Die European Trans Energy GmbH ist ein innovatives und wachstumsorientiertes Unternehmen im Bereich Fahr- und Freileitungsbau, das sich auf nachhaltige und zukunftsweisende Lösungen spezialisiert hat. Als Arbeitgeber bieten wir spannende Projekte in einem dynamischen Umfeld sowie eine Arbeitskultur, die auf Teamgeist, Eigenverantwortung, Entwicklungsmöglichkeiten und langfristige Perspektiven setzt.

• Erfassung, Überprüfung und Verbuchung der laufenden Eingangsrechnungen
• Durchführung des Zahlungsverkehrs und Überwachung der Zahlungsfristen
• Abstimmung der Kreditorenkonten und Klärung offener Posten
• Stammdatenanlage und -pflege
• Reporting und Erstellung diverser Auswertungen

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HAS oder kaufmännische Lehre), idealerweise abgeschlossene Buchhalterprüfung
• Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Rechnungswesen, idealerweise in der Kreditorenbuchhaltung
• Gute Umsatzsteuerrecht- und UGB-Kenntnisse
• Erfahrung mit Unternehmen im Projektgeschäft oder in der Baubranche von Vorteil
• Gute MS-Office Kenntnisse; idealerweise erste Erfahrung mit SAP
• Freude am Umgang mit Zahlen sowie eigenständige, präzise und strukturierte Arbeitsweise
• Aufgeschlossene Persönlichkeit mit Teamgeist, Verlässlichkeit und Verantwortungsbewusstsein

• Anstellung auf Vollzeitbasis mit Gleitzeitregelung
• Monatsbruttogehalt ab EUR 3.348,62 (KV FEEI, 38,5 Wochenstunden); Bereitschaft zur Überzahlung und höhere Einstufung, abhängig von Ausbildung, Qualifikation und Erfahrung ist vorhanden
• Interessante Tätigkeit in einem österreichischen Top-Unternehmen, in einer nachhaltigen und wachsenden Branche
• Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Aus- und Weiterbildung und Essenszuschuss
• Möglichkeit, Ihre Stärken einzubringen und sich gemeinsam mit uns weiterentwickeln

Willkommen bei der Raan Gruppe! Unsere Vision ist klar: Wir schließen Stoffkreisläufe nachhaltig, schonen Ressourcen und gestalten die Zukunft aktiv mit. Als inhabergeführte Unternehmensgruppe arbeiten wir an innovativen Lösungen für die internationale Kreislaufwirtschaft – und Sie können dabei eine zentrale Rolle spielen.

Im Vertrieb sind Sie bei uns ganz vorne mit dabei: Als Sales & Key-Account Manager betreuen Sie nicht nur unsere bestehenden Kundenbeziehungen, sondern bauen auch aktiv neue Netzwerke auf. Dabei kombinieren Sie strategischen Weitblick mit echter Begeisterung für individuelle Kundenlösungen.

Klingt spannend für Sie? Dann lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft gestalten!

"Erfolgreicher Vertrieb heißt für uns: den Kunden wirklich verstehen, Mehrwerte schaffen und gemeinsam wachsen. Wenn Sie mit Begeisterung Lösungen verkaufen und langfristige Beziehungen aufbauen wollen, sind Sie bei uns genau richtig." (Christian Abl, Geschäftsführer Sales)

• Sie identifizieren aktiv neue Vertriebspotenziale, bauen qualifizierte Leads auf und gewinnen Neukunden – virtuell, persönlich und mit einem Gespür für individuelle Bedarfe.
• Sie begleiten den gesamten Vertriebsprozess – von der Bedarfserhebung über die Angebotskalkulation bis hin zur Vertragsverhandlung – und arbeiten dabei eng mit internen Teams, wie Consulting oder Legal zusammen.
• Sie betreuen unsere Bestandskunden zuverlässig und vorausschauend, stimmen Anschlussvereinbarungen rechtzeitig ab und sorgen für eine transparente Kommunikation über relevante Produkte und Neuerungen.
• Sie bauen bestehende Kundenbeziehungen gezielt weiter aus, erkennen neue Projektchancen und nutzen Ihr Marktverständnis, um passende Lösungen und Services zu platzieren.
• Sie pflegen Kundendaten gewissenhaft im CRM, unterstützen im Sinne eines aktiven Customer-Success-Managements und optimieren interne Prozesse.

