Green Jobs in Österreich

Die EGGER Turo Pumpen GmbH in Österreich ist Teil der international tätigen EGGER Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Cressier (Schweiz). Als Spezialist für anspruchsvolle Kreiselpumpen und Regelventile kombinieren wir technisches Knowhow mit direktem Kundenkontakt – und entwickeln Lösungen, die nachhaltig überzeugen.

Mit über 75 Jahren Erfahrung im Pumpenbau steht EGGER weltweit für Qualität, Effizienz und Langlebigkeit. Bei uns erwarten Sie vielfältige Aufgaben in Vertrieb, Service und Engineering. In einer kollegialen Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen arbeiten Sie an innovativer Technik und praxisnahen Lösungen. Dabei profitieren Sie von der Stabilität eines Schweizer Traditionsunternehmens und der internationalen Ausrichtung unserer Unternehmensgruppe.

Werden Sie Teil eines starken Teams und bringen Sie Ihre Ideen ein.
Jetzt bewerben und mit EGGER durchstarten!

Wir bei EGGER Turo Pumpen GmbH suchen ab sofort eine/n Area Sales Manager (m/w/d) – Pumpen- und Fluidtechnik in Vollzeit im Raum Linz / Wels / Amstetten / Ens mit Verantwortung für alle Kunden im Vertriebsgebiet.

• Erste Ansprechperson für Kundinnen und Kunden im zugeordneten Vertriebsgebiet innerhalb Österreichs
• Ausbau und Pflege bestehender Kundenbeziehungen sowie aktive Akquise von Neukunden in zentralen Zielbranchen wie der kommunalen und industriellen Abwasserwirtschaft, der Chemie- und Recyclingindustrie.
• Markt- und Wettbewerbsbeobachtung im Verkaufsgebiet mit Ableitung vertriebsrelevanter Maßnahmen.
• Präsenz auf Messen und Tagungen mit eigenständiger Präsentation unserer Lösungen
• Markt- und Wettbewerbsbeobachtung im Verkaufsgebiet mit Ableitung vertriebsrelevanter Maßnahmen.
• Planung der Vertriebsaktivitäten und dokumentierte Steuerung über unser CRM
• Aufbau eines tragfähigen Netzwerks und direkter Austausch mit allen relevanten Abteilungen

• Bevorzugt Wohnsitz im Raum Linz, Wels, Amstetten oder Ens zur optimalen Betreuung des österreichischen Vertriebsgebiets
• Hochwertige technische Ausbildung (HTL, FH oder Universität), idealerweise im Bereich Maschinenbau, Umwelttechnik, Verfahrenstechnik oder vergleichbar
• Erste Vertriebserfahrung mit Investitionsgütern und anspruchsvollen Produkten. Kenntnisse aus der Pumpenbranche sind ein Plus
• Überzeugendes, sicheres Auftreten und Freude an beratungsorientiertem Vertrieb
• Kommunikative Stärke kombiniert mit Interesse am Aufbau und Erhalt langfristiger Kundenbeziehungen
• Ergebnis‑, struktur‑ und eigenverantwortlich arbeitende Persönlichkeit
• Unternehmerisches Denken, Initiative und lösungsorientiertes Handeln
• Begeisterung für Technik, Kontakt zu Menschen und nachhaltigen Erfolg
• Hohes Maß an Reisebereitschaft innerhalb Österreichs (Außendienstanteil ca. 80 %) sowie Freude am persönlichen Austausch vor Ort

• Sicherer Arbeitsplatz mit einer wöchentlichen Normalarbeitszeit von 38,5 Stunden gemäß österreichischen Standards
• Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einer offenen, kollegialen Kommunikationskultur
• Strukturierte und umfassende Einarbeitung
• Dienstwagen mit Privatnutzung sowie hochwertige Arbeitsmittel (Firmenhandy, Tablet etc.)
• Bedarfsorientierte Aus- und Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Entwicklung
• Inspirierende nationale und internationale Unternehmensveranstaltungen zur Förderung von Teamgeist und fachlichem Austausch

Unser Angebot:
Marktkonformes und wettbewerbsfähiges Vergütungspaket: Die kollektivvertragliche Einstufung dieser Position erfolgt mindestens in Beschäftigungsgruppe 4 (BG 4) des Kollektivvertrags Handel, mit marktgerechter Überzahlung. Die Vergütung umfasst einen leistungsorientierten variablen Anteil;

Der Ferialjob mit Impact

Nutz die Sommerferien sinnvoll und setz dich für weltbekannte NGOs und NPOs ein.

