Green Jobs in Österreich

Unternehmensbeschreibung

Wir sind ein innovatives Unternehmen der Windenergiebranche mit Sitz in Neunkirchen/Saar.
Unsere Unternehmensgruppe beschäftigt derzeit weltweit über 350 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen.
Wir entwickeln, produzieren und vertreiben Windenergieanlagen, die aufgrund ihrer technischen Vorteile mit hohen Zuwachsraten am Weltmarkt nachgefragt werden.

Daher benötigenwir zur Vestärkung unseres Teams eine/einen:

Beruf:

Servicetechniker (m/w/d)

Deine Aufgaben:

• Du übernimmst die Wartung und Instandhaltung unserer Windenergieanlagen und sorgst dafür, dass Störungen schnell und zuverlässig behoben werden
• Dabei prüfst und reparierst du elektrische,mechanische und hydraulische Komponenten –auch im Bereich der Steuerungs- und Regelungstechnik
• Die sorgfältige Dokumentation deiner Arbeit ist für dich selbstverständlich
• Technische Verbesserungen setzt du eigenständigund mit Blick fürs Detail um Qualität und Arbeitssicherheit haben für dich stets oberste Priorität

Das Anforderungsprofil:

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrik, Elektrotechnik oder Maschinenbau
• Idealerweise bringst du erste Erfahrungen in der Windenergie oder in der Wartung und Instandhaltung technischer Anlagen mit
• Motivation für einen Quereinstieg ist jedoch ebenso willkommen
• Gute analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz
• Kenntnisse der relevanten Sicherheits-und Umweltvorschriften
• Du bist reisebereit, flexibel und arbeitest gerne in der Höhe
• Außerdem bist du im Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ermöglichen dir eine effektive Kommunikation
• Englischkenntnisse von Vorteil

• Ein interessantes, vielschichtiges Aufgabengebiet in einem motivierten und professionellen Team
• Fachliche Weiterbildung als wichtiger Bestandteil unserer Firmenkultur
• Leistungsgerechte Bezahlung und freiwillige Sozialleistungen

Allgemeine Informationen

Angaben des Unternehmens gemäß Gleichbehandlungsgesetz

Das Mindestentgelt für die Stelle als Servicetechniker (m/w/d) beträgt 2.800,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

Zur Verstärkung unseres Ziviltechnikerbüro suchen wir eine(n) engagierte(n) Mitarbeiter(in) im Tätigkeitsfeld der Raumplanung (örtliche Entwicklungskonzepte, Flächenwidmungs- und Bebauungsplanung) mit Vorkenntnissen und Projekterfahrung.

Unser Büro deckt das gesamte Spektrum raumrelevanter Planungen ab. Zu unseren Kunden zählen Gemeinden und private Projektträger verschiedenster Größe. Wir planen, gestalten, beraten, moderieren und steuern in einem umfangreichen Tätigkeitsfeld.

• Raumplanung (örtliche Entwicklungskonzepte, Flächenwidmungs- und Bebauungsplanung)

• Abgeschlossenes Diplom-/Masterstudium
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Fachbereich
• Begeisterung für die Umsetzung innovativer städtebaulicher Ideen
• Teamfähigkeit sowie eine selbständige und sorgfältige Arbeitsweise
• Kreatives, querschnittorientiertes Denken und Freude am interdisziplinären Arbeiten
• Kompetentes Auftreten und Kommunikationsstärke
• Sehr gute Deutsch-Kenntnisse, Text- und Formulierungssicherheit

• Spannende, abwechslungsreiche Projekte in ganz Kärnten mit gesellschaftlicher Relevanz
• Eigenständiges, innovatives und interdisziplinäres Arbeiten in einem renommierten Planungsbüro
• Einarbeitung mit Unterstützung durch direkt ansprechbare Kolleginnen und Kollegen
• Kollegialer, fachlicher Austausch
• Flexibles Arbeitszeitsystem
• Familiäres, wertschätzendes Betriebsklima
• Gut ausgestatteter Arbeitsplatz und attraktiver Bürostandort in zentraler Lage in Klagenfurt am Wörthersee
• Eine leistungsgerechte Vergütung je nach Qualifikation

Unser Kunde ist ein international tätiges Industrieunternehmen mit nachhaltiger Wachstumsstrategie und klarer Zukunftsvision. Innovation, Ressourcenschonung und verantwortungsvolles Wirtschaften stehen im Mittelpunkt der Unternehmensausrichtung.

