Gebietsverkaufsleiter (m/w/d)

für Kärnten

Mit mehr als 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit entwickelt, produziert und verkauft Sto als Technologieführer im Bereich Fassadendämmung umweltfreundliche Putze, Farben, Systeme für Wärmedämmung, Betoninstandsetzung, Bodenbeschichtung und Akustik. Ganz im Sinne von "Bewusst bauen".

Für den Standort in Villach sucht Sto einen engagierten

Gebietsverkaufsleiter (m/w/d)
für Kärnten

Ihre Aufgaben

• Verantwortung der Umsatz- und Budgetziele im Verkaufsgebiet Kärnten
• Planung, Umsetzung und Erfolgskontrolle der Verkaufsziele
• Mitarbeiterführung, -entwicklung und -förderung
• Sicherstellung der optimalen Kundenbetreuung
• Festlegung von Verkaufs- und Produktschwerpunkten in Zusammenarbeit mit der Verkaufsleitung und dem Marketing

Idealerweise bieten Sie

• abgeschlossene bautechnische Ausbildung (HTL, FH oder Uni)
• nachweisbare, erfolgreiche Vertriebs- und Führungserfahrung
• Branchenkenntnisse (Farben, Putze, Dämmsysteme)
• unternehmerisches Denken, Verhandlungskompetenz und Überzeugungskraft
• Entscheidungsfreude und ausgeprägte Lösungsorientierung
• hohe Kundenorientierung und positiver, sozialer Umgang mit Mitarbeitenden
• sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Anwenderprogrammen

Sto bietet Ihnen

• eine verantwortungsvolle Position in einem innovativen, nachhaltig agierenden Unternehmen
• Sicherheiten eines multinationalen Konzerns
• erfolgsorientierte Beteiligungs- und Entwicklungsperspektiven
• Firmenfahrzeug auch zur Privatnutzung

Vergütung:

Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von Sto überzeugen durch ihre Persönlichkeit und ihr Talent. Daher legt Sto Ihr Bruttogehalt individuell mit Ihnen fest. Eine Überzahlung ist somit je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich. Als Mindestgehalt gilt die Einstufung lt. KV Handel BG G.

Details zu Sto und dieser spannenden Herausforderung finden Sie auf der website!

Haben Sie Interesse an dieser abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeit? Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter der Kennnummer 109.407 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH
A-9500 Villach, Litzelhofenstraße 8/1
eMail: bewerbung.villach@isg.com
https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/
@: bewerbung.villach@isg.com
https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/

Projektmanager Digitales Bauen (m/w/d)

Vollzeit | Villach

Mit mehr als 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit entwickelt, produziert und verkauft Sto als Technologieführer im Bereich Fassadendämmung umweltfreundliche Putze, Farben, Systeme für Wärmedämmung, Betoninstandsetzung, Bodenbeschichtung und Akustik. Ganz im Sinne von "Bewusst bauen".

Sto verstärkt das Team in der Zentrale in Villach und sucht einen engagierten Mitarbeiter mit einer starken Leidenschaft für Digitalisierung:

Projektmanager Digitales Bauen (m/w/d)

Unterstützen Sie Sto in diesem neuen Geschäftsbereich mit hohem innovativen & visionären Charakter!

Ihre Aufgaben

• Vorbereitung und Umsetzung von Digitalisierungsprojekten - z. B. "Sto Scan2Plan" - die neueste Scantechnologie für den Fassadenmarkt. Hier der Link zur Projektvorstellung: https://www.youtube.com/watch?v=OsSVyV--O4s
• erster Ansprechpartner für die Betreuung und Einführung von bestehenden und zukünftigen digitalen Anwendungen, bei gleichzeitig großem Gestaltungsspielraum
• Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen (und externen Dienstleistern), um digitale Lösungen effektiv zu implementieren sowie den Know-How-Transfer sicherzustellen
• Unterstützung des Vertriebs bei der Präsentation digitaler Lösungen gegenüber Kunden

Idealerweise bieten Sie

• abgeschlossene bautechnische Ausbildung
• große Leidenschaft für digitale Technologien und innovative Lösungen
• Vertriebsaffinität und Freude am Umgang mit Kunden
• gute Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist

Sto bietet Ihnen

• dynamisches Team, das mit Freude und Begeisterung an neuen Technologien arbeitet
• Gestaltungsspielraum in diesem neuen Geschäftsbereich
• individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• diverse Sozialleistungen

Vergütung:

Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter überzeugen durch ihre Persönlichkeit und ihr Talent. Daher legen wir Ihr Bruttogehalt individuell mit Ihnen fest. Die klare Bereitschaft zur Überzahlung besteht somit je nach Qualifikation und Berufserfahrung. Als Mindestgehalt gilt die Einstufung lt. KV Handel BG E.

