Green Jobs in Österreich

Die HERZ-Gruppe ist eine international tätige österreichische Unternehmensgruppe mit dem Schwerpunkt auf ressourcenschonender Energiebereitstellung und energieeffizienter Gebäudetechnik. An 44 Produktionsstandorten im In- und Ausland werden Armaturen für Heizungs-, Klima- und Sanitärinstallationen, Biomassekessel und Wärmepumpen sowie Dämmstoffe aus expandiertem Polystyrol, Polypropylen und Polyethylen hergestellt. Mit ihren Produkten ist die HERZ-Gruppe in über 100 Ländern vertreten.

Die Binder Energietechnik Ges.m.b.H. ist innerhalb der HERZ-Gruppe auf die Entwicklung und Herstellung hochwertiger Biomassefeuerungsanlagen für Industrie, Gewerbe und Kommunen mit Leistungen bis 20 MW spezialisiert. Unsere Anlagen werden individuell auf die Anforderungen unserer Kunden abgestimmt und zeichnen sich durch ihre robuste Bauweise sowie die Möglichkeit aus, ein breites Spektrum an Brennstoffen einzusetzen.

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort in 8572 Bärnbach suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt eine engagierte und technisch versierte Persönlichkeit für eine Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von 38,5 Stunden pro Woche als

• Selbstständige Montage unserer Biomassefeuerungsanlagen
• Durchführung von Service-, Wartungs- und Reparatureinsätzen
• Koordination von Fremdfirmen und Hilfspersonal vor Ort
• Erstellung von Montage-, Service- und Einsatzberichten sowie der dazugehörigen Dokumentation

• Abgeschlossene technische Ausbildung, vorzugsweise im Bereich Maschinenbau, Metalltechnik oder Mechatronik (HTL oder abgeschlossene Lehre)
• Einschlägige technische Berufserfahrung von Vorteil
• Gutes technisches Verständnis im Anlagenbau sowie sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Plänen
• Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
• Handwerkliches Geschick und praxisorientierte Herangehensweise
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Hohe Reisebereitschaft für nationale und internationale Einsätze sowie Führerschein der Klasse B

• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle technische Tätigkeit mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit
• Montage- und Serviceeinsätze überwiegend von Montag bis Freitag statt monatelanger Dauereinsätze
• Großzügiger Gleitzeitrahmen für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Gute öffentliche Verkehrsanbindung sowie kostenlose Parkmöglichkeiten am Firmengelände
• Kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit unseren technischen Fachabteilungen
• Interessante Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten innerhalb einer international erfolgreichen Unternehmensgruppe

Für diese Position bieten wir ein Jahresbruttogehalt ab EUR 41.000,00 auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung, zuzüglich Diäten, Reisekostenvergütungen und Überstundenentgelten. Abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung besteht selbstverständlich die Bereitschaft zu einer entsprechenden Überzahlung.

Die HERZ-Gruppe ist eine international tätige österreichische Unternehmensgruppe mit dem Schwerpunkt auf ressourcenschonender Energiebereitstellung und energieeffizienter Gebäudetechnik. An 44 Produktionsstandorten im In- und Ausland werden Armaturen für Heizungs-, Klima- und Sanitärinstallationen, Biomassekessel und Wärmepumpen sowie Dämmstoffe aus expandiertem Polystyrol, Polypropylen und Polyethylen hergestellt. Mit ihren Produkten ist die HERZ-Gruppe in über 100 Ländern vertreten.

Die Binder Energietechnik Ges.m.b.H. ist innerhalb der HERZ-Gruppe auf die Entwicklung und Herstellung hochwertiger Biomassefeuerungsanlagen für Industrie, Gewerbe und Kommunen mit Leistungen bis 20 MW spezialisiert. Unsere Anlagen werden individuell auf die Anforderungen unserer Kunden abgestimmt und zeichnen sich durch ihre robuste Bauweise sowie die Möglichkeit aus, ein breites Spektrum an Brennstoffen einzusetzen.

