Green Jobs in Österreich

Head of Marketing (m/w)

Die EMCO ist Teil der familiengeführten KUHN Holding und gehört zu den führenden Werkzeugmaschinenherstellern Europas. Hohe Fertigungsqualität und funktionales Design zählen zu den wesentlichen Erfolgsfaktoren. Mit zukunftsweisender Technik und umfassendem Know-how hat der österreichische Werkzeug-Maschinenbauer sein Portfolio vom Hersteller von Standardmaschinen zum Anbieter von schlüsselfertigen Lösungen für komplexe Herstellungsprozesse ausgebaut und ist heute eine bekannte Größe im Werkzeugmaschinenbau. EMCO beschäftigt ca. 800 Mitarbeiter an 4 Produktionsstandorten in Österreich und Italien. Für unser Headquarters in Hallein suchen wir einen erfahrenen Head of Marketing (m/w).

Ihre Aufgabengebiete:

• Organisation und strategische Weiterentwicklung des Gruppenmarketings in enger Abstimmung mit Geschäftsleitung, Vertrieb und Entwicklung
• Planung, Verwaltung und Kontrolle des Marketingbudgets
• Unterstützung der Geschäftsleitung in strategischen Marketingthemenmit klarem Fokus auf ROI
• Verantwortung für Public Relations, interne und externe Kommunikation und konsistente Corporate Identity (inkl. CI/CD-Weiterentwicklung)
• Konzeption und Umsetzung von Marketingmaßnahmen: Direct Marketing, Content, SEO/SEA, Markenauftritt in Print & Online, Werbemittel, Website & Sales-Service App
• Organisation und Betreuung internationaler Messen, Events und Incentive-Aktionen
• Führung und Weiterentwicklung des Marketing-Teams inkl. Zielvereinbarungen und Mitarbeitergesprächen
• Impulse für Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung (CSR) im Marketing, um die Marke nachhaltig für die Zukunft zu positionieren

Ihr ideales Profil:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Marketing oder BWL
• Mehrjährige Erfahrung im Marketing, idealerweise in der Technikbranche
• Sicherer Umgang mit Medien, Social Media und anderen digitalen Marketing-Tools
• Relevante Führungserfahrung im Bereich Kommunikation oder Marketing
• Strategisches, lösungsorientiertes Denken und Handeln
• Leidenschaft für Technik

Die EMCO Group bietet einer erfahrenen Marketingpersönlichkeit eine attraktive Managementfunktion, verbunden mit einem Jahresbruttogehalt ab EUR 70.000,– sowie zusätzlichen Leistungen und ansprechenden Rahmenbedingungen.

Iro&Partners Personal- u. Managementberatungs-GmbH
Office Salzburg: A-5020 Salzburg, Reichenhaller Str. 6-8 • Tel:+43/(0)662/84 35 67-0
Office Wien: A-1010 Wien, Opernring 9 • Tel:+43/(0)1/877 87 19
e-mail: k.schmoelzer@iro.co.at • Weitere Stellenangebote: www.iropartners.at

Head of Marketing (m/w)

Die EMCO ist Teil der familiengeführten KUHN Holding und gehört zu den führenden Werkzeugmaschinenherstellern Europas. Hohe Fertigungsqualität und funktionales Design zählen zu den wesentlichen Erfolgsfaktoren. Mit zukunftsweisender Technik und umfassendem Know-how hat der österreichische Werkzeug-Maschinenbauer sein Portfolio vom Hersteller von Standardmaschinen zum Anbieter von schlüsselfertigen Lösungen für komplexe Herstellungsprozesse ausgebaut und ist heute eine bekannte Größe im Werkzeugmaschinenbau. EMCO beschäftigt ca. 800 Mitarbeiter an 4 Produktionsstandorten in Österreich und Italien. Für unser Headquarters in Hallein suchen wir einen erfahrenen Head of Marketing (m/w).