Finde in nur 2 Minuten heraus ob dieser Ferialjob in Graz zu dir passt:

Wir sind #ddfamily

Wir sind DialogDirect. Wir stehen für soziale Gerechtigkeit, Tier- und Umweltschutz.

Als Fundraisingagentur mit über 25 Jahren Erfahrung stehen wir mit viel Herzblut und Qualität für einige der größten NGOs und NPOs ein:

UNICEF, SOS-Kinderdorf, VIER PFOTEN, Greenpeace, VOLKSHILFE, Pro Juventute, die Christoffel-Blindenmission und die Internationale Rettungshunde Organisation

Durch unseren Einsatz werden die Ideen von heute zur Veränderung von morgen.

• sprich Menschen aktiv an (teils Door2Door, teils auf belebten Plätzen),
• informiere sie über die Projekte deiner Organisation und
• begeistere sie von der Unterstützung

• mindestens 16 Jahre alt,
• 5 Tage/Woche Zeit,
• verhandlungssicheres Deutsch,
• du bist aufgeschlossen & kommunikativ

• ein Job mit Sinn - arbeiten für weltbekannte Hilfsorganisationen
• gute Bezahlung: durchschn. € 3.800,- für 30 Einsatztage (€ 2.600,- fix!)
• kostenlose und bezahlte Schulungen im Bereich Kommunikation und Verkauf
• persönliche Weiterentwicklung deiner SoftSkills
• Flexibler Startzeitpunkt + Einsatzdauer (ab 4 Wochen Einsatz)
• wöchentlich neu entscheiden, ob du 5 oder 6 Tage im Einsatz sein möchtest und an welchen Tagen (Montag-Samstag möglich)
• ein aufgeschlossenes Team das gemeinsam an einem Strang zieht
• regelmäßige Stammtische und Events
• Bei Bedarf erstellen wir dir auch gerne einen Praktikumsbescheid.
• Außerdem erhältst du nach 30 Einsatztagen die Möglichkeit die offizielle Fundraiser-Zertifizierung zu erhalten, selbstverständlich auf unsere Kosten.

Wir - DIE ZUCKERLWERKSTATT - produzieren Motivzuckerl, Seidenzuckerl, Drops, Fruchtgelees, Lollies und vieles Süßes mehr. Infos zu unserem speziellen Handwerk findest Du auf www.zuckerlwerkstatt.at Hochwertige Zutaten. Individuelle Einzelserien. Reine Handarbeit. Traditionelle Rezepte. Damit sind wir seit 10 Jahren sehr erfolgreich und werden noch weiter wachsen. Wir suchen für unsere Filiale in der Führichgasse 3, 1010 Wien sympathische Unterstützung im Verkauf.

Studentische Aushilfe im Verkauf und/oder Schauproduktionen für Samstag
8h pro Woche / Geringfügig und ab sofort!

Verkauf:

• Kassatätigkeit (Verkauf und Abrechnung)
• Persönliche Beratung unserer Kunden im Shop
• Regalbestückung und attraktive Präsentation unseres Zuckerlsortiments
• Du teilst unseren hohen Anspruch hinsichtlich Spirit, Qualität, Nachhaltigkeit und Regionalität
• Erfahrung im Handel oder Gastronomie vorteilhaft aber nicht Voraussetzung

Schauproduktion:

• Durchführung der Kundenführungen durch unsere Schauproduktion
• Max. 35 Personen für 1,5 Stunden pro Führung
• Erklärung der Produktionsschritte
• Vermittlung unseres speziellen „Zuckerlwerkstatt Spirits“

