Fahrradmechaniker (m/w/d)

in Mattersburg - Vollzeit

Radwelt Michi Knopf ist seit 14 Jahren ein erfolgreiches und kompetentes Einzelhandelsunternehmen für Fahrräder und Zubehör, sowie zur Durchführung entsprechender Reparatur- und Servicearbeiten.

Das dynamische Team will die Begeisterung für den Radsport weitergeben, den Menschen das einzigartige Lebensgefühl vermitteln, sie mit der Leidenschaft anstecken und zum Radsport oder zumindest zum Fahrradfahren bringen. Sie verstehen sich als Fahrrad-Botschafter und lieben den Radsport.

Werde auch du Teil der Radwelt Michi Knopf in Mattersburg und unterstütze das engagierte Werkstättenteam zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Deine neue Aufgabe:

• Du führst Reparaturen und Servicearbeiten an Fahrrädern und E-Bikes durch
• Du baust Neuräder mit Zubehör auf
• Du verpackst die Räder für den Versand
• Du kümmerst dich um die Ordnung in der Werkstatt
• Du machst Weiterbildungen/Schulungen in den Bereichen Fahrrad und E-Bike

Womit du begeistern kannst:

• Du hast eine abgeschlossene Lehre oder Praxiserfahrung in einem technischen Beruf
• Du besitzt technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
• Du arbeitest eigenständig und sorgfältig
• Freundlichkeit und Teamgeist sind für dich selbstverständlich
• Du begeisterst dich für Themen rund ums Fahrrad, E-Bike sowie deren Zubehör und möchtest dein Wissen in dem Bereich erweitern
• Deine Deutschkenntnisse sind zumindest gut
• Deine Computerkenntnisse sind gut
• Du hast einen Führerschein Klasse B

Das bieten wir dir:

• Einen sicheren Arbeitsplatz
• Zahlreiche Mitarbeiter-Benefits
• Flache Hierarchien
• Free Coffee
• Ein Dienstrad - auch zum privaten Gebrauch

Für diese interessante Mechaniker-Position ist je nach Qualifikation und Berufserfahrung ein Jahresbruttogehalt zwischen 35.000 € und 42.000 € vorgesehen.

Wenn du an dieser herausfordernden Position Interesse hast, dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107 239 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH
A-7321 Raiding, Raiffeisengasse 17
Franz Erhardt, T: +43 664 144 8332
@: bewerbung.erhardt@isg.com

Wir bringen Wien zum Leuchten. Unsere Energienetze haben die Länge von Wien bis Sydney und zurück. Als Wiener Netze bringen wir täglich Strom, Gas, Fernwärme und Daten zu 2 Millionen Menschen. Wir sind die Lebensadern dieser Stadt. Ohne uns läuft nix!

• Gestaltung und Umsetzung von Abläufen, Prozessen und Notfallverfahren unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben (z. B. NIS-Gesetz).
• Mitwirkung am sicheren Aufbau und der Weiterentwicklung von IT-Systemen und Netzwerken.
• Durchführung von Analysen, Audits und Dokumentation zur Prozessoptimierung, sowie Umsetzung von Maßnahmen und Behandlung von Risken
• Betreuung des IS-Riskmanagement unter Anleitung der IS-Risikomanager*in
• Mitwirkung an der Weiterentwicklung der IKT-Landschaft und Anpassung an Managementsysteme (z. B. ISO 27001).
• Sicherstellung von Compliance in IKT-Projekten gemäß interner Vorgaben und Normen (z. B. ISO 27000, NIS).

• Idealerweise eine abgeschlossene IT-spezifische Ausbildung (HTL/FH/Universität) mit Schwerpunkt IT-Security.
• Fundiertes Wissen in den gängigsten Themen und Vorschriften in der Informationssicherheit (ISO 27001, ISO 27019, NIS-Gesetz, BSI IT-Grundschutz, NIST etc.)
• Rasche Auffassungsgabe, versierte Kommunikationsfähigkeit und Kreativität wird vorausgesetzt
• Teamfähigkeit, sowie eigenverantwortliches, zuverlässiges, lösungsorientiertes und systematischen Arbeiten sind gefordert
• Den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe die Stadt Wien klimafit für die Zukunft zu machen.

