Green Jobs in Österreich

Jobs in Kärnten (33)

HSE-Manager (w/m/d) mit Schwerpunkt Nachhaltigkeit

MANPOWER

Kartenpin Unterkärnten

veröffentlicht: 27.5.2026
Kurzbeschreibung
Fühlst Du, dass Deine Karriere den nächsten Qualitätsschritt verdient? Dann starte als HSE -Manager(w/m/d) mit Schwerpunkt Nachhaltigkeit bei unserem Kunden durch und bringe Deine Ideen aktiv ein!

Deine Aufgaben
  • Du verantwortest die Bereiche Health, Safety, Environment und Sustainability fachlich und entwickelst diese strategisch weiter
  • Du stellst die Umsetzung gesetzlicher sowie normativer Anforderungen sicher und optimierst bestehende Prozesse kontinuierlich
  • Du planst und koordinierst Risikoanalysen, Gefährdungsbeurteilungen, Audits sowie Sicherheitsbegehungen
  • Du analysierst Vorfälle nachhaltig, leitest Ursachen ab und setzt wirksame Verbesserungsmaßnahmen um
  • Du unterstützt beim Ausbau von Managementsystemen sowie bei der Weiterentwicklung von HSE-Richtlinien und Dokumentationsprozessen
  • Du begleitest interne und externe Audits und überprüfst die Nachhaltigkeit umgesetzter Maßnahmen.
  • Du stehst Führungskräften und Mitarbeitenden als kompetente Ansprechperson in allen HSE-relevanten Themen zur Seite
  • Du initiierst und förderst aktiv Maßnahmen in den Bereichen Umwelt, Nachhaltigkeit und Prävention
Deine Qualifikationen
  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH oder Universität), bevorzugt in Maschinenbau Automatisierungstechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen
  • Mehrjährige Erfahrung im HSE-Bereich eines Industrieunternehmens
  • Sehr gute Kenntnisse in Managementsystemen und Normen (ISO 45001, ISO 14001, ISO 9001)
  • Erfahrung im Risiko-, Arbeitsstoff- und Brandschutzmanagement
  • Verständnis für gesetzliche und regulatorische Anforderungen
  • Strukturierte, eigenverantwortliche und verlässliche Arbeitsweise
  • Analytisches Denken sowie praxisorientierte Lösungsfähigkeit
  • Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
  • Gute MS Office 365-Kenntnisse
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot
  • Gehalt: 4.400,- € Brutto/Jahr Abhängig von Qualifikation und Erfahrung ist eine entsprechende Überzahlung vorgesehen
  • Möglichkeit zur Einbringung neuer Ideen
  • Flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege
  • Kollegiales Betriebsklima
  • Internationale Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Klingt nach Deiner nächsten Herausforderung? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! Bewerben unter: https://www.manpower.at/jobs

Planer:in / Techniker:in Erneuerbare Energien (all genders)

Sonepar Österreich GmbH

Kartenpin Klagenfurt

veröffentlicht: 22.5.2026
Kurzbeschreibung

Sonepar ist ein französischer Weltmarktführer und die Nummer 1 im Vertrieb von Elektroartikeln. Wir zählen mit unseren 500 Mitarbeiter:innen seit vielen Jahren zu den Marktführern im österreichischen Elektrogroßhandel.

Planer:in / Techniker:in Erneuerbare Energien (all genders)


  • Planung und Projektierung von Photovoltaikanlagen, Elektromobilitätslösungen und Stromspeichern
  • Umgang mit Planungstools sowie CAD-Programmen
  • Projektbetreuung
  • Unterstützung der Kolleg:innen der Fachabteilung Erneuerbare Energien ( österreichweit )
  • Ansprechperson bei fachlichen und technischen Belangen für den Fachinnen- sowie Außendienst

  • Großes Interesse an Produkten der Erneuerbaren Energien
  • Abgeschlossene kaufmännische oder elektrotechnische Ausbildung
  • Praktische Berufserfahrung in der Elektrobranche sowie Fach- und Branchenkenntnisse von Vorteil
  • Ausgezeichnete Deutschkenntnisse
  • Sicherer Umgang mit den MS-Office Produkten
  • Selbstständiges Arbeiten, zuverlässige Persönlichkeit und ausgeprägter Teamgeist
  • Kund:innen- und serviceorientiertes Verhalten, sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ein vertriebsorientiertes Denken und Handeln