• Kommunikative Wesensart und Freude am Kontakt zu unseren Kunden
• Gute Umgangsformen, Aufgeschlossenheit und Spaß an der Arbeit mit unseren Kunden
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Bereitschaft zur regelmäßigen Samstagsarbeit und Flexibilität in intensiven Jahreszeiten (v.a. Weihnachten und Ostern)
• Sinn für Ordnung und Sauberkeit am Arbeitsplatz

• Ein überdurchschnittlich angenehmes und familiäres Arbeitsklima!
• Ganzjahresbeschäftigung!
• Arbeitsort im Herzen von Wien!
• Ein Bruttogehalt von mindestens € 2.355,18 auf Vollzeitbasis

TECHNICAL PROJECT EXPERTS

Schön, dass Sie zu uns gefunden haben!

Schultes & Partner GmbH mit Hauptsitz in Wien und einer weiteren Gesellschaft in Rumänien ist ein Dienstleistungsunternehmen, das aus einem Ingenieurbüro aller Disziplinen mit technischen Spitzenkräften und einer Personalberatung im Jahre 2007 zu einer gemeinsamen Einheit verbunden wurde mit dem Ziel, seinen Kunden ein umfassendes Leistungsportfolio je nach Projektbedarf mit den nötigen Fachkompetenzen bieten zu können.

"Mit dem Ergebnis, dass wir Projekte für unsere Kunden auch über die Grenzen hinaus erfolgreich mit Experten (w/m/d) - mit Ihnen? - realisieren!"

• In Rahmen Energieprojekten im Industrieanlagenbau sind Sie in dieser Position gemeinsam im Team für die selbständige Planungs- und Projektierungstätigkeiten seitens des Engineerings/Planung Elektrotechnik zuständig, im Detail:
• Erstellung von Detailspezifikationen von Energieverteilsystemen und elektrotechnischen Ausrüstungen
• Begleitung von Angeboten, Vergabeprozessen
• Mitarbeit in der örtlichen Montageüberwachung direkt auf der Baustelle
• Zu Ihren erweiterten Aufgaben gehören abstimmende Kunden-, sowie Schnittstellenklärungen in multidisziplinären Projekten, wie
• Spezifikationen, Kabellisten, EMSR Listen, Funktionsbeschreibungen, Abklärung mit Liefer- und Montagefirmen
• Begleitung bei der Inbetriebnahme
• Dokumentation

• Ausgebildete/r Elektrotechniker/in (w/m/d) (Ing. oder Dipl. Ing. bzw. FH)
• Berufspraxis aus dem Industrie-/Energie-Umfeld
• Sehr gute Deutsch-Kenntnisse
• Gute Englisch-Kenntnisse
• Fit in EDV & MS Office
• Führerschein B

• Mitarbeit im Kundenprojekt von S&P in einem stabilen und international tätigen sowie anerkannten Dienstleistungsunternehmen im Engineering
• Das Besondere an dieser Position? Interessante und zukunftsorientierte Projekte im Bereich Energie und Industrieanlagenbau unter anderem im Rahmen der Energiewende
• Zusammenarbeit mit einem erfahrenen Team
• Gehalt abhängig von Qualifikation und Erfahrung bei einer kollektivvertraglichen Überzahlung ab € 3.800 brutto/Monat
• Interessiert, mehr zu erfahren? Dann wenden Sie sich direkt an Ing. Jürgen Schultes & sein Team unter engineer@schultes-partner.com. Vielen Dank!

Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich Werbung in Österreich. Mit einem breiten Portfolio an innovativen Werbelösungen sorgt er für wirkungsvolle Markenpräsenz im öffentlichen Raum. Kreativität, Technologie und Nachhaltigkeit spielen dabei eine zentrale Rolle – ebenso wie das Engagement für zukunftsorientierte Kommunikationsstrategien. Zur Verstärkung der Finance-Abteilung wird eine erfahrene Persönlichkeit für die Position Senior ESG Manager:in (m/w/d) gesucht.

Ein Job mit Purpose – Ihre Vorteile:

• Verlässliches Umfeld: Als ESG-Expert:in sind Sie Teil eines stabilen Konzernumfelds und eines Unternehmens mit langjähriger Marktpräsenz.

• International vernetzt: Sie agieren in einem internationalen Kontext und bringen Ihre Expertise in einem zukunftsorientierten Marktumfeld ein.

