Green Jobs in Österreich

Jobs Wien (172)

Vermietungsmanager (m/w) im familiengeführten Unternehmen - Vollzeit (40h)

noba Apartments Wiener Neustadt GmbH

Kartenpin Wiener Neustadt & Sankt Pölten

veröffentlicht: 28.11.2025
Kurzbeschreibung

In Österreich zählt noba zu den ersten Anbietern von Mikro-Apartments. Unsere modernen und vollmöblierten Mikroapartments in Wiener Neustadt und Sankt Pölten bieten ein komfortables Wohnen auf Zeit zum Pauschalpreis – inklusive Betriebskosten, Strom, Heizung & Internet.

Ort: Wiener Neustadt & Sankt Pölten


  • Apartmentanfragen für unsere Standorte in Wiener Neustadt & Sankt Pölten bearbeiten, Besichtigungen, Bonitätscheck, Mietverträge erstellen, Übergaben & Rücknahmen mit Fotodokumentation, Mietvorschreibung, Inkasso & Mahnwesen
  • Rechnungsprüfung, Buchhaltung & Umsatzsteuervoranmeldung
  • Unterstützung bei der Erstellung des Jahresabschlusses
  • Einsatzplanung & Qualitätskontrolle von Reinigung & Hausservice
  • Objektbegehungen, Mängelmanagement & Versicherungsschäden abwickeln
  • Fristenbuch & gesetzliche Anforderungen (Wartungen, Prüfungen, Aushänge)
  • Kostenoptimierung von Lieferantenverträgen (Energie, Telekom, Aufzug, RWA, Wasserenthärtung, Abfall usw.)

  • Konservative Wertehaltung bevorzugt
  • Ausbildung im kaufmännischen und / oder immobilienwirtschaftlichen Bereich (HTL, HAK, FH, Uni) bevorzugt, aber keine Voraussetzung
  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Tätigkeit
  • Bautechnisches Verständnis von Vorteil
  • Hohes Qualitäts- & Ordnungsverständnis, ausgeprägte Genauigkeit, Struktur & Eigenverantwortung
  • Absolute Verlässlichkeit & Verschwiegenheit
  • Hohe Kommunikationsstärke
  • Gepflegtes & sicheres Auftreten, sowie gute Umgangsformen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Englisch von Vorteil
  • Eigenständige, effiziente, strukturierte & lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Gute EDV-Kenntnisse
  • Führerschein B, Dienstwagen wird zur Verfügung gestellt
  • Arbeitsort: 3 Tage Wiener Neustadt, 2 Tage Sankt Pölten
  • Interesse an langfristiger Zusammenarbeit und Entwicklungsmöglichkeit

  • Vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet
  • Eigenständiges und eigenverantwortungsvolles Arbeiten
  • Kostenlose Getränke (Kaffee, Wasser) sowie eine vollständig ausgestattete Küche
  • Kostenloser eigener Parkplatz direkt am Unternehmensstandort
  • Firmenfahrzeug, das auch für Heimfahrten genutzt werden kann
  • Neues, attraktives und sehr sauberes Büro mit eigenem WC
  • Klimatisierte Arbeitsräume
  • Flexible Arbeitszeiten mit Kern- und Gleitzeit
  • Gute öffentliche Anbindung
  • Moderne technische Ausstattung (PC, Laptop, Smartphone)
  • Kurze Entscheidungswege mit direkter Kommunikation
  • Familiäres Arbeitsumfeld
  • Ruhiger Arbeitsplatz ohne Großraumbüro
  • Überkollektivvertragliches Grundgehalt ab 3.200€ brutto / Monat zzgl. leistungsorientierter Prämie mit Bereitschaft einer Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.

Senior HR Business Partner*in (w/m/d)

Wiener Netze GmbH

Kartenpin Erdbergstraße 236, Wien

veröffentlicht: 28.11.2025
Kurzbeschreibung

Wir bringen Wien zum Leuchten. Unsere Energienetze haben die Länge von Wien bis Sydney und zurück. Als Wiener Netze bringen wir täglich Strom, Gas, Fernwärme und Daten zu 2 Millionen Menschen. Wir sind die Lebensadern dieser Stadt. Ohne uns läuft nix!


