Die DENZEL Gruppe steht seit 90 Jahren für Automotivkompetenz, unternehmerische Innovation und Wachstum. Durch die vielen Geschäftsbereiche innerhalb der DENZEL Gruppe können wir unbegrenzte Karrieremöglichkeiten in ganz Österreich anbieten. Sei es im Retail, mit unseren 21 Retailstandorten und 18 Verkaufs- und 5 Servicemarken | bei unseren Importmarken Hyundai, Mitsubishi, MG, Maxus & BYD | im Bankhaus DENZEL | im Immobilienbereich | bei Autoplus - der Zubehör- & Reifenfirma | oder der STROMBOX - Anbieter für unabhängige Energiesysteme. Als einer der führenden Automobil-Mehrmarkenhändler und Gesamtanbieter innovativer Mobilitätslösungen in Österreich stehen wir für Agilität, Mitgestaltung und ein starkes Wir-Gefühl.

Senior Personalverrechner:in (m/w/x)
Festanstellung, Vollzeit · DENZEL Zentrale Bereiche - Wien Erdberg

Ihre Karriere in der DENZEL Gruppe

Sie sind für die laufende Personalverrechnung verantwortlich und stehen als Fachexpert:in für unsere Führungskräfte und Mitarbeiter:innen in allen arbeits- und sozialrechtlichen Fragen beratend zur Seite.
#do #zukunftsgestalter

• Selbstständige Durchführung der laufenden Lohn- und Gehaltsverrechnung von mehreren Gesellschaften und Standorten
• Verantwortung und Abwicklung der gesamten Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt (Erstellung von Dienstverträgen, An- und Abmeldungen bei der GKK, Zeiterfassung, etc.)
• Ansprechperson für sämtliche arbeits- und sozialrechtliche Fragestellungen
• Erstellung von Auswertungen und Reports
• Koordination und Kommunikation mit Behörden, Ämtern und Banken

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Personalverrechnung
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, vorteilsweise aus Unternehmen mit mehreren Kollektivverträgen
• Erfolgreich abgelegte Personalverrechnungsprüfung
• SAGE-Kenntnisse wünschenswert
• Sehr gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel
• Ausgeprägtes Zahlenverständnis
• Serviceorientierung und Kommunikationsstärke
• Hohe Diskretion sowie eigenverantwortliche, genaue und zuverlässige Arbeitsweise

• Individuelle Aus- & Weiterbildungsmöglichkeiten
• Wertschätzendes und kollegiales Arbeitsklima
• Attraktive konzerninterne Leistungen (Autokauf und Bankleistungen, Vorsorge- und Gesundheitsangebote, Top Rabatte bei Einkaufsplattformen…)
• Attraktives flexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit, Homeoffice)
• Für diese Position bieten wir ein Monatsbruttoentgelt ab € 3.300,-, abhängig Ihrer Qualifikation und Erfahrung. Eine marktkonforme Überzahlung ist für uns selbstverständlich, denn wir wissen Ihre Erfahrungen und Kenntnisse zu schätzen.

ERP Business Consultant- Microsoft Dynamics 365 Business Central (m/w/d)

Niederösterreich ab 50.000,-€

Thomas Seilern-Aspang Partner | Senior Consultant

Vienna

t.seilern@pendlpiswanger.at

+43 1 402 76 08 16

Thomas Seilern-Aspang

Partner | Senior Consultant

t.seilern@pendlpiswanger.at

M: +43 1 402 76 08 16

Für unseren Kunden – ein etabliertes österreichisches Handelsunternehmen mit langjähriger Tradition – suchen wir aktuell erfahrene Persönlichkeiten für die Weiterentwicklung der internen IT- und ERP-Landschaft.
Das Unternehmen betreibt ein regional stark verankertes Filialnetz und mehrere erfolgreiche Onlineshops im Bereich Gesundheit, Naturkosmetik und nachhaltiger Lebensstil. Die Werte Qualität, Regionalität und Kundenorientierung stehen dabei im Mittelpunkt.
Mit einer eigenen Logistik und einem zukunftsgerichteten Digitalisierungsansatz wird an der kontinuierlichen Optimierung von Prozessen gearbeitet – dafür wird nun gezielte Unterstützung im Bereich ERP und Business Applications gesucht.
In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle rund um das ERP-System Microsoft Dynamics 365 Business Central – mit direktem Einfluss auf die Digitalisierung und Weiterentwicklung unternehmensweiter Prozesse.

