Die Energie AG ist eine sichere Arbeitgeberin mit Top-Karrierechancen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit. Mit ihren vielseitigen Aufgabenfeldern – von Energie bis Entsorgung – bietet sie ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Für unserTochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Vertrieb GmbH, E-Mobility, suchen wir eine:n

Produktmanager:in Elektromobilität (all genders)

Linz Vollzeit

Du möchtest die Energie‐ und Mobilitätswende mitgestalten und Teil des Energie AG‐Teams werden? Dann bist dugenau hier richtig: Die Energie AG Oberösterreich ist u.a. einer der führenden Player im Bereich Elektromobilität inOberösterreich. Wir bauen diesen Bereich weiter aus und verstärken unser Team und bieten sinnstiftende Tätigkeitenim zukunftsweisendem Green Tech Bereich.

• Weiterentwicklung des Produktportfolios im Bereich E-Mobilität entlang des gesamten Produktlebenszyklus
• Analyse und Optimierung bestehender Produkte, Erarbeitung fundierter Handlungsoptionen inklusive Budgetierung und Wirtschaftlichkeitsbetrachtung
• End‐to‐End Verantwortung bei der Einführung von Produkten, bspw. Erstellung des Produktkonzepts, Business Case Kalkulation, Definition von Prozessen, Customer Journey und KPIs zum fortlaufenden Monitoring
• Sicherstellung, Strukturierung und laufende Aktualisierung sämtlicher produktrelevanter Unterlagen (intern und extern), z. B. Preisblätter, Produktblätter und Kundeninformationen
• Professionelle Aufbereitung und Übergabe vertriebsrelevanter Inhalte (z. B. Schulungsunterlagen, FAQs, Argumentarien) zur optimalen Unterstützung des operativen Vertriebs
• Proaktive Abstimmung mit dem operativen Vertrieb zur Identifikation von Marktanforderungen, Kundenbedürfnissen und Optimierungspotenzialen
• Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen, Dienstleistern und Partnern
• Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalyse bezüglich der relevanten Produkte und Märkte, sowie Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten
• Mitwirkung in Positionierung‐ und Vermarktungsstrategien
• Mitarbeit bei Absatz‐ und Finanzplanung sowie Ausschreibungsprozessen

• Technischer und/oder wirtschaftlicher Ausbildungshintergrund, bevorzugt abgeschlossene FH oder Universität
• Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement in der Energiebranche und/oder im Bereich der E-Mobility
• Technisches Verständnis und hohe IT-Affinität
• Gute Kenntnisse im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Projektmanagement und MS Office, SAP-ISU-Kenntnisse von Vorteil
• Analytisches und prozessorientiertes Denken mit einer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit
• Fähigkeiten in Zeit- und Prioritätenmanagement
• Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, Teamgeist, Verlässlichkeit und Zielorientierung
• Aufgeschlossenheit für neue technische und kundenorientierte Lösungen
• Interesse an Märkten/Preisbildung/Trends der Energiewirtschaft und E-Mobilität

Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestbruttogehalt ab € 4.738,62 pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!

Als etabliertes Unternehmen im Bereich der Planung von Energieanlagen, sind wir aktuell auf der Suche nach einem*r engagierten, kreativen Mitarbeiter*in für

ProjekttechnikerIn & KonstrukteurIn (m/w/d)

• Angebotserstellung im Bereich Energie- und Prozesstechnik: Unterstützung bei der Erstellung von Angeboten und Konzepten für Projekte
• Unterstützung der Projektleitung: Mithilfe bei der Abwicklung von Projekten und Sicherstellung eines reibungslosen Projektverlaufs
• Einkaufsagenden: Unterstützung bei der Auswahl von Lieferanten, Terminplanung und Sicherstellung der Vertragserfüllung
• Konstruktion und Planung: Entwurf, Routing und Layout im Bereich Leitungs- und Maschinenbau sowie die Erstellung von Konstruktions- und Ausführungsplänen
• Dokumentation und Datenpflege: Unterstützung bei der Erstellung von technischen Dokumentationen und Pflege der entsprechenden Datenbanken