Um die Bereiche Nachhaltigkeit, Energie und EHS weiter auszubauen, wird nun eine zentrale Schlüsselposition geschaffen: ein:e Nachhaltigkeits- & EHS Manager:in (m/w/d) mit breitem Verantwortungsbereich entlang der gesamten Wertschöpfungskette.

Ein Job mit Purpose – Deine Vorteile:

• Gestaltungsspielraum: Du baust Strukturen auf, entwickelst Prozesse weiter und gestaltest Nachhaltigkeit aktiv mit
• Ganzheitliche Verantwortung: Von Energie über Abfall bis zur Lieferkette – du arbeitest entlang aller relevanten ESG-Dimensionen
• Sichtbarkeit im Unternehmen: Du agierst als zentrale Schnittstelle und berichtest direkt an die Geschäftsführung
• Internationales Umfeld: Du arbeitest mit verschiedenen Standorten und interdisziplinären Teams

Gestalte die Zukunft aktiv mit – Deine Aufgaben:

• Nachhaltigkeitsstrategie: Du entwickelst und setzt Nachhaltigkeitsinitiativen in enger Abstimmung mit internen Stakeholdern um
• EHS-Management: Du verantwortest Umwelt-, Gesundheits- und Sicherheitsstandards und entwickelst diese kontinuierlich weiter
• Energie & Ressourcen: Du steuerst und optimierst Energieprojekte mit Fokus auf Effizienz und erneuerbare Energien
• Abfallmanagement: Du entwickelst Entsorgungs- und Verwertungskonzepte zur Reduktion von Umweltbelastungen weiter
• Lieferkette: Du integrierst Nachhaltigkeitskriterien entlang der Supply Chain und arbeitest eng mit Lieferanten zusammen
• Daten & Reporting: Du analysierst relevante ESG-Kennzahlen und wirkst bei Nachhaltigkeitsberichten mit

Zeig, was in dir steckt – Deine Kompetenzen:

• Berufserfahrung: Du bringst mehrjährige Erfahrung im Bereich Nachhaltigkeit, EHS, Energie oder Supply Chain mit und hast einen naturwissenschaftlichen/ technischen Ausbildungshintergrund
• Fachliches Know-how: Du hast ein fundiertes Verständnis für Umwelt-, Energie- und Sicherheitsstandards sowie regulatorische Anforderungen
• Analytisches Denken: Du arbeitest strukturiert und kannst komplexe Zusammenhänge gut erfassen
• Kommunikationsstärke: Du agierst als verbindende Schnittstelle und treibst Themen proaktiv voran
• Sprachen: Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Diese Position ist mit einem monatlichen Bruttogehalt von rund € 5.000,-- (Basis Vollzeit) ausgeschrieben, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine Anpassung vorgesehen ist.

Wenn du mit deinem Job gerne etwas bewegen möchtest, suchen wir genau dich!

Fühlst Du, dass Deine Karriere den nächsten Qualitätsschritt verdient? Dann starte als HSE -Manager(w/m/d) mit Schwerpunkt Nachhaltigkeit bei unserem Kunden durch und bringe Deine Ideen aktiv ein!

