Green Jobs in Österreich

Die Energie AG Oberösterreich ist ein moderner und leistungsfähiger Leitbetrieb. Wir versorgen unsere Kunden in Oberösterreich und über die Grenzen hinaus mit Strom, Gas, Wärme, Wasser sowie Entsorgungs-, Informations- und Kommunikationstechnologie-Dienstleistungen.Für unser Tochterunternehmen Netz Oberösterreich GmbH, Netzführung suchen wir eine/n

Teamleiter:in Funktechnik (ALL GENDERS)

Gmunden Vollzeit

• Operative und fachliche Führung des Teams Funktechnik
• Vertretung des Fachbereichs in nationalen und internationalen Fachgremien sowie bei Behörden und Körperschaften
• Sicherstellen des laufenden Funkbetriebes für Sprach- und Datenkommunikation
• Durchführung des Beschaffungsmanagements inklusive Ausschreibung, Produktauswahl und Vergabe
• Verantwortlich für Errichtung und Betrieb von Funksendestandorten
• Veantwortung für die Frequenzverwaltung (Beantragung, Dokumentation, Verrechnung

Energie AG Oberösterreich Personalmanagement GmbH

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informations- und Kommunikationstechnik
• Praxiserfahrung und Innovationsfreude in den angeführten Fachbereichen
• Ausgeprägte Führungsqualitäten und Kommunikationsfähigkeiten
• Ausgezeichnete konzeptionelle und analytische Fertigkeiten
• Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich der Energiewirtschaft
• Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse

Familienfreundlicher Arbeitgeber
Karenzmanagement, Papamonat und Teilzeitlösungen, Home-Office-Modell Aus- und Weiterbildung
umfangreiches Bildungsprogramm Flexible Arbeitszeiten
individuelle Arbeits- bzw. Teilzeitmodelle Betriebsrestaurant
Mittagsessen zu vergünstigten Preisen Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestgehalt ab € 5.476,97 brutto pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!

Die Energie AG Oberösterreich ist ein moderner und leistungsfähiger Leitbetrieb. Wir versorgen unsere Kunden in Oberösterreich und über die Grenzen hinaus mit Strom, Gas, Wärme, Wasser sowie Entsorgungs-, Informations- und Kommunikationstechnologie-Dienstleistungen.Für unser Tochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Umwelt Service GmbH suchen wir eine/n

Sachbearbeiter:in (all genders)

Marketing und Kommunikation für 20 bis 40 Std./ Woche

Mitterhoferstraße 100, 4600 Wels Teilzeit

• Unterstützung und Mitwirkung bei der Aufbereitung von Inhalten für die interne und externe Kommunikation
• Erstellung von Präsentationen und Mitarbeit bei der Erstellung von Kommunikationsunterlagen (z. B. Broschüren)
• Koordination von Veranstaltungen und Events
• Abwicklung organisatorischer Aufgaben, wie die Bestellung und der Versand von Werbemitteln
• organisatorische Abwicklung von Sponsoring‐Aktivitäten

Energie AG Oberösterreich Personalmanagement GmbH

• abgeschlossene Ausbildung im Bereich Marketing (Lehre, AHS, BHS oä.)
• erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position von Vorteil
• ausgezeichnete MS‐Office Kenntnisse
• Kenntnisse im Umgang mit CMS-Systemen von Vorteil
• selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• ausgeprägtes Planungs‐ und Organisationsgeschick sowie Teamfähigkeit

Eine Unternehmenskultur, in der die Weiterentwicklung und Fortbildung unserer Mitarbeiter:innen ein wichtiger strategischer Bestandteil unseres Erfolges ist.
Wir schaffen ein Arbeitsumfeld, das von Freude an der Arbeit, modernen Führungskonzepten, gegenseitigem Respekt und einer vertrauensvollen Zusammenarbeit geprägt ist.

