Die RAG Austria AG ist das größte Gasspeicher- und somit Energiespeicherunternehmen Österreichs und gehört zu den führenden technischen Speicherbetreibern Europas. Als Partner der erneuerbaren Energien entwickelt das Unternehmen innovative und zukunftsweisende Energietechnologien. Förderung, Versorgung und Handel mit Gas sowie die Nutzung von Gas als Kraftstoff runden das Portfolio ab.

Es ist uns ein Anliegen, jungen Menschen bereits während ihrer schulischen und universitären Ausbildung die Möglichkeit zu geben, spannende Einblicke in die RAG Austria AG zu erhalten und Erfahrungen zu sammeln.

• Unterstütze unser Engineering-Team bei der Planung, Optimierung und Analyse verfahrenstechnischer Prozesse
• Arbeite mit erfahrenen Ingenieur*innen zusammen und lerne modernste Technologien in der Praxis kennen
• Mitarbeit bei zukunftsorientieren Projekten & Umsetzung innovativer Verfahrenstechnologien
• Pflege und Aktualisierung interner Systeme zur Optimierung unserer Prozesse
• Übernimm Aufgaben in den täglichen Betriebsabläufen und gewinne praxisnahe Einblicke

• aktives Studium im Bereich Verfahrenstechnik (TU Wien oder ähnliche technische Universität/FH)
• Hohes Interesse an innovativen Verfahrenstechnologien und Prozessen in der Energiewirtschaft
• Grundkenntnisse in Prozesssimulation und CAD-Tools von Vorteil
• Kreativität, Teamfähigkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein

• Möglichkeit eines Praktikumsplatzes zwischen Juli und September für die Dauer von einem Monat
• Neben einer wertvollen Berufserfahrung zahlen wir eine attraktive Praktikumspauschale von EUR 1.850,- brutto pro Monat für Studenten:innen bei Vollbeschäftigung (38 Std.)
• Hochmotiviertes Team, wertschätzender Umgang sowie ein gutes Betriebsklima
• Modernes Büro mit guter öffentlicher Anbindung

Die RAG Austria AG ist das größte Gasspeicher- und somit Energiespeicherunternehmen Österreichs und gehört zu den führenden technischen Speicherbetreibern Europas. Als Partner der erneuerbaren Energien entwickelt das Unternehmen innovative und zukunftsweisende Energietechnologien. Förderung, Versorgung und Handel mit Gas sowie die Nutzung von Gas als Kraftstoff runden das Portfolio ab.

Es ist uns ein Anliegen, jungen Menschen bereits während ihrer schulischen und universitären Ausbildung die Möglichkeit zu geben, spannende Einblicke in die RAG Austria AG zu erhalten und Erfahrungen zu sammeln.

• Unterstützung bei der Bereitstellung und Pfelge von Equipment
• Mithilfe bei Reperaturen und Wartungsarbeiten
• Mitwirkung bei internen Überprüfungen wie Lagerverwaltung und Materialkontolle
• Unterstützung bei der Projektdokumentation
• Einblicke in die täglichen Abläufe der Instandhaltung

• Vollendete 2. Schulstufe einer HTL idealerweise mit Schwerpunkt Mechanik
• Analytische und strukturierte Arbeits- und Vorgehensweise
• Eigenständigkeit, technisches Verständnis sowie Freude an der Arbeit im Team
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Für Bewerbungen an unserem Standort in Oberösterreich gilt ebenso der Besitz einer gültigen Lenkerberechtigung, sowie die Verfügbarkeit eines Fahrzeuges, als Voraussetzung.

• Möglichkeit eines Praktikumsplatzes zwischen Juli und September für die Dauer von einem Monat
• Neben einer wertvollen Berufserfahrung zahlen wir eine attraktive Praktikumspauschale von EUR 1.200,- brutto pro Monat für Schüler:innen bei Vollbeschäftigung (38 Std.)
• Hochmotiviertes Team, wertschätzender Umgang sowie ein gutes Betriebsklima
• Modernes Büro

Die RAG Austria AG ist das größte Gasspeicher- und somit Energiespeicherunternehmen Österreichs und gehört zu den führenden technischen Speicherbetreibern Europas. Als Partner der erneuerbaren Energien entwickelt das Unternehmen innovative und zukunftsweisende Energietechnologien. Förderung, Versorgung und Handel mit Gas sowie die Nutzung von Gas als Kraftstoff runden das Portfolio ab.