Deine Aufgaben

• Du verantwortest die Bereiche Health, Safety, Environment und Sustainability fachlich und entwickelst diese strategisch weiter
• Du stellst die Umsetzung gesetzlicher sowie normativer Anforderungen sicher und optimierst bestehende Prozesse kontinuierlich
• Du planst und koordinierst Risikoanalysen, Gefährdungsbeurteilungen, Audits sowie Sicherheitsbegehungen
• Du analysierst Vorfälle nachhaltig, leitest Ursachen ab und setzt wirksame Verbesserungsmaßnahmen um
• Du unterstützt beim Ausbau von Managementsystemen sowie bei der Weiterentwicklung von HSE-Richtlinien und Dokumentationsprozessen
• Du begleitest interne und externe Audits und überprüfst die Nachhaltigkeit umgesetzter Maßnahmen.
• Du stehst Führungskräften und Mitarbeitenden als kompetente Ansprechperson in allen HSE-relevanten Themen zur Seite
• Du initiierst und förderst aktiv Maßnahmen in den Bereichen Umwelt, Nachhaltigkeit und Prävention

Deine Qualifikationen

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH oder Universität), bevorzugt in Maschinenbau Automatisierungstechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen
• Mehrjährige Erfahrung im HSE-Bereich eines Industrieunternehmens
• Sehr gute Kenntnisse in Managementsystemen und Normen (ISO 45001, ISO 14001, ISO 9001)
• Erfahrung im Risiko-, Arbeitsstoff- und Brandschutzmanagement
• Verständnis für gesetzliche und regulatorische Anforderungen
• Strukturierte, eigenverantwortliche und verlässliche Arbeitsweise
• Analytisches Denken sowie praxisorientierte Lösungsfähigkeit
• Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
• Gute MS Office 365-Kenntnisse
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

• Gehalt: 4.400,- € Brutto/Jahr Abhängig von Qualifikation und Erfahrung ist eine entsprechende Überzahlung vorgesehen
• Möglichkeit zur Einbringung neuer Ideen
• Flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege
• Kollegiales Betriebsklima
• Internationale Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Klingt nach Deiner nächsten Herausforderung? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! Bewerben unter: https://www.manpower.at/jobs

Die Energie AG ist eine sichere Arbeitgeberin mit Top-Karrierechancen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit. Mit ihren vielseitigen Aufgabenfeldern – von Energie bis Entsorgung – bietet sie ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Für unserTochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Tech Services GmbH, Engineering, suchen wir eine:n

Projektleitung für Wasserkraftplanung (ALL GENDERS)

Linz oder Gmunden Vollzeit

• Projektkonzept- und Einreichplanung von Wasserkraftanlagen
• Verantwortliche Durchführung von Genehmigungsverfahren
• Leitung, Abwicklung und Überwachung von Projekten und Teilprojekten im Bereich Wasserkraftwerke, Tiefbau/Wasserbau
• Zustandsbeurteilung von Bestandsanlagen
• Bedarfsabhängig auch Planung und Abwicklung von anderen Bauprojekten
• Übernahme von Stauanlagen- und Talsperrenverantwortung nach entsprechender Einschulung und Anlagenkenntnis

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Bautechnik Wasserbau / Tiefbau / konstruktiver Ingenieurbau (Universität, Fachhochschule)
• Mehrjährige Erfahrung in der Konzeption, Abwicklung und Bauleitung von Bauprojekten (idealerweise im Wasserbau)
• Erfahrung mit Genehmigungsverfahren von Wasserbauprojekten oder anderen baulichen Großprojekten
• Erfahrung im Führen von Verhandlungen mit unterschiedlichen Stakeholdern (Kunden, Lieferanten, Behörden, Grundstücksbesitzern, Anrainern,..)
• Betriebswirtschaftliches Denken und Kostenbewusstsein
• Gute Kenntnisse in Auer/Nevaris, MS Office und ACAD
• Hohe Begeisterung und Motivation für Kraftwerkstechnik
• Führerschein der B sowieReisebereitschaft (Einsatzgebiet vorwiegend in Oberösterreich und Salzburg)
• Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1)

Moderne Arbeitsausstattung
Räumlichkeiten, hoher Standard bei Arbeitsmittel, Arbeitskleidung, technischen Geräten Aus- und Weiterbildung
umfangreiches Bildungsprogramm Betriebsrestaurant
Mittagessen zu vergünstigten Preisen Familienfreundliche Arbeitgeberin Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestbruttogehalt ab € 5.273,40 pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!

