Green Jobs in Österreich

Wir sind ein renommiertes und erfolgreiches Dienstleistungsunternehmen im Bereich Umweltschutz mit Sitz in Bergheim bei Salzburg und überzeugen durch hohe Serviceorientierung, Zuverlässigkeit und Nachhaltigkeit. Mit unseren Geschäftspartnern pflegen wir eine partnerschaftliche und konstruktive Zusammenarbeit. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine:n

• Laufende Buchhaltung (vorwiegend Kreditoren)
• Verschiedene Reportings und Auswertungen
• Regelmäßige Abgabenmeldungen
• Unterstützung bei Quartals- und Jahresabschlüssen
• Mitarbeit bei der Anlagenbuchhaltung
• Übernahme vielseitiger Aufgaben im Rechnungswesen

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• Eine kaufmännische Ausbildung
• Fundierte Berufserfahrung in der Buchhaltung
• Gute IT-Kenntnisse (Excel; BMD von Vorteil)
• Einen genauen, zuverlässigen Arbeitsstil
• Freude am Umgang mit Zahlen
• Lern- und Weiterbildungsbereitschaft

Zeit für eine berufliche Veränderung?
Bei uns erhalten Sie eine fundierte Einschulung in Ihren Bereich und können ein breit gefächertes Aufgabengebiet übernehmen! Wir bieten Ihnen zahlreiche Sozialleistungen, wie einen sehr günstigen Mittagstisch, Fahrtkostenzuschuss, eine gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz, betriebliche Altersvorsorge, diverse Weiterbildungen - und vor allem ein Arbeitsklima, das Sie schätzen werden. Für diese Position besteht ein Bruttomonatsgehalt von € 3.500, - (auf Vollzeitbasis) mit Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Ihrer Erfahrung und Qualifikation. Bei uns besteht die Möglichkeit der Weiterentwicklung zum:zur Bilanzbuchhalter:in.
Unsere Beraterin informiert Sie gerne!

HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Österreich. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO hat mehr als 20 Niederlassungen in Österreich und Deutschland.

Unser Mandant ist ein führender Spezialist in der Lebensmittelindustrie und -produktion. Das familiengeführte Unternehmen stellt seit Jahrzehnten innovative Produkte her und vertreibt sie erfolgreich auf internationalen Märkten. Als mittelständisches Unternehmen mit erstklassigen und nachhaltigen Lösungen steht es für Qualität, Innovation und Nachhaltigkeit. Kunden und Lieferanten schätzen das Unternehmen als verlässlichen Geschäftspartner – auch langjährige Betriebszugehörigkeiten und flache Hierarchien belegen die Stabilität unseres Mandanten.

Für die weitere positive Entwicklung des Unternehmens suchen wir einen (Senior) Einkäufer (w/m/d), der das Sourcing für einen Teil des Sortiments übernimmt und damit die Zukunft des Bereichs (Agrar-)Rohstoffe aktiv mitgestaltet. Für diese Position ist ein Bruttojahresgehalt ab ca. 70.000 EUR vorgesehen, mit der Bereitschaft zur Überbezahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung. Ein Dienstwagen zur dienstlichen und privaten Nutzung (auf Wunsch ein sachbezugsoptimiertes Elektrofahrzeug) ist Teil des attraktiven Pakets.

Sie verfügen über Erfahrung im Ein- und / oder Verkauf von Agrarrohstoffen und sind offen für eine berufliche Veränderung? Dann freuen wir uns auf den Kontakt mit Ihnen.

• Verantwortung für den Einkauf von Agrarstoffen (bspw. Raps, Leinsaat, Soja und Sonnenblumen)
• Aufbau und Entwicklung von Lieferanten und Kunden in definierten Märkten
• Laufende Überprüfung der vereinbarten Qualitätsstandards, Besuche vor Ort
• Verantwortung für Vertragsmanagement, Kalkulationen, Preise / Volumen und deren Entwicklung
• Beobachtung internationaler Märkte und deren Entwicklung sowie Treffen der richtigen (Einkaufs-)Entscheidungen
• Experte für den Bereich sein sowie Abstimmung mit internen und externen Schnittstellen (Transport %26 Logistik, Qualitätsmanagement, Vertrieb %26 Marketing, etc.)

