Die ENERENT Gruppe, mit unseren starken Marken HOTMOBIL, mobiheat und NOVACHILL, bietet Dir die Gelegenheit, Teil eines innovativen und zukunftsorientierten Unternehmens zu werden. Als führender Anbieter in der Vermietung und dem Verkauf mobiler Heiz-, Kälte- und Dampfzentralen bieten wir Dir die Chance, in einem dynamischen Umfeld mit abwechslungsreichen Aufgaben zu arbeiten. Wir gestalten die Energieversorgung von morgen – und Du kannst dabei sein.

Unsere Marken stehen für höchste Qualität, Verlässlichkeit und technologische Innovation. Als Marktführer in der D-A-CH-Region bieten wir Dir hervorragende Karrierechancen. Wenn Du Wert auf Teamarbeit legst und Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung sowie beruflicher Entwicklung hast, dann entdecke Deine Möglichkeiten bei der ENERENT Gruppe und werde Teil unseres Erfolgs!

Zur Weiterentwicklung und Unterstützung unseres Teams in Österreich suchen wir

Servicetechniker, Kundendiensttechniker Wärme (m/w/d) - Anlagenmechaniker Heizungs-, Klima- und Sanitärtechnik, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik o. ä.

in Vollzeit am Standort Engerwitzdorf.

• Lieferung und Inbetriebnahme unserer Mietanlagen
• Kundenservice sowie technische Einweisung und Begleitung vor Ort
• Wartung und Reparatur unserer mobilen Energiezentralen
• Wartung und Instandhaltung unserer technischen Anlagen

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Installationshandwerk (Heizung, Lüftung, Klima), Elektrotechnik, beispielsweise zum Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Elektroniker Gebäude- und Energietechnik (m/w/d) oder vergleichbar
• Kenntnisse in der Heizungs-, Regelungs- und Brennertechnik von Vorteil
• Führerschein der Klasse B (BE von Vorteil)
• Unternehmerisches Denken und selbstständiges, eigenverantwortliches Handeln
• Hohe Einsatzbereitschaft und Teamgeist
• Freundliches Auftreten gegenüber Mitarbeitern und Kunden

• Ein sehr gutes Arbeitsklima und ein kollegiales Team in einer offenen Unternehmenskultur
• Sorgfältige Einarbeitung in Deinen Aufgabenbereich
• Betriebliches Firmenfahrzeug mit hochwertiger Werkzeugausstattung
• Attraktive, leistungsbezogene Vergütung
• 25 Tage Urlaub
• Kostenlose Getränke
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten
• Regelmäßig auf Dich zugeschnittene Fortbildungsmaßnahmen

Es erwartet Dich ein marktkonformes, auf dem anzuwendenden Kollektivvertrag basierendes Gehalt von 33.488 € bis 52.304 €. Für Dich schnüren wir jedoch ein attraktives Paket, das Deine Expertise und Erfahrung berücksichtigt.

Die ENERENT Gruppe, mit unseren starken Marken HOTMOBIL, mobiheat und NOVACHILL, bietet Dir die Gelegenheit, Teil eines innovativen und zukunftsorientierten Unternehmens zu werden. Als führender Anbieter in der Vermietung und dem Verkauf mobiler Heiz-, Kälte- und Dampfzentralen bieten wir Dir die Chance, in einem dynamischen Umfeld mit abwechslungsreichen Aufgaben zu arbeiten. Wir gestalten die Energieversorgung von morgen – und Du kannst dabei sein.

Unsere Marken stehen für höchste Qualität, Verlässlichkeit und technologische Innovation. Als Marktführer in der D-A-CH-Region bieten wir Dir hervorragende Karrierechancen. Wenn Du Wert auf Teamarbeit legst und Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung sowie beruflicher Entwicklung hast, dann entdecke Deine Möglichkeiten bei der ENERENT Gruppe und werde Teil unseres Erfolgs!

