Quality, Environment and Process Development Manager (m/w/d)

Vollzeit/Wolkersdorf bei Wien

Ihre Aufgaben in der Powerlines Group und deren Töchter:

• Strategische Weiterentwicklung und operative Verantwortung für das integrierte Qualitäts- und Umweltmanagement (IMS) der Unternehmensgruppe.
• Erstellung und Umsetzung des jährlichen Auditplans; Leitung interner Audits und Begleitung externer Zertifizierungen (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, ECM etc.).
• Koordination konzernweiter QM Best-Practice Initiativen, Schulungen und Benchmarking Events.
• Aufbau und Etablierung eines konzernweiten Prozessmanagements
• Identifikation und Umsetzung von Effizienzpotenzialen (Kosten, Durchlaufzeiten, Qualität)
• Unterstützung von Digitalisierungs- und Transformationsinitiativen
• Weiterentwicklung des Umweltmanagements zu einer integrierten ESG-Steuerung
• Sicherstellung der Einhaltung relevanter ESG-Vorgaben (z. B. CSRD, CSDDD, EU-Taxonomie, Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz, etc.)
• Definition und Steuerung von ESG-Kennzahlen
• Fundierte Kenntnisse relevanter ESG-Regularien und Erfahrungen im Aufbau von ESG-Reportingstrukturen
• Integration von Umwelt- und Nachhaltigkeitsanforderungen in operative Prozesse sowie Steuerung von Initiativen zur CO2 - Reduktion in der Unternehmensgruppe
• Schnittstelle zu Quality & Environment / Eigentümer (Equans), Kunden und externen Partnern; Mitarbeit im M&A Prozessen
• Führung, fachliche Steuerung und Entwicklung der konzernweiten QM-/Umwelt-Expertinnen
• Positionierung der Funktion als Business Partner für die operativen Einheiten

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Bau- und Umweltingenieurwesen) oder vergleichbar
• Fundierte Erfahrung im QM/IMS Umfeld kombiniert mit Prozessmanagement oder Operational Excellence in leitender Funktion
• Erfahrung in Transformations- oder Verbesserungsprojekten
• Kenntnisse in Lean / Six Sigma / Prozessoptimierung von Vorteil
• Führungskompetenz und Erfahrung in der Steuerung dezentraler Expertinnen in einem internationalen Konzern
• Mehrjährige Auditorenqualifikation / Fortbildungen im QM/Umweltbereich
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Reisebereitschaft in Europa; Führerschein Klasse B

Was Sie bei uns als Marktführer im Bereich der Elektrifizierung erwartet:

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem stetig wachsenden Unternehmen, welches europaweit rund 1.400 Mitarbeiter:innen beschäftigt.
• Unsere eigene PowerAcademy unterstützt Sie bei Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung und sorgt dafür, dass Sie auch in Zukunft für alle Herausforderungen gerüstet sind.
• Im modernen Ecoplus-Wirtschaftspark Wolkersdorf sind Sie sowohl mit dem Auto (über die A5), als auch öffentlich (mit der S2 + Shuttleservice) sehr gut angebunden und in ca. 12 Minuten von der Wiener Stadtgrenze erreichbar. Als Mitarbeiter:in genießen Sie weitere attraktive Benefits: moderne Ausstattung in einem klimatisierten Bürogebäude, kostenlose Parkmöglichkeiten, Betriebsärztin, hausinterne Kantine.
• Als stabiles und erfolgreiches Unternehmen in einem Wachstumsmarkt bieten wir unseren Mitarbeiter:innen eine langfristige und sichere Perspektive.
• Verantwortung in einem internationalen Umfeld mit Gestaltungsspielraum.
• Flexible Arbeitszeitmodelle und ein attraktives Vergütungspaket sowie ein E-Fahrzeug (auch zur privaten Nutzung) gemäß Car Policy.

Die REWE Group in Österreich und BILLA setzen sich seit vielen Jahren für Nachhaltigkeit ein. „Grüne Produkte“, „Energie, Klima und Umwelt“, unsere „Mitarbeiter:innen“ und unser „Gesellschaftliches Engagement“ sind hierbei unsere Handlungsfelder. Wir sind überzeugt davon, dass nachhaltiges Wirtschaften und die Berücksichtigung ökologischer und gesamtgesellschaftlicher Aspekte die Voraussetzungen für den langfristigen Erfolg unseres Unternehmens sind.

Wir besetzen die Position Assistenz Bereichsleitung im Unternehmensbereich Nachhaltigkeit in Teilzeit mit 20 Wochenstunden im Zuge einer Karenzvertretung befristet auf zwei Jahre.

