Green Jobs in Österreich

Wir sind Greenpeace - rund um den Globus setzen wir uns für den Schutz der Meere, Wälder und Böden ein und kämpfen gegen Umweltzerstörung. In jeder Minute gewinnen wir weltweit eine weitere Person, die mit uns gemeinsam die Welt rettet. Und hier kommst du ins Spiel!

Du suchst einen Job mit echtem Sinn? Du redest gerne und hast auch etwas zu sagen? Dann werde Teil von Greenpeace und engagiere dich mit uns gegen PFAS, Greenwashing, Bodenversiegelung und zur Rettung der Bienen und Wale. Ob als Berufserfahrene:r, Quereinsteiger:in oder als Neustarter:in – bei uns kannst du erfolgreich werden und wirklich etwas bewegen.

Du bist mit eine:r Teamkolleg:in in deinem Bundesland unterwegs und sprichst aktiv Menschen an - sei es auf öffentlichen Plätzen, bei ihnen zu Hause oder in Einkaufszentren. Du informierst über unsere aktuellen Umweltkampagnen und motivierst die Menschen dazu, Greenpeace mit einer Förderschaft zu unterstützen. Mit deiner Arbeit ermöglicht du unseren täglichen weltweiten Einsatz für die Umwelt!

• Sehr gutes Deutsch und ein gepflegtes Erscheinungsbild, Freude am echten Austausch mit Menschen und Teamspirit
• Leidenschaft für Natur und Umweltschutz, Selbstbewusstsein und den Drive, deine Ziele zu erreichen
• Lust dich weiterzuentwickeln und ergebnisorientiert zu arbeiten

• Ein Durchschnittsgehalt von € 2.550 brutto/Monat (Einstiegsgehalt € 1.789 bei 35 Std + Erfolgsbonus), extra Boni durch Challenges für besonders Ehrgeizige
• Ein sicherer Job: unbefristete Festanstellung mit voller Versicherung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Flexible Arbeitszeitmodelle, die zu dir passen: Mo–Fr 21–35 Stunden/Woche, 4- oder 7-Stunden-Tage – ideal auch als Nebenjob, Teilzeit- oder Sommerjob. Für erfahrene Fundraiser:innen ab 14h/Woche möglich.
• Echtes Weiterkommen: Ein “Basic Training”, das dich wirklich vorbereitet, laufendes Coaching und ein Fortbildungsprogramm, das dich beruflich und persönlich weiterbringt - F2F-Fundraiser:innen-Zertifizierung inklusive.
• Special benefits: Kinder- und Alleinerzieher:innenzulage, gratis Öffi-Ticket, extra Urlaubstage zum Jahresende und gemeinsame Teamevents, die Austausch und Zusammenhalt fördern.

Die Energiewende verändert das Stromnetz grundlegend: Photovoltaik, Elektromobilität, Batteriespeicher und neue Verbrauchsstrukturen stellen das Netz vor neue Herausforderungen.

Genau hier kommst du ins Spiel.

Als Techniker:in für Netzplanung und strategische Netzentwicklung entwickelst du gemeinsam mit unseren Fachbereichen die langfristige Ausrichtung unseres Stromverteilnetzes. Du analysierst, simulierst und bewertest, wo unser Netz heute steht – und wie es morgen aussehen muss. Kurz gesagt: Du entwickelst die Infrastruktur, die Klagenfurt für die Energiezukunft braucht.

• Du entwickelst und optimierst die strategische Zielnetzplanung für unser Stromverteilnetz auf 110 kV, 20 kV und 0,4 kV.
• Du erstellst und pflegst Netzberechnungs- und Simulationsmodelle und schaffst damit die Grundlage für langfristige Netzstrategien.
• Du führst Lastfluss-, Kurzschluss- und weitere Netzanalysen durch.
• Du untersuchst, wie sich PV-Anlagen, E-Mobilität, Speicher und neue Verbrauchsstrukturen auf unser Stromnetz auswirken.
• Du entwickelst gemeinsam mit Netzbetrieb, Asset Management und Planung technische Planungsgrundsätze, Standards und Richtlinien weiter.
• Du arbeitest an strategischen Projekten zur Weiterentwicklung unserer Energieinfrastruktur.
• Du analysierst Netzdaten, Kennzahlen und Szenarien und übersetzt sie in konkrete Entscheidungsgrundlagen für Investitionen.
• Du bereitest technische Inhalte für Managemententscheidungen auf und vertrittst das Unternehmen bei Fachgremien, Arbeitskreisen und Branchenverbänden.