Sie sind motiviert, zukunftsorientiert und passioniert für das Thema Sales unterwegs? Perfekt, denn wir suchen jemanden, der:

…über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation sowie fundierte Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte und Dienstleistungen verfügt.

…Erfahrung in der Akquise von Projekten und Netzwerkaufbau, idealerweise mit Kenntnissen in den Bereichen „Environmental Compliance“, „Duale Systeme“ oder „Circular Economy“ mitbringt.

…sich durch ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick auszeichnet; gepaart mit der Fähigkeit, selbstständig und zuverlässig zu arbeiten und sich hervorragend im Tagesgeschäft zu organisieren.

…ein hohes Maß an Flexibilität, Eigeninitiative und die Bereitschaft mitbringt; sich schnell auf wechselnde Kunden-Anforderungen einstellt und proaktiv handelt.

…sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (mind. C1) und Englisch (B2/C1) sowie sicherer Umgang mit digitalen Tools wie MS Teams und CRM-Systemen vorweisen kann.

Wir wissen, dass Arbeit mehr ist als nur ein Job. Deshalb bekommen Sie bei uns nicht nur Aufgaben, sondern echte Perspektiven:

• Ein fachlich spannender Sales-Job mit viel Gestaltungsfreiraum, direktem Kundenzugang und echtem Impact in einer Zukunftsbranche. Unsere Kunden sind erfolgreiche Industrieunternehmen – von starken Spezialisten in spannenden Nischen bis hin zu globalen Marken und Brandownern. Ihre Geschäftsmodelle inspirieren uns, und wir begeistern sie mit unserem Spirit für Circularity.
• Flexibles, digitales Arbeiten – Remote oder vor Ort im schönen, zentralen Office am Austria Campus.
• Individuelles Onboarding und fachlich-persönliche Weiterbildungen.
• Kultur & Zusammenarbeit: Bei uns erwarten dich Teamgeist, eine offene Feedbackkultur und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
• Events: Teambuilding, Networking und Socials, z.B. ein monatliches After-Work oder interne Knowledge Exchanges.
• Eine leistungsgerechte Vergütung (ab 3.500€ brutto/Monat) mit der Bereitschaft zur Überzahlung in Abhängigkeit von Erfahrung und Qualifikation.

Werden Sie Teil unseres großartigen Teams und verstärken uns an unserem Standort in Klagenfurt.

Ein Job mit Sinn erwartet Sie:

Sie möchten sich in ein Unternehmen einbringen, das sich der Nachhaltigkeit und Inklusion verschrieben hat? Sie möchten sich in einem Job entfalten, der Ihnen die Gewissheit gibt, etwas Sinnvolles zu tun? Dann gestalten Sie gemeinsam mit uns eine bessere Zukunft und eine bessere Welt.

Bei uns arbeiten ca. 700 Menschen an 20 Standorten daran, IT nachhaltig zu gestalten. Wir sind das größte gemeinnützige IT-Unternehmen in Europa, das einzige europaweite private Inklusionsunternehmen, haben bereits dreimal den Deutschen Nachhaltigkeitspreis gewonnen und wurden 2024 als Leading Employer ausgezeichnet.
Wir sind sozial und gemeinnützig, weil wir mehr als 47% Menschen mit Behinderung auf dem ersten Arbeitsmarkt beschäftigen.

• Verantwortung für die Bereiche Produktion, Refurbishment, Versand und Logistik sowie den Partnerservice
• Übernahme der Rolle als abfallrechtlicher Geschäftsführer
• stetige prozessoptimierte Weiterentwicklung des Standortes sowie die Steigerung der Leistungskennzahlen
• Durchführen von Schwachstellenanalysen und Einleitung notwendiger Maßnahmenpläne bei Zielabweichungen
• effiziente fachliche und disziplinarische Führung von Mitarbeitern um bestmögliche Qualitäts- und Quantitätsziele zu erreichen
• Datengenerierung und Verarbeitung im Bereich Abfallwirtschaft sowie Erstellung der Abfallbilanz
• Verantwortung für die technischen Anlagen in Wien und Klagenfurt sowie erster Ansprechpartner für Behörden
• Verantwortung für das Facility Management, einschließlich der Organisation, Steuerung und Überwachung aller gebäudetechnischen und infrastrukturellen Dienstleistungen
• Berichterstattung erfolgt direkt an unseren Chief Operating Officer

• ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung mit den Schwerpunkten Produktion, Logistik oder Supply Chain Management
• eine abgeschlossene Ausbildung als abfallrechtlicher Geschäftsführer gem. §26 AWG 2002 oder der Wille, diese zeitnah zu absolvieren
• mehrjährige Berufs- sowie Führungserfahrung in den Bereichen Produktion / Logistik
• profundes Wissen bzgl. der Implementierung und Umsetzung von Lean Methoden
• innovative, unternehmerische Persönlichkeit mit einer gesamtunternehmerischen Kundenperspektive und starken Kommunikationsfähigkeiten
• Hands-on-Mentalität, Zielerreichungswillen sowie empathisch mit einem positiven Menschenbild
• Erfahrung in der IT-Branche wünschenswert sowie starke Affinität zu den Themen IT-Hardware und Nachhaltigkeit

• Verantwortung & Perspektive: Spannende Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und langfristiger Perspektive.
• KV Handel: Mindestgehalt von 4.380, - EUR. Abhängig von den Qualifikation und Berufserfahrungen ist eine Überzahlung möglich.
• Arbeitsumfeld: Wertschätzende Atmosphäre, zielorientierte Zusammenarbeit, kurze Kommunikationswege, Du-Kultur, dynamisches Umfeld.
• Nachhaltigkeit: AfB ist mehrfach mit dem Deutschen Nachhaltigkeitspreis ausgezeichnet und engagiert sich für wirtschaftliche, soziale & ökologische Ziele.

Hausbetreuer:in (Seniorenzentrum Eggenberg)

Ich mag Menschen. Ich arbeite, wo ich wohne. Ein fairer Arbeitgeber und starke Interessensvertretungen setzen sich für mich ein. Ich trage jeden Tag zum sozialen Zusammenhalt unserer Gesellschaft bei. ICH ARBEITE BEI DER VOLKSHILFE.

Wir freuen uns auf Sie!

EINSATZBEREICH
Seniorenzentrum

EINSATZORT
Graz - Eggenberg

WOCHENSTUNDEN
20 (Teilzeit)

• Brandschutz
• Renovierungsarbeiten
• Instandhaltungsarbeiten
• Gebäudepflege
• Gartenarbeiten
• Sicherheitsüberprüfungen & Wartungen
• Dokumentation

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Lehre im handwerklichen Bereich (z.B. Elektriker:in, Gärtner:in, Tischler:in, o.ä.)
• Einen Führerschein der Klasse B
• Erfahrung in der Behebung von Störungen, der Durchführung von Reparaturen und der Gartenpflege
• Freude am selbstständigen Arbeiten und persönliches Engagement
• Freude am Umgang mit alten Menschen

• Einen sicheren Arbeitsplatz mit interessantem Aufgabengebiet
• Eine ausführliche Einschulung
• Ein vertrauensvolles und offenes Betriebsklima
• Die Mitarbeit in einem motivierten Team
• Regelmäßige Dienstbesprechungen sowie Dienstkleidung (obligatorisch)
• Zahlreiche Vergünstigungen durch unseren Betriebsrat
• Großes Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z.T. in der Dienstzeit)
• Mitarbeiter-Parkplätze
• Vergünstigtes Mittagessen möglich
• Entlohnung nach Kollektivvertrag SWÖ. Das Bruttogehalt beträgt für 37 Wochenstunden je nach Vordienstzeiten zwischen € 2.867,20 und € 3.210,- pro Monat exkl. SEG Zulage.

Ich arbeite bei der Volkshilfe

• sicherer Job
• Fairness für Frauen
• pünktlicher Lohn
• engagierte Teams
• gute Stimmung
• verlässlicher Dienstplan
• verschiedene Arbeitszeitmodelle
• Rückhalt
• großes Weiterbildungsangebot
• u.v.m.

