr gute Excel- Kenntnisse. Ein sicherer Umgang mit PowerPoint ist wünschenswert.
  • Eine abteilungsübergreifende Zusammenarbeit und die Beschäftigung mit betriebswirtschaftlichen Prozessen bereiten Ihnen Freude.
  • Sie denken unternehmerisch und handeln eigeninitiativ. Es ist Ihnen ein Anliegen, das Förderwesen weiter voranzutreiben und zu optimieren.
  • Sie sind ein:e Teamplayer:in und überzeugen mit einer genauen, strukturierten und selbstständigen Arbeitsweise sowie mit Organisations- und Umsetzungsstärke.

  • Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
  • Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice
  • Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
  • Vielfältige Vergünstigungen und Aktionen bei Partnerunternehmen
  • Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern – Chance auf eine Fach- oder Führungskarriere innerhalb des Konzerns
  • Gute Erreichbarkeit und ein Parkplatz vor Ort
  • Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen
  • Umfangreiches Angebot zur Gesundheitsvorsorge wie z. B. Fitnesskurse, Massagen, …
  • Kostenlose Nutzung des hauseigenen Fitnessstudios
  • Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 43.000 Euro mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation.

Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen.

Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert!

Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.


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