Green Jobs in Österreich

Wir als Positec Group mit den Marken WORX und KRESS sind ein international tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Suzhou/China mit weltweit über 4.000 Mitarbeitenden. Als einer der führenden Anbieter von Mährobotern, Power- und Gardentools ist es unser Ziel, unseren Kunden das richtige Werkzeug und smarte Ideen bei der Umsetzung ihrer Projekte anzubieten.

In unserer EMEA-Zentrale in Köln sind wir ein offenes und bunt gemischtes rund 140-köpfiges Team aus Macher:innen, Visionär:innen und Analytiker:innen und betreuen EMEA-weit insgesamt rund 360 Mitarbeitende. Hierbei spielt für uns neben dem Beitrag, welchen alle zu unserer Erfolgsgeschichte leisten, auch das Miteinander eine große Rolle. Wir sprechen nicht nur über soziale Verantwortung, wir leben sie.

Wir suchen eine dynamische Persönlichkeit, die sich flexibel auf unterschiedliche Situationen einstellen kann und bereit ist, gemeinsam mit uns die Extrameile zu gehen. Wenn Du verkäuferisches Talent, technisches Interesse und Freude an der Kundenkommunikation mitbringst, bist Du bei uns genau richtig!

Werde Teil unseres Teams und treibe den Erfolg der Marke Kress aktiv voran!

Verstärke unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt  als: Business Development Manager (m/w/d)

• Du gestaltest aktiv mit: Du bist maßgeblich am Ausbau der Distribution sowie der Erweiterung des Marktanteils der Marke Kress beteiligt
• Du pflegst Beziehungen: Der Aufbau und die Pflege von effektiven und partnerschaftlichen Geschäftsbeziehungen fallen Dir leicht
• Du übernimmst Verantwortung: Du trägst Verantwortung sowohl für die Budgeterreichung als auch die Kundenprofitabilität
• Du analysierst Potenziale: Du hast kontinuierlich einen Blick für die Analyse und Verbesserung der Umsatz- und Ertragspotenziale
• Du bist immer up-to-date: Bei Kundentreffen stellst Du sicher, dass die neusten Produktentwicklungen bestehende und potenzielle Kunden erreichen
• Technik kann man erlernen – doch die Begeisterung für ein Produkt, die Fähigkeit, Herausforderungen mit Ausdauer zu meistern, und die Überzeugung, sich mit einer Marke Kress voll zu identifizieren, zeichnen Dich aus

• Dein Know-how: Du hast idealerweise Erfahrung im Bereich der professionellen Park- und Landschaftspflege, zum Beispiel als Gartenbauer, Landschaftsgärtner oder in einem ähnlichen Bereich. Auch wenn Du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und Neuem gegenüber aufgeschlossen bist, freuen wir uns auf Dich
• Dein verkäuferisches Talent: Du bringst die Freude an der Vorführung unserer Produkte mit und hast ein zielorientiertes kundenfreundliches auftreten
• Deine Fähigkeit: Du verfügst über generelles technisches Interesse und gute IT-Anwenderkenntnisse, als auch kommunikative Fähigkeiten und Überzeugungskompetenz
• Deine Flexibilität: Du bringst Reisebereitschaft und die Offenheit für flexible Arbeitszeiten mit
• Deine Sprachkenntnisse: Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind ein Plus

• Unbefristeter Arbeitsvertrag: Sei ein Teil unseres Unternehmenserfolgs und nutze durch abwechslungsreiche Tätigkeiten deinen individuellen Gestaltungsspielraum, um deine Karriere voranzutreiben
• Dienstwagen: Von uns bekommst du einen Dienstwagen, auch für die private Nutzung, inkl. Tankkarte
• Home-Office-Ausstattung: Für die Zeit, in der du nicht bei Kunden vor Ort bist, stellen wir dir die technische Ausstattung für das Home-Office zur Verfügung
• Rabattmöglichkeiten: Über unseren Personalkauf gibt es das passende Werkzeug auch für deine privaten Projekte – on top bekommst du weitere Rabattmöglichkeiten dank unseres Corporate Benefits Programms
• Strukturiertes Onboarding: Eine Einarbeitung, damit du deine Aufgaben und Positec mit den Marken WORX & KRESS schnell kennenlernst
• Vergütung: 60.000 - 65.000 EUR per anno (Bonus 20%)

At Lam Research, we create equipment that drives technological advancements in the semiconductor industry. Our innovative solutions enable chipmakers to power progress in nearly all aspects of modern life, and it takes each member of our team to make it possible.

Across our organization, our employees come to work and change the world. We take on the toughest challenges with precision and accuracy. We push for the next big semiconductor breakthrough. We lead the way in one of the most critical and fast-moving industries on the planet. And we do it together, with deep connections and limitless collaboration.