Benefits

Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt, div. Sportangebote Aus- und Weiterbildung
umfangreiches Bildungsprogramm Betriebsrestaurant
Mittagsessen zu vergünstigten Preisen KlimaTicket
Zuschuss zum KlimaTicket Mitarbeiter-Events
Betriebsausflüge, Aktivitäten in Sport und Kultur, div. Feierlichkeiten Unterstützungsfonds
Anlassbezogene Unterstützung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (Hochzeit, Geburt, uä.) Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestgehalt ab € 2.464,50 auf Vollzeitbasis brutto pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!

Die Energie AG ist eine sichere Arbeitgeberin mit Top-Karrierechancen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit. Mit ihren vielseitigen Aufgabenfeldern – von Energie bis Entsorgung – bietet sie ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Für unserTochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Vertrieb GmbH, Business- und Industriekunden , suchen wir eine:n

Sales Support Expert (all genders)

• Pflege und Verwaltung von Systemdaten in SAP IS-U, CRM u.a.
• Unterstützung im gesamten Vertriebsprozess: von der Angebotserstellung inkl. Kalkulation über die Vertragsabwicklung bis zur Beschaffung
• Kalkulation und Erstellung von Verträgen inkl. Abrechnungsvorbereitung für komplexe Produkte
• Erstellung und Bereitstellung standardisierter Verträge sowie Aufbereitung kundenbezogener Unterlagen
• Koordination und Überwachung von Vertriebs- und Kundenprozessen sowie Unterstützung des Key Account Managements (KAM)
• Mitwirkung bei Kampagnen, Datenaufbereitungen und Monitoring-Aktivitäten
• Prozessanalyse, Aufzeigen von Optimierungspotenzialen und Mitarbeit an der Weiterentwicklung bestehender Abläufe
• Ableitung fachlich-technischer Anforderungen und Schnittstellenfunktion zur IT als Key User
• Unterstützung bei der Einführung neuer bzw. geänderter Prozesse
• Dokumentation von Arbeitsabläufen sowie Mitwirkung bei der Konzeption und dem Test von Demands und Projekten

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (mind. Fachschulniveau)
• Sehr gute IT-Kenntnisse, insbesondere in MS Office und SAP
• Idealerweise mindestens 2 Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise im Backoffice eines Unternehmens der Energiebranche
• Ausgeprägte analytische und prozessorientierte Denkweise sowie strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
• Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Lernbereitschaft und Teamfähigkeit
• Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Austausch mit verschiedenen Schnittstellen

2 Positionen zu besetzen - Vollzeit und Teilzeit (30 Stunden/Woche)

Linz Vollzeit

gute öffentliche AnbindungBetriebsrestaurant
Mittagessen zu vergünstigten Preisen Flexible Arbeitszeiten
individuelle Arbeits- bzw. Teilzeitmodelle Klimaticket
Zuschuss zum KlimaTicket Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestbruttogehalt ab € 3.876,00 (auf Vollzeitbasis) pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!

Die Energie AG Oberösterreich ist ein moderner und leistungsfähiger Leitbetrieb. Wir versorgen unsere Kunden in Oberösterreich und über die Grenzen hinaus mit Strom, Gas, Wärme, Wasser sowie Entsorgungs-, Informations- und Kommunikationstechnologie-Dienstleistungen.Für unser Tochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Umwelt Service GmbH suchen wir eine/n

Stoffstrommanager:in

im Abfall- und Wertstoffmanagement

Mitterhoferstraße 100, 4600 Wels Vollzeit

• Recherche und Entwicklung innovativer Projekte im Bereich Nachhaltigkeit und Kreislaufwirtschaft
• Unterstützung bei der kontinuierlichen Optimierung von Verwertungs- und Recyclinglösungen
• Mitwirkung bei der Aufbereitung und Vermarktung von Sekundärrohstoffen
• operatives Management ausgewählter Stoffströme im Abfallbereich
• Projektbearbeitung sowie inhaltliche Mitgestaltung digitaler Tools
• Repräsentation des Unternehmens in Fachgremien, Interessenvertretungen und Verbänden
• administrative Unterstützung der Bereichsleitung im Tagesgeschäft

