Green Jobs in Österreich

Eingebettet in ein 11-köpfiges Softwareentwicklungs-Team bist du für die Weiterentwicklung und Optimierung des Energiespeichersystems zuständig. Das bedeutet konkret:

• Ein 80%er Entwicklungsanteil in Matlab/Simulink
• Testing des geschriebenen Codes im Einzel- und Vieraugenprinzip
• Technische Dokumentation
• Functional Safety und Cyber Security sind dabei ein stetiger Begleiter
• Dabei arbeitest du in einem agilen Projektteam auch über die Landesgrenze hinaus und hast KollegInnen in den USA, die an euren Standups teilnehmen

• Abgeschlossene IT Ausbildung mit starkem Software Entwicklungsbezug und Kenntnissen in der Anwendung von Matlab/Simulink (oder sehr gute Kenntnisse in der Entwicklung mit C)
• Du hast entweder idealerweise mehrjährige Berufserfahrung oder hast gerade dein Studium abgeschlossen, dann solltest du aber großes Interesse für Themen wie erneuerbare Energien und Elektromobilität mitbringen
• Du denkst über den Tellerrand und machst dir auch selbst Gedanken, wie man den Code nachhaltig verbessern könnte
• Sehr gute Englischkenntnisse, Deutsch nice-to-have aber kein Muss

Benefits

• Barrierefreiheit
• Betriebsmedizin
• Bonuszahlungen
• E-Learning
• Essenszuschuss
• Extra Urlaubstage
• Firmenauto
• Firmenevents
• Fitnessstudio
• Flexible Arbeitszeiten
• Getränke
• Handy (zur Privatnutzung)
• Kaffee & Tee
• Kantine/Betriebsrestaurant
• Kein All-In
• Kein Dresscode
• Klimaanlage
• Konferenzen
• Laptop (zur Privatnutzung)
• Massagen
• Modernes Büro
• Obst
• Onboarding
• Parkplatz
• Pool-Fahrzeuge
• Rabatte
• Relocation Package
• Ruheräume
• Teamevents
• Weiterbildungen
• Zertifizierungen

wir sind führender Experte für Gemeinschaftsverpflegung sowie die klassische Gastronomie und kochen für Kindergärten, Schulen, Unternehmen und Senioreneinrichtungen, den Einzelhandel sowie bei Events und in TOP-Gastronomiebetrieben. Als österreichisches Traditionsunternehmen mit rund 2.000 Mitarbeiter:innen bietet GOURMET gesunde, natürliche Produkte aus hochwertigen Zutaten. Qualität, Sicherheit, Verlässlichkeit, Nachhaltigkeit und Familienfreundlichkeit haben einen besonderen Stellenwert. Wir suchen Menschen, die mit uns gemeinsam unsere Kunden begeistern wollen – durch Top-Qualität und bestes Service. Unser Unternehmens-Leitsatz lautet: Wir machen Gutes besser.

Anstellungsart: Vollzeit

• an der Zubereitung der Speisen nach hohen firmeninternen Standards
• an der Einhaltung von Hygiene- und Qualitätsrichtlinien
• an kontinuierlichen Verbesserungen

• Ihre Berufserfahrung in der Gastronomie oder im Lebensmittelbereich (von Vorteil)
• Ihre gesicherten Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Ihren Teamgeist, Ihre Einsatzbereitschaft und Flexibilität

• mit flexiblen Arbeitszeiten, wöchentlicher Wechseldienst im Rahmen von 05:00 - 20:00 Uhr (Montag bis Freitag), PKW aufgrund der Arbeitszeiten von Vorteil
• mit einem frischen und kostenlosen Mittagessen vor Ort
• mit der Möglichkeit weiteres Essen gratis mit nach Hause zu nehmen
• mit einer fundierten und umfangreichen Einschulung für einen erfolgreichen Start
• mit einem familiären Team und einem unkomplizierten Arbeitsalltag
• mit 50 % Nachtarbeitszuschlag vom Lohnstundensatz vor 06:00 Uhr und nach 20:00 Uhr
• mit fairer Entlohnung gemäß dem Kollektivvertrag Nahrungs- und Genussmittelindustrie für Arbeiter:innen, von monatlich mindestens € 2.237,80 brutto auf Basis einer 38,5-Stunden-Woche.

Wir fördern Sie! Bei uns gibt es viele Möglichkeiten, sich selbst zu verwirklichen, mit Weiterbildungen und Aufstiegsmöglichkeiten.

