Green Jobs in Österreich

Zur Verstärkung unseres Teams in der Doppelmayr Seilbahnen GmbH wird eine Vollzeitstelle ausgeschrieben, mit dem Ziel, die umsatzsteuerlichen Berichterstattungs- und Compliance-Prozesse aktiv mitzugestalten und deren Weiterentwicklung nachhaltig voranzutreiben.

• Verantwortung für die strategische Entwicklung und operative Umsetzung von E-Invoicing- und E-Reporting-Lösungen inkl. Analyse rechtlicher und technischer Anforderungen in Österreich und auf EU-Ebene
• Sicherstellung der umsatzsteuerlichen Compliance in Österreich sowie auf europäischer Ebene
• Zentrale Ansprechperson für umsatzsteuerliche Fragestellungen, insbesondere im Kontext der digitalen Rechnungserstellung, -übermittlung und -archivierung
• Verantwortung für Testplanung, Koordination und fachliche Abnahme im Rahmen der Einführung und Weiterentwicklung von E-Invoicing-Lösungen
• Begleitung von Systemtests und Integration mit externen Plattformen (z. B. PEPPOL, Tax Engines) sowie deren Anbindung an interne ERP-Systeme

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Steuerrecht, Rechnungswesen oder vergleichbare Ausbildung
• Erfahrung in den Bereichen Buchhaltung und Steuern – idealerweise in einem internationalen Konzernumfeld oder der Steuerberatung
• Fundierte Kenntnisse im österreichischen Umsatzsteuerrecht und der EU-Mehrwertsteuer-Systemrichtlinie
• Projektmanagement-Skills, Kommunikationsstärke und lösungsorientiertes Denken
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Wir bringen Wien zum Leuchten. Unsere Energienetze haben die Länge von Wien bis Sydney und zurück. Als Wiener Netze bringen wir täglich Strom, Gas, Fernwärme und Daten zu 2 Millionen Menschen. Wir sind die Lebensadern dieser Stadt. Ohne uns läuft nix!

• Optimierung & Implementierung von Abläufen: Gestaltung und Umsetzung von Prozessen wie Regelwerken, Managementprozessen, Berechtigungen, Schwachstellenbewertung, Notfallplänen und Incident-Response.
• Koordination & Umsetzung gesetzlicher Vorgaben: Enge Zusammenarbeit mit Abteilungen zur Einhaltung des NIS-Gesetzes und Umsetzung entsprechender Maßnahmen.
• System- & Netzwerkverantwortung: Aufbau und Weiterentwicklung sicherer IKT-Systeme, inklusive Risiko- und Business Impact Analysen sowie Konformitätsbewertungen (NIS-G, ISO 27001).
• Analyse & Dokumentation: Durchführung von Audits, Prozessoptimierungen und Erstellung umfassender Sicherheitsdokumentationen.
• Informationssicherheitsmanagement: Zentrale Ansprechperson für IT-Sicherheit, verantwortlich für Maßnahmenumsetzung und Risikomanagement.
• IKT-Architektur & Compliance in Projekten: Mitgestaltung der IKT-Landschaft und Sicherstellung der Einhaltung von ISO-27000, internen Vorgaben und Compliance-Richtlinien in Projekten.

• Idealerweise eine abgeschlossene IT-spezifische Ausbildung (HTL/FH/Universität) mit Schwerpunkt IT-Security.
• Fundiertes Wissen in den gängigsten Themen und Vorschriften in der Informationssicherheit (ISO 27001, ISO 27019, NIS-Gesetz, BSI IT-Grundschutz, NIST etc.)
• Erfahrung im IS-Riskmanagement ist wünschenswert
• Rasche Auffassungsgabe, versierte Kommunikationsfähigkeit und Kreativität wird vorausgesetzt
• Teamfähigkeit, sowie eigenverantwortliches, zuverlässiges, lösungsorientiertes und systematischen Arbeiten sind gefordert
• Den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe die Stadt Wien klimafit für die Zukunft zu machen.

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 3.633,37 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.