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Gehalt

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 3.633,37 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

• Arbeitsumfeld:

  Unsere Unternehmenszentrale ist der "Smart Campus". Er fördert eine offene Zusammenarbeit über alle Teams im Unternehmen hinweg. Egal ob Werkzeug oder Laptop - modernste Arbeitsmittel und Technologien sind bei uns selbstverständlich. So gestalten wir gemeinsam das digitale Netz der Zukunft.

• Entwicklungsmöglichkeiten:

  Wir fördern von Beginn an - beim Willkommenstag und wir vernetzen Sie mit Ihrem persönlichen Buddy. Unterstützung bieten wir bei berufsbegleitender Ausbildung, individueller Persönlichkeitsentwicklung und der Teilnahme an Talentprogrammen - ganz nach Interesse und Karrierezielen.

• Events und Aktivitäten:

  Unser Betriebsklima ist uns wichtig. Der Schmäh muss rennen und die Stimmung passen. Egal ob Sommerfest, Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen oder Meisterschaften. Bei unseren Events feiern wir gemeinsame Erfolge und schalten bewusst vom Arbeitsalltag ab.

• Gesundes Essen:

  Täglich frische Menüs und gratis Kaffee in der eigenen "WerXkuchl" am Smart Campus sind die Energiebringer unserer Netzwerker*innen. Ein regelrechter Lieblingsplatz zum Essen, Austauschen und Vernetzen.

• Gesundheit und Vorsorge:

  Wir schauen auf ein gutes Miteinander und auf die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen. Daher bieten wir Präventionstage, Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote, Betriebsärzte, Arbeitspsychologen und eine hochwertige Schutzausrüstung.

• Jobticket:

  Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.

• Sonstiges:

  Innovation heißt neue Ideen und frische Impulse fördern. Diese sind in der konzernweiten "Ideenwerkstatt" immer willkommen - wird eine neue Idee umgesetzt, so wird sie auch finanziell honoriert.

• Vergünstigungen:

  Netzwerker*innen haben viele Vorteile: Wir bieten Ihnen viele Sonderkonditionen und Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartner*innen, eine Unterstützung für die APK Pensionskassa und attraktive Konditionen bei der Wiener Stadtwerke Gruppenkrankenversicherung.

• Work-Life-Balance:

  Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Teilzeit - auch in der Führung - und die Nutzung von Zeitguthaben für alle Fenstertage unterstützen Sie Familie und Beruf unter einen Hut zu bekommen. Für alle kleinen Netzwerker*innen haben wir ein volles Programm und ordentlich Hetz im Netz zB beim Kids Day, dem Töchtertag und der Ferienbetreuung.

Jaz in the City ist die junge Lifestyle-Marke von H World International. Alle Hotels liegen in Vierteln mit einer einzigartigen Kulturszene und spiegeln deren Lebensgefühl wider. Bei Jaz in the City arbeiten Charaktere, die Individualität und Persönlichkeit ausstrahlen, welche gerne die Initiative ergreifen und viel Leidenschaft für zeitgemäße Hotel-Services mitbringen.
Wofür wir bekannt sind? Eine prickelnde Arbeitsatmosphäre, schlanke und digitalisierte Arbeitsprozesse. Und sichtbar viel Spaß an der täglichen Arbeit im coolsten Lifestyle-Hotel in Town.
Klingt verlockend? Dann verliere keine Zeit und schließe Dich unserer „Band“ im Jaz in the City an!

Anstellungsart: Vollzeit

... mit viel Herzlichkeit begrüßt du unsere Gäste und bereitest ihnen einen unvergesslichen und unkonventionellen Check In

… du bist die erste Anlaufstelle für Gäste, Band Member und jeden der eine freundliche und kompetente Auskunft wünscht

… die Überprüfung der Zahlungsgarantien und die darauffolgende Rechnungslegung gehören ebenso dazu wie unsere Gäste über die Platten im Record Store zu beraten und ihnen zu verkaufen

… die Disposition und das Upselling der Zimmer liegen in deinen musik-affinen Händen

... das Beschwerdemanagement spornt dich zu Höchstleistungen an und du reagierst professionell und selbstständig

Du

… sprichst unsere Gäste genau so herzlich an wie deine besten Freunde

... bist gerne unser(e) Frontmann /-frau und weißt wie du dich auf unserer Bühne präsentierst

… nimmst die Bedürfnisse und Wünsche unserer Gäste ernst und spielst gerne „Gute Fee"