  • Die Sicherheit eines gesunden, global agierenden Unternehmens mit nachhaltiger Wachstumsstrategie
  • Von Anfang an abwechslungsreiche Tätigkeiten und direkten Kund:innenkontakt
  • 4,5-Tage-Woche, für die optimale Vereinbarung von Beruf- und Privatleben
  • Betriebsurlaub zwischen den Weihnachtsfeiertagen
  • Ein wertschätzendes, herzliches Umfeld, in dem gute Leistungen honoriert werden
  • Vielseitige Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen, sich einzubringen und in einer flachen Hierarchie selbständig zu arbeiten
  • Zahlreiche Benefits wie gratis Jobticket, Jobbike-Leasing, Weiterbildungsangebote und Mitarbeiter:innen-Rabatte

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 3.000,- brutto pro Monat (38,5-Stunden-Woche) mit der Bereitschaft zur Überzahlung entsprechend deiner Berufserfahrung und Qualifikation.

Benefits:

  • Sicherer Arbeitgeber
  • Öffi Anbindung
  • Weihnachtsurlaub
  • Corporate Benefits
  • Team Events

Automobilverkäufer:in (m/w/d)

Wolfgang Denzel AG

Kartenpin Klagenfurt

veröffentlicht: 29.5.2026
Kurzbeschreibung

Die DENZEL Gruppe steht seit 90 Jahren für Automotivkompetenz, unternehmerische Innovation und Wachstum. Durch die vielen Geschäftsbereiche innerhalb der DENZEL Gruppe können wir unbegrenzte Karrieremöglichkeiten in ganz Österreich anbieten. Sei es im Retail, mit unseren 21 Retailstandorten und 18 Verkaufs- und 5 Servicemarken | bei unseren Importmarken Hyundai, Mitsubishi, MG, Maxus & BYD | im Bankhaus DENZEL | im Immobilienbereich | bei Autoplus - der Zubehör- & Reifenfirma | oder der STROMBOX - Anbieter für unabhängige Energiesysteme. Als einer der führenden Automobil-Mehrmarkenhändler und Gesamtanbieter innovativer Mobilitätslösungen in Österreich stehen wir für Agilität, Mitgestaltung und ein starkes Wir-Gefühl.

Sie begeistern sich für Automobile und haben Freude daran, Kund:innen professionell zu beraten? Dann gestalten Sie bei der Denzel Gruppe ein hochwertiges Verkaufserlebnis und werden Teil eines engagierten Teams. Aktuell suchen wir für all unsere Marken (BMW, Mini, Hyundai, Toyota) tatkräftige Unterstützung im Verkauf.


  • Kundenbetreuung vom Erstkontakt bis zum Wiederkauf
  • Professionelle Beratung unserer Privat- und Firmenkunden
  • Erstellung maßgeschneiderter Finanzierungs- und Versicherungslösungen
  • Planung und Durchführung von Probefahrten und der Auslieferung der Fahrzeuge
  • Nachhaltige Pflege der Kundenbeziehungen

  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
  • Berufserfahrung in der Automobilbranche erforderlich
  • Kommunikationsstarke & zielorientierte Persönlichkeit mit sicherem Auftreten
  • Unternehmerisches Denken und Handeln sowie hohe Kunden- und Serviceorientierung
  • Verkaufstalent und Kompetenz sind Ihre Stärken

  • Ein familiäres dynamisches Team mit starkem Wir-Gefühl
  • Attraktives Prämiensystem
  • Sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden, innovativen und zugleich stabilen Unternehmensgruppe
  • Zentrale Lage mit sehr guter öffentlicher Anbindung und Parkmöglichkeit
  • Corporate Benefits, Mitarbeiterrabatte beim Autokauf, Gesundheitsvorsorge, attraktive Bankleistungen, uvm.
  • Maßgeschneiderten Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Potenzialgesprächen und Perspektivenplanung
  • Dienstwagen und iPhone auch zur privaten Nutzung

Ein leistungsbezogenes Jahresbruttoentgelt ab € 35.000,-. zzgl. eines attraktiven Prämien- und Bonussystems. Eine marktkonforme Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung ist für uns selbstverständlich.


Technical Program Manager (all genders)

Lam Research

Kartenpin Villach

veröffentlicht: 29.5.2026
Kurzbeschreibung

At Lam Research, we create equipment that drives technological advancements in the semiconductor industry. Our innovative solutions enable chipmakers to power progress in nearly all aspects of modern life, and it takes each member of our team to make it possible.

Across our organization, our employees come to work and change the world. We take on the toughest challenges with precision and accuracy. We push for the next big semiconductor breakthrough. We lead the way in one of the most critical and fast-moving industries on the planet. And we do it together, with deep connections and limitless collaboration.