• Arbeitsumfeld:

  Unsere Unternehmenszentrale ist der "Smart Campus". Dieser fördert eine offene Zusammenarbeit über alle Teams im Unternehmen hinweg. Ob Werkzeug oder Laptop - modernste Arbeitsmittel und Technologien sind bei uns selbstverständlich. So gestalten wir gemeinsam das digitale Netz der Zukunft.

• Entwicklungsmöglichkeiten:

  Wir fördern neue Mitarbeiter*innen von Beginn an wie z.B. mit einem Newcomertag und wir vernetzen Sie mit Ihrem persönlichen Onboarding-Paten. Wir unterstützen berufsbegleitende Ausbildung, individuelle Persönlichkeitsentwicklung und die Teilnahme an Talenteprogrammen - ganz nach Interesse und Karrierezielen.

• Events und Aktivitäten:

  Unser Betriebsklima ist uns wichtig. Der Schmäh muss rennen und die Stimmung passen. Egal ob Sommerfest, Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen oder Meisterschaften. Bei unseren Events feiern wir gemeinsame Erfolge und schalten bewusst vom Arbeitsalltag ab.

• Gesundheit und Vorsorge:

  Wir schauen auf ein gutes Miteinander und auf die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen und bieten Präventionstage, Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote, Betriebsärzte, Arbeitspsychologen und eine hochwertige Schutzausrüstung an.

• Gesundes Essen:

  Täglich frische Menüs zu günstigen Preisen und gratis Kaffee in der eigenen WerXkuchl am Smart Campus sind die Energiebringer unserer Netzwerker*innen. Ein regelrechter Lieblingsplatz zum Essen, Austauschen und Vernetzen.

• Jobticket:

  Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten. Zusätzlich bieten wir Vergünstigungen beim E-Tanken und bei WienMobil Rad.

• Vergünstigungen:

  Netzwerker*innen haben viele Vorteile: Wir bieten Ihnen viele Sonderkonditionen und Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartner*innen, eine Unterstützung für die APK Pensionskassa und attraktive Konditionen bei der Wiener Stadtwerke Gruppenkrankenversicherung.

• Work-Life-Balance:

  Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Teilzeit - auch in der Führung - und die Nutzung von Zeitguthaben für alle Fenstertage unterstützen Sie Familie und Beruf unter einen Hut zu bekommen. Unseren kleinen Netzwerker*innen bieten wir ein volles Programm während der Ferienbetreuung in der Sommerzeit, am Kids Day oder Töchtertag.

• Sonstiges:

  Innovation heißt neue Ideen und frische Impulse fördern. Diese sind in der konzernweiten Ideenwerkstatt immer willkommen. Jede umgesetzte neue Idee wird auch finanziell belohnt.

  Unser Mitarbeiter*innen-Empfehlungsprogramm belohnt für Empfehlungen qualifizierter Bewerber*innen und stärkt nicht nur das Teamgefühl, sondern trägt auch zur Gewinnung von talentierten neuen Kolleg*innen bei.

Die Energie AG Oberösterreich ist ein moderner und leistungsfähiger Leitbetrieb. Wir versorgen unsere Kunden in Oberösterreich und über die Grenzen hinaus mit Strom, Gas, Wärme, Wasser sowie Entsorgungs-, Informations- und Kommunikationstechnologie-Dienstleistungen.Für unser Tochterunternehmen Netz Oberösterreich GmbH, Netztechnik suchen wir eine/n

Gasinstallateur:in für den Netzbetrieb (ALL GENDERS)

Schalchen Vollzeit

Wir bereiten den Weg in die #energiezukunft ! Die kommenden Jahre sind entscheidend, dass wir die #energiewende einleiten und mit den richtigen Maßnahmen auch die ambitionierten Ziele für eine saubere und nachhaltige Energieversorgung erreichen. Wir, die Netz Oberösterreich GmbH, der Strom- und Gasnetzbetreiber der Energie AG Oberösterreich, sind uns als Verteilernetzbetreiber bewusst, dass wir einen zentralen Beitrag dazu leisten können!