• Du hast ein abgeschlossenes Studium – in Elektrotechnik, Energietechnik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung.

Darüber hinaus bringst du idealerweise mit:

• Interesse an der strategischen Entwicklung von Stromnetzen und der Energiewende
• analytisches und konzeptionelles Denken
• Erfahrung mit Netzberechnung, Lastfluss- und Kurzschlussberechnungen
• Kenntnisse in Netzberechnungstools wie NEPLAN, DIgSILENT PowerFactory oder PSS®SINCAL von Vorteil
• Know-how in GIS, Netzmodellierung oder Assetdatenmanagement von Vorteil
• eine strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Freude daran, technische Zusammenhänge verständlich zu vermitteln
• Teamgeist, Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten

• Aus- und Weiterbildung:

  Weiterkommen: Von Storytelling bis Leadership – unser vielfältiger Schulungskalender bietet Raum für individuelle und fachliche Weiterentwicklung.

• Betriebliche Altersvorsorge:

  Unterstützung für eine sichere Zukunft.

• Arbeitsmediziner:

  Gesundheit im Fokus: Unser Arbeitsmediziner ist jeden Montag und Dienstag für dich da – persönlich, kompetent und unkompliziert.

• Flexibles Arbeitszeitmodell:

  Mehr Unterstützung im Alltag: Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, jeder zweite Freitag frei und Kinderbetreuung im Sommer.

• Gute Verkehrsanbindung:

  Optimal erreichbar: Unsere Firmenstandorte in Klagenfurt bieten eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel sowie eine schnelle Erreichbarkeit mit deinem Fahrrad.

• Gesundheitsförderung:

  Für das seelische und körperliche Wohlbefinden sorgen Gesundheitsangebote wie Impfaktionen, der digitale Büro Buddy, uvm..

• Homeoffice:

  Konzentriert arbeiten: Homeoffice schafft die passende Umgebung für fokussiertes, effizientes Arbeiten – flexibel und ungestört.

• Kantine:

  Die Kantine öffnet ihre Türen früh am Morgen und versorgt unsere Mitarbeiter:innen mit köstlichem Gebäck zum Mitnehmen.

• Sport- und Fitnessangebote:

  Gemeinsam aktiv: Paddle, Squash, Fußball, Eishockey, Radfahren und vieles mehr – für Bewegung, Teamgeist und Spaß im Arbeitsalltag.

pewag international (PWI) vereint internationale Vertriebsgesellschaften und Marktorganisationen der pewag group. Als direkte:r Sparringpartner:in des CEO von PWI übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung unserer internationalen Organisation. Sie treiben strategische Initiativen, Wachstumsprojekte und gruppenweite Entwicklungsmaßnahmen voran und begleiten deren Umsetzung über Länder- und Segmentgrenzen hinweg.

• Weiterentwicklung und Umsetzung strategischer Initiativen zur nachhaltigen Entwicklung der PWI
• Identifikation und Erschließung neuer Wachstumsfelder, Märkte und strategischer Geschäftsmöglichkeiten
• Leitung und Umsetzung gruppenweiter strategischer Projekte und Initiativen sowie Sicherstellung ihrer nachhaltigen Umsetzung in den internationalen Einheiten
• Enge Zusammenarbeit mit den Geschäftsführungen der internationalen Gesellschaften zur Umsetzung strategischer Prioritäten
• Steuerung und Nachverfolgung unternehmensweiter Maßnahmen über mehrere Länder und Organisationseinheiten hinweg
• Unterstützung internationaler Standorte in Wachstums-, Veränderungs- und Aufbauphasen
• Mitwirkung bei Akquisitionen, Due-Diligence-Prozessen und der Integration neuer Unternehmen in die Gruppe