In dieser Position unterstützen Sie die Bereichsleitung in administrativen, organisatorischen und projektbezogenen Aufgaben. Sie behalten den Überblick und tragen zur effizienten Abwicklung der Arbeitsprozesse bei. Neben klassischen Assistenzaufgaben besteht die Möglichkeit, sich inhaltlich in Projekte einzubringen und diese zu begleiten. Interesse geweckt? Werden Sie Teil eines Unternehmens, das Nachhaltigkeit nicht nur lebt, sondern aktiv gestaltet!

• Sie unterstützen die Bereichsleitung als verlässliche Assistenz in allen organisatorischen und administrativen Belangen des Tagesgeschäfts. Sie stellen eine strukturierte Priorisierung sowie konsequente Nachverfolgung offener Punkte sicher.
• Sie sorgen für eine effiziente Büroorganisation und ein professionelles Terminmanagement. Sie organisieren Reisen und Meetings, bereiten sämtliche Unterlagen, Agenden, Präsentationen und Protokolle inklusive konsequentem Action-Tracking sorgfältig vor- und nach.
• Administrative Tätigkeiten wie Angebotsbearbeitung, Leistungsverrechnung, Auftragsverwaltung sowie korrekte Dokumentenablage gehören ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich.
• Sie organisieren und betreuen Veranstaltungen, planen und realisieren Teamevents und unterstützen aktiv bei der Umsetzung bereichsübergreifender Formate und Programme.
• Sie sind Kommunikationsdrehscheibe und Schnittstelle nach innen und außen. Sie koordinieren Abstimmungen mit Abteilungen, Bereichen und Business Units, sorgen für reibungslose interne Abläufe, betreuen Gäste und organisieren das Onboarding neuer Mitarbeiter:innen im Bereich.

• Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HASCH, HAK, Lehre) und erste Berufserfahrung im administrativen Bereich bzw. als Assistent:in mit.
• Wir setzen sehr gute Anwenderkenntnisse in MS-Office und in allgemeinen Büroanwendungen voraus. Ihre Kenntnisse in Deutsch und Englisch ermöglichen Ihnen eine sichere und aufgabengerechte Kommunikation.
• Als persönliche Assistenz im höheren Management agieren Sie in allen Agenden mit Diskretion sowie integrer Vorgehensweise.
• Sie zeichnen sich durch Ihre hohe Organisations- und Koordinationsfähigkeit, Genauigkeit und Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und gute Selbstorganisation aus. Mit charmanter Beharrlichkeit schaffen Sie es, Termintreue einzufordern und gehen mit Änderungen souverän um.
• Eine selbstständige und vorausschauende Arbeitsweise sowie Ihr professionelles und freundliches Auftreten runden Ihr Profil ab.

• Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
• Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice (Telearbeit)
• Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern
• Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
• Vielfältige Vergünstigungen und Aktionen bei Partnerunternehmen
• Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen
• Vielfältige Angebote für das Wohlbefinden - von Bewegung bis Gesundheit
• Kostenlose Nutzung des hauseigenen Fitnessstudios
• Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 37.000,- Euro (auf Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation

Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen.

Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert!

Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.

Qualität ist ihre Leidenschaft– Prozesse ihre Stärke?
Sie arbeiten gerne strukturiert, haben ein gutes Zahlenverständnis und möchten Ihre ersten Erfahrungen im Qualitätsmanagement weiterentwickeln? Dann sind Sie bei unserem Kunden, einem renommierten und sehr erfolgreichen Logistikunternehmen, genau richtig. Für den Standort in NÖ/südl. Wien suchen wir eine engagierte Persönlichkeit im Qualitäts- und Umweltmanagement, die mit Engagement und Teamgeist zur Weiterentwicklung bestehender Qualitätsprozesse beiträgt.

• Unterstützung bei der Pflege und Weiterentwicklung des integrierten Managementsystems (IMS)
• Mitarbeit bei der Auswertung und Interpretation von Qualitätskennzahlen (KPIs)
• Erstellung von Reports und Auswertungen im Bereich Qualitätssicherung
• Betreuung der Umweltdatenbank
• Mitarbeit bei der Dokumentation und Optimierung von Prozessen (z.B. Konzepte für Schulungen, AA, VA)
• Unterstützung bei diversen Projekten im Rahmen des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses

• Abgeschlossene kfm./techn. Ausbildung (z.B. Logistik, Umwelttechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, etc.)
• Mindestens 2–3 Jahre Berufserfahrung, vorteilhaft in einem ähnlichen Aufgabengebiet (wie Logistik/QM)
• Interesse an Qualitäts-, Prozess- und Umweltthemen
• Sehr gute Excel-Kenntnisse, idealerweise Erfahrung mit Datenbanken oder BI-Tools
• Gute Englischkenntnisse
• Analytisches Denkvermögen und gutes Zahlenverständnis
• Strukturierte und genaue Arbeitsweise
• Teamgeist und Lernbereitschaft

• einen sicheren Arbeitsplatz in einem internationalen Logistikunternehmen
• wertschätzende Unternehmenskultur mit sehr guter Einschulung
• Entwicklungsmöglichkeit innerhalb des kleinen, engagierten Teams
• Gleitzeitregelung mit Home-Office Option
• Mitarbeiterparkplatz
• ein Jahresbruttogehalt von mind. € 40.000 mit Bereitschaft zur Überzahlung ist jedenfalls gegeben.