Ihre Aufgaben:

• Analyse und Optimierung von Anforderungen, Daten und Prozessen in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen (vor allem Einkauf, Logistik, Verkauf, Buchhaltung)
• Lösungsdesign und Implementierung auf Basis von Microsoft Dynamics 365 Business Central
• Dokumentationserstellung, Schulung von Key-Usern sowie Support
• Weiterentwicklung der bestehenden ERP-Lösung (C/AL, AL) in Zusammenarbeit mit externen Partnern
• Erstellung von Auswertungen und Weiterentwicklung der bestehenden Reportings mit JetReports
• Mitwirkung an der Weiterentwicklung des bestehenden Warenwirtschaftssystems

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich sowie einschlägige Erfahrung mit Microsoft Dynamics 365 Business Central
• Praxis und gute Kenntnisse in der Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen
• Erfahrung in den Programmiersprachen C/AL und AL sowie im Umgang mit MS SQL, Azure, JetReports oder Power BI sind wünschenswert
• Ausgeprägtes Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und lösungsorientiertes Arbeiten
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit

Sie erwartet eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen, das Ihnen viel Gestaltungsspielraum bietet. Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem steht Ihnen moderne Arbeitsausstattung zur Verfügung – Notebook und Smartphone dürfen auch privat genutzt werden. Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt ab 50.000 Euro vorgesehen, wobei je nach Qualifikation und Erfahrung eine Überzahlung möglich ist. Umfangreiche Weiterbildungsangebote unterstützen Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das gemeinsam Menschen hilft und die Zukunft mitgestaltet.

Wenn Sie eine vielseitige Aufgabe suchen und sich in diesem Profil wiederfinden, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie Ihren Lebenslauf an Herrn Mag. Thomas Seilern t.seilern@pendlpiswanger.at mit dem Code „A011754“.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Unsere Leidenschaft ist es, Österreich mobil zu machen. Das schaffen wir durch die Begeisterung unserer Mitarbeiter:innen für unsere Automarken, unsere Serviceorientierung und Innovationskraft. Die Porsche Holding Tochter Porsche Inter Auto, kurz PIA, ist die größte Automobilhändlergruppe in Österreich. PIA ist Vorreiter für Mobilitätslösungen aller Art – ob Beratung, Verkauf, Abo, Finanzierung oder Service. Werde Teil unseres Teams am Standort Porsche Innsbruck-Haller Straße.

• Ansprechpartner/in in Telekommunikationsfragen
• Verwaltung der Telefondaten
• Kundenbetreuung und Information vor Ort
• Allgemeine Verwaltungs- bzw. Bürotätigkeiten
• Leihwagenausgabe und -rücknahme
• Leihwagenbetreuung
• Leihwagenabrechnung

• Ausgeprägte Kundenorientierung
• Freundliches Auftreten
• Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit
• Zuverlässigkeit und Flexibilität
• Führerschein der Klasse B
• Selbstständiges Arbeiten
• Freude und Interesse an Autos
• MS Office Kenntnisse
• Grundkenntnisse in Englisch

• einen modernen Arbeitsplatz, an dem du deine Leidenschaft ausleben kannst
• einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit (inter-)nationalen Karrieremöglichkeiten
• ein dynamisches und kollegiales Arbeitsumfeld #teampower
• ein kollektivvertragliches Brutto-Mindestgehalt von derzeit € 2.152,-- (abhängig von deiner individuellen Qualifikation und Berufserfahrung sind wir bereit, eine angemessene Überzahlung zu leisten)
• unsere Benefits für dich: Rabatte auf Autokauf, Finanzierung und Service, fundierte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Corporate Benefits, Zukunftsvorsorge, Firmenevents und Car-Sharing-Angebote