Weitere Details entnehmen Sie bitte der website!

Haben Sie Interesse an dieser abwechslungsreichen Tätigkeit?

Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung unter der Kennnummer 109.051 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.

Besuchen Sie auch isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

ISG Personalmanagement GmbH
A-9500 Villach, Litzelhofenstraße 8/1
eMail: bewerbung.villach@isg.com
https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/
@: bewerbung.villach@isg.com
https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/

Das Tres Amigos Mexican Bar und Restaurant ist ein Lifestyle-Gastronomiekonzept der Dine & Drink GmbH, welches an 9 Standorten das mexikanische Lebensgefühl vermittelt. Das vielseitige Angebot umfasst hochwertig zubereitete mexikanische Spezialitäten, wie Fajitas, Enchiladas, Margaritas und vieles mehr. Das Dekor in den Betrieben vermittelt einem das Gefühl von Ferien und lädt zum Verweilen ein.

Für unseren Standort in Ebikon suchen wir per 1. Februar 2026 oder nach Vereinbarung einen Geschäftsführer 100% (m/w)

Anstellungsart: Vollzeit

• Führung des Spezialitätenrestaurants Tres Amigos mit 130 Sitzplätzen
• Führen und inspirieren eines 24-köpfigen Teams.
• Aktives Gastgebersein – du bist mittendrin statt nur dabei.
• Organisation und Durchführung von Events bis Firmenanlässen
• Recruiting, Trainings und Weiterentwicklung deines Teams.
• Eigenverantwortung für Einkauf, Lager und Controlling.
• Gestaltungsspielraum: Deine Ideen und Initiativen sind willkommen und erwünscht!
• Abwechslungsreiche Aufgaben zwischen Front, Administration und Eventorganisation.

Wir suchen eine/n unternehmerisch denkende/n Gastgeber/in, welche/r über einen reichen Erfahrungsschatz sowie eine fundierte Ausbildung im Gastgewerbe verfügt. Du hast 3-5 Jahre Berufserfahrung, bist teamfähig, eine kundenorientierte Persönlichkeit und zeichnest dich durch Organisationstalent, Belastbarkeit und hohe Einsatzbereitschaft aus. Dein Profil ergänzt einen frontorientierten Führungsstil, den du konsequent und gezielt einsetzt. Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt. Kenntnisse der spanischen Sprache sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung.

Dein Profil als unser nächster Gastgeber Zusammengefasst:

• Du bist charismatisch, mitreissend und bringst positive Energie in jede Schicht.
• Du hast Erfahrung in der Gastronomie (3-5 Jahre) und lebst das Gastgebersein mit Leidenschaft.
• Das G1 Wirtepatent (oder besser: der G2 Betriebsleiter mit Fachausweis) steht auf deiner Seite.
• Organisationstalent, Front-Orientierung und ein echter Teamleader-Spirit zeichnen dich aus.
• Du beherrschst Deutsch fliessend, Englisch ist ein Plus.
• Herausforderungen siehst du nicht als Stolpersteine, sondern als Sprungbretter.

Du möchtest das Gelernte anwenden und die Bereiche Führung, Schulung und Motivation an der Front umsetzen. Du bist selbstbewusst und bereit, das junge und motivierte Team zu führen. Dann bist du bei uns genau richtig.

Die Dine & Drink Gruppe hat sich in den letzten Jahren erfolgreich am Markt etabliert. Wir bieten dir kompetente Unterstützung in der Umsetzung des Konzeptes und der kompletten Führung des Betriebes.

• Ein Restaurant mit grossem Potenzial und einem Team, das richtig Lust auf Erfolg hat.
• Freiraum für neue Ideen, Konzepte und Events.
• Einen modernen, dynamischen Betrieb, wo Persönlichkeit zählt.
• Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und ein Arbeitgeber, der hinter dir steht.