Als jüngste Fundraising-Agentur im deutschsprachigen Raum wollen wir die Welt durch kleine Gespräche zu einem besseren Ort machen. Nicht nur für uns, oder unsere Partner, sondern auch für dich.

Mit uns erwarten dich abenteuerreiche und unvergessliche Arbeitstage – auf jeden Fall ein Job mit Sinn!

Das Leben als Social Promoter*in verlangt aber auch viel Einsatz und Durchhaltevermögen, deshalb bieten wir dir eine faire Entlohnung! Gemeinsam für eine bessere Welt!

Du nimmst dir 3 Wochen oder mehr Zeit um mit uns durch Österreich zu reisen und begeistere Menschen langfristige Unterstützer*innen von namhaften NGOs zu werden!

Zur zeit sind wir für das Gut Aiderbichl im Einsatz. Das heißt: Du bist das Sprachrohr für den Verein Gut Aiderbichl, sprichst über die Tier-, und Artenschutzprojekte und begeisterst Menschen dazu, sich mit einer Tierpatenschaft für das Gut Aiderbichl einzusetzen.

Deine Anreisekosten, das Teamauto, und Ferienwohnung werden von uns bezahlt.

... Mindestens 18 jahre alt

... Kommunikativ

... Teamplayer

... Frustrationstoleranz

... Verhandlungssicher auf Deutsch

... Hast min. 3 Wochen am Stück zeit

... Offen für neues

…3100€ fix + Prämien für 30 Arbeitstage

…Schulungen und Training im Bereich Kommunikation

…Tabletfundraising für weltbekannte Organisationen

…Aufstiegschancen

…voll finanzierte Ferienwohnung und Teamauto

...frei einteilbare Einsätze (mind. 3 Wochen am Stück)

Bewirb dich jetzt!

Die DENZEL Gruppe steht seit 90 Jahren für Automotivkompetenz, unternehmerische Innovation und Wachstum. Durch die vielen Geschäftsbereiche innerhalb der DENZEL Gruppe können wir unbegrenzte Karrieremöglichkeiten in ganz Österreich anbieten. Sei es im Retail, mit unseren 21 Retailstandorten und 18 Verkaufs- und 5 Servicemarken | bei unseren Importmarken Hyundai, Mitsubishi, MG, Maxus & BYD | im Bankhaus DENZEL | im Immobilienbereich | bei Autoplus - der Zubehör- & Reifenfirma | oder der STROMBOX - Anbieter für unabhängige Energiesysteme. Als einer der führenden Automobil-Mehrmarkenhändler und Gesamtanbieter innovativer Mobilitätslösungen in Österreich stehen wir für Agilität, Mitgestaltung und ein starkes Wir-Gefühl.

BYD steht für „Build Your Dreams“ - genau unter diesem Motto bauen Sie Ihre Karriere bei uns auf. Die chinesische Hightech-Marke zählt zu den weltweit führenden Herstellern im Bereich der Elektromobilität. Mit ihrer technologischen Fortschrittlichkeit, modernem Design, hochwertiger Verarbeitung und attraktivem Preis-Leistungs-Verhältnis erobern sie systematisch den europäischen Markt.

Elektroautos begeistern Sie? Verkauf liegt Ihnen im Blut? BYD ist für Sie mehr als nur ein Name? Dann könnte das Ihr nächster Schritt sein. Wir suchen für unseren BYD Pioneer Store in der Shopping City Vösendorf eine motivierte, vertriebsstarke Persönlichkeit mit Leidenschaft für Beratung, Kundenbeziehungen und innovative Mobilität. Gemeinsam bringen wir die Marke BYD auf das nächste Level.

• Sie begleiten unsere Kund:innen auf dem Weg zu ihrem Traumauto – von der ersten Beratung bis zur Fahrzeugübergabe.
• Sie begeistern Menschen für Elektromobilität und finden die perfekte BYD-Lösung für ihre Bedürfnisse.
• Sie betreuen Kund:innen vom Erstkontakt bis zum Wiederkauf und bauen langfristige Beziehungen auf.
• Sie beraten zu Modellen sowie maßgeschneiderten Finanzierungs- und Versicherungslösungen.
• Sie organisieren Probefahrten und sorgen für ein erstklassiges Auslieferungserlebnis.
• Sie machen aus Interessent:innen überzeugte BYD-Fans.