• Abgeschlossene technische oder wirtschaftliche Ausbildung (z. B. Maschinenbau, Industrial Management, Betriebswirtschaft) sowie mehrjährige relevante Berufserfahrung im internationalen Umfeld
• Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung von Märkten, Geschäftsfeldern und internationalen Kundenbeziehungen
• Ausgeprägte strategische und analytische Fähigkeiten in Kombination mit hoher Umsetzungsstärke
• Fähigkeit, Themen eigenständig zu strukturieren, zu priorisieren und über mehrere Einheiten hinweg voranzutreiben
• Sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten im internationalen Kontext
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
• Hohe internationale Reisebereitschaft sowie Flexibilität für temporäre Auslandseinsätze

• Strategische Schlüsselposition mit direkter Berichtslinie an den CEO PWI
• Hohe internationale Sichtbarkeit und Gestaltungsmöglichkeiten auf Gruppenebene
• Breites Tätigkeitsfeld an der Schnittstelle von Strategie, Business Development, internationalen Projekten und M&A
• Enge Zusammenarbeit mit den Geschäftsführungen der internationalen Gesellschaften
• Langfristige Entwicklungsperspektiven innerhalb einer erfolgreichen und wachsenden Unternehmensgruppe
• Bei Erfüllung der oben genannten Voraussetzungen gilt ein Mindestbruttogehalt von EUR 5.500,- (14x p.a.). Abhängig von der spezifischen Berufserfahrung ist die Bereitschaft zu einer Überzahlung vorhanden.

Benefits

• pewag academy
• Life-Life-Balance
• Flexible Arbeitszeiten
• Mitarbeiterevents
• Sport
• Parkplatz

Du arbeitest gerne mit Computer und bist gerne draußen unterwegs? Dann bist du bei uns genau richtig! Mit einer Lehre als Geoinformationstechniker:in bei den Stadtwerken Klagenfurt verbindest du Technik, Digitalisierung und die reale Welt. Du arbeitest mit modernen Geoinformationssystemen (GIS) und sorgst dafür, dass wichtige Leitungs- und Geodaten zuverlässig erfasst, verarbeitet und digital dargestellt werden.

• Aufbau und Funktionsweise von Geoinformationssystemen (GIS)
• Erfassung von Leitungen für Strom, Wasser, Wärme, Gas und Internet direkt vor Ort mit unterschiedlichen Methoden
• Digitale Abbildung der realen Welt mithilfe räumlicher Datenmodelle und Datenbanken
• Bewertung, Bearbeitung und Aufbereitung von Geodaten für die weitere Verwendung
• Automatisierung von Arbeitsabläufen mit Scripting und Programmierung
• Analyse räumlicher Fragestellungen mit modernen GIS-Werkzeugen
• Erstellung digitaler und analoger Karten mit modernsten Technologien
• Entwicklung von GIS-Applikationen für unterschiedliche Anwendungsbereiche

Du musst kein Profi sein. Viel wichtiger ist, dass du:

• eine Pflichtschule abgeschlossen hast oder kurz davor bist
• Interesse an Technik, Computern und Digitalisierung mitbringst
• gerne genau und sorgfältig arbeitest
• Spaß daran hast, Probleme zu lösen und Zusammenhänge zu verstehen
• gerne draußen unterwegs bist und auch praktisch arbeitest
• zuverlässig bist und Verantwortung übernimmst
• gerne im Team arbeitest
• motiviert bist, gemeinsam mit uns Neues zu lernen

• Mobil & unabhängig:

  Mit dem Jugendticket bist du flexibel unterwegs und kommst entspannt zur Arbeit und Berufsschule.

• Gute Leistung zahlt sich aus!:

  Für herausragende Leistungen in der Berufsschule und bei der Lehrabschlussprüfung warten attraktive Prämien auf dich.

• Team statt Einzelkämpfer:in:

  Ob Mitarbeiterevents oder gemeinsame Aktivitäten: Bei uns kommt auch der Spaß nicht zu kurz.

• Lehre & Matura:

  Du möchtest nach der Lehre noch weiter durchstarten? Lehre und Matura lassen sich bei uns während der Arbeitszeit verbinden.