• Gesundheit im Fokus: Betriebsärztin bzw. -arzt, arbeitspsychologische Betreuung sowie regelmäßige Gesundheitstage fördern Ihre ganzheitliche Balance am Arbeitsplatz.

• Arbeitsplatz mit Komfort: Freuen Sie sich auf ein modern ausgestattetes Büro mit guter öffentlicher Anbindung sowie zahlreiche Mitarbeitervorteile und Vergünstigungen.

• Flexibilität, die passt: Gleitzeitregelung, Homeoffice und flexible Arbeitszeiten schaffen Raum für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.

• Offene Unternehmenskultur: Hier trifft Vielfalt auf Offenheit – eine Kultur, in der Tradition und Innovation gemeinsam gelebt werden.

Gestalten Sie die Zukunft aktiv mit – Ihre Aufgaben:

• ESG-Berichterstattung: Sie verantworten die Erstellung der Nachhaltigkeitsberichte im internationalen Konzernumfeld – auf Basis der aktuellen Anforderungen aus CSRD und ESRS.
• Fachliche Tiefe: Sie verfügen über fundiertes Wissen zu CSRD und ESRS und halten Ihr Know-how durch kontinuierliche Auseinandersetzung mit neuen Vorgaben stets aktuell.
• Projektumsetzung: Im Bereich der Nachhaltigkeit setzen Sie Projekte im Unternehmensverband aktiv um.
• Konzernzahlen im Fokus: Sie arbeiten auf Basis bestehender Konzernkennzahlen, erstellen präzise Reports – termintreu und strukturiert.
• Stakeholder-Kommunikation: Sie sind erste Ansprechperson für ESG-Themen – inklusive regelmäßiger Abstimmungen mit internen und externen Stakeholdern.
• Kommunikation: Sie kommunizieren gesetzeskonform und präzise – und schaffen es gleichzeitig, Menschen für ESG-Themen zu gewinnen.
• Strategisches Arbeiten: Sie verstehen es, Konzernvorgaben umzusetzen und bringen die Nachhaltigkeitsstrategie im Unternehmen aktiv weiter voran.

Zeigen Sie, was in Ihnen steckt – Ihre Kompetenzen:

• Fachliche Expertise: Sie verfügen über fundierte Erfahrung im Bereich der Nachhaltigkeitsberichterstattung – mit besonderem Fokus auf die Umsetzung der Anforderungen aus CSRD und ESRS, idealerweise im Konzern- oder Finanzumfeld.
• Strukturiertes Arbeiten: Konzernvorgaben begegnen Sie mit einem lösungsorientierten Mindset. Sie arbeiten eigenständig, verantwortungsvoll und halten vereinbarte Fristen verlässlich ein.
• Technisches Verständnis: Sie bringen eine solide Excel-Affinität mit (z. B. S-Verweise) und bewegen sich sicher in datenbankbasierten Arbeitsumgebungen.
• Kommunikative Stärke: Sie schaffen es, andere mitzunehmen, Themen klar zu vermitteln und sowohl fachlich als auch menschlich zu überzeugen.
• Präzision mit Wirkung: Ihre ESG-Kommunikation ist klar, strukturiert und erfüllt höchste Ansprüche an Genauigkeit und Verständlichkeit – intern wie extern.
• Sprachliche Sicherheit: Sie kommunizieren ausgezeichnet in Deutsch und Englisch – sowohl schriftlich als auch mündlich. Internationale Calls und ESG-Kommunikation auf Englisch sind für Sie selbstverständlich.

Mit innovativen Seilbahnen sorgen die Doppelmayr-Teams für Weltrekorde, auffällige Highlights und Begeisterung bei Kunden und Fahrgästen. Wir entwickeln Mobilitätslösungen für die Zukunft und leistungsfähige Materialtransportsysteme für den Einsatz auf der ganzen Welt. Möglich machen das unsere Mitarbeiter:innen, die unsere einzigartigen Projekte umsetzen und mit innovativen Ideen immer wieder für Begeisterung sorgen.