Bereit, die Erfolgsgeschichte mit uns weiterzuschreiben?

Dann bring deine Energie, deine Leidenschaft und dein Gastgeber-Gen ins Tres Amigos Ebikon!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Ein renommiertes, österreichweit tätiges Unternehmen im Energiesektor verfolgt eine innovative Marktstrategie und setzt dabei gezielt auf den konsequenten Ausbau seiner Stromsparte. Um diese Vision zu verwirklichen, wird eine motivierte Führungskraft gesucht, die frischen Wind in das Team bringt und langfristig für nachhaltiges Wachstum sorgt.

Abteilungsleitung Strom (w/m/d)
Fokus Vertrieb B2B & B2C
In dieser Rolle übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für den Strombereich und treiben mit Ihrer Expertise sowohl den Vertrieb an Geschäfts- als auch an Privatkunden erfolgreich voran. Sie überprüfen laufend bestehende Prozesse & bauen neue Angebotsmodelle aus, mit denen Sie den aktuellen Kundenbedarf punktgenau treffen und so Ihre Margenziele erreichen. Darüber hinaus agieren Sie als Schnittstelle zu internen Fachbereichen wie Verkauf & Marketing, um eine reibungslose Zusammenarbeit und ein überzeugendes Markterlebnis zu gewährleisten. Eine durchdachte Budgetplanung sowie regelmäßiges Reporting sind weitere Schlüsselpunkte Ihrer Aufgabe.
Sie sind eine führungsstarke Persönlichkeit mit mehrjähriger Erfahrung aus dem österreichischen Strommarkt. Ihr beruflicher Werdegang zeugt von erfolgreichem Vertrieb und gutem Prozessverständnis sowie Erfahrung in der Teamführung. Kommunikationsfreude, Einsatzbereitschaft und Hands-on-Mentalität beflügeln Ihren Arbeitsstil. Mit einem kooperativen Führungsansatz bringen Sie Ihr Team dazu, Bestleistungen zu erbringen.
Ihnen bietet sich die Gelegenheit, in einem stabilen Unternehmen mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten den nächsten Karriereschritt zu setzen und langfristig Verantwortung zu übernehmen. Sie profitieren von einem modernen Arbeitsumfeld, einem Jahresbruttogehalt ab rund € 100.000,- zuzüglich variabler Anteile sowie einem Dienstfahrzeug. Freuen Sie sich auf eine Position, in der Sie Ihren Gestaltungswillen einbringen und ein dynamisches Team auf Erfolgskurs führen können.

iPEK ist Teil der erfolgreichen, international aktiven und börsennotierten IDEX Corporation und zählt weltweit zu den führenden Unternehmen im Bereich der Videopipeline-Inspektionssysteme. Gemeinsam mit unseren Vertriebspartnern sind wir in mehr als 50 Ländern weltweit vertreten.

An unseren Standorten in Sulzberg (DE) und Hirschegg (AT) entwickeln und produzieren wir Kamera- und Robotersysteme, die täglich Tausende Kilometer Abwasserrohre inspizieren und so aktiv zum Umweltschutz beitragen.

Du liebst Präzision und Technik? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) bist du der Spezialist für hochpräzise Bauteile, die in modernen Maschinen und Anlagen unverzichtbar sind. Mit modernster CNC-Technologie und deinem Know-how sorgst du dafür, dass aus Rohmaterial perfekte Werkstücke entstehen. Wenn du Lust hast, Verantwortung zu übernehmen und Teil eines starken Teams zu werden, dann starte jetzt deine Karriere bei uns!

• Prototypen, Einzelteil- und Kleinserienfertigung unserer eigenen Produkte nach Zeichnung
• Selbstständiges Einrichten der Maschinen mit neuesten Steuerungen
• Abarbeiten der Serien mit eigenhändiger Qualitätskontrolle
• Dokumentation nach Zeichnungsvorgaben
• Überwachen, Überprüfen und Optimieren des Fertigungsprozesses

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungstechniker/in oder vergleichbare Qualifikation durch Berufserfahrung
• Erste Berufserfahrung in der Zerspanung
• Programmierkenntnisse in CAD-CAM von Vorteil, vorzugsweise in Hypermill
• Teamfähigkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
• Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtsystem

• Eine Position mit verantwortungsvollen Aufgaben und Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und zukunftsorientierten globalen Unternehmen auf starkem Erfolgs-, Excellenz- und Wachstumskurs
• Eine familiäre Kultur geprägt von einem starken Zusammenhalt als Team, Vertrauen und Leidenschaft
• Einen Arbeitsplatz im schönen Oberallgäu mit hoher Lebens- und Freizeitqualität und den Bergen und Seen vor der Haustür
• Eine intensive Einarbeitung, individuelle Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Weiterentwicklungsmöglichkeiten, auch innerhalb des IDEX Konzerns
• Eine attraktive, leistungsorientierte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Businessbikes, Corporate Benefits, flexible und mobile Arbeitszeitmodelle, gemeinsame Sport- und Freizeitevents und vieles mehr!

Gehalt: 41890 EUR / YEAR

JOB TIME ist seit 25 Jahren ein verlässlicher und starker Partner für zahlreiche Unternehmen in Wien und Umgebung. Für unseren Kunden, ein führendes Energieversorgungsunternehmen mit starkem Fokus auf Nachhaltigkeit, Ressourcenschonung und erneuerbare Energien, suchen wir ab sofort Unterstützung im Bereich Instandhaltung von Kraftwerksanlagen.

• Überwachung und Betreuung von Kraftwerks- und Energieanlagen (Dampfkessel, Dampf- & Gasturbinen, Rauchgas- und Abwasserreinigung)
• Analyse und Behebung von Störungen sowie Meldung von Schäden und Sicherheitsmängeln
• Durchführung von elektrischen und verfahrenstechnischen Schalthandlungen
• Begleitung und Monitoring von Wartungs- und Reparaturarbeiten
• Aktive Mitwirkung in der Betriebsfeuerwehr zur Sicherstellung von Sicherheit und Anlagenschutz

• Abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik, Mechatronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Bereitschaft zum 12-Stunden-Schichtdienst
• Interesse an innovativen und nachhaltigen Technologien
• Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit

• Karrierechancen & Weiterbildung
• Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten bis hin zur Schichtleitung
• Planbare Arbeitszeiten dank durchdachtem Schichtplan
• Vielfältige Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten
• Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen der Energiebranche
• Mitarbeit in einem innovativen und nachhaltigen Energieumfeld

Arbeitszeit
Vollzeit 37,50 Std./Woche

Entlohnung
Für diese Position bieten wir ein monatliches Bruttogehalt ab EUR 3.500,- zuzüglich Zulagen. Eine Überzahlung ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung möglich.

Hinweis

Im Sinne der Gleichbehandlung - unberücksichtigt von Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität - wenden wir uns gleichermaßen an alle Personen!

Sie sind technisch versiert, zuverlässig und suchen eine zukunftssichere Position in der Energiebranche?
Dann bewerben Sie sich direkt hier online oder per E-Mail an office@jobtalent.at unter Angabe der Referenznummer 721.

Wir freuen uns auf Sie!

5-Sterne-Traditionshaus in fünfter Generation, Logenplatz für Skifahrer, (Winter-)Wanderer, Klassikfreunde, Freigeister und Genießer. Treffpunkt für Gourmets, Weinkenner und Zigarren-Aficionados. Höchste Ansprüche an Qualität, Service, Gastlichkeit, Stil und Etikette.

Anstellungsart: Vollzeit

• Verantwortung für eine höfliche und zuvorkommende Gästebetreuung
• Verantwortlich für Gesichtsbehandlungen, Pediküren, Maniküren, Ganzkörperbehandlungen, Peelings und Packungen
• Pünktliche Einhaltung der Kosmetik- & Wellnesstermine
• Hohes Qualitätsbewusstsein für Naturkosmetik und deren Verarbeitung
• Fachgerechte Durchführung der Behandlungen
• Gewissenhafte, saubere Arbeitsweise
• Einhaltung der vorgegebenen Qualitätsstandards
• Aktiver Zusatzverkauf von weiteren Behandlungen
• Aktiver Verkauf von Wellness- und Beautyprodukten
• Aktive Mitarbeit in der Abteilung bei allgemeinen Arbeiten (z.B. Wäsche nachfüllen, Produkte einordnen, Räume ausstatten etc.)
• Schaffen einer „Wohlfühlatmosphäre“ in den Kosmetikräumen
• Einhalten der Hygienestandards
• Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Entwicklung von zusätzlichen Programmen und Dienstleistungen
• Pro-aktive Gäste-Führungen durch die Wellness- & Spa-Abteilung
• Sorgsamer Umgang mit Geräten und Betriebsmitteln
• Kollegiale Unterstützung der anderen Mitarbeiter im Bereich Wellness & Spa