...lebst für Kunst und Kultur und in deinen Adern fließt musikalischer Beat

... bist der lebende Beweis, dass es Multitasking doch gibt

...weißt welchen Insider Tipp zu Kunst, Essen, Freizeit und Musik du welchen Gast verrätst

... verlierst in hektischen Zeiten weder den Überblick noch dein Strahlen

... meisterst alle Situationen souverän und kommst mit den gängisten Sprache zurecht

unschlagbare Mitarbeiterraten in einem unserer 160 Hotels
jeder muss sich mal eine Auszeit gönnen

jazy Corporate Benefits
monatliche Mail mit super Angeboten zum shoppen

gratis täglich frisch gekochte Mitarbeiterverpflegung
#healthysoulfood

feel the vibes!
übernachte mit +1 umsonst inkl. breakfast und lerne unsere Bühne kennen

lustige Firmenfeste und Events
mit Spiel, Spaß und Schokolade

Nutzung der hauseigenen Relaxation Area
#YOGA und KRAFTSPORT geht immer

50% staff discount auf alle F&B Leistungen
lass dich kulinarisch verwöhnen und trink auf uns

Weihnachts- & Urlaubsgeld
ist doch schon selbstverständlich

Bereitstellung der stage wear
#dressed2impress

faire Überstundenabwicklung & offene Kommunikation
sind uns besonders wichtig

eigene Arbeitsmedizinerin für alle Mitarbeiter des Jaz in the City Vienna
#becausewecare

Als führendes Unternehmen im Recycling von Altmetallen und Schrott setzen wir uns tagtäglich dafür ein, wertvolle Materialien in den Kreislauf zurückzuführen – effizient, umweltschonend und nachhaltig. Unser Handeln richtet sich nicht nur nach den Anforderungen von heute, sondern trägt Verantwortung für die Welt von morgen. Denn was wir recyceln, spart Rohstoffe, schützt die Umwelt und schafft Perspektiven für kommende Generationen. Wir erweitern unser Finanzteam und suchen eine:n erfahrene:n

• Durchführung der laufenden Buchhaltung: Debitoren, Kreditoren, Banken, Kassa, IC-Verrechnungen inkl. elektronischer Zahlungsverkehr
• Überleitung Löhne/Gehälter sowie Reise- & Spesenabrechnungen
• Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten
• Konzernabstimmung
• Unterstützung im Factoring sowie bei UVA und KFZ Steuern

• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAS, HAK, HBLA)
• Fundierte Berufserfahrung in der Buchhaltung idealerweise bis Rohbilanz – eine abgeschlossene Bilanzbuchhalterprüfung stellt ein zusätzliches Asset dar
• Gute MS-Office Kenntnisse
• Ein gewissenhafter Arbeitsstil und hohe Affinität zu Zahlen
• Teamfähigkeit

Wir bieten Ihnen ein eigenständiges Aufgabengebiet in einem stabilen Arbeitsumfeld, ein freundschaftliches Betriebsklima sowie ein Gehalt ab € 3.800,- (auf Vollzeitbasis) mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation.

Hi, wir sind Active Solution! Als erfolgreiche Spezialisten in den Bereichen IT und Engineering entwickeln wir hochwertige Lösungen für Kunden aus den unterschiedlichsten Branchen in Österreich. Unser Team aus über 240 Kolleg*innen arbeitet vor Ort und remote, mit den neuesten Technologien, in freundschaftlicher Atmosphäre und mit flachen Hierarchien. Wenn Du gerne Deine Karriere mit Leidenschaft und Eigenverantwortung voranbringen und unser spannendes Benefit-System kennenlernen möchtest - dann Get active!

