Tag für Tag nehmen wir die Herausforderung an, gemeinsam mit unseren Kunden die Energiewende voranzutreiben und an einer nachhaltigeren Zukunft zu arbeiten. Seit über 200 Jahren produzieren wir mit Leidenschaft, Mut und Exzellenz maßgeschneiderte Kupferkomponenten für die globale Energiewirtschaft und fertigen zudem Produkte für Elektromobilitätsanwendungen. Als österreichischer Hidden Champion mit Standorten in Bosnien, Brasilien, Indien und China arbeiten wir kontinuierlich an der Weiterentwicklung unserer Technologien, Kompetenzen und Lösungen. Nachhaltigkeit und der schonende Umgang mit Ressourcen sind dabei fixer Bestandteil unserer Unternehmensstrategie.

Zur Verstärkung unseres IT-Teams, mit Dienstort Wien und Oed, suchen wir einen

IT Service Analyst MS-Cloud Infrastructure/M365 (all genders)

• Verantwortlich für gruppenweites Identity & Access Management, Administrations und Benutzerkonten Absicherung mittels MS-PIM, CA, MFA
• Integration und Verwaltung von Cloud Anwendungen für die Gruppe mittels SSO und Benutzer Bereitstellung
• Technische Verwaltung von SharePoint, Teams und M365 und Implementierung der laufenden Änderungen
• Einsatzmöglichkeiten von M365, SharePoint und Teams im Unternehmen prüfen
• 3rd Level Support
• Zusammenarbeit mit allen Abteilungen der Gruppe um Anforderungen für neue IT Services oder Verbesserungen an bestehenden Services zu sammeln und zu analysieren
• Dokumentation von IT Prozessen, Lösungen und Benutzerhandbücher erstellen und pflegen

• abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (HTL, FH, UNI) oder eine vergleichbare Qualifikation mit Praxiserfahrung
• Sehr gute Kenntnisse gängiger M365 Applikationen, Identity & Access Management, User Account Management , MS Entra ID, on premise AD, SSO, Administrations Know How, SharePoint,Teams
• Erfahrung in produzierenden Unternehmen
• IT-Affinität, analytische Denkweise mit Blick auf das Big-Picture
• kommunikative, lösungsorientierte Persönlichkeit mit starkem Servicegedanken
• hohes Maß an Eigenverantwortung und Lernbereitschaft
• Hands-on-Mentalität, Teamspirit und proaktive Arbeitsweise

• Eine langfristige Anstellung
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten
• Betriebliche Pensionsvorsorge
• Job-E-Bike
• Mitarbeiterevents

Wir bieten ein marktkonformes Monatsgehalt von mindestens EUR 55.000 brutto Jahresgehalt. Die tatsächliche Bezahlung richtet sich nach Ihrer Erfahrung und Qualifikation.

Wir wollen helfen die Welt zu verändern! Du auch?

Tag für Tag nehmen wir die Herausforderung an, gemeinsam mit unseren Kunden die Energiewende
voranzutreiben und an einer nachhaltigeren Zukunft zu arbeiten. Seit über 200 Jahren produzieren wir mit
Leidenschaft, Mut und Exzellenz maßgeschneiderte Kupferkomponenten für die globale Energiewirtschaft und
fertigen zudem Produkte für Elektromobilitätsanwendungen. Wir sind stolz darauf, führende Hersteller wie ABB,
Andritz AG, Hitachi, Mitsubishi und Siemens Energy beliefern zu dürfen. Als österreichischer Hidden Champion
mit Standorten in Bosnien, Brasilien, Indien und China arbeiten wir kontinuierlich an der Weiterentwicklung
unserer Technologien, Kompetenzen und Lösungen. Nachhaltigkeit und der schonende Umgang mit Ressourcen sind dabei fixer Bestandteil unserer Unternehmensstrategie.

