Wir bei EUROjOBS sind immer auf der Suche nach klugen Köpfen. Menschen, die ihren Job lieben und mit Begeisterung und Engagement bei der Sache sind. Sie sind auch auf der Suche nach Ihrem Traumjob? Dann können wir Ihnen weiterhelfen!

Für unseren Kunden, einen global führenden Hersteller von Gasmotoren und dezentralen Energiesystemen, sind wir auf der Suche nach einem/einer

ENTGRATER:IN – SCHLOSSER:IN (m/w/d) IN JENBACH

• Selbständiges Durchführen manueller Schlossertätigkeiten sowie EntgraterTätigkeiten an unseren hochwertigen Motorteilen
• Ständige Qualitätskontrolle der durchgeführten Arbeiten
• Selbständige Fehlerbehebung
• Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung der Prozessabläufe in Gleitzeit bzw. 2-Schicht Modell

• Abgeschlossene technische Lehrausbildung
• Bereitschaft zur Mehrarbeit und flexiblen Arbeitseinsätzen innerhalb des Teams
• Teamfähigkeit und Kommunikationsfreude
• Gute Deutschkenntnisse
• Lernbereitschaft und selbständiges Arbeiten
• Bereitschaft Vorgaben aus dem Bereich Sicherheit/Gesundheit/Umweltschutz vollinhaltlich umzusetzen

• Gehalt beträgt mindestens EUR 3.000 brutto pro Monat x 14, zuzüglich Zulagen
• Vielfältige Sport- und Gesundheitsangebote (z.B. Kooperationen mit Fitnessstudios)
• Interessante und vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer MyAcademy
• Hervorragende Kantine mit ausgewogenen Mahlzeiten und vergünstigten Preise
• Ein hochmodernes Unternehmensumfeld

Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestentgelt des Metallgewerbes. Das tatsächliche Einkommen ist abhängig von der beruflichen Qualifikation und Berufserfahrung.

Wir bei EUROjOBS sind immer auf der Suche nach klugen Köpfen. Menschen, die ihren Job lieben und mit Begeisterung und Engagement bei der Sache sind. Sie sind auch auf der Suche nach Ihrem Traumjob? Dann können wir Ihnen weiterhelfen!

Für unseren Kunden, einen global führenden Hersteller von Gasmotoren und dezentralen Energiesystemen, sind wir auf der Suche nach einem/einer

CNC-FACHARBEITER:IN (M/W/D) IN JENBACH oder HALL IN TIROL

• Selbständiges Durchführen von Rüstarbeiten und Einstelltätigkeiten an den modernen CNC-Maschinen für hochwertige Motorteile (z.B. Pleuelstangen, Zylinderköpfe, Kurbelwellen, etc.)
• Aktive Überwachung des Fertigungsprozesses
• Erkennen und Beheben von Fehlern, sowie die ständige Qualitätskontrolle gehören dazu
• Deine Mitarbeit in der kontinuierlichen Verbesserung der Prozessabläufe ist gefragt!

• Abgeschlossene technische Lehrausbildung in einem handwerklichen Beruf, gerne auch Quereinsteiger (zB Tischler, Installateur, Schlosser, Elektriker)
• Ideal wäre eine Ausbildung als CNC-Facharbeiter:in oder mehrjährige berufliche Erfahrung
• Praktische Erfahrung in der Bedienung von CNC Maschinen von Vorteil
• Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schichtbetrieb), Mehrarbeit sowie Flexibilität im Team
• Freude an der Arbeit im Team und an der Kommunikation mit anderen
• Gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse von Vorteil
• Du bringst Lernbereitschaft mit und kannst selbständig arbeiten
• Bereitschaft, Vorgaben aus dem Bereich Sicherheit/Gesundheit/Umweltschutz vollinhaltlich umzusetzen

• Gehalt beträgt mindestens EUR 3.000 brutto pro Monat x 14, zuzüglich Zulagen
• Vielfältige Sport- und Gesundheitsangebote (z.B. Kooperationen mit Fitnessstudios)
• Interessante und vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer MyAcademy
• Hervorragende Kantine mit ausgewogenen Mahlzeiten und vergünstigten Preise
• Ein hochmodernes Unternehmensumfeld

Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestentgelt des Metallgewerbes. Das tatsächliche Einkommen ist abhängig von der beruflichen Qualifikation und Berufserfahrung.

