Die Wienerberger Österreich GmbH ist der führende heimische Produzent innovativer Lösungen für Ziegelmauerwerke und keramische Dachsysteme. Mit Sitz in Wien betreiben wir an sieben Standorten insgesamt neun Produktionswerke für Mauer- und Dachziegel. Rund 500 engagierte Mitarbeiter*innen arbeiten täglich daran, nachhaltiges Bauen möglich zu machen.

• Du bist innerhalb des Vertriebsteams die erste Ansprechperson und agierst als verlässliche Schnittstelle für Architekt*innen, Bauträger*innen und die Bauindustrie (große Baufirmen)
• Leidenschaft für hochwertige Produkte sowie die Fähigkeit, Kund*innen zuzuhören, ihre Bedürfnisse zu verstehen und sie kompetent mit passenden Lösungen aus unserem Sortiment zu beraten
• Begleitung unsere potentiellen Partner*innen über den gesamten Projektzyklus von der Planung bis zum erfolgreichen Verbau unserer Ziegelprodukte
• Netzwerkpflege und -erweiterung: Pflege bestehender Kontakte und Aufbau neuer Beziehungen zu Architekt*innen, Bauträger*innen, Baufirmen, Behörden
• Laufende Marktbeobachtung / Erkennen wertvoller Marktchancen: Du verantwortest die eigenständige Objektakquise sowie Nachverfolgung von Projekten. Dabei entwickelst du technische Lösungen für Kund*innen, vor allem im Neubausegment, und begleitest Entscheidungsträger*innen von der Planung über die Ausschreibung bis zur Vergabe
• Nutzung moderner Arbeitsmittel und professionelle Steuerung der Vertriebsarbeit mit einem CRM-System
• Durchführung fachspezifischer Vorträge und Schulungen sowie aktive Teilnahme an Veranstaltungen und Fachmessen stehen auf Deiner Agenda

• Du besitzt eine abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. HTL/FH/Uni – Architektur, Bauingenieur, Hochbau…) und einige Jahre relevante Berufserfahrung. Z.B. als Bauleitung und/oder im technischen Außendienst oder in der Projekt-Kalkulation. Eine zusätzliche/kombinierte betriebswirtschaftliche Ausbildung ist bei uns von großem Vorteil
• Leidenschaft für unsere keramischen Lösungen und technisches Know-How zeichnen Dich aus
• Strukturierte, verlässliche und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative und Ergebnisorientierung
• Verhandlungsgeschick, unternehmerisches Denken und überzeugendes Auftreten mit der Fähigkeit, schnell Vertrauen aufzubauen
• Affinität zu Design und Nachhaltigkeit sind neben Flexibilität & Reisebereitschaft unabdingbar
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse & erste Erfahrung mit CRM-Systemen

• Echte Vertriebler*innen sind immer unterwegs. Selbstverständlich stellen wir dir hierfür ein Dienstauto (Verbrenner oder Elektro), auch zur Privatnutzung, zur Verfügung
• Auch mal in Ruhe an den Projekten arbeiten oder professionelle Kund*innenunterlagen vorbereiten? Wir bieten Dir die Möglichkeit auch im Homeoffice die Arbeit vor- und nachzubereiten, denn mit Laptop, iPad und Diensthandy bist Du jederzeit mobil
• Bist du in der Freizeit gerne in der Natur mit dem Fahrrad unterwegs? Dann kannst du dir zu Sonderkonditionen auch ein Fahrrad (JobRad) leasen
• Laufende Schulungen und Trainings (u.a. auf unserer Online-Lernplattform) für die persönliche Weiterentwicklung gehören mittlerweile zum Standard bei wienerberger
• Neben unserem Mitarbeiter*innenbeteiligungsprogramm (Aktien) warten auch noch unterschiedliche Mitarbeiter*innenvorteile im eigenen (10% auf unser eigenes Produktsortiment) als auch bei vielen anderen Unternehmen auf dich, welche stetig erweitert werden
• Das Bruttojahresgehalt (KV Stein- und keramische Industrie, Gruppe III) startet bei € 60.000 brutto inklusive individuellem Bonus. Bei entsprechender Qualifikation und Kompetenz besteht natürlich die Bereitschaft zur Überzahlung.

Wir fördern Chancengleichheit und Vielfalt in unserem Unternehmen. Bewirb Dich und werde Teil von wienerberger!