Es ist uns ein Anliegen, jungen Menschen bereits während ihrer schulischen und universitären Ausbildung die Möglichkeit zu geben, spannende Einblicke in die RAG Austria AG zu erhalten und Erfahrungen an unseren Standorten in Oberösterreich und Salzburg zu sammeln.

• Betreuung und Überwachung der Speicher- bzw. Produktionsanlagen
• Einblick und Mitarbeit bei der Überprüfung, Wartung und Reparatur von mechanischen und elektrotechnischen Anlagen
• Kontrolle von Dokumentationsunterlagen und im Bedarfsfall Ergänzungen bzw. Korrekturen durchführen
• Mitwirkung bei geplanten Servicetätigkeiten, Anlagenkontrollen, Produktionsüberwachung sowie Analyse und Behebung von Störungen
• Mitarbeit an Gastrocknungsanlagen und Sonden sowie selbstständige Durchführung der Stations- bzw. Sondenbefahrung
• Mitarbeit bei Maßnahmen für wiederkehrende Überprüfungen sowie zur Störungsbehebung und Anlagenoptimierung

• Abgeschlossene 2. Schulstufe einer HTL oder Studium mit Schwerpunkt Elektrotechnik oder Maschinenbau
• Hohes Interesse an verfahrenstechnischen Anlagen
• Verantwortungsbewusste, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
• Für Bewerbungen an unserem Standort in Oberösterreich gilt ebenso der Besitz einer gültigen Lenkerberechtigung als Voraussetzung. Weiters muss die Verfügbarkeit eines Fahrzeuges gewährleistet sein, um die jeweiligen Standorte gut erreichen zu können.

• Möglichkeit eines Praktikumsplatzes zwischen Juli und September für die Dauer von einem Monat
• Neben einer wertvollen Berufserfahrung zahlen wir eine attraktive Praktikumspauschale von EUR 1.850,- brutto pro Monat für Studenten:innen und EUR 1.200,- brutto an Schüler:innen bei Vollbeschäftigung (38 Std.)
• Hochmotiviertes Team, wertschätzender Umgang sowie ein gutes Betriebsklima

Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, arbeitest gerne im Team und möchtest dabei noch etwas gegen den Klimawandel tun? – Dann bist Du bei uns genau richtig!

Wir suchen Verstärkung – ab sofort!

Sachbearbeiter in der Auftragsabwicklung & Technik (m/w/d)
38,5h/Woche - Dienstort: Hörsching
Dienstort: Hörsching

Wir von STIEBEL ELTRON verfolgen in der Energiediskussion eine klare Linie: Strom aus erneuerbaren Ressourcen ist die Energie der Zukunft! Täglich tragen wir mit unseren Produkten dazu bei die CO²-Emissionen zu verringern. Außerdem setzten wir uns weltweit mit rund 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern für die Entwicklung, die Produktion und den Vertrieb von innovativen, nachhaltigen und hocheffizienten Wärmepumpenlösungen, Warmwassertechnologien sowie Systemen zur kontrollierten Wohnraumlüftung ein.

• Du übernimmst nach fundierter Einschulung die technische Beratung der Dir zugeteilten Kundschaften
• Du unterstützt Deine Kolleg*innen im Innendienst bei technischen Anliegen und prüfst Aufträge auf technische Richtigkeit
• Du erstellst Projekte, Angebote und benötigte Berechnungen aus unserer Toolbox
• Du unterstützt den Verkaufsaußendienst bei der Ausarbeitung von Ausschreibungen für Wärmepumpen und wickelst kaufmännisch Angebote dazu ab
• Du erstellst Angebote für Haustechnik-Ausschreibungen
• Du bearbeitest Aufträge und koordinierst diese mit der Logistik
• Du pflegst und aktualisierst Kunden- und Projektdaten

