Green Jobs in Österreich

Das OETI ist ein beständig wachsendes Unternehmen im Bereich Prüfung und Zertifizierung von Textilien, persönlicher Schutzausrüstung und Bodenbelägen. Zur Verstärkung unseres motivierten Teams an unserem Firmenstandort in Wien Liesing suchen wir zum sofortigen Eintritt eine*n

Techniker:in Customer Service (m/w/d) – Bereich persönliche Schutzausrüstung (40 Std/Wo)

• Selbstständige Bearbeitung von Kundenaufträgen im Bereich der Prüfung und Zertifizierung von persönlicher Schutzausrüstung sowie entsprechende Dokumentation in unseren IT-Systemen
• Mitarbeit bei der Zertifizierung von persönlicher Schutzausrüstung
• Ansprechpartner*in für technische und administrative Auskünfte zu den Prüfungen und entsprechende Beratung
• Ausfertigung von Prüfberichten
• Allgemeine administrative Tätigkeiten

• Abgeschlossene technische Ausbildung, bevorzugterweise im Bereich Textil-, Elektro- oder Fußbodentechnik
• Erste Berufserfahrung im textilen Umfeld von Vorteil sowie praktische Erfahrung im Lesen und Verstehen von Normen
• Strukturierte, genaue und selbstständige Arbeitsweise sowie hohe Teamorientierung
• Umfangreiche MS Office-Kenntnisse, Erfahrung mit Datenbanken von Vorteil
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Interessante Aufgabe mit flexibler Arbeitszeit und der Möglichkeit teilweise im Home Office zu arbeiten, in einem nachhaltigen, modernen und dynamischen Umfeld. Außerdem bieten wir ein Jahresgehalt ab EUR 35.000,-- brutto mit Bereitschaft zur Überzahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung.

In unserer Firmengeschichte haben wir uns zu einem bedeutenden Elektroinstallationsunternehmen im Weinviertel und über seine Grenzen hinaus entwickelt und betreuen einen breiten Kundenkreis in den Bundesländern Niederösterreich und Wien.

Wir wachsen stetig weiter und suchen DICH
zur Verstärkung unseres Montage-Teams im Raum Weinviertel – Niederösterreich und Wien als

Elektromonteur / Elektrohelfer (m/w/d)

• In dieser vielseitigen Funktion führst du Elektro-Installationsarbeiten für Um- und Neubauprojekte, Renovationen, Photovoltaikanlagen u.v.a.m. aus
• Du organisierst deine Arbeiten selbständig oder im Team und wickelst Elektroprojekte bei Industrie-, Gewerbe- und Privatkunden ab
• Du wirkst bei Inbetriebnahmen mit und führst tlw. auch Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten an elektrotechnischen Anlagen durch

• Ausbildung Elektroinstallationstechnik (Lehre, FS, HTL, o.ä.) oder
  Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld oder Berufseinsteiger
• Selbstständiger Arbeitsstil und Teamfähigkeit, du bist kontaktfreudig im Umgang mit Kunden
• Kenntnisse in Installationsvorschriften und Schutzmaßnahmen
• Du freust dich auf interessante, spannende und neue Aufgaben und willst dich weiterentwickeln

• Wir bieten eine umfassende Einschulung, laufende Weiterbildung und Aufstiegschancen in einem vielseitigen und abwechslungsreichen Aufgabengebiet
• Eine moderne Infrastruktur, eine leistungsgerechte Entlohnung und ein teamorientiertes und kooperatives Betriebsklima zeichnet uns als Arbeitgeber aus
• Das gebotene Bruttojahresgehalt beträgt je nach Qualifikation und Erfahrung ab EUR 41.000,00 (Monteur) bzw. EUR 36.000,00 (Helfer) zuzüglich attraktiver Zulagen auf Basis Vollzeitbeschäftigung (38,5 h/Wo) mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation

Mit dem in die internationale Infrastruktur eingebundenen Pipelinesystem übernimmt TAG GmbH eine zentrale Rolle für die Gewährleistung der österreichischen und europäischen Energieversorgung. Kernaufgaben sind die Bereitstellung von Transportkapazitäten, der Transport, der Betrieb und die Instandhaltung. Im Hinblick auf die Energiewende setzen wir uns tatkräftig dafür ein, den Wasserstofftransport über die bestehende Infrastruktur voranzutreiben.