Als Schichtprüfer führst du Wareneingangsprüfungen von gelieferten Materialen durch und stellst anhand der kundenspezifischen Produkt- und Qualitätsanforderung die geforderten Drahtspezifikation für den Kunden sicher. Darüber hinaus unterstützt du den gesamten Bereich der Vorfertigung mit vorgegebenen Kontrollen und Überwachungen der Fertigungsprozesse im definierten Bereich der Produktion. Aufgrund der Ergebnisse erteilt der Prüfer die Freigabe des Produktes für den nachgelagerten Fertigungsbereich. Bei etwaigen Abweichungen unterstützt du gemeinsam mit dem Teamleader des jeweiligen Fertigungsbereiches etwaige Korrekturmaßnahmen.

• Einen Lehrabschluss in einem handwerklichen, idealerweise in einem technischen Beruf
• Berufserfahrung im Bereich der Qualitätssicherung in einem Industriebetrieb ist wünschenswert
• Den Umgang mit Messmittel, insbesondere Mikrometer sowie Prozessverständnis setzen wir voraus
• Bereitschaft 3 Schichten sowie an Wochenenden zu arbeiten
• Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse sind von Vorteil
  

• Eine langfristige Anstellung in einem Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung im erzeugten Produktportfolio
• Ein anspruchsvolles Arbeitsumfeld in einem internationalen Konzernumfeld auf Wachstums– und Innovationskurs
• Betriebliche Pensionsvorsorge
• Job-E-Bike
• Mitarbeiterevents (Sommerfest, Punschstand, Weihnachtsfeier, etc.)

Wir bieten ein marktkonformes Monatsentgelt von mindestens EUR 2.740 brutto monatlich plus Zulagen. Eine Anpassung des tatsächlichen Gehalts ist je nach Erfahrung und Qualifikation möglich.

Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und Foto auf unserer Website unter

Vertriebsmitarbeiter*in im Aussendienst 100%

für die Bundesländer Wien, Niederösterreich, Burgenland und Steiermark per Januar 2026 oder nach Vereinbarung gesucht. (österreichischer Arbeitsvertrag/ Vollzeit)

Wir sind ein Schweizer Familienunternehmen in der zweiten Generation. Unser Herz schlägt für die Pflanzenkraft der ätherischen Öle, die wir seit über 40 Jahren studieren und anwenden. Sie sind das Herzstück unserer AromaCare- und BeautyCare-Linien, mit denen wir unsere Vision in die Tat umsetzen: Menschen dabei zu unterstützen, ihre Gesundheit und Lebenfreude ganz natürlich zu steigern und dabei in Einklang mit der Natur zu sein, stets der Nachhaltigkeit verpflichtet.

• Betreuung, Beratung und Bindung unserer Kunden in Apotheken, Drogerien, Bio– und Naturkosmetikhandel u.ä.
• Durchführung von Schulungen für das Verkaufspersonal unserer Kunden
• Unterstützung der Partner bei der Sortimentsgestaltung, -weiterentwicklung, sowie Sicherstellung der Visibilität unserer Marke am POS der Kunden
• Selbstständige und effiziente Routenplanung und Besuchsrapporting inkl. Besuchsrapporting im CRM-System
• Durchführung von Marktbeobachtungen, Teilnahme an Messen in Österreich und Deutschland, sowie Akquisition von Neukunden
• Teilnahme an der firmeninternen, halbjährlichen Produktschulung am Hauptsitz in der Schweiz

• Ihr Herz schlägt für qualitativ hochwertige Naturkosmetik und Aromatherapieprodukte
• Sie kennen das Verkaufsgebiet im Bereich Aussendienst und sind vorzugsweise gut vernetzt im Sektor Apotheken, Kosmetik oder Bio-Fachhandel
• Sie sind gut strukturiert, organisiert sowie agil. Gleichzeitig haben Sie einen sicheren Umgang mit gängigen EDV-Anwenderprogrammen und bringen CRM Erfahrung mit
• Sie strahlen Natürlichkeit aus, sind eine gewinnende Persönlichkeit und haben eine hohe Eigenmotivation
• Sie überzeugen durch Ihre Verhandlungs- und Beratungskompetenz und sind eine Verkäufernatur
• Sie sind verhandlungsstark in deutscher Sprache
• Sie verfügen über einen Führerschein Klasse B und sind Wohnhaft im Betreuungsgebiet
• Sie haben eine hohe Reisebereitschaft und sind auch bereit mehrere Nächte pro Woche im Betreuungsgebiet zu übernachten