GOURMET bietet als verlässlicher und familienfreundlicher Arbeitgeber darüber hinaus viele Vorteile sowie Sozial- und Zusatzleistungen (Rabatte in unseren Gastronomiebetrieben oder für GOURMET-Produkte, etc.), Mitarbeiter:innen-Events, Gesundheitsförderungsmaßnahmen, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten und fördert Chancengleichheit.

Begleiten Sie uns auf dem Weg der Versorgungssicherheit und Energiewende!

Mit dem in die internationale Infrastruktur eingebundenen Pipelinesystem übernimmt TAG GmbH eine zentrale Rolle für die Gewährleistung der österreichischen und europäischen Energieversorgung. Kernaufgaben sind die Bereitstellung von Transportkapazitäten, der Transport, der Betrieb und die Instandhaltung. Im Hinblick auf die Energiewende setzen wir uns tatkräftig dafür ein, den Wasserstofftransport über die bestehende Infrastruktur voranzutreiben.

Zur Unterstützung des IT-Departments in Wien suchen wir eine:n Experten:in (all genders) im Bereich:

IT-Security Management
(ALL GENDERS)

• Planung und Durchführung von Projekten zur Verbesserung der IT-Security im Unternehmen im Hinblick auf rechtliche Anforderungen (NIS-Gesetz, RKE-Richtlinie)
• Architektur und Sicherheitsbewertung von Anwendungen und Services (Cloud/onPrem) sowie Planung von Sicherheitsmaßnahmen, -prozessen und -aktivitäten
• Mitwirkung bei Erkennung, Analyse und Bewältigung von Vorfällen im Bereich IT-Security
• Unterstützung beim Betrieb und der Weiterentwicklung des Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) nach ISO27001
• Analyse und Aufbereitung von internen und externen Anforderungen hinsichtlich IT-Security unter Berücksichtigung rechtlicher Anforderungen (NIS-Gesetz, RKE-Richtlinie)
• Erstellung, Weiterentwicklung und Überprüfung der Einhaltung von internen Richtlinien
• Durchführung von GAP-Analysen und Wirksamkeitsprüfungen
• Mitarbeit beim IT-Security Risikomanagement sowie Planung und Umsetzung von Mitigierungsmaßnahmen
• Vertretung des Unternehmens in IT-Security Gremien

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH oder Universität) mit Schwerpunkt IT-Security
• Tiefergehende IT-Kenntnisse (Server, Netzwerk, Storage, etc.)
• Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit IT-Security Systemen (Firewalls, IDS/IPS, EDR/XDR, SIEM, etc.), IT-Security relevanten Frameworks (ISO 27001, ISO/IEC 62443) und gesetzliche Regelungen (NIS-Gesetz)
• Erfahrung im Bereich Cloud Services (Microsoft 365 und AWS) von Vorteil
• Ausgeprägte analytische und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit der Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge einfach zu erklären
• Eigenverantwortliches und ergebnisorientiertes Handeln sowie Lösungsorientierung Starke Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie hohe Eigenmotivation
• Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse

• Eine attraktive Entlohnung ab EUR 4.588,54 brutto/Monat auf Basis von 38h/Woche mit der Bereitschaft zur Überbezahlung abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung
• Eine Reihe von attraktiven Benefits (z.B.: Pensionsvorsorge, betriebliche Gesundheitsförderung, gestütztes Mittagessen, zentrale Verkehrsanbindung uvm.)
• Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit
• Eine verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
• Arbeit in einem motivierten und professionellen Team
• Möglichkeit der fachlichen und persönlichen Weiterbildung

Sense the power of light

ams OSRAM ist ein weltweit führender Anbieter innovativer Licht- und Sensorlösungen. "Sense the power of light" - unser Erfolg basiert auf unserem tiefen Verständnis für das Potenzial von Licht. Wir verbinden Licht mit Intelligenz und ermöglichen so unseren Kunden, neuartige Anwendungen zu entwickeln. Unsere rund 20.000 Mitarbeiter weltweit arbeiten an innovativen Lösungen entlang der gesellschaftlichen Megatrends Digitalisierung, Smart Living, Energieeffizienz und Nachhaltigkeit. Was auch immer deine Rolle ist, du bist Teil eines talentierten Teams, das Spaß an der Erforschung und Entwicklung neuer Technologien hat.