Eurofins ist ein internationales Life-Science Unternehmen, das Kunden aus weiten Teilen der Industrie und Handel, insbesondere dem Nahrungsmittel- und Umweltsektor sowie der Pharmazie, umfangreiche Analysedienstleistungen anbietet. Mit etwa 65.000 Mitarbeitern und mehr als 950 Laboratorien in 59 Ländern steht Eurofins weltweit mit an der Spitze der Branche. Das Dienstleistungsangebot umfasst über 200.000 verlässliche Analysemethoden zur Bestimmung der Sicherheit, Identität, Zusammensetzung, Authentizität, Herkunft und Reinheit von Substanzen und Produkten.

Im Geschäftsbereich „Lebensmittelanalytik“ suchen wir zur Verstärkung unseres Teams der Eurofins Lebensmittelanalytik Österreich GmbH am Standort Wr. Neudorf ab sofort eine/n

Laborant Mikrobiologie (w/m/d) – Vollzeit

Deine Arbeit im Labor macht den Unterschied – hinter jeder sicheren Probe steckt ein Mensch. Vielleicht bald du?

• Routinemäßige Bearbeitung (Probenaufarbeitung, Pipettieren und Filtrieren etc.) von Lebens- und Futtermitteln und Wasserproben
• Probenverwaltung und Bearbeitung (auch von Großgebinden)
• Herstellen von Medien und Lösungen
• Durchführung der begleitenden QS-Maßnahmen
• Organisatorische Unterstützung bei der Lagerhaltung von Laborbedarf (Verbrauchsmaterial, etc.)
• Durchführen von Sterilisations- und Reinigungstätigkeiten und Gerätekalibrierungen
• Stationen vorbereiten und abschließende Aufräumarbeiten

• Eine einschlägige Berufsausbildung im Bereich der Mikrobiologie (HTL für Lebensmitteltechnologie, Ausbildung/Lehre zum mikrobiologischen Laboranten oder vergleichbare Ausbildung)
• Laborerfahrung im Bereich der Mikrobiologie, vorzugsweise in einem Produktionsumfeld im Lebensmittelbereich
• Ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und Hygieneverständnis
• Du verfügst über sehr strukturierte Arbeitsweise, zeigst Einsatzbereitschaft und bist stressresistent
• Gute Deutschkenntnisse

Eine abwechslungsreiche und attraktive Tätigkeit in einem erfolgreichen internationalen Unternehmen mit Perspektiven, gute öffentliche Erreichbarkeit, Onboarding und Einschulung durch erfahrene Kolleg:innen, Zuschuss zum Öffiticket, gratis Kaffee und Tee für deine Pausen, Gesundheitsprogramm, Teilnahme an Sportevents, gemeinsame Feste & Events (Sommerfest, Weihnachtsfeier etc.) und einiges mehr. Diese Stelle ist ab sofort zu besetzen.
Das kollektivvertragliche Mindestgehalt (Verwendungsgruppe III) für diese Stelle beträgt EUR 2.528,04. Bei entsprechender Qualifikation ist die Bereitschaft auf Überzahlung gegeben.

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs!

