Green Jobs in Österreich

Einfach persönlich. Einfach verlässlich. ODÖRFER steht für Qualitätsprodukte in größtmöglicher Auswahl und Vielfalt. Die Produkt- und Servicepalette reicht heute von Badezimmer(-einrichtungen), Fliesen und Wellnessprodukten, über Badplanung bis hin zu Heizungssystemen sowie erneuerbaren Energien.

Tauche ein in die aufregende Welt des Großhandels und werde bei uns zum Experten (m|w|d) ausgebildet. Du möchtest vorher einen Blick hinter die Kulissen werfen? Kein Problem, wir zeigen dir alles bei einem unverbindlichen Schnupperpraktikum.

• Einkauf: Du sorgst für die Beschaffung und Bestellung von Waren und behältst die Liefertermine im Auge.
• Verkauf: Du kümmerst dich um die Auftragserfassung, erstellst Angebote, berätst Kunden und verkaufst Produkte - persönlich oder per Telefon.
• Finanzen: Du unterstützt deine KollegInnen bei der Buchführung und Kostenrechnung.
• Kommunikation: Du lernst, wie man Kunden optimal berät und wie Kundenanliegen bestmöglich bearbeitet werden.

• Power: Du bist motiviert und von Natur aus neugierig, Neues zu lernen.
• Teamgeist: Du bist kontaktfreudig und arbeitest gerne mit anderen zusammen.

• JobRotation: Du lernst unsere verschiedenen Abteilungen im Grosshandel kennen.
• Leistungsprämie: Für besonders gute Leistungen erhältst du eine Jahresprämie von bis zu EUR 600,- brutto.
• I-pad: Bereits am ersten Arbeitstag erhältst du ein iPad, dass du für deine gesamte Lehrzeit und darüber hinaus nutzen kannst.
• Weiterbildung: Regelmäßige Fachschulungen und Seminare für deine Profi-Entwicklung.
• Miteinander: Dich erwarten spannende Exkursionen, und 1x jährlich unser 3-tägiges Lehrlingscamp.
• Lehre mit Matura: Wir unterstützen dich gerne dabei, die Lehre mit Matura zu absolvieren.

Lehrlingseinkommen brutto lt. KV (2025)

• 1. LJ: EUR 1.000,- + Jahresprämie
• 2. LJ: EUR 1.170,- + Jahresprämie
• 3. LJ: EUR 1.480,- + Jahresprämie

Einfach persönlich. Einfach verlässlich. ODÖRFER steht für Qualitätsprodukte in größtmöglicher Auswahl und Vielfalt. Die Produkt- und Servicepalette reicht heute von Badezimmer(-einrichtungen), Fliesen und Wellnessprodukten, über Badplanung bis hin zu Heizungssystemen sowie erneuerbaren Energien.

Tauche ein in die aufregende Welt des Großhandels und werde bei uns zum Experten (m|w|d) ausgebildet. Du möchtest vorher einen Blick hinter die Kulissen werfen? Kein Problem, wir zeigen dir alles bei einem unverbindlichen Schnupperpraktikum.

• Einkauf: Du sorgst für die Beschaffung und Bestellung von Waren und behältst die Liefertermine im Auge.
• Verkauf: Du kümmerst dich um die Auftragserfassung, erstellst Angebote, berätst Kunden und verkaufst Produkte - persönlich oder per Telefon.
• Finanzen: Du unterstützt deine KollegInnen bei der Buchführung und Kostenrechnung.
• Kommunikation: Du lernst, wie man Kunden optimal berät und wie Kundenanliegen bestmöglich bearbeitet werden.

• Power: Du bist motiviert und von Natur aus neugierig, Neues zu lernen.
• Teamgeist: Du bist kontaktfreudig und arbeitest gerne mit anderen zusammen.