Hotel Krone Lech

• Leistungsorientierte Bezahlung (auf Basis des Kollektivvertrags mit Bereitschaft zur Überbezahlung)
• Bonifikation / Prämienmodelle
• Freie Verpflegung
• Unterkunft im Einzelzimmer mit Bad und WC
• WLAN gratis
• Vergünstigungen auf Massagen, Kosmetik, Konsumation, Urlaube
• Skipass zum halben Preis für 360°-Skifahren am Arlberg
• Starker Teamgeist
• Weiterbildungsmöglichkeiten

Das Universitätsklinikum der Paracelsus Medizinischen Privatuniversität (PMU) ist der größte Gesundheitsversorger im Bundesland Salzburg. Mehr als 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter stehen für exzellente Versorgung, innovative Spitzenmedizin und beste Servicequalität. Darauf vertrauen jährlich über 1,2 Millionen Menschen.

Für das UI f. Klinische Mikrobiologie und Hygiene der PMU suchen wir eine/n

Facharzt/-ärztin für Hygiene und Mikrobiologie als Krankenhaushygieniker/in (w/m/d)
Vollzeit

Die Salzburger Landeskliniken besetzen die Position eines/einer hauptberuflichen Facharztes/Fachärztin für Hygiene und Mikrobiologie als Krankenhaushygieniker/in (w/m/d) für das Uniklinikum Salzburg (Standorte LKH/CDK).

Als Leitung der Krankenhaushygiene am Uniklinikum Salzburg stellen Sie gemeinsam mit einem Team aus Hygienefachkräften durchgängig die hohe Qualität der Hygienestandards des Uniklinikums in allen klinischen Abteilungen, Instituten und weiteren hygienerelevanten Bereichen (z. B. Krankenhausküche) sicher. Sie steuern die strategische und operative Infektionsprävention und tragen entscheidend zur nachhaltigen Sicherung und Weiterentwicklung der klinischen Versorgungsqualität bei.

Die Abteilung Krankenhaushygiene ist organisatorisch dem Universitätsinstitut für Klinische Mikrobiologie und Hygiene zugeordnet. Die Leitung der Krankenhaushygiene hat ein Weisungsrecht gegenüber dem der Krankenhaushygiene zugeordnetem Personal und untersteht der Leitung des Instituts. Die Leitung der Krankenhaushygiene erstattet ihre Berichte in allen hygienerelevanten Belangen unmittelbar an die Ärztliche Direktion des Uniklinikums.

Zum Aufgabenbereich zählt:

• Leitung des Hygieneteams und Gesamtverantwortung der Krankenhaushygiene-Agenden des Uniklinikums Salzburg hinsichtlich:
  - Krankenhaushygienischer Arbeitsanleitungen und Regelwerke
  - Abteilungs- und Bereichs-spezifischer Hygienerichtlinien
  - Hygieneplänen
  - Infektionssurveillance/Erregersurveillance
  - Prävention und Ausbruchs-Management nosokomialer Infektionen
  - Beratung der Klinikleitung und Managementbereiche bezüglich:
  - Auswahl von Ge- und Verbrauchsgütern mit krankenhaushygienischer Relevanz
  - Aufbereitung von Medizinprodukten
  - Reinigungs- und Desinfektionsverfahren
  - Bautätigkeiten (Zu-, Aus- und Umbauten)
• Leitung der Hygienekommission des Uniklinikums Salzburg
• Mitgliedschaft in der Qualitätssicherungskommission
• Mitgliedschaft in der Arzneimittelkommission
• Mitglied im Antimicrobial Stewardship Team
• Abbildung der Krankenhaushygiene in Forschung und Lehre (Paracelsus Medizinische Privatuniversität, FH-Salzburg, Bildungszentrum SALK, Krankenpflegeschule)
• Eine Erweiterung des Aufgabenbereiches auf den Standort St. Veit der Salzburger Landeskliniken ist möglich