WI Projektentwicklung (www.WI-PE.at) ist der Überbegriff der de Roode Firmengruppe. Hierzu gehören unter anderem:

HEWEBAU GmbH: Das Bauunternehmen HEWE Bau GmbH wurde 2019 in Wien gegründet. Spezialisiert auf das traditionelle Bauwesen, richtet sich unser Fokus auf Wohnungs-(Um)bauten sowie anspruchsvolle Revitalisierungen von Altbausubstanzen – von kleineren Umbauarbeiten bis hin zu Generalsanierungen historischer Zinshausbestände.

Wiener Immobilien (WI-Bauträger): Wir sehen uns verpflichtet, die für Wien typische und weltweit geschätzte Altbausubstanz zu erhalten und einem zeitgemäßen, hochqualitativen Wohnen zuzuführen. Hochwertige Althaussanierungen und moderne Dachgeschoßausbauten sind daher unser Steckenpferd.

Wir suchen einen lösungsorientierten Arbeitskollegen. Jemand, der durch sein strukturiertes und genaues Arbeiten einen Überblick waren kann. Engagement und Eigenverantwortung am Arbeitsplatz sind für uns ein wichtiger Charakteristischer Bestandteil. Für uns gehört Freude am Arbeiten und das Anpacken von neuen Aufgaben zum Alltag dazu.

• Organisation und Überwachung des Baustellenablaufs im Bereich Altbau-Sanierung und Revitalisierung
• Führung der Baustellenteams inkl. eigenständige Arbeitsvorbereitung und Feedback an die Kalkulation
• Gewährleistung von Arbeitssicherheit und Umweltschutz auf der Baustelle
• Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards, Bauvorschriften und Terminplänen
• zeitgerechte Materialbestellung und Kontrolle
• Dokumentation der Baufortschritte
• Ansprechpartner:in für Auftraggeber:innen, Architekt:innen und Bauleitung
• allgemeine administrative Tätigkeiten und Dokumentation

• Mehrjährige Berufserfahrung, bevorzugt mit Schwerpunkt Altbausanierung
• abgeschlossene Berufsausbildung im Bauhandwerk - vorzugsweise als Polier:in
• Erfahrung in der Umsetzung der technischen Richtlinien
• gute MS-Office-Kenntnisse
• Genaue und strukturierte sowie selbständige und flexible Arbeitsweise
• Teamfähige Persönlichkeit als Kommunikationstalent mit aufgeschlossener Persönlichkeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse und (in Wort und Schrift)
• Hohe Lernbereitschaft
• Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Lösungskompetenz

• Eigenverantwortlicher und selbstständiger Aufgabenbereich bei gleichzeitigem Teamanschluss
• Ausgezeichnete Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in einem dynamisch wachsenden eigentümergeführten Unternehmen
• Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
• Die Möglichkeit, sich durch fachliche und soziale Kompetenz in spannende Projekte einzubringen
• Firmenauto
• Je nach Qualifikation und Erfahrungen erwartet Sie ein Bruttojahresgehalt von EUR 60.000 auf Vollzeitbasis (40h/Woche).
• Mitarbeit in einem äußerst harmonischen, kollegialen und dynamischen Team
• Einstellung per sofort möglich

Sales Controller:in – Steuere unseren Wachstumskurs!
vibe ist die Zukunft der Mobilität: Dein Auto mit vollelektrischem Antrieb im Abo-Modell zum all-inclusive Fixpreis. Doch vibe steht nicht nur für attraktive Elektromobilität – vibe ist viel mehr:
vibe ist ein Team leidenschaftlicher Rennfahrer:innen mit Nachhaltigkeit im Herzen. Wir sind Zukunftsvisionäre und stehen für die Mobilitätswende! Wir feiern unsere smarte start-up Kultur, in der jede und jeder einzelne vibe tagtäglich mitgestalten kann. Wir wachsen unaufhaltsam – und deshalb suchen wir genau DICH!

DEIN JOB
Du liebst Zahlen, aber noch mehr liebst du es, aus ihnen die richtige Strategie abzuleiten? Perfekt! Wir expandieren 2026 nach Deutschland und führen gerade ein neues ERP-System ein – dafür brauchen wir einen Navigator im Cockpit.