Die ILF-Gruppe ist ein international tätiges, völlig unabhängiges Ingenieur- und Beratungsunternehmen, welches seine Kunden bei der erfolgreichen Realisierung von technisch anspruchsvollen, komplexen Industrie- und Infrastrukturprojekten unterstützt. In den über 45 Bürostandorten auf sechs Kontinenten beschäftigen die Firmen der ILF-Gruppe 3.000+ hoch qualifizierte Mitarbeiter:innen. Durch die regionale Präsenz kann eine laufende Abstimmung mit den jeweiligen Kunden und Projektbeteiligten vor Ort erfolgen. Gleichzeitig ermöglicht die enge Zusammenarbeit im Netzwerk der ILF-Gruppe auch die Einbindung von internationalen Top-Experten, besonderen Erfahrungen, Prozessen und Werkzeugen.

Durch diese Kombination von lokaler Präsenz und internationaler Expertise können die Kundenbedürfnisse bestmöglich erfüllt werden. Das Unternehmen befindet sich vollständig im Privatbesitz der Gründerfamilien und ist daher vollkommen unabhängig von Hersteller-, Lieferanten- und Bankeninteressen.

• Du hältst unserem Team den Rücken frei – ob Terminkoordination, Reiseplanung und -buchung oder Spesenabrechnung, du hast alles im Griff und sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Office
• Du bringst Leben in die Firma – mit deiner Unterstützung werden Firmenaktivitäten wie Mitarbeiterfrühstück, Lauf- und Fahrradevents oder Afterwork-Veranstaltungen zu echten Highlights
• Du bist das Herzstück des Teams – als zentrale Ansprechperson behältst du den Überblick, löst Herausforderungen im Alltag und sorgst für Struktur im Team
• Du hast ein Händchen für Zahlen & Systeme – von der Pflege unserer internen Datenbanken bis hin zur Arbeit mit dem ERP-System, du stellst sicher, dass alle Infos aktuell und griffbereit sind
• Mehr als nur Assistenz – du hast Lust, auch in anderen Unternehmensbereichen mitzuwirken? Perfekt! Wir freuen uns auf deine Ideen und deinen Einsatz

• Mit bereits mindestens 5 Jahren Erfahrung im Assistenzbereich rockst du jedes Office!
• Du bist in Deutsch sattelfest und kannst dich auch auf Englisch sicher verständigen – ob schriftlich oder mündlich
• MS Office ist dein tägliches Werkzeug, und neue IT-Systeme schrecken dich nicht ab
• Du erkennst, was zu tun ist, bevor es jemand sagt, und setzt es (natürlich :)) mit einem Lächeln um
• Du bist das Herz des Teams, bringst Menschen zusammen und sorgst für reibungslose Abläufe
• Ob Termine, Dokumente oder Prozesse – du hältst die Fäden in der Hand und bleibst dabei flexibel und lernbereit
• Deine gewissenhafte Arbeitsweise macht dich zum Vorbild für andere – du agierst als Role Model für professionelles Arbeiten
• Ein Führerschein B macht dich unabhängig und einsatzbereit, wenn es mal darauf ankommt

• Vielfältige Aufgaben – Kein Tag ist wie der andere! Unterstütze unser Team in einem erfolgreichen Beratungsunternehmen mit globaler Präsenz.
• Flache Hierarchien & kurze Entscheidungswege – Bei uns zählt jede Stimme, und du bist mittendrin statt nur dabei!
• Top-moderne Ausstattung – Freu dich auf ein professionelles Arbeitsumfeld mit modernen Tools, die dir das Arbeiten erleichtern.
• Flexibilität & Work-Life-Balance – Durch flexible Arbeitszeiten kannst du deine Arbeitszeit im Einklang mit den Anforderungen des Teams gestalten.
• Stylisches Büro mit perfekter Anbindung – Direkt an der U3 Schlachthausgasse gelegen, in einem modernen Business Park mit Restaurants, Bäckereien & Cafés.
• Wir feiern Erfolge gemeinsam! – Regelmäßige Get-togethers, Feste und gemeinsame Aktivitäten sorgen für Teamspirit und Spaß.
• Attraktive Benefits – Freu dich auf Essenszuschüsse, Gewinnbeteiligung, Bike Leasing und vieles mehr!
• Wir denken nachhaltig! – Unsere Unternehmensstrategie stellt die Nachhaltigkeitsziele der UN in den Fokus. Mehr dazu erfährst du hier: Corporate Sustainability

Auf unserer Karriereseite stehen umfassende Informationen zu den angebotenen Zusatzleistungen, den verschiedenen Standorten und dem Ablauf des Bewerbungsprozesses zur Verfügung.

Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Für die ausgeschriebene Position gilt ein Mindestbruttogehalt lt. Kollektivvertrag für Angestellte in der Information und Consulting mit Bereit­schaft zur KV-Überzahlung. Die Überzahlung richtet sich nach Berufserfahrung und Qualifikation. Darüber hinaus bieten wir eine Reihe von Sozialleistungen.

Raiffeisen Ware klingt traditionell. Wenn Sie das auf unsere Werte beziehen, ist das für uns richtig und wichtig. Im Rahmen unserer Unternehmenskultur verbindet sich das Beste aus zwei Welten - Tradition und Innovation stehen bei uns in keinem Widerspruch. Großhändler und Dienstleister für die Lagerhäuser, ein 4 Milliarden Euro Konzern, führend in Europa bei der nachhaltigen Entwicklung des ländlichen Raumes, innovativer Tech Pionier und international tätiges Agrar-Unternehmen - all das ist die RWA.

Teamleitung Holzeinkauf im Außendienst (w/m/d)

Dienstort: Niederösterreich

• Sie übernehmen die Verantwortung für den Holz-Einkauf der RWA in der Region Ost-Niederösterreich und führen ein mehrköpfiges, regionales Team
• Gemeinsam mit Ihrem Team koordinieren Sie sämtliche Einkaufsaktivitäten in Ihrem Gebiet und sind dabei auch selbst aktiv als Holzeinkäufer:in im Einsatz
• Sie betreuen bäuerliche Waldbesitzer:innen vom Ankauf bis zur Übernahme des Holzes und bieten eine fundierte forstwirtschaftliche Beratung vor Ort
• Sie steuern alle Aktivitäten in Ihrer Region eigenverantwortlich, planen und organisieren sämtliche Abläufe selbstständig
• Der Großteil Ihrer Tätigkeit findet direkt in der Region bei Lieferanten:innen statt – dafür steht Ihnen ein Dienstauto zur Verfügung
• Administrative Aufgaben, Planungen und Abstimmungen mit dem Team sowie internen Schnittstellen erledigen Sie flexibel im Home-Office

• Sie haben idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Forst- bzw. Holzwirtschaft (z. B. höhere forstwirtschaftliche Schule, Fortwirtschaftsstudium) oder verfügen über eine gleichwertige Qualifikation
• Einschlägige Berufserfahrung oder ein bestehendes Netzwerk in der Holzbranche sind von Vorteil
• Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und hohe Verlässlichkeit zeichnen Sie aus
• Unternehmerisches Denken und betriebswirtschaftliches Verständnis runden Ihr Profil ab

• Ein Mindestgehalt von 4.000 EUR brutto/Monat (auf Vollzeitbasis, 38,5 h/Woche), mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation
• Ein Dienstauto, das auch privat genutzt werden kann
• Eine spannende Führungsposition mit hohem Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
• Die Sicherheit und Entwicklungsmöglichkeiten eines erfolgreichen, zukunftsorientierten Konzerns
• Ein umfangreiches Trainings- und Weiterbildungsangebot
• Zahlreiche Mitarbeiter:innenvergünstigungen im Rahmen unserer Corporate Benefits

Einstellen zum: ehestmöglich

Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!

• Eigenverantwortliche kaufmännische Betreuung von umwelttechnischen Projekten und Betrieben
• Monatliche Leistungsbewertung und Leistungserfassung gemeinsam mit der Betriebs- bzw. Projektleitung
• Ermittlung von Steuerungskennzahlen
• Erstellung von Soll-Ist-Vergleichen sowie Mitarbeit beim Projektcontrolling und Bereichsreporting
• Fachliche Unterstützung des Teams bei Vertragsprüfungen und Vertragsgestaltung sowie bei steuerlichen
• Fragestellungen iZm Fakturierung bzw. Eingangsrechnungsprüfung
• Qualitäts- und LEAN Management: Evaluierung bestehender Prozesse und Abläufe sowie Implementierung neuer Tools und Prozesse
• Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung qualitätssichernder Maßnahmen (KVP)
• Mitarbeit bei der Entwicklung neuer Anlagen, Erstellung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen mit dem jeweiligen Projektteam
• Mittelfristige Entwicklungsmöglichkeit zum:zur Teamleiter:in