• Begeisterung für Verkauf, Beratung und Kundenkontakt
• Berufserfahrung in der Automobilbranche
• Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und ein sicheres Auftreten
• Freude daran, Ziele zu erreichen und Erfolge zu feiern
• Vertriebs-Mindset und echtes Gespür für Menschen

• Attraktive konzerninterne Leistungen (Mobilitätsangebote, Konditionen für KFZ und Bank, Vorsorge- und Gesundheitsangebote, etc.)
• Maßgeschneiderte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Potenzialgesprächen und Perspektivenplanung
• Vollelektrischer Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
• Ein leistungsbezogenes Jahresbruttoentgelt abhängig der Berufserfahrung ab € 30.000,- zzgl. attraktivem Prämiensystem!

WER JUNG BLEIBEN WILL, STEHT NIEMALS STILL

Als erfolgreichstes Mineralwasser Österreichs hören wir nie auf uns weiterzuentwickeln. Wir vereinen Qualität mit Nachhaltigkeit, Innovation und Design, um auch in Zukunft den Durst der Zeit zu stillen.

DEINE AUFGABEN

• In deiner Funktion bist du eine zentrale Schnittstelle zwischen Produktion, Supply Chain Management, Technik und Labor
• Du unterstützt die Produktionsleitung im operativen Tagesgeschäft sowie bei strategischen und organisatorischen Themen
• Die laufende Optimierung sowie Sicherstellung effizienter Produktionsprozesse und Abläufe zählen zu deinem Verantwortungsbereich; stets mit Fokus auf Qualität, Nachhaltigkeit und ressourcenschonendes Arbeiten
• Du fungierst als Bindeglied zwischen den Abteilungen, Mitarbeiter:innen und der Produktionsleitung und sorgst für eine reibungslose Zusammenarbeit
• Du übernimmst die Ausbildung unserer Lehrlinge und bist Lehrlingsbeauftragter der Produktion
• Du stellst die Einhaltung interner Richtlinien sowie aller Hygiene-, Qualitäts- und Sicherheitsstandards (BIO, IFS, HACCP, Arbeitssicherheit) sicher
• Du überwachst den gesamten Produktionsprozess, analysierst Produktionskennzahlen und leitest entsprechende Optimierungsmaßnahmen ab.
• Du bist mitverantwortlich für die Personal- und Einsatzplanung eines Teams von rund 90 Mitarbeiter:innen, inklusive Schicht- und Urlaubsplanung
• Du unterstützt bei der Einschulung, Weiterentwicklung und Motivation der Mitarbeiter:innen
• Im Vertretungsfall übernimmst du die operative Verantwortung für den gesamten Produktionsbereich

• Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lebensmitteltechnologie, Lebensmittelproduktion oder Verfahrenstechnik (HTL, Fachschule, Meisterprüfung o. Ä.)
• Idealerweise bringst du bereits Berufserfahrung in der Lebensmittel- oder Getränkeproduktion mit
• Du konntest erste Führungserfahrung sammeln und hast Freude an der Arbeit und Weiterentwicklung von einem großen Produktionsteam, im Idealfal konntest du auch bereits Erfahrung in der Ausbildung von Lehrlingen sammeln
• Du bringst bereits Kenntnisse in den Bereichen Prozessoptimierung, IFS, HACCP sowie Arbeitssicherheit bringst du bereits mit
• Du überzeugst durch eine strukturierte, eigenverantwortliche, lösungsorientierte und stressresistente Arbeitsweise
• Du hast sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie ein sicherer Umgang mit Produktionskennzahlen
• Du bist ein bodenständige:r, humorvolle:r und engagierte:r Teamplayer:in mit hoher sozialer Kompetenz

Seit 1936 sprudeln wir bei Vöslauer vor Ideen, genauso wie unser Mineralwasser. Nachhaltigkeit, Qualität und ein respektvoller Umgang mit der Natur stehen bei uns im Mittelpunkt - und das spiegelt sich auch in unserer Arbeitskultur wider. Wenn du nach einem Arbeitsplatz suchst, der dir Raum gibt, dich zu entfalten und in einem dynamischen Team zu arbeiten, bist du bei uns genau richtig!

Wir glauben an die Kraft der Natur und setzen uns konsequent für nachhaltiges Wirtschaften ein. Bei uns geht es nicht nur darum, die beste Qualität zu liefern, sondern auch darum, dies mit einem tiefen Respekt für Mensch und Umwelt zu tun. Flexibilität und Offenheit prägen unser Arbeitsumfeld: Wir setzen auf faire Bedingungen für alle.