Die Personalabteilung von Wienerberger kontaktiert Bewerber*innen ausschließlich über offizielle Kommunikationskanäle von Wienerberger und E-Mail-Adressen des Unternehmens. Wir nutzen keine privaten E-Mail-Konten für Rekrutierungszwecke. Wienerberger wird Bewerber*innen im Rahmen des Rekrutierungsprozesses niemals auffordern, Zahlungen zu leisten, Ausrüstung zu kaufen, Geld zu überweisen oder Passwörter weiterzugeben. Solltest du eine verdächtige Nachricht erhalten, in der behauptet wird, sie stamme von der Wienerberger AG oder einer anderen lokalen Wienerberger-Organisation, überprüfe bitte deren Echtheit über unsere offizielle Karriere-Website, bevor du darauf antwortest.

APS Group festigt mit zahlreichen Standorten in ganz Österreich unsere Nähe zu Kunden und Bewerbern. Wir sind dort, wo Sie uns persönlich brauchen und kennen die Eigenheiten des jeweiligen regionalen Arbeitsmarkts. Für uns zählt der Mensch, der gute Arbeit leistet. Und damit hat er sich auch einen guten Arbeitsplatz verdient.

Für unseren Kunden, ein international führendes Technologieunternehmen im Bereich Wasserkraft und erneuerbare Energielösungen, suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt für eine Vollzeitstelle:

Arbeitsvorbereitung - Produktionsorganisation (m/w/d)

Standort: Weiz | Vollzeit | Leihverhältnis

• Abstimmung mit den relevanten Fachbereichen bei Fragen zu Materialdaten, Stücklisten und technischen Arbeitsunterlagen
• Sicherstellung einer sorgfältigen und vollständigen Datenpflege als Grundlage für reibungslose Fertigungsabläufe
• Termingerechte Anlage, Verwaltung und Pflege von Materialstammdaten und Stücklisten im SAP-System
• Erstellung, Aktualisierung und Wartung von Arbeitsunterlagen für die Fertigung in SAP
• Systemtechnische Bearbeitung und Dokumentation von Abweichungsberichten

Fachliche Anforderungen:

• Abgeschlossene technische Ausbildung, beispielsweise Werkmeister, HTL, FH, Universität oder eine vergleichbare Qualifikation; alternativ Lehrabschluss mit entsprechender Berufserfahrung
• Gute Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache entsprechend dem internationalen Arbeitsumfeld
• Einschlägige praktische Erfahrung im Werkstatt- oder Fertigungsumfeld
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen im Ausmaß von etwa 10 %
• Gute Kenntnisse in MS Office und SAP

Persönliche Anforderungen:

• Verantwortungsbewusste und sorgfältige Arbeitsweise
• Teamorientierung und wertschätzende Kommunikation
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Herangehensweise
• Organisationsgeschick und ein gutes Verständnis für technische Abläufe
• Engagement und Bereitschaft, sich in neue Aufgabenbereiche einzuarbeiten

• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und internationalen Technologieumfeld
• Langfristige Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten
• Individuelle Karrierepfade sowie Talent- und Führungskräfteprogramme
• Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeit und der Möglichkeit, bis zu 40 % im Homeoffice zu arbeiten
• Kollektive Unfallversicherung
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Betriebsärztliche Betreuung
• Verschiedene Mitarbeiterrabatte
• Parkmöglichkeiten und gute öffentliche Erreichbarkeit

Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von € 3.200,- brutto pro Monat. Eine marktkonforme Überzahlung ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung möglich.

Die Beschäftigung erfolgt im Rahmen einer Arbeitskräfteüberlassung.

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige, schriftliche Bewerbung mit sämtlichen Zeugnissen und relevanten Bestätigungen vorzugsweise über den Bewerbungslink.

Mission & Vision

Die Mission von Lucky Car, Österreichs größter vertragsfreier KFZ-Werkstatt, ist es, Fahrzeuge in Bestform zu bringen und unseren Kunden erstklassige Qualität und einen unvergesslichen Service zu bieten. Unsere Vision ist es, Lucky Car als den ersten Ansprechpartner für vertragsfreie KFZ-Werkstätten in der gesamten DACH-Region zu etablieren – ein Symbol für Vertrauen, Innovation und erstklassigen Service. Mit Leidenschaft, Kompetenz und Engagement möchten wir die Zukunft der Mobilität aktiv mitgestalten.