• idealerweise verfügst Du über eine technische Ausbildung (Lehre, Meister oder HTL) in einem der folgenden Bereiche: Gebäudetechnik, Elektrotechnik, Mechatronik.
• gerne richten wir uns aber auch an kaufmännisch ausgebildete Personen mit technischer Affinität
• erste Erfahrung im Vertriebsinnendienst von Vorteil
• sicherer Umgang mit MS-Office und idealerweise Erfahrung im Umgang mit SAP
• Deutschkenntnisse auf C2 Niveau in Wort und Schrift
• Du trittst mit Engagement und Freude an neue Herausforderungen heran
• Du bist eine kommunikationsstarke und lösungsorientierte Persönlichkeit mit gutem Zeitmanagement und technischem Wissen
• Du arbeitest gerne im Team und überzeugst mit Deinem selbstständigen proaktiven Arbeitsstil

• sicherer Arbeitsplatz mit hohem Gestaltungsspielraum
• flache Hierarchien und eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe über Bürogrenzen hinweg mit einer konstruktiven Feedback-Kultur
• ein Team, das sich gegenseitig unterstützt und wo Du keine Nummer bist
• abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem international wachsenden Unternehmen
• Dein Start wird durch Onboarding, individuelle Einarbeitungspläne, maßgeschneiderte Weiterbildungsmaßnahmen und die Unterstützung erfahrener Kolleg*innen sichergestellt
• eine Up-to-Date Hardware, die das Arbeiten im Homeoffice ermöglicht
• ein erfrischender Spirit in unserem attraktiven Firmensitz
• diese Position unterliegt dem Kollektivvertrag Handel (Verwendungsgruppe D), wobei das Gehalt in einem persönlichen Gespräch mit Dir je nach Qualifikation und Berufserfahrung festgelegt wird.

Folgende Benefits warten auf Dich:

• flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitvereinbarung 2 Tage Homeoffice nach Einarbeitung möglich
• Anlassbezogene Sonderzahlungen variable Gehaltsbestandsteile
• Firmenlaptop
• Frisches Obst/Gemüse, sowie Kaffee/Tee und Getränke zur freien Entnahme
• Sodexo- und Weihnachtsgutscheine
• Mitarbeiterevents
• Kollektivunfallversicherung (inkl. Weg von und zur Arbeit)
• Kostengünstiges (E)-Bike Leasing zur Privatnutzung
• Kostenlose Parkplätze am Firmengelände
• Kostenlose Ladestadion für E-Mobile

Als internationaler Konzern gehört die Renault Group zu den führenden Automobilunternehmen weltweit und ist einer der global bekanntesten Markennamen. Seit über 100 Jahren entwickeln sie wegweisende Mobilitätskonzepte. Bereits seit mehr als 60 Jahren ist die Renault Group in Österreich vertreten und hat sich seitdem zu einem der führenden Anbieter auf dem heimischen Automobilmarkt entwickelt. Um umweltfreundliche, begeisternde Produkte und Mobilitätslösungen anbieten zu können, stellen wir den Menschen in den Mittelpunkt unserer Vision. Deshalb suchen wir sowohl talentierte Nachwuchskräfte als auch ambitionierte Mitarbeiter*innen mit umfassender Berufserfahrung, die unseren erfolgreichen Weg aktiv mitgehen möchten.

Wenn auch dein Herz für die Zukunft der Mobilität schlägt, freuen wir uns auf deine Bewerbung als

Gebietsleiter*in Neuwagen Vertrieb Region Süd/West

• Umsetzung der Vertriebsstrategie für Neuwagen in der Region West (Tirol, Vorarlberg, Kärnten) im Außendienst
• Umsatzverantwortung und Sicherstellung der kommerziellen Performance für Neuwagen PKW/LKW
• Steuerung der Verkaufsaktivitäten Neuwagen PKW/LKW im Händlernetz
• Sicherstellung der Vertriebs- und Markenpolitik des Herstellers
• Kontrolle der Einhaltung der Herstellerstandards im Händlernetz