Als Sales Controller bist du die Schnittstelle zwischen Sales, Finance und der Geschäftsführung. Du sorgst dafür, dass unsere Umsatzerlöse nicht nur im Plan liegen, sondern wir auch die Profitabilität unserer Abos (vom Neuwagen bis zum „revibe“ Used Rental) immer im Blick behalten. Du verstehst die Logik hinter unseren Intercompany-Fees und begleitest den gesamten Revenue-Cycle von der ersten Subscription bis zum Zahlungseingang.

• KPI-Steuerung: Analyse und Weiterentwicklung unserer Vertriebskennzahlen wie MRR, Churn und Lead-Conversions.
• Planung & Forecasting: Erstellung von Budgets, Forecasts und Abweichungsanalysen für Österreich und unseren Markteintritt in Deutschland.
• Profitabilitäts-Check: Durchführung von Preis-, Margen- und Profitabilitätsanalysen, insbesondere für unser "revibe"-Modell.
• ERP-Pionierarbeit: Aktive Mitwirkung bei der Implementierung unseres neuen ERP-Tools und dem Aufbau automatisierter Reportings.
• Salesforce-Power: Erstellung und Pflege von Dashboards und Reports direkt in Salesforce zur Unterstützung des Sales-Teams.
• Schnittstellenfunktion: Enge Zusammenarbeit mit der Holding und der Service-Gesellschaft zur Überwachung der internen Leistungsverrechnungen.

• Ausbildung: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finance, Controlling oder Betriebswirtschaft.
• Erfahrung: 2–4 Jahre Berufserfahrung im (Vertriebs-)Controlling oder in einer analytischen Funktion.
• System-Skillset: Exzellente Excel-Kenntnisse und Erfahrung mit CRM-Systemen (idealerweise Salesforce).
• Analytischer Mindset: Ausgeprägtes Zahlenverständnis und die Fähigkeit, komplexe Daten in klare Handlungsempfehlungen zu übersetzen.
• Pioniergeist: Lust, Strukturen in einem wachsenden Scale-up aktiv mitzugestalten und eine „Single Source of Truth“ zu schaffen.
• Sprachen: Ausgezeichnete Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse.
• Führerschein der Klasse B

• good vibes!! Wir sind ein buntes Team mit einer gemeinsamen Vision.
• Mitgestalter:in: Du baust das Controlling-Fundament für unsere Expansion nach DE 2026.
• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld
• Aktive Mitgestaltung in einem stetig wachsenden Unternehmen
• Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
• Socialcar und Jobbike
• Möglichkeit zum Homeoffice
• Schrankerl – dein [warmes] Mittagessen
• Rabatte bei coolen Brands und vielen Shops
• Mindestbruttogehalt laut Kollektivvertrag: EUR 2.535.-/Monat. Je nach deiner Erfahrung und Qualifikation ist hier natürlich Luft nach oben...

Der Name Münzer steht seit 1991 für die Kontinuität eines eigentümergeführten Mischkonzerns und für ein nachhaltiges Wirtschaften mit Verantwortung für Umwelt und zukünftige Generationen. Innerhalb unseres Familienunternehmens entwickeln wir uns deshalb stetig weiter und legen dabei ein besonderes Augenmerk auf das Thema Nachhaltigkeit. Gemäß unserem Motto: „Vom Abfall zur Energie – die Münzer Bioindustrie!“

In der Verladung betreuen Sie das Rohstoff- und Endproduktlager unserer Biodieselproduktion. Dabei sorgen Sie, zusammen mit dem Schichtteam, für den reibungslosen Be- und Entladevorgang von LKWs (zumeist Tankwagen) und Kesselwagen in einem 3-Schicht-Betrieb (Mo – Fr: Früh/Spät/Nacht).