Job-Nr.: 107352
Einsatzort: Lauterach 6923
Fachbereich: Maschinen- & Anlagenbau
Art der Anstellung: Vollzeit
Gehalt (Brutto/Monat): ab € 3.400,-

• Eigenverantwortliche Planung, Projektierung und technische Auslegung von Anlagen im Bereich Kälte- und Wärmepumpentechnik
• Entwicklung energieeffizienter und wirtschaftlicher Anlagenkonzepte für industrielle Anwendungen
• Durchführung technischer Berechnungen sowie Ausarbeitung maßgeschneiderter Projektlösungen
• Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Vertrieb, MSR-Technik, Konstruktion und Fertigung
• Koordination und Abstimmung mit Montageteams sowie externen Partnerunternehmen während der Projektabwicklung
• Technische Betreuung und Beratung von Kund*innen in Österreich, Deutschland und der Schweiz

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH oder Universität) im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Mechatronik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Erste Berufserfahrung im Bereich Kälte-, Wärmepumpen- oder HKLS-Technik sowie im Projektmanagement von Vorteil
• Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Engagement sowie hohe Lernbereitschaft
• Professionelles Auftreten, Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen
• Führerschein der Klasse B wünschenswert

• Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum Smart Working
• Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie gezielte Karriereentwicklung
• Attraktive betriebliche Altersvorsorge
• Essenszuschuss sowie Unterstützung bei den Mobilitätskosten
• Gefördertes Klimaticket und Möglichkeit zum Dienstfahrrad-Leasing
• Firmenfitness und Angebote zur Gesundheitsförderung
• Regelmäßige Team- und Firmenevents
• Modernes Arbeitsumfeld mit langfristigen Entwicklungsperspektiven
• Für diese Position gilt ein Monatsbruttogehalt ab € 3.400. Geboten wird eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikationen und Erfahrung

Kaufmännisch(er)e Büroangestellt(er)e

auf Vollzeitbasis 38,5h Wochenstunden, mit kaufmännischer Ausbildung und erster Berufserfahrung

Nach einer gut strukturierten Onboarding-Phase übernehmen Sie u.a. auch die Organisation und Auftragsabwicklung nationaler und internationaler Warenströme und weitere Administrative Agenden im Office.

DEINE CHANCE

Wir – die Salzhandel GmbH – stehen seit über 60 Jahren für Qualität, Verlässlichkeit und persönliche Kundebetreuung.

Unser Sortiment reicht von hochwertigen Salzen und Gewürzen für den Lebensmittelbereich bis hin zu Poolsalz, Viehsalz und Auftausalz. Damit bedienen wir unterschiedliche Kunden und Branchen - vom Lebensmittelhandel und Gewerbe bis hin zu Landwirtschaft, Gastronomie, Hotellerie und weiteren gewerblichen Abnehmern.

• Kaufmännische und administrative Agenden z.B. Bestellwesen, Customer Service etc.
• Mitwirkung bei und spätere Übernahme der Organisation nationaler/internationaler Warenlieferungen (Fokus LKW, Schiff und Bahn): Komplettladungen, Teilladungs- bzw. Stückguttransporte
• Administrative Organisation der Transporte (Angebotserstellung, Lieferscheine, Auftragsabwicklung, Dokumenterstellung, Fakturierung)

• Kaufmännische Berufsausbildung (Lehre, HAK o.ä.) und idealerweise erste Erfahrung in einem kaufmännischen Umfeld
• Erfahrung im Speditionswesen, Transportwesen und Logistik erwünscht
• Routinierter Umgang mit EDV-Systemen (MS Office-Anwendungskenntnisse etc.)
• Lernbereitschaft, schnelle Auffassungsgabe, zuverlässige, strukturierte und selbständige Arbeitsweise gepaart mit Organisationstalent und Stressresistenz
• Teamplayer-Mentalität
• Kommunikationsgeschick im Umgang mit nationalen und internationalen Partner_innen
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Staplerschein von Vorteil. Sollte kein Staplerschein vorhanden sein, ist die Bereitschaft erforderlich, diesen im Rahmen der Einschulung über das Unternehmen zu absolvieren.
• Bereitschaft zu Überstunden