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B.: HAK, FH, WU)
• Einschlägige Berufserfahrung als Kaufmann:Kauffrau idealerweise in der Baubranche
• Grundwissen im Bereich der Buchhaltung und der Kostenrechnung
• Dynamische, analytische und innovative Denkweise
• Sehr gute MS-Office Kenntnisse; Kenntnisse im Umgang mit AS4U von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Teamfähigkeit und Loyalität
• Lernbereitschaft, Flexibilität und überdurchschnittliches Engagement
• Qualitäts- und Kostenbewusstsein

Für diese Position ist ein Jahresbruttobezug ab 47.460 EUR vorgesehen, darüber hinaus bieten wir eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung.

• Wir bieten ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum in einem zukunftsorientiertem und internationalen Arbeitsumfeld mit vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
• Spannende Projekte und neue Herausforderungen in einem innovativen Team, das das Planen und Bauen von morgen prägt
• Fortschritt beginnt mit Dir und Deinen Ideen! Werde Teil eines motivierten und kollegialen Teams, in dem der Mensch im Mittelpunkt steht.

• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Kantine
• Freitag (halber Arbeitstag)
• Home Office
• Gesundheitsförderung

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs!

Job-Nr.: 106101
Einsatzort: Graz Umgebung
Fachbereich: Software & IT
Art der Anstellung: Vollzeit
Gehalt (Brutto/Monat): ab € 3.900,-

• Entwicklung und Wartung von Firmware für IoT-Mikrocontroller mit drahtlosen Transceivern und E-Ink-Displays
• Implementierung und Optimierung von Kommunikationsprotokollen (WiFi, Bluetooth, NFC)
• Entwicklung von Schnittstellen für elektronische Papierdisplays (E-Ink)
• Systemprogrammierung auf ARM Cortex-SoCs in C/C++, vorzugsweise auch Rust
• Mitwirkung an der Definition von Softwareanforderungen und -spezifikationen
• Identifikation, Fehlerbehebung und Lösung von Softwareproblemen
• Beteiligung an Design- und Code-Reviews
• Unterstützung der Produktion mit firmwarebezogenen Lösungen
• Durchführung von Code-Anpassungen hinsichtlich Größe, Leistung und Energieeffizienz

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Softwareentwicklung, IT o.Ä.
• Einschlägige Berufserfahrung in der Embedded-Entwicklung mit ARM Cortex
• Sehr gute Kenntnisse in der Programmiersprache C und C++, Rust-Kenntnisse sind wünschenswert
• Fundierte Kenntnisse mit Kommunikationsprotokollen wie Wifi, Bluetooth, NFC
• Lösungsorientierte und selbständige Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke in Englisch und Deutsch

• Ausgewogene Work-Life Balance
• Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten
• Motiviertes Team mit internationalem Background
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Regelmäßige Team- und Firmenevents
• Abwechslungsreiches Kantinenangebot inklusive frischem Obst
• Gute öffentliche Erreichbarkeit, freier Parkplatz und E-Ladestationen

Für diese Position gilt ein Monatsbruttogehalt ab € 3.900. Geboten wird von unserem Kunden eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikationen und Erfahrung.

Als One Health-Organisation schützen wir Menschen, Tiere, Pflanzen und die Umwelt.
Wir analysieren, überwachen, bewerten, forschen und kommunizieren 365 Tage im Jahr.

Du bist hochmotiviert, möchtest einen sinnvollen Beruf erlernen und deinen Beitrag für die Gesundheit von Mensch, Tier und Pflanze leisten? Dann bist du bei uns richtig!