Gesundheit und Wohlbefinden stehen bei uns an erster Stelle. Deshalb bieten wir dir kostenlosen Zugang zu unserem Fitnessraum, Yoga-Kurse und viele weitere Gesundheitsangebote. Tägliches frisches Obst und natürlich unser sprudelndes Mineralwasser sorgen dafür, dass du immer gut versorgt bist. Und um den Sommer richtig genießen zu können, erhältst du und deine Angehörigen eine Gratis-Saisonkarte für unser Thermalbad Vöslau - der perfekte Ort, um den Kopf frei zu bekommen. Wir unterstützen dich auch, wenn es um wichtige Lebensphasen geht: Ob Karenz, Papamonat oder Pflegeurlaub - bei uns hast du die Zeit, die du brauchst.

Wenn du Lust hast, Teil eines Unternehmens zu werden, das Nachhaltigkeit lebt und frische Ideen schätzt, dann bewirb dich bei uns! Für diese Position bieten wir ein Gehalt von mindestens € 4.000,00 brutto pro Monat - weil Fairness und Transparenz für uns genauso wichtig sind wie die Qualität unserer Produkte.

Mehr über unsere Mission und Werte findest du unter www.voeslauer.com/ueber-uns/unsere-mission - Wir freuen uns auf dich!

Für Rückfragen steht dir
Vanessa Riggers unter T +43 676 687 23 35
gerne zur Verfügung

WALTER REAL ESTATE, ein Unternehmen der WALTER GROUP, verantwortet die Immobilien- und Standortthemen innerhalb der Gruppe. Damit unsere Arbeitsumgebung in Wiener Neudorf jeden Tag gut funktioniert, suchen wir dich zur Verstärkung unseres Facility-Management-Teams.

Hier geht's um Organisation, Koordination und Qualität – mit klaren Abläufen, viel Abstimmung und dem guten Gefühl, dass du direkt sichtbare Verbesserungen schaffst.

Deine Aufgaben

• Technisches Facility Management: Du steuerst gemeinsam mit der technischen Leitung zentrale Abläufe im Gebäudemanagement
• Wartung & Instandhaltung: Du koordinierst und dokumentierst Wartungs-, Prüf- und Instandhaltungsmaßnahmen und behältst Fristen sowie Abläufe im Blick
• Technische Dokumentation: Du erstellst und verwaltest Berichte, Protokolle und relevante Unterlagen – zuverlässig und strukturiert
• Systempflege: Du betreust unser CAFM-System sowie weitere FM-Tools und trägst aktiv zur Datenqualität bei
• Schnittstelle nach innen & außen: Du stehst in direktem Austausch mit Dienstleistern, Handwerkern und internen Fachabteilungen und koordinierst Termine sowie organisatorische Abläufe
• Vertrags- & Kostenmanagement: Du prüfst Angebote, Rechnungen und Verträge und unterstützt bei Budgetplanung und Kostenkontrolle
• Gesetzeskonform & sicher: Du überwachst die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sowie technischer Standards und behältst dabei stets den Überblick
• Vertragsverwaltung: Du pflegst unsere Wartungs- und Serviceverträge und stellst einen reibungslosen Ablauf sicher

Deine Perspektiven

• Kontinuierliche Erweiterung deiner Kenntnisse und Fähigkeiten durch Schulungen
• Beitrag zur Steigerung der Energieeffizienz und Reduzierung des ökologischen Fußabdrucks durch Entwicklung und Umsetzung innovativer und nachhaltiger Lösungen
• Eine langfristige Mitarbeit in einem stabilen und krisensicheren Unternehmen
• Großteils befinden sich die Projekte in Wiener Neudorf – kurze Wege zu allen Objekten
• Spannendes Aufgabengebiet mit Eigenverantwortung
• Ein erfolgreiches Team wo WIR großgeschrieben wird (gemeinsame Feiern, Abteilungsabende, …)
• Ein hoch modernes Arbeitsumfeld inkl. Möglichkeit für Homeoffice und genießen zahlreiche Social Benefits (Mitarbeiteri*nnenrestaurant / Unterstützung für Mittagessen, gratis Parkplätze, umfangreiches Sportangebot, zahlreiche Mitarbeiter*innen-Events, Sprachkurse…)
• Die Sicherheiten eines finanzstarken Privatunternehmens und alle Möglichkeiten eines international tätigen Konzerns