• Sichere und vielseitige Aufgabe in einem wertschätzenden, familiären und kollegialen Umfeld
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Möglichkeit, neue Aufgabenbereiche kennenzulernen und nach Wunsch auch Verantwortung zu übernehmen
• Leistungsgerechte Vergütung und geregelte Arbeitszeit
• Parkplätze für Mitarbeiter_innen sowie interessante Zusatzleistungen im Bereich Gesundheitsprävention

Wenn Sie Ihre Perspektive in einem wertschätzenden, familiären Umfeld sehen und Ihnen das Vertrauen eines stabilen und krisensicheren Arbeitgebers wichtig ist, sind Sie bei uns richtig. Gehaltlich wird für diese abwechslungsreiche und langfristig ausgelegte Position ein Bruttojahresgehalt ab EUR 38.000,00 auf Basis Vollzeitbeschäftigung angeboten.
Selbstverständlich ist eine Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung vorgesehen.

Swimsol entwickelt und betreibt Photovoltaik-Anlagen und Batteriespeichersysteme für tropische Inselregionen. Wir glauben, dass saubere Energie die bessere Lösung ist, und arbeiten jeden Tag daran, Diesel dort zu ersetzen, wo er heute noch die wesentlichste Energiequelle ist.

Wir suchen eine Person mit gutem elektrotechnischem Verständnis, die gerne plant, technische Lösungen entwickelt und dabei auch die praktische Umsetzung im Blick behält:

• Design und Auslegung von Schaltschränken und Verteilungen
• Erstellung, Bearbeitung und Prüfung von Schaltplänen
• Kabeldimensionierung und Auswahl elektrischer Komponenten
• Technische Abstimmung mit unseren Engineering-, Projekt- und O&M-Teams
• Unterstützung bei technischen Fragestellungen und Inbetriebnahmen
• Lieferantenmanagement und Abstimmung auf internationaler Ebene

• Technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, z. B. HTL oder vergleichbar
• Gutes elektrotechnisches Verständnis und sicherer Umgang mit Schaltplänen
• Kenntnisse in der Kabel- und Komponentenauslegung
• PV-Erfahrung und EPLAN-Kenntnisse sind von Vorteil, aber kein Muss
• Handwerkliches Geschick ist ein Plus
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Lösungsorientierte, eigenständige Arbeitsweise
• Realistic Idealism – Du denkst idealistisch und bleibst dabei trotzdem pragmatisch
• Altruismus – Du denkst nicht nur an deine Aufgaben, sondern immer auch an die anderen im Team

• Ein internationales Team, in dem Zusammenhalt, Hilfsbereitschaft und gemeinsame Erfolge zählen
• Flache Hierarchien – Uns ist wichtiger, was du kannst und wie du an Aufgaben herangehst als deine Titel oder deine Position
• Raum, dich fachlich weiterzuentwickeln und eigene Ideen einzubringen
• Flexible Arbeitszeiten
• Spannende Projekte im Bereich Photovoltaik und Batteriespeicher
• Einstiegsgehalt ab € 2.800 brutto pro Monat (Vollzeit) mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung

Klingt nach dir? Dann schick uns bitte bis 9.10. 2026 deinen Lebenslauf, ein kurzes Motivationsschreiben und dein ausgefülltes Self-Assessment (zu finden auf unserer Website) an jobs@swimsol.com.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Sie möchten technische Materialien nicht nur verkaufen, sondern gemeinsam mit Kunden in tragfähige Anwendungen bringen? Unser Kunde ist ein österreichisches Unternehmen der Kreislaufwirtschaft und Teil einer traditionsreichen, stabilen Unternehmensgruppe. Aus Kunststoffen aus Elektrogeräten entstehen hochwertige Regranulate für industrielle Anwendungen in Europa. Für den Ausbau des Neukundengeschäfts suchen wir Sie als:

Sales Manager*in - kundenspezifische Materiallösungen
Ausbau des europäischen Marktes | Neukundenfokus | Bezirk Amstetten
Sie bauen das europäische Geschäft mit hochwertigen Regranulaten aktiv aus und setzen dabei einen klaren Schwerpunkt darauf, neue Kunden für den Einsatz nachhaltiger Materialien zu begeistern. Gleichzeitig entwickeln Sie bestehende Kundenbeziehungen und bauen das Netzwerk in der Kunststoffverarbeitung, bei Spritzgießern, Markenartikelherstellern oder Distributeuren weiter aus. Gemeinsam mit den Kunden definieren Sie die gewünschten Spezifikationen und beraten in Zusammenarbeit mit dem Qualitätsmanagement hinsichtlich Additiven, Farben und Materialeigenschaften. So entsteht ein maßgeschneidertes Rezyklat, das optimal auf die jeweilige Anwendung abgestimmt ist. Reklamationen, technische Fragestellungen und neue Projekte bearbeiten Sie eng abgestimmt mit den internen Fachbereichen. Sie sprechen Entscheider*innen aus Einkauf, Technik, Qualitätsmanagement, Produktion, Forschung & Entwicklung und Nachhaltigkeit adressatengerecht an.
Sie verfügen über Erfahrung im technischen Lösungsvertrieb und verstehen, wie aus einer Kundenanforderung eine qualifizierte, wirtschaftlich tragfähige Anwendung wird. Idealerweise kommen Sie aus dem Kunststoffmarkt, etwa aus Recycling, Regranulaten, Spritzguss, Additiven oder Rohstoffhandel, und bringen Kontakte zu Verarbeitern, Spritzgießern oder Markenartikelherstellern mit. Alternativ kennen Sie den Vertrieb erklärungsbedürftiger Materialien, beispielsweise Spezialchemikalien, Beschichtungen oder Farbmittel. Technische Qualifizierungsprozesse sind Ihnen vertraut, von Bemusterungen und Labortests über Pilotserien und Spezifikationen bis zu Kundenfreigaben, Änderungsmanagement oder Reklamationsanalysen. Sie verbinden aktives Zuhören mit der Fähigkeit, unterschiedliche Entscheider*innen für eine Lösung zu gewinnen und einen Abschluss konsequent herbeizuführen. Deutsch und Englisch beherrschen Sie fließend. Sie arbeiten eigenständig, eignen sich fehlendes fachliches Know-how proaktiv an und fühlen sich in einem mittelständischen Umfeld wohl. Für Kundentermine in Europa bringen Sie eine Reisebereitschaft von rund 30 bis 40 % mit.
Verbinden Sie Ihre Karriere mit einer sinnstiftenden Aufgabe und gestalten Sie aktiv eine ressourcenschonende Kreislaufwirtschaft mit. Neben einem Firmen-PKW erhalten Sie für Ihren Einsatz ein Gehaltspaket ab € 80.000,– brutto jährlich, mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung. Es erwartet Sie ein zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit hohem Gestaltungsspielraum, in dem Sie Ihre Ideen einbringen und neue Märkte eigenverantwortlich aufbauen können.

Produktmanager für Entwässerungslösungen Tief- & Landschaftsbau (m/w/x)

Unser Kunde - ACO Österreich - bietet als Marktführer für Regenwassermanagement und Abwasserreinigung Lösungen für das Management von Oberflächenwasser. Darüber hinaus betreut ACO Österreich Projekte in der Gebäudeentwässerung und liefert Bauprodukte für den Hochbau und Tiefbau.
Das Unternehmen überzeugt durch Professionalität, erstklassige Qualität sowie eine ausgeprägte persönliche Note. Umfassendes Know-how und der Zugriff auf ein breit aufgestelltes Netzwerk an Spezialist:innen bilden die Grundlage für die kontinuierliche Weiterentwicklung des Unternehmens.

Für den Standort in Baden bei Wien suchen wir DICH - eine technisch versierte, marktnahe und kommunikationsstarke Persönlichkeit für das Produktmanagement Entwässerungslösungen Tief- & Landschaftsbau.