• JobRotation: Du lernst unsere verschiedenen Abteilungen im Grosshandel kennen.
• Leistungsprämie: Für besonders gute Leistungen erhältst du eine Jahresprämie von bis zu EUR 600,- brutto.
• I-pad: Bereits am ersten Arbeitstag erhältst du ein iPad, dass du für deine gesamte Lehrzeit und darüber hinaus nutzen kannst.
• Weiterbildung: Regelmäßige Fachschulungen und Seminare für deine Profi-Entwicklung.
• Miteinander: Dich erwarten spannende Exkursionen, und 1x jährlich unser 3-tägiges Lehrlingscamp.
• Lehre mit Matura: Wir unterstützen dich gerne dabei, die Lehre mit Matura zu absolvieren.

Lehrlingseinkommen brutto lt. KV (2025)

• JobRotation: Du lernst unsere verschiedenen Abteilungen im Grosshandel kennen.
• Leistungsprämie: Für besonders gute Leistungen erhältst du eine Jahresprämie von bis zu EUR 600,- brutto.
• I-pad: Bereits am ersten Arbeitstag erhältst du ein iPad, dass du für deine gesamte Lehrzeit und darüber hinaus nutzen kannst.
• Weiterbildung: Regelmäßige Fachschulungen und Seminare für deine Profi-Entwicklung.
• Miteinander: Dich erwarten spannende Exkursionen, und 1x jährlich unser 3-tägiges Lehrlingscamp.
• Lehre mit Matura: Wir unterstützen dich gerne dabei, die Lehre mit Matura zu absolvieren.

Lehrlingseinkommen brutto lt. KV (2025)

• 1. LJ: EUR 1.000,- + Jahresprämie
• 2. LJ: EUR 1.170,- + Jahresprämie
• 3. LJ: EUR 1.480,- + Jahresprämie

Einfach persönlich. Einfach verlässlich. ODÖRFER steht für Qualitätsprodukte in größtmöglicher Auswahl und Vielfalt. Die Produkt- und Servicepalette reicht heute von Badezimmer(-einrichtungen), Fliesen und Wellnessprodukten, über Badplanung bis hin zu Heizungssystemen sowie erneuerbaren Energien.

Bei uns startest du eine aufregende Lehre, die dich zum Logistikexperten (m/w/d) macht. Du möchtest vorher einen Blick hinter die Kulissen werfen? Kein Problem, wir zeigen dir alles bei einem unverbindlichen Schnupperpraktikum.

• Wareneingang: Du nimmst die Waren entgegen und führst die Kontrollen durch.
• Lagerverwaltung: Du kümmerst dich um das Ein-, Um- und Auslagern der Waren und behältst den Lagerstand im Blick.
• Einkauf: Du übernimmst Tätigkeiten in der Warenbestellung und wirst zum Profi in allen logistischen Abläufen

• Power: Du bist motiviert und von Natur aus neugierig, Neues zu lernen.
• Teamgeist: Du bist kontaktfreudig und arbeitest gerne mit anderen zusammen.

• JobRotation: Du lernst unsere verschiedenen Abteilungen in der Logistik kennen.
• Staplerführerschein: Im Zuge deiner Ausbildung absolvierst du den Staplerführerschein.
• Leistungsprämie: Für besonders gute Leistungen erhältst du eine Jahresprämie von bis zu EUR 600,- brutto.
• I-pad: Bereits am ersten Arbeitstag erhältst du ein iPad, dass du für deine gesamte Lehrzeit und darüber hinaus nutzen kannst.
• Weiterbildung: Regelmäßige Fachschulungen und Seminare für deine Profi-Entwicklung.
• Miteinander: Dich erwarten spannende Exkursionen, und 1x jährlich unser 3-tägiges Lehrlingscamp.
• Lehre mit Matura: Wir unterstützen dich gerne dabei, die Lehre mit Matura zu absolvieren.