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort in 8572 Bärnbach suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt eine engagierte und technisch versierte Persönlichkeit für eine Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von 38,5 Stunden pro Woche als

Technischer Serviceberater (m/w/d) – Innendienst

• Aktiver Vertrieb von Ersatzteilen, Serviceeinsätzen, Reparaturen, Umbauten und Serviceverträgen
• Technische und kaufmännische Abklärung von Kundenanfragen
• Kalkulation und Erstellung von Angeboten für Serviceleistungen, Ersatzteile und Serviceeinsätze
• Bearbeitung und Abwicklung von Ersatzteilbestellungen und Serviceaufträgen
• Koordination unserer Servicetechniker sowie Abstimmung mit Kunden, Lieferanten und internen Fachabteilungen

• Abgeschlossene technische Ausbildung, vorzugsweise im Bereich Maschinenbau, Metalltechnik oder Mechatronik (HTL oder abgeschlossene Lehre)
• Einschlägige technische Berufserfahrung von Vorteil
• Ausgeprägtes technisches Verständnis, insbesondere im Bereich Maschinen- und Anlagenbau
• Kaufmännisches Verständnis sowie Erfahrung in der Kalkulation und Angebotserstellung
• Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
• Klare, professionelle und kundenorientierte Kommunikation
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit MS-Office und gängigen IT-Anwendungen

• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit
• Großzügiger Gleitzeitrahmen für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Gute öffentliche Verkehrsanbindung sowie kostenlose Parkmöglichkeiten am Firmengelände
• Kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit unseren technischen Fachabteilungen
• Interessante Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten innerhalb einer international erfolgreichen Unternehmensgruppe

Für diese Position bieten wir ein Jahresbruttogehalt ab EUR 38.500,00 auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. Abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung besteht selbstverständlich die Bereitschaft zu einer entsprechenden Überzahlung.

Die HERZ-Gruppe ist eine international tätige österreichische Unternehmensgruppe mit dem Schwerpunkt auf ressourcenschonender Energiebereitstellung und energieeffizienter Gebäudetechnik. An 44 Produktionsstandorten im In- und Ausland werden Armaturen für Heizungs-, Klima- und Sanitärinstallationen, Biomassekessel und Wärmepumpen sowie Dämmstoffe aus expandiertem Polystyrol, Polypropylen und Polyethylen hergestellt. Mit ihren Produkten ist die HERZ-Gruppe in über 100 Ländern vertreten.

Die Binder Energietechnik Ges.m.b.H. ist innerhalb der HERZ-Gruppe auf die Entwicklung und Herstellung hochwertiger Biomassefeuerungsanlagen für Industrie, Gewerbe und Kommunen mit Leistungen bis 20 MW spezialisiert. Unsere Anlagen werden individuell auf die Anforderungen unserer Kunden abgestimmt und zeichnen sich durch ihre robuste Bauweise sowie die Möglichkeit aus, ein breites Spektrum an Brennstoffen einzusetzen.

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort in 8572 Bärnbach suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt eine engagierte und technisch versierte Persönlichkeit für eine Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von 38,5 Stunden pro Woche als

Inbetriebnahmetechniker (m/w/d) – internationale Einsätze

• Selbstständige Inbetriebnahmen unserer Biomassefeuerungsanlagen
• Prüfung, Einstellung und Optimierung unserer Anlagen vor Ort
• Durchführung von Service- und Supporteinsätzen bei unseren Kunden
• Einschulung des Betriebspersonals unserer Kunden
• Koordination von Fremdfirmen und Hilfspersonal vor Ort
• Erstellung von Inbetriebnahme-, Service- und Einsatzberichten sowie dazugehörigen Dokumentationen

• Abgeschlossene technische Ausbildung, vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder Automatisierungstechnik (HTL oder vergleichbare Ausbildung)
• Einschlägige technische Berufserfahrung von Vorteil
• Gutes technisches Verständnis im Anlagenbau und in der Steuerungstechnik
• SPS-Programmierkenntnisse, vorzugsweise Sigmatek und/oder Siemens TIA Portal
• Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
• Handwerkliches Geschick und praxisorientierte Herangehensweise
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Hohe Reisebereitschaft für nationale und internationale Einsätze sowie Führerschein der Klasse B

• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle technische Tätigkeit mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit
• Inbetriebnahmen überwiegend von Montag bis Freitag statt monatelanger Dauereinsätze
• Großzügiger Gleitzeitrahmen für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Gute öffentliche Verkehrsanbindung sowie kostenlose Parkmöglichkeiten am Firmengelände
• Kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit unseren technischen Fachabteilungen
• Interessante Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten innerhalb einer international erfolgreichen Unternehmensgruppe

Für diese Position bieten wir ein Jahresbruttogehalt ab EUR 42.000,00 auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung, zuzüglich Diäten, Reisekostenvergütungen und Überstundenentgelten. Abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung besteht selbstverständlich die Bereitschaft zu einer entsprechenden Überzahlung.