Das INTERALPEN-HOTEL TYROL, ein luxuriöses 5 Sterne-Superior Hotel, liegt inmitten der Tiroler Bergwelt auf dem Seefelder Hochplateau. Das Hotel zählt zu Preferred Hotels & Resorts und verfügt über 274 großzügige Zimmer und Suiten. Die Küche des Interalpen-Hotel Tyrol, ausgezeichnet vom Gault&Millau 2024 mit 13 Punkten und zwei Hauben für das Á la carte-Restaurant und 17,5 Punkten und 4 Hauben für den Chef's Table, bietet lokal inspirierte Gaumenfreuden in verschiedenen Restaurantstuben, einem Spa Restaurant, einem Chef's Table, einer Bar und einem Wiener Café. Mit 1.000 m² Konferenzfläche, aufgeteilt auf zehn verschiedene Besprechungs- und Seminarräume bietet das Hotel die Plattform für perfekte Tagungen und Veranstaltungen. Für alle Wellness- & Fitnessbegeisterten Gäste besitzt das Interalpen-Hotel Tyrol einen exklusiven und einzigartigen Spa-Bereich mit über 5.300 m² Gesamtfläche.In unseren 13 verschiedenen Abteilungen erwarten Sie spannende Aufgaben, ein harmonisches Betriebsklima und die Möglichkeit sich in unserer #interalpencrew weiterzuentwickeln. Wir bieten Jobs, die glücklich machen.

Anstellungsart: Vollzeit

Sie haben Spaß daran, Menschen am Telefon weiterzuhelfen und für einen reibungslosen Ablauf zu sorgen? Ihr Arbeitswerkzeug Nummer eins ist Ihre charmante Stimme, mit der Sie sich bestens ausdrücken können. Zusätzlich unterstützen Sie unsere Serviceleitung tatkräftig bei administrativen Aufgaben. Dann haben wir die perfekte Aufgabe für Sie und müssen uns unbedingt kennenlernen. Nutzen Sie jetzt die einmalige Chance und tragen Sie zu unserer einzigartigen Atmosphäre bei, die unser Hotel ausmacht.

Region Seefeld | ab € 2.500 brutto | 40 Stunden/Woche | 5-Tage-Woche

• Professionelle und personalisierte Gästebetreuung am Telefon
• Selbständiges Behandeln und Weiterleitung von telefonischen Anfragen, Wünschen, Feedbacks und Reklamationen
• Erteilung von Auskünften, sowie individuelle Beratung und Betreuung unserer nationalen und internationalen Gäste
• Bearbeiten eingehender E-Mails und Koordination der Anfragen
• Zusätzliche Entlastung von administrativen Aufgaben und Büroorganisation der Restaurantleitung
• Verwaltung von Dokumenten (Personalunterlagen, als auch anderweitig relevante Unterlagen)

• Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder vergleichbare Qualifikationen
• Erfahrung im Office Management von Vorteil
• Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten sowie eine ausgeprägte Serviceorientierung
• Angenehme und ruhige Ausdrucksweise am Telefon
• Organisationstalent
• Mit Ihrer Selbstständigen, strukturierten und vorausschauenden Arbeitsweise tragen Sie für einen reibungslosen Ablauf bei
• Fundierte Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket (z. B. Word, Excel, Outlook)
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen sind in dieser Position sehr von Vorteil

• Geregelte Arbeitszeiten von Mo - Fr mit wenigen Außnahmen
• Sicherer Arbeitsplatz in der Spitzen-Hotellerie unter dem Dach der Firmengruppe Liebherr
• Mitglied bei Preferred Hotels & Resorts und Fair Job Hotel
• Schönes , preiswertes Wohnen in unseren Team-Unterkünften
• Freie Verpflegung, täglich frisch zubereitet, rund um die Uhr auch an den freien Tagen
• Nutzung zu Mitarbeiterzeiten im top ausgestatteten Hotel Gym- und Spa-Bereich inklusive Sauna und Liegewiese, gratis Tennisplätze, Mountainbike-Verleih
• Fahrt- und Wohnkostenzuschuss für Pendler:innen
• Kostenloser Parkplatz
• Interne Fachtrainings & externe Weiterbildungsmöglichkeiten
• Welcome & Onboarding-Workshop für neue MitarbeiterInnen
• Faszinierende Lage in einem herrlichen Naturschutzgebiet inmitten der Tiroler Berge

ACHIEVE MORE TOGETHER. JOIN OUR TEAM.