• Abschluss einer fundierten kaufmännischen Ausbildung
• mind. 3 Jahre Berufserfahrung innerhalb der Automobilbranche
• idealerweise Erfahrung in der Betreuung von Händlern im Außendienst
• sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ausgezeichnete MS-Office Kenntnisse, vor allem Excel
• engagierter Teamplayer mit kommunikativer Kompetenz
• eigenständige, zuverlässige und verhandlungsstarke Persönlichkeit
• Führerschein der Klasse B sowie Reisebereitschaft

• ein spannendes Aufgabengebiet in einem erfolgreichen, internationalen Unternehmen auf das du in einem strukturierten Einarbeitungsprogramm gut vorbereitet wirst
• ein hervorragendes Betriebsklima in einem dynamischen und ambitionierten Team
• laufende Weiterbildungen und Testfahrten unserer neuesten Produkte
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns
• Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeitgestaltung durch ein Gleitzeitmodell
• ein abwechslungsreiches Betriebsrestaurant zu vergünstigten Preisen
• Vorsorge: zahlreiche Gesundheitschecks, individuelle medizinische Beratung und Impfaktionen
• attraktive Benefits: Firmenpension, Parkmöglichkeit, Sonderkonditionen auf Produkte, interne Events uvm.
• einen Schlüssel für Innovation und Erfolg sehen wir in der Diversität unserer Mitarbeiter*innen und sind stolz darauf, allen die gleichen Chancen zu bieten.
• Firmenwagen mit Privatnutzungsrecht
• ein Bruttomonatsgehalt von mind. € 3.800,-, auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung sowie einer erfolgsabhängigen Provisionszahlung. Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung je nach konkreter Qualifikation vorhanden.

Wir sind IT Consultants­ aus Leiden­schaft.

Unsere Motivation ist es, die IT-Projekte unserer Kunden zum Erfolg zu führen. Wir setzen ihre Digitalisierungs­vorhaben professionell­ auf, übernehmen die Führung und treiben sie voran oder bringen sie wieder auf Kurs, wenn sie in eine Krise geraten sind.

Klingt spannend?

Dann werde Teil unseres Consultant-Teams und bringe dich, dein Wissen und deine Ideen ein, um zukunfts­fähige und umsetzbare Lösungen für unsere Kunden zu finden.

• Du agierst als Schnitt­stelle zwischen Fach­bereich und IT in Beratungs­projekten bei unseren Kunden in Deutschland­ oder Österreich­.

• Du über­nimmst Konzeptions- und Führungs­aufgaben – gemeinsam mit deinem Projektteam und in enger Zusammen­­arbeit mit dem Kunden bringst du das Projekt voran im Anforderungs­management, Projekt­management und in der Strategie.

• Du begleitest Veränderungs­prozesse in Projekten und Organisationen­, beispiels­weise in der Agilen Transformation­.

• Als Teil- oder Projektleiter:in­ führst du Projekt­teams mit 5-10 Mitarbeitenden­.

• Mit deinen innovativen­ Ideen entwickelst­ du Xenium Austria als Unter­nehmen und Arbeit­geber weiter.

• Studiert hast du in einer der folgenden Fach­richtungen: Informatik, Wirtschafts­informatik, Business Technology­, Wirtschafts­ingenieurwesen, Ingenieurs­wissenschaften, Geo­informatik, Physik, Mathematik oder Ähnliches.

• Du verfügst über einschlägige­ Berufs­erfahrung im IT-Consulting und in Führungs­rollen als Architekt:in­ oder Projektleiter:in­ in IT-Projekten.

• Deine Stärken sind Zuhören, Empathie, Souveränität­ und Authentizität­.

• Frage­stellungen zur Digitalisierung­ begeistern dich und du hast den Willen, diese kreativ und mit Blick über den Tellerrand zu lösen.

• Du denkst analytisch­ und konzeptionell­ und bist klar und präzise in deinen Antworten.