EnergieDirect zählt zu den führenden Energieanbietern Österreichs. Wir bieten unseren Kund:innen hochwertige und nachhaltige Energielösungen im Bereich Wärme, Mobilität und Photovoltaik. In der Zusammenarbeit mit namhaften Partner:innen legen wir bei allen unseren Services einen besonderen Wert auf Qualität, Sicherheit und Zuverlässigkeit. Wir haben es uns zum Ziel gesetzt, unsere Kund:innen und Mitarbeiter:innen bei jedem Schritt hin zur Energiewende zu unterstützen und zu begleiten - sei es durch den Einsatz CO2-reduzierender Kraftstoffe, maßgeschneiderte Photovoltaiklösungen oder ab sofort auch durch Angebote aus 100% Ökostrom.

Disponent (m/w/d)

Vollzeit (38,5h/Woche) - Standort Graz - ab EUR 3.000,- brutto/Monat für VZ

Als Mitarbeiter:in in der Disposition am Standort Graz bist du für folgende Aufgabenbereiche mitverantwortlich:

• Disposition unseres gesamten Fuhrparks für den Süden Österreichs (Steiermark, Kärnten und Burgenland)
• Schnittstelle zwischen technischem Fuhrparkmanagement und Verkauf
• Umsetzung von Strategien zur kontinuierlichen Verbesserung der Fuhrparkleistung mit Schwerpunkt auf die Region Südösterreich
• Überwachung der Auslastung des zugeteilten Fuhrparks und Sicherstellung der Einhaltung unserer Qualitätsstandards

• Du kannst bereits praktische Erfahrungen in der Disposition/im Flottenmanagement bzw. im Bereich Logistik und Spedition vorweisen
• Du verfügst über gute geografische Kenntnisse im Süden Österreichs (Steiermark, Kärnten und Burgenland)
• Eine Teamkultur auf Augenhöhe ist dir wichtig
• Du überzeugst durch deine lösungsorientierte sowie strukturierte Arbeitsweise und zeigst gerne Eigeninitiative
• Du verfügst über gute allgemeine EDV- und Microsoft-Office Kenntnisse

• Ein sicherer Arbeitsplatz in einer international sehr erfolgreich tätigen Unternehmensgruppe*
• Laufende Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere ED-Akademie (Fach-, Methoden-, Persönlichkeitstrainings)
• Eine professionelle und gut strukturierte Einschulungsphase in unserem Team
• Ein ausgezeichnetes Betriebsklima sowie ein wertschätzendes Miteinander
• Neue, moderne und ergonomische Arbeitsplätze mit gemütlichen Aufenthaltsbereichen - perfekt ausgestattet für gemeinsame Pausen mit Kolleg:innen
• Nach erfolgreichem Abschluss der Einschulungsphase besteht die Möglichkeit zu Homeoffice
• Eine steuerlich begünstigte Zukunftsvorsorge im Wert von 300€/Jahr
• Ein attraktives Gehalt ab EUR 3.000,- brutto monatlich auf Vollzeitbasis und der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation
• Kostenlose Firmenparkplätze inkl. E-Ladestationen
• Täglich frisches Obst sowie regelmäßig stattfindende Mitarbeiter:innenevents

Seit über 100 Jahren bildet das Handwerk einen wesentlichen Bestandteil unseres Erfolges. Sie lieben es, zu tüfteln, präzise zu arbeiten und komplexe Teile zu fertigen – und das alles in einem sympathischen und motivierten Team von Expertinnen und Experten? Dann bewerben Sie sich und helfen Sie uns dabei, die Erfolgsgeschichte unserer mechanischen Fertigung weiterzuschreiben.