Wünschen Sie sich einen Arbeitsort, wo die Entscheidungswege kurz sind, an dem Sie miterleben können wie aus Ideen Realität wird und wo Sie Ihre Interessen für Wellbeing und Nachhaltigkeit einbringen können? Bei uns erwartet Sie ein kollegiales und dynamisches Arbeitsklima. Miteinander, füreinander und für unsere Kunden kreieren wir Wohlbefinden, Qualität und Expertise. Bei uns sind Sie Teil eines Wellbeing Netzwerkes und dürfen täglich mitgestalten und miterleben, wie einzigartige Aroma- und Naturkosmetikprodukte in unseren eigenen Labors entstehen, den Markt erobern und unsere Kund*innen begeistern. Daher suchen wir engagierte Menschen, die sich für die gesamte Wertschöpfungskette interessierten und sich gerne proaktiv einbringen.

Die HERZ-Gruppe ist eine österreichische, international bedeutende Unternehmensgruppe mit dem Fokus auf ressourcenschonender Energiebereitstellung und effizienter Errichtung von energetisch sparsamen und komfortablen haustechnischen Anlagen. An 44 Produktionsstandorten im In- und Ausland werden Armaturen für Heizungs-, Klima- und Sanitärinstallationen, Biomassekessel und Wärmepumpen sowie Dämmstoffe aus expandiertem Polystyrol, Polypropylen und Polyethylen erzeugt. Mit ihren Produkten ist die HERZ-Gruppe in über 100 Ländern vertreten.

Zur Verstärkung unseres Teams in der Unternehmenszentrale in Wien suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt einen

Planer-Berater / Betreuer (m/w/d) für Bildungseinrichtungen in Österreich

• technischer Support und Beratung von Technischen Büros, Ziviltechnikern, Bauträgern, Wohnungsgenossenschaften, Anlagenbauern, Behörden und Energieversorgungs-unternehmen
• Aufspüren neuer Projekte und Angebotsmöglichkeiten
• Unterstützung bei der Projektierung von HKLS-Anlagen
• Produktempfehlung bei Ausschreibungen und Produktauslegung bei Projekten
• regelmäßiger persönlicher Kontakt mit Bildungseinrichtungen wie Universitäten, Fachhochschulen, HTLs, WIFIs und Berufsschulen
• Fachvorträge zu Produkten und Systemen der Gebäudetechnik
• Organisation und Durchführung von Kundenschulungen und Werksexkursionen

• abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich HKLS (FH oder zumindest HTL-Gebäudetechnik)
• mehrjährige einschlägige Erfahrung in Planung und Ausführung im Bereich Gebäudetechnik/HKLS
• ausgezeichnete Deutschkenntnisse sowie weitere Sprachkenntnisse (zB Englisch) von Vorteil
• Erfahrung in der Wissensvermittlung
• fundierte MS-Office Kenntnisse, Kenntnisse einschlägiger Branchensoftware von Vorteil
• Kontaktstärke und Kommunikationstalent für technische Produkte
• überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und Flexibilität sowie planerische und organisatorische Fähigkeiten
• hohe Reisebereitschaft

Für dieses anspruchsvolle, abwechslungsreiche und breit gefächerte Aufgabengebiet wenden wir uns an kommunikative, engagierte Persönlichkeiten mit Beratungsstärke und Überzeugungskraft. Selbstständigkeit, Verlässlichkeit, Belastbarkeit sowie eine serviceorientierte Arbeitsweise setzen wir voraus.

• spannende Herausforderung für einen Gebäudetechnik-Profi
• umfassende Einarbeitung und Produkteinschulung
• kurze Entscheidungswege
• neutraler Firmenwagen auch zur Privatnutzung

Wir bieten Ihnen interessante Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachstumsorientierten, internationalen Unternehmen und freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Das Jahresbruttogehalt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung EUR 54.000,00 mit Bereitschaft zur Überzahlung. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation und Berufserfahrung abhängig.