• Wir planen das Leitungsnetz so, dass saubere, erneuerbare Energie immer dann zur Verfügung steht wenn sie gebraucht wird und eingespeist werden kann, wenn sie erzeugt wird!
• Wir erneuern unser Gasleitungsnetz, damit wir mit grünem Gas und Wasserstoff die Dekarbonisierung unserer Industrie möglich machen!
• Wir bringen Energie dorthin, wo wir sie brauchen und nutzen können!
  

Komm in unser Team und hilf mit!
Lass uns gemeinsam die Energiezukunft für Oberösterreich möglich machen!
Wir konzentrieren uns auf unsere Kernaufgaben! Deshalb bedienen wir uns bei Personalangelegenheiten bei den Experten aus unserem Schwesterunternehmen Energie AG Oberösterreich Personalmanagement GmbH!

• Durchführung von Wartungs‐ und Instandhaltungsarbeiten am Gasleitungsnetz
• Du bist Ansprechpartner:in in Netzkundenbelangen
• Als Teil des Teams, das bei Störungen und Gebrechen zum Einsatz kommt, trägst du zum sicheren und verlässlichen
  Betrieb des Gasnetzes bei

• Ein:e Gasinstallateur:in mit abgeschlossener Lehre (Meisterprüfung von Vorteil)? Dann suchen wir dich für
  den Betrieb und die Instandhaltung unseres Gasleitungsnetzes, das wir in den kommenden Jahren für den
  Transport von Wasserstoff ertüchtigen werden

Der zukünftige Arbeitsplatz

Energie AG Oberösterreich Personalmanagement GmbH

Das Besondere an diesem Job

• Wir legen großen Wert auf eine angenehme Arbeitsatmosphäre und ein gutes Arbeitsklima, deswegen sind
  wir als Teil der Energie AG Oberösterreich Top Arbeitgeberin im Energiesektor
• Wir sind einfamilienfreundliches Unternehmen und bieten unseren Mitarbeiter:innen flexible Arbeitszeiten
• Die Balance zählt: Dein zukünftiger Job besteht ausTeamarbeit und eigenständigem Arbeiten
• Der Mix macht es aus:operative Tätigkeiten vor Ort, mobile Bearbeitung von Kunden‐ und
  Wartungsaufträgen, aber auch handwerkliches Geschick benötigst du im Job

Benefits

Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt, div. Sportangebote Aus- und Weiterbildung
umfangreiches Bildungsprogramm Moderne Arbeitsausstattung
moderne Räumlichenkeiten, hoher Standard bei Arbeitsmittel, Arbeitskleidung, technischen Geräten Unterstützungsfonds
Anlassbezogene Unterstützung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (Hochzeit, Geburt, uä.) Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestgehalt ab € 3.876 brutto pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!

Senior Immobilien-Sachverständiger (m/w/d)

Unser Auftraggeber ist ein sehr bekanntes, gut etabliertes und seit 30 Jahren am Markt tätiges Unternehmen in der Immobilienbranche mit zentralem Standort in der Stadt Salzburg. Zur Ergänzung des Teams suchen wir einen Senior Immobilien-Sachverständiger (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

• Eigenständige Bewertung aller Assetklassen mit Ausnahme der Land- und Forstwirtschaft
• Erstellung von Verkehrswertgutachten nach dem Liegenschaftsbewertungsgesetz (LBG), sowie aktuellen ÖNORMen
• Durchführung von Befundaufnahmen
• Erhebung und Bewertung von Marktdaten
• Analyse und Beobachtung des nationalen und regionalen Immobilienmarktes
• Fachliche Unterstützung der KollegInnen im Team

Ihr Profil:

• Sie sind Allgemein beeidete:r und gerichtlich zertifizierte:r Sachverständige:r oder CIS-ImmoZert zertifiziert
• Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Immobilienwirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder haben die Liegenschaftsbewertungsakademie besucht
• Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienbewertung
• Sie haben fundierte Kenntnis der relevanten Bewertungsstandards und gesetzlichen Vorgaben
• Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office

Ihre Stärken:

• Teamplayer:in
• Organisierte und strukturierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke
• Souveränes Auftreten
• Hohe Eigenverantwortung
• Teamfähigkeit
• Flexibilität und Zuverlässigkeit sowie die Fähigkeit, in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren

Unser Auftraggeber bietet Ihnen:

• Förderung der persönlichen Weiterentwicklung durch Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Attraktive Rahmenbedingungen in einem modernen Umfeld
• Ein tolles Team und abwechslungsreiche Tätigkeiten
• Eintritt zum ehestmöglichen Zeitpunkt

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Iro&Partners Personal- u. Managementberatungs-GmbH
Office Salzburg: 5020 Salzburg, Reichenhaller Str. 6-8 • Tel: +43/(0)662/84 35 67-0
Office Wien: 1010 Wien, Opernring 9 • Tel: +43/(0)1/877 87 19
e-mail: p.schmoelzer@iro.co.at • Weitere Stellenangebote: www.iropartners.at

Senior Immobilien-Sachverständiger (m/w/d)

Unser Auftraggeber ist ein sehr bekanntes, gut etabliertes und seit 30 Jahren am Markt tätiges Unternehmen in der Immobilienbranche mit zentralem Standort in der Stadt Salzburg. Zur Ergänzung des Teams suchen wir einen Senior Immobilien-Sachverständiger (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

• Eigenständige Bewertung aller Assetklassen mit Ausnahme der Land- und Forstwirtschaft
• Erstellung von Verkehrswertgutachten nach dem Liegenschaftsbewertungsgesetz (LBG), sowie aktuellen ÖNORMen
• Durchführung von Befundaufnahmen
• Erhebung und Bewertung von Marktdaten
• Analyse und Beobachtung des nationalen und regionalen Immobilienmarktes
• Fachliche Unterstützung der KollegInnen im Team

Ihr Profil:

• Sie sind Allgemein beeidete:r und gerichtlich zertifizierte:r Sachverständige:r oder CIS-ImmoZert zertifiziert
• Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Immobilienwirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder haben die Liegenschaftsbewertungsakademie besucht
• Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienbewertung
• Sie haben fundierte Kenntnis der relevanten Bewertungsstandards und gesetzlichen Vorgaben
• Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office

Ihre Stärken:

• Teamplayer:in
• Organisierte und strukturierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke
• Souveränes Auftreten
• Hohe Eigenverantwortung
• Teamfähigkeit
• Flexibilität und Zuverlässigkeit sowie die Fähigkeit, in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren

Unser Auftraggeber bietet Ihnen:

• Förderung der persönlichen Weiterentwicklung durch Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Attraktive Rahmenbedingungen in einem modernen Umfeld
• Ein tolles Team und abwechslungsreiche Tätigkeiten
• Eintritt zum ehestmöglichen Zeitpunkt

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Iro&Partners Personal- u. Managementberatungs-GmbH
Office Salzburg: 5020 Salzburg, Reichenhaller Str. 6-8 • Tel: +43/(0)662/84 35 67-0
Office Wien: 1010 Wien, Opernring 9 • Tel: +43/(0)1/877 87 19
e-mail: p.schmoelzer@iro.co.at • Weitere Stellenangebote: www.iropartners.at

Die angewandte Forschung und Innovationen spielen für die Wettbewerbsfähigkeit und den wirtschaftlichen Erfolg von Unternehmen eine bedeutende Rolle.

Die Wirtschaftsagentur Burgenland Forschungs- und Innovations GmbH, ein Tochterunternehmen der Wirtschaftsagentur Burgenland GmbH, ist eine gemeinnützige Gesellschaft zur Entwicklung und Förderung der burgenländischen Wissenschaft und Wirtschaft.