• Du kommunizierst­ sicher auf Deutsch und Englisch und bist gerne im Durch­schnitt 1-2 Tage pro Woche mit deinem Projektteam beim Kunden vor Ort (Projekt­einsätze im gesamten DACH-Raum möglich).

• Deine Entwicklung­ ist dir wichtig! Wir geben dir die Möglichkeit­ dich ganz­heitlich zu entwickeln – fachlich/technisch, methodisch und persönlich als Individuum. Das Tempo bestimmst du.

• Du möchtest Verantwortung­ über­nehmen im oberen Management! Unser Laufbahn­modell bietet dir die Möglichkeit­, in die thematische­ oder wirtschaftliche­ Unternehmens­führung aufzu­steigen.

• Du möchtest dich weiter­bilden! Ein umfassendes­ Bildungs­angebot mit externen und internen Schulungen und Zertifizierungen­ helfen dir dabei, ebenso wie regel­mäßiges Feedback.

• Auf deine Work-Life-Balance legst du großen Wert! Diese ist gesichert durch: Überstunden­ausgleich, flexible Arbeits­zeiten, Home-Office-Möglichkeit­ und 30 Urlaubstage­ im Jahr.

• Du möchtest zeitweise aus dem Ausland arbeiten? Im Europäischen­ Wirtschafts­raum ist das nach Absprache machbar.

• Eine attraktive Vergütung ist dir wichtig! Abhängig von deiner Berufs­erfahrung und individuellen­ Qualifikation­ kannst du mit einem Brutto­jahres­zielgehalt zwischen 72.000 und 91.000 € zzgl. Firmenbonus­ rechnen.

• Du möchtest Teil einer starken Gemeinschaft­ sein! Dich erwartet eine familiäre Firmen­kultur mit Teamevents, Feiern, Workshops - und vor allem großer persönlicher­ Wert­schätzung.

Unsere Fachklinik, im begrünten Bezirk Hietzing, ist eines der führenden Kompetenzzentren für Erkrankungen und Schmerzen des Bewegungsapparates. Wir bieten ein umfassendes Spektrum an orthopädischen Leistungen an. Jährlich erfolgen über 11.000 Operationen und rund 19.000 Patient*innen werden stationär behandelt.

Für eine unserer chirurgischen Bettenstationen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine* engagierte und führungsstarke Stationsleitung*.

Das Pflegeteam unserer Station ist vorwiegend auf die Versorgung chirurgischer Patient*innen, mit dem Schwerpunkt in der Wirbelsäulenchirurgie spezialisiert, darüber hinaus betreuen wir aber auch Patient*innen aus weiteren orthopädischen Fachbereichen wie der Endoprothetik, der Gelenkarthroskopie sowie aus anderen operativen orthopädischen Therapien.

• Sie motivieren und fördern das Team, und supporten die Mitarbeiter*innenentwicklung in Form einer kontinuierlichen Weiterbildung
• Sie sind für eine effiziente Personaleinsatzplanung und für die Organisation konstruktiver Arbeitsprozesse auf ihrer Station zuständig
• Sie stellen eine qualitativ hochwertige, individuelle und patient*innenorientierte Pflege im Sinne unseres Pflegeverständnisses sicher
• Sie setzen die strategischen Vorgaben des Krankenhauses auf Ihrer Führungsebene eigenständig um
• Sie stellen die Einhaltung aller relevanten gesetzlichen, behördlichen und internen Vorgaben im Verantwortungsbereich der Station sicher und überwachen deren Umsetzung (z.B. GuKG, KAG, AZG, MPG, SHD, Anstaltsordnung, interne Standards, Richtlinien)
• Sie fördern die interdisziplinäre Zusammenarbeit

• Eine nach dem österreichischen Gesundheits- und Krankenpflegegesetz anerkannte Berufsberechtigung für Gesundheits- und Krankenpflege
• Registrierung im Gesundheitsberuferegister
• Abgeschlossene Weiterbildung im basalen und mittleren Pflegemanagement von Vorteil
• Berufserfahrung in einer vergleichbaren Leitungsfunktion wünschenswert
• Ausgeprägte soziale Kompetenz
• Bereitschaft zu Selbstreflexion und innovativem Denken