  • Als HR Business Partner*in sind Sie für die proaktive Beratung eines definierten Fachbereichs in sämtlichen HR-relevanten Themen verantwortlich.
  • Sie sind Sparringspartner für unsere Führungskräfte und bringen Klarheit und Struktur in Personalfragen – von der strategischen Personalplanung über das Recruiting neuer Talente bis hin zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
  • Sie arbeiten eng mit der Belegschaftsvertretung und weiteren Stakeholdern zusammen und schaffen Vertrauen durch transparente Kommunikation.
  • Als Lösungsbringer*in sind Sie es gewohnt eigenverantwortlich fundierte Entscheidungsgrundlagen aufzubereiten und bleiben auch in komplexen Situationen konsequent am Ball.

  • Sie haben mindestens 4 Jahre einschlägige Berufserfahrung (bspw. als HR Business Partner*in oder einer generalistischen HR-Rolle, idealerweise im technischen oder industriellen Umfeld).
  • Ein abgeschlossenes Studium mit HR-Schwerpunkt oder Matura mit Weiterbildungen im HR-Bereich setzen wir voraus.
  • Ihre Arbeitsrechts- und MS Office-Kenntnisse haben sich bereits in der Praxis bewährt.
  • Als Netzwerker*in leben Sie hohe Beratungskompetenz und stehen für Hands-on Mentalität.
  • Ihr Profil passt zu unseren Werten für gelungene Zusammenarbeit: Wir verstehen uns als Wegbereiter*innen, Lösungsbringer*innen und Netzwerker*innen … Das heißt wir suchen kommunikations- sowie durchsetzungsstarke Menschen, die nichts so leicht aus der Ruhe bringt.
  • Sie bringen idealerweise auch noch SAP HCM-Kenntnisse mit? Dann läuft ohne Sie vielleicht bald nix mehr!

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.


Gehalt

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.014,72 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

  • Arbeitsumfeld:

    Unsere Unternehmenszentrale ist der "Smart Campus". Dieser fördert eine offene Zusammenarbeit über alle Teams im Unternehmen hinweg. Ob Werkzeug oder Laptop - modernste Arbeitsmittel und Technologien sind bei uns selbstverständlich. So gestalten wir gemeinsam das digitale Netz der Zukunft.

  • Entwicklungsmöglichkeiten:

    Wir fördern neue Mitarbeiter*innen von Beginn an wie z.B. mit einem Newcomertag und wir vernetzen Sie mit Ihrem persönlichen Onboarding-Paten. Wir unterstützen berufsbegleitende Ausbildung, individuelle Persönlichkeitsentwicklung und die Teilnahme an Talenteprogrammen - ganz nach Interesse und Karrierezielen.

  • Events und Aktivitäten:

    Unser Betriebsklima ist uns wichtig. Der Schmäh muss rennen und die Stimmung passen. Egal ob Sommerfest, Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen oder Meisterschaften. Bei unseren Events feiern wir gemeinsame Erfolge und schalten bewusst vom Arbeitsalltag ab.

  • Gesundes Essen:

    Täglich frische Menüs zu günstigen Preisen und gratis Kaffee in der eigenen WerXkuchl am Smart Campus sind die Energiebringer unserer Netzwerker*innen. Ein regelrechter Lieblingsplatz zum Essen, Austauschen und Vernetzen.

  • Gesundheit und Vorsorge:

    Wir schauen auf ein gutes Miteinander und auf die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen und bieten Präventionstage, Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote, Betriebsärzte, Arbeitspsychologen und eine hochwertige Schutzausrüstung an.

  • Jobticket:

    Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten. Zusätzlich bieten wir Vergünstigungen beim E-Tanken und bei WienMobil Rad.

  • Sonstiges:

    Innovation heißt neue Ideen und frische Impulse fördern. Diese sind in der konzernweiten Ideenwerkstatt immer willkommen. Jede umgesetzte neue Idee wird auch finanziell belohnt.

    Unser Mitarbeiter*innen-Empfehlungsprogramm belohnt für Empfehlungen qualifizierter Bewerber*innen und stärkt nicht nur das Teamgefühl, sondern trägt auch zur Gewinnung von talentierten neuen Kolleg*innen bei.

