Sense the power of light

ams OSRAM ist ein weltweit führender Anbieter innovativer Licht- und Sensorlösungen. "Sense the power of light" - unser Erfolg basiert auf unserem tiefen Verständnis für das Potenzial von Licht. Wir verbinden Licht mit Intelligenz und ermöglichen so unseren Kunden, neuartige Anwendungen zu entwickeln. Unsere rund 20.000 Mitarbeiter weltweit arbeiten an innovativen Lösungen entlang der gesellschaftlichen Megatrends Digitalisierung, Smart Living, Energieeffizienz und Nachhaltigkeit. Was auch immer deine Rolle ist, du bist Teil eines talentierten Teams, das Spaß an der Erforschung und Entwicklung neuer Technologien hat.

• Bearbeitung und Beratung in rechtlichen Fragen im Zusammenhang mit grenzüberschreitenden Aktivitäten, einschließlich der Beratung während des Einkaufsprozesses
• Lokaler Menschenrechtskoordinator
• Zusammenarbeit mit Auditoren
• Vorbereitung von Dokumenten für den Europäischen Betriebsrat und von Dokumenten für die vierteljährlichen Betriebsratssitzungen
• Koordinierung von Betriebsratsthemen einschließlich der Verhandlung von Betriebsvereinbarungen
• HR-Vertreter im internen Data Protection and Application Board
• Vorbereitung, Organisation und Moderation von arbeitsrechtlichen Schulungen
• Regelmäßige Überprüfung und Umsetzung von arbeitsrechtlichen Änderungen
• Durchführung von Beratungen zu arbeitsrechtlichen Themen (z.B. Arbeitszeitregelungen, Homeoffice, Kündigungen, usw.)
• Bereitschaft zur Übernahme von HR Generalisten Aufgaben zur Unterstützung des Teams

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften
• Nachgewiesene angewandte Berufserfahrung im Bereich Arbeitsrecht oder HR - idealerweise in einem produzierenden Unternehmen
• Fähigkeit zu selbstständigem und proaktivem Arbeiten
• Hohes Maß an Teamfähigkeit und Flexibilität
• Interkulturelle Kompetenzen und Freude an einem internationalen Umfeld
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalt und Zusatzleistungen, die sich an Ihrer Leistung, Erfahrung und Qualifikation orientieren.
Die Anstellung erfolgt nach dem Lohn- und Gehaltstarifvertrag für Angestellte der Elektroindustrie, Beschäftigungsgruppe G (https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/).
Wir bieten eine höhere Vergütung je nach Ihren Kenntnissen und Fähigkeiten.

ams OSRAM ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bei der Beschäftigung fördert. Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert und wir sind fest davon überzeugt, dass sie uns als Unternehmen erfolgreicher machen. Alle qualifizierten Bewerbungen werden für eine Anstellung berücksichtigt, unabhängig von ethnischer, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Hautfarbe, Religion, Alter, körperlichen und geistigen Fähigkeiten.

Standortleiter (m/w/d) - Automobilbranche - Graz

Unser Auftraggeber ist ein innovatives Unternehmen aus der Automobilbranche, das für modernes Design, höchste Qualität und ein besonderes Kundenerlebnis steht. Für den Standort in Graz suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die Kunden mit Leidenschaft und Verantwortungsbewusstsein betreut und das Team motiviert.

Ihre Aufgaben:

• Verantwortung für die Organisation und den reibungslosen Ablauf
• Persönliche Beratung und Betreuung von Interessenten und Kunden
• Planung und Begleitung von Probefahrten
• Präsentation der Fahrzeugmodelle sowie Beratung zu Finanzierungs- und Serviceangeboten
• Enge Zusammenarbeit mit dem Sales- und Serviceteam
• Unterstützung bei Events und besonderen Aktionen
• Vorleben und Vermitteln der Markenwerte im täglichen Kundenkontakt

Ihr Profil:

Mehrjährige Erfahrung im Kundenservice, Verkauf oder in einer ähnlichen Position

Führungserfahrung oder Erfahrung in der Leitung kleiner Teams von Vorteil

Erfahrung in der Automobilbranche und Leidenschaft dafür

Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und hohe Serviceorientierung

Begeisterung für moderne Technologien, Elektromobilität u.v.m.

Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität

Fließende Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil

Gültiger Führerschein (Klasse B)

Wir bieten:

Eine spannende Tätigkeit in einer dynamischen, zukunftsorientierten Branche

Flache Hierarchien und ein modernes Arbeitsumfeld

Möglichkeit, bei Aufbau und Führung des Teams aktiv mitzugestalten

Attraktives Gehaltspaket, ca. 40.000,- Euro brutto p.a., Überzahlung nach Qualifikation und Erfahrung

Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 106.824 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH
A-1010 Wien, Universitätsring 14
Nikolaus Marschitz, BSc., M: +43 664 8495817
@: bewerbung.marschitz@isg.com

Im Ingenieurbüro BIOS ist ein kompetentes Team von Ingenieuren tätig, das einschlägige und langjährige Erfahrung im gesamten Tätigkeitsfeld für energetische Biomassenutzung und Energieeffizienz aufweist und auf eine Vielzahl realisierter Anlagen und erfolgreicher Entwicklungen zurückblicken kann.

Wir sind ab sofort auf der Suche nach Verstärkung für unser Team!

• Teammitglied in der Projektplanung von innovativen und nachhaltigen Systemlösungen auf Basis Bio- und Solarenergie zur Wärmeerzeugung sowie zur kombinierten Strom-, Wärme- und Kälteproduktion, von Anlagen zur industriellen Abwärmenutzung und von Energieversorgungslösungen für die Industrie.
• Sachbearbeitung und Bereichsleitung in den Projektphasen:
  • Ist – Analyse – Vorplanung – Genehmigung – Detailplanung – Bauüberwachung – Qualitätssicherung – Inbetriebnahme – Leistungstests und Abnahmen
  • Monitoring und Evaluierung von Anlagen als Basis für deren Optimierung
  • Entwicklung und Demonstration (Markteinführung) neuer Technologien
• Die Projekte werden auf nationaler und internationaler Basis mit den Schwerpunktländern Österreich, Italien und Deutschland abgewickelt.

• Abgeschlossenes Hochschulstudium mit einer Fachausbildung im Bereich Verfahrens- und / oder Energietechnik (z.B. TU Absolvent der Fachrichtung Maschinenbau-Energietechnik oder Verfahrenstechnik)
• Einschlägige fachliche Kenntnisse und Berufserfahrung sind erwünscht und von Vorteil
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse auf C1 Niveau in Wort und Schrift
• Gute Englischkenntnisse
• Der Wille und das Interesse nach einer entsprechenden Einarbeitungsphase eigenständig und verantwortungsbewusst Planungsaufgaben übernehmen zu wollen
• Interesse an der Realisierung von Anlagen für eine Verbesserung der Nachhaltigkeit unserer Energieversorgung und als konkrete Maßnahmen gegen den Klimawandel

• Mitarbeit an einer sauberen und nachhaltigen zukünftigen Energieversorgung
• Integration in ein dynamisches Team mit großer Fachkompetenz und international gutem Ruf
• Arbeiten in bester räumlicher, technischer und organisatorischer Infrastruktur
• Lademöglichkeit für Elektroautos am Firmenparkplatz
• Weihnachtsfeier und Sommerfest
• Graz Gutscheine zu Weihnachten
• Erfolgsprämie am Jahresende möglich
• Eine Entlohnung, die deutlich über dem aktuellen Rahmenkollektivvertrag (EURO 3.069,98 Mindestgrundgehalt brutto pro Monat) für Angestellte im „Handwerk und Gewerbe - Dienstleistung in Informatik und Consulting“ liegt