The impact we have on the world is made possible by focusing on our people. So we recognize and celebrate our teams' achievements. We strive to create an inclusive and diverse culture where everyone's contribution and voice has value. We evaluate and evolve our offerings, so our people receive the support and empowerment to do meaningful things for their lives, careers, and communities.

Because at Lam, we believe that when people are the priority and they're inspired to unleash the power of innovation for a better world together, anything is possible.


The impact you'll make

As a Technical Program Manager at Lam, you are not just overseeing projects—you are orchestrating breakthroughs that help bring our systems to customers faster, at lower cost, and with the highest quality, positively impacting long-term profitability. You lead cross‑functional teams through successful project execution, combining deep technical expertise with strong strategic planning to deliver new or enhanced products. Your role is critical, with end‑to‑end ownership of technical programs from initiation through delivery, applying disciplined planning, direction, and control of schedules and budgets.

What you'll do

  • Over-see the optimization or creation of technical product offerings, processes, or programs, developing project plans, aligning teams, managing risk, and driving projects through release.
  • Take ownership and accountability for the success of projects and cross-functional teams to ensure program schedules, performance metrics, and delivery meets business requirements on time and within budget.
  • Partner with stakeholders to understand process and system requirements, and deliver enhancements based on a changing technology landscape.
  • Participate in Continuous Improvement projects from inception to impactful results.
  • Perform data collection and statistical analysis, and report results to inform program schedules and deliverables.
  • Influence cross-functional stakeholders to continuously improve the process and inspire alignment.
  • Deliver change management for programs that are sustainable and maintains long-term success.
  • Successfully navigate multiple projects in a dynamic environment.

Who we're looking for

  • Bachelor's degree with 5+ years of experience; or Master's degree with 3+ years' experience; or equivalent experience.
  • 3+ years of continuous improvement or technical program management.
  • Experience guiding cross-functional teams and demonstrating influence skills to deliver results.
  • Excellent communication and presentation skills with the ability to present to audiences at all levels in the Company.

Preferred qualifications

  • Experience in or knowledge of Semiconductor fabrication, Semiconductor Equipment Operations, or related industries is a plus.
  • Knowledge of Program Management methods and experience in Product Development & Release (PDR) procedures.
  • Relevant project management certifications such as PMP, CAPM, Scrum Master, or PRINCE2.
  • Experience in Lean Six Sigma methodology or certification (Green Belt, Black Belt) is a plus.
  • Experience with Agile and/or Waterfall project methodologies.
  • Familiarity with project management software and tools including MS Project, QuickBase, Office Timeline, or equivalent.
  • Knowledge of Change Management methodologies is a plus.

What We're Offering

This position is subject to the Austrian Collective Bargaining Agreement (CBA) for Employees in the Metal Technology Industry (https://www.metalltechnischeindustrie.at/fileadmin/content/Dokumente/Kollektivvertrag/KV-2025_2026/FMTI_Mindesgehaltstabelle_2025.pdf) in the occupation group F. A higher payment is negotiable depending on education, expertise and skills. The monthly salary is paid 14 times per year.

Villach - a great place to live and work Follow the link www.welcome2villach.at and you will find on the spot the most important information about living, working and studying in and around Villach/Austria.

Our commitment

We believe it is important for every person to feel valued, included, and empowered to achieve their full potential. By bringing unique individuals and viewpoints together, we achieve extraordinary results.

Lam Research ('Lam' or the 'Company') is an equal opportunity employer. Lam is committed to and reaffirms support of equal opportunity in employment and non-discrimination in employment policies, practices and procedures on the basis of race, religious creed, color, national origin, ancestry, physical disability, mental disability, medical condition, genetic information, marital status, sex (including pregnancy, childbirth and related medical conditions), gender, gender identity, gender expression, age, sexual orientation, or military and veteran status or any other category protected by applicable federal, state, or local laws. It is the Company's intention to comply with all applicable laws and regulations. Company policy prohibits unlawful discrimination against applicants or employees.

Lam offers a variety of work location models based on the needs of each role. Our hybrid roles combine the benefits of on-site collaboration with colleagues and the flexibility to work remotely and fall into two categories – On-site Flex and Virtual Flex. ‘On-site Flex' you'll work 3+ days per week on-site at a Lam or customer/supplier location, with the opportunity to work remotely for the balance of the week. ‘Virtual Flex' you'll work 1-2 days per week on-site at a Lam or customer/supplier location, and remotely the rest of the time.

