Green Jobs in Österreich

Zeit für den nächsten Schritt – in Führung, Verantwortung und Gestaltungskraft!

Zum Unternehmen
Du bist im Tiefbau zu Hause und bereit, mehr als nur Baustellen zu leiten?
Als Bereichsleitung übernimmst du nicht nur Projekte, sondern ein Team – mit dem klaren Ziel: Qualität, Wirtschaftlichkeit und Weiterentwicklung auf allen Ebenen.

Dich erwartet ein stabiles, zukunftsorientiertes Umfeld mit flachen Hierarchien, klaren Prozessen und Raum für Eigenverantwortung. Persönliche Entwicklung wird nicht nur gefördert, sondern aktiv begleitet – mit Weiterbildungsangeboten, moderner Führungskultur und der Möglichkeit, wirklich etwas zu bewegen.

• Führen & Weiterentwickeln
  Du leitest eine Gruppe von Bauleiter:innen – fachlich wie menschlich – und stärkst deren Entwicklung aktiv.
• Verantwortung übernehmen
  Von der Akquise über Kalkulation und Angebotslegung bis zur technischen Umsetzung – du hast den Überblick und ziehst gemeinsam mit der kaufmännischen Leitung an einem Strang.
• Kundennah & kompetent
  Du bist erste Ansprechperson für Auftraggeber:innen und pflegst aktiv Beziehungen. Marktbeobachtung, Kundenbindung und Beratung gehören zu deinem Alltag.
• Prozesse im Griff
  Du sorgst für reibungslose Abläufe im gesamten Bauprozess: vom Ressourcenmanagement bis zur Terminplanung und Qualitätssicherung.
• Teamplayer mit Leadership-Mentalität
  Du schaffst Klarheit, hältst interne Bauleitungsbesprechungen effizient und bringst Informationen punktgenau auf den Tisch.

• Praxis, die sitzt
  Abgeschlossene bautechnische Ausbildung oder abgeschlossenen Studium im Bauingenieurswegen oder Landschaftsbau, alternativ auch eine Ausbildung als Techniker:in oder Meister:in im Garten und Landschaftsbau (HTL, FH oder TU)
• Betriebswirtschaft & Bauverstand
  Du denkst nicht nur technisch, sondern auch wirtschaftlich. Baubetriebswirtschaft und Vertragsrecht sind für dich keine Fremdwörter.
• Führung mit Haltung
  Du kannst Menschen motivieren, weiterentwickeln und zu starken Teams formen. Leadership bedeutet für dich Verantwortung übernehmen.
• Technik ist deine Leidenschaft
  Du liebst smarte, funktionierende Lösungen und gehst Herausforderungen mit Neugier und Weitblick an.
• Organisationstalent mit Überblick
  Du steuerst Ressourcen und Prozesse mit Präzision – und verlierst nie das große Ganze aus den Augen.
• Entscheider-Mentalität
  Du denkst unternehmerisch, triffst Entscheidungen eigenständig und gehst verantwortungsvoll mit Freiraum um.

• Verantwortung mit Gestaltungsspielraum
  Gestalte deinen Bereich aktiv mit – in einem modernen Unternehmen mit klarer Vision und zukunftsgerichteten Projekten
• Attraktives Gehalt ab € 95.000 brutto jährlich
  mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Erfahrung + Bonusmodell möglich
• Dienstwagen zur privaten Nutzung
  Gesichert mobil – beruflich wie privat
• Gesundheits- & Weiterbildungsangebote
  Zugang zu internen Trainings, individueller & betrieblicher Weiterentwicklung
• Wertschätzendes Umfeld
  Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien, ein Miteinander auf Augenhöhe und ein Team, das gemeinsam statt nebeneinander arbeitet

Team Leader Quality Management (f/m/d)

Lanzenkirchen, Niederösterreich

Job reference: WD-0036924

In this role, you will lead a team of quality managers, ensuring that the quality of our products, services, and documentation within the BU Installations unit meets customer expectations as well as all relevant internal and external standards. You'll play a key part in maintaining compliance, driving continuous improvement, and supporting the successful delivery of reliable, high-quality solutions to our customers.

Who is Hilti?