• Du arbeitest an verantwortungsvollen Projekten, wie Erdgasspeichern, Gaspipelines, Wasserstoffprojekten und Nachhaltigkeitsinitiativen
• Du begleitest Projekte von der Angebotsphase über Konzeptionierung, Umsetzung, Programmtests, Inbetriebnahme bis hin zur Nachbetreuung
• Du erstellst Lösungskonzepte und Pflichtenhefte für komplexe Automatisierungsprojekte und unterstützt den Vertrieb mit deinem Fachwissen
• Du programmierst und nimmst komplexe Automatisierungs- und Visualisierungslösungen für Kund*innen aus verschiedenen Branchen in Betrieb
• Du arbeitest mit virtualisierten Leitsystemen und stellst die Cybersicherheit gemäß NIS-Gesetz sicher

• Du hast eine erfolgreich absolvierte technische Ausbildung
• Du bringst mehrjährige Anwendungserfahrung in PCS7 mit
• Gute Kenntnisse in Regelungstechnik und mathematischer Modellierung technologischer Prozesse sind von Vorteil
• Du hast 2-5 Jahre Berufserfahrung im Software-Engineering und Inbetriebnahme-Bereich
• Du verfügst über ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse
• Du bist bereit, im Raum Österreich (20-30%) zu reisen, vorwiegend im Zentralraum Oberösterreich

• Sehr cooles und einzigartiges Goodies-Modell. Was ist Dir wichtig? Wähle selbst aus: mehr Urlaubstage, iPad air, iPhone, Apple watch, Öffi-Jahreskarte (regional/ö-weit), E-Scooter oder E-Bike gefällig?
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zu Home-Office
• Wir haben ein tolles Betriebsklima durch eine offene Unternehmenskultur und viele coole Events (zB.: Mitarbeiter-Frühstück, Wiener Wiesn, usw....)
• Wir bieten Dir die spannende Gelegenheit mit einem österreichischen und mittelständischen Unternehmen mitzuwachsen und Dich weiterzuentwickeln
• Mitarbeit in einem dynamischen Team

Wir bezahlen Dir ein marktadäquates Gehalt in der Höhe von mindestens € 4.500,- brutto.

Mehr verdienen als das angegebene Mindestgehalt? Geht auch - bei entsprechender Berufserfahrung und Skillset.

Die Mission ist das Ziel! Get Active - What Else?

Ihre Karriere in der Therme Wien!

Die Therme Wien, einer der Leitbetriebe der VAMED Vitality World, ist Naherholungs- und Gesundheitsspezialist. Uns geht es um das individuelle Wohlbefinden und die Gesundheit unserer Gäste und Mitarbeiter*innen.

Werden Sie Teil unseres innovativen und engagierten Teams als

In unserem Team suchen wir eine engagierte Führungskraft, die eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung und Umsetzung unserer Strategie spielt.

Diese Position umfasst die innovative Weiterentwicklung des Bereichs genauso wie die operative Führung. Als Brücke zwischen Mitarbeiter/innen und Geschäftsleitung vereinen Sie die Interessen aller Seiten und generieren gemeinsames Wachstum.

ECKDATEN

• Bewerbungsfrist bis 30.06.2025
• Ab Euro 4.500 brutto/Monat

• Verantwortung für Führung und Weiterentwicklung der eigenen Abteilung bestehend aus einem Hausarbeiterteam (Teamleitung und weitere 15 Personen) sowie der externen Partner (technische Betriebsführung und IT)
• Zuständig für die Bereiche Elektrotechnik, Steuer- und Regelungstechnik, Heizung-, Kälte- und Lüftungsanlagen, Badewasseraufbereitung, Gartenlandschaft sowie Facility Management und Badewassertechnik
  • Leitung der IT in Personalunion
• Schnittstelle zur Sicherheitsfachkraft
• Volle Budgetverantwortung für die Bereiche Technik und IT
• Sicherstellung der kontinuierlichen Weiterbildung und Qualifizierung des Teams, um dauerhaft auf dem neuesten Stand zu bleiben und den hohen technischen Anforderungen auch zukünftig gerecht zu werden
• Koordination / Überwachung von Fremdfirmen und Dienstleistungsunternehmen
• Verantwortlich für die Einhaltung sämtlicher Behördenbestimmungen und Auflagen
• Enge Zusammenarbeit und Kommunikation mit den Behörden
• Präsentation des Bereiches bei Audits bzw. Einschau von Behörden
• Abwicklung von Schadens- und Versicherungsfällen
• Angebotseinholung und Überprüfung von Gewährleistungsansprüchen
• Leiten von bzw. Mitwirken an Projekten aller Art
• Sicherstellung einer schnellstmöglichen Erledigung von Reparaturen bei Mängeln bzw. technischen Gebrechen
• Energie- und Nachhaltigkeitsbeauftragter