1933 gegründet entwickelte sich VETOQUINOL zu einem international führenden Anbieter für Tiergesundheit. Vetoquinol setzt sich für den Schutz und das Wohlbefinden von Tieren ein und entwickelt, produziert und vertreibt weltweit innovative Tierarzneimittel und Ergänzungsfuttermittel.

Die VETOQUINOL GmbH ist die deutsche Tochter des familiengeführten französischen Konzerns und gehört zu den Top 10 im deutschen Veterinärmarkt. Als Team innerhalb der DACH-Region arbeiten wir mit Begeisterung für den Erfolg unserer Kunden in Deutschland, Österreich und der Schweiz.

Zur Verstärkung unseres österreichischen Vertriebsteams suchen wir baldmöglichst einen

Veterinär-Gebietsmanager (m/w/d)

Gebiet: Oberösterreich, Teile Niederösterreichs, Steiermark, Kärnten, Osttirol

• Sie pflegen und entwickeln bestehende Kundenbeziehungen, erschließen Neukunden und planen, koordinieren und steuern die Vertriebsaktivitäten rund um die zugeordneten Kunden, indem Sie diese fachgerecht zu unserem Produktportfolio und unseren Services kundenindividuell informieren und beraten.
• Dabei behalten Sie Ihre Umsatz- und Margenziele stets im Blick und planen eigenverantwortlich Ihre Kundenkontakte unter Nutzung des CRM-Systems und durch gezielte Anwendung von Segmentation & Targeting.
• Sie haben Freude daran, z.B. an Messen und Kongressen aktiv teilzunehmen sowie eigene Kundenveranstaltungen zu organisieren und durchzuführen.
• Die Wettbewerbs- und Marktbeobachtung, die Erstellung von Berichten sowie die Durchführung analytischer Aufgaben gehört ebenso zu Ihrem Verantwortungsbereich.
• Zudem arbeiten Sie eng mit den unterschiedlichsten Abteilungen innerhalb der DACH Region zusammen.

• Sie bringen idealerweise ein abgeschlossenes Studium z.B. der Veterinärmedizin, Biologie Chemie o.ä. Fachrichtungen oder eine (tier-)medizinische Ausbildung mit und/oder verfügen über Berufserfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte.
• Eine erfolgreich abgeschlossene Pharmareferentenprüfung ist von Vorteil.
• Als erfahrener Vertriebsprofi haben Sie den Willen zum Erfolg und zeigen hohe Beharrlichkeit, Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, Zahlen zu analysieren und daraus entsprechende Maßnahmen abzuleiten und umzusetzen.
• Sie sind eine gut organisierte, kommunikationsstarke, ziel- und lösungsorientierte Persönlichkeit und haben Freude am Umgang mit Menschen.
• Dabei verstehen Sie es, sich auf Ihre Gesprächspartner einzustellen, Kundenbindungen auch im Rahmen von längerfristigen Projekten nachhaltig aufzubauen. Sie überzeugen zudem durch Ihr sicheres und seriöses Auftreten.
• Sie sind versiert im Umgang mit modernen Kommunikations- und IT-Systemen.
• Ihre hohe Reisebereitschaft rundet Ihr Profil ab, wobei Ihr Wohnort im Verkaufsgebiet liegen sollte.

• Eine umfassende und auf Ihre Bedarfe zugeschnittene Einarbeitung ist für uns selbstverständlich.
• Im Feld sind Sie Teil einer motivierten und kollegialen Vertriebsmannschaft.
• Durch die Teilnahme an unserem Sales Excellence Programm und unseren Sales Trainings haben Sie die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
• Innerhalb Ihres Aufgabengebietes haben Sie Entscheidungsfreiheiten, können Verantwortung übernehmen und so täglich über sich hinauswachsen.
• Es erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz gepaart mit attraktiven Sozialleistungen wie z.B. Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistung, betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche Sonderurlaubstage.
• Attraktives Gehaltspaket: das kollektivvertragliche (Handel) Mindestgehalt 2.090,00 EUR mit Überzahlung je nach Leistung, Erfahrung etc.