Deine Aufgaben:

• Erarbeitung eines umfassenden Markt- und Wettbewerbsverständnisses für relevante Anwendungsbereiche im Tief- und Landschaftsbau
• Analyse von Marktgrößen, Marktsegmenten, Applikationen sowie Wettbewerbern hinsichtlich Marktanteilen, Produktportfolio, strategischer Ausrichtung und Produktionsstandorten
• Einbringen in nationale und internationale Produktentwicklungen
• Betreuung und Weiterentwicklung des Produktportfolios - von der Idee bis zur Markteinführung
• Fachliche Führung von Teams im Rahmen von Produktentwicklungen und Produkteinführungen
• Erarbeitung von Produkt- und Verkaufsunterlagen
• Erstellung von Preis- und Verkaufstatistiken in enger Abstimmung mit dem Vertriebsteam
• Reklamationsbearbeitung
• Durchführung von Schulungen und Präsentationen

Der Fokus liegt dabei auf Entwässerungslösungen für Wohnbauten, öffentliche Räume, gewerbliche Bauten, Infrastrukturprojekte sowie private Anwendungen rund um Einfamilienhäuser, Einfahrten, Terrassen und Poolbereiche.

Dein Profil:

• Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. HTL, FH oder Studium
• Kaufmännisches Verständnis sowie Interesse an Markt-, Produkt- und Vertriebsthemen
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Bau-, Baustoff- oder baunahen Branche, idealerweise im Produktmanagement
• Technisches Verständnis für Tiefbau-, Landschaftsbau-, Infrastruktur- oder Entwässerungslösungen von Vorteil
• CRM- und ERP-Kenntnisse, idealerweise SAP-Erfahrung
• Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohes Maß an Kundenorientierung, Verantwortungsbewusstsein und Umsetzungsstärke
• Teamfähigkeit sowie Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit
• Reisebereitschaft

Deine Benefits:

• Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
• Mitarbeit in einem innovativen, international agierenden Unternehmen
• Modernes Arbeitsumfeld am Standort Baden bei Wien, 2 Tage Homeoffice/Woche
• E-Ladestationen am Firmenparkplatz für die private Nutzung (entgeltlich)
• Spannende Schnittstellenfunktion zwischen Markt, Technik, Vertrieb und Produktentwicklung
• Weiterbildungsmöglichkeiten und fachliche Entwicklung
• Professionelles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und hoher Produktqualität
• Langfristige Perspektive in einem stabilen und zukunftsorientierten Unternehmen

Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt ab € 56.000,- auf Vollzeitbasis vorgesehen. Je nach Erfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.

Wenn Du an dieser abwechslungsreichen Position Interesse hast, dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 112.319 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.

Besuche uns auf isg.com/jobs - hier findest Du täglich neue Jobangebote.

ISG Personalmanagement GmbH
A-1010 Wien, Universitätsring 14
Mag. Sabrina Kriechbaum, +43 664 88 49 27 91
@: bewerbung.kriechbaum@isg.com

Unser Auftraggeber ist ein führendes, international tätiges Industrieunternehmen, das sich durch langfristige Stabilität und ein dynamisch wachsendes Immobilienportfolio auszeichnet. Die Business Unit Real Estate verantwortet ein breit diversifiziertes Portfolio aus Wohn- und Gewerbeimmobilien in Europa und verfolgt konsequent einen nachhaltigen Wachstumskurs.
Zur Verstärkung des Teams am Standort Wiener Neudorf wird eine strukturierte, analytische und umsetzungsstarke Persönlichkeit gesucht.

ESG-PROJEKTMANAGER IMMOBILIEN (m/w/d)
ESG-Strategie | Energieeffizienz | Nachhaltige Portfolioentwicklung

In dieser vielseitigen Schnittstellenfunktion übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der nachhaltigen Weiterentwicklung des Immobilienportfolios. Sie steuern ESG-, Energie- und Dekarbonisierungs-themen von der strategischen Zielsetzung bis zur konkreten Umsetzung.
Das von Ihnen betreute Portfolio umfasst Wohn- und Gewerbeimmobilien sowie Lager-, Büro- und weitere eigengenutzte Standortimmobilien.