Heimische Betriebe, vor allem klein- und mittelständische Unternehmen, erhalten somit Zugang und Unterstützung im Bereich Forschung, Innovation und Technologie.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für die Wirtschaftsagentur Burgenland Forschungs- und Innovations GmbH ab sofort eine:n

Wissenschaftliche:n Projektmitarbeiter:in (m/w/d)

Güssing, Vollzeit

• Ansprechpartner:in im Gesamtprojekt für die Umsetzung der Forschungs- und Kundenanforderung und verantwortlich für den Aufbau der Projektorganisation
• Teilprojektleitung und Begleitung von nationalen und internationalen Forschungs- und Unternehmensprojekten
• Verantwortung für die Koordination und Abstimmung mit allen relevanten internen und externen Stakeholdern
• Entwicklung von neuen methodischen und technologischen Konzepten, Innovationen und Produkten in der angewandten Forschung
• Laufende Optimierung bestehender Prozesse

• Abgeschlossenes technisches Bachelor- oder Masterstudium (Elektrotechnik, Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Umwelttechnik, Informatik oder ähnlich)
• Rasche Auffassungsgabe und hohe IT-Affinität
• Sehr gute MS Office Kenntnisse, sowie Datenmanagement und Datenbankverständnis
• Berufserfahrung im Bereich Forschung und Entwicklung von Vorteil
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Enthusiasmus für neue Technologien
• Analytisches Denkvermögen und strukturierte, lösungsorientierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Gute Kommunikationsfähigkeiten, hohes Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit

• Interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer sinnstiftenden Branche
• Wertschätzendes Miteinander und ein tolles Arbeitsklima
• Möglichkeit für berufsbegleitende Weiterbildung und Teilnahme an relevanten Veranstaltungen
• Kreatives Arbeiten bei vielfältigen Projekten und individuelle berufliche Gestaltungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit, Home Office)
• Für diese Position ist ein Monatsbruttogehalt von € 3.714,65 auf Vollzeitbasis vorgesehen. Je nach Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zu einer Überzahlung.

AT&S is a leading global manufacturer of high-end IC substrates and printed circuit boards. A unique research and development center with an integrated serial production is currently being established at the Headquarters in Leoben, which will start production in 2025. Focusing on IC substrate technologies and packaging solutions for the semiconductor industry, we are looking for dedicated talents who want to shape the future of our interconnected world. With plants in Austria, China, India, Malaysia and sales offices around the globe, we offer excellent career opportunities for creators, innovators and enablers with the drive to make a difference.

To enhance our Production Planning Team in Leoben, at the Headquarters in Leoben, we are looking for a passionate

Specialist Production Planning Control (f/m/d)

In your role, you'll ensure customer delivery commitments are met by managing materials, cycle times, and capacities.

.

• Supporting all relevant interfaces and executing planning related tasks in the defined area of responsibility
• Commit and fulfil customer delivery schedule with all resources in material, cycle time and capacity
• Generate production data analysis and define farsighted actions with best in class information by well-structured output files
• Implement and support planning strategies in operations related system landscape
• Target setting and measure production performance
• Trigger the start of production orders by demand driven material requirements and consideration of existing constraints and production capacities
• Continuous improvement of existing processes and planning process landscape
• Counterpart for other departments for requests in terms of production progress, lead time, ship date
• Work, Support, influence and lead on future projects

• Technical or economic education with a Bachelor's or Master's degree or higher qualification
• Professional English skills to ensure effective communication
• Experience in Production Planning is beneficial
• Strong analytical and data-driven mindset with enthusiasm for complex tasks

• A meaningful role with opportunities for long-term growth in an international environment
• Chance to actively contribute to AT&S´ success and to create value
• A structured and tailor-made onboarding program along with continual training opportunities

We also offer

• Modern company canteen with freshly prepared meals every day
• Free parking spaces and e-charging stations
• Diverse health measures and a wide range of employee benefits

Unser Kunde ist Teil einer international tätigen Unternehmensgruppe mit Wurzeln in der Tschechischen Republik und verfügt über nahezu drei Jahrzehnte Erfahrung in der Entwicklung und Produktion innovativer Lösungen im Bereich Wärmerückgewinnung und Lüftung. Dank technischer Innovationskraft und qualitativ hochwertiger Produkte konnte sich das Unternehmen erfolgreich am europäischen Markt positionieren. Zur weiteren Verstärkung des Teams suchen wir für den Standort Leobersdorf zum ehestmöglichen Eintritt eine verlässliche und motivierte Persönlichkeit als:

Technical Inside Sales & Field Support (all genders)