Zur Unterstützung des Teams Technology & Project Management in Wien suchen wir eine:n

Teamleiter:in Project Management
(ALL GENDERS)

• Fachliche und disziplinäre Führung des aktuell sechsköpfigen Projektmanagement-Teams
• Management und laufende Optimierung des Projektportfolios
• Budgetierung von CAPEX und OPEX und Sicherstellung der Einhaltung der Budgetvorgaben
• Gewährleistung der Umsetzung der Projekte entsprechend den Vorgaben bezüglich Time, Scope/Qualität und Budget
• Abstimmung technischer-, organisatorischer- und kommerzieller Themen mit anderen Abteilungen
• Reporting an Management und interne Stakeholder:innen
• Troubleshooting
• Koordination von externen Dienstleister:innen
• Sicherstellung der Compliance mit internen Regelwerken
• Kontinuierliche Optimierung der Prozesse und Regelwerke
• Sicherstellen der zeitnahen Verfügbarkeit der as-built Dokumentation

• Abgeschlossene technische Hochschulausbildung (UNI/FH), idealerweise im Bereich Verfahrenstechnik, Maschinenbau oder Elektrotechnik
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Management komplexer Projekte im Industrieanlagenbau, bevorzugt im Bereich Öl und Gas
• Verantwortungsbewusste, engagierte und teamorientierte Führungspersönlichkeit mit Erfahrung in der Personalführung
• Sehr gute IT-Kenntnisse (SAP, MS-Office)
• Hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse, Italienischkenntnisse von Vorteil
• Reisebereitschaft innerhalb Österreichs
• Hohes Maß an Eigenverantwortung, Belastbarkeit, Ergebnis-und Lösungsorientierung

• Eine attraktive Entlohnung ab EUR 6.164,84 brutto/Monat auf Basis von 38h/Woche mit der Bereitschaft zur Überbezahlung abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung
• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
• Arbeiten in einem kompetenten und engagierten Team
• Ein modernes Arbeitsumfeld und eine offene Unternehmenskultur
• Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit
• Eine Reihe von attraktiven Benefits (z.B.: Pensionsvorsorge und Unfallversicherungsschutz, betriebliche Gesundheitsförderung, gestütztes Mittagessen uvm.)
• Möglichkeit der fachlichen und persönlichen Weiterbildung

Intern Corporate Communications & Investor Relations (m/f/x)

Vienna | Full time |Hybrid

CPI Europe is an international real estate company. We offer you the structure of a large corporation, outstanding development opportunities within a modern working environment and an inspiring team. Find out more about CPI Europe and what it means to be part of an international, dynamic organization. See how we design the way towards a new era of real estate development. Did we catch your eye - read more about the current job offer:

• Internship (40 hours/week), mid-February to end of March (peak season support)
• Support in the preparation of the Annual Report, including texts, wordings, presentations, and supporting materials
• Internal check of the Annual Report texts and related documents (German ↔ English)
• Reviewing, checking, and proofreading materials from external agencies and service providers
• Quality assurance of communication and IR documents with a focus on accuracy, consistency, and compliance
• Operational and administrative support of the Corporate Communications & Investor Relations team in daily business

• Completed or ongoing studies in economics, finance, business administration, communications, or a technical field with economic affinity
• Excellent writing and editing skills, ideally with an interest in financial and corporate communication
• Strong analytical skills and high attention to detail
• Very good MS Office skills
• Native in German and fluent in English (min. C1 level)
• High willingness to learn content management systems
• Affinity to ESG topics, sustainability reporting, and capital markets
• Structured, reliable, and able to work efficiently under time pressure

• Daily meal allowance of 7,50 €
• Homeoffice (up to 2 days/week)
• 6 weeks of holiday after 3 years of service
• Free use of the MyClubs app (sports offer)
• Annual ticket of Wiener Linien or possibility for a garage parking space
• Internal and external training and further development opportunities
• Occupational pension provision
• Occupational health care
• Annual health check-up
• Free fruit and drinks

For this position we offer a market-compliant salary of 1.956 EUR gross per month. However, an overpay is possible according to qualification and experience.

BE A WASTE TRANSFORMER

BIST DU BEREIT, DIE ZUKUNFT DER RECYCLINGTECHNIK AKTIV MITZUGESTALTEN?

Als erste Ansprechperson für unsere internationalen Kund:innen und Gäste repräsentierst du unser Unternehmen nach außen. Mit Organisationstalent und Serviceorientierung hältst du den Front-Office-Bereich mit all seinen Anforderungen souverän am Laufen.