• Abgeschlossene Ausbildung / Studium im Bereich der Agrar-/ Land-/ oder Forstwirtschaft
• Erfahrung im Einkauf bzw. Verkauf im Agrarhandel bzw. der Futter- oder Lebensmittelbranche in Österreich
• Kenntnisse und Interesse an Bio-Landwirtschaft
• Zielorientiertes und verbindliches Auftreten und durchsetzungsstarke Verhandlungsführung
• Flexibilität, Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein, hohe Reisebereitschaft
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
• Gute MS-Office-Kenntnisse (Excel etc.)

• Abwechslungsreiche, herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgabe in einem motivierten und professionellen Team
• Stabil wachsendes Familienunternehmen mit flacher Hierarchie und kurzen Entscheidungswegen
• Attraktives Vergütungsmodell inkl. Dienstwagen auch zur Privatnutzung
• Moderne Rahmenbedingungen (mobiles Arbeiten, Flexibilität etc.) und weitere Mitarbeitervorteile

Sie sind gerne auf der Baustelle vor Ort und möchten an spannenden Bauprojekten mitwirken und verantwortungsvolle Aufgaben übernehmen? Ihre Stärken liegen in der Koordination, Führung, und Motivation unterschiedlichster Projektbeteiligter? Dann kommen Sie zu uns an den Drees & Sommer Standort Innsbruck oder Salzburg.

Wir stehen jeden Morgen dafür auf, eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu schaffen. Je nach Projekt sind wir Berater, Umsetzer – oder beides – nachhaltiger, innovativer und wirtschaftlicher Lösungen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. In interdisziplinären Teams unterstützen unsere 6.500 Mitarbeitenden an über 70 Standorten weltweit unsere Kunden. Wir denken visionär und realistisch. Wir arbeiten eigenständig und im Team. Mit Leidenschaft und modernsten Technologien. We unite. Join us at Dreso and let's create a world we want to live in.

• Bauüberwachung
• Kommunikation mit den technischen Gewerken und den Hochbaugewerken als auch der vor Ort tätigen Firmen und fachlich Beteiligten
• Wirtschaftliche Abwicklung der Bauvorhaben, d.h. Terminplanung, -steuerung und -überwachung und ggf. Erarbeitung von Gegensteuerungsmaßnahmen
• Sichere und fundierte Anwendung des Kosten-/Nachtrags- und Änderungsmanagements
• Unterstützung bei der Abrechnung
• Reisebereitschaft für Projekte in Tirol und Salzburg

• HTL-Abschluss im Bauwesen oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder in einem vergleichbaren Studiengang wie zB. Design and Green Engineering an der FH Kuchl
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
• Sichere Anwendung der Regelwerke (ÖNORMEN) sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse
• Begeisterung für digitale Tools (z.B. RIB iTWO, BIM,...)
• Eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Durchsetzungsfähigkeit und Kommunikationsstärke
• Schnelle Auffassungsgabe, analytisches und vernetztes Denken sowie Teamgeist

Wir bieten Ihnen ein attraktives, marktkonformes Gehaltpaket entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung ab € 55.000,- Jahresbrutto. Lt. gesetzlicher Vorgabe sind wir zur Angabe des kollektivvertraglichen Mindestgehalts verpflichtet, dieses liegt bei € 2.113,35 (Vollzeit).

• Ein Arbeitsumfeld, mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen, das innovative Ideen und nachhaltige Ansätze begeistert aufnimmt und fördert
• Ihre berufliche und persönliche Entwicklung fördern wir durch individuelle Aus- und Weiterbildungen in der Drees & Sommer – Academy
• Zusätzliche Vergütung durch erfolgsabhängige Prämien, die Ihren Einsatz und Erfolg wertschätzen und sichtbar machen
• Ihre Gesundheit unterstützen wir mit einem Bonus für sportlich Aktive und einem internen Angebot von Yoga bis zu 'bewegter Pause'
• Eine nachhaltige Mobilität fördern wir mit einem für Sie passenden Jobticket
• Essenszuschuss in Form von 'Pluxee Restaurant Pass', attraktive Angebote im Corporate-Benefits-Portal, Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm, Networking-Events

Wir stehen jeden Morgen dafür auf, eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu schaffen. Je nach Projekt sind wir Berater, Umsetzer – oder beides – nachhaltiger, innovativer und wirtschaftlicher Lösungen für Immobilien, Industrie, Energie und Infrastruktur. In interdisziplinären Teams unterstützen unsere 6.500 Mitarbeitenden an über 70 Standorten weltweit unsere Kunden. Wir denken visionär und realistisch. Wir arbeiten eigenständig und im Team. Mit Leidenschaft und modernsten Technologien. We unite. Join us at Dreso and let's create a world we want to live in.