• Technische Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Maschinenbau / Lehre Konstrukteur
• Erfahrung im Anlagenbau von Vorteil: Berufserfahrung in den Bereichen Projektierung, Konstruktion und Abwicklung, vorzugsweise im Anlagenbau
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise: Hohe Zuverlässigkeit und Eigeninitiative
• Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Sicherer Umgang mit Konstruktionssoftware: Erfahrung mit Programmen wie AUTODESK, AutoCAD Plant 3D oder ähnlichen Tools

• Abwechslungsreiche und spannende Projekte: Arbeiten Sie an zukunftsorientierten Energieprojekten im Team mit erfahrenen Technikern und Ingenieuren
• Attraktives Arbeitsumfeld: Angenehmes Betriebsklima und offene Unternehmenskultur
• Langfristige Perspektive: Stabile Anstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• Hervorragende öffentliche Anbindung
• Flexible Arbeitszeiten

Für diese Position wird ein Jahresbruttogehalt €45.000,- brutto pro Jahr in Abhängigkeit Ihrer individuellen Qualifikation angeboten.

Als etabliertes Unternehmen im Bereich der Planung von Energieanlagen, sind wir aktuell auf der Suche nach

BautechnikerInnen / StatikerInnen (m/w/d)

• Projektleitung für Planung von Bautechnik & Stahlbau
• Konzeptionierung und Projektierung in der Bautechnik
• Tragwerksstatik, Tragwerksplanung und Tragwerkskonstruktion
• Bewertung und Kalkulation von Bauprojekten
• Unterstützung des Teams bei Datenaufbereitung und laufender Datenaktualisierung

• Abgeschlossene technische Ausbildung
• Interesse und Erfahrung in der Tragwerksstatik und Bautechnik
• Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Berufspraxis / Erfahrung im Bereich Anlagenbau oder Maschinenbau von Vorteil
• Sicherer Umgang mit AUTODESK Anwendungen, SCIA, Dlubal, ...
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Vielfältige und interessante Projekte in Teamarbeit
• Langfristige Zusammenarbeit mit erfahrenen Technikern und Ingenieuren
• Sehr gute öffentliche Anbindung (U3 Erdberg)
• Ein sehr gutes Betriebsklima

Für diese Position wird ein Jahresbruttogehalt 46.000,-€ in Abhängigkeit Ihrer individuellen Qualifikation angeboten.

Leyrer + Graf zeichnet sich als kompetenter und zuverlässiger Partner bei der Realisierung von Projekten jeglicher Größenordnung sowie durch eine außergewöhnliche Unternehmenskultur aus.

Als Familienunternehmen, 1926 von Dipl.-Ing. Anton Leyrer gegründet, stehen wir seit 1964 im Besitz und unter der Führung der Familie Graf und sind mittlerweile an 18 Standorten sehr erfolgreich vertreten. Mit einer Jahresbauleistung von ca. € 600 Mio. und durchschnittlich 2.700 Mitarbeitern zählen wir zu den Top 20 österreichischer Bauunternehmen.

Unsere Kernkompetenzen liegen im Hochbau, im Tiefbau, in der Holztechnik sowie im Bereich Energie + Telekom. Dabei erstreckt sich unser Leistungsspektrum von kleinen, privaten Aufträgen bis hin zu anspruchsvollen Großprojekten – auch als General- oder Totalunternehmer.

„Es kommt immer auf die Menschen an, die in einem Unternehmen arbeiten, denn sie sind der entscheidende Qualitätsfaktor und der Schlüssel zum Erfolg. Unsere einzigartige Unternehmenskultur ist von einem starken Füreinander und persönlichem Entfaltungsfreiraum geprägt, worauf wir sehr stolz sind.“

BM Dipl.-Ing. Stefan Graf, CEO

• Unterstützung der Abteilungs- und Gruppenleitung in organisatorischen und administrativen Belangen
• Erstellung und Bearbeitung von Angeboten
• Erstellung von Ausgangsrechnungen und Bearbeitung von Eingangsrechnungen
• Abwicklung des allgemeinen Schriftverkehrs, einschließlich der Erstellung Kostenangebote, Behördenmeldungen, Bestellungen und Verkehrsansuchen
• Anlage und Verwaltung von Kalkulations-, Polier- und Bauaktenordner
• Führung, Auswertung und Pflege von Statistiken sowie relevanten Kennzahlen