• Du bist die erste Ansprechperson für unsere weltweiten Kund:innen – persönlich sowie telefonisch – und repräsentierst unser Unternehmen nach außen.
• Du betreust und organisierst den Front-Office-Bereich selbstständig auf internationalem Niveau.
• Du übernimmst klassische Empfangstätigkeiten wie Bewirtung von Gästen, Betreuung der Meetingräume, Verwaltung der Post sowie Bearbeitung von E-Mail-Postfächern und Korrespondenzen.
• Du koordinierst den hauseigenen Fuhrpark.
• Du unterstützt das Reisemanagement sowie den HR-Bereich und bleibst flexibel, wenn der Arbeitsalltag abwechslungsreich wird.

• Du überzeugst durch ein gepflegtes, höfliches, freundliches und professionelles Auftreten.
• Idealerweise verfügst du bereits über Erfahrung im Bereich Front Office / Empfang sowie im Reisemanagement.
• Deine dienstleistungsorientierte Haltung, deine eigenständige Arbeitsweise und deine Flexibilität zeichnen dich aus.
• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung auf Maturaniveau (z. B. HAK, HBLA, HLA, Tourismusschule), einen Lehrabschluss im Tourismusbereich oder eine vergleichbare Berufserfahrung.
• Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind ausgezeichnet in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachen sind von Vorteil.

• Abwechslungsreiche Aufgaben: Freue Dich auf eine herausfordernde Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld, in dem Du eigenverantwortlich arbeiten und aktiv mitwirken kannst.
• Motivierendes Arbeitsumfeld: Dich erwarten kurze Entscheidungswege, ein engagiertes Team und eine langfristige Perspektive mit persönlicher Entwicklung.
• Nachhaltiger Arbeitsplatz: Arbeite an einem modernen, umweltbewussten Standort mit E-Ladestationen und optimaler Verkehrsanbindung.
• Wertschätzende Vergütung: Deine Leistung wird bei uns durch eine faire und attraktive Vergütung, gemäß KV des Fachverbandes der metalltechnischen Industrie Verwendungsgruppe D bzw. E mit Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung, honoriert.
  Mindestgehaltsangabe von € 2.947,89 brutto mit Bereitschaft zur Überzahlung.

Sie möchten einen Job mit Zukunft und Sinn? Sie möchten sich aktiv einbringen und am Wandel zu einer nachhaltigen Energiewirtschaft in Österreich und Europa aktiv mitarbeiten? Dann sind Sie bei uns richtig, denn wir treiben genau diese Themen voran.

An unserem Standort in 1220 Wien liefern wir als größter zentraleuropäischer Biodieselhersteller, mit der Verwertung von Altspeise- und Pflanzenölen, einen nachhaltigen Beitrag zur Eindämmung der Klimaveränderung. Sie können sich für diese Ziele begeistern? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Corporate Treasury & Controlling (m/w/d)

• Sie sind zentraler Ansprechpartner für alle Treasury- und Hedging Themen (FX, Commodities, Funding, Cash-Pooling etc.)
• Sie überwachen und steuern die Liquidität des Unternehmens
• Sie pflegen den Kontakt zu Banken und Finanzdienstleistern
• Sie sind verantwortlich für konzerninterne und externe Finanzierungen
• Sie übernehmen ausgewählte Aufgaben aus dem Controlling
• Sie entwickeln das Treasury mit Ihren Ideen kontinuierlich weiter

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium (Uni/FH) im Bereich BWL, Finanzwirtschaft oder ähnliches
• Sie konnten bereits erste Berufserfahrung im Bereich Treasury/Finance/Controlling sammeln
• Sie haben fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse sowie geringfügige Reisebereitschaft
• Sie zeichnen sich durch analytisches Sachverständnis, Genauigkeit sowie unternehmerischem Denken aus
• Sie haben einen PKW oder fahren gerne mit dem Fahrrad, um unseren Standort zu erreichen

• Ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einer spannenden Unternehmensgruppe
• Die Möglichkeit eigenen Ideen einzubringen und umzusetzen
• Eine Vollzeitbeschäftigung mit 38 Std./Woche (Gleitzeit, teilweise Home-Office möglich)
• Ein Mindestgehalt ab € 3.395,16 (VWG III) bzw. € 4.270,14 (VWG IV) brutto pro Monat, wobei die tatsächliche Bezahlung sich nach individueller Berufserfahrung und Qualifikation richtet
• Ein Arbeitsplatz mit Perspektive in einem langjährig bestehenden Familienunternehmen

WERDE TEIL UNSERES TEAMS

BIST DU BEREIT, DIE ZUKUNFT DER RECYCLINGTECHNIK AKTIV MITZUGESTALTEN?

Unsere Maschinen machen den Unterschied – und du kannst es auch! In unserem Team der Forschung & Entwicklung bieten wir dir die Möglichkeit, nicht nur Bauteile zu entwerfen, sondern Maschinen weiterzuentwickeln, die weltweit im Einsatz sind.