At Hilti, we are a passionate global team committed to making construction better. As a trusted partner for productivity, safety, and sustainability, we provide our customers innovative solutions that impact the buildings, roads, and infrastructure people rely on every day.
Hilti is where individuals grow lasting careers by exploring possibilities, maximizing their potential, owning their development, and making a real difference every day.

You will join an inclusive culture where everyone can contribute their best, which shines through in our core values of courage, teamwork, integrity, commitment.

You will play a vital role in supporting new product development by ensuring product quality maturity at every project milestone and delivering the highest standards to market. You'll lead the coordination of internal quality issue resolution and manage customer complaints with a proactive, solution-oriented approach. Your expertise will also contribute to supplier quality operations, including onboarding, audits, and recertifications. In this role, you'll take ownership of quality risk management during product qualifications and changes, while implementing early warning systems to prevent issues before they arise. Working cross-functionally with design, engineering, and manufacturing teams, you'll ensure seamless integration of quality standards throughout the organization. You'll also drive continuous improvement initiatives through data-driven analysis and audits, and champion a culture of knowledge sharing by capturing and communicating key lessons learned from projects.

At Hilti, we're committed to helping you reach your full potential. Together, we'll explore your unique strengths and identify opportunities for growth, empowering you to achieve your goals and excel in your role - and beyond.

At Hilti, we celebrate diversity and inclusion, and foster a high-performance culture that cares for its employees. We are committed to providing you with all the training and development opportunities you need to grow your career with a market leader. Join us and unlock your full potential! Check out our career site!

What you need is:

• Master's degree in Mechanical/Industrial Engineering or a related technical field
• At least 5 years of international experience in Quality Management
• Extensive experience in SQM and operational quality, with strong production know-how in stamping, forming, and coating
• Solid knowledge of quality management tools, methodologies, and relevant standards
• Proven leadership experience (+ 3-4 years) incl. Talent development
• Fluent in English (minimum B2 level); German Skills are a plus

Demonstrate your potential and we'll provide you with a world of opportunities to explore different roles, work in diverse locations, and take on new challenges across our global business.

We value our employees and offer a comprehensive range of benefits to support their well-being and success. Our benefits include:

● Accident insurance to protect you both on and off the job.
● Additional paid days off incl. Good Friday, Christmas, New Year's Eve, and 3-4 bridge days p.a.
● Employer-financed pension plan (available after 2 years with the company)
● Exclusive employee discounts
● Flexible working times incl. the option to work from home, and short Fridays
● Fun and Engaging Team Events: Build strong relationships with your colleagues and have fun
● IT Equipment: For both office and home office, ensuring that you have the tools you need to succeed.
● Personalized Growth Plan based on your individual strengths
● Social Initiatives: 2 paid days off work to participate in social or environmental initiatives with your team

TSG Austria, als Tochtergesellschaft der TSG Gruppe Paris mit mehr als 6.500 Mitarbeitern in 30 Ländern, ist ein wesent­licher Partner der Mobilitätsbranche. Rund um Tanktechnik, Elektromobilität, Waschanlagen, Zahlungssysteme und alter­na­tive Kraftstoffe bietet das Unternehmen umweltfreundliche Lösungen mit hochwertigen Produkten und Dienstleistungen an.

Bist Du bereit für eine neue berufliche Herausforderung und möchtest Du Deine Karriere in einem expandierenden Unternehmen auf das nächste Level bringen? Im Auftrag der TSG Austria suchen wir nach einem engagierten und leidenschaftlichen Bilanzbuchhalter (m/w/d) für unseren Standort in 2544 Leobersdorf (40 km südlich von Wien).

Bilanzbuchhalter (m/w/d)

• Buchung sämtlicher Geschäftsvorfälle – von Debi­toren über Kreditoren bis hin zur Anlagen­buch­haltung, sowie Erstellung von Zahlungsläufen
• Koordination des Mahnwesens
• Ansprechpartner für Steuerberater und interne Fachabteilungen
• Vorbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnung für den Steuerberater
• Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen
• Unterstützung der Abteilungsleiter bei Personalan­ge­legen­heiten und Vertragserstellung
• Vorbereitung steuerlicher Angelegenheiten, wie Um­satzsteuer- und Körperschaftsteuer, sowie Erstel­lung von monatlichen Meldungen und Statistiken
• Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen im Rechnungswesen