  • Vergünstigungen:

    Netzwerker*innen haben viele Vorteile: Wir bieten Ihnen viele Sonderkonditionen und Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartner*innen, eine Unterstützung für die APK Pensionskassa und attraktive Konditionen bei der Wiener Stadtwerke Gruppenkrankenversicherung.

  • Work-Life-Balance:

    Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Teilzeit - auch in der Führung - und die Nutzung von Zeitguthaben für alle Fenstertage unterstützen Sie Familie und Beruf unter einen Hut zu bekommen. Unseren kleinen Netzwerker*innen bieten wir ein volles Programm während der Ferienbetreuung in der Sommerzeit, am Kids Day oder Töchtertag.


C#.Net Developer (m/w/d) - Energiewirtschaft

HAPEKO Österreich GmbH

Kartenpin Wien

veröffentlicht: 28.11.2025
Kurzbeschreibung
Unser Mandant ist ein wachstumsstarkes Beratungs- und Softwareunternehmen mit Sitz in Wien. Mit einem interdisziplinären Team aus Technologie- und Branchenexpert:innen entwickelt das Unternehmen moderne Cloud-Lösungen, die zentrale Prozesse in der Energiewirtschaft automatisieren und damit einen aktiven Beitrag zur Energiewende leisten.

Als Softwareentwickler:in arbeiten Sie an der Schnittstelle zwischen Technologie und Energiewirtschaft. Sie entwickeln moderne Cloud-Applikationen auf Basis von C# / .NET und Azure, die die Digitalisierung und Automatisierung von Handels- und Vertriebsprozessen ermöglichen. Ihre Arbeit trägt direkt dazu bei, die Energiewende voranzutreiben - durch effiziente, skalierbare und nachhaltige Softwarelösungen.

Für diese Position wird ein Jahresbruttogehalt ab 60.000 EUR geboten mit klarer Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung.

HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Österreich. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO hat mehr als 20 Niederlassungen in Österreich und Deutschland.
  • Entwicklung neuer Softwarekomponenten auf Basis des Microsoft Azure Tech-Stacks
  • Weiterentwicklung bestehender SaaS-Lösungen zur Automatisierung energiewirtschaftlicher Prozesse
  • Sicherstellung von Codequalität, Dokumentation und Testabdeckung im gesamten Entwicklungsprozess
  • Mitgestaltung der technischen Architektur für skalierbare Cloud-Anwendungen
  • Enge Zusammenarbeit mit einem agilen, interdisziplinären Team
  • Aktive Beteiligung an der digitalen Transformation der Energiebranche

  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Softwareentwicklung, Informatik oder vergleichbar
  • Sehr gute Kenntnisse in C# / .NET (ab Version 6) sowie sicherer Umgang mit Visual Studio
  • Erste Erfahrungen mit JavaScript, TypeScript, SQL und Azure DevOps Pipelines von Vorteil
  • Interesse an Cloud-Technologien und energiewirtschaftlichen Themen
  • Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigenverantwortung
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Hybrides Arbeiten mit hoher Flexibilität und Homeoffice-Möglichkeit
  • Sinnstiftende Tätigkeit mit direktem Beitrag zur Energiewende
  • Projekte mit führenden Energieunternehmen in der DACH-Region
  • Kollegiales, dynamisches Team mit Innovationsgeist und „Owner“-Mentalität
  • Individuelle Weiterentwicklung durch Trainings, Zertifizierungen und Mentoring
  • Flache Hierarchien, offene Kommunikation und regelmäßige Team-Events

CIE Technical and Scientific Manager m/f/x

INTERNATIONAL COMMISSION ON ILLUMINATION (CIE)

Kartenpin Wien

veröffentlicht: 27.11.2025
Kurzbeschreibung

The CIE – International Commission on Illumination is an international scientific and standardization organization based in Vienna. Founded in 1913, the association is the global authority on all aspects of light and lighting – from its measurement to technical and architectural dimensions to health and well-being. As a scientific organization with National Committees and members worldwide, the CIE is a member of the International Science Council and its role as a standards developing organization is also officially recognized by bodies such as ISO and IEC.