Lehrlingseinkommen brutto lt. KV (2025)

• 1. LJ: EUR 1.000,- + Jahresprämie
• 2. LJ: EUR 1.170,- + Jahresprämie
• 3. LJ: EUR 1.480,- + Jahresprämie

Wir sind ein international tätiges Unternehmen mit Sitz in Wien und der Steiermark und bieten ein vielfältiges Spektrum an Leistungen im Bereich von Gebäudetechnik und Industrieanlagen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den Standort in Friedberg:

Elektromonteur (m/w/d)

• Errichten, installieren, anschließen, Inbetriebnahme, etc. von sämtlichen elektrotechnischen Einrichtungen im Bereich Stark- und Schwachstrom
• Durchführung von Installations- und Montagearbeiten
• Materialbestellung

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektro- und Gebäudetechnik (Lehre mit Lehrabschlussprüfung)
• mehrjährige einschlägige Berufserfahrung als Elektromonteur
• Mobilität und selbständige Arbeitsweise
• Gute Deutschkenntnisse
• Führerschein B

• Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben
• Sichere und langfristige Beschäftigung in einem dynamisch wachsenden eigentümergeführten Unternehmen
• Fachliche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem jungen, dynamischen Team

Für diese Position bieten wir ein Jahresbrutto von € 48.000. Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung vorhanden. Die letztgültige Vereinbarung treffen wir im Rahmen eines persönlichen Gespräches.

• Technik trifft Wirtschaft: Verantwortung der technischen und kaufmännischen Ausarbeitung von Service- und Wartungsangeboten inkl. Angebotskalkulationen
• Schnittstelle: Eigenständige Verhandlung und Abstimmung von Aufträgen mit Kund:innen
• Projektmanagement: Selbstständige Abwicklung von Projekten - von der Planung bis zur Umsetzung
• Organisation: Teilnahme an Baubesprechungen und Koordination vor Ort
• Team: Enge Zusammenarbeit und regelmäßiger Kontakt zu den Servicetechniker:innen
• Dokumentation: Übernahme allgemeiner administrativer Tätigkeiten

• Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre/FS/HTL) im Bereich Elektrotechnik
• Mind. 3 Jahre Berufserfahrung als Projektleitung
• Kenntnisse in AutoCAD wünschenswert, aber kein Muss
• Sie leben einen selbstständigen und engagierten Arbeitsstil
• Mit Ihrer Vertriebsorientierung, Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und Ihrem sicheren Auftreten gewinnen Sie Kund:innen für sich

Benefits

• Firmenevents
• Flexible Arbeitszeiten
• Rabatte
• Sport- und Freizeitangebote
• Weiterbildungen

Die ILF-Gruppe ist ein international tätiges, völlig unabhängiges Ingenieur- und Beratungsunternehmen, welches seine Kunden bei der erfolgreichen Realisierung von technisch anspruchsvollen, komplexen Industrie- und Infrastrukturprojekten unterstützt. In den über 45 Bürostandorten auf sechs Kontinenten beschäftigen die Firmen der ILF-Gruppe 3.000+ hoch qualifizierte Mitarbeiter:innen. Durch die regionale Präsenz kann eine laufende Abstimmung mit den jeweiligen Kunden und Projektbeteiligten vor Ort erfolgen. Gleichzeitig ermöglicht die enge Zusammenarbeit im Netzwerk der ILF-Gruppe auch die Einbindung von internationalen Top-Experten, besonderen Erfahrungen, Prozessen und Werkzeugen.

Durch diese Kombination von lokaler Präsenz und internationaler Expertise können die Kundenbedürfnisse bestmöglich erfüllt werden. Das Unternehmen befindet sich vollständig im Privatbesitz der Gründerfamilien und ist daher vollkommen unabhängig von Hersteller-, Lieferanten- und Bankeninteressen.