• Lernen, wachsen, weiterkommen:

  Schulungen, Weiterbildungen und echte Entwicklungsmöglichkeiten sorgen dafür, dass dir auch nach der Lehre viele Türen offenstehen.

• Ausbildung mit Profis:

  Unsere erfahrenen Ausbilder:innen begleiten dich persönlich und zeigen dir Schritt für Schritt, wie aus Interesse echtes Können wird.

Das Energiesystem verändert sich. Du kannst es mitgestalten. Photovoltaik, neue Verbrauchsstrukturen, Flexibilitäten und die zunehmende Digitalisierung verändern die Anforderungen an unsere Stromnetze. Damit unser Netz auch unter diesen neuen Bedingungen sicher, effizient und vorausschauend betrieben werden kann, braucht es intelligente Systeme, verlässliche Daten und Menschen, die technische Zusammenhänge verstehen und weiterdenken.

Genau hier setzt deine Aufgabe an.

In der Strategischen Systemführung arbeitest du an der Schnittstelle von Netzbetrieb, Automatisierung, IT/OT und Energiemarkt. Du entwickelst bestehende Systeme weiter, bringst neue Technologien in den Betrieb und gestaltest die technischen Voraussetzungen für die Energieversorgung von morgen.

Du übernimmst eine vielseitige technische Rolle mit direktem Bezug zur Systemführung unseres Stromnetzes. Dabei wirst du unter anderem:

• neue Anforderungen an die technische Betriebsführung entwickeln und umsetzen – insbesondere in den Bereichen Flexibilitätsmanagement, Last- und Erzeugersteuerung sowie Forecast-Management
• zentrale Funktionen unserer Netzleitsysteme mitbetreuen und weiterentwickeln, etwa Netzregelung Netzberechnung, Lastprognose und
• das Störungsmanagement und die Prozesse rund um Schalthandlungen weiterentwickeln
• innovative OT- und Automatisierungslösungen für Netzleitsysteme und weitere Systeme im Warten- und Überwachungsbereich umsetzen
• neue Technologien bewerten und auf ihren konkreten Nutzen für unsere Systemführung prüfen
• dein Fachwissen in Arbeitskreisen und Fachverbänden einbringen und damit die Weiterentwicklung der Branche mitgestalten

Du hast eine abgeschlossene höhere technische Ausbildung (Universität oder FH), beispielsweise in:

• Elektrotechnik
• Technischer Informatik
• Automatisierungstechnik
• oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung

Außerdem bringst du idealerweise mit:

• Kenntnisse über Aufgaben von Netzbetreibern und den Energiemarkt
• ausgeprägtes Interesse an der Anwendung und Weiterentwicklung technischer Systeme und Applikationen
• ein sehr gutes technisches Verständnis und analytisches Denken
• eine rasche Auffassungsgabe sowie Freude daran, dich in komplexe Themen einzuarbeiten
• Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
• Genauigkeit und Gewissenhaftigkeit – insbesondere dort, wo technische Entscheidungen Auswirkungen auf den Netzbetrieb haben
• Flexibilität und die Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen lösungsorientiert zu handeln
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur laufenden fachlichen Weiterentwicklung
• Führerschein Klasse B

• Aus- und Weiterbildung:

  Weiterkommen: Von Storytelling bis Leadership – unser vielfältiger Schulungskalender bietet Raum für individuelle und fachliche Weiterentwicklung.

• Arbeitsmediziner:

  Gesundheit im Fokus: Unser Arbeitsmediziner ist jeden Montag und Dienstag für dich da – persönlich, kompetent und unkompliziert.

• Flexibles Arbeitszeitmodell:

  Mehr Unterstützung im Alltag: Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, jeder zweite Freitag frei und Kinderbetreuung im Sommer.

• Gesundheitsförderung:

  Für das seelische und körperliche Wohlbefinden sorgen Gesundheitsangebote wie Impfaktionen, der digitale Büro Buddy, uvm..

• Gute Verkehrsanbindung:

  Optimal erreichbar: Unsere Firmenstandorte in Klagenfurt bieten eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel sowie eine schnelle Erreichbarkeit mit deinem Fahrrad.