Zur Weiterentwicklung und Unterstützung unseres Teams suchen wir einen

Standortleiter (Installateur- und Heizungsbauermeister, Techniker Elektrotechnik, Anlagenmechaniker o. ä.) Niederlassung Engerwitzdorf (m/w/d)

in Vollzeit am Standort Engerwitzdorf.

• Leitung und Entwicklung des Serviceteams am Standort Engerwitzdorf
• Verantwortung für die Einhaltung aller arbeitsschutzrechtlichen Vorgaben und internen Richtlinien (z.B. Arbeitssicherheit, Hygiene, Umwelt, Energie)
• Aktive Weiterentwicklung und kontinuierliche Optimierung interner Abläufe und Prozesse
• Organisation und Durchführung von Lieferung, Aufbau, Inbetriebnahme sowie Abbau unserer mobilen Energiezentralen
• Technische Kundenbetreuung inkl. Einweisung, Inbetriebnahme und Serviceeinsätzen vor Ort
• Wartung, Instandhaltung und Reparatur unserer mobilen Energiezentralen sowie standortbezogener technischer Einrichtungen
• Verantwortung für den Fuhrpark, den Warenbestand und die Pflege technischer Daten im ERP-System
• Zusammenarbeit mit Innen- und Außendienst sowie Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst gemäß Einsatzplan

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Installationshandwerk (Heizung, Lüftung, Klima) oder der Elektrotechnik bspw. zum Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Elektroniker Gebäude- und Energietechnik (m/w/d) oder vergleichbar, gerne auch mit Weiterbildung zum Meister / Techniker wie Installateur- und Heizungsbauermeister, Techniker Elektrotechnik (m/w/d) o. ä.
• Kenntnisse in der Heizungs-, Regelungs- und Brennertechnik von Vorteil
• Idealerweise bereits erste Führungserfahrung
• Strukturierte, selbstständige sowie ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Schnelle Auffassungsgabe, Engagement
• Serviceorientiertes Denken und Handeln
• Zuverlässig und flexibel, sowie bereit zu Reisen
• Führerschein der Klasse B (BE von Vorteil)
• Freundliches Auftreten gegenüber Mitarbeitern und Kunden

• Ein sehr gutes Arbeitsklima und ein kollegiales Team in einer offenen Unternehmenskultur
• Sorgfältige Einarbeitung in Deinen Aufgabenbereich
• Betriebliches Firmenfahrzeug mit hochwertiger Werkzeugausstattung
• Attraktive, leistungsbezogene Vergütung
• 25 Tage Urlaub
• Kostenlose Getränke
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten
• Regelmäßig auf Dich zugeschnittene Fortbildungsmaßnahmen

Es erwartet Dich ein marktkonformes, auf dem anzuwendenden Kollektivvertrag basierendes Gehalt von 40.000 € bis 49.000 €. Für Dich schnüren wir jedoch ein attraktives Paket, das Deine Expertise und Erfahrung berücksichtigt.

Customer Service Specialist (m/w/d)

YOU WILL

• Kompetente und eigenverantwortliche Betreuung unserer Kund.innen im Innendienst in enger Zusammenarbeit mit dem Außendienst
• Zuverlässige Schnittstelle zu anderen Abteilungen sowie verantwortlich für Kalkulation, Angebotserstellung und -verfolgung
• Effiziente Auftragsabwicklung sowie Koordination von Terminen und Abstimmungen mit internen Fachbereichen

Ihre Qualifikation

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Lehre, HAK, HASCH oder Studium an einer Fachhochschule)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst von Vorteil
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Ausgezeichnete EDV-Anwenderkenntnisse, insbesondere in MS Office (mit Schwerpunkt Excel) sowie ausgeprägtes Zahlenverständnis
• Ausgeprägte Kundenorientierung, kommunikative Stärke und Teamfähigkeit

WE WILL.

