Die Tiroler Landesverwaltung beschäftigt derzeit rund 4.500 MitarbeiterInnen und zählt damit zu den größten und führenden Arbeitgebern des Landes. Das Land Tirol versteht sich als serviceorientierter, fairer, vielfältiger und sozialer Arbeitgeber. Der dauerhafte Erfolg der Verwaltung hängt maßgeblich vom Engagement und der Kompetenz jeder einzelnen Personen ab.

Bauliche Leitung von Wasserbauprojekten

• Baubezirksamt Kufstein, Dienstort Kufstein
• grundsätzlich Vollzeit (40 Wochenstunden)
• dauerhafte Anstellung
• ab November 2026, Bewerbungsfrist: 09. August 2026

Sie interessieren sich für Fragestellungen im Bereich des Wasserbaues, insbesondere des öffentlichen Wassergutes?

Eine sichere Stelle sowie verlässliche und regelmäßige Gehaltszahlungen, flexible Arbeitszeiteinteilung, Beruf und Privatleben vereinen.

Sie können und sollen sich und Ihre Expertise einbringen.

Das spricht Sie an?

• Sie beaufsichtigen bzw. leiten Wasserbauprojekte (Neubauprojekte, Instandhaltungs- und Sofortmaßnahmen).
• Sie koordinieren das Team der landesinternen Wasserbaupartie.
• Sie üben die Gewässerzustandsaufsicht aus.
• Sie vertreten den Verwalter des Öffentlichen Wassergutes
• Sie beraten die Wasserverbände, Gemeinden sowie die Katastropheneinsatzleitung in wasserbaulichen Belangen.

• Abschluss einer Höheren Technischen Lehranstalt (Schwerpunkt Tiefbau) bzw. Abschluss einer gleichwertigen technischen Ausbildung (z.B. Baumeisterin/Baumeister)
• Erfahrung in der Abwicklung und Organisation von Baustellen – vorzugsweise im Wasserbau
• Hydraulische und hydrogeologische Kenntnisse von Vorteil
• EDV-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook, CAD) von Vorteil
• Fähigkeit zum selbständigen und genauen Arbeiten
• Einsatzbereitschaft und Flexibilität
• Team-, Koordinations- und Kommunikationsfähigkeit
• Führerschein B
• Kenntnisse der deutschen Sprache auf C2-Niveau des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen

• Abwechslung und ein starkes Team
• Krisensichere und langfristige Beschäftigungsperspektiven
• Flexible Arbeitszeitmöglichkeiten
• Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Finanzielle Unterstützungsleistungen (z.B. Jobticket, zum Mittagessen)
• Mindestentgelt bei 40 Wochenstunden monatlich € 4.139,30 brutto (Überzahlung bei zweckdienlicher und bedeutsamer Berufserfahrung)

Stv. Fachbereichsleiter Umweltchemie (m/w/d)

Nördlich von Wien | Vollzeit

Sie möchten Verantwortung übernehmen, Veränderungen aktiv gestalten und Ihr Know-how in der Umweltchemie in einer Schlüsselposition einbringen?

Unser Auftraggeber ist eine erfolgreiche, eigentümergeführte akkreditierte Inspektionsstelle mit langjähriger Marktpräsenz und zählt zu den führenden Unternehmen seiner Branche in Österreich. Mit modernster Technologie und höchsten Qualitätsstandards werden a nspruchsvolle Projekte im Bereich Bauwesen und Umwelt umgesetzt.

Zur Verstärkung des Teams suchen wir eine engagierte und fachlich versierte Persönlichkeit als Stv. Fachbereichsleiter Umweltchemie (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

• Stellvertretende Leitung des Fachbereichs Umweltchemie in der akkreditierten Inspektionsstelle
• Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung eines Teams von mehr als 10 Mitarbeiter:innen
• Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen und Abläufen
• Steuerung von Change-Management-Projekten
• Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
• Analyse und Optimierung von Qualitäts- und Finanzkennzahlen
• Mitarbeit bei Recruiting und Personalentwicklung
• Erstellung von Angeboten, Reports und Statistiken für die Geschäftsführung
• Unterstützung bei der Projektabwicklung
• Ressourcenplanung unter Berücksichtigung von Qualität, Normen und Wirtschaftlichkeit

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium (TU/FH) oder vergleichbare technische Ausbildung mit Schwerpunkt Chemie oder Umwelttechnik
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Umweltchemie von Baustoffen
• Fundierte Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Vorgaben und Normen
• Erfahrung im Prozess- und Change-Management
• Mehrjährige Führungserfahrung mit Freude an der Entwicklung von Mitarbeiter:innen
• Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
• Unternehmerisches Denken sowie hohe Kundenorientierung
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

Unser Angebot:

• Verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum
• Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen, stabilen Unternehmen
• Modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
• Firmen-Pkw auch zur privaten Nutzung
• Kostenlose Verpflegung am Standort
• Moderne IT- und Kommunikationsausstattung
• Laufende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ein Jahresbruttogehalt ab EUR 65.000. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung besteht selbstverständlich Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung.