Dein Profil

• Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
• Du bringst erste Berufserfahrung im technischen Facility Management oder in einer vergleichbaren Rolle mit
• Grundkenntnisse in der Gebäudetechnik (Elektro, HKLS) sind ein Plus – kein Muss
• Du arbeitest sicher mit MS Office (vor allem Excel, Word, Outlook); CAFM-Erfahrung ist von Vorteil
• Du arbeitest serviceorientiert, übernimmst Verantwortung und bleibst dran – auch wenn mehrere Themen gleichzeitig laufen.
• Du bist zuverlässig, arbeitest gerne im Team und bringst Eigeninitiative mit.
• Ein gutes Verständnis für technische Dokumentationen sowie gesetzliche Vorgaben im Gebäudemanagement
• Sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1)

Das Mindestgehalt für diese Position liegt – abhängig von Qualifikation und Erfahrung – bei € 43.800,-- brutto pro Jahr. Das Jahresgehalt setzt sich zusammen aus 14 Monatsgehältern und einer garantierten Prämie.

Jeder Mensch ist uns herzlich willkommen, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung.

Dein Arbeitsplatz ist in Wiener Neudorf (am südlichen Stadtrand von Wien). Ein kostenloser Shuttle-Service aus Wien steht dir zur Verfügung bzw. unterstützen wir dich auch gerne bei Bedarf bei der Wohnungssuche.

Gestalte mit uns die Zukunft der WALTER GROUP und bewirb dich online!

Ihre Karriere bei WALTER GROUP

WALTER REAL ESTATE, ein Unternehmen der WALTER GROUP, verantwortet die Immobilien- und Standortthemen innerhalb der Gruppe. Damit unsere Arbeitsumgebung in Wiener Neudorf jeden Tag gut funktioniert, suchen wir dich zur Verstärkung unseres Facility-Management-Teams.

Hier geht's um Organisation, Koordination und Qualität – mit klaren Abläufen, viel Abstimmung und dem guten Gefühl, dass du direkt sichtbare Verbesserungen schaffst.

Deine Aufgaben

• Technisches Facility Management: Du steuerst gemeinsam mit der technischen Leitung zentrale Abläufe im Gebäudemanagement
• Wartung & Instandhaltung: Du koordinierst und dokumentierst Wartungs-, Prüf- und Instandhaltungsmaßnahmen und behältst Fristen sowie Abläufe im Blick
• Technische Dokumentation: Du erstellst und verwaltest Berichte, Protokolle und relevante Unterlagen – zuverlässig und strukturiert
• Systempflege: Du betreust unser CAFM-System sowie weitere FM-Tools und trägst aktiv zur Datenqualität bei
• Schnittstelle nach innen & außen: Du stehst in direktem Austausch mit Dienstleistern, Handwerkern und internen Fachabteilungen und koordinierst Termine sowie organisatorische Abläufe
• Vertrags- & Kostenmanagement: Du prüfst Angebote, Rechnungen und Verträge und unterstützt bei Budgetplanung und Kostenkontrolle
• Gesetzeskonform & sicher: Du überwachst die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sowie technischer Standards und behältst dabei stets den Überblick
• Vertragsverwaltung: Du pflegst unsere Wartungs- und Serviceverträge und stellst einen reibungslosen Ablauf sicher

Deine Perspektiven

• Kontinuierliche Erweiterung deiner Kenntnisse und Fähigkeiten durch Schulungen
• Beitrag zur Steigerung der Energieeffizienz und Reduzierung des ökologischen Fußabdrucks durch Entwicklung und Umsetzung innovativer und nachhaltiger Lösungen
• Eine langfristige Mitarbeit in einem stabilen und krisensicheren Unternehmen
• Großteils befinden sich die Projekte in Wiener Neudorf – kurze Wege zu allen Objekten
• Spannendes Aufgabengebiet mit Eigenverantwortung
• Ein erfolgreiches Team wo WIR großgeschrieben wird (gemeinsame Feiern, Abteilungsabende, …)
• Ein hoch modernes Arbeitsumfeld inkl. Möglichkeit für Homeoffice und genießen zahlreiche Social Benefits (Mitarbeiteri*nnenrestaurant / Unterstützung für Mittagessen, gratis Parkplätze, umfangreiches Sportangebot, zahlreiche Mitarbeiter*innen-Events, Sprachkurse…)
• Die Sicherheiten eines finanzstarken Privatunternehmens und alle Möglichkeiten eines international tätigen Konzerns

Dein Profil

• Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
• Du bringst erste Berufserfahrung im technischen Facility Management oder in einer vergleichbaren Rolle mit
• Grundkenntnisse in der Gebäudetechnik (Elektro, HKLS) sind ein Plus – kein Muss
• Du arbeitest sicher mit MS Office (vor allem Excel, Word, Outlook); CAFM-Erfahrung ist von Vorteil
• Du arbeitest serviceorientiert, übernimmst Verantwortung und bleibst dran – auch wenn mehrere Themen gleichzeitig laufen.
• Du bist zuverlässig, arbeitest gerne im Team und bringst Eigeninitiative mit.
• Ein gutes Verständnis für technische Dokumentationen sowie gesetzliche Vorgaben im Gebäudemanagement
• Sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1)

Das Mindestgehalt für diese Position liegt – abhängig von Qualifikation und Erfahrung – bei € 43.800,-- brutto pro Jahr. Das Jahresgehalt setzt sich zusammen aus 14 Monatsgehältern und einer garantierten Prämie.