• Steuerung der ESG-Roadmap: Sie entwickeln, priorisieren und verfolgen ein Maßnahmenprogramm für Bestandsimmobilien, Entwicklungsprojekte und eigengenutzte Büroimmobilien.
• Energie- & Emissionsmanagement: Sie etablieren Energie- und CO₂-Monitoring, analysieren Verbrauchsdaten und leiten Optimierungsmaßnahmen ab.
• Planung von ESG-Investitionen: Sie bewerten Investitionen unter wirtschaftlichen und nachhaltigkeitsbezogenen Gesichtspunkten und koordinieren Maßnahmen wie Photovoltaik, LED-Umrüstung, Heizsysteme, Sanierungen und Ladeinfrastruktur.
• Regulatorik und Reporting: Sie bereiten ESG-relevante Daten, Kennzahlen und Nachweise für interne Berichte, EU-Taxonomie, Strategieprozesse sowie Geschäftsführungs- und Gremienunterlagen auf.
• Schnittstellenmanagement: Sie koordinieren interne und externe Stakeholder und stellen die fachliche Abstimmung zwischen dem Asset Management, Facility Management, Development, Controlling, Recht, Group Sustainability und der Geschäftsführung sicher.
• ESG-Integration in Portfolio- und Objektentscheidungen: Sie integrieren Nachhaltigkeitsaspekte systematisch in Objekt- und Portfoliostrategien, Entwicklungsprojekte und Bestandsoptimierungen und leisten damit einen wesentlichen Beitrag zu Vermietbarkeit, Standortqualität und langfristigem Werterhalt.
• ESG-Daten & Reporting: Sie entwickeln belastbare Kennzahlen zu Energie, Emissionen, Maßnahmen, Kosten und Umsetzungsfortschritt.

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Immobilienwirtschaft, Technik, Nachhaltigkeit, Energie- oder Umweltmanagement bzw. eine vergleichbare Qualifikation
• Mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung im ESG- bzw. Nachhaltigkeitsmanagement, idealerweise in der Immobilienwirtschaft oder im Energie-, Umwelt- bzw. technischen Immobilienmanagement, sowie nachweisbare Umsetzungserfahrung
• Ausgeprägte Kompetenz in der Entwicklung, wirtschaftlichen Bewertung und bereichsübergreifenden Umsetzung von Maßnahmen
• Fundierte Kenntnisse in den Bereichen ESG, Dekarbonisierung, Energieeffizienz und Energiemonitoring sowie gutes Verständnis der relevanten regulatorischen Anforderungen und der EU-Taxonomie
• Erfahrung in der Umsetzung von ESG-Maßnahmen und -Strategie in der Immobilienwirtschaft
• Profunde Kenntnisse zu EU-Taxonomie, Dekarbonisierung, Energiemonitoring, Energieeffizienz, PV, E-Mobilität und regulatorischen Anforderungen im Immobilienkontext
• Kaufmännisches Verständnis für CAPEX/OPEX, Wirtschaftlichkeitsberechnungen, Budgetierung, Förderungen und langfristigen Werterhalt
• Kenntnisse in Nachhaltigkeitsberichterstattung, Energiekennzahlen und CO₂-Bilanzierung von Vorteil
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und PowerPoint; Erfahrung mit Reporting-, Energie- oder Portfoliosoftware ist von Vorteil
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie die Kompetenz, komplexe Sachverhalte strukturiert und entscheidungsorientiert für Geschäftsführung und Gremien aufzubereiten
• Hohes Maß an Eigenverantwortung, Genauigkeit und Umsetzungsstärke sowie ganzheitliches und lösungsorientiertes Denken
• Kommunikations- und Überzeugungsstärke, ausgeprägte Schnittstellenkompetenz und die Fähigkeit, unterschiedliche Interessen konstruktiv zusammenzuführen