The CIE Central Bureau in Vienna is looking for a

CIE Technical and Scientific Manager

35-40 hours/week

Starting date: as soon as possible in 2026


The core of the job is the publication, coordination, and quality assurance of all CIE publications as a scientific and standardization organization. You will work in an integrative role in the CIE Central Bureau and its publishing house and collaborate closely with the CIE Divisions and their Technical committees, Research Forums, and the Technical Management Board. As an expert in the Central Bureau for the thematic and publication-related matters of the CIE, you will take on supervisory and advisory/support tasks as well as the reviewing and editing of all CIE publications. In terms of external cooperation, you will be involved in scientific and technical events and networks of the CIE, where you will contribute to the reputation and global leadership role of the CIE.

  • Coordination of the publication process for CIE publications (from the committees' drafts to the final text and marketing material);
  • Review and editing (content editor and technical review as well as linguistic, formal and copy edit) of all CIE publications (International Standards, Technical Reports, Technical Notes, Position Statements);
  • Data and process management for scientific and technical publishing, in particular carrying out the balloting procedures for CIE publications to reach consensus and international approval;
  • Collaboration with the CIE leadership and experts, in particular providing advice and support on publications-related processes, conventions, terminology, as well as collaboration to continuously improve the CIE Code of Procedure, related CIE Policies and documents
  • Collaboration in the creation and coordination of programmes for CIE events (including, for example, abstract review procedures);
  • Technical coordination tasks with external standardization organizations such as ISO, IEC, CEN, and their committees;
  • Collaboration in the maintenance and further development of the CIE International Lighting Vocabulary (ILV), including its harmonization with the IEC Electropedia;
  • Supporting the CIE Secretary General in other tasks;
  • Position-specific collaboration in all tasks of the CIE Central Bureau as well as collaboration and/or management of future-oriented CIE projects (e.g., discoverability of CIE publications).

  • Degree (at least a master's, doctorate preferred) in a discipline related to light and lighting (physics, engineering, architecture, biology, psychology, etc.);
  • Academic specialization in relation to light and lighting and/or relevant professional experience in the light and lighting sector;
  • Excellent written English skills, very good spoken English skills; German an advantage;
  • Excellent knowledge of Word, Excel and PDF, and willingness to develop other skills relevant to publishing (e.g., Latex, metadata management); basic programming skills (e.g., Python, Powerquery) and knowledge in structured data formats (XML, JSON) are an advantage;
  • Interest in the process of and developments in scientific, technical and standards publishing (style guides, writing and publishing tools, research integrity, open science, FAIR principles, etc.); experience an advantage;
  • Interest to work in a field related to standardization, certification and accreditation;
  • Ability to work independently within organizational guidelines and the CIE's strategic goals;
  • Ability to work efficiently to a deadline while maintaining a high level of detail;
  • Ability to work collaboratively and constructively in the editing and review of written publications in order to ensure the quality of CIE's publications;
  • Ability to adapt work style and behaviour to multicultural and different organizational contexts, as well as ability to work in a team;
  • Willingness for occasional travel and work outside usual business hours to support international activities.

A job with high relevance and impact in a key role at the centre of an internationally renowned scientific-technical organization with a high degree of diversity and networking opportunities, an exciting international environment, the opportunity for professional development within the light and lighting sector as well as the chance to contribute to future-oriented projects of the CIE. Short communication channels in a small, friendly team, a stunning central location in the heart of Vienna between the Karlsplatz/Volkstheater hubs, Vienna public transport annual ticket, flexibility in arranging working hours by agreement.

Austria pays 14 salaries (two of which taxed preferably), international applicants please compare only net annual salaries. For this position, an adaptable salary (depending on prior experience) within a scheme starting EUR 3,471.00 (14x, 40 hours) is valid and development pathways are offered. We expect that a suitable candidate for this position could start with a salary of around EUR 4.200 (14x, gross annual around EUR 60.000, net annual around EUR 41.000) and within a 5-year-framework develop on the job to a more senior profile in the role, linked to a financial development pathway.