The impact we have on the world is made possible by focusing on our people. So we recognize and celebrate our teams' achievements. We strive to create an inclusive and diverse culture where everyone's contribution and voice has value. We evaluate and evolve our offerings, so our people receive the support and empowerment to do meaningful things for their lives, careers, and communities.

Because at Lam, we believe that when people are the priority and they're inspired to unleash the power of innovation for a better world together, anything is possible.

Was dich bei uns erwartet

Als Betriebslogistikkaufmann/-frau kannst du bei uns die Welt der Logistik entdecken und erhälst die Möglichkeit jeden Schritt der logistischen Kette kennenzulernen. In den 3 Lehrjahren bieten wir eine umfangreiche Ausbildung, die alle Abteilungen der Logistik abdeckt, wie Lager, Einkauf, Export uvm.

Lerne die Hintergründe der Logistik kennen und starte deine Karriere in einem zukunftsorientiertem Unternehmen, das dir viele Aufstiegschancen bietet.

Deine Aufgaben

Alles rund um die Logistik

• Beschaffung von Waren
• Entgegenehmen, Einlagern, Ausgeben und Versenden von Waren
• Inventur- und Bestandskontrollen
• Auslieferung, Transportplanung und Verzollung
• Interne Qualitätskontrollen
• Abwicklung von Zahlungsprozessen
• Interne Warenbereitstellung planen und durchführen
• uvm.

Du hast Freude am Planen und Organisieren, möchtest eine spannende und abwechslungsreiche Ausbildung, suchst eine Mischung aus Büroarbeit und körperlicher Betätigung, dann bist du bei uns genau richtig.

• Begeisterung für den Lehrberuf und für logistische Abläufe
• Freude am Planen, Koordinieren und Organisieren
• Teamfähigkeit
• Bereitschaft die Lehrlingsausbildung aktiv mitzugestalten
• Interesse mit Kunden und Kollegen/innen aus anderen Kulturkreisen zusammen zu arbeiten
• Englischkenntnisse und Bereitschaft in Englischer Sprache zu kommunizieren

Weiterbildungsmaßnahmen seitens Lam Research AG

• Sprachkurse (Englisch)
• Hubstaplerführerkurs (min. Alter 18 Jahre)
• Weiterbildungen und Fachschulungen
• IT Kurse (MS-Office-Produkte)
• Persönlichkeitstrainings
• Möglichkeit Berufsmatura

Dauer der Lehrzeit: 3 Jahre

Das Lehrlingseinkommen unterliegt dem Kollektivvertrag für Angestellte der Metalltechnischen Industrie und wird 14-mal pro Jahr ausgezahlt.

Lehrjahr Tabelle I
1. Lehrjahr € 1.071,00
2. Lehrjahr € 1.295,40
3. Lehrjahr € 1.657,50
4. Lehrjahr € 2.152,20

Attraktives Bonusprogramm für erfolgreiche Berufsschulabschlüsse, gestaffelt nach Notendurchschnitt und zahlreiche Sozialleistungen.

- Bewerbungsfrist: März 2026 -

• Wellbeing: Programs designed to support your individual needs, help you achieve personal goals, and incentivize you with rewards
• Stock: Discounted employee stock purchase program
• Parental Bonding: 16 weeks fully paid bonding leave for all new parents
• Recognition: Peer-to-peer award program designed to recognize excellence and celebrate success
• Pension: Annual pension contribution that increases with tenure

Die DENZEL Gruppe steht seit 90 Jahren für Automotivkompetenz, unternehmerische Innovation und Wachstum. Durch die vielen Geschäftsbereiche innerhalb der DENZEL Gruppe können wir unbegrenzte Karrieremöglichkeiten in ganz Österreich anbieten. Sei es im Retail, mit unseren 21 Retailstandorten und 18 Verkaufs- und 5 Servicemarken | bei unseren Importmarken Hyundai, Mitsubishi, MG, Maxus & BYD | im Bankhaus DENZEL | im Immobilienbereich | bei Autoplus - der Zubehör- & Reifenfirma | oder der STROMBOX - Anbieter für unabhängige Energiesysteme. Als einer der führenden Automobil-Mehrmarkenhändler und Gesamtanbieter innovativer Mobilitätslösungen in Österreich stehen wir für Agilität, Mitgestaltung und ein starkes Wir-Gefühl.

Wir, das BANKHAUS DENZEL, sind ein erfolgreiches Tochterunternehmen der DENZEL Gruppe mit Sitz in Wien. Unser Kerngeschäft umfasst maßgeschneiderte Finanzierungslösungen für Neu-, Gebrauchtfahrzeuge und Mobilien, Konsumkredite sowie Online-Sparen. Mit unseren über 60 Mitarbeiter:innen stehen wir für Agilität, Mitgestaltung, Miteinander und ein starkes Wir-Gefühl. Wir verstehen uns nicht nur als Bank, sondern als Partner:in auf Augenhöhe.