• Abgeschlosseren kaufmännische Ausbildung (HAK Matura oder AHS Matura mit kaufmännischem Schwerpunkt)
• Sehr gute Kenntisse in MS Office
• Präzise, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise

• Sicherer, regionaler Arbeitsplatz in einem starken österreichischen Bauunternehmen
• Karrierechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. im eigenen Ausbildungszentrum
• Flexible Arbeitsgestaltung durch Gleitzeit und Home-Office
• Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Eine einzigartige Unternehmenskultur basierend auf Vertrauen, Wertschätzung und Respekt
• Das Versprechen, dass wir langfristig denken und handeln – GARANTIERT
• Weitere Benefits unter www.leyrer-graf.at/karriere/benefits/benefits-angestellte

Dienstort: Schwechat oder Gmünd
Eintritt: ab sofort möglich

Wir garantieren leistungsgerechte Bezahlung auf Grundlage Ihrer persönlichen und fachlichen Kompetenz. Gemäß GlBG beträgt das kollektivvertragliche Mindestgehalt in der Stufe A2 im 1. und 2. Jahr € 2.814,00 brutto pro Monat. Abhängig von Ihrer Erfahrung und Qualifikation bieten wir eine entsprechende Überzahlung.

Unser Auftraggeber ist ein international tätiges Industrieunternehmen mit langjähriger Tradition und einer starken Marktposition. Das Unternehmen entwickelt und produziert hochwertige Speziallösungen für anspruchsvolle Anwendungen in verschiedenen Industriezweigen und zählt in seinem Segment zu den führenden Anbietern. Der Fokus liegt auf innovativen Technologien, höchsten Qualitätsstandards und nachhaltigen Produktionsprozessen.

Am österreichischen Standort werden hochspezialisierte Produkte für internationale Kunden gefertigt. Moderne Fertigungstechnologien, kontinuierliche Innovation sowie ein hohes Maß an technischem Know-how bilden die Grundlage des Unternehmenserfolgs. Mitarbeitende erwartet ein internationales Arbeitsumfeld mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten und einer wertschätzenden Unternehmenskultur. Im Zuge einer geplanten Nachfolge wird die Position "General Manager (m/w/d)" gesucht.

• Gesamtverantwortung für die wirtschaftliche, operative und organisatorische Führung des Produktionsstandorts
• Entwicklung und Umsetzung der Werksstrategie im Einklang mit den Unternehmenszielen
• Verantwortung für Profit & Loss (P&L), Budgetplanung sowie Investitions- und CAPEX-Management
• Steuerung und Weiterentwicklung aller wesentlichen Unternehmensbereiche:
  • Finanzen
  • Vertrieb
  • Engineering
  • Produktion
  • Health, Safety & Environment (HSE)
  • Supply Chain Management
  • Qualitätsmanagement
  • Human Resources
  • Information Technology
  • Leitung eines zweiten Produktionsstandorts
• Sicherstellung der Zielerreichung hinsichtlich Arbeitssicherheit, Qualität, Liefertreue, Produktivität, Kosten und Nachhaltigkeit
• Umsetzung des konzernweiten Operating Models einschließlich Sales & Operations Planning (S&OP) sowie standardisierter Prozesse
• Förderung einer leistungsorientierten Unternehmenskultur mit Fokus auf Zusammenarbeit, Verantwortung, Mitarbeiterentwicklung und kontinuierlicher Verbesserung
• Initiierung und Steuerung von Lean-Management-, Digitalisierungs-, Automatisierungs- und Innovationsprojekten
• Enge Zusammenarbeit mit den internationalen Corporate Functions sowie regelmäßiges Reporting an die Unternehmensleitung
• Mitwirkung an internationalen Projekten und Förderung des standortübergreifenden Wissenstransfers

• Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Produktionstechnik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung
• Mehrjährige Führungserfahrung (mindestens 12 bis 15 Jahre) in nationalen oder internationalen Industrieunternehmen
• Erfahrung in leitenden Funktionen, beispielsweise als Plant Manager, Werksleiter, Industrial Director, Operations Director, Business Unit Director oder in einer vergleichbaren Position
• Nachweisbare Erfolge in der Führung komplexer Produktionsorganisationen mit mehr als 100 Mitarbeitenden
• Umfassende Erfahrung in der Verantwortung für Unternehmensergebnisse, Budgets, Investitionen und Personalentwicklung
• Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Produktionsmanagement, Supply Chain, Qualitätsmanagement sowie Health, Safety & Environment
• Erfahrung in der Umsetzung von Transformations-, Lean-, Digitalisierungs- und Effizienzsteigerungsprogrammen
• Unternehmerisches Denken sowie ausgeprägte strategische und analytische Fähigkeiten
• Hohe Ergebnisorientierung sowie eine strukturierte und datenbasierte Entscheidungsweise
• Ausgeprägte Kommunikations-, Führungs- und Veränderungskompetenz
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Eine Schlüsselposition mit hoher unternehmerischer Verantwortung und großem Gestaltungsspielraum
• Direkte Berichtslinie an die internationale Unternehmensleitung
• Die Möglichkeit, einen bedeutenden Produktionsstandort nachhaltig weiterzuentwickeln
• Mitarbeit in einem internationalen Unternehmensumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
• Aktive Mitgestaltung der globalen Transformations- und Wachstumsstrategie
• Attraktive Anstellungsbedingungen sowie langfristige Entwicklungsperspektiven

Die HERZ-Gruppe ist eine österreichische, international bedeutende Unternehmensgruppe mit dem Fokus auf ressourcenschonender Energiebereitstellung und effizienter Errichtung von energetisch sparsamen und komfortablen haustechnischen Anlagen. An 44 Produktionsstandorten im In- und Ausland werden Armaturen für Heizungs-, Klima- und Sanitärinstallationen, Biomassekessel und Wärmepumpen sowie Dämmstoffe aus expandiertem Polystyrol, Polypropylen und Polyethylen erzeugt. Mit ihren Produkten ist die HERZ-Gruppe in über 100 Ländern vertreten.

Um den ständig wachsenden Anforderungen des Marktes gerecht zu werden, suchen wir zur Verstärkung des Teams für unsere Betriebsstätte in 3163 Rohrbach an der Gölsen zum ehestmöglichen Eintritt einen

Standortleiter (m/w/d)

• enge Zusammenarbeit mit der Unternehmenszentrale in Wien
• Analyse und Behebung von Produktionsstörungen
• Mitarbeit an der kontinuierlichen Optimierung von Produktionsprozessen
• Planung des Personalbedarfs sowie Koordination von Urlauben
• Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs

• abgeschlossene technische Ausbildung (vorzugsweise HTL, FH) in Metall- bzw. Kunststofftechnik
• strukturierte, lösungsorientierte und wirtschaftliche Arbeitsweise
• Durchsetzungsstärke sowie ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten
• hohe Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
• mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position

Für dieses anspruchsvolle, abwechslungsreiche und breit gefächerte Aufgabengebiet wenden wir uns an kommunikative, engagierte Persönlichkeiten. Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung setzen wir voraus.

• interessanter und abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem dynamischen Team
• herausforderndes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• Möglichkeit, eigene Ideen aktiv einzubringen und voranzutreiben
• kurze Entscheidungswege

Wir bieten Ihnen interessante Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachstumsorientierten, internationalen Unternehmen und freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Das Jahresbruttogehalt für diese Position beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung € 61.000,00 mit Bereitschaft zur Überzahlung. Die tatsächliche Bezahlung ist von der Qualifikation und Berufserfahrung abhängig.

Chemiker/Mineraloge (m/w/d)

Vollzeit 40 h/Woche

Die Nievelt Labor GmbH ist eine akkreditierte Prüf- und Inspektionsstelle im Bauwesen. Seit mehr als 45 Jahren arbeiten wir e rfolgreich als Familienunternehmen vorwiegend im Straßen- und Infrastrukturbau.

Du suchst eine neue Herausforderung, übernimmst gerne Verantwortung und möchtest deine Kompetenzen in einem dynamischen Unternehmen einbringen?

Dann werde Teil unseres engagierten Teams am Standort Höbersdorf bei Stockerau.