Wenn Sie an dieser verantwortungsvollen Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 111.556 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH
A-1030 Wien, Dannebergplatz 19
Lukas Leitl, M: +43 664 858 6544
@: bewerbung.leitl@isg.com

Projektleiter Umweltanalytik (m/w/d)

Vollzeit 40 h/Woche

Die Nievelt Labor GmbH ist eine akkreditierte Prüf- und Inspektionsstelle im Bauwesen. Seit mehr als 45 Jahren arbeiten wir e rfolgreich als Familienunternehmen vorwiegend im Straßen- und Infrastrukturbau.

Du suchst eine neue Herausforderung, übernimmst gerne Verantwortung und möchtest deine Kompetenzen in einem dynamischen Unternehmen einbringen?

Dann werde Teil unseres engagierten Teams am Standort Höbersdorf bei Stockerau.

Deine Aufgaben:

• Serviceorientierte Betreuung der vorhandenen Kunden
• Bewertung von Analysenergebnissen von akkreditierten Prüfstellen
• Erstellung von Prüfberichten, Befunden und Inspektionsberichten
• Inspektionstätigkeit im Rahmen der Probenahme nach den Vorgaben der EN ISO/IEC 17020
• Management von internen und externen Schnittstellen
• Reisetätigkeit zu Projekten und Probenahmen im Umkreis unseres Standortes

Dein Profil:

• Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. HTL, Fachhochschule), bevorzugt im Fachbereich Umweltanalytik
• Sorgfältige, präzise Arbeitsweise und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
• Teamfähigkeit, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Sehr gute MS Office-Kenntnisse
• Berufserfahrung im Umgang mit Kunden wünschenswert
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1)
• Führerschein B

Wir bieten ein marktkonformes monatliches Bruttogehalt auf Kollektivvertragsbasis (Angestellte im Gewerbe, Handwerk und Dienstleistungen) mit der Bereitschaft zur Überzahlung, je nach Qualifikation und Berufserfahrung. Dich erwartet ein sicherer Arbeitsplatz, ein kollegiales Team und viele attraktive Benefits.

Interesse geweckt? Bitte schick deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter der unter der Kennnummer 111.552 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH
A-1030 Wien, Dannebergplatz 19
Horst Neumayer, T: +43 1 512 35 05
@: bewerbung@isg.com

Als Unternehmen in der Entwicklung von zukunftsorientierten Technologien für die Energie- und Prozessbranche sind wir aktuell auf der Suche nach einem*r engagierten, kreativen Mitarbeiter*in für

EntwicklungsingenieurIn für H2 & Carbon Capture – Power-to-X (m/w/d)

• Prüfung und Bewertung von Bestandsanlagen im industriellen Umfeld, insbesondere im Hinblick auf Optimierungspotenziale
• Verfahrenstechnische Planung und Auslegung: Erstellung von Funktionsspezifikationen, Prozessfließbildern, Massenbilanzen, verfahrenstechnischen Simulationen sowie Anlagendatenblättern
• Technische Unterstützung: Enge Zusammenarbeit mit den Planungsabteilungen zur Optimierung bestehender Prozesse
• Projektmanagement und Projektleitung: Leitung von Projekten, inklusive Überwachung der technischen und zeitlichen Projektziele

• Abgeschlossenes Studium der Verfahrenstechnik (TU/FH) oder eine gleichwertige Qualifikation
• Fundierte Kenntnisse in der Prozess- und Verfahrenstechnik, idealerweise in Bereichen wie Raffinerien, Petrochemie oder Papierindustrie
• Berufserfahrung von Vorteil: Vorerfahrungen in vergleichbaren Positionen sind gern gesehen, aber keine Voraussetzung
• Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise: Führungsqualitäten und die Fähigkeit, in interdisziplinären Teams zu arbeiten
• Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Vielfältige und spannende Projekte: Arbeiten Sie in einem dynamischen Team an innovativen Projekten im Bereich der CO2- & Wasserstoff-Technologie und Power-to-X
• Weiterbildungsmöglichkeiten: Regelmäßige interne Schulungen unterstützen Ihre berufliche Weiterentwicklung
• Langfristige Zusammenarbeit: Arbeiten Sie langfristig mit erfahrenen Verfahrenstechnikern und Ingenieuren zusammen, um Ihr Fachwissen weiter auszubauen
• Attraktives Arbeitsumfeld: Angenehmes Betriebsklima und offene Unternehmenskultur
• Hervorragende öffentliche Anbindung
• Flexible Arbeitszeiten