Ihre Aufgabengebiete:

• Organisation und strategische Weiterentwicklung des Gruppenmarketings in enger Abstimmung mit Geschäftsleitung, Vertrieb und Entwicklung
• Planung, Verwaltung und Kontrolle des Marketingbudgets
• Unterstützung der Geschäftsleitung in strategischen Marketingthemenmit klarem Fokus auf ROI
• Verantwortung für Public Relations, interne und externe Kommunikation und konsistente Corporate Identity (inkl. CI/CD-Weiterentwicklung)
• Konzeption und Umsetzung von Marketingmaßnahmen: Direct Marketing, Content, SEO/SEA, Markenauftritt in Print & Online, Werbemittel, Website & Sales-Service App
• Organisation und Betreuung internationaler Messen, Events und Incentive-Aktionen
• Führung und Weiterentwicklung des Marketing-Teams inkl. Zielvereinbarungen und Mitarbeitergesprächen
• Impulse für Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung (CSR) im Marketing, um die Marke nachhaltig für die Zukunft zu positionieren

Ihr ideales Profil:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Marketing oder BWL
• Mehrjährige Erfahrung im Marketing, idealerweise in der Technikbranche
• Sicherer Umgang mit Medien, Social Media und anderen digitalen Marketing-Tools
• Relevante Führungserfahrung im Bereich Kommunikation oder Marketing
• Strategisches, lösungsorientiertes Denken und Handeln
• Leidenschaft für Technik

Die EMCO Group bietet einer erfahrenen Marketingpersönlichkeit eine attraktive Managementfunktion, verbunden mit einem Jahresbruttogehalt ab EUR 70.000,– sowie zusätzlichen Leistungen und ansprechenden Rahmenbedingungen.

Iro&Partners Personal- u. Managementberatungs-GmbH
Office Salzburg: A-5020 Salzburg, Reichenhaller Str. 6-8 • Tel:+43/(0)662/84 35 67-0
Office Wien: A-1010 Wien, Opernring 9 • Tel:+43/(0)1/877 87 19
e-mail: k.schmoelzer@iro.co.at • Weitere Stellenangebote: www.iropartners.at

Avolta ist der weltweit führende Anbieter von Reiseerlebnissen. Mit einer reisendenzentrierten Philosophie und einem geografisch vielfältigen Netzwerk bedient das Unternehmen für Travel Retail und Gastronomie (F&B) die Bedürfnisse von bis zu 2,3 Milliarden Passagieren pro Jahr. Mit 5.500 Verkaufsstellen in mehr als 75 Ländern auf sechs Kontinenten ist Avolta global präsent. Geleitet von der Destination 2027-Strategie und gestärkt durch die jüngste Fusion mit dem Travel-F&B-Giganten Autogrill, ist das Unternehmen optimal aufgestellt, um seine ehrgeizige Vision einer Travel Experience Revolution zu verwirklichen – an zahlreichen Standorten wie Flughäfen, Autobahnen, Kreuzfahrtlinien, Seehäfen und Bahnhöfen.

Mach unterwegs den Unterschied – mit uns bei Autogrill Schweiz!

Du liebst es, wenn's läuft? Wenn Kund*innen zufrieden rausgehen und du mittendrin bist? Dann bist du bei uns genau richtig!

Was dich bei uns erwartet:
Bei Autogrill Schweiz dreht sich alles um gutes Essen, gute Laune und starke Teams. Mit über 20 Standorten und fast 1'000 Mitarbeitenden sind wir eines der führenden Unternehmen in der Systemgastronomie – und wir wachsen weiter. Unser Motto: Feeling good on the move. Und genau dafür brauchen wir dich!

Anstellungsart: Teilzeit

• Du verkaufst mit Leidenschaft und berätst unsere Kund*innen
• Du sorgst für volle Regale und eine ansprechende Warenpräsentation
• Du kassierst freundlich und effizient
• Du hältst den Shop sauber – nach HACCP und mit Blick fürs Detail

Erfahrung im Lebensmittelverkauf oder Gastronomie
Du bist ein Verkaufsprofi mit Herz und Tempo
Kundenkontakt ist für dich kein Muss, sondern ein Plus
Du bleibst cool, auch wenn's mal hektisch wird
Früh, spät, Wochenende? Du bist flexibel und einsatzbereit
Du achtest auf dein Auftreten und bringst Energie ins Team

• Vielseitiger Job mit Einblick in diversen Bereichen
• Entwicklungspotential innerhalb des Unternehmens
• Selbständiges Arbeiten in einem lebhaften Betrieb
• Gratis Parkplatz
• Leistungsgerechte Entlohnung und 5 Wochen Ferien gemäss L-GAV
• Attraktive Vergünstigungen in der gesamten Autogrill-Gruppe und unseren Partnerfirmen
• Attraktive Verpflegungsmöglichkeiten vor Ort, 50% Rabatt auf Essen und Getränke während der Arbeitszeit, ansonsten 20% in der ganzen Schweiz bei Autogrill Schweiz AG