Jeder Mensch ist uns herzlich willkommen, unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung.

Dein Arbeitsplatz ist in Wiener Neudorf (am südlichen Stadtrand von Wien). Ein kostenloser Shuttle-Service aus Wien steht dir zur Verfügung bzw. unterstützen wir dich auch gerne bei Bedarf bei der Wohnungssuche.

Gestalte mit uns die Zukunft der WALTER GROUP und bewirb dich online!

Wir sind eine international tätige Firmengruppe, spezialisiert auf die Einfärbung und Veredelung von Kunststoffen und sind Europas größter Masterbatch Hersteller in Familienbesitz. Als unabhängiges, profitables Unternehmen möchten wir mit ausgewogenem sozialen und ökologischen Handeln nachhaltig wachsen. Dabei sehen wir unsere MitarbeiterInnen als wichtige Ressource und wollen zu einem der begehrtesten Arbeitgeber werden. Seien Sie Teil dieser Vision, wachsen Sie mit uns!

• Entwicklung nachhaltiger und innovativer Anwendungen von Kunststoffen und Recyclingtechnologien im Rahmen unserer Nachhaltigkeitsstrategie
• Entwicklung neuer Masterbatch Produkte mit Schwerpunkten im Bereich Flammschutzmittel
• Laufende Beschäftigung mit Produkten für die Kreislaufwirtschaft mit Schwerpunkt auf dem Recyceln von Kunststoffen
• Management aller involvierter Tätigkeitsfelder wie Lieferantenkontakte, Rohstoff Management, Weiterentwicklung der Prüftechnik, sowie regelmäßiges Screening des FR Marktes (neue Rohstoffe, Anwendungen, Prüf- und Verarbeitungstechnologien, Patente)
• Schulung und Unterstützung der Anwendungstechnik bei Kundenprojekten, sowie laufende Kooperation mit Produktmanagement und Vertrieb

• Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Chemie, Kunststofftechnik, oder Werkstoffwissenschaften wünschenswert
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich von Kunststoff Additiven, insbesondere Flammschutzmittel für Thermoplaste
• Erfahrung mit Entwicklungs- und Forschungs-Prozessen im industriellen R&D-Umfeld von Vorteil
• Bereitschaft für Dienstreisen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Sehr gute Anwenderkenntnisse von MS Office, sowie gute Kenntnisse im Bereich der Prozessdokumentation
• Team- und Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und Freude für selbständiges Arbeiten
• Interkulturelle Kompetenz und verhandlungssicheres Auftreten bei Kunden und Lieferanten
• Offenheit für neue Ideen und innovative Lösungsansätze

• Wir bieten Ihnen eine langfristige Position in einem bestens etablierten Familienunternehmen sowie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit.
• Kompetente fachliche Einschulung sowie gezielte Unterstützung Ihrer laufenden Aus- und Weiterbildung im Rahmen unserer GC-Akademie.
• Es erwartet Sie ein dynamisches, offenes Team, bei dem Sie sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln und Ihre Ideen einbringen können.
• Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle, spannende Vollzeit-Anstellung mit Möglichkeit auf Home-Office, Gleitzeit sowie attraktiven Sozialleistungen, Zulagen und einem attraktiven Prämienpaket.
• Für diese Position bieten wir ein Bruttojahresgehalt von € 53.200, --. Eine Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikationen ist aber natürlich möglich.

• Planung und Installation von Heizungsanlagen (z. B. Gas, Fernwärme, Wärmepumpen)
• Einbau und Wartung von Klimaanlagen
• Planung und Montage von Lüftungsanlagen (inkl. Luftfilterung)
• Installation von Sanitärsystemen (Wasserleitungen, Abwasser)
• Energieeffizienz optimieren (z. B. Wärmerückgewinnung)
• Wartung und Reparatur bestehender Anlagen
• Regelungs- und Steuerungstechnik einstellen

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Installations- und Gebäudetechniker/in (GWH-, HKLS-, Rohrschlosser)
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Fundierte Kenntnisse im Schweißen (Bexal-Press, Geberit PE-HD, Geberit Mapress)
• Teamfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise

• Eine verantwortungsvolle Position mit spannenden Projekten und Gestaltungsspielraum
• Förderung der Eigeninitiative, berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zukunftssichere, attraktive und langfristige Anstellung
• Beschäftigungsart: Vollzeit
• Beschäftigungszeit: 38,50 Stunden/Woche
• Beschäftigungsort: Wien und Umgebung
• Lohn: Kollektivvertragliches Mindestgehalt von 2.948,85 € brutto/Monat zzgl: Zulagen; Bereitschaft für Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und nachgewiesener Berufserfahrung

ACHIEVE MORE TOGETHER. JOIN OUR TEAM.