Die HERZ-Gruppe ist eine österreichische, international bedeutende Unternehmensgruppe mit dem Fokus auf ressourcenschonender Energiebereitstellung und effizienter Errichtung von energetisch sparsamen und komfortablen haustechnischen Anlagen. An 40 Produktionsstandorten im In- und Ausland werden Armaturen für Heizungs-, Klima- und Sanitärinstallationen, Biomassekessel und Wärmepumpen sowie Dämmstoffe aus expandiertem Polystyrol, Polypropylen und Polyethylen erzeugt. Mit ihren Produkten ist die HERZ-Gruppe in über 100 Ländern vertreten.

Um den ständig wachsenden Anforderungen des Marktes gerecht zu werden, suchen wir zur Verstärkung des Teams in der Unternehmenszentrale in 1230 Wien zum ehestmöglichen Eintritt einen

Bilanzbuchhalter mit IFRS Kenntnissen (m/w/d)

• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach UGB und IFRS
• Überleitung (UGB → IFRS) sowie Unterstützung beim Konzernreporting
• Durchführung laufender Buchhaltungsarbeiten (Hauptbuch, Rückstellungen, Abgrenzungen)
• Verantwortung für die Anlagenbuchhaltung und Unterstützung bei der Vorratsbewertung
• Abstimmung von Konten sowie Analyse und Klärung von Differenzen
• Mitarbeit bei der Optimierung und Weiterentwicklung von Accounting-Prozessen
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und interner Richtlinien

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, Studium) sowie idealerweise Bilanzbuchhalterprüfung, IFRS Zertifikat wünschenswert
• Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen
• Fundierte Kenntnisse in UGB sowie IFRS wünschenswert
• Erfahrung im Konzernumfeld von Vorteil
• Sehr gute Kenntnisse in MS Excel sowie ERP-Systemen (BMD, Pro Alpha - erwünscht)
• Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise
• Eigenverantwortung, Genauigkeit und Teamfähigkeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil

• interessanter und abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem dynamischen Team
• herausforderndes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• Möglichkeit, eigene Ideen aktiv einzubringen und voranzutreiben
• kurze Entscheidungswege

Wir bieten Ihnen interessante Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachstumsorientierten, internationalen Unternehmen und freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Das Jahresbruttogehalt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung € 60.000,00 mit Bereitschaft zur Überzahlung. Die tatsächliche Bezahlung ist von der Qualifikation und Berufserfahrung abhängig.

Die DENZEL Gruppe steht seit 90 Jahren für Automotivkompetenz, unternehmerische Innovation und Wachstum. Durch die vielen Geschäftsbereiche innerhalb der DENZEL Gruppe können wir unbegrenzte Karrieremöglichkeiten in ganz Österreich anbieten. Sei es im Retail, mit unseren 21 Retailstandorten und 18 Verkaufs- und 5 Servicemarken | bei unseren Importmarken Hyundai, Mitsubishi, MG, Maxus & BYD | im Bankhaus DENZEL | im Immobilienbereich | bei Autoplus - der Zubehör- & Reifenfirma | oder der STROMBOX - Anbieter für unabhängige Energiesysteme. Als einer der führenden Automobil-Mehrmarkenhändler und Gesamtanbieter innovativer Mobilitätslösungen in Österreich stehen wir für Agilität, Mitgestaltung und ein starkes Wir-Gefühl.

Sie sind eine zielorientierte und empathische Führungspersönlichkeit aus dem Automotive-Retailbereich, die maßgeblich zum unternehmerischen Erfolg beitragen möchte? Sie fördern und entwickeln Mitarbeiter:innen und wollen den Standort auf das „next level“ führen? Perfekt, dann sind Sie bei uns genau richtig!