• Selbständiges Einrichten und Bedienen unserer modernen CNC-Drehmaschinen und Fertigung Präzisionsteilen gemäß Zeichnungsvorgaben und Prüfvorschriften
• Maschineneinstellung nach Werkstückzeichnungen und eigenständiges Durchführen von Rüsttätigkeiten
• Laufende Qualitätsüberprüfung unserer Produkte und Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
• Sicherstellung der Einhaltung aller Vorgaben zu Arbeitssicherheit, Produktqualität und Umweltmanagement

• Abgeschlossene Ausbildung in einem Metallberuf, ideralerweise LAP Zerspanungstechnik
• Einschlägige Berufserfahrung als CNC-Dreher/in in einem metallverarbeitenden Betrieb
• Erfahrung im Lesen und Interpretieren von technischen Zeichnungen
• Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein, hochpräzise Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Offenheit für flexible Zeitmodelle

• Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in unserem expandierenden, international agierenden Hightech-Unternehmen
• Eine innovative Unternehmenskultur, die Raum für Spitzenleistungen bietet und die Stellung als Technologieführer am Weltmarkt sichert
• Ein wertorientiertes Arbeitsumfeld, das ein kollegiales Miteinander fördert und aktive Mitgestaltung fordert
• Eine herausfordernde Aufgabe mit Selbstverantwortung und persönlichem Gestaltungsspielraum
• Eine intensive individuelle Einschulung
• Freiwillige Zulage im Rahmen alternativer Gleitzeitmodelle
• Fachliche und persönliche Weiterbildung

Wir bieten Ihnen eine faire und marktkonforme Vergütung auf Basis des Kollektivvertrags für Angestellte im Metallgewerbe - angepasst an die regionalen Gegebenheiten des steirischen Arbeitsmarkts. Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.770 brutto pro Monat (auf Vollzeitbasis). Persönlichkeit, Kompetenz und Erfahrung zählen bei uns mehr als starre Vorgaben. Deshalb legen wir Ihr tatsächliches Bruttogehalt individuell fest und honorieren Ihre Qualifikationen selbstverständlich mit einer entsprechenden Überzahlung.

Sulzbacher-Mitterbauer GmbH, mit drei Standorten im Bundesland Oberösterreich, ist Teil der AVAG Holding SE, einem erfolgreichen Familienunternehmen mit Hauptsitz in Augsburg und über 200 Standorten in ganz Europa. Bei uns verbinden sich die Werte eines familiären Betriebs mit den Möglichkeiten einer starken internationalen Unternehmensgruppe. Teamgeist, gegenseitige Unterstützung und ein respektvolles Miteinander stehen bei uns im Mittelpunkt.

Sie lieben den Kontakt mit Menschen, erkennen Kundenbedürfnisse auf den ersten Blick und begleiten Kaufentscheidungen mit Begeisterung und Kompetenz? Dann werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der Mobilität aktiv mit.

Verkäufer / Standortleiter (m/w/d) Opel & Leapmotor
für unseren Standort in St. Martin im Mühlkreis

• Persönliche und kompetente Beratung unserer Kund:innen, vom Erstkontakt bis zur Fahrzeugübergabe
• Verkauf von Neu- und Gebrauchtfahrzeugen der Marken Opel und Leapmotor
• Verantwortung für die erfolgreiche Entwicklung des Verkaufsstandortes
• Beratung zu Finanzierungs-, Leasing- und Versicherungslösungen
• Aktive Neukundengewinnung sowie nachhaltige Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen
• Sicherstellung einer professionellen Präsentation der Fahrzeuge und des Schauraums
• Pflege der Kundendaten und Dokumentation im CRM-System
• Planung und Umsetzung von Verkaufsaktionen, Events und Produkteinführungen
• Enge Zusammenarbeit mit den zentralen Bereichen und laufende Abstimmung mit der Geschäftsführung

• Leidenschaft für Verkauf, Beratung und den persönlichen Umgang mit Menschen
• Begeisterung für Automobile sowie Interesse an innovativen Technologien und Elektromobilität
• Idealerweise Erfahrung im Fahrzeugverkauf oder in einer vergleichbaren kundenorientierten Position
• Erste Erfahrung in der Koordination eines Teams oder Standortes von Vorteil
• Auch Quereinsteiger:innen aus dem KFZ-Bereich, insbesondere KFZ-Techniker:innen mit Interesse am Verkauf, sind herzlich willkommen
• Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und ausgeprägtes Verhandlungsgeschick Unternehmerisches Denken sowie Eigeninitiative und Zielorientierung Organisationsstärke und eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
• Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit dem Team Erfolge zu erzielen
• Teamgeist und eine ausgeprägte Kundenorientierung
• Führerschein der Klasse B