• Fundierte technische Ausbildung (HTL oder höher)
• Mehrjährige Führungserfahrung in vergleichbarer leitender Position (mind. 5 Jahre)
• Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe technische Herausforderungen effizient zu bewältigen
• Ausgeprägte Fähigkeit zur klaren und effektiven Kommunikation mit internen und externen Partnern
• Ausbildung zum Brandschutzbeauftragten von Vorteil
• Hohe Einsatzbereitschaft und eigenverantwortliches Handeln
• Hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
• Begeisterung für Innovation
• Allround-Talent im Bereich Technik & IT

• Ein innovatives Arbeitsumfeld mit Gestaltungsmöglichkeit in einer der modernsten Stadtthermen Europas
• Zusammenarbeit mit einem professionellen und engagierten Team
• Laufende Schulungen und Coaching im Rahmen "Mensch im Mittelpunkt"
• Eine offene Unternehmenskultur, die Ideen und Vorschläge fördert
• Gesundheitsförderung und Nutzungsmöglichkeit der betrieblichen Freizeiteinrichtungen (Thermalbad, Sauna, Fitness)
• Zahlreiche interne und externe Vergünstigungen (Rabatte bei Partnern)
• Kostengünstiger Garagenplatz und optimale öffentliche Anbindung (U1)

Ihre Benefits:

VAMED Vitality World Mitarbeiterrate

Thermen-Jahreskarte

Verpflegung

Weitere Benefits kennenlernen!

Das Sunstar Hotel Grindelwald ist mit 211 Zimmern eines der grössten Ferienhotels im Berner Oberland. Hier erleben die Gäste puren Swissness-Genuss dank einmaliger Panoramalage mit herrlich unverbautem Ausblick auf die berühmte Eigernordwand, das Wetterhorn und den First. Auch im gastronomischen Bereich bietet das Aktiv-Hotel vielseitige Gaumenfreuden, zum einen im à la carte Restaurant „Adlerstube“ mit regionalen Schweizer Spezialitäten und zum anderen im Halbpensions-Restaurant „Ambiance“, wo jeden Abend ein Geniesser-Buffett zum Schlemmen einlädt. Ausserdem gibt es die Möglichkeit in der grosszügigen Lobby und der angrenzenden Bar zu Verweilen. Für Bewegung und Entspannung steht unseren Gästen eine Wellness-Oase zur Verfügung, wo zwischen einem grossen Schwimmbad, finnischer Blockhaussauna, römischer Therme und einem geräumigen Fitnessraum gewählt werden kann. Ebenso sind kosmetische Anwendungen und wohltuende Massagen im Angebot. Darüber hinaus sind auch Seminargäste eingeladen in ruhiger und zentraler Lage mit bis zu 240 Personen in modernen Räumlichkeiten zu tagen.

Anstellungsart: Vollzeit

• Du begrüsst unsere Gäste und gewährleistest eines reibungslosen Check-in und Check-out Prozess
• Du betreust unserer Gäste bei allen Fragen und Anliegen
• Du bedienst die Telefonanlage und bearbeitest die telefonischen Anfragen
• Du bearbeitest die Reservierungsanfragen und erstellst die Offerten/Bestätigungen nach Vorlage
• Du gewährleistet eine ausgewogene Kommunikation mit allen Abteilungen des Hauses
• Du setzt die Sunstar-Qualitäts- und Dienstleistungsstandards erfolgreich um
• Du gewährleistet einen äusserst sorgfältigen Umgangs von Verbrauchs- und Gebrauchsmaterialien, Geräten und Maschinen mit dem Ziel, der Umwelt Sorge zu tragen und die Nachhaltigkeit zu fördern

• Du bist Schweizer oder EU Bürger
• Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Gästebetreuung. Von Vorteil ist eine abgeschlossene Berufsausbildung
• Du bist eine herzliche und authentische Persönlichkeit
• Du hast ausgezeichneter Gastgeberqualitäten und stets ein offenes Ohr für alle Anliegen
• Du verfügst über gute Kenntnisse der deutschen Sprache, Kenntnisse der englischen Sprache sind von Vorteil