• Umsatz-, Ergebnis- und Kostenverantwortung für das gesamte Autohaus
• Führung und Entwicklung der Mitarbeiter:innen am Standort
• Strategischer Aus- und Aufbau des B2C, B2B und After-Sales Geschäfts
• Planung und Implementierung von Markt- & Vertriebsstrategien und gezielter absatzfördernder Maßnahmen
• Analyse des Marktpotenzials und bestehender Kund:innendaten
• Regelmäßiges Erheben, Monitoring und Interpretieren von Kennzahlen, die zur Zielerreichung notwendig sind
• Optimierung von Prozessen und Implementierung von Standards
• Repräsentation des Standortes nach außen

• Mehrjährige Erfahrung im Automotive-Einzelhandel in einer Führungsposition (z.B. als Verkaufs- oder Betriebs/Serviceleiter)
• Abgeschlossene kaufmännische und/oder technische Ausbildung
• Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln und hohes Verständnis für Kennzahlen
• Umsetzungsstärke mit hoher Ziel- und Ergebnisorientierung
• Wertschätzende, empathische und bodenständige Persönlichkeit mit klarem Kommunikationsstil und Freude an der Arbeit mit Menschen
• Den Willen etwas zu bewegen

• Einzigartige Möglichkeit, den Erfolg eines Standortes strategisch und operativ mitzugestalten
• Eine innovative Unternehmensgruppe mit starkem Wir Gefühl, die auf Wachstum setzt
• Langfristige Perspektiven mit hohem Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Attraktive konzerninterne Leistungen (Vergünstigungen bei Events, Autokauf und Bankleistungen, Vorsorge- und Gesundheitsangebote, etc.)
• Dienstauto auch zur privaten Nutzung
• Das Jahresbruttogehalt für diese Position beträgt €70.000. Natürlich ist für uns eine marktkonforme Überbezahlung und ein Bonussystem selbstverständlich, denn wir schätzen Ihre Erfahrungen und Ihre Qualifikationen.

Du suchst ein Praktikum, das mehr kann als Kaffee holen und Kopierer bedienen? Willst du einer sinnvollen Tätigkeit nachgehen, die Welt ein Stück verbessern, dich persönlich weiterentwickeln und dabei gut verdienen? - Hier bist du richtig!

Bezahltes Ferial Praktikum - 30 Tage im Einsatz für Hilfsorganisationen – ca. 3800€

Wir sind DialogDirect. Wir stehen für soziale Gerechtigkeit, Tier- und Umweltschutz. Als Fundraisingagentur mit über 25 Jahren Erfahrung ist es unser daily business große Hilfsorganisationen wie UNICEF, Care, VIER PFOTEN, Greenpeace, VOLKSHILFE, Pro Juventute, die Christoffel-Blindenmission und die Internationale Rettungshunde Organisation mit viel Herzblut und Qualität zu vertreten.

Durch unsere Arbeit werden ideologische Ideen Wirklichkeit - trage mit uns zu einem besseren Morgen bei.

für weltbekannte Hilfsorganisationen im Einsatz sein & echten Impact leisten:

• Menschen aktiv ansprechen,
• outdoor arbeiten und auf belebten Plätzen oder von Tür zu Tür unterwegs sein

• mindestens 16 Jahre alt,
• hast 5 Tage/Woche Zeit, MO – FR (Wochenende frei)
• sprichst verhandlungssicheres Deutsch,
• und stehst neuen Herausforderungen selbstbewusst und motiviert gegenüber.

• ein Job mit Sinn,
• 2.600,- für 30 Einsatztage fix plus Leistungsprämien (5-6 Wochen),
• persönliche Weiterentwicklung im Bereich SoftSkills und Verkauf, und
• ein aufgeschlossenes Umfeld das gemeinsam an einem Strang zieht.
• Bei Bedarf erstellen wir dir auch gerne einen Praktikumsbescheid.
• Außerdem erhältst du nach 18 Einsatztagen die Möglichkeit die offizielle Fundraiser-Zertifizierung zu erhalten, selbstverständlich auf unsere Kosten.
• kostenlose und bezahlte Schulungen im Bereich Kommunikation und Verkauf erhalten,
• deinen Start und deine Einsatzdauer frei wählen
• in einem familiären Team arbeiten,