Energie AG Oberösterreich Personalmanagement GmbH

• abgeschlossene technische und/oder kaufmännische Ausbildung (z. B. HTL, FH oder Studium im Bereich Umwelttechnik)
• Berufserfahrung in der Entsorgungswirtschaft, Kunststoffverarbeitung oder Textilbranche von Vorteil
• Kenntnisse im Projektmanagement, idealerweise ergänzt durch Erfahrung im Vertrieb
• Teamorientierte Persönlichkeit mit Innovationsgeist, Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität
• strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Reisebereitschaft, überwiegend im Raum Oberösterreich

Unser Angebot

In dieser verantwortungsvollen Funktion erwartet Sie ein sehr abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem dynamischen Umfeld sowie ein eingespieltes, gut funktionierendes Team. Sie haben die Chance, aktiv am Erfolg des Unternehmens mitzuwirken.

Benefits

Familienfreundlicher Arbeitgeber
Karenzmanagement, Papamonat und Teilzeitlösungen, Home-Office-Modell Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt, div. Sportangebote Aus- und Weiterbildung
umfangreiches Bildungsprogramm Betriebsrestaurant
Mittagsessen zu vergünstigten Preisen KlimaTicket
Zuschuss zum KlimaTicket Mitarbeiter-Events
Betriebsausflüge, Aktivitäten in Sport und Kultur, div. Feierlichkeiten Unterstützungsfonds
Anlassbezogene Unterstützung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (Hochzeit, Geburt, uä.) Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestgehalt ab € 3.100,00 brutto pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!

Die Energie AG Oberösterreich ist ein moderner und leistungsfähiger Leitbetrieb. Wir versorgen unsere Kunden in Oberösterreich und über die Grenzen hinaus mit Strom, Gas, Wärme, Wasser sowie Entsorgungs-, Informations- und Kommunikationstechnologie-Dienstleistungen.Für unser Tochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Tech Services GmbH, Anlagentechnik und Netzbau suchen wir eine/n

Techniker:in Gasversorgung und Leitungsbau (ALL GENDERS)

Gmunden Vollzeit

• Abwicklung, Betreuung, Dokumentation und Abrechnung von Projekten im Gas/Strom/LWL-Bereich inkl. Tiefbau
• Abstimmung mit Behörden, Leitungsträgern, Grundeigentümern, Lieferanten, Baufirmen udgl.
• Ausführung, Kontrolle und Umsetzung der fachspezifischen Normen, Richtlinien, Standards udgl.
• Baustellenkoordinationim Sinne des Bauarbeiterkoordinationsgesetzes
• Qualitätskontrolle gemäß Sicherheits- und Gesundheitsschutzplan und Qualitätsnachweis
• Flexibler Einsatz und fallweise Vertretung der Montageleitung

• Abgeschlossene Lehre Gas- und Wasserinstallation/HTL-Gebäudetechnik oder vergleichbare Ausbildung
• Bewerber:innen mit der Ausbildung zur Gastechnischen Fachkraft werden bevorzugt
• Bereitschaft zur Weiterbildung (Tiefbau, Gase, Elektrotechnik, …)
• Hohe Verfügbarkeit bei Störungseinsätzen sowie Belastbarkeit
• EDV-Anwenderkenntnisse (Office 365 udgl.) oder Bereitschaft, sich die notwendigen Kenntnisse anzueignen
• Führerschein der Gruppe B sowieBereitschaft zum Lenken von Firmenfahrzeugen
• Einsatz im Versorgungsgebiet der Energie AG

Der zukünftige Arbeitsplatz

Energie AG Oberösterreich Personalmanagement GmbH

Benefits

Familienfreundlicher Arbeitgeber
Karenzmanagement, Papamonat und Teilzeitlösungen, Home-Office-Modell Aus- und Weiterbildung
umfangreiches Bildungsprogramm Flexible Arbeitszeiten
individuelle Arbeits- bzw. Teilzeitmodelle Betriebsrestaurant
Mittagsessen zu vergünstigten Preisen Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestgehalt ab € 3.876 brutto pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!