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Con­trol­ling oder eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter
• mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise auch in der Er­stellung von Jahresabschlüssen (nach UGB und IFRS)
• Kenntnisse in der Personalverrechnung von Vorteil
• anwendungsbereite MS-Office Kenntnisse
• Deutschkenntnisse mind. C1 Niveau, grundlegende Englischkenntnisse (B1 Niveau) sind von Vorteil

• Spaß bei der Arbeit: ein interessantes, vielseitiges Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, viel mit einem kollegialen und kompetenten Team zu bewegen
• familiäres Team: wir setzen auf eine offene, wert­schätzende und kommunikative Teamkultur, Team­events sorgen für den Extra-Spaß
• Mobilität: gute Verkehrsanbindung von Wien über die A2, kein Suchen mehr – Parkplätze findest Du direkt vor der Tür
• Sicherheit: ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, ver­bunden mit einem sicheren Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen
• Unternehmenskultur: ein angenehmes Arbeitsklima mit kompetenten, motivierten und sympathischen Kollegen und einer flachen Unternehmensstruktur
• Qualifizierung: kontinuierliche Schulungs- und Weiter­bildungsmaßnahmen unterstützen Dich in Deiner fachlichen Entwicklung
• Kollektivvertrag: Du wirst in den attraktiven Kollektiv­vertrag Metallgewerbe eingestuft
• Vergütung: Du erhältst ein Mindestjahresbrutto in Höhe von 50.000 € mit der Bereitschaft zur Über­zahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation

Wir sind ein innovatives Unternehmen, das Produkte in den Bereichen Pelletslagersysteme, Wassermanagement, Schachtsysteme und Industriebehälter entwickelt und CO2-neutral in Theresienfeld (Bezirk Wiener Neustadt) produziert. Mit einem europaweiten Vertriebsnetz setzen wir auf regenerative Energien und Umweltschutz. Unsere Unternehmenskultur verbindet Tradition mit Innovation – für uns kein Widerspruch. In der Logistik sorgen wir dafür, dass alles am richtigen Platz landet. Daher suchen wir einen erfahrenen und verantwortungsbewussten Logistikmitarbeiter (m/w/d), der Lust hat, sich weiterzuentwickeln.

• Sicherer Warentransport mit Flurförderfahrzeugen (Stapler, Deichselstapler) – du weißt, worauf es ankommt.

• Effiziente Organisation und Steuerung der Warenbewegungen für einen reibungslosen Ablauf.

• Qualitätskontrolle: Du prüfst Wareneingang und -ausgang und stellst sicher, dass alles den Anforderungen entspricht.

• Kommissionierung von Bestellungen mit hoher Sorgfalt und Termintreue.

• Ordnung und Sicherheit im Lager gewährleisten, damit dein Team effizient arbeiten kann.

• Regelmäßige Wartung und Kontrolle der Stapler und anderer Lagergeräte.

• Als Springer flexibel in verschiedenen Lagerbereichen einspringen.

• Aktive Mitgestaltung bei Prozessverbesserungen – dein Blick für Optimierung ist gefragt!

• Erfahrung in der Logistik (mind. 5 Jahre) – du kennst die Abläufe und Herausforderungen im Lager.

• Staplerschein und fundierte Fahrpraxis mit Flurförderfahrzeugen.

• Kenntnisse in der Lagerverwaltung, idealerweise mit Barcodesystemen.

• Verantwortungsbewusstsein, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.

• Führungserfahrung oder Potenzial zur Führungskraft – du kannst Verantwortung übernehmen und ein Team leiten.

• Strukturierte, sicherheitsbewusste Arbeitsweise.

• Teamgeist, Zuverlässigkeit und Engagement – du packst mit an und motivierst andere.

• Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten: Wir unterstützen dich auf dem Weg zur Führungsposition.

• Familiäres Arbeitsumfeld mit einer offenen „Du-Kultur“ und starkem Teamgeist.

• Geregelte Arbeitszeiten (5-Tage-Woche, kein Schichtbetrieb).

• Leistungsgerechte Bezahlung: ab 2.600 € brutto/Monat (40 Std./Woche) – je nach Erfahrung und Qualifikation ist mehr möglich.

• Ein sicherer Arbeitsplatz in einem nachhaltigen Unternehmen mit Zukunft.