Sie sind gerne auf der Baustelle vor Ort und möchten an spannenden Bauprojekten mitwirken und verantwortungsvolle Aufgaben übernehmen? Ihre Stärken liegen in der Koordination, Führung, und Motivation unterschiedlichster Projektbeteiligter? Dann kommen Sie zu uns an den Drees & Sommer Standort Innsbruck oder Salzburg und übernehmen die Überwachung des gesamten Ausführungsprozesses unterschiedlicher Bauprojekte.

• Verantwortliche Übernahme der Bauüberwachung
• Kommunikation mit den technischen Gewerken und den Hochbaugewerken als auch der vor Ort tätigen Firmen und fachlich Beteiligten
• Wirtschaftliche Abwicklung der Bauvorhaben, d.h. Terminplanung, -steuerung und -überwachung und ggf. Erarbeitung von Gegensteuerungsmaßnahmen
• Sichere und fundierte Anwendung des Kosten-/Nachtrags- und Änderungsmanagements
• Unterstützung bei der Abrechnung
• Reisebereitschaft für Projekte in Tirol und Salzburg

• HTL-Abschluss im Bauwesen oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder in einem vergleichbaren Studiengang wie zB. Design and Green Engineering an der FH Kuchl
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
• Sichere Anwendung der Regelwerke (ÖNORMEN) sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse
• Begeisterung für digitale Tools (z.B. RIB iTWO, BIM,...)
• Eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Durchsetzungsfähigkeit und Kommunikationsstärke
• Schnelle Auffassungsgabe, analytisches und vernetztes Denken sowie Teamgeist

Wir bieten Ihnen ein attraktives, marktkonformes Gehaltpaket entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung ab € 65.000,- Jahresbrutto. Lt. gesetzlicher Vorgabe sind wir zur Angabe des kollektivvertraglichen Mindestgehalts verpflichtet, dieses liegt bei € 3.069,98 (Vollzeit).

• Ein Arbeitsumfeld, mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen, das innovative Ideen und nachhaltige Ansätze begeistert aufnimmt und fördert
• Ihre berufliche und persönliche Entwicklung fördern wir durch individuelle Aus- und Weiterbildungen in der Drees & Sommer – Academy
• Zusätzliche Vergütung durch erfolgsabhängige Prämien, die Ihren Einsatz und Erfolg wertschätzen und sichtbar machen
• Ihre Gesundheit unterstützen wir mit einem Bonus für sportlich Aktive und einem internen Angebot von Yoga bis zu 'bewegter Pause'
• Eine nachhaltige Mobilität fördern wir mit einem für Sie passenden Jobticket
• Essenszuschuss in Form von 'Pluxee Restaurant Pass', attraktive Angebote im Corporate-Benefits-Portal, Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm, Networking-Events

Unser Kunde ist ein familiengeführtes Unternehmen aus Deutschland, das sich auf die Entwicklung und Herstellung von Mess- und Prüftechnik spezialisiert hat. Seit 1985 entwickelt es Lösungen für Emissionsmessung und Abgasanalysen, wodurch ein breites Spektrum tragbarer und stationärer Geräte für das SHK-Handwerk, Industrieanwendungen und Heizsysteme entstanden ist, das weltweit vertrieben wird. Die Produkte tragen aktiv zum Umweltschutz bei und helfen, schädliche Emissionen wie CO₂ zu reduzieren.

Im Rahmen einer Expansion und der Verstärkung seiner Marktaktivitäten in Österreich schafft das Unternehmen eine neue Position, um seine Präsenz zu festigen, das Wachstum voranzutreiben und strategische Entwicklungen umzusetzen. Daher sucht das Unternehmen einen

Area Sales Manager Österreich – Außendienst (m/w/d)

Um die bestehenden Aktivitäten in der österreichischen Niederlassung zu unterstützen, übernehmen Sie folgende Aufgaben:

• Sie betreuen und erweitern den bestehenden Kundenstamm in Österreich (landesweit)
  und bauen bestehende Geschäftsbeziehungen aus, während Sie aktiv Neukunden gewinnen,
• Sie beschaffen und analysieren relevante Marktinformationen, Wettbewerberdaten
  und Potenziale,
• Sie arbeiten eng mit der Niederlassung sowie dem Headquarter in Deutschland zusammen, wo Sie an Messen, Schulungen und internen Meetings zur kontinuierlichen Weiterentwicklung teilnehmen,
• Sie reisen hauptsächlich im Verkaufsgebiet, klären technische Kundenanfragen und führen Produktschulungen durch.