• Kompetente Betreuung unseres Händlernetzes in Österreich für Leasing und Kreditfinanzierungen
• Telefonische und schriftliche Bearbeitung der gesamten Händlerkorrespondenz im Bereich Finanzierung
• Erste Ansprechperson für Kundinnen per Telefon und E-Mail
• Sicherstellung der reibungslosen Abwicklung & Verwaltung von Verträgen
• Ersterfassung von Verträgen und Bonitätsprüfung
• Datenerfassung und -pflege der Stammdaten
• Bearbeitung von diversen Reports

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HASCH, Lehre)
• Einschlägige Berufserfahrung im Finanzierungsbereich von Vorteil
• IT-Affinität sowie MS-Office Kenntnisse wünschenswert
• Navision Nav Dynamics Kenntnisse von Vorteil
• Strukturierte, selbständige Arbeitsweise sowie Lösungsorientierung
• Kommunikationstalent sowie Freude am Arbeiten mit Menschen

• Ein tolles Betriebsklima in einem dynamischen Team, eingebettet in einem finanzkräftigen Konzern
• Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten auch innerhalb des Konzerns
• Ein flexibles Arbeitszeitmodell und die Möglichkeit zu Home-Office
• Gemeinsame Aktivitäten in – und außerhalb der Firma
• Attraktive konzerninterne Leistungen (Rabatte bei Einkaufsplattformen, Konditionen für KFZ und Bank, Vorsorge- und Gesundheitsangebote, vergünstige Parkgarage, etc.)
• Ein attraktives Monatsbruttogehalt ab € 2.400,- je nach Qualifikation und Erfahrung. (KV Bank)

Wir sind ein, nicht mehr ganz so, kleiner Familienbetrieb in 1220 Wien mit großen Ideen, viel Potenzial und einem großartigen Team. Als Großhandelsunternehmen handeln wir mit innovativen und einzigartigen Medizinprodukten (z.B.: faltbare Elektro-Rollstühle) in Österreich und Deutschland.

Zur Verstärkung unseres kreativen Marketingteams suchen wir eine strukturierte, engagierte und mitdenkende Persönlichkeit, die sieht, wo Arbeit anfällt, gerne organisiert, unterstützt und tatkräftig mitanpackt, man kann es auch anders nennen, wir suchen eine/n Marketing Assistent/in (m/w/d) ab sofort, 32 - 38,5 Stunden/Woche

Derzeit führen wir 6 verschiedene Marken, alle mit eigenem POS-, Web- und Social-Media-Auftritt.

Deine Mission ist es das Marketing-Team bei der Betreuung dieser Marken mit voller Energie zu unterstützen. Du organisierst Projekte und Events und kümmerst Dich z.B. um die Messeplanung und Organisation. Du behältst den Überblick, auch dann, wenn mehrere Dinge gleichzeitig passieren.

Was heißt das konkret?

Du unterstützt bei der Planung und Umsetzung spannender Marketingprojekte und -kampagnen. Du textest zielgruppenorientierten Content (Social Media, Website, Newsletter, Blog, Presse …), Du unterstützt bei der Bespielung der Social-Media-Kanäle (derzeit Facebook, LinkedIn, Insta & Whats App), sammelst wertvolle Erfahrung bei der Mitbetreuung unserer Marken, schießt Fotos, erstellst Reels, hilfst die Websites zu pflegen und zauberst kleinere Änderungen selbst rein (die großen Änderungen macht unsere Agentur). Du koordinierst Mailings & Prospekte mit unserer Agentur, spionierst (ganz legal) die Konkurrenz aus, hilfst bei der Messeorganisation – und fährst selbst auch zu der einen oder anderen Messe mit.

Kurz gesagt: Du arbeitest aktiv mit, unterstützt das Team dort, wo es Dich braucht und erkennst selbstständig, was zu tun ist.

Wir können versprechen, dass es bei uns nie langweilig wird und wir Spaß bei der Arbeit haben, aber alle auch richtig anpacken können.

Deine Aufgaben im Überblick:

• Unterstützung bei Marketing-Projekten
• Content erstellen (online & offline)
• Social-Media-Kanäle mitbetreuen
• Marken-Websites pflegen
• Mailings und POS-Material im Haus und mit unserer Agentur abstimmen
• Konkurrenz im Auge behalten & Recherchen machen
• Bei Messen (DE und AT) unterstützen und ggf. mitfahren
• Planung von Events
• Büro-Organisation (Telefon, Ablage, Post, Protokolle führen, Kundentermine vorbereiten, Besorgungen machen, etc.)