• Sie sind ein wertvoller Teil eines dynamischen, international wachsenden Unternehmens mit Fokus auf Nachhaltigkeit und sozialem Engagement
• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfolgreichen und zukunftsorientierten österreichischen Familienunternehmen
• Offenes und kollegiales Arbeitsumfeld
• Langfristige Entwicklungsperspektiven
• Attraktive Benefits
• Gehalt: ab € 2.907,89 brutto/Monat laut Kollektivvertrag (Vollzeit), Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich

If you want to make a difference, be different. We will.

IT-Administrator/in – Infrastruktur & Support

Gut Aiderbichl ist seit 25 Jahren im Einsatz für Tiere und in ganz Europa eine wichtige Institution für den Tierschutz. Auf 31 Höfen in 7 Ländern arbeiten 330 Mitarbeitende daran, über 9.000 geretteten Tieren ein liebevolles Zuhause zu bieten. Für unseren Verwaltungssitz in Henndorf suchen wir einen IT-Administrator (w/m) mit breitem Aufgabenbereich.

Ihr Aufgabengebiet:

• Betreuung der gesamten IT-Infrastruktur (Client-/Server-Umgebung)
• Netzwerkadministration, Hard-/Softwareverwaltung
• Support (1st–3rd Level), Dokumentation, Weiterentwicklung der IT-Landschaft

Sie bringen mit:

• IT-Ausbildung (z. B. HTL, FH, etc.)
• Erfahrung in vergleichbarer Funktion
• Eigenständiger Arbeitsstil
• Führerschein B
• Sie haben ein Herz für Tiere und identifizieren sich mit dem „Aiderbichl-Spirit“

Was Sie erwartet:

• Ein spannendes, nicht alltägliches Umfeld
• Einen Arbeitsplatz direkt am Gut Aiderbichl in Henndorf – in einer traumhaften Umgebung mit vielen Tieren
• Eine sinnstiftende Aufgabe in einer ambitionierten Non Profit Organisation

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Iro&Partners Personal- u. Managementberatungs-GmbH
Office Salzburg: 5020 Salzburg, Reichenhaller Str. 6-8 • Tel: +43/(0)662/84 35 67-0
Office Wien: 1010 Wien, Opernring 9 • Tel: +43/(0)1/877 87 19
eMail: jobs@iro.co.at • Weitere Stellenangebote: www.iropartners.at

Wir suchen dich – Instandhalter:in mit Schwerpunkt Mechatronik (m/w/d) 4-Tage Woche

Die TROVO talented people GmbH sucht im Auftrag eines Kunden eine verlässliche, technisch versierte und lösungsorientierte Persönlichkeit zur Betreuung und Instandhaltung moderner Produktionsanlagen im Holzverarbeitungsbereich.

Arbeitsort: St. Michael im Lungau

Arbeitsbeginn: ab sofort oder nach Vereinbarung

Anstellung: Vollzeit (4-Tage-Woche)

• Durchführung von Reparaturen aller Art (mechanisch, elektrisch, hydraulisch und pneumatisch)
• Kontrolle und Betreuung der Pneumatiksysteme (Kompressoren)
• Überwachung und Kontrolle der Biomasse-Heizung (inkl. Fernwartung und Notfalldienst außerhalb der Betriebszeiten)
• Bei Bedarf Durchführung nicht betriebsnotwendiger Reparaturen an Freitagen
• Laufende Wartung an modernen Anlagen (u. a. Keilzinkanlage, Verleimanlage)

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mechatronik, Elektrik oder ähnlichem technischen Berufsfeld, es sind auch praxisorientierte Facharbeiter:innen mit Berufserfahrung willkommen
• Kenntnisse in Elektrik und Elektronik
• Erfahrung mit mechanischen und pneumatischen Systemen
• Verantwortungsbewusstsein, Genauigkeit und hohe Problemlösungskompetenz
• Gute Kenntnisse im Lesen und Umsetzen von technischen Zeichnungen und Schaltplänen
• Erfahrung mit Instandhaltungs- und Wartungsplanung
• Grundkenntnisse in Steuerungs- und Regelungstechnik
• Sicherer Umgang mit Mess- und Prüfgeräten
• EDV-Grundkenntnisse (z. B. für Dokumentation und Fernwartungssysteme)