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder einen vergleichbaren fachlichen Hintergrund,
• Sie überzeugen durch Ihr sicheres Auftreten im Kundenkontakt und Ihre Fähigkeit, auch komplexe Produkte verständlich zu präsentieren,
• Sie sind sicher in Verhandlungen, im Account-Management und bei der Betreuung von Kunden,
• Sie können mit MS Office, CRM-Systemen und Vertriebsreporting umgehen,
• Sie arbeiten gern im Team und schätzen den direkten Austausch mit Menschen,
• Sie beherrschen Deutsch auf Muttersprachenniveau und verfügen über gute Englischkenntnisse,
• Berufserfahrung im Vertrieb oder in einem technischen Umfeld rundet Ihr Profil ab,
• Idealerweise bringen Sie Kenntnisse im Bereich Mess‑ und Prüftechnik mit oder verfügen über ein Netzwerk in den relevanten Zielbranchen.

• Sie arbeiten in einem flexiblen Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien,
• Sie übernehmen eine Rolle mit hoher Eigenverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten,
• Sie arbeiten in einem internationalen Umfeld mit spannenden Herausforderungen,
• Sie gestalten aktiv die Vertriebs- und Produktstrategie mit,
• Sie kooperieren eng mit engagierten und erfahrenen Teams,
• Ihnen steht ein Firmenwagen zur Verfügung, den Sie auch privat nutzen können.
• Gehalt: € 70.000,- EUR / Jahr

Wir, die Temmel Fundraising GmbH, sind ein modernes Fundraising Unternehmen und sorgen für regelmäßige Unterstützer, damit Rettungsorganisationen ihre Arbeit machen können. Es ist Teil unserer Firmenphilosophie, die Qualität des Fundraising zu verbessern. Durch unser Engagement gewinnen wir UnterstützerInnen für große Rettungsorganisationen, wie den Samariterbund Österreichs oder den Malteser Hilfsdienst in Deutschland.

Als Promoter:in leistest Du professionelle Öffentlichkeitsarbeit für Hilfsorganisationen, lernst spannende Städte kennen und begeisterst Bürger:innen für deren soziale Projekte vor Ort.
Dabei machst Du den Unterschied - Positive Energie und Lust auf neue Menschen sind Grundvoraussetzung.

• Du bist mind. 18 Jahre alt
• Du hast mind. 4 Wochen Zeit
• Du bist eine durchweg positive Persönlichkeit
• Du fühlst dich in einem Team pudelwohl

• 2500€ - 3500€ plus Prämien
• Flexible Arbeitsplanung: Du entscheidest über Start und Dauer
• Coachings & spannende Events
• Ferienwohnung und Teamauto werden für Dich organisiert
• Du bist nie allein - Teamwork wird bei uns groß geschrieben

Mitarbeitervorteile

• Flexible Arbeitszeiten
• Firmenevents
• Coaching
• Kfz-/Reisezulage

Seit Anbeginn ist die Entwicklung der Fa. ETS geprägt von Wachstum, permanenter Modernisierung und steigender Professionalität.

Die Dienstleistungspalette unterliegt einer ständigen, bedarfsorientierten Erweiterung und beinhaltet neben der Austrocknung von Wasserschäden und der Sanierung von Brandschäden eine Vielzahl weiterer, sich ergänzender Tätigkeitsbereiche. Durch Aufgeschlossenheit neuer Ideen und Technologien gegenüber, gelingt es, immer am aktuellen Stand der Technik zu sein, nicht nur betreffend Gerätschaften und maschineller Ausrüstung, sondern auch hinsichtlich verwendeter Werkstoffe und Verarbeitungstechniken. Ebenso permanent aufgerüstet wird auf dem IT – Sektor. Bezüglich Datenverarbeitung, Zeit- und Geräteerfassung, Vernetzung und Kalkulation finden modernste Systeme Anwendung.

Durch 35 Jahre Tätigkeit in der Branche sind auch Wissen und Professionalität gestiegen.

Das Know - How ergibt sich aus dem tagtäglichen Auseinandersetzen mit Wasserschäden und Feuchtigkeitsproblemen jeglicher Art, den ständig neuen Herausforderungen und anders gearteten Problemen, die es zu lösen gilt, sowie dem Lernen aus Erfolgen und Misserfolgen.