Die Energie AG ist eine sichere Arbeitgeberin mit Top-Karrierechancen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit. Mit ihren vielseitigen Aufgabenfeldern – von Energie bis Entsorgung – bietet sie ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Für unserTochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Vertrieb GmbH, suchen wir eine:n

Kundenprojektmanager:in E-Mobility (all genders)

• Aktive Kundengewinnung, Unterstützung und Beratung des operativen Vertriebs in der Kundenakquise
• Konzeption technischer Ladeinfrastrukturlösungen gemäß individueller Kundenanforderungen
• Kalkulation und Präsentation von Projekt‐Angeboten sowie Leitung von Kundenprojekten
• Erstellung von Wirtschaftlichkeitsrechnungen und laufendes Projektcontrolling
• Steuerung interner und externer Dienstleister (inkl. Termin‐ und Meilensteinplanung)
• Projektmonitoring bis zur Endabnahme von Projekten
• Abwicklung von Förderungen
• Mitarbeit in der Bereichsplanung, insbesondere den Ausbauzielen von Ladeinfrastruktur und der Budgeterstellung
• Mitentwicklung des Kundenprojekt‐Portfolios im Fachbereich Elektromobilität
• Mitentwicklung der Strategie und des Kundenprojekt-Portfolios
• Übernahme weiterer spartenbezogener zugeordneter Aufgaben (zB. Roaming Vereinbarungen und Roaming Abrechnung, Abrechnung Standortpartner; Reporting Ladenutzung)

• Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement sowie technischem Vertrieb; Erfahrung im Elektromobilitätsbereich von Vorteil
• Fundierte Erfahrung im technischen Kundenprojektmanagement, idealerweise im Bereich Energie, Mobilität oder Infrastruktur
• Wirtschaftliches Denken und fundierte Kenntnisse in Kalkulation und Wirtschaftlichkeitsanalyse
• Sicherer Umgang mit Excel und MS Office; SAP-Kenntnisse von Vorteil
• Ausgeprägte Kundenorientierung, Kommunikationsstärke, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigenverantwortung
• Teamfähigkeit und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit

Karenzvertretung

Linz Vollzeit Befristet

Moderne Arbeitsausstattung
Räumlichkeiten, hoher Standard bei Arbeitsmittel, Arbeitskleidung, technischen Geräten gute öffentliche AnbindungAus- und Weiterbildung
umfangreiches Bildungsprogramm Betriebsrestaurant
Mittagessen zu vergünstigten Preisen Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestbruttogehalt ab € 4.609,55 pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!

Die Energie AG Oberösterreich ist ein moderner und leistungsfähiger Leitbetrieb. Wir versorgen unsere Kunden in Oberösterreich und über die Grenzen hinaus mit Strom, Gas, Wärme, Wasser sowie Entsorgungs-, Informations- und Kommunikationstechnologie-Dienstleistungen.Für unser Tochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Tech Services GmbH, Instandhaltung suchen wir eine/n

Schweißtechniker:in (all genders)

im Bereich der Instandhaltung von Kraftwerksanlagen

Gmunden Vollzeit

• Schweißen von Bauteilen sowie Baugruppen unterschiedlicher Werkstoffe (nach Absprache, Skizze, Zeichnung oder Muster)
• Auftragsschweißen und egalisieren/schleifen von Edelstahlbauteilen im Bereich der Wasserkraft (Turbinenteile,…)
• Instandsetzen (auflöten) von Gleitlagern mit Weißmetall
• Arbeiten mit Autogenwerkzeug (schneiden, schweißen, richten)
• Fallweiser Einsatz bei den diversen Kraftwerksanlagen vor Ort

• Abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung im Metallbereich (Schlosser:in, Schweißer:in)
• Kenntnisse in den Schweißverfahren WIG, MAG und Elektroden - Prüfungszeugnisse nach ISO 9606 von Vorteil
• Materialkenntnisse und Anwendungspraxis der jeweils passenden Schweißverfahren
• Erfahrung bei Überprüfung von Schweißnahtunregelmäßigkeiten nach ISO 5817 von Vorteil
• Bereitschaft zur Absolvierung von fachspezifischen Ausbildungen
• Eignung für Arbeiten an erhöhten Standorten und in engen Räumen
• Bereitschaft für Tagesmontagen
• Führerschein der Gruppe B
• Bereitschaft zum Lenken von Firmenfahrzeugen
• Laufkranschein und Staplerschein von Vorteil (Bereitschaft zur Ausbildung soll vorhanden sein)
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Freude am Umgang mit Menschen und Technik