• ein positiver, loyaler Teamplayer mit sonnigem Gemüt bist
• bereits erste Erfahrung im Marketing gesammelt hast oder eine passende Ausbildung mitbringst
• Affinität für Kreativ-Tools mitbringst (z.B.: Canva, InDesign, Photoshop, WordPress …)
• mit verschiedenen Social Media Kanälen vertraut bist (ein Facebook Account sollte vorhanden sein)
• Texte gerne schreibst und Wörter für dich mehr als ein Buchstabensalat sind
• strukturiert, kreativ & lösungsorientiert arbeitest
• sicher in Deutsch bist (Wort & Schrift) und Englisch auch ein wenig sprechen kannst
• keine Scheu vor dem Telefon hast
• sorgfältig arbeitest und ein Auge fürs Detail hast (Corporate Design ist kein Fremdwort für Dich)
• eigenständig Aufgaben erkennst und nicht darauf wartest, bis man sie Dir zuteilt

• Verantwortung & spannende Aufgaben in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• Abwechslung pur, viel Eigenständigkeit & echte Wertschätzung – bei uns ist keiner eine Nummer, sondern Mensch und Mitgestalter/in
• flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen
• ein sehr kollegiales und lustiges Team mit Spaßgarantie
• jeden Freitag Frühschluss um 13 Uhr, damit beginnt das Wochenende schon ein paar Stunden früher.
• jeder Geburtstag wird bei einem gemeinsamen Essen (auf Kosten der Firma natürlich) gefeiert und lauthals besungen.
• Parkplatz vor Ort
• faire Bezahlung ab € 2.400 brutto/Monat (Vollzeit), mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation.
• gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Erfahrungen im Produktmarketing sammeln

Die DENZEL Gruppe steht seit 90 Jahren für Automotivkompetenz, unternehmerische Innovation und Wachstum. Durch die vielen Geschäftsbereiche innerhalb der DENZEL Gruppe können wir unbegrenzte Karrieremöglichkeiten in ganz Österreich anbieten. Sei es im Retail, mit unseren 21 Retailstandorten und 18 Verkaufs- und 5 Servicemarken | bei unseren Importmarken Hyundai, Mitsubishi, MG, Maxus & BYD | im Bankhaus DENZEL | im Immobilienbereich | bei Autoplus - der Zubehör- & Reifenfirma | oder der STROMBOX - Anbieter für unabhängige Energiesysteme. Als einer der führenden Automobil-Mehrmarkenhändler und Gesamtanbieter innovativer Mobilitätslösungen in Österreich stehen wir für Agilität, Mitgestaltung und ein starkes Wir-Gefühl.

Sie teilen unsere Begeisterung für Autos? Perfekt, dann sind Sie bei uns genau richtig! Als großer Mehrmarkenhändler und Importeur mehrerer namhafter asiatischer Marken, ist die Denzel Gruppe eine der führenden Unternehmensgruppen in der Automobilbranche in Österreich. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams in Graz eine:n Karosseriebautechniker:in.

• Karosserieinstandsetzung: Reparatur, Ausbeulen und Richten von beschädigten Fahrzeugkarosserien
• Fahrzeugteilefertigung: Anfertigen, Anpassen und Montieren von Karosserie- und Fahrzeugbauteilen aus verschiedenen Materialien
• Schweiß-, Löt- und Klebetechnik: Anwendung moderner Verbindungstechniken für hochwertige Reparaturergebnisse
• Lackierung und Gestaltung: Vorbereiten von Oberflächen für die Lackierung und Kontrolle der Arbeitsergebnisse

• Abgeschlossene Ausbildung als Karosseriebautechniker oder Lackierer
• Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Karosserie und Lackierung
• Genauigkeit, Zuverlässigkeit und selbständige Arbeitsweise
• Gute Deutschkenntnisse

• Ein dynamisches Team mit starkem Wir-Gefühl
• Professionelle Begleitung im Onboarding-Prozess
• Zahlreiche Benefits (Autokauf und Bankleistungen, Vorsorge- und Gesundheitsangebote, Top Rabatte bei Einkaufsplattformen)
• Ein sicherer Arbeitsplatz in einer starken und erfolgreichen Unternehmensgruppe
• Das Einstiegsgehalt für diese Position beträgt € 3.000,- brutto pro Monat. Das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Qualifikation, Berufserfahrung und absolvierten Ausbildungen.

Die DENZEL Gruppe steht seit 90 Jahren für Automotivkompetenz, unternehmerische Innovation und Wachstum. Durch die vielen Geschäftsbereiche innerhalb der DENZEL Gruppe können wir unbegrenzte Karrieremöglichkeiten in ganz Österreich anbieten. Sei es im Retail, mit unseren 21 Retailstandorten und 18 Verkaufs- und 5 Servicemarken | bei unseren Importmarken Hyundai, Mitsubishi, MG, Maxus & BYD | im Bankhaus DENZEL | im Immobilienbereich | bei Autoplus - der Zubehör- & Reifenfirma | oder der STROMBOX - Anbieter für unabhängige Energiesysteme. Als einer der führenden Automobil-Mehrmarkenhändler und Gesamtanbieter innovativer Mobilitätslösungen in Österreich stehen wir für Agilität, Mitgestaltung und ein starkes Wir-Gefühl.