Für diese Position wird ein Jahresbruttogehalt €56.000,- brutto pro Jahr in Abhängigkeit Ihrer individuellen Qualifikation geboten.

Unser Auftraggeber ist ein innovatives und international erfolgreiches Unternehmen im Bereich Kunststoffrecycling und Anlagenbau im Großraum Linz. Mit hochmodernen Maschinen und zukunftsweisenden Technologien leistet das Unternehmen einen wichtigen Beitrag zu einer nachhaltigen Kreislaufwirtschaft.

In einem dynamischen Wachstumsumfeld erwarten Sie spannende Herausforderungen, internationale Projekte und die Möglichkeit, die Zukunft des Kunststoff-Re- und Upcyclings aktiv mitzugestalten.

Als Projektmanager:in (m/w/d) übernehmen Sie die gesamtheitliche Verantwortung für die Abwicklung komplexer internationaler Anlagenbauprojekte – von der Projektübernahme bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme und Übergabe an den Kunden. Neben der klassischen Projektleitung zählen insbesondere folgende Aufgaben zu Ihrem Verantwortungsbereich:

• Abstimmung technischen Dokumenten (Layouts, Schnittstellen) mit dem Kunden
• enge Koordination der Produktionsplanung mit der Fertigung
• Steuerung von externem Personal und Lieferanten
• laufende Abstimmung mit den internen Fachbereichen (Einkauf, Technik, Rechnungswesen…)
• Organisation von Logistik, Transporten sowie Sondertransporten
• Planung und Steuerung von externer Montage und Inbetriebnahme

Ein wesentlicher Erfolgsfaktor Ihrer Rolle ist das aktive Projektmanagement entlang der gesamten Prozesskette:

• laufendes Projektcontrolling (Termine, Kosten, Qualität)
• frühzeitiges Erkennen von möglichen Abweichungen
• Entwicklung und Umsetzung von gegensteuernden Maßnahmen
• aktive Ressourcensteuerung über alle Projektphasen hinweg
• Bewertung, Verhandlung und Abwicklung von Nachträgen und Kundenänderungen
• kontinuierliche Optimierung von Projektabläufen und Prozessen

• Sie verfügen über eine technische Ausbildung (Maschinenbau, Elektrotechnik oder Mechatronik) und Erfahrung im internationalen Projektmanagement im Maschinen- und Anlagenbau.
• Sie arbeiten strukturiert, lösungsorientiert und behalten auch in komplexen Projekten den Überblick. Technische und kaufmännische Zusammenhänge erfassen Sie schnell und handeln zielorientiert.
• Im Umgang mit Kunden und Teams überzeugen Sie durch faktenbasierte Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Teamgeist.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt; ERP-Kenntnisse sind von Vorteil.

In dieser Aufgabe erwarten Sie vielfältige und abwechslungsreiche Aufgabenstellungen in die Sie sich mit Ihren gesamten Fähigkeiten, Fertigkeiten, Kenntnissen und Erfahrungen einbringen können. Für diese verantwortungsvolle Position ist ein jährliches Bruttogehalt zwischen € 70.000,– und € 80.000,– vorgesehen. Das tatsächliche Gehalt richtet sich nach Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung und wird gemeinsam mit Ihnen festgelegt.

Unser Auftraggeber ist ein innovatives und international erfolgreiches Unternehmen im Bereich Kunststoffrecycling und Anlagenbau im Großraum Linz. Mit hochmodernen Maschinen und zukunftsweisenden Technologien leistet das Unternehmen einen wichtigen Beitrag zu einer nachhaltigen Kreislaufwirtschaft.

In einem dynamischen Wachstumsumfeld erwarten Sie spannende Herausforderungen, internationale Projekte und die Möglichkeit, die Zukunft des Kunststoff-Re- und Upcyclings aktiv mitzugestalten.