„Seit 1991 steht der Name Münzer für ein eigentümergeführtes Familienunternehmen mit Verantwortung – für Umwelt, Zukunft und nachhaltiges Wachstum. Getreu unserem Leitsatz ‚Vom Abfall zur Energie – die Münzer Bioindustrie!‘ entwickeln wir uns kontinuierlich weiter, mit klarem Fokus auf Nachhaltigkeit.“

An unserem Standort in 8261 Sinabelkirchen sind wir als kompetenter Komplettanbieter für eine verlässliche, umweltschonende und vorschriftskonforme Entsorgung von flüssigen und festen Abfällen im Einsatz.

Hierfür verstärken wir unser Team um weitere:

LKW-Fahrer:in (m/w/d) Entsorgung & Industriereinigung

• Sie arbeiten mit unseren Spezialmaschinen direkt vor Ort bei unseren Kunden
• Sie führen verschiedenste Reinigungs- und Absaugarbeiten von flüssigen und festen Abfällen durch
• Sie sammeln Altstoffe (Kabelschrott, Elektroaltgeräte, Altbatterien, usw.) ein
• Sie lenken und bedienen die Ihnen anvertrauten Fahrzeuge verantwortungsvoll
• Sie gewährleisten die Einhaltung der jeweiligen Transportvorschriften (Lieferpapiere, Dokumente)
• Sie sind innerhalb Österreichs auf Tages- oder Mehrtagestouren unterwegs
• Sie stehen in regelmäßigem Austausch mit unserer Disposition und dem Kundenservice, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten

• Sie haben eine handwerkliche Ausbildung abgeschlossen und bringen bereits Berufserfahrung mit – idealerweise aus Bereichen wie Installationstechnik, Mechanik o.Ä.
• Sie verfügen über einen Führerschein C + C95 sowie ein eigenes KFZ zur Erreichung des Firmenstandortes
• Idealerweise besitzen Sie einen ADR-Schein oder sind dazu bereit mit unserer Unterstützung diesen zu erlangen
• Sie sind belastbar, schwindelfrei und können sich in engen Räumen aufhalten
• Sie zeichnen sich durch Engagement, Zuverlässigkeit und Teamgeist aus

Die Bereitstellung von Arbeitskleidung sowie eine pünktliche und korrekte Lohnauszahlung sind für uns als Arbeitgeber selbstverständlich. Darüber hinaus bieten wir:

• Eine Vollzeitbeschäftigung (40h) mit sofortigem Arbeitsbeginn
• Einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag in einer zukunftsorientierten Branche
• Einen Monatsverdienst von mindestens € 2.100,- NETTO (Durchschnittsberechnung inkl. variabler Diäten & Zulagen, exklusive Überstunden gem. KV für Arbeiter im Güterbeförderungsgewerbe)
• Eine weitere Überzahlung nach absolvierter Einschulungs- und Einarbeitungsphase möglich
• Mitarbeiterevents, Mitarbeitergeschenke, Aus- und Weiterbildungen
• Ein Arbeitsplatz mit Perspektive in einem langjährig bestehenden Familienunternehmen

Die azeTechnik GmbH ist ein innovatives Elektrounternehmen mit über 20 Jahren Branchenerfahrung und derzeit 17 hochmotivierten Mitarbeitern. Das Leistungsspektrum umfasst sämtliche Elektroninstallationen und Prüfungen – sowohl in privaten Haushalten als auch bei Großprojekten. Dabei setzt das Unternehmen auf moderne Technologien wie KNX-Systeme und kombiniert diese mit fundierter Installationskompetenz. Kundinnen und Kunden profitieren von einem ganzheitlichen Servicepaket, das Beratung, Planung und fachgerechte Umsetzung im Bereich Elektroinstallation und Gebäudetechnik umfasst.