Deine Aufgaben:

• Probennahme, Probenvorbereitung und Analyse von Baustoffen mittels Rasterelektronenmikroskopie (REM/EDX) und Röntgendiffraktometrie (XRD)
• Erstellung von Prüfberichten sowie fachliche Beratung von internen Projektleitern und Kunden
• Qualitätssicherung, Pflege und Weiterentwicklung von Analysemethoden nach dem Stand der Technik bzw. nach dem Stand der Wissenschaft

Dein Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Chemie, Mineralogie, Geologie oder einer verwandten Naturwissenschaft
• Erfahrung im Umgang mit einem REM, idealerweise im Bereich der Faseranalytik
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1)
• Sorgfältige, präzise Arbeitsweise und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
• Teamfähigkeit sowie selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten

Wir bieten ein marktkonformes monatliches Bruttogehalt auf Kollektivvertragsbasis (Angestellte im Gewerbe, Handwerk und Dienstleistungen) mit der Bereitschaft zur Überzahlung, je nach Qualifikation und Berufserfahrung.

Dich erwartet ein sicherer Arbeitsplatz, ein kollegiales Team und viele attraktive Benefits.

Interesse geweckt? Bitte schick deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter der Kennnummer 111.242 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH
A-1030 Wien, Dannebergplatz 19
Horst Neumayer, T: +43 1 512 35 05
@: bewerbung@isg.com

At dsm-firmenich, we don't just meet expectations – we go beyond them.

Join our global team powered by science, creativity, and a shared purpose: to bring progress to life.

From elevating health to making fortified food and sustainable skincare, the impact of your work here will be felt by millions – every single day. Whether it's fragrance that helps you focus, alternative meat that's better for the planet, or reducing sugar without losing flavor, this is where you help shape the future of nutrition, health, and beauty for everyone, everywhere.

And while you're making a difference, we'll make sure you're growing too. With learning that never stops, a culture that lifts you up and the freedom to move across businesses, teams, and borders. Your voice matters here. And your ideas? They're essential to our future.

Job-ID
81472

Job-Title: Quality Manager (m/w/d)
Haag am Hausruck, Austria

This is a unique opportunity to join Haag during a major transformation into a dedicated pet food manufacturing site. The successful candidate will play a key leadership role in shaping quality and pet food safety standards, driving site conversion activities and influencing strategic business decisions as a member of the Site Leadership Team.

• Responsibility for managing the Quality Management System (QMS) and Pet Food Safety system, ensuring compliance with FSSC22000, GMP+, and internal standards.
• Leading pet food transformation activities, including risk assessments, validations, cleaning validation, zoning, and segregation strategies.
• Chairing the HACCP team and continuously analyzing and updating food safety hazards arising from new product flows and raw materials.
• Responsibility for Quality within Management of Change and product transfer projects, ensuring safe and compliant implementation.
• Ensuring supplier and raw material quality through oversight of approval processes, monitoring, and management of pet food safety risks.
• Responsibility for non-conformance management, audits, CAPA, and customer complaints, as well as ensuring compliance readiness, developing quality culture and KPIs, and supporting site budget and investment activities.
• Leading and developing one direct report within the Quality function.

• MSc/BSc in Food Science, Chemistry, Veterinary Medicine, or a related field.
• 5–10 years of experience in quality within food, feed, or pet food industries.
• Leadership experience in a manufacturing environment.
• Strong knowledge of FSSC22000, GMP+ and HACCP systems.
• Experience in site transformation or brownfield projects highly preferred.
• Strong competencies in quality and pet food safety systems and leading in complex and dynamic environments with an analytical and data-driven approach.
• Languages: English (business proficient), German (fluent).

• Work in a global and innovative company environment at dsm-firmenich
• Close collaboration with multidisciplinary teams
• Hands-on involvement in product development and laboratory processes
• Strong focus on quality, safety and sustainability in daily work
• Type of employment: Full time for 38,5 hours / week, unlimited contract
• We offer a gross annual salary of €68.000 plus bonus, with the possibility of overpayment depending on qualifications and experience.

Die Welt um uns verändert sich. Der Klimawandel ist das drängendste Problem unserer Zeit. Aber wir können etwas dagegen tun! Denn die Baubranche ist durch ihre CO₂-Emission ein Mitverursacher des Klimawandels. Deshalb möchten wir etwas dagegen tun!

Die Geiger Gruppe. Mach was draus.