Sie unterstützen bei interdisziplinären Infrastrukturprojekten. Dabei bearbeiten Sie eigenverantwortlich folgende Aufgaben

• Technische Freigabe und Kontrolle: Prüfung und Freigabe technischer Planunterlagen im Bereich Elektrotechnik. Überwachung der technischen Umsetzung durch die ausführenden Firmen vor Ort.
• Bauüberwachung und Qualitätskontrolle: Eigenverantwortliche Durchführung der örtlichen Bauaufsicht und Kontrolle aller erforderlichen Bauleistungen im Bereich Elektrotechnik. Überwachung der Einhaltung interner und externer Termin-, Kosten- und Qualitätsvorgaben sowie Aufmaßkontrollen auf der Baustelle.
• Projektmanagement: Kostenverfolgung, Budgetkontrolle und Abrechnung der Bauleistungen in Abstimmung mit den ausführenden Firmen und dem Kunden. Kontrolle und Freigabe von Montageplänen, Berichterstellung zum Leistungsfortschritt, Bauaktführung und Fotodokumentation.
• Zusammenarbeit und Koordination: Teilnahme an Bau- und Projektbesprechungen, Koordinierung der beteiligten Firmen und enge Zusammenarbeit mit internen und externen Teams. Dokumentation und Umsetzung von Besprechungsergebnissen sowie Bearbeitung von Baubucheinträgen und Mehrkostenforderungen.
• Abnahme und Dokumentation: Abnahme von Montagen, Inbetriebnahmen und Prüfung der Bestandsdokumentation zur abschließenden Projektübergabe.

Qualification

Um in dieser Position erfolgreich zu sein, sollten Sie folgende Qualifikationen und Fähigkeiten mitbringen:

• Ausbildung: elektrotechnische Ausbildung, Meister Elektrotechnik oder HTL Elektro- oder Automatisierungstechnik oder vergleichbare Qualifikation.
• Drei Jahre Berufserfahrung in einer ähnlich umfassenden Position im Baustellenbereich wünschenswert.
• IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS-Office und ABK; Auto-CAD Kenntnisse wünschenswert
• Softskills: Teamgeist, Lernbereitschaft, Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Kundenorientierung
• Führerschein der Klasse B

• Abwechslungsreicher Job in einem international tätigen Unternehmen
• Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und unterstützungsbereiten Team
• Umfassende fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten in der ILF Academy
• Zahlreiche Sozialleistungen und Benefits wie z.B.: Betriebs- und Abteilungsausflüge, Zusatzversicherungen, Sport- und Bewegungsprogramm
• Leistungsorientierte, überdurchschnittliche Bezahlung
• Teilnahme am freiwilligen Bonusprogramm auf Basis einer Gewinnausschüttung.
• Unsere Strategie rückt die Nachhaltigkeitsziele der Vereinten Nationen (UN) in den Mittelpunkt unserer Geschäftstätigkeit. Hier erfahren Sie mehr zu Corporate Sustainability

Auf unserer Karriereseite stehen umfassende Informationen zu den angebotenen Zusatzleistungen, den verschiedenen Standorten und dem Ablauf des Bewerbungsprozesses zur Verfügung.

Die Abteilung Elektrotechnik stellt sich vor.

Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt von EUR 41.160,00 ohne Berufserfahrung vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung bieten wir eine marktkonforme Überzahlung. Darüber hinaus bieten wir eine Reihe von Sozialleistungen.

• Du findest die perfekten Bewerber für unsere Auftraggeber im gewerblichen und kaufmännischen Bereich - Dein Talent-Radar wird heißlaufen!
• Du schaltest Inserate, durchforstest unsere interne Bewerberdatenbank und erkundest externe Plattformen - auf der Suche nach dem nächsten Superstar!
• Du führst Bewerbungsgespräche, meisterst das Absagemanagement und erstellst beeindruckende Kandidatenprofile - Du bist unser Recruiting-Maestro!
• Du betreust unsere Kunden telefonisch uns stellst sicher, dass deren Anfragen zeitnah bearbeitet werden.
• Du begleitest unsere externen Mitarbeiter vom Eintritt bis zum Austritt. Dieser abwechslungsreiche Verantwortungsbereich umfasst:
  • Erstellung der Dienstvertragsunterlagen
  • Telefonische und schriftliche Betreuung unserer Mitarbeiter
  • Datenerfassung und -verwaltung
  • Fehlzeitenmanagement
  • Kontaktaufnahme mit Ämtern und Behörden
  • Allgemeine administrative Aufgaben