• Ein sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen
• Attraktive Verdienstmöglichkeiten mit Fixgehalt und leistungsorientierter Provision
• Verkauf von starken Marken und innovativen Fahrzeugen
• Moderne Arbeitsplätze und professionelle Verkaufsunterstützung
• Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer eigenen Akademie
• Ein motiviertes Team mit wertschätzender Unternehmenskultur
• Dienstwagen nach Vereinbarung
• Während der Einarbeitungsphase von 3 bis 6 Monaten, erhalten Sie ein garantiertes Fixgehalt das weit über dem gesetzlich kollektivvertraglichen Mindestgehalt von € 2.362,- brutto pro Monat (KV Handel 38,5Std/Woche) liegt.

Überdurchschnittliche Einkommensmöglichkeiten – bei entsprechendem Verkaufserfolg ist durch unser attraktives Provisionsmodell ein Jahresbruttoeinkommen ab rund € 70.000,- brutto und darüber hinaus möglich.

Die Gemeinnützige Bau-, Wohn- und Siedlungsgenossenschaft Alpenland mit Sitz in St. Pölten versteht sich als moderner Dienstleister, der einem sozialen Auftrag für Menschen in allen Lebensphasen folgt, leistbare Wohnbauten errichtet, bewirtschaftet und verwaltet.

• Entwicklung und strategische Strukturierung komplexer Immobilienprojekte von der ersten Standortbewertung bis zur Entscheidungs- und Planungsreife
• Zusammenführung und Steuerung technischer, wirtschaftlicher, rechtlicher und raumordnerischer Rahmenbedingungen zu wirtschaftlich realisierbaren Projektkonzepten
• Entwicklung, Bewertung und Gegenüberstellung von Projektvarianten einschließlich Chancen-, Risiko- und Wirtschaftlichkeitsanalysen
• Steuerung der Abstimmungs- und Verhandlungsprozesse mit Gemeinden, Behörden, Grundstückseigentümer:innen Planer:innen,und sonstigen Projektpartner:innen
• Aufbereitung fundierter Entscheidungsgrundlagen für wesentliche Projekt-, Investitions- und Ankaufentscheidungen
• Weiterführung ausgewählter Projekte in die Projektleitung mit Gesamtverantwortung für Kosten, Termine, Qualität und Genehmigungsprozesse

• Abgeschlossene technische oder immobilienwirtschaftliche Ausbildung, idealerweise in Architektur, Bauingenieurwesen, Raumplanung oder Immobilienmanagement
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Entwicklung anspruchsvoller Immobilienprojekte, vorzugsweise im Wohnbau
• Fundierte Kenntnisse in der technischen, wirtschaftlichen und rechtlichen Beurteilung von Grundstücken und Projekten sowie im Bau- und Raumordnungsrecht
• Ausgeprägtes analytisches und strategisches Denkvermögen sowie die Fähigkeit, komplexe Rahmenbedingungen zu belastbaren Entscheidungsgrundlagen zu verdichten
• Hohe Verhandlungs- und Kommunikationsstärke sowie souveränes Auftreten gegenüber Behörden, Gemeinden und externen Projektpartner:innen
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein

• Sinnstiftendes Tun: Wir geben Menschen ein Zuhause
• Zukunftsorientierung: Innovativen Wohnbau gemeinsam fördern
• Attraktive Dienstzeiten: Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf
• Ein Miteinander: gemeinsame Veranstaltungen und Ausflüge
• Speis und Trank: Essensgutscheine und Obst
• Betriebsfreie Tage: 24. Dez./31. Dez./Karfreitag
• Intensive Einschulung „on the job“
  

So unterstützen wir dich

• Ein Mentor steht dir zur Seite
• Regelmäßige Feedbackgespräche
• Aus- und Weiterbildungen
  

Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt von mindestens € 80.000,00 vorgesehen
(38h/Woche), mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und
Erfahrung.