• Technische Kreativität leben: Du konstruierst eigenständig Maschinenteile für unsere Schredder – von der ersten Idee bis zur Fertigungszeichnung.
• Verantwortung übernehmen: Du erstellst detaillierte Fertigungszeichnungen, Stücklisten und wählst geeignete Zukaufkomponenten aus.
• Innovation vorantreiben: Sonderkonstruktionen für Kunden oder firmeninterne Projekte gehören ebenso zu deinen Aufgaben wie die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Maschinenserien.

• Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Maschinenbau (HTL, FH oder Weiterbildung zum Techniker:in mit ähnlicher Qualifikation)
• Erste Berufserfahrung in der 3D-Konstruktion, idealerweise mit Autodesk Inventor
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Strukturierte, präzise und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Freude an Teamarbeit und technischer Weiterentwicklung

• Moderne Arbeitsbedingungen: Flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld bieten Dir den Raum, Deinen Arbeitsalltag flexibel zu gestalten.
• Motivierendes Arbeitsumfeld: Ein engagiertes Team, das Innovationen vorantreibt und auch auf deine persönliche Entwicklung Wert legt.
• Nachhaltige Zukunft: Arbeite an einem modernen, umweltbewussten Standort mit E-Ladestation und guter Verkehrsanbindung.
• Wertschätzende Vergütung: Entlohnung gemäß Kollektivvertrag des Fachverbandes der metalltechnischen Industrie ab Verwendungsgruppe D, mit klarer Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung.
  Mindestgehaltsangabe von € 2.947,89 brutto mit Bereitschaft zur Überzahlung.

WERDE TEIL UNSERES TEAMS

BIST DU BEREIT, DIE ZUKUNFT DER RECYCLINGTECHNIK AKTIV MITZUGESTALTEN?

Unsere Maschinen machen den Unterschied – und du kannst sie von der Idee bis zur Inbetriebnahme prägen. In unserem Team der Forschung & Entwicklung entwickelst du innovative Lösungen für unsere Schredder, die weltweit im Einsatz sind. In dieser Position verbindest du technische Kreativität mit Projektverantwortung und treibst die Weiterentwicklung unserer Maschinenserien sowie kundenindividueller Sonderlösungen maßgeblich voran.

• Innovation vorantreiben: Prototypenentwicklung und Sonderkonstruktionen im Bereich mobile und stationäre Schredder für Kunden oder firmeninterne Projekte gehören zu deinen Aufgaben wie die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Maschinenserien.
• Projektbetreuung: Du begleitest Projekte in der Entwicklung vom Prototyp bis zur Serienfertigung. Dabei bist du in engem Austausch mit den internen Abteilungen, um offene Punkte fristgerecht abzustimmen.
• Technische Kreativität ausleben: Du konstruierst, erstellst eigenständig Berechnungsnachweise für Maschinenteile unserer Schredder und optimierst von der ersten Idee bis zur Fertigungszeichnung.
• Verantwortung übernehmen: Du bist als Projektleiter:in und Konstrukteur:in die zentrale Ansprechperson und führst die Projekte von der Idee bis zur Inbetriebnahme. Dabei hast du die Herstellkosten stets im Blick.

• Abgeschlossene technische Ausbildung in Fachrichtung Maschinenbau (HTL, FH, TU oder vergleichbares)
• Mehrjährige Berufserfahrung und Projektverantwortung in der Konstruktion von Maschinen- und Anlagenteilen von Vorteil - aber kein Muss!
• Fundierte Erfahrung in der 3D-Konstruktion (Erfahrungen mit Autodesk Inventor von Vorteil)
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Strukturierte, präzise und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Freude an Teamarbeit und technischer Weiterentwicklung

• Moderne Arbeitsbedingungen: Flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld bieten Dir den Raum, Deinen Arbeitsalltag flexibel zu gestalten.
• Motivierendes Arbeitsumfeld: Ein engagiertes Team, das Innovationen vorantreibt und auch auf deine persönliche Entwicklung Wert legt.
• Nachhaltige Zukunft: Arbeite an einem modernen, umweltbewussten Standort mit E-Ladestation und guter Verkehrsanbindung.
• Wertschätzende Vergütung: Entlohnung gemäß Kollektivvertrag des Fachverbandes der metalltechnischen Industrie ab Verwendungsgruppe E, mit klarer Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung.
  Mindestgehaltsangabe von € 3.396,21 brutto mit Bereitschaft zur Überzahlung.