Autos sind für Sie mehr als nur ein Fortbewegungsmittel? Sie lieben es Menschen zu begeistern und ihnen die neuesten Technologien näherzubringen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen für unseren Standort in Graz Unterstützung.

Als Product Genius sind Sie die erste Ansprechperson und Experte oder Expertin für unsere Kund:innen bezüglich unserer Fahrzeuge. Sie nutzen innovative Tools, organisieren Probefahrten, unterstützen das Verkaufsteam und pflegen Kundenbeziehungen.

• Fahrzeugpräsentation und Unterstützung bei der Fahrzeugauswahl
• Persönliche Kundenbetreuung und -beratung im Kundencenter
• Koordination und Organisation von Probefahrten (Planung, Fahrzeugübergabe und -rücknahme, Protokollierung)
• Allgemeine administrative Tätigkeiten (Kundendatenpflege etc.)

• Berufserfahrung im Verkauf oder der Kundenbetreuung von Vorteil
• Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit sicherem und gepflegtem Auftreten
• Hohe Kunden- und Serviceorientierung
• Gute MS-Office Kenntnisse
• B-Führerschein

• Aktive Mitarbeit bei einer etablierten Marke
• Kurze Entscheidungswege und hoher Gestaltungsspielraum
• Attraktive konzerninterne Leistungen (Mobilitätsangebote, Konditionen für KFZ und Bank, Vorsorge- und Gesundheitsangebote, etc.)
• Maßgeschneiderte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Das monatliche Bruttogehalt für 38,5 Wochenstunden beträgt € 2.400,- Eine marktkonforme Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung ist möglich.

Der Name Münzer steht seit 1991 für die Kontinuität eines eigentümergeführten Mischkonzerns und für ein nachhaltiges Wirtschaften mit Verantwortung für Umwelt und zukünftige Generationen. Innerhalb unseres Familienunternehmens entwickeln wir uns deshalb stetig weiter und legen dabei ein besonderes Augenmerk auf das Thema Nachhaltigkeit. Gemäß unserem Motto: „Vom Abfall zur Energie – die Münzer Bioindustrie!“

An unserem Standort in 8261 Sinabelkirchen liefern wir als größter zentraleuropäischer Biodieselhersteller, mit der Verwertung von Altspeisefetten und Pflanzenölen, einen nachhaltigen Beitrag zur Eindämmung der Klimaveränderung.
Aktuell suchen wir für unsere Division Altspeiseölsammlung:

Leiter:in für Betrieb & Logistik (m/w/d)

• Sie führen und steuern unsere operativen Teams (Disposition, Fuhrparkmanagement, Backoffice und Rohstoffsammlung) an den Standorten Sinabelkirchen und Wien
• Sie sichern die kontinuierliche Rohstoffversorgung für die Division Altspeiseölsammlung
• Sie koordinieren effizient Rohstoffströme, Logistik- und Backoffice-Prozesse
• Sie verantworten die Planung sowie die Erreichung der Budgetziele und weiterer operativer Erfolgsfaktoren
• Sie prüfen die Prozess- und Datenqualität im ERP-System und entwickeln das Prozess- und Qualitätsmanagement weiter
• Sie sind für das Fuhrparkmanagement verantwortlich

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Transport- bzw. Logistikmanagement
• Sie konnten mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Logistik oder Entsorgungsindustrie sammeln
• Sie haben mehrere Jahre erfolgreich Teams geführt und Managementverantwortung übernommen
• Sie setzen sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2) sicher im Arbeitsalltag ein
• Sie bringen Bereitschaft für nationale Dienstreisen inklusive Übernachtungen mit
• Sie zeichnen sich durch Kommunikationstalent, Führungskompetenz und als Motivator für das Team aus

• Ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum in einer spannenden Unternehmensgruppe
• Ein Mindestgehalt ab € 4.650,- brutto im Monat, je nach Qualifikation und Erfahrung
• Ein Firmenfahrzeug mit Privatnutzungsrecht
• Eine Vollzeitbeschäftigung mit 40 Stunden pro Woche (Gleitzeit, teilweise Homeoffice Möglichkeit)
• Mitarbeiterfeiern, Mitarbeitergeschenke, Aus- und Weiterbildungen
• Ein Arbeitsplatz mit Perspektive in einem langjährig bestehenden Familienunternehmen

Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, arbeitest gerne im Team und möchtest dabei noch etwas gegen den Klimawandel tun? – Dann bist Du bei uns genau richtig!