• Selbstständige Wartung, Reparatur und Störungsbehebung an haustechnischen Anlagen in der Kältetechnik (Kälteanlagen, Wärmepumpen, Klimaanlagen usw.)
• Montagen, Umbauten sowie Modernisierungen von Kälteanlagen
• Professionelle Kundenbetreuung, um eine hohe Kundenzufriedenheit zu gewährleisten
• Einschulung und Übergabe der Anlagen an unsere Kunden, um eine reibungslose Integration in den Betrieb zu ermöglichen
• Einsatzgebiet: Wien/Wien-Umgebung ODER St. Pölten ODER Wr. Neustadt

• Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, Fachschule, Werkmeister, HTL oder Ähnliches) im Bereich Kältetechnik oder vergleichbare Qualifikation
• Erste Erfahrungen in der Instandhaltung und Reparatur von technischen Anlagen
• Kenntnisse in der Steuerungs- und Regeltechnik und/oder Erfahrung mit Ammoniak-Kälteanlagen von Vorteil
• Starkes Interesse sich fachlich weiterzuentwickeln
• Ausgeprägter Teamgeist und Einsatzbereitschaft
• Ausgezeichnetes Auftreten, Genauigkeit und Eigenständigkeit
• Hohes Qualitäts-, Sicherheits- und Dienstleistungsbewusstsein
• Gute Kenntnisse im Umgang mit Laptop und Tablet
• Führerschein Klasse B

• Zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven
• Intensive Einschulungsphase und herzliche Aufnahme in ein kollegiales Team
• Abwechslungsreiche Aufgaben und eigenständiges Arbeiten
• Teil eines beständigen und sehr erfolgreichen Unternehmens in Österreich
• Attraktive Rahmenbedingungen mit Lohn nach KV Metallindustrie Arbeiter: ab € 2.890,09 brutto/Monat (Vollzeit) und zusätzlich variable Lohnbestandteile und Zulagen
• Bei entsprechend höherer Qualifikation und/oder Erfahrung besteht selbstverständlich die Bereitschaft zur Überzahlung
• Attraktive Benefits und tolle Mitarbeitenden-Events

• Aus- und Weiterbildung
• Parkmöglichkeit
• Gute Verkehrsanbindung
• Teamevents
• Dienstfahrrad

Als Unternehmen im Bereich Umweltanalytik suchen wir zur Verstärkung unseres Teams eine/n engagierte/n Mitarbeiter/in für Boden- und Wasserprobenahmen (m/w/d). Wenn Sie gerne im Freien arbeiten, technisch versiert sind und einen Beitrag zum Umweltschutz leisten möchten, sind Sie bei uns genau richtig!

• Selbstständige Durchführung von Boden- und Wasserprobenahmen gemäß nationalen Normen und Richtlinien (z.B. ÖNORM).
• Probenahme an verschiedenen Standorten, darunter Baustellen, Industrieanlagen, landwirtschaftliche Flächen und Gewässer.
• Dokumentation der Probenahmen vor Ort (Protokolle, Fotos, GPS-Daten).
• Transport und Übergabe der Proben an unser Labor.
• Wartung und Pflege der Probenahmeausrüstung.
• Einhaltung aller relevanter Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards.

• Abgeschlossene handwerkliche/technische Ausbildung von Vorteil.
• Erfahrung in der Durchführung von Boden- und/oder Wasserprobenahmen ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich - wir schulen Sie gerne umfassend ein!
• Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick.
• Führerschein der Klasse B ist zwingend erforderlich.
• Sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
• Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

• Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
• Eine umfassende Einschulung.
• Ein motiviertes Team und ein angenehmes Arbeitsklima.
• Ein Firmenfahrzeug für die dienstlichen Fahrten zu den Probenahmestellen.
• Leistungsgerechte Entlohnung ab € 2.700,-Brutto mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.
• Mitarbeit in einem ökologisch relevanten Umfeld und die Möglichkeit, einen aktiven Beitrag zum Umweltschutz zu leisten.