Gebrauchtwagen Verkäufer:in (Elektroautos)

INSTADRIVE GmbH

Kartenpin Wien

veröffentlicht: 27.11.2025
Kurzbeschreibung

Sei Teil der Revolution der Autobranche! Gestalte die Zukunft mit dem führenden Elektromobilitäts-Scale-Up mit und beschleunige mit uns gemeinsam den Übergang zu einer emissionsfreien Mobilität. Profitiere von einer Arbeitsumgebung mit vielen Vorteilen wie beispielsweise kostenlosen Firmen-Pool-Fahrzeugen. Werde Teil unserer Mission for no Emission.


  • Verkaufsgespräche (B2C & B2B) vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss (Online und vor Ort)
  • Präsentation der Fahrzeuge auf dem Gebrauchtwagenplatz (1030 Wien) inkl. Probefahrten und Auslieferung
  • Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen
  • Bestandsmanagement
  • Erstellung von Angeboten und Finanzierungslösungen
  • Inserate Gestaltung auf den gängigen Verkaufsplattformen
  • Aktive Mitgestaltung und Umsetzung von Verkaufsaktionen

  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (idealerweise im Kfz-Bereich)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Automobilbranche
  • Begeisterung für Autos und aktuelle Trends
  • Selbstständigkeit und Eigenverantwortung
  • ausgezeichnete Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil

  • Exzellentes Betriebsklima mit freien Entfaltungsmöglichkeiten
  • Abwechslungsreiches und vielfältiges Aufgabengebiet
  • Möglichkeiten der Mitgestaltung in einem spannenden Umfeld
  • €3.200,00 brutto pro Monat (auf 40 Stunden Basis), das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Provision, Qualifikation und Erfahrung.
  • Coole Team-Events
  • Pool-E-Autos kostenlos, privat nutzbar
  • Creative Hub als Partylocation
  • Mitarbeiter:innen-PKW zu Spezialkonditionen
  • Jobrad - Mitarbeiter:innen-Fahrräder zu Spezialkonditionen

Gebrauchtwagen Einkäufer:in AT/DE/FR

INSTADRIVE GmbH

Kartenpin Wien

veröffentlicht: 27.11.2025
Kurzbeschreibung

Sei Teil der Revolution der Autobranche! Gestalte die Zukunft mit dem führenden Elektromobilitäts-Scale-Up mit und beschleunige mit uns gemeinsam den Übergang zu einer emissionsfreien Mobilität. Profitiere von einer Arbeitsumgebung mit vielen Vorteilen wie beispielsweise kostenlosen Firmen-Pool-Fahrzeugen. Werde Teil unserer Mission for no Emission.


  • Internationaler Einkauf von gebrauchten Elektroautos zu attraktiven Preisen
  • Bedarfsermittlung in Abstimmung mit dem Sales- und Technik-Team, um den Fahrzeugbestand und Kundenzufriedenheit sicherzustellen
  • Preismonitoring unserer drei Hauptmärkte (AT/DE/FR)
  • Preis- und Wettbewerbsanalyse
  • Preisverhandlungen mit Händlern, Auktionsplattformen und Privatpersonen
  • Datenpflege und Auswertungen in internen Systemen

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Fahrzeughandel/-ankauf (2+ Jahre)
  • Erfahrung im Import & Export von Fahrzeugen
  • Erfahrung im Umgang mit Händlern
  • Strukturierte Arbeitsweise und vernetztes Denken
  • Französisch-Kenntnisse von Vorteil

  • Exzellentes Betriebsklima mit freien Entfaltungsmöglichkeiten
  • Abwechslungsreiches und vielfältiges Aufgabengebiet
  • Möglichkeiten der Mitgestaltung in einem spannenden Umfeld
  • €3.500,00 brutto pro Monat (auf 40 Stunden Basis), das tatsächliche Gehalt ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung.
  • Coole Team-Events
  • Pool-E-Autos kostenlos privat nutzbar
  • Creative Hub als Partylocation
  • Mitarbeiter:innen-PKW zu Spezialkonditionen
  • Jobrad - Mitarbeiter:innen-Fahrräder zu Spezialkonditionen
  • Bio-Obstkorb
  • Kostenlose Feierabend Getränke

Accountant (m/w/d)

ISG Personalmanagement GmbH

Kartenpin Wien

veröffentlicht: 27.11.2025
Kurzbeschreibung

Accountant (m/w/d)