Wir suchen DICH zum sofortigen Eintritt:

Technischer Kundensupport für Elektro-/Heiztechnik (m/w/d) | Vollzeit 38,5h

Wir von STIEBEL ELTRON verfolgen in der Energiediskussion eine klare Linie: Strom aus erneuerbaren Ressourcen ist die Energie der Zukunft! Täglich tragen wir mit unseren Produkten dazu bei, die CO₂-Emissionen zu verringern. Außerdem setzen wir uns weltweit mit rund 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern für die Entwicklung, Produktion und den Vertrieb innovativer, nachhaltiger und hocheffizienter Wärmepumpenlösungen, Warmwassertechnologien sowie Systeme zur kontrollierten Wohnraumlüftung ein.

Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz mit hohem Gestaltungsspielraum. Lass uns gemeinsam die Energiewende vorantreiben!

• Du betreust Privat- und Firmenkunden kompetent bei technischen Anliegen – telefonisch sowie per Remote-Support
• Du analysierst und behebst technische Störungen strukturiert über Telefon und Fernwartungssysteme
• Du beurteilst eigenständig die Notwendigkeit von Vor-Ort-Einsätzen und koordinierst diese effizient
• Du erstellst bedarfsgerechte Reparatur-, Wartungs- und Serviceangebote
• Du unterstützt unsere Kunden bei Bedarf auch direkt vor Ort mit Deinem technischen Know-how
• Du sorgst durch Deine serviceorientierte Arbeitsweise für eine hohe Kundenzufriedenheit

• Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Elektro-, Heizungs- oder Kältetechnik bzw. eine vergleichbare Qualifikation (z. B. HTL Elektrotechnik, Maschinenbau oder Mechatronik)
• Idealerweise erste Berufserfahrung im technischen Support, Kundendienst oder einer vergleichbaren Position
• Gute IT-Anwenderkenntnisse, insbesondere in MS Office und gängigen Internetanwendungen
• Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie analytische und lösungsorientierte Denkweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C2-Niveau)
• Hohe Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kommunikations- und Serviceorientierung
• Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Motivation zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch interne und externe Schulungen

• Ein wertschätzendes Team, in dem Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung gelebt wird
• Flache Hierarchien und eine offene, respektvolle Zusammenarbeit auf Augenhöhe über Bürogrenzen hinweg mit einer konstruktiven Feedback-Kultur
• Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem international wachsenden Unternehmen
• Ein strukturierter Einstieg durch Onboarding, individuelle Einarbeitungspläne, sowie gezielte Weiterbildungsmaßnahmen
• Unterstützung durch erfahrene Kolleg*innen während Deiner gesamten Einarbeitung
• Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt bei 38,5 Wochenstunden liegt bei jährlich € 37.000,00 brutto. Abhängig von Deiner Qualifikation und Berufserfahrung bieten wir selbstverständlich eine entsprechende Überzahlung, die wir gerne persönlich mit Dir besprechen.
  

Folgende Benefits warten auf Dich:

• Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitvereinbarung
• Firmenhandy und -laptop
• Sodexo- und Weihnachtsgutscheine
• Kollektivunfallversicherung (inkl. Weg von und zur Arbeit)
• Kostenlose Parkplätze am Firmengelände
• Variable Gehaltsbestandsteile Anlassbezogene Sonderzahlungen
• Frisches Obst/Gemüse, sowie Kaffee/Tee und Getränke zur freien Entnahme
• Mitarbeiterevents
• Kostengünstiges (E)-Bike Leasing zur Privatnutzung

An der Universität Graz arbeiten 4700 Mitarbeiter:innen gemeinsam an Zukunftsfragen und Lösungen für die Welt von morgen. Unsere Studierenden und unsere Forscher:innen stellen sich den großen Herausforderungen der Gesellschaft und tragen das Wissen hinaus. We work for tomorrow. Werden Sie Teil davon!

Die Forschung im Bereich Pharmakologie und Toxikologie widmet sich einer Vielzahl spannender Themen, um sowohl Krankheitsmechanismen als auch physiologische Prozesse auf zellulärer und molekularer Ebene zu verstehen. Unsere breit gefächerten Forschungsinteressen erstrecken sich über verschiedene Bereiche, darunter die molekularen Mechanismen von Herz-Kreislauf-Erkrankungen, Nierenerkrankungen, Entzündungsprozessen, verschiedene Aspekte der mit Adipositas zusammenhängenden Gesundheitsrisiken, Signalwege in den Gefäßen sowie degenerative Gelenkserkrankungen.

Das gemeinsame Ziel unseres internationalen Teams aus Wissenschaftler:innen verschiedener Fachrichtungen ist ein tiefgreifendes Verständnis von Krankheitsmechanismen zu erlangen, um innovative Ansätze für Prävention, Diagnose und Therapie zu entwickeln.