Unser Kunde ist ein etabliertes, eigentümergeführtes Unternehmen mit rund 300 Mitarbeitenden und mehreren Standorten in Österreich. Aus dem klassischen Druckbereich kommend, hat sich das Unternehmen erfolgreich auch im Bereich digitaler Kommunikationslösungen entwickelt und betreut heute namhafte Kunden im DACH-Raum. Für das sechsköpfige Buchhaltungsteam suchen wir eine Leitung Accounting (m/w/d), welche neben erster Führungserfahrung und Fachkompetenz auch neue Ideen und frischen Wind mitbringt, um das Unternehmen auf dem weiteren Erfolgsweg zu stärken. Gesucht wird daher eine zukunftsorientierte Persönlichkeit mit Automatisierungsverständnis und Gestaltungswillen.

• Fachliche und disziplinarische Führung des sechsköpfigen Buchhaltungsteams (teilweise remote)
• Koordination der gesamten Buchhaltung sowie Unterstützung bei operativen Fragestellungen
• Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen mehrerer Gesellschaften im DACH-Raum
• Kontakt zu und Zusammenarbeit mit Banken, Finanzbehörden, Wirtschaftsprüfung und Steuerberatung
• Kontinuierliche Weiterentwicklung von Prozessen und Abläufen im Rechnungswesen
• Mitgestaltung und Umsetzung vielseitiger Sonderprojekte, zB Einführung eines neuen ERP-Systems oder im Zuge von Akquisitionsthemen
• Bei Vorerfahrung und/oder Interesse Übernahme des Konzernabschlusses nach UGB

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Bilanzbuchhalterdiplom) oder wirtschaftliches Studium
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer umfassenden Rolle in der Buchhaltung/Bilanzierung sowie idealerweise bereits Führungserfahrung in einer Teamleitung
• Kenntnisse in der Konsolidierung sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung
• Erfahrung mit gängigen ERP-Systemen (bestenfalls Navision) bzw. IT-Affinität und Verständnis für Automatisierungsprozesse
• Unternehmerisch denkende, bodenständige Persönlichkeit mit Gestaltungswillen und Hands-on-Mentalität

• Aktive Gestaltungsmöglichkeit in einem stabilen, zukunftsorientierten Unternehmensumfeld
• Enge Zusammenarbeit und laufender Austausch mit dem CFO/Geschäftsführung
• Wertschätzende Zusammenarbeit, gut eingespieltes Team und Du-Kultur
• Vergünstigtes Mittagessen in der hauseigenen Kantine
• Öffentliche Erreichbarkeit sowie kostenlose Parkmöglichkeiten beim Bürostandort
• Je nach Qualifikation wird ein Jahresbruttogehalt ab € 85.000,-- auf Vollzeitbasis geboten, wobei die Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Vorerfahrung besteht

Die Service Quadrat 24 GmbH ist ein etabliertes Unternehmen im Heizungskundendienst und Teil der europaweit erfolgreichen GC-Gruppe. Wir stehen für Qualität, Zuverlässigkeit und erstklassigen Kundenservice – und suchen dich, um unser Team zu verstärken!

DARUM GEHT ES KONKRET

Du bist Techniker mit Herz und Hausverstand?

Für unsere Serviceeinsätze in Niederösterreich und Wien suchen wir einen erfahrenen Kundendiensttechniker, der anpacken kann, gerne eigenständig arbeitet und den Kundenkontakt schätzt.

• Eigenständige Wartung, Reparatur und Inbetriebnahme von Wärmepumpen, Klimaanlagen sowie Öl- und Gasheizsystemen
• Systematische Fehleranalyse und rasche Störungsbehebung
• Kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden vor Ort

Wir schätzen besonders Fachwissen und Engagement.

Wir wünschen uns von dir:

• Abgeschlossene Ausbildung in Heizungs-, Klima- oder Energietechnik sowie erste Berufserfahrung im Kundendienst
• Praxis mit Wärmepumpen oder Kälteanlagen (idealerweise inkl. Hartlöt- und Klimatechnikausbildung)
• Technisches Verständnis, lösungsorientiertes Denken und ein sicheres, serviceorientiertes Auftreten

Wir investieren in dein berufliches Wachstum und bieten dir:

• Umfassende und strukturierte Einarbeitungsphase
• Viel Eigenverantwortung und Raum zur Mitgestaltung
• Kollegiale Zusammenarbeit mit kurzen Entscheidungswegen und einem wertschätzenden Miteinander
• Jahresbruttogehalt ab EUR 42.000,– zuzüglich Taggeldern – marktkonforme Bezahlung nach Vereinbarung im persönlichen Gespräch
• Modern ausgestattetes Servicefahrzeug inklusive hochwertigem Werkzeug, Tablet und Smartphone für den täglichen Einsatz