1933 gegründet entwickelte sich VETOQUINOL zu einem international führenden Anbieter für Tiergesundheit. Vetoquinol setzt sich für den Schutz und das Wohlbefinden von Tieren ein und entwickelt, produziert und vertreibt weltweit innovative Tierarzneimittel und Ergänzungsfuttermittel.

Die VETOQUINOL GmbH ist die deutsche Tochter des familiengeführten französischen Konzerns und gehört zu den Top 10 im deutschen Veterinärmarkt. Als Team innerhalb der DACH-Region arbeiten wir mit Begeisterung für den Erfolg unserer Kunden in Deutschland, Österreich und der Schweiz.

Zur Verstärkung unseres österreichischen Vertriebsteams suchen wir baldmöglichst einen

Veterinär-Gebietsmanager (m/w/d)

Gebiet: Oberösterreich, Teile Niederösterreichs, Steiermark, Kärnten, Osttirol

• Sie pflegen und entwickeln bestehende Kundenbeziehungen, erschließen Neukunden und planen, koordinieren und steuern die Vertriebsaktivitäten rund um die zugeordneten Kunden, indem Sie diese fachgerecht zu unserem Produktportfolio und unseren Services kundenindividuell informieren und beraten.
• Dabei behalten Sie Ihre Umsatz- und Margenziele stets im Blick und planen eigenverantwortlich Ihre Kundenkontakte unter Nutzung des CRM-Systems und durch gezielte Anwendung von Segmentation & Targeting.
• Sie haben Freude daran, z.B. an Messen und Kongressen aktiv teilzunehmen sowie eigene Kundenveranstaltungen zu organisieren und durchzuführen.
• Die Wettbewerbs- und Marktbeobachtung, die Erstellung von Berichten sowie die Durchführung analytischer Aufgaben gehört ebenso zu Ihrem Verantwortungsbereich.
• Zudem arbeiten Sie eng mit den unterschiedlichsten Abteilungen innerhalb der DACH Region zusammen.

• Sie bringen idealerweise ein abgeschlossenes Studium z.B. der Veterinärmedizin, Biologie Chemie o.ä. Fachrichtungen oder eine (tier-)medizinische Ausbildung mit und/oder verfügen über Berufserfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte.
• Eine erfolgreich abgeschlossene Pharmareferentenprüfung ist von Vorteil.
• Als erfahrener Vertriebsprofi haben Sie den Willen zum Erfolg und zeigen hohe Beharrlichkeit, Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, Zahlen zu analysieren und daraus entsprechende Maßnahmen abzuleiten und umzusetzen.
• Sie sind eine gut organisierte, kommunikationsstarke, ziel- und lösungsorientierte Persönlichkeit und haben Freude am Umgang mit Menschen.
• Dabei verstehen Sie es, sich auf Ihre Gesprächspartner einzustellen, Kundenbindungen auch im Rahmen von längerfristigen Projekten nachhaltig aufzubauen. Sie überzeugen zudem durch Ihr sicheres und seriöses Auftreten.
• Sie sind versiert im Umgang mit modernen Kommunikations- und IT-Systemen.
• Ihre hohe Reisebereitschaft rundet Ihr Profil ab, wobei Ihr Wohnort im Verkaufsgebiet liegen sollte.

• Eine umfassende und auf Ihre Bedarfe zugeschnittene Einarbeitung ist für uns selbstverständlich.
• Im Feld sind Sie Teil einer motivierten und kollegialen Vertriebsmannschaft.
• Durch die Teilnahme an unserem Sales Excellence Programm und unseren Sales Trainings haben Sie die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
• Innerhalb Ihres Aufgabengebietes haben Sie Entscheidungsfreiheiten, können Verantwortung übernehmen und so täglich über sich hinauswachsen.
• Es erwartet Sie ein sicherer Arbeitsplatz gepaart mit attraktiven Sozialleistungen wie z.B. Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistung, betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche Sonderurlaubstage.
• Attraktives Gehaltspaket: das kollektivvertragliche (Handel) Mindestgehalt 2.090,00 EUR mit Überzahlung je nach Leistung, Erfahrung etc.