  • Wellbeing: Programs designed to support your individual needs, help you achieve personal goals, and incentivize you with rewards
  • Stock: Discounted employee stock purchase program
  • Parental Bonding: 16 weeks fully paid bonding leave for all new parents
  • Recognition: Peer-to-peer award program designed to recognize excellence and celebrate success
  • Pension: Annual pension contribution that increases with tenure

Leiter Fuhrpark, Flottenmanagement und Gerätehof (m/w/d)

ISG Personalmanagement GmbH

Kartenpin Bad St. Leonhard

veröffentlicht: 29.5.2026
Kurzbeschreibung

Leiter Fuhrpark, Flottenmanagement und Gerätehof (m/w/d)

Vollzeit/Bad St. Leonhard im Lavanttal

Mit mehr als 1.400 Mitarbeiter:innen ist die Powerlines Group einer der führenden europäischen Anbieter in der Elektrifizierung von Bahninfrastruktur für den Nah- und Fernverkehr und ein langjähriger, zuverlässiger Partner beim Bau von Energieübertragungsinfrastruktur. Im Geschäftsfeld eMobility sind wir Lösungsanbieter im Bereich der Elektromobilität für LKW- und Busdepots.

Die Tochtergesellschaft Powerlines Energy Austria GmbH ist der Spezialist für die Planung, die Errichtung und die Wartung von Hochspannungsleitungen bis 400 kV, und auch in den Geschäftsfeldern Photovoltaik, E-Charging und Storage tätig. Als Generalunternehmer bieten wir das komplette Leistungsspektrum und unterstützen bei der zuverlässigen, kompetenten und sicheren Abwicklung von Infrastrukturprojekten.

Für unseren Standort in Bad St. Leonhard im Lavanttal (Kärnten, Österreich) suchen wir ab sofort Unterstützung in der Betriebslogistik / Lagerverwaltung.

Ihre Aufgaben als Leiter des Flottenmanagements / Fuhrparks und Gerätehofs bei der Powerlines Energy Austria:

  • Wirtschaftliche und personelle Leitung des Fuhrpark-Managements sowie Auswahl von und Verhandlungen im Bereich Leasing und Großgeräte.
  • Beschaffung und Wartung der Personen-, Nutzfahrzeuge und Geräte.
  • Verantwortung für ECM (Entity in Charge of Maintenance) und damit Sicherstellung des sicheren Betriebszustandes der Großgeräte.
  • Beschaffung, Wartung und Reparaturabwicklung.
  • Planung und Reparaturfreigabe und Abnahme bei und vor Revisionen.
  • Hauptverantwortliche Führung und Pflege des Systems zur Betriebsmittelverwaltung.

Was Sie neben einschlägiger Berufserfahrung als Fuhrparkmanager noch mitbringen sollten:

  • Technische Ausbildung idealerweise im Bereich Maschinenbau, KFZ-Mechatronik, Mechanik oder ähnliche technische Ausbildungsrichtung.
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung.
  • Erfahrung in der Mitarbeiterführung.
  • Wünschenswert: Kenntnisse in ECM (Entity in Charge of Maintenance).

Unser Angebot an Sie:

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem stetig wachsenden Konzern, welcher europaweit mehr als 1.400 Mitarbeiter:innen beschäftigt.
  • Unsere eigene PowerAcademy unterstützt Sie bei Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung und sorgt dafür, dass Sie auch in Zukunft für alle Herausforderungen gerüstet sind.
  • Als Mitarbeiter:in genießen Sie attraktive Benefits: moderne Ausstattung in einem klimatisierten Bürogebäude, kostenlose Parkmöglichkeiten, Betriebsärzt:in, gemeinsame Firmenevents.
  • Gelebte Verantwortung - Wir tun, was wir sagen. Wir halten unsere Versprechen gegenüber den Kunden, Mitarbeitern und Lieferanten.
  • Gerade zu Beginn ist vieles neu und unbekannt - in einem angenehmen Arbeitsumfeld bekommen Sie eine konkrete und umfassende (laufende) Schulungen, und die Kolleg:innen helfen Ihnen gerne weiter.
Wir bieten Ihnen ein Mindest-Bruttomonatsgehalt auf All-In Basis ab EUR 3.924,50 mit Bereitschaft zur Überzahlung nach Ausbildung und Berufserfahrung.