• Eine Jahresstelle in einem motivierten Team
• Dynamisches Arbeitsumfeld
• Freiraum für Ideen und Kreativität
• Entwicklungsspielraum (Weiterbildungen)
• elektronische Zeiterfassung
• Zusammenarbeit mit der speziell für die Hotellerie- und Gastronomie entwickelten App Favur
• Unterstützung bei der Studio- und Wohnungssuche
• Mitarbeiterrestaurant direkt im Hotel
• Kooperation mit Staffdeals von Hotellerie Suisse
• Staff-Rate für Übernachtungen in allen Sunstar Hotels ab CHF 60.-/Doppelzimmer/Nacht
• 30% Rabatt in den Restaurants für dich und deine Familie.
• 20% auf Verkaufsartikel
• 50% Rabatt auf Wellnessbehandlungen
• Provision für Mitarbeitende, die erfolgreich die Probezeit bestanden haben
• Zwei Gratis-Übernachtungen pro Geschäftsjahr (nach erfolgreich abgeschlossener Probezeit)
• Nutzung des hauseigenen Fitness-, Sauna- und Poolbereichs und Vergünstigung auf Wellness-Behandlungen in den Sunstar Hotels
• Teamveranstaltungen (z.B. gemeinsames BBQ)
• Interessante Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten innerhalb der grössten Schweizer Ferienhotelgruppe
• Brands for Employees Plattform (vergünstigte Angebote)
• Und vieles mehr

Das Dolder Grand bietet den richtigen Rahmen für Menschen mit Sinn für Genuss, Exklusivität und Erholung: 175 luxuriöse Zimmer und Suiten, erlesene Gastronomie, ein Spa auf 4'000 Quadratmetern sowie grosszügige Event- und Seminarräumlichkeiten. Das ursprüngliche «Curhaus» von 1899 präsentiert sich als neues City Resort der Luxusklasse. Die erhöhte Lage zwischen pulsierender City und belebender Natur ermöglicht einen herrlichen Blick auf die Stadt Zürich, den See und die Alpen. Das Dolder Grand ist Mitglied bei The Leading Hotels of the World und Swiss Deluxe Hotels. Zudem verfügt das Dolder Grand über ein zertifiziertes Management System nach ISO 9001:2015 sowie ein Umweltmanagementsystem, welches nach den EarthCheck-Unternehmensstandards zertifiziert ist.

Anstellungsart: Vollzeit

• Einhaltung und fortlaufende Optimierung der Organisations- und Arbeitsabläufe
• Organisation der Stewarding Abteilung (Dienstplanung, Ferienplanung etc.)
• Organisierte Bereitstellung von Table Top, Bankett Inventar etc. für jegliche Art von Anlässen
• Kontrolle der F&B Outlets auf korrekten Umgang mit Resourcen, informiert zuständige Abteilungsleiter proaktiv bei Unstimmigkeiten
• Führung von ca. 13 Mitarbeiter*innen

• Sie sind dienstleistungsorientiert und motiviert
• Selbstständige Arbeitsweise und verantwortungsbewusstes Handeln
• Sie sind belastbar und zeigen Eigeninitiative

• Ein motiviertes & dynamisches Team
• Viele Möglichkeiten der internen Weiterentwicklung & bezahlte Weiterbildungen
• Gemeinschaftliches Essen und erschwingliche Preise im Mitarbeiterrestaurant
• Dienstkleidung und deren Reinigung
• Mitarbeitersport
• Spezialpreise für Übernachtungen in den Swiss Deluxe Hotels
• Regelmässige Teamevents

Die HERZ-Gruppe ist eine österreichische, international bedeutende Unternehmensgruppe mit dem Fokus auf ressourcenschonender Energiebereitstellung und effizienter Errichtung von energetisch sparsamen und komfortablen haustechnischen Anlagen. An 44 Produktionsstandorten im In- und Ausland werden Armaturen für Heizungs-, Klima- und Sanitärinstallationen, Biomassekessel und Wärmepumpen sowie Dämmstoffe aus expandiertem Polystyrol, Polypropylen und Polyethylen erzeugt. Mit ihren Produkten ist die HERZ-Gruppe in über 100 Ländern vertreten.