Monteur/Montagepartie Elektrotechnik (m/w/d)

Einsatzort:
Dienstort Pinggau (Bezirk Hartberg-Fürstenfeld), Reisebereitschaft Österreich

• Elektroinstallation – Industrieanlagen
• Klassische Hausinstallation
• Moderne Hausinstallation, Visualisierung – KNX
• Installation von Sat und Videoüberwachungsanlagen
• Installation von PV-Anlagen inkl. Batteriespeicher
• Blitzschutzanlagen
• Überprüfung von bestehenden Elektroinstallationsanlagen, Blitzschutzanlagen, PV-Anlagen
• Industrie/Wohnbau/Gewerbe/Privat

• Abgeschlossene Lehrabschlussprüfung Elektroinstallationen
• Berufserfahrung wünschenswert
• Führerschein Klasse B (mind.)
• Teamfähig
• Selbständiges Arbeiten
• Reisebereitschaft in Österreich

• 4-Tage-Woche
• Moderner, neuer Firmenstandort
• Laufende Schulungen und Fortbildungen

Entlohnung: nach KV mit der Bereitschaft zur Überzahlung

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs!

Job-Nr.: 106310
Einsatzort: Graz
Fachbereich: Koordination & Management
Art der Anstellung: Vollzeit
Gehalt (Brutto/Monat): von 4.800 bis 6.000

• Analyse aktueller Entwicklungen und zukünftiger Potenziale im Bereich Elektromobilität
• Identifikation und Bewertung von Kundenanforderungen zur gezielten Ausrichtung des Produktportfolios
• Entwicklung und Weiterentwicklung einer klaren, marktorientierten Produktstrategie
• Enge Zusammenarbeit mit der Produktentwicklung als Ideengeber und fachlicher Sparringspartner im Innovationsprozess
• Unterstützung des Vertriebs bei der Positionierung neuer Lösungen und Dienstleistungen
• Verantwortung für das Management über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg – von der Idee bis zur Marktreife und Weiterentwicklung

• Abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Fahrzeugtechnik, Mechatronik o.Ä.
• Einschlägige Berufserfahrung im Produktmanagement mit Fokus auf die Automobilbranche
• Tiefgehendes Verständnis für fahrzeugspezifische Funktionen sowie Erfahrung im Bereich Mess- und Prüftechnik
• Ausgeprägte Führungs- und Umsetzungskompetenzen, sowie und Freude an der Zusammenarbeit mit fachübergreifenden Teams
• Kreative Denkweise und eigenmotiviertes Handeln zur kontinuierlichen Weiterentwicklung von Kundenlösungen
• Strukturierte, analytische Arbeitsweise kombiniert mit einem ganzheitlichen Verständnis für Zusammenhänge und Prozesse
• Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch
  
  

• Großer Gestaltungsspielraum und Platz für eigene Ideen
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
• Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Home-Office-Möglichkeiten, die modernes Arbeiten unterstützen
• Kostenlose Parkplätze direkt am Standort
• Offene und wertschätzende Unternehmenskultur mit Teamgeist auf Augenhöhe

Für diese Position gilt ein Monatsbruttogehalt von € 4.800 bis 6.000. Geboten wird eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikationen und Erfahrung.

Saint-Gobain ist weltweit führend im Bereich des leichten und nachhaltigen Bauens und entwickelt, produziert und vertreibt Materialien und Lösungen für die Märkte Bau, Mobilität und Industrie. Unsere integrierten Lösungen, die in einem kontinuierlichen Innovationsprozess entwickelt werden, sorgen für Nachhaltigkeit und Leistung im täglichen Leben und befassen sich mit der Renovierung öffentlicher und privater Gebäude, dem Leichtbau und der Reduzierung des CO2-Ausstosses in Bau und Industrie. Auf diese Weise tragen wir dazu bei, die Kohlenstoffemissionen zu reduzieren, die Ressourceneffizienz zu steigern und die Kreislaufwirtschaft zu fördern.