As a listed Austrian company with the three business segments of Airline Catering, International Event Catering, and Restaurants, Lounges & Hotels, we offer Gourmet Entertainment all over the world.

We operate 32 locations in 12 countries on 3 continents, maintaining the highest standard of quality in both our products and services. We refine the classics, develop the unknown and grow constantly - sometimes beyond our own expectations.

The most important ingredient in our premium recipe is our staff, each and every one of whom has a strong personality and a passion for hospitality.

DO & CO is a leading event catering company, delivering outstanding food and service at high-profile events.

To support our operations, we rely on a well-coordinated infrastructure covering light, sound, water, power, and temporary structures.

We are looking for an experienced Infrastructure Project Manager to oversee these critical components and ensure seamless execution at every event.

The Infrastructure Project Manager will be responsible for planning, coordinating, and managing all infrastructure suppliers and technical aspects of event setups. This role ensures that all essential services-power, lighting, sound, water supply, and temporary structures-are delivered efficiently, safely, and within budget.

Project Planning & Coordination

• Develop infrastructure plans for each event, considering site logistics, supplier capabilities, and client requirements
• Coordinate with internal teams (e.g., event managers, chefs, logistics) to align infrastructure needs
• Ensure compliance with health, safety, and environmental regulations

Supplier & Stakeholder Management

• Identify, contract, and manage relationships with suppliers for power, lighting, sound, water, and temporary structures
• Negotiate contracts and ensure service level agreements (SLAs) are met
• Act as the primary point of contact between suppliers and internal teams

On-Site Management & Troubleshooting

• Oversee the setup, operation, and dismantling of infrastructure components
• Conduct site inspections to ensure all elements meet quality, safety, and operational standards
• Troubleshoot any infrastructure-related issues that arise before or during events

Budget & Cost Control

• Develop and manage the infrastructure budget for each event
• Monitor costs and optimize supplier contracts to maintain cost efficiency
• Track expenses and report financial performance to senior management

• Proven experience (5+ years) in infrastructure project management within events, catering, or live production industries
• Strong technical knowledge of temporary event power, water supply, lighting, sound, and structures
• Excellent supplier management and negotiation skills
• Ability to work under pressure and solve problems quickly in a fast-paced environment
• Strong organizational and communication skills
• Willingness to travel and work flexible hours, including evenings and weekends

• We offer a gross yearly salary starting from €70.000,00
• The opportunity to become part of the exclusive world of our international events
• Work with a high-profile, international clientele
• An open company culture with career advancement opportunities in a globally active group
• Attractive, above-average pay, including travel expenses and allowances
• International career opportunities within DO & CO
• Be part of a dynamic team delivering world-class events

DO&CO is an equal opportunity employer. All applicants will be considered for employment without attention to race, colour, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, veteran or disability status

Die HERZ-Gruppe ist eine österreichische, international bedeutende Unternehmensgruppe mit dem Fokus auf ressourcenschonender Energiebereitstellung und effizienter Errichtung von energetisch sparsamen und komfortablen haustechnischen Anlagen. An 44 Produktionsstandorten im In- und Ausland werden Armaturen für Heizungs-, Klima- und Sanitärinstallationen, Biomassekessel und Wärmepumpen sowie Dämmstoffe aus expandiertem Polystyrol, Polypropylen und Polyethylen erzeugt. Mit ihren Produkten ist die HERZ-Gruppe in über 100 Ländern vertreten.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt einen

Werkstofftechniker für Entwicklung und Produktion (m/w/d)

• Einführung neuer Messinglegierungen in den Produktionsprozess
• technologische Weiterentwicklung von Gussprozessen und von spanender Bearbeitung
• Verbesserung von Eigenschaften und Verfahren im gesamten Produktionsprozess
• Schnittstelle und Ansprechpartner von Produktion, Entwicklung und Zertifizierung
• Kontakt zu Experten von Universitäten, Prüflaboratorien und Zertifizierungsgesellschaften

• abgeschlossenes Studium der Werkstoffwissenschaften oder eines verwandten Fachbereichs
• Erfahrung in der Herstellung und Verarbeitung von Messing
• Kenntnisse von prozessübergreifenden Zusammenhängen
• eigenverantwortliches Arbeiten an unterschiedlichen Projekten
• gute Deutsch- und Englischkenntnisse, jede weitere Fremdsprache ist von Vorteil

Für dieses anspruchsvolle, abwechslungsreiche und breit gefächerte Aufgabengebiet wenden wir uns an kommunikative, engagierte Persönlichkeiten. Selbstständigkeit, Verlässlichkeit, Belastbarkeit sowie eine serviceorientierte Arbeitsweise setzen wir voraus.