• Organisation, Koordination und Überwachung des Gebäudebetriebs und der technischen Infrastruktur (Objektbetreuung, Reinigung)
• Schnittstelle zwischen internen Abteilungen, externen Dienstleistern
• Verwaltung von Wartungs- und Serviceverträgen sowie Ausschreibung technischer Dienstleistungen
• Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Umbauten, Renovierungen und Umzügen
• Kontrolle der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften (z.B. Brandschutz, Arbeitsstättenverordnung)
• Betreuung einer Compliance Software und Pflege technischer Unterlagen (Pläne, Prüfprotokolle, Wartungslisten)
• Betreuung und Koordination interner Anliegen bezüglich technischer und infrastruktureller Ausstattung

• Abgeschlossene (technische) Berufsausbildung (z.B. Facility Management oder in der Gebäudeadministration) oder vergleichbar
• Idealerweise Erfahrung im Facility Management oder in der Gebäudeadministration
• Gute Kenntnisse in MS Office, idealerweise Erfahrung mit CAFM-Systemen (z. B. CAD, PIT-FM)
• Flexibles selbständiges Arbeiten
• Hohes Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
• Deutsch in Wort und Schrift, Englischkenntnisse wünschenswert

Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalt und Zusatzleistungen, die sich an Ihrer Leistung, Erfahrung und Qualifikation orientieren.

Die Anstellung erfolgt nach dem Lohn- und Gehaltstarifvertrag für Angestellte der Elektro- und Elektronikindustrie, Beschäftigungsgruppe G (https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/).
Wir bieten eine höhere Vergütung je nach Ihren Kenntnissen und Fähigkeiten.

Du möchtest…

• Spaß bei der Arbeit haben und in einem innovativen Umfeld tätig sein?
• Deine Arbeitszeit flexibel gestalten und Beruf, Studium oder Freizeit gut miteinander kombinieren?
• In einem unterstützenden Team arbeiten, das immer für dich da ist?
• Projekte in deinem eigenen Stil managen und Verantwortung übernehmen?
• Wertschätzung für deine Arbeit und Ideen erfahren?

Dann bist du bei uns, der Bauklimatik GmbH, genau richtig!

Die Bauklimatik GmbH ist ein innovatives Planungsbüro, das sich auf Akustik, Bauphysik, Energieplanung, Lärmschutz und Gebäudetechnik spezialisiert hat. Unser Ziel ist es, ganzheitliche und nachhaltige Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln – mit einem Blick über den Tellerrand!

Derzeit suchen wir eine/n Technische/n Zeichner/in als Verstärkung unseres Planungsteams im Stundenausmaß von 20-40 Wochenstunden.

• Bestandsaufnahme & Bewertung haustechnischer Anlagen
• Erstellung von Energie- & Anlagenkonzepten
• Erarbeitung von HKLSE-Plänen über alle Projektphasen
• Überwachung der Bauausführung
• Planung & Beratung in Heizungs-, Kälte-, Lüftungs- und Sanitärtechnik – von der Grundlagenermittlung bis zur Ausschreibung

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, Uni, FH) im Bereich Gebäudetechnik
• 2-3 Jahre Berufserfahrung von Vorteil
• Softwarekenntnisse (Trimble Nova, AVA-Software, Office etc.)
• Technisch-kreatives Denken

• Spannende und abwechslungsreiche Projekte
• Möglichkeit zur Mitarbeit an Forschungsprojekten
• Laufende fachliche Weiterbildung und Spezialisierungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitsgestaltung

Jahresbruttogehalt ab 40.000 € gemäß Kollektivvertrag für Angestellte in Information und Consulting. Geboten wird eine marktkonforme Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Erfahrung.

Unser Auftraggeber ist Teil eines führenden, weltweit agierenden, innovativen Technologiekonzerns. Zur Verstärkung des Teams am Standort Schwechat suchen wir einen versierten

• HR - Generalist (all genders) in Teilzeit für 20-25 Std./Woche.

Sie bringen bereits mehrjährige Praxis, idealerweise mit dem Softwareprogramm „SAP SuccessFactors/HR“ oder einem ähnlichen Programm sowie Grundkenntnisse im Arbeitsrecht mit. Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind unbedingt erforderlich.