• Erfahrung im HR-Bereich: Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung und konntest bereits praktische Erfahrung im Recruiting sammeln.
• Kompetenz in Bewerbungsgesprächen: Du weißt, wie Du in Bewerbungsgesprächen die richtigen Fragen stellst, um die besten Kandidaten für die Anforderungen unserer Kunden auszuwählen.
• Versierter Umgang mit PC und Systemen: Die Arbeit am PC geht dir leicht von der Hand und du findest dich rasch mit neuen EDV-Programmen zurecht.

• Du hast ein feines Gespür für Menschen und kannst dich gut in sie hineinversetzen.
• Klar und strukturiert kommunizieren - das ist dein Ding!
• Kreativität ist dein zweiter Vorname, besonders wenn es darum geht, die richtigen Bewerber zu finden.
• Auch in stressigen Situationen bewahrst du einen kühlen Kopf und hast alles im Griff.

• Ein angenehmes und kollegiales Betriebsklima mit flachen Hierarchien.
• Deine Ideen sind herzlich willkommen - bring dich aktiv ein und gestalte mit uns die Zukunft!
• Flexible Arbeitszeiten und attraktive Benefits wie variable Vergütungssysteme, Firmenhandy zur Privatnutzung, Essenszuschuss, Weihnachtsgutscheine und vieles mehr!
• Ein Monatsbruttogehalt von EUR 2.700,00 - je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung selbstverständlich möglich.

Benefits:

• Aus- und Weiterbildung

• Betriebliche Altersvorsorge

• Essenszulagen

• Firmenhandy

• Flexible Arbeitszeit

• Gesundheitsmaßnahmen

Möchten Sie Ihre juristische Expertise in einem dynamischen Forschungsumfeld einbringen?
Suchen Sie eine Position, die Vertragsrecht mit modernem HR-Management verbindet? Dann werden Sie Teil unseres internationalen Teams! Bei uns erwartet Sie ein Umfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten und Ideen einbringen können, um sowohl rechtliche Rahmenbedingungen zu optimieren als auch die Personalentwicklung voranzutreiben.

AEE INTEC ist eine führende außeruniversitäre Forschungseinrichtung mit rund 90 Mitarbeiter*innen aus über 15 Nationen. Wir forschen an nachhaltigen Technologien für Gebäude, industrielle Systeme, Städte & Netze sowie Technologieentwicklung.

Für die strategische Weiterentwicklung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit für:

Human Resources & Vertragsmanagement (m/w/d)
(Teil- oder Vollzeit)

• Umfassendes HR-Management von Onboarding bis Offboarding
• Betreuung von HR-relevanten Prozessen
• Recruiting und Employer Branding
• Eigenständige Erstellung, Prüfung und Verhandlung nationaler und internationaler Verträge (u. a. Konsortial-, Projekt- und Forschungskooperationsverträge)
• Rechtliche Beratung in den Bereichen Arbeitsrecht, Personalwesen und Vertragsgestaltung

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources oder der Rechtswissenschaften (Universität oder FH)
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich HR und/oder Vertragsrecht
• Erfahrung mit Vertragswesen im Forschungsumfeld von Vorteil
• Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Teamgeist
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Sinnstiftende Tätigkeit in einem international anerkannten Forschungsinstitut
• Familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten & Home-Office-Regelung
• Individuelle Weiterbildungsangebote und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
• Attraktive Benefits wie betriebliche Pensionsvorsorge, Prämiensystem und ein nachhaltiges Mobilitätskonzepte für Mitarbeiter*innen inkl. Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln

Für die ausgeschriebene Stelle gilt der Kollektivvertrag der außeruniversitären Forschung mit einem Mindestjahresgehalt von € 52.000,- brutto, abhängig von Qualifikation und Erfahrung.

Zum 1. November übernimmt die DORMERO Gruppe das 52 Zimmer umfassende Green Business Hotel in Raaba bei Graz. Es ist somit neben dem HoHo in Wien, das zweite Objekt der Gruppe in Österreich und erneut für ökologische Nachhaltigkeit bekannt. Es wird fortan als DORMERO SeHo Graz firmiert. Das Green Business Hotel mit naturbelassenem See, welches erst 2022 fertiggestellt worden ist, ist eine Perle in Graz und die Region hinaus. Es liegt in der Nähe vom Stadion, vom Flughafen, der Autobahn und der Innenstadt und das Ganze im Grünen. Also ein optimales Hotel für Tagungen und Events in der Region.

Anstellungsart: Vollzeit

• Check In & Check Out der Hotelgäste
• Umsetzen der DORMERO Standards am Front Office
• erster Ansprechpartner für unsere Gäste
• Rechnungserstellung
• Unterstützung deiner Abteilung bei administrativen Aufgaben
• Abrechnung der Kasse
• Reklamationshandling
• Pflege der Gastkarteien, Datenpflege

• Abgeschlossene Berufsausbildung
• Pünktlichkeit & Zuverlässigkeit - für Dich selbstverständlich
• das Wohl unserer Gäste liegt dir am Herzen
• gute PC-Kenntnisse
• du bist belastbar sowie flexibel
• gute Deutsch – und Englischkenntnisse
• du behältst immer dein Lächeln – auch wenn es mal stressig ist
• Teamspirit ist dir besonders wichtig
• du bringst sehr viel Leidenschaft mit

• ein tolles und aufgeschlossenes Team
• Chancen innerhalb der Company
• Teamevents / Schulungen
• #fancy Mitarbeiterbenefits
• Weihnachts - und Urlaubsgeld
• ein außergewöhnlicher Arbeitsplatz
• gute Verkehrsanbindungen / Parkmöglichkeiten
• Tattoos und Piercings? Bei uns kein Problem!

Bauingenieur (w/m/d) für technische Beratung Bautechnik (Vollzeit)

Graz, Klagenfurt

Referenz Nummer: WD-0029463

Ab sofort suchen wir kommunikationsstarke und kundenorientierte Mitarbeiter:innen zur Verstärkung unseres Engineering Teams im Raum Steiermark und Kärnten. Möchtest du das Fundament für deine Karriere legen, oder bringst vielleicht schon einiges an Erfahrung mit? Starte im Engineering, lerne das Kerngeschäft kennen und bereite dich gezielt auf weiterführende Aufgaben in Engineering, Marketing, Vertrieb oder andere Bereiche vor.

Wer ist Hilti?

Die Hilti Gruppe beliefert die Bau- und Energieindustrie weltweit mit technologisch führenden Produkten, Systemlösungen, Software und Serviceleistungen.
Hilti steht für Innovation, Qualität und direkte Kund:innenbeziehungen. Mit rund 34.000 Teammitgliedern in über 120 Ländern bieten wir dir ein Umfeld, in dem du wachsen, dich beweisen und deine Karriere gestalten kannst.

80 % der Stellen auf Management-Ebene besetzen wir mit unseren eigenen internen Kandidat:innen. Dies stellt unter Beweis, wie sehr wir unsere Mitarbeiter:innen schätzen und um ihre berufliche Weiterentwicklung bemüht sind.

Von der Planung, über die Ausführung bis hin zur Dokumentation – in unserer Engineering Abteilung bieten wir unseren Kund:innen über alle Projektphasen hinweg Unterstützung, um ihre Projekte im zeitlichen und wirtschaftlichen Rahmen zu halten. Mit professionellen Service- und Softwarelösungen unterstützen wir die Produktivität zu steigern und kostenattraktive und somit wirtschaftliche Lösungen für jedes Projekt zu finden.

Als Bauingenieur:in für technische Beratung für ausführende Firmen begeisterst du unsere Kund:innen durch deine technische Expertise und Beratung und übernimmst folgenden Aufgabenbereich:

-) Aktive Steuerung und Bearbeitung von Projekten
in den Bereichen Bautechnik, Stahl-/ Metallbau, Holzbau und Industrie
-) Ansprechpartner:in für individuelle Techniker:innen- und Kund:innenanforderungen
-) Verantwortung über die Produktstandardisierungen bei ausführenden Gewerken und technischen Abteilungen unserer Kund:innen
-) Unterstützung der Vertriebsmannschaft mit deinem technischen Know How in der Befestigungstechnik
-) Beratung von Kund:innen mit dem Ziel Hilti Produkte, Services und Softwarelösungen zu platzieren
-) Baustelleneinsätze zur Präsentation unserer Produkt- und Servicelösungen

Für unser Engineering Team suchen wir Mitarbeiter:innen die Spaß daran haben Techniker:innen und Kund:innen zu beraten, ihr technisches Wissen weiter zu geben und Lösungen zu erarbeiten. Wenn du zusätzlich noch gerne im Team arbeitest, dich mit technischen Produkten beschäftigen und zugleich abwechslungsreiche Aufgaben suchst, bist du bei uns Richtig. sind Sie bei uns Richtig.

Was Sie mitbringen:

• Abgeschlossenes Masterstudium Bautechnik, Bauingenieurwesen, Hochbau- und Tiefbau oder Kulturtechnik und Wasserwirtschaft o.ä. (TU, BOKU, FH), oder HTL-Abschluss mit einschlägiger Berufserfahrung
• Offene, proaktive, selbstsichere, kommunikative Persönlichkeit
• Vertriebsaffinität und unternehmerisches Denken und Handeln
• Starken Lernwillen und Lust auf neue Herausforderungen
• Nationale Reisebereitschaft
• Führerschein Klasse B

Wir schaffen für dich die Voraussetzung, um hervorragende Arbeit leisten zu können. Dazu gehören ein professionelles Arbeitsumfeld und ein freundliches und unterstützendes Team. Zusätzlich bieten wir:

-) Mehrwöchiges Einarbeitungstraining in unserer Hilti Akademie und individuelle Unterstützung durch einen Buddy (w/m/d)
-) Eine einzigartige Unternehmenskultur, in der man seine Ideen einbringen kann
-) Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten basierend auf deinen Stärken und Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung
-) Moderne Betriebsmittelausstattung (z. B. Firmenauto zur Privatnutzung, Smartphone, Notebook)
-) Flexible Arbeitszeiten (kurzer Arbeitstag am Freitag) und Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, zusätzliche freie Tage - Karfreitag, 24. und 31. Dezember)
-) Jede:r Mitarbeiter:in hat die Möglichkeit im Ausmaß von zwei Arbeitstagen pro Jahr bei normaler Bezahlung an einem Sozial- oder Umweltprojekt mitzuwirken
-) MyTime+ - Für je zwei vollständige Dienstjahre erhältst du einen zusätzlichen Urlaubstag pro Arbeitsjahr, bis zu einem Maximum von 5 zusätzlichen Urlaubstagen nach 10 Dienstjahren
-) Freiwillige Sozialleistungen, wie z.B. Versicherungen und zusätzliche Pensionsvorsorge
-) Mitarbeiter:innenevents (Sommerfeier, Weihnachtsfeier, gemeinsame Abteilungsevents)
-) Moderne Betriebsmittelausstattung
-) Mitarbeiter:innenermäßigungen und vieles