Mitarbeiter:in (m/w/d) in der Verladung im Schichtdienst

• Sie führen Verladetätigkeiten gemäß Anweisung ordnungsgemäß, selbstständig und sicher durch
• Sie achten auf Ihre persönliche Schutzausrüstung und auf die Einhaltung der Sicherheitsvorschriften
• Sie nehmen Proben und übernehmen bzw. entleeren Kleingebinde
• Sie sind in der Lage, einfache Instandhaltungstätigkeiten durchzuführen
• Sie betreuen das gesamte Jahr über die Außenanlage des Standortes
• Sie unterstützen das Produktionsteam bereichsübergreifend

• Sie haben eine handwerkliche oder technische Ausbildung abgeschlossen
• Sie bringen idealerweise erste Berufserfahrung in der Verladung von LKWs, KWGs und Schiffen mit
• Sie sprechen sehr gut Deutsch, haben Englisch-Grundkenntnisse und beherrschen EDV-Grundlagen
• Sie verfügen über einen Staplerschein und entsprechende Fahrpraxis
• Sie haben einen eigenen PKW zur Erreichung des Firmenstandortes
• Sie arbeiten gerne im Freien, sind körperlich belastbar und teamfähig

Die Bereitstellung von Arbeitskleidung sowie eine pünktliche und korrekte Lohnauszahlung sind für uns als Arbeitgeber selbstverständlich. Darüber hinaus bieten wir:

• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten, beständigen Team
• Eine Vollzeitbeschäftigung im Schichtdienst mit 38 Wochenstunden
• Einen Monatslohn von € 2.681,98 brutto exkl. Schichtzulagen (KV Chemische Industrie - Arbeiter)
• Mitarbeiterevents, Mitarbeitergeschenke sowie diverse Sozialleistungen

Ein Job mit Sinn erwartet Sie:

Sie möchten sich in ein Unternehmen einbringen, das sich der Nachhaltigkeit und Inklusion verschrieben hat? Sie möchten sich in einem Job entfalten, der Ihnen die Gewissheit gibt, etwas Sinnvolles zu tun? Dann gestalten Sie gemeinsam mit uns eine bessere Zukunft und eine bessere Welt.

Bei uns arbeiten ca. 700 Menschen an 20 Standorten daran, IT nachhaltig zu gestalten. Wir sind das größte gemeinnützige IT-Unternehmen in Europa, das einzige europaweite private Inklusionsunternehmen, haben bereits dreimal den Deutschen Nachhaltigkeitspreis gewonnen und wurden 2024 als Leading Employer ausgezeichnet.
Wir sind sozial und gemeinnützig, weil wir mehr als 47% Menschen mit Behinderung auf dem ersten Arbeitsmarkt beschäftigen.

Werden Sie Teil unseres großartigen Teams und verstärken Sie unsere Gesamtproduktion in Wien und Klagenfurt.

• Verantwortung für die Bereiche Produktion, Refurbishment, Versand und Logistik an unseren Standorten in Wien und Klagenfurt
• Übernahme der Rolle als abfallrechtlicher Geschäftsführer
• Stetige prozessoptimierte Weiterentwicklung beider Standorte sowie die Steigerung der Leistungskennzahlen
• Durchführen von Schwachstellenanalysen und Einleitung notwendiger Maßnahmenpläne bei Zielabweichungen
• Effiziente fachliche und disziplinarische Führung von Mitarbeitern um bestmögliche Qualitäts- und Quantitätsziele zu erreichen
• Datengenerierung und Verarbeitung im Bereich Abfallwirtschaft sowie Erstellung der Abfallbilanz
• Verantwortung für die Anlagen in Wien und Klagenfurt sowie erster Ansprechpartner für Behörden

• ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung mit den Schwerpunkten Produktion, Logistik oder Supply Chain Management
• eine abgeschlossene Ausbildung als abfallrechtlicher Geschäftsführer gem. §26 AWG 2002 oder Ähnliches, das zum abfallrechtlichen Geschäftsführer berechtigt, sowie erste Berufserfahrung in diesem Bereich
• mehrjährige Berufs- sowie Führungserfahrung in den Bereichen Produktion / Logistik
• profundes Wissen bzgl. der Implementierung und Umsetzung von Lean Methoden
• innovative, unternehmerische Persönlichkeit mit einer gesamtunternehmerischen Kundenperspektive und starken Kommunikationsfähigkeiten
• Hands-on-Mentalität, Zielerreichungswillen sowie empathisch mit einem positiven Menschenbild
• Erfahrung in der IT-Branche sowie starke Affinität zu den Themen IT-Hardware und Nachhaltigkeit
• Führerschein der Klasse B ist notwendig