Zur Verstärkung unseres Teams der Elektroplanung in der Elektrotechnik wird in der Doppelmayr Seilbahnen GmbH in Wolfurt eine Vollzeitstelle mit folgenden Aufgaben ausgeschrieben:

• Entwurf und Planung der gesamten elektrischen Ausrüstung für Seilbahnen und Material-transportsysteme (sicherheitsgerichtete Steuerungen, elektrische Antriebe, Energieversorgung, etc.)
• CAD-Konstruktion und Stücklistenerstellung
• Fallweise SPS-Anpassungsprogrammierung (Pilz, Beckhoff)
• Dokumentationserstellung
• Inbetriebnahme und Überprüfung der Anlagen im In- und Ausland inkl. Einschulung des Betriebspersonals & Abnahme der Anlagen im Beisein von unabhängigen Sachverständigen
• Kundenschulungen

• HTL/FH/Uni mit Fachrichtung Elektrotechnik, Elektronik, Informatik oder vergleichbare Ausbildung
• Fähigkeit, sicherheitstechnische Zusammenhänge und Anforderungen zu erkennen & umzusetzen
• Gute Englischkenntnisse und Freude an Teamarbeit
• Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität
• Bereitschaft für weltweite Reisetätigkeiten und für Bereitschaftsdienste

Betriebsarzt Essenszulage Flexible Arbeitszeiten Weiterbildungsmöglichkeiten Sport- und Fitnessangebote Mitarbeiterevents

Pipelife Austria setzt auf die erfolgreiche Entwicklung von innovativen und nachhaltigen Lösungen. Spannende Herausforderungen meistern wir mit den individuellen Stärken unserer Kolleg:innen und dem einzigartigen Zusammenhalt. Respekt, Vertrauen, Kreativität und Leidenschaft sind jene Werte die wir täglich leben.

Für unser Team suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt eine/n

Produktmanager Elektro & Photovoltaik (w/m/d)

Im Produktmanagement:

• Du unterstützt bei der Organisation und Weiterentwicklung unserer Produktgruppen Elektro & Photovoltaik
• Gemeinsam mit erfahrenen Kolleg:innen pflegst du Produktdaten, erstellst Datenblätter und bereitest Informationen für Kunden oder Webshops (z. B. ETIM-Files) auf
• Du arbeitest eng mit Einkauf, Marketing und Vertrieb zusammen und erhältst dabei Einblick in alle Abläufe rund um unsere Produkte
• Du organisierst Schulungen und erstellst Präsentationen – intern und bei Bedarf auch für Kund:innen oder Partner

In der Technik:

• Du übernimmst Verantwortung für die technische Betreuung der Produktgruppen und bist Ansprechperson für interne und externe technische Fragen
• Du unterstützt aktiv bei der Bewertung und Auswahl neuer Produkte sowie bei der Sicherstellung der Produktqualität
• Du begleitest Reklamationen und Qualitätsprüfungen, analysierst Ursachen und arbeitest gemeinsam mit Lieferanten an Lösungen
• Du kümmerst dich um die Einhaltung relevanter Normen & Richtlinien im Elektro- und PV-Bereich und hältst dein Wissen in diesen Themen aktuell
• Mit zunehmender Erfahrung übernimmst du selbstständig technische Projekte oder Teilaufgaben im Produktentwicklungsprozess

• Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder Energietechnik, z. B. Fachschule, HTL oder eine Lehre mit einschlägiger Berufserfahrung
• Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Elektrobereich (z. B. Elektroinstallationen, Komponenten, Normen) und arbeitest gerne an praxisnahen technischen Themen
• Erste Erfahrung in der technischen Produktbetreuung, im Einkauf oder Vertrieb technischer Produkte ist wünschenswert
• Du arbeitest strukturiert, übernimmst Verantwortung und hast Freude daran, Produkte und Prozesse aktiv mitzugestalten
• Du bist kommunikativ, teamorientiert und möchtest dich fachlich wie organisatorisch weiterentwickeln

• Die Decke fällt Dir auf den Kopf? Nicht bei uns: Home-Office & Gleitzeitvereinbarung geben Dir einen flexiblen Rahmen.
• „Wer rastet, der rostet“ - Laufende Schulungen und Trainings (u.a. auf unserer online Lernplattform) für die persönliche Weiterentwicklung.
• Ein Mitarbeiter:innenbeteiligungsprogramm (Aktien) und eine Werbeprämie für geworbene Mitarbeiter:innen.
• Du bist schon flott auf den Beinen? Dann wart mal ab, zu Sonderkonditionen kannst Du ein Fahrrad beziehen. (JobRad)
• Unterschiedliche Mitarbeitervorteile im eigenen (10% auf unser eigenes Produktsortiment) als auch bei vielen anderen Partner-Unternehmen, welche stetig erweitert werden.