• Einen sicheren Arbeitsplatz mit modernen Maschinen und geregelten Arbeitszeiten
• 4-Tage Woche (MO–DO)
• Familiäres Betriebsklima und kurze Entscheidungswege
• Umfassende Einschulung sowie laufende Fortbildungsmöglichkeiten
• Monatliches Mindestbruttogehalt von € 3000 laut KV mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung

Physiotherapeut (m/w/d)

mit Herz, Kompetenz und Teamspirit

Ihre Benefits:

• Angenehmes Betriebsklima in einem wertschätzenden Team
• Flexible Arbeitszeitenmodelle (z. B. 4-Tage-Woche möglich), Vollzeit & Teilzeit möglich
• Kostenlose Parkplätze sowie gute öffentliche Anbindung
• Attraktives Gehalt gemäß Kollektivvertrag mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Erfahrung
• Zusätzliche Urlaubstage über das gesetzliche Maß hinaus
• Fort- & Weiterbildungsangebote
• Moderne Infrastruktur und hochwertig ausgestattete Therapieräume
• Betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. kostenlose Nutzung des hauseigenen Schwimmbads und Fitnessbereichs)
• Kantine mit regionaler Küche - vergünstigt und ausgewogen
• Natur & Erholung direkt vor der Tür - perfekte Region für Outdoor-Aktivitäten
• Bei Bedarf: Organisation einer möblierten Dienst wohnung - ein Monat gratis ab Arbeitsbeginn

Ihre Challenge:

• Betreuung und Behandlung von stationären Patient:innen in einem multiprofessionellen Rehabilitationsumfeld
• Erstellung individueller Therapiepläne nach ärztlicher Diagnose und spezifischem Reha-Ziel
• Durchführung aktiver und passiver physiotherapeutischer Maßnahmen
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen (z. B. Ergotherapie, Psychologie, Pflege, Medizin)
• Dokumentation und Evaluierung der Behandlungserfolge
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung therapeutischer Konzepte und Qualitätsstandards

Ihr Profil:

• Abgeschlossene physiotherapeutische Ausbildung nach dem MTD-Gesetz
• Teamfähigkeit in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen
• Belastbarkeit und Freude an verantwortungsvollem Arbeiten
• Wertschätzende Kommunikation mit Kolleg:innen und Patient:innen
• Ausgeprägte Sozialkompetenz

Sie haben das Gespür für Bewegung? Wir haben den Job dazu!

Klinischer Psychologe (m/w/d)

mit Einfühlungsvermögen & Expertise

20-30 h/Woche

Ihre Benefits:

• Kollegiales Arbeitsklima mit wertschätzender Unternehmenskultur
• Flexible Arbeitszeiten & familienfreundliche Dienstplangestaltung
• Kostenlose Parkplätze & gute Anbindung
• Zusätzliche Urlaubstage über das gesetzliche Maß hinaus
• Fort- & Weiterbildungsangebote
• Betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. kostenlose Nutzung des hauseigenen Schwimmbads und Fitnessbereichs)
• Sehr gute Verpflegung in der hauseigenen Kantine
• Hohe Lebensqualität durch Natur, Kultur & Erholung direkt vor der Haustür
• Attraktive Entlohnung mit Überzahlung je nach Erfahrung & Qualifikation
• Bei Bedarf: Organisation einer möblierten Dienst wohnung - ein Monat gratis ab Arbeitsbeginn

Ihre Challenge:

• Psychologische Diagnostik, Beratung und Behandlung stationärer Patient:innen
• Durchführung klinisch-psychologischer Interventionen im Rehabilitationskontext
• Mitarbeit bei interdisziplinären Fallbesprechungen und Reha-Planung
• Dokumentation und Erstellung von Befunden
• Psychoedukative Gruppenangebote
• Unterstützung der Patient:innen bei Krankheitsverarbeitung, Ressourcenaktivierung und Zielarbeit

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Psychologie (Mag./Diplom oder Master)
• Eintragung als Klinische:r Psycholog:in im Gesundheitsberuferegister
• Idealerweise Erfahrung in der medizinisch-psychologischen Rehabilitation
• Hohe soziale Kompetenz und empathischer Umgang mit Menschen
• Teamfähigkeit und Interesse an multiprofessioneller Zusammenarbeit
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise

Mit Feingefühl begleiten Sie Menschen - wir Ihre Karriere.