Saint-Gobain glaubt an den Fortschritt und ist bestrebt, einen Beitrag zur Verbesserung der individuellen und gesellschaftlichen Gesundheit und des Wohlbefindens zu leisten. Wir sind davon überzeugt, dass die Lösungen, die die Grundbedürfnisse aller Menschen berücksichtigen und ein besseres Zusammenleben ermöglichen, ohne künftige Generationen zu gefährden, erst noch erfunden werden müssen.

Unser Engagement zur Erreichung dieses ehrgeizigen Ziels wird von unserem gemeinsamen Ziel "MAKING THE WORLD A BETTER HOME" geleitet.

• Bedienung, Überwachung und Reinigung von Produktionsanlagen
• Mitarbeit bei Optimierungsprojekten zur Steigerung der Produktivität und Verbesserung der Produktqualität
• Sicherheit am Arbeitsplatz täglich leben

• Idealerweise abgeschlossener technischer Lehrberuf
• Stapler-Führerschein von Vorteil
• Bereitschaft zur Arbeit in einem 3-Schichtbetrieb
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Verlässliche Arbeitsweise
• Hohes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein

• Vielseitige Tätigkeit in einem dynamischen, leistungsorientierten Team
• Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten im Konzern
• Eine umfassende Einarbeitungszeit. Das Bruttogehalt beginnt bei rund € 2.450 zuzüglich allfälliger Zulagen (Schichtzulagen, Produktionsprämie etc.).
• Bereitschaft zur Überzahlung ist vorhanden und orientiert sich an der jeweiligen Qualifikation und Berufserfahrung.

Mit über 25 Jahren Erfahrung sind wir die Fundraising-Agentur, die für die größten Hilfsorganisationen wie UNICEF, Greenpeace und SOS-Kinderdorf arbeitet. Hier geht's um mehr als nur Geld – es geht um die Zukunft und die Veränderung von Leben!

Suchst du einen Ferialjob, der dich wirklich weiterbringt?

Willst du etwas tun, das Sinn macht, dich weiterentwickeln und dabei auch noch gut verdienen? Dann bist du hier genau richtig!

Wir suchen motivierte Fundraiser*innen, die Bock haben, NGOs zu unterstützen und echten Impact zu machen!

• Reise mit deinem Team durch ganz Österreich
• Sprich mit Leuten über wichtige Projekte zu Umweltschutz, Menschenrechten & sozialer Gerechtigkeit
• Überzeuge sie, Teil dieser Projekte zu werden und NGOs finanziell zu unterstützen
• Arbeite eng mit deinem Team zusammen und setz gemeinsam Ziele um

• Du bist mindestens 18 Jahre alt, hast Zeit für mindestens 3 Wochen und sprichst gutes Deutsch
• Vorerfahrung im Fundraising? Brauchst du nicht! Wir bringen dir alles bei, was du wissen musst!
• Du hast Bock, neue Fähigkeiten zu lernen und dich persönlich weiterzuentwickeln

• Flexibilität: Du entscheidest, wann du startest und wie lange du unterwegs bist – wir sind 50 Wochen im Jahr aktiv!
• Finanzielle Sicherheit: Fixum von €3.100 für 30 Tage – und mit Leistung geht noch mehr!
• Leistung, die sich lohnt: Im Durchschnitt verdienst du €4.200 pro Monat
• Deine Reise, unsere Kosten: Wir übernehmen Anreise, Unterkunft und stellen dir ein Fahrzeug zur Verfügung
• Persönliche Weiterentwicklung: Du entwickelst Skills wie Kommunikation, Verkauf und Selbstbewusstsein – perfekt für deine Karriere!
• Schnelle Aufstiegschancen: Wenn du Lust hast, zeigen wir dir den Weg zur Führungskraft!
• Soft Skills mit Nachweis: Nach 30 Arbeitstagen übernehmen wir die Kosten für das Fundraising-Zertifikat!
• Praktikumsbescheinigung: Auf Wunsch stellen wir dir eine offizielle Bescheinigung für dein Praktikum aus – perfekt für Studium oder Lebenslauf!