• Homeoffice:

  Konzentriert arbeiten: Homeoffice schafft die passende Umgebung für fokussiertes, effizientes Arbeiten – flexibel und ungestört.

• Kantine:

  Die Kantine öffnet ihre Türen früh am Morgen und versorgt unsere Mitarbeiter:innen mit köstlichem Gebäck zum Mitnehmen.

• Sport- und Fitnessangebote:

  Gemeinsam aktiv: Paddle, Squash, Fußball, Eishockey, Radfahren und vieles mehr – für Bewegung, Teamgeist und Spaß im Arbeitsalltag.

Du packst gerne selbst mit an, interessierst dich für Technik und möchtest wissen, wie Fernwärme zuverlässig dorthin kommt, wo sie gebraucht wird? Dann bist du bei uns genau richtig! Mit einer Lehre als Fernwärmetechniker:in bei den Stadtwerken Klagenfurt lernst du einen vielseitigen Beruf mit Zukunft. Du arbeitest an Anlagen, die dafür sorgen, dass Menschen zuverlässig mit Wärme und Warmwasser versorgt werden.

• Heizungs- und Warmwasseranlagen fachgerecht instand zu halten und zu reparieren
• Fernwärmeerzeugungs- und -verteilungsanlagen warten und instand zu halten
• Messungen durchführen und die Ergebnisse dokumentieren
• verschiedenste Werkstoffe bearbeiten und richtig einsetzen
• einfache Montage- und Demontagearbeiten durchführen
• Fehlersuche und Störungsbehebung unserer Erzeugungsanlagen
• Schritt für Schritt zum/zur gefragten Fernwärmetechniker:in werden

Du musst kein Profi sein. Viel wichtiger ist, dass du:

• eine Pflichtschule abgeschlossen hast oder kurz davor bist
• handwerkliches Geschick und technisches Interesse mitbringst
• gerne praktisch arbeitest und selbst mit anpackst
• zuverlässig bist und Verantwortung übernimmst
• gerne im Team arbeitest
• motiviert bist, Neues zu lernen

• Mobil & unabhängig:

  Mit dem Jugendticket bist du flexibel unterwegs und kommst entspannt zur Arbeit und Berufsschule.

• Gute Leistung zahlt sich aus!:

  Für herausragende Leistungen in der Berufsschule und bei der Lehrabschlussprüfung warten attraktive Prämien auf dich.

• Team statt Einzelkämpfer:in:

  Ob Mitarbeiterevents oder gemeinsame Aktivitäten: Bei uns kommt auch der Spaß nicht zu kurz.

• Lehre & Matura:

  Du möchtest nach der Lehre noch weiter durchstarten? Lehre und Matura lassen sich bei uns während der Arbeitszeit verbinden.

• Lernen, wachsen, weiterkommen:

  Schulungen, Weiterbildungen und echte Entwicklungsmöglichkeiten sorgen dafür, dass dir auch nach der Lehre viele Türen offenstehen.

• Ausbildung mit Profis:

  Unsere erfahrenen Ausbilder:innen begleiten dich persönlich und zeigen dir Schritt für Schritt, wie aus Interesse echtes Können wird.

Du möchtest die Energiewende aktiv mitgestalten und technische Innovationen im Bereich Photovoltaik vorantreiben? Dann werde Teil unseres Teams bei BayWa r.e. Solar Systems GmbH und gestalte die Zukunft erneuerbarer Energien mit!

• Verantwortung für das technische Produktmanagement im Bereich Elektrotechnik & Photovoltaik in Österreich
• Weiterentwicklung unseres Produktportfolios über den gesamten Produktlebenszyklus
• Technische Unterstützung von Vertrieb, Kund:innen und Ausschreibungsprojekten
• Zusammenarbeit mit internationalen Herstellern und Lieferanten
• Planung und Begleitung von Produkteinführungen sowie Durchführung von Trainings und Webinaren
• Sicherstellung der Datenqualität in ERP-Systemen und Webshop
• Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Marketing, IT, Operations und internationalen Teams

• Technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder Mechatronik (HTL, FH oder Universität)
• Mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement oder in der Entwicklung technischer Produkte
• Analytisches, wirtschaftliches und lösungsorientiertes Denken
• Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern
• Interesse an Datenmanagement und Qualitätsprozessen
• Selbstständige Arbeitsweise, Teamgeist und Hands-on-Mentalität

• Aktive Gestaltung eines zukunftsweisenden Produktbereichs
• Zusammenarbeit mit führenden Herstellern der PV- und Energiespeicherbranche
• Flexible Arbeitszeiten & Home-Office
• Weiterbildungsangebote und attraktive Benefits
• Bruttogehalt ab € 4.500 monatlich (Vollzeit) mit Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend Qualifikation und Erfahrung sowie zusätzlicher Unternehmensprämie

Wir, die Temmel Fundraising GmbH, sind ein modernes Fundraising Unternehmen und sorgen für regelmäßige Unterstützer, damit Rettungsorganisationen ihre Arbeit machen können. Es ist Teil unserer Firmenphilosophie, die Qualität des Fundraising zu verbessern. Durch unser Engagement gewinnen wir UnterstützerInnen für große Rettungsorganisationen, wie den Samariterbund Österreichs oder den Malteser Hilfsdienst in Deutschland.

Als Promoter:in leistest Du professionelle Öffentlichkeitsarbeit für Hilfsorganisationen, lernst spannende Städte kennen und begeisterst Bürger:innen für deren soziale Projekte vor Ort.
Dabei machst Du den Unterschied - Positive Energie und Lust auf neue Menschen sind Grundvoraussetzung.

• Du bist mind. 18 Jahre alt
• Du hast mind. 4 Wochen Zeit
• Du bist eine durchweg positive Persönlichkeit
• Du fühlst dich in einem Team pudelwohl

• 2500€ - 3500€ plus Prämien
• Flexible Arbeitsplanung: Du entscheidest über Start und Dauer
• Coachings & spannende Events
• Ferienwohnung und Teamauto werden für Dich organisiert
• Du bist nie allein - Teamwork wird bei uns groß geschrieben

Mitarbeitervorteile

• Flexible Arbeitszeiten
• Firmenevents
• Coaching
• Kfz-/Reisezulage

Wir, die Temmel Fundraising GmbH, sind ein modernes Fundraising Unternehmen und sorgen für regelmäßige Unterstützer, damit Rettungsorganisationen ihre Arbeit machen können. Es ist Teil unserer Firmenphilosophie, die Qualität des Fundraising zu verbessern. Durch unser Engagement gewinnen wir UnterstützerInnen für große Rettungsorganisationen, wie den Samariterbund Österreichs oder den Malteser Hilfsdienst in Deutschland.

Als Promoter:in leistest Du professionelle Öffentlichkeitsarbeit für Hilfsorganisationen, lernst spannende Städte kennen und begeisterst Bürger:innen für deren soziale Projekte vor Ort.
Dabei machst Du den Unterschied - Positive Energie und Lust auf neue Menschen sind Grundvoraussetzung.

• Du bist mind. 18 Jahre alt
• Du hast mind. 4 Wochen Zeit
• Du bist eine durchweg positive Persönlichkeit
• Du fühlst dich in einem Team pudelwohl

• 2500€ - 3500€ plus Prämien
• Flexible Arbeitsplanung: Du entscheidest über Start und Dauer
• Coachings & spannende Events
• Ferienwohnung und Teamauto werden für Dich organisiert
• Du bist nie allein - Teamwork wird bei uns groß geschrieben

Mitarbeitervorteile

• Flexible Arbeitszeiten
• Firmenevents
• Coaching
• Kfz-/Reisezulage

Die DENZEL GRUPPE steht seit 90 Jahren für Automotivkompetenz, unternehmerische Innovation und Wachstum. Durch die vielen Geschäftsbereiche innerhalb der DENZEL Gruppe können wir unbegrenzte Karrieremöglichkeiten in ganz Österreich anbieten. Sei es im Retail, mit unseren 21 Retailstandorten und 18 Verkaufs- und 5 Servicemarken | bei unseren Importmarken Hyundai, Mitsubishi, MG, Maxus & BYD | im Bankhaus DENZEL | im Immobilienbereich | oder beiAutoplus - der Zubehör- & Reifenfirma. Als einer der führenden Automobil-Mehrmarkenhändler und Gesamtanbieter innovativer Mobilitätslösungen in Österreich stehen wir für Agilität, Mitgestaltung und ein starkes Wir-Gefühl.