In dieser Schlüsselrolle gestalten Sie die Zukunft unseres Technikums aktiv mit und sorgen dafür, dass aus Ideen und Anforderungen unserer internationalen Kunden erfolgreiche Versuche und innovative Lösungen werden.

• Sie planen, koordinieren und verantworten Extrusionsversuche – von Kundenprojekten bis hin zu internen Entwicklungsarbeiten – in enger Zusammenarbeit mit Verfahrenstechnik, Automatisierung und Vertrieb
• während der Versuche sind Sie zentrale Ansprechperson für unsere internationalen Kunden und prägen damit maßgeblich das professionelle Auftreten unseres Unternehmens
• Sie stellen sicher, dass Versuchsabläufe reibungslos, strukturiert und auf höchstem technischem Niveau durchgeführt werden
• gemeinsam mit der Verfahrenstechnik analysieren, dokumentieren und interpretieren Sie Versuchsergebnisse und schaffen damit die Basis für technologische Weiterentwicklung
• Sie führen und koordinieren das Technikums-Team sowie externe Unterstützungskräfte und sorgen für klare Abläufe und hohe Leistungsfähigkeit
• Sie übernehmen die Verantwortung für die technische Einsatzbereitschaft unserer Anlagen – inklusive Einrichtung, Optimierung, Wartung und Störungsbehebung
• Sie treiben die Weiterentwicklung des Technikums aktiv voran, insbesondere in den Bereichen Automatisierung, Sensorik, Handling und Standardisierung
• Sie schaffen Struktur und Transparenz durch den Aufbau und die Pflege eines professionellen Systems für Materialien, Proben und Ersatzteile
• Sie stellen Ordnung, Sauberkeit und Arbeitssicherheit im gesamten Technikum sicher und leben diesen Anspruch auch im Team vor

Ihr Profil

• Sie kommen aus einem technischen Umfeld und haben Freude daran, Anlagen und Prozesse nicht nur zu betreiben, sondern aktiv zu verbessern.
• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Maschinenbau, Kunststofftechnik oder Verfahrenstechnik und bringen mehrjährige praktische Erfahrung in der Extrusion, im Anlagenbetrieb oder im Technikum mit.
• Ihr technisches Verständnis verbinden Sie mit einer starken Hands-on-Mentalität. Auch in einem lebendigen, anspruchsvollen Umfeld behalten Sie diszipliniert und mit Führungsstärke den Überblick und arbeiten strukturiert und lösungsorientiert.

Was Sie auszeichnet

• eigenverantwortliche, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
• hoher Anspruch an Ordnung, Sauberkeit und klar definierte Prozesse
• ausgeprägte Hands-on-Mentalität und die Bereitschaft, aktiv mit anzupacken
• Führungskompetenz sowie die Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und klare Strukturen zu schaffen
• analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, technische Herausforderungen selbstständig und pragmatisch zu lösen
• gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

In dieser Rolle erwartet Sie ein weites Betätigungsfeld. Gepaart mit dem Kontakt zu internationalen Kunden kann dies für Sie eine sehr interessante Tätigkeit werden. Für diese Aufgabe ist ein jährliches Bruttogehalt zwischen € 56.000,– und € 63.000,– vorgesehen. Das tatsächliche Gehalt richtet sich nach Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung und wird gemeinsam mit Ihnen festgelegt.

Die ETS Egger GmbH ist ein modernes Dienstleistungsunternehmen im Bereich Trocknung und Sanierung mit Ursprung in der Obersteiermark. Gegründet im Jahr 1989 als Ein-Mann-Betrieb „Egger-Trocknungs-Service“, hat sich das Unternehmen kontinuierlich zu einem professionellen Anbieter mit rund 350 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 15 Standorten in ganz Österreich entwickelt.

Das Leistungsspektrum umfasst neben der Trocknung von Wasser- und der Sanierung von Brandschäden auch ergänzende Services wie Lecksuche, Leitungsortung sowie Renovierungsarbeiten. Ein interdisziplinäres Team aus firmeneigenen Fachkräften gewährleistet dabei eine fachgerechte und effiziente Umsetzung aller Projekte.