• Unterstützung des Sales Managers in sämtlichen Innendiensttätigkeiten (wie das Erstellen von Angeboten, Service-Berichten etc.)
• Technische Abklärung in enger Abstimmung mit den Produktmanagement aus Tschechien
• Gelegentliche Inbetriebnahmen sowie Servicetätigkeiten vor Ort (Wien, Niederösterreich, Oberösterreich, Burgenland und Steiermark); selbstständig oder auch mit Service-PartnerInnen
• Technische Schulung unserer Kunden sowie Key-Accounts
• Aktive Teilnahme an Messen und Veranstaltungen

• Positiver HTL-Abschluss (Maschinenbau oder Elektrotechnik)
• Berufserfahrung in einem ähnlichen Bereich mit technischem Background
• Kommunikations- sowie Organisationstalent mit proaktiver teamorientierter Persönlichkeit
• Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, Grundkenntnisse in CAD-Software von Vorteil
• Lösungsorientierte sowie selbständige Arbeitsweise
• B-Führerschein

• Flexible Arbeitszeiten
• Home-Office
• Firmenwagen
• Stabiles, sicheres Unternehmen in einem wachsenden Bereich
• Kurze Entscheidungsprozesse, freundliche Arbeitsatmosphäre
• Möglichkeit zur Weiterentwicklung mittels Trainings und Weiterbildung bzw. Schulungen im In und Ausland
• Interessante sowie kreative Arbeit zur weiteren Marktentwicklung in Österreich

Für diese Position wird ein überkollektivvertragliches Jahresbruttogehalt ab EUR 49.000, - (Angabe gemäß §9 Absatz 2 Gleichbehandlungsgesetz) geboten. Je nach Erfahrung und Qualifikation ist eine Überzahlung möglich.

Geben Sie Ihrer Karriere einen Schwung und nutzen Sie die Chance sich bei uns mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format über unser Onlineportal zu bewerben.

• Du übernimmst die Konfiguration und führst die Verkaufsberatung durch (inkl. Kaufvertrag, Finanzierung, Versicherung, Fahrzeugeintausch und Fahrzeugübergabe)
• Du betreust unsere Stammkund:innen
• Du übernimmst die Akquisition von Neukund:innen
• Du pflegst die Verkaufsdatenbank

• Begeisterung für die Automarken unseres Konzerns
• verkaufsorientiertes Denken und selbstständiges Handeln
• starke Verkaufspersönlichkeit und Freude am Kund:innenkontakt
• Verkaufserfahrung (vorzugsweise in der Automobilbranche)
• Verlässlichkeit und Diskretion
• gute Englischkenntnisse

• einen modernen Arbeitsplatz, an dem du deine Leidenschaft ausleben kannst
• einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit (inter-)nationalen Karrieremöglichkeiten
• ein dynamisches und kollegiales Arbeitsumfeld #teampower
• ein kollektivvertragliches Brutto-Mindestgehalt von derzeit € 2.303,-- (abhängig von deiner individuellen Qualifikation und Berufserfahrung sind wir bereit, eine angemessene Überzahlung zu leisten)
• unsere Benefits für dich: Rabatte auf Autokauf, Finanzierung und Service, fundierte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Corporate Benefits, Zukunftsvorsorge, Firmenevents und Car-Sharing-Angebote

Kerngeschäft der RED Drilling & Services GmbH ist die Durchführung von Tiefbohrungen auf heißem Wasser (Geothermie), Erdöl, Erdgas und Salz. Engineeringleistungen im Untertage- und Obertagebereich sowie Rückbau runden unsere Geschäftsfelder ab. Wir streben ein dauerhaft hohes technisches und wirtschaftliches Leistungsniveau an und wollen unsere Wettbewerbsfähigkeit durch Weiterentwicklung langfristig sichern.