Institut für Pharmazeutische Wissenschaften

Biologisch-technische:r Assistent:in (m/w/d)

Bewerbungsfrist: 24.06.2026
Brutto Jahresgehalt (Vollzeit): € 43.838,20
Wochenstunden: 40 h/W
Befristung: 1 Jahr
Verwendungsgruppe: IIIb
Dienstbeginn: Ehestmöglich
Anstellungsdauer: Vorerst befristet mit Option auf Dauerstelle

• Aktive Mitarbeit in Forschung und Lehre
• Kultur, Erhaltung und Differenzierung von pluripotenten Stammzellen zu kardialen Zelltypen (z.B. Herzmuskelzellen, Endothelzellen) sowie Erzeugung und Kultur von Zellverbänden in 3D (z.B. Organoide, engineered heart tissues)
• Isolierung und Kultur primärer Zellen und Standardzelllinien; Stimulation und genetische Veränderungen (z.B. mit CRIPSR/Cas9) Aufbereitung von Geweben (Zell- oder Zellkernisolierung) und Zellkulturproben für histologische, molekularbiologische und funktionelle Untersuchungen (z.B. Protein, RNA, Epigenetik, Immunfärbungen, Ca-imaging)
• Sortierung und Analyse von Zellgruppen mittels Durchflusszytometrie (FACS)
• Durchführung von Immunfärbungen, Mikroskopie und funktionalen Untersuchungen (z.B. Calcium imaging, Kontraktionsmessungen)
• Erstellung von Next Generation Sequencing libraries (bulk und in Einzelzellen; z.B. RNA-seq, ATAC-seq, CUT&Tag, CUT&RUN, HiC, Multiome)
• Durchführung von molekularbiologischen Standardexperimenten (z.B. WesternBlot, qPCR)
• Eigenverantwortliche Dokumentation, Analyse und Aufarbeitung von Versuchsdaten; Erarbeitung von Standardprotokollen; Schulung von neuem Personal
• Vorbereitung von Reagenzien, Apparaturen und Arbeitsmaterial für Laborübungen (Pharmaziestudium); Mitbetreuung der Studierenden
• Allgemeine Verwaltungstätigkeiten (z.B. Bestellung und Evidenthaltung von Chemikalien/Verbrauchsmaterial, Gerätepflege und- wartung, Einholen von Angeboten)

• Matura und Ausbildung zum/zur Biologisch-technischen Assistent:in oder Bachelor in einem relevanten Fach (z.B. Molekularbiologie, Zellbiologie, Pharmazie) oder gleichwertige Qualifikation
• Mindestens 2 Jahre Erfahrung in:
  • Zellkultur und sterilen Arbeitsmethoden
  • Analytischen Standardmethoden (z.B. Western Blot, qPCR, Immunfärbungen, Mikroskopie)
  • Planung, Durchführung, Auswertung und Darstellung von Experimenten
  • Differenzierung von pluripotenten Stammzellen zu kardialen (z.B. Herzmuskelzellen, Endothelzellen) oder anderen abgeleiteten Zelltypen; Erfahrung in der 3D Zellkultur (z.B. Organoide, engineered heart tissue (wünschenswert)
  • Gewebeaufbereitung und Durchflusszytometrie (FACS) (wünschenswert)
  • Erstellung von Sequenzierbibliotheken in bulk und/oder Einzelzellen (z.B. RNAseq, ATAC-seq, CUT&RUN, CUT&Tag, HiC, scRNA-seq, Multiome, scATAC-seq) (wünschenswert)
• Erfahrung im Umgang mit Studierenden und der Anleitung von neuem Personal (wünschenswert)
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Gute EDV-Kenntnisse (Office); weitere EDV-Kenntnisse (Prism, R) (wünschenswert)
• Analytisches Denken, Problemlösungskompetenz, Sorgfalt und Präzision
• Selbständiges und strukturiertes Arbeiten, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke
• Pädagogische Fähigkeiten und Bereitschaft zur Weiterbildung
• Selbstmotivation und Freude an wissenschaftlicher Arbeit

• Sinn: Wir bieten sinnstiftende Arbeit für die Welt von morgen.
• Unser internes Weiterbildungsangebot ist so bunt wie die Universität.
• Zusammenarbeit: Bei uns finden Sie interdisziplinäre, berufsgruppenübergreifende Möglichkeiten zur Zusammenarbeit.
• Benefits: Selbstverständlich gibt es alle gängigen Benefits von von A wie Arbeitszeitflexibilität bis Z wie Zugang zu 375 kostengünstigen Sportkursen am USI.
• Vielfalt: Neben der inhaltlichen Vielfalt der verschiedenen Wissenschaftsdisziplinen bieten wir ein Arbeitsumfeld, in dem Diversität und Inklusion gelebt werden und einen hohen Stellenwert einnehmen.
• Flexibilität: Flexibilität beweisen wir nicht nur mit den verschiedenen Arbeitszeitmodellen sondern auch mit den Angeboten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Wir bieten ein Jahresbruttogehalt auf Basis Vollzeit von mindestens € 43.838,20. Eine Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung ist möglich.