Fachliche Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Facharzt/-Ärztin für klinische Mikrobiologie und Hygiene oder gleichwertige Ausbildung (Facharzt/Fachärztin)
• Alle Voraussetzungen für die Eintragung in die Österreichische Ärzteliste müssen erfüllt sein
• Umfassende Kenntnisse in klinischer Mikrobiologie und Krankenhaushygiene
• Mehrjährige Tätigkeit im Bereich Krankenhaushygiene
• Umfassende Kenntnisse hinsichtlich Antimicrobial Stewardship Agenden
• Umfassende Kenntnisse im Bereich der österreichischen „Organisation und Strategie der Krankenhaushygiene“ (Prohyg) sowie des österreichischen Meldewesens
• Nachweisliche Forschungstätigkeit im Bereich Krankenhaushygiene
• Nachweisliche Lehrtätigkeit im Bereich Klinische Mikrobiologie und Hygiene
• Routinierter Umgang mit allen erforderlichen IT-Programmen (Office, Hygiene-Programmen wie z. B. Hybase o. Ä.)
• Sehr gute Englischkenntnisse

Persönliche Anforderungen

• Hohe Motivation hinsichtlich, die Krankenhaushygiene auf universitätsmedizinischem Niveau weiterzuentwickeln
• Übernahme von Führungsverantwortung
• Großes Interesse an der Ausbildung von AssistenzärztInnen im Fach Klinische Mikrobiologie und Hygiene
• Freude an Vortragstätigkeiten
• Teamorientiertes Arbeiten

Wünschenswerte Anforderungen

• Facharztausbildung in Hygiene und Umweltmedizin (D)
• Habilitation
• Akademische Management-Ausbildung
• Ausbildung zum AMS-Experten oder Nachweis vergleichbarer Ausbildungen

Bei dieser Stellenausschreibung ist eine einkommensrelevante Entwicklungsmöglichkeit laut dem ärztlichen Karrieremodell der Salzburger Landeskliniken möglich.

Das Mindestgehalt beträgt 7.207,30 EUR brutto auf Basis Vollzeit (14 x jährlich). Die tatsächliche Einstufung ergibt sich unter Berücksichtigung der facheinschlägigen Vordienstzeiten.

Technischer Sachbearbeiter m/w/d
Dienstort: 2351 Wiener Neudorf, Vollzeit

Sie haben einen Ausbildungsabschluss auf Maturaniveau und Sie haben Interesse an den Themen " Bauen, Umwelt und Verkehr. "
Dann sollten Sie unbedingt weiterlesen!

Die Marktgemeinde Wiener Neudorf
sucht ab sofort zur Verstärkung ihres Teams

einen technischen Sachbearbeiter (Vollzeit, 39 Wochenstunden)

für die Abteilung Bauen, Umwelt und Verkehr.

Die Entlohnung erfolgt nach dem NÖ Gemeinde-Vertragsbedienstetengesetz sowie der Nebengebührenordnung der Marktgemeinde Wiener Neudorf bzw. nach dem NÖ Gemeindebedienstetengesetz

Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass gem. NÖ Gemeinde Vertragsbedienstetengesetz nur EU bzw. EWR-Bürger aufgenommen werden können.

Aufnahmevoraussetzungen:

• Österreichische Staatsbürgerschaft oder Personen die einen unbeschränkten Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt besitzen
• Reifeprüfung, Berufsreifeprüfung oder einschlägiges Bachelorstudium
• Ausgezeichnete Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift
• Ein einwandfreies Vorleben (Strafregisterbescheinigung nicht älter als 3 Monate)
• Bei Männern abgeschlossener Präsenzdienst

Warum empfehlenswert?

• Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem erfahrenen Team mit gutem Betriebsklima
• Wahlweise 4 oder 5 Tage Woche, abwechslungsreiche und interessante Arbeitsinhalte, laufende Fortbildung und persönliche Weiterentwicklung
• Ansprechende Sozialleistungen wie zum Beispiel Sozialversichert bei der BVAEB - Versicherungsanstalt öffentlich Bediensteter
• Gute Erreichbarkeit sowie gratis Parkplatzmöglichkeiten
• 6. Urlaubswoche ab dem 43. Lebensjahr

Das sollten Sie mitbringen für Ihre Aufgaben:

• Erfahrung mit Bürotätigkeiten notwendig sowie Erfahrungen
  im öffentlichen Dienst von Vorteil
• Gute EDV-Kenntnisse (Office Anwendungen)
• NÖ Gemeindedienstprüfung von Vorteil, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Kritik- und Konfliktfähigkeit
• Selbstbewusstes und freundliches Auftreten sowie Dialogfähigkeit mit Bürgern
• Flexibilität und Offenheit für Veränderungen, Zuverlässigkeit und Lösungsorientierung, Genauigkeit und Belastbarkeit

Ihr Aufgabenbereich:

• Förderabwicklung, Umweltbeauftragter, Energiebeauftragter
• Unterstützung der Energiegemeinschaften Wiener Neudorf
• E5-Teammitglied
• Vorbereitung von Gemeindevorstands- und Gemeinderatsanträgen
• Auftragsabwicklung und Rechnungsprüfung

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen (Lebenslauf, Ausbildungs- und Dienstzeugnissen) unter der Kennnummer 109.401 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem ISG-Karriereportal. ISG Personalmanagement GmbH
A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8
A-1010 Wien, Universitätsring 14
Thomas Gerstgrasser, M: +43 664 191 54 40
@: bewerbung.gerstgrasser@isg.com

AEE – Institut für Nachhaltige Technologien (AEE INTEC) ist eine führende außeruniversitäre Forschungseinrichtung im Bereich angewandter Forschung zu den thematischen Schwerpunkten Gebäude, Industrielle Systeme sowie Städte und Netze und Technologieentwicklung. Rund 90 Mitarbeitende aus mehr als 15 Nationen arbeiten an unserem Standort in Gleisdorf gemeinsam an konkreten Lösungen für die Energiewende.

Für den Bereich „Gebäude“ sucht AEE INTEC eine engagierte Persönlichkeit mit Projektleiterkompetenz im Bereich klimaneutrale Gebäude- und Quartiersentwicklung, Klimawandelanpassungen und idealerweise auch Blau-Grüner Infrastruktur. Die Position richtet sich an Personen, die fachliche Expertise mit organisatorischer Verantwortung verbinden und aktiv an der nachhaltigen Transformation von Gebäuden, Quartieren und Gemeinden im Kontext Klimawandel mitwirken möchten.

Projektleiter*in mit Fokus auf nachhaltige Gebäude & Quartiere und Klimawandelanpassungen (m/w/d)
(Teil- oder Vollzeit)

• Projektleitung und -koordination interdisziplinärer Projekte im Bereich klimaneutraler und klimawandelangepasster Quartiersentwicklung
• Koordination interner und externer Projektpartner*innen aus Forschung, Planung, öffentlicher Verwaltung und Praxis
• Entwicklung und Bearbeitung von Forschungsfragen sowie Koordination und Erstellung von Förderanträgen zur Akquise neuer nationaler und internationaler F&E Projekte
• Präsentation und Publikation: Vorstellung von Forschungsergebnissen in Meetings, bei Konferenzen und in Fachzeitschriften

• Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium und Qualifikationen, vorzugsweise in den Bereichen Bauingenieurwesen, Architektur, Gebäude- und Energietechnik, techn. Physik oder einer verwandten Fachrichtung
• Erfahrung in Forschungs-, Innovations- oder Planungsprojekten von Vorteil
• Sehr gutes Verständnis der bauphysikalischen, energetischen und systemischen Zusammenhänge von Gebäuden und Quartieren
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Fähigkeit, komplexe Inhalte zu strukturieren, Prozesse zu steuern und Ergebnisse zielgruppengerecht aufzubereiten
• Freude an innovativen Fragestellungen, kreativen Lösungsansätzen und Forschergeist

• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hohem Gestaltungsspielraum
• Arbeit an Forschungs- und Umsetzungsprojekten vom Gebäudemaßstab bis zur quartiers- und raumplanerischen Ebene
• Integration in ein internationales Netzwerk sowie intensiven fachlichen Austausch
• Attraktive Benefits wie betriebliche Pensionsvorsorge, Prämiensystem, flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zum Home-Office und ein nachhaltiges Mobilitätskonzept für Mitarbeiter*innen inkl. Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln

Für die ausgeschriebene Stelle gilt der Kollektivvertrag der außeruniversitären Forschung. Das Mindestjahresgehalt beträgt € 59.000,- brutto (Vollzeit). Die tatsächliche Einstufung erfolgt abhängig von Qualifikation und Erfahrung.