Hamburger Recycling ist Mitglied der österreichischen Prinzhorn Gruppe und auf die Rückgewinnung wertvoller Rohstoffe sowie die Optimierung der Wertschöpfungskette für seine Kund:innen spezialisiert. Mit rund 1.700 Mitarbeiter:innen in 13 Ländern und 50 Standorten ist Hamburger Recycling der regionale Marktführer in Mittel- und Osteuropa und investiert in den besten Service für eine bessere Umwelt. Mit einem modernen Ansatz, langer Tradition und einem klaren Ziel für die Zukunft, steht die Prinzhorn Gruppe mit ihrem Purpose für gelebte Kreislaufwirtschaft und versteht als wichtigste Grundwerte Menschen, Leistung und Verantwortung.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort in Wien 23 eine:n Mitarbeiter:in für die Buchhaltung (m/w/d).

YOU WILL.

Ihr Aufgabenbereich

  • Freigabe von Ausgangsrechnungen
  • Verbuchung von Eingangsrechnungen, Banken und Kassa
  • Abwicklung des Zahlungsverkehrs und des monatlichen Konzern-Nettings in SAP
  • Buchungen im Hauptbuch
  • Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen
  • Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen und ZM
  • Erstellung von Reports und Meldungen an interne und externe Stellen
  • Enge Zusammenarbeit mit dem operativen Handelsgeschäft
  • Aktive Partizipation an unserer kontinuierlichen Verbesserungskultur

Ihr Anforderungsprofil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HASCH, HBLA)
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Buchhaltung
  • Strukturierte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Routinierter Umgang mit MS-Office und SAP
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

WE WILL.

Wir bieten Ihnen

  • Sie sind ein wertvoller Teil eines dynamischen, international wachsenden Unternehmens mit Fokus auf Nachhaltigkeit und sozialem Engagement
  • Ihr neuer Job in einem sehr erfolgreichen und zukunftsorientierten österreichischen Familienunternehmen ist abwechslungsreich und spannend
  • Wir leben Kreislaufwirtschaft: unsere zentralen Werte sind Menschen, Leistung und Verantwortung
  • Genießen Sie unser kollegiales Betriebsklima in einem eingespielten Team
  • Benefits wie unsere Kantine, Parkplätze, vielfältige Vergünstigungen usw. gehören zu Ihrem Arbeitsplatz
  • Unser modernes, helles und top ausgestattetes Headquarter in Wien Siebenhirten ist öffentlich sehr gut erreichbar (U6 "Siebenhirten")
  • Für diese Funktion ist ein Bruttomonatsgehalt von € 3.235,83 vorgesehen, je nach Qualifikation besteht Bereitschaft zur Überzahlung

Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bitte beziehen Sie sich auf die Kennnummer 108 934 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.

If you want to make a difference, be different. We will.


Wir geben allen qualifizierten Bewerber:innen eine Chance, unabhängig von Generation, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Nationalität oder Beeinträchtigung.
ISG Personalmanagement GmbH
A-1010 Wien, Universitätsring 14
Hans Georg Stadlober, T: +43 680 145 35 71
@: bewerbung.stadlober@isg.com

Bauleiter (m/w/d) - Löschanlagen

PKE Gebäudetechnik GmbH

Kartenpin Wien und Linz

veröffentlicht: 27.11.2025
Kurzbeschreibung

Die PKE Gebäudetechnik GmbH tritt als gesamtheitlicher, produktneutraler Anlagenerrichter von komplexen haustechnischen Anlagen auf. Das Portfolio umfasst Stark- und Schwachstromanlagen, Löschanlagen, Schaltanlagenbau, HKLS, Photovoltaik, Gebäudeautomation, Energie- und Nachhaltigkeitsmanagement sowie Smart Buildings. Die professionelle Nachbetreuung wird als Teil des Kerngeschäfts gesehen, wobei Qualität und Sicherheit im Vordergrund stehen.

Als Tochter der führenden, international tätigen PKE Gruppe haben wir ein tiefes Verständnis für regionale Anforderungen und gleichzeitig ein globales Kompetenznetz mit langjähriger Projekterfahrung. Aufgrund dieser Erfolgsfaktoren hat sich die PKE Gruppe erfolgreich als globaler Player etabliert. Heute beschäftigt die Gruppe weltweit über 2.000 qualifizierte und engagierte Mitarbeitende und wächst kontinuierlich jedes Jahr.