Eine Übersicht aller Standorte finden Sie unter: ETS Egger GmbH - Standorte

• Gewerketypische Arbeiten
• Aufstellung von Trockenbauwänden aller Arten
• Montage verschiedenster Decken
• Verlegung von Trockenestrich
• Einbau von Installationskanälen in Wänden und Decken
• Befestigung von Gipskartonplatten an Wänden oder Decken
• Spachteln der Fugen zwischen den Gipskartonplatten
• Herstellung von Nischen und Abmauerungen
• Bau und Montage dekorativer oder funktionaler Decken- und Wandkonstruktionen
• Einbringen von Dämmmaterialien
• ((Ein-)Bau von Elementen zum Schallschutz oder zur Wärmedämmung
• Verlegung diverser Bodenbeläge
• De- und Remontage von Mobiliar
• Branchenübergreifende Mithilfe bei der Sanierung von Brand-, Wasser- oder Schimmelschäden
• Unterstützung von Trocknungsmaßnahmen
• Durchführung von Renovierungs- und Reinigungsarbeiten

• abgeschlossene Berufsausbildung
• Führerschein B
• Gewissenhaftigkeit und Ehrlichkeit
• Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit

• angenehmes, freundschaftliches Betriebsklima
• abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team
• ausgewählte, erstklassige Arbeitskleidung
• geregelte Arbeitszeit und pünktliche Entlohnung

Gehalt und Arbeitsstunden: 168,8 Monatsstunden

• Facharbeiter mit LAP nach 3 Jahren Praxis – € 2.741,31 brutto
• Facharbeiter mit LAP ab dem 1. VWJ – € 2.494,86 brutto
• Qualifizierter Arbeitnehmer nach 3 VWJ – € 2.466,17 brutto
• Qualifizierter Arbeitnehmer ab dem 1. VWJ im Betrieb – € 2.297,37 brutto
• Hilfsarbeiter – € 2.206,22 brutto

Der oben angeführte Kollektivvertrag (KV) stellt den jeweiligen Mindestlohn dar.
Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Leistung möglich.
Bei dieser Position kommen zusätzlich Reisekosten zur Auszahlung.

Die ETS Egger GmbH ist ein modernes Dienstleistungsunternehmen im Bereich Trocknung und Sanierung mit Ursprung in der Obersteiermark. Gegründet im Jahr 1989 als Ein-Mann-Betrieb „Egger-Trocknungs-Service“, hat sich das Unternehmen kontinuierlich zu einem professionellen Anbieter mit rund 350 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 15 Standorten in ganz Österreich entwickelt.

Das Leistungsspektrum umfasst neben der Trocknung von Wasser- und der Sanierung von Brandschäden auch ergänzende Services wie Lecksuche, Leitungsortung sowie Renovierungsarbeiten. Ein interdisziplinäres Team aus firmeneigenen Fachkräften gewährleistet dabei eine fachgerechte und effiziente Umsetzung aller Projekte.

Eine Übersicht aller Standorte finden Sie unter: ETS Egger GmbH - Standorte

• Gewerketypische Arbeiten
• Anfertigung und Montage von Möbeln
• Reparatur von Möbeln und Holzobjekten
• Einbau von Türen und Fenstern
• Montage verschiedener Wand- und Deckenverkleidungen
• ((Ein-)Bau von Elementen zum Schallschutz oder zur Wärmedämmung
• Verlegung diverser Bodenbeläge
• Behandlung von Oberflächen (Schleifen, Lackieren, Beizen, Ölen)
• De- und Remontage von Mobiliar
• Branchenübergreifende Mithilfe bei der Sanierung von Brand-, Wasser- oder Schimmelschäden
• Unterstützung von Trocknungsmaßnahmen
• Durchführung von Renovierungs- und Reinigungsarbeiten

• abgeschlossene Berufsausbildung
• Führerschein B
• Gewissenhaftigkeit und Ehrlichkeit
• Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit

• angenehmes, freundschaftliches Betriebsklima
• abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team
• ausgewählte, erstklassige Arbeitskleidung
• geregelte Arbeitszeit und pünktliche Entlohnung

Gehalt und Arbeitsstunden: 173,2 Monatsstunden

• Spitzenfacharbeiter – € 2.909,76 brutto
• Qualifizierte Facharbeiter – € 2.797,18 brutto
• Facharbeiter mit LAP Techniker – € 2.675,94 brutto
• Facharbeiter mit LAP Tischler – € 2.539,11 brutto
• Facharbeiter ohne LAP – € 2.435,19 brutto
• Angelernte Tätigkeiten/Kraftfahrer – € 2.417,87 brutto
• Hilfsarbeiter – € 2.365,91 brutto

Der oben angeführte Kollektivvertrag (KV) stellt den jeweiligen Mindestlohn dar.
Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Leistung möglich.
Bei dieser Position kommen zusätzlich Reisekosten zur Auszahlung.