Einstieg mit einem Bruttojahresgehalt inkl. individuellem Bonus ab € 45.000, abhängig von Erfahrung und Qualifikation.

Wir bringen Wien zum Leuchten. Unsere Energienetze haben die Länge von Wien bis Sydney und zurück. Als Wiener Netze bringen wir täglich Strom, Gas, Fernwärme und Daten zu 2 Millionen Menschen. Wir sind die Lebensadern dieser Stadt. Ohne uns läuft nix!

• Sie koordinieren und realisieren spannende GIS-Sonderprojekte in Zusammenarbeit mit internen und externen Partner*innen wie Wiener Netze, Stadtwerke KUS und der Stadt Wien.
• Als Schnittstelle zwischen der GIS-Abteilung und Projektpartner*innen sind Sie die zentrale Ansprechperson und sorgen für reibungslose Kommunikation.
• Durchführung fundierter Datenanalysen sowie die visuelle Aufbereitung der Ergebnisse in Form von WebMaps, Dashboards und ähnlichen Anwendungen – bevorzugt auf Basis von Esri-Technologien wie ArcGIS Pro und ArcGIS Portal.
• Sie unterstützen bei der Konzeption und Umsetzung von Endanwendungen mit besonderem Fokus auf Nutzerfreundlichkeit.
• Eigenständige Organisation und Priorisierung Ihrer Aufgaben im dynamischen Projektumfeld.
• Sie agieren als Lösungsbringer*in und tragen aktiv dazu bei, innovative digitale Prozesse voranzutreiben.

• Eine abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, Studium) mit Schwerpunkt Geoinformatik, Informationsmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung bildet Ihre Basis.

• Erfahrung im Projektmanagement sowie in der interdisziplinären Zusammenarbeit und eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative.
• Technisches Verständnis für Datenbanken, Datenprozesse und digitale Anwendungen.
• Ausgeprägte Lösungsorientierung und die Fähigkeit, sich in die Perspektive der Endnutzer*innen hineinzuversetzen.
• Freude daran, als Netzwerker*in gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe Wien klimafit für die Zukunft zu gestalten.
• Kommunikationsstärke und Umsetzungsstärke, um Projekte erfolgreich zum Ziel zu bringen.

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Gehalt

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 3.760,54 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.

• Arbeitsumfeld:

  Unsere Unternehmenszentrale ist der "Smart Campus". Dieser fördert eine offene Zusammenarbeit über alle Teams im Unternehmen hinweg. Ob Werkzeug oder Laptop - modernste Arbeitsmittel und Technologien sind bei uns selbstverständlich. So gestalten wir gemeinsam das digitale Netz der Zukunft.

• Entwicklungsmöglichkeiten:

  Wir fördern neue Mitarbeiter*innen von Beginn an wie z.B. mit einem Newcomertag und wir vernetzen Sie mit Ihrem persönlichen Onboarding-Paten. Wir unterstützen berufsbegleitende Ausbildung, individuelle Persönlichkeitsentwicklung und die Teilnahme an Talenteprogrammen - ganz nach Interesse und Karrierezielen.

• Events und Aktivitäten:

  Unser Betriebsklima ist uns wichtig. Der Schmäh muss rennen und die Stimmung passen. Egal ob Sommerfest, Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen oder Meisterschaften. Bei unseren Events feiern wir gemeinsame Erfolge und schalten bewusst vom Arbeitsalltag ab.

• Gesundheit und Vorsorge:

  Wir schauen auf ein gutes Miteinander und auf die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen und bieten Präventionstage, Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote, Betriebsärzte, Arbeitspsychologen und eine hochwertige Schutzausrüstung an.