Dein neuer Job - unser gemeinsamer Fahrplan!

Lucky Car wächst – steig' bei uns ein und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Auf dem Weg zum Marktführer im Kfz-Bereich erweitern wir stetig unsere Standorte und suchen engagierte Mitarbeiter:innen wie dich, die mit uns gemeinsam Vollgas auf der Autobahn in Richtung Erfolg geben.

• Kfz-Reparatur aller Marken mit Schwerpunkt Schnellservice
• Reparatur von Steinschlägen und Austausch von Windschutzscheiben
• §57a Pickerl Berechtigung von Vorteil
• Aktive Vermittlung von praktischem und theoretischem Fachwissen an Lehrlinge

• Abgeschlossene technische Fachausbildung (Lehrabschluss Kfz-Techniker:in)
• Erfahrung in der Kfz-Reparatur mehrerer Marken
• Führerschein B
• Gute Deutschkenntnisse
• Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit

Graz

Voll/Teilzeit

LUCKY-Chance

• Betriebsausflüge und Teamevents – Gemeinsame Spritztouren und Boxenstopps
• Fundierte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten – Tuning für dein Wissen
• Zusammenarbeit in einem dynamischen Team mit familiären Strukturen und flachen Hierarchien – Kein Stau, freie Fahrt für Ideen
• Mitarbeit in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen – Solider Motor für deine Karriere
• Hochwertige Arbeitskleidung inklusive – Professionell gekleidet für den Werkstattalltag
• Attraktive Aufstiegsmöglichkeiten und Karriereziele – Starte im ersten Gang und schalte hoch!

Attraktive Entlohnung basierend auf deiner Qualifikation und Erfahrung (kollektivvertraglicher Bruttolohn ab EUR2.948,85 pro Monat bei Vollzeit)

Als führender Anbieter energieeffizienter Hallenheizlösungen steht KÜBLER für innovative Technologien, die im Markt Maßstäbe setzen. Jetzt öffnen wir ein neues Kapitel: den Eintritt in den österreichischen Markt. Für den aktiven Vertriebsausbau suchen wir eine dynamische, vertriebsstarke Persönlichkeit, die neue Kunden gewinnt, Partnerschaften aufbaut und KÜBLER in Österreich erfolgreich positioniert.

• Aufbau eines Partnernetzwerks aus Elektroinstallateuren und Heizungsbauern
• Eigenständige Akquise von Projekten sowie Gewinnung und Beratung neuer Kunden
• Erstellung von Angebotskalkulationen, Präsentation von Lösungen und Führen von Verhandlungen bis zum Abschluss
• Begleitung der Projekte von der Planung bis zur Inbetriebnahme
• Effiziente Selbstorganisation inklusive Routenplanung und Terminmanagement

• Einschlägige Vertriebserfahrung, idealerweise mit Bezug zur Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik
• Leidenschaft für Vertrieb sowie ausgeprägtes Verhandlungs- und Abschlussgeschick
• Hohe Eigenmotivation, Eigenverantwortung und unternehmerisches Denken
• Begeisterung für innovative technische Lösungen und starke Kommunikationsfähigkeit
• Idealerweise bestehende Kontakte zu Elektroinstallateuren und Heizungsbauern und gültiger Führerschein der Klasse B

• Familiäre, werteorientierte Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
• Innovatives, nachhaltiges Arbeitsumfeld mit Beitrag zur Energiewende
• Zuverlässiges Team und strukturierte Einarbeitung
• Flexible Arbeitszeiten sowie individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Moderne Arbeitsmittel und Firmenfahrzeug mit privater Nutzung

Jahresgehalt: € 70 000,00

APS Group festigt mit zahlreichen Standorten in ganz Österreich unsere Nähe zu Kunden und Bewerbern. Wir sind dort, wo Sie uns persönlich brauchen und kennen die Eigenheiten des jeweiligen regionalen Arbeitsmarkts. Für uns zählt der Mensch, der gute Arbeit leistet. Und damit hat er sich auch einen guten Arbeitsplatz verdient.