Wir gestalten die Zukunft der Abfallwirtschaft, denn Nachhaltigkeit ist unser Antrieb. Brantner Green Solutions denkt die Entsorgung von Abfällen neu und sich sich voll und ganz der Kreislaufwirtschaft verschrieben. Als Innovationstreiber und führendes Unternehmen in der österreichischen Abfallwirtschaft freuen wir uns auf hochmotivierte und begeisterungsfähige Menschen, die neue Lösungsansätze für die Bedürfnisse einer modernen Abfallwirtschaft erarbeiten. Zur Verstärkung unseres Teams in Krems suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt eine/n Buchhalter/in (m/w/d). Wenn neben Genauigkeit auch Selbstständigkeit, Beharrlichkeit und Belastbarkeit zu deinen Stärken zählen, lohnt es sich weiter zu lesen.

• Mitarbeit in der laufenden Buchhaltung in unterschiedlichen Gesellschaften bzw. Teilbereichen des Konzerns.
• Debitoren-/Kreditorenbuchhaltung.
• Steuerliche Meldungen (UVA, ZM etc.).
• Support bei Monatsbilanzen, Rohbilanz, Abschlussbuchungen und Ust-Voranmeldungen.
• Durchführen von statistischen Meldungen.
• Diverse kaufmännische Tätigkeiten im Konzern: Auswertungen, Zahlläufe.
• Abstimmungen innerhalb der Fachabteilungen sowie mit externen Partnern.

• abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Schwerpunkt Rechnungswesen (Lehre, HAK, Buchhalterprüfung ...)
• mind. 3 Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung
• Bilanzbuchhalterprüfung von Vorteil
• Kaufmännisches Interesse und Verständnis
• Zahlenaffinität und genauer Arbeitsstil
• Eigenverantwortliche Arbeitsweise

• Weiterbildung
• ein großes Lern- und Betätigungsfeld
• Homeoffice

Für diese Position bieten wir Dir ein Monatsbruttogehalt ab € 2.700,- gemäß KV Güterbeförderungsgewerbe. Wir schätzen Deine Erfahrung - bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich, die genauen Details klären wir im persönlichen Gespräche.

• Umfassendes Qualitätsmanagement inkl. Feedback- und Nachhaltigkeitsmanagement sowie elektronische Dokumentenlenkung
• Koordination und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen
• Organisation, Begleitung sowie Durchführung interner und externer Audits/Zertifizierungen
• Mitglied der Qualitätssicherungskommission
• Eigenverantwortliche Übernahme verschiedener Agenden der Kaufmännischen Direktion
• Vertretung der Kaufmännischen Leitung während deren Abwesenheit

• Abgeschlossenes bzw. laufendes wirtschaftswissenschaftliches Studium (im Ausmaß von zumindest 90 ECTS) und abgeschlossene QM Ausbildung
• Erste Berufserfahrung im Qualitätsmanagement einer Gesundheitseinrichtung
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Schnelle Auffassungsgabe
• Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
• Hohes Engagement und Flexibilität

• Interne Weiterbildungen: Wir fördern fachliche und persönliche Weiterbildung in unserer internen Academy.
• Events und Veranstaltungen: Egal ob Weihnachtsfeiern, Sommerfeste, Betriebsausflüge oder Firmenevents – bei uns ist immer was los!
• Vergünstigtes Mittagessen: Bei uns bekommt jede:r Mitarbeiter:in ein vergünstigtes Mittagessen.
• Ermäßigungen und Empfehlungsprogramm: u.a. Zuschüsse zur privaten Kranken- und Lebensversicherung, Vergünstigungen im Alltag, Prämien für Mitarbeiterempfehlungen
• Parkplätze: Je nach Verfügbarkeit stellen wir unseren Mitarbeiter:innen gerne kostengünstige Parkmöglichkeiten zur Verfügung.
• Onboarding: Willkommen im Team! Ein strukturiertes Onboarding sorgt für Orientierung, Unterstützung und einen gelungenen Start.
• Moderner Arbeitsplatz und gute Anbindung: Wir bieten einen modernen Arbeitsplatz und eine gute öffentliche Erreichbarkeit.