Sie haben einen grünen Daumen, begeistern sich für Gartenprodukte und haben Freude am Verkauf? Unser Kunde, ein international erfolgreiches Unternehmen mit italienischen Wurzeln, steht für hochwertige Produkte, innovatives Design und nachhaltige Produktlösungen. Zur Verstärkung des österreichischen Vertriebsteams suchen wir eine engagierte, kommunikative Persönlichkeit, die mit Begeisterung bestehende Kunden beziehungen im Möbelhandel, Baumärkte und Gartencenter pflegt, neue Impulse setzt und die Marktpräsenz in Wien & Umgebung weiterentwickelt.

• Eigenverantwortliche Betreuung und Weiter-entwicklung bestehender und neuer Kunden
• Sicherstellung einer optimalen Produkt-platzierung & Merchandising vor Ort (Baumärkte, Gartencenter, Möbelhandel, etc.)
• Unterstützung der Kunden mit Werbematerialen und POS-Artikeln
• Verkaufsverhandlungen und Auftragsabwicklung
• Durchführung von Produktschulungen
• Planung und Teilnahme an Messen und Veranstaltungen (insbesondere im Frühling)
• Reporting an die Zentrale

• Abgeschlossene Ausbildung, idealerweise im Handel, Gartenbau oder vergleichbar
• Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Verkauf od. Außen-dienst vorzugsweise im Garten-, DIY-, Bau-, Fachhandel
• Begeisterung für Gartenprodukte und Pflanzen (Branchenkenntnisse von Vorteil, aber kein Muss)
• Selbstständige Arbeitsweise, Anpackermentalität
• Sehr gute Präsentations- und Kommunikations-fähigkeiten sowie Freude am Umgang mit Kunden
• Interesse für neue Trends und Designs in der Gartenwelt bzw. im designorientierten Umfeld
• Wohnort in der Region Wien & Umgebung

• eine spannende Position mit hoher Eigenverant-wortung in einem sehr etablierten Unternehmens-umfeld mit hochwertigen Markenprodukten
• umfassende Einschulung, Produktschulungen und Unterstützung durch die Zentrale in Italien
• eine Tätigkeit vom Home-Office aus mit regelmäßigen Marktbesuchen (Wien & Umgebung)
• sehr gute Arbeitsausstattung inkl. Laptop, Handy
• ein Jahresbruttozielgehalt von mindestens € 45.000 zzgl. Firmen-Pkw (auch zur Privatnutzung). Bereitschaft zur Überzahlung ist jedenfalls vorhanden, abhängig von Deiner Erfahrung und Qualifikation.

Die ams OSRAM Gruppe ist ein weltweit führender Anbieter von innovativen Licht- und Sensorlösungen. Als Spezialist für Digital Photonics verbinden wir technologische Exzellenz mit modernster globaler Fertigung, um unseren Kunden das breiteste Portfolio an digitalen Emitter- und Sensortechnologien zu bieten. Weltweit entwickeln unsere Teams wegweisende Lösungen entlang gesellschaftlicher Megatrends wie intelligente Mobilität, Künstliche Intelligenz, Augmented Reality, Smart Health und Robotik. Mitarbeitende finden bei ams OSRAM ein internationales und innovatives Technologieumfeld. Die Zusammenarbeit in vielfältigen Teams, Eigenverantwortung und spannende Herausforderungen bieten Raum für Entwicklung, persönliches Wachstum und echte Wirkung. Denn hinter unseren Innovationen stehen Menschen, die etwas Besonderes in sich tragen und ihre Stärken einbringen.

Show the world what you are made of.