Dafür suchen wir Sie ab sofort für unseren Standort in Gampern als EMSR/Automatisierungstechniker*in:

• Engineering im Bereich Automatisierungstechnik von verfahrenstechnischen Anlagen
• Umsetzung von Automatisierungsprojekten über die Inbetriebnahme bis hin zur kontinuierlichen Optimierung und Nachbetreuung (Bereich OÖ / Salzburg)
• Eigenständige Projektierung von elektro-, mess- und regeltechnischen Anlagen
• Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung der Dokumentation- und Engineering- Abläufe

• Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung (Meister, HTL, FH)
• Interesse an der Planung und Abwicklung von Projekten im Industrieanlagenbau
• Fundierte Erfahrung in der Programmierung von SPS-Systemen und HMI-Visualisierungen (Siemens TIA, PCS7)
• Kenntnisse von Elektro-CAD-Werkzeugen von Vorteil (z.B. EPLAN, COMOS)
• Sehr gute analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise
• Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse

• Einen spannenden Job mit einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet
• Gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem erfahrenen Team
• Attraktiver Betriebsstandort im oberösterreichischen Seengebiet
• Für diese Vollzeit-Tätigkeit bieten wir ein kollektivvertragliches Jahresbruttogehalt ab 70.000, - EUR mit der Bereitschaft zur Überzahlung, je nach Berufserfahrung und Qualifikation
• Zahlreiche Benefits (Flexible Arbeitszeiten, Pensionskasse, Betriebliche Gesundheitsförderung, etc.)

WERDE TEIL VON ETWAS GROSSEM - Wir sind eine familiengeführte Unternehmensgruppe aus Tirol und bieten Mitarbeitenden in den Bereichen Immobilien, Tourismus und Industrie einen sicheren Arbeitsplatz an unseren Standorten im Alpenraum. Wir verstärken unser Team bei Hofer Installationen in Wildschönau und suchen einen Lehrling als Installations- und Gebäudetechniker:in ab Sommer/Herbst 2026.

Lehrzeit: 3 1/2 bzw. 4 Jahre, Wildschönau | Tiroler Fachberufsschule für Installations- und Blechtechnik Innsbruck

Installations- und Gebäudetechniker:innen sorgen dafür, dass Wohnungen, Häuser, aber auch Betriebe mit Wärme, Wasser und Luft versorgt werden. Sie planen und montieren die entsprechenden Lüftungs-, Heizungs- und Wasserversorgungsanlagen und sorgen für die Ableitung und Entsorgung von Abgasen und Abwässern. Sie installieren die erforderlichen Zu- und Ableitungen, montieren z. B. Gasdurchlauferhitzer, Warmwasserspeicher, Gasherde, Heizungs- und Klimaanlagen, Sonnenkollektoren und beraten ihre Kund:innen über Energie sparende Techniken.

• du zuverlässig, ehrlich und pünktlich bist
• genaues und selbstständiges Arbeiten zu deinen Stärken zählt
• du offen für Neues und ein/e Teamplayer:in bist
• deine Auge-Hand-Koordination super funktioniert

• einen sicheren Ausbildungsplatz und Werte eines erfolgreichen Tiroler Familienunternehmens
• unsere PLETZER Mitarbeiterkarte mit tollen Rabatten (u.a. Pletzer Resorts & Bergbahnen)
• die HOCH-HINAUS Card mit Vorteilen in der Region
• ein gratis VVT Lehrticket Tirol
• Vergünstigungen bei vielen Partnerfirmen
• regelmäßige Sport- und Gesundheitsangebote
• Weiterbildungsmöglichkeiten in der PLETZER Akademie inkl. Lehrlingsevents

Wenn Innovation, Leistung, Tradition, Verantwortung und Vertrauen für dich wichtige Werte sind, dann wirst du zu uns passen!

Dienstort: Hofer Installationen GmbH | Mühltal 271 | 6311 Wildschönau

Wie geht es nach deiner Bewerbung weiter?
Sobald deine Bewerbungsunterlagen bei uns angekommen sind, werden diese intern bearbeitet und du erhältst eine Eingangsbestätigung per E-Mail. Danach treffen wir eine Entscheidung und laden dich ggf. zu Telefoncheck oder Bewerbungsgespräch ein. Während der gesamten Zeit kannst du uns immer kontaktieren.

Eintrittsdatum: nach Vereinbarung