Unser Klient ist seit Jahren in unterschiedlichen Assetklassen veranlagt. Firmen-Beteiligungen, Finanzanlagen und Immobilieninvestments werden in enger Zusammenarbeit mit der Eigentümerfamilie und der Stiftung über ein Family Office administrativ und strategisch verantwortet. Eine nachhaltige und wohl überlegte Planung, sozial-ökonomisches Engagement und werteorientierte Investments sind ebenso wichtig wie ein offener und zukunftsorientierter Austausch mit allen Stakeholder*innen.

• Leitung und Verantwortung für das Family Office
• Mitgestaltung der Investmentstrategien über verschiedene Assetklassen
• Führung der Mitarbeiter*innen und Steuerung externer Dienstleister*innen
• Transparentes Berichtswesen zu Projekten, Vermögens- und Finanzlage
• Strategische Entscheidungen mit Blick auf Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung
• Identifizierung von Anlagechancen sowie Risikomanagement

• Betriebswirtschaftliche Ausbildung (Uni/FH)
• Mehrjährige Führungserfahrung im industriellen Umfeld
• Erfahrung mit Family Offices & Eigentümerfamilien
• Fundierte Kenntnisse im Asset-Management eines diversifizierten Portfolios
• Idealerweise Erfahrung aus Finance & Unternehmensberatung
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Diplomatie und hohe Diskretion
• Hohe Strategie- und Werteorientierung

• Dotierung: ab EUR 130.000 Jahresbruttogehalt mit Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend der Qualifikationen und Berufserfahrung
• Verantwortungsvolle Rolle mit Gestaltungsspielraum und hervorragenden Perspektiven

Urlaub zwischen Natur und Kultur: Unter diesem Motto lädt unser 4-Sterne MONDI Resort Gastein, das zur Münchner Hotelgruppe MONDI-HOLIDAY GmbH & Co. KG gehört, seine internationalen Gäste zu stilvollen Auszeiten in die Gasteiner Berge. In Traumlage zwischen Nationalpark Hohe Tauern und der Mozartstadt Salzburg verteilen sich insgesamt 225 Wohneinheiten. Auf das eindrucksvolle MONDI Hotel Bellevue Gastein und seine drei Nebenvillen im Tal. Sowie die beiden urigen MONDI Almen Gastein, die sich in 1.265 m Höhe mitten im Skigebiet befinden.

Gemeinsam mit einem engagierten Team von rund 110 Mitarbeitern kümmern wir uns an diesem Rückzugsort mit Tradition um Top-Service, Kulinarik in zwei Restaurants, Wohlfühlangebote inkl. Hallenbad, Saunen und Wellnessprogramm sowie Gästeerlebnisse und Events aller Art. Mit dem Ziel, schönste Zeiten zu kreieren. Für unsere Gäste. Und uns.

Für Belle Époque in den Bergen steht das MONDI Hotel Bellevue Gastein, das imposant im Zentrum von Bad Gastein thront. Während Gäste der MONDI Bellevue Alm Gastein und der MONDI Schiefe Alm Gastein Naturnähe und Flair zu schätzen wissen. Dank unserer einzigartigen Gegebenheiten können wir unvergessliche Veranstaltungen (Ob Hochzeit oder Seminar) für bis zu 250 Personen ausrichten.