Zur Verstärkung des Teams der PKE Gebäudetechnik GmbH suchen wir für den Standort Wien und Linz ab sofort

Bauleitung (m/w/d) - Löschanlagen
Vollzeit


  • Baustellenmanagement, Montageleitung und Montagetätigkeiten von stationären Löschanlagen (Sprinkler-, Schaumanlagen) für Neubau- und Großprojekte (Österreich)
  • Baustellenkoordination sowie Organisation des Personaleinsatzes und der benötigten Betriebsmittel
  • Schnittstelle zwischen Baustelle und dem Projekt- und Vertriebsleiter im Unternehmen
  • Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorgaben gemäß den gesetzlichen Vorschriften

  • Ausbildung und Berufserfahrung als Gas-/Wasser-/Sprinkler Installateur oder ähnliche abgeschlossene Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung Im Bereich der Löschtechnik von Vorteil
  • Erfahrung im Baustellenmanagement mit Führungsverantwortung
  • Motiviertes, kundenorientiertes, freundliches und gepflegtes Auftreten
  • Einsatzbereitschaft und Teamorientierung sowie eigenständige und genaues Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und Führerschein B sowie hohe Reisebereitschaft (Österreich)

  • Familiäres Umfeld und Du-Kultur innerhalb eines international erfolgreichen Unternehmens
  • Onboarding, Hausinterne Aus- und Weiterbildungsakademie - PKE Campus sowie beständiger Arbeitsplatz
  • Flexible Arbeitszeiten – Hohe Eigenverantwortung, verkehrstechnisch gut gelegener Arbeitsplatz
  • Gratis Mitarbeiterparkplätze, E-Tankstelle, gestütztes Mittagessen, gratis Kaffee und Getränke
  • Betriebliche Gesundheitsvorsorge, Massagen, hauseigenes Fitnessstudio, etc…
  • Firmenevents & Mitarbeiterevents (Fußballturnier, Sommerfest, Weihnachtsfeier, Team-Buildings)
  • Firmen PKW mit privater Nutzung

Das kollektivvertragliche Gehalt für diese Position beträgt mindestens € 4.077,31 brutto pro Monat (Vollzeitbasis) und richtet sich nach dem Kollektivvertrag für die Elektro- und Elektronikindustrie. Je nach Qualifikation und Erfahrung bieten wir gerne ein überdurchschnittliches Gehalt an.


Projektmanager (m/w/d) - stationäre Löschanlagen

PKE Gebäudetechnik GmbH

Kartenpin Wien

veröffentlicht: 27.11.2025
Kurzbeschreibung

Die PKE Gebäudetechnik GmbH tritt als gesamtheitlicher, produktneutraler Anlagenerrichter von komplexen haustechnischen Anlagen auf. Das Portfolio umfasst Stark- und Schwachstromanlagen, Löschanlagen, Schaltanlagenbau, HKLS, Photovoltaik, Gebäudeautomation, Energie- und Nachhaltigkeitsmanagement sowie Smart Buildings. Die professionelle Nachbetreuung wird als Teil des Kerngeschäfts gesehen, wobei Qualität und Sicherheit im Vordergrund stehen.

Als Tochter der führenden, international tätigen PKE Gruppe haben wir ein tiefes Verständnis für regionale Anforderungen und gleichzeitig ein globales Kompetenznetz mit langjähriger Projekterfahrung. Aufgrund dieser Erfolgsfaktoren hat sich die PKE Gruppe erfolgreich als globaler Player etabliert. Heute beschäftigt die Gruppe weltweit über 2.000 qualifizierte und engagierte Mitarbeitende und wächst kontinuierlich jedes Jahr.