Gewerketypische Arbeiten
Anfertigung und Montage von Möbeln
Reparatur von Möbeln und Holzobjekten
Einbau von Türen und Fenstern
Montage verschiedener Wand- und Deckenverkleidungen
((Ein-)Bau von Elementen zum Schallschutz oder zur Wärmedämmung
Verlegung diverser Bodenbeläge
Behandlung von Oberflächen (Schleifen, Lackieren, Beizen, Ölen)
De- und Remontage von Mobiliar
Branchenübergreifende Mithilfe bei der Sanierung von Brand-, Wasser- oder Schimmelschäden
Unterstützung von Trocknungsmaßnahmen
Durchführung von Renovierungs- und Reinigungsarbeiten

• abgeschlossene Berufsausbildung
• Führerschein B
• Gewissenhaftigkeit und Ehrlichkeit
• Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit

• angenehmes, freundschaftliches Betriebsklima
• abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team
• ausgewählte, erstklassige Arbeitskleidung
• geregelte Arbeitszeit und pünktliche Entlohnung

Für unsere ETS – Mitarbeiter/innen steht ein firmeneigenes Schulungszentrum mit Praxisräumlichkeiten zur Verfügung, in dem wir maßgeschneiderte Fortbildungsveranstaltungen durchführen.

Monatsstunden: 166,7
Lohngruppe Techniker – Brutto

• LG 1 – Spitzenfacharbeiter: € 4.160,28
• LG 2 – qual. Facharbeiter: € 3.397,52
• LG 3 – Facharbeiter: € 2.948,85
• LG 4 – besonders qualif. Arbeitnehmer: € 2.759,39
• LG 5 – qualifizierter Arbeitnehmer: € 2.627,28
• LG 6 – Arbeitnehmer mit Zweckausbildung: € 2.571,94
• LG 7 – Arbeitnehmer ohne Zweckausbildung: € 2.571,94

Wir, die Temmel Fundraising GmbH, sind ein modernes Fundraising Unternehmen und sorgen für regelmäßige Unterstützer, damit Rettungsorganisationen ihre Arbeit machen können. Es ist Teil unserer Firmenphilosophie, die Qualität des Fundraising zu verbessern. Durch unser Engagement gewinnen wir UnterstützerInnen für große Rettungsorganisationen, wie den Samariterbund Österreichs oder den Malteser Hilfsdienst in Deutschland.

Als Promoter:in leistest Du professionelle Öffentlichkeitsarbeit für Hilfsorganisationen, lernst spannende Städte kennen und begeisterst Bürger:innen für deren soziale Projekte vor Ort.
Dabei machst Du den Unterschied - Positive Energie und Lust auf neue Menschen sind Grundvoraussetzung.

• Du bist mind. 18 Jahre alt
• Du hast mind. 4 Wochen Zeit
• Du bist eine durchweg positive Persönlichkeit
• Du fühlst dich in einem Team pudelwohl

• 2500€ - 3500€ plus Prämien
• Flexible Arbeitsplanung: Du entscheidest über Start und Dauer
• Coachings & spannende Events
• Ferienwohnung und Teamauto werden für Dich organisiert
• Du bist nie allein - Teamwork wird bei uns groß geschrieben

Mitarbeitervorteile

• Flexible Arbeitszeiten
• Firmenevents
• Coaching
• Kfz-/Reisezulage

Flexibilität, Zuverlässigkeit und Kontinuität – die Thöni Gruppe ist seit ihrer Gründung im Jahr 1964 ein unabhängiges und eigenständiges Tiroler Familienunternehmen. Wir setzen auf leistungsstarke und erfolgsorientierte Geschäftsbereiche, die sich in Form von individuellen Lösungen an den Bedürfnissen unserer Kunden ausrichten. Über 900 Mitarbeiter:innen arbeiten mit Begeisterung an zukunftsfähigen und nachhaltigen Produkten für unsere internationalen Absatzmärkte.

Gemeinsam mit unseren Kunden entwickeln und produzieren wir Werkstoffe und Bauteile für die mobile Zukunft. Wir arbeiten laufend an der Optimierung des Werkstoffs Aluminium, unseren hochautomatisierten Prozessen und den hochwertigen Endprodukten.