Du willst in einem dynamischen Umfeld arbeiten, das noch dazu ein wachsendes Unternehmen in der Energiebranche ist? Dann bist Du bei PowerSolution Energieberatung GmbH genau richtig! Als HTL-Absolvent/in mit Berufserfahrung arbeitest du sehr genau und es macht dir Freude mit Kunden und Lieferanten zu Kommunizieren. Du möchtest uns dabei unterstützen, unsere Beziehungen zu bestehenden, aber auch zu neuen Kunden zu pflegen?

Dann bewirb Dich noch heute!

Als eigenständige, zahlenaffine, kundenorientierte Persönlichkeit mit Interesse am Energiemarkt übernimmst Du folgende Aufgaben:

• Mitarbeit in Energiemanagement Projekten
• Energiemarktanalysen (Strom, Gas, Öl)
• aktuelle Energiemarkt - Trends verstehen
• Aufbereitung diverser Unterlagen für Kunden (PP, Word, Excel)
• Kommunikation mit Kunden
• Prüfung von Energierechnungen
• Erstellen von Statistiken und tiefgreifende Analysen der Verbrauchsdaten (Strom, Gas, Fernwärme, Wasser)

Du überzeugst uns mit:

• Erfahrungen im Energiemanagement und Energiemarkt
• einer HTL/HAK-Matura oder einen FH / Uni Abschluss
• ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Mehrjährige Berufserfahrung von Vorteil
• sehr guten analytischen Fähigkeiten
• eigenständigen Arbeiten
• professionellen, kundenorientierten Auftreten

Wir sind ein familiäres Team, dass professionell und erfolgreich mit Spaß an Aufgaben heran geht und eine ausgewogene Work-Life-Balance lebt.

Die Position ist mit einem Monatsbruttogehalt, von € 2.900,-- brutto für 40 Wochenstunden dotiert und wird auf Basis Deiner Erfahrung und Qualifikation individuell vereinbart.

Auf Deine Bewerbung freuen wir uns und ersuchen Lebenslauf, aktuelles Foto und Abschlusszeugnisse an Cornelia Hauck: c.hauck@power-solution.eu zu übermitteln.

Die WAGNER HAUSTECHNIK KG arbeitet als Fachgroßhandel für Haustechnik mit den Installateuren und Industriepartnern zusammen. Einfach persönlich, einfach verlässlich beliefern wir unsere Kunden mit Installations-, Sanitär- und Heizungsprodukten. Als Teil der europaweit tätigen GC Gruppe bieten wir unseren Mitarbeiter:innen einen sicheren und stabilen Arbeitsplatz.

• Kundenaufbau & -bindung: Du betreust unsere Stammkunden und kümmerst dich aktiv um die Neukundenakquise in den Bereichen Heizung und Erneuerbare Energien.
• Kommunikation: Du berätst und unterstützt unsere Kunden in allen Fragen rund um die Themen Heizung, Biomasse und Wärmepumpe.
• Präsenz: Du bist intern der kompetente Ansprechpartner für deine Kolleg:innen und hast Freude daran, dein Wissen weiterzugeben.

• Engagement: Du verfügst über eine abgeschlossene technische Ausbildung im Heizungsbereich, bist kaufmännisch sehr affin und hast bereits erste Vertriebserfahrungen gesammelt.
• Professionalität: Neben deinen technischen Fähigkeiten überzeugst du durch deine kommunikative Art und hast Freude daran, unsere Kunden zu beraten und zu unterstützen.
• Begeisterung: Du begeisterst dich für die Themen Heizung und Wärmepumpen, weshalb es ein leichtes ist, immer auf dem neuesten technischen Stand zu sein.

• Einschulung auf höchstem Niveau: Du erhältst eine umfassende Einschulung, in der alle deine Fragen beantwortet werden.
• Arbeitsklima: Erlebe eine freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, geprägt von einer DU-Kultur auf allen Ebenen.
• Home Office: Möglichkeit zur freien Einteilung der Arbeitszeit im Home Office oder am Firmenstandort mit einen eigenen neuen Arbeitsplatz.
• Attraktive Vergütung: Wir legen Wert auf faire und marktübliche Gehälter. Das gesetzliche Jahresmindestbruttogehalt lt. Kollektivvertrag im Handel beträgt EUR 42.000,– auf Basis Vollzeit. Zu deinem Gehaltspaket gehören ein Laptop, ein Mobiltelefon und ein Firmen-PKW, alle Gehaltsbestandteile zur Privatnutzung. Das tatsächliche Gehalt vereinbaren wir gemeinsam im persönlichen Gespräch mit dir.