Zur Verstärkung des Teams der PKE Gebäudetechnik GmbH suchen wir für den Standort Wien ab sofort

Projektmanager (m/w/d) – stationäre Löschanlagen
Vollzeit


  • Planungsoptimierung von stationären Löschanlagen in Autocad 2D (3D)
  • Hydraulische Berechnung von Feuerlöschanlagen
  • Kundenbetreuung und Schnittstellenfunktion zwischen internen Abteilungen
  • Planung Vorfertigung, Bestellung von Material und Dienstleistungen für die Projekte
  • Ausfertigung von Kunden Dokumentationen
  • Enge Abstimmung mit dem Vertrieb und der Obermonteuren
  • Projetabwicklung, Erstellung von Pflichtenheften, Termin-/Projektpläne
  • Projektmanagement bzw. Überwachung des Projektplans und des Projektfortschritts
  • Baustellenbesuche mit Teilnahme an Baubesprechungen
  • Sicherstellung eines funktionierendes Dokumentations-, Berichts- und Informationswesens

  • Abgeschlossene Ausbildung (Fachschule, HTL, FH) in der Mechatronik oder Maschinenbau
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit CAD-Programmen, sowie Microsoft-Office
  • Erfahrung mit 3D-Konstruktionprogrammen (z.B. Revit, Inventor) von Vorteil
  • Mehrjährige Berufserfahrung Im Bereich der Löschtechnik von Vorteil
  • Dienstort Wien, vorausgesetzt wird jedoch eine Reisebereitschaft entsprechend den Projekterfordernissen
  • Gute Projektmanagement-Kenntnisse und strukturierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke, sorgfältige Arbeitsweise, Genauigkeit und Verlässlichkeit
  • Freude an Teamarbeit und großes Engagement
  • Gute Deutsch und Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift

  • Familiäres Umfeld und Du-Kultur innerhalb eines international erfolgreichen Unternehmens
  • Onboarding, Hausinterne Aus- und Weiterbildungsakademie - PKE Campus sowie beständiger Arbeitsplatz
  • Flexible Arbeitszeiten – Hohe Eigenverantwortung, verkehrstechnisch gut gelegener Arbeitsplatz
  • Gratis Mitarbeiterparkplätze, E-Tankstelle, gestütztes Mittagessen, gratis Kaffee und Getränke
  • Betriebliche Gesundheitsvorsorge, Massagen, hauseigenes Fitnessstudio, etc…
  • Firmenevents & Mitarbeiterevents (Fußballturnier, Sommerfest, Weihnachtsfeier, Team-Buildings)
  • Firmen PKW mit privater Nutzung

Das kollektivvertragliche Gehalt für diese Position beträgt mindestens € 3.775,27 brutto pro Monat (Vollzeitbasis) und richtet sich nach dem Kollektivvertrag für die Elektro- und Elektronikindustrie. Je nach Qualifikation und Erfahrung bieten wir gerne ein überdurchschnittliches Gehalt an.


Elektrotechniker / Elektroanlagenmonteur (m/w/d)

KSW Elektro- und Industrieanlagenbau GmbH

Kartenpin Wien, Niederösterreich, Burgenland

veröffentlicht: 27.11.2025
Kurzbeschreibung

Die KSW Elektro- und Industrieanlagenbau GmbH wurde 1993 mit Hauptsitz in Feldkirch gegründet und ist österreichweit als eine der führenden Spezialisten im Elektro-, Industrie- und Tankanlagenbau tätig. Heute beschäftigt das Unternehmen mehr als 400 Mitarbeiter in ganz Österreich.

Wir suchen ab sofort zur Verstärkung unseres Teams eine/ einen:

Elektrotechniker / Elektroanlagenmonteur (m/w/d)
Wien, Niederösterreich, Burgenland


  • Installation und Inbetriebnahme von elektrotechnischen Anlagen wie:
    • Ladeinfrastruktur
    • PV-Anlagen
    • Shopinstallationen etc.
  • Wartungs, Störungs u. Instandhaltungsarbeiten an elektrotechnischen Anlagen

  • Abgeschlossene elektr. Ausbildung
  • Führerschein B
  • Teamfähigkeit und Verlässlichkeit
  • Genauigkeit
  • Selbstständige Arbeitsweise

  • Firmenradl
  • Leistungsgerechte Entlohnung
  • Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Festanstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen
  • Regelmäßige Firmenevents
  • Zusammenarbeit auf Augenhöhe in einem hilfsbereiten Team

Das Gehalt wird das jährliche KV-Mindestentgelt der Metallbranche übersteigen, abhängig von Qualifikation und Erfahrung und orientiert sich am derzeitigen Arbeitsmarkt.


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