• Gesundes Essen:

  Täglich frische Menüs zu günstigen Preisen und gratis Kaffee in der eigenen WerXkuchl am Smart Campus sind die Energiebringer unserer Netzwerker*innen. Ein regelrechter Lieblingsplatz zum Essen, Austauschen und Vernetzen.

• Jobticket:

  Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten. Zusätzlich bieten wir Vergünstigungen beim E-Tanken und bei WienMobil Rad.

• Vergünstigungen:

  Netzwerker*innen haben viele Vorteile: Wir bieten Ihnen viele Sonderkonditionen und Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartner*innen, eine Unterstützung für die APK Pensionskassa und attraktive Konditionen bei der Wiener Stadtwerke Gruppenkrankenversicherung.

• Work-Life-Balance:

  Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Teilzeit - auch in der Führung - und die Nutzung von Zeitguthaben für alle Fenstertage unterstützen Sie Familie und Beruf unter einen Hut zu bekommen. Unseren kleinen Netzwerker*innen bieten wir ein volles Programm während der Ferienbetreuung in der Sommerzeit, am Kids Day oder Töchtertag.

• Sonstiges:

  Innovation heißt neue Ideen und frische Impulse fördern. Diese sind in der konzernweiten Ideenwerkstatt immer willkommen. Jede umgesetzte neue Idee wird auch finanziell belohnt.

  Unser Mitarbeiter*innen-Empfehlungsprogramm belohnt für Empfehlungen qualifizierter Bewerber*innen und stärkt nicht nur das Teamgefühl, sondern trägt auch zur Gewinnung von talentierten neuen Kolleg*innen bei.

AT&S ist ein weltweit führender Hersteller von hochwertigen IC-Substraten und Leiterplatten sowie Entwickler zukunftsweisender Verbindungstechnologien für die Kernbereiche Mobile Endgeräte, Automotive & Aerospace, Industrial, Medical und Hochleistungscomputing, wie etwa KI-Anwendungen. Wir suchen Talente, die die Zukunft unserer vernetzten Welt mitgestalten wollen. Mit Werken in Österreich, China, Indien und Malaysia, sowie Standorten rund um den Globus bieten wir hervorragende Karrierechancen für Pionier:innen, Gestalter:innen und Wegbereiter:innen mit dem Willen, etwas zu bewegen.

Wir sind auf der Suche nach motivierten, engagierten und technisch interessierten Lehrlingen, die in unserem Unternehmen ihre berufliche Laufbahn starten möchten. Wir bieten daher ab sofort am Standort Leoben folgende Berufsausbildung an:

Lehre Abwassertechnik (w/m/d) - Leoben

Lehrzeit 3 Jahre

• Du arbeitest in allen Bereichen der Abwasseranlage (Aufbereitung und Entsorgung) sowie in Bereichen der unterstützenden Prozesses und Anlagen für die Abwasseranlage (Versorgung)
• Einleiten von Maßnahmen bei Abweichungen in der Abwasserprozess, sowie bei den Versorgungsanlagen
• Störungsbehebung und durchführen von Reparaturen im Bereich der Infrastruktur rund um die Abwasserbehandlung
• Proben entnehmen, aufbereiten und entsprechende Analysen diesbezüglich durchführen
• Bedienung bzw. Steuern der Maschinen und Anlagen rund um die Abwasserbehandlung und deren weiterer Infrastruktureinrichtungen

• Begeisterung für Technik und Naturwissenschaften
• Umweltbewusstsein
• Handwerkliches Geschick
• Sorgfältige und genaue Arbeitsweise
• Gute körperliche Verfassung
• Interesse an Prozessen und Verfahren

• Lehre mit Matura WÄHREND der Arbeitszeit
• Auslandspraktikum möglich
• Outdoorwoche und jährliche Lehrlingsausflüge
• Prämie für schulische Erfolge + LAP
• Seminare für Persönlichkeitsentwicklung

Wenn DU Dich von dieser Ausschreibung angesprochen fühlst, freuen wir uns über Dein Interesse und Deine Bewerbungsunterlagen.