Für unseren Kunden, ein international führendes Technologieunternehmen im Bereich Wasserkraft und erneuerbare Energielösungen, suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt für eine Vollzeitstelle:

Facility & Infrastructure Coordinator (m/w/d)

Standort: Weiz | Vollzeit | Direktvermittlung

• Unterstützung der Verantwortlichen für Infrastruktur und Gebäudemanagement bei technischen, organisatorischen und administrativen Aufgaben
• Durchführung des Kostencontrollings, einschließlich Analyse von Kostenstellen sowie Erstellung von Auswertungen und Berichten
• Organisatorische Unterstützung verschiedener Facility Services, darunter Reinigung, Werkssicherheit und Betreuung der Außenanlagen
• Koordination von Terminen sowie Begleitung von Behördenwegen, Genehmigungen und Bewilligungsverfahren
• Übernahme kaufmännischer Tätigkeiten wie Rechnungsprüfung, Budgetkontrolle und laufende Dokumentation
• Mitarbeit bei der Einführung und strukturierten Weiterentwicklung eines Dokumentenablagesystems
• Administrative Betreuung des Fahrzeugmanagements, insbesondere von Leih- und Poolfahrzeugen
• Aufbereitung von Präsentationen, Analysen und Kennzahlen für interne Reportings
• Abwicklung von Bestellanforderungen über interne Systeme sowie SAP

Fachliche Anforderungen:

• Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung auf Maturaniveau, beispielsweise HTL oder HAK
• Technisches und kaufmännisches Verständnis sowie Interesse an Themen rund um Infrastruktur und Gebäudemanagement
• Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache entsprechend dem internationalen Arbeitsumfeld
• Gute Anwenderkenntnisse in MS Office
• Kenntnisse in SAP von Vorteil

Persönliche Anforderungen:

• Verantwortungsbewusstsein und Bereitschaft, unterschiedliche Aufgaben eigenständig zu koordinieren
• Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen internen und externen Ansprechpartner:innen
• Engagement und Interesse an einem vielseitigen technischen und kaufmännischen Aufgabengebiet
• Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise mit ausgeprägtem Organisationstalent
• Offene, respektvolle und wertschätzende Kommunikation

• Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit
• Möglichkeit für Homeoffice im Ausmaß von bis zu 40 %
• Langfristige berufliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zugang zu unterschiedlichen Talent- und Entwicklungsprogrammen
• Vergünstigte Verpflegungsmöglichkeit
• Betriebliche Gesundheitsangebote
• Verschiedene Mitarbeitervergünstigungen
• Parkmöglichkeiten sowie gute öffentliche Erreichbarkeit

Je nach Erfahrung und Qualifikation wird Ihnen für diese Stelle ein Bruttomonatslohn ab € 3.000.- geboten. Eine entsprechende Überzahlung ist je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich.

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige, schriftliche Bewerbung mit sämtlichen Zeugnissen und relevanten Bestätigungen vorzugsweise über den Bewerbungslink.

Du willst nicht nur Anlagen montieren, sondern Lösungen zum Laufen bringen, auf die ganze Regionen zählen? Bei unserem Kunden arbeitest Du an innovativen Leitsystemen, Steuerungen und Messtechnologien für Energie- und Wasserversorgungen, Wasserkraftwerke und Abwasseranlagen.
Als spezialisiertes Engineering- und Dienstleistungsunternehmen entwickelt unser Kunde intelligente Software- und Systemintegrationen für schlüsselfertige Anlagen im Infrastrukturbereich. Deine Arbeit sorgt dafür, dass kritische Systeme zuverlässig funktionieren – heute und in Zukunft.
Wenn Du Verantwortung übernimmst, gerne unterwegs bist und Technik Dich begeistert, freuen wir uns auf Dich!

Elektrotechniker im Außendienst (w/m/d) Steiermark
Technik, die Versorgungssicherheit schafft

• Du installierst anspruchsvolle Leitsysteme und sorgst für deren erfolgreiche Inbetriebnahme in Wasser- und Abwasseranlagen sowie Wasserkraftwerken
• Du unterstützt unsere Kunden fachkundig beim Betrieb, bei der Optimierung und beim Unterhalt ihrer Leitsysteme
• Du führst selbstständig Service- und Unterhaltsarbeiten durch und wirst dabei von unseren Fachspezialisten am Standort Wien unterstützt
• Du arbeitest eng mit dem Team in der Schweiz zusammen und bringst Deine Erfahrung lösungsorientiert in gemeinsame Projekte ein
• Du übernimmst Bereitschaftsdienste und trägst damit zur zuverlässigen Verfügbarkeit unserer Anlagen bei

• Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung
• Berufserfahrung von mindestens zwei Jahren in einer vergleichbaren Position ist von Vorteil
• Du bringst eine ausgeprägte Affinität zu SPS-Systemen sowie gute PC- und Netzwerkkenntnisse mit
• Du besitzt einen Führerschein der Klasse B
• Du arbeitest eigenverantwortlich, lösungsorientiert und überzeugst durch Deine offene Persönlichkeit
• Du bist bereit, regelmäßig Dienstreisen zu unternehmen

• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung und direktem Kundenkontakt
• Technisch anspruchsvolle Projekte rund um innovative Leitsysteme und Automatisierungslösungen
• Die Möglichkeit, an Anlagen mitzuwirken, die für den zuverlässigen Betrieb der Wasser- und Energieversorgung zentral sind
• Abwechslungsreiche Einsätze bei Installationen, Inbetriebnahmen sowie Service- und Unterhaltsarbeiten
• Regelmäßige Dienstreisen in der Steiermark und darüber hinaus
• Fachkompetente Unterstützung durch unser erfahrenes Team am Standort Wien
• Enge Zusammenarbeit mit unseren Kolleginnen und Kollegen in der Schweiz
• Eine abwechslungsreiche Kombination aus selbstständigem Arbeiten vor Ort und Teamarbeit über Ländergrenzen hinweg

APS Group festigt mit zahlreichen Standorten in ganz Österreich unsere Nähe zu Kunden und Bewerbern. Wir sind dort, wo Sie uns persönlich brauchen und kennen die Eigenheiten des jeweiligen regionalen Arbeitsmarkts. Für uns zählt der Mensch, der gute Arbeit leistet. Und damit hat er sich auch einen guten Arbeitsplatz verdient.

Für unseren Kunden, ein international tätiges Industrieunternehmen mit Fokus auf nachhaltigen Technologien und innovativen Maschinenlösungen im Bereich Kreislaufwirtschaft, suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt für eine Vollzeitstelle.

AP BI & Analytics Consultant (m/w/d)

Standort: Frohnleiten | Vollzeit | Direktvermittlung

• Durchführung von Schulungen und Know-how-Transfer für interne Anwender
• Analyse, Konzeption und Umsetzung neuer Anforderungen im SAP Analytics Umfeld
• Entwicklung und Optimierung von Dashboards, Reports und datenbasierten Auswertungen
• Modellierung und Weiterentwicklung von Datenstrukturen, Datenflüssen und Schnittstellen
• Sicherstellung eines stabilen Systembetriebs sowie laufende Performanceoptimierung
• Mitarbeit an der Weiterentwicklung der unternehmensweiten Daten- und Analyticsarchitektur
• Bearbeitung von Supportanfragen sowie Unterstützung bei Rollouts und Systemimplementierungen
• Beratung interner Fachbereiche zu Reporting- und Analyticslösungen auf Basis von SAP BW und SAP Analytics Cloud (SAC)

Fachliche Anforderungen:

• Erfahrung mit SAP Analytics Cloud (SAC)
• Kenntnisse in Datenmodellierung sowie Datenaufbereitung
• Erfahrung im Aufbau von Reports, Dashboards und Query Design
• Berufserfahrung im Umfeld SAP BW oder vergleichbaren SAP Analytics Lösungen
• Verständnis für betriebswirtschaftliche Prozesse und datenbasierte Entscheidungsgrundlagen von Vorteil

Persönliche Anforderungen:

• Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise
• Hohe IT-Affinität und Interesse an datengetriebenen Prozessen
• Kommunikationsstärke und bereichsübergreifendes Denken
• Lösungsorientierung sowie Interesse an kontinuierlicher Weiterentwicklung

• Verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum
• Mitarbeit in einem innovativen und international erfolgreichen Technologieunternehmen
• Spannende Aufgaben im Umfeld moderner Daten- und Reportinglösungen
• Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsumgebung
• Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Langfristige Perspektive in einer nachhaltigen und zukunftsorientierten Branche

Für diese Position wird ein Bruttomonatsgehalt ab € 3.800,-- auf Vollzeitbasis geboten. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung besteht Bereitschaft zur Überzahlung.