• Sie erwartet eine verantwortungsvolle Position mit hoher interner Sichtbarkeit und echtem Gestaltungsspielraum.
• Sie haben die Möglichkeit, ESG-Strukturen und -Prozesse für ein vielfältiges Immobilienportfolio maßgeblich weiterzuentwickeln und Nachhaltigkeit von der Strategie bis zur konkreten Umsetzung mitzugestalten.
• Unser Auftraggeber bietet ein stabiles, finanzstarkes und zugleich wachsendes Unternehmensumfeld, einen langfristig sicheren Arbeitsplatz sowie flexible Arbeitszeiten und attraktive Homeoffice-Möglichkeiten. Umfangreiche Zusatzleistungen und Benefits ergänzen das Angebot.
• Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt ab € 70.000,– vorgesehen. Abhängig von Ihrer Qualifikation und einschlägigen Berufserfahrung besteht selbstverständlich Bereitschaft zur Überzahlung.

Head of Operations (m/w/d)

Gestalte Wachstum, optimiere Prozesse, bewege Menschen!

Unser Auftraggeber ist ein sehr erfolgreiches, eigentümergeführtes Unternehmen mit klarer Zukunftsorientierung, kurzen Entscheidungswegen und einer modernen Unternehmenskultur. Zur aktiven Mitgestaltung des weiteren Wachstums suchen wir für den Großraum Salzburg eine dynamische Persönlichkeit als Head of Operations (m/w/d).

In dieser Schlüsselrolle übernimmst du Verantwortung für die operative Steuerung des Unternehmens, treibst Veränderungen voran und sorgst gemeinsam mit einem engagierten Team dafür, dass Wachstum, Effizienz und Qualität Hand in Hand gehen.

Deine Aufgaben:

• Du verantwortest und steuerst sämtliche operativen Kernprozesse des Unternehmens
• Du entwickelst Strukturen, Prozesse und Abläufe kontinuierlich weiter und hebst Effizienzpotenziale
• Du führst Teams und Führungskräfte mit Klarheit, Energie und Begeisterung
• Du etablierst aussagekräftige KPIs und schaffst Transparenz für fundierte Entscheidungen
• Du treibst Digitalisierungs- und Optimierungsprojekte aktiv voran
• Du arbeitest als Sparringspartner:in der Geschäftsführung und bringst neue Ideen sowie frische Impulse ein
• Du sorgst dafür, dass operative Exzellenz zum Erfolgsfaktor wird

Dein Profil:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Supply Chain Management, Wirtschaftsingenieurwesen, Produktionstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Führungserfahrung in einer operativen Managementfunktion mit Verantwortung für Produktion, Logistik und/oder Einkauf, vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen
• Nachweisbare Erfahrung in der Optimierung von Prozessen, Organisationsstrukturen und Wertschöpfungsketten
• Sehr gutes Verständnis für Produktionsabläufe, Materialwirtschaft, Lagerlogistik sowie Beschaffungsprozesse
• Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen sowie eine hohe Affinität zu Digitalisierung und datenbasiertem Management
• Unternehmerisches Denken, ausgeprägte Analysefähigkeit und ein gutes Gespür für Zusammenhänge
• Moderne Führungskompetenz, Durchsetzungsstärke und Hands-on-Mentalität
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Darauf kannst du dich freuen:

• Eine Schlüsselposition mit Gestaltungsspielraum
• Ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Unternehmenskultur
• Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit Eigentümern und Management
• Attraktive Rahmenbedingungen mit diversen Sozialleistungen sowie persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten

Bereit, den nächsten Schritt zu machen? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!

Iro&Partners Personal- u. Managementberatungs-GmbH
Office Salzburg: 5020 Salzburg, Reichenhaller Str. 6-8 • Tel: +43/(0)662/84 35 67-0
Office Wien: 1010 Wien, Opernring 9 • Tel: +43/(0)1/877 87 19
e-mail: p.schmoelzer@iro.co.at • Weitere Stellenangebote: www.iropartners.at