• Allgemeine HR-Administrationstätigkeiten für rd. 160 Arb/Ang.: Abwesenheiten, Zeiterfassung, Arbeitsverträge, An- und Abmeldungen, Vorbereitung LV/PV
• Systembetreuung / Key User aller Module von SAP SuccessFactors
• Kontinuierliche Abstimmung zwischen Konzern und österreichischer Niederlassung
• Intensive Kommunikation auf allen Ebenen (Konzern, Management, MitarbeiterInnen, etc.)
• Schulungen von Vorgesetzten und MitarbeiterInnen
• Ansprechpartner für Fragen von MitarbeiterInnen und Vorgesetzten

• Mehrjährige Berufserfahrung mit SAP SuccessFactors (von Vorteil) oder vergleichbare Software: Module: Employee Central, Compensation, Recruiting, Onboarding, Performance & Goals, Learning, Succession & Development, Reporting
• Grundkenntnisse im Personalwesen (Ang/Arb, Ein-/Austritte, KV Handel, Arbeitsverträge, etc.)
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Sicherer Umgang mit MS-Office (v.a. Excel und Word, Outlook)
• Strukturierte und selbständige Arbeitsweise
• Flexibilität und Bereitschaft zu Mehrstunden bei Bedarf
• Kompetenter und freundlicher Umgang auf allen Ebenen der Kommunikation
• Sehr gute Englischkenntnisse erforderlich (schriftliche Korrespondenz im Konzern und Teilnahme an Videokonferenzen)

• Es erwartet Sie eine langfristige Anstellung mit einem verantwortungsvollen Aufgabengebiet.
• Sie profitieren von der Aufnahme in ein kollegiales Team mit einem positiven Betriebsklima in einem erfolgreichen, internationalen Unternehmen.
• Die Arbeitszeit beträgt rd. 20 bis 25 Stunden – verteilt auf 4 Tage die Woche
• Homeoffice-Möglichkeit (max. 50%)
• Geboten werden ein firmeneigener Parkplatz und attraktive Sonderleistungen (Essenszuschuss, Corporate Benefits, Firmenradl, etc.)
• Moderne, klimatisierte Büroräumlichkeiten

Für diese Position wird ein Monatsbruttogehalt ab € 2.911,00 (Basis Vollzeit 38,5 Std/W) je nach vereinbartem Stundenausmaß entsprechend aliquotiert. Überzahlung auf Basis Ihrer Erfahrung und Qualifikation selbstverständlich gegeben.

Sie bringen bereits mehrjährige Berufserfahrung mit, sind ein begeisterter Teamplayer und kommunizieren gerne auf allen Ebenen des Unternehmens?

Bei E2 arbeitest du mit den weltweit führenden (Sport-)Medienhäusern und den wichtigsten Akteuren der Sportwettenbranche zusammen. Diese Partnerschaften bieten dir die Möglichkeit, in einem globalen Netzwerk zu agieren und deinen Einfluss auf spannende, hochkarätige Projekte auszuweiten.

In einem dynamischen, aber doch familiären Umfeld bekommst du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten zu entwickeln und einzusetzen. Und du bekommst die Chance, deine eigenen Ideen vorzubringen. Wir fördern und fordern Eigenverantwortung, sowie persönliches Wachstum durch gelebte Hands-On-Mentalität.

Unsere Mission: Wir bieten und entwickeln globale Lösungen, die unserer Branche mit individuellen Produkten/Software, persönlicher Beratung, Know-How und hoher Skalierbarkeit einen maßgeschneiderten Mehrwert bieten.

• Globale Vermarktung der User-Acquisition- und Performance-Dienstleistungen des Unternehmens
• Enge Zusammenarbeit mit Sales-, Ad Operations-, Development- und Legal-Abteilungen zur Beschleunigung des Verkaufsprozesses
• Verantwortung für den gesamten Verkaufszyklus von App- und Mobile-Werbekunden: Aufbau Überwachung und Steuerung einer aktiven Vertriebspipeline
• Potenzielle Neukunden identifizieren, bewerten und erfolgreich zum Abschluss bringen
• Strukturierter Aufbau und laufende Pflege der CRM-Kundendatenbank inklusive Aktivitäts-Reporting