Die Energie AG ist eine sichere Arbeitgeberin mit Top-Karrierechancen und einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit. Mit ihren vielseitigen Aufgabenfeldern – von Energie bis Entsorgung – bietet sie ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Für unserTochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Tech Services GmbH, Instandhaltung, suchen wir eine:n

Elektrotechniker:in für Generatoren und Motoren (ALL GENDERS)

Gmunden Vollzeit

• Revisions- und Instandsetzungsarbeiten an Generatoren und Motoren
• Störungsbehebung und notwendige Notreparaturen dieser Anlagen
• Mitarbeit im Bereich der Haustechnik und bei der periodischen Überprüfung von elektrischen Geräten
• Reparatur von elektrischen Kleingeräten
• Bedienung von Wehr- und Triebwassereinlaufanlagen (z. B. im Hochwasserassistenzeinsatz)
• Erstellen von technischen Dokumentationen

• Abgeschlossene Lehre im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Ausbildung bevorzugt mit Werkmeisterausbildung
• Laufkranschein und Staplerschein (Bereitschaft zur Ausbildung muss vorhanden sein)
• Gute EDV‐Kenntnisse (MS Office)
• Führerschein Klasse B (mit Schaltgetriebe) und Bereitschaft zum Lenken von Firmenfahrzeugen
• Eignung für Arbeiten an erhöhten Standorten und in engen Räumen
• Bereitschaft zur Absolvierung von fachspezifischen Ausbildungen
• Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1)
• Freude am Umgang mit Menschen und Technik
• Hohe Reisebereitschaft - hauptsächlich im Versorgungsgebiet der Energie AG Oberösterreich, fallweise darüber hinaus

Eine selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit sind für uns grundlegende Voraussetzungen!

gute öffentliche AnbindungAus- und Weiterbildung
umfangreiches Bildungsprogramm Betriebsrestaurant
Mittagessen zu vergünstigten Preisen Familienfreundliche Arbeitgeberin Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestbruttogehalt ab € 3.553 pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!

Du möchtest deine Arbeitszeit im Auftrag unseres Planeten einbringen und einen wertvollen Beitrag zum Schutz unserer Natur und Umwelt leisten? Dann werde Teil unseres Fundraising-Teams. Als Verantwortliche:r für den Bereich Corporate-Fundraising bist du für den Auf- und Ausbau unseres Unternehmensspenden-Programms zuständig und begeisterst Unternehmen für die Möglichkeit Natur- und Artenschutzprojekte zu unterstützen.

• Strategischer Aufbau eines Programms für Unternehmensspenden im WWF AT, eingebettet in ein 6-köpfiges Fundraising-Team, mit direkter Anbindung an die Abteilungsleitung „Fundraising & Marketing“
• Entwicklung von attraktiven Kooperationsangeboten für Unternehmen, im Einklang mit den strategischen Vorgaben des WWF AT
• Erarbeitung von Ansprachekonzepten im Bereich Corporate Giving und, darauf aufbauend, Identifikation und gezielte Ansprache spendenbereiter Unternehmen (zB in Form von Aussendungen, Veranstaltungen etc.)
• Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Unternehmenskontakten, sowie Koordination einschlägiger Anfragen
• Enge Abstimmung mit unserem WWF-Team für inhaltlich transformative Unternehmens-Partnerschaften
• Laufende Zusammenarbeit mit unserem Marketingteam, sowie unseren Naturschutzexpert:innen
• Vernetzung mit der Corporate-Partnerships-Community im globalen WWF-Netzwerk

• Mehrjährige Praxis im Bereich Fundraising – hierbei sind Erfahrungswerte speziell im Themenkreis Corporate Fundraising, CSR-Partnerschaften oder Großspenden-Fundraising (Major Donor) von Vorteil
• Vergleichbare Qualifikation im Marketing oder Beziehungsmanagement im Wirtschaftsumfeld
• Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft, sowie selbstsicheres und verbindliches Auftreten gegenüber Entscheidungsträger:innen aus der Wirtschaft
• Hohe Identifikation mit Umweltschutzthemen und die Fähigkeit, andere dafür zu begeistern
• Eigenverantwortliches, strukturiertes und zielorientiertes Arbeiten
• Idealerweise gute Vernetzung im Unternehmens- und Nachhaltigkeitssektor
• NGO-Erfahrung von Vorteil
• Ausgezeichnetes Deutsch und sehr gutes Englisch