• Verantwortung & Perspektive: Spannende Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und langfristiger Perspektive.
• KV Handel: Mindestgehalt von 4.380, - EUR. Abhängig von den Qualifikation und Berufserfahrungen ist eine Überzahlung möglich.
• Arbeitsumfeld: Wertschätzende Atmosphäre, zielorientierte Zusammenarbeit, kurze Kommunikationswege, Du-Kultur, dynamisches Umfeld.
• Nachhaltigkeit: AfB ist mehrfach mit dem Deutschen Nachhaltigkeitspreis ausgezeichnet und engagiert sich für wirtschaftliche, soziale & ökologische Ziele.

OETI ist ein beständig wachsendes Tochterunternehmen der Schweizer TESTEX AG im Bereich Prüfung und Zertifizierung von Textilien, persönlicher Schutzausrüstung und Bodenbelägen. Zur Verstärkung unseres motivierten Teams an unserem Firmenstandort in Wien Liesing suchen wir zum sofortigen Eintritt eine*n

BI & Power Platform Engineer 100% (w/m/d)

• Umsetzung und Optimierung digitaler Geschäftsprozesse mit der Microsoft Power Platform (Power Apps, Power Automate) in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen weltweit
• Entwicklung und Governance von Business Intelligence & Datenlösungen mit Power BI und Microsoft Fabric
• Verantwortung für den Betrieb, Support und die kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Power Platform Lösungen
• Planung, Steuerung und Umsetzung von Power Platform Projekten unter Einhaltung interner Projektmanagement-Standards
• Durchführung von Tests zur Sicherstellung qualitativ hochwertiger Lösungen vor Go-Live
• Vorbereitung und Durchführung von Schulungen, um Kolleg:innen im Umgang mit Power Plattform & BI Tools zu befähigen

• Abgeschlossene Ausbildung (Uni/FH oder HTL) im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik, Data Science oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrungen mit der Power Platform (Power Apps, Power Automate) und/oder Business Intelligence Tools (Power BI, Microsoft Fabric)
• Basisverständnis für Datenmodellierung, ETL-Prozesse und Datenbanktechnologien sowie Erfahrung mit Python/PySpark und SQL von Vorteil
• Erste Erfahrungen mit AI sind von Vorteil, aber kein Muss
• Hohe Integrität, Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sensiblen Daten
• Freude und Fähigkeit, in einem internationalen IT-Team zu arbeiten
• Analytisches Denkvermögen, Eigeninitiative, Teamfähigkeit sowie Neugier und Lernbereitschaft für neue Technologien
• verhandlungsfähige Deutsch- und Englischkenntnisse

Spannende Vollzeitposition (40 Stunden/Woche) mit flexibler Arbeitszeit und der Möglichkeit teilweise im Home Office zu arbeiten, in einem nachhaltigen, modernen und dynamischen Umfeld. Wir bieten ein Jahresgehalt ab EUR 39.000,-- brutto mit Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung in Abhängigkeit von Qualifikation und Berufserfahrung.

Technische Assistenz (m/w/d)

Ihre Herausforderung:

• Pflege und Kontrolle von Daten sowie Erstellung von Auswertungen und Berichten
• Aktive Mitgestaltung und Förderung von Effizienzsteigerungen und digitalen Prozessen
• Verantwortung für die Aufrechterhaltung eines hohen Standards in der Arbeitssicherheit
• Planung, Vorbereitung und Durchführung von kontinuierlichen Verbesserungsprojekten, Investitionen und Audits
• Unterstützung im Ersatzteilmanagement und Koordination von externen Dienstleistern
• Mitwirkung bei der Führung und Unterstützung eines Teams von ca. 20 Mitarbeitenden

Ihr Profil:

• Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise in einem der folgenden Felder: Ingenieurwesen, Mechatronik oder verwandte Disziplinen
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion
• Erfahrungen im Bereich Umweltschutz und Arbeitssicherheit wünschenswert
• Fundierte Kenntnisse in den gängigen MS Office-Anwendungen und SAP
• Selbstständige und präzise Arbeitsweise gepaart mit hands-on-Persönlichkeit

Unser Kunde bietet Ihnen