• Ausgeprägte Umsetzungskompetenz: Fähigkeit zum Aufbau neuer Geschäftsfelder
• – Mind. 2 Jahre Erfahrung in der Digital Advertising- bzw. AdTech-Branche
• – Mind. 2 Jahre Berufserfahrung im digitalen Business Development oder Sales
• Erfahrung im Umgang mit mobilen Apps sowie dem gesamten Mobile-Advertising-Ökosystem
• Fähigkeit, eine Vielzahl unterschiedlicher Aufgaben gleichzeitig zu managen
• Hohes unternehmerisches Verständnis sowie ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
• Leidenschaft für Vertrieb und Marketing sowie eine klar kundenorientierte Denkweise
• Ausgezeichnete Fähigkeiten im Beziehungsaufbau (inklusive C-Level)
• Selbstständige proaktive und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit kreativem Denkansatz
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift weitere Sprachen von großem Vorteil
• Flexibilität und Mobilität im internationalen Geschäftsumfeld

Unser internationales Team besteht aus über 17 Nationalitäten und kommt aus den verschiedensten Ecken dieser Welt. Bei uns bekommst du die Chance dich individuell einzubringen, denn wir schätzen neue Ideen, gute Ansätze und frischen Wind.

Neben flachen Hierarchien und flexiblen Arbeitszeiten erwartet dich eine vielfältige und tolerante Arbeitskultur, die durch regelmäßige Firmenevents gelebt wird. Unser Standort im Herzen Wiens ist ausgezeichnet erreichbar.

Der guten Ordnung halber sagen wir, dass das monatliche Bruttogehalt lt. KV Werbung & Kommunikation bei mindestens € 2.474,10,- für Vollzeit liegt.

Die Realität sieht aber meist besser aus. Dein tatsächliches Gehalt klären wir dann persönlich.

Sense the power of light

ams OSRAM ist ein weltweit führender Anbieter innovativer Licht- und Sensorlösungen. "Sense the power of light" - unser Erfolg basiert auf unserem tiefen Verständnis für das Potenzial von Licht. Wir verbinden Licht mit Intelligenz und ermöglichen so unseren Kunden, neuartige Anwendungen zu entwickeln. Unsere rund 20.000 Mitarbeiter weltweit arbeiten an innovativen Lösungen entlang der gesellschaftlichen Megatrends Digitalisierung, Smart Living, Energieeffizienz und Nachhaltigkeit. Was auch immer deine Rolle ist, du bist Teil eines talentierten Teams, das Spaß an der Erforschung und Entwicklung neuer Technologien hat.

Deine neuen Aufgaben

• Funktionale Verantwortung für alle Beschaffungsaktivitäten und die damit verbundenen Prozesse für die Category Business Group (CBG) IT (Hardware, Services)
• Erarbeitung von Beschaffungsstrategien in enger Zusammenarbeit mit dem internationalen Category Business Team (CBT)
• Initiieren und Verfolgen von Bündelungs-, Standardisierungs- und Produktivitätsverbesserungsmaßnahmen
• Eigenständiges Erarbeiten von Marktanalysen und Lieferantenselektionen zur Umsetzung dieser Strategien in Abstimmung mit dem CBT
• Leitung von Cost-Cut Projekten, Jahrespreisverhandlungen inklusive Vertragsmanagement sowie das Aufsetzen von projektbezogenen Ausschreibungen
• Verantwortlich für die Erreichung der globalen CBG KPIs entsprechend der Zielvereinbarung mit Global Purchasing
• Unterstützung & Beratung der Fachbereiche in den zentralen Einheiten sowie in den Business Units

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaftslehre bzw. Wirtschaftsingenieurwesen/- informatik oder vergleichbare Qualifikationen
• Mehrjährige Berufserfahrung als IT-Einkäufer oder als Fachexperte im IT Umfeld
• Gute technische Kenntnisse in Ihrem Verantwortungsgebiet sowie gute internationale Marktkenntnisse
• Sehr guten und sicheren Umgang mit IT-Tools, wie MS Office und SAP/ARIBA
• Sehr gute Verhandlungskompetenz, Kommunikationsstärke und Durchsetzungskraft
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse, ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie eine hohe Eigeninitiative
• Gelegentliche Reisebereitschaft (~10%)

Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalt und Zusatzleistungen, die sich an Ihrer Leistung, Erfahrung und Qualifikation orientieren.

Die Anstellung erfolgt nach dem Lohn- und Gehaltstarifvertrag für Angestellte der Elektro- und Elektronikindustrie, Beschäftigungsgruppe G (https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/).
Wir bieten eine höhere Vergütung je nach Ihren Kenntnissen und Fähigkeiten.

Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalt und Zusatzleistungen, die sich an Ihrer Leistung, Erfahrung und Qualifikation orientieren.

Die Anstellung erfolgt nach dem Lohn- und Gehaltstarifvertrag für Angestellte der Elektro- und Elektronikindustrie, Beschäftigungsgruppe G

(https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/).

Wir bieten eine höhere Vergütung je nach Ihren Kenntnissen und Fähigkeiten.

Materials Manager (f/m/d) – Maternity Leave Cover (Karenzvertretung)

Lanzenkirchen, Niederösterreich

Job reference: WD-0036773

We're seeking a Materials Manager (f/m/d) to join our team in Lanzenkirchen. In this position, you'll play a key role in coordinating our ventilated façade product portfolio across the Hilti supply network to ensure an optimization of stock and an increase in our service level to successfully contribute to Hilti's objectives for sustainable, profitable growth.

Please note: This is a temporary role for 1.5 years, as a maternity leave cover. Part-time option available (32 hours/week minimum).

Who is Hilti?

At Hilti, we are a passionate global team committed to making construction better. As a trusted partner for productivity, safety, and sustainability, we provide our customers innovative solutions that impact the buildings, roads, and infrastructure people rely on every day.
Hilti is where individuals grow lasting careers by exploring possibilities, maximizing their potential, owning their development, and making a real difference every day.

The Hilti site in Lanzenkirchen, Lower Austria is Hilti's competence center for substructures of ventilated façade, pipe clamps and modular systems.

You will join an inclusive culture where everyone can contribute their best, which shines through in our core values of courage, teamwork, integrity, commitment.

In this role you will be the interface between market demand and suppliers. You will be responsible for organizing the supply of products while leveraging market demand with production capacities and ensuring process excellence with focus on daily operations. Additionally, you will replenish and optimize Hilti inventory of your dedicated product portfolio at central market warehouses. Furthermore, you manage the product portfolio lifecycle including item creation, master data maintenance, supply forecast and stocking strategies for new product launches as well as phase outs. In this role, you will have a strong interaction with procurement managers in order to improve KPIs of supply reliability and net working capital.

Demonstrate your potential and we'll provide you with a world of opportunities to explore different roles, work in diverse locations, and take on new challenges across our global business.

We value our employees and offer a comprehensive range of benefits to support their well-being and success. Our benefits include:

● Accident insurance to protect you both on and off the job.
● Additional paid days off incl. Good Friday, Christmas, New Year's Eve, and 3-4 bridge days p.a.
● Employer-financed pension plan (available after 2 years with the company)
● Exclusive employee discounts
● Flexible working times incl. the option to work from home, and short Fridays
● Fun and Engaging Team Events: Build strong relationships with your colleagues and have fun
● IT Equipment: For both office and home office, ensuring that you have the tools you need to succeed.
● Personalized Growth Plan based on your individual strengths
● Social Initiatives: 2 paid days off work to participate in social or environmental initiatives with your team

What you need is:

• Bachelor's degree in Business Administration, ideally with a focus on Logistics or Supply Chain Management
• Strong MS Office skills and confidence working with digital tools e.g. SAP
• Excellent communication and networking skills to collaborate with different stakeholders
• Fluency in English (minimum B2 level) is a must; additional languages are a plus
• Analytical understanding of numbers with the ability to think in a connected and logical way
• Precise Work manner

Our site Lanzenkirchen, based in the south of Vienna is Hilti´s Competence Center for Ventilated Façade and Installation Systems for Pipe rings and Heavy modular systems. As part of our Business Unit Installation we provide product development, supply, marketing and engineering. Our highly motivated international team works together with colleagues from all over the world in an entrepreneurial environment to bring innovative new products to the market.

Wir bei der Raan Gruppe arbeiten jeden Tag daran, Stoffkreisläufe nachhaltig zu schließen und damit die Zukunft unserer Ressourcen zu sichern. Als inhabergeführte Unternehmensgruppe bewegen wir uns in einem der spannendsten Zukunftsmärkte Europas – mit einem klaren Ziel: Die Kreislaufwirtschaft moderner, effizienter und nachhaltiger gestalten. Im Sales-Team treiben wir diese Mission aktiv voran. Mit strategischem Weitblick, echter Kundennähe und Leidenschaft machen wir unsere Services international erfolgreich. Als Head of Sales Austria übernimmst du dabei eine Schlüsselrolle: Du führst unser österreichisches Vertriebsteam, entwickelst neue Marktchancen und sorgst dafür, dass unsere Lösungen genau dort ankommen, wo sie gebraucht werden.