• spannende Herausforderungen für einen Werkstoff-Profi
• umfassende Einarbeitung und Produkteinschulung
• kurze Entscheidungswege

Wir bieten Ihnen interessante Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachstumsorientierten, internationalen Unternehmen und freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Das Jahresbruttogehalt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung EUR 61.000,00 mit Bereitschaft zur Überzahlung. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation und Berufserfahrung abhängig.

Im Auftrag eines international führenden norddeutschen Industrieunternehmens im Bereich innovativer Produkte und Systemlösungen für Umwelttechnik suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit für die Leitung der Region EAST & ASIA. Mit weltweiten Produktions- und Vertriebsstandorten zählt die Gruppe zu den „Global Playern“ ihrer Branche. Das Unternehmen steht für klare Werte: Verantwortung, Mut und Vertrauen – diese prägen die Unternehmenskultur, den Umgang mit MitarbeiterInnen und Partnern sowie die nachhaltige Ausrichtung auf internationale Märkte.

• Strategische und operative Gesamtverantwortung für die Region EAST & ASIA
• Entwicklung und Umsetzung von Markt- und Wachstumsstrategien
• Agieren als strategischer Sparringspartner für die Regional Heads und lokalen Niederlassungen bzw. Produktionsstandorte – enge Zusammenarbeit, konstruktives Feedback und Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung regionaler Strategien
• Geschäftsentwicklung, Budget- und Forecast-Planung, Sicherstellung von Profitabilität und nachhaltigem Wachstum
• Regelmäßige Präsenz vor Ort in den Regionen
• Repräsentation der Region im internationalen Management Board

• Abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Technik oder Betriebswirtschaft mit technischer Affinität)
• Breiter Management-Background: Fähigkeit, Technik und Wirtschaft erfolgreich zu verbinden; fundiertes Verständnis für Produkte, Technologien, Produktmarketing und kaufmännische Steuerung
• Leidenschaft für Produkte und Technologien sowie Gespür für Märkte und Innovation
• Nachweisbare internationale Führungs-Erfahrung mit Osteuropa und/oder Asien (inkl. längerer Aufenthalte, Expat-Assignment oder Verantwortung für regionale Teams)
• Führungskompetenz, interkulturelle Sensibilität und souveränes Auftreten auf internationaler Ebene
• Erfolgsnachweise in P&L-Verantwortung, internationalem Business Development oder Turnaround-Situationen
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse; weitere Sprachen sind von Vorteil
• Hohes Maß an Reisebereitschaft und Freude an internationalem Austausch

• Eine strategische Schlüsselrolle mit hoher internationaler Sichtbarkeit
• Gestaltungsspielraum in einem global agierenden Eigentümer geführten Unternehmen mit Innovationskraft
• Zusammenarbeit mit einem exzellent aufgestellten Management Board
• Attraktives Vergütungspaket inkl. Zusatzleistungen
• Moderner Arbeitsplatz im südlichen Niederösterreich (Regional HQ) mit internationalem Umfeld

Standortleiter (m/w/d) - Automobilbranche - Graz

Ihre Aufgaben:

• Verantwortung für die Organisation und den reibungslosen Ablauf
• Persönliche Beratung und Betreuung von Interessenten und Kunden
• Planung und Begleitung von Probefahrten
• Präsentation der Fahrzeugmodelle sowie Beratung zu Finanzierungs- und Serviceangeboten
• Enge Zusammenarbeit mit dem Sales- und Serviceteam
• Unterstützung bei Events und besonderen Aktionen
• Vorleben und Vermitteln der Markenwerte im täglichen Kundenkontakt

Ihr Profil:

• Mehrjährige Erfahrung im Kundenservice, Verkauf oder in einer ähnlichen Position
• Führungserfahrung oder Erfahrung in der Leitung kleiner Teams von Vorteil
• Erfahrung in der Automobilbranche und Leidenschaft dafür
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und hohe Serviceorientierung
• Begeisterung für moderne Technologien, Elektromobilität u.v.m.
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität
• Fließende Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
• Gültiger Führerschein (Klasse B)

Wir bieten:

• Eine spannende Tätigkeit in einer dynamischen, zukunftsorientierten Branche
• Flache Hierarchien und ein modernes Arbeitsumfeld
• Möglichkeit, bei Aufbau und Führung des Teams aktiv mitzugestalten
• Attraktives Gehaltspaket, ca. 40.000,- Euro p.a., Überzahlung nach Qualifikation u. Erfahrung

Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 106.824 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.

Making it happen. That's law. Shaping the future. That's law. fwp. That's law.
Unsere tägliche Arbeit ist von Werten geprägt, die uns zu dem machen, was wir sind - eine der Top-Wirtschaftssozietäten in Österreich. Kompetenz, Teamgeist und Zielorientierung bilden unsere Eckpfeiler. Mit rund 140 Mitarbeiter:innen, davon über 70 Jurist:innen, bieten wir unseren Mandant:innen in interdisziplinären Praxisgroups die perfekte Mischung aus fachspezifischem Know-how und jahrelanger Erfahrung. Werden auch Sie Teil des erfolgreichen fwp.TEAMs!

• Mitarbeit an der Lösung hochkomplexer und wirtschaftlich bedeutender Fragestellungen für nationale und internationale Mandant:innen
• Bearbeitung von Rechtsfragen zu Finanzierungen, M&A sowie Transaktionen
• Betreuung von Causen wie Unternehmensgründungen, Unternehmenskäufen und –verkäufen, IT-Projekten (Cybercrime, Plattform-Geschäft und KI) sowie ESG & Nachhaltigkeit

• Erfahrung als Rechtsanwaltsanwärter:in im Bereich Finanzierungen und Corporate / M&A
• Interesse und idealerweise bereits Erfahrung in den Bereichen IT, KI, Start-Ups und Nachhaltigkeit
• Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine ausgezeichnete Rhetorik
• Zusatzqualifikationen wie ein im englischsprachigen Ausland erworbener LL.M., eine Promotion odereine fachlich einschlägige Lehrtätigkeit sind sehr willkommen
• Teamwork, Verantwortung und hohe Einsatzbereitschaft

• Moderne Büroräumlichkeiten in Wiener Top-Lage neben dem Juridicum mit Einzelbüros für unsere Jurist:innen und sehr guter Verkehrsanbindung
• Übernahme der Kosten für die Jahreskarte der Wiener Linien
• Effizientes und flexibles Arbeitsumfeld mit Homeoffice-Möglichkeit dank unseres fwp.ANYWHERE Konzepts
• Eine freundliche Atmosphäre in einem hochmotivierten und vielfältigen Team
• Einfacher Einstieg in das fwp.TEAM durch ein maßgeschneidertes Onboarding und unseres vielfach bewährten fwp Buddy- und Mentor:innensystems
• Spannende Projekte namhafter nationaler und internationaler Mandant:innen
• Individueller Karriereweg sowie sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten mit unserem fwp.KNOWLEDGE-Programm
• Zahlreiche fwp.TEAM-Events, ein fwp.HEALTH-Angebot und eine Vielzahl an weiteren Benefits

Für die Position ist ein Monatsentgelt ab EUR 3.700,-- brutto (auf Vollzeitbasis) vorgesehen. Zusätzlich übernehmen wir die RAK-Kosten in Höhe von EUR 322,25 pro Monat.
Natürlich bezahlen wir bei herausragender Erfahrung, Qualifikation und bei Erfolgen auch gerne mehr!
Bei fwp ist Vielfalt willkommen! Wir freuen uns, wenn Ihre Bewerbung unsere gelebte Diversität erweitert und wir Ihnen zeigen dürfen, was Chancengleichheit im fwp.TEAM bedeutet.