Der zukünftige Arbeitsplatz

Energie AG Oberösterreich Personalmanagement GmbH

Benefits

Aus- und Weiterbildung
umfangreiches Bildungsprogramm Moderne Arbeitsausstattung
moderne Räumlichenkeiten, hoher Standard bei Arbeitsmittel, Arbeitskleidung, technischen Geräten Betriebsrestaurant
Mittagsessen zu vergünstigten Preisen KlimaTicket
Zuschuss zum KlimaTicket Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestgehalt ab € 3.212,45 brutto pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!

Die Energie AG Oberösterreich bietet StudentInnen die Möglichkeit, Bachelor-, Master- und Abschlussarbeiten mit Unternehmensbezug zu verfassen. Im Rahmen der Erstellung einer Abschlussarbeit kann ein Berufspraktikum in der Energie AG absolviert werden. Dauer und Beschäftigungsausmaß richtet sich dabei nach den Erfordernissen des Curriculums.

Abschlussarbeit (inkl. Berufspraktikum)

• Einbringen vonThemenvorschlägen
• Abstimmung mitUni/FH
• selbständige Bearbeitung derThemenstellung in Abstimmung mit den Betreuern

Energie AG Oberösterreich Personalmanagement GmbH

• Studium an einer Universität oder Fachhochschule
• selbständig, verlässlich, kommunikativ

Die Entlohnung des Praktikums erfolgt gemäß den kollektivvertraglichen sowie firmeninternen Regelungen.

Die Energie AG ist eine sichere Arbeitgeberin mit Top-Karrierechancen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit. Mit ihren vielseitigen Aufgabenfeldern – von Energie bis Entsorgung – bietet sie ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Für unserTochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Erzeugung GmbH, Wärmeversorgung, suchen wir eine:n

Teamleiter:in für dezentrale Wärmeversorgungsanlagen (ALL GENDERS)

Kirchdorf Vollzeit

Sie sind für die Teamführung eins motivierten und leistungsstarken Teams von Techniker:innen verantwortlich. Der Tätigkeitsbereich des Teams umfasst die Betriebsführung von dezentralen Wärme- und Kälteversorgungsanlagen (v.a. Contractinganlagen) sowie von Photovoltaikanlagen im Großraum Oberösterreich. Konkreter:

• Teamleitung:
  
• Führung des gut eingespielten Teams
• Übergeordnete Einsatzplanung (Betriebsführung, Instandhaltung, etc.)
• Erarbeitung spezifischer Problemlösungen
• Operative Betriebsführung der Wärme- & Kälteversorgungsanlagen in enger Zusammenarbeit mit der Abteilungsleitung sowie dem Vertrieb
• Operative Betriebsführung der Photovoltaikanlagen in enger Zusammenarbeit mit den Fachexpert:innen
• Entwicklung und Verbesserung von Werkzeugen (Datenbanksysteme, QSU, etc.)
• Kundenbetreuung (Ansprechpartner:in, Störungsdienst)
• Mitarbeit Störungsdienst über allgemeine Erreichbarkeit

• Technische Ausbildung (Meisterabschluss oder HTL), mehrjährige Erfahrung in der Heizungstechnik
• Führungskompetenz, Teamfähigkeit und Selbständigkeit
• Fachkenntnisse und Erfahrung bei Wärmeerzeugungsanlagen und in der Heizungstechnik
• Kaufmännische Kenntnisse (Kalkulation, Wirtschaftlichkeit)
• Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
• Selbstständige, genaue und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Organisationsgeschick und Flexibilität
• Einverständnis zum Bereitschaftsdienst

Aus- und Weiterbildung
umfangreiches Bildungsprogramm Familienfreundliche ArbeitgeberinMitarbeiterevents Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestbruttogehalt ab € 4609,55 pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!