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit sämtlichen Unterlagen vorzugsweise über den Bewerbungslink.

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs!

Job-Nr.: 107336
Einsatzort: Oststeiermark
Fachbereich: Anlagenbau & Automatisierung
Art der Anstellung: Vollzeit
Gehalt (Brutto/Monat): von 3.000 bis 3.400 Euro
Für unseren renommierten Kunden, ein innovatives Unternehmen im Anlagenbau und Bereich moderner Energie- und Wärmeerzeugungssysteme suchen wir eine*n Servicetechniker*in im Bereich Wärmetechnik als Direktanstellung beim Kunden.

Als Servicetechniker*in im Außendienst übernehmen Sie die technische Betreuung moderner Energie- und Wärmesysteme direkt beim Kunden in der Steiermark und Kärnten. Von der Inbetriebnahme über Wartung und Reparatur bis zur gezielten Störungsanalyse sorgen Sie für einen zuverlässigen Anlagenbetrieb und eine hohe Servicequalität.

Der Aufgabenbereich:

• Technische Betreuung (Montage, Inbetriebnahme, Wartung und Reparatur) von Wärmepumpensystemen im Kundeneinsatz
• Durchführung von Inbetriebnahmen, Inspektionen und Instandsetzungsarbeiten
• Systematische Fehlersuche und eigenständige Behebung technischer Störungen
• Sicherstellung eines zuverlässigen Anlagenbetriebs und fachgerechte Einsatzdokumentation
• Übernahme von Bereitschaftseinsätzen

• Technische Fachausbildung in Elektrotechnik, HKLS oder einem verwandten Bereich
• Berufserfahrung im technischen Kundendienst bzw. in der Anlagenbetreuung von Vorteil
• Zusatzqualifikation in Kältetechnik wünschenswert
• Ausgeprägtes technisches Verständnis und schnelle Auffassungsgabe
• Präzise, eigenverantwortliche und verlässliche Arbeitsweise
• Führerschein B und Bereitschaft zu regionalen Außendiensteinsätzen

• Attraktive und flexible Arbeitszeiten
• Eigenverantwortliches Handeln
• Maßgeschneiderte Karrierekonzepte
• Umfangreiche Weiterbildungsangebote
• Betriebsarzt und attraktives Gesundheitsangebot
• Kostenfreie Parkplätze
• Firmenevents

Das Mindestgrundgehalt bewegt sich, in Abhängigkeit vom Ausbildungsniveau, zwischen 3.000 und 3.400 Euro brutto pro Monat (14 x p.a.). Geboten wird eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikationen und Erfahrung.

Die Veränderung ist konstant, ständig stellen wir uns neuen Herausforderungen. Dafür brauchen wir kluge Köpfe, die mit Engagement dabei sind. Die BERNARD Gruppe ist ein familiengeführtes, fachlich spezialisiertes Unternehmen für Ingenieurdienstleistungen. Mit 700 Mitarbeitern liefert die BERNARD Gruppe in den Geschäftsfeldern Energie, Industrie, Infrastruktur und Mobilität innovative, faire und nachhaltige Lösungen aus einer Hand.

Die BERNARD Gruppe erweitert ihr Team und sucht einen

Projektingenieur mit Option zum Projektleiter (m/w/d) Rohrleitungsbau

• Sie gestalten die Energiewende aktiv mit
• Sie begleiten die Leistungsphasen der Vor-, Entwurfs-, Genehmigungs-, Ausschreibungs- und
  Ausführungsplanung sowie die Vorbereitung und Begleitung der Vergabe
• Sie wirken bei Geothermie und Fernwärmetechnik Projekten mit
• Sie erarbeiten Lösungen für Rohrleitungs- und Instrumentierungsschemata
• Sie nehmen die Herausforderung der Sicherheit der Energieversorgung an
• Sie arbeiten in interdisziplinären Teams
• als Projektleiter
• leiten Sie Projekte selbstständig
• führen Sie Projektteams und stellen Arbeitspakete zusammen
• sind Sie der Ansprechpartner für den Kunden
• führen Sie Projekt- und Baustellenbesuche vor Ort durch

• Abgeschlossene Ausbildung (z.B. Universität, Fachhochschule, HTL) im
  Bauingenieurwesen, Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder vergleichbar
• Kenntnisse im Rohrleitungsbau oder Fernwärmetechnik von Vorteil
• Kenntnisse in AutoCAD oder AutoCAD Plant 3D von Vorteil
• Erfahrung mit Ausschreibungsprogrammen von Vorteil
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Kenntnisse in Microsoft Office