Möchtest du deinem Job einen tieferen Sinn geben? Willkommen bei SIMStation! Rettungsdienste und medizinisches Fachpersonal trainieren mit unseren audiovisuellen Systemen samt funktionaler Software und High-End-Hardware, um auf den Notfall vorbereitet zu sein. Zu unseren Kunden zählen Universitäten, Krankenhäuser und medizinische Ausbildungszentren. So tragen wir dazu bei, Leben zu retten.

Sei Teil unseres Teams – deine berufliche Veränderung bewirkt Gutes in der Medizin.

Was wir suchen?

Creative Content & Brand Designer (m/w/d)
20-25 Stunden pro Woche

Worum geht es?

Wir suchen eine kreative Persönlichkeit, die Design, Content, Branding und Storytelling liebt. Jemanden, der gerne Inhalte gestaltet, die Menschen wirklich sehen wollen – und der aktiv mitgestalten möchte, wie SIMStation weltweit wahrgenommen wird. Du entwickelst Inhalte, schärfst unsere Marke und bringst kreative Ideen zum Leben – von Social Media bis zum Messeauftritt.

• Social Media & Content Creation: Du entwickelst Content, Grafiken und kreative Kampagnen für unsere digitalen Kanäle
• Design & Branding: Du gestaltest moderne Visuals für Website, Ads, Newsletter, Events und Marketingmaterialien
• Markenentwicklung: Du unterstützt dabei, die visuelle Identität von SIMStation weiterzuentwickeln und konsistent auszubauen
• Video & Short-Form Content: Du produzierst und bearbeitest kurze Videos, Reels und Behind-the-Scenes-Content
• Präsentationen & Storytelling: Du erstellst Präsentationen und Inhalte, die nicht nur informieren, sondern auch visuell überzeugen
• Kreative Ideenentwicklung: Du bringst neue Impulse für Branding, Kampagnen und Storytelling ein
• Events & internationale Zusammenarbeit: Du unterstützt internationale Messen, Kampagnen und Marketingaktivitäten

• Du bringst bereits mehrere Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position mit
• Du hast ein gutes Gespür für Ästhetik, Branding und modernes Design
• Du arbeitest gerne an der Schnittstelle zwischen Design, Content und Kommunikation
• Du kennst dich mit Adobe Creative Suite aus und arbeitest sicher mit gängigen Design-Tools
• Du hast Erfahrung im Videoschnitt oder möchtest dich in diesem Bereich weiterentwickeln
• Du verstehst, welche Inhalte auf Social Media funktionieren und wie man Aufmerksamkeit erzeugt
• Du arbeitest gerne eigenverantwortlich und fühlst dich im dynamischen Umfeld wohl
• Du achtest auf Details und legst Wert auf hohe Qualität
• Du sprichst fließend Englisch – Deutschkenntnisse sind von Vorteil
• Ein starkes Portfolio und kreative Energie sind uns wichtiger als ein perfekter Lebenslauf

• Ein tolles Team, das nicht nur sympathisch, sondern auch professionell ist – wir unterstützen uns gegenseitig
• Hier herrscht entspannte Atmosphäre. Wir schätzen Offenheit und freuen uns darauf, deine Talente aufblühen zu sehen
• Du wirst Teil eines erfolgreichen Unternehmens und kannst dich persönlich weiterentwickeln
• Unser Office ist mit Öffis gut zu erreichen und on top übernehmen wir die Kosten für dein Wienticket
• Wo Mittagessen? Bei uns gibt's frisch gekochte und gestützte Leckereien, die du nicht verpassen solltest
• Deine Sprachkenntnisse kannst du mit einem kostenlosen Babbel-Zugang auffrischen
• Kooperation mit LeaseMyBike: Lease dir ein Fahrrad und spare Steuern durch eine Bruttogehaltsumwandlung
• Noch mehr Benefits gewünscht? Nimm an unseren sportlichen Aktivitäten (z.B. Yoga), Gesundheitsaktionen und lustigen (Team-)Events teil!

Die Facts:

• Flexible Auswahl: Du entscheidest, ob du bei uns in Teil- oder Vollzeit starten möchtest
• Die Möglichkeit für Homeoffice (bis zu 20%) ist ebenfalls gegeben
• Für diese Position bieten wir dir ein attraktives Bruttojahresgehalt ab € 46.000,00 (abhängig von Qualifikation und Erfahrung mit Bereitschaft zur Überzahlung)
• Dein Start bei uns: Ehestmöglich