Werden auch Sie Teil unserer gemeinsamen Erfolgsgeschichte und bewerben Sie sich gleich unter der Kennnummer 111.005 per eMail oder bevorzugt direkt über das Karriereportal der Powerlines Group. ISG Personalmanagement GmbH
A-1030 Wien, Dannebergplatz 19
Horst Neumayer, T: +43 1 512 35 05
@: bewerbung@isg.com

HAK/HBLA/HLW/HLT - Absolvent:innen Rechnungswesen|Agrarökonomie

LBG Österreich GmbH Wirtschaftsprüfung & Steuerberatung

Kartenpin Bruck/Mur, Salzburg-Stadt, Klagenfurt

veröffentlicht: 28.5.2026
Kurzbeschreibung

Herzlich willkommen im Team bei LBG Österreich. Wir arbeiten seit mehr als 80 Jahren mit großem Engagement und Erfolg am Puls der österreichischen Wirtschaft. Tagtäglich sind wir gefordert, wenn's um wirtschaftlich und steuerlich durchdachte Lösungen im Unternehmensalltag geht, bei der Kalkulation und Planung, bei Investitionen und der Finanzierung, bei Kauf und Verkauf, bei der Gründung und Nachfolge und vielem mehr. Wir führen das Finanz- und Rechnungswesen unserer Kunden, erarbeiten aussagekräftige betriebswirtschaftliche Auswertungen und zeigen Handlungsmöglichkeiten auf, erstellen Jahresabschlüsse und Steuererklärungen, sorgen für zuverlässige Jahresabschluss- und Sonderprüfungen, führen die Personalverrechnung und beraten in lohnsteuerlichen, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragen, erarbeiten vielfältige wirtschaftliche Grundlagen für Unternehmensentscheidungen und begleiten Unternehmen bei allen damit verbundenen fachlichen und organisatorischen Themen. Mit unserer digitalen Kompetenz und unseren Softwarelösungen unterstützen wir effizient organisierte, kaufmännische Abläufe - bei Kunden und in unserem Unternehmen.

Durch die erfolgreiche gemeinsame Arbeit mit den von uns betreuten, regional und international tätigen Unternehmen aus vielfältigen Branchen, mit unterschiedlichsten Rechtsformen und Unternehmensgrößen, leisten wir einen bedeutenden Beitrag zu einer prosperierenden Wirtschaft, sicheren Arbeitsplätzen und Wohlstand.

Wir wachsen erfolgreich und erweitern unser Beratungsteam um je eine/n engagierte/n Mitarbeiter:in (all genders) im Bereich

HAK/HBLA/HLW/HLT - Absolventen (m/w/d)

Rechnungswesen | Agrarökonomie

Vollzeit oder Teilzeit | mit / ohne Berufserfahrung | Gleitzeit | Fortbildung | Karriereperspektiven

aktuell an unserem Standort in der Steiermark (Bruck/Mur), Salzburg (Salzburg-Stadt) und Kärnten (Klagenfurt). Wenn Sie sich für eine Mitarbeit an einem anderen unserer 35 österreichweiten Standorte interessieren, bewerben Sie sich ganz einfach initiativ. Für Mitarbeiter:innen mit Engagement, Wissen und einer guten Performance finden wir gerne einen erfolgreichen, gemeinsamen Weg.

Wir passen hervorragend zusammen, wenn Sie sich für das wirtschaftliche Geschehen in den von uns betreuten Betrieben interessieren und unsere Leidenschaft für die Erstellung von branchenspezifischen, betriebswirtschaftlichen Abschlüssen als Grundlage für vielfältige, darauf aufbauende Entscheidungen teilen.

Es erwartet Sie ein vielfältiges Aufgabenfeld:

Unser Fachbereich „Agrarökonomie & Studien“ hat zum Ziel, wichtige betriebswirtschaftliche Informationen zur Land- und Forstwirtschaft in Österreich fachkundig aufzubereiten, für weitreichende Entscheidungen in Österreich und auf Ebene der Europäischen Union zur Verfügung zu stellen und darin zu beraten. Ihre Aufgabe ist, nach einer intensiven Einschulung an der sorgsamen Führung des Rechnungswesens für Betriebe im Bereich Direktvermarktung, Obstbau, Pflanzenbau, Tierhaltung, etc. mitzuwirken und daraus betriebswirtschaftliche Jahresabschlüsse zu erarbeiten. Sie lernen dabei auch unsere bewährte und von tausenden Kunden bereits eingesetzte Software-Lösung „LBG Business – die Software für Betriebswirtschaft & Rechnungswesen “, kennen und setzen diese in der Praxis ein.

Was Sie mitbringen sollten:

  • Idealerweise bringen Sie eine erfolgreich absolvierte Matura (z.B. HAK/HBLA/HLW/HLT) und Interesse am Bereich Rechnungswesen/Betriebswirtschaft sowie am Einsatz moderner Business-Software-Lösungen mit.
  • Sie überzeugen uns durch Fachwissen, Arbeitseffizienz, gute Kommunikationsfähigkeit und digitales Geschick.
  • Eigenständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit und Freude an einer wertschätzenden Zusammenarbeit mit unseren Kunden und im LBG-Team.