Deine Bewerbung sollte auf jeden Fall enthalten:

• Einen vollständigen Lebenslauf inklusive Foto

• Ein aussagekräftiges Bewerbungsschreiben

• Abschlusszeugnis der 8. Schulstufe + evtl. Schulnachricht 9. Schulstufe

Komm ins #grandteam, hier bist du #goldrichtig!

Das Grand Tirolia Kitzbühel ist ein modernes Luxusresort inmitten der atemberaubenden Alpenlandschaft von Kitzbühel. Wir bieten dir nicht nur einen Arbeitsplatz an einem der schönsten Orte der Welt, sondern auch die Chance, aktiv an der Entstehung einer neuen Luxus-Hotelmarke mitzuwirken. Mit 145 stilvoll gestalteten Zimmern und Suiten sowie weiteren Highlights wie dem neu designten Hotelrestaurant Tirolia mit Showküche, zwei Bars, zwei luxuriösen SPA-Bereichen, einem 18-Loch-Championship-Golfplatz mit dem Golfclub Gasthaus Eichenheim, Veranstaltungsräumlichkeiten, der KitzKids Lodge, dem Kino Tirolia und einem Schwimmteich im Freien, setzen wir neue Maßstäbe in der Luxushotellerie. Mehr dazu erfährst du in einem Interview mit uns!

Gemeinsam schaffen wir für unsere Gäste unvergessliche Erlebnisse – where moment´s make memories. Aber für dich und das Team möchten wir einen unvergleichlichen Arbeitsplatz bieten, der Perspektiven aufzeigt und an dem deine Ideen einfließen können.

Bis bald im Grand Tirolia Kitzbühel!

Anstellungsart: Vollzeit

• Freundliches und zuvorkommendes Auftreten gegenüber unseren Gästen
• Check In - Check Out unserer Gäste
• Betreuung und Beratung unserer anspruchsvollen Urlaubsgäste vor Ort
• Diverse administrative Tätigkeiten
• Allgemeine Rezeptionstätigkeiten
• Bearbeitung von Reservierungen

• Du bist deiner Rolle als "erster und letzter Eindruck" bei unseren Gäste bewusst
• Diskretion und Vertrauenswürdigkeit in den Beziehungen zu unseren Gästen
• Lebensfreude und natürliche Freundlichkeit
• Sehr gute Umgangsformen und ein charmantes Auftreten
• Herzlicher & authentischer, dienstleistungsorientierter Service
• Guter Umgang mit MS-Office Programmen und unserem PMS System Opera Cloud
• Sehr gutes Deutsch und Englisch-Kenntnisse
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung an der Rezeption und/oder bereits mehrjährige Erfahrung in der 5-Sterne-Hotellerie
• Teamfähigkeit und Genauigkeit

• Viel Gestaltungsspielraum in einem neu eröffneten Luxusresort
• Family & Friends-Tarife in allen Hotels der Gruppe und Ermäßigungen auf das Gastronomieangebot und die internen Wellnessangebote der Hotels
• Ermäßigtes Golf Green Fee am Golfplatz Eichenheim
• Vielfältige Entwicklungs- und Transfermöglichkeiten in einem internationalen Konzern
• Unbefristete Arbeitsverträge, auf Wunsch Saisonvertrag
• Kostenfreie Mitarbeiterverpflegung in der BASE Tirolia auch an freien Tagen
• Kostengünstige Personalzimmer mit eigenem Bad/Dusche, W-Lan, Kitchenette, Terrasse/Balkon
• Attraktives Gehalt nach Einsatzbereitschaft und Qualifikation
• Teilnahme am regelmäßigen hotelinternen Mitarbeiterprogramm (Events, Sport, Yoga...)
• Treueprämien und Jubiläumsgutscheine
• Transparente Kommunikation durch Mitarbeiter-App
• 13. und 14. Monatsgehalt
• Kinderbetreuungsmöglichkeit für Mitarbeiter
• Einzahlung in die Mitarbeiter Vorsorgekassa
• MyKitzCard - Vergünstigungen und Sonderrabatte in weiteren Hotels in Kitzbühel