Egal, ob am Anfang der Berufslaufbahn oder erfahren. Egal, ob jung oder alt. Egal, ob von weit her oder aus der Familie - bei Geiger ist für Jeden etwas dabei. Wir bieten vielfältige Berufs- und Karrieremöglichkeiten an mehr als 100 Standorten in mehr als 20 verschiedenen Geschäftsfeldern.

• Bedienung von Baumaschinen (Bagger, Radlader ...)
• Verladung von Material auf LKWs
• Bestückung von Aufbereitungsanlagen
• Durchführung der täglichen Wartung an Baumaschinen und Geräten

• Erfahrung im Umgang mit Baumaschinen (Radlader sowie Bagger)
• Bereitschaft und Eignung zur Arbeit in Wechselschicht
• Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit sowie entsprechende Flexibilität
• Führerschein (C)

Für das abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabengebiet in einem sehr kollegialen Team in Wiener Neustadt bieten wir eine leistungsgerechte und pünktliche Bezahlung von zumindest € 19,99 brutto pro Stunde nach Kollektivvertrag Baugewerbe und Bauindustrie mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Berufserfahrung und Qualifikation.

Moderne Arbeitsmittel
Das Arbeiten mit modernen Arbeitsmitteln soll dir deinen Arbeitsalltag erleichtern.

Feste und Veranstaltungen
Wer hart arbeitet, darf auch gerne mal feiern - beispielsweise an unseren Geiger-Festen, dem Familienfest, Standortfesten und Weihnachtsfeiern.

Kostenloser Parkplatz
Selbstverständlich stehen dir an unserem Standort kostenfreie Parkplätze zur Verfügung.

Maschinist (m/w/d)

TILLY | Althofen

Mit modernsten Fertigungsanlagen und mit dem Respekt für unsere natürliche Ressource HOLZ werden mit Fachkompetenz und strenger Qualitätsüberwachung in Althofen die TILLY- Naturholzplatte und Holzpellets hergestellt. Die breite, nachhaltige Produktpalette überzeugt durch die Vielfalt an Holzarten sowie vielen Anwendungs- und Gestaltungsmöglichkeiten.

Zur Verstärkung des Teams in Althofen sucht TILLY ab sofort einen engagierten Maschinisten (m/w/d) für das Pelletswerk und Biomasse Kraftwerk.

Maschinist (m/w/d)
Vollzeit, 4-Schicht Betrieb

Ihre Aufgaben:

• Bedienung und Überwachung der Produktionsanlagen im 4-Schicht-Betrieb
• Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs
• Durchführung einfacher Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten
• Beschickung der Anlage mittels Radlader
• Kontrolle und Sicherstellung der Pelletsqualität
• Dokumentation von Produktions- und Qualitätsdaten
• Betreuung der neuen Biomasse KWK Anlage

Ihr Profil:

• Technisches Verständnis und idealerweise Erfahrung im Produktionsbereich
• Erfahrung im Umgang mit Maschinen und Anlagen von Vorteil
• Radlader Erfahrung bzw. entsprechende Praxis wünschenswert
• Bereitschaft zur Arbeit im 4-Schicht-Betrieb
• Zuverlässige, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
• Abgeschlossener Dampfkesselwärter nach DKBG von Vorteil, ansonsten wird diese selbstverständlich von uns übernommen.

Das wird geboten:

Es handelt sich um eine Fixanstellung, KEIN Leasing!
Für diese Position bietet TILLY einen attraktiven Stundenlohn auf Grundlage des Kollektivvertrages für die Arbeiter in der Holzverarbeitenden Industrie der LG V.
Ihren tatsächlichen Stundenlohn vereinbart TILLY gemeinsam mit Ihnen bei einem persönlichen Gespräch unter Berücksichtigung Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung.

Wenn Sie diese Herausforderung anspricht, dann senden Sie uns Ihren Lebenslauf unter der Kennnummer 111.350 bevorzugt über das ISG-Karriereportal oder per eMail; oder rufen Sie für Fragen unter 04262/2143 in der Personalabteilung an!

Besuchen Sie auch isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

ISG Personalmanagement GmbH
A-9500 Villach, Litzelhofenstraße 8/1
eMail: bewerbung.villach@isg.com
https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/
@: bewerbung.villach@isg.com
https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/