Was wir Ihnen bieten:

  • Ein interessantes, abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit einem vielfältigen Kund:innenkreis, verbunden mit dem attraktiven fachlichen, organisatorischen und wirtschaftlichen Umfeld eines erfolgreichen, österreichweit führenden Beratungsunternehmens – und ein nettes Team, das sich auf Sie freut.
  • Wir fördern gezielt Ihre laufende Aus- und Weiterbildung im Rahmen der „LBG Akademie“, an der „Akademie der Steuerberater:innen und Wirtschaftsprüfer:innen“ sowie im Rahmen ausgewählter, externer Seminare.
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung, Essens- und Öffi-Zuschuss, Teamevents, etc. und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Berufseinsteiger:innen mit Matura (HAK/HLW/HBLA/HLT) bieten wir ein Bruttomonatsgehalt von EUR 2.510 zzgl. Social Benefits (Vollzeit, nicht All-In). Einsteigern mit facheinschlägiger Berufserfahrung und Buchhalterprüfung bieten wir eine höhere, adäquate Vergütung, je nach Qualifikation, Performance und bisheriger facheinschlägiger Ausbildung und Erfahrung.
  • Durch unsere starke, österreichweite regionale Präsenz können wir Ihnen die Mitarbeit bei LBG Österreich an jenem Standort ermöglichen, der Ihren jeweiligen aktuellen oder auch künftig sich ändernden persönlichen Lebensbedürfnissen entspricht.


Wir freuen uns auf eine aussagekräftige und vollständige Online-Bewerbung samt Motivationsschreiben, Lebenslauf, Foto, Schul- und Praktikumszeugnisse und Angabe des gewünschten LBG-Standortes. Gerne senden Sie bei technischen Troubles etc. Ihre Bewerbung auch alternativ an karriere@lbg.at Gerne besprechen wir mit Ihnen Ihre Interessen sowie konkrete Einstiegs-, Umstiegs- und Karriereperspektiven und Ihre weitere erfolgreiche Berufslaufbahn bei LBG Österreich.

LBG Österreich

Boerhaavegasse 6, 1030 Wien T: +43 (1) 53105

Online bewerben Job empfehlen LBG - Vielfalt an Branchen,
Rechtsformen, Unternehmensgrößen

LBG Österreich
Burgenland • Eisenstadt • Großpetersdorf • Mattersburg • Neusiedl/See • Oberpullendorf • Oberwart • Kärnten • Klagenfurt • Villach • Wolfsberg • Niederösterreich • St. Pölten • Gänserndorf • Gloggnitz • Gmünd • Hainfeld • Hollabrunn • Horn • Mistelbach • Neunkirchen • Waidhofen/Thaya • Wiener Neustadt • Wieselburg • Oberösterreich • Linz • Ried • Steyr • Vöcklabruck • Salzburg • Salzburg-Stadt • Steiermark • Graz • Bruck/Mur • Leibnitz • Liezen • Schladming • Tirol • Innsbruck • Wien • Wien-Donaustadt • Wien-Landstraße • Wien-Margareten

Virtual Power Plant Manager (m/w/x) - Standort Klagenfurt

MM Executive Recruitment GmbH

Kartenpin Klagenfurt

veröffentlicht: 28.5.2026
Kurzbeschreibung

Unser Kunde ist ein zukunftsweisendes Technologieunternehmen im Energiesektor. Als Teil des Energie- und Projektteams übernimmst Du eine zentrale Rolle in der Planung, Steuerung und Weiterentwicklung virtueller Kraftwerksstrukturen. Dabei koordinierst Du Energieanlagen, analysierst Energieflüsse und unterstützt die Optimierung der Vermarktung an Strommärkten als

Virtual Power Plant Manager (m/w/x) – Standort Klagenfurt


  • Planung, Steuerung und operative Weiterentwicklung von Projekten im Bereich virtueller Kraftwerke und dezentraler Energieanlagen
  • Monitoring und Analyse von Energieflüssen, Prognosen und Marktpreisen zur Unterstützung von Dispatch- und Vermarktungsstrategien
  • Steuerung, Koordination und Optimierung der Integration von Energieanlagen innerhalb der VPP-Plattform
  • Analyse und Optimierung der Vermarktung von Flexibilitäten an Strommärkten (z. B. Day-Ahead, Intraday und Regelenergiemarkt)
  • Erstellung, Pflege und Auswertung von energiebezogenen Daten, Kennzahlen und Berichten zur Unterstützung operativer Entscheidungen
  • Entwicklung und Weiterentwicklung von Strategien zur Maximierung von Erlösen sowie zur Unterstützung der Netzstabilität
  • Zusammenarbeit mit Netzbetreibern, Energielieferanten, Anlagenbetreibern und externen Dienstleistern
  • Unterstützung bei der Integration neuer Anlagen sowie bei der Weiterentwicklung von Prognosemodellen, Algorithmen und Optimierungstools
  • Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen sowie Erstellung relevanter Projekt- und Dokumentationsunterlagen