Unser Auftraggeber ist ein innovatives und international erfolgreiches Unternehmen im Bereich Kunststoffrecycling und Anlagenbau im Großraum Linz. Mit hochmodernen Maschinen und zukunftsweisenden Technologien leistet das Unternehmen einen wichtigen Beitrag zu einer nachhaltigen Kreislaufwirtschaft.

In einem dynamischen Wachstumsumfeld erwarten Sie spannende Herausforderungen, internationale Projekte und die Möglichkeit, die Zukunft des Kunststoff-Re- und Upcyclings aktiv mitzugestalten.

• Verfahrens- sowie prozesstechnische Auslegung, Optimierung und Weiterentwicklung von Extrusions- und Recyclinganlagen
• Entwicklung kundenspezifischer Verfahrenskonzepte und technische Projektunterstützung
• Planung, Durchführung und Auswertung von Versuchen sowie Prozessoptimierungen im Technikum und beim Kunden
• Verfahrenstechnische Beratung und Unterstützung von Kunden sowie internen Fachbereichen
• Unterstützung bei Inbetriebnahmen, internationalen Schulungen und technischen Supporteinsätzen
• Mitarbeit an Entwicklungs- und Technologieprojekten sowie Analyse neuer Technologien und Markttrends
• Fachlicher Austausch mit Hochschulen, Instituten und externen Partnern zur Weiterentwicklung innovativer Lösungen

Sie sind Teil eines interdisziplinären Technik-Teams und gestalten die Weiterentwicklung innovativer Lösungen für Kunststoffrecycling und Extrusion aktiv mit. Eine internationale Reisetätigkeit von ca. 20–30 % rundet diese abwechslungsreiche Position ab.

• Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung (Kunststofftechnik, Maschinenbau; HTL, FH oder Universität) und mehrjährige Erfahrung in der Kunststofftechnik. Extrusionserfahrung ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
• Sie arbeiten strukturiert, analytisch und praxisnah, erfassen technische Zusammenhänge schnell und setzen diese in Lösungen für Kunden und Prozesse um.
• Sie kommunizieren sicher mit internationalen Kunden und internen Schnittstellen und verfügen über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Sie denken lösungsorientiert, packen bei technischen Aufgaben hands-on mit an und fühlen sich in der Weiterentwicklung von Technik und Prozessen wohl.
  Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten runden Ihr Profil ab.

In dieser Rolle erwartet Sie ein weites Betätigungsfeld in der Verfahrens-/Prozesstechnik im Kunststoff-Up- und -Recycling. Gepaart mit dem Kontakt zu internationalen Kunden kann dies für Sie eine sehr erfüllende Tätigkeit werden. Für diese Aufgabe ist ein jährliches Bruttogehalt zwischen € 70.000,– und € 84.000,– vorgesehen. Das tatsächliche Gehalt richtet sich nach Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung und wird gemeinsam mit Ihnen festgelegt.

Die KSW Elektro- und Industrieanlagenbau GmbH wurde 1993 mit Hauptsitz in Feldkirch gegründet und ist österreichweit als eine der führenden Spezialisten im Elektro-, Industrie- und Tankanlagenbau tätig. Heute beschäftigt das Unternehmen mehr als 400 Mitarbeiter in ganz Österreich.

Wir suchen ab sofort zur Verstärkung unseres Teams eine/ einen:

Wir suchen Elektrotechniker / Elektroanlagenmonteure (m/w/d)
in Tirol / Osttirol / Salzburg

• Installation und Inbetriebnahme von elektrotechnischen Anlagen wie:
  - Ladeinfrastruktur
  - PV-Anlagen
  - Shopinstallationen etc.
• Wartungs, Störungs u. Instandhaltungsarbeiten an elektrotechnischen Anlagen

• Abgeschlossene elektr. Ausbildung
• Führerschein B
• Teamfähigkeit und Verlässlichkeit
• Genauigkeit
• Selbstständige Arbeitsweise

• Leistungsgerechte Entlohnung
• Spezifische Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Wertschätzende Arbeitskultur
• Zusammenarbeit auf Augenhöhe in einem hilfsbereiten Team
• Regelmäßige Events (Sommerfest, Ausflüge etc.)
• Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Anstellung in einem erfolgreichen Unternehmen
• Öffi-Ticket
• Firmenradl

Das Gehalt ist abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung und orientiert sich nach dem Kollektivvertrag, sowie nach dem regionalen Arbeitsmarkt.