• Wir müssen Sinnstiftung nicht konstruieren. - Wir arbeiten im Auftrag unseres Planeten, zum Schutz der Natur und Umwelt.
• Eingebettet in ein internationales Fachnetzwerk, leben wir unsere gemeinsamen Werte Mut, Integrität, Respekt & Zusammenarbeit.
• Voller Einsatz braucht volle Akkus. Unsere Vollzeit sind nachhaltige 35 Wochenstunden. Diese können wir wahlweise auf 5 oder 4 Tage verteilen.
• Eine optionale Sonderurlaubswoche soll uns helfen, berufliche und private Zeit bestmöglich zu vereinbaren.
• Wir fördern Effizienz durch kurze Wege. Bis zu 50% Home-Office und ein sparsamer Umgang mit Reisen lassen uns das Maximum aus unserer Zeit rausholen.
• Attraktive Sozialleistungen, wie Öffi-Zuschuss, Essensbons oder Home-Office-Pauschale sind das Tüpfelchen auf dem „i“.
• Unsere Gehälter balancieren die Verantwortung für Spendengelder und die Anerkennung der unermüdlichen Arbeit für den Natur- und Umweltschutz. Dabei benchmarken wir uns regelmäßig in der heimischen NGO-Landschaft.
• Das Mindestbrutto für die Position liegt bei EUR 3.000,-- / Monat. - Nicht vergessen, bei einer Vollzeitbasis von 35 Wochenstunden!

CATRO ist ein Personalberatungsunternehmen.

Sie suchen nach einer Aufgabe, bei der Prozesse und Zahlen Hand in Hand gehen? Unser Auftraggeber – ein seit über 25 Jahren erfolgreich etabliertes Bildungsinstitut – bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihr Organisationstalent in einem familiären Umfeld einzubringen. Es erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben zwischen Qualitätsmanagement und Finanzen sowie die Chance, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.

Wenn Sie Freude daran haben, Strukturen zu optimieren, mit Zahlen zu arbeiten und gleichzeitig ein Umfeld schätzen, in dem Teamgeist großgeschrieben wird, dann könnte diese Position genau das Richtige für Sie sein.

Qualitäts- und Umweltmanagement (Schwerpunkt):

• Sicherstellung, Weiterentwicklung und Pflege des bestehenden ISO-zertifizierten Qualitäts- und Umweltmanagementsystems
• Durchführung und Dokumentation interner Audits
• Mitwirkung bei externen Audits und Zertifizierungsverfahren
• Erstellung, Prüfung und Optimierung von Prozess- und Arbeitsanweisungen
• Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen zur Sicherstellung der Qualitäts- und Umweltstandards

Buchhaltungsunterstützung:

• Unterstützung der Finanzbuchhaltung im Tagesgeschäft
• Mithilfe bei der Vorbereitung von Monats- und Jahresabschlüssen
• Rechnungsprüfung, -kontierung und -verbuchung
• Stammdatenpflege im Buchhaltungssystem
• Abstimmungen mit internen Abteilungen und externen Partnern (z. B. Steuerberatung)
• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung – z. B. bei Projektbegleitung, Controlling oder organisatorischen Aufgaben

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbares Studium (z. B. Betriebswirtschaft, Rechnungswesen)
• Erste Berufserfahrung im Qualitätsmanagement, idealerweise in einem ISO-zertifizierten Unternehmen
• Gute Kenntnisse in Buchhaltung und Rechnungswesen
• Sehr strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Belastbar und flexibel, da unterschiedliche Themengebiete betreut werden
• Hohe Genauigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Verschwiegenheit
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Reisebereitschaft innerhalb Österreichs

• Entlohnung: € 2.744,96 (Mindestentgelt lt. BABE-KV 3/1 auf Vollzeitbasis). Die tatsächliche Gehaltshöhe richtet sich nach der Einstufung gemäß Erfahrung.
• Eine abwechslungsreiche Position mit viel Gestaltungsspielraum
• Mitarbeit in einem stabilen, ISO-zertifizierten Unternehmen
• Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Digitalisierung und Künstliche Intelligenz (KI)
• Angenehmes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien

Unser Auftraggeber ist ein führendes Unternehmen im Bereich Nutzfahrzeuge und setzt seit Jahrzehnten Maßstäbe in Innovation und Qualität. Der Fokus liegt auf nachhaltigen und leistungsstarken Mobilitätslösungen für den gewerblichen Einsatz. Mit einem breit gefächerten Produktportfolio und einem starken Service-Netzwerk bietet das Unternehmen seinen Kunden individuelle und effiziente Transportlösungen. Für den Raum Oberösterreich suchen wir tatkräftige Unterstützung im Vertrieb!