Arbeitsorte: Graz oder Wien

• Flexible Arbeitszeiten
• Home-Office-Möglichkeiten
• Dienstjubiläumszulage
• Team- und Firmenevents
• Weiterbildungsangebote
• Fahrrad-Leasing

Wir bieten abwechslungsreiche Projekte in einem international tätigen Unternehmen. Für die Zukunft haben wir uns viel vorgenommen. Werden auch Sie Teil der BERNARD Gruppe. Wir freuen uns auf Sie!

Aus Gründen der Lesbarkeit wurde im Text die männliche Form gewählt, die Angaben beziehen sich auf alle Geschlechter.
Die Entlohnung richtet sich nach Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung. Für Dienstorte in Österreich ist eine Bezahlung über der Mindestentlohnung gemäß dem Kollektivvertrag der entsprechenden gültigen österreichischen Standesvertretung vorgesehen.

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs!

Job-Nr.: 107335
Einsatzort: Oststeiermark
Fachbereich: Anlagenbau & Automatisierung
Art der Anstellung: Vollzeit
Gehalt (Brutto/Monat): von 3.800 bis 4.500 Euro
Für unseren renommierten Kunden, ein innovatives Unternehmen im Anlagenbau und Bereich moderner Energie- und Wärmeerzeugungssysteme wird eine Fachkraft im technischen Service- Innen- und -Außendienst im Bereich Wärmeanlagentechnik gesucht (als Direktanstellung beim Kunden), die Servicekompetenz mit Know-how im Bereich Schulung und Produktentwicklung verbindet.

Im regionalen Einsatzgebiet Steiermark und Kärnten übernehmen Sie eine wichtige Schnittstellenfunktion zwischen Kunden, Service, Entwicklung und Konstruktion und tragen dazu bei, technische Lösungen kontinuierlich weiterzuentwickeln. Neben der praktischen Betreuung vor Ort liegt ein weiterer Schwerpunkt auf der Konzeption und Durchführung von Schulungen für Mitarbeiter, Servicepartner und internationale Vertriebspartner.

Der Aufgabenbereich:

• Technischer Kunden- und Anlagenservice im Einsatzgebiet Steiermark und Kärnten
• Durchführung von Inbetriebnahmen, Wartungen, Störungsbehebungen und Reparaturarbeiten an modernen Energie- und Wärmeerzeugungssystemen
• Enge Abstimmung mit Service, Qualität, Entwicklung und Konstruktion
• Koordination technischer Themen zwischen Gruppenleitung, Fachabteilungen und Entwicklung
• Erkennen und Umsetzen von Optimierungsmaßnahmen im Rahmen des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses
• Konzeption und laufende Weiterentwicklung technischer Schulungsunterlagen und Trainingsformate
• Durchführung von Produkt- und Serviceschulungen für interne Mitarbeiter, Kunden und internationale Partner

• Abgeschlossene HTL-Ausbildung (Elektrotechnik, Mechatronik, Heizungs- oder Gebäudetechnik)
• Einschlägige Erfahrung im technischen Anlagenbau, insbesondere im Bereich Energie- und Wärmeerzeugungssysteme
• Fundierte Praxis im technischen Außendienst, Kundendienst oder Service
• Erfahrung in der Planung und Durchführung technischer Trainings und Produktschulungen
• Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie Eigeninitiative bei der Entwicklung von Verbesserungen
• Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten im Kunden- und Partnerkontakt
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit digitalen Service-, Dokumentations- und Kommunikationstools
• Reisebereitschaft innerhalb Österreichs und international
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

• Attraktive und flexible Arbeitszeiten
• Eigenverantwortliches Handeln
• Maßgeschneiderte Karrierekonzepte
• Umfangreiche Weiterbildungsangebote
• Betriebsarzt und attraktives Gesundheitsangebot
• Kostenfreie Parkplätze
• Firmenevents

Das Mindestgrundgehalt bewegt sich, in Abhängigkeit vom Ausbildungsniveau, zwischen 3.800 und 4.500 Euro brutto pro Monat (14 x p.a.). Geboten wird eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikationen und Erfahrung.