Um den ständig wachsenden Anforderungen des Marktes gerecht zu werden, suchen wir zur Verstärkung unseres Teams – sowohl in der Unternehmenszentrale in 1230 Wien als auch am Standort 3163 Rohrbach an der Gölsen – zum ehestmöglichen Eintritt je einen

Konstrukteur (m/w/d)

• Entwicklung und Konstruktion von Produkten für die Gebäudetechnik, wie zB Ventilen, Fittings, Rohr- und Flanscharmaturen, Übergabestationen, usw
• Durchführung von Projekten entsprechend den Vorgaben der ISO 9001
• kontinuierliche Produktverbesserung in Kooperation mit Produktion, Qualität, Verkauf und Anwendungstechnik
• Erstellung von technischen Zeichnungen und Stücklisten unter Einhaltung geltender Normen und interner Standards
• Begleitung und Unterstützung bei Prototypenbau, Funktionsprüfungen und Validierungen
• Prüfung und Freigabe technischer Zeichnungen gemäß interner Qualitätsstandards
• Pflege, Verwaltung und Aktualisierung technischer Daten im ERP-System ProAlpha

• abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) in den Bereichen Maschinenbau, Gebäudetechnik bzw gleichwertige Ausbildung
• Berufserfahrung in der Konstruktion, idealerweise im Bereich Gebäudetechnik oder Armaturen von Vorteil
• sehr gute Kenntnisse in einem 3D-CAD-System, idealerweise in Siemens NX
• fundiertes Verständnis für Fertigungs- und Montageprozesse
• sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• genaue Arbeitsweise und technische Kreativität
• Erfahrung als Installateur oder Planer für HKLS Systeme wünschenswert

• interessanter und abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem sehr kollegialen und dynamischen Team
• herausforderndes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• Möglichkeit, eigene Ideen aktiv einzubringen und voranzutreiben
• kurze Entscheidungswege

Für dieses anspruchsvolle, abwechslungsreiche und breit gefächerte Aufgabengebiet wenden wir uns an engagierte Persönlichkeiten. Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung setzen wir voraus.

Wir bieten Ihnen interessante Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachstumsorientierten, internationalen Unternehmen und freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Das Jahresbruttogehalt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung EUR 47.000,00 mit Bereitschaft zur Überzahlung. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Die Dienstleistungsgesellschaft STRABAG BRVZ nimmt alle zentralen kaufmännischen und informationstechnologischen Aufgaben für unsere Konzernunternehmen wahr.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!

• Projektmanagement interner Bauprojekten (Neu- und Umbau)
• Steuerung und technische Begleitung von der Planung bis zur Schlüsselübergabe inkl. technischer Machbarkeit und Umsetzung
• Koordination interner und externer Planer:innen sowie ausführender Unternehmen inkl. Sicherstellung der qualitativen Vorgaben
• Vertretung des STRABAG-Konzerns bei Behörden
• Baustellen-, Budget- und Termincontrolling und -steuerung in allen Projektphasen
• Mitarbeit an internen Projekten zu Nachhaltigkeits- und Digitalisierungsthemen

• Fundierte technische Ausbildung über eine BHS (HTL) oder Abschluss eines bau- oder immobilienspezifischen Studiums
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Aufgabenstellung in den LM.VM-Leistungsphasen 1-9, idealerweise mit Gewerbeimmobilien
• Hervorragende Kenntnisse auf den Gebieten Planung, Bauleitung, örtliche Bauaufsicht und Projektmanagement bzw. -controlling und -steuerung
• Gute Kenntnisse in der Anwendung von MS Office
• Verhandlungssicheres Englisch zur erfolgreichen Kommunikation mit internationalen Kolleg:innen
• Selbstständige und proaktive Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein, Verhandlungsstärke, Lösungsorientierung, Teamfähigkeit sowie überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft
• Flexibilität für regionale bzw. internationale Reisetätigkeiten (v. a. in der Schlussphase Ihrer Bauprojekte)

• Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem internationalen und zukunftsorientierten Konzern
• Umfassendes Onboarding in Begleitung eines Buddies sowie unzählige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Dynamische Teams, welche für Fragestellungen und Austausch zur Seite stehen
• Flexible Arbeitszeiten, kurzer Freitag, Home Office Möglichkeiten
• Jahresbruttobezug ab 42.476 EUR (Matura) bzw. 49.560 EUR (Bachelor) - darüber hinaus bieten wir eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung

• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• kostenlose Getränke
• Sportangebote
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Mitarbeiterrabatte
• Mobilitätsförderung
• Kantine
• Freitag (halber Arbeitstag)
• Home Office
• Gesundheitsförderung
• Mitarbeiterevents
• gute Verkehrsanbindung