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Energietechnik, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Energiewirtschaft, IT oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement sowie im Energieumfeld, idealerweise im Bereich virtueller Kraftwerke, Energiemanagement oder Strommärkte
  • Grundlegendes Verständnis der europäischen Strommärkte sowie der Vermarktung von Energie an Day-Ahead-, Intraday- oder Regelenergiemärkten von Vorteil
  • Kenntnisse in Prozessanalyse, Prozessoptimierung sowie IT-gestützten Workflows und Datenplattformen
  • Analytische Denkweise sowie hohe IT-Affinität im Umgang mit energiewirtschaftlichen Systemen und Daten
  • Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke sowie Fähigkeit zur Koordination verschiedener interner und externer Stakeholder
  • Teamfähigkeit sowie Bereitschaft zur standort- und länderübergreifenden Zusammenarbeit
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Slowenisch Kenntnisse von Vorteil

  • Ein motivierendes Betriebsklima mit flachen Hierarchien, in dem Teamgeist und gegenseitiger Support an erster Stelle stehen.
  • Ein modern ausgestattetes Büro, das kreatives und produktives Arbeiten fördert.
  • Attraktive Vergütung kombiniert mit flexiblen Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
  • Option auf Homeoffice, um Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen.
  • Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristigen Entwicklungsperspektiven in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
  • Hervorragende Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und individuelle Weiterbildung, die Dein Wachstum fördern.

Entlohnung:
Für diese Position ist ein Mindestgehalt ab € 4.800,00 Brutto pro Monat vorgesehen, mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung.


Produktionsleitung (m/w/d) mit Standortverantwortung

AfB mildtätige und gemeinnützige GmbH

Kartenpin Klagenfurt am Wörthersee

veröffentlicht: 28.5.2026
Kurzbeschreibung

Ein Job mit Sinn erwartet Sie:

Sie möchten sich in ein Unternehmen einbringen, das sich der Nachhaltigkeit und Inklusion verschrieben hat? Sie möchten sich in einem Job entfalten, der Ihnen die Gewissheit gibt, etwas Sinnvolles zu tun? Dann gestalten Sie gemeinsam mit uns eine bessere Zukunft und eine bessere Welt.

Bei uns arbeiten ca. 700 Menschen an 20 Standorten daran, IT nachhaltig zu gestalten. Wir sind das größte gemeinnützige IT-Unternehmen in Europa, das einzige europaweite private Inklusionsunternehmen, haben bereits dreimal den Deutschen Nachhaltigkeitspreis gewonnen und wurden 2024 als Leading Employer ausgezeichnet.
Wir sind sozial und gemeinnützig, weil wir mehr als 47% Menschen mit Behinderung auf dem ersten Arbeitsmarkt beschäftigen.

Werden Sie Teil unseres großartigen Teams und verstärken uns an unserem Standort in Klagenfurt.


  • Verantwortung für die Bereiche Produktion, Refurbishment, Versand und Logistik sowie den Partnerservice
  • stetige prozessoptimierte Weiterentwicklung des Standortes sowie die Steigerung der Leistungskennzahlen
  • Durchführen von Schwachstellenanalysen und Einleitung notwendiger Maßnahmenpläne bei Zielabweichungen
  • effiziente fachliche und disziplinarische Führung von Mitarbeitern um bestmögliche Qualitäts- und Quantitätsziele zu erreichen
  • Verantwortung für die technischen Anlagen in Klagenfurt sowie erster Ansprechpartner für Behörden
  • Verantwortung für das Facility Management, einschließlich der Organisation, Steuerung und Überwachung aller gebäudetechnischen und infrastrukturellen Dienstleistungen
  • Berichterstattung erfolgt direkt an unseren Chief Operating Officer

  • ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung mit den Schwerpunkten Produktion, Logistik oder Supply Chain Management
  • mehrjährige Berufs- sowie Führungserfahrung in den Bereichen Produktion / Logistik
  • profundes Wissen bzgl. der Implementierung und Umsetzung von Lean Methoden
  • innovative, unternehmerische Persönlichkeit mit einer gesamtunternehmerischen Kundenperspektive und starken Kommunikationsfähigkeiten
  • Hands-on-Mentalität, Zielerreichungswillen sowie empathisch mit einem positiven Menschenbild
  • Erfahrung in der IT-Branche wünschenswert sowie starke Affinität zu den Themen IT-Hardware und Nachhaltigkeit