• Betrieb und Wartung der Wasseraufbereitungsanlagen (Kühl- und Reinstwasser) und der Abwasseranlage
• Betrieb und Wartung der Chemieversorgungsanlagen (Säuren, Laugen, Lösemittel)
• Überwachung der genannten Anlagen und eigenständiges Ausführen von Korrekturmaßnahmen und Reparaturen
• Regelmäßige Inspektionen an allen genannten Anlagen inklusive der nachgeordneten Ver- und Entsorgungverrohrungen bis hin zu den Maschinenanschlüssen
• Aufsicht und Beratung von Fremdfirmen bei der Durchführung von Service, Reparaturen und Anlagenerweiterungen
• Protokollierung der Wartungsarbeiten und Störfälle in einer Wartungsdatenbank
• Rufbereitschaft (1x Monat: 1 Woche, 24/7) - anwendbar nach mindestens einem Jahr Beschäftigung

• Lehrabschluss in einem technischen oder chemisch-technischen Beruf (Schlosser*in, Installateur*in, Betriebselektriker*in, Chemielaborant*in oder vergleichbar)
• Technisches Verständnis für komplexe Aufbereitungsanlagen und Steuerungen
• Verlässlichkeit (Anlagenbetreuung und Dokumentation für Behörden)
• PC-Kenntnisse erforderlich (Dateneingaben Wartungsdatenbank, Outlook, Excel)
• Staplerführerschein erforderlich (Ausbildung kann nachgeholt werden)
• Fließende Deutschkenntnisse notwendig, Englisch nice-to-have

Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalt und Zusatzleistungen, die sich an Ihrer Leistung, Erfahrung und Qualifikation orientieren.
Die Anstellung erfolgt nach dem Lohn- und Gehaltstarifvertrag für Angestellte der Elektro- und Elektronikindustrie, Beschäftigungsgruppe E (https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/).
Wir bieten eine höhere Vergütung je nach Ihren Kenntnissen und Fähigkeiten.

Gehaltsrahmen: 46.000–56.000 € brutto pro Jahr

Bei E2 arbeitest du mit den weltweit führenden (Sport-)Medienhäusern und den wichtigsten Akteuren der Sportwettenbranche zusammen. Diese Partnerschaften bieten dir die Möglichkeit, in einem globalen Netzwerk zu agieren und deinen Einfluss auf spannende, hochkarätige Projekte auszuweiten.

In einem dynamischen, aber doch familiären Umfeld bekommst du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten zu entwickeln und einzusetzen. Und du bekommst die Chance, deine eigenen Ideen vorzubringen. Wir fördern und fordern Eigenverantwortung, sowie persönliches Wachstum durch gelebte Hands-On-Mentalität.

Unsere Mission: Wir bieten und entwickeln globale Lösungen, die unserer Branche mit individuellen Produkten/Software, persönlicher Beratung, Know-How und hoher Skalierbarkeit einen maßgeschneiderten Mehrwert bieten

• Als Campaign Manager:in bist du für die Buchung und Auslieferung von digitalen Werbekampagnen verantwortlich
• Du bekommst wertvolle Einblicke in unsere einzigartige Oddsserve Ad-Technologie
• Neben dem Setup von klassischen und programmatischen Kampagnen, gehört auch die Umsetzung von content-sensitiven Integrationen zu deinem Aufgabengebiet
• Anhand regelmäßiger Reportings kontrollierst du die Reichweite und Performance diverser Kampagnen
• In Abstimmung mit unserem Sales & Media Operations Team optimierst du Kampagnen nach Erfolgsparametern
• Betreuung und Vermarktung der italienischen Märkte

• Du hegst großes Interesse für Fußball
• Fließende Italienischkenntnisse
• Eine Scheu vor Technik ist dir fremd und du bist daran interessiert Ad-Technologien kennenzulernen und anzuwenden
• Vorkenntnisse und/oder eine facheinschlägige Ausbildung im Bereich Digital Marketing von Vorteil
• Du bist ein hochmotivierter Teamplayer, der eine eigenverantwortliche und genaue Arbeitsweise pflegt

Unser internationales Team besteht aus über 17 Nationalitäten und kommt aus den verschiedensten Ecken dieser Welt. Bei uns bekommst du die Chance dich individuell einzubringen, denn wir schätzen neue Ideen, gute Ansätze und frischen Wind.

Neben flachen Hierarchien und flexiblen Arbeitszeiten erwartet dich eine vielfältige und tolerante Arbeitskultur, die durch regelmäßige Firmenevents gelebt wird. Unser Standort im Herzen Wiens ist ausgezeichnet erreichbar.

Dauer des Praktikums: 6 Monat (mit Option auf Übernahme)

Ab 30h/Woche

Das jährliche Bruttogehalt liegt bei € 2050,40 für Vollzeit.