Ihre Karriere in der DENZEL Gruppe

Autos sind für Sie mehr als nur ein Fortbewegungsmittel? Sie lieben es Menschen zu begeistern und ihnen die neuesten Technologien näherzubringen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen für unseren BMW und Mini Standort in Klagenfurt Unterstützung.

Als Product Genius sind Sie die erste Ansprechperson und Experte oder Expertin für unsere Kund:innen bezüglich unserer Premium-Fahrzeuge. Sie nutzen innovative Tools, organisieren Probefahrten, unterstützen das Verkaufsteam und pflegen Kundenbeziehungen.

• Souveräner und serviceorientierter Umgang mit qualitätsbewusster Kundschaft
• Nutzung innovativer Tools und Demonstration der Technologien und Produkte der Marken BMW und Mini
• Verantwortlichkeit für das Fuhrparkmanagement
• Professionelle Betreuung unserer Kund:innen - Sie fungieren als Ansprechpartner:in und Berater:in für unsere Kund:innen
• Organisation der Probefahrten
• Aktive Unterstützung des Verkaufsteams bei den täglichen Abläufen und organisatorischen Aufgaben

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Interesse an verkaufsanbahnenden Tätigkeiten
• Ausgeprägtes Produktinteresse rund um die faszinierende Welt von BMW und Mini macht Sie zum/zur Expert:in an der Seite unserer Kund:innen
• Leidenschaft für Performance, innovatives Design und Mobilität liegen in Ihrer DNA
• Kommunikationsstarke & serviceorientierte Persönlichkeit mit einem sicheren Auftreten
• Ausgezeichnete Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil

• Die Möglichkeit neue Trends im Bereich Customer Experience zu setzen
• Professionelle Begleitung im Onboarding-Prozess und die Möglichkeit zur langfristigen Entwicklung zum Automobilverkäufer
• Attraktive konzerninterne Leistungen (z.B. Top Rabatte beim Autokauf, bei Ersatzteilen sowie Service-, Finanzdienstleistungen und vieles mehr)
• Ein sicherer Arbeitsplatz in einer starken und erfolgreichen Unternehmensgruppe
• Maßgeschneiderte Weiterentwicklungsmöglichkeiten mit Potenzialgesprächen und Perspektivenplanung
• Wir bieten für diese Position ein Monatsbruttoentgelt von € 2.350,-. Das tatsächliche Gehalt wird mit Ihnen gemeinsam im persönlichen Gespräch vereinbart.

TOP 6 BENEFITS

• KARRIERE-PERSPEKTIVEN & TOP AUSBILDUNG: Mit der DENZEL Akademie bieten wir maßgeschneiderte Aus- und Weiterentwicklungsprogramme, um deine Stärken auszubauen & Fähigkeiten zu erweitern – unbegrenzte Karrierewege in der Gruppe.
• EXKLUSIVE RABATTE: Kräftig sparen mit exklusiven Rabatten auf über 600 Topmarken. Mode, Technik, Gastronomie, Reisen und vieles mehr!
• EVENTS: Wir veranstalten einmal im Jahr ein großes DENZEL Mitarbeiterfest mit gemeinsamer sportlicher Betätigung, einem Gala Dinner und jeder Menge Spaß.
• AKTIVES MITGESTALTEN: Im DENZEL Lab Vorschläge einsenden und für jede umgesetzte Idee mit bis zu 500 € Brutto belohnt werden.
• ERFOLGE FEIERN: Im Rahmen von Teambuilding Events wie gemeinsame Ausflüge oder Workshops werden Team-Erfolge gefeiert.
• GANZHEITLICHES GESUNDHEITSMANAGEMENT: Wir bieten in Kooperation mit Ärzt:innen und Psycholog:innen individuelle Coachings für Stressabbau, Gesprächstherapien und Burnout-Prävention an.