Wir suchen eine:n

• Erlernen des Berufes Chemielabortechnik:
  • Probenvorbereitung
  • Durchführung analytischer Untersuchungen und Messungen
  • Durchführung von chemischen Analysen und instrumenteller Analytik
  • Durchführung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung im Labor
• Lehrabschlussprüfung
• Und noch vieles mehr

• Positiver Pflichtschulabschluss
• Verlässlichkeit und Lernbereitschaft
• Gute Kenntnisse in Chemie, Physik und Mathematik
• Logisches Denken
• Freude am Arbeiten im Team
• Höflichkeit und Pünktlichkeit

• Eine umfassende, hoch qualifizierte Ausbildung zum "Chemielabortechniker" über 3,5 Jahre | Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Lehrzeit in verschiedenen Bereichen | Lernhilfe bei Fragen in der Berufsschule
• Standort: 4020 Linz, Wieningerstraße 8 | Start 1.9.2025

Die kollektivvertragliche monatliche Lehrlingsentschädigung beträgt im 1. Lehrjahr brutto EUR 1.187,40.

• Flexible Arbeitszeit
• Gleitzeit ohne Kernzeit Planbare Arbeitszeiten
• Sinnstiftende Tätigkeit
• Gesundheit für Mensch, Tier und Pflanze
• Familienfreundlich
• Sonderurlaubstage Ferienbetreuungsunterstützung
• Gesundheit & Wohlbefinden
• Bewegungs- & Sportangebote Präventions- & Beratungsangebote Resilienzförderung
• Klimafitte Arbeitgeberin
• Öffiticket-Zuschuss Elektromobilität
• Gezielte Aus- & Weiterbildung
• Talenteentwicklung Fach- und Führungskarriere Projektmanagement Persönlichkeitsentwicklung

Mariella Höfler

Office-, Personal- und Organisationsmanagement

www.jagawirt.at

Wirtshaus Jagawirt

Jagawirt Goach KG

Sommereben 2

8511 St. Stefan ob Stainz

Tel +43 (3143) 8105-4

ATU73658357

Anstellungsart: Vollzeit

Du sollst in besonderer Umgebung, wundervolle Gäste mit den Produkten aus der eigenen Landwirtschaft bewirten

• Du verfügst über Berufserfahrung und hast ein hohes Qualitätsbewusstsein
• Du hast eine gepflegte Erscheinung und bist empathisch
• Du liebst Teamarbeit und es stört dich nicht auch einmal alleine das Ruder zu führen, hast eine hohe Sozialkompetenz
• Du bist es gewohnt, selbständig zu arbeiten
• Du liebst Gäste und bist mit Freude und Herzlichkeit am Gast
• Du interessierst dich für Weinkunde (Bioweine) kein MUSS

• Eine spannende Aufgabe in einem motiviertem Mitarbeiter:innen-Team
• Gestaltungsfreiraum für Deine Ideen
• Mitarbeiter:innen-Verpflegung
• Bei Bedarf Wohnmöglichkeit

Fühlst du dich angesprochen und bist bereit uns 3 bis 5 Tage in der Woche mit deinem "know how" zu unterstützen, dann schick deinen Lebenslauf an: goach@jagawirt.at

Wir zahlen gerne über Kollektiv, (für Vollzeit Brutto € 2.750,00+Trinkgeld) je nach Erfahrung und Ausbildung!

Ob im Fahrdienst, in den Werkstätten, auf den Baustellen oder im Büro: Wir sind 9.500 Kolleg*innen in rund 100 Berufen, die Wien jeden Tag bewegen. Gemeinsam sorgen wir für Sicherheit und Mobilität. Damit das in Zukunft auch so bleibt, suchen wir nach Menschen, die sich für unsere Werte engagieren wollen: Vielfalt leben, verlässlich sein und Sinnvolles tun. Willkommen im #TeamÖffiLiebe