Nachhaltigkeit, unsere Umwelt und der höchste Qualitätsstandard sind Ihnen ein Anliegen?
Unser Kunde blickt international bereits auf eine Erfolgsgeschichte und hat sich auf die Gesamtlösung rund um den Bereich Umwelttechnik / industrielle Wasseraufbereitung für die verschiedensten Industriesparten und deren Zulieferer spezialisiert. Das breit gefächerte Leistungsportfolio garantiert individuelle Lösungen am Markt.

Aufgrund des Wachstumskurses wird nun ein*e Sales Manager*in mit Technik-Affinität für Österreich gesucht.

• Vertrieb von Wasser- und Abwasserchemikalien im industriellen Umfeld
• Bearbeitung von Kund*innenanfragen sowie selbstständige Angebotserstellung und Nachverfolgung
• Betreuung der Bestandskund*innen inkl. Support bei Auftragsabwicklung/Reklamationsbearbeitung
• Ausbau der Marktposition inkl. Neukund*innenakquise, in Zusammenarbeit mit dem Sales-Team
• Führen von Auftragsverhandlungen mit Kund*innen einschl. Vertragsabschluss
• Durchführung von Wasser- und Abwasseranalysen sowie Tests vor Ort und Bestimmung der optimalen Chemieprodukte

• Ca. 3 - 5 Jahre Berufserfahrung in der Wasserchemie/Abwasserchemie und Anwendungstechnik
• Idealerweise chemische oder umwelttechnische Ausbildung (Chemielehre, Fachschule, HTL, Studium oder ähnlich)
• Kenntnisse in der Wasserchemie/Abwasserchemie
• Erfahrung im Vertrieb oder Kund*innenbetreuung
• Bodenständigkeit, Einsatzbereitschaft, Spaß an der Arbeit, Zuverlässigkeit

• Dotierung: Ab EUR 80.000 Jahresbruttogehalt inklusive variablem Anteil mit Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend der Qualifikationen und Berufserfahrung
• Eigenständig wählbare Arbeitszeiten + Freiheiten in der Gestaltung Ihrer Arbeitsweise
• Weiterbildungsmöglichkeiten über die unternehmenseigene Akademie (in DE)
• Reisen in Österreich mit eigener Entscheidungsbefugnis (Mischung Reisezeit / Home-Office)
• Familiäre Arbeitskultur, die auf Vertrauen und Motivation basiert und Du-Kultur
• Firmenauto auch zur privaten Nutzung

An der Universität Graz arbeiten 4700 Mitarbeiter:innen gemeinsam an Zukunftsfragen und Lösungen für die Welt von morgen. Unsere Studierenden und unsere Forscher:innen stellen sich den großen Herausforderungen der Gesellschaft und tragen das Wissen hinaus. We work for tomorrow. Werden Sie Teil davon!

Ziele des Preissl Labors im Bereich Pharmakologie und Toxikologie des Pharmazeutischen Instituts sind die Charakterisierung molekularer Prozesse der Entwicklung und des Alterns sowie die Identifizierung neuartiger therapeutischer Ansatzpunkte zur Behandlung von kardiovaskulärer Erkrankungen und anderer Pathologien. Ein besonderer Schwerpunkt liegt hierbei auf der Untersuchung von epigenetischen Mechanismen, Genregulationskontrolle und der Zell-Zell Kommunikation.