Anstellungsart: Vollzeit

• Unterstützung der Rezeptionsleitung bei der Koordination und Optimierung der Abläufe an der Rezeption.
• Sicherstellung eines reibungslosen Check-in und Check-out sowie Gästebetreuung auf höchstem Niveau.
• Mitarbeit bei der Einarbeitung neuer Teammitglieder und Begleitung ihrer Entwicklung.
• Überwachung und Verbesserung von Arbeitsprozessen für einen modernen und effizienten Empfangsbereich.
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um eine exzellente Gästeerfahrung zu gewährleisten.

• Mehrjährige Erfahrung in der Hotellerie/Rezeption – du kennst die Abläufe und bringst Struktur hinein.
• Souveränität im Umgang mit Gästen und herausfordernden Situationen.
• Eine positive Ausstrahlung, hohe Teamfähigkeit und lösungsorientiertes Denken.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
• Organisationsstärke und Freude daran, Prozesse zu verbessern.

• Unterstützendes und motiviertes Team – du bist in einer Schlüsselposition, die echte Wirkung hat!
• Work-Life-Balance & faire Vergütung – deine Leistung wird wertgeschätzt.
• Moderne Technik & innovative Arbeitsprozesse – du arbeitest mit den neuesten Tools.
• Karriereentwicklung & Weiterbildungsmöglichkeiten – wir fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung.
• Mitarbeiterbenefits
• Wenn notwendig, schöne Personalunterkünfte (gegen einen kleinen Kostenbeitrag für Betriebskosten)

Bereit für deine nächste Herausforderung? Dann bewirb dich jetzt!

RedBull Energy Wear offers a wide product portfolio for the brand lovers of RedBull and beyond. Representing RedBull sports teams, events, and culture projects locally and on the global stage. Our aim is to encourage excitement, anticipation and celebration of the fans, making memories wearable.

As part of the RedBull Energy Wear Marketing Team, you'll drive fanwear activations for over 20 different RedBull teams and events, such as Oracle RedBull Racing, RB Leipzig, RedBull KTM Racing Team, FC RedBull Salzburg, RedBull – BORA – hansgrohe and more, in close alignment with the overall sports and event calendar. You'll promote these activations on RedBull Shop's social media channels and through email marketing.
We are looking for a motivated talent to join our team from July 2025 for a period of 6 months.

Areas that play to your strengths

All the responsibilities we'll trust you with:

• You´ll assist in planning, creating, and scheduling social media content. Also, you´ll monitor social media trends to provide insights and track performance. Additionally, you´ll develop a strong understanding of our community of over 20 teams and events. During your internship you´ll support the execution of campaigns and collaborate with the marketing team on various projects.
• As an intern you´ll support the creation, scheduling, and analysis of email marketing campaigns to enhance audience engagement and drive growth. You will help identify and analyze target groups to tailor messages effectively for different audience segments. Additionally, you´ll support the creation of use cases to demonstrate how email marketing can drive engagement and conversion. You´ll also monitor and report on campaign performance, providing insights to optimize future strategies.
• In addition to managing social media and email marketing tasks, you´ll support the RedBull Energy Wear Marketing Team in creating, developing, and executing both offline and online marketing activities, as well as assisting with on-site content productions.

Your areas of knowledge and expertise

that matter most for this role:

• Studies in the field of New Media or Marketing.
• Fluency in English, both written and spoken.
• First experience in social media and/or email marketing.
• Passion for sports, events and the digital media landscape.
• Ideally, experience in image and video editing with Photoshop and Adobe Premiere.
• Excellent communication skills and strong writing abilities.
• Proactive and creative mindset with strong analytical skills.
• Initiative, quick comprehension, and independence.

Travel 0-10%

As an employer, we value diversity and support people in developing their potential and strengths, realizing their ideas and seizing opportunities. We believe passionately that employing a diverse workforce is central to our success. We welcome applications from all members of society irrespective of age, skin colour, religion, gender, sexual orientation or origin.Due to legal reasons, we are obliged to disclose the minimum salary according to the collective agreement for this position, which is € 2.165,00 gross per month.