• Als Techniker*in wirken bei der Entwicklung von Konzepten für Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen im zuständigen Fachbereich mit und stellen gemeinsam mit den Expert*innen Zeit- und Budgetressourcen auf.
• Sie arbeiten bei der Steuerung von Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen von der Planung bis zur Realisierung mit, insbesondere bei der Erarbeitung von Detailplanungen, und unterstützen die Koordination sowie Abstimmung dieser Maßnahmen innerhalb der Wiener Linien und mit den Stakeholder*innen.
• Zudem sind Sie mitverantwortlich für die Planung, Ausschreibung und Abrechnung von Bau- sowie Instandhaltungsleistungen im zuständigen Fachbereich.
• Sie arbeiten bei der Analyse von Prozessen im Verantwortungsbereich im Sinne des Sicherheitsmanagementsystems mit, leiten Maßnahmen zur Effizienzsteigerung ab.
• Als Techniker*in unterstützen Sie die Planung und Steuerung technischer sowie administrativer Maßnahmen zur Erhaltung und Wiederherstellung der Funktionsfähigkeit der Anlagen im jeweiligen Fachbereich.
• Zu Ihrem Aufgabengebiet zählen die Koordination der Störungsbehebung unter Einhaltung gesetzlicher Rahmenbedingungen sowie die Mitwirkung an Projekten im Fachbereich.

• Sie haben eine HTL-Matura und/oder ein technisches Studium vorzugweise im Bereich Elektrotechnik abgeschlossen.
• Darüber hinaus verfügen Sie über mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung sowie ein Führerschein der Klasse B.
• Sie sind bereit, die Schaltberechtigungsprüfung für Nieder- und Mittelspannungsanlagen abzulegen und streben eine kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterentwicklung an.
• Kenntnisse im Betrieb und in der Instandhaltung von elektrischen Anlagen sowie Traktionsstromanlagen runden Ihr Profil ab.
• Sie verfügen über fundierte Kenntnisse elektrotechnischer Normen und Vorschriften sowie Erfahrung im Bereich der Planung des Baus und der Betriebsführung.
• Sie zeichnen sich durch exzellente Kommunikationsfähigkeiten, Durchsetzungsvermögen und eine hohe Lösungsorientierung aus und sind bereit, Rufbereitschaftsdienste zu übernehmen.

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Gehalt

Für diese Position bieten wir bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ein Einstiegsgehalt in Höhe von 3.977,92 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis.

• Erreichbarkeit und Service:

  Ob auf Schiene, Straße oder 2 Rädern: Unser zentraler Standort in Erdberg ist gut zu erreichen. Damit alle Fahrradbegeisterten sicher unterwegs sind, gibt es einen abschließbaren Fahrradraum mit Duschen und Spinden sowie die einmal jährlich stattfindenden kostenlosen Radservice-Tage.

• Gesundheit und Vorsorge:

  Von Sportangeboten, Impfaktionen bis hin zu einer vergünstigten Zusatzversicherung (Gruppenversicherung) – Unser Gesundheitsmanagement bietet allen Kolleg*innen vielfältige Leistungen für das seelische und körperliche Wohl.

• Greener Linien:

  Die Zukunft gehört den Öffis: Als Teil der Wiener Linien können wir alle einen Teil dazu beitragen, die treibende Kraft in Sachen Klimaschutz zu sein.

• Entwicklungsmöglichkeiten:

  Man lernt nie aus: Deswegen bieten wir von fachlichen und persönlichen Weiterbildungen bis zu individualisierten Talente-Programmen ein vielfältiges Angebot an, bei dem für jede*n das Richtige dabei ist.

• Onboarding:

  Bei den Newcomertagen können sich unsere Kolleg*innen von Beginn an miteinander vernetzen. Dazu erhalten alle eine nachhaltig produzierte Willkommenstasche mit spannenden und wissenswerten Informationen zum Start im #TeamÖffiLiebe.

• Speisen und Getränke:

  Ob Frühstückskaffee, abwechslungsreiche Mittagsmenüs oder Snacks zur Stärkung zwischendurch: in den Betriebsrestaurants an unseren Standorten in Erdberg sowie in der Hauptwerkstätte Simmering ist für jeden Geschmack etwas dabei. Natürlich gibt es auch vegetarische Optionen. Mahlzeit!

• Unser Mitarbeiter*innenausweis:

  … gilt als gratis Jahreskarte für ganz Wien! Für das Klimaticket Österreich bieten wir eine Teilrückerstattung an.

• Vergünstigungen:

  Als Mitarbeiter*in der Wiener Linien erhält man zahlreiche Vergünstigungen bei WienMobil, Sportstätten oder der online Mitarbeiter*innenwelt.