LINDLPOWER Personalmanagement - ein Kontakt, viele Jobs!
Freude – Klartext – Vertrauen – dafür stehen wir!

Ihre Aufgaben:

• Sie sind verantwortlich für den Verkauf von Nutzfahrzeugen aller Gewichtsklassen und übernehmen die Neukundenakquise sowie die Betreuung bestehender Kunden.
• Zudem agieren Sie als Schnittstelle zwischen den Kunden und dem Kundenservice, um eine reibungslose Kommunikation sicherzustellen.
• Sie beobachten kontinuierlich den Markt und die Mitbewerber:innen, um aktuelle Entwicklungen zu analysieren.
• Darüber hinaus führen Sie Fahrzeugdemonstrationen direkt beim Kunden vor Ort durch und sind für die Fahrzeugüberstellung zuständig.

Ihr Profil:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung und bringen fundierte Außendiensterfahrung im Bereich Investitionsgüter, Nutzfahrzeuge oder PKW mit.
• Sie haben eine Leidenschaft für den Vertrieb und Technik und überzeugen mit Ihrem Verhandlungsgeschick.
• Eine selbstständige Arbeitsweise sowie ein effektives Zeitmanagement zählen zu Ihren Stärken.
• Ein C-Führerschein ist wünschenswert.

Unser Angebot:

• Wir bieten Ihnen viel Entfaltungsspielraum für Ihre Ideen und ermöglichen Ihnen, aktiv an der Weiterentwicklung des Unternehmens mitzuwirken.
• Sie werden Teil eines engagierten Teams, das durch starken Zusammenhalt und eine positive Arbeitsatmosphäre überzeugt.
• Zudem profitieren Sie von attraktiven Rabatten und Sonderurlauben. Ein Firmenfahrzeug wird Ihnen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung gestellt.
• Ihr Gehalt beginnt bei 3.500 EUR brutto/Monat und wird durch ein attraktives Provisionssystem ergänzt. Je nach Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.

Wir sind ein erfolgreiches Tiroler Familienunternehmen. Unsere Besonderheit liegt in der Kombination aus innovativen Lösungen, höchster Qualität und traditionsreichem Knowhow. Wir entwickeln für unsere internationalen Kund:innen einzigartige Lösungskonzepte und sind führender Wärmetauscher und Druckbehälter Hersteller in Europa.

Steig ein in eine zukunftsträchtige Branche und trage gemeinsam mit unseren Kund:innen einen Teil zur Energiewende bei!

• Durchführung von Schweißarbeiten im Anlagenbau
• Herstellen von Schweißverbindungen
• Einhaltung der Qualitätssicherungsmaßnahmen
• Lesen von Konstruktionsplänen

• Du eine abgeschlossene Ausbildung als Schweißer sowie Berufserfahrung mitbringst (z.B.MAG-Schweißen, WIG-Schweißen, Schweißzertifikat)
• Du über handwerkliches Geschick, eine genaue Arbeitsweise und Handschlagqualität verfügst
• Verlässlichkeit, Einsatzfreude, Teamgeist und Fleiß zu deinen Stärken zählen

• eine kostenlose Freizeit-Unfallversicherung sowie der Möglichkeit einer zusätzlichen Krankenversicherung
• betriebliche Kinderbetreuungseinrichtungen
• Betriebskantine mit saisonaler Küche (inkl. Essenszuschuss) sowie frisches Obst
• betriebliche Kinderbetreuungseinrichtungen
• flexible Zeitgestaltung
• attraktive Entlohnung (Metall KV)
• laufende Sport- und Gesundheitsangebote inkl. (E-) Bike Leasing
• PLETZER Mitarbeiterkarte mit tollen Rabatten (Pletzer Resorts, Pletzer Bergbahnen, uvm.)
• vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten in der PLETZER Akademie
• Firmenevents (Jahresabschlussfeier, Sommerfest, Abteilungsausflüge, …)

Eintrittsdatum: ab sofort

Serlath Consulting - Ihr Partner für spannende Karrieremöglichkeiten in St. Pölten!