• Diese Position bietet Ihnen in der Regel eine 5-Tage-Woche (Montag-Freitag)
• Wir unterstützen Ihr Ankommen durch eine persönliche und gut strukturierte Einarbeitung
• Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung durch zahlreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
• 6 Wochen Urlaub ab Eintritt
• Weitere Benefits wie z.B. Gratis-Öffi-Ticket für die Wiener Linien, frisches und günstiges Mittagessen, Kollektivvertragliche Regelung zur bezahlten Mittagspause nach 6 Stunden täglicher Arbeitszeit, attraktives Programm der betrieblichen Gesundheitsförderung, Kinderbetreuungsmöglichkeiten - (nach verfügbaren Plätzen - in unserem betriebsnahen Kindergarten am Klinikareal), gemeinsame Feste, diverse Rabatte, Wohlfühl-Grünanlage etc., die einen Mehrwert am Arbeitsplatz schaffen.
• Gute Verkehrsanbindung, Mitarbeiter*innenparkplatz direkt am Krankenhausgelände

Das monatliche Bruttogehalt beträgt zB bei fünf Jahren Erfahrung (in Stufe 5) mind. € 5.286,- für 40 Wochenstunden (Kollektivvertrag 2025). Der Pflegezuschuss im Rahmen des jeweils gültigen Pflegefondgesetzes wurde bereits berücksichtigt. Das tatsächliche Bruttogehalt berechnet sich auf Basis Ihrer Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung. Darüber sprechen wir gerne in einem persönlichen Gespräch.

Die RAG Austria AG ist das größte Gasspeicher- und somit Energiespeicherunternehmen Österreichs und gehört zu den führenden technischen Speicherbetreibern Europas. Als Partner der erneuerbaren Energien entwickelt das Unternehmen innovative und zukunftsweisende Energietechnologien. Förderung, Versorgung und Handel mit Gas sowie die Nutzung von Gas als Kraftstoff runden das Portfolio ab.

Es ist uns ein Anliegen, jungen Menschen bereits während ihrer schulischen und universitären Ausbildung die Möglichkeit zu geben, spannende Einblicke in die RAG Austria AG zu erhalten und Erfahrungen zu sammeln.

• Design und Bohrungskomplettierungen für Neubohrungen
• Technische Planung, ökonomische Bewertung und Unterstützung der Umsetzung von Bohrungsaufwältigungen und Stimulationsmaßnahmen
• Bewertung und Umsetzung neuer Technologien zur Bohrungsausrüstung und -stimulation
• Auswertung und Analyse des Förderverhaltens von Öl- und Gasbohrungen

• Laufendes Studium an einer Montanuniversität idealerweise mit dem Schwerpunkt Production Engineering
• Abgeschlossenes 5. Semester
• Analytische und strukturierte Arbeits- und Vorgehensweise
• Eigenständigkeit sowie technisches Verständnis
• Freude an der Arbeit im Team
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Für Bewerbungen an unserem Standort in Oberösterreich gilt ebenso der Besitz einer gültigen Lenkerberechtigung, sowie die Verfügbarkeit eines Fahrzeuges, als Voraussetzung.

• Möglichkeit eines Praktikumsplatzes zwischen Juli und September für die Dauer von zwei Monaten
• Neben einer wertvollen Berufserfahrung zahlen wir eine attraktive Praktikumspauschale von EUR 1.850,- brutto pro Monat für Studenten:innen bei Vollbeschäftigung (38 Std.)
• Hochmotiviertes Team, wertschätzender Umgang sowie ein gutes Betriebsklima

Jahrzehntelange Partnerschaften mit unseren Kunden und Lieferanten bestätigen unseren Erfolg. Mit unseren vielfältigen Leistungen setzen wir Maßstäbe am Markt. Sei es die Qualität unserer Produkte, die Verfügbarkeit ab Lager oder das persönliche Gespräch mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern - bei uns stehen Service, Zuverlässigkeit und Handschlagqualität an erster Stelle. Das ist Siblik.