Klingt spannend für dich? Dann lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!

„Vertrieb ist bei uns keine bloße Schnittstelle – es ist der Motor. Wer mit Begeisterung verkauft, Erfolge beim Kunden sichtbar machen will und Freude daran hat, Ziele zu übertreffen, der wird bei uns nicht verwaltet, sondern gefördert. Hier zählt Sales als Haltung – mit Drive, Teamspirit und echtem Impact. (Christian Abl, Geschäftsführung/Director Recycling)“

• Du baust unsere Marktposition in der Kreislaufwirtschaft in Österreich strategisch aus und entwickelst gezielte Maßnahmen zur Umsatzsteigerung – immer mit klarem Fokus auf den Mehrwert für unsere Kunden.
• Du führst dein österreichisches Sales-Team fachlich und disziplinarisch, förderst gezielt Kompetenzen und stellst so eine nachhaltige Performance und Wachstum im Einklang mit unseren Unternehmenszielen sicher.
• Du steuerst Budgets, Prozesse und KPIs in deinem Verantwortungsbereich, treibst datenbasierte Optimierungen voran und arbeitest eng mit internen Schnittstellen und internationalen Teams zusammen.
• Du erkennst (internationale) Markt- und Kundenpotentiale frühzeitig, entwickelst diese durch eine gezielte Kundenansprache weiter und sorgst für eine wirksame Umsetzung und ein regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung.

Du bist ambitioniert, zukunftsorientiert und führst professionell dein Team? Perfekt, denn wir suchen jemanden, der:

• …ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Technik oder Naturwissenschaften mit – oder durch eine vergleichbare Ausbildung mit fundierter Berufserfahrung im relevanten Umfeld überzeugt.
• … bereits erfolgreich ein Sales-Team fachlich und disziplinarisch geführt hat und weiß, wie man Menschen motiviert, entwickelt und auf gemeinsame Ziele einschwört.
• …ein gewisses Branchen Know-how und -Netzwerk besitzt – wir unterstützen dich aber auch weiter beim Aufbau.
• …enorme Leidenschaft für Sales und Menschen mitbringt, analytisch denkt, Marktpotenziale schnell erkennt und komplexe Sachverhalte verständlich und überzeugend in Handlungsempfehlungen übersetzen kann.
• … über ausgeprägte Erfahrung im Umgang mit internationalen Kundenprojekten verfügt, gerne unterwegs und beim Kunden ist und sicher auf Deutsch (C1) und Englisch (mind. B2) kommuniziert.
• ... Digitale Tools, wie MS Teams, Excel und PowerPoint sind für dich selbstverständlich, und idealerweise bringst du spezifisches Know-how in Business Development, Projektmanagement oder Environmental Compliance mit.

Wir wissen, dass Arbeit mehr ist als nur ein Job. Deshalb bekommst du bei uns nicht nur Aufgaben, sondern echte Perspektiven:

• Ein fachlich spannender Sales-Job mit viel Gestaltungsfreiraum, direktem Kundenzugang und echtem Impact in einer Zukunftsbranche. Unsere Kunden sind erfolgreiche Industrieunternehmen – von starken Spezialisten in spannenden Nischen bis hin zu globalen Marken und Brandownern. Ihre Geschäftsmodelle inspirieren uns, und wir begeistern sie mit unserem Spirit für Circularity.
• Flexibles, digitales Arbeiten mit Homeoffice-Möglichkeiten; zudem bist du reisebereit und besuchst gerne Kunden vor Ort
• Individuelles Onboarding und fachlich-persönliche Weiterbildungen, die dich weiterbringen
• Kultur & Zusammenarbeit: Bei uns erwarten dich Teamgeist, eine offene Feedbackkultur und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Vorsorge & Mobilität: Wir bieten dir ein Jobticket sowie ein modernes Office mit guter Verkehrsanbindung
• Events: Teambuilding, Networking und Socials, z.B. ein monatliches After-Work oder interne Knowledge Exchanges
• Eine leistungsgerechte Vergütung (ab 5.000€ brutto/Monat) mit der Bereitschaft zur Überzahlung in Abhängigkeit von Erfahrung und Qualifikation