  • Verantwortung & Perspektive: Spannende Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und langfristiger Perspektive.
  • KV Handel: Mindestgehalt von 3.560, - EUR. Abhängig von den Qualifikation und Berufserfahrungen ist eine Überzahlung möglich.
  • Arbeitsumfeld: Wertschätzende Atmosphäre, zielorientierte Zusammenarbeit, kurze Kommunikationswege, Du-Kultur, dynamisches Umfeld.
  • Nachhaltigkeit: AfB ist mehrfach mit dem Deutschen Nachhaltigkeitspreis ausgezeichnet und engagiert sich für wirtschaftliche, soziale & ökologische Ziele.

Automatisierungstechniker (w/m/d)( Standort: Ferndorf (Österreich)

ISG Personalmanagement GmbH

Kartenpin Ferndorf

veröffentlicht: 28.5.2026
Kurzbeschreibung

Automatisierungstechniker (w/m/d)

Standort: Ferndorf (Österreich)

Knauf Insulation - Teil der Knauf Gruppe mit 42.500 Mitarbeitenden in 90 Ländern - zählt zu den weltweit führenden Anbietern von Dämmstoffen und -lösungen und unterstützt Kunden dabei, den steigenden Bedarf an Energieeffizienz und Nachhaltigkeit im Neu- und Bestandsbau sowie in Industrie und Gewerbe zu erfüllen.

Folgende Aufgabe wird am Standort Ferndorf vakant:

Automatisierungstechniker (w/m/d)
Standort: Ferndorf (Österreich)

Für die neue Recyclinganlage sucht Knauf Insulation einen Automatisierungstechniker (w/m/d) In dieser Rolle sichern Sie die Produktionskontinuität der Anlagen - mit Schwerpunkt Elektrik und Automatisierung.

Ihre Aufgaben:

  • Störungen analysieren und zügig beheben, um die Produktion schnell wieder anzufahren - mit Blick auf Zeit und langfristige Zuverlässigkeit.
  • Vorbeugende Wartung und Einstellen von Anlagen entlang der Produktionslinien.
  • Reparaturen an mechanische Komponenten der Anlagen gemeinsam mit Bedienpersonal vornehmen
  • Softwareprogramme (vornehmlich Siemens) und Schaltpläne (EPLAN, AutoCAD, PDF) pflegen; Dokumentation erstellen/aktualisieren und bereitstellen.
  • Verbesserungs- und Neuinstallationsprojekte leiten/mitgestalten, inkl. Materialkoordination und Aktualisierung von Verfahren/Betriebsanweisungen.
  • Teilnahme an Schulungen zu neuen Produkten und Anlagen.
  • Einsatzbereiche: Produktionslinien, Werkstatt, Nebengebäude, Lager.

Ihr Profil:

  • Praxis in Elektrik/Automatisierung und SPS-Steuerungen (Siemens); sicher im Lesen/Umgang mit Schaltplänen (EPLAN, AutoCAD).
  • Schnelle, effektive Fehlersuche; eigenverantwortliche, teamorientierte Arbeitsweise.
  • Strukturierte Dokumentationskompetenz und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung.

Das Angebot:

  • Verantwortung mit direktem Einfluss auf Anlagenverfügbarkeit und Effizienz.
  • Mitarbeit an vielfältigen Verbesserungs- und Investitionsprojekten.
  • Gezielte Schulungen zu neuen Produkten und Anlagen.
  • Entwicklungsperspektive mit wachsender Projektkomplexität und Eigenverantwortung.
  • Raum für eigene Ideen und kurze Entscheidungswege
  • Gelebte Sicherheits- und Qualitätskultur
  • Der Mindestlohn beträgt EUR 13,52 brutto pro Stunde zzgl. Zulagen. Eine Überzahlung ist gemäß ihrer Qualifikation und Erfahrung vorgesehen. Die Angabe des Mindestlohns dient ausschließlich der Erfüllung gesetzlicher Vorgaben. Die tatsächliche Vergütung wird in einem persönlichen Gespräch mit unserem Auftraggeber individuell festgelegt.
Wenn Sie sich in diesem Aufgabengebiet wiederfinden, dann freuen wir uns, wenn Sie Teil des Teams werden und Ihre Automatisierungsexpertise in der neuen Recyclinganlage einbringen!

Bewerben Sie sich unter unter der Kennnummer 110.814 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH
A-9500 Villach, Litzelhofenstraße 8/1
eMail: bewerbung.villach@isg.com
https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/
@: bewerbung.villach@isg.com
https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/
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