...wir schalten schneller!

Technische*r Vertriebsangestellte*r Elektro (w/m/d) im Innendienst

Standort Graz

Sie sind eine smarte Person, denken vernetzt und effizient – dann sind Sie bei uns genau richtig! Sie arbeiten gerne mit Menschen, sind teamfähig, kommunikativ, haben Ihre Ziele stets vor Augen und legen Wert auf smarte Lösungen?

Dann bewerben Sie sich bei uns für folgende Position am Standort Graz!

• Angebotslegung und Nachverfolgung sowie Durchführung der dazugehörigen technischen Kalkulation
• Projektierungen von Photovoltaikanlagen
• Beratung der Kunden bei Lösungen, Produkten und Dienstleistungen
• Telefonische Betreuung unserer Kunden in technischen Belangen

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektrotechniker (Lehre oder HTL) unbedingt notwendig
• Flexible und strukturierte Arbeitsweise
• Idealerweise Erfahrung im dreistufigen Vertrieb
• Teamfähigkeit, Ergebnisorientierung und eigenverantwortliches Arbeiten
• Unternehmerisches Denken gepaart mit betriebswirtschaftlichem Basiswissen
• Routinierter Umgang mit MS Office Anwendungen wie Word und Excel

• Eine Vollzeitbeschäftigung (38,5 Stunden) in einem seit 85 Jahren erfolgreichen Unternehmen
  mit exzellentem Ruf
• Ein abwechslungsreiches und vielseitiges Aufgabengebiet
• Ein wertschätzendes und team-orientiertes Betriebsklima
• Regelmäßige Produktschulungen und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten

Das Kleingedruckte:

Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von € 2.471,- brutto pro Monat (auf Basis Vollzeit, 38,5 Std., Kollektivvertrag für Angestellte in Handelsbetrieben).
Eine Überzahlung entsprechend Qualifikation und Berufserfahrung ist vorgesehen. Das tatsächliche Gehalt wird im persönlichen Gespräch vereinbart.

Buchhaltung (m/w/d)

in Eisenstadt | Teilzeit 30 Stunden pro Woche bis Vollzeit

UNEX ist seit 25 Jahren sehr erfolgreich in der Herstellung und im Vertrieb von hochwertigen Wärmetauschern tätig, die in der erneuerbaren Energie, Heizungs- und Kühltechnik sowie in der Lebensmittel- und Pharmaindustrie zum Einsatz kommen. Unsere internationalen Kunden schätzen vor allem unsere Kompetenz und vertrauen unserer Qualität. Wir blicken auf Details und betreuen mit persönlichem Engagement.

Wir wachsen stetig. Bevor das bestehende Team an seine Grenzen stößt, suchen wir als Unterstützung für unser familiäres und beständiges Team in Eisenstadt Menschen, die das Leben lieben und Lust haben, einen Unterschied in der Welt zu machen!

Ihr Aufgabengebiet:

• Kreditorenbuchhaltung
• Korrespondenz mit Finanzamt
• Zahlungsverkehr und Kommunikation mit Banken
• Unterstützung bei Monatsabschlüssen und Rohbilanz

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Mind. 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Buchhaltung
• Genauigkeit und Zahlenaffinität
• Eigeninitiative und selbstständige Arbeitsweise
• Organisationsstärke

Wir bieten:

• Ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit klaren Strukturen
• Ein überdurchschnittlich angenehmes und familiäres Arbeitsklima!
• Ein modernes und ansprechendes Büro in gut erreichbarer Lage in Eisenstadt
• Gratisparkplatz am Firmengelände
• Kostenlose E-Ladestationen
• Persönliche Entwicklungs- und Entfaltungsmöglichkeiten
• Ein Bruttomonatsgehalt von mind. EUR 3.700,- auf Vollzeitbasis

Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 109 653 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH
A-7321 Raiding, Raiffeisengasse 17
Mag. Dagmar Erhardt, M: +43 650 42 48 318
@: bewerbung.erhardt@isg.com