Institut für Pharmazeutische Wissenschaften
Universitätsassistent:in mit Doktorat (m/w/d) in Bioinformatik

• Bewerbungsfrist: 25.06.2025
• Verwendungsgruppe: B1 ohne Doktorat
• Dienstbeginn: Ehestmöglich
• Wochenstunden: 40 h/W
• Anstellungsdauer: Befristet
• Befristung: 6 Jahre

• Selbständige Forschungs- und Publikationstätigkeit im Bereich der Genomik, Genexpressionskontrolle und Zellkommunikation mit Schwerpunkt auf molekularen Mechanismen kardiovaskulärer Erkrankungen und/oder des Alterns
• Integrative bioinformatische Analyse komplexer multimodaler Datensätze mit Software in R und Python (z.B. RNA; epigenetische Modifikationen; in Einzelzellen; mit räumlicher Auflösung)
• Entwicklung, Optimierung und Standardisierung von Analyse Code (z.B. für genregulatorische Mechanismen, Zell-Zell Kommunikation)
• Aufsetzen von Onlineportal zur Verbreitung von Datensätze (z.B. von Einzelzellanalysen)
• Mitarbeit am Research Data Management
• Mitwirkung an bestehenden Forschungsvorhaben und Entwicklung neuer Forschungsprojekte
• Konzeption und Durchführung von eigenständigen Forschungsprojekten und Mitwirkung bei der Einwerbung der dafür erforderlichen Drittmittel
• Präsentation und Diskussion von Forschungsergebnissen bei internen und externen Meetings und Konferenzen
• Selbstständige Abhaltung von Lehrveranstaltungen und Prüfungen im Bereich Pharmakologie und Toxikologie
• Betreuung von Studierenden und Einarbeiten von neuem Personal
• Mitarbeit an Organisations- und Verwaltungsaufgaben sowie an Evaluierungsmaßnahmen

• Abgeschlossenes Doktorats- oder Ph.D.-Studium im Bereich Life Sciences oder Bioinformatik
• Starkes Interesse an Genomik, Genregulation, Epigenomik und kardiovaskulärer Biologie
• Excellent skills in R and/or Python
• Sehr gute Englischkenntnisse in Schrift und Sprache
• Erfahrung mit der Analyse von NGS-basierten Datensätzen (z.B. RNA-seq)
• Erfahrung mit der Analyse epigenomischer Datensätze (wünschenswert)
• Erfahrung mit der Analyse genomischer Daten auf Einzelzell-Ebene und/oder mit räumlicher Auflösung (wünschenswert)
• Erfolgreiche internationale Publikationstätigkeit
• Erfahrung in der Mitarbeit bei der Beantragung von Drittmitteln (wünschenswert)
• Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
• Hohe Einsatzbereitschaft und Eigenmotivation zum wissenschaftlichen Arbeiten
• Hohe soziale Kompetenz und Fähigkeit in internationalen und interdisziplinären Teams zu arbeiten
• Freude am Betreuen von Studierenden
• Ausgeprägte Eigenverantwortung und Organisationsfähigkeit

• Sinn: Wir bieten sinnstiftende Arbeit für die Welt von morgen.
• Unser internes Weiterbildungsangebot ist so bunt wie die Universität.
• Zusammenarbeit: Bei uns finden Sie interdisziplinäre, berufsgruppenübergreifende Möglichkeiten zur Zusammenarbeit.
• Benefits: Selbstverständlich gibt es alle gängigen Benefits von A wie Altersteilzeit bis Z wie Zumbakurse am Universitätssportinstitut (USI).
• Vielfalt: Neben der inhaltlichen Vielfalt der verschiedenen Wissenschaftsdisziplinen bieten wir ein Arbeitsumfeld, in dem Diversity gelebt wird und einen hohen Stellenwert einnimmt.
• Flexibilität: Flexibilität beweisen wir nicht nur mit den verschiedenen Arbeitszeitmodellen sondern auch mit den Angeboten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Wir bieten ein Jahresbruttogehalt auf Basis Vollzeit von mindestens € 69.060,60. Eine Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung ist möglich.