Wir gestalten Zukunft. Mit Begeisterung für Technologie, Innovation und Qualität entwickeln wir gemeinsam innovative, nachhaltige Produkte und Lösungen für unsere internationalen Märkte. Werde Teil unseres Teams und gehe deinen Weg mit uns.

• Systematische und eigeninitiative Marktbearbeitung
• Akquisition neuer Kunden
• Betreuung bestehender Kunden und kontinuierlicher Ausbau der Geschäftsbeziehungen
• Aufzeigen von Marktchancen und Verbesserungspotenzialen
• Besuch von Messen

• Begeisterung für Vertriebsaufgaben und hohe Eigenmotivation
• Gespür für Kundenbedürfnisse und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Verkaufstalent und Abschluss-Stärke
• Überzeugendes Auftreten und Sozialkompetenz
• Nachgewiesene erfolgreiche Vertriebserfahrung
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Als attraktiver Arbeitgeber ermöglichen wir spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen Umfeld mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten. Wir legen großen Wert auf ein wertschätzendes Miteinander und teamorientierte Zusammenarbeit. Darüber hinaus setzen wir uns aktiv für Nachhaltigkeit und Umweltschutz ein, indem wir ressourcenschonende Prozesse implementieren und kontinuierlich an der Reduzierung unseres ökologischen Fußabdrucks arbeiten.

Unsere Benefits

• Flexible Arbeitszeiten
• Mittagsverpflegung
  Sky Lunch inkl. Essenszuschuss
• Gesundheitsangebote und Betriebsärztin
• Fitnesseinrichtung
• Mobilitätspaket
  kostenlose Parkplätze und Fahrtkostenzuschuss
• Innovative Weiterbildungsmöglichkeiten
• Team-Events
• Jobrad
• Welcome Day
  und individuelles Onboarding
• Mitarbeiter-App
• Zukunftssicherer Arbeitsplatz
• Home-Office Möglichkeit

Arbeitsort: Elsbethen-Glasenbach
Gehalt: ab EUR 3.095,29
Arbeitszeit: Vollzeit
Tagesarbeitszeit
Branche: Industrie / handwerkliches Gewerbe
Arbeitsbeginn: ab sofort

Unser Kunde, Mitglied der börsennotierten PALFINGER Gruppe und Markt- und Technologieführer von Ladekranen für Holz-, Bau- und Recyclingeinsätze.
Für Palfinger Epsilon mit Standort in Elsbethen suchen wir erfahrene und engagierte Kranmonteure (m/w/d).

• Du bist als Kranmonteur:in für die Vormontage oder Endmontagetätigkeiten der Baugruppen von Krane für die Holz- und Recyclingindustrie zuständig
• Dein handwerkliches Geschick, kannst du in deinem täglichen Arbeitsbereich einsetzen

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich (Baumaschinen-, Landmaschinen-, Kfz- oder Maschinenbauschlosser:in, Schlosser:in, Elektriker:in, Installateur:in), aber auch ambitionierte Quereinsteiger:innen mit hoher "Hands on Mentalität" ​, das wird dir als Kranmonteur_in den Einstieg erleichtern
• Du arbeitest gerne in einem hochmotiviertem Team und besitzt eine selbständige Arbeitsweise

• Ehrliche und wertschätzende Mitarbeiterführung
• Einen sicheren Arbeitsplatz und ein angenehmes Betriebsklima
• Langfristiges und sicheres Dienstverhältnis bei unserem Kunden mit der Option zur Übernahme
• Kantine mit täglich frischen Gerichten und Essenszuschuss
• Hochwertige Arbeits- und Schutzbekleidung
• Leistungsbezogene Erfolgsprämie, welche sich ab dem 3. Monat sukzessive steigert
• Arbeitszeiten: 06:00-15:00 Uhr

Benefits:

• Gute Erreichbarkeit
• Gratis Parkplatz
• Obst
• Prämienmodell
• Betriebliche Gesundheits­vorsorge
• Kantine/ Betriebs­restaurant
• Integration ins Stammpersonal
• Einschulung
• Vollzeit­arbeitsplatz
• Buddy-System
• Essens­zuschuss
• Garantierte Lohn-/ Gehaltsauszahlung
• Unterstützung während des gesamten Bewerbungsprozesses

Gehalt:

Kollektivvertragliches Mindestgehalt EUR 3095,29 brutto monatlich, zzgl. monatl. leistungsorientierter Prämie. Überzahlung auf Grund von Qualifikation und Berufserfahrung möglich.