Wir sind spezialisiert auf die Vermittlung von Fachkräften im technischen Bereich und unterstützen Unternehmen dabei, die passenden Talente für ihre Teams zu finden. Ob im Maschinenbau, der Automatisierungstechnik oder anderen technischen Fachbereichen – wir bringen qualifizierte Fachkräfte mit attraktiven Arbeitgebern zusammen.

Für die österreichische Tochtergesellschaft eines erfolgreichen Familienunternehmens – einem führenden Hersteller von Maschinen zur Aufbereitung von Biomasse – suchen wir dich als engagierte/n

Servicetechniker / Monteur mit Reisebereitschaft (m/w/d)

Standort: Großraum St. Pölten

• Durchführung von Wartungs-, Installations- und Reparaturarbeiten beim Kunden vor Ort und am Firmenstandort im Großraum St. Pölten
• Funktionsprüfungen sowie Fehleranalysen an Maschinen und Anlagen
• Inbetriebnahme und Übergabe unserer Maschinen inklusive Einweisung der Bediener
• Technische Beratung zur Maschinenbedienung sowie Unterstützung bei Schulungen
• Unterstützung bei der Ersatzteilidentifikation und -bereitstellung
• Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Erstellung der Berichte

• Abgeschlossene Ausbildung, vorzugsweise als Land- und BaumaschinentechnikerIn oder vergleichbares
• Kenntnisse in der Hydraulik und Elektronik
• Kenntnisse in der Wartung von Verbrennungsmotoren
• Gutes technisches Verständnis sowie Fähigkeit zur eigenständigen Einarbeitung in neue Technologien
• Freundliches und selbstbewusstes Auftreten
• Selbständige, strukturierte und kundenorientierte Arbeitsweise
• Hohe Reisebereitschaft (regelmäßig auch mehrtägig)
• Führerschein B, C

• Familiäre Unternehmenskultur mit einem wertschätzenden und kollegialen Team
• Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem international erfolgreichen und expandierenden Unternehmen.

Das monatliche kollektivvertragliche Brutto-Mindestentgelt für diese Position beginnt bei EUR 2.885,37, -brutto pro Monat (LG 3 Facharbeiter) zzgl. Diäten im Außendienst. Je nach Qualifikation und Erfahrung bieten wir eine entsprechende Überzahlung. Üblicherweise liegt das tatsächliche Gehalt in ähnlichen Positionen zwischen € 2.900, - und € 4.100, - brutto pro Monat.

Unser Kunde, ein Unternehmen im Bereich der Kälte- und Klimatechnik, erweitert sein Team um die Position eines Kältetechnikers (all genders) für Oberösterreich. Das familiengeführte Unternehmen ist seit vielen Jahren erfolgreich am Markt etabliert und zählt mit seinen Produkten und Dienstleistungen zahlreiche namhafte Unternehmen aus Industrie, Gesundheitswesen, Energieversorgung, Banken, Telekommunikation sowie den öffentlichen Sektor zu seinen Kunden. In dieser Position übernehmen Sie Störungsbehebungen, Reparaturen und Inbetriebnahmen an Kälte- und Wärmepumpenanlagen von Großkunden in Ihrem Gebiet.

Interesse geweckt? Dann informieren Sie sich doch näher zur vakanten Position

Kältetechniker (all genders)

für Oberösterreich

Ihre Aufgaben in dieser Position:

• Störungsbehebungen, Reparaturen und Inbetriebnahmen an Kälte-/Wärme- pumpenanlagen im Gewerbe- und Industriebereich sowie im Gesundheitswesen
• Überprüfung von Anlagenparametern und Prozessen, mechanische und elektrische Fehlersuche
• Dokumentation der Service- und Wartungsarbeiten, termingerechte Erledigung der Einsätze
• Telefonischer Kundensupport und Einschulung des Kunden vor Ort

Folgende Kompetenzen bringen Sie bereits mit:

• Eine abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Kältetechnik ist Voraussetzung
• Mehrere Jahre Berufserfahrung im Kältetechnikbereich entweder als Service-, Inbetriebnahme oder Störungstechniker (all genders) für Kältemaschinen
• Oder mehrere Jahre Berufserfahrung als Service-, Inbetriebnahme oder Störungstechniker (all genders) für Split-Systeme, Luft/Wärmepumpen oder Gewerbekälte
• In jedem Fall schätzt man Ihre kommunikative Kompetenz, Ihre ausgeprägte Lösungsorientierung sowie Ihre Dienstleistungs- und Kundenorientierung
• Rund 20% Reisebereitschaft in Österreich - vorwiegend aber in Oberösterreich

• Flache Hierarchien, ein familiäres Umfeld mit gelebter „Du-Kultur“
• Vertrauen als Grundlage für Ihr eigenverantwortliches Arbeiten
• Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
• In der Regel fixe Routenplanung und somit planbare Arbeitszeiten, selten Bereitschaft (alle 5-6 Wochen)
• Laptop und Mobiltelefon - auch zur privaten Nutzung
• Für Bewerber (all genders) mit einer einschlägigen Berufserfahrung an Kältemaschinen ein Jahresbruttogehalt ab € 56.000,- (KV-Metallindustrie) zuzüglich Diäten und Bereitschaftszulage - für Bewerber (all genders) mit einer einschlägigen Berufserfahrung an Split-Systemen, Luft/Wärmepumpen oder Gewerbekälte ein Jahresbruttogehalt ab € 49.000,- zuzüglich Diäten und Bereitschaftszulage. Sie werden dann im Laufe der Zeit für die Arbeit an Kältemaschinen ausgebildet. Das tatsächliche Gehalt wird im Rahmen eines persönlichen Gespräches je nach einschlägiger Ausbildung bzw. beruflicher Vorerfahrung vereinbart.

Haben wir jetzt Ihr Interesse geweckt? Dann übermitteln Sie uns rasch Ihre Online-Bewerbung!

Willkommen bei Autogrill Schweiz

Die Autogrill Schweiz AG ist eines der führenden Systemgastronomie Unternehmen in der Schweiz mit über 20 Standorten und knapp 1'000 Mitarbeitern. International sind wir in 30 Ländern mit rund 31‘000 Mitarbeitenden vertreten. Unser gemeinsames Ziel lautet: Feeling good on the move. Unser Credo inspiriert uns täglich, es unseren Kunden (und natürlich uns selbst) einfacher zu machen, sich unterwegs frisch, gesund und lecker zu ernähren. Was uns verbindet, ist die Liebe zum Essen, die Offenherzigkeit und der Spirit, Reisende an Hochfrequenzlagen wie Autobahnen, Bahnhöfen und Flughäfen glücklich zu machen

Wir suchen einen offenen, herzlichen und motivierten Servicemitarbeiter, welcher zusammen mit uns voll durchstarten möchte! Dabei steht die Bedienung im SelfService an der Raststätte Pratteln im absoluten Mittelpunkt. Beginn ab sofort oder nach Vereinbarung.

Anstellungsart: Teilzeit

• Du betreust unsere Gäste und Kunden mit Freude und Leidenschaft
• Gemäss dem Autogrill Standards verkaufst du freundlich und professionell
• Ohne Probleme führst du Deine eigene Station und kennst die gängigen Kassensysteme
• Du lernst schnell, kennst Die Tagesangebote und bringst auch mal gerne eigene Ideen mit
• Reinigungsarbeiten übernimmst du und hältst in jeder Hinsicht die HACCP-Standards ein
• Du arbeitest jederzeit gemäss den Arbeitssicherheitsregeln (KOPAS)

• Du bist offen, positiv und hands-on, ein richtiger Macher-Typ
• Flink und voller Energie
• Du bist leidenschaftlich und hast Lust neues zu lernen
• Schichteinsätze an Wochenenden und Feiertagen bereiten dir keine Probleme
• Du sprichst Deutsch und bringst evtl. noch weitere Fremdsprachen mit

• Vielseitiger Job mit Entwicklungspotential innerhalb des Unternehmens
• Einfache Anreise mit dem Bus oder Auto, Parkplätze stehen zur Verfügung
• Täglich den wohl besten Kaffee der Schweiz und frisches Essen
• Leistungsgerechte Entlohnung und 5 Wochen Ferien gemäss L-GAV
• Attraktive Vergünstigungen in der